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校团委副书记 岗位职责(精选多篇)

发布时间:2020-05-01 08:35:53 来源:岗位职责 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:竞选校团委副书记

各位老师,各位同学,各位评委:

大家晚上好!

我叫黄晓峰,来自高一(2)班,现担任《欣欣周刊》周刊》主编兼办报组长。今天,很荣幸能参加主席团的竞选,我竞选的是团委副书记。

在复选的时候,我听到一个女生说:“女生不能当主席”。我当时听了就很气愤,谁说女生不能当主席?大千万物,能者居之。我相信只要你有能力,任何职位都可以。

在宣传部中,《欣欣周刊》是我最早接手的一个部门。去年开学,我便开始担任《欣欣周刊》办报组长,本来开始是有两个办报组的,在另一组长提出辞职后,办报的任务就落在我们一个组身上。办报的确是一件很辛苦的事,因此我一直都很关心我的成员们,在要求质量与速度的同时,把任务分散解决,这也正是我们组成员不调组的原因。正式担任主编后,我对《欣欣周刊》进行了全面的调整,实施了分散管理制。在《欣欣周刊》全体成员的共同努力下,《欣欣周刊》走过了一段艰难的历程,已开始走向成熟。

由于没有处理好学习与工作的关系,我的成绩不断下降。班主任几次找我谈话,提醒我正确处理工作和学习的关系,但他并没有阻拦我,因为他知道我对工作的热情是任何人都阻止不了的。

前一段时间,晨曦报社与广播台联手,我们《欣欣周刊》与旭日文学社联手,都取得了一定的成效。如果我有幸当选,我要做的第一件事就是联合团委会的各个部门。因为我相信:团结就是力量!在以往的宣传部中,大家都因为哪一部门受欢迎而重视这一部门。我认为这是不正确的。纪检部、组织部、宣传部三大部组成了团委会的血肉,缺一不可,偏一不成。在注意联合三部一起努力前进的同时,我会组织各部门之间进行比赛。有竞争才会有进步,有比较才会有差别。我也会让各部门的主要负责人及时交流管理经验,查缺补漏。在我要求大家的同时,我会更加严格要求自己,积极汲取前任学生干部的经验,诚心听取同学同事的意见,在前任学生干部的成绩上,继续努力,再攀新高。

希望大家支持我,谢谢!

推荐第2篇:竞聘校团委副书记

竞聘校团委副书记

各位老师,同学们:

大家好

我是来自xxxx班的xxx,,我要竞选的职位是]系团委副书记

今天很荣幸能够有机会站到这里同大家进行交流

团委是党中央的直属机构,其工作光荣而神圣,内容繁多而复杂。团委副书记正是为协调团支部书记繁忙的工作而设立的职务

下面我来谈一谈对我对这个职务的认

首先,它意味着能力(ability),在团委工作,无论是对学习还是对交际都是一种励炼,所谓厚积而薄发,这种能力正是我们当代大学生需要培养和锻炼的。

其次,这个职务意味着奉献(tribute),能为在座各位与组织奉献自己的绵薄之力何尝不是人生一件快乐的事情?

最后,它意味着责任(reoibility),一份不可推卸的责任。责任,意味着接受,意味着承担,意味着对同学,对班级,对团委,对学校负责。

我想,这也是一个共青团员应当做到的

团委副书记区别于书记工作的地方就在于他应具有更轻的组织能力和协调能力,丰富的知识和良好的领导才能,我想,这正是我所拥有的。

在实践中检验自己,在竞争中励炼自己,辅助团委书记的工作,更好地服务于同学,这也是我竞选团委副书记的根本目的。

我坚信那句广告语:谁升起,谁就是太阳!

请大家相信我,并且支持我,我是来自xxxx班的xxx

推荐第3篇:校团委岗位职责

校团委岗位职责

一、书记:

1、负责校团委的全面工作;

2、贯彻执行学校党委、团市委、劳动局团委的工作重点,设计、安排团委各项工作和活动;

3、主持团委常委会工作,履行民主决策、监督保证等职能;

4、负责业余团校工作,配合党委做好团员青年的党建工作;

5、负责团委干部的人事管理;

6、做好校、系团专职干部考核、推荐等工作;

7、代表团委参加校内外工作及活动,加强工作交流。

二、副书记:

1、按照团委工作职责协助书记处理团内各项事务;

2、书记不在时,受书记委托代理日常工作;

3、指导和帮助系团总支、校学生会、校学生社团开展活动;

4、深入基层,服务团员青年,开展调查研究。

三、组织部:

1、组织团员青年进行思想教育和团员意识教育;

2、了解各级团组织建设情况,检查、督促下级团组织的工作,抓好基层支部的组织生活;

3、做好新团员的发展和团员推优工作;

4、负责团员证的发放、注册、补办和组织关系的接收、转出工作;

5、负责全校团费的收缴工作。

四、宣传部:

1、配合学校党政部门开展各种形式的宣传教育工作;

2、负责校内橱窗、宣传栏的出版和管理工作;

3、配合校团委其它部门各项活动开展宣传工作;

4、负责广播站的指导及管理工作。

五、特勤队:

特勤队设总部、秘书处、特训部、仪仗部、勤务部。总部设:队长、指导员、秘书长各一名,副队长若干名,各职能部门设部长一名,副部长若干名。

基于工作的特殊性,特勤队正式队员以上干部(含正式队员)实行聘任制,特勤队总部根据实际工作的考核情况确定聘任人员名单,报校团委审核,由校团委直接聘任。

特勤队各部门工作职责:

(一)特勤队秘书处

1、做好上下级的传达工作以及制定队内各项工作计划,了解、检查、监督各部;

2、了解及掌握队员思想动态、做好队员的思想工作;

3、处理及保管本队的报刊、杂志、文件、信函、通知及宣传用品。

(二)特勤队特训部

1、负责队内各项强化训练的组织;

2、安排并组织队员进行校园巡查,维护学校正常秩序,制止校园内的重大恶性事件;

3、统筹指导“学生安全消防责任区”的全面工作。

(三)特勤队仪仗部

1、负责每天的升旗仪式及全校学生的爱国主义思想教育;

2、负责学校的来宾接待任务和全校学生会议的秩序维持工作;

3、负责学校的重大会议或庆典中的标兵站岗任务,安排来宾车辆的交通指挥;

4、负责对队员的仪表进行监督检查及在执行各项任务中的礼节、仪表、着装的培训;

5、组织、落实队内的综合素质培训。

(四)特勤队勤务部

1、保管队内的各种器材;

2、为每次训练准备各种所需器材及活动开展前各种物品的准备;

3、开办面向学校违纪同学的“法纪学习班”;

4、定期检查学校的防火设施及消防器材,开展消防演练。

推荐第4篇:校团委岗位职责

校团委岗位职责

一、校团委工作职责

校团委在校党总支和上级团委的领导下,全面负责学校共青团的各项工作.其主要职责是:

(一)、根据校党总支和上级团组织的指示与要求,结合团员青年的特点,制定团委工作计划,适时召开团委会议,传达上级指示,贯彻工作要点,布置、实施和检查督促工作。

(二)、加强对团员青年的思想政治工作,认真组织团员青年学习、宣传、贯彻党的路线、方针、政策,充分发挥团员的模范带头作用,鼓励、支持团员青年为学校的教学、科研和管理献计献策。

(三)、抓好团的组织建设,建立健全团内各项规章制度,加强对团干和团员的教育和管理,坚持团的\"三课一会\"(支委会,支部大会,团小组会和团课)制度,负责对违反团纪的团员进行思想教育和组织处理。

(四)、做好团的宣传工作,建立团的信息网络,深入开展\"争创先进团支部,争做优秀共青团员\"活动,总结经验,表彰先进,推动团的各项工作。

(五)、做好团的组织工作,发展新团员、收缴和管理团费,接收团员组织关系、办理超龄团员的离团手续,积极培养和推荐优秀团员做党的发展对象。

(六)、围绕党的中心工作,积极配合学校有关部门加强对全校团员青年的形势与政策教育、爱国主义、集体主义和共产主义教育,积极开展\"三个代表\"重要思想的学习教育活动。

(七)、加强校园文化建设和对学生社团的管理和指导,支持他们自主的开展工作,充分发挥各个社团在校园文化建设中的重要作用.积极开展课外学术,科技和文化娱乐活动,营造健康向上的校园文化氛围.

(八)、密切联系群众、深入调查研究、积极维护团员青年的合法权益,了解和反映团员青年的思想动态,及时化解矛盾,并协助有关部门做好学校稳定工作。

(九)、主动配合学生科和班主任做好学生的管理工作。

(十)、组织和安排学生开展青年志愿者服务活动和暑期社会实践活动。

(十一)、抓好教工团的工作,积极开展适合青年教工特点的思想政治教育和文化娱乐活动,关心他们的学习和生活,为学校做贡献。

二、团委书记岗位职责

(一)、主持制定全校团的工作计划、规章制度、负责团委经费收支点计划的制定及使用的审批,搞好年度总结。

(二)、抓好团的自身建设,指导团支部书的工作,组织开展\"五四红旗团支部\"创建。

(三)、加强团员青年的思想教育,抓好日常政治学习,认真办好“团校”

