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欢迎参加活动欢迎词(精选多篇)

发布时间:2021-01-04 08:32:31 来源:欢迎词 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:新员工欢迎词——欢迎新员工

新员工欢迎词

各位同事:

首先,欢迎来到*****公司这个大家庭。从今天起大家将在共同信任和相互理解的基础上,度过我们在公司的岁月,这种理解和信任也是我们愉快合作的桥梁和纽带。

大家来自不同地区,你们进入的是一个充满活力和希望的群体,你们面临的也将是充满挑战与机遇的工作。公司和员工是一个共生体,公司的成长,要依靠员工的成长来实现;员工的成长,又要依靠公司这个平台,公司将尽力为您们每一个人提供发展的平台,也希望每一个人,全身心地投入自己的精力和才智,回报公司。

当然,进入公司并不就意味着高待遇,公司是以工作能力大小,对公司的贡献大小定报酬,凭工作责任定待遇的。也许有时您会感到公司没有真正的公平与公正,其实绝对的公平是没有的。但在努力者面前,机会总是均等的,只要您努力工作,您的领导会慢慢了解您、赏识您、任用您的。我们要具备相当的承受能力,公司的各项制度与管理,有些可能还存在一定程度的不合理,我们也会不断地进行修正,逐步完善、日趋合理,但在正式修改之前,您必须严格遵照执行。作为一个普通员工要学会尽心尽力做事,作为一个管理人员还要学会尽职尽责做人,做一个有高度责任心的人。

大家进入公司已经成为公司的一名员工,只有相识,才能相交;只有融入,才能理解;所以不管您以前有多高的学历、多大的成绩……还是多低的学历、多大的失败、……这些都属于过去,从现在开始,无论过去是否具备工作经验,都要尽快适应新的工作环境和公司氛围,正确处理好上下级以及同事之间关系,更好地融入团队,增强团队意识与合作精神,掌握基本的工作技能,尽快地进入角色,胜任自己的工作;提高工作绩效,为公司也为自己创造更大的效益。

公司就像一条航行于惊涛骇浪中的船,每一个员工都是船上的水手,一旦上了这条船,员工的命运就和公司的命运紧紧拴在一起了,需要所有的船员(员工)全力以赴把船划向成功的彼岸!

我们要珍惜大家共事的时光,这里充满温暖、也充满激情,我们要互相体谅,互相理解,我们要对自己和公司充满信心,与公司共同发展,共同成长,公司的发展需要大家的共同努力。

最后希望大家在今后的工作中快乐学习!快乐工作!快乐生活!

推荐第2篇:欢迎新员工的欢迎词

欢迎新员工的欢迎词一

某某同志:你好!

我代表公司所有的领导及员工热烈欢迎你们的到来,既然你们选择了本公司,那么希望在今后的生活中要做到不断的创新,推动公司的发展,创造一个属于我们的未来。

一个优秀的企业少不了一群优秀的员工,一群优秀的员工少不了一个优秀的管理者,希望我们大家在以后能够全心全意的融入工作中,上班时我们是领导及员工,下班时我们是兄弟姐妹,我们要互相团结互相帮助,为我们、为公司创造一个美好的明天,我们要共同努力,我们要相信自己、相信公司、相信我们大家一起的家。用我们的努力回报所有属于我们自己的一切。

从今天起,你们已经是公司合格员工的一员,我希望大家能热爱自己的工作,热爱自己的同事,热爱自己的家,你们的到来给公司带来新鲜的血液,公司给大家提供一个个人发展的平台,不会让任何有抱负、有理想的人埋没自己的才华,只要你们肯努力、肯吃苦,公司一定赏罚分明,不会埋没任何人才。

所谓一个筷子容易折断,我们就像筷子一样要学会有团队精神,作为一个团体,我们大家总不希望拖自己的后腿是吧,所以我们要努力上进,以团队为己任,做一名优秀的工作者。既然要做一名优秀的工作者我们首先要从点点滴滴做起,认认真真做事,老老实实做人,学习新的知识,多向身边的人学习,以他们的长处弥补我们自己的不足,久而久之自然会成为优秀的员工。

公司的大门永远为有志之士敞开着,如果你有思想、有抱负我们希望更多的人加入我们,和我们一起创造一个完美的家园,希望企业因你们的存在而自豪,企业因你们的存在而骄傲,企业的明天因你们的存在变的更加精彩。谢谢大家!

欢迎新员工的欢迎词二

尊敬的先生/女士:

和我们中的每位一样,您选择***为您的前途奠定了坚实的基础。欢迎您加入我们这充满活力的团队和和睦的大家庭,也真诚祝贺您成为公司的一员。

***这个名字或许对您来说比较陌生,但当您逐渐了解她,您将会发现我们对员工的成长和发展有强烈使命,这是因为我们心中都有一种信念:您的发展是我们成功的重要因素。在您的职业生涯中,只要您认真工作,充分施展您的才华,勇于迎接新的挑战,晋升的机会将不断出现在您的眼前,或许您就是我们未来的领导者。

在***,我们有坚实、个性的企业文化,它给我们每个人一种共同的信念,让我们彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。这些文化和信念是我们工作的指导方针,我们在工作中会不断强化,落到实处。您在接受入职培训时将会得到更详细地了解,也真诚地希望您从自身做起,做一个我们文化和信念的强大的影响者。

当您融入新的环境,开始您的新的角色时,像我们所有人一样,您也会犯错误。当您犯错误时,您首先应该勇敢的承认,并从中吸取教训,我们也会全力协助,使大家共同进步。

***经过一年多的艰苦创业,已逐步得到**及社会的认可,我们的员工的团结勤奋和聪明智慧,正在打开并占领我们的市场,公司始终以她的微笑和热情伴随您,帮助您实现您的梦想。希望您在团队中工作愉快,人力资源部沟通的大门永远为您敞开,我们欢迎不同部门,不同岗位的员工不吝向部门主管或人力资源部提出您的需求或疑问,我们都会随时为大家效劳,不论何时,请让我们知道我们能为您做些什么。

尊重信任、共同发展!这是我们的口号,也是我们价值的体现。最后,再次欢迎您的加盟,并预祝您在***取得非凡的成就!

欢迎新员工的欢迎词三

尊敬的各位领导,各位新员工们

大家上午好!

首先非常真诚地欢迎各位新员工加进***这个正在成长租房合同书房屋中的大团队。我是来自人力资源部的xx,非常荣幸,今天的培训由我来主持,希看能得到大家的支持与配合!谢谢大家!

从今天起,你们已成为***团体的重要成员,你们是注进公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。希看你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学六一儿童节歌咏比赛闭幕串词习。在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有同等的提升机会。***为优秀的员工提供良好的平台及发展空间,自豪交织着这份重任,***萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

我们团体要求每一个人以高度认市场部营销员岗位职责市场部真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,设备动力科岗位职责设备丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份进手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

本公司永远追求客户满足,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“积极、热情、主动、快捷、正确、安全”的行为准则往完成工作。小学教师个人校本研修总结

我们热切希看您有老实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的角色!

我们相信,公司由于您的加进而会更出色、更美好!“***”将成为一个着名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!

让我们一起共同努力吧!

推荐第3篇:欢迎永登八中欢迎词

欢迎词

尊敬的各位领导、老师们、同学们:

今天,我们非常荣幸的迎来了永登八中的老师和同学们。在此,我谨代表民乐中学的全体师生向你们的到来表示热烈的欢迎!

永登八中是永登县的窗口学校,在教育教学、日常管理等各方面走在全县的前列,是我们学习的榜样。你们的到来是我们全体师生的荣幸,你们的指导是我们全体师生的渴望。希望各位领导、老师们对我校的学校管理及教学工作多提出宝贵的意见,把先进的管理理念和宝贵的教学经验留在我校发扬光大,引领和指导我校今后的工作。

今天,永登八中赴民乐初中“农村一日留学活动”,旨在让城市的学生体验农村学校的学习和生活。加强学校和学生之间的交流。这也给我校的发展带来了新的内涵。我衷心希望无论是两校的领导还是双方的教师学生,能够彼此以教育为纽带,缔结永恒的友谊。今天,八中师生代表团首次访问民乐初中。我相信,两校的情谊必将因此而跨进一大步。

最后,我代表民乐中学全体师生,祝八中的同行和同学们在我校的活动圆满成功。

谢谢大家!

推荐第4篇:欢迎参加“万科精英挑战赛”活动!

万科精英挑战赛

活动时间:2014年4月至2014年5月

举办单位:广州市万科房地产有限公司

一、活动概况

活动名称:万科精英挑战赛

活动主题:根据组委会给出的项目,思考如何在真实营销环境中,创新运用传统媒体及新媒体渠道,并在实战中体验落地实践,让大学生亲历一线商业实战阵地,提供业界精英导师一对一指导,最终达到促进实践和就业的目的。

活动时间:2014年4月1日—2014年5月23日

活动地点:广州大学城、广州市万科房地产有限公司

参赛对象:广州地区各高校本科生、研究生。以组队形式报名参与,每队5名成员。(原则上每队至少有一名男生/女生)

活动环节:

二、赛制安排

(一)报名&初赛

1、活动时间:2014年4月1日—2014年4月11日

2、活动内容:加入官方QQ群“万科英才节精英挑战赛”(群号:372294273),在群共享处下载报名表,填写好报名表后发至报名邮箱:champion@vanke.com。关注官方微信“广州万科”微博了解大赛最新信息。报名内容主要包括:

(1)团队基本信息介绍:包括团队名称、团队口号、成员介绍和分工等,提交方式不限(视频、ppt等均可),所提交的材料能够充分突出团队特色和创意。

(2) 团队成员信息介绍:每个成员提交一份详细个人履历材料,阐明在团队中的分工。

(3)问题阐述:针对给出的问题进行阐述,表现形式不限(视频、ppt等均可),充分发挥创意。

题目:90后,住在哪里?

曾有一份针对90后买房观念的调查表明,90后会选择更多元的居住方式;各路“专家”发言:有称90后更有能力买房,因为是60后在帮他们买单;有称90后会为更加个性化的住房产品和服务买单,追求同质而居„„身为90后的你们,希望未来住在哪里?又对未来的居所有怎样的期待?

3、评选标准:将由专业评委根据各队团队介绍和问题阐述的创意进行筛选,前15支队伍

进入复赛。

(二)复赛

环节一:企业参观及精英集训

1、活动时间:2014年4月19日(周六)

2、活动地点:广州市万科房地产有限公司

3、活动内容:进入复赛的队伍将由广州万科统一组织到公司实地参观,感受企业文化氛围,并由梦想导师介绍地产行业和营销策划的相关知识。同时介绍复赛第二环节的项目信息、具体环节和要求,抽签确定每队的目标项目。

注:凡参加精英集训日的参赛者均可获得广州万科总经理亲笔签名的培训证书一张。

环节二:策划提交及项目实践

1、活动时间:2014年4月20日—2014年5月11日

2、活动地点:广州市万科标的项目现场

3、活动内容:进入该环节的队伍将在4月20日由万科统一组织到各标的项目现场进行落地了解和调研,然后进行深入市场调查和分析等,于4月25日提交包括市场分析、营销推广方式和预算在内的策划书,4月27日公布进入复赛落地实践的9支队伍。之后每队开始具体实施营销方案,在每个标的项目现场会有梦想导师指导。

4、评选标准:评委和梦想导师将根据各队方案的完整度、可行性、创新性、预算回报率、项目现场表现和最终推广效果等进行评分,选取前六支队伍进入决赛。

注:本环节实践过程中,万科将根据各队提交的策划案预算给予一定的资金支持。

(三)决赛

1、活动时间:2014年5月23日(周五)晚19:00。

2、活动地点:待定

3、活动内容:进入决赛的队伍将集中展示包括复赛提交的策划案、实地操作阶段的效果等内容,全面展示参赛全过程,并接受评委和同一项目的其他团队的提问。现场将决出本次比赛的冠、亚、季军。

4、评选标准:评委将根据各队的现场展示、实际推广效果、答辩情况和现场大众评审结果等多综合评分。

三、奖项设置

入终面。

四、联系方式

咨询邮箱:champion@vanke.com

咨询QQ群:万科英才节精英挑战赛(群号:372294273)

咨询微博:@广州万科

附录一

活动推进时间表

附录二

品牌介绍

万科企业股份有限公司成立于1984年5月,1988年进入房地产行业,1993年将大众住宅开发确定为公司核心业务,是目前中国最大的专业住宅开发企业、全国第一个年销售额超千亿的房地产公司,也是成为全国第一个年销售额超千亿的房地产公司,连续八次获得“中国最受尊敬企业”称号。

秉承“让建筑赞美生命”的理念,万科坚定对人文关怀的追求。30年来,万科努力营造充满人情味的社区服务和氛围,赢得有口皆碑的赞誉;30年来,万科保留每一片土地上既有的人文财富,以纯粹的审美趣味,引领时代潮流;30年来,万科珍视自然给予的每一份馈赠,筑建着充满生活原味的人居环境;30年来,万科凭借着这种理念,业务覆盖到以珠三角、长三角、环渤海三大城市经济圈为重点的57个城市,万科业主超过20万户。

公司秉承“创造健康丰盛的人生”的核心价值观倡导“客户是我们永远的伙伴”、“人才是万科的资本”、“阳光照亮的体制”及“持续的增长和领跑”等价值理念专注于为客户提供优质的生活空间和服务充分尊重人才追求开放透明的体制和公平的回报积极促进公司业绩的持续增长和市场地位的提升推动公司向绿色企业转型在投资者、客户、员工等各方面实现产品和服务的均好发展。2012年,在全球人力资源咨询公司翰威特组织的“2011-2012年中国最佳雇主”评选中,被评为全球TOP25最佳雇主企业,连续十年蝉联“中国最佳雇主”。2002年底,万科进入珠三角重镇广州。2003年4月,正式成立广州市万科房地产有限

公司。秉承万科集团致力于成为中国房地产行业领跑者的企业愿景,广州万科自成立之初,

即以对客户的人文精神、对产品的领先追求、对社会对行业的负责态度开始了在广州的发展历程。人才是万科的资本。自创建以来,广州万科一贯主张“健康丰盛人生”,重视工作与生活的平衡;为员工提供可持续发展的空间和机会,鼓励员工和公司共同成长;倡导简单人际关系,致力于营造能充分发挥员工才干的工作氛围。经过十年的发展,广州万科已拥有两百余名投资、设计、工程、营销、成本管理、客户服务等领域的高素质专业人才,打造了一支富有理想主义激情的优秀团队。

推荐第5篇:有关欢迎新员工的欢迎词

有关欢迎新员工的欢迎词(一)

xx同志:

你好!

