当村干部不是一时的冲动，而是经过深思熟虑后做出的报答祖国的最佳选择。许昌市2400多名大学生村干部以饱满的热情和激情的奉献——
闪 亮 登 场 显 身 手
选聘高校毕业生到农村任职，是党中央作出的一项具有长远战略意义的重要决策。为响应党的号召，许昌市选聘的2400多名大学生村干部，早在去年10月就到全市2339个行政村任职，分别任村支部书记助理或村主任助理，他们饱含热情，八仙过海，各显神通，为建设社会主义新农村奉献自己青春的力量。近一年过去了，他们已经度过了寒冷漫长的严冬和百花齐放的暖春，在稳步迈进繁荣丰茂的盛夏后，迎来了果实累累的金秋。从刚刚上任的激情与青涩到现在工作的稳重与成熟，大学生村干部们饱受社会各界的关注，他们能真的留在农村吗？老百姓欢迎不欢迎？他们能干好农村工作吗？他们的知识和文化有用武之地吗？未来的他们能否成为服务基层，独当一面的栋梁之才吗？2400多名大学生村干部正用自己的辛勤和汗水做出真诚的解答和诠释：80名大学生村干部进入了村“两委班子”；其中2名担任村支部书记，6人担任村委会副主任；117名大学生村干部在创业中取得了明显的效益，393人取得初步成效，安排农村富裕劳动力1058人，增加农村收入2691.2万元，创业群体占大学生村干部总数的21%；他们在新农村建设中真正发挥了主力军的作用。
1 夯实基础 搭建成才的平台
大学生村干部走上工作岗位以后，许昌市选聘办及各县（市、区）、乡（镇、办）高度重视此项工作，首先，各地根据大学生村干部的专业背景、社会背景、技术特点、个人情况以及各个社区和农村的实际需要，将他们分配到合适的工作岗位，最大限度地满足农村对大学生的需求，最大限度地发挥大学生的专业优势和智力优势，做到“按需分配”和“人尽其才”。其次，在大学生村干部走上工作岗位后，加强思想上的引导、政治上的熏陶、工作上的培养、生活上的关心，努力做到“留得住、管得住、干得好”，使他们的聪明才智得以充分地发挥。为了不辜负党和国家的重托和人民的期待，大学生村干部更是从自身做起，严于律己，真情奉献，不懈努力，孜孜以求，以自己的勤奋和汗水，为自己构筑了起飞的平台。为了更快地深入群众，更深地了解村情，大学生村干部们通过开座谈会、走访等形式了解村两委班子建设、基础设施建设、精神文明建设、经济发展情况和经济结构等情况，经过两个多月的走村入户，深入了解社情民意，到村任职的全体大学生村干部都写出了自己所在村即实用又贴近的高水准的调研报告。为了方便相互取长补短，共同促进，各县（市、区）的大学生村干部纷纷建立了QQ群，通过这样一个网上数据平台各抒己见、畅所欲言，谈得失，述感想，为新农村建设献计献策。很多乡（镇、办）还都成立了大学生村干部自学小组，大部分乡（镇、办）还做到了每周召开一次大学生村干部座谈会，
2 让大学生村干部面对面地交流，心对心地沟通，总结一周来工作的经验和教训。禹州市方山镇的大学生村干部还创办了《大学生部落》的杂志，大学生村干部有了学习与交流的载体平台。为了加强自身的监督和自我的鞭策，大学生村干部人人都要填写每天的工作日志，通过对自己的工作记录和评价，时刻提醒自己今天的事完成的怎样。大学生村干部们为自己建立了一个自我监督、自我评价、自我奋进的平台。随着他们基层工作经验的增加，昔日的“大学生”们逐步完成了从“同学”到“同志”的职业关系变化，从“大学生”到“村干部”的角色职位转换。他们创造的激情、创业的梦想、创建的才智和农村工作实际、农业生产生活、农民疾苦欢乐实现了有效的对接，结出了青春的硕果。
真情奉献 构筑和谐新农村
一是在配合中心工作上，有“声”有“色”
