2009年新教师岗前培训开班典礼上的讲话
市教育局领导
2009年8月21日
各位新教师：
大家好！
今天，我市2009年招聘的教师岗前培训在这里开班了。首先，我代表教育局对大家在招聘中的胜出表示热烈的祝贺！对大家满怀热情与信心，准备当一名光荣的人民教师，表示热烈的欢迎！很高兴，我们教师队伍中又增加了一支新的生力军，我市教育系统又注入了一股新鲜血液。可以说，你们是我市教育新生的力量，同时也将担负着教育不断发展的历史重任。借此机会，和大家谈两个问题：
一、南安教育的现状
几年来，我市教育工作在市委、市政府的正确领导下，以科学发展观为统领，以“促进均衡、提升质量、树立形象”为主线，南安教育事业围绕改革和发展这个主题，以实现\"教育强市\"为目标，奋发进取，开拓创新，求真务实，教育事业呈现出科学发展、和谐发展、跨越发展的良好局面。先后荣获\"全国中小学信息技术教育实验区\"、\"全国教育\'两基\'工作先进地区\"和\"福建省德育先进市\"、\"福建省创建‘绿色学校’优秀组织单位\"等称号，今年6月我市教育工作以优级水平通过泉州市“对县督导”核查。
目前，全市有幼儿园325所，小学333所，中学80所，中等职业学校6所，在校生20.2万人，在职教职工1.39万人。全市小学学龄人口入学率达99.9%，其中残疾儿童入学率达98.84%；初中学龄人口入学率达93.94%，初中、小学的学额巩固率分别达97.95%和99.9%。现有省、泉州市达标中学39所；国家、省 1
级重点职校4所；省、泉州市、南安市示范小学95所；省、泉州市、南安市优质园17所；泉州市小学\"十配套\"达标乡镇（街道）22个，居泉州市各县（市、区）前列。
老师们，在全市教育工作者的共同努力下，我们取得了一些成绩，但还存在不少问题，这些问题与矛盾要求我们理性的思考，我市的教育工作仍存在一些亟待解决的问题，主要体现在教育制度创新上，步伐尚需加快，力度尚需加大，学校内部管理体制急需在较深领域取得突破，教育对社会和经济发展的贡献率还有待提高。学校管理方面，由于我市“大教育”格局和各地发展不平衡的原因，在管理过程中还存在着薄弱环节，影响和阻碍了教育质量和办学效益的整体提高。教育科研方面，校本教研的氛围还不够浓厚，实际效果不明显，三级教研网络还未充分发挥其应有效益，教育科研水平和档次还有待进一步提高。
二、新形势对新教师的新要求：
踏出求学的校门，大家都是豪情壮志、踌躇满怀，急切想在教育大潮中一显身手。教师是一种职业，更是一种事业，这是一个在平凡中见伟大、在奉献中显精神的工作。新学年，面对基础教育课程改革的滚滚大潮，带来的不仅是严峻的挑战，更是一个不可多得的发展机遇，不但要求每一位教师要具备热爱教育、忠诚教育的敬业精神和较高的业务能力，尤其对每一位新教师提出了更高的要求：
1、塑造“以德治教”的师德风范。教育大计，教师为本，教师之本，重在立德。我们培养什么样的人才，人才的质量如何，归根到底在于教师，在于师德。因此，高尚的师德是一流师资队伍的第一要素，是教师把自己的才能用于教书育人、为教育事业自觉奉献的根本保证。也许，刚当教师时大家有着这样或那样的梦想，而一旦承担起教师这职业，就必须植根于教书育人这一基点之
