推荐第1篇：意识形态工作专题发言
意识形态工作专题发言
意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎政治安全。根据市委相关要求，我就我们局开展意识形态工作谈一下自己的看法。
一是充分认识，意识形态工作是党的一项极其重要的工作。革命战争年代 , 我们党坚定地选择了马克思主义作为指导思想 , 用科学真理激发了广大人民群众积极参加革命的理想和斗志 , 夺取了中国革命的伟大胜利。社会主义建设时期 , 我们党确立了社会主义意识形态的主导地位 , 焕发起全国人民投身社会主义事业、建设伟大祖国的无限热情。改革开放以来 , 我们党始终强调物质文明和精神文明“两手抓、两手都要硬” , 中国特色社会主义事业不断向前推进。历史和实践证明 , 我们党在领导人民取得革命、建设和改革伟大成就的进程中不断发展壮大 , 始终坚持党管意识形态是一大政治优势。全面推进党的建设新的伟大工程 , 就必须一刻也不放松意识形态工作 , 巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位、巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。
二是做好意识形态工作 , 事关党的前途命运 , 事关国家长治久安 , 事关民族凝聚力和向心力。我们要牢固树立“四个意识” , 坚定“四个自信” , 坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导 , 推动意识形态领域落实全面从严治党的要求。要结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“大学习、大调研、大改进”活动, 坚定主心骨 , 种好责任田 , 遇事敢担当 , 切实增强做好意识形态工作的政治责任感和历史使命感 , 紧紧围绕党的中心工作 , 服务大局 , 更好地满足群众的物质需要和精神文化需求。
三是坚持党管意识形态 , 必须坚决抵制、批驳各种“西化”“分化”的错误思潮和错误观点 , 每个共产党员都要从我做起 , 从言行细节做起 , 在原则问题和大是大非面前旗帜鲜明、立场坚定。要把握正确政治方向、价值取向、舆论导向 , 不断扩大意识形态工作的覆盖面和影响力 , 确保在政治上、思想上、言行上与党中央保持高度一致。
在今后工作中我局要从三个方面做好意识形态分析研判工作：一是加强看齐意识和责任意识，牢牢把握好正确的政治方向、向党中央看齐，向习总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，并把意识形态工作纳入到党组工作报告、纪律检查、干部考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识，加强正面宣传，加强精神文明建设，做好我市畜牧业发展成就的展示宣传，真正把社会义义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识，汲取意识形态工作中的先进做法，补齐短板，做好创新工作。
我们局要在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆导向，以宣传工作促发展，提高党员的思想高度，更好地履职尽责。
2018年7月19日
推荐第2篇：意识形态工作专题讨论发言提纲
习近平同志多次强调，意识形态工作是党的一项极端重要的工作，事关顺利推进党和国家各项事业，事关全党全国各族人民凝聚力和向心力，事关党和国家前途命运。历史和现实反复证明，能否做好意识形态工作，事关党的前途命运，事关国家长治久安，事关民族凝聚力和向心力。”本人作为一名党员干部，能坚持党管意识的原则，坚持属地管理，分级负责，按照“一岗双责”的要求，落实好分管科室的意识形态工作，牢牢把握正确的政治方向，确保在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。
一是在思想上“亮剑”，做意识形态工作的捍卫者。意识形态关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。各级党委要切实负起政治责任和领导责任，把意识形态工作抓起来。始终把意识形态工作领导权管理权话语权牢牢掌握在手中，任何时候都不能旁落。我们各级党员干部要坚定政治立场，旗帜鲜明抵制各种错误思潮，对大是大非问题、政治原则问题决不能含糊其辞，更不能退避三舍，必须以战士的姿态，敢抓敢管、敢于亮剑，旗帜鲜明站到意识形态工作一线。
二是在行动上“亮范”，做意识形态工作的示范者。新时代宣传思想工作要把学习宣传贯彻党的各种方针政策、主要会议精神为首要政治任务，以学习好、宣传好、贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神及十九届各次全会精神为主线，迅速兴起学习热潮。我们各级党员干部要想掌握宣传思想工作的主动权、打好意识形态主动仗，就要重心下移，俯下身子走向群众，贴近群众、深入群众，与群众面对面，心交心，传播党的方针政策和新思想，推动宣传资源更多地向基层倾斜，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想占领基层思想文化阵地，只有将基层宣传思想工作做好、做实、做深，才能让党的宣传思想工作精髓落地生根。
三是在舆论上“亮声”，做意识形态工作的传播者。习近平总书记指出：现在，宣传思想工作的环境、对象、范围、方式发生了很大变化，但宣传思想工作的根本任务没有变，也不能变。宣传思想工作就是要巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。我们要坚持正确的舆论导向，坚定宣传党的理论和路线方针政策，宣传中央重大工作部署，坚决同党中央保持高度一致，坚决维护党中央权威，坚持党管宣传、党管意识形态、党管媒体。
推荐第3篇：意识形态发言材料
一、意识形态宣传不能落下
党的十八大以来，习近平同志站在战略和全局高度，就抓好意识形态工作作出一系列重要论述，要求各级党委对意识形态工作负总责，切实负起政治责任和领导责任。这是党中央着眼加强党对意识形态工作的领导、维护意识形态安全作出的重大决策部署和重要制度安排。
一、把责任放在心上
习近平同志强调，意识形态工作是党的一项极端重要的工作。《党章》规定，“党的领导主要是政治、思想和组织的领导”。各级党委(党组) 要切实增强抓意识形态工作的履职自觉，强化使命担当，真正把主体责任放在心上。
（一）要把意识形态摆在重要位置。牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。加强组织领导和统筹指导，像分析经济形势一样定期分析研判意识形态领域形势，定期听取意识形态工作汇报，定期在党内通报意识形态领域情况，切实当好意识形态工作的领导者、推动者、执行者。
（二）宣传思想工作的 努力，两者结合起来，才是有骨有肉，有血有气的真男儿。一言以蔽之，要做到 “既长骨头又长肉”不仅需要党员的努力学习党的先进思想而且要保证“肉” 长得结实可靠。 不足：意识形态工作在思想观念、体制机制、内容形式、方法手段等方面，还存 在与形势发展、党的要求和群众需求不相适应的地方。有的领导干部对意识形态 工作的地位作用和新形势下意识形态领域斗争的尖锐性、复杂性认识不足，工作 中存在“一手硬一手软”的问题；有些工作与时代发展和群众需求仍不相适应， 在复杂形势下引导舆论的本领需要进一步提高，对新的领域、新兴媒体特别是网 上舆论的管理亟待加强； 基层思想政治工作需要大力改进，宣传思想工作的针对 性、实效性和吸引力、感染力有待增强，文化事业、产业的发展还不能充分满足 人民群众日益增长的需要； 宣传文化干部的素质还不能适应新形势、新任务的要 求，需要在思想观念、业务水平、工作作风等方面不断改进提高。要解决这些问 题，必须强化政治意识、大局意识和责任意识，切实加强意识形态工作。凝聚工作合力。意识形态工作不是宣传部门一家之事，不能让宣传部门“单打独斗”，必须坚持“一盘棋”、形成“大合唱”。党委(党组) 要统揽全局、协调各方，指导和推动本地区本部门本单位把意识形态工作要求融入各自工作，推动意识形态工作与行政管理、行业管理、社会治理更加紧密地结合起来。充分调动各条战线各个部门抓意识形态工作的积极性，各司其职、各负其责、共同履责，切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。
（三）强化担当精神。落实意识形态工作主体责任，是党组织应尽的政治责任、应有的政治担当，必须坚持原则、敢抓敢管。坚持“一把手”带头。肩负起意识形态工作主体责任，“一把手”必须带头抓、直接抓、具体抓，切实当好“第一责任人”。各级党委(党组)“一把手”要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，牵头抓总、靠前指挥，做到“三个带头”“三个亲自”，即带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，不能当“甩手掌柜”。
（四）要毫不动摇坚守“主阵地”、躬身不辍种好“责任田”，在提倡什么、反对什么上旗帜鲜明，在大是大非问题上敢于发声，在思想交锋中敢于亮剑，决不能有半点含糊和犹豫，决不能被动应付、被动接招，决不能当“爱惜羽毛”的所谓“开明绅士”，坚决克服“好人主义”、上推下卸、敷衍塞责、养痈遗患等现象。切实履行处置意识形态领域问题之责。这是衡量主体责任是否落实到位、党组织是否坚强有力的“试金石”。要把中国特色社会主义作为“度量衡”，用它来评判意识形态领域的是非曲直，坚决反对和抵制否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等的错误思想和言论。加强对重大思想理论和舆论问题的引导，科学把握“时、度、效”，既敢于在原则问题上“亮剑”，又善于在方法手段上“隐形”，切实抢占表达制高点。要像解决发展中的具体问题那样化解意识形态领域的突出矛盾和问题，出台重大决策、改革措施要同步考虑和评估意识形态和社会舆论风险，始终把工作主动权抓在手上。 切实履行选优配强领导班子之责。党的事业成败，关键在人。对意识形态工作来说，选优配强领导班子至关重要，也是履行主体责任的题中应有之义。要严格执行干部标准，大力加强意识形态部门领导班子建设，真正把那些信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁、善于做意识形态工作的优秀干部选拔到领导岗位上来。
二、把工作抓在手上
切实履行把好方向、管好导向之责。把好前进的“方向盘”“导航仪”，是党委(党组) 抓意识形态工作第一位的责任。当年毛泽东同志就把不问方向、不问路线的人比作“倒骑毛驴的张果老”，虽然面朝东方蓬莱，但路走错了，永远都到不了目的地。要始终坚持马克思主义一元指导，用中国特色社会主义理论体系和习近平同志系列重要讲话精神统一思想、凝聚共识，确保在“举什么旗、走什么路、朝着什么方向努力”这一根本问题上绝不含糊、绝无偏差。认真贯彻中央关于意识形态工作的决策部署，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。切实履行巩固壮大主流思想文化之责。习近平同志指出，当前意识形态工作的根本任务没有变，也不能变，那就是要巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位、巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。履行主体责任，说到底是对巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位负责，对巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础负责。只有做到这“两个巩固”，主流思想文化的“根据地”才会壮大，争取人心的“同心圆”才会扩大。要坚持党性和人民性相统一，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，弘扬主旋律、传播正能量，把“四个全面”战略布局和中央决策部署在湖南的生动实践宣传好，把党和政府的声音传播好，把社会的主流展示好。认真落实政治家办报、办刊、办台、办新闻网站的要求，守住思想防线，不允许搞“舆论飞地”。 切实履行打赢网上舆论攻坚战之责。互联网是我们面临的“最大变量”，直接关系意识形态安全和政权安全。
网络空间汇集大量网民。对这片如息壤一样不断生长的阵地，我们忽视不得、丢失不起。要站在维护意识形态安全的高度，树立互联网思维，善待、善管、善用网络媒体，带头触网、上网、用网，督促完善网络舆情应急处置机制，牢牢掌控网络意识形态主动权。对网络谣言、负面炒作、攻击渗透等各种网络乱象，该发声时就发声，该出手时就出手，坚决防止出现“劣币驱逐良币”的逆淘汰。切实履行加强意识形态阵地管理之责。意识形态阵地我们不去占领，各种错误思想就会去占领。要毫不放松地加强各类阵地管理，拉起“高压线”，把好“准入关”，决不给错误思想提供传播渠道。把准敌对势力对我进行渗透分化的重点人群，做好耐心细致的思想政治工作、团结引导服务工作，切实把社科理论阵地、高校阵地、文化传播阵地等管好管到位。对打着“创作自由”“学术自由”幌子踩红线、破底线的行为，必须动真格、零容忍。
（一）确保党对意识形态工作的领导。运用马克思主义一元化的指导思想去引领和 整合多样化的社会思潮的能力进一步提高， 邓小平理论和“三个代表”重要思想 得到进一步深入宣传贯彻， 马克思主义在意识形态领域的指导地位进一步得到坚 持和巩固。哲学社会科学取得新的发展，理论研究和创新工作进一步得到加强。
（二）进一步营造健康向上的社会主流舆论。牢牢把握正确舆论导向，引 导社会舆论的能力不断提高， 主旋律影响更加突出。 新闻宣传工作方法得到改进， 内容进一步创新，“三贴近”的要求进一步落实，新闻宣传的吸引力、感染力大 大增强。 宣传舆论阵地进一步巩固和拓展，特别是对互联网等新兴媒体的管理和 运用能力大大提高。
（三）不断满足人民群众的精神文化需求。进一步贯彻落实科学的文化改 革观和文化发展观，文化体制改革取得明显成效，文化管理体制进一步完善，文 化生产力进一步解放，文化事业全面繁荣和文化产业快速发展的格局初步形成， 新的优秀精神文化产品不断涌现， 人民群众日益增长的精神文化需求不断得以满 足。