首先我代表公司全体同仁对你的到来表示最热烈的欢迎!衷心希望你们在全新的工作环境中,创新向前、不断追求,推动公司发展,实现个人和企业双赢的目标!

xx企业是一个充满活力和希望的群体,你面临的是充满挑战与机遇的工作。在这里,我们应共同珍惜眼前共事的时光,有温暖、有激情、有体谅、有幽默,因而对人生和事业充满信心,我们应该这样逐步成长。

公司是提供了个人发展的平台,每位员工,都能做到用无言的默契,用沟通的心灵,用灿烂的笑容,用理解的目光去发展;全身心地投入毕生的精力和才智,回报我们共同的家。相信自己,相信公司,相信我们共同的家。

从今天起,xx同志已成为这个企业的一名成员。在市场畅销的大好形势下,我们迎来了前所未有的发展机遇。你们的到来,为公司的发展注入了新鲜的血液、增添了新的动能。这是公司之福,也是你们个人成长发展的重要契机。

从事任何工作,既要有热情,更要有头脑;既要能苦干,更要会巧干。在此,我提几条建议供你参考。

要适应新的环境

尽管我们生长于不同的环境、毕业于不同的学校、不同的专业,但我们的目标是一致的,都是为了适应社会的需要,最终实现自身的人生价值。既来之,就要去适用新的环境、新的生活。希望你不仅在生活、工作上适应,在思想上也要适应。你们有时会感到公司没有你想象的公平。要知道,生活的评价,是会有误差的,真正绝对的公平是没有的。但在努力者面前,机会总是均等的。要承受得起委屈。没有一定的承受能力,今后如何能顶大梁?一个人的命运总是掌握在自己手上的。要深信,在公司,是太阳总会升起,哪怕暂时还在地平线下。

树立主人翁意识

当你们进入公司那一刻起,你们就成为了公司团队中的一员。尽管大家现在只是一名普通的员工,但公司兴亡你我有责。所以希望大家在这个新的集体中,充分发挥主观能动性,积极创造,勇于探索,努力培养自己独立完成任务的能力。当发现公司的管理和运营有不尽如人意处时,不要停留于抱怨和发几声牢骚,要深入实际认清情况,提出务实可行的解决问题的建议和方案。

要学会协作

年轻人往往容易抱怨怀才不遇,不受重视或嫌上级不肯放手,干预过多。这时你要反思一下自己与别人沟通协作的能力如何?一个人在企业中做事是不可能随心所欲的,在工作中当你有一个设想或方案要实施时,你需要说服你的同事、说服你的上级支持你,你希望你的上级能倾听下属的意见,那么你也应该理解上级对你的工作提出意见和建议更是正常的,而不是什么不放手或干预过多。与周围环境保持良好的沟通,使环境能为自己的工作提供帮助和支持至少不施加阻力,这是一个人适应社会的一个很重要的能力。

要学习新的知识

任何理论都源于实践,最终还要回到实践中去。相信你已经积累了一定的理论知识及工作经验,但还需实我们在工作中不断实践及学习,要虚心向身边的同事学习,向先进的骨干学习,学习他们的从业精神和丰富的实践经验。并根据实践需要,再次向书本学习,不断更新自己的知识内容和知识结构。

公司向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望有更多的优秀人才加盟xx企业,共建我们的家园,向着立团队志气,创IT楷模这一宏伟目标迈进!我们期望:您因xx企业而自豪,xx企业因您更精彩!

有关欢迎新员工的欢迎词(二)

尊敬的各位大学生、新员工们:

欢迎大家来到咱们京沪铺架项目工作!

首先,我谨代表京沪铺架项目领导及全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。借此机会,也对同学们顺利完成学业、并学有所成表示热烈的祝贺!对在大家成长过程中付出了心血和汗水、关心与支持的父母老师、亲朋好友表示崇高的敬意!

莘莘学子、十年寒窗,你们选择了中国铁建、来到了京沪铺架项目,为这个大家庭注入了新鲜的血液,增强了活力。从一名学生到新员工,从一名新员工到优秀员工要经过一个历练的过程,恳请大家尽快做好角色转换,去除娇柔,增添刚强,将所学的专业知识充分发挥出来,为企业的发展注入新知识、新理念、新力量。要看到希望、看到未来,要积极主动到最需要的工作岗位上去,发挥个人的聪明才智,为京沪铺架项目的建设出谋划策,勤奋工作、艰苦奋斗,努力成为企业的优秀人才,人才是企业持续发展最根本的动力,是企业最重要的资源。铁建集团是我们成就事业的平台,是我们施展才能的舞台。我们始终坚持以待遇留人、环境留人、感情留人、事业留人,为人才创造良好的工作、生活和学习条件。

同学们,你们刚刚走出校园,踏上工作岗位,作为新时期的时代骄子,你们年轻好学,富有知识和朝气。你们将是铁建集团创新发展的重要力量。

为了使同学们尽快适应铁建,融入团队。希望大家能够做好三项准备:

一是希望大家做好思想上的准备。牢记:忠诚是无价之宝,忠诚企业,忠诚自己从事的事业。树立正确的人生观和价值观,树立良好的职业道德和敬业精神,做好职业规划,把个人价值的实现和企业的发展结合起来。千里之行,始于足下。一定要走好每一步,不要输在起跑线上。

二是希望大家做好艰苦奋斗的准备。只有吃得苦中苦,方为人上人。用劳动光荣、快乐工作来激励自己,提倡勇于吃苦、积极进取、乐于奉献的精神和勇于创新的意识,把自己的工作当作自己的事业来干,全身心投入到事业之中,才会取得巨大成功。

三是希望大家做好学习的准备。终身学习,永无止境。一定要把在学校里学习到的理论知识与实际工作相结合,在实践中不断总结与创新。

天高任鸟飞,海阔凭鱼跃。这里就是你放飞梦想的地方。愿大家在铁建集团里,努力掌握科学文化知识,刻苦钻研本职技能技术,不断提高自身的知识能量和综合素质,把全部的聪明才智都奉献到铁建事业上来,通过对人生的至高追求,来塑造多姿多彩的金色年华。

最后,再次欢迎同学们的到来,并预祝大家在京沪铺架项目取得优异成绩!

有关欢迎新员工的欢迎词(三)

尊敬的各位领导,各位新员工们,大家上午好!

首先非常真诚地欢迎各位新员工加进***这个正在成长租房合同书房屋中的大团队。我是来自人力资源部的xx,非常荣幸,今天的培训由我来主持,希看能得到大家的支持与配合!谢谢大家!

从今天起,你们已成为***团体的重要成员,你们是注进公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。希看你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学六一儿童节歌咏比赛闭幕串词习。在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有同等的提升机会。***为优秀的员工提供良好的平台及发展空间,自豪交织着这份重任,***萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

我们团体要求每一个人以高度认市场部营销员岗位职责市场部真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,设备动力科岗位职责设备丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份进手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

本公司永远追求客户满足,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以积极、热情、主动、快捷、正确、安全的行为准则往完成工作。

我们热切希看您有老实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的角色!

我们相信,公司由于您的加进而会更出色、更美好!***将成为一个着名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!

让我们一起共同努力吧!

推荐第6篇:欢迎扶贫工作组的欢迎词

尊敬的浙江省金华市党政代表团的各位领导、各位朋友:

朗水扬波传喜讯,绥山点头迎佳宾。

在这秋阳含笑,丹桂飘香的时节,你们披一身风尘,怀满腔情义,亲临我县检查指导工作,给营山人民带来了莫大的欣喜和极大的鼓舞。我们以无比诚挚的心情道一声:你们好,你们辛苦了!

金华—营山远隔千山万水,是对口帮扶使我们血脉相连。过去几年,你们助教兴学、兴水解困、建桥修路、扶危济困,你们用真情和爱心——

唱响了金华人民一曲奉献歌。七年来,你们不仅给营山人民送来了大量的资金、物资、技术和人才,而且送来了敢为人先的思想观念,求真务实的工作作风,心忧天下的博大情怀。这是一笔最为宝贵的精神财富,营山人民永远感激你们!

绘就了营山人民一幅奋进图。全县人民承关怀而奋起,化帮扶为力量,迎难而上,奋力拼搏,越温目标如期实现,社会经济快速发展。对口帮扶的几年,成为营山历史上发展最快最好的时期,营山人民永远铭记你们!

筑成了金华——营山人民一条合作路。一批干部投师金华,智力扶贫卓有成效;一批企业落户营山,并成燎原之势;一批项目顺利实施,结出丰硕成果;合作领域不断拓展,合作实效不断增强,实现了优势互补,呈现出蓬勃生机,营山人民永远欢迎你们!

对口帮扶任重道远,经济合作前景无限。营山人民诚请金华人民一如既往,真情帮扶;诚请金华领导常来营山视察指导,传经送宝;诚请金华企业家来营山投资办厂,经商置业。我们将以更加优惠的政策,更加宽松的环境,提供更加有力的保障,更加优质的服务,实现双赢互利,共写跨越篇章!

我们心仪已久,我们一见如故。我们热忱渴望你们光临指导,我们竭诚欢迎你们传经送宝。

祝身体健康,工作顺利,万事如意!

推荐第7篇:欢迎扶贫工作组的欢迎词

欢迎扶贫工作组的欢迎词是一篇关于会议讲话的范文,由中国范文网编辑收集整理!免费提供,希望能够帮助您。

尊敬的浙江省金华市党政代表团的各位领导、各位朋友:朗水扬波传喜讯,绥山点头迎佳宾。在这秋阳含笑,丹桂飘香的时节,你们披一身风尘,怀满腔情义,亲临我县检查指导工作,给营山人民带来了莫大的欣喜和极大的鼓舞。我们以无比诚挚的心情道一声:你们好,你们辛苦了!金华—营山远隔千山万水,是对口帮扶使我们血脉相连。过去几年,你们助教兴学、兴水解困、建桥修路、扶危济困,你们用真情和爱心—— 唱响了金华人民一曲奉献歌。七年来,你们不仅给营山人民送来了大量的资金、物资、技术和人才,而且送来了敢为人先的思想观念,求真务实的工作作风,心忧天下的博大情怀。这是一笔最为宝贵的精神财富,营山人民永远感激你们!绘就了营山人民一幅奋进图。全县人民承关怀而奋起,化帮扶为力量,迎难而上,奋力拼搏,越温目标如期实现,社会经济快速发展。对口帮扶的几年,成为营山历史上发展最快最好的时期,营山人民永远铭记你们! 筑成了金华——营山人民一条合作路。一批干部投师金华,智力扶贫卓有成效;一批企业落户营山,并成燎原之势;一批项目顺利实施,结出丰硕成果;合作领域不断拓展,合作实效不断增强,实现了优势互补,呈现出蓬勃生机,营山人民永远欢迎你们!对口帮扶任重道远,经济合作前景无限。营山人民诚请金华人民一如既往,真情帮扶;诚请金华领导常来营山视察指导,传经送宝;诚请金华企业家来营山投资办厂,经商置业。我们将以更加优惠的政策,更加宽松的环境,提供更加有力的保障,更加优质的服务,实现双赢互利,共写跨越篇章!我们心仪已久,我们一见如故。我们热忱渴望你们光临指导,我们竭诚欢迎你们传经送宝。祝身体健康,工作顺利,万事如意!<?xml:namespace prefix = o ns = \"urn:schemas-microsoft-com:office:office\" />

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欢迎扶贫工作组的欢迎词

尊敬的**市党政代表团的各位领导、各位朋友:

朗水扬波传喜讯,绥山点头迎佳宾。

在这秋阳含笑,丹桂飘香的时节,你们披一身风尘,怀满腔情义,亲临我县检查指导工作,给营山人民带来了莫大的欣喜和极大的鼓舞。我们以无比诚挚的心情道一声:你们好,你们辛苦了!

金华—营山远隔千山万水,是对口帮扶使我们血脉相连。过去几年,你们助教兴学、兴水解困、建桥修路、扶危济困,你们用真情和爱心——

唱响了金华人民一曲奉献歌。七年

来,你们不仅给营山人民送来了大量的资金、物资、技术和人才,而且送来了敢为人先的思想观念,求真务实的工作作风,心忧天下的博大情怀。这是一笔最为宝贵的精神财富,营山人民永远感激你们!

绘就了营山人民一幅奋进图。全县人民承关怀而奋起,化帮扶为力量,迎难而上,奋力拼搏,越温目标如期实现,社会经济快速发展。对口帮扶的几年,成为营山历史上发展最快最好的时期,营山人民永远铭记你们!

筑成了金华——营山人民一条合作路。()一批干部投师金华,智力扶贫卓有成效;一批企业落户营山,并成燎原之势;一批项目顺利实施,结出丰硕成果;合作领域不断拓展,合作实效不断增强,实现了优势互补,呈现出蓬勃生机,营山人民永远欢迎你们!

对口帮扶任重道远,经济合作前景无限。营山人民诚请金华人民一如既往,真情帮扶;诚请金华领导常来营山视察

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我们心仪已久,我们一见如故。我们热忱渴望你们光临指导,我们竭诚欢迎你们传经送宝。

祝身体健康,工作顺利,万事如意!首发公文范文

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尊敬的各位领导、各位来宾、朋友们:

晚上好!