大学生村干部入村工作半年以来，在县（市、区）、乡（镇、办）、村（社区）三级领导干部的悉心的培养和无微不至的关怀下，他们各方面的能力和素质都得到了很大的提高，实实在在地做到了扎根基层、服务农村，并以他们的特殊身份吸引着农民，以他们先进的文化影响着农民，以他们丰富的知识启发着农民，以他们的真情打动着农民，以他们的实际行动感染着农民。入村以来，他们在配合农村中心工作上发挥了独到的作用，先后积极参与了“新农合”、“第六届换届选举”、“爱国创卫”、党风廉政建设、抗旱浇麦、植树造林、后进村整顿、推广“4+2”工作法、
3 “三夏”、“三秋”、禁止秸秆焚烧、第三批学习实践活动等农村中心工作，在工作中发挥了不可替代的特殊作用。如在“新农合”和“禁烧”工作中，他们利用广播、悬挂横幅、张贴标语、挨家挨户发放宣传材料、设立咨询台、出宣传栏、黑板报等进行立体宣传，他们在工作过程中真正做到了深入农村、深入农户，贴近农民，用通俗易懂的语言和简单明了的办法，使合作医疗政策和“禁烧”的好处家喻户晓，妇孺皆知。大学生村干部们通过营造强大攻势，使广大群众统一思想认识，把握政策要求，消除担心顾虑，坚定了参加合作医疗的信心和“禁烧”的决心，真正让群众觉得农村合作医疗和“禁烧”是“看得见，摸得着”的“德仁之功、实惠之政”。 在全市第六届村委会换届选举工作中，大学生村官积极发挥作用，成了广大党员、干部和群众心目中的“四员” ，即换届选举的选民调研员、换届选举政策的宣传员、换届选举政策的科技员和指导员、联系上级领导和村两委的联络员。在各级领导干部和大学生村干部的共同努力下，全市换届选举工作在公平、公正、公开的环境中取得了圆满的成功。在全市的抗旱浇麦活动中，面对自1951年以来最为严重的旱情，大学生村干部们并没有困难被吓倒，他们在县（市、区）、乡党委的号召下，积极采取行动，投入到紧急的抗旱浇麦工作中，利用自己的影响力，利用自己的感召力，发挥自己的聪明才智，发动农户及时抗旱，积极施肥，为夏粮丰产丰收打下了坚实的基础。充分挖掘有机肥来源，努力降低干旱危害。在全市植树造林优化环
4 境的工作中，大学生村干部积极参与全市的植树造林工作，身先士卒带头挖坑，田间地头到处是大学生村干部栽树种绿的忙碌景象，成了社会主义新农村一道亮丽的风景线。
大学生村干部们用自己的真情感动了农村广大的党员、干部和群众，为建设和谐的社会主义新农村贡献了自己青春的力量，得到了广大基层干部和群众的一致好评和认可。
二是在搞好本村工作上，有“模”有“样”
大学生村干部在配合县（市、区）、乡（镇、办）中心工作的同时，更是把精力用在搞好本村的工作上，他们根据自己了解掌握的情况，配合“村两委”，制定了村里发展的计划。他们之中有很多结合自己所学专业和一技之长造福村民的“模范”和“榜样”。目前，全市2400多名大学生村干部在各自所任职村，努力工作，村容村貌有了很大的变化，受到了村民的一致好评。东城区邓庄乡塔北村党支部书记助理陈瑞，是畜牧专业的研究生，她针对村里畜牧业发展所存在的问题，积极采取措施，为农民办实事。在工作中，陈瑞立足塔北村，面向全区，走访塔北村各个中小型养殖户（场）以及附近的邱庄、何门、刘门、八里营、蒋店等村及半截河办事处李庄社区的12个养殖户（场），为他们做专业技术指导，提供饲养管理知识，宣传国家扶持畜牧业的优惠政策，要求他们定时消毒和做好畜禽免疫，重点抓好春季动物疫病防控工作。随着养殖规模不断扩大，畜禽排泄物大量增加，大部分养殖户未经处理直接排放，严重影响环境。为了彻底解决污
5 染问题，村“两委”在她的建议下，实施能源环保工程，大力发展沼气生产，实现了粮食—畜禽—能源—肥料的“生态养殖模式”，有力促进了畜牧业可持续发展。鄢陵县陶城乡大宋村村主任助理马付强利用自身农学专业的优势，又利用大量时间阅读了乡里图书室的养殖、种植、加工等方面书籍，并自费订阅了《中国畜牧兽医报》、《农村百事通》、《北方蔬菜周刊》、《河南科技报》等十多种农业报刊进行学习。为了帮助群众学习先进的农业科技知识，他利用板报、大喇叭、宣传单等形式向村民积极宣传。“做给群众看，带着群众干”。他还利用离家较近的优势，克服资金、技术、管理等方面的种种困难，在村民怀疑的的目光下，率先在陶城乡建起了三座塑料大棚栽植反季节蔬菜。