（四）全社会思想道德水平、科学文化素质和文明程度再上新台阶。思想 道德教育和宣传的能力进一步提高，未成年人思想道德建设取得新进展，干部群 众理想信念进一步升华，全市人民始终保持昂扬向上的精神状态。“双建设、双 整治”活动进一步深入， 文明城市创建活动成效明显，群众性精神文明建设全面 推进。落后的、封建的、陈旧的思想观念、行为意识得到转变，先进的、科学的、文明的思想观念、行为意识得以形成。“学习型社会”创建活动进一步深入，全 社会全民学习、终身学习的氛围更加浓厚。“提高市民素质，塑造城市精神”活
动深入开展，市民文明程度进一步提高。
推荐第4篇：意识形态工作
意识形态学习专题会议
意识形态工作是党的一项极其重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。党的十九大报告指出，“意识形态决定文化前进方向和发展道路”，“要牢牢掌握意识形态工作领导权”，为我们做好新形势下意识形态工作提供了根本遵循。在全国上下深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神之际，按照区委要求，我们召开此次意识形态学习专题会议。今天我们主要讲两个问题一是什么是意识形态工作，一是如何做好意识形态工作。
一、什么是意识形态工作
意识形态工作又称做思想上层建筑相关方面工作。
可以举个例子方便大家理解。
美国提出的美国梦就是意识形态的一种，他给自己的国民和其他想要移民美国的人勾勒一副很美好的景象，即在美国只要努力就可以拥有很多财富或者实现自己的梦想，而不会有等级的限制。虽然事实并不是这样，比如千千万万努力的美国人可能才有一个实现这种美国梦，但是美国政府的意识形态洗脑工作做的很成功，就让人们相信了美国梦，属于类似宗教信仰一样的东西，让人们有一种精神上的寄托增加国家凝聚力，提升政府和国家的形象，也会影响他国的价值观，比如很多国家的人们就非常相信美国是天堂一样的地方，也相信美国人去到他们国家去真的去帮助他们而不是剥削他们。这一点好莱坞里也很明显，某个国家地区遭受了灾难或者入侵，然后电影中美国人去了，解救了他们，又不带走一片云彩的走了。尽管谁都知道这不可能，但是潜移默化中就会让你对美国有好感。
意识形态就像是要给人们一种信心，让他们相信，自己走的道路是正确的，对于中国来说，我们的意识形态就是坚持独立自主，走中国特色的社会主义道路，而不能一味模仿学习西方的价值观，我们有自己的文化有自己的制度，不必去跟着西方的意识形态走。
二、如何开展好意识形态工作
（一）我们要清醒认识意识形态工作的极端重要性。意识形态工作是党的一项极为重要的工作，从社会结构说，任何社会都是在一定生产力发展的基础上的经济基础、政治上层建筑和意识形态的统一体。其中，作为统治阶级意志集中体现的意识形态是整个社会机体的灵魂，它为统治阶级的统治提供理论依据、思想基础和精神支柱。从共产党执政地位说，正因为意识形态能为统治阶级的统治提供理论依据、思想基础和精神支柱，意识形态工作就关系到党和国家的全局，关系中国特色社会主义的顺利发展，关系社会和谐稳定、国家长治久安。这对于党的执政地位的维护自然十分重要。
（二）要科学把握当前我国意识形态领域的斗争形势。我国的改革开放和社会主义现代化建设是在复杂的国际环境中进行的，意识形态领域面临世界范围社会思潮激荡的局面。在此背景下，正确认识和把握意识形态领域的斗争形势极为重要。要对我国意识形态领域这些年来的总形势有个全面判断。从主导方面看，党高度重视意识形态工作，面对信息化、经济全球化时代意识形态领域的许多新情况、新变化，全面推进理论武装、新闻宣传、文艺出版、思想道德建设、精神文明建设、文化体制改革等方面的工作，促进了社会主义文化的大发展大繁荣，全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础不断得到巩固。另一方面，各种敌对势力加紧在意识形态领域对我国进行渗透破坏活动。
（三）要大力推进建设社会主义核心价值体系，加强党对宣传文化教育单位的领导。意识形态领域的斗争，本质上是社会主义价值体系与资本主义价值体系的斗争。建设社会主义核心价值体系是社会主义意识形态的本质表现，也是加强意识形态工作的根本任务。要按照党的十九大要求，大力推进社会主义核心价值体系的建设。
推荐第5篇：意识形态工作
人力资源和社会保障局 意识形态风险排查情况
一、风险点
1.意识形态领域工作主体责任不清，没形成长效机制。2.意识形态工作没能纳入到党建重要内容，落实上级会议、文件精神不及时。
3.正面宣传教育和舆论引导不够广泛。4.对不良舆论监控不到位。
5.对违背党性的言行，违背政治纪律和组织纪律的苗头性倾向性问题没能旗帜鲜明加以制止。
二、管控措施
一是成立以党支部书记、局长为组长，其他支委会成员为副组长，各股室、局属各单位负责人为成员的意识形态工作领导小组,明确党管意识形态的主体责任，夯实人社系统各部门负责人对意识形态工作的主体责任，形成领导旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作,重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置的工作机制。
二是把意识形态工作作为党的建设和干部队伍建设的重要内容,纳入重要议事日程,纳入党建工作责任制,与单位党建工作和日常工作紧密结合,同部署、同落实、同检查、同考核。坚持定期召开专题会议，及时传达学习中央和省、地有关意识形态工作会议和文件要求、习近平总书记有关意识形态讲话精神，强化人社干部服务理念，规范办事程序、完善工作制度、提高工作效率、减少工作漏洞、增强能力水平、树立良好形象，实现了服务效能和群众满意度“双提升”的目标。
三是坚持人社业务工作与宣传工作两手抓。紧紧围绕全旗发展大局，落实党建和党风廉政主体责任、作风建设以及人社中心工作，全方位开展宣传。
四是针对人社业务广、涉及群众切身利益多的实际，落实专门股室负责，抽调懂网络、熟政策的专业人员成立网络舆情工作小组，专门负责日常网络舆情的搜集与处理，建立了舆情回应制度，及时将网络舆情上报局主要领导，为领导决策提供依据，有力防范群体事件的发生和不良舆论的扩散，维护社会稳定。
五是加强正面宣传和舆论引导工作。强化对政务网站、微博、微信（群）、QQ工作群等网络的管理和监督，管好自媒体，自觉抵制错误言论，牢牢把握舆论导向，巩固壮大主流思想舆论，为人社工作健康发展提供良好的舆论环境，传播正能量。及时了解掌握干部职工思想动态，加强分析研判和预警提示，认真做好重大改革、重大事件中职工思想政治教育工作，保持职工队伍稳定，努力打造一支素质过硬、信念坚定、经验丰富的人社干部队伍。
六是认真履行全面从严治党主体责任。扎实推进人社部门党风廉政建设和反腐败工作，坚持把纪律和规矩挺在前面，充分运用监督执纪的“四种形态”，强化党员干部队伍廉政纪律建设，树立良好的部门形象，为人社事业发展提供坚强保证。
七是加强政治思想引导和管理。对于违背离党性的言行，违背政治纪律和组织纪律的苗头性倾向性问题，旗帜鲜明的及时提醒纠正；对于违反政治纪律的行为，坚决予以制止。引导人社党员干部严格遵守党的政治纪律和组织纪律，不出现散布违背党的理论和路线方针政策的意见、公开发表违背党组决定的言论，不出现参与各种非法组织和非法活动，不出现制造、传播政治谣言及丑化党和国家形象的言论。
推荐第6篇：上半年意识形态工作会议发言
随着经济的快速发展，传播载体的迅速普及，群众思想的不断解放，以及各种思想文化的相互激荡，使得基层宣传思想文化工作面临的新情况、新问题不断涌现。那么，今天小编为大家带来的是关于思想宣传的范文，希望对大家有所帮助!
【思想宣传范文】一
半年来，XXX严格按照中央、省、市、区关于意识形态工作相关要求，结合《XXX贯彻党委(党组)意识形态工作责任制实施方案的通知》文件精神，全面贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，认真组织学习和宣讲党的，，十九届二中、三中全会以及省市区各级重要会议精神和重大工作部署要求，确保了党的意识形态工作落地落实。
一、调整分工，落实工作职责
一是校级班子会定管理对象。因年初班子成员调整，XX召开校级班子成员会议，专题研究各班子成员工作分工问题，综合意见后，面向校内各股室印发《中共XXXX委党校关于调整领导班子成员分工的通知》，将意识形态工作明确为分管XXX工作职责之一，确保工作有人管。二是中层协调会定主抓对象。按照学校文件规定，XXX迅速召集学校各股室负责人召开专题中层协调会，议定该项工作由校办公室负责落实，确保工作有人抓。三是股室恳谈会定攻坚对象。办公室负责人按照校领导安排及协调会议定内容，召集股室相关人员进行沟通，本着联系实际、人岗相适的原则确定学校信息工作人员主要负责该项工作的具体推进，遇重大活动及有关安排时各股室增派人手共同开展，确保工作有人干。
二、提高站位，明确工作方向
一是强化思想引领。将深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记对四川工作系列重要指示精神、习近平总书记对新形势下宣传思想工作队伍建设提出的总要求放在首位，推动全校宣传思想战线增强从政治上观察问题、分析问题、解决问题的能力，提升马克思主义思想觉悟和理论水平，坚持党的政治领导、坚定崇高政治理想、坚守正确政治方向，更加自觉维护习近平总书记核心地位，更加自觉维护党中央权威和集中统一领导。二是重视活动开展。按照《中共XXX委宣传部关于印发的通知》(XXX〔2019〕39号)文件精神及省、市、区宣传思想
作会议安排部署要求，研究制定《中共XXX关于开展宣传思想战线增强“脚力、眼力、脑力、笔力”教育实践的工作方案》，明确今后一段时期教学培训、学习讨论、调查研究、基层宣讲、主题活动等内容，为全校宣传思想战线开展好意识形态工作，增强“脚力、眼力、脑力、笔力”提供广阔平台。三是突出目标导向。明确将举旗帜、聚民心、育新人、兴文化、展形象等使命任务，掌握新知识、熟悉新领域、开拓新视野，形成适应新时代要求的专业精神和专业能力，全面增强把握方向导向的能力、巩固壮大主流思想文化的能力、强化意识形态阵地管理的能力、加强网上舆论宣传和斗争的能力、处理复杂问题和突发事件的能力作为意识形态工作的重点。推动全校宣传思想战线突出“实”、力戒“虚”，更加自觉地深入基层、深入实际、深入群众，进一步转作风、改文风，站稳群众立场、走好群众路线、增进群众感情，坚决纠正“四风”，特别要力戒形式主义、官僚主义。
三、紧扣主题，狠抓工作重点
一是在各类会议上系统学习。坚持把党中央大政方针及地方重要会议精神放在党校中心组学习会、职工例会、专题讨论会及教研会上进行深入研讨和传达学习，为全校干部职工储存丰富的精神食粮。上半年召开中心组学习会3次，职工例会12次，专题讨论会2次，教研活动4次。二是在干部培训中深刻剖析。结合全区工作实际，将各级重要会议精神纳入全区年度培训计划，在干部读书班、主体班、轮训班、递进班、干部“周五课堂”以及各类专题培训班中深入解读，确保全区干伍将党的思想学深悟透。上半年共举办读书班、主体班、治蜀兴川递进班、村干部轮训班各1期，干部“周五课堂”5期，其他专题培训2期，培训各类干部1400余人次。三是在调研宣讲中全面阐释。在各类送教下乡宣讲活动中，全覆盖宣讲党的政策和各项要求，为党的基层事业提供智力保障，推动党的意识形态工作在地方开花结果。上半年，利用2019年村(社区)党组织书记、第一书记、驻村工作队队员全覆盖培训平台，联合区委组织部、区直机关工委等力量到椑木、田家、白合等9个乡镇开展轮流宣讲;组建党校调研宣讲团，多次到大治乡团结村、田家镇正子村、苏家乡诸古诗村等基层一线学习调研和巡回宣讲。四是在“学习强国APP”中寻求真理。年初指定专人对全校学习强国APP下载学习情况进行统计和梳理，实现软件下载全覆盖。由校党支部负责组织全校党员及干部职工每天利用“学习强国APP”开展网络随时学习，并在每次的党员大会上通报学习情况，同时校委会表扬学习先进个人，促进人人学习，确保每天学习全行动。
【思想宣传范文】二
2019年第一季度，垛团村今全面贯彻落实中央、省、市、区关于意识形态责任制有关要求，在抓意识形态上加大力度、提升广度、提高深度，进一步凝聚了党心民心，为打好攻坚战、同步奔小康奠定了思想基础。虽然围绕目标制定了分工，但是对工作重布置、轻落实，甚至有布置、不落实。有的责任落实不到位，没有将责任压实到实处。有的在学习党的精神等理论上安排的时间较少，学得不深入、不全面，在宣传贯彻上打了折扣。现将我村一季度意识形态工作开展情况简要汇报如下：
一、工作情况
一季度，垛团村积极发挥宣传思想工作在推进各项工作中的先导和服务作用，着力抓好理论学习、舆论宣传和核心价值观弘扬工作，积极开展丰富多彩的文化活动，并多次深入学习贯彻习近平总书记关于意识形态工作的系列的重要讲话精神，认识意识形态工作的必要性和紧迫性。带头维护党中央权威，坚持带头学，坚持读原文，坚持学而用，切实指导实践、确保我村各项工作的高效推进。
高度重视意识形态工作，将意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入重要议事日程，进行目标管理。及时成立意识形态工作领导小组，由村书记担任工作组长，村主任担任工作副组长，其他村组干部担任成员。领导组在工作中，认真履行意识形态工作的主体责任，按照谁主管谁负责原则，层层落实责任分工。并要求班子成员将意识形态工作责任制落实情况作为述职报告的重要内容，确保了意识形态工作责任的落实。并多次深入学习宣传贯彻习近平总书记关于意识形态工作的系列重要讲话精神，认识意识形态工作的必要性和紧迫性。带头维护党中央权威，坚持带头学，坚持读原文，坚持学而用，切实指导实践、确保我街道各项工作的高效推进。履行意识形态工作的主体责任，按照谁主管谁负责原则，层层落实责任分工。并要求班子成员将意识形态工作责任制落实情况作为述职报告的重要内容，确保了意识形态工作责任的落实。并多次深入学习宣传贯彻习近平总书记关于意识形态工作的系列重要讲话精神，认识意识形态工作的必要性和紧迫性。带头维护党中央权威，坚持带头学，坚持读原文，坚持学而用，切实指导实践、确保我街道各项工作的高效推进。狠抓学习教育，落实工作实效。将意识形态工作纳入街道党组中心组学习的重要内容，及时传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，狠抓中国特色社会主义和“中国梦”宣传教育，大力培育和践行社会主义核心价值观。牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，在思想上行动上同党中央保持高度一致。开展党员冬训。根据区委区政府的要求并结合实际，街道定制了两大类冬训课程暨一项专题类课程+一项拓展类课程，专题类课程里包含六个学习主题，主要是针对十八届六中全会及各级党代会精神的学习，进一步加深了党员干部们对从严治党的理解，增强了党的纯洁性和先进性;村领导班子成员为大家讲解各级党代会精神，确保思想和行动统一到中央部署上来。
二、存在问题