(四)、做好团的宣传工作。

(五)、加强校园文化建设,组织开展丰富多彩的文化、艺术、教育等活动。

(六)、抓好团员发展,团组织关系转接,团员管理,“推优”,评先等工作。

(七)、织开展社会实践、青年志愿者服务等社会实践活动。

(八)、完成学校领导和上级团组织交办的其他工作。

三、团委副书记岗位职责

(一)、按照团委的工作职责,协助团委书记处理日常工作。书记不在时,主持团委工作。

(二)、了解各支部组织建设情况,注意考察、选拔团干部,对团的活动、组织生活安排、团组织的加强、调整、充实等提出计划和建议。

(三)、抓好团干部的教育培训,安排好团员教育和团校工作。

(四)、根据实际情况,组织建设有益的文娱活动,活跃校园生活。

(五)、配合学校做好宣传工作。

(六)、负责指导和帮助学生社团组织开展工作。

(七)、及时掌握团员思想动态,解决新问题,探索新规律。

(八)、负责教工团组织的工作。

(九)、完成学校领导和书记交办的有关事宜。

三、组织部岗位职责

1、根据团委工作部署,制定每学期的团委组织工作计划,并检查落实,学期结束对工作进行全面总结。

2、组织开展团员的思想教育工作。

3、负责对团组织生活的安排和对团支部、团员的考核,具体实施每一年度的“五四”评优、表彰工作。

4、组织开展新团员的发展工作及推荐优秀团员作党的发展对象工作。

5、做好团员的组织关系转接、团员的离团、退团及团员档案的管理,团组织年度统计工作。

6、组织开展年度团员教育评议和团籍注册工作。

7、负责收缴、管理团费,颁发、补办团员证。

8、对团支部上报的工作考核量化情况进行全面审定。加强支部工作的指导。

9、检查落实团支部组织生活情况。组织过好每月一次的组织生活。

10、制定团干部的选拔、使用和考核制度,并组织落实。严格团干部管理。多形式、多层次地开展团干部培训。

11、完成学校及上级团组织交办的其它工作。

四、宣传部工作职责

1、根据团委工作部署,制定每学期宣传工作计划并检查落实,学期结束对工作进行全面总结。

2、制定团组织学习、宣传、贯彻党的路线、方针、政策,团的决议、精神的具体措施,并检查落实。

3、利用形式多样的宣传手段,传达上级党团组织的重要指示,宣传校园风采、校园精神。

4、组织管理好团内宣传阵地,把握好团内宣传的政治方向、舆论导向、宣传质量。认真做好团的宣传工作,及时报道好人好事,主持办好黑板报、广播,并组织竞赛评比。

5、多形式的做好宣传骨干培训。

6、做好学生思想动态的调查研究工作,反映团员青年的正当要求和愿望,协助党组织和有关部门有针对性地开展学生思想教育工作。

7、加强与兄弟学校团组织的联系,扩大对外交流,加大对外宣传力度。

8、掌握团干部的学习、思想、工作情况。

9、负责管理学通社、广播室工作,做好各支部来稿情况登记。

10、完成学校及上级团组织交办的其它工作。

五、文艺部岗位职责

1、配合团委组织开展全校性的大型文艺活动。

2、举办各类文学艺术培训班、音乐欣赏讲座等活动,提高学生的人文艺术素质。

3、协助有关社团做好学生文艺组织的日常管理工作,培养文艺后备骨干力量,推动校园文化建设。

4、邀请其他学校及文艺团体来我校演出,加强校际交流。

5、完成学校及上级团组织交办的其它工作。

六、纪检部工作职责

1、积极参与维护学校稳定以及整顿学风等工作,肃清校风校纪,维护我校形象。

2、负责维护各种大型活动、例会的纪律。

3、负责对违反团纪的团员进行思想教育和组织处理。

4、在各部门开展的活动和工作中,监督和检查活动和工作的开展情况,并且建立各部门、各成员纪检档案,起到公平、公开、公正的作用,使工作更透明。

5、完成学校及上级团组织交办的其他工作。

广西河池民族农业学校

2007年4月

团支部工作职责

(2007年4月)

1、负责团支部各项工作计划、制度、目标的制定和实施,认真完成上级党团组织交办的各项工作任务。

2、当好校团委和班主任的参谋和助手,积极做好本班同学思想教育工作。

3、推荐入团积极分子参加团校学习,做好结业学员的组织发展工作。

4、及时收缴和上交团费。

5、组织团员青年开展文明健康和文体活动或联谊活动,关心团员学习和生活,努力帮助他们解决实际问题。

6、做青年的知心朋友,经常倾听他们的呼声,使团组织真正成为联系青年的桥梁和纽带。

团支部书记工作职责

1、团支部书记在团支委会的集体领导下,负责主持团支部的日常工作 ,并且对团支部工作全面负责。

2、及时传达党和上级团委的决议和指示,经常向学校团委汇报工作反映情况。

3、定期召开支委会和支部大会,根据上级团委的工作要求,从团支部实际出发,研究制定团支部的工作计划,督促检查支部大会决议的执行。在支部大会上汇报支部工作,并组织团员讨论,及时总结前一阶段的支部工作。

4、随时注意掌握团员青年的思想、学习和工作方面的动态,对于出现的问题及时汇报和解决。

5、与各个委员保持密切联系,督促和帮助其他委员做好分管工作。

6、督促支部团课教育的正常开展。

团支部组织委员工作职责

1、负责团支部的组织建设工作,开展“三会一课”活动。

2、关心本支部培养考察对象的思想状况,做好团员组织发展工作。

3、了解团员遵守团章状况,及时向校团委汇报本支部团员遵守团纪情况。

4、负责本支部的团员管理,做好团员的登记、注册和新团员的编制工作。

5、负责本支部的团费收缴工作。

团支部宣传委员职责

1、围绕学校各阶段的中心工作,做好舆论宣传工作,建立好人好事登记簿。

2、与组织委员共同做好团课教育。

3、组织团员青年学习《团章》,并反馈学习情况。

4、办好班级黑板报。

5、做好通讯报道等宣传工作,组织本班同学积极向学通社和广播室投搞。

推荐第5篇:校团委副书记竞聘稿

各位领导、老师,大家上午好:

今天,我要竞选的职位是校团委副书记。

首先,我介绍我的工作成绩,我2004年毕业于哈尔滨师范大学化学教育专业,本科,学士学位,同年来到一曼中学工作,参加工作10年来一直工作在教育教学第一线,工作勤勤恳恳,踏实认真,在学校领导的培养和同事们的帮助下,我在不断的进步,也取得了一些成绩,2004年---2007年,我辅导的两届会考毕业班,均取得了优异的成绩。其中2006年所带的四个文科班200余名学生的化学会考率达到100%,得到学校领导的认可,从2010年开始我担任学年理科尖子班化学教学工作。2007年开始从事班主任工作,高一所带的三班在军训、广播操和新生运动会上取得了三个第一的开门红,2008年被评为先进班集体。2010年高考中,二表本科以上文化课上线人数达9人,重本2人,最高分580分考入大连海事大学,作为普通班学生来说算是不错的。2010—2013年,所带这届学生在高考中完成学校下达的指标。

九年间我先后获得多项荣誉,2008年、2010年两次获得尚志市优秀班主任。2011年获得尚志优秀团干部,20

12、2013年两次获得尚志市优秀教师。2012年被评为化学学科骨干教师。并于2012年晋升为中学一级教师,以上成绩的取得有我自身的努力,但更重要的是学校领导和同事们对我的认可和帮助,在此我要对大家说一声:“谢谢”!今天,我想说的并不是我取得了多少的成绩,我想说的是以前的工作我可以做好,以后的工作我同样可以做好,只要我努力,我相信我有这个能力和信心把这项工作做好。我之所以要竞聘校团委副书记是因为我有在团委工作的经历,从2010年开始,我在团委任组织委员一职,先后扶持过三位书记,先是毛锡平书

记,然后是郑加龙书记,最后是姜亦平书记。在团委工作的经历使我对团委的工作由陌生到熟悉,我熟悉如何发展新团员,如何做团干部的思想教育工作,如何开展团队活动。我协助团书记开展过:学雷锋纪念活动,清明扫墓活动,五四青年节活动,庆祝国庆红歌活动,纪念十二·九征文演讲等活动。以上工作经验会使我尽快的适应团委副书记这个角色,再加上去年开始学校领导安排我负责学校助学金工作,不仅锻炼了我的能力,而且增加了我和学生接触的机会,使我对学生更了解,这些都为我做好这项工作提供了必要条件。

下面,我介绍一下我的工作想法,如果我能竞选成功,我将从以下方面来开展工作:

一、认真完成上级团委安排的每项任务和活动

二、协助好学校各职能部门做好本职工作

学校是一个整体,因此,作为一个部门负责人要有大局观念,不仅要做好本职工作,更要协助好各部门做好工作。

三、听从学校领导安排,听取广大师生意见,并做好团委的服务工作。

四、做好团委的常规工作,发展优秀团员,培养团干部,上好团会课,开展好团内各项活动,发挥团组织的育人作用。

最后,我要说的是,我们每个人都想为学校的发展贡献一份力量,我也是,希望大家给我这个机会,支持我,谢谢大家。

推荐第6篇:竞聘校团委副书记演讲稿

今天很荣幸能够有机会站到这里同大家进行交流

团委是党中央的直属机构,其工作光荣而神圣,内容繁多而复杂。团委副书记正是为协调团支部书记繁忙的工作而设立的职务下面我来谈一谈对我对这个职务的认识

首先,它意味着能力(ability),在团委工作,无论是对学习还是对交际都是一种励炼,所谓厚积而薄发,这种能力正是我们当代

大学生需要培养和锻炼的。

其次,这个职务意味着奉献(tribute),能为在座各位与组织奉献自己的绵薄之力何尝不是人生一件快乐的事情?

最后,它意味着责任(reoibility),一份不可推卸的责任。责任,意味着接受,意味着承担,意味着对同学,对班级,对团委,对学校负责。

我想,这也是一个共青团员应当做到的

团委副书记区别于书记工作的地方就在于他应具有更轻的组织能力和协调能力,丰富的知识和良好的领导才能,我想,这正是我所拥有的。

在实践中检验自己,在竞争中励炼自己,辅助团委书记的工作,更好地服务于同学,这也是我竞选团委副书记的根本目的。

我坚信那句广告语:谁升起,谁就是太阳!

请大家相信我,并且支持我,我是来自**班的*

推荐第7篇:竞选校团委副书记演讲稿

尊敬的各位领导、亲爱的各位同学:

大家晚上好!

