2010年宣传思想文化工作总结
一年来，在局党委、林业局的领导下，在局文明办具体指导下，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，紧紧围绕全局发展稳定大局，认真贯彻落实“以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人”，充分调动广大职工依法调查设计的积极性和创造性，在管护区形成了政治稳定、经济发展、职工生活水平不断提高的良好局面。促进了物质、政治、经济文明建设的协调发展，现将上半年精神文明建设工作情况总结如下：
一、理论工作情况
（一）建立了思想政治工作联系点制度。党支部书记是思想政治工作第一责任人，工会主席、管护区主任在抓好行政工作的同时，又负责思想政治工作，进一步落实了“两手抓”， 即：一手抓软实力建设。该管护区从职工群众的思想入手，充分利用各种有效载体加大宣传力度。如：“定期召开职工会议，定期更换宣传栏内容，定期深入职工群众中宣讲”。做到言传身教，培养职工美好情操，引导他们树立正确的世界观、人生观、价值观。一手抓硬实力建设。一方面加强对已有两个广场娱乐设施保护工作；另一方面加强日常环卫管理工作。与职工签定固定期限发包合同，合同明确规定环卫具体工作目标及奖罚措施内容等，使职工行有目标，干劲十足，为管护区卫生环境进一步提高奠定了基础。
（二）建立了各项工作制度。如：思想政治工作制度。针对本单位职工思想动态和工作实际，每季度研究一次思想政治工作情况，从内部因素和外部因素影响，认真分析，研究解决和改进措施，从生产经营和职工群众出发，真正解决
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建设服务，树文明新风”活动，完善了规范化服务，全面提高了服务质量。
（二）围绕加强党的组织建设，做好了思想工作。 首先是深入开展“三个代表”重要思想和“十七大“精神教育，努力提高了领导班子整体素质。通过教育，使各级领导班子”思想上有了明显提高，政治上有了明显进步，作风上有了明显转变，纪律上有了明显增强”；其次是深入开展了“党员先锋岗”、“党员责任区”活动，发挥了党员先锋模范作用，使党员干部在自己的岗位上发光发热，带动了职工自觉参与经济建设，实现了自己的人生价值。
（三）争先创优，做好思想政治工作。
首先是深入开展了“解、更、促”主题教育，帮助职工群众进一步理解了实施“天保工程”、华驿分厂带来了难得的发展机遇，引导职工群众从国际大环境、改革开放大格局、社会发展大进展、社会稳定，各项工作取得的较大成绩看经济发展、政治稳定的形势，既看出了问题、又看到了成绩。也要从实际出发，教育职工群众既看到困难，更看到改革、结构调整带来的光明前景，在形势好转的情况下看到问题，不盲目乐观，进一步理清了思路，追求更大的发展；第二是抓好《公民道德建设实施纲要》、《中共中央国务院关于加快林业发展的决定》精神的实施，充分利用文明公民学校阵地加大培训力度，进一步推行了文明用语活动，树立管护区形象；第三是深入开展了“讲文明、树新风”、“活动，重点抓好了“争当文明股室、文明班组、文明职工”活动，进一步促进职工群众思想道德素质的提高。
（四）围绕“一帮一”扶贫解困和自营经济，做好了思想政治工作。首先是开展了“解放思想、破除陈规，树立自我、找出路”教育活动，引导职工依托资源优势，因地制宜
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会精神、“三个代表”重要思想及局“两会”精神，从而进一步解放了思想，更新了观念，提高了政治理论素质。加大了对内对外的宣传力度，通过利用各种宣传媒体，大力宣传了创建学习型、发展型、创新型管护区、“文明班组”创建活动及创建“四型”党组织的主要举措，在信息中心发稿12篇，在大兴安岭日报发表新闻稿件7篇。
六、干部队伍建设情况
我们把干部职工的思想理论建设放在首位，坚持党的思想路线，解放思想、实事求是、与时俱进，坚持真理、修正错误，不断推进马克思主义中国化、时代化、大众化，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，提高运用科学理论改造主观世界和客观世界能力，使党的理论和实践始终体现时代性、把握规律性、富于创造性。力争在党员教育的内容、形式、方法、载体等方面创新，塑造了一支过硬的干部队伍。结合重点工作，引导干部职工在践行科学发展观的大环境下，做好自己的本职工作。班子为了提高广大干部的政治思想水平，狠抓政治理论教育。今年以来，我们认真组织干部学习党的十七大和十七届四中全会精神、“三个代表”重要思想和党的各项方针政策。认真组织“解放思想大讨论”活动，认真学习、撰写心得体会、设立学习园地，开展心得体会，紧密结合当前国际国内形势，组织干部进行专题理论学习，组织观看党风廉政建设教育片5次，观看抗震救灾专题报告会等。