虽然我村在意识形态工作领域工作中做了很多工作，取得了一些成绩，但也存在一定的困难和问题。主要是：意识形态正面舆论引导方式途径不够丰富，影响力、战斗力不够强;对党员干部群众的思想政治教育还需往常态化努力。
三、下一步打算
我村将以进一步强化组织领导、强化思想政治教育、强化意识形态宣传和强化阵地建设的“四强化”为抓手，促进意识形态工作由虚变实，由宽变严，由软变硬，牢牢把握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，推动环卫事业稳定快速发展。
【思想宣传范文】三
开展职工思想道德建设是适应新形势、新任务要求，解决精神状态和发展信心的重要举措。为进一步有针对性地解决干部职工思想认识、精神状态和工作作风问题，极大地提振干部职工的精神状态，增强干部职工的历史使命感和责任感，中心结合实际情况，创新职工思想道德教育的方式方法，全面提升职工的道德素养，特制定2019年职工思想道德教育计划如下：
一、重视思想政治教育
(一)创新思想政治工作，逐步提高职工思想觉悟。思想政治工作，创新才有生命力。要不断改进创新,积极探索职工思想道德建设的新途径，将把党建品牌创建、急救文化提升、急救事业发展融入职工思想道德建设，积极推动职工思想道德建设的内容创新、机制创新、工作创新和作风创新。综合运用各种媒体途径、法律法规、宣传思想教育等各项措施，分层次、分阶段选择不同的教育内容、教育形式及教育方法，经常性地开展职工思想状况分析和舆论引导，逐步形成引导与约束、自律与他律相结合的长效机制,促进职工思想道德素质的不断提高和良好风气的形成与发展。要依靠全体职工,形成全员思想道德建设的新局面。经常开展全体职工喜闻乐见的各种群众性活动，通过举办隆**祝活动，充分展示新中国成立 70 年来的光辉历程、伟大成就和宝贵经验，充分展示党的以来历史性变革和成就，激发爱国热情，凝聚奋进力量，激励广大干部群众以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，继续朝着实现民族复兴的宏伟目标奋勇前进。寓政治思想工作于轻松、生动活泼的环境之中，切实提高职工对国家路线、方针、政策的认识，提高职工对中心各种规章制度的认识，确保思想政治教育落到实处。
(二)树立思想政治信仰，领会习总书记讲话精神。随着改革的进一步深化和市场经济的不断发展，社会经济成分、组织形式、就业方式、利益关系和分配形式日益多元化，一些职工的思想观念和价值取向也趋于多元化。一些职工产生了困惑和迷茫，无私奉献精神弱化，甚至信仰迷失，人生观、世界观、价值观出现偏差;一些职工的思想观念滞后于市场经济发展的要求，与实现跨越式发展和长治久安的奋斗目标不相适应;一些职工的工作能力滞后于现代社会的发展要求，道德观念还滞后于社会文明的要求，与社会主义核心价值体系、急救精神的要求不相适应。习近平总书记在报告中明确指出，要“加强思想道德建设。人民有信仰，国家有力量，民族有希望。要提高人民思想觉悟、道德水准、文明素养，提高全社会文明程度。”因此，要通过强化职工思想教育工作来疏导思想、教育人、团结人，把准职工的思想脉搏，在“三贴近”上下工夫，结合习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记系列重要讲话和及以往历次会议精神，深入领会思想道德建设的基本精神、基本内容、基本要求，强化思想政治教育，运用辩证思想，找准结合点，引导职工树立正确的思想政治信仰，发挥自身特长，克服薄弱环节，为深化我市院前急救体系建设改革作出贡献。
(三)开展法治宣传教育，坚持法德教育同宣同讲。坚持把培育和践行社会主义核心价值观融入普法宣传全过程，结合“七五”普法计划，进行深入扎实的法治宣传教育和法治实践，在“12·4”国家宪法日暨全国法制宣传日等重要节点，把社会主义核心价值观、中华传统美德等内容融入法治宣传教育。突出学习宪法和国家基本法律，形成崇尚宪法、遵守宪法、维护宪法权威，形成良好的学法守法用法的法制教育理念，切实提高全体职工的政治意识、大局意识和法治意识。努力营造良好的内部环境和法治氛围，使全体职工知法懂法，模范执法，同时还要用法律保护自己的合法权益。以保各项工作顺利开展。将道德元素融入法治文化阵地建设中，坚持集中法治宣传教育与经常性法治宣传教育相结合，坚持法律与道德相互促进与融合的建设理念，通过法律法规的学习及对各种案例的深入分析，形成道德教化和法律约束相互作用的既讲法治又讲德治的良性机制，从而提高职工的法律意识、防范意识和相互监督意识，把违法、犯罪消灭在萌芽之中。
二、加强职业道德教育
(一)注重职业态度培养，促进道德品质提升。职业态度是职工对自己所从事的职业的看法以及所表现出的行为举止，良好的职业态度是事业成功的一半。注重职工的职业态度培养，用恭敬严肃的态度对待工作，勤奋努力，精益求精，尽心尽责，在工作中以高标准严格要求自己;深入开展诚信教育，推进诚信建设不断深化，教育引导全体职工把工作当成自己的事业，一切从单位的利益出发，尊重自己的工作，热爱自己的岗位，把敬业精神贯穿到工作中的每一个环节、每一个细节。
(二)强化职业技能培训，促进急救品质提升。为真正贯彻今年市委、市政府推动“六争攻坚”的决策部署，扎实开展“六争攻坚，三年攀高”行动，结合自身急救行业特点，加强对干部职工的思想引领，将职业道德教育与职业危机感教育相结合，将榜样教育与团队精神教育相结合，鼓励职工经常参加技能培训、业务培训和应急演练，鼓励他们学先进、比奉献，通过学习培训不断提升职工的职业技能，运用实践使用与职业培养相结合的方式，并实施相应的绩效考核，进一步培养提高干部职工良好的职业道德、职业精神和团队意识，坚持稳步建设高素质急救人才队伍来提升院前服务质量。
(三)抓牢职业纪律作风，加大监督管理力度。要保证职工拥有清正的职业纪律作风，中心除完善内部监督管理机制，实行社会群众投诉监督制度，开设监督投诉电话、意见箱等便捷通畅的监督投诉渠道外，还要依托廉政教育基地，组织次廉政警示教育。通过活动促使全体职工在日常工作中提高拒腐防变能力，筑牢拒腐防变思想道德防线，杜绝职务犯罪，加强廉洁自律，守纪守规，清白做人，廉洁从业，积极投身我市院前急救事业，不断激发爱岗敬业的工作热情。
三、开展思想道德教育的具体要求
(一)抓好各项活动。将开展思想道德建设和中心党支部组织的“不忘初心，牢记使命”主题教育和“温故知行、知行合一”学习实践活动结合起来，紧紧围绕职工个人事、身边事，广泛吸引职工参与各项活动，锤炼道德品质。如：召开职工座谈会，集思广益，发动职工自我制定符合道德实践特点、经过努力能够做到的道德规范，并印制成宣传牌、警示牌;积极开展“党员先锋岗”创建活动，不断培育先进典型，让身边的榜样和正能量激励全体人员不忘初心、牢记使命、坚定自信，为思想道德建设的广泛参与营造浓厚的宣传氛围。
(二)增强教育的实效性。把警示教育与道德教育结合起来，帮助职工明辨是非，区分善恶，明白到社会做什么、在岗位干什么、回到家中承担什么。同时以职业道德为重点，注重把思想道德教育融于规章制度管理，靠道德的软约束去管思想，靠制度的硬约束去管行为。严格执行奖惩制度，做到奖要奖得欣喜，罚要罚到疼处，使职工充分意识到违规失范得不偿失。
(三)强化教育的渗透力。要始终把道德建设渗透到职工工作、生活的每个环节，同本单位实际、各项具体工作目标结合起来，使活动成为推动工作的重要抓手，使职工在潜移默化中熏陶养成。大力搞好“三个阵地”(思想教育、法制宣传、文化活动)建设，结合“七一”、“十一”等重大节日，组织开展纪念会、参观革命传统教育基地、缅怀先烈革命事迹等活动，振奋精神，陶冶情操，增强职工的使命感和职工之间的凝聚力。
【思想宣传范文】四
我院党支部在上级党委的领导下，深入宣传、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实从严治党，不断加强思想建设、组织建设和作风建设，把学习宣传贯彻党的“”精神纳入“两学一做”学习教育的重要内容，充分发挥党支部的政治核心和战斗堡垒作用以及全体党员的先锋模范带头作用，以构建人民满意医院为目标，以“党建引领，典型带动，人才振兴，服务提升”主题实践活动为重点，不断推动党建工作和医疗业务工作的深入开展。现将我院2017年度精神文明建设工作情况总结如下：
一、加强理论武装，思想引导水平不断提高
我们突出思想理论建设这个根本，把理论学习作为提高执政能力的重要措施和基础工程来抓，在抓学习、宣讲、调研等方面下功夫，不断提高全院干部职工的思想政治素养和实践能力。
一是制定年度理论学习计划，明确了学习内容，提出了学习要求。坚持把党的十八届三中、四中全会精神、习近平总书记系列重要讲话精神、社会主义核心价值观、党的“”精神作为学习的重要任务。全员干部职工的思想理论水平有了明显提升。
二是新闻宣传重点突出，重头稿件不断涌现。在市级以上媒体发表各类新闻稿件2篇。
三是网络宣传持续发力，管理机制不断完善。利用“延安党建云平台”、“小书包”宣传学习党的。理论注重新媒体利用，全院干部职工开通个人微博、微信，积极开展网络宣传，讲中国好故事，传播好人事迹。精心组织开展主动引导网上舆论，及时更新内容，扩大媒体响力。
二、医院文化建设
1、继续开展卫生行业文明创建，提升卫生文明程度。结合医德医风建设，积极开展卫生行业文明创建，在院内继续开展“三好一满意”，大力加强卫生诚信建设，培育诚信文化。充分利用宣传栏、宣传橱窗、电子屏幕、微信、办公平台等开展医院文化建设。
2、进一步加强各文明科室创建。根据上级要求加强院内各文明科室日常管理，进一步提升创建水平，结合定我院精神文明建设要求，抓好日常管理，重要文明创建活动搞好贯彻落实并及时搞好信息上报。
3、开展形式多样的文化活动。结合“扶贫下乡”、“献血日”等节日积极引导干部职工开展形式多样的下基层义诊、送医送药活动。
三、行业作风建设方面
1、突出抓好模范党员学习宣传活动。我院[2017]1号文件《甘泉县中医医院开展“坚定信心、解放思想、敢于担当、追赶超越”大实践活动实施方案》、[2017]5号《甘泉县中医医院开展“党建引领，典型带动，人才振兴，服务提升”主题实践活动方案，》就积极开展“两学一做”、“追赶超越”专题民主活动，充分发挥党员示范岗做好道德模范和模范党员推荐评选工作，不断发现挖掘系统内模范典型。
2、深化文明城市建设，努力提升行业文明形象。开展“除陋习、树新风”活动。围绕全面提高干部职工综合素质和服务水平，积极踊跃参与综合文明指数测评迎捡工作，并主动对照标准检查分析，查找存在的问题和不足。同时，监督引导干部职工在日常工作和生活中，从自己做起、从家庭做起，从不良行为习惯改起，自觉维护公共环境卫生，模范遵守城乡环境综合治理的各项要求，不乱扔垃圾、不乱停放车辆、不随地吐痰，努力培养文明、健康、有序的生活习惯，创优美环境、做文明职工。
3、弘扬雷锋精神，开展志愿服务活动。大力弘扬“服
务人民，助人为乐”的雷锋精神和“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，按照“关爱他人、关爱社会、关爱自然”的要求，切实发挥志愿服务在推动社会文明进步中的作用，认真组织开展各种有益医院发展、带动城市文明建设的活动，通过系丰富多彩的文化活动，职工主动奉献意识明显增强，爱岗敬业精神得到升华，行业作风明显好转。
四、以病人为中心，着力抓好优质服务工作
1、我院从开展健康扶贫服务，下乡义诊咨询等活动，努力为广大患者提供周到的服务。同时为解决病人的具体问题、业务上推出如以科室为单位开展文明科室，各科室根据自身的业务特点推出了医患沟通日、便民服务箱，开展住院病人回访，进一步融洽了医患之间的关系，深受患者的好评。“八荣八耻”对于医疗服务业的现状而言，具有很强的针对性。作为卫生行业更应当率先垂范、以身作则，牢固树立“八荣八耻”的社会荣辱观，不但在思想上，更要在行动上，努力为卫生行业乃至整个社会作出榜样。医务人员具备了扎实的医学理论知识和丰富的临床技能，爱岗敬业，无私奉献，一切以病人的利益为中心。
2、以多元化服务为阶段，抓好医院的精神文明建设 近年来，我院把优质服务作为服务精神文明建设的重点来抓。一是搞好窗口建设，方便患者就医，对年龄较大单独就医患者帮助挂号、陪护检查、协助取药;为了确保门诊医疗质量，坚持首诊负责制，确保患者满意就诊，高兴而归。二是把医疗质量、病人满意度放在医疗工作的首位。对全院广大医务人员从服务理念、语言规范等，进行了强化训练，全院医务人员综合素质显著提高。多次组织人员外出参观考察，以取人之长，补已之短，更好地加强医务人员的业务学习;重视医德医风建设，并组织经常性检查，热情接待患者的投诉，公布优质服务承诺，开展优质服务教育和演讲活动，同时对先进人物通过多种形式进行宣传，使广大职工学有榜样，发挥典型的激励作用，带动精神文明建设，取得良好效果。今年我院成为西安中医医疗联合体成员单位，发挥了人才效益，不仅提高了团队整体素质，更增强了医院的凝聚力和向心力，为精神文明建设营造了良好的思想环境和基础，推动医院持续、健康、稳定的发展，今年医疗等收入再创新高。
3、以创建卫生城市、文明单位为载体，打造和谐健康专业队伍。今年，我院在创建省级卫生城市的活动中，认真履职，全力以赴，健康教育和儿童免疫规划工作在创建标准中占一定的比重，虽然有务实的工作基础和以往的创建经验，我们认真计划，精心安排，让职工积极参与其中，明确任务，责任到人，逐一到位，确保不失分，为我县创建省级文明城市做出贡献。在平时工作中，单位严格执行中央提出的“厉行节约，反对浪费”的方针。严格执行卫生行业“九不准”的要求，切实使工作作风有根本好转。
回顾今年的精神文明工作，我院始终把提升精神文明工作水平，打造人民群众放心满意的医院作为核心，把提升医院医疗服务质量和服务水平，发挥单位的表率作用，着力为我县人民打造一个放心的，温馨的医疗服务平台。
【思想宣传范文】五
根据“两学一做”专题教育的安排部署，我积极参加党委理论中心组的集体学习，认真抓好个人自学，深入学习了党的和十八届系列全会精神，学习了党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神，对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》等规章制度，我从政治合格、执纪合格、品德合格和发挥作用合格四个方面进行了党性分析，积极开展批评与自我批评，总结经验，找出差距。下面，我就从思想、组织、作风、纪律等六个方面存在的问题，进一步反思，剖析自身的不足之处，进行批评与自我批评，制定了整改措施，明确今后努力的方向。现将有关情况如下：
一、存在问题
(一)理想信念方面。对党的重大理论观点、重大战略思想、重大战略举措学习领会不深刻，思想认识不到位，在主抓宣传工作方面缺乏主动性，自己思想认识有待提高，认为宣传工作比较虚、工作不好抓。实践中，在加强社会主义核心价值观宣传教育、传播弘扬社会正能量方面，没有进行很好的宣传引导.