我叫黄晓峰,现任高一(15)班副班长,校团委宣传部长。很荣幸今天能够站在这里参加竞选,非常感谢大家给予我这个机会。我竞选的目标是团委副书记。

去年开学,我被推荐到校团委担任宣传部长职务。人们常说“在其位、谋其政”,所以在任职期间我一直都很积极,主动大胆地完成各项工作,取得了一些成绩:帮助《欣欣周刊》周刊招收了一些新成员,解决了《欣欣周刊》周刊内部人员不足的问题;协助广播台代理台长对广播台内部进行改革,促成了《晨曦》报社与广播台成立“校园小网络”,建立友好合作关系;督促《晨曦》报社出版本学期的第一份报纸;主持广播台进行民主选举,确定广播台新的领导班子。

当然,我在工作中也许有许多问题,但我今后一定会努力改正的。

如果这次我能有幸进入主席,我将努力做到以下几点来完善自己的工作:

首先,针对自身的问题,努力改正缺点。在工作中严格要求,不放任自流,不骄傲自大、目中无人。

第二,坚持原则。做任何事,如果不讲原则,就一定不会做好,不论遇到什么问题,我都将坚持原则。

第三,大胆创新。作为一名学生干部,创新是必备的素质,只有对不合理的进行大胆的改革,团委会工作才能富有生机、越办越好。

第四,广纳贤言。在工作中广泛征求同学们的意见,不断改进工作。

最后,还要通过一些有意义的活动(如辩论赛、演讲赛等),丰富同学们的课余生活,让大家在轻松愉悦的氛围中学习生活。

我知道,任何事都不是说出来的,我相信我有能力把这些事做好。请大家给我一个锻炼的机会,为我投上你们神圣的一票!

谢谢大家!

推荐第8篇:校团委副书记工作职责

校团委副书记工作职责范文

1、根据团委的工作职责,协助团委书记工作。

2、掌握全院团员的思想、工作、学习等基本情况,发现问题及时解决,协助书记做好“常规+主题”的思想政治教育工作。

3、协助书记抓好团员发展、教育、培养、推优等基层团组织建设管理工作。

4、主持团委日常工作,协助组织团委各部门的工作部署、协调。

5、抓好分管工作,指导学生会及学生社团联合会的工作。

6、协助书记安排、指导、督促系(院)团总支全面开展工作。

7、抓好团学干部的教育、培养、管理工作。

8、在书记指导下,组织好团员青年积极开展校园文化活动、社会实践活动、志愿者服务活动、创新创业等活动。

8、书记不在时,执行书记的职责。完成书记交办的其他事宜。

9、完成上级团组织及学院领导交待的其他工作任务。

10.分管团委有关部门,负责指导相关学生组织开展工作;

11.负责学生课外科技创新、社会实践、志愿服务等方面工作;

12.负责基层团组织建设;

13.掌握团员青年的思想动态和成长成才需要,进行调查研究,维护青年正当权益;

14.完成学校和团委交办的其他工作任务。

推荐第9篇:副书记岗位职责

云南机电职业技术学院电气工程系

一、总体方向 协助书记处理日常事务,协调团总支内部、团总支与学生会之间、团总支与各班支部之间的工作,负责组织学生团干工作,团总支副书记是团总支书记的助手,完成学院团委及团总支交派的临时任务。

1、协助团总支书记做好上级团委和系党支部的指示、决议、通知的传达工作,协调好各委员工作。即 :做好上传下达工作,组织团总支各项工作,监督、协调团总支各部门运作。

2、协助团总支书记做好各项工作,关心团员青年的思想、学习、工作、生活,听取团员意见。

3、参与团总支学期工作计划的制定、重大活动的组织决策、总结工作。

4、针对团员青年的思想实际,组织各支部开展政治学习及各种形式的教育活动。(如:主题班会、黑板报、宣传海报)

5、协助组织各类学生活动,丰富学生的第二课堂。(如:校园文化艺术活动 )

6、做好团总支年度考核工作及优秀团干部、优秀团员的评比工作。做好团内各类学习、会议的协调工作。

7、协调各部之间以及各部与决策层的关系。

8、做好团总支委员档案管理,以及各类团内文件、工作手册、表格的发放、收回、登记、归档工作。

二、部门管理 (包括与学生会的协调)

1、学宣部: 参与学宣部例会,组织开展工作,负责学院团委及系团总支重要思想的宣传,督促学宣部宣传海报的刊登,各团支部主题黑板报的检查工作。

2、组织部:负责、组织团活动,监督各团支部思想、学习动态,考核各团支部主题班会。

3、秘书处:与系学生会密切联系,做好团总支、学生会、各团支部优秀团干部,优秀班干部的考核工作。负责团总支、学生会所组织电气系文艺活动资料的管理及团总支、学生会的档案管理。

4、负责召开团总支会议,掌握各部门的运作情况,指导和监督各团支部工作落实情况。

5、及时发现、解决问题,解除工作矛盾,加强团总支的凝聚力。

6、对内保持与系学生会密切联系,并以此促进团总支、学生会的完善与发展,指导和帮助学生会工作,明确各部门的职责和任务分工。

三、外交(与兄弟系联系)

1、与各兄弟系团总支副书记联系,交流团总支工作心得,互相学习管理方式,并定期进行意见交换。

2、与各兄弟系团总支,学生会领导积极组织知识、文化、工作交流。

3、积极参与各兄弟系团总支、学生会组织的文化体育活动,从中吸取精华,完善自我。

推荐第10篇:副书记岗位职责

1.协助党支部书记负责主持党支部的曰常工作。结合本校的具体情况,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议、指示,研究安排党支部工作,将党支部工作中的重大问题,及时提交支委会和支部党员大会讨论决定。2.制订党支部学期工作计划,安排每学期党组织活动。检查党支部工作计划和决议的执行情况,做好党支部学期工作总结和表彰、奖励工作,按时向支委会、党员大会和上级党组织报告工作,听取党员的批评,接受上级党组织的监督和指导。3.深人调查研究,了解党员和群众的思想、工作和生活情况,认真做好思想政治工作,发现问题及时研究解决。4.与支委会和校长保持密切关系,经常交流情况,支持行政工作,协调党、政、工、团的关系,充分调动各方面的积极性。5.负责关心、指导工会、共青团、统战等方面的工作,充分发挥各方面的积极性,参与学校德育工作。6.每学年举办青年学生业余党校学习,研究青年学生新特点、新问题,及时进行学习、研究,与校团委一起做好学生的思想政治工作。7.积极做好组织发展工作和预备党员的转正工作。有计划地搞好后备干部的培养、考察工作。重视中层干部的培养使用和考核工作。8.抓好支委委员的学习,按时召开支委委员的民主生活和校级班子的民主生活,加强团结,充分发挥支委会的集体领导作用。9.负责全校教职工的政治学习,努力提高教职工队伍的政治思想素质。指导教代会开展民主监督,参政议政,依法治校,促进学校的管理科学化、民主化、规范化。

第11篇:竞聘校团委副书记的演说

各位领导:

早上好!我是xxx, 我参加竞聘的岗位是校团委副书记。感谢各位领导提供机会让我汇报个人的情况以及做好团工作的思路。

首先我想简单谈谈我个人的特点:

一、有较全面的团工作经验。读书期间我曾担任过市学联主席和学校学生会主席, 毕业后又在团省委和学校团组织工作过, 多层面的青年工作经历, 使我加深了对共青团工作的理解, 并掌握一定的工作方法。

二、有一定的政治理论素养。由于多次参与综合材料的起草, 并在大型活动中起草省市领导的讲话稿, 在工作中我注重不断提高自身的政治理论素养。

三、有较强的组织协调能力。我曾参与组织过省、市和学校的大型活动, 这些活动不仅磨练了意志, 也使我的个人综合素质得以不断提高。

就如何做好学校团的工作, 我的思路是:围绕一个和谐, 深化两大主题, 培养三种意识, 提高四项能力。

一、围绕和谐校园建设, 大力服务学校的发展大局。大力实施校园文化行动, 强化精品意识, 以文化节、读书周、博学论坛等品牌, 营造良好的校园文化氛围;加强学生心理健康教育, 加强培训、引导、教育, 在学生中普及心理健康常识, 帮助学生建立良好的心理素质;发挥广大学生的主体意识, 积极主动参与和谐校园、节约型校园的建设, 使他们在参与中陶冶道德情操, 增长知识能力, 实现学生与校园之间的和谐发展。

二、开展立志、修身、博学、报国和社会主义荣辱观两大主题教育。加强大学生思想政治工作, 构造广大学生强大的精神支柱, 坚持三贴近(实际、生(的原则, 引导青年学生坚定信仰、立志成才、报效国家;紧紧围绕xxxx, 广泛深入地开展道德实践活动, 通过组织学习, 在学生中大力弘扬爱国主义、集体主义、社会主义思想, 倡导社会主义基本道德规范, 促进良好校风的形成和发展。

三、培养学生创新、实践、创业三种意识, 是全面提升大学生的综合素质的途径。积极开展科技创新活动, 深化挑战杯大学生课外学术科技竞赛活动, 培养学生的创新意识和创新思维;广泛开展大学生社会实践活动, 不断丰富内容和形式, 使学生在实践中了解社会, 增长知识, 锻炼成才;引导学生更新择业观念, 深化志愿服务西部和志愿服务山区计划, 引导大学生到基层艰苦创业, 从根本上改变狭隘的就业观念。

四、提高团组织的服务能力、凝聚能力、学习能力、合作能力, 是团的xx大提出今后一段时间推进团的事业发展的重要任务.其归根到底就是要坚持党建带团建, 推进团组织的自身建设。通过增强团员意识教育活动, 大力开展标准化团支部创建活动;充分发挥学生会和学生社团等组织广泛联系青年学生的作用, 对团员青年实行多重覆盖;做好推优入党工作, 把全校青年学生更加紧密地团结在党的周围。

各位领导, 如果我有机会成为校团委副书记, 我将在党委领导下, 尽我所能, 安心工作, 积极主动配合团委书记, 团结部门同志和全校团干部, 努力开创学校共青团工作的新局面。

第12篇:校团委副书记的竞聘演讲稿

各位老师、同学:

大家好!

