《XX公司好声音K歌大赛》策划案
为全体员工提供一个展示自我的机会，为爱好唱歌的员工创建一个释放激情和互动交流的平台，也是公司为丰富员工业余生活、活跃企业文化氛围的文化方式。现举行瑞丰好声音K歌大赛，具体方案如下：
活动时间
2015年7月29日星期三下午13:00 (暂定) 活动地点
XX KTV（待定）
参赛人员
全体员工
比赛内容
1、比赛流程
（1） 赛前暖场
参赛选手由各自小组队长带领上场亮相，并由队长带领团队选手向对方团队发出PK宣言（宣言内容可以是自我激励与鼓励的语言，也可以是向PK对方的挑战语）
以小组为单位小游戏互动（暂定“踩气球”），活跃现场气氛，并且通过比赛方式决定团队比赛先后顺序
（2） 团队比赛
小组按照之前安排的顺序分别合唱准备好的曲目，表演结束后由除小组之外成员评分（具体评分详情见下面的评比规则） 趣味小游戏（暂定“你猜我画”）第一名可加分 （3） 个人比赛
公司成员轮流献歌一曲，每人唱歌结束时由其他成员打分（具体评分详情见下面的评比规则）
中间插入1-2个趣味小游戏 （可加分） （4） 情歌对唱
现场自发男女对唱情歌，结束后又其他成员打分
2、评分规则
（1）团队比赛前，每个小组队长头上戴上“评分皇冠”，表演结束后，其他成员在公平公正的前提下用红旗贴纸贴在“皇冠”上为小组打分（本队成员不可给自己打分）。根据表现情况，最多贴两张，最少可不贴。
（2）个人比赛评分则为在个人表演后，其他成员在公平公正的前提下，用笑脸贴纸贴在被打分人衣服上为个人打分（自己不可给自己打分）。根据表现情况，最多贴两张，最少可不贴。也可由当场表现，由主持人额外奖励笑脸贴纸。
（3）情歌对唱评分则为在两人表演后，其他成员在公平公正的前提下，用爱心贴纸贴在被打分人衣服上打分（表演者不可自己打分）。根据表现情况，最多贴两张，最少可不贴。也可由当场表现，由主持人额外奖励爱心贴纸。 （4）趣味游戏可以根据情况额外加分。
（5）最终由主持人根据成员头上已经身上的贴纸数，选出最佳团队奖、最佳默契奖（情歌）、瑞丰个人好声音
一、
二、三名。
3、奖励
凡是参与比赛成员均有奖励，最佳团队奖、最佳默契奖及个人好声音
一、
二、三有额外奖励！