(二)政治纪律和政治规矩方面。作为一名共产党员，我对党忠诚，遵守党章党纪，执行党的决定，认真贯彻执行作风建设各项新的规章制度，能够时刻绷紧政治纪律这根弦，政治立场坚定，对大是大非问题没有态度暧昧、消极躲避、立场摇摆。但是对社会上存在的各种错误思潮、错误言行，没有进行坚决的抵制和斗争，自己错误地认为，社会风气就是这样，只要自己不参与、不传播就独善其身、清者自清了。
(三)作风方面。围绕中心、服务大局的职责履行不充分，为全镇的中心工作服务不到位，在紧紧围绕全镇经济发展方面没有好的举措，思想引领、舆论推动、精神激励和文化支撑作用发挥不明显。内心存在本位思想，眼光和精力只放在分管领域的工作，只想着完成上级交办的任务，对全局性工作关心少、参与少。
(四)担当作为方面。作为党员领导干部，要脚踏实地、真抓实干，敢于担当责任，勇于直面矛盾，善于解决问题。但是反观自己，在这方面还有一定差距。一是大宣传格局构建不完善。近年来，尽管认识到构建大宣传格局是做好当前宣传思想工作一个有效途径，但在普及大宣传工作理念上方法少，没有下大力气加强同事之间沟通和提高大家的积极性、有效整合宣传资源方面没有建立健全工作机制，工作联动性不强，宣传效果没有达到最大化。二是对宣传文化重点工作谋划不细。对于乡村文明建设如何提升标准、深化细化、保持先进上办法不多，创新不够，在发挥好群众身边典型的示范引领作用上起步晚。
(五)组织生活方面。对党内政治生活的认识不深刻。执行党内政治生活准则不严格。没有处理好集体领导与个人分工负责的关系，只注重抓好个人份内的事情，对其他的工作不能及时、充分地发表自己的意见和建议，批评与自我批评开展得不好。
(六)落实全面从严治党责任方面。“一岗双责”履行不到位。对 “一岗双责”认识不够，宣传系统第一责任人的责任履行不到位，责任意识不强，内心里总认为在落实全面从严治党方面没问题，放松了对自己和所属干部的教育，致使有的干部作风不实、效率不高。
二、产生问题的原因分析
以上查摆的问题，对照要求，从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律等方面深挖根源，主要有三个方面的原因。
(一)政治理论学习不深入，工作能力有待提高。学习存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解，日常学习只满足于完成看文件、读报纸，甚至看标题，静下心来仔细研读不多;系统的学习、深入思考不够，指导推动工作不积极，弘扬理论联系实际的学风、运用马克思主义立场观点方法改造世界观、人生观、价值观做得不好，集中学习与个人自学结合的不紧密，有时懒于翻书翻文件就在网上走马观花的看，浏览多记住少。没有做到学以致用，理论修养不高，没有把理论学习、提高个人工作能力放在重要位置，导致自己理想信念不够坚定，思想认识有偏差。
(二)宗旨观念淡化，自我要求低。全心全意为人民服务经常挂在嘴边，但没有真正放在心上。究其根源，就是在思想深处没有解决好“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题。参加工作以来，对基层群众反映出的一些矛盾和问题缺乏深层次的思考，对群众提出的合理诉求也因存在畏难情绪，有的时候虽然做了反映，但没有跟踪落实。没有把宣传思想工作聚焦在为人民服务上。
(三)党性观念急需提升。对照焦裕禄、孔繁森等革命先烈和模范人物，深感自己党性观念上存在很大差距。深挖问题根源，在于自己放松了党性修养、锻炼和提升，不能严格按照共产党员的标准要求自己，存在以业务工作代替政治和党性锻炼的现象，致使工作有时不深入，满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，搞面子工程，而忽略实际效果。在责任担当上，面对矛盾和问题缺乏迎难而上、攻坚克难精神，面对歪风邪气不敢动真碰硬、坚持原则，对发生在身边的一些不良现象没有积极抵制。
三、今后努力方向与改进措施
我将深入把握“两学一做”学习教育的实践要求，聚焦对党忠诚、个人干净、敢于担当，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。
(一)进一步加强理论学习，增强理论功底。作为宣传委员，切实加强党的政策理论的学习，真正把理论学习作为提高自身素质的首要任务，从被动应付性学习转变为积极主动性学习、从为了工作的“要我学”转变为提升自己理论素养的“我要学”。
(二)忠实践行群众路线，牢固树立为民宗旨意识。要牢固树立全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益第一，始终牢记全心全意为人民服务的宗旨，时时处处心里装着群众，凡事想着群众，密切联系群众。
(三)提升党性修养，转变工作作风。要牢固树立群众观点，时刻把群众的安危冷暧挂在心上，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事;大力弘扬求真务实精神，对分管的工作坚持实事求是，真抓实干，敢于担当，勇于负责;提高工作标准，对宣传、文化等本职业务要精通熟练，全面总结推广群众的生动实践和新鲜经验，使自己能够更加准确地把握工作的发展方向，更加符合群众意愿，充分发挥好宣传思想工作武装、引导、塑造和鼓舞作用，赢得群众的支持和拥护。
(四)廉洁自律严格，保持良好形象。一是严格遵守《党章》和《廉政准则》，严格执行党的纪律和各项规定，规范自身的学习、工作和生活，抗得起诱惑，耐得住寂寞，经得起考验，做到自重、自警、自省、自励，做到筑牢拒腐防变的思想防线。二是严格执行中央八项规定、党政机关厉行节约反对铺张浪费条例、按照省委、市委、县委、镇党委的相关要求，规范厉行节约反对浪费条例，杜绝讲排场、比阔气、铺张浪费现象。三是加强道德修养。要树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观，追求积极向上的生活情趣，带头弘扬社会主义道德风尚，始终做到清正廉洁，尽心尽力把工作做好，从严要求自己。
推荐第7篇：领导干部意识形态发言材料
领导干部意识形态发言材料
意识形态宣传不能落下党的十八大以来，总书记同志站在战略和全局高度，就抓好意识形态工作作出一系列重要论述，要求各级党委对意识形态工作负总责，切实负起政治责任和领导责任。这是党中央着眼加强党对意识形态工作的领导、维护意识形态安全作出的重大决策部署和重要制度安排。
一、把责任放在心上
习书记同志强调，意识形态工作是党的一项极端重要的工作。《党章》规定，“党的领导主要是政治、思想和组织的领导”。各级党委(党组) 要切实增强抓意识形态工作的履职自觉，强化使命担当，真正把主体责任放在心上。
(一)要把意识形态摆在重要位置。牢固树立抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职的理念，把意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。加强组织领导和统筹指导，像分析经济形势一样定期分析研判意识形态领域形势，定期听取意识形态工作汇报，定期在党内通报意识形态领域情况，切实当好意识形态工作的领导者、
- 1把意识形态工作要求融入各自工作，推动意识形态工作与行政管理、行业管理、社会治理更加紧密地结合起来。充分调动各条战线各个部门抓意识形态工作的积极性，各司其职、各负其责、共同履责，切实形成党委统一领导、党政齐抓共管、宣传部门组织协调、有关部门分工负责的工作格局。
（三）强化担当精神。落实意识形态工作主体责任，是党组织应尽的政治责任、应有的政治担当，必须坚持原则、敢抓敢管。坚持“一把手”带头。肩负起意识形态工作主体责任，“一把手”必须带头抓、直接抓、具体抓，切实当好“第一责任人”。各级党委(党组)“一把手”要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，牵头抓总、靠前指挥，做到“三个带头”“三个亲自”，即带头抓意识形态工作、带头管阵地把导向强队伍、带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，不能当“甩手掌柜”。
(四)要毫不动摇坚守“主阵地”、躬身不辍种好“责任田”，在提倡什么、反对什么上旗帜鲜明，在大是大非问题上敢于发声，在思想交锋中敢于亮剑，决不能有半点含糊和犹豫，决不能被动应付、被动接招，决不能当“爱惜羽毛”的所谓“开明绅士”，坚决克服“好人主义”、上推下卸、敷衍塞责、养痈遗患等现象。切实履行处置意识形态领域问题之责。这是衡量主体责任是否落实到位、党组织是否坚强有力的“试金石”。要
- 3识，确保在“举什么旗、走什么路、朝着什么方向努力”这一根本问题上绝不含糊、绝无偏差。认真贯彻中央关于意识形态工作的决策部署，严守政治纪律和政治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护中央权威，始终站稳政治立场、保持政治定力、把准政治方向，在思想上政治上行动上同以习书记同志为总书记的党中央保持高度一致。切实履行巩固壮大主流思想文化之责。习书记同志指出，当前意识形态工作的根本任务没有变，也不能变，那就是要巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位、巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础。履行主体责任，说到底是对巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位负责，对巩固全党全国人民团结奋斗的共同思想基础负责。只有做到这“两个巩固”，主流思想文化的“根据地”才会壮大，争取人心的“同心圆”才会扩大。要坚持党性和人民性相统一，坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，弘扬主旋律、传播正能量，把“四个全面”战略布局和中央决策部署在湖南的生动实践宣传好，把党和政府的声音传播好，把社会的主流展示好。
认真落实政治家办报、办刊、办台、办新闻网站的要求，守住思想防线，不允许搞“舆论飞地”。切实履行打赢网上舆论攻坚战之责。互联网是我们面临的“最大变量”，直接关系意识形态安全和政权安全。
- 5(二)进一步营造健康向上的社会主流舆论。牢牢把握正确舆论导向，引导社会舆论的能力不断提高，主旋律影响更加突出。新闻宣传工作方法得到改进，内容进一步创新，“三贴近”的要求进一步落实，新闻宣传的吸引力、感染力大大增强。宣传舆论阵地进一步巩固和拓展，特别是对互联网等新兴媒体的管理和运用能力大大提高。
(三)不断满足人民群众的精神文化需求。进一步贯彻落实科学的文化改革观和文化发展观，文化体制改革取得明显成效，文化管理体制进一步完善，文化生产力进一步解放，文化事业全面繁荣和文化产业快速发展的格局初步形成，新的优秀精神文化产品不断涌现，人民群众日益增长的精神文化需求不断得以满足。
(四)全社会思想道德水平、科学文化素质和文明程度再上新台阶。思想道德教育和宣传的能力进一步提高，未成年度人思想道德建设取得新进展，干部群众理想信念进一步升华，全市人民始终保持昂扬向上的精神状态。“双建设、双整治”活动进一步深入，文明城市创建活动成效明显，群众性精神文明建设全面推进。落后的、封建的、陈旧的思想观念、行为意识得到转变，先进的、科学的、文明的思想观念、行为意识得以形成。“学习型社会”创建活动进一步深入，全社会全民学习、终身学习的氛围更加浓厚。“提高市民素质，塑造城市精神”活动深入开展，市民文明程度进一步提高。
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推荐第8篇：工会发言
工会发言提纲
工会在机关党总支的领导下，在部领导的支持下，紧紧围绕本部的中心工作，服务大局，在职工福利、组织文化娱乐活动、民主管理和监督、自身建设等方面做了一些工作，但与领导的要求，与形势的需要，与工会本身应发挥的作用，还有一定的差距。主要体现在：组织机构老化，人员不健全；职工的文化生活不够活跃和多样化；配合部中心工作开展积极活动不够；关心职工的福利活动有中断现象，一些福利制度群众知晓率不高等。今后，我们将调整工作思路，找准工会在发展中的位置，认真听取职工的意见和建议，针对存在的问题，思考怎样在新的起点上实现更大的突破，充分行使好维权、建设、参与、教育四大职能，使工会真正成为“职工之家”。
一、服务大局，凝聚人心和智慧，为新区统战工作出力献策。工会组织是党和政府联系广大职工群众的纽带。今后，工会将进一步发挥自身的优势，坚持服务大局，紧贴统战部的中心工作，找准工会工作与中心工作的结合点，要想办法让职工凝聚在工会组织的周围，充分调动全体职工的积极性，组织、动员、教育广大职工群众积极参与到各项工作中去，参与到部机关的建设中去，共创“学习型、创新型、服务型、效能型”机关。
