推荐第1篇：电厂值长岗位职责
值长职责
值长岗位职责提要：认真听取各岗位人员的汇报,全面掌握现场设备缺陷，影响机组安全经济运行的重大缺陷及时向有关领导汇报，并监督设备维护部门及时处理,做好交接班工作。 值长岗位职责
1、范围
本规范规定了值长岗位的岗位职责、上岗标准。
本规范适用于值长工作岗位。
2、岗位职责
2.1 职能范围与工作内容
2.1.1正确执行电网调度指令和生产调度计划,为提高经济效益合理安排机组运行。
2.1.2正确执行各项生产规章制度和上级命令,并负责做好本值人员的行政管理和政治思想工作。
2.1.3贯彻执行岗位责任制,正确调度机组启、停和负荷分配,组织运行人员进行监视、维护、调整、故障处理、停止等项工作。
2.1.4定期对全厂各岗位进行巡视检查,认真做好设备管理工作,发现异常情况及时组织力量进行处理。
2.1.5组织并指挥事故处理,认真做好事故预想和运行分析工作。
2.1.6合理调整运行方式,保证设备和系统安全、经济运行。
2.1.7坚持“安全第
一、文明生产”, 严格执行“两票三制”制度。
2.1.8搞好节能工作,抓好小指标竞赛,努力做到使机组各参数“压红线”运行。
2.1.9认真听取各岗位人员的汇报,全面掌握现场设备缺陷，影响机组安全经济运行的重大缺陷及时向有关领导汇报，并监督设备维护部门及时处理,做好交接班工作。填写好值长日志和各有关记录,做到内容详实、字迹清晰。
2.1.10抓好培训工作,组织好技术问答、现场考问讲解、反事故演习等活动,提高本值人员技术素质。
2.1.11认真落实经济责任制,做好各项经济指标的考核工作。
2.1.12搞好本值建设,加强民主管理,组织开展政治学习
2.2 工作责任
2.2.1全面负责本值工作,是本值安全生产、文明生产的第一责任人，安全上对运行二部经理负责。
2.2.2当值期间负责全厂设备安全、经济运行和文明生产。
2.2.3负责监督、检查、考核本值人员的值班纪律和劳动纪律。
2.2.4对汽轮发电机组各设备、系统的投运、退出、事故处理和检修的各项安全措施负责。
2.2.5制止和纠正违章作业,禁止无关人员进入生产现场,保护好事故现场。
2.3 工作协作关系
2.3.1行政上受经理助理、经理、经理的领导,技术上接受总工程师的指导,受公司委托,当班全面调度生产事宜。
2.3.2生产上执行电网的调度指令和公司安排的生产调度计划。
2.3.3值长是本值各岗位行政、生产、技术的领导者和指挥者。
2.3.4安全上接受安建环部的监督和考核。
2.3.5设备、系统有缺陷需要检修时尽快联系设备维护人员处理。
2.3.6遇有紧急情况时,如事故处理,有权调动厂内有关部门配合,如消防车、保安人员等。
2.4文明生产要求
2.4.1负责本值卫生区的检查、考核工作。确保设备物见本色、标志清晰,有关用品摆放符合定置管理要求。
2.4.2积极配合检修人员治理设备及系统泄漏。
2.4.3按规定着装和佩带工作标志。
3、上岗标准
3.1政治思想和职业道德
3.1.1坚持四项基本原则,拥护党的方针政策,政治上与党中央保持一致,实事求是,密切联系群众,廉洁奉公,遵纪守法。
3.1.2爱岗敬业,事业心和责任感强,对本公司忠诚，忠于职守,开拓进取。
3.2必备知识
3.2.1掌握工程热力学、流体学、理论力学、材料力学、计算机应用知识、自动控制理论、电工基础、电机学、继电保护、汽轮机原理、锅炉原理等基础知识。
3.2.2熟知汽轮发电机组主要设备及主要辅机的构造、性能及工作原理。
3.2.3掌握汽轮机、锅炉设备的各种自动控制、热工保护和测量仪表的作用、工作原理、定值参数及试验方法,计算机分散控制系统的组成、功能及工作原理。