上；教师的职业特性和角色价值决定了教师必须是全社会道德高尚的人群，一名合格的教师，首先应当是道德上的合格者；一名好教师，首先应当是以德治教，以德立身，身教重于言教的楷模。从古至今，社会敬重教师，主要源于对师德的敬重。随着课程改革工作的不断深入，对师德教育这一永恒主题提出了新的要求，新教师首先应当具备以下两种意识：一是奉献意识，课程改革是一项需要教师奉献的工程，也是教师完善自我、升华自我、成就自我的工程。具有良好师德的教师，不会因课改而困惑，不会因从教而自卑，他们在努力做出奉献的同时，也在实现自身的人生价值。教师不是只能燃烧自己，照亮别人的悲剧角色，同样也能够燃烧自己，照亮自己。二是责任意识。每一位教育工作者都应当是一个具有责任感的人，是一个敢于负责任、能够负责任的人。一名教师有没有责任感，责任心强不强，反映出他道德境界的高低，反映出他基本素养的优劣。没有责任感，就是不称职的表现。人民群众把子女托付给我们，党和政府把民族的未来托付给我们，如果我们连最起码的责任心都不具备，根本就是误人子弟，枉为人师。
2、培育“爱即师魂”的师爱观念。教育家斯霞在对其一生当老师的感悟是，当教师要有一颗“童心母爱”般的情怀。面对一群有情感、有活力的学生，只有洒下爱之甘霖，才可获取爱之回报。真正的爱，必须营造彼此沟通、心心相印的氛围。这就要求我们要尊重学生的人格，多看到学生的闪光点，从做人、求知等方面予以悉心关照，构筑师生之间的桥梁，收到“润物细无声”的功效。在基础教育课程改革实验中，教师的角色应由传统的知识传授者转化为学生学习的促进者，由管理者转化为引导者，由居高临下的权威转化为“平等中的首席”。为此，每一位新教师都要满怀陶行知先生所倡导的“爱满天下”的情操，“捧着一颗心来，不带半根草去”，尽可能地尊重每一位学生，用全身心的力量
去爱学生，爱教育，坚决杜绝体罚或变相体罚学生的行为；其次，要塑造崇高的人格魅力，魅力是榜样，榜样的力量是无穷的，成功的教师能够“不教而教”，“桃李不言，下自成蹊”，靠的就是人格的力量，教师只有言行一致、诚实守信，时时、事事、处处严格要求自己，言谈举止皆做学生的楷模，学生才会“亲其师”而“信其道”，才能真正实现以德育人的目标，构建起互动的新型师生关系、教学关系。
3、明确“教育即服务”执教本质。 “教师的天职是变化、自化、化人”，那么，新形势下的服务观务必是宽广而不是狭窄的。过去一度受“智育唯上”的支配，虽然我们一些教师也服务于学生，但只关注学业成绩、关照成绩好的学生，关心一些学生，冷淡一些学生，造成非常不良的影响。我们提倡的服务观应涵盖两层意思：一是面向全体，不厚此薄彼，想到手心手背都是肉，所有的学生都是我们未来的接班人，因此要做到一碗水端平，让所有学生同乘一辆前行的车。二是全面发展，对每一位学生的思想品质、学习成绩以及身体素质都要悉心关照，服务周到，促使其全面发展。而新课程理念下，教师角色将由知识的传授者转变为学生学习的参与者、引导者、合作者和服务者，由此出发，我们提倡的宽广的服务观还应包涵另两层意思：一方面要克服教学中学生消极被动接受知识的状态，要把教学视为学生通过自主活动建构学习意义的过程，为学生真正成为知识意义的建构者服务；另一方面要创设一个良好的、服务于师生共创共生、合作交流、自主学习的教学环境，支持、帮助学生通过“自主学习活动”来促进新知识的生成，使整个教学过程至始至终呈现着积极主动的学习气息。为此，我们每位新教师都必须着重于服务育人，在新课程改革实验教学中，树立现代课堂教学的全新理念，真正成为课堂教学的组织者、引导者、参与者和服务者，适应“以学生发展为本”的课程改革实验新理念。