二、围绕中心，积极开展文化活动，推动中心任务完成。客观上，我部人员少，大家兴趣爱好不尽相同，给活动的组织带来不少困难。主观上，工会积极想办法还不够。在今后的工作中，工会将根据中心工作的需要，充分听取职工对活动安排的意见和建议，力所能及地安排文体活动，开展贴近职工、贴近生活的活动，加强职工之间的相互沟通。
三、关心职工的生活，帮助他们排忧解难。强化服务理念。牢固树立“基层至上、职工第一”的思想，强化服务职工意识，以职工满意不满意、高兴不高兴作为工会工作的出发点和归宿。深入职工群众，了解职工群众的家庭和生活情况，立足现有条件，把关心职工福利和生活的工作做细做实，真正为职工做好事、办实事、解难事，维护他们的合法权益，消除他们的后顾之忧，使他们把主要精力放在工作上；增加福利政策的透明度，使每一名职工心中有数；积极收集整理职工群众的意见和要求，将合理的意见和要求及时向部领导反映。
四、利用工会调整换届，搞好工会的自身建设。利用工会换届的机会，健全组织，把热心工会事业、有经验、有能力的同志选进工会组织，完善和坚持制度，合理分工，发挥工会委员的积极性，增强工会成员的责任意识、服务意识，搞好工会工作。
2008．05.30
推荐第9篇：工会发言
2011年2月，党中央就加强和创新社会管理提出了一系列新的理念和要求,胡总书记也明确指出：要支持人民团体参与社会管理和公共服务，发挥社会各方面的协同作用。而作为具有多种社会功能的综合性社团组织的各级工会，是党和政府联系职工群众的桥梁纽带，是国家政权的重要社会支柱，是职工群众的代表者和维护者，义不容辞地更多地代表和维护职工群众的利益，在参与社会建设、创新社会管理方面，发挥积极作用。
创新工会组织参与社会管理机制。一是完善劳动关系协调机制。建立和完善政府、工会及企业行业协会、工商联三方四家协商机制，推进劳动关系三级四方协调机制实体化进程；进一步拓宽宏观参与渠道，全面建立工会和政府的联席会议制度、人大、政协的工作联系和视察制度进一步探索符合社情的劳动关系多元化的组织模式。建立由劳动关系三方四家与组织、纪检、宣传、经信、税务等部门参加的“发展和谐劳动关系联席会议制度”，定期研究劳动关系状况及发展趋势，协调解决涉及劳动关系的重大问题。建立完善区域性、行业性劳动争议调解组织，将政府的公益性岗位向区域性、行业性工会联合会专职劳动争议调解员职位延伸，（人保局）引导企业内部形成预防、调处、救济环环相扣的劳动争议防范化解体系，实现企业与员工互利共赢。二是健全劳动争议法律援助机制。进一步加强政府法律援助体系建设，推动街道社区法律援助工作站标准化建设。（工委、工会、司法局、妇联、人保局）深入研究工会法律援助等一系列维权服务，
加强工会劳动法律监督员、劳动争议调解员、兼职劳动争议仲裁员和公职律师等工会法律工作者队伍建设，扩大法律援助志愿者队伍，创新法律援助方式，维护好职工合法权益。
提升工会干部能力水平。一是逐步探索建立参与社会管理的工会党工共建指导员队伍、工会集体谈判指导员队伍、工会劳动法律监督员队伍、工会财务经审员队伍、工会帮扶工作者队伍等五支专业化队伍，加强社会管理知识的培训，提高组织职工、引导职工、服务职工和维护职工合法权益的能力。二是加快推进工会干部队伍职业化进程，坚持“科学编制、分类设岗、公选竞聘、动态管理”的基本原则，积极探索职业化帮扶工作者向职业化工会工作者转变的路径。 创新工会参与社会管理救助体系。（红会、民政）
探索改革工会组建方式。一是探索把地税代征工会经费所承载的企业工会信息作为源头，对未建会企业进行分类指导、对建会企业深化服务的做法，进一步推动企业普遍依法建立工会组织，实现基层建会动态全覆盖；二是要坚持“党建带工建、工建服务党建”原则，不断探索创新工会组织体制、组织形式、组建方式，最大限度地实现在各类所有制企业普遍建立工会,把广大职工群众凝聚到工会组织中来。三是提高会员待遇。采取多种形式对职工进行入会宣传教育引导，坚持必要的入会条件和程序，并按照大、小会员区别对待的方式，推进维权、救助、荣誉、资金等各种资源以会员为中心优先配置，增强入会吸引力。
推荐第10篇：工会发言
立足实际谋创先 注重实效促争优
吕 海 刚 （2010年 月 日）
县总工会自开展“创先争优”活动以来，充分借鉴深入学习实践科学发展观活动的成功经验，把创先争优活动与推动工会中心工作相结合，充分发挥工会职能，丰富活动内容，采取有力措施，构建和谐劳动关系，创先争优活动取得显著成效，开创了工会工作新局面。
一、精心组织，营造氛围，确保创先争优活动稳步推进 为了开展好创先争优活动，总工会专门成立了以工会主席吕海刚为组长，程素云副主席和张朝民同志为副组长，各部室主要负责人为成员的创先争优活动领导小组。同时按照县委开展创先争优活动的目标要求，经过支部会议讨论研究，制定了创先争优活动的实施方案。6月29日下午，县总工会在会议室召开了创先争优活动动员会。会议认真传达贯彻了中央、省、市和县委会议精神，统一思想，提高认识，对深入开展创先争优活动进行了动员部署。会上要求全体党员干部积极投身到此项活动中，周密安排，精心组织，抓好落实，确保工作取得实效。为加大创先争优活动宣传力度，充分利用工会组织的各种宣传渠道，广泛动员，在工会系统和广大职工中营造出了履职尽责创先进、立足岗位争优秀的良好氛围，促进了创先争优活动的深入扎实开展。
二、着眼全局，服务职工，大力推进创先争优活动深入开展 中央明确提出先进基层党组织的标准是“五个好”，优秀共产党员的标准是做到“五带头”。县总工会党组织和党员干部按照中央、省、市、县的要求，认真对照“五个好”、“五带头”的标准，把创先争优活动与工会的实际工作相结合，确保了工作取得明显成效。
一是在组织建设上创先争优。加大了工会组建工作力度，切实发挥基层工会组织作用。今年新建工会组织70家，使全县工会组织达到了520家，会员达到55820人。为加强厂务公开、民主管理工作的深入开展，县总工会组织全县100多个企事业单位的工会干部参加了厂务公开、民主管理培训班和组织考察学习上海徐汇区先进企业厂务公开、民主管理的先进经验，促进了我县厂务公开、民主管理活动的开展，并计划于十
一、二月份进行全县厂务公开工作检查。
二是在帮扶救助上创先争优。今年，在全县第二轮村级组织活动场所建设中，县总工会帮扶的是刘楼镇小路店村。在这项活动中，县总工会高度重视，工会主席吕海刚同志多次前去查看工程进度。在工程主体完工后，县总工会又为小路店村活动场所进行了装修，并帮助成立了工会组织和建设了农民工书屋，购置办公桌椅30余套、书柜4个、书籍1500余册。县总工会一直坚持以职工为本，关心职工生产生活，为职工办好事、办实事、解难事。在今年的两节送温暖活动中，发放困难职工慰问金40多万元，帮扶慰问困难职工2451人；在金秋助学活动中，发放2.6万元救助金帮助16位困难学子解决了上学难的问题。
三是在职工教育上创先争优。今年，我们以创建学习型、服务型、创新型、和谐型工会组织为目标，在全县各单位（重点是企业）以“感恩·忠诚·创造·奉献”为主题，组织开展征文、摄影展、座谈会、报告会、演讲会等形式多样的职工素质教育系列活动，在全县营造明礼诚信、知恩图报、文明和谐的良好氛围，不断提高职工的思想道德素质、感恩意识和忠诚意识，创造奉献精神和高度的社会责任感，发挥职工创造潜力，激励职工奉献社会。为丰富职工文化生活，县总工会先后组织开展了女职工运动会、五一职工运动会，“走进玉皇”五一文艺晚会、全民健身排舞等丰富多彩的文体活动。七夕节当天，总工会联合团委、妇联又成功举办了我县第一届七夕相亲大会，反响强烈，得到社会各界和广大职工群众广泛赞誉。
四是在劳动竞赛上创先争优。以“跨越发展功臣杯”竞赛为抓手，大力开展职工经济技术创新活动，先后在我县教育系统、银行系统、明胜纺织、洪业集团等行业和企业中开展了各种形式的技能比武活动，提高了职工职业技能素质，增强职工群众的竞争能力。建立健全劳动保护组织，深化职工节能减排活动，在全县范围内组织开展“安康杯”竞赛和安全生产知识竞赛活动，认真做好了职工节约环保标兵和节能减排“工人先锋号”的评选。
五是劳模管理上创先争优。今年县总工会推荐玉皇化工有限公司董事长王金书同志参加评选并最终被评为全国劳动模范，并受到了李源潮同志的充分肯定。五一劳动节期间，我们在县电视台开办了“劳模风采”栏目，对各行各业劳动模范进行宣传，弘扬劳模精神，在全县掀起学习先进、正当先进、赶超先进的热潮。同时在节日期间，对困难劳模进行走访慰问，帮助解决家庭实际困难。在做好对劳模服务的同时，在劳模管理上也做出了成效。建立劳模联系制度，建立健全劳动模范档案，制定了《东明县总工会关于对劳动模范实行动态管理的意见》、《劳动模范动态管理考核办法》等规范性文件。
六是在工会财务管理上创先争优。进一步规范完善工会经费地税代收工会，开展工会经费收缴管理、使用情况的审计，做好工会资产管理，依法收、管、用好工会经费。
三、强化督查，狠抓落实，确保创先争优活动取得实效 县总工会把创先争优活动作为推动工会工作的重要机遇和强大动力，加大了督查落实工作的力度。根据不同领域、不同类型、不同层次基层工会组织和职工的特点，分组深入基层工会组织，对创先争优活动进行督促指导，了解活动进展，总结交流经验，发现问题及时改正，有效防止了活动中“两张皮”的现象，有力的推动了全县工会系统创先争优活动的顺利开展，确保活动取得了实效。
县总工会在开展“创先争优”活动工作中，虽然取得了一定的成绩，但还有一些不够完善的地方。我们将继续以“三个代表”重要思想为指导，坚持科学发展观，继续探索、扎实地推进“创先争优”活动，将“创先争优”活动与舆论宣传相结合，与提升职工素质相结合，与创新发展相结合，着力通过“创先争优”活动的开展，使总工会成为“让企业满意、让职工满意、让党政满意、让基层满意”的文明机关，积极发展和谐劳动关系，促进职工队伍的安定团结，维护社会和谐稳定，保障全县经济更好更快发展。
谢谢大家！
第11篇：工会发言
“组织起来，切实维权”力创“和谐企业”
多年来，在上级工会的指导下，在煤炭局党委的正确领导和大力支持下，矿工会结合实际，积极开展争创“模范职工之家”活动，坚持“组织起来，切实维权”的工作方针，加强工会基层建设，发挥基层工会作用，关心员工生活，维护员工切身利益，有力地推动了工会工作的扎实开展,创造了“和谐劳动关系企业”。下面，就我矿工会工作做如下汇报：
一、健全基层工会组织网络，推行工会规范化建设 黄陵县南川二号煤炭实业有限责任公司位于黄陵县店头镇西南石牛沟，设计规模为年产21万吨，地质储量1516万吨，可采储量1162万吨，服务年限39年。我矿现有职工327人，工会会员263人。矿工会下设8个工会小组，分别为各科室和区队。工会的组织管理工作全部实行了信息管理，工会会员档案、职工健康状况登记、劳模管理、工会经费全部实现办公自动化；为提高工会干部、工会会员素质，发放了《工会干部实用手册》和《会员手册》。2010年底完成了基层工会规范化建设和职工之家的达标标准。 为进一步建立健全组织，矿工会还制定了《工会制度》《职工代表大会制度》《职工代表培训制度》使工会工作走上了规范化、制度化的轨道。
二、履行工会基本职责，依法维护职工权益
1、以贯彻工资协商，落实维护职工收入待遇。
根据黄煤发【2011】5号《关于加强煤炭企业职工工资集体协商及集签定体合同有关问题的通知》文件精神，我矿为进一步做好“工资集体协商集中要约”活动的各项工作，从建立完善工作机构入手。
①成立了以矿长和区队长为组长，以煤矿班子成员和职工代表为成员的“工资集体协商集中要约”活动领导小组，加强了组织领导，确保工资集体协商要约行动不走过场、不搞形式。
②充分利用标语、横幅、宣传栏等有效载体，大力宣传开展工资集体协商活动的目的意义，努力营造良好的活动氛围。
③广泛征求员工的意见和建议，确保工资集体协议真实有效。
这次协商期间共开会议6次，参加人数最多达150人，征求意见多达200余条，最终一线职工工资涨幅在2010年的基础上为28%；后勤附属工种工资涨幅为15%。并通过职代会讨论签字生效，最终我矿通过工资集体协商制度把劳资矛盾纳入到集体协商的轨道上来，依法保障了职工合法权益，依规范了企业的用工行为，构建了和谐稳定的劳动关系。
2、及时签订集体合同，购买“两险一金”维护职工的
基本权益。
今年收工后我矿与全体职工签订了集体劳动合同，在原有合同的劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全与卫生等内容的基础上，增加补充了保险和福利、女职工和未成年工的特殊保护、职业技能培训、劳动合同管理、奖惩、裁员等内容，切实保护了职工的权益。为部分一线人员购买了工伤保险，其购买率达80%，为全体后勤人员购买了养老保险、医疗保险。在工作时间、休息、休假及工资奖金发放等涉及职工利益的方面进行协商，避免了侵犯职工权益事件的发生。这一制度的实施，协调了劳动关系，稳定了职工队伍，有效地维护了职工合法权益。
3、从基层做起，根本维权。