3.2.4掌握锅炉热效率试验方法和计算方法。
3.2.5掌握汽轮机设备的机械保护装置。
3.2.6掌握汽轮发电机组热力系统、公用系统的布置形式、位置、走向及运行切换的注意事项。
3.2.7掌握汽轮机启动、停用时汽缸和转子热膨胀、热应力、热变形知识及技术措施。
3.2.8掌握汽轮机、锅炉停用后的保养知识,汽轮机、锅炉寿命的管理知识。
3.2.9掌握汽轮机调节系统的工作原理。
3.2.10掌握汽轮发电机组各运行参数的报警值、跳闸值的整定依据。
3.2.11掌握汽轮发电机组各保护、自动装置整定原则。
3.2.12掌握汽轮发电机组定压、滑压运行原理、方法及注意事项。
3.2.13掌握各种工况状态下机组的启动、停用方法。
3.2.14掌握旁路系统的作用和设计原则。
3.2.15掌握新技术、新设备、新材料和新工艺的应用知识。
3.2.16掌握生产技术管理的基本知识。
3.2.17掌握BFS＋＋系统流程、OPTIPRO运行分析、PI系统监测功能。
3.3生产技术规程
3.3.1熟知并执行《电业安全工作规程》、《国家电网公司安全生产规程规定》、《电网调度管理规程》、《继电保护运行规程》、本厂的《电气运行规程》、《汽机运行规程》、《锅炉运行规程》、《化学运行规程》、《燃运运行规程》、《除灰运行规程》、《热力系统图册》、《电气一次系统图册》、《除灰系统图册》。
3.3.2了解《压力容器安全监察规程》及《电力锅炉压力容器安全监督管理工作规定》、《电力设备典型消防规程》、《设备点检定修四大标准》等。
3.4技能要求
3.4.1看懂设备控制保护、自动装置的原理和结构图,默画汽轮发电机组的热力系统图和电气一次系统图。
3.4.2看懂并讲解汽轮发电机组各设备的联锁程序控制、自动控制的原理方框图。
3.4.3用正确的调度术语指导和联系工作。
3.4.4熟知本厂正常运行方式和变工况运行方式,能对全厂各项主要技术经济指标进行分析监督,使之在最佳工况下安全运行。
3.4.5有敏锐的分析判断能力,能准确及时地分析判断事故原因,并采取有效措施排除事故或防止事故扩大,能解决当值设备运行中出现的问题。
3.4.6掌握计算机分散控制系统及汽轮机电调的使用方法。
3.4.7具有较强的组织能力,能正确组织、熟练指挥各专业运行系统的倒换操作,按要求布置安全措施,做好设备试运、验收、事故处理等工作。
3.4.8编制反事故措施及特殊运行项目的安全措施。
3.4.9具有应用本专业新技术、新设备、新材料和新工艺的能力,并能按照新设备试运行方案进行试运行试验。
推荐第2篇：电厂值长工作总结
电厂值长工作总结范文
电厂值长职责
1、班长隶属部长、副部长的直接领导，在业务关系上隶属公司值班调度领导。
2、当班期间是动力部安全和经济运行，生产操作，故障处理的全面领导人。是当班安全生产第一责任者。
3、班长应掌握动力车间生产工艺流程和各主要运行参数及性能，各种规程和规章制度。
4、按公司调度生产作业指令班长应按方案安排运行方式，注意热力设备负荷的经济分析，完成调度下达的生产任务和各项技术经济指标。
5、班长在当班期间内至少巡回检查主要设备运行状况一次。
6、在发生障碍、异常、事故时，班长应立即组织有关人员进行处理和抢救，同时向有关部门和领导汇报。
7、全部运行值班人员隶属于班长指挥，班长在履行职责时，有权向主操发布命令，在紧急情况下，可直接向值班员发布命令，但应迅速将自己的命令通知主操。
