煤矿生产技术部采煤组岗位职责（精选多篇）

发布时间：2020-06-01 08:35:18 来源：岗位职责收藏本文下载本文手机版

推荐第1篇：生产技术部岗位职责

生产技术部部长岗位责任制

一、在公司生产副总领导下开展工作；

二、组织生产技术部有关人员，对各车间进行生产技术管理；

三、协助生产副总搞好生产技术管理；

四、组织各专业人员，完善各生产过程，组织制定抢修、检修等技术方案及计划；

五、布置、完善车间各种操作规程、作业指导书，并检查其执行情况；

六、审核各种生产技术方案；

七、组织生产技术部各专业，定期检查各技术措施运作情况，及时提出技术改进方案；

八、做好公司安排的值班工作；

九、协助生产部门搞好成本核算、降低成本工作；

十、完成领导交办的其它工作；十

一、遵纪守法，服从领导安排。

生产技术部工艺副部长岗位责任制

一、在生产技术部部长领导下，负责全公司工艺方面工作；

二、组织制定、审核各生产部门的大中修计划；

三、指导各生产车间的工艺工作；

四、协助各车间解决工艺疑难问题；

五、深入现场，了解生产一线的工艺运行状况，对不合理的地方提出整改方案，经上报批准后，指导车间组织实施；

六、组织建立各类工艺台帐；

七、定期对工艺设备完好状况进行统计、分析，提出保持工艺设备完好的改进建议；

八、建立工艺运行参数台帐，定期组织工艺参数讨论会，及时修改不合理的工艺参数，适当增加合理的工艺参数；

九、建立和完善工艺管理规程，工艺技术规范；

十、定期组织生产工艺分析会，完善工艺流程，提高系统效率；

十一、做好公司要求的值班工作；

十二、遵纪守法，做好领导安排的其它工作。

生产技术部技术副部长岗位责任制

一、在生产技术部部长的领导下，负责全公司技术方面工作；

二、组织审核生产车间工艺技术改造方案的意见，确定最佳方案，报生产技术部部长批准；

三、指导各生产车间的技术改造工作；

四、协助各车间解决工艺技术疑难问题；

五、负责组织技术讲座和开展业务培训；

六、负责质量事故、质量问题的鉴定工作，提出报告和处理意见；

七、负责产品技术资料的保密工作；不准泄漏公司技术资料及机密资料；

八、组织建立技改技措台帐；

九、做好技术档案管理工作；

十、做好公司要求的值班工作；

十一、遵纪守法，做好领导安排的其它工作。

生产技术部调度室主任岗位责任制

一、在生产技术部部长的领导下，负责生产的日常工作；

二、根据公司下达的生产计划，搞好生产各个环节、单位之间的配合协调工作，保证生产正常、有序、高效运行；

三、检查各部门生产准备工作的进行情况和生产作业计划的执行情况；

四、及时了解生产运行中发生的各种问题，提出处理意见，及时调集各相关专业人员解决生产中的实际问题；

五、随时掌握各原燃物料、半成品和成品的库存及消耗情况，及时进行生产调度，保证生产的连续、稳定；

六、每月对公司的生产运行情况和计划完成情况进行分析，协助制定下一个月的生产计划；

七、有权对各部和生产服务单位下达完成和配合完成生产计划方面的调度令，并对各单位的执行情况进行督促、检查、考核；

八、有权检查生产会议决议的执行情况和生产计划完成情况，对不执行决议而影响进度者有权追究责任，并向生产技术部部长汇报处理建议；

九、根据生产需要有权召开有关车间、部门负责人紧急会议，并及时将有关情况汇报生产技术部部长；

十、负责制定各调度的工作职责，并对其工作情况进行考核；

十

一、遵纪守法，努力完成领导交办的其它工作。生产技术部技术员岗位责任制

一、在生产技术部部长、副部长的领导下，负责日常生产技术管理的工作；

二、协助制订、完善公司相关工艺技术规程、操作方针、生产工艺参数，并督导执行；

三、结合生产中发生的问题，协助主管领导组织相关技术人员合理修订工艺参数；

四、及时对生产情况进行分析和总结，查找问题和积累经验，指导生产，以利提高生产效率，降低生产成本；

五、深入工作现场，与岗位操作人员进行沟通和探讨，了解实际生产情况，掌握第一手资料，做到理论与实际想结合；

六、当生产出现问题时，应及时到现场协同一线技术人员共同解决，及早恢复生产，减少生产损失；

七、参与公司组织召开的工艺技术专业会议、制订完善操作方针，并提出可操作性建议；

八、努力学习，不断提高技术水平，帮助各部门、车间实现优质、高产、低耗、长期安全运转；

九、遵纪守法，努力完成上级领导交办的其它工作。

生产技术部统计员岗位责任制

一、严格执行公司的各项制度，严格按制度、按规定、按程序办事；

二、做好部门文件、技术资料及相关档案的保管工作，登记工作，并将传阅文件做好传阅登记；

三、做好本部门内勤工作，核发各类办公劳保福利用品；

四、做好本部门外联工作，及时送达、接受有关文件，工作联系单等，并做好签收记录；

五、保管好原始统计记录，建立各项统计台帐；

六、认真分析各项统计资料数据，提出合理化建议，为领导决策当好参谋；

七、按领导要求做好月度生产计划和季度生产计划，并协助检查计划执行情况；

八、做好领导交办的其它工作。生产技术部部长安全生产责任制度

一、负责分管业务范围内安全生产工作的指导、协调、督促、检查；

二、监督贯彻天柱山化工有限公司的安全技术规程、制度，组织与监督制订、修订本单位的安全规程、制度；

三、贯彻执行三级安全教育制度，宣传国家的安全生产方针、政策、法令，进行安全思想和安全技术知识教育；

四、监督贯彻天柱山化工有限公司工艺流程、操作方法；

五、参与生产系统操作工人的技术培训和考核工作，以及激励下属人员的工作，完善部门内各项安全管理措施；

六、参加天柱山化工有限公司组织的安全检查，并组织消除生产过程中的隐患；

七、配合天柱山化工有限公司安全部门搞好化学危险品的事故预防、事故救援的组织工作；

八、参与天柱山化工有限公司各类事故的应急救援抢救，负责操作事故的调查处理和统计上报；

九、对生产过程中的不符合项进行实施纠正和采取预防措施；

十、监督贯彻公司大修及停开车方案的实施、落实，确保大修及停开车期间的安全；

十一、及时与同行进行工艺安全技术交流，做好与外部的沟通和联系；

十二、负责本单位质量、环境、职业健康安全管理体系的实施及持续有效运行。生产技术部工艺副部长安全生产责任制度

一、负责分管业务范围内安全生产工作的指导、协调、督促、检查；

二、贯彻天柱山化工有限公司的安全技术规程、制度，组织与监督制订、修订本单位的安全规程、制度；

三、贯彻执行三级安全教育制度，宣传国家的安全生产方针、政策、法令，进行安全思想和安全技术知识教育；

四、监督贯彻天柱山化工有限公司的工艺指标管理制度，考核车间指标执行情况；发现问题，提出纠正或调整意见，对不合格的指标及时查找原因，提出处理意见并制定措施；

五、参与生产系统操作工人的技术培训、指导、监督、考核，以及激励下属人员的工作，完善部门内各项安全管理措施；

六、参加天柱山化工有限公司组织的安全检查，并组织消除生产过程中的隐患；

七、配合公司安全部门搞好化学危险品的事故预防、事故救援的组织工作；

八、参与天柱山化工有限公司各类事故的应急救援抢救，负责操作事故的调查处理和统计上报；

九、监督贯彻天柱山化工有限公司大修及停、开车方案的实施和落实，确保大修及停开车期间的安全；

十、及时与同行进行工艺安全技术交流，做好与外部的沟通和联系；十

一、配合生产技术部部长完成本单位质量、环境、职业健康安全管理体系的实施及持续有效运行的相关事宜。

生产技术部技术副部长安全生产责任制度

一、负责分管业务范围内安全生产工作的指导、协调、督促、检查；

二、贯彻天柱山化工有限公司的安全技术规程、制度，组织与监督制订、修订本单位的安全规程、制度；

三、贯彻执行三级安全教育制度，宣传国家的安全生产方针、政策、法令，进行安全思想和安全技术知识教育；

四、监督贯彻天柱山化工有限公司的技术改造管理制度，技术改造项目的安全设施设计、施工符合安全标准规范；对不规范现象提出处理意见并制定措施；

五、参与生产系统操作工人的技术培训、指导、监督、考核，以及激励下属人员的工作，完善部门内各项安全管理措施；

六、参加天柱山化工有限公司组织的安全检查，并组织消除生产过程中的隐患；

七、配合公司安全部门搞好化学危险品的事故预防、事故救援的组织工作；

八、参与天柱山化工有限公司各类事故的应急救援抢救，负责操作事故的调查处理和统计上报；

九、及时与同行进行工艺安全技术交流，做好与外部的沟通和联系；

十、配合生产技术部部长完成本单位质量、环境、职业健康安全管理体系的实施及持续有效运行的相关事宜。

一、调度调度室主任全面负责分管业务范围内安全生产工作的指导、协调、督促、检查；对影响生产的各种因素，如：水、电、气、汽、液氨、煤等进行协调；

二、贯彻天柱山化工有限公司的安全技术规程、制度，监督制订、修订本单位的安全规程、制度；

三、贯彻执行三级安全教育制度，宣传国家的安全生产方针、政策、法令，进行安全思想和安全技术知识教育；

五、参与生产系统操作工人的技术培训、指导、监督、考核，以及激励下属人员的工作，完善本部门内各项管理措施；

六、在生产出现薄弱环节时，应立即组织有关单位进行解决，若发生事故，应立即按照应急预案组织有关人员到达现场进行抢救，并采取一切措施将事故范围和损失控制在最小限度，注意保护现场；在条件允许时，应立即组织恢复生产，尽快建立起新的生产平衡；