一是改善职工生产工作条件，减少职业病危害，今年来我矿建议并投资300余万元，改善了粉尘、有毒有害作业地点的通风、吸尘设备，减少了职工职业病危害；二是抓好职工生活饮食服务，改善职工饮食质量、就餐条件，整改和刷新职工食堂、餐厅。定期开展饮食卫生检查；三是每年为全体职工进行体检，做到无病预防、有病早治；四是完善职工洗浴场地，提高职工卫生水平；五是端午节、中秋节、春节为全体职工发放慰问金及慰问物资。六是开展“金秋助学”活动资助困难职工子女上学。七是劳动防护用品的发放。每月都按规定发放手套、矿靴、工作服、口罩、洗衣粉、毛巾
等劳动用品）
三、落实职工代表大会制度，健全企业民主监督体制 我矿健全并执行了《职代会联席会议制度》、《合理化建议管理制度》、坚持推行平等协商制度。征集、采纳职工合理化建议，对涉及职工切身利益、职工关心的热点、难点等问题，作为协商的重点内容认真解决。讨论会员关心的热点问题、难点问题和煤矿改革中的重大问题。参与并监督落实职代会通过的决议；充分发挥了职代会的作用。
四、领导全力支持，促进工会规范建家
在上级工会重视，公司领导大力支持下， 我矿累计投入近80万元建立了职工活动室、职工之家、职工培训室并进行必要的装修，配备办公桌椅、电视机、投影仪、DVD、音响，购置了农民工法律知识、安全知识、业务技能等书籍及工会报刊杂志，使活动室变成了温馨、舒适、整洁的职工学习、娱乐、休息的场所。工会利用节假日和业余时间开展体育比赛和知识竞赛等有益活动，活跃职工文化生活，形成了具有矿区特色的文化氛围，引导职工奋发向上。
然而成绩都属于过去，在以后的日子里我们将继续深化“组织起来，切实维权”的工作方针。把职工的利益放在首位，为我矿“和谐劳动关系企业”的发展打下坚实基础。
二○一一年十月十五日
第12篇：意识形态工作情况汇报
2018年管仲小学意识形态工作情况汇报
颍上县管仲小学
2018年5月9日
2018年管仲小学意识形态工作情况
党的十九大以来我校认真学习十九大报告及习近平新时代理论思想，尤其是参加县教育局意识形态会议后，我校明确地认识到意识形态工作的重要作用，认真学习习近平总书记关于意识形态工作的重要思想与实践举措和教育局陈党组在意识形态会议上的讲话精神。通过学习使全体师生更加深刻地意识到意识形态并不是虚无飘渺的，在我校工作中，要以教育宣传为载体，体现以人为本，推进学校教育可持续发展，构建健康和谐的校园文化。
一．我校“意识形态”工作情况：
（一）正师德，提素质。
管仲小学，认真扎实开展师德教育，在党员干部中开展“两学一做’实践活动，学习《新党章》、《十九大报告》、《宪法》加强党性修养，利用党员微信群，学校工作网站，展示微党课，提高大局意识，传达学习《中国共产党廉洁自律准则》提高廉洁意识，召开“做党和人民满意好教师”座谈会，规范教育行为，重温入党誓词，提升思想境界，净化师德师风。
（二）突出重点，争做教师楷模
学校要加强宣传，我校认识到宣传思想工作是意识形态的载体，唱响养成教育主旋律，把社会主义核心价值观作为学校意识形态工作的主旋律，学校每班均在显著位置张贴社
会主义核心价值观，中小生守则，悬挂国旗，学校大门口电子屏不断滚动社会主义核心价值观，东山墙显要位置张贴图解社会主义核心价值观，并在南墙悬挂二十四字图，孝心导航，学校少先队团支部搞了一次我为母亲父亲洗次脚感恩教育，每周一南北校均举行升旗仪式主题队会，融爱国、节约、团结、感恩、励志等正能量教育。
（三）落实德育教育，筑牢坝堤
管仲小学加强德育实践，品德课程为主的各种德育活动，开展爱国主义教育，法制教育，文明习惯教育，反邪教教育，禁毒教育，安全教育等。帮助学生提高思想认识，从小就形成正确的人生观和价值观，开展一年级“入对仪式”二年级“成长仪式”六年级“毕业仪式”每周一次的主题队会教育，让学生经历伦理、协作、感恩等教育活动，养成孝心，爱心，责任心。
（四）做好家校合力，促进文明风尚
管仲小学通过各种渠道把文明风尚带到学生家庭中。利用校讯通及时和家长进行沟通。深入了解学生的家庭生活，开展“传承经典，爱润心灵”亲子诵读活动。把中华优秀文化经典从小就扎根于学生心中。培养学生热爱祖国的思想感情。
二．存在的问题
我校意识形态工作中取得了一定的成绩，但是也存在着不足之处：
1.领导与教师的思想观念与当前快节奏的工作不相适应。有部分教师大局意识，集体观念淡薄，重知识，轻德育思想还存在，所以要加强社会主义核心价值观再教育。
2.宣传工作的队伍和理论水平有待进一步加强。要多宣传学校的亮点，正能量。
颍上县管仲小学
2018年5月9日
第13篇：意识形态工作自查报告
意识形态工作自查报告
根据全省意识形态工作考核的相关要求，镇认真对照考核内容逐项逐条开展了自检自查。现将自查情况报告如下：
一、组织领导
镇党委高度重视意识形态工作，实行意识形态工作党委主要领导负责制，认真落实“书记抓”和“抓书记”工程，切实担负起抓意识形态工作的政治责任和领导责任。年初镇党委下发了《镇党委意识形态工作实施方案》。并多次在班子会上讨论了宣传思想文化工作要点、网宣工作重要性、意识形态阵地管理等事项，要求加大对意识形态工作的支持以及完善工作措施，在制度上、人才上、经费上给予了较大倾斜，确保了各项工作的顺利推进。
二、思想引领
制定了镇党委理论学习计划，结合“两学一做”学习教育，已开展4次集中学习活动，学习了中央八项规定、习近平总书记系列讲话、生态文明建设、美丽乡村建设、党的十九届三中全会精神等专题。加强理论宣讲力度和形势政策宣传教育力度，采取中心组学习、培训研讨、专题讲座等形式开展十九大精神、习近平总书记来川视察重要讲话精神学习、开展“大学习、大讨论、大调研”、“干在一线、干群一心”、村级班子运行等活动。成立镇党委基层宣讲工作组，在田间地头、活动室、农户家中，讲家乡变化，讲农村政策、讲小康社会，引领农村群众学习十九大和十九届一中、二中、和三中全会精神。开展“不忘初心、牢记使命、感恩奋进”讨论活动。在各村活动室设立意识形态宣传专栏，不断推进中国特色社会主义理论体系宣传普及。完善村活动阵地阅览室图书更新，满足广大干部群众的学习需求。
三、氛围营造
围绕县委、县政府六项重点工作，不断壮大主流思想舆论，把握正确舆论导向，唱响主旋律，凝聚正能量。专人负责全镇思想文化建设，设立文化专干1名，文化专职人员1名。坚持正面宣传为主的方针，科学制定方案，多层次、多角度向上宣传报道各行业的好经验、好做法、好成效。主要通过标语、横幅、倡议书等形式宣传正能量，形成良好的舆论氛围。截止目前，各种宣传横幅、标语共计30余条。结合今年“七五”普法、法律“七进”活动，大力宣传法律法规。在“五一”节前期，联合镇司法所给辖区内的120余家宾馆酒店发送诚信经营等相关法律法规政策宣传单共计300余份；在“六一”儿童节当天，利用家长群众聚集的机会，在杂小、营小、机关幼儿园三个活动现场发送各类法律法规宣传资料共计1000余份。通过多种形式宣传涉及农村群众切身利益的相关法律法规，增强民众法治意识，引导群众依法办事、依法维权、依法抵制一些不良的社会风气，努力形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好氛围；充分利用“农民夜校”组织群众学习各类法律法规。
四、精神激励
以社会主义核心价值观为根本，深入实施公民道德建设工程，开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。积极推荐道德模范参加上级评选活动。利用“三八”妇女节、等节庆活动，积极组织各村（社区）推选孝善吉祥谷，和美新“孝儿”、“孝女”、“孝媳”、“好爸爸”、“好公公”、“好婆婆”评选活动，营造良好的争当先进氛围。
加强未成年人思想道德教育，抓好学生“学校、家庭、社会”三位一体建设工程，以“乡风文明创建活动”为载体，向辖区内中小学、幼儿园学生发送“大手拉小手”文明一起走的倡议书，共计2200余份，希望通过发送“小手拉大手，文明一起走”乡风文明创建告家长书，用稚嫩的小手，拉起所有家长的大手，积极营造健康向上的人文环境和安居乐业的生活环境。通过注重学生良好行为习惯养成，培养学生团结互助、诚实守信、遵纪守法、艰苦奋斗的良好品质。联合辖区内小学开展“预防未成年人犯罪”和国家安全知识专题讲座，组织学生观看禁毒、法制教育资料图片等，提高德育工作的吸引力和感染力。
五、队伍建设
基层宣传文化队伍是做好基层宣传思想文化工作的重要力量，镇党委高度重视宣传文化队伍建设，配齐配强党委宣传思想文化工作领导1名，文化专干1名，文化专职人员1名，各村（社区）配有文化管家1名，文化志愿者1名，各村（社区）至少有一支文化队伍，通过文化队伍的充实，确保文化工作有人管有人做。截止目前，我镇开展文化惠民演出共计20余场次，进一步丰富了群众的精神文化需求。
我镇宣传思想工作在县委宣传部和镇党委的正确领导下，在全镇党员干部和全体宣传工作岗位上的同志共同努力下，取得了一些成绩，但离上级党委和人民群众的要求还有很大差距，下一步，我镇将认真规划好明年宣传思想工作思路，为全镇经济社会全面发展提供强有力的精神保障，营造浓厚的宣传氛围。
第14篇：意识形态工作情况汇报
2019年意识形态工作情况汇报
今年以来，市纪委监委在市委领导下，根据市委意识形态工作领导小组的工作要求，结合纪检监察工作实际情况，切实抓好意识形态工作责任制的贯彻落实，现将市纪委监委意识形态工作情况报告如下：
一、强化组织，加强教育，切实做好机关意识形态工作
1.加强组织领导。市纪委监委领导班子切实履行意识形态主体责任和“一岗双责”，成立并及时调整市纪委监委意识形态工作领导小组，主要领导任组长，分管领导任副组长，按照“一岗双责”要求抓好意识形态工作，切实加强了市纪委监委意识形态工作的领导，明确职责、落实任务。认真落实中央、省、市和市相关文件要求，市纪委监委常委会先后3次研究意识形态工作，部署意识形态工作任务;市纪委监委意识形态工作领导小组召开专题会议1次，通报工作情况、研究规范制度、部署工作任务，组织集体学习。市纪委监委机关严格按照要求，每半年向市委报送一次意识形态工作专题报告，2018年上半年专题报告已报送。
2.加强宣传教育。一是持续深入开展十九大精神、两会和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习贯彻工作。市纪委监委理论中心组制定《中共明光市纪委、监委理论中心组2018年度学习计划》(明纪发〔2018〕23号)，通过集中学习、集体研讨和自学等方式学习十九大精神、十九届中纪委二次全会、省纪委十三次全会、监察法和意识形态工作。市纪委监委机关订购并发放《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》《新时代面对面》等学习书籍，组织委机关纪检干部开展自学;利用网站、展板，不断创新宣传方式。明光市纪委监察委网站及时转发、更新宣传十九大精神，如：《十九大精神百问》等，尤其注重宣传十九大报告中关于全面从严治党内容的。二是积极开展廉政警示教育。5月18日举办“大讲堂”第三期暨全市领导干部警示教育报告会，省纪委应邀授课，剖析了典型案件，诠释党风廉政建设、筑牢思想防线的极端重要性，共200多人接受警示教育。联合市委党校举办两期党的十九大精神学习暨纪检监察干部能力提升培训班，在大学成功开展异地培训工作，提高了全市纪检监察干部政治站位，提升了业务能力，拓展了眼光眼界，还通过重温建党历史，感悟红船精神，使纪检监察干部坚定了理想信念。
3.加强阵地管控。一是强化舆情监管。努力做好网络舆情收集研判和应对处置工作。市纪委监委成立网络舆情小组，建立双休日、节假日值班制度，时刻关注、收集舆情，及时了解群众反应的热点、焦点和难点问题，加大舆情报送力度。今年以来共上报舆情708多条，采用67条。二是强化舆论引导。加强网评工作，组织网评员在中纪委网站、新华网等主流媒体共发表网评40篇。在上级纪委统一安排下，在关键节点，及时在主流媒体进行舆论引导跟帖60多条。维护好明光市反腐倡廉建设网，及时更新、及时转载、中央、中纪委、省、市在党风廉政方面的重大方针部署等，发挥纪检监察网站在舆论引导、宣传教育等方面的主体作用。三是强化阵地建设。协助筹划建设市首个廉政主题文化公园。该园工程造价2496万元，面积达12.5万平方米，潜移默化地将“赏莲育高洁品质，颂廉扬清风正气”的廉政文化精髓植入民心。
二、强化巡察，加强问责，落实管党治党的意识形态责任。
1.认真落实意识形态工作责任制。市纪委监委把意识形态工作决策部署情况纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查和巡察范围。市纪委监委充分认识意识形态工作的重要性，统一思想认识、提高政治站位，将意识形态工作纳入《市纪委监委机关贯彻落实2018年全面从严治党、党风廉政建设和反腐败工作部署分工方案》和巡察工作中，作为党的思想建设方面的重要监督内容，紧盯意识形态工作责任制的落实情况。