秋冬季节,是让人充满期盼和愉悦的季节。古人云:有朋自远方来,不亦乐乎!今天,在这个美好的季节,在这个美好的时刻,华康企业上下500多名员工更是怀着激动的心情,迎来了来至全国各地的经销商朋友。面对在座的每位来宾,我们可以自豪的说,华康企业的经销商大会,是中国门类行业中的顶级盛会,是各位经销商的盛会!因为,在座的每一个经销商朋友,都是在当地门类市场中声名赫赫、影响巨大的主流力量,是领导当地门业走向的排头兵、领头羊!正是由于你们的推波助澜,才成就了中国门类行业的飞速发展与兴旺发达,同样,也正是由于你们的大力扶持,才成就了华康企业今天的行业领导者的地位。我们为有你们参加华康企业的经销商大会深感自豪,也为你们能够在百忙之中亲临华康企业经销商大会表示热烈的欢迎!

召开一次全国的经销商大会是我们这一两年来的强烈愿望,我们衷心的希望通过举办一次隆重的经销商大会来表达我们最真诚的感激之情,从而回报与我

们唇齿相依的朋友们!我们也非常乐意让你们见证华康在你们的支持下所取得的

成绩,毕竟成绩是我们在坐的每一个经销商朋友共同创造的!我们还热切的希望

创建一个友善、和谐的沟通交流平台,为华康企业在未来的市场表现中更加出色,

我们愿意听到你们的声音,改善我们的不足。最终,我们希望通过这次经销商大

会,加深我们相互的了解,增强我们的合作感情,从而使我们更加紧密的联合在

一起,携手同行,共赢未来!

各位来宾、朋友们,让我们举起杯,共同祝愿我们本次经销商大会圆满

成功!共同祝愿我们未来更加辉煌!

经销商大会致词

尊敬的各位来宾、华康企业的各位同仁们:中午好!在这 秋冬季节,大家远道而来参加我们{华康·金宇}生态门产品推广

发布大会。我代表华康企业董事会向到会的各行业领导、全国各地的经销商伙伴、

媒体的朋友,表示诚挚的问候和热烈的欢迎。同时向参与大会的成员们表示深深

地感谢,感谢她们为本次大会的付出。华康企业自2004年创建以来本着以人为本、和谐共赢、持续发展的经营理念,

已走过了五个风雨春秋,取得了丰硕的成果和荣誉,并获得了社会和行业的认可。

这一切都要归功于华康企业团队的所有员工的精诚合作和默契配合,让我们以热

烈的掌声向他们表示由衷的感谢!同时也感谢在这五年里关注和支持华康企业的在座的经销商朋友,感谢你们义无反顾的支持与陪伴。华康·金宇品牌在众多合作伙伴的共同努力下,已走过了五年持续发展、不断进取的辉煌历程。企业先后荣获了ISO9001体系认证、中国环境保护认证、国家免检产品、中国驰名品牌、中国抗菌产品标志认证、500强等荣誉。各位朋友,回顾华康在过去五年里所走过的路,我们用稳健的步伐跨过了一道道阻挡我们前进的坎坷,我们用锐意进取的精神突破了一个个制约我们发展的瓶颈,我们用务实、平和的态度使的我们改变的更加开放、更加公众。诚然,华康的未来还将面临着许多的挑战与艰辛,但,我们已经有了成熟的心灵与坚强的体魄去迎接每一个挑战,毕竟,沧海横流中,我们体现了华康的本色,应该自豪的说,经过5年的洗练,我们成长了!更重要的是,我们在成长的过程中结识了在座的每一个朋友!用一句话概括,那就是“四海之内皆得力,四海之内皆兄弟!”,有了你们一如既往的支持,我们有理由相信在未来的征程中,华康将走的更远,走的更稳,走的更好!2009年,呈现在所有华康人面前的,不仅仅是市场竞争的白热化,更是一个千载难逢的历史机会。企业所有员工都做好了振奋精神,以攻为守、逆风飞扬,迎接机遇和挑战的准备。今年是华康企业第二个五年计划实施的开始,将跨入一个新的里程。我们要重点把握机遇,整合资源,群策群力向第二个巅峰挺进!通过

这次大会,我们推出五个新:新政策、新形象、新产品、新方法、新工具。为更好地落实这五新,公司将强力打造客户服务平台,以精致的一流产品,完善的服务体系、提高品牌定位,统一经营模式,提升团队综合素质,强化其竞争能力,最终实现我们的战略目标。强者更强,后来者居上,勇士就要一展雄姿,在商海搏击中叱诧风云,行动从今天开始!九层之台,起于垒土,千里之行,始于足下。此次大会将吹响决胜2010年的号角!华康企业团队是五年铸就的商战利剑,剑锋所指,所向披靡!!!

各位嘉宾、各位朋友,最后,我想寄予八个字来展望我们的未来合作之路,那就是:合纵连横,共赢未来!筑毕生发展平台,取未来生存席位。市场与机会对任何人都是公平的,今天我们站在共同的平台上,面对当前恶劣的经济大环境,共同拥有{华康·金宇}品牌资源,让我们携手并肩,荣辱与共。座而言,不如起而行;事虽难,做则必成。

谢谢大家!

各位合作伙伴们,在这特别的历史时期,面对严酷的竞争环境,公司精心筹备了这次会议。聘请了清华大学客座教授、中国总裁培训金牌讲师、《品牌营销决胜终端》首席策划师郭汉尧老师为我们授课,郭老师将从终端专业化提升等诸多方面给我们做精彩的分享。多年发展的经历,让我们懂得了学习的重要性,同时深刻体会到“知识就是力量,知识就是财富”的真实含义。学习力决定了团队的核心竞争力,只有爱学习、重实践、勤总结,才能不断提升、发展、壮大。金融风暴再次提醒我们,世界是瞬息万变的,行业是经常洗牌的,市场竞争是残酷无情的。封闭自己,就是逃避现实;排斥学习,就是拒绝财富;没有学习,就没有未来。

商机不给任何人等待的机会,危机也不赐予任何人抱怨的权利。只有通过学习,去了解世事的变迁,只有通过学习,才能知己知彼,进而百战不殆。我真诚希望通过这几天的学习,让我们大家打开心门、放下自我,检讨自己的差距,找到提升的方法,明确前进的方向,点燃激情,创造非凡的业绩,成就美好的人生。

天行健,君子以自强不息。

推荐第10篇:大学欢迎新生的欢迎词

金秋时节,丹桂飘香,辽阔的草原,鲜花盛开!伴随着高考成功的欣喜,怀揣着对未来的憧憬,学子们从祖国各地即将步入大学。以下是小编给大家带来的几篇大学欢迎新生的欢迎词5篇,供大家参考借鉴。

大学欢迎新生的欢迎词1

同学们:

今天,细雨霏霏,烟雾迷蒙,全体师生返校了;彩旗与绿叶共舞,鲜花与笑脸相映,我们开学啦!下梁中学欢迎你的到来!

新的学年,你们将在这里收获知识,养品砺德,学会做人。[)宽阔的运动场,会让你尽情挥洒汗水和激情;明亮的教室,会让你增长知识和才干;美丽的校园会让你身心愉悦;一流的电教设备、藏书上万的图书室,让你尽情徜徉在知识的海洋;名列全县前茅的教学质量将为你健康成长提供强有力的保证!

我们学校拥有一大批学识渊博、教学经验丰富的教师,他们用辛勤的汗水和深邃的思想、用博大的母爱和父爱、用他们坚实的臂膀,年复一年,把一批又一批优秀的少年儿童推向通往人生巅峰的第一级台阶!今天,他们同样会引领你从平凡走向优秀,从优秀走向卓越!

同学们,下梁中学深爱着你们!下中的风景因为你们的到来和停留而更加美丽,下中的未来也一定会因为你们而更加精彩,你们也一定会因为就读下梁中学而无悔和骄傲!

同学们,你们是父母的希望,是祖国的未来!我们衷心地希望人性光辉的照耀、英雄品质的渴求成为你们生活的背景!追求光明、追求进步的冲动永存于你们的血脉之中!你们永远都要想攀登险峰,你们永远都要想伸手揽月,你们永远都要想在最高的浪尖上起舞!

祝愿你们永远葆有一颗童心、拥有一份童真、生活充满童趣!在新的学期取得新的进步!

大学欢迎新生的欢迎词2

尊敬的各位老师、新生同学们:

大家好!

在金秋硕果累累的的美好时节,我们以无比喜悦的心情,迎来了广播影视学院XX级新生。首先,请允许我代表广播影视学院全体师生,对您们的到来表示热烈的欢迎和诚挚的问候。你们的到来,为学院输送了新鲜血液,带来了生机与活力,我们为有你们莘莘学子而感到骄傲和自豪。

辽宁大学是全省唯一一所国家“211工程”重点建设的综合性大学。

建校64年来,学校秉承“明德精学,笃行致强”的校训精神,取得了长足的发展,跻身全国百强院校。作为辽大的学生,要认同、践行、彰显校训精神。“明德”。就是要做一个有德行的人。优秀人才要德才兼备,德智体全面发展,德是首要的;“精学”。就是对知识的学习要精益求精,认认真真学深学透;“笃行”。就是要脚踏实地、一步一个脚印去实施我们的发展目标,做到“知行合一”;“致强”。跻身强校之列是我校发展的集中体现,学校强首先要教师强、专业强、学院强、最终目标是培养的人才强。青年强则国家强、青年强则民族强、青年强我们就能在世界挺直腰杆立于不败之地。同学们,你们承载着国家的希望、民族的希望、亲人的希望,上了大学不能有半点自满与陶醉。要有社会责任感、紧迫感、危机感。

对大家提出的三点希望。步入大学,要学的东西很多,最重要的是,第一,要学会做人;第二要学会做事;第三要学会做学问。要老老实实做人,踏踏实实做事,认认真真做学问。每个人出生的环境是无法选择的,但人生的轨迹是可以通过后天的努力而改变的。今天同学们处于同一起跑线,面对新的环境、新的生活,同学们要认真规划自己的人生,要主动适应新生活,努力调整自己,互相关心、互相帮助、互相谦让、互相包容。

大学是人生的黄金时期,大学是知识的殿堂,是通向社会的桥梁。在大学中,一切的机遇都可能成为未来幸福生活的起源,一切的努力都将化为美好生活的铺垫。在这里,你们可以尽情地发挥自己的想象力和创造力,尽情地汲取知识的营养,丰富自己,提高自己,努力拼搏,勤奋学习,掌握广博扎实的知识,为将来走向社会,奠定坚实的基础。

同学们属于你们的大学生活拉开了帷幕,希望你们以自强不息的追求和脚踏实地努力,创造自己灿烂辉煌的人生。

大学欢迎新生的欢迎词3

亲爱的新同学们:

你们好!

在这秋高气爽的金色时节,数年寒窗激发了你们对命运和前途的不懈追求。广西医科大学外国语学院热忱欢迎大家加入我们的大群众,是你们带来了一缕清新的凉风、一道亮丽的风景线。在这个充满着真情、充满着友爱、充满着对一切完美事物的追求的大家庭里,你们将度过人生中一段新意盎然、多姿多彩的完美生活。开始大学生活意味着开启人生的新篇章,同时,这也将会成为你们一生的完美回忆。在那里,你们将获得丰富的知识技能、宝贵的友谊,并用自己的所学服务社会。

外国语学院是一个充满朝气与活力的学院。依循“教书育人、管理育人、服务育人、关爱他人”的理念,我院构成了自己的教学特色:为学生带给丰富课程及培养学生的综合素质,以为学生带给高质的教学、先进的教学设备和创新的教学方法为奋斗目标。年轻蓬勃的外国语学院将与大家共同成长、共同进步。

许多大学生认为读书就是为了学习知识,其实不然。在那里,你们将明白一点:大学生活的成功并不仅仅仅在于收获知识,还在于如何学以致用,大学生应当尽力去争取学业上、实践上和人格素养上的进步,如何学习社会的知识,以至于更好的就业。

在这人生的新篇章里,在这日新月异的知识殿堂里,我们殷切期望各位同学珍惜机会,珍惜时刻,发奋学习,坚持不懈,开阔视野,持续用心乐观的精神面貌,让大学生活的每一天都多姿多彩!

大学欢迎新生的欢迎词4

各位老师,各位同学:

你们好!

首先,我谨代表全院教职员工,请97级的新朋友们——猜个谜语。谜底嘛,是一件大家十分熟悉、一辈子都离不开的东西。再穷的人家也至少”拥有一个它“,每一天少不得几十次上百次地同它打交道。但是,人们往往对它漠然置之,熟视无睹。请问:这是什么?很遗憾,大家都没有猜中,我只好由我自己亮谜底,这就是我这天演说的题目——门!不是吗,再穷的人家至少拥有一扇门。世界上最有名的门是法国的凯旋门,中国最有名的门是天安门。我们这天不讲凯旋门,不讲天安门,只说一说咱湘潭师范学院的大门。这幢门线条流畅,姿态优雅,造型别致新颖,号称湖南高校第一门。那么它的造型有何深刻的寓意?我院十个教学系的教授都有不一样的看法,请为诸位指点。

中文系:汉语教授——这个造型代表”湘潭师范学院“第一个字”湘“的汉语拼音第一个字”x“。它表示,当你踏进这座大门,你就成为湘潭师范学院的一员,成为一名光荣的大学生。在此,我代表全院1015名教职员工对97级1200名新同学表示最热烈的欢迎!文学教授——校门的上半部分是浪温主义的诗歌,下半部份是现实主义的散文,因此它是革命的浪漫主义与现实主义结合的产物!

数学系:代数教授——字母”x“。在数学王国里x代表未知数,昭示着我们要不断探索,对社会、对科学、对人生各种各样的方程式去求解求根,但永远不能生成。它告诉我们,科学与真理没有终点,因此要不断地攀登,不懈地追求!