七、建立横大班安全管理网络，充分发挥班组安全人员的作用；

八、监督贯彻公司大修及停、开车方案的实施和落实，确保大修及停开车期间的安全；

九、及时与同行进行工艺安全技术交流，做好与外部的沟通和联系；

十、配合生产技术部部长完成本单位质量、环境、职业健康安全管理体系的实施及持续有效运行的相关事宜。生产技术部技术员安全生产责任制度

一、负责分管业务范围内安全生产工作的指导、协调、督促、检查；

二、贯彻天柱山化工有限公司的安全技术规程、制度，组织与监督制订、修订本单位的安全规程、制度；

三、贯彻执行三级安全教育制度，宣传国家的安全生产方针、政策、法令，进行安全思想和安全技术知识教育；

五、参与生产操作工人的技术培训、指导、监督、考核以及激励下属人员的工作，完善部门内各项安全管理措施；

六、参加天柱山化工有限公司的安全检查，并组织消除生产过程中的隐患；

七、配合天柱山化工有限公司安全部门搞好化学危险品的事故预防、事故救援的组织工作；

八、参与天柱山化工有限公司各类事故的应急救援抢救，负责操作事故的调查和统计；

九、监督贯彻天柱山化工有限公司大修及停、开车方案的实施和落实，确保大修及停开车期间的安全；

十、及时与兄弟单位进行工艺安全技术交流，做好与外部的沟通和联系；十

一、配合生产技术部部长完成本单位质量、环境、职业健康安全管理体系的实施及持续有效运行的相关事宜。生产技术部统计员安全生产责任制度

一、负责分管业务范围内安全生产工作；

二、贯彻天柱山化工有限公司的安全技术规程、制度，组织与监督制订、修订本单位的安全规程、制度；

三、贯彻执行三级安全教育制度，宣传国家的安全生产方针、政策、法令，进行安全思想和安全技术知识教育；

四、认真学习和严格遵守各项安全规章制度，对本岗位的重要数据要有安全保护意识；

五、参与天柱山化工有限公司各类事故的应急救援抢救，负责操作事故的调查和统计；

六、会正确使用各种防护器具和灭火器材；

七、参加天柱山化工有限公司的安全检查，并组织消除生产过程中的隐患；

八、及时与兄弟单位进行安全技术交流，做好与外部的沟通和联系；

九、配合生产技术部部长长完成本单位质量、环境、职业健康安全管理体系的实施及持续有效运行的相关事宜。

推荐第2篇：生产技术部岗位职责

生产技术部部长岗位职责

部门名称：生产技术部

直接上级：总经理

所属人员：总工、技术主管及相关人员

部门性质：生产技术管理

管理权限：行使对公司产品生产过程重的指挥、监督、协调、管理的权力及对公司技术引进、新产品开发研究、新技术推广应用、技术指导与监督等全过程听管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务；

管理职能：负责对公司产品实行技术指导、规范工艺流程、制定技术标准、抓好技术管理、实施技术监督和协调的专职管理部门，对所承担的工作负责。

岗位职责

1、负责主持本部门的全面工作，组织并督促本部门人员全面完成本部门职责范围内的各项工作任务；

2、贯彻落实本部门岗位责任制和工作标准，密切与其它部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；

3、负责组织生产、设备、安全检查、治疗标准、生产统计等、管理制度的拟订、修改、检查监督、控制及实施执行；

4、研究和摸索科学的流水作业规律，认真做好各类技术信息和资料收集、整理、分析、研究汇总、归档保管工作，为逐步实现公司现代化销售的目标，提供可靠的指导依据;

5、合理编制技术文件，改进和规范工作流程作;

6、认真做好技术图纸、技术资料的归档工作，负责制定严格的技术资料交接、保管工作制度；

7、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保经营工作正常进行；

8、抓好技术管理人才的培养，技术队伍的管理，搞好雨雾培训和管理工作；

9、按时向主管领导回报本门的工作进展情况及需要解决的问题；

10、按时、保质、保量完成公司领导交给的各项工作任务。

大同市普奇瑞科贸有限公司2009年12月制

推荐第3篇：生产技术部岗位职责

华南水泥有限公司技术部部长工作职责

1、在公司生产副总领导下开展工作；

2、组织技术部有关人员，对各车间进行技术管理；

3、协助生产副总搞好生产技术管理；

4、组织各专业人员，完善各生产过程，组织制定抢修、检修等技术方案及计划；

5、布置、完善车间各种操作规程、作业指导书，并检查其执行情况；

6、审核各种生产技术方案；

7、组织技术部各专业，定期检查各技术措施运作情况，及时提出技术改进方案；

8、做好厂部安排的中夜值班的相应工作；

9、协助生产部门搞好成本核算、降低成本工作；

10、完成领导交办的其它工作；

11、遵纪守法，服从领导安排。

华南水泥有限公司

技术部工艺主任工程师岗位职责

1、在部长、副部长的领导下，负责全公司工艺方面工作。

2、组织生产部门工艺技术改造方案的意见，确定最佳方案，报技术部部长批准。

3、组织制定、审核各生产部门的大中修计划。

4、指导各生产部门的工艺工作。

5、协助各分厂解决工艺疑难问题。

6、协助各分厂搞好成本核算，不断寻求降低成本途径。

7、深入现场，了解生产线的工艺运行状况，对不合理的地方提出整改方案，经上报批准后，指导分厂组织实施。

8、组织建立工艺设备台帐。

9、定期对工艺设备完好状况进行统计、分析，提出保持工艺设备完好的改进建议。

10、建立工艺运行参数台帐，定期组织工艺参数讨论会，及时修改不合理的工艺参数，适当增加合理的工艺参数。

11、建立和完善工艺管理规程，工艺技术规范。

12、定期组织生产工艺分析会，完善工艺流程，提高系统效率。

13、指导生产部门搞好耐火材料及研磨体的管理，审核全厂耐火材料及研磨体的使用方案。

14、做好技术档案管理工作。

15、做好公司要求的中夜值班工作。

16、遵纪守法，做好领导安排的其它工作。

华南水泥有限公司

技术部机械主任工程师岗位职责

1、在部长、副部长的领导下，负责全公司机械技术方面的工作；

2、指导各分厂解决设备疑难问题；

3、搞好全公司机械设备管理工作，包括组织建立各种设备台帐、技改增补设备台帐、检修台帐、润滑台帐，定期或不定期对重要设备进行检查、鉴定；

4、指导各分厂的机械方面工作；

5、在遇到突发性问题时组织各部门人力物力采取应急措施；

6、审核各分厂机械备品备件的计划；`

7、协助各分厂与设备厂家联系，把好设备备件质量关；

8、组织制定、审核各分厂的大中修理计划；

9、各分厂计划检修时，协助机修人员解决主要设备问题；

10、组织生产部门技术改造方案论证，确定最佳节方案，报技术部部长批准；

11、协助车间搞好成本核算，不断寻求降低成本的途径；

12、定期或不定期对易损件的使用情况进行分析，及时提出必要的易损件更改方案。

13、组织建立和完善设备检修预案。

14、组织召开机械专业工作会议，较大设备故障分析会，总结提高专业管理整体水平。

15、遵纪守法，完成领导交办的其它工作。

华南水泥有限公司

生产技术部电气主任工程师岗位职责

1、在部长、副部长的领导下，负责全公司电气技术方面的工作；

2、组织各分厂电气技术改造方案论证，确定最佳方案，报部长批准；

3、审核各生产部门的电气备品备件的计划，把好设备备件质量关；

4、组织制定、审核各生产部门的大中修理计划；

5、指导各生产部门的电气工作、控制方案确定及改造；

6、协助生产部门解决电气疑难问题；

7、搞好公司电器设备管理工作，包括组织建立各种设备台帐，定期或不定期的对重要设备进行检查和鉴定；

8、深入现场，了解生产线电气设备的运行状况，对生产中不合理的地方提出更改方案，经上级批准后指导车间组织实施；

9、车间检修时，协助各分厂电气人员解决主要电器问题；

10、中夜班值班，代表公司组织协调生产，对各分厂提出的问题进行组织处理，遇到需公司领导出面解决的问题及时汇报公司领导；

11、协助各分厂搞好成本核算，不断寻求降低成本的途径；

12、定期统计电器设备完好率，及时组织电气设备问题分析会并提出解决办法，保持电气设备处于完好状态。

13、组织搞好全厂计量设备，DCS系统的专业管理，确保计量准

确、运行可靠。

14、组织建立电气检修预案。

15、遵纪守法，服从领导的各项安排。

华南水泥有限公司调度长岗位职责

1、

2、在生产技术部部长的领导下，负责生产的日常工作。

根据公司下达的生产计划，搞好生产各个环节、单位之间的配合协调工作，保证生产正常、有序、高效运行。

3、

4、检查各部门生产准备工作的进行情况和生产作业计划的执行情况。及时了解生产运行中发生的各种问题，提出处理意见，及时调集各相关、专业人员解决生产中的实际问题。

5、随时掌握各原燃物料、半成品和成品的库存及消耗情况，及时进行生产调度，保证生产的连续、稳定。

6、每月对公司的生产运行情况和计划完成情况进行分析，协助制定下一个月的生产计划。

7、有权对各部和生产服务单位下达完成和配合完成生产计划方面的调度令，并对各单位的执行情况进行督促、检查、考核。

8、有权检查生产会议决议的执行情况和生产计划完成情况，对不执行决议而影响进度者有权追究责任，并向生产技术部部长汇报处理建议。

9、

根据生产需要有权召开有关车间、部门负责人紧急会议，并及时将有

关情况汇报生产技术部部长。

10、负责制定各调度的工作职责，并对其工作情况进行考核。

11、遵纪守法，努力完成领导交办的其它工作。

华南水泥有限公司调度员岗位职责

1、在调度长的领导下开展工作，负责三班生产的指挥，协调工作。

2、值班期间，代表公司全面组织，协调生产，对生产中出的各种问题及时进行协调处理，并及时向技术部值班部长汇报，保证生产的正常有序进行。

3、深入现场及时掌握生产线的设备运行情况和工艺操作情况，对生产线中的不合理情况，提出处理意见并协助组织整改。

4、及时了解各原燃材料、半成品、成品的库存及消耗情况，合理安排主机的开停，充分利用峰谷电。

5、对生产中出现的异常紧急情况有临时处置权，事后应及时向有关领导汇报，如出现重大事情，在采取避免事故扩大的措施后，及时向公司领导汇报，并有权调配各部门的任何人员处理突发事件。