8、班长应对自己所发的命令负全部责任，要求受令人严格而正确的执行，并及时检查执行情况。受令人若对正确命令有意违抗和拖延时间而造成后果者负全部责任；主操应及时将执行命令的情况详细汇报。
9、受令人认为班长的命令不当时，可以提出意见，如班长坚持自己的命令，受令人仍按班长命令执行，但对明显的危及人身或设备安全的错误命令应拒绝执行，申述理由并汇报班长的上一级领导。
10、班长应熟知各工段值班人员情况，主操离开现场应向班长请假。其他人员不得将正在值班的主操和主要岗位人员调离生产岗位。必须调离时，应通过班长批准。
11、当班长离开集控室时，应向主操说明自己的去处，并由主操临时代替其职责，主操应按班长预先交代的运行方式代替班长处理。
12、班长使用电话与运行人员通话时，应互报姓名，然后进行通话。
13、负责运行管理制度的落实，抓好现场管理，推进文明生产。
14、监督各工段“两票三制”的执行情况，对不严格认真执行者应予以批评教育并进行考核，以确保安全生产。对重大而复杂的操作，班长应亲自指挥并监督操作。
15、按规定把设备的运行方式、操作项目、缺陷及各种异常的发生和处理过程记录在交接班记录簿上。
16、负责召开班前会、班后会，总结生产经验布置当班工作。电厂值长工作总结
紧张、繁忙而又令人难忘的 2019年已经结束了，我们满怀着必胜的信心，在以张铁岩总经理为首的领导班子的带领下，迈着
坚实的脚步，跨入让我们向往和充满希望的 2019 年。回首过去，我们品味过企业发展过程中的许多喜悦与艰辛，也体会过前进道路上曾有的成功与教训，看过去，对于我们每一个亲历者和实践者都不会忘记，展未来，充满希望的美好愿景将等待着我们用勤劳智慧的双手去创造、去拼搏。
回顾一年来的工作历程，我们由于人员的大量流失使现场的技术力量和人员大幅度削减，现场的安全生产面临着巨大的威胁，经过发电部领导的运筹帷幄，科学合理调整人员。让我们现有的主力员工发挥出的潜力，使我们被动的工作局面逐步得到改善。生产岗位的人员经过多次的组合形成了新的集体。同时煤炭市场的变化和煤质的变坏（如：煤质变粘、灰份大、水分高）等不利因数，给现场运行带来很大困难。我们在公司领导的正确指挥下，以年初公司提出的工作思路为目标，坚持“安全第一，预防为主”的生产方针，通过全体运行人员的辛苦努力，安全稳定、顺利、圆满的完成了各项工作任务指标，超额完成发电量。 那么 班组是企业安全和生产工作的前哨和最终执行者。运行值班作为二十四小时不间断的生产一线，是电厂安全、经济运行的基石。作为一个生产单元，运行值的生产、安全、培训、班组建设等各项工作是同每天的日常值班交织在一起的，而不是相互独立的。运行值长作为生产者的同时，又是最基层的管理者，需要具有一定的综合管理能力。随着我站企业改革的深入、设备自动化程度的提高以及培养全能值班工的需要，对运行岗位值班和运
行值组管理工作都提出了越来越高的要求。本人从自己一年来运行值长工作实践，谈一下自己的工作体会。
一、首先要明确值长的职责和作用
值长做为一个值的管理者起着承上启下的作用。其一 承上就是负责与上级领导的联系与沟通。在行政上和技术受生产运行经理和主管生产的副总经理的 直接领导和指挥。接受其下达的各项命令，同时将生产出现的 情况及时准确地向领导汇报。其二启下就是负责本值的管理工作，直接领导和指挥运行各岗位值班人员安全经济的完成所有生产任务。组织全值的行政管理和文明生产管理，负责协调机、炉、电、化、燃等各项专业工作组织指挥本值人员迅速正确的处理各种异常及突发事故，同时又是本值安全的第一责任人，组织并监督各专业、落实安全生产，遵守各项规章制度，组织开展安全活动，岗位技术培训，事故预想和反事故演习等各项工作。负责审批各种工作票及操作票，负责与调度的联系工作。并按照调度指令
