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kebo 第一次团队拓展心得体会

发布时间:2020-03-02 07:01:23 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

kebo 第一次拓展心得体会

没出发前觉得这次拓展可能是玩一些团队游戏体验而已,当下车那一刻,才知道“玩大了”,这是上战场了节奏。

第一天上午仅仅训练了军姿和分小组。

军姿就是一个团队的规章制度,一些规范,俗话说,无规矩不成方圆。站军姿我们就发现了一个问题,就是很多人都有一些坏习惯,喜欢在规章制度里“为所欲为”。规章制度基本是不变的,所以在未来的路上,必须牢记于心。

分小组的时候,其实有点闹心,因为我在考虑两个问题:第一,我会和谁一组?因为当时我很担心会遇到很难合作的队友,后面才发现,一个团队就应该由形形色色的人组成才叫完美。第二,我要不要争取做小组长?心理也很纠结,当时我更希望是vicky,因为百团我有担任过小组长,希望这一次把展现的机会留给她。但是最终大家一致选了我,从此开始担起了肩上的责任。当教练问道是否确定要好还是不要的时候,我很确定要,因为大家的信任和支持,我也认为我可以,但是,当教练再次问道,小组长可能要做300个俯卧撑的时候,我犹豫了一秒钟,最终确定我要。因为大家的支持不能让信任我的人失望,更信任我们组不会输,不会需要做300个俯卧撑。

第一天下午,小组的挑战就来了。这个游戏应该叫“风雨同舟”,考验团队的协作能力。这个项目我们没有太多的争论,就是一股脑的练习,在练习中找到合适自己的方法。中间我们的道具坏了,找教练修只得到了白眼,这个时候我意识到只能靠自己,努力去修补。这个项目前两轮我们都是冠军,因为协调很好。但是,第三轮的时候我们沦落亚军,我们不协调了......后面再发现我们没有领悟透规则和没有发现到更合适的方法,输了才发现,晚了!!!第一个团队合作项目,我为我的团队感到骄傲,因为每个人都努力去找方法,即使输了也还是要找出方法。过程中,有一些脚步其实是比大部队慢半拍的,但是他们还是很努力的去跟上大部队的步伐。

闯魔王关,考验的是个人内心的强大,面对困难挫折时候的毅力。我至少闯了15次关,魔王不断的为难我,一次一次又一次。开始几次我愚蠢的在找过关的“密码”,没有理会到真理所在,直到魔王让我做一次做50个俯卧撑的时候才知道这关是没有密码的。俯卧撑对我来说小意思,想不到魔王如此的凶恶歹毒,居然让我爬过去求他.....这是24年来从来没干过的事,想不到我为了战胜他,我做到了.....现实生活中魔王无处不在,很少会有像今天这边执着坚定,更多时候我都是抱一颗怀疑自己的心态,或者是干脆放弃的心态„„当战胜他那一刻我才意识到自己曾经是那么胆小,原来那么多我以为我做不到的事其实是完全可以做到了。

在“风雨人生路”上,深深体会到必须极度信任领着我走的队友同时还有准确传达信息给其他队友,让他们少走弯路,少绊脚。这一路真的好坎坷,什么荆棘什么障碍都有,好几次我都站在了悬崖边沿,就差一点点我们就被分开了,那一刻我们始终不肯放开彼此的手,终于还是没有被分开。非常感谢队友的不离不弃。在人生的路上,小时候有多少人觉得我是多余的,也只有她没有抛弃我;长大了,有多少人觉得我不应该受教育,也只有他们,拼了命的把我往上推;步入社会了,我是一颗随风飘飞的种子,飘到了广州的沃土,跌跌撞撞也扎不下根,只有他愿意接受未曾破壳见过世面的我,给我一个生根发芽的机会;当我觉得生长受到了限制,我需要找一个更适合我生长的地方,飘到深圳的时候,非常感谢她的信任,愿意给我成长的空间。感恩前行,才能走的更远„„„

结束一晚的美梦后,挑战还得继续。

传递乒乓球是一个很好玩的项目,但视乎没那么好协调了。第一轮训练我们乱成一锅粥,无组织纪律,总是做不好,我自己都摸不着头脑去了,所以第一局我们只拿了亚军。幸亏助教提醒一句“你要发挥组长的权利”,才恍然大悟„„立马整队形,提方法,同时队友也发现了投机取巧的方法都一块用上了,在一番整顿和两轮训练之后,我们变得游刃有余了。不管如何变幻玩法,我们都能应付自如。这一局里,我体会到领导者不应该迷失方向,必须要发挥好自己的作用。

“责任制”这个项目非常简单,单意义非凡。这个项目我看到队员更多的优点,他们都很积极,很投入,每个人都提出各自想到的方法整合到团队的实践中去。我们的目标非常明确,第一二局找感觉找方法,输赢不重要。两局下来没有完成目标很情有可原。但是第三局第四局是非常关键的时刻,部分队员很投入,但并未100%投入,导致一个人严重拖了后腿。当做到80个俯卧撑的时候,真的累到泪飙了。但是我始终相信他可以的。终于我们还是完成了任务,超越了任务!在这一局里面,认识到我不是一个好的领导者,因为我重来不会给队员施压,永远是鼓励。在必要的时候,施压还是必须的。

下午的七巧板沙盘模拟,我们煮了一锅大粥,一团糟。N少人意识到团队的重要性,领导也发挥不出自己的权利,导致满盘皆输。在这一局里,我也看到了很多人性。30分钟的局里,有15分钟我们手上是一块板都没有的,全部分享给其他小组,同时说好你拼完了转给我,可结果是他们拼完了一个一个又一个再也不会传给我了„„自私是人的天性,但是我始终没有明白为什么“大公无私才是最大的自私”„„

尾声有掌声。无法想象我们团队在毕业墙上创造了如此惊人的成绩,相信自己,我们的潜能是无限的。在这一局里,我们连续因为一个问题犯规3次,这个是真的无法忍受的低级错误,原因就是自己没有做好。在这一局的开始,我和lola一致非常不信任大个子刘洋,在两天的观察里,我觉得他责任心不够,途中肯定会把我们的队员摔下来„„结果我惊呆了,不管我们犯了多少错误他始终忍受疼痛坚持到最后„„这里我意识到自己太主观意识了,团队里必须做到疑人不用,用人不疑!

两天时间里,我们完成了那么多我们不愿意做的,不可能做到的和不敢做的事,经过汗水与泪水的洗礼,受益匪浅,我的全部体会归结于以下两大部分:

一、关于团队

1.作为队员,100%投入,全力以赴,做好自己分内工作,不要给团队拖后腿 2.队员之间一定要相互帮助,因为一个人的胜利代表不了全部 3.服从领导指挥安排

4.作为领导,必须敢于承担责任 5.要树立好旗帜,把握好方向

6.必须听取队员意见建议,当意见敲定,必须掌控好大局,不能一盘散沙 7.多鼓励队员,必须做到不抛弃不放弃。但适当的施压是必要的

二、关于个人 1.必须设定目标

2.必须马上执行,不得犹豫徘徊 3.找方法,不断探索,敢创新 4.讲究效率

5.不管艰难险阻,刀山火海,必须攻克

刘慧君

2015-5-17

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