6、对生产用的动力、机械、水、电、气有协调、指挥调配权。

7、负责生产过程中与外部的联系、协调工作。

8、认真做好值班记录和交接班工作。

9、努力学习，不断提高技术水平，帮助各部门、车间实现优质、高产、

低耗、长期安全运转。

10、遵纪守法，努力完成上级领导交办的其它工作。

华南水泥有限公司专职安全员工作职责

1、确立预防为主的方针，切实做好防范工作。

2、抓好安全检查工作，包括日常检查和进行安全大检查。

3、抓好安全教育工作，切实抓好三级安全教育，并经常逐级讲安全。鼓励开展各种形式的安全教育。

4、抓好安全制度的落实。特别是安全设施、措施的落实。

5、做好安全方面的对外工作。

6、抓好劳保和职业安全卫生工作。

专职环保管理员岗位职责

1、建立全厂环保设备台账。

2、定期统计名环保设备的运行情况，完好状况，相对运转率。

3、必要时组织有关人员进行环保检测。

4、收集环保政策、信息、法规，确保环保达标。

5、进行环保管理，对不达标的设备及场所，向有关部门车间下达整改通知书，限期整改。

6、每天对全厂的环保状况进行监查，发现问题及时处理。

7、做好与政府环保部门联络呀作。

8、做好领导交办的其它工作。

统计员岗位职责

1、严格执行公司的各项制度，严格按制度、按规定、按程序办事；

2、做好部门文件、技术资料及相关档案的保管工作，登记工作，并将传阅文件做好传阅登记；

3、做好本部门内勤工作，核发各类办公劳保福利用品；

4、做好本部门外工作，及时送达、接受有关文件，工作联系单等，并做好签收记录；

5、

保管好原始统计记录，建立各项统计台帐；

6、

认真分析各项统计资料数据，提出合理化建议，为领导决策当好参谋； 7

按领导要求做好月度生产计划和季度生产计划，并协助检查计划执行情况；

8、做好领导交办的其它工作。

推荐第4篇：生产技术部岗位职责

生产技术部工作职责

1.负责传达国家有关生产、技术、设备、安全、环保、质量、计量等管理方面的方针、政策、法律、法规和上级有关规定、指示。

2.组织编制公司生产、技术、设备、安全、环保、质量、计量等管理制度。

3.组织编制、修订公司操作技术、维护检修、分析检验等规程。

4.负责公司年、月度生产计划的编制。

5.协调分公司生产管理，协调解决生产中出现的重大问题。

6.对分公司生产性指标完成情况进行考核；对相关生产技术指标进行分析上报。

7.对分公司设备、安全、环保、质量、计量管理工作进行指导、监督；组织相关检查。

8.对质量体系运行情况进行监督检查。

9.与销售分公司协作收集相关产品质量反馈信息。

10.负责对分公司上报的设备大修或技术改造项目进行审查，并对项目的实施情况进行监督检查。

11.负责公司技术管理工作，组织公司内部技术交流，管理技术档案。

12.编制公司技术发展的中、长期规划。

13.负责对外技术交流，收集有关新产品、新技术、新工艺、新设备等技术信息供领导参考决策。

14.传递、反馈能源供应信息。

15.承办公司领导交办的其它工作。

生产技术部工作职责

在总经理、分管副总经理、总工程师、分管副总工程师的领导下，领导和组织全公司安全生产、设备维修，搞好设备技术管理，及时正确地组织事故处理，负责全公司生产更改及其他有关工作。

1、按照公司“生产技术管理制度”规定，负责编制并安排落实反措、技改工程计划，组织编制大修、维护、科技、三项监督、继电保护、调度自动化、防污闪等计划，并督促检查施工管理与工程质量。

2、掌握全公司检修力量，合理安排人力物力，组织施工，确保各项工程按质按量完成，按照公司的工作部署，负责汇总编制生产计划和生产总结。

3、掌握输变、配电设备技术状况，做好运行分析和设备缺陷管理，督促有关单位及时消除重大危急缺陷，定期组织设备定级工作，落实三类设备升级计划。

4、负责组织绘制防雷结线图和编制防雷措施计划，积累和掌握雷电活动资料，组织对雷害事故的调查分析，提出过电压保护措施方案，编制本公司所辖系统的防污闪计划，并组织实施，积累与总结防污闪资料。

5、组织编制和审核全公司性各种运行技术管理制度和现场规程，经常深入基层单位检查，了解规章制度贯彻执行情况，并总结经验不断完善管理制度和现场规程。

6、负责组织推广新技术、新工艺设备的情况交流，组织科技的鉴定，申请或审批器材经费，以及评比总结和奖励工作。

7、参加公司输变电基建和改造工程的技术方案审查，组织或主持工程的验收及启动投运工作，参加全公司的运行管理分析会议，负责审批老、旧电力设备的报废，做好输变电设备可靠性管理工作，负责组织电力设备的全过程管理工作。

8、组织有关单位编制设备大小修、维护材料、工具等消耗定额以及人工定额，并贯彻执行。

9、制定备品配件管理办法，编制事故备品和检修备品的定额，审核备品计划，了解存在问题并及时协助解决。

10、参加审查电力网发展规划和大用户供电方案的讨论会议。

11、按照上级批准下达的输变电更改工程项目，以及35KV及以上的贴费

及专项工程项目，负责委托设计、组织施工，并与有关部门和单位签订协议和合同。

12、组织有关部门和单位，对工程、概算进行审查，报请上级审批。据设计单位提供的设备、材料明细表和图纸、协助输变电设备及材料的申请、订货、采购、加工等。

13、根据有关工程施工技术标准和施工合同规定，负责监督和检查施工质量，施工进度。

14、遵守财会制度，加强审核，严格控制工程投资，防止发生意外工程费用开支和挪用资金，负责编报统计报表，督促施工单位及时编制工程预算与竣工后的工程决算，并组织审查。

15、负责组织制定公司科技年度计划，管好科技资金，负责本公司科技信息、情报、资料管理与科技成果的交流。

自从入党以来，他一直坚持自己的信念，始终不渝地贯彻党的各项方针政策，努力学习，不断提高自己的思想理论水平，并努力做到理论联系实际，学习与应用相结合，在平时的工作中用党员的标准来要求自己，力争成为一名优秀的共产党员。选择了煤矿这一行业，就意味着更多地付出，作为一名从事煤矿工作的党员，他用一腔热爱溶铸崇高的党员形象。始终模范履行党章规定的党员义务，并积极投身科学发展观学习实践活动之中，始终保持先进性。作为一名从事煤矿工作的党员，就要把对党无限忠诚的朴素情感化作实际行动融入他所挚爱的煤矿事业上。

一、学理论，明方向。在煤矿工作中也取得了一些成绩，

1、编制xxxxx瓦斯抽放巷、进风大巷等开拓作业规程10多本，编制工程安全技术施工措施30多份，参与多个采区的设计工作。先后对xx煤矿南翼、北翼采区的开采设计进行了优化修改，从而使设计更加合理，先后主持编制了xx煤矿采掘接替计划工作，为矿井的长期稳定发展做处了积极贡献。

2、针对矿井地压大的情况，与矿领导合作尝试各种支护方法，经过反复试验比较，采用锚注支护技术很好的治理了高地压，为矿井安全生产起到积极的作用，也节约了矿井的巷道复修成本。

3、在xxxxxx公司xxxxx矿井建设中，结合贵州实际进行了广泛的调研和论证，有针对性的提出斜井采用锚注短管棚进洞技术，平硐采用注浆长管棚法进硐技术，取得了明显的效果，分获集团公司科技进步二等奖和xxxx科技进步二等奖，

4、他参与20煤改19煤保护层开采可行性研究，初步设计修改方案探讨。

二、爱学习，勤钻研。做一名从事煤矿工作的党员，在工作中就要对自己高标准，严要求。不断地学习、钻研、进取，走在煤矿队伍前列，做时代发展需要的优秀党员。现在他做为一名煤矿工程技术员，现场经验不足，有时感到力不从心，使他感到做技术难，做好煤矿工作更难。作为一名煤矿上的党员，就应该在困难面前冲上去。作为一名煤矿工程技术员，他要学习、研究的东西很多。工作中多听取领导的意见，有不懂的问题就向有经验的老师傅请教。通过不断的学习他的业务能力不断提高，工作也逐渐得到了领导、同事、工人的认可、支持。无论在成功或挫折面前，他都会怀着对工作的挚爱，对事业的虔诚，用实际行动展现党员的风采。

三、爱事业，讲协作。是党员就要发挥先锋模范作用，同时用自身的思想，行动影响一些人，带动一些人。在工作中他牢固树立合作意识、整体意识，识大体，顾大局，讲协作。他平时注意和同事、工人的合作与交流。遇到问题集体讨论研究。正是这种集体协作，使他在这个工作中不断进步。有了对工作的热爱，对事业的追求，他在工作中不计劳苦，一步一个脚印的去做好。每一项成绩的取得都凝聚着心血和汗水，在工作中，他也得到了锻炼和提高。