我是高一(19)班班长xiexiebang,现为团委宣传部候选人,竞选团委副书记。今日我怀着无比激动的心情来参加这次竞选,抱着必胜的信心踏上这讲台。信心是以实力为前提的。

在这之前我努力去完成了三件事:

1、加强自身素质修养,没有伟大的人格是做不了伟大的事业,要领导团委会这样一个团体,是需要人格魅力的,只有这样才能尽其力创出佳绩。宋校长说过“随时随地把干部精神状态表现出来才能组织同学”,这就是学生干部的形象。

2、抓好学习基础,放手开展工作、创造条件。聪明不一定能学习好,关键是态度。要想学习工作两不误,必须要有认真对待的态度。

3、还是关于学习的,就是广义的学习,学习他人,学习书籍知识。通过不断的学习,充实自己的头脑,与时俱进,更新观念,放宽眼界,使思想不受拘束,锐意创新。

团委会在上届手中发展壮大了,但我们和上届所处的形势有很大变化,必须适应新的形势进行创新。团委会部门虽少,但涵盖范围很广。我想还要精简成员,健全它们的职能,像我们部去年就有180多人,人员雍杂,运行起来并不真是人多力量大,再就是发展健全它们的职能进行改革,怎样多为同学们做实事,比如说《旭日》准备出百年校庆纪念刊,欣欣周刊创办副刊,纪检部开创晚自己前值日先例。

这些都是创新,还可以发展广播台,可以请老师或学校领导进行现场问答,纪检部在条件具备下进行人事调查提高学生干部整体素质,组织部统一协助调度各部成员分工,加入或撤出。我对团委会的这些认识肯定有片面之处,我将会在以后的工作中努力改进,恳请各位支持我!

最后让意气洒脱的我们以饱满的热情去迎接未来的机遇与挑战吧!谢谢大家!

第13篇:校团委副书记个人述职报告

2006年3月,本人经考核被任命为学校团委副书记,负责主持**校区的共青团工作。在就任现职的第一次**校区管委会成员会议上,本人曾经表态:**校区现阶段的各方面条件有许多不足之处,但在任职内,本人一定以饱满的热情和高度的责任感勤恳地工作,忠于职守,开拓进取,勤政务实,廉洁自律,搞好校区的共青团工作,搞活校区的校园文化活动。两年多来,在学校党委和团市委的正确领导下,作为**校区中层领导班子成员,本人从以下几各方面实践自己的诺言:

一、以德为首,提高素养。

正确理论是正确行为的先导。共青团作为一个由先进青年所组成的政治性群众组织,作为青年学习共产主义和中国特色的社会主义的学校必须有正确理论的指导,才能保持正确的发展方向,更好地服务社会,服务大局,服务青年。为此,作为学校团委的组织者,本人努力学习党的各项路线、方针、政策,关注社会时事政治,不断提高自己的政治理论水平和党性修养,提高自己的洞察力、判断力、决策力和引导力。任职以来,本人积极组织本部门学习,认真参加支部学习,利用在全党兴起的学习“三个代表”重要思想新高潮的时机,系统深入地学习了江泽民“三个代表”重要思想,学习十六届三中全会会议精神,学习共青团十五大报告,新团章及团建理论。同时以高度的责任感和使命感,从关注国家、学校、学生发展的角度出发,在团委会议及其他各种会议上直言不讳,坦诚交流,敢于表达自己的真实感受,愿意奉献赤诚之心,努力在工作中做到为政以德、秉公办事、真诚奉献,对青年师生产生了一定的影响和激励。

作为学校的党政部门之一,本人在加强本部门工作积极性上做了大量的工作,取得了一定的成效。同时也深刻地体会到学校领导的支持和学校各个部门的配合和协作是成绩取得的重要前提,任职以来,本人的工作得到了如组织人事处、校办、教务处、学工办及各系的大力支持。为此,本人也竭尽全力,以大局和学校利益为重,带领本部门积极配合学校各部门开展好各项工作。从不因不属于本部门职责或是工作辛苦而推脱,尽力保证各项工作的顺利开展。展示了团委干部精诚合作,甘于奉献的良好品质。

二、认真学习,增强能力。

上任之初,本人对学校共青团工作还缺乏足够的了解,为了尽快进入角色,适应新岗位的工作要求,提高工作能力和效率,搞好当前的共青团工作,首要的问题是重视和加强学习,不断学习有关文件和团务工作制度,提高自己的理论水平,了解和掌握有关政策、原则,使自己实实在在地取得工作的主动权、发言权,促进了决策的科学化、民主化。在学习过程中本人力争做到“三个坚持”:一是坚持经常性的政治理论学习。两年来,特别是在2004年秋季学期期间任课量少,时间较充裕,本人认真研读了马列经典、邓小平理论和“三个代表”重要思想,阅读了大量书刊,并经常联系实际思考问题,真正达到了学有所思、学有所获、学以致用的目的。坚持每天收看新闻,阅览报刊杂志,了解和掌握党的路线、方针、政策。三是坚持搞好业务学习。共青团工作点多线长面广,加强业务学习非常必要。为此,本人自费购买了有关方面的书籍,利用空闲时间读上数页几篇。本人还注意从别人身上吸取知识。向领导学习,向同事学习、在实践中学习,扎扎实实地练好“内功”,从而使自己真正地增强业务水平和工作能力,宗旨观念得到进一步强化,党性修养得到进一步增强,综合素质得到进一步提高。三是坚持定期学习制度。利用每周

三、周五下午4:00-6:00的时间,本人主持召开学习工作化、工作学习化的团委、学生会干部例会,把工作部署和理论学习结合起来,不仅使自己受益,各总支部的干部和学生干部也得到了教育和提高。

三、勤奋工作,不辱使命。

作为一名共产党员,本人把身先士卒当做自己的权利和义务。在**校区团组织中,虽说职务最高,资格也较老,但从不以此为由,做甩手掌柜,而是发扬老黄牛精神,率身垂范、事必躬亲、亲历亲为。他勤政务实的工作作风感染了一大批团干和学生干部,成为各团总支部、学生会和社团干部开展工作的榜样,促进了校区共青团工作扎实有效地开展,取得了良好的成效。

(一)团建和学生干部队伍建设方面。一是做好每年入学新生和毕业团员的档案组织关系、归档、转接工作。二是建立和完善基层团组织。每年10月份进行了全体团员档案整理和年度注册,建立了团员名册;三是强化争优创先意识教育,引导优秀团员向党组织靠拢,两年多来共向党组织推荐了200多名优秀团员入党,成为学生干部队伍的核心力量。四是切实加强学生干部队伍建设,指导学生会开展工作。

(二)学生社团建设方面。根据现有在校生的特点和需求进行社团组建和改建。目前我校区拥有的10个学生社团(文学社、书法社、英语协会、吉他协会、演讲协会、记者团、志愿者协会、艺术团、裁判协会、羽毛球兴趣小组)在培养学生兴趣爱好、发展能力以及开展校园文化活动方面到十分积极的作用。

(三)团员青年服务意识和学生社会实践能力方面。一是完成0

4、0

5、06级迎接新生任务,利用社会资源开展校内宣传、新生接送、布置会场、迎新生入学晚会等。二是组织青年志愿者和广大学生开展社会公益活动,丰富学雷锋活动的内涵。**校区处在地级**市所在地,市各级党政部门因开展的各种大中型活动需要,经常邀请学校派人协助完成相关的工作。校团委每次接到任务,都是积极做好校内各部门协调工作,及时组织青年师生在不影响正常教学的情况下参加校外活动,并把参与校外活动当作培养提高学生社会实践能力的重要课堂。两年多来,学生参加各种社会实践活动和公益活动达5500多人次,无偿献血3万多毫升,校团委被评为全区自愿者助残先进集体,团员梁元凤被评为全区自愿者助残先进个人,先进事迹先后在左江日报和**人民广播电台上进行了报道。三是鼓励学生发挥专业特长服务社会,组织学生干部开展暑期“三下乡”活动。两年半以来来,我校区艺术团参加校外各种文艺演出数十场,参加的学生达500多人次,参加电子、电脑技术咨询和维护活动100多人次,义务维修家电50多台(件)。许多艺术系和数计系信息技术专业的学生正是通过此类活动发挥了专业技能,并得到社会的认可。经过校团委的联系,还有许多同学在社会上开展了广告制作、饮食服务、礼仪服务、家教等社会实践活动。

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(四)文体活动平台构建和校园文化氛围方面。从2004年下半年开始,**校区停止招收中专生,在校生人数锐减,给团委开展的校园文化活动带来了许多实际的困难,面对课余时间学生四处闲逛,每到周末之夜灯光暗淡、气氛清冷的局面,上任之初本人就利用有限的学校资源大胆地创设了几项校园文化活动品牌,逐渐形成“周末文化套餐”系列,吸引了大量的学生参与,活跃了校园第二课堂气氛,促进了青年学生的健康成长。一是创设“新星杯”周末音乐擂台赛。音乐擂台赛每隔一周利用周六晚上在校大会堂进行,广大唱歌爱好者有了一展歌喉的机会,更是得到了艺术系师生的钟爱。二是创设周末影视欣赏、露天舞会活动。两年来共计播放影片上百片、举办青春舞会40多场。三是创设校园系列体育竞技活动。除了篮球、排球、足球、乒乓球等常规的运动项目外,还充分利用本校作为**民族体育训练基地的优势,开设了“两人三条腿跑”、“板鞋赛跑”、“高脚马赛跑”等简便易学的趣味竞技项目,极大地活跃了课外活动氛围。四是创设“幸运之星”周末益智活动。为了进一步活跃周末活动,本人到中国移动**分公司拉赞助,购置了价值2800多元的整套自动计时计分的电脑抢答器和竞赛演示系统软件。经过调试、筹备,从2005年下半年起在现有的大会议室内开展“幸运之星”周末益智活动。目前“幸运之星”周末益智活动已经开展了9期,效果良好。此外,校团委还在校内组织进行了6台文艺晚会、5次书画展、1届校园文化艺术节和1届大学生读书活动月,丰富了学生的课余文化活动,开阔了学生知识视野,促进了学风建设,优化了校园环境,为学生提供了提高自我,完善自我的平台,从而全面推进素质教育。为全校区的学生提供了增长知识、增强能力、塑造自我的舞台。许多优秀学生崭露头角,在校内外参加的各种竞赛活动中取得了优异的成绩,如艺术团的赵燕玲同学获得“中越青年歌曲演唱大赛”金奖,学生会宣传部的孔繁飞同学活动第四届南疆青年文化艺术节“南疆青年文化使者”大赛最佳口才奖等。

(五)宣传工作方面。抓好广播室建设,充分发挥文化长廊、墙报、板报、橱窗的作用,组织宣传部、信息部、记者团、文学社学生向**师专报、校园网站、**日报提供了一大批反映校园动态的优秀稿件。两年来共播出广播稿5000多篇,出版墙报、板报400多版,拍摄图片1万多张。