推荐第3篇：电厂值长年终总结
电厂是指将某种形式的原始能转化为电能以供固定设施或运输用电的动力厂，例如火力、水力、蒸汽、柴油或核能发电厂等。小编为你整理了电厂值长年终总结，希望对你有所参考帮助。
电厂值长工作总结一
电厂是指将某种形式的原始能转化为电能以供固定设施或运输用电的动力厂，例如火力、水力、蒸汽、柴油或核能发电厂等。叶值长为你整理了电厂值长年终总结，希望对你有所参考帮助。紧张、繁忙而又令人难忘的 20xx年已经结束了，我们满怀着必胜的信心，在以张铁岩总经理为首的领导班子的带领下，迈着坚实的脚步，跨入让我们向往和充满希望的 20xx 年。回首过去，我们品味过企业发展过程中的许多喜悦与艰辛，也体会过前进道路上曾有的成功与教训，看过去，对于我们每一个亲历者和实践者都不会忘记，展未来，充满希望的美好愿景将等待着我们用勤劳智慧的双手去创造、去拼搏。
回顾一年来的工作历程，我们由于人员的大量流失使现场的技术力量和人员大幅度削减，现场的安全生产面临着巨大的威胁，经过发电部领导的运筹帷幄，科学合理调整人员。让我们现有的主力员工发挥出最大的潜力，使我们被动的工作局面逐步得到改善。生产岗位的人员经过多次的组合形成了新的集体。同时煤炭市场的变化和煤质的变坏(如：煤质变粘、灰份大、水分高)等不利因数，给现场运行带来很大困难。我们在公司领导的正确指挥下，以年初公司提出的工作思路为目标，坚持“安全第一，预防为主”的生产方针，通过全体运行人员的辛苦努力，安全稳定、顺利、圆满的完成了各项工作任务指标，超额完成发电量。
那么 班组是企业安全和生产工作的前哨和最终执行者。运行值班作为二十四小时不间断的生产一线，是电厂安全、经济运行的基石。作为一个生产单元，运行值的生产、安全、培训、班组建设等各项工作是同每天的日常值班交织在一起的，而不是相互独立的。运行值长作为生产者的同时，又是最基层的管理者，需要具有一定的综合管理能力。随着我站企业改革的深入、设备自动化程度的提高以及培养全能值班工的需要，对运行岗位值班和运行值组管理工作都提出了越来越高的要求。本人从自己一年来运行值长工作实践，谈一下自己的工作体会。
一、首先要明确值长的职责和作用
值长做为一个值的管理者起着承上启下的作用。其一 承上就是负责与上级领导的联系与沟通。在行政上和技术受生产运行经理和主管生产的副总经理的 直接领导和指挥。接受其下达的各项命令，同时将生产出现的 情况及时准确地向领导汇报。其二启下就是负责本值的管理工作，直接领导和指挥运行各岗位值班人员安全经济的完成所有生产任务。组织全值的行政管理和文明生产管理，负责协调机、炉、电、化、燃等各项专业工作组织指挥本值人员迅速正确的处理各种异常及突发事故，同时又是本值安全的第一责任人，组织并监督各专业、落实安全生产，遵守各项规章制度，组织开展安全活动，岗位技术培训，事故预想和反事故演习等各项工作。负责审批各种工作票及操作票，负责与调度的联系工作。并按照调度指令指挥操作。
为此 值长本身应具备较高的技术水平和技术素质。具有丰富的发电厂运行管理经验和指挥才能，同时还应熟悉各专业规程及各项管理制度。熟悉各专业系统和公用系统，熟悉《电业安全工作规程》的有关部分及厂内的各项规章制度，并应全面掌握机组运行情况，组织实施复杂的热力系统和厂用电系统检修的安全技术措施和验收工作，能够使用明了精练准确的技术术语指挥生产。有较强的语言文字表达能力和组织领导能力及组织协调能力，运用科学的管理知识搞好本值各专业的技术管理和生产管理。
二、安全生产