四、爱集体，讲奉献。为了他钟爱的煤炭事业，为了不辜负党的教育和培养，他时刻听从党的召唤和安排，积极工作着。每次领导有什么临时工作、任务交给他，虽然有时候也感到疲惫，但他是一个共产党员，要想集体所想，急集体所急，对公司讲奉献。公司需要他做什么他就要全力做好。作为党员就像大厦的奠基石，像铺路的石子，要承担得更多，付出得多。因此公司安排的工作，他都痛痛快快接过来，踏踏实实干下去，尽职尽责，无怨无悔，用满腔热情奉献着自己的青春与智慧。有付出才有回报，有工作才有快乐。他用炽热的情怀，满腔的挚爱，在工作中战胜了一个又一个困难，得到了一次又一次的锻炼。不断实现着自我的人生价值。在荣誉面前，他深知，是工作、学习磨砺了他，是党教育、培养了他，是xx煤矿的党组织群体塑造了他，认可了他。他要用他的行动永远为心中的信念之旗增色。

xxx煤矿生产技术部

xxxxx

xxxx年xx月xx日

推荐第6篇：煤矿生产技术部岗位责任制

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生产技术部岗位职责 ..........................................................................2 生产技术部部长岗位责任制 ..............................................................3 生产技术部副部长岗位责任制 ..........................................................4 生产技术部主任工程师岗位责任制 ..................................................4 采煤副主任工程师岗位责任制 ..........................................................5 开拓副主任工程师岗位责任制 ..........................................................6 运输副主任工程师岗位责任制 ..........................................................6 生产技术部科室职责范围 ..................................................................7 生产计划科岗位职责 ..........................................................................7 采煤科岗位职责 ..................................................................................8 开拓科岗位职责 ..................................................................................9 运输科岗位职责 .................................................................................11 统计分析科岗位职责 ........................................................................12 综合管理科岗位职责 ........................................................................13 许可证办公室岗位责任制 ................................................................13 测量科岗位责任制 ............................................................................14 水文地质科岗位职责 ........................................................................15 地质科岗位职责 ................................................................................16

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生产技术部岗位职责

一、负责集团公司煤炭生产计划的编制下达，和生产矿井技术管理。

二、贯彻执行国家煤炭开采法律法规及有关技术政策和安全生产方针，组织交流国内外安全生产技术管理方面的先进经验，推行集约化生产，不断提高矿井生产技术管理水平，实现高产高效。

三、负责组织生产矿井开拓设计、盘区设计、重点工作面设计方案的审查，参与矿井开拓开采部署、生产环节技术改造和综采综掘设备更新的论证审定。

不断优化采掘部署，促进矿井井田合理开发，贯彻执行“以采促掘，以掘保采，采掘并举，掘进先行”的方针，确保矿井、水平、盘区、工作面采掘接续正常，“三量”充足。抓好储量管理，严格按程序开采，严禁乱采滥掘，对特殊情况改变原设计规定，要办理审批手续。

四、负责制定采煤、掘进、运输、生产计划等有关业务技术管理规定、条例、办法和实施细则，并督促执行。参与生产矿井安全生产管理和质量标准化检查验收，不断提高企业生产现场管理水平。

五、坚持技术进步方针，大力引进和推广采掘运新技术、新工艺、新设备、新材料，参与引进设备的选点、考查、谈判、验收，并组织推广。

六、负责组织召开每旬、每月一次生产例会，平衡下达当月生产计划任务，解决生产中的挡手问题。了解和掌握安全生产情况，及时向集团公司领导和上级部门汇报生产中发生的重大事故；并根据领导 2

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指示，组织有关部门，调动所需的人力、物力进行抢救；负责安排指导、检查落实全公司季节性的“防洪”、“防灾”工作；参与生产矿井灾害隐患预防处理计划的审查及有关采掘运方面的事故追查。

七、负责组织“双高”工作面和“双高”矿井的建设，参与组织实施采掘上纲要、创水平等级队竟赛活动。

生产技术部部长岗位责任制

1、协助集团公司正副总经理，正副总工程师贯彻执行国家对煤矿生产的有关法律法规及技术方针政策，抓好职责范围内的生产计划、生产技术。

2、全面安排好本部门工作，做到有计划、有布置、有检查、有总结。

3、深入调查研究，努力搞好各项基础工作，当好领导参谋。

4、认真贯彻安全生产方针，组织参加各类安全生产会议,经常深入现场掌握和检查生产情况，安排和协调好生产矿井采掘部署、工作面接替及搬家准备工作，组织和协调好产运销存的衔接平衡，保证煤炭生产安全正常运行。

5、负责接受传达公司领导及上级部门下达的有关安全生产决定和指令，对领导安排布置的工作，按时督促检查落实。

6、对妨碍安全生产的挡手问题，组织协调有关部门及时给以解决，发生重大事故时，负责调动人力、物力等进行抢救。

7、负责组织审查、编制下达生产计划，对计划执行情况检查落实 3

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并预测反馈。

8、认真做好思想政治工作，关心职工生活，注意工作方法,调动全部职工的积极性，完成好集团公司交给的各项工作。

生产技术部副部长岗位责任制

1、协助部长搞好全部的行政领导工作。

2、完成部长交给的各项任务，并根据自己所分管的业务范围，积极主动地带领职工共同工作。

3、坚持深入基层调查研究，掌握实际情况，积极帮助基层解决生产技术中的问题。

4、抓好分管各科的行政领导工作。

生产技术部主任工程师岗位责任制

1、在部长领导下，负责生产矿井及本部门全面生产技术工作，指导副主任工程师和各科的技术业务，直接对部长负责，业务上受集团公司总工程师指导。

2、遵守国家法律法规，贯彻执行党和国家的安全生产方针和各项技术政策，执行集团公司的有关决议和规定。

3、参与生产矿井重大生产技术问题的分析研究和决策；参与公司长远规划编制，完成分担的任务，提出实现生产技术经济指标的意见和建议；参与制定本企业生产技术管理规则和要求；了解掌握国内外煤炭生产技术的发展动向，不断提高业务技术水平。

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4、经常分析研究生产矿井煤层生产条件，开拓开采情况、井田储量管理。积极掌握和协调好采掘关系平衡；不断改进采掘工艺，推广新技术、新材料；保证薄厚、难易煤层配采的适当比例，保持正常的采掘关系；当好领导参谋。

5、负责组织研究分析生产矿井采掘运生产动态及存在的安全生产隐患，提出改进处理意见，参与审定技术改造工程、灾害预防处理和安技措资金计划的论证平衡。

采煤副主任工程师岗位责任制

1、在主任工程师和分管副部长的领导下，负责集团公司矿井采煤技术工作。

2、负责贯彻执行上级颁发的矿井采煤有关规定和技术政策。

3、在主任工程师、分管副部长的领导下，参与协调、平衡采煤安全生产计划。

4、在主任工程师、分管副部长的领导下，参与审批采煤系统的采区和重点工作面设计及采煤安全技术措施，并督查实施。参与审批矿井采煤灾害预防计划。

5、在主任工程师、分管副部长的领导下，负责矿井采煤新技术、新工艺、新设备的推广和应用。

6、参加集团公司组织的矿井采煤系统安全质量标准检查，参加矿井采煤事故的抢救、分析及处理工作。

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开拓副主任工程师岗位责任制

1、在主任工程师和分管副部长的领导下，负责集团公司矿井开拓掘进技术工作。

2、负责贯彻执行上级颁发的矿井开拓掘进有关规定和技术政策。

3、在主任工程师、分管副部长的领导下，参与协调、平衡开拓掘进安全生产计划。

4、在主任工程师、分管副部长的领导下，参与审批开拓掘进系统的采区设计和部署及开拓掘进安全技术措施，并督查实施。参与审批矿井开拓掘进灾害预防计划。

5、在主任工程师、分管副部长的领导下，负责矿井开拓掘进新技术、新工艺、新设备的推广和应用。

6、参加集团公司组织的矿井开拓掘进系统安全质量标准检查，参加矿井开拓掘进事故的抢救、分析及处理工作。

运输副主任工程师岗位责任制

1、协助部长、主任工程师贯彻执行上级颁发的矿井轨道运输有关规定和技术政策，搞好集团公司矿井轨道运输安全生产和技术管理工作。

2、组织制定完善集团公司矿井轨道运输管理制度和规定，监督检查各项制度、各工种操作规程、安全技术措施的编制和执行。参与矿井灾害预防计划的审查。

3、掌握生产矿井各环节的轨道运输、提升能力及轨道运输设备和

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安全设施的装备、使用情况。参加矿井轨道运输事故的抢救、调查和原因分析工作，提出处理意见和防范措施。

4、参与集团公司矿井轨道运输安全质量标准化达标建设，搞好日常的检查、评比等管理工作。

5、参与审查平衡运输系统安全技术措施工程项目的制定和跟踪落实执行情况。

6、积极推广应用国内外先进的矿井运输新技术、新设备、新材料、新工艺，更新完善集团公司矿井运输设备和安全设施。

生产技术部科室职责范围生产计划科岗位职责

１、负责公司生产经营计划的组织管理、协调编制及计划执行情况检查、落实。

２、组织审查年度生产计划。

３、组织参与生产矿井开采部署、生产环节技术改造、综采、综掘设备更新的审查工作。

４、负责月、季、年度采掘生产能力和产运销存衔接测定分析及平衡工作。

５、收集、分析、预测内外部市场及同行业技术等资料，为领导提供决策依据。

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６、负责各类生产经营计划资料的收集、整理、平衡、下达以及业务建设和工作达标。

７、协助公司领导调研分析处理日常生产经营问题。

采煤科岗位职责

１、负责生产矿井采煤工程的技术管理工作。贯彻国家煤炭工业有关技术政策和煤炭设计规范、煤矿安全规程。研究和掌握当前采煤技术的发展方向，及时提出适合本公司的采煤技术方案和实施意见。管理开采顺序和盘区储量损失情况，负责平衡采掘关系，做好煤层厚薄搭配、煤种和易难煤层配采工作，保证煤炭生产持续健康发展。

２、参与生产矿井年度计划和远景规划的审查与编制工作。•要经常分析研究采煤工作面接替部署，负责综采工作面、特殊采煤方法工作面的设计审查，负责采煤方法的制定、变更采煤方法的审批。积极推行集约化生产，改进盘区和工作面技术参数，提高采煤技术管理水平。掌握生产系统和有关采煤技术经济指标的计划执行情况。做好主要技术指标的分析工作，为上级领导掌握和指挥生产提供决策依据。

