2014年会主持稿---总结培训颁奖篇
男：尊敬的各位领导
女：尊贵的各位来宾
男：亲爱的同事们
合：大家下午好！
女：我是主持人XX。
男：我是主持人XXX。非常荣幸地站在2014年会的舞台上。
女：在这里我们谨代表公司向大家拜个早年：
合：祝大家马年吉祥、万事如意！
男：今天我们迎来了——“XXXXXXXXX” 暨2014迎新春管理年会隆重召开的日子。
女：今天，我们欢聚一堂，共庆昨日辉煌，展望美好未来!
男：2013年，通过一年来大家辛勤的努力和付出，在企业内部管理提升、团队打造、项目流程梳理、业内部氛围建设等方面取得了一定的进步和改善！值此辞旧迎新之际，我代表公司对大家一年来的辛勤努力和付出表示衷心的感谢！谢谢你们！
女：2014年我们将在2013年的基础上对我们内部管理、工程、业务规模继续强化和提升，所以2014我们在路上！在路上，因为我们憧憬未来、目标一致；在路上，因为我们执着坚持、不达目标、誓不罢休；所以在路上，需要我们用更多的激情、更多的热情、更多的活力去实现我们的目标！接下来让我们用最炫的舞蹈为我们拉开XX2014管理年会的序幕！请欣赏舞蹈《最炫民族风》！
（舞蹈——最炫民族风）
女：和着激情、伴着青春优美的舞姿，让我们感受到了XX大团队的活力与热情！
男：正是这种青春洋溢的活力才让我们XXX无所畏惧、勇往直前；让我们掌声为我们小伙伴们精彩的表演表示感谢！下面有请XX为我们做年会开幕致辞。掌声有请！
（张总致辞）
女：通过XX对2013年的梳理，让我们看到了取得的进步，同时也让我们知道了存在的问题及改进的方向。希望大家在2014年的发展中，积极面对存在的问题，制定相应的改善措施，在14年发展中再接再励、实现既定的发展目标！再次把最热烈的掌声送给XX！
女：一个企业的发展壮大除了有清晰的战略规划和定位之外，还要有团队较强的执行力来做保证，团队的执行力来自于团队的成熟度和综合素质，而这就需要团队不断的学习和提升，学习从优秀走向卓越，学习提升自我，所以学无止境。今天我们特意并且有幸请到XXX为我们进行“XXXXX”的培训，下面请让我们用热烈的掌声欢迎XXX！
（程老师培训）
男：请允许让我用最真诚的声音说一声谢谢，谢谢XXX为我们精心准备的课程！也希望大家经过此次培训，在今后的工作中提升我们团队的执行力、提高我们自身的逆商修养，在今后的工作和管理中百尺竿头，更进一步！让我们把掌声再次送给XXX！
男：接下来我们休息5分钟，现在是几点几分，我们几点几分后继续。
（休息）
男：时光飞逝、转瞬即失！13年在我们匆忙的脚步声中走过，回顾2013，是我们XXX在工作中挥洒汗水的一年、是XXX在风雨中不断成长进步的一年！有过取得优异成绩时的团队自豪感、也有过因管理不足而出现失误时的挫折感，所以2013是百感交集的一年，在百感交集中我们认清了不足，学会了成长！让我们更加迈向成熟！ 女：成熟需要时间和毅力、成长需要坚持和拼搏。在迈向成长和成熟的过程当中，在我们的身边、在我们的团队中有那么一些人和团队，他们在工作中开拓进取，忠于职守，把简单的日常工作做成了不简单，以公司为家、以高度的责任感去影响及带动身边的人和团队，他们是我们学习的榜样！是我们进步的领头羊！
男：天道酬勤、公司为表彰他们的先进事迹，同时希望他们在明年的工作中再接再厉，公司设定了 “XXXX”、优秀员工、最佳新人奖、优秀团队共三个奖项。按日常表现并结合各部门推荐评选出2013年度以上奖项！下面我们进入颁奖环节！
（优秀团队颁奖）
女：首先颁发的是我们的优秀团队奖！我们有请XX为我们宣读优秀团队名单---
（XX宣读名单）
女：有请XX为优秀团队颁发奖品。有请上一届优秀团队转递优秀团队奖杯！奖杯是一个团队荣誉的象征，代表了勤劳、能力、进步、专业和成绩，是公司给予的高度认同和肯定！我们采用的是能者得之的流动机制。