1、安全生产是电力企业的永恒主题。
更是经济效益的重要保证，我们值始终把“安全工作放在重之又重的位置，从抓员工安全教育入手，培训员工操作技能，落实安全责任制，加大考核力度。从而大大夯实了安全生产基础，稳定了安全生产局面。
2、加强危险点的预防控制
⑴ 加强运行人员对现实存在的危险点的认识，克服麻痹思想和侥幸心理，提高自我保护能力，以及弥补由于技术业务不精，作业流程不熟悉引发事故的不足。
⑵ 加强运行人员操作规范化。严格执行《两票三制》制度，有效防止了运行人员随机或不自觉的行动而导致违章甚至误操作事故的发生。
⑶ 严格执行管理制度，强化安全措施。为了防止运行人员误操作，本值一直坚持在所有操作，发电部各专业专工必须在现场进行监护的制度。
⑷ 在正常运行监视操作过程中。为了从技术措施上有效地遏制误操作事故的发生，结合实际制定了各项技术措施和操作规定。
3、加强设备巡视，确保设备安全
设备巡视是运行常规工作之一，通过设备巡视能够及时掌握设备的运行情况，在第一时间发现设备存在的缺陷，采取有效措施消除缺陷，确保设备的安全、健康持续运行。
⑴ 各专业除日常的每班定期巡视工作以外，在设备重负荷运行和浓雾天气、雨天气温骤变、特殊天气、设备过负荷或带缺陷运行时，进行有针对性的检查，特殊巡检工作。
⑵ 积极开展了两季安全大检查工作。
⑶ 由责任心强、业务过硬、有一定工作经验的人员一对一帮教新学员。同时在现场培训中对设备巡视的相关规定、要求、方法及注意事项等方面着重培训，充分调动了人员的积极性，发挥好他们的聪明才智，为安全运行保好驾，护好航。
4、重抓思想工作
提高我值运行人员综合素质，真对电力生产中，许多事故的发生都和运行人员自身素质有很大关系，大多数事故都是因为运行人员误操作造成的。我们值从以下几方面来提高运行人员的素质：
⑴ 在思想上提高认识。通过加强安全思想教育，做好预防工作，各专业人员熟悉和掌握《安规》和《运行规程》的基本情况，大力开展安全教育活动，提高运行人员的安全意识和自我保护意识。
⑵ 在工作中建立了各专业成员相互监护、相互督促、相互指正机制，对别人的违章行为及时发现，及时制止。组织运行人员分析其他企业的事故原因，从中吸取经验教训，开展事故反思活动，使安全警钟常敲常鸣。建立了人为事故的预警机制，杜绝人为事故的发生。
⑶ 在工作中牢固树立“安全第一，预防为主”的思想。
三、员工培训 在生产技术上狠下功夫。
一个企业要发展要有竞争力取决于什么呢?它取决于学习力、创新力和竞争力。只有这三方面有机的结合才能根本上决定企业的长期竞争优势和可持续发展。马克思的生产观认为，在生产力主要因素中起决定因素的是人，人是一个企业的最小分子的各项素质的高低直接影响企业的形象和发展。因此 随着新设备、新技术的发展投入，强化职工的培训，提高员工的素质就显的由为重要。就现场班组培训而言分以下几点来做：
1、严格执行“两票三制”加强运行人员正确填写操作票、工作票的训练，大力开展千条操作无差错活动，使本值人员对每份操作票上所列安全措施是否正确，是否满足工作的需要以及工作票的不足之处都能查找出来，及时纠正和补充。加大个人技术培训力度，在各专业开展小范围的多种形式的现场培训，让本值人员及时、正确掌握设备的特性和运行注意事项。
2、鼓励本值人员进行职业技能鉴定和岗位竞争，激发大家的学习积极性，提高大家的综合素质，为全能培训打下基础。
3、在各专业，选拔一些素质较高人员一对一学习，同时在专业上也对其进行现场强化培训，争取短时间能够顶岗
4、对有潜力的人员有意识地进行高岗位培训，通过现场强化培训和各种形式的考问，使他们尽早达到高岗位水平。