３、负责监督检查采煤工作面的工程质量标准化和安全生产情况，经常深入井下生产一线了解掌握生产中存在的主要问题，及时提出处理意见，并向有关领导报告。

４、负责采煤队组的日常管理，及时掌握队组配备及人员变动、工作面开采动态及设备的使用管理情况。定期调查和分析采煤队的技术经济指标，特别是针对综采低产队，提出改进措施和意见，不断提 8

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高工作面的单产水平。

５、贯彻安全生产技术方针，搞好技术业务保安。参与审查各生产矿井灾害预防措施和处理计划。参与回采事故的追查、•分析事故的技术原因，做好事故调查总结，提出预防、处理意见。负责采煤工作面作业规程的管理，技术质量标准的编制和修订工作，并检查各矿采煤工作面作业规程贯彻执行及复审情况。

６、掌握采煤工作面顶板管理情况，对难于管理和发生重大顶板事故的工作面，要深入现场，了解审查处理计划，提出分析处理意见，督促检查落实，不断改进顶板管理水平。•定期总结推广、组织交流顶板管理的先进技术和管理方法，•掌握各矿顶板矿压观测工作的开展情况，指导各矿做好矿压观测预报工作。

７、负责坑代用品的管理，了解和掌握坑代用品的使用情况，做好技术指导工作。

８、推广采煤新技术、新方法、新工艺，负责技术情报的交流和推广。要加大放顶煤工作面的技术管理力度，加快大采高和“三下”等特殊采煤技术的研究。

９、搞好“双高”矿井、“双高”工作面建设，组织开展上纲要、创水平等级队竞赛活动，做好技术指导工作，及时评比和上报创水平先进队组。

开拓科岗位职责

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１、负责生产矿井开拓掘进的技术管理工作。贯彻国家煤炭工业有关技术政策和煤炭设计规范、煤矿安全规程，研究和掌握当前矿井掘进技术的发展方向，积极稳妥地发展掘进机械化和巷道支护改革，及时提出适合各矿的掘进技术方案和实施意见。

２、认真贯彻执行“采掘并举、掘进先行”的方针，要经常研究和分析生产矿井开拓开采部署，参与确定水平接替、盘区接替、工作面接替方案，保证“三量”合理，采掘关系正常，确保煤炭生产持续稳定发展。

３、组织盘区设计的审查工作。参与审查编制各矿的年度生产计划和远景规划，了解掌握矿井生产系统和有关生产环节技术改造工作。

４、负责掘进队组的日常管理，及时掌握综掘、普掘、炮掘队组数量和变动情况，掌握队组的用工、组织配置、作业方法、支护形式及设备的使用管理情况，了解掌握工掘队组的掘进计划执行情况，做好日常管理、节假日检修工作。

５、负责生产矿井掘进工作面的作业规程管理、技术质量标准的编制和修订工作，并督促检查掘进工作面作业规程、安全技术措施的贯彻执行情况。加强巷道贯通管理，改革巷道贯通考核。

６、搞好技术业务保安，督促、检查各矿管好用好安全技术设施。•参与掘进事故的追查，分析事故的技术原因，•做好事故调查报告，提出预防、处理意见。

７、积极推行支护改革，负责推广新技术，新材料、新设备，扩大锚杆支护巷道的比例，用好“三小”锚杆，积极推广应用预应力锚

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索、强力锚杆、新型托板等先进支护技术。•做好巷道支护用品的技术管理工作，及时了解和掌握现场支护用品使用中存在的问题，及时做好指导工作。

８、组织开展上纲要、创水平等级队竞赛活动，做好技术指导工作，及时评比和上报创水平先进队组。定期调查和分析掘进队组的技术经济指标，针对低进队存在的问题，提出改进措施和意见，不断提高工作面的单进水平和掘进工作面效率。

９、研究和确立采掘重点工程的技术经济指标，提出考核奖罚意见，组织重点工程的考核验收、总结评比工作。

运输科岗位职责

１、负责生产矿井运输和管理工作。掌握各矿的矿井运输系统、运输提升能力、环节运输能力及主要设备的配备情况。

２、建立健全生产矿井运输系统的规章制度，监督和检查矿井运输规章制度的贯彻落实情况。

３、及时掌握运输区队的数量和变动情况，定期调查分析队组技术经济指标的完成情况，针对存在问题，提出改进措施和意见，不断提高运输效率。

４、负责监督和检查生产矿井运输工作的工程质量管理和安全生产情况，对各矿运输工作质量标准化进行检查，及时发现问题，提出处理意见，并向有关领导进行反映。

５、积极推广应用新技术，新材料、新设备，继续提高轨道运输 11

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装备水平、电机车安全行车保护设施的管理水平；改革和完善辅助运输装备，结合矿井实际，在有条件的地点逐步推广使用卡轨车、齿轨车、支架搬运车、单轨吊。

６、搞好技术业务保安，参加矿井运输事故的追查，做好事故分析，提出事故处理意见和改进技术措施。

统计分析科岗位职责

１、负责全公司矿井生产完成情况的统计分析工作。按时编制公司生产调度日、旬、月报表，并按旬、月提出分析报告，说明生产升降原因，为有关领导和部门指挥生产提供参考。

２、掌握公司生产经验动态，及时收集汇总全公司有关煤炭生产、外运流向、各煤及港口存煤、商品煤质量、商品煤售价、货款回笼等方面信息，编制统计分析报告，针对公司的生产经营提出合理化建议。

３、建立生产统计台账，包括矿井基本情况、矿井技术改造、原煤产量构成、煤岩性质、机械化程度、采煤方法、采掘队组安全生产等，进行生产指标的对比分析。收集全国煤炭及兄弟单位的生产统计资料。

４、负责公司生产调度计算机信息网络的日常系统维护和硬件维修，确保网络正常运行。

５、经常深入基层，掌握现场生产经营管理的实际情况，•提高统计分析的准确性和说服力。按照有关领导要求，搞好生产经营的调研分析及专题统计调查。

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综合管理科岗位职责

1、负责本部综合性的业务管理工作，在部领导安排下，直接行使本部的工作职权。

２、收集和整理各科提出的年、月度工作计划、总结，并负责部的综合性文件、材料的起草。

３、负责专业技术资料、档案的管理工作，按要求进行文件、档案的立卷、归档、借阅。确保技术资料的安全。

４、负责文件、报纸收发，职工工资发放、职工生活管理工作。

５、负责本部固定资产、器材的管理。

６、负责上级和外单位来人的接待工作。

7、负责部领导交办的其他事宜。

许可证办公室岗位责任制

1、认真贯彻学习《煤炭法》、《安全生产法》、《煤炭生产许可证管理办法》、《煤矿安全规程》等国家和省有关安全生产的方针政策。

2、按照国家和上级的有关规定，建立健全煤炭生产许可证管理制度，确保依法办矿。

3、把住煤矿投产和生产关，优化煤炭资源配置和合理开采利用，改善煤矿安全生产条件。

4、熟悉矿井的开拓部署及采掘接替，监督所属煤矿在划定的范围进行采矿活动，各大系统符合安全标准要求。

5、认真贯彻落实安全生产责任制，督促落实各矿矿长和特种作业

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人员安全培训和资格证领取工作。

6、负责所属矿井煤炭生产许可证年检、证载能力变更和证件换发的组织协调工作。

7、参与矿井环节能力核定，检查矿井生产系统、各类安全设施等运行情况，对不具备基本安全生产条件，有权责令停产整顿，对达不到要求的建议吊销煤炭生产许可证。

8、负责做好煤炭生产许可证相关资料的整理、建档、备案工作。

测量科岗位责任制

1、在总工程师和部长的领导下，负责对所属各矿测量工作的指导、检查、和监督。

2、严格执行《煤矿安全规程》、《煤矿测量规程》，负责对各类大型贯通测量设计及技术工作总结进行审核。

3、及时掌握各矿采掘现状，协助各矿解决生产中遇到的重大测量问题。

4、负责监督、检查各矿的测量质量标准化工作，保证测量数据及测量图纸的真实性和准确性。

5、负责对所属各矿井的开拓煤量、准备煤量、回采煤量的测算的监督和汇总工作。

6、认真审核各矿的交换图纸，经常深入井下进行对照检查，发现错报、漏报、瞒报现象，要严肃追查相关人员的责任。

7、参加集团公司对所属各矿开拓、掘进巷道进尺的验收和煤库的 14

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煤量测量工作。

8、定期组织测量人员进行业务学习和安全培训，提高全员素质。

水文地质科岗位职责

1、在总工程师和部长的领导下认真研究和解决矿井生产、改扩建中发生的水文地质问题，防治水害，保证矿井生产和改扩建的安全进行。

2、严格执行《煤矿安全规程》、《矿井水文地质规程》及《矿井防治水工作条例》，做好对各矿防治水工作计划、措施的审核工作。

3、负责查明各矿井田的水文地质地质条件，对水文地质条件不清的矿井提出补充勘探的建议，并负责对补充勘探的设计、施工进行审核、监督和验收。

4、为矿井开拓延深，改扩建提供设计所需的水文地质资料和预计涌水量。

5、对各矿的年、季、月度水情水害预报进行审核，对水害治理情况进行落实，并提出措施意见。

6、矿井发生水害事故时，深入现场调查，分析水源提出处理意见，并负责迅速提供有关图纸资料。

7、调查、收集矿井周边正在开采小窑和老窑及矿井生产范围内现采工作面充水情况，并填绘在矿井充水性图内。

8、按照地测标准化要求，做好对各矿防治水工作所要求的各类图纸、资料的检查、评比工作。

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9、做好矿井水文地质条件类型划分工作。

地质科岗位职责

1、在总工程师和部长的领导下，认真研究和解决生产建设中遇到的各种地质问题：煤系地层、地质构造、煤层和煤质的变化规律。

2、严格执行《矿井地质规程》、《生产矿井储量管理规程》

3、负责对所属各矿的采区地质报告、采区地质说明书、工作面掘进地质说明书、工作面回采地质说明书的审核工作。

4、计算和核实各矿井储量，掌握储量动态，及时提高储量级别，提出合理开采和利用煤炭资源的意见。

5、参加各矿综采工作面的验收工作，并对影响综采工作面开采的构造、顶板、采高情况进行核实，对提高资源回收率提出建议。

6、开展矿井地质科学研究，积极引进先进技术，不断提高矿井地质工作的技术水平，解决生产建设中各种地质问题。

7、负责组织对各矿回采工作面的物探工作，并提交工作面的物探说明书。

8、组织做好矿井地质条件分类工作。

9、收集、管理各矿地质预报参加生产技术部组织的地测标准化检查、评比、验收工作。

推荐第7篇：煤矿生产技术部工作计划

2012年生产技术部工作计划

2012年，生产技术部将继续在矿领导的带领下,紧紧围绕安全生产这个中心，以引领、指导、服务井下为重点，积极履行职责，强化内部管理，认真落实贯彻公司总经理2012年工作报告中的“挖内勤”、“练内功”、“促效益”工作精神，促进我部门在全年的工作再上一个新台阶而不懈奋斗！

