东风本田汽车**销售服务有限公司
2012年度优秀部门负责人评选自荐信
尊敬的公司领导:
你们好!
2012年很快就要过去了，自2010年7月进入宝迪,到现在有两年多的时间了。从一个没有接触过服务业的行政到今天基本上可以比较熟练的处理汽车4S店里行政人事事务，时间很长却很充实。
2012年里针对公司的实际情况对公司的制度进行了修改；
2012年里约束自己认真执行公司的各项制度，并做到以身作则带动宝翔全体同事共同维护和遵守公司制度；
2012年里处理公司内部事宜，在处理的过程里提升了自己的处理事情能力；
2012年每周早会上对同事进行文化宣导，提升员工的企业文化观念及个人素养，让员工与企业共成长；
2012年里公司对外事务以及公司各项活动进行协助处理，以保证各项活动能顺利圆满的完成；
2012年里公司人员增补以及考核用人，做到合理用人；
当然2012年里还有很多的故事，用来说明我和宝翔的同事与公司一起成长了。 在此感谢公司给我提供了一个展现自我、提升自我的平台，在2012年的优秀部门负责人里我可能不是做得最优秀的，但我还是写下自荐信，告诉自己，我确实努力过，在以后的工作中我会用我最真诚的心往更优秀的方向努力。
自荐人：
2012年12月13日
《优秀员工自荐信.doc》
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