5、在现有的高岗位人员中选拔部分素质较高人员进行全能岗位培训。积极配合总部制定现场技术人员全能培训。
四、班组建设
1、重抓思想工作，提高员工综合素质。
众所周知，在当前激烈的竞争市场是人才的竞争，而人才的价值在于其积极的态度和卓越的技能。《敬业爱岗》这个词就摆在我们面前，说道这个词我个人理解是：爱岗是敬业的前提，不爱岗就无法敬业!而敬业 是对职业的责任、职业的荣誉的深刻认识，就是敬重自己从事的工作。千方百计的把事情做的更好，这不只是一种敬业感情，也是一种人生信念，一种永无止境的道德追求。敬业爱岗表面上看起来是有益于公司，有益于老板，但最终受益的还是自己，所以我们要把道理给员工说清楚，让他们有一定的认识并在工作当中体现出来。本着《以人为本》的原则要我们这些低层管理者体贴员工、关心员工的生活，最大限度的帮助员工为他们解决各种困难并在工作中起模范带头作用，让员工们服气你。这样他们才能在工作中支持你，理解你。根据公司总体要求，为适应技术进步的需要，建立和完善岗位培训新机制，以提高人员素质、加强运行安全可靠性
2、健全完善各种规章制度
结合各专业实际的工作性质，将各专业人员分工明确，责任到头将主岗一分为二一个负责主抓安全经济运行，一个主抓文明生产和设备巡检，副职主要负责巡检及就地操作并听从主值的指挥完成各项工作，这样不管哪里出现问题我们都能找到责任人，并加以考核。这样防止扯皮和不负责的现象发生。
加强“二票三制”的管理，杜绝习惯性违章，严禁误操作!确保运行设备安全、稳定、可靠运行。狠抓安全，夯实安全生产基础。建立人为事故的预警机制，杜绝人为事故的发生。加强各专业危险点的预防控制，制定部分危险点分析及其控制措施，做好事故预想，每月各专业进行一次反事故演习。
3、完善缺陷处理流程。
要完善缺陷的发现、记录、汇报，遵照缺陷管理的有关规定，确保设备健康水平。
4、制定奖惩方案。
考核是促进，奖励是激发，惩罚是鞭策。保障设备安全稳定运行是一个系统工程，需要各级领导的关心和支持，给予值长一定的奖惩权利，只有这样，安全生产工作才能实现。结束语：20**年已经过去，我们取得的成绩已经成为历史。20**年我们再接再厉重创辉煌。谢谢大家!
电厂值长工作总结二
思想政治方面。坚持四项基本原则，坚决拥护中国共产党的领导，认真学习邓小平理论，坚持学习“xxxx”重要思想及“xx大”精神，始终保持与时俱进的精神状态。工作中有强烈的事业心和责任感、使命感，热爱自己的本职工作。多年来，我始终把学习放在重要位置，努力在提高自身综合素质上下功夫，虚心老师傅们学习专业技能，圆满履行了岗位职责的各项要求。作为值长，我身体力行，要求别人达到的精神境界自己首先达到，要求别人遵守的法律规章制度自己首先遵守，始终以一名优秀基层技术人员的身份要求自己，规范自己的一言一行，遵守国家的法律法规、从不做违法乱纪的事，做到了一个合格公民应做的事。
专业技术方面。我参与了新建电厂的建设、安装调试、试运行;主持编写了锅炉及输煤专业的运行规程、事故处理规程以及其它一些技术文件;为电厂培训新进员工;带领本值人员在电厂各项经济运行和环保指标取得很大成绩;有效预防电厂发生事故、指挥处理电厂各种突发事故;积极参与电厂的管理工作并提出见解，极大促进了电厂管理水平;参与了电厂的技改工作;在学习及各项考核中也取得了很大成绩。
全面、全程参与了***电厂的建设、安装调试、试运行。在参与工作中能够发现一些问题并提出了自己的改正意见，主要负责电厂输煤、锅炉设备的安装调试，参考学习电力建设施工及验收技术规范等书籍结合实际情况编写本公司的建设施工及验收技术规范和各种调试验收表格，从而有效地保证了电厂建设施工及验收工作的顺利进行。