一、2012年奋斗目标

1、认真贯彻和学习湘煤集团、黑金时代股份有限公司和白山坪矿业有限公司有关文件精神。

2、积极协助生产连队搞好技术工作，确保全矿完成生产生产计划（原煤9万吨、掘进巷道1800米）。具体安排如下：

回采工作面安排：

2012年度：采区为20

6、216采区，开采回采工作面为：2065A工作面、2065南工作面、2163工作面。

掘进工作面安排：

2012年度：采区

216、376采区，掘进工作面为：216（-220m）轨道下山延深至-300m主石门岩巷工作面(673米)，376深部下山（71），37618岩巷工作面（556米），376-300m南大巷（500米）。可根据矿井生产实际情况调整岩巷进尺。

3、质量标准化工作常抓不懈。2011年我部门在质量标准化建设上虽然取得了一定的成绩，但是这离龙塘煤矿的要求还有差距。2012年，我们决定再加强质量标准化建设力度，围绕矿井安全生产是在质量标准化的基础上加大检查力度，为迎接集团公司“质量标准化”检查及“安全型矿井建设”打下坚实可靠的基础。

二、全年工作计划

1、强化内部管理，实现工作创新。一时认真落实各项工作管理制度，以制度管人，以体系管人。力争做到人人按制度办事，从而进一步增强我部门技术人员的工作责任感。而是进一步明确工作职责，按照各自的分工，严格工作质量考核，使每项工作有计划、有安排、有督促、有落实，保证按时、按质、按量完成各项工作任务。

2、重点搞好作业规程及安全措施的编写、制定工作。所编制的作业规程及安全措施要符合生产实际。同时，要抓好所有作业规程及安全技术措施的贯彻、学习、考试等各项工作，并且做好现场检查落实，严把现场工程质量关。凡是不按作业规程施工，严格俺工程质量验收标准进行处罚。

3、根据矿井每月实际，认真编排每月的作业计划。同时要抓好计划落实到位，确因井下地质条件变化时，要及时向总工程师汇报，调整作业计划，力争使计划切实可行。认真指定生产所需的各项材料计划，各种材料的规格、型号要准确无误，为圆满完成当月生产任务提供可靠的物质保证。

4、加强石门及主要大巷的素描，认真编制各地质“三书”）采区地质说明书、工作面掘进地质说明书、工作面回采地质说明书）及做好储量报表。积极开展周边小煤窑调查及上报工作，严格落实预测预报工作，加强探煤找煤工作，缓解矿井采掘接替紧张局面。

5、做好216绞车房绞车安装准备工作，确保绞车及各类机电设备安装完好。

6、加强一通三防及防治水管理，做好年度瓦斯鉴定、反风演戏工作，提高矿井防灾、抗灾能力，确保矿井安全，维护矿区和谐稳定发展。

7、加强业务学习，采取“多问”、“多做”、“多深入工作现场”以三个“多”的形式学习促进经验的积累，并对新技术员多提供帮助，采取“以老带新”的原则，确保在本年度里全部能独立工作。

龙塘煤矿生产技术部 2012年2月13日

推荐第8篇：煤矿生产技术部工作计划

2012年生产技术部工作计划

2012年即将过去，迎接我们的是2013年的煤矿验收工作和矿井复工生产。技术部门在矿领导的带领下,紧紧围绕技术矿长（郝伟伟）的周围，以安全技术生产为中心，以引领、指导、服务井下为重点，积极履行职责，强化内部管理，认真落实贯彻我煤业公司2011年的工作计划，技术部门全体人员齐心协力，力克难关，功克技术上一个又一个难题，精细化工作，合理安排人员到各工作面指导监督工作。加快完善各种管理制度，认真填写工作资料台账，为安全技术生产提出合理化建议，为全矿的基建工作提供有力的技术保障，技术部门通过科室内部的精细化管理，科员技术水平提高很快，使各项工作干得有声有色，技术含量上了一个新台阶，部门形象也发生了很大变化，今年以来我部门对安全生产的高度重视，严把操作规程及技术措施，防范意识有了很大的提高，所有没有发生过任何安全隐患事故，现将2012年工作总结汇报如下：

一、人员配置：

我技术部门现分为以下几组人员，分别为

技术组、地测组、质检组、隧道组、探水队

1、强化内部管理，实现工作创新。一时认真落实各项工作管理制度，以制度管人，以体系管人。力争做到人人按制度办事，从而进一步增强我部门技术人员的工作责任感。

而是进一步明确工作职责，按照各自的分工，严格工作质量考核，使每项工作有计划、有安排、有督促、有落实，保证按时、按质、按量完成各项工作任务。

5、做好216绞车房绞车安装准备工作，确保绞车及各类机电设备安装完好。

6、加强一通三防及防治水管理，做好年度瓦斯鉴定、反风演戏工作，提高矿井防灾、抗灾能力，确保矿井安全，

维护矿区和谐稳定发展。

龙塘煤矿生产技术部

2012年2月13日

推荐第9篇：生产技术部采煤科职责范围

生产技术部采煤科职责范围

1、负责上级单位、集团公司有关政策、有关规定的贯彻、落实工作。

2、负责采煤方法改革，积极推广应用采煤新技术、新工艺、新设备、新材料，不断优化采煤工作面配置。

3、搞好重点队组劳动竞赛活动和劳动组织监督管理，提高单产，促进矿井高产高效建设工作。

4、定期组织召开生产分析和先进经验交流会，做到取长补短、相互促进、共同提高。

5、总结上年度采煤生产工作，制定下年度采煤生产工作安排。

6、深入基层、深入井下调研，掌握生产动态，针对薄弱环节，研究关键问题，帮助基层解决生产技术难题。

7、积极参加由集团公司组织的安全质量、专项治理等检查，并认真做好相关检查总结和评比工作。

8、掌握“三量”关系，搞好生产小衔接管理，做到采面稳产高产。

9、做好各种报表的汇总、上报、存档工作。

10、搞好采煤工作面现场安全质量标准化、操作规范化工作，消灭重伤以上顶板事故。

11、掌握采煤生产设备运行动态，搞好采煤工作面支护用品使用监督管理。

2005年元月9日

推荐第10篇：技术部电气组员工岗位职责

技术部电气组员工岗位职责

职责范围

1、协助设计工程师做具体的事务性技术工作，认真学习新技术、不断提高技术水平。

2、收集技术资料，对配电及电气自动化控制新技术、新材料、进行可行性的调查。

3、深入生产班组，了解生产部装配执行情况，设备操作使用情况，督导生产者按要求进行施工，听取生产部门的合理化建议，参加质量分析会。

4、负责审核本岗位绘制的配电及自动化控制图纸，根据产品的标准制订操作规程、质量检查方法、预算编制用料计划。

5、编制、核算产品生产工时、成本价格。

6、对违反施工工艺规定的现象，有权责令停止加工，提出纠正方法、要求、改正措施，遇有影响后续作业质量的情况时，有权责令停止施工，制定相应的改正措施，并检查执行情况以确保产品质量。

7、解决生产过程中出现的技术问题，需要更改图纸时，通知设计工程师，召回原图做好记录并交档案管理员登记，保持图纸的正确性、唯一性。

8、为满足生产技术要求，下发的图纸应有主管签字、设计工程师审核签字、编制人员签字。图纸加盖“受控文件”章，连同配料表、生产工艺、装配工艺一并下发。

9、跟踪首件生产，做好技术检查记录，发现问题及时向部门主

管汇报。

10、清晰、明了、准确回答生产者提出的各项技术问题。

11、理解、明确设计意图，向操作者传达准确的设计意图。

12、妥善保管生产装配用图，按《质量管理体系》管理存档和召回过期、作废图纸。

13、对生产过程中的技术问题负责，对技术上存在问题有建议改进权。

责任权限

1、对本岗位所绘制图纸及技术文档有审核权。

2、对本岗位审核的各项技术资料、图纸的正确性、准确性负责。

3、编写个人工作计划，在规定时间内完成工作。

4、按《质量管理体系》使用文档资料，做好技术文档、图纸的保护工作。

5、对产品的生产装配过程有全程跟踪、相关资料登记记录责任。

6、完成部门主管交付的其它工作。

工作流程

1、协助设计工程师根据合同及工作任务单要求制做设计、生产计划。

2、协助设计工程师向工艺、土建、机械设计人员索取合同设备清册中相关设备资料。

3、根据制定的设备生产计划预算财料，经设计工程师、部门主管签字后提交物资部。

4、根据制定的计划，准备图纸及相关资料，经档案管理员登记、生产部接收人员签字后交付生产部。

5、生产过程全程监控，做好元件说明书及装配档案记录。

6、组织设计工程师、部门主管及相关人员进行产品出厂检验及调试，填写出厂检验报告并交档案管理员存档。

第11篇：技术部机械组员工岗位职责

技术部机械组员工岗位职责

职责范围

1、协助设计工程师做具体的事务性技术工作，认真学习新技术、新工艺、不断提高技术水平。

2、收集技术资料，对设备新技术、新工艺、新材料、进行可行性的调查。

3、深入生产班组，了解生产工艺执行情况，设备操作使用情况，督导生产者按工艺要求进行施工，听取生产部门的合理化建议，参加质量分析会。

4、负责审核本岗位绘制的产品图纸，根据产品的标准制订操作规程、质量检查方法、预算编制用料计划。

5、编制、核算产品生产工时、成本价格。

6、对违反施工工艺规定的现象，有权责令停止加工，提出纠正方法、要求、改正措施，遇有影响后续加工产品质量的情况时，有权责令停止加工，制定相应的改正措施，并检查执行情况以确保产品质量。