2.认真落实意识形态领域监督问责。市纪委监委成立明光市意识形态领域监督问责工作领导小组，市纪委分管副书记、监委副主任担任组长，市纪委相关室(部)负责人为成员。意识形态领域问责工作领导小组下设办公室，设在市纪委党风政风监督室，具体负责组织协调等日常工作。为推进意识形态领域监督问责常态化制度化，8月10日，市纪委监委意识形态工作领导小组召开专题会议，研究制定了《市意识形态领域监督问责办法(试行)》，《办法》以《市意识形态工作责任制六项清单(试行)》、《关于印发〈市党委(党组)网络意识形态工作责任制实施细则〉的通知》为根据，明确和指导思想和目标任务，规范了监督问责内容、制定了工作程序，对14种意识形态领域工作失职失责行为实施追责，切实加强意识形态领域监督执纪问责工作，推动我市全面落实意识形态工作责任制。今年以来查处意识形态领域案例1件，给予党纪处分1人。
今年以来，市纪委监委在履行意识形态工作责任制方面取得一定的成效，下一步市纪委监委将统筹安排好意识形态领域工作，加强舆情监测和舆论引导，大力宣传党风廉政建设和反腐败斗争成效经验，提高正面宣传的质量和水平，为从严治党营造良好的氛围;加强自身建设，保持政治站位，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己，筑牢“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“五个纯粹”，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点;加强监督问责，认真贯彻中央、省、滁州市关于意识形态工作有关要求，落实意识形态工作责任制。
第15篇：意识形态工作责任制
意识形态工作责任书
党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视网络安全和信息化工作，提出了一系列新思想、新观点、新论断、新部署，为加强和改进新形势下网络安全和信息化工作工作提供了基本遵循和指导方向。党的十九大报告进一步提出，要加强互联网内容建设，建立网络综合治理体系，营造清朗的网络空间。为坚决抓好贯彻执行，进一步做好网络安全工作，营造清朗的网络空间，维护好学校网络与信息安全工作，特制定并印发了网络与信息安全工作制度，以进一步夯实网络安全责任，强化网络安全意识。
1、切实增强政治意识、大局意识、责任意识、忧患意识，按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则。
2、努力学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表” 重要思想，确定在中国共产党领导下走社会主义道路、实现中华民族伟大复兴的共同理想和坚定信念，在反分裂斗争中要旗帜鲜明、立场坚定，自觉维护校园稳定。
3、树立马克思主义祖国观、民族观、宗教观、文化观，认清“三股势力” 反动本质和险恶用心， 自觉抵制一切形式的分裂祖国、破坏民族团结言行。
4、把学习宣传习近平总书记系列重要讲话精神作为首要的政治任务，广泛开展中国特色社会主义、“中国梦”、“四个全面”战略布局、“五大发展理念’和社会主义核心价值观宣传教育活动，推动科学理论到基层。
5、充分利用广播电视等传统媒体和网络、手机报等新兴媒体，积极对外宣传好本单位在经济发展、社会稳定和民生福祉等方面典型经验和典型人物，更好地宣传团风。
6、建立本单位快速应对和网络舆情定期研判、预警处置机制，做好网络舆情报送工作。积极有效化解新闻热点、难点问题，维护稳定大局。
网络管理中心
2018年1月
第16篇：意识形态工作自查报告
2019年意识形态工作自查报告
XX深刻领会“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”内涵，根据上级部署和要求，重点对意识形态工作的贯彻落实、分析研判、组织领导、阵地管理、网络安全、队伍建设等方面的内容进行了梳理，具体情况如下：
一、加强思想政治建设，始终坚持正确政治方向
持续推进“两学一做”学习教育，始终把加强思想政治建设作为第一要务，在思想上政治上行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，把中央和上级的各项决策部署落实到改革发展各方面。
坚持“五个抓好”，以上率下，带动全员学习。抓好理论武装，组织党员深入学习党的基本理论、当前形势任务、党内规章制度、习近平系列重要讲话精神，在学习内容和要求上做到“三纳入”，即纳入党委理论中心组、纳入政治学习、纳入“三会一课”，坚持用党的最新理论成果武装头脑、指导实践。抓好党员领导干部这个“关键少数”，坚持以党委理论中心组为龙头，编制党委年度学习计划和领导个人学习计划，以领导导学、讲座助学、研讨深学等方式，推动领导干部深入学习。抓好党委书记、支部书记“第一责任人”讲党课，坚持问题导向，根据党员在思想认识上普遍存在的困惑疑虑，以及实际工作中存在的具体问题，精心设计党课主题，认真组织党课材料，切实增强党员教育的针对性和实效性。抓好党务干部这个重点，制定教育规划，组织参加学习贯彻党的十九大精神、基层党支部书记等培训，不断提高党务干部的理论水平和履职能力。抓好学习载体创新，强化党性党纪教育，策划开展“七一建党”、廉洁教育月、法制教育月等主题活动，围绕中心工作，邀请专家开展专题讲座，促进学习教育提质增效。抓好员工思想引领工作，把社会主义核心价值观教育常态地纳入培训体系，开展“道德讲堂”活动，创新主题和形式，切实增强道德讲堂的吸引力和感染力。深化先进典型宣传，大力选树劳动模范、优秀共产党员、身边的党员榜样等先进典型，创新宣传载体，运用事迹展览等形式，传播榜样力量，倡导道德风尚，提高受众面和感召力，引领崇德向善、以德兴企的良好风尚。
二、定期分析研判意识形态领域情况
加强对意识形态领域情况的分析研判，结合宣传思想工作研讨会、意识形态工作办公室会议、党支部会，建立定期听取工作汇报及研讨、定期开展员工思想状况调研等工作机制，充分发挥党支部战斗堡垒作用和团青桥梁纽带作用，通过公开网络信箱、定期开展谈心谈话、走访调研、心理评估，畅通职工诉求渠道。党支部定期对员工队伍思想动态情况进行分析，并将存在的问题，采取的措施，形成书面材料向党委汇报;根据各党支部重点工作任务，针对需要重点关注、关怀人群制定了相对应的辅导方式及拟配套开展的关怀活动。团委每月定期了解、收集青年员工思想动态和诉求，利用办公会、部门会、党建会机会进行反馈。
三、统筹加强对意识形态工作的领导
严格落实属地管理、分级负责和谁主管谁负责的原则，完善意识形态工作领导机构，党委对意识形态工作负总责，党委书记是第一责任人，分管领导是直接责任人，其他班子成员认真履行“一岗双责”，坚持以上率下、上下联动，形成统一领导、齐抓共管、协同推进的工作格局。成立党建工作领导小组，形成责任明确、领导有力、运转有序、保障到位的党建工作领导体制和运行机制，压实“两个责任”。坚持将党建与行政工作同部署、同研究、同检查、同考核，及时传达学习中央等意识形
态和宣传思想文化建设精神，推动领导班子履职到位，进一步增强抓好意识形态工作、履行从严治党主体责任的意识。
四、加强宣传阵地建设，营造良好舆论环境
始终坚持党管媒体原则，遵循新闻传播规律和新兴媒体发展规律，以改革发展创新精神，努力探索加强意识形态工作有效路径，充分利用网站、报纸、展板、QQ、微信等载体，促进传统媒体与新媒体齐上阵的有效融合，扩展新闻舆论工作的广阔空间。同时，把正确导向要求贯穿到媒体融合发展各方面，着眼于掌握舆论主导权，积极做好纵向、横向及与外部媒体的沟通联系，进一步增强主动性、掌握主动权、打好主动仗。一是加强与单位内部新闻网络成员的沟通，主动约稿，对网络成员的写作及新闻选题进行指导，从贴近一线、生产角度着手，将宣传与生产有效结合，挖掘出党内丰富生动的新闻，多层次、多角度进行宣传报道。二是是积极与外部主流媒体沟通互动。邀请记者到单位讲学、现场指导，力争在更高平台展示我单位的工作成绩。
经统计，XX年，网站共发布稿件XX篇，公司要闻9篇，报纸新闻XX篇，外界媒体新闻共XX篇;制做了XX期宣传展板，充分展示优秀员工风采和局工作成果，营造了浓厚的舆论氛围。
五、狠抓风险隐患治理，维护网络意识形态安全
聚焦重点工作中心点，重大事件、活动集中点，突发事件触发点，重要改革措施波动点，梳理舆情风险源，围绕影响度、关注度、扩散度等“三个维度”，识别出舆情风险源实施全年监控，从源头上加强舆情防控机制的落实。此外在加强新媒体建设的同时，坚持建管并重，做好新媒体报批、信息发布、日常维护、危机处置、退出等事项的管控，加强网络接入系统管理，确保病毒防控安全，严把信息“入口关”，归口部门对于信息的准确性、真实性、完整性、及时性、原创性进行严格审核，规范员工网上信息传播秩序，以团结稳定鼓劲、正面宣传为主方针，涵养良好网络生态。
六、加强宣传思想文化队伍建设，汇聚精神力量
(一)培育宣传思想文化队伍骨干力量。着力壮大充实队伍，建立新闻宣传和信息三级网络，积极构建大宣传格局。招募培养文化使者，阐释文化精髓，推动文化传播，为“软实力”提供“硬支撑”。
(二)加强新闻宣传网络人员教育培训。培训采取两种方式，一是“请进来”，举办了新闻宣传培训班，邀请新闻中心编辑现场指导;二是“走出去”，派员参加企业组织举办的新闻宣传培训，或国内相关的更高级别、更高水平的培训班，不断提高意识形态从业人员的业务素质，培养打造更多“全媒化”“复合型”的新型媒体人才。
七、存在问题及整改措施
存在问题：对意识形态工作极端重要性认识不够，把意识形态工作作为一项软任务，缺乏行之有效的管控方法和手段，意识形态工作显得较为疲软和被动。
整改措施：进一步强化责任担当，梳理《意识形态责任清单》，将责任分解细化，明确责任领导、牵头部门和配合部门，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局，从根本上解决“空抓”、“虚抓”等问题，切实将“软任务”变成“硬约束”。
第17篇：意识形态工作管理制度
意识形态工作管理制度
为进一步加强和改进意识形态工作，全面落实党管意识形态的原则，明确党委领导班子、党员干部的意识形态工作责任，结合我中心工作实际，特制定本制度。
第一条 意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。做好意识形态工作，对巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，巩固全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础，凝聚全体党员干部职工的智慧和力量，推动中心各项事业健康发展，具有十分重要的意义。
第二条 做好意识形态工作，是中心各党支部的重要政治责任，坚持党管意识形态工作的原则，建立党委统一领导、党政齐抓共管、党委宣传组织协调、相关部门分工负责的意识形态工作格局。
第三条 中心成立意识形态工作领导小组，党委书记任组长，副书记、纪委书记任副组长，其他班子成员为小组成员。领导小组办公室设在党委办公室，办公室主任由党委宣传委员兼任。
第四条 按照谁主管谁负责的原则，各党支部领导班子对本辖区意识形态工作负主体责任。党支部书记是第一责任人，要旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。
第五条 党支部副书记是直接责任人，协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。支委会其他成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
第六条 各党支部要把意识形态工作作为党的建设的重要内容，列入年度工作要点，纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，与中心工作一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。
第七条 各党支部要认真贯彻落实党中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想领域的突出问题，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的倾向性苗头性问题，有针对性地进行引导，作出工作安排，维护意识形态安全。
第八条 各党支部每季度至少专题研究一次意识形态工作。及时向上级党组织报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见。进一步完善党委理论中心组学习制度，加强对机关党员领导干部意识形态工作的教育培训，定期在党内通报意识形态领域情况，统一思想认识、明确工作目标。
第九条 中心党建宣传工作要切实加强对各类意识形态阵地的管理，牢牢把握意识形态领域的领导权和主导权。严格落实各类报告会、研讨会、讲座论坛等活动的审核报备制度。按照有关规定，加强对宗教活动及宗教思想传播的监督管理工作。