在锅炉专业工作期间，我被公用工程部经理指定为锅炉专业的负责人。在时间紧、任务重，缺少厂家有关资料的情况下，凭自己的工作经验及所学知识，完成了锅炉运行专业很多重要的工作。绘制了锅炉各系统的图纸，主持编写了《锅炉的事故处理规程》、《锅炉的运行规程》、《锅炉操作员岗位职责及安全规定》。进行了锅炉耗煤量、耗石灰石粉量、耗轻柴油量及灰渣量数据的计算等大量工作。在进行以上工作的同时，抽出一部分时间，坚持每天到工程现场跟踪锅炉的安装施工，及时发现了一些问题并向公用工程部领导汇报。我所完成的以上锅炉运行专业的几项工作，对于锅炉运行及安全生产具有重大的作用，也在几年来的运行实践中得以验证。在输煤专业(含除尘、除灰渣)没有专业技术人员，工作进展受阻情况下，我从大局着想，急领导所急，主动放弃我一直从事的并喜爱的锅炉专业，向经理请示要求到输煤专业负责各项工作的开展。在得到经理的同意后，立即加班加点着手编写了《输煤运行规程》、《除尘除灰除渣运行规程》、《输煤事故处理规程》、输煤设备编号、输煤及除尘除灰除渣交接班记录和电除尘运行工作日志的编写等大量工作。以上工作的完成，同样对输煤专业的运行及安全生产具有重大的意义并得以证实。
在公司计划派热电厂各专业人员到**电厂培训时，我再一次站到了前头，被领导指定为培训人员的领队。在到**电厂培训之前，我完成了培训计划、在**电厂培训的时间安排、各专业详细的培训内容、培训费用估算、培训合同、培训期间的规章制度及培训期间的考勤等大量工作。以上工作得到了公司各级领导的肯定。到**电厂后，我尽到了领队的职责，严格管理、积极协调**电厂各部门，让所有成员都学有所成并在以后的工作实践中发挥了很大作用。另外，我还负责***电厂输煤操作员的培训，把四名以前没有搞过输煤工作的人员都培训成合格的输煤操作员。
推荐第4篇：电厂值长岗位责任制
值长岗位责任制
一、值长的职责
1、行政上受发电部主任的领导，负责正确执行总工程师及发电部主任批准的运行方式，负责全值的安全经济工作。
2、执行调度命令，完成有功、无功负荷曲线，确保电能质量按时启、停机组。
3、按照规程要求，负责领导和指挥全公司的系统性操作与事故处理。
4、贯彻执行《电力安全工作规程》，各专业运行规程，各级调度规程、事故处理规程、运行管理与运行联系制度，“两票三制”以及其它有关规程制度，并负责检查和督促各运行班组认真执行以上规程制度。
5、以身作则，遵纪守法，加强对现场劳动纪律的管理和领导，做好本值的文明生产。
6、督促各专业搞好运行及备用设备的消缺工作，使设备处于完好状态。
7、根据两票制度，严格审批工作票和操作票，杜绝误操作，确保人身及设备安全。
8、认真做好一切报表、台账、日志记录，定期向有关领导汇报安全经济运行情况，并及时正确地向各级调度单位上报有关生产报表。
9、做好班前碰头会，传达上级有关指示。
10、督促各运行班长按规定巡视和检查设备。
11、安排各专业有关方面的试验。
12、根据有关规定和设备实际情况，进行经济调度，使机组在最佳开况下运行。
13、禁止非工作人员进入现场，凡参观、学习人员应持有综合管理部书面介绍或经领导直接通知，否则，宁以拒绝。
14、负责开展全值的小指标竞赛活动和运行分析，确保安全和高效低耗。
15、定期召开全值会议，总结全值生产工作。
16、完成领导交办的其它任务。
二、值长的管理权限
1、以全公司主辅设备系统有生产调度权。
2、对违章操作和不服从调度命令的下级岗位人员有制止权和停职权。