男：明确的目标、共同的协作、和谐的氛围是你们的形象；大局的意识、积极的心态、周到的服务是你们的风采。这里是展示专长的舞台，更是发挥集体力量的沃土。一致的认同感、归属感，凝聚成共同的向心力、战斗力，你们是精彩的团队、激情的团队、卓越的团队！让我们以热烈的掌声对他们表示祝贺！
（简单采访下获奖团队成员的感受）
（新人奖）
男：2013年公司注入了一股新生的力量！他们团结同事、积极学习岗位专业知识；他们任劳任怨、想尽办法完成上级交代的工作任务；他们入职时间虽短，但壮志在心，用拼搏进取的毅力快速的向优秀追逐和迈进。流水不腐，他们用他们的激情、热情、责任感带动了身边的同事。
女：我们有请XX宣读2013年新人奖获奖名单并颁发奖品及证书！掌声欢迎！
男：有请代表新人奖获奖者发表感言，掌声有请！
女：谢谢，希望在新的一年里能够再接再厉，取得更加骄人的成绩！
（优秀员工奖）
女：亚里士多德说过，优秀是一种习惯。所谓优秀，是指一个人的内在品质，有高尚的人格和真实的才学。在我们的日常工作当中，一些同事他们用优秀的标准严格律己：他们在工作中主动积极、乐于助人；他们用高标准的工作姿态体现着“责任和担当”二字；他们用实际行动证明了在平凡的岗位上也能做出不平凡的贡献，他们用实际行动证明了“是金子到哪里都会闪光”的格言，他们是鼎熙的珍贵财富！下面让我们有请公司XX宣布我们2013年度优秀员工。
男：欢迎我们的优秀员工上台，请XX、XX颁发奖杯及奖品！
女：有请代表优秀员工奖获奖者发表感言，掌声有请！
男：谢谢，希望在新的一年里能够再接再厉，取得更加骄人的成绩！
（XXXXX）
男：如果说优秀是一种习惯，那么卓越就是对习惯的践行。有那么一班人，他们与公司风雨同舟、荣辱与共、在公司多年的发展中不离不弃；他们把责任当成使命，通过自己的汗水和付出成为企业的重要领域的关键人才；他们是公司技术的标兵、不可或缺的专业人才；他们心系公司、任劳任怨、乐于奉献、以公司为家；他们习惯性的去创造性思考、习惯性的认真做好每一件事情、习惯性的保持谦逊的心态，在公司的发展中做出了积极的贡献；他们就是我们XX2013年“XXXXX”的获得者！
女：有请公司XX为我们揭开获奖名单：有请我们的“XXXX”上台领奖，请XX为他们颁发奖杯！！ 女：有请代表“XXXXX”获奖者发表感言，掌声有请！
男：谢谢，希望在新的一年里能够再接再厉，取得更加骄人的成绩！
女：让我们再次以热烈的掌声对获奖的员工表示祝贺！接下来有请XXX为我们进行年度管理工作总结，掌声有请！！
（XXX总结）
男：让我们再次把热烈的掌声送给XXX！！
女：春天是万物生根发芽的季节，是企业承上启下、传承并开创新局面的起始之际，所以“一年之计在于春”。下面有请公司XX对我们公司2014年新局面如何开创做发展规划报告，掌声欢迎！！
（XX年度规划）
男：通过XX对公司2014年的发展规划报告，让我们感受到了公司发展的决心和信心，并为我们2014年的发展指明了清晰的道路，方向已定，路、还远吗！让我们把掌声送给尊敬的XX！
女：成功没有捷径，从优秀走向卓越更需要一个过程，在这个过程当中，需要我们去坚持、去付出、耐得住寂寞、能够用时间积累和沉淀、更需要我们懂得去感恩！只有这样才会珍惜所取得的荣誉、成绩、地位，以及收获；只有懂得感恩，才能想干事、能干事，才能不断产生持久的动力！
男：请欣赏手语歌曲《感恩的心》。
（感恩的心表演）
男：感恩我们的父母，给予我们生命；感恩教育我们的师长，给予了我们智慧；感恩栽培我们的领导，给予我们发展的平台；感恩帮助我们的同事朋友，给予我们前进的力量。让我们把掌声再次送给他们！
女：2014，回首来路，我们更憧憬前程；
男：2014，踌躇满志，我们已踏上征途；
女：2014，展望未来，我们更期待辉煌；
男：2014，携手共进，我们将神采飞扬。
女：我们今天年会第一部分到此结束！请全体人员到台上合影留念！
男：第二部分——晚宴将在18点开席，请各位留意时间！谢谢！