五、廉洁自律,清正廉明。

作为一名党员干部,本人一直以廉洁自律,勤政务实作为行为准则。任现职以来,本人主持**校区团委办公室的全面工作,掌管校区的团费和各项活动经费,但不贪不沾,明账细算,管好用好有限的资金。从不利用工作之便谋取私利,不参与摸牌赌博、不接受任何单位个人的礼物馈赠和宴请,不利用私事大操大办,借机敛财、谋私利。

六、甘于奉献,服从安排。

从2005年3月起至2006年7月被抽调到**市先进行教育活动办公室工作期间,主要负责先教办的来文来电处理、拟发公文、文档管理和处理群众来信来访等工作。抽调工作期间,勤勤恳恳的工作实践使本人在政治理论素养、组织协调能力、文字和口头表达能力、以及团结协作和创新精神等方面都有了较大的提高。从2006年10月份起,根据新校区建设工作要求和校领导的安排,调整到学校项目办工作,具体负责办公室文档处理和各项事务的催办督办工作。

七、反思不足,吸取教训。

回顾任职以来的工作,扪心自问,本人没有辜负学校党委和学校师生的期望,做了一些工作,取得了一些成绩。但细细思量,也存在一些不足。具体表现为:

1、在工作计划的制定上,缺乏中长远规划,这需要今后认真思考,科学制定。

2、在团建理论的学习上,还存在不足,尤其是在世界迅速变化的今天,感受到适应上的困难,影响了团的服务职能的更好发挥。这在今后需要进一步加强。

3、在校园文化建设方面,还存在一定的形式化倾向,活动效果没有被充分发挥。

4、在大学生心理健康工作抓得不够。

5、由于事必躬亲,在给下属压担子、放手让下属干方面略显保守,一定程度上影响了团干和学生干部的更快成长。

6、工作中偶尔存在急燥情绪,不但与事无补,而且影响工作自信心。这还需要今后继续学习,不断提高自身的组织领导能力和修养。

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第14篇:校团委副书记个人述职报告(推荐)

校团委副书记个人述职报告

XX年3月,本人经考核被任命为学校团委副书记,负责主持**校区的共青团工作。在就任现职的第一次**校区管委会成员会议上,本人曾经表态:**校区现阶段的各方面条件有许多不足之处,但在任职内,本人一定以饱满的热情和高度的责任感勤恳地工作,忠于职守,开拓进取,勤政务实,廉洁自律,搞好校区的共青团工作,搞活校区的校园文化活动。两年多来,在学校党委和团市委的正确领导下,作为**校区中层领导班子成员,本人从以下几各方面实践自己的诺言:

一、以德为首,提高素养。

正确理论是正确行为的先导。共青团作为一个由先进青年所组成的政治性群众组织,作为青年学习共产主义和中国特色的社会主义的学校必须有正确理论的指导,才能保持正确的发展方向,更好地服务社会,服务大局,服务青年。为此,作为学校团委的组织者,本人努力学习党的各项路线、方针、政策,关注社会时事政治,不断提高自己的政治理论水平和党性修养,提高自己的洞察力、判断力、决策力和引导力。任职以来,本人积极组织本部门学习,认真参加支部学习,利用在全党兴起的学习“三个代表”重要思想新高潮的时机,系统深入地学习了江泽民“三个代表”重要思想,学习十六届三中全会会议精神,学习共青团十五大报告,新团章及团建理论。同时以高度的责任感和使命感,从关注国家、学校、学生发展的角度出发,在团委会议及其他各种会议上直言不讳,坦诚交流,敢于表达自己的真实感受,愿意奉献赤诚之心,努力在工作中做到为政以德、秉公办事、真诚奉献,对青年师生产生了一定的影响和激励。

作为学校的党政部门之一,本人在加强本部门工作积极性上做了大量的工作,取得了一定的成效。同时也深刻地体会到学校领导的支持和学校各个部门的配合和协作是成绩取得的重要前提,任职以来,本人的工作得到了如组织人事处、校办、教务处、学工办及各系的大力支持。为此,本人也竭尽全力,以大局和学校利益为重,带领本部门积极配合学校各部门开展好各项工作。从不因不属于本部门职责或是工作辛苦而推脱,尽力保证各项工作的顺利开展。展示了团委干部精诚合作,甘于奉献的良好品质。

二、认真学习,增强能力。

上任之初,本人对学校共青团工作还缺乏足够的了解,为了尽快进入角色,适应新岗位的工作要求,提高工作能力和效率,搞好当前的共青团工作,首要的问题是重视和加强学习,不断学习有关文件和团务工作制度,提高自己的理论水平,了解和掌握有关政策、原则,使自己实实在在地取得工作的主动权、发言权,促进了决策的科学化、民主化。在学习过程中本人力争做到“三个坚持”:一是坚持经常性的政治理论学习。两年来,特别是在XX年秋季学期期间任课量少,时间较充裕,本人认真研读了马列经典、邓小平理论和“三个代表”重要思想,阅读了大量书刊,并经常联系实际思考问题,真正达到了学有所思、学有所获、学以致用的目的。坚持每天收看新闻,阅览报刊杂志,了解和掌握党的路线、方针、政策。三是坚持搞好业务学习。共青团工作点多线长面广,加强业务学习非常必要。为此,本人自费购买了有关方面的书籍,利用空闲时间读上数页几篇。本人还注意从别人身上吸取知识。向领导学习,向同事学习、在实践中学习,扎扎实实地练好“内功”,从而使自己真正地增强业务水平和工作能力,宗旨观念得到进一步强化,党性修养得到进一步增强,综合素质得到进一步提高。三是坚持定期学习制度。利用每周

三、周五下午4:00-6:00的时间,本人主持召开学习工作化、工作学习化的团委、学生会干部例会,把工作部署和理论学习结合起来,不仅使自己受益,各总支部的干部和学生干部也得到了教育和提高。

三、勤奋工作,不辱使命。

作为一名共产党员,本人把身先士卒当做自己的权利和义务。在**校区团组织中,虽说职务最高,资格也较老,但从不以此为由,做甩手掌柜,而是发扬老黄牛精神,率身垂范、事必躬亲、亲历亲为。他勤政务实的工作作风感染了一大批团干和学生干部,成为各团总支部、学生会和社团干部开展工作的榜样,促进了校区共青团工作扎实有效地开展,取得了良好的成效。

(一)团建和学生干部队伍建设方面。一是做好每年入学新生和毕业团员的档案组织关系、归档、转接工作。二是建立和完善基层团组织。每年10月份进行了全体团员档案整理和年度注册,建立了团员名册;三是强化争优创先意识教育,引导优秀团员向党组织靠拢,两年多来共向党组织推荐了200多名优秀团员入党,成为学生干部队伍的核心力量。四是切实加强学生干部队伍建设,指导学生会开展工作。

(二)学生社团建设方面。根据现有在校生的特点和需求进行社团组建和改建。目前我校区拥有的10个学生社团(文学社、书法社、英语协会、吉他协会、演讲协会、记者团、志愿者协会、艺术团、裁判协会、羽毛球兴趣小组)在培养学生兴趣爱好、发展能力以及开展校园文化活动方面到十分积极的作用。

(三)团员青年服务意识和学生社会实践能力方面。一是完成0

4、0

5、06级迎接新生任务,利用社会资源开展校内宣传、新生接送、布置会场、迎新生入学晚会等。二是组织青年志愿者和广大学生开展社会公益活动,丰富学雷锋活动的内涵。**校区处在地级**市所在地,市各级党政部门因开展的各种大中型活动需要,经常邀请学校派人协助完成相关的工作。校团委每次接到任务,都是积极做好校内各部门协调工作,及时组织青年师生在不影响正常教学的情况下参加校外活动,并把参与校外活动当作培养提高学生社会实践能力的重要课堂。两年多来,学生参加各种社会实践活动和公益活动达5500多人次,无偿献血3万多毫升,校团委被评为全区自愿者助残先进集体,团员梁元凤被评为全区自愿者助残先进个人,先进事迹先后在左江日报和**人民广播电台上进行了报道。三是鼓励学生发挥专业特长服务社会,组织学生干部开展暑期“三下乡”活动。两年半以来来,我校区艺术团参加校外各种文艺演出数十场,参加的学生达500多人次,参加电子、电脑技术咨询和维护活动100多人次,义务维修家电50多台(件)。许多艺术系和数计系信息技术专业的学生正是通过此类活动发挥了专业技能,并得到社会的认可。经过校团委的联系,还有许多同学在社会上开展了广告制作、饮食服务、礼仪服务、家教等社会实践活动。

第15篇:党总支副书记岗位职责

党总支副书记岗位职责

一、负责贯彻落实学校党委关于学生教育、管理和服务等各项工作精神,把握学生工作正确的方向。

二、负责组织学生工作组成员认真学习党的理论知识和业务理论知识;学习研究全国高校学生思想政治教育、学生管理与服务工作的改革经验和新动态,并结合实际向主管领导提出建设性意见和建议。

