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交通稽查工作总结

发布时间:2020-03-03 08:26:51 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

一、XX年主要成绩及做法

(一)、突出了征费这个中心,圆满完成了征费任务

首先,认真谋划征收管理,确保征好费多征费。局党委及领导班子把完成好XX年 征费任务作为最大的政治,把任务完成好与不好作为衡量各级领导班子执政能力强不强,执政水平高不高的重要标准。党委及领导班子确定目标、谋划工作,制定措施,都紧紧围绕征费这个中心,一切工作的出发点和落脚点都放在多征费征好费上。年初,我们根据征缴矛盾比较突出的实际,对如何加强征管工作,切实完成XX 年厅党组下达的征费任务,进行认真的分析、研究,局领导深入各征稽处调研,广泛征求干部职工的意见和建议,制定了XX年征收管理办法,完善了征管措施,谋划了XX年征管工作,制定完善了征管措施。3月初,召开了全省征稽工作会议,认真传达了全省交通工作会议精神及杨厅长、康副厅长及厅领导对征稽工作的指示和要求。局党委明确提出,完成厅党组下达的征收任务是征稽系统各级领导干部职工的一项政治任务,没有有什么条件可讲,百折不扣坚决地完成。因而,统一了各级领导干部的思想认识,明确了任务,增强了完成XX年征费任务的政治责任感和信心,同时,合理下达了征费任务,局主要领导与各处主要领导签订了五个责任书。半年,局领导带领机关工作组到各处检查落实五个责任书的情况,并切实帮助解决征费工作中的矛盾和问题。在征管工作中,加强费源管理,各征稽处(所)认真清理征、免、欠费台帐,严把减免、停征、死车审批关。对所有减免车辆进行了重新申报和审批;对已报废或查无下落的车辆进行了清理;各处与银行签定了协议,保障规费的安全足额上解。我们严格按照国家发改委的公告及《载货类汽车质量参数调整更正表》数据,对“大吨小标”车辆吨位进行核定;我们还定期或不定期到基层处所按照“征管责任书”中的有关标准进行了考评。每季度各处对辖区内车辆动态及缴费情况作了一次全面的经济活动分析,找出问题所在,及时采取措施,减少漏费率,提高实征率。我们还出台了《交通规费征管业务规范》,从制度上规范了征管基础业务,避免了工作上的随意性。征稽工作中发生较大的矛盾和问题,出现新的情况,局领导亲自去解决,及时恰当处理了昭通、曲靖、玉溪等地发生的集体上访、围攻、抗费等事件,保证了征费持续增长。

其次,加大征收宣传力度,营造良好征费环境。局、各征稽处加大投入近80万元,通过电台、电视、报刊、手机短信等新闻媒体加强了征费法规政策和条例的宣传。同时,各处还设点进行宣传、流动宣传、印发各种宣传材料,在交通要道、收费站、群体聚集的地方悬挂宣传布标,召开有车单位的联系协调会,进行广泛的宣传工作,做好深入细致的解释工作,提醒引导和敦促车户自觉缴费,营造了规费征收的良好氛围,不断增强车主自觉缴费意识,促进了征费形势健康发展。。

第三,积极依靠社会力量,形成全方位征费格局。我们认真贯彻落实厅党组和杨厅长关于主动向当地党委政府请示汇报工作的指示,局处所各级领导积极主动向当地党委政府和交通部门领导请示工作,汇报征费工作情况,取得他们的支持和帮助,营造良好外部环境,形成了地方重视,相关部门配合支援,齐抓共管的良好局面。

第四、突出重点整治,规范征收秩序。我们根据悬挂外省牌照车辆长期逃缴交通规费的行为组织了专项整治,规范了外省车辆在我省的缴费秩序,打击了故意逃缴规费的行为,共补征规费165.5万元;根据1-7月的规费完成不理想的情况,局领导及时分析了情况,做出了8-9月举行专项稽查月的决定,全局干部职工战斗在稽查第一线,局领导和机关全体干部职工全员参与,9月8-11日我们还开展了全省、全范围、全体动员的72小时不间段连续稽查,取得了较好的成绩,此次专项稽查活动共查补规费6086万元。在法制建设方面,修订论证了《养路费征收管理条例》,起草了《客货运附加费征收管理办法》;我们积极开展行政复议工作,举办行政执法培训,规范了全省罚款票据,执行罚缴分离收支两条线。截止XX年10月,全省全年共有12496人次参加上路稽查,稽查23万,检查车辆244万辆,补征规费13699万元,罚款2140万元。车辆通行费监督检查工作不断完善内部管理机制,加大对通行费征收的督查力度;通过开展经常性内查、外查,对全省的通行费管理进行了不间断的监督,提高了通行费的实征率,降低漏费率,杜绝了征管中的漏洞。