物理系:力学教授——这是一条抛物线。它的寓意是:学如逆水行舟,不进则退。声学教授——声波震动示意图。它的寓意是:人生如波如潮,有起有落,胜不骄败不馁才算真英雄。

化学系:无机化学教授——这是最新合成的第109号化学元素的原子结构原型。有机化学教授——这是酒精灯的模型,正在做有机物的化合与分解反应实验。

外语系:英语教授——这是由两个英文字母”s“组成的图案,s是英文”科学“(赛因斯)的第一个字母,说明这是一座科学的大门。俄语教授——它是俄语单词”哈拉索“的第一个字母”x“,”哈拉索“是姨的意思,它告诉你湘潭师院天好地好环境好,山好水好人更好!

大学欢迎新生的欢迎词5

亲爱的新同学:

你们好!

金风送爽,丹桂飘香,在这个美丽宜人的季节里,我们即将迎来2012级新同学。你们将带着青春活力,带着对知识的不懈的追求,带着对大学生活的无限憧憬,迈进了我们的校园。你们将是新学年里我们学院一道亮丽的风景线。相逢是首歌,相聚是欢乐。学院全体师生对你们表示最诚挚和最热烈的欢迎——欢迎你们,新同学!

“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。带着父母的嘱咐,带着期盼,带着新奇,你们踏入心中向往已久的大学校园,一切会是陌生的——新的环境、新的面孔、新的起点,这一切也许会令你感到新鲜和好奇。感慨之余,你会发现,拥有60多年办学历史的学院有着宽厚的文化底蕴、优良的学习环境;有着一支以教书育人、管理育人和“服务育人为宗旨的良师益友队伍;有着一群团结友爱、善于创造、朝气蓬勃的可爱的学哥学姐们。来到那里,我坚信你们会很快适应那里的学习生活。正因那里有领导和老师父母般的关怀与教导,也有同学们兄弟姐妹般的帮忙。

来到那里,你们将拥有更加广阔的舞台,团委、学生会、青年志愿者协会、各种学生社团都将为大家带给展现自我的平台,为你们的成长带给助力。大家的课余生活也将是丰富多彩:演讲比赛,现场书画大赛,卡拉OK大赛,舞蹈大赛等等,总之,只要你是优秀的,只要你有勇气,你总能有机会一显身手。“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”。让我们揽万卷文采,汲百代精华,踏实的走好每一步,共同携手,用我们的激情、智慧和发奋在这片新的天地里谱写的属于你们自己绚丽多彩的青春之歌!最后祝大家在校期间快乐、快乐!

真诚期盼大家到来!

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第11篇:领导欢迎新员工讲话稿 新员工欢迎词

领导欢迎新员工讲话稿 新员工欢迎词五篇

篇1:新员工欢迎词范文

xx同志:你好!

首先我代表公司全体同仁对你的到来表示最热烈的欢迎!衷心希望你们在全新的工作环境中,创新向前、不断追求,推动公司发展,实现个人和企业“双赢”的目标!

xx企业是一个充满活力和希望的群体,你面临的是充满挑战与机遇的工作。在这里,我们应共同珍惜眼前共事的时光,有温暖、有激情、有体谅、有幽默,因而对人生和事业充满信心,我们应该这样逐步成长。

公司是提供了个人发展的平台,每位员工,都能做到用无言的默契,用沟通的心灵,用灿烂的笑容,用理解的目光去发展;全身心地投入毕生的精力和才智,回报我们共同的家。相信自己,相信公司,相信我们共同的家。

从今天起,xx同志已成为这个企业的一名成员。在市场畅销的大好形势下,我们迎来了前所未有的发展机遇。你们的到来,为公司的发展注入了新鲜的血液、增添了新的动能。这是公司之福,也是你们个人成长发展的重要契机。

从事任何工作,既要有热情,更要有头脑;既要能苦干,更要会巧干。在此,我提几条建议供你参考。

要适应新的环境

尽管我们生长于不同的环境、毕业于不同的学校、不同的专业,但我们的目标是一致的,都是为了适应社会的需要,最终实现自身的人生价值。既来之,就要去适用新的环境、新的生活。希望你不仅在生活、工作上适应,在思想上也要适应。你们有时会感到公司没有你想象的公平。要知道,生活的评价,是会有误差的,真正绝对的公平是没有的。但在努力者面前,机会总是均等的。要承受得起委屈。没有一定的承受能力,今后如何能顶大梁?一个人的命运总是掌握在自己手上的。要深信,在公司,是太阳总会升起,哪怕暂时还在地平线下。

树立主人翁意识

当你们进入公司那一刻起,你们就成为了公司团队中的一员。尽管大家现在只是一名普通的员工,但公司兴亡你我有责。所以希望大家在这个新的集体中,充分发挥主观能动性,积极创造,勇于探索,努力培养自己独立完成任务的能力。当发现公司的管理和运营有不尽如人意处时,不要停留于抱怨和发几声牢骚,要深入实际认清情况,提出务实可行的解决问题的建议和方案。

要学会协作

年轻人往往容易抱怨怀才不遇,不受重视或嫌上级不肯放手,干预过多。这时你要反思一下自己与别人沟通协作的能力如何?一个人在企业中做事是不可能随心所欲的,在工作中当你有一个设想或方案要实施时,你需要说服你的同事、说服你的上级支持你,你希望你的上级能倾听下属的意见,那么你也应该理解上级对你的工作提出意见和建议更是正常的,而不是什么不放手或干预过多。与周围环境保持良好的沟通,使环境能为自己的工作提供帮助和支持至少不施加阻力,这是一个人适应社会的一个很重要的能力。

要学习新的知识

任何理论都源于实践,最终还要回到实践中去。相信你已经积累了一定的理论知识及工作经验,但还需实我们在工作中不断实践及学习,要虚心向身边的同事学习,向先进的骨干学习,学习他们的从业精神和丰富的实践经验。并根据实践需要,再次向书本学习,不断更新自己的知识内容和知识结构。

公司向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望有更多的优秀人才加盟xx企业,共建我们的家园,向着“立团队志气,创IT楷模”这一宏伟目标迈进!我们期望:您因xx企业而自豪,xx企业因您更精彩!

篇2:欢迎词

尊敬的各位大学生、新员工们:

欢迎大家来到咱们***铺架项目工作!

首先,我谨代表***铺架项目领导及全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。借此机会,也对同学们顺利完成学业、并学有所成表示热烈的祝贺!对在大家成长过程中付出了心血和汗水、关心与支持的父母老师、亲朋好友表示崇高的敬意!

莘莘学子、十年寒窗,你们选择了中国铁建、来到了***铺架项目,为这个大家庭注入了新鲜的血液,增强了活力。从一名学生到新员工,从一名新员工到优秀员工要经过一个历练的过程,恳请大家尽快做好角色转换,去除娇柔,增添刚强,将所学的专业知识充分发挥出来,为企业的发展注入新知识、新理念、新力量。要看到希望、看到未来,要积极主动到最需要的工作岗位上去,发挥个人的聪明才智,为***铺架项目的建设出谋划策,勤奋工作、艰苦奋斗,努力成为企业的优秀人才,人才是企业持续发展最根本的动力,是企业最重要的资源。铁建集团是我们成就事业的平台,是我们施展才能的舞台。我们始终坚持以待遇留人、环境留人、感情留人、事业留人,为人才创造良好的工作、生活和学习条件。

同学们,你们刚刚走出校园,踏上工作岗位,作为新时期的时代骄子,你们年轻好学,富有知识和朝气。你们将是铁建集团创新发展的重要力量。

为了使同学们尽快适应铁建,融入团队。希望大家能够做好三项准备:

一是希望大家做好思想上的准备。牢记:忠诚是无价之宝,忠诚企业,忠诚自己从事的事业。树立正确的人生观和价值观,树立良好的职业道德和敬业精神,做好职业规划,把个人价值的实现和企业的发展结合起来。“千里之行,始于足下”。一定要走好每一步,不要输在起跑线上。

二是希望大家做好艰苦奋斗的准备。只有吃得苦中苦,方为人上人。用“劳动光荣、快乐工作”来激励自己,提倡“勇于吃苦、积极进取、乐于奉献”的精神和勇于创新的意识,把自己的工作当作自己的事业来干,全身心投入到事业之中,才会取得巨大成功。

三是希望大家做好学习的准备。终身学习,永无止境。一定要把在学校里学习到的理论知识与实际工作相结合,在实践中不断总结与创新。

“天高任鸟飞,海阔凭鱼跃”。这里就是你放飞梦想的地方。愿大家在铁建集团里,努力掌握科学文化知识,刻苦钻研本职技能技术,不断提高自身的知识能量和综合素质,把全部的聪明才智都奉献到铁建事业上来,通过对人生的至高追求,来塑造多姿多彩的金色年华。

最后,再次欢迎同学们的到来,并预祝大家在***铺架项目取得优异成绩!

篇3:员工欢迎词

首先我代表***公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

其次.有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。***公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为***公司的发展做出贡献,只要你为***公司付出了长期的忠诚,那么,***公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三.我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟***公司,共建***公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四.我希望每一位新同事能尽快地融入***公司,成为***公司密不可分的一分子,同时也希望您在***公司的工作能够胜任、愉快及满意。

最后,我也热切地期望:

您因***公司而自豪,***公司因您更精彩!

谢谢大家!

篇4:欢迎词

恭喜你成为xxx的一员!

你进入的是一个充满活力和希望的群体,你面临的是充满挑战与机遇的工作。

在这里,我们应更加珍惜眼前共事的时光,有温暖、有激情、有体谅、有幽默,因而对人生和事业充满信心,我们应该这样逐步成长。

在这里,只要你用心描绘,你一定可以绘出最美妙的蓝图。公司提供发展的平台,希望每一个祥光人,都能做到用无言的默契,用沟通的心灵,用灿烂的笑容,用理解的目光去发展;全身心地投入毕生的精力和才智,回报我们共同的家。

以祥光事业为己任,不以祥光利益为己有。

相信自己,相信公司,相信我们共同的家。

篇5:新员工欢迎词

大家好!

首先,我代表公司领导班子和全体员工,对诸位加入四川******有限责任公司这个大家庭表示热烈的欢迎,也感谢大家把选择四川***作为您职业生涯中的新的驿站。

从诸位加入***的第一天起,您就成为了这个大家庭中的一员。您的发展是我们成功的重要因素,在您职业成长的过程中,我们将为您提供不断完善的条件、创造广阔的发展空间和机遇,努力使公司成为你人生旅程中的重要驿站;也愿您能充分展示和表现自己,持续不断的学习,最大限度地发挥您的才智和潜能。

努力是您永远需要保持的状态,成长来自您每一次正确的行动、每一滴辛勤的汗水、每一次积极的沟通、每一个理解的笑容、每一项工作的圆满完成。

四川***将秉承***医药“尊重人才,重视人才,以人为本,追求员工与公司同发展、共成功”的人才理念,为您的成长发展提供公平的竞争激励机制、提高个人素质的强大培训基地、成就您人生事业的相关资源及适合您能力的工作舞台。快乐工作、功成名就、生活幸福、安康顺体,是我们对你的希望和祝福。四川***愿成为您第二个家,让我们共同努力,使公司和您自己不断得到发展和成长,不断从平凡走向成功,不断从成功走向卓越,并在其中不断体验、收获快乐和幸福。

再一次对诸位的加盟表示热烈的欢迎和衷心的感谢。

第12篇:酒店欢迎新员工的欢迎词

.酒店欢迎新员工的欢迎词

各位新员工,大家好!

xx酒店在这样一个多彩的世界中,把时代的脉搏,与时俱进,致力于健康领域的潜心探索,励志成为推进人类健康,创造财富人生的领航者,让文化、产业、健康和财富在xx酒店得到和谐的统一和完美的展现。这是 xx酒店人不懈追求的使命和社会责任,也是xx酒店人激越智慧的真实展现。合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累士;千里之行,始于足下。成功是点点滴滴、日日月月积累起来的。奋发xx酒店。耿耿足下,xx酒店凭借着永恒的制胜法则———感恩、责任、回报、共赢、尊重、不断吸纳高素质人才,完善科学管理机制,开发高科技含量的产品,加强产品的品质监控,提供无微不至的星级服务,开创出xx酒店的事业领地。

文化是企业的灵魂,更是企业发展的基石和成功根本。xx酒店在全国广泛开设特许经营加盟机构的同时,保持企业文化的领先地位,借助教育培训带动企业成长,打造学习性组织和高绩效团队,提升企业竞争力、抗风险能力和综合素质。

“海阔凭鱼跃、天高任鸟飞”。xx酒店,是展现人生价值和实现目标的理想舞台,是链接财富的纽带,是联系你、我、他缔结友谊的桥梁。xx酒店将为你提供无缘无限的商机和广阔的发展空间,热忱欢迎你加盟合作?相信凭借其脚踏实地的工作,认认真真的学习和默默无闻的付出,xx酒店将创造健康时代不朽的传奇。让更多的人解xx酒店、选择xx酒店、得益于骑士,为人类健康事业贡献自已的力量。

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第13篇:欢迎大学新生的欢迎词

相信每个大学新生在开学典礼都接受过学校领导欢迎致辞鼓励新生以更蓬勃的朝气来迎接大学新生活,给大家分享了迎接大学新生的欢迎词,一起来看看吧!

大学新生的欢迎词

1尊敬有各位领导、老师,亲爱的新老同学们:

大家好!

一路艰辛跋涉,一路满怀希望。在这硕果累累,丹桂飘香的美好季节里,数年寒窗激发了你们对命运和前途的不懈追求,带着喜悦带着憧憬,你们走进了朝气蓬勃的×××学校,走进了宁静和谐的中专校园。值此2013年秋季开学典礼举行之际,作为一名老同学代表,谨向你们——2013级全体新同学,致以最诚挚的问候和最热烈的欢迎!