三、负责研究制定本院学生工作年度计划并负责组织实施工作。

四、负责研究制定本院学生工作各项规章制度、工作规范及本院学生管理工作制度及规范,落实规范化、科学化和现代化管理理念。

五、负责安排、部署和落实学校党委组织部、团委、学工部、就业处等部门下达的各项具体工作任务。

六、负责学生工作队伍建设工作,努力提高队伍素质,建设一支“团结、务实、高效、精干”学习研究型的学生工作队伍。

七、负责学生教育、管理与服务等各项工作横向与纵向组织与协调工作。

八、负责本院学生违纪情况的调查处理工作,提出处理意见,上报学生处审批并备案。

九、负责学生的党团组织建设、贫困生教育和管理、毕业生就业指导以及学生日常教育、管理与服务等各项工作的监督检查、阶段总结与汇报工作。

十、负责组织做好上级主管部门下达的各项日常随机性工作。

十一、及时完成学院党政和其他主管部门交办的其他工作。

第16篇:团委副书记岗位职责

团委副书记岗位职责

(一)贯彻落实校党总支和上级团组织的指示精神,做团委书记的得力助手,协助书记处理日常工作。

(二)书记不在时,代理书记工作,主持团委的日常工作,保证团委工作的正常运行。

(三)协助书记研究制定团委工作计划,工作方针和工作方向。

(四)分管学生会工作,定期向团委全委会报告学生会工作情况。负责学生会干部的选拔、调整和考核。

(五)指导、帮助、检查、督促校团委各职能部门按计划开展工作,协调校团委内部各方面的关系。

(六)负责召开团总支和支部书记例会。检查团总支和团支部工作进度,并给予指导和帮助。

(七)深入基层,调查研究,及时掌握团员青年的思想、工作和学习情况,及时获取基层团干部和团员青年对团委工作的反馈意见和建议,发现问题及时处理。

(八)整理团委干部意见及建议,时常与书记交换意见,促进团委工作的有效开展。

(九)抓好学生干部队伍的培养和建设,经常与学生干部交流思想,发现问题及时解决,做好学生干部的考核评比工作。

(十)完成书记和委员会交办的其他有关事宜。

第17篇:纪委副书记岗位职责

附件5:干部岗位职责

纪委副书记岗位职责

1、在纪委书记领导下,主持纪委和纪检监察室的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对纪委和纪检监察室工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、根据上级纪检监察机关和学院党委的安排部署,制定学院纪委年度工作计划、工作总结,上报工作信息。

4、督促、检查各处室、系对上级党组织和学院党委制定颁发的党内各项规定的贯彻落实情况。

5、做好来信来访工作,负责组织案件的检查和审理工作。对学院纪委、党委和上级纪检监察机关交办的案件,要坚持实事求是的原则,做到事实清楚,证据确凿,定性准确,处理恰当,手续完备,报告及时。

6、负责受理党员的控告和申诉,发现重大问题及时向书记报告。

7、做好行政监察和内部审计工作。

8、完成领导交办的其他工作。

党委办公室主任岗位责任

1、在主管领导的领导下,主持党委办公室的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对

本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对党委办公室工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、拟定党委工作议程,安排党委有关会议。

4、负责党委综合性文件的起草、审核工作。

5、负责机要文件的处理和学院党委文件、决议的批阅、传达工作,并督促、检查贯彻执行情况。

6、开展调查研究,掌握实际情况,做好上情下达、下情上达工作,为领导科学决策提供依据,当好参谋。

7、负责学院稳定工作和保密领导组的日常工作。

8、接待重要群众来信来访、督促、催办落实工作。

9、协调党群部门、党政部门之间的工作关系。

10、负责学院老干部工作。落实党的老干部政策,注重老干部慰问走访,丰富老干部文体活动,充分发挥老干部党支部的职能作用,积极做好老干部工作。

11、负责学院计划生育工作。

12、完成领导交办的其他工作。

学院办公室主任岗位责任

1、在主管领导的领导下,主持学院办公室的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对学院办公室工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部

门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、拟定行政工作议程,安排行政有关会议。

4、负责行政综合性文件的起草、审核工作。

5、负责机要文件的处理和行政文件、决议的批阅、传达工作,并督促、检查贯彻执行情况。

6、开展调查研究,掌握实际情况,做好上情下达、下情上达工作,为领导科学决策提供依据,当好参谋。

7、负责学院来宾接待、对外联络交流工作。

8、负责学院综合档案室建设、管理、服务工作。

9、负责学院报刊征订、收发工作。

10、负责学院车辆管理工作。

11、完成领导交办的其他工作。

组织宣传部部长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持组织宣传部的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对组织宣传部工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、负责学院党员教育管理工作。制定党员教育、管理工作计划,负责组织实施;做好党员组织关系的接转工作;做好党费的收缴、管理和使用工作。

4、负责学院发展党员工作 。指导各党总支、党支部的发展党员工作;做好业余党校工作。

5、负责学院干部队伍建设工作。

负责中层和科级干部的推荐、考察、选拔、调整、任免等工作;负责中层干部的教育、培训工作;负责中层干部的年度考核、干部信息统计等方面的日常管理工作。

6、负责学院宣传工作。

制定全院教职工政治理论学习计划,协调党委抓好中心组学习工作,做好对各系政治理论学习的指导工作。积极对外推介学院的工作经验和先进典型,扩大学院社会影响力。

6、负责学院统战工作。

7、负责学院精神文明创建工作。

8、完成领导交办的其他工作。

教务处处长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持教务处的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对教务处工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、全面负责学院教学工作的宏观管理与协调。研究并提出学院教育发展规划、专业设置、教学改革等方面的意见和方案,并组织实施。

4、指导各系制定、实施教学计划,修订完善各科教学大纲,负责全院课程安排、教学调度、教师调配等工作。

5、负责教师专业技术职务评聘的业务考评工作,组织优质课评比、教学专项奖和教学优秀奖评定工作。

6、检查落实教学计划的执行情况,制定教学评估方案,建立

教师业务档案;负责全院教师教学工作量的计算和课时津贴的审核工作。

7、负责制定和实施教学管理的有关规章制度,加强教学常规管理和教学目标考核。

8、负责学院考务工作。

9、负责专业见习、实习、实训的组织、检查工作,审核各专业毕业论文(毕业设计)的撰写(设计)工作。

10、负责全院教材、教学资料的选订、采购和经费结算工作。

11、主持召开教务工作例会,协调教学各部门的工作。

12、负责学院评建工作。

13、完成领导交办的其他工作。

学生处处长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持学生处的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对学生处工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、根据上级有关政策和学院总体部署,制定学生思想政治教育工作计划和规章制度,并组织实施。负责学生的法纪教育工作,及时掌握学生思想动向,征询并积极反映学生的意见建议,维护学生的合法权益和安全稳定,提出对违纪学生的处理意见。

4、负责对全院班主任、辅导员队伍的宏观管理和协调工作。

5、负责对全院政工干部队伍的聘任、考评和奖惩工作。

6、定期召开学生管理工作研讨会,积极探索学生工作的新内容、新形式、新渠道和新机制。

7、负责对系(部)学生管理工作的岗位职责、考评办法等有关制度的修订工作。

8、负责学贷和奖助学金发放工作。

9、负责学生学籍管理工作。

10、负责学生的安全稳定工作。

11、负责学生的心理咨询和心理健康教育工作

12、负责新生的入学教育、军政训练工作。

13、完成领导交办的其他工作。

人事处处长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持人事处的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对人事处工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、负责执行、落实学院党委会议和院长办公会议作出的有关人事方面的决议、决定。

4、负责学院负责教职工离退休手续的办理、各类人员调动手续办理和工资、奖金、津贴和福利发放工作。

5、负责教职工年度考核、奖惩和专业技术职务的评聘工作。

6、负责学院人才引进和教师队伍建设工作。

7、负责学院干部的选拔任用、管理与考核工作。

8、负责教职工保险的办理工作。

9、负责学院知识分子工作。

10、负责干部年报与工资年报工作。

11、负责临时用工岗位的审定、合同鉴审、工资的核实与发放

工作。

12、负责学院人事档案的管理、使用工作。

13、完成领导交办的其他工作。

财务处处长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持财务处的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对财务处工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、主持制定学院有关财务方面的规章制度,解释财务有关政策规定。

4、负责并组织实施学院各处室、系年度经费切块包干的预算、决算工作。

5、负责学院资金收入、支出及资金的运用调度,及时向院领导汇报学院资金流动情况。

6、负责组织学生、培训学员的收费工作。

7、负责监管各种凭证、票据、银行对帐单、收据存根、各类帐簿及其它会计档案的收集、整理、保管工作。

8、定期、不定期检查全处现金岗位工作人员的现金库存和银行节余情况.

9、完成领导交办的其它工作。

总务处处长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持总务处的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部

门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对总务处工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、定期召开处务会议,及时总结、研究工作计划实施中取得的成绩及问题的解决方法,提高工作效率。

4、负责资产管理工作。贯彻执行国家有关资产管理的政策、法规,制定并落实学院资产管理的规章制度,促进学院资产的合理配置和有效利用。

5、负责学院基本建设的整体规划和校园基本建设项目的论证规划、立项报建、施工管理、工程预决算审核等工作。

6、负责学院教职工住房公共部分、教学及辅助用房、道路、水沟、化粪池的改造等维修工作。

7、负责学院办公用房及其它用房的统一调配与管理工作。

8、负责学院水、电的统一管理工作。

9、负责学院教学、办公的物资供应工作。

10、负责学院医务室管理工作。

11、完成领导交办的其它工作。

保卫处处长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持保卫处的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对保卫处工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、维护校园政治和治安秩序稳定,保障教育教学工作和生活秩序的正常运行。

4、开展法制和安全教育,增强师生员工的法律意识和安全意识,保护师生人身和财产合法权益。

5、组织实施校园安全管理,预防违法犯罪和治安灾害事故。

6、依法查处校园内发生的治安案件,协助公安机关、国家安全机关查处重大刑事案件。

7、负责校园综合治理工作。

8、负责校园信息监控工作。

9、完成领导交办的其它工作。

膳管处处长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持膳管处的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对膳管处工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、负责学院餐饮的全面管理工作,按照制定的有关制度,为师生提供良好的生活服务。

4、负责炊管人员和业务技术骨干的技术培训和考核工作,提高炊管人员的业务水平,不断提高食堂的伙食质量。

5、严格贯彻《食品卫生法》,抓好食堂的饮食卫生、个人卫生及环境卫生,组织饮事人员每年体检一次。

6、加强对炊事人员的安全教育工作,经常检查防火、防盗、防投毒等安全措施,严防各种灾害事故的发生。

7、加强对食堂财务、采购、库管人员的管理监督,搞好经济

核算,保证饭菜质量和价格稳定。

8、实行民主办伙,经常听取师生对伙食工作的意见和要求,发现问题,积极整改。

9、完成领导交办的其他工作。

招生就业办公室主任岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持招生就业办公室的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对招生就业办公室工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、掌握招生工作的相关政策和社会人才需求情况,拟定学院年度招生计划和招生工作方案,并组织实施。

