2011--2012年度个人工作总结
不知不觉中，进入我系学生会体育部已有一学期了，转眼本学期的工作就要结束了。从当初的懵懂到如今的渐渐成熟，有很多的感触。在团总支和学生会的老师和部长们的认真指导下，对于我部室的工作也从不懂，到了解，到渐渐熟悉。从充满激情到稳重冷静，我成长了很多，也学到了很多。
进入体育部以来，组织了“风采杯”女子羽毛球赛，“春风杯”篮球赛等大型活动。协助其他部室完成了我系“五四”团歌比赛，第五届“一路同行”专业汇报演出等活动。每一项活动的顺利举行，均离不开系领导的指导，离不全体系学生会干部兢兢业业的奉献，更离不开广大同学对我们工作的理解和帮助。我们能够取得这样的成绩也是广大系学生会干部本着“无私、奉献、高效、创新”的工作精神，把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去，把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上，经受住了各种考验，顺利完成了各项任务。
当然，我深知工作中仍然存在着问题和不足，在以下方面，我认为是我主要存在的不足：
1、与各部室联系不够密切。我部室需要协助学生会各部室工作，在许多方面，对其他部室的工作不够了解，每次活动没有充足的活动准备。不能对其他部室进行全面的工作帮助。
2、与本部室人员不够团结。每次活动中均会产生分歧，导致工作
展开不够顺利。有时工作，不能够齐心协力共同去完成，严重缺乏团结力。
3、时间观念不够强。对于活动没有较强的责任心，总是通知什么时候到就什么时候到，甚至有时会迟到或早退，缺乏时间观念。
4、应急能力不够。对于每次活动，总会有一些突发事件产生，尤其是户外运动和大型晚会活动，对于应急事件的处理，在时间以及效果发面均有欠缺。
5、执行能力不够。对于活动的执行，在许多方面均有所欠缺，尤其是在秩序维持方面，拥有许多不足之处。采用方法不够得当，执行效果差。
6、自我态度不够端正。对待正常工作，有时会产生抱怨的态度。有时不能积极的去面对工作。甚至有时会产生懈怠的想法，不能正确处理好学习与工作的关系。
7、细节考虑不够详细。在每次活动中，细节方面虽然可能只是一个小的问题，但它在别人眼里可能就会无限的放大，甚至会影响整个活动的举办。比如在活动中，观众的座位问题等
8、考虑问题不够全面。对于各项活动只能考虑大局，但在其他方面的考虑尚有欠缺。
9、在活动策划以及活动的开展过程中，缺乏创新能力。总是按固有的方法去解决问题，不能去寻求新方法。
10、人际交往能力不够。没有较强的沟通与交往能力，不能主动去进行沟通，不善于交往。在沟通与交往的过程中，不能采取正确的
方法。
11、缺乏领导能力。没有较好的组织组织协调能力与决策能力，在宣传发动能力方面有所欠缺。
12、没有较好的语言组织能力，对于发言总结等活动，缺乏语言组织能力。不能较好的对活动进行总结。
既然发现了诸多问题，我们应该想办法去应对，寻找办法去解决问题，尽量减少错误的发生几率。提高自身能力，使自身更加完善。具体措施主要有以下方面：
1、端正工作态度，认真对待每一次活动，无论是大是小，都要负责任的去完成。努力地改变心态，调节自己的心情。学会平静地接受现实，学会对自己说声顺其自然，学会坦然地面对每次活动，学会积极地看待活动，学会凡事都往好处想。这样，工作就会流进心里来，活动才能办好。
2、正确处理人际关系，提高人际交往能力，善于交往。树立大气谦和，勇于实践的交往沟通理念。增强自我对学生会其他部室成员的认识。加强沟通联系，便于工作开展。注意沟通的方法，注意礼貌问题。当他人需要帮助时勇于去帮助他人。
3、考虑问题要详细全面，善于观察。要注意到问题的每一个细节。善于去发现问题，并主动去解决问题。在注意到细节的同时也要顾全大局，从活动的整体出发，以大局为重，在整体中完善细节；在完善
细节中，体现整体。
4、提高创新能力，与时俱进。在活动的开展中勇于采用新方法，拥有新思路。善于发现新问题，拥有新想法，主动策划新活动
5、注重决策能力，组织协调能力，领导指导能力，宣传发动能力等一些基本能力的培养。
6、加强语言组织能力，做好对每一次活动的总结，提高文笔能力。 从以上各方面出发去付诸实践，去完善自我。从心态出发让自己时刻保持一个好的状态，从而注重更多的细节，形成一个良好的工作习惯。知道对待工作能够做到真正的举轻若重和举重若轻。
教育科学系学生会体育部苏永强
2012年6月14日