新的环境、新的面孔、新的起点,这一切也许会令你感到新鲜和好奇。感慨之余,你会发现,拥有40多年办学历史的学校有着深厚的文化底蕴、优良的学习环境;拥有教学经验丰富、师德修养高尚、治学执教严谨、管理服务科学的教职工队伍。他们秉承“教书育人、为人师表”的宗旨,坚持“教书育人、管理育人、服务育人”的理念,以他们的心血和智慧,让每一位学生健康、快乐、成才;拥有一群朝气蓬勃、团结友爱、善于创新的可爱的学长们。今天的财经,已经赢得了社会各界的广泛赞誉,成为我省教育战线的一面旗帜。

同学们,你们即将与学校一起开始新的成长:你们的本领将在这里练就,你们的价值将在这里提升,你们的才华将在这里显露。在这里,你们将拥有更加广阔的舞台,校团委、校学

生会、各种学生社团都将为大家提供展现自我的平台,为你们的成长助力。大家的课余生活也将是丰富多彩:演讲比赛、书画比赛、K歌大赛、钢琴比赛等等。总之,只要你是优秀的,只要你有勇气,你就能有机会一显身手。

亲爱的新同学,在财经,我们相识、相交、相知,让我们一起奠定无坚不摧的知识基石,一起拂动翱翔蓝天的浩浩长风。让我们携起手来,共度人生最美妙的时光吧!今天,你是财经莘莘学子中卷起千堆雪中的一朵浪花;明天,你是财经熠熠生辉的丰碑上最耀眼的一个名字!同学们,扬起你理想的风帆,让我们一起努力打造财经学校明天的辉煌!

财经欢迎你——亲爱的新同学们!

大学新生的欢迎词

2亲爱的2018级新同学:

你们好!

金风送爽,丹桂飘香,在这个美丽宜人的季节里,我们即将迎来2018级新同学。你们将带着青春活力,带着对知识的不懈的追求,带着对大学生活的无限憧憬,迈进了我们的校园。你们将是新学年里我们学院一道亮丽的风景线。相逢是首歌,相聚是欢乐。学院全体师生对你们表示最诚挚和最热烈的欢迎——欢迎你们,新同学!

“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。带着父母的嘱咐,带着期盼,带着新奇,你们踏入心中向往已久的大学校园,一切会是陌生的——新的环境、新的面孔、新的起点,这一切也许会令你感到新鲜和好奇。感慨之余,你会发现,拥有60多年办学历史的学院有着宽厚的文化底蕴、优良的学习环境;有着一支以教书育人、管理育人和“服务育人为宗旨的良师益友队伍;有着一群团结友爱、善于创造、朝气蓬勃的可爱的学哥学姐们。来到这里,我相信你们会很快适应这里的学习生活。因为这里有领导和老师父母般的关怀与教导,也有同学们兄弟姐妹般的帮助。

来到这里,你们将拥有更加广阔的舞台,团委、学生会、青年志愿者协会、各种学生社团都将为大家提供展现自我的平台,为你们的成长提供助力。大家的课余生活也将是丰富多彩:演讲比赛,现场书画大赛,卡拉OK大赛,舞蹈大赛等等,总之,只要你是优秀的,只要你有勇气,你总能有机会一显身手。”长风破浪会有时,直挂云帆济沧海“。让我们揽万卷文采,汲百代精华,踏实的走好每一步,共同携手,用我们的激情、智慧和努力在这片新的天地里谱写的属于你们自己绚丽多彩的青春之歌!最后祝大家在校期间快乐、幸福!

真诚期待大家到来!

大学新生的欢迎词

3老师们、同学们:

大家好!

在这样一个秋风送爽,硕果累累,充满欢乐和收获的日子里,你们带着父母,老师的期望;带着亲朋好友的祝福;带着收获的喜悦,从四面八方来到了石家庄学院这个温暖的大家庭。在此,我代表教育系全体师生,欢迎2018级全体新生的到来。多少个寒来暑往,多少个春去秋来。你们凭着青霄有路终须到,金榜无名誓不归的信念,奋力拼搏。迈进了大学校园,开始了人生道路上的又一个新的起点,谱写人生又一个新的篇章。

在这天的迎新大会上,我给大家提几点期望:首先,要有新的奋斗目标,不能船到码头人到站。有句广告语说得好,心有多大,舞台就有多大,一个人的人生成就同其奋斗目标是成正比例关系的。大学的学习不一样于中学,不再硬性要求同学们上早自习、晚自习,不会有难以应付的月考、期中考试。所以,大学的学习更加要求同学们要有主动性。不妨给自我设定一些新的目标,比如,各种职业类考试,专接本、考研等,有了以上的奋斗目标,你就会觉得每一天过得很充实,活得很有好处。

其次,要学会做人。同学们,你们来自四面八方,有着不一样的人生经历和文化及家庭背景,你们如何相处?我要告诉大家,建立良好的人际关系是个人潜力的一个体现。你们走到一齐是缘分,没必要为一些生活上的小事斤斤计较。同学之间,应当在生活上互相关心、团结友爱。大学同学,是你一生最宝贵的人力资源。要有宽容的品质、赏识别人优点的潜力、正视自我,善待弱者的心胸和能够淡忘的情怀。要学会发现他人的优点和长处,克服自我的缺点,这样,我们每个人才能不断进步,不断完善自我。

第三,要学会做事。大学生活丰富多彩,除了学习,我们有很多学生活动、社团活动,带给给大家展示个人魅力的平台。如何做事、如何做好事,首先要具备的就是职责心,要有从小事做起的精神。古人曾说,一屋不扫,何以扫天下?。小事是大事的基础,大事是小事的累积。小处见精神,一个人良好的素养往往体此刻小节上。不要大事做不了,小事又不愿做。我们要做成大事,务必要有起于垒土、始于足下的精神。最终,量变才能引起质变。

最后,要学会学习。大学的学习,不仅仅要学习基础知识,更多的是对专业知识的学习和研究。如何学好专业知识,能不能在前人基础上提出自我的新观点,有所创新,这就涉及到做学问。兴趣是学习的动力,兴趣有了,需要的就是刻苦钻研的精神。利用课余时光,多读一些书,丰富和储备自我的知识,提高自我的素质,为自我的后续发展打好坚实的基础。

同学们,我衷心祝愿大家在大学期间,学会学习,学会做人,学会做事,学会做学问!祝你们学有所成,成为国家的栋梁,把自我培养成为对国家和人民有用的人才。

多谢大家!

第14篇:欢迎参加模拟联合国

欢迎参加模拟联合国!

“模拟联合国”(Model United Nations)是世界各国官方和民间团体特意为青年人组织的活动。青年学生们扮演各个国家的外交官,以联合国会议的形式,通过阐述观点、政策辩论、投票表决、做出决议等亲身经历,熟悉联合国的运作方式,了解世界发生的大事对他们未来的影响,了解自身在未来可以发挥的作用。

一、议程

1.全球模拟联合国(模拟联合国)会议的临时议程应由模拟联合国秘书长草拟,至迟于会议开幕前两个月传递给各代表团。

2.会议的临时议程应包括:

(a)关于为每届会议选定主题的报告;

(b)模拟联合国秘书长认为需要向模拟联合国大会提出的所有项目。

3.每届会议的临时议程应在会议开幕式上提请模拟联合国大会批准。

二、代表团

4.会员国代表团应由不超过六名代表组成。

三、大会主席和副主席

5.除非模拟联合国大会另有决定,模拟联合国大会应选举主席一人,副主席五人,并至少在由其主持的会议开幕前三个月选出。在选举模拟联合国大会主席和副主席时,应考虑尽可能将这些职务分配给下列区域,以确保模拟联合国总务委员会的代表性:非洲、亚洲、东欧、拉丁美洲和加勒比地区、西欧和其他国家。他们的任期应自当选之日开始,并应在选举出模拟联合国大会下一届会议新的主席团成员时为止。如果某个成员在他或她任期届满之前不再属于模拟联合国总务委员会,应单独举行补选,来为剩余的任期选举一名新成员。

6.大会主席因故不能出席某次会议或会议的一部分时,应指定副主席一人代行主席职务

7.副主席代理大会主席时,其权力和职责与主席相同。

8.大会主席除行使本规则其他条款所赋予的权力外,应宣布本届会议每次全体会议的开会和散会、主持全体会议的讨论、确保对本规则的遵守、准许发言、把问题付诸表决并宣布决定。他应就程序问题作出裁决,并在遵守本规则的情况下全面掌握每次会议的进行和维持会场秩序。在讨论某一项目期间,他可向模拟联合国大会提议限制发言者的发言时间、限制每一代表发言的次数、截止发言报名或结束辩论。他并可提议停会或休会或暂停辩论所讨论的项目

9.大会主席执行职务时始终处于模拟联合国大会的权力下。

10.大会主席和代理主席的副主席不得参加表决,而应指定他所属的代表团的另一成员代为投票。

四、模拟联合国总务委员会

11.模拟联合国总务委员会应由模拟联合国大会主席、五名副主席和各主要委员会(即第

一、第

二、第三和第四委员会)的主席组成,并由大会主席担任主席。模拟联合国总务委员会中不得有两个成员同属一个代表团,总

务委员会的组成应确保具有代表性。模拟联合国大会所设立的在届会期间举行会议而全体会员国都有权参加的其他委员会的主席,有权列席模拟联合国总务委员会会议并参与讨论,但无表决权。

12.大会某一副主席因故不能出席模拟联合国总务委员会某次会议时,可指定他所属的代表团成员一人代为出席。某一主要委员会主席因故缺席,应指定该委员会副主席一人代为出席。某一副主席如与模拟联合国总务委员会另一成员同属一个代表团,则无表决权。

13.模拟联合国总务委员会应于每届会议开始时审议临时议程,并就所提议的每一项目向模拟联合国大会提出建议

14.模拟联合国总务委员会应协助大会主席和模拟联合国大会拟订每次全体会议的议程、决定各项目的优先次序、并协调大会所有委员会的会议的进程。总务委员会应协助大会主席处理属于主席职权范围以内的模拟联合国大会一般事务。但总务委员会不得就任何政治问题作出决定

15.模拟联合国总务委员会应举行会议,研究模拟联合国大会及其各委员会的进展情况,并提出促进会议进程的建议。在大会主席认为必要或总务委员会任何其他成员提出请求时,委员会亦应于其他时间举行会议。

16.模拟联合国总务委员会可修改模拟联合国大会已通过的决议,改变其形式但不得改变其实质。任何此种修改应报请模拟联合国大会审议。

五、秘书处

17.模拟联合国秘书长在模拟联合国大会及其委员会的所有会议上以秘书长的身份执行职务。他可指定一位秘书处人员在这些会议上代行他的职务

18.模拟联合国大会及其主要委员会所需要的工作人员,由模拟联合国秘书长提供和领导。

19.秘书处应接受、翻译、印刷和散发模拟联合国大会及其委员会和机构的文件、报告和决议;口译会议发言;编制、印刷和散发会议记录;保管并妥善保存模拟联合国大会的归档文件;将大会的所有文件分送代表与会会员国的各代表团,并进行大会所要求的所有其他工作。

20如有模拟联合国安全理事会时,模拟联合国秘书长经模拟联合国安全理事会的同意,应将模拟联合国安全理事会正在处理中关于维持国际和平及安全的任何事项通知模拟联合国大会。

六、语文

21.英文和法文为模拟联合国大会及其各委员会的正式语文和工作语文。本规则可根据会议的地点不同而改变。 22.在全体会议和主要委员会会议期间,以模拟联合国大会的工作语文之一所作的发言,应口译成另一种工作语文。

23.在模拟联合国大会届会期间,《全球模拟联合国日刊》应以大会工作语文印发。24.所有决议和其他文件应以模拟联合国大会的工作语言印发。

七、记录

25.模拟联合国大会应决定各主要委员会的会议纪录形式。

26模拟联合国大会通过的决议应由模拟联合国秘书长于每届会议闭幕后十五天内分送代表会员国的代表团。

八、模拟联合国大会及其委员会和小组委员会的公开和非公开会议

27模拟联合国大会及其主要委员会的会议除经有关机构决定因情况特殊需举行非公开会议者外,均应公开举行。

28.模拟联合国大会在非公开会议上作出的所有决定应在大会的下一次公开会议上加以宣布。在各主要委员会的每次非公开会议结束时,主席可通过模拟联合国秘书长发表一项公报。

九、默祷或默念一分钟

29.在模拟联合国大会每届会议的第一次全体会议宣布开幕后和最后一次全体会议闭幕前,主席应请各位代表默祷或默念一分钟。

十、全体会议

30.除非模拟联合国大会另有决定,大会对议程上的任何项目,在尚未收到受理委员会关于这个项目的报告前,不作最后决定。

31对于在模拟联合国大会全体会议上讨论任何主要委员会的报告的问题,如全体会议至少有三分之一出席并参加表决的会员国认为有此必要,则应由全体会议加以讨论。这种提案应不经辩论即付诸表决。

32模拟联合国大会至少须有三分之一大会会员国出席,主席才可宣布开会并准许进行辩论。任何决定必须在有过半数的会员国出席时才能作出。模拟联合国大会会员国是由出席全球模拟联合国会议的代表团组成,这些代表团数量有时可能少于联合国全体会员国。在这种情况下,法定人数和过半数的所需数目由出席会议的代表团数量决定。

33任何代表事先未经主席允许,不得在模拟联合国大会发言。主席应按代表请求发言的先后次序请他们发言。如发言者的言论与所讨论的议题无关,主席可敦促他遵守规则。

34模拟联合国主要委员会的主席和报告员为解释其委员会作出的结论,可优先发言。

35模拟联合国秘书长或秘书长指定为其代表的秘书处人员,可随时就模拟联合国大会所审议的任何问题,向大会提出口头或书面说明。

36代表可在讨论任何事项时提出程序问题,主席应立即按议事规则对该程序问题作出裁决。代表可对主席的裁决提出异议,主席应立即将此异议付诸表决。主席的裁决,除非被出席并参加表决的会员国过半数所推翻,仍应有效。提出程序问题的代表不得就所讨论事项做实质发言。

