二○一二年以来个人工作总结
本人主要分管办公室、农村土地综合整治、土地开发造地等工作。下面，根据县委《关于开展乡镇（街道、园区）领导班子及领导干部届中考核、县级机关部门领导班子及领导干部“回头看”的通知》文件精神，我从以下五个方面来进行回顾和总结：
一、加强学习，政治思想素质不断提高。平时能主动加强理论学习和党性修养，积极参加“###”竞赛、“星期一夜校”学习和局组织的“岗位大练兵”等各项学习教育活动，主动参加局党委理论中心组学习，主动向各级领导、同事、书本、退休老同志学习，认真学习政治理论、法律、业务和其它相关知识，个人的政治理论、综合素养、业务知识、工作能力等都得到了进一步提高和增强，大局意识、全局观念和服务理念进一步牢固树立，能严格执行县委县政府和局党委的决定决议，在思想上、政治上、行动上与局党委保持高度一致。
二、狠抓落实，分管工作稳步有序推进。去年以来，在县委县政府和局党委的正确领导下，能坚持工作标准、把握时间进度、正确履行职能，较好地完成了分管工作及局党委赋予的各项工作任务。一是办公室工作。会务方面，能做到精心细致、勤俭节约、周到服务，尽心尽力做好服务保障工作。信息化建设方面，组织开展了档案数字化管理工作，配备了一批软硬件，目前已经全面完成、投入使用，极大地提 1 高了工作效率。基建方面，能严格执行局基建工作集体会审制度，坚持集体决策、阳光操作，先后组织完成了局新办公大楼的前期准备工作、局大院的日常绿化亮化、18个基层所办公场所的日常维修维护、县矿整办办公室的安排部置等工作，既确保了质量和进度，又保证了施工安全。城市创建方面，积极配合县创建办完成了路长制、文明指数创建等工作，在县级机关部门中排名比较靠前。监督检查方面，能积极组织办公室、组宣科、监察室人员，狠抓各项工作制度、管理制度的贯彻落实；在督查过程中，敢于坚持原则，敢于做难人，不怕得罪人，较好地维护了规章制度的严肃性和正常的办公管理秩序。参谋助手方面，能主动做到深入基层、深入调研、全面掌握情况，并及时提出合理化建议意见，为党委决策提供第一手资料。去年为进一步规避廉政风险，规范物资、工程、服务等三类项目的招标投标管理工作，牵头完成了《国土系统招标投标管理暂行办法》的调研和出台等工作。二是土地开发复垦工作。今年开始，由我分管土地整理中心，主要承担全县农村土地综合整治、土地开发造地等工作。分管后，能主动加强业务知识学习，迅速进入角色、开展工作。为进一步加快推进农村土地综合整治工作尤其是2010年立项13个农村土地综合整治项目，建议县政府出台了《农村土地综合整治工作补充意见》，会同县督查中心加强督查检查，加大县政府对乡镇年度“三比一讲”综合考核力度，有效地增强了涉及乡镇的工作危机感和紧迫感。农村土地综合整治工作是当前有效争取用地指标、有力推进新农村建设的 2 重要抓手和主要手段，针对目前有资源乡镇（街道、园区）、行政村存在参与农整工作意愿不强、积极性不高、怕苦畏难等现象，主动加强调研，起草了《###县农村土地综合整治工作现状及对策建议》，拟于近期上报县委县政府，为县领导科学决策提供了第一手资料。截止目前，全县2010年立项13个农村土地综合整治项目已签约3991户，占目标任务的95%；已腾空3404户，占目标任务的81%；已拆除3340户，占目标任务的79%；已经复垦1750亩，占目标任务的41%；已经通过市级单项验收480亩，占目标任务的12%，我们有决心、有信心按期保质全面完成农整工作。
三、摆正位置，自觉维护党委班子和谐团结。牢固树立配角意识，坚决执行局党委的决定决议，积极配合局主要领导完成分管工作和局党委赋予的各项工作任务，与其他局党委班子成员能主动做到多沟通、多交心、多关心，在工作上既做到合理分工，又做到分工不分家，大家互帮互助、团结协作，积极践行“十项承诺”，努力营造风正、气顺、团结、实干的环境与氛围，为全系统干部职工作出了榜样和表率。去年仅分管办公室工作，虽然办公室工作繁琐但相对单纯，工作压力、工作强度也相对较轻，因此即使不在自己的分管工作范围内，也能主动配合、积极参与，做一些力所能及的服务保障工作，尽可能减轻其他领导的工作压力，尽可能少牵扯他们的工作精力。
四、严守小节，时刻守牢廉政底线。廉政工作无小事。在日常工作中，始终坚持按章办事、依规操作，坚持从小事 3 小处做起，始终认真遵守和执行《廉政准则》及上级关于党员领导干部廉洁自律的有关规定，注重廉洁自律，提高自身拒腐防变的能力，清清白白做人，干干净净做事，从不以手中权力为自己及亲朋谋私利。积极履行一岗双责，加强教育管理，确保分管科室及工作人员不出问题。同时，严格落实相关规定，采购物品坚持两人同行，切实做到相互监督、相互提醒，确保干部安全稳定。
存在主要问题：一是业务知识学习力度不够，业务素养不够全面，工作缺乏一定的前瞻性和预见性。二是工作方式方法不够灵活。原则性有余，而灵活性不足。同时，脾气有些急躁。三是掌握情况不够全面，参谋助手作用发挥不够明显。下一步，我将以本次县级机关部门领导班子及领导干部“回头看”活动为契机，进一步查找不足、分析原因、积极整改，不断增强理论素质、工作能力和业务水平，圆满完成局党委和局领导赋予的各项工作任务，为全系统干部职工树立形象、做好样子、作出表率。