7、解决生产过程中出现的技术问题，需要更改图纸时，通知设计工程师，召回原图做好记录并交档案管理员登记，保持图纸的正确性、唯一性。

8、为满足生产技术要求，下发的图纸应有主管签字、设计工程师审核签字、编制人员签字。图纸加盖“受控文件”章，连同配料表、生产工艺、涂装工艺一并下发。

9、跟踪首件生产，做好技术检查记录，发现问题及时向部门主管汇报。

10、清晰、明了、准确回答生产者提出的各项技术问题。

11、理解、明确设计意图，向操作者传达准确的设计意图。

12、妥善保管生产用图，按《质量管理体系》管理存档和召回过期、作废图纸。

13、对生产过程中的技术问题负责，对技术上存在问题有建议改进权。

现任权限

1、对本岗位所绘制图纸及技术文档有审核权。

2、对本岗位审核的各项技术资料、图纸的正确性、准确性负责。

3、编写个人工作计划，在规定时间内完成工作。

4、按《质量管理体系》使用文档资料，做好技术文档、图纸的保护工作。

5、对产品的生产过程有全程跟踪、相关资料登记记录责任。

6、完成部门主管交付的其它工作。

工作流程

1、协助设计工程师根据合同及工作任务单要求制做设备生产计划。

2、协助设计工程师向工艺、土建、电气设计人员提供合同设备清册中相关设备图纸及资料。

3、根据制定的设备生产计划预算财料，经设计工程师、部门主

管签字后提交物资部。

4、根据制定的设备生产计划，准备图纸及相关资料，经档案管理员登记、生产部接收人员签字后交付生产部。

5、生产过程全程监控，做设备档案记录。

6、组织设计工程师、部门主管及相关人员进行产品出厂检验及调试，填写出厂检验报告并交档案管理员存档。

第12篇：生产技术部设备岗位职责

生产技术部设备岗位职责

一、认真执行公司制定的设备维护保养的各项制度，制订设备维修（护）、保养计划等管理工作。

二、负责建立生产相关设备统一台帐（完善设备资料（包括图纸、说明书、合格证），对日常生产设备维修进行管理。

三、遵照公司的有关规定，作好设备申请、购入、验收、使用等各项工作台账。

四、建立健全有关仪器设备工作的操作管理制度和维护保养工作程序，并定期督促检查执行情况。

五、负责电气、仪表设备、机具的维护保养、安全运转等工作的管理。熟悉车间各种电器仪表设备的原理及设备性能、用途等常识。

六、制定、监督、检查设备安全操作规程及规程执行情况，参加设备质量、事故分析，对设备、安全、人身事故坚持“三不放过”，并做好相关记录并备案。

七、根据公司生产实际情况，编制可行的维修计划，交给维修人员对设备实施维修，力争机械设备完好性，确保生产能力和产品质量要求。

八、负责指导操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设备、设施、工具的标准化作业。

九、参与设备工程任务的验收工作，提出修改意见。不断提高设备管理水平，对出现的设备问题进行总结分析。

十、完成部门领导布置的其他工作。做好公司技术保密工作。

第13篇：生产技术部安全员岗位职责

生产技术部安全员岗位职责

一、在部门主任的领导下，认真执行公司的安全生产指令，做好安全管理工作。

二、对现场安全文明生产、设备隐患及时向有关领导提出整改意见，对违章指挥、违章作业人员进行考核。

三、设备检查后、投入前，督促有关人员检查安全防范措施必须安全可靠。

四、组织参与公司安全检查，开展对员工安全麻痹思想教育，做好安全防范工作。

五、设备发生故障时组织事故调查、分析，按照“四不放过”的原则，及时查明事故原因。

六、制订全年安全目标责任制，对检修质量、加工件及材料参与检验。

七、对当月发生的安全情况进行考核、总结上报。

八、做好安全台帐及部门主任、有关领导交办的各项任务。

班长岗位安全生产职责

一、在作业队长的领导下，认真执行安全生产的指令，对本班的安全文明生产全面负责。

二、组织员工学习有关安全生产法律法规，教育员工遵纪守法，制止一切违章作业行为。

三、检查各岗位安全情况的落实，加强设备巡回检查维护保养工作，做好记录。

四、认真执行交接班制度，做到班前讲安全，班中检查安全，班后总结安全。

五、负责班组管辖的生产设备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作保护完好。监督班组员工佩带必要的劳动防护用品，做好安全防范工作。

六、发现设备隐患、事故，应及时处理，采取可靠的防范措施，防止事故扩大，保护好现场，及时汇报作业队长，作好记录。

队长岗位安全生产职责

一、在生技部主任的领导下，认真执行安全生产的指令，对本队的安全文明生产全面负责。

二、组织员工学习有关安全生产法律法规，教育员工遵纪守法，制止一切违章作业行为。

三、检查各岗位安全情况的落实，加强设备巡回检查维护保养工作，做好记录。

四、负责作业队管辖的生产设备、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作保护完好。监督作业队员工佩带必要的劳动防护用品，做好安全防范工作。