37模拟联合国大会可限制每一发言者的发言时间和每一代表对任何问题的发言次数。在对规定上述限制的动议作出决定前,可由两名赞成和两名反对这个动议的代表发言。在有限制的辩论中,如某一代表发言超过规定的时间,主席应立即敦促他遵守规则。

38大会主席可在辩论过程中宣布发言者的名单,并可在得到模拟联合国大会同意后宣布发言报名截止。但在主席宣布发言报名截止后,会上如有发言引起答辩问题,主席可准许任何会员国行使答辩权。

39代表在讨论任何事项的过程中可提出暂停辩论所讨论项目的动议。除原提议人外,得由两名赞成和两名反对这个动议的代表发言,然后,应立即将该动议付诸表决。对于根据本条规定发言者,主席可限制其发言时间。

40代表可随时提出结束辩论所讨论项目的动议,不论是否有其他代表已要求发言。主席应只准许两名反对结束辩论的人就结束辩论的问题发言,然后,应立即将该动议付诸表决。如模拟联合国大会赞成结束辩论,主席应宣布辩论结束。对于根据本条规定发言者,主席可限制其发言时间。

41代表在讨论任何事项的过程中可提出停会或休会的动议。此种动议应不经辩论即付诸表决。对于提出停会或休会的动议者,主席可限制其发言时间。

42在不违反第38条规定的情况下,下列动议按照其排列的次序,应优先于提交会议的其他一切提案或动议:

(a)停会; (b)休会;

(c)暂停辩论所讨论项目;

(d)结束辩论所讨论项目。

43提案和修正案通常应以书面送交模拟联合国秘书长,由秘书长将复制本向各代表团散发作为一般规定,任何提案不得在模拟联合国大会会议上加以讨论或表决,除非其复制本至迟已于会议前12小时散发给所有代表团但修正案或程序性动议的复制本即使尚未散发或仅于当天散发,主席仍可准许对这些修正案或动议进行讨论和审议。

44动议未经修正的,可由原提案人在表决开始前随时加以撤回。已撤回的动议可由任何会员国重新提出。

45模拟联合国大会的每个会员国应有一个表决权。

46模拟联合国大会关于重要问题的决定应以出席并参加表决的会员国三分之二多数作出。这些问题应包括:关于维持国际和平与安全的建议,会员国权利和特权的停止,以及预算问题

47模拟联合国大会对于重要问题提案修正案的决定,以及对于此种提案分别付诸表决的部分的决定,应由出席并参加表决的会员国三分之二多数作出。

48模拟联合国大会关于第46条规定的那些问题之外的其他问题的决定,包括另有何种事项应以三分之二多数决定的问题,应由出席并参加表决的会员国过半数作出。

49本规则各条内“出席并参加表决的会员国”一语是指投赞成票或反对票的会员国。弃权的会员国应被认为没有参加表决。

50 (a)模拟联合国大会通常以举手或起立的方式进行表决,但任何代表都可请求进行唱名表决。唱名表决应从主席抽签决定的会员国开始,按会员国国名英文字母的次序进行。唱名表决时,每一会员国的国名均应点到,由会员国代表一人回答“赞成”、“反对”或“弃权”。表决结果应按会员国国名英文字母的次序列入记录。

(b)模拟联合国大会用机械设备进行表决时,应以无记录表决代替举手或起立表决,以记录表决代替唱名表决。任何代表都可请求进行记录表决。进行记录表决时,除非有代表提出请求,模拟联合国大会应免去会员国唱名的程序;但表决的结果应以唱名表决的同样方式列入记录。

51在主席宣布表决开始后,除为了与表决的实际进行有关的程序问题外,任何代表不得打断表决的进行。除无记名投票外,主席可准许会员国在表决前或表决后解释其投票理由。主席可限制此种解释的时间。主席不得允许提案或修正案的原提案人解释其对自己的提案或修正案的投票理由。

52任何代表可提议将提案或修正案的各部分分别付诸表决。如有人对分部分表决的请求提出反对,应将主张分部分表决的动议付诸表决。主席应只准许两名赞成和两名反对该动议的人发言。该动议如获通过,提案或修正案中已通过的各部分随后应合成整体再付诸表决。如提案或修正案的各执行部分均遭否决,则应认为整个提案或修正案已被否决。

53如对某项提案有修正案,修正案应先付诸表决。当对某项提案有两个或两个以上修正案时,模拟联合国大会应先就实质内容距离原提案最远的修正案进行表决,然后就次远的修正案进行表决,直至所有修正案均经表决为止。但如一个修正案的通过必然意味着另一修正案的否决,后一修正案不应再付诸表决。一个或数个修正案如获通过,应将修正后的提案付诸表决。仅对一项提案加以增删或部分修改的动议,应视为对该提案的修正案。所有修正案应在会上宣布前以书面形式提交给主席。

54如对同一问题有两个或两个以上提案,除非模拟联合国大会另有决定,应按照提出的先后次序付诸表决。模拟联合国大会每表决一项提案后,可决定是否将下一项提案付诸表决。所有提案应在会上宣布前以书面形式提交给主席。

55模拟联合国大会总务委员会和主要委员会的一切选举应以无记名投票进行

56当模拟联合国大会有两个或两个以上的选任空缺须在同样条件下同时补足时,应由在第一次投票中获得法定多数的候选人当选。如获得法定多数的候选人少于应选出的人员或会员国的数额,应再举行投票以补足余缺,这些投票只限于每个空缺两名候选人,并应由第二次投票中获得法定多数的候选人当选。

57就选举以外的事项进行表决时,如赞成和反对的票数相等,主席应决定是否应进行第二次表决和表决的时间。如不进行第二次表决或第二次表决结果赞成和反对票数仍相等,该提案应视为已被否决。 十

一、委员会

58与同一类议题有关的项目应交负责处理该类议题的一个或数个委员会讨论。委员会不得自行增加新项目。

59全球模拟联合国大会各主要委员会如下: (a)裁军和国际安全委员会(第一委员会);

(b)特别政治和非殖民化委员会(第四委员会); (c)经济和财政委员会(第二委员会);

(d)社会、人道主义和文化委员会(第三委员会)。

60 (a)所有主要委员会应至少在会议开幕前三个月选出主席一人、副主席一人和报告员一人。对上述人员的选举,应根据公平的地域分配、经验和个人的能力。此外,应竭尽全力确保主席团成员男女性别均衡。主席团成员的任期应自他们当选之日开始,并应在下一届会议主席团成员当选时结束。如果某个成员在其任期届满之前不再属于主要委员会,获得表决票数第二多的候选人应被任命该职位。

(b)各主要委员会应制订自己工作的先后次序并举行必要的会议,以完成对交付给它的各项目的审议。

61 每个会员国可派遣代表一人出席各主要委员会。

62 主要委员会的主席不得参加表决,但可由他所属代表团的另一成员代为投票。

63 委员会主席因故不能出席某次会议或会议的一部分时,应指定副主席一人代行主席职务。副主席代理主席时,其权力和职责与主席相同。委员会主席团的某一成员不能履行职务时,应另选新成员完成所剩任期。

64委员会主席应宣布委员会每次会议的开会和散会、主持会议的讨论、确保对本规则的遵守、准许发言、把问题付诸表决并宣布决定。他应就程序问题作出裁决,并在遵守本规则的情况下全面掌握每次会议的进行和维持会场秩序。在讨论某一项目期间,他可向委员会提议限制发言者的发言时间、限制每一代表发言的次数、截止发言报名或结束辩论。他并可提议停会或休会或暂停辩论所讨论的项目

65委员会主席执行职务时始终处于委员会的权力下。

66委员会至少须有四分之一委员会成员国出席,主席才可宣布开会并准许进行辩论。任何决定必须在有过半数的成员国出席时才能作出。

67任何代表事先未经主席允许,不得在委员会发言。主席应按代表请求发言的先后次序请他们发言。如发言者的言论与所讨论的议题无关,主席可敦促他遵守规则。

68委员会的主席和报告员为解释其委员会或小组委员会作出的结论,可优先发言。

69模拟联合国秘书长或秘书长指定为其代表的秘书处人员,可随时就委员会所审议的任何问题,向委员会提出口头或书面说明。

70代表可在讨论任何事项时提出程序问题,主席应立即按议事规则对该程序问题作出裁决。代表可对主席的裁决提出异议,主席应立即将此异议付诸表决。主席的裁决,除非被出席并参加表决的成员国过半数所推翻,仍应有效。提出程序问题的代表不得就所讨论事项的实质发言。

71委员会可限制每一发言者的发言时间和每一代表对任何问题的发言次数。在对规定上述限制的动议作出决定前,可由两名赞成和两名反对这个动议的代表发言。在有限制的辩论中,如某一代表发言超过规定的时间,主席应立即敦促他遵守规则。

72委员会主席可在辩论过程中宣布发言者的名单,并可在得到委员会同意后宣布发言报名截止。但在主席宣布发言报名截止后,会上如有发言引起答辩问题,主席可准许任何成员国行使答辩权。

73代表在讨论任何事项的过程中可提出暂停辩论所讨论项目的动议。除原提议人外,可由两名赞成和两名反对这个动议的代表发言,然后,应立即将该动议付诸表决。对于根据本条规定发言者,主席可限制其发言时间。

74代表可随时提出结束辩论所讨论项目的动议,不论是否有其他代表已要求发言。主席应只准许两名反对结束辩论的人就结束辩论的问题发言,然后,应立即将该动议付诸表决。如委员会赞成结束辩论,主席应宣布辩论结束。主席对于根据本条规定发言者,可限制其发言时间。

75代表在讨论任何事项的过程中可提出停会或休会的动议。此种动议应不经辩论即付诸表决。主席对于提出停会或休会的动议者,可限制其发言时间。

76下列动议按照其排列的次序,应优先于提交会议的其他一切提案或动议:

(a)停会; (b)休会;

(c)暂停辩论所讨论项目; (d)结束辩论所讨论项目。

77提案和修正案通常应以书面送交模拟联合国秘书长,由秘书长将复制本向各代表团散发。作为一般规定,任何提案不得在委员会会议上加以讨论或表决,除非其复制本至迟已于会议前一小时散发给所有代表团。但修正案或程序性动议的复制本即使尚未散发或仅于当天散发,主席仍可准许对这些修正案或动议进行讨论和审议。

78动议未经修正的,可由原提案人在表决开始前随时加以撤回。已撤回的动议可由任何成员国重新提出。

79委员会每一成员国应有一票表决权。

80委员会的决定应由出席并参加表决的成员国过半数作出。

81本规则各条内“出席并参加表决的成员国”一语是指投赞成票或反对票的成员国。弃权的成员国应被认为没有参加表决。

82 (a)委员会通常以举手或起立的方式进行表决,但任何代表都可请求进行唱名表决。唱名表决应从主席抽签决定的成员国开始,按成员国国名英文字母的次序进行。唱名表决时,每一成员国的国名均应点到,由成员国代表一人回答“赞成”、“反对”或“弃权”。表决结果应按成员国国名英文字母的次序列入记录。

(b)委员会用机械设备进行表决时,应以无记录表决代替举手或起立表决,以记录表决代替唱名表决。任何代表都可请求进行记录表决。进行记录表决时,除非有代表提出请求,委员会应免去成员国唱名的程序;但表决的结果应以唱名表决的同样方式列入记录。

83在主席宣布表决开始后,除为了与表决的实际进行有关的程序问题外,任何代表不得打断表决的进行。除无记名投票外,主席可准许成员国在表决前或表决后解释其投票理由。主席可限制此种解释的时间。主席不得允许提案或修正案的原提案人解释其对自己的提案或修正案的投票理由。

84任何代表可提议将提案或修正案的各部分分别付诸表决。如有人对分部分表决的请求提出反对,应将主张分部分表决的动议付诸表决。主席应只准许两名赞成和两名反对该动议的人发言。该动议如获通过,提案或修正案中已通过的各部分随后应合成整体再付诸表决。如提案或修正案的各执行部分均遭否决,则应认为整个提案或修正案已被否决。

85如对某项提案有修正案,修正案应先付诸表决。当对某项提案有两个或两个以上修正案时,委员会应先就实质内容距离原提案最远的修正案进行表决,然后就次远的修正案进行表决,直至所有修正案均经表决为止。但如一个修正案的通过必然意味着另一修正案的否决,后一修正案不应再付诸表决。一个或数个修正案如获通过,应将修正后的提案付诸表决。仅对一项提案加以增删或部分修改的动议,应视为对该提案的修正案。

86如对同一问题有两个或两个以上提案,除非委员会另有决定,应按照提出的先后次序付诸表决。委员会每表决一项提案后,可决定是否将下一项提案付诸表决。

87就选举以外的事项进行表决时,如赞成和反对的票数相等,该提案应视为已被否决。

88模拟联合国秘书长应由全球模拟联合国执行委员会经过基于公平地域分配、模拟联合国的领导才干和经验以及个人能力的竞争过程之后加以任命。 十

二、行政和预算问题

89任何涉及模拟联合国秘书长预计的开支的决议,需待第91至93条所述的行政和预算委员会有机会说明该提案对联合国概算的影响后,模拟联合国大会才能予以表决

90模拟联合国秘书长应将各委员会建议模拟联合国大会通过的一切决议的估计费用详情随时通知各委员会。

91大会应任命由五名成员组成的行政和预算问题咨询委员会。

行政和预算问题咨询委员会的成员不得有两人同为一国国民,成员应在广泛的地域代表性、个人资格和经验的基础上选出。模拟联合国大会应在会议开始的第一天任命咨询委员会成员。行政和预算问题咨询委员会应负责审查所建议的各项决议所涉成本,并对提案的财务可行性提出建议。 十

三、关于议事规则的修正案

92本议事规则可由模拟联合国执行委员会的决定予以修正。

模拟联合国活动中议题主要涉及的领域:和平与安全 恐怖主义 人权 环境 贫穷与发展 货币政策 石油危机 全球化 公共卫生

阅读背景资料、会场上书写大量文件、听取发言、阐述观点这些都对学生的语言和写作水平提出了很高的要求。模拟联合国活动是一种体验式的活动,特别在英文会议中,代表们融入了外交情境,需要自觉自主的运用英语进行表达,这样的环境下,大大激发了学生学习英语的热情。而在一些高水平中文会议中,代表们同样可能接触到一些英文阅读材料。虽然最终的大会只有短短几天时间,但是在会议之前代表要做好充分的准备。代表必须密切关注“自己的国家”,研究和学习一个国家的历史、政治、经济、外交政策等方方面面,只有这样才能充分扮演好外交官的角色。准备的过程实际上是一个多种学科知识的整合过程,代表们需要将政治、经济、历史和地理知识

与大会要讨论的问题紧密结合,思考各个要素之间的联系。这样就打破了学科间的壁垒,形成了丰满完整的知识体系。

模拟联合国活动涉及的学科:历史 地理 数学 文化 经济 军事 自然科学等

模拟联合国活动是一种互动性极强的学习经历,青年人不仅能够学习和讨论国际事务,还能够通过实践来锻炼自己组织、策划、管理的能力,研究和写作的能力,演讲和辩论的能力,解决冲突、求同存异的能力,与他人沟通交往等多方面能力。这些会让学生受益终身。

其中包括:研究 写作演讲 时间管理 危机处理 团队合作 沟通与妥协

作者:黛瑾儿

第15篇:在欢迎晚宴上的欢迎词

在**年**领导干部务虚会

欢迎晚宴上的欢迎词

20**年*月*日

尊敬的各位领导:

大家晚上好!