4、参与学院专业设置和专业结构调整工作。

5、负责制定招生宣传方案,组织完成招生宣传材料的编辑、印刷和发放工作,多种途径开展招生宣传工作。

6、按照国家和省有关招生政策,组织实施招生录取工作;协调相关部门,组织新生报到入学工作。

7、制定毕业生就业工作方案,指导各系部和相关部门做好毕业生就业服务指导工作。

8、参与组织在校生就业指导教育工作。

9、做好毕业生就业市场调研工作,加强与用人单位联系,建立稳定的毕业生就业基地。

10、组织协调用人单位来校的招聘活动,负责毕业生各种就业洽谈会的组织工作。

11、完成领导交办的其它工作。

科研外事处处长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持科研外事处的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对科研外事处工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、负责组织编制、实施学院科研外事发展规划以及年度工作计划,制订、实施学院科研外事工作的各项政策和管理办法。

4、负责组织和管理学院的国内学术交流活动,做好院内各单位或个人加入国内外各种学会、协会等学术团体的推荐、登记及管理工作。

5、负责学院学术委员会的日常工作和科研信息的收集、整理、分析工作。

6、负责组织全院教职工积极向上级有关部门申报科研项目,多渠道争取科研任务和科研经费。

7、做好科研经费的分配和管理工作,会同财务处指导并监督科研经费的使用,保证重点课题的完成。

8、负责科研项目及科研成果的密级报批,配合有关部门做好科技保密和科研档案工作。

9、负责学院年度科研成果的统计及奖励发放工作。

10、负责科研业务的考核,与有关部门一起做好科研骨干队伍建设和培养培训工作。

11、做好重点学科的建设及科研业务考核工作。

12、完成领导交办的其他工作。

继续教育处处长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持继续教育处的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对继续教育处工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、负责学院成人教育招生计划的申报、招生宣传、招生录取和新生档案审查、移交工作。

4、负责学院培训工作的计划制定、实施工作。

5、负责制定学期教学计划,组织教学质量检查。

6、负责授课教师的聘任和课程安排、课堂教学检查工作。

7、负责继续教育教材的选订、发放工作。

8、负责学院继续教育招生工作资料的整理、归档工作。

9、负责学院远程教育工作。

10、完成领导交办的其他工作。

工会副主席岗位职责

1、在工会主席的领导下,主持工会的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对工会工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、根据上级批示及工会委员会的决议,制定并实施工会年度工作计划。

4、定期召开工会委员会会议,安排工会工作,讨论研究与教职工利益有关的重要问题。

5、依法维护教职工的合法权益,反映教职工意见和合理化建议,组织教职工参与民主管理、民主监督。

6、关心教职工生活,办好教职工福利,组织开展丰富多彩的文体活动。

7、维护女教职工的合法权益,指导学院女职工委员会工作。

8、组织召开教职工大会和会员代表大会,履行教代会的日常工作职能。

9、做好工会会费和互助金的管理、使用工作,做好困难教职工的慰问、救助工作。

10、完成领导交办的其它工作

团委书记岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持团委的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对团委工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、制订学院共青团工作的中长期和近期工作计划,并组织实施。

4、主持召开团委会和团委扩大会,负责“党建带团建”工作的落实。

5、了解、掌握青年教职工和大学生的思想动态,围绕学院中心工作,有针对性的开展政治思想教育活动。

6、负责团干教育培训工作,提高团干部的思想水平和工作能力。

7、做好向党组织“推优”工作。

8、负责审阅团委有关文件材料并做好文字把关工作。

9、负责团内经费的管理、使用工作。

10、完成领导交办的其它工作。

督导室主任岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持督导室的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对督导室工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、认真学习党的教育政策法规,学习教育理论及现代教育技术,研究、创新符合我院实际的教学督导工作办法。

4、制定具有现代教育教学特色的督导工作方案,构建科学、客观、公正的教学督导评价体系。

5、结合学院人才培养模式研究成果,选择相关专业,有重点地开展督导科研工作。

6、针对学期教学规律、课程教学环节及学院教学特点,开展听课和教学专项检查活动。

7、积极配合教学主管部门开展的各项教学活动。

8、完成领导交办的其它工作

图书馆馆长岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持图书馆的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对图书馆工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、做好图书馆建设工作。制定全馆长期发展规划、年度和学期工作计划,并负责实施。

4、做好图书馆管理工作。负责全馆的岗位设置和人员调配工作,协调与其他部门的工作关系。

5、负责图书经费的计划、开支、审核工作。

6、负责图书馆管理的现代化、标准化、规范化建设,抓好具有专业特色的藏书建设。

7、做好图书馆服务师生工作。教育全馆人员牢固树立以人为本、教学第一的工作理念,不断提高服务质量。

8、完成领导交办的其他工作。

学报编辑部主任岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持学报编辑部的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对学报编辑部工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部

门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、制定学报编辑部年度工作计划,并负责实施。

4、负责编辑人员的业务学习和学报的编辑、出版工作。

5、代表学报编辑部参加有关会议,进行工作经验交流。

6、检查部门人员的工作任务完成情况,及时解决工作中出现的问题。

7、做好与学院各处室、系的沟通协调工作。

8、完成领导交办的其他工作。

现代教育技术中心主任岗位职责

1、在主管领导的领导下,主持现代教育技术中心的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对现代教育技术中心工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、审查、拟定教学、科研仪器设备的配备方案、购置计划;拟定实验室建设和运行经费的分配方案,检查、评估投资效益。

4、负责学院教学设备的招标、购置、管理、维修、报废、处置等工作。

5、负责全院实习实训基地建设,拟定实验室年度工作计划并组织实施。

6、负责仪器设备的计算机管理和统计报表工作。

7、负责校园网的规划、建设、管理和维护工作,做好信息资源的开发、利用工作,保障校园网的良好运行和发展。

8、完成领导交办的其他工作。

系主任岗位职责

1、在主管院长的领导下,负责系教学、科研、行政等全面工作,统筹做好本系阶段性建设发展规划。

2、负责本系学科专业建设、师资队伍建设、实习实训基地建设和科研课题研究等重大事项的规划、实施工作。

3、负责组织本系各专业间的课程融合、课程结构、内容调整等教育教学研究与改革工作。

4、负责组织本系各专业跟踪世界学术发展前沿,加强国内外学术交流与合作,不断提高专业学术水平,努力营造良好的学术氛围。

5、负责本系与其它单位的全面协调工作,积极参与院、系的全面建设工作。

6、做好学术梯队培养与建设工作,负责教师职务聘任与业务考核工作。

7、主持经常性的系例会,传达上级精神,沟通师生意见。

8、根据教学、科研工作需要,制定本系经费的使用、管理办法,做好教学、科研、实验等经费的审批、使用工作。

9、协助系党总支书记做好教师的思想教育和管理工作。

10、完成领导交办的其它工作。

系党总支书记岗位职责

1、在党委和主管院长的领导下,全面负责系党总支、工会、教师思想教育、学生管理与学生就业工作。

2、以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,积极贯彻落实科学发展观,全面贯彻学院党委的各项工作意见。

3、围绕党委中心工作,组织制定党总支工作计划并负责实施。

4、主持召开党总支支委会,研究部署总支工作。

5、负责本系的思想政治工作和党风建设。主持各项理论学习,经常听取党员和群众的意见建议,了解分析本系师生的思想状况,做好师生的思想政治教育工作,增强凝聚力,保证本系教职工的安定团结和各项工作任务的顺利完成。

6、负责本系的党组织建设,发挥党总支的政治核心作用,团结、带领师生员工做好本系各项工作;培养教育入党积极分子,做好党员发展工作。

7、抓好本系工会、共青团工作,发挥群众组织的积极作用。

8、做好本系辅导员、班主任的配备、管理、培训、考核及评优工作。

9、协助系主任开展教学、科研工作,与系主任共同负责本系网页建设和信息安全工作。

10、完成领导交办的其他工作。

第18篇:纪委副书记岗位职责

纪委副书记岗位职责

1、纪委副书记岗位职责

1、协助纪委书记抓好纪委的全面工作。

2、严格按照反腐倡廉工作任务分工意见,对牵头负责的工作,结合本乡镇工作实际,提出切实可行的实施方案,并组织实施。

3、负责组织制定和完善纪委协助党委组织协调反腐败工作制度,并组织实施。

4、研究不断提高纪委协助党委加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作能力的途径、方法和具体措施,结合实际,与时俱进。

5、深入工作实际,切实了解农村党员干部的思想、作风等方面的状况,向纪委书记汇报并提出不断促进或改进的措施意见。

6、重点了解和掌握班子成员、基层站所负责人、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会班子成员廉洁自律情况,定期向纪委书记汇报,有针对性地提出促进和改善工作的具体实施方案。

7、参与对干部任用工作的监督及监督检查班子成员、基层站所负责人、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会工作执行情况,不定期参加基层站所、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会、村民代表大会等重要会议,就重要人事调整、大额资金使用、重要岗位人员任用等重大事项的公开、集体决策情况进行监督检查。

8、部署并参加基层站所负责人、村民委员会、村党支部委员会、村民监督委员会班子成员任前廉政谈话、年度述职述廉、责任追究调查处理等重要事项。

9、提议并参与审定纪委的目标规划、年度工作计划、工作要点等文件。

10、严格按照农村党风廉政建设责任制建立健全农村惩治和预防腐败体系的实施办法,建立完善廉政承诺、双述双评、廉政谈话、民主决策、民主公开、集体资金管理、集体资产管理、集体资源管理、公务接待、村干部待遇保障等十项制度;深化“教育促廉、文化倡廉、示范树廉”三项工程;加大对 “廉洁勤政好机关、廉洁融洽好社区、廉洁教育好学校、廉洁诚信好企业、廉洁和谐好乡村、廉洁明理好家庭”为主要内容的廉政文化“六创建”活动的开展力度。

11、严格按照党务政务事务财务村务公开工作的通知要求,规范公开程序、内容和时限,并督促落实乡镇党务、政务、财务、村务公开工作。

12、按照伊吾县机关作风和效能建设、加强公务用车管理实施办法等相关文件规定,加大对乡镇、站所机关作风和效能建设的督查力度,特别是要加大对公务用车的管理力度。

13、接待和处理信访举报工作,调查信访案件,并就教育、监督、查处等作出具体工作落实。

14、协助纪委书记加强乡镇纪委的自身建设,研究纪委委员、村级纪检员、村民监督委员会成员工作业务水平提高和发挥更大作用的途径和方法,并组织实施。

15、完成上级纪委、本级党委及纪委书记交办的重要事项。

2、纪委副书记岗位职责

1、在纪委书记领导下,主持纪委和纪检监察室的全面工作。贯彻学院决定、决议,协调、配合其他部门做好有关工作,完成学院对本部门要求的各项工作任务,保证学院意见、决定在本部门的全面贯彻和落实。