4、理解“与时俱进”的时代内涵。与时俱进是我们时代的强音。新课程提出了明确的核心理念“一切为了每一位学生发展”，这就意味着学校的一切工作都必须以学生为本，促进学生德、智、体、美全面发展，使他们在知识与能力、过程与方法、感情态度与价值观方面得到科学发展，关注他们的终身发展，注重他们发展的主动性和差异性，把学生培养成为新时代的主人。其次，要“充电”。在这个学习型社会中，终生学习必将贯穿人的一生。人只有学得精彩，才能活的精彩；只有学习成功，事业才能成功！“先当学生，后当先生”，这是我们教书育人的准则；“学而不厌，诲人不倦” 这是我们教师的本色。我们要在学习中焕发出新的生机，体现出教师的价值。第三，要“换水”。“要给学生一杯水，教师要有一桶水”，这是过去对教师的要求。当前，新课程改革对教师素质提出了更全面的要求，呼唤综合型的教师，“一桶水”已远远不能满足实施新课程的需要，现代教师应拥有一条奔涌不息的河流，这是学生的渴望，也是社会的期盼和时代的期盼。多年来，学校教学一直是分科进行的，教师的角色一旦确定，不少教师就画地为牢，把自己禁锢在学科的壁垒之中，不再涉猎其他学科的知识，这种单一的知识结构远远不能适应新课程的需要。此次课程改革，在改革现行分科课程的基础上，设置了以分科为主，包含综合课程和综合实践活动的课程。由于课程内容和课题研究涉及多门学科知识，这就要求教师改善自己的知识结构，除了专业知识外，还应当涉猎科学、艺术等领域，具备搜集和处理信息的能力、课程开发与整合的能力、广泛利用课程资源指导学生开展研究性学习的能力等。同时，新教师还需练好教学基本功（“三笔一话一画：钢笔字、粉笔字、毛笔字，普通话，简笔画”），掌握较高的教学基本功素质，在平时教学实践中熟练运用；要不断提高组织教学内容与教育活动的能力，不断提高文字表达能力、演讲能力和科研能力等，提高与现代社会相适应的各种能
力。
5、树立“敬业奉献”的道德品质。健康的心理素质不仅是教师自身的需要，也是做好教育工作的先决条件。教师和学生朝夕相处，一举一动都影响和感染着学生。一个心理不健康的教师，哪怕知识再渊博，也决不是称职的教师。为此，每一位新教师首先要学会自觉地调节心态，始终保持健康向上的心理状态，要乐观豁达，对生活、对前途充满信心；其次要心态平稳，有较强的耐挫能力，工作中、生活中遇到困难，都要善于克制自己，尽可能减少情绪波动，工作热情和对学生的态度不能随自己的情绪变化而变动，不要因为遇到不顺心的事情，就拿学生当出气筒；第三，要宽容大度，全面地观察和评价学生，对全体学生一视同仁，对学生的不足之处和成长过程中出现的问题给予必要的宽容，不能耿耿于怀，抓住不放。尤其要指出的是，以前在学校学习期间，由于是培养对象，国家舍得花本钱，所以大家的学习、生活条件都比较好，现在离开学校走上工作岗位，由受人培养到培养别人，挑起了培养人的重任，生活也就不那么单纯了。因此，无论是分配到城镇、平原，还是条件较差的山区或贫困地区，大家都要有正确的认识和充分的思想准备，要认识到越贫穷的地方越需要人才，越能体现教师的价值。大家只要想到，我们通过自身的努力才谋到这份职业，要相信：是金子，放在哪里都会闪光。
同志们，开展新教师岗前培训，是落实《福建省中小学教师继续教育规定》中“每位新教师在试用期一年内，接受120个学时的培训”的要求，我市年年开展新教师岗前培训，旨在提高新教师的政治思想素质和教育、教学能力，尽快进入教师角色，适应岗位需求。实践证明，新教师见习期培训对提高新教师的思想、业务素质起着非常重要的作用，有效地促使新教师在教学工作岗位上
尽快地进入教师角色，尽快地成为一名合格的人民教师。你们即将加入教师队伍中，岗前培训对你们来说是一个很好的学习和锻炼的机会，相信你们能抓住机会，努力学习，加强政治学习和技能训练，使自己在思想上、业务上不断进步。要切实做好从学生到教师这个角色的转换，尽早进入教师这一角色，为建设教育强市奉献自己的青春和力量。
最后，我想用“五个要”作为对你们步入教坛的具体要求：一要有强烈的敬业精神；二要有积极的进取状态；三要有严谨的治学态度；四要有开放的创新意识；五要有良好的全局观念。
祝老师们学习进步、工作愉快，早日成为我市教坛上的佼佼者！
谢谢！