第五,强化科技征收手段,提高实征率。XX年我局投资研制和开发了移动抓拍系统(前端抓拍),8月正式装备了80个稽查队,出台了《交通规费广域网征费系统监督管理办法》,增加了“营运车辆认定程序”“营运车辆变更申报审批程序”“公共汽车客运附加费减免申报审批程序”“车辆定编数审批”“定编车辆减免程序”“出租车客运附加费减免申报审批程序”;完成了全省机动车辆信息交换系统的技术方案设计并经过了专家论证;首次将人员管理、制度管理、网络管理、信息管理、安全检查纳入了目标管理责任书中进行考核。并出台了《交通规费广域网征费系统监督管理办法》,规范了计算机专业人员和操作人员的行为,预防和打击利用计算机徇私舞弊的违规行为。上半年组织了征管、执法、科技、督查业务专项检查。

经全局干部职工的共同努力,全省养路费完成258905.44万元,比去年递增10.1%,实现了两位数的增长;客货运附加费完成58073.72万元,在政策性减少2.8亿元后,仍超收2450万元,递增4.4%,两费征收共计316979.16万元,圆满完成了厅下达的考核数30.63亿元的任务,超考核数10679.16万元。

(二) 加强党的建设、领导班子执政能力有新的进展

首先,注重党委班子的理论学习,我们把党委班子的学习放在首位,切实加强了党委和领导班子的理论学习,落实了中心组学习和自学制度,两次召开了各征稽处、机关处领导参加的中心组学习,认真学习贯彻了党的xx届六中全会精神,坚决执行党的路线、方针、政策,和省委、厅党组的指示、决议,厅领导的重要讲话精神。健全了党委议事规则,会议制度,增强了领导班子的科学决策、民主决策能力,政治理论水平有新的提高,分析问题、处理问题、解决问题的能力有新的增强,领导作风、工作作风、思想作风有了新的转变。健全和完善了民主集中制,按厅党组的要求,召开了民主生活会,认真听取和征求了基层十六个处党总支和局机关党总支给局党委及领导班子提出的十七条意见和建议,征对意见和建议,党委和班子成员开展了批评与自我批评,认真查找了局党委、局领导班子学习、工作、生活和党风廉政建设中存在的问题,制定了整改措施。认真落实了谈话制度,局领导与十六个处领导班子成员诫免谈话,与干部职工谈心,融洽了党群、干群关系。局领导先后六次带领机关人员到各处检查指导工作,为基层解决了30多个实际问题和困难。真正做到人往基层走,物往基层送,钱往基层花。干部职工对党委领导班子的满意率达90%以上。

(五)创新创建工作新机制,文明建设质量进一步提升

我局深入开展了以“建文明行业、树征稽形象、创优良业绩”为主旋律的文明创建活动,掀起了全局文明创建工作的热潮。在全局上下的共同努力下,精神文明建设创建活动取得了积极成果。XX年楚雄所被评为“全国交通行业文明示范窗口”,楚雄所、西山所被评为“云南省交通行业十佳文明示范窗口”,一人被评为“云南省交通行业文明示范窗口”,两人被评为“云南省交通行业精神文明建设先进个人”,局机关等7家单位通过省级文明单位公示。全局文明单位比例已占到全省152个基层单位的99.3%,其中省级文明单位25个,州(市)级77个,县级49个。再创省级文明单位7个;在楚雄召开了社会主义精神文明建设工作表彰大会,有6个处,21个所、21人受到了表彰。

二、工作中存在的主要困难和问题

(一)法规建设有待加强

由于目前的征费法规滞后于社会经济的发展,征缴矛盾突出,执法依据薄弱、手段不强。《征管条例》《包缴办法》《减免办法》需修改,《客货运附加费征收管理办法》需尽快出台,征收标准也应尽快进行相应调整。

(二)征费任务较重,特别是由于政策法规调整变化,对完成征收任务压力较大。

(三)由于我局车辆使用频率高,稽查车辆老旧,维修费用较高,急需进行更新。

(四)许多处所征费条件较差,需加大资金投入,改善征费环境和办公条件。

XX年的工作思路

一、在认真开展和谐征稽上下功夫,努力实现征稽工作有新突破

我们钍对XX年征缴矛盾十分突出,又要认真落实xx届六中全会提出的构建社会主义和谐社会的要求,我们将结合行业特点,认真开展和谐征稽创建工作。重点要抓好社会、征收对象、内部的和谐,缓解征缴矛盾,提高积极性。工作中要注重提高征稽人员的整体素质,文明执法,热情服务,礼貌待人,提倡人性化执法,杜绝工作上的随意性,要通过我们的工作来赢得社会各界和广大车户的理解和支持;要注重加强规范化所的建设,创造一个良好的环境,树立云南征稽良好的社会形象,努力为广大车户服务;同时要平衡、兼顾各方利益,突出重点,协调发展,注意在分配制度上的相对平衡,在基建、利益分配等问题上,要缩小差距,各处要使广大职工的收入稳步提高,走共同进步、共同富裕的道路。