2、对纪委和纪检监察室工作进行规划、组织、管理、决策、实施及检查、督促和评估,并对学院工作提出建设性意见;建立健全本部门的内部管理制度,做好部门人员的政治、业务学习和教育管理工作。

3、根据上级纪检监察机关和学院党委的安排部署,制定学院纪委年度工作计划、工作总结,上报工作信息。

4、督促、检查各处室、系对上级党组织和学院党委制定颁发的党内各项规定的贯彻落实情况。

5、做好来信来访工作,负责组织案件的检查和审理工作。对学院纪委、党委和上级纪检监察机关交办的案件,要坚持实事求是的原则,做到事实清楚,证据确凿,定性准确,处理恰当,手续完备,报告及时。

6、负责受理党员的控告和申诉,发现重大问题及时向书记报告。

7、做好行政监察和内部审计工作。

8、完成领导交办的其他工作。

3、纪委副书记岗位职责

协助纪委书记履行以下职责:

1、落实纪律检查委员会作出的决议、决定;

2、组织起草纪委工作计划、工作总结、重要文件

3、积极开展党风廉政状况调查,提出意见和建议,协助党委做好学校党风廉政建设和反腐败工作;

4、检查、督促、指导各党总支、附院党委落实党风廉政建设责任制,抓好本单位反腐倡廉工作;

5、协调组织、宣传等部门,抓好对党员干部的反腐倡廉教育;

6、受理群众的信访举报,组织调查处理本校发生的违纪违法案件;

7、受理党员的申诉,听取受处分党员的申辩和说明,保障党员的权利;

8、抓好纪检监察队伍的思想、组织、作风建设,加强对纪检监察干部的理论及业务培训,全面提高纪检监察干部的政治和业务素质;

9、完成学校党委和上级纪委临时交办的其他工作。

4、纪委副书记岗位职责

一、负责乡镇纪委的日常工作。

二、受乡镇纪委书记委托组织召开乡镇纪委会议。

三、接待处理群众信访举报,按程序受理党员、党组织的申诉。

四、加强反腐倡廉工作调查和研究,及时了解党风党纪现状和群众关注的热点难点问题,为乡镇党委和乡镇纪委决策提供依据。

五、根据工作分工具体组织宣传教育、监督检查、专项治理、办信接访、案件查办、党风廉政考核等工作。

六、协助乡镇纪委书记加强乡镇纪检监察组织干部队伍建设,加强日常教育、管理和监督。

七、完成上级纪检监察机关和乡镇党委、纪委交办的工作。

5、县纪委副书记岗位职责

一、学习政治理论和业务知识,深入开展调查研究,撰写调研文章,提出有针对性的党风廉政建设和反腐败工作的意见建议。

二、协调和组织召开党风廉政宣传教育工作联系会议,安排部署党风廉政宣传教育工作,定期进行督查。

三、指导基层党委(工委)召开民主生活会,切实提高民主生活会质量。

四、组织和协调开展有关党风廉政建设专项工作,全面完成工作任务。

五、组织开展廉政谈话工作,建好科级干部廉政档案。

六、抓好目标管理工作,确保各项目标顺利完成。

第19篇:党支部副书记岗位职责

党支部副书记岗位职责

1、党支部副书记岗位职责

协助党支部书记分管日常党务工作和群团组织工作。

1、带头执行民-主集中制原则,团结全体党员干部,搞好领导班子建设;团结全体教职工,努力完成学校各项任务;积极支持校长行使职权,协助校长搞好行政工作。

2、作好党的积极分子的培养工作,坚持党员条件,积极慎重地吸收新党员,发展党的组织;做好优秀教职工的培养、提高和考核工作。

3、做好教职工的思想政治工作。负责教职工的政治学习;表彰先进,树立典型,及时纠正不良倾向。

4、领导学生的思想政治工作,搞好学生的安全教育,经常深入年级组、班级了解师生的思想教育情况,及时解决师生中出现的突出问题。

5、领导教代会、工会、团支部的工作,协助教代会召开教职工代表大会,指导团支部对青年教师进行培养教育。

6、负责教职工考勤管理和学校关心下一代协会的工作。

7、完成校长、书记安排的其它工作。

2、党支部副书记岗位职责

党支部副书记在党支部委员会的领导下,积极负责地主持党支部工作,其基本职责是:

一、负责抓好落实。及时宣传党的方针、政策和上级党组织的决议。定期召开支部委员会,研究支部工作,分析党员的思想。定期召开党员大会,传达上级的决议和指示,向上级报告本支部工作,通报本单位的重要问题布置党支部工作。检查支部工作计划、决议的落实情况,研究学校重大问题及时提交支部委员会或党员大会讨论解决。团结师生员工,保证依法治校、推进民主管理、教学、科研、后勤服务各项任务完成。按期向上级党组织报告工作,重大问题及时请示报告。

二、参与校委会关于重大问题研究决议,支持校务委员会的工作。经常同主管领导职能部门人员沟通情况,作为党政联席会议组成人员参与本单位重要问题的讨论研究。支持部门主管领导独立负责地开展工作,对校委会的工作实施监督。

三、加强对党员的教育管理,组织党员学习政治理论,学习党的方针政策,学习党章和党的基本知识,提高党员的思想感情政治觉悟和政治理论水平,增强党性修养。定期召开民主生活会,积极开展批评和自我批评,教育与监督党员认真履行党员义务,遵守党的纪律,与党内不良现象作斗争。向党员布置群众工作任务,并检查落实情况。充分发挥党员先锋模范作用,自觉作教书育人、管理育人、服务育人的模范。

四、经常听取党员群众的建议和意见,掌握党员群众的思想动态,有针对性地做好思想政治工作。要经常听取社会各界对本单位工作的意见和建议,宣传学校的办学方针、教育教学工作,取得社会对学校工作的支持。了解师生员工的工作及生活情况。

五、积极做好发展党员工作。要通过深入细致的思想政治工作,培养、教育、扩大入党积极分子队伍,定期分析入党积极分子队伍情况,并采取有效的措施,加强教育,指派党员作为入党积极分子的培养联系人,明确责任,成熟,即按照党章和发展党员工作细则规定,办理好吸收党员的各项工作。要做好预备党员的继续教育、考察工作,按时办理预备党员的转正手续。

六、关心、支持、指导共青团和学生社团工作。要指导群团组织围绕党的中心工作,开展各种富有特色的活动。进一步推进共青团组织的“推优”工作。使团组织真正发挥党的助手和后备军的作用,其他群众组织成为党组织联系群众的桥梁和纽带。

七、指导工会工作,使工会成为教职工之家。

3、党支部副书记岗位职责

支部副书记是团支部领导核心的主要成员之一,书记在时,副书记是书记的主要参谋和助手,除了要完成一般委员所承担的工作外,还要对有关的委员的工作进行协调和指导;书记不在时要代替书记抓全面工作,保证支部工作:

①协助负责召集支部党员大会;传达贯彻党委的指示和决议;研究安排支部工作。重大问题提到党员大会讨论决定。

②了解掌握党员的思想、工作和学习情况,发现问题及时解决,做好经常性的思想教育工作。

③检查党支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题,按时向党委汇报。

④大胆工作,根据支部的具体情况,形成支部的工作特色。

⑤抓好团支部的自身建设,争取得到各方面的支持和帮助。

4、卫生院党支部副书记岗位职责

一.组织学习政治理论和时事政策。

二.了解党员的思想、工作、学习情况、对党员进行管理教育、发挥党员的模范作用。

三.制定党支部工作计划,检查支部决议的贯彻执行情况,按时向支部报告工作。

四.认真执行院党支部的各项决议,落实好党支部“三会一课”制度,做好入党积极分子的教育,培养、考察工作、慎重发展新党员。

五.结合业务深入细致地进行政治思想工作,保证医疗、预防、培训业务等各项任务的完成。

六.经常与上级党委取得联系,主动地沟通情况,研究工作,紧密团结,相互配合,相互支持,做好工作。

5、党支部副书记岗位职责

党支部副书记协助党支部书记具体做好以下工作:

1、坚持学校的社会主义办学方向,保证党的路线、方针、政策和上级党委、教育行政部门各项指令在学校的贯彻落实,代表党组织对学校的各项工作实行监督,参与制定学校发展规划和重大问题的决策。

2、协助书记草拟党支部工作计划,制定和组织实施并经常检查、定期总结。

3、深入群众,做好调查研究,了解掌握教职工的思想状况,组织教职工思想政治理论研究和政治学习,注重实效,不断提高教职工的政治素质和道德水平。配合校长抓好学生的德育工作。

4、协助党支部书记加强支部建设,加强党员教育,认真考核党员,严肃党的纪律。带领党员发挥先锋模范作用,改进工作。主动搞好党政关系,密切党群联系。

5、加强对“工青团妇少”等群众组织的思想政治工作。指导他们在学校各项工作中发挥积极作用。

6、加强党员的思想教育,组织召开支部工作会或民主生活会议,促进党员的先锋意识。

第20篇:党委副书记岗位职责

党委副书记、纪委书记岗位职责

1、在党委书记领导下,具体负责党委日常工作,认真贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党委的决议、指示。

2、按程序组织召开党委会议和党员代表大会。

3、具体负责党的建设工作,保证党建目标的实现。

4、负责党委班子中心组理论学习工作,按时召开党委民主生活会,搞好党委的自身建设,充分发挥党委的集体领导作用。

5、负责督促党委工作计划、决议的执行,抓好党员、干部队伍的教育与管理,发挥好各级党组织的作用。

6、负责党风廉政建设和反腐败工作。

7、抓好精神文明建设,指导工、青等群团组织和职能部门,广泛深入开展精神文明创建活动。

8、完成党委安排的其他工作。

校团委副书记  岗位职责
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