这次**领导干部务虚会在我县召开,是对我县工作的有力鞭策和极大鼓舞,同时,也是我县政治生活中的一件大事。在此,我代表中共**县委、**县人民政府向前来参加会议的各位领导表示热烈的欢迎,向长期以来关心支持我县工作的各位领导表示衷心的感谢!

**县县域总面积**平方公里,辖*镇*乡、*个行政村、*个社区居委会。全县总人口*万人,其中农业人口*万人,是一个汉、**等多民族聚居地区。

今年以来,我县在**的正确领导下,在地区各部门的帮助支持下,坚持以科学发展观为统领,紧紧抓住国家深入实施新一轮西部大开发战略、支持**等藏区发展、打造“兰西”经济带,省委、省政府推进以**为中心的**建设的重大战略机遇,全力实施“****、****、****、****”战略,全县经济保持了速度较快、质量较好、效益较高的发展态势,文化、教育、科技、卫生等各项事业全面发展,人民生活水平不断提高。前三季度,全县实现国民生产总值*亿元,同比增长*。元至10月份,全县完成工业总产值*亿元,同比增长*%,实现工业增加值*亿元,同比增长*%。完成全社会固定资产投资*亿元,同比增长**%。累计完成地方财政一般预算收入*亿元,同比增长*。

这次**领导干部务虚会的召开,必将对我县进一步创新发

展思路、转变发展方式、加快发展步伐产生重大而深远的影响。真诚希望各位领导对**的发展提出宝贵的意见和建议,帮助我们取长补短、促进工作。我们也将以此次会议为契机,全面贯彻落实十七届六中全会和省委十一届十次全体会议、地委委员扩大会议及全区干部大会精神,以建设**省**为核心,强化措施,狠抓落实,全力以赴加快经济建设步伐,统筹发展社会事业,促进社会和谐进步,努力建设富裕文明和谐新**。

最后,我提议:让我们共同举杯,

为预祝会议取得圆满成功,

为各位领导的身体健康、阖家幸福、事业有成

干杯!

第16篇:欢迎学校新生入学的欢迎词

感恩天地万物。感谢温暖的阳光普照大地,感谢清风拂面,感谢雨露滋润万物,感谢雪降吉祥;感谢父母赋予我们生命,抚育我们成为一个好人;...

有太多太多的感动在岁月里洗尽铅华,沉淀在我的心里。感恩是一种处世哲学,是生活中的大智慧。人生在世,不可能一帆风顺,种种失败、无奈都需要我们勇敢地面对、豁达地处理。这时,是一味地埋怨生活,从此变得消沉、萎靡不振?还是对生活满怀感恩,跌倒了再爬起来?英国作家萨克雷说:“生活就是一面镜子,你笑,它也笑;你哭,它也哭。”感恩不纯粹是一种心理安慰,也不是对现实的逃避,更不是阿q的精神胜利法。感恩,是一种歌唱生活的方式,它来自对生活的爱与希望。

在水中放进一块小小的明矾,就能沉淀所有的渣滓;如果在我们的心中培植一种感恩的思想,则可以沉淀许多的浮躁、不安,消融许多的不满与不幸。只有心怀感恩,我们才会生活得更加美好。

尊敬的老师、敬爱的家长,亲爱的新同学、老同学:

你们好!

“晴空一鹤排云上,便引诗情到碧霄”,在这个的金色季节里,大家带着奥运赛场上“更快、更高、更强”的拼搏精神,带着一个充满期待、充满激情的求学梦,迎来了一个满怀希望、满怀憧憬的新学期!

红日艳艳映蓝天,学子莘莘满校园。亲爱的新同学,我们欢迎你,欢迎你在这个秋高气爽的季节告别小学生活,走进中学校园!

松柏苍苍小草绿,师情脉脉含爱意。亲爱的老同学,我们欢迎你,欢迎你在这个硕果满枝的季节又回到了大家熟悉而美丽的校园。

硕果累累枝头笑,期待殷殷父母心。尊敬的各位家长,我们欢迎你,欢迎你来到这散发着书香的校园指导学校的工作并配合学校加倍地关注孩子们的健康和成长!

同学们,你们真幸运,求学赶上了好时光!快快抓紧时间的脉搏,立壮志、勇拼搏;快快抓紧机遇的纤绳,讲方法、求效率,因为我们期待着校园里年年有硕果累累的金色秋天!让我们携起手来,勇敢地向前走吧!因为前方阳光正艳,风景正好!

最后预祝同学们在新的学期里学习快乐,一切平安!祝各位家长家庭幸福、万事顺意!祝全体老师身体健康、工作愉快!

第17篇:公司欢迎新员工的欢迎词[优秀]

导语:新同事入职是一件值得开心的事情,那欢迎新同事需要准备什么呢?下面是小编为你准备的公司欢迎新员工的欢迎词,希望对你有帮助!【公司欢迎新员工的欢迎词一】

各位领导、同事,新同事:

大家好!

首先我代表xx公司的全体同仁对新同事的加入表示最热烈的欢迎!

第二,有付出才会有回报,有忠诚才会有信任。xx公司会为大家提供一个公平、公开的竞争环境,致力于为大家搭建一个没有天花板的舞台,只要你有能力,只要你能为xx公司的发展做出贡献,只要你为xx公司付出了长期的忠诚,那么,xx公司就一定会记住你,她一定会给你所希望的薪水及荣誉!

第三,我们向普天之下有志之士打开一扇永不关闭的成功之门,我们希望更多的优秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向着“立团队志气,创销售楷模”这一宏伟目标迈进!

第四,我希望每一位新同事能尽快地融入xx公司,成为xx公司密不可分的一分子,同时也希望您在xx公司的工作能够胜任、愉快及满意。

最后,我也热切地期望:

您因xx公司而自豪,xx公司因您更精彩!

谢谢大家!

【公司欢迎新员工的欢迎词二】

各位领导、各位同事、各位新战友:

大家好!

我是xx公司副经理兼xx,首先,我代表分公司全体员工,对各位新战友选择广州分公司、来到广州分公司表示热烈的欢迎!作为一名在公司工作十多年的老员工,借此机会,我想就责任、学习、成长三方面谈一些看法,与大家进行交流和分享。

首先关于责任。任何人做事都必须要担负责任。再过几天,在座各位将会奔赴不同的项目,从事不同的岗位。但我希望无论大家从事什么样的工作岗位,都要对自己的工作负责!现阶段,公司现在处于快速上升时期,它的发展、壮大,需要有一批爱岗敬业、忠于职守、勇于担当责任的人!我希望你们就是这批有责任感、使命感的人!同时,有责任的人能得到他人的尊重和信赖,能得到更多发展的机会,也更能在自己的岗位上有所作为。

其次是关于学习。随着公司升级为xx二级单位,公司将进入发展的快车道,掌握与公司的跨越式发展相匹配的知识和技能,是我们在公司走向成功的必要条件之一。各位新员工入职之后,公司将会为大家打造良好的学习的平台,为大家提供一系列的培训,让大家快速成长。但仅靠公司为大家提供的知识,是不够的。我希望在座各位能树立“活到老,学到老”的学习观念,保持高度的学习热情,在工作中能向施工现场学习、向前辈和老员工学习、向工作本身学习,从而快速完成自身角色转变和掌握基础工作技能;在工作之余能坚持自主学习、不懈学习,广泛学习各种知识,特别是前沿的管理和技术知识,使自己能够跟上公司发展的步伐,为今后的职业发展做好知识储备。

最后,关于成长。

“一万小时定律”指出:

“人们眼中的天才之所以卓越非凡,并非天资超人一等,而是付出了持续不断的努力。只要经过1万小时的锤炼(如果每天工作四个小时,一周工作五天,那么成为一个领域的专家至少需要十年),任何人都能从平凡变成超凡。”可见,真正决定一个人成就的,不是天分,也不是运气,而是严格的自律和高强度的付出。现阶段,你们已经站在职场的同一起跑线上,在这场历时几十年的比赛中,可能有人会一路顺风、有人挫折不断,但无论谁想取得最终的胜利,实现个人的成长和成功,都需要有坚忍不拔、持之以恒的毅力。在成长的道路上,不一定会有鲜花与美酒,但一定伴有寂寞与荆棘,关键是在于谁能坚持到峰回路转的那一刻——蜗牛同样能问鼎金字塔之巅!广州分公司的新战士们,你们满怀憧憬,来到这里,就是期望能在这片土地上施展自己的抱负、实现自己的理想;广州分公司敞开胸怀,张开双臂,欢迎你们的到来,并热切期待你们带来的新思维、新气象,我们殷切希望你们扬起理想的风帆,投身xx行业,经风沐雨,茁壮成长。相信你们能很快适应环境,融入团队,在现实中找准自己的位置,实现人生的价值,为中建钢构广州分公司品牌增光添彩!

最后祝愿大家能在广州分公司开心工作、用心成长、舒心生活!

【公司欢迎新员工的欢迎词三】

尊敬的各位领导,各位新员工们:

大家上午好!

首先非常真诚地欢迎各位新员工加进xxx这个正在成长租房合同书房屋中的大团队。我是来自人力资源部的xx,非常荣幸,今天的培训由我来主持,希看能得到大家的支持与配合!谢谢大家!

从今天起,你们已成为xxx团体的重要成员,你们是注进公司的新鲜血液,你们也是公司的未来。希看你们能与这个大家庭的每位成员互相尊重,相互理解、相互学六一儿童节歌咏比赛闭幕串词习。在这里,公司各项培训也不断推进,无论是什么岗位,都享有同等的提升机会。xxx为优秀的员工提供良好的平台及发展空间,自豪交织着这份重任,xxx萦绕着这份事业,我们共同投身在本次新员工培训的学习中,让我们用空杯的心态、虚心的向每一位讲师学习,为未来的工作打下坚实的基础。

我们团体要求每一个人以高度认市场部营销员岗位职责市场部真负责的态度,高标准、高质量、创造性地完成自身的岗位职责。要在做精、做专、做优上多下功夫,积极主动,多想办法,设备动力科岗位职责设备丢掉速成的幻想,脚踏实地从每一个细节、每一个部份进手,耐下心来,持之以恒,积沙成塔,方成大器。

本公司永远追求客户满足,您在工作中的一言一行都代表了公司的形象,而不只是您自己!要以“积极、热情、主动、快捷、正确、安全”的行为准则往完成工作。

我们热切希看您有老实的品质、热情的态度、坚韧的意志、礼貌的言行、快捷的效率、创新的意念以及合作的团队精神,在公司的大舞台上扮演好您的角色!

我们相信,公司由于您的加进而会更出色、更美好!“xxx”将成为一个着名品牌,在社会上享有盛誉,与此同时,您也将会有所收获、有所提升!

让我们一起共同努力吧!

第18篇:《欢迎参加辩论会》教学设计

《欢迎参加辩论会》教学设计

【教案背景】

1.面向学生:初一学生 2.学科:初中信息技术 3.课时:1课时 4.学生课前准备:

(1)预习青岛版教材义务教育教科书信息技术七年级上册第二单元第一节《欢迎参加辩论会》。

(2)搜集海报相关的知识和图片。 【课标分析】

《欢迎参加辩论会》属于新课程标准中学会合适的信息处理工具或软件的内容,新课标要求学生通过操作性、实践性和创新性为特征的学习,达到培养信息素养和信息技术操作能力的目标。

【教材分析】

本课选自青岛版信息技术七年级上册第二单元第1课,在知识结构上起着承上启下的作用;通过第一单元的学习,学生已经了解了现代信息技术在社会中的应用和发展趋势,认识了计算机并学会了使用计算机管理文件。在此基础上,教材选择了第二单元我的新学期,让电脑和键盘来记录他们新学期的点点滴滴,也就是学生去认识和学会应用文字处理软件。本课采用主题教学,整合了语文、美术等诸学科元素,通过一篇辩论会海报的制作,介绍利用Word文字处理软件进行图文处理的一般 1

过程,包括创建文档、格式化文档、插入图形和对象、保存文档和打印文档等。

【学情分析】

本课面向初一年级的学生,他们对于信息技术已经有了一定程度的了解,但是学习基础存在较大的差异;此外,初一年级的学生特点是:好动、好奇、好表现,所以尽量采取形象生动,形式多样的教学方法,设计任务时注重任务的层次性和激发兴趣的持续性。采取学生积极主动参与的学习方式来激发他们学习的兴趣。在学习本课之前,学生已经能够熟练的进行文字录入和鼠标操作,对word2003的操作环境有了一定了解,通过本节课的学习会加深学生的操作能力。

【教学目标】

1、知识目标:

了解用Word2003编辑文档的步骤;学会添加文件摘要信息、设置自动保存时间及保存为不同版本;学会中文版式和文本框的使用方法。

2、技能目标:

能独立完成一篇图文并茂的文档的编辑排版工作。

3、情感、态度与价值观目标:

提高文字处理软件的操作技能,养成规范使用的好习惯。 【教学重点】熟练掌握文档编辑排版的一般流程。 【教学难点】独立地完成文档中的图文混排操作。

【教学方法】以自学辅导法和任务驱动法为主,结合直观启发式教学。

【教学手段】多媒体网络教学,多媒体课件。 【教学模式】

在“以人为本、因材施教、全面发展”的理念支撑下,为打造高效课堂,我校在多年实践经验的基础上总结形成了“自主合作、分层达标”的五环节教学模式。结合我校的教学模式,根据信息技术新授课注重问题的设计,引导学生在不断的探究问题的过程中学习新知识的特点,我将设计如下教学环节:

第1环节:创设情境,激趣导入; 第2环节:任务驱动,自主学习; 第3环节:合作探究,突破难点; 第4环节:实践创新,拓展提高; 第5环节:展示交流,评价提升。

本教学模式实施策略为:以任务驱动和小组合作为依托,以“自主——合作——探究”为主线,运用分层教学的理念,用兴趣点亮教学,用智慧经营课堂,让学生在和谐宽松的氛围中学习与成长,围绕主题进行更有实效地自主、合作、探究学习。

【教学设计过程】

(一) 创设情境,激趣导入

浏览海报作品,通过学生的分析,明确海报的组成元素,导入新课,预设时间3分钟。

师:首先让我们一起来欣赏几幅电子作品,展示并欣赏海报作品,思考:什么是海报?海报需要有哪些元素构成?