经历了历年没有过的干旱、低温、病虫害等多次轮番打击，但是他并没有灰心泄气，而是积极查询资料和向专家请教。目前在他的精心管理下，大棚里面的蔬菜生长状况良好，已经见到了效益。在他的带动下，十多户村民也在发展蔬菜种植，其他村民也准备发展蔬菜种植。毕业于武汉大学人力资源管理专业的共产党员杨洋，2008年10月被选聘到襄城县山头店乡蔡冯村任党支部书记助理。他上任后，深入群众，建言献策，很快赢得了村里的广大党员、干部和群众的信任，在第六届村委换届选举中当选为蔡冯村支部委员。当选后，杨洋着手为蔡冯村制订了发展规划。建立商业街，发展第三产业。在将近两个
6 月的调查中，他发现蔡冯村交通便利，周边村庄密集，依据这一优势开发“商业一条街”，能为蔡冯村的发展奠定更坚实的基础。目前，村里聘请专家设计了高标准图样，街道全长1200米，商铺统一规划，统一模式，统一建设标准，目前已经开始全面施工建设。加快土地流转，把农民从土地中解放出来。为使农民真正富裕起来，他认为应把农民增收的重点放在农业结构调整上。村“两委”通过政策引导、算经济帐等方法，流转全村1300亩土地，规划了果蔬基地、精品烟草示范基地等高效现代农业园区，并成立了农业开发公司。发挥专业优势，指导村办企业加快发展。蔡冯村服装厂、鱼跃龙门业责任有限公司是村办两大支柱企业。杨洋发挥所学专业优势，帮助企业采取了一系列的改革措施，使蔡冯村服装厂和蔡冯门业第四季度的生产效益提高了10个百分点，增加了企业收益。长葛市后河镇后河社区党总支部书记助理杨晓鹏，在他入村工作短短几个月里，曾20多次参与村里对村民事务的调解工作，通过他耐心细致的调解协调，村民们感到理清了、气顺了，把心思和精力用在了发家致富上，村里呈现出安定和谐的好局面；长葛市石固镇花杨村主任助理王文峰看到本村村民培育的美国红提后，积极利用网络知识查阅相关内容，向村民们传授病虫害防治知识；长葛市南席镇候张村主任助理郑彦敏在开展的沼气工程建设中积极宣传政策、主动参与指导，使全村安装沼气达到60户，为农民的生产生活提供了便利。
7 自去年10月份到今年10月，仅仅一年的时间，却铭刻了那么多大学生村干部的誓言与梦想，仅仅一年，却承载了那么多他们的辛勤与汗水；仅仅一年，却向世人证明了大学生村干部的智慧与能力无容臵疑，大学生村干部在广阔的农村“大有所为，尽有可用”。 农村的广阔天地是他们施展才华的广阔舞台，在这里他们的意志得以锤炼成钢铁般坚强，价值得以升华闪光，心灵得以净化清澈，党性得以提升，他们已经丢掉了书卷气，穿上了希望装，闪亮登场；他们已经扑下身子，扎扎实实地工作，奉献真情青春。他们必将带领广大农民群众脱贫致富、建设小康社会，最终实现社会主义新农村建设的宏伟蓝图。
三是在发挥作用上，有“权”有“为”
大学身村干部到村任职后，绝大部分大学生村干部都能坚守岗位，尽职尽责，从涉及群众切身利益的小事做起，扎扎实实为农民办实事、办好事，受到群众的拥护和称赞。长葛市聘请大学生村官兼任村级劳动保障站站长。今年以来，根据当前的形势和任务，在该市市委、市政府和相关部门的大力支持下，该市359个行政村建立了劳动保障工作站，并聘请了378名大学身村官兼任村级劳动保障工作站站长，至此该市劳动保障服务平台实现了市、乡、村全覆盖。长葛市聘请大学身村官兼任村级劳动保障工作站站长工作，有效助推该市社会保障体系建设，对于构建和谐新农村将起到积极地推动作用。
在社会主义新农村建设中，很多大学生村干部在了解基层、
8 了解群众、熟悉社会的基础上，把自身的理论知识与人民群众的需求结合了起来，为和谐农村、平安农村做出了贡献，目前，全市有近500名大学生村干部担任了人民调解员。
四是在自主创业上，有“实”有“果”