第十条 要高度重视网络信息管控工作，中心党委书记对单位网站的建设与管理工作负第一责任。对于发布或转发否定中国共产党的领导、攻击中国特色社会主义制度等错误言论，要敢抓敢管、敢于亮剑。对散布传播政治谣言的党员干部，严肃追究党纪责任并通报，涉嫌违法的，由相关部门依法追究刑事责任。
第十一条 将意识形态工作责任制纳入党委领导班子及主要负责人综合考核。重点检查考核各党支部落实意识形态工作主体责任、加强组织领导、贯彻中央和上级党委关于意识形态工作的决策部署、分析研判意识形态领域状况、加强意识形态阵地管理、维护网络意识形态安全、开展思想舆论宣传和责任追究的情况。党委班子成员要把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容，接受监督和评议。
第十二条 中心纪委要切实履行意识形态工作监督责任，把意识形态工作开展情况纳入执行党的纪律尤其是政治纪律和政治规矩的监督检查范围，并会同组织部门作为干部考核、使用和奖惩的重要依据。
第十三条 按照干部管理权限，对领导班子、领导干部落实意识形态责任工作实行责任追究和问责制度。责任追究和问责情况报中心党委、纪委备案。
第十四条 有下列情形之一的，追究党委领导班子、各分管科室（管理部）负责人的责任：
（一）对党中央和上级党组织安排部署的重大宣传教育任务、重大思想舆论斗争组织开展不力的；
（二）在处置意识形态领域重大问题上，没有站在第一线、没有带头与错误观点和错误倾向作斗争的；
（三）管辖范围内发生有意识形态领域问题引发的群体性事件或重大舆情事件，应对不力、处置不当的;
（四）对发现的意识形态领域问题隐瞒不报迟报漏报、不予重视、不予处置的；
（五）对所管理的党员干部和群众公开发表违背党章、党的决定决议和政策的言论放任不管、处置不力，造成严重影响的；
（六）管辖范围内网络意识形态安全出现严重问题的；
（七）管辖范围内举办的报告会、研讨会、讲座、论坛等有发表否定党的领导、攻击中国特色社会主义制度言论，造成严重影响的；
（八）管辖范围内出现境外非政府组织、宗教组织和各种基金会等进行政治渗透活动，造成恶劣影响的；
（九）其他未能切实履行工作职责，造成严重后果的。中心党委领导班子、机关干部、或分场领导个人存在上述所列情形的，视情节轻重，给予提醒约谈、批评教育、诫勉谈话、责令作出书面检查、进行通报批评，给予组织处理或纪律处分。受到责任追究的领导班子和个人，取消当年考核评优、评先资格。
第十五条 实行责任追究和问责坚持实事求是的工作方法，分清集体责任和个人责任、主要领导责任和重要领导责任。追究集体责任时，领导班子主要负责同志和直接分管的班子成员承担主要领导责任，参与决策的班子其他成员承担重要领导责任。对错误决策提出明确反对意见而没有被采纳的，不承担领导责任。错误决策由领导干部个人决定或者批准的，追究该领导干部个人责任。
第十六条 本制度自印发之日起施行，由党委办公室负责解释。
第18篇：意识形态工作承诺书
意识形态工作责任制承诺书
1、严守政治纪律和政治规矩。坚决维护党中央权威，在思想上、政治上、行动上始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。在任何场合都不发表违背党的基本路线、党的决定决议和政策、否定党的领导、否定四项基本原则、攻击中国特色社会主义制度、破坏民族团结等言论，或者其他有严重政治问题的文章、演说、宣言、声明等。
2.明确教师职责。教师明确以传播科学知识、教书育人为职责，积极主动地对学生进行爱过主义教育，不散布、传播宗教言论，旗帜鲜明地反对一切封建迷信与邪教活动，旗帜鲜明地抵制民族分裂主义和非法宗教活动。
3.牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。4.提高政治站位。在任何场合都不妄议国家的大政方针，破坏党的集中统一；不丑化党和国家的形象，不诋毁、污蔑党和国家领导人；不歪曲党史、国史、军史，不抹黑革命先烈等。
第19篇：意识形态工作年终总结
XXX镇2019年意识形态工作总结
今年以来，我镇在市委、市政府的坚强领导下，在市委宣传部的指导下，坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为首要政治任务，坚持以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党要求为主线，坚持党管意识形态不动摇，镇党委进一步强化党管宣传、党管意识形态，牢牢掌握了我镇意识形态工作的领导权和主动权，同时进一步压实党政负责人及各村居支部书记的意识形态工作职责，坚决守好“责任田”。为全镇高质量发展提供坚强的思想保障。
一、工作开展情况
1.加强组织领导，落实意识形态工作职责
在市委的统一领导下组织落实意识形态工作责任制。根据《关于落实党委（党组）意识形态工作责任制的实施细则》和《关于贯彻落实党委（党组）网络意识形态工作责任制实施细则》，全力落实党委的主体责任、党委书记的第一责任、分管领导的直接责任、党政负责人的“一岗双责”，确保重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，不折不扣把意识形态的工作职责落到实处。坚持把意识形态工作作为党委班子成员民主生活会、述职报告、履行党建责任制的重要内容，明确要求班子成员认真落实。同时印发了《XXX镇关于全面加强党的意识形态工作实施方案》,切实把意识形态工作责任制落实情况纳入
镇村目标考核，明确考核内容、方法和程序，推动意识形态工作规范化。
2．强化理论学习，提高党员政治理论水平
通过周一学“习”加油站、三会一课、党员活动日等方式对党的政策方针进行宣讲，以习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列讲话为重点，扎实做好省、市相关意识形态文件及会议精神宣讲。按照年初制定的中心组学习计划，目前已开展17次中心组学习，专题学习意识形态2次，“不忘初心、牢记使命”主题教育学习5次，党政负责人到村上党课30余次。发挥“学习强国”理论平台作用，要求党政负责人带头学习，全体党员干部必须学习，其他镇村干部带动学习。同时注重理论联系实际，把理论学习和业务相结合，进一步增强全镇镇村干部的理论水平，提高了业务能力。
3.强化舆论引导，传播凝聚正能量
外树美好形象，内增发展能量。坚持围绕中心、服务大局，全力展示XXX镇人民追赶超越的良好精神风貌。今年以来关于乡村振兴、脱贫攻坚、党的建设、全国文明城市创建等在《学习强国》、《人民日报》、《新华日报》、《光明日报》、等多家新闻媒体发稿二百余篇，有效向内外宣传推介了XXX镇。利用XXX”公众号和微信群、镇村宣传栏等，有效地宣传了社会主义核心价值观、文明礼仪、扫黑除恶等理论知识，提高了舆论引导效果，为凝心聚力全力发展提供强有力的舆论支持。
4.健全网络阵地，巩固发展自媒体平台
不断加强互联网信息管理力度，统筹协调全镇互联网信息管理和舆论引导工作，切实维护互联网意识形态安全工作。我镇安排专人负责网络舆情监控，今年及时有效处理了9起网络舆情。网络信息发布实行“三审”制度，健全网络意识形态的主阵地，进行正面宣传引导，树立正确舆论导向，不断加强政府在网络意识形态领域的引导作用和发言主导权。推进融媒体建设，强化政务信息公开、XXX形象宣传，发挥融媒体沟通、便民、施政功能。
二、存在问题和不足
2019年，我镇将意识形态工作与服务居民群众紧密结合，落实到阵地建设中，融入到居民活动中，筑牢了意识形态工作前沿阵地，凝聚壮大了主流思想舆论，牢牢把握了意识形态工作的话语权和主动权。虽然我镇在意识形态领域工作中取得了一定成效，但还存在着一些薄弱环节，主要包括：一是意识形态的宣传力度不够，在群众中的宣传有待进一步加强，特别是有针对性地改变固有群体对党和社会的看法或想法，仍然需要通过多头办法解决；二是意识形态阵地建设不能满足群众精神需求，新时代下的意识形态阵地建设标准不高、条件有待提升，无法满足群众日益增长的精神文化需求；三是意识形态领域干部队伍建设基础薄弱，基层干部常常身兼数职，高素质专业人才较为缺乏，缺乏文化类人才，干部培训不能经常化，制度化。
三、下一步工作打算
明年，将更加坚定信心，直面意识形态领域斗争依然复杂的现实，按照意识形态的责任要求，不折不扣完成各项工作，主要突出四个方面:
1.强化理论学习，抓好基层党组织建设。全面落实意识形态工作责任制要求，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入领导班子管理的重要内容；始终坚持党管意识形态的原则，筑牢意识形态防线，坚决种好责任田、守好主阵地、汇聚正能量，不断夯实意识形态工作群众基础，牢牢把握意识形态话语权和主动权，全面提升意识形态工作水平。
2.提升阵地建设，抓好意识形态队伍建设。利用好已有电子显示屏、文化站、图书室、新时代文明实践点等文化阵地，点线面结合做到阵地全覆盖。同时加快建设一支政治更加坚定、眼界更加宽广、业务更加精湛、纪律更加严明、作风更加务实意识形态队伍。进一步加强网格员和舆情监督员的队伍建设，不断提高舆论引导能力。
3.重视内外宣传，抓好舆论引导工作。通过打造线上线下的宣传思想文化阵地，把党管意识形态落实到阵地建设之中，不断巩固壮大积极健康向上的主流思想。建立健全意识形态工作研判机制，坚持意识形态工作原则，全力打好意识形态工作主动战。
4.推进文化服务，抓好文化惠民工作。加强文化基础设施建设，改善服务完成村公共文化服务中心的创建工作，
围绕XXX特色文化，深入挖掘题材，积极探索途径，传承XXX丰厚的人文底蕴和老区革命精神，使XXX文化更繁荣、影响更深远、惠民更普及。
第20篇：意识形态工作自查报告
意识形态工作自查报告
根据县委宣传部《关于开展意识形态工作责任制落实情况专项督查的预通知》要求，现将我局贯彻落实中央、自治区制定的《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》以及全市加强意识形态工作电视电话会议精神，狠抓意识形态工作责任制落实工作情况汇报如下：
一、主要做法及取得的成效
一是及时传达，全面部署。我局及时召开班子会议，传达学自治区制定的《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》以及全市加强意识形态工作电视电话会议精神，并要求各二层单位要认真学习领会好，进一步增强做好意识形态工作、履行从严治党主体责任的意识。
二是查找问题，研究对策。坚持问题导向，逐项对照中央《实施办法》和自治区《实施细则》要求，认真从组织领导、体制机制、阵地建设、队伍建设等方面，深入查找存在问题和不足进行了一次意识形态工作自检自查。按照边查边改、立行立改原则，对全局各类意识形态阵地进行了一次全面、彻底地清查，严格落实管理责任，切实做到可管可控。
三是传递上情，宣传政策。近两年，我局中心组先后5次传达学自治区、来宾市及县委意识形态工作责任制文件，专题研究开展全局意识形态工作。召开全体干部职工大会2次，专题学习贯彻上级关于意识形态工作的决策部署及指示要求做好意识形态阵地的管理，组织丰富多样的正面舆论宣传，开展党员干部廉洁自律教育，严防违纪违规行为的发生。
四是制订方案，落实责任。我们根据自治区、来宾市及县委的文件精神，及时制订了《象州县住房和城乡建设局落实党委(党组)意识形态工作责任制实施方案》，明确党组副书记副局长梁伦伟同志具体分管意识形态工作;安排办公室一名工作人员按照县委的要求，兼职网络评论员，适时开展网上正面宣传引导。
二、存在的问题
我局宣传工作虽然取得了一定的成绩，但同时也存在一些问题：一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作有待加强;四是对外宣传工作还需进一步加强。
三、下一步工作打算
下一步，我们主要抓好三个方面的工作：一是加强看齐意识和责任意识，牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐，向习总书记看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，并把意识形态工作纳入到党组工作报告、纪律检查、干部考核，以及平安建设考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识，加强正面宣传，加强精神文明建设，做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传，真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新意识，以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物，补齐短板，做好创新工作。
我局将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，以宣传工作促发展，提高住建系统干部的思想高度，更好地履职尽责。