生:观看屏幕作品展示。 生:自主探索,回答问题。

师归纳:海报常用于文艺演出、运动会、书法展览会、家长会、节庆日、竞赛游戏等,起宣传作用。

一般的海报通常含有通知性,所以主题应该明确显眼、一目了然(如某某活动等),接着概括出如时间、地点、附注等主要内容以最简洁的语句。海报的插图、布局的美观通常是吸引眼球的很好方法。

师:那你们知道该如何来制作这么漂亮的作品吗?现在就让我们一起来动手制作一下吧。

生:自学课本

设计意图:通过课件展示生活中的各种海报,让学生有一个直观形象的认识,通过问题引领,让学生对宣传海报有一个感性的认识,了解海报的构成要素及何时需要制作海报。激发学生学习的兴趣,培养学生分析事情的能力,从而引出本堂课的具体任务。

(二)任务驱动,自主学习

呈现学习任务一:完成制作海报的准备工作,预设时间5分钟。

1、启动Word,设置文档的页面设置,上下左右页边距各为2厘米,左右页边距各为3厘米,A4纸张,设置文件的“摘要信息”(加载个人信息),并以“辩论会海报”为名保存到个人文件夹中。

2、设置“海”、“报”;编辑“伟大平凡”。

要求:

1、自学教材P37-P38页内容,完成以上任务。

2、完成任务的学生可以帮助本组同学或尝试设置图片做为海报的背景。

向学生布置明确的任务要求,通过学生的自学,分别设置页面设置、个人信息和保存到个人文件夹。掌握程度较好的学生可以帮助本组同学共同提高。

师:要制作海报,首先我们要新建一个空白文档,设置纸张大小,并且设置文档的属性。请学生们对照课本方法完成。

生:打开word新建文档,对照课本自主学习,完成任务一,遇到问题的同学仔细查看课件的“任务详解”提示。

师:巡视指导,查看学生完成情况以及出现的问题。

设计意图:这部分内容较为简单,并且学生已经具备了一定的知识储备,通过他们的自主学习可以掌握操作技能,这样既培养了自学能力,又增强学习的信心。

(三)合作探究,突破难点

呈现学习任务二:海报背景的设计和海报的图形装饰,其中图形修饰为选做任务。预设时间10分钟。

1、选择合适的图片作为海报的背景,通过设置版式、大小和位置等操作调整图片。

2、选做任务:可以多添加几个小图片作为海报的装饰。教师通过多媒体教室软件精讲、演示操作过程,包括插入图形、调整图形的版式、大小和位置,并发送图片素材,学生在明确操作步骤的基础上,进行练习巩固,掌握程度好的学生进行选做任务,美化海报。

师:文档设置好了,让我们来动手布置吧。请同学们先来看一下老师的操作。

师示范:操作并讲解插入图片及其设置,提示操作要点。 生:认真观看

生:动手操作,遇问题小组内解决。 师:巡视指导,提示操作注意事项。

师:好!我看同学们通过自己的探究,已经小有收获了,下面,我们来看一下同学们的收获,请一名学生演示操作。

生:操作示范,其他同学认真观看

生共同总结:操作中遇到的问题以及解决方法。

设计意图:“插入图形”操作即是本节课的重点,也是难点,所以,本环节需要教师利用演示精讲法,带领学生认识图片的操作,进行初步感知。通过任务制作,进行巩固练习,达到预期的目的,这样既能体现了教师的引领作用,也能突出学生的主体地位。

呈现学习任务三:海报中对象的设计,包括艺术字、文本框和自选图形,其中自选图形为选做任务。预设时间7分钟。

1、设置“艺术字”—— “辩论会”。

2、制作关于时间和地点的“文本框”内容。

3、选做任务:绘制自选图形,美化海报。

师:引导学生进一步分析已做海报中缺少的元素,要求学生通过小组讨论完成艺术字和文本框的操作。

生:小组讨论,动手操作完成任务三。 师:巡视指导。

生:展示小组讨论的结果,进行演示操作。

师引导总结操作过程中的问题以及解决方法。

设计意图:插入对象和插入图片的操作很多地方是相似的,所以采用自学为辅,小组讨论为主的方法。自学锻炼了学生的知识迁移能力,体会成功的喜悦;小组活动使同学相互合作,培养团结互助精神。

(四)实践创新,拓展提高

1、综合所学知识,为在这次辩论会中获得最佳辩手的同学制作一份奖状。注重整体布局,主题突出,制作精美。

2、各小组选出一份作品,评选出最佳作品和表现优秀的小组。预设时间15分钟。

生:运用前面所学设计版面,考虑设计元素,动手操作。能力差点的同学2人为一小组,采用小组协作,共同完成一幅作品。

师:巡视指导。

设计意图:本环节主要在于让学生运用所学的知识与丰富的想象力,创作属于自己的作品,体会成功的喜悦。

(五)展示交流,评价提升

小组进行组内自评和互评,展示优秀作品,然后师生共同小结本节课内容,梳理提升。预设时间5分钟。

生:每个小组选出一个最佳作品,请作品的作者解读创作思路,自己的得意之处,或是在完成作品时出现的问题、解决的方法等。

师引领学生自评作品,然后经过全班讨论选出最佳作品和表现优秀的小组成员。将最佳作品打印出来,贴于教室后面的光荣榜上。

设计意图:对学生本节课的作品进行一个展示交流,并对其进行评价,回顾本节课的知识要点,强调重点,加深学生的记忆。

【板书设计】

根据教学内容,设置了如下的板书设计: 第1课 欢迎参加辩论会

一、创建、格式化文档

二、插入图形——图片

三、插入对象——艺术字、文本框

四、制作“最佳辩手”奖状 【效果分析】

本节课主要在于让学生运用所学的知识与丰富的想象力,创作属于自己的作品,体会成功的喜悦;培养学生积极主动参与集体活动的感情。在教学过程中,发现存在一些可喜之处:学生在制作海报的过程中,始终抱有强烈的学习兴趣,主动的探究学习,绝大部分同学可以完成内容,并有一些同学制作出精美的海报。另外,为巩固教学效果,利用电脑作品制作俱乐部进行更深入地学习。

整堂课基本达到了预期的教学目标,对教材中的重难点也把握得比较到位,学生学习的效果也较好。

【教学反思】

整堂课基本达到了预期的教学目标,对教材中的重难点也把握得比较到位,学生学习的效果也较好。但纵观整堂课,还是有许多值得探讨之处:

1、引入新课有些紧张,准备的过于仓促,不够充分,各环节过渡有些生硬,不够自然。

2、注意培养学生的探究精神,给学生留有较足够的思考时间,小组的交流较充分,但不够全面,今后要加强调动小组的活动开展以及小组建设、评价机制。

3、教学方式上采用编写教学案,降低学习难度,引导学生自主学习,小组讨论,生教生,学生讲评,调动学生学习的积极性,起到了较好的作用。当然,生生活动的开展仍不够充分,有待于进一步加强。

4、本节课的学习内容对学生来讲还比较陌生,对学生知识储备情况了解掌握的还不够;以后在教学中我要多了解与关注学情,认真分析学生的的知识状况、思想状况,开展有助于学生的针对性教学工作。

第19篇:活动欢迎词

在‚百名导游走进百里杜鹃暨助学捐赠考察

活动‛仪式上的致辞

尊敬的各位领导、同志们,亲爱的老师、同学们:

今天我们在这里隆重举行‚百名导游走进百里杜鹃暨助学考察活动‛ 捐赠仪式,这充分体现了旅游界对百里杜鹃风景名胜区的关注、对广大少年儿童的关心和帮助。在此,我谨代表百里杜鹃风景名胜区对关心、支持贫困学生工作及救助贫困学生的社会各界尤其是贵州省旅游研修中心表示衷心的感谢!向慷慨解囊奉献爱心的有识之士致以崇高的敬意!向受捐赠的学校——鹏程小学表示亲切的慰问! 中国百里杜鹃风景名胜区位于贵州省西北部,毕节试验区中部,总面积500平方公里。景区内有呈新月状分布的长50公里、宽1.5公里的原始杜鹃林带,故称‚百里杜鹃‛。目前,已查明的杜鹃品种占世界五个亚属中的全部,为华夏独有,世界唯一。暮春时节,各种杜鹃花千姿百态,争相怒放,色彩缤纷,姹紫嫣红。绚烂花海形成一幅幅气势恢弘的画卷,在崇山峻岭间腾挪跌宕,绵延百里,形成了世界上罕见的自然奇观。被誉为‚地球彩带、世界花园‛。

景区森林覆盖率达79.8%,年平均气温14.8℃,年降雨量1150.4mm,冬无严寒,夏无酷暑,空气负离子含量每立方厘米超过6.9万个,是得天独厚的天然氧吧,名副其实的‚养生福地、避暑天堂‛。

景区民族风情浓郁,红色文化丰富。彝族火把节、祭花神、插花节,苗族三月三跳花节,布依族六月六对歌节,满族颁金节等……演绎着多姿多彩的民族风情;红

二、六军团英勇“扩红’’的黄家坝阻击战遗址,见证着红军与彝胞血浓于水的殷殷深情;景区山水林洞云集,参天古树辉映,珍禽异兽出没。景区内有面积达6万亩的高山草甸百里杜鹃大草原,有被誉为云贵高原上人类疲惫心灵最后皈依的高原湖泊百

里杜鹃湖,有巍峨雄壮的支嘎阿鲁神山,有神奇壮美的米底河瀑布群,有上千个交错贯通的地下溶洞群,有穿越浩瀚时空的御赐银杏和千年古桑……浩大的景观阵容,狂野古朴,华美灵动,神秘诱人,吸引着世界的眼球,震撼着世界的心灵。

百里杜鹃风景区设施配套,绿树成荫,四季花开,景美情浓,是一个原生态的休闲度假旅游目的地。因其独特的旅游资源,百里杜鹃先后被誉为国家杜鹃森林公园、国家4A级旅游景区、全国首批低碳旅游实验区、最负国际盛名景区、自然保护区、亚洲〃大中华区十大自然原生态旅游景区、贵州省十大影响力景区、贵州省十大魅力景区、世界青少年文化交流基地、最值得驻华大使馆向世界推荐的中国优秀生态旅游地……

随着新一轮改革发展大会号角的吹响,百里杜鹃以承办全省第七届旅发大会为契机,按照‚‘一花引领、百景争艳’、‘苦干一年、提速十年’‛的总体要求,不断加大旅游基础设施和配套服务设施建设,努力拓展旅游市场,特别是高度重视景区导游讲解人员的引进和培训,高度重视景区宣传推介工作,旅游服务水平不断得到提高,旅游接待能力不断提升,景区旅游业呈现出良好的发展势头。

最后,再一次感谢各位导游对我们的关心、关爱和支持。希望全体同学不要辜负社会各界的期望,勤奋学习、自勇自信、发奋图强,做一个‚有理想、有道德、有文化、有纪律‛的一代新人.

预祝此次捐赠活动圆满成功!

谢谢大家。

第20篇:活动欢迎致辞

xx公司欢迎致辞

尊敬的xx局长,青年干部及兄弟企业的朋友们:

大家上午好!我是xx法人代表。值此欣欣向荣的美好时节,我们迎来了各位尊贵的朋友,首先我谨代表xx公司全体员工,对各位的到来表示诚挚的欢迎!

今天很荣幸和xx局及各兄弟企业的朋友们共同开展“xx局青年文明号集体助力优化营商环境建设税企共建活动”。这是xx市国家税务局“立足经济、立足营商、立足企业、立足发展、立足青年”的一次交流活动。今天恰逢五月四日国际青年节。周总理曾经说过“少年强则国强”,诸位年轻的朋友不仅是我们税务系统和企业的未来希望,更是整个xx经济乃至全社会进步的希望。本次活动在我公司举行,我们xx人荣幸之至。这一活动不仅为我们创造了与年轻朋友们共同学习的机会,也促进了临海产业区各兄弟企业之间的深入交流及友谊建设。

八方嘉宾齐聚首,我们xx人将全力以赴,竭诚为本次活动创造良好条件,为开展好这一学习、交流、进步的税企共建青年活动做好服务工作!最后再次对各界朋友的到来表示诚挚的欢迎!

欢迎参加活动欢迎词
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