在大学生村干部自主创业上，市、县、乡根据大学生村干部的现实表现、专业特长、发展潜力和综合素质，结合当地资源、特色产业情况，进行分类排队，引导帮助他们正确定位、选准项目，引导他们结合自身实际开展“五型”创业。一是立足自身专业特长创业型。如许昌县张潘镇水田村大学生村干部贾建升，运用所学动物医学的专业特长，与当地养殖大户联合投资10多万元开办养猪厂，目前生猪存栏已达130多头，年效益达10万元以上，并开办兽医门诊部，为养殖户讲解猪病症状及治疗方案，帮助村民做好猪瘟免疫工作，帮助家乡父老发展养殖致富。鄢陵县陶城乡南大宋村大学生村干部马付强，发挥自身农学专业优势，建立名优蔬菜育苗基地10亩，共向村民提供5万多棵优质种苗；建造10个塑料大棚种植无公害高档蔬菜，收益超过6万元；在村里积极宣传科学农业技术，带动100多户村民发展麦瓜套种面积500多亩，帮助村民增收20多万元。二是结合农业农村实际创业型。如长葛市建设路办事处桥南社区的大学生村干部闫志伟，利用长葛是全国最大的蜂产品生产基地的优势，创办了河南锦程蜂业有限公司，注册资金100万元，预计实现年利润35万元，同时安排10余名农村青年学习养蜂知识和技术，每人每年增加收入2万元。鄢陵县柏梁镇孔村大学生村干部南宏海，结
9 合当地花卉业发达、发展潜力大的特点，成立了林海花木公司，已获得经济收益22万元，并发挥公司业务多、联系面广的优势，共吸纳村里一半的劳动力从事花木外销、种植工作。三是自主开拓市场创业型。如鄢陵县马坊乡徐坡村的祁帅磊、许丹夫妇，二人都是2008年10月选聘到村任职的大学生村干部，于2008年12月自筹资金70万元，创办鄢陵县陵北养殖有限公司，通过钻研养殖技术、创新养殖办法、培养经纪人，现商品猪存栏达1000多头，公司产值已达到300多万元，计划投资500万元上二期、三期工程，进一步扩大养殖规模，建成后预计年出栏生猪可超万头。襄城县库庄乡水坑陈村大学生村干部程伟伟，承包38亩土地种植烟叶实现利润8万多元后，拟拿出10万元收益建立面积1100平方米的牛羊养殖场，进一步开拓创业领域。鄢陵县南坞乡大学生村干部葛书朋，筹措资金100多万元于2009年5月建成了占地30多亩、存栏120头的黄牛育肥场，既获得了经济效益，又解决了群众的玉米秸杆利用问题。四是发挥自身优势创业型。如许昌县桂村乡大安村大学生村干部刘志超和周沟村大学生村干部牛志高联合，利用原来在企业打工时学到的技术，办起了电机硅钢片加工作坊，每月收入4000元以上，同时安排了17名农村劳动力。经济开发区长村张乡大路陈村大学生村干部张永伟，凭借家庭长期经营钢木产品的经验优势，干起了加工衣柜、货架的新业务，安排30名村民就业，月生产衣柜数千组，经济、社会效益可观。五是利用本地资源创业型。如东城区邓庄乡鲁庄村大学生村干部谢明，合理开发利用村里废弃坑塘，引进资金9.6 10 万元建成垂钓中心，建成农家乐旅游景观，月收入达5000元，带动了村民发展餐饮行业，每月营业收入达17万元。通过选准创业类型，提高了大学生村干部创业成功率，减少了创业风险。鄢陵县新庄社区大学生村干部卜瑞果，在看到本县的创业典型张策、周伟聪、范重阳的先进事迹后，创办了四季青花木有限公司，占地40余亩，种植各种特色苗木两万余株，今年已获利4万余元，同时引进川滇木莲和含笑等新品种，三年后产值将达到100万元。鄢陵县南坞乡大学生村干部葛书朋，在实地观摩禹州市顺店镇尹岗村大学生村干部吴建设建立的四季牧歌养牛合作社后深受震动，准备学习吴建设建成自动化无菌挤奶车间、奶牛耳标的数字化管理系统的成功经验，在自己创办的黄牛育肥场经营发展中加大科技投入，提高产品质量和附加值，推动黄牛育肥项目进一步扩大效益。长葛市官亭乡李良店村大学生村干部李广超，组织12户村民筹集10多万元建成拦河联营渔场，实现经济效益20万元。据统计，全市大学生村干部自主创业并引导群众创业项目375个，安排农村富裕劳动力1058人，增加群众收入2691.2万元，大学生村干部创业的辐射、示范、带动和惠民作用日益显现。