二、在征收管理工作上下功夫,努力实现规费征收持续增长

我们要继续加大宣传力度,采取多种方式扩大宣传面,做到征费政策家喻户晓。同时我们还要充分依靠各州、市、县党委政府和各级部门,得到他们的理解和支持,创造一个良好的征费环境。

作为内部我们加强管理,规范我们的行为,完善各项监控措施,严格执行包缴新的审批原则,加强减免车辆的审批管理,加大对欠费车辆的催缴力度,落实征管基础业务管理,落实定期会审制度,加强对外籍车辆调驻的管理,认真落实征管责任书的目标考核办法,提高全系统的征管水平,强化征费。稽查过程中要文明执法,热情服务,树立征稽良好的社会形象。

我们要不断增强各级领导班子和广大干部职工的责任感和信心,充分调动广大干部职工的积极性和主动性,多深入基层,认真分析征费形势,预测征费走势,及时发现问题和矛盾,有针对性地调整工作思路,积极寻找突破口和增长点,确保任务的圆满完成,保持费收入的持续增长。

三、在提高行业管理上下功夫,努力实现行业管理水平有新的提升

按照厅党组关于加强行业管理的要求,局党委将XX年作为征费工作质量管理年。我们要不断加强内业管理,提高工作质量。做到工作有制度、有秩序、有检查、有考核,管理措施到位,工作有落实、到位,督促检查到位。

在财务方面,要加大对各处预算执行情况的检查;统一规范局、处、所会计核算。加强财务知识培训,提高财务人员的整体水平。建立财务分析指标体系,逐步开展财务分析工作,对经济活动及其成果进行评价,提高资金的使用效率。

在科技上,要继续完善广域网征费系统,建立全省机动车辆信息交换平台,开发全省机动车辆信息交换系统,实现与公安车管信息共享。搭建全省征稽办公智能化系统,远程可视电视电话会议系统。

在后勤保障上,要加大对各处的基建投入,提高设计水平,多建一些样板所或样板工程。车辆方面,对部分老旧车辆进行更新。

在安全生产和安全统筹上要按照厅的统一安排,狠抓落实,按目标责任书的要求层层分解,把安全生产工作落到实处。安全统筹要加强对参统车辆的管理,做好安全统筹资金的收缴管理和使用。

在综合治理工作上要进一步贯彻落实社会治安综合治理责任制的有关要求,创造良好的内外治安环境。

在通行费监督检查工作上要加强培训学习,提高各级督查人员的素质,业务和政策水平促 进通行费的征收入管理。

在干部管理上,要提倡干部交流,职工轮岗。在制度建设上,要修改和完善现行不适应发展需要的各项制度。

在工会、共青团、老干部工作上,要创出特色,多组织生动活泼、有益健康的文体活动,增强职工凝聚力。

四、在加强党风廉政建设、精神文明建设和规范化建设上下功夫、努力实现征稽事业健康发展

党风廉政建设要按照局制订的《云南省征稽局廉政长效机制》,用制度管好人,用制度加强监管,实行责任追究制,定期对各处执行情况进行检查落实,保证长效机制得到有效落实。

精神文明建设,XX年要再上台阶,上档次,县级的文明单位要努力争创州(市)级文明单位,州(市)级文明单位要 努力争创省级文明单位,省级文明单位要努力争创国家级文明单位。要制订目标和任务,有计划、有措施。

规范化所的建设,按照统一安排,循序渐进,紧抓落实的方针,明年上半年力争将各处属所和XX年后新建办公楼的所、昆明处四大所建成规范化所,下半年将今年获得精神文明先进集体的所建成规范所。

对稽查队伍的正规化建设要着重加强,规范文明执法行为,统一执法标准,执法纪律,执法形象,树立征稽队伍为民服务,奉献社会的良好形象。

XX 年是我局建设和谐征稽,提高征费工作管理质量的关键一年,我们要紧紧围绕征费这个中心工作,不断提高管理的质量和效益。要不断加强党的建设和干部队伍建设,用政治思想来武装我们的头脑,不断开拓创新,使征稽各项工作在新的一年取得更大的进步,为云南交通事业的发展做出我们应有的贡献。

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