五、发现设备隐患、事故，应采取可靠的防范措施，防止事故扩大，及时汇报生技部主任，作好记录。

六、特殊工种必须持证上岗，新来作业队的员工或调换岗位的人员，必须进行安全考试合格。

吊车司机安全生产职责

一、在班长的领导下，认真执行公司的安全生产指令，遵守公司的各项规章制度，不违章作业，对设备安全生产负责。

二、经考试合格、必须取得相应的特殊工种资格证书，持证上岗。

三、熟悉吊车的技术性能及日常维护与保养，确保吊车的正常运转。

四、吊车启动前，检查现场及吊车是否具备安全作业条件，安全装置齐全、灵敏、可靠。确保安全起吊。

五、起吊作业过程中：

（1）严格遵守吊车安全操作规程，时刻牢记起重操作“十不吊”。

（2）发扬团结协作的精神。对任何人发出的“紧急停止”信号都应服从。

（3）拒绝违章指令，对他人违章作业要劝阻和制止。

（4）发现设备异常、事故隐患，危及人身安全时，应立即停止作业，查明原因。

六、加强对设备的维护检查，及时消除事故隐患、无能力处理的，要立即向班长汇报。

机械维修工安全生产职责

一、在班长的领导下，认真执行公司的安全生产指令，遵守公司的各项规章制度，不违章作业，对本岗位的安全生产负责。

二、熟悉消防、安全用电、工器具设备安全技术性能，做到“四懂、四会”(懂原理、懂构造、懂性能、懂工艺流程；会操作、会保养、会查故障、会小修)。

三、拒绝违章操作，发现他人有违章行为，加以劝阻制止。高处作业系安全带。

四、工作中牢记“四不伤害”的原则(自己不伤害自己、自己不伤害别人、自己不被别人伤害、自己监督别人不被伤害)。

电工安全生产职责

一、在班长的领导下，认真执行公司的安全生产指令，遵守公司的各项规章制度，不违章作业，拒绝违章指挥，对本岗位的安全生产负责。

二、认真遵守和执行电工安全操作方针，操作规程，规章制度，积极参加班各种技术学习和安全活动，不断增强技术素质和安全意识。

三、按照设备大修，维护，保养周期，在班长领导和安排下，负责保质保量的完成，并保证现场工完、料净、场地清。

四、完成有关领导交给的生产任务和临时性工作、做到不折不扣，不应付了事。

五、严格认真地对各生产岗位的电气设备进行巡回检查，发现问题及时处理，处理不了的应向班长汇报，保证电气设备处于完好状态。

六、负责本岗和生产区各低压室、低压盘、动力配电箱、照明配申箱，每两周一次的卫生清扫。

水手安全生产职责

一、在班长的领导下，认真执行公司的安全生产指令，对本岗位设备物资负责。

二、严格遵守公司各项规章制度，不违章作业，加强设备巡查，做好安全防范工作。

三、接到船只靠离码头指令时，佩带必要的劳保用品，指挥协调船只安全靠离趸船，防止船只碰撞趸船等其他事故的发生。

四、根据江水涨落情况，及时调整趸船锚链，以防钢引桥等其他设备事故发生。

五、对趸船及设备、设施负责监管，确保趸船整洁。

123

第14篇：生产技术部岗位职责3.26

生产技术部部长岗位职责

1、在总工程师的领导下做好生产技术部的技术管理工作，主持技术部全面日常管理工作。

2、带领技术部人员起草区域公司长远、年度生产技术规划。

3、参与区域公司组织的各种安全生产检查，负责落实对检查属于本专业范围内问题的督促整改工作。

4、负责本部室所有人员安全生产岗位责任制的督促落实工作。

5、负责矿井技改方案的审查工作以及安全技术措施、规程的审批，确保规程措施安全有效实施。

6、经常深入现场，调查研究，掌握安全生产动态，督促指导矿井解决安全生产技术问题。

7、定期向总工程师述职，完成领导交办的其他工作。

生产技术部部长安全生产责任制

1、负责技术部安全生产技术工作，是技术部安全生产第一责任人。

2、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、政策、指令、规程、规范、国家标准和行业标准。

3、定期召开技术部全体人员会议，分析安全形势，研究解决安全技术问题。

4、参与检查各矿安全生产工作，协助各矿制定重大隐患整改安全技术措施。

5、经常对技术部人员进行安全技术培训教育。

6、参与事故调查，制定整改安全技术措施。

生产技术科科长岗位职责

1、协助生产技术部部长搞好所属矿井生产技术管理工作。

2、负责分管分公司所属矿井生产技术、资料管理工作。

3、负责分管分公司所属矿井重要规程、措施、设计的初步审核工作。

4、负责分公司所属煤矿材料计划、生产计划的审核工作。

5、负责分公司所属矿井的生产技术质量标准化督促落实工作。

6、完成领导交办的其它临时工作。

生产技术科科长安全生产责任制

1、分管技术部生产技术管理工作，协助部长搞好分管业务内的安全管理工作。

2、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、政策、指令、规程、规范、国家标准和行业标准。

3、积极参加技术部召开的会议，分析安全形势，研究

解决安全技术问题。

4、参与检查各矿业务范围内的安全生产工作，协助各矿制定分管业务内的重大隐患整改安全技术措施。

5、经常参加安全技术培训教育。

6、参与事故调查，制定整改安全技术措施。

开拓掘进科科长岗位职责

1、协助生产技术部部长搞好所属矿井开拓掘进技术管理工作。

2、负责分管分公司所属矿井开拓掘进技术、资料管理工作。

3、负责分管分公司所属矿井重要规程、措施、设计的初步审核工作。

4、负责分公司所属煤矿材料计划、掘进计划的审核工作。

5、负责分公司所属矿井的开拓掘进技术质量标准化督促落实工作。

6、完成领导交办的其它临时工作。

开拓掘进科科长安全生产责任制

1、分管技术部开拓掘进技术管理工作，协助部长搞好分管业务内的安全管理工作。

2、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、政策、

指令、规程、规范、国家标准和行业标准。

3、积极参加技术部召开的会议，分析安全形势，研究解决安全技术问题。

4、参与检查各矿业务范围内的安全生产工作，协助各矿制定分管业务内的重大隐患整改安全技术措施。

5、经常参加安全技术培训教育。

6、参与事故调查，制定整改安全技术措施。

地测防治水科科长岗位职责

1、协助郑州分公司总工程师搞好地质、测量、储量、防治水技术管理工作。

2、协助生产技术部部长搞好生产技术部部室行政工作。

3、负责监督郑州分公司所属矿井地质日常管理工作。

4、负责监督郑州分公司所属矿井测量日常管理工作。

5、负责监督郑州分公司所属矿井储量日常管理工作。

6、负责监督郑州分公司所属矿井防治水日常管理工作。

7、完成领导交办的其它临时工作。

地测防治水科科长安全生产责任制

1、分管技术部地测防治水技术管理工作，协助部长搞好分管业务内的安全管理工作。

2、贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规、政策、指令、规程、规范、国家标准和行业标准。

3、积极参加技术部召开的会议，分析安全形势，研究

解决安全技术问题。

4、参与检查各矿业务范围内的安全生产工作，协助各矿制定分管业务内的重大隐患整改安全技术措施。

5、经常参加安全技术培训教育。

6、参与事故调查，制定整改安全技术措施。

第15篇：生产技术部技术岗位职责

生产技术部技术岗位职责

一、认真执行公司的生产工艺各项规章制度和工作程序，负责公司生产技术管理方面工作，保证生产工作任务品质、产量按时完成。

二、检查车间的生产工艺规程执行情况，掌握相关的资料和数据，上报生产技术部。

三、根据生产技术部和车间的当月生产计划，做好工艺技术准备，并且核对好工艺文件参数，物料加工运行有异常情况，及时与生产技术部长及车间主任研究调整。

四、监督、指导各班组做好设备的日常操作、维护工作，生产加工工作等。

五、监督检查物料生产过程中的自检和互检，防止不合格产品转入下道生产工序。

六、在生产技术部的领导下参与车间生产设备的采购、改造和验收工作。

七、协助车间主任进行生产工艺技术培训，并针对生产中产生的各种问题，提供解决方案。

八、与生产配合进行新产品的试生产、现有产品的改良和生产工艺的改进。

九、参与产品质量问题的分析，协助技术部及车间主任制定并实施纠正和预防措施。

十、负责推广采用新技术、新工艺等工作，总结和鉴定有关新技术成果，组织开展对外技术交流和业内情报收集工作。

十一、做好工艺技术文件的整理、下发、回收等管理工作，保守公司秘密。

第16篇：生产技术部经理岗位职责

生产技术部经理岗位职责

1、在总经理领导下，负责主持本部的全面工作，组织并督促部门人员全面完成

本部职责范围内的各项工作任务。

2、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与营销、计划、财务、质量等部

门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作；

3、负责组织编制年、季、月度生产作业，定期组织召开公司月度生产计划排产

会，及时组织实施、检查、协调、考核；

4、对车间生产进行管理，根据任务单和生产卡组织，安排各工段的生产，并对

各工段的生产情况，设备使用和维护，车间卫生和生产安全进行监督和考核。

5、对生产过程进行监督，使生产严格按“产品生产操作规程”执行，对任何违

反操作规程的生产操作，及时纠正，并给予处理。在管理中积极推行规范化操作，组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行使生产逐步实现规范化和标准化。

6、负责牵头召开公司每周一次调度会，与营销部门密切配合，确保产品合同的

履行，力争公司生产任务全面、超额完成；

7、负责技术管理标准、生产工艺流程、新产品开发方案审定工作，及时安排、

组织试生产，不断提高公司产品的市场竞争力；组织和编制公司技术发展规划，编制近期技术提高工作计划，编制长远技术发展和技术措施规划，并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作；

8、对车间生产设备的使用和及时维护负有责任，严格生产用工具的管理，对于

工具的无端损坏或丢失，要追究工段和当事人责任，并上报公司。对生产设备的大修或更换，要做出计划和建议，否则对于因设备问题而影响生产的情况，应负有责任。

9、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管

理工作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表；

10、对生产运行记录严格管理，使记录能及时，准确地反映生产实际情况，每月

底收集各工段生产记录，并保管。该记录作为各级考核和评比的依据。

11、及时与供应商和仓库保管员沟通，掌握原材料和产品的库存情况，为减少库

存和积压做出贡献。

12、强化调度管理。科学地平衡综合生产能力，合理安排生产作业时间，平衡用

电、节约能源、节约产品原材料、人工、制造费用，最大限度的降低生产成本；

13、负责组织生产调度员、统计员、计划员、设备管理员、安全员及车间级管理

人员的业务指导和培训工作，并对其工作定期检查、考核和评比；

14、负责组织拟定本部门工作目标、工作计划，及时完成生产任务、指导、协调、

检查、监督及控制；

15、每月对公司生产情况做书面总结报告，对生产中的问题要做出分析结果。

16、按时完成公司领导交办的工作任务。

第17篇：生产技术部质量岗位职责

生产技术部质量岗位职责

一、负责公司车间产品的质量检验及计量管理工作，对转入混料车间的氧化物在包装过程中对应生产批号取样分析，结果上账并上报生产技术部。

二、负责对外来原料的取样并送检本公司化验室，及时收集物料相应数据进行整理汇总，并将结果上账并上报生产技术部及车间。

三、配合外加工人员取样，对所取氧化物结果跟踪记录反馈生产技术部及公司领导。

四、负责碳酸盐的配分和总量数据的整理与车间碳酸盐用料及成品数据的对比。

五、负责氧化物加工生产中的原料、中控、成品、发货、配分及抛光粉等数据监控和整理。

六、每周核对原料与对应氧化物结果，比对厂家来样与公司取样的结果以比对形式填写报告上报公司。

七、负责加强学习并领会质量、安全、健康管理体系文件相关要求，认真分析管理方针，并对质量、安全、健康管理体系执行过程中的不适宜性提出修改意见。

八、指导公司各部认真贯彻执行质量、安全、健康管理体系方针政策。

九、及时上报批量质量问题，如实上报，不得隐瞒或有意不报。

十、协助配合生产车间及其他部门的相应工作，完成领导交办的其他工作。

第18篇：生产技术部部长岗位职责

生产技术部部长岗位职责

一、在总经理的领导下，严格遵守公司规章制度、负责公司生产、技术、设备、质量等全面管理工作、安排制定全厂的日常技术生产工作等职责。

二、负责生产技术部的管理工作，制定部门内的工作计划和日常工作，并组织制订并实施技术部门规章制度和实施细则。

三、负责质量管理制度、目标的建立和完善，负责牵头组织产品质量问题的分析及解决方案等。

四、负责对公司的产品、工作等质量进行监督、检查、协调和管理。

五、负责牵头市场反馈、质量退货等问题的处理，并定期召开车间质量分析会议，提出合理化改进意见，使产品质量不断提高。

六、负责供应方的监控、优化、提升，负责员工的操作行为符合工艺规范和管理规定。

七、监督并参与质量体系的建立和维护，负责生产现场的精益管理，指导公司质检员。

八、随时对技术人员在工作中遇到的困难提供帮助；并做好新进员工的技术培训工作。

九、监督员工状态包括对所有员工进行行为规范和精神状态检查，在日常集各工作中留意部门员工的思想动态、工作细节、生活状况，发现问题及时沟通。

十、监督、审核并参与生产报表和统计资料的统计工作。

十一、完成部门领导布置的其他工作，做好公司技术保密工作。

第19篇：生产技术部主任岗位职责

1.负责生产技术部的全面工作，布置安排和协调生产与技术管理工作；有计划、有组织、有创造性地开展公司生产工作。2.负责组织拟订公司的年度生产计划，报批后组织实施。3.负责基建工程招投标工作的组织工作，参与标书的制作、审定。4.负责开展生产质量管理，加强生产技术监督和控制，保证电能质量。5.组织拟订电力生产中、长远发展规划。6.提出生产部门的主要考核指标、考核标准及考核办法，并配合搞好单位考核兑现。7.完成领导交办的其他工作。