3、紧急情况下，可以直接对下级值班人员发布命令。
4、根据现场所需，有权通知和检修人员到现场处理缺陷。
5、格局生产急需，有权调动急需车辆。
6、有权拒绝检修试验不合格的设备投入运行或备用。
7、有权依据本值内制定的奖惩办法对本值人员进行奖罚和考核。
推荐第5篇：电厂值长工作总结
谈到电厂值长工作总结务必需要先给大家介绍一下电厂值长的工作职责有哪些？
电厂值长职责
1、班长隶属部长、副部长的直接领导，在业务关系上隶属公司值班调度领导。
2、当班期间是动力部安全和经济运行，生产操作，故障处理的全面领导人。是当班安全生产第一责任者。
3、班长应掌握动力车间生产工艺流程和各主要运行参数及性能，各种规程和规章制度。
4、按公司调度生产作业指令班长应按最佳方案安排运行方式，注意热力设备负荷的经济分析，完成调度下达的生产任务和各项技术经济指标。
5、班长在当班期间内至少巡回检查主要设备运行状况一次。
6、在发生障碍、异常、事故时，班长应立即组织有关人员进行处理和抢救，同时向有关部门和领导汇报。
7、全部运行值班人员隶属于班长指挥，班长在履行职责时，有权向主操发布命令，在紧急情况下，可直接向值班员发布命令，但应迅速将自己的命令通知主操。
8、班长应对自己所发的命令负全部责任，要求受令人严格而正确的执行，并及时检查执行情况。受令人若对正确命令有意违抗和拖延时间而造成后果者负全部责任；主操应及时将执行命令的情况详细汇报。
9、受令人认为班长的命令不当时，可以提出意见，如班长坚持自己的命令，受令人仍按班长命令执行，但对明显的危及人身或设备安全的错误命令应拒绝执行，申述理由并汇报班长的上一级领导。
10、班长应熟知各工段值班人员情况，主操离开现场应向班长请假。其他人员不得将正在值班的主操和主要岗位人员调离生产岗位。必须调离时，应通过班长批准。
11、当班长离开集控室时，应向主操说明自己的去处，并由主操临时代替其职责，主操应按班长预先交代的运行方式代替班长处理。
12、班长使用电话与运行人员通话时，应互报姓名，然后进行通话。
13、负责运行管理制度的落实，抓好现场管理，推进文明生产。
14、监督各工段“两票三制”的执行情况，对不严格认真执行者应予以批评教育并进行考核，以确保安全生产。对重大而复杂的操作，班长应亲自指挥并监督操作。
15、按规定把设备的运行方式、操作项目、缺陷及各种异常的发生和处理过程记录在交接班记录簿上。
16、负责召开班前会、班后会，总结生产经验布置当班工作。
电厂值长工作总结
紧张、繁忙而又令人难忘的 2011年已经结束了，我们满怀着必胜的信心，在以张铁岩总经理为首的领导班子的带领下，迈着坚实的脚步，跨入让我们向往和充满希望的 2012 年。回首过去，我们品味过企业发展过程中的许多喜悦与艰辛，也体会过前进道路上曾有的成功与教训，看过去，对于我们每一个亲历者和实践者都不会忘记，展未来，充满希望的美好愿景将等待着我们用勤劳智慧的双手去创造、去拼搏。
回顾一年来的工作历程，我们由于人员的大量流失使现场的技术力量和人员大幅度削减，现场的安全生产面临着巨大的威胁，经过发电部领导的运筹帷幄，科学合理调整人员。让我们现有的主力员工发挥出最大的潜力，使我们被动的工作局面逐步得到改善。生产岗位的人员经过多次的组合形成了新的集体。同时煤炭市场的变化和煤质的变坏（如：煤质变粘、灰份大、水分高）等不利因数，给现场运行带来很大困难。我们在公司领导的正确指挥下，以年初公司提出的工作思路为目标，坚持“安全第一，预防为主”的生产方针，通过全体运行人员的辛苦努力，安全稳定、顺利、圆满的完成了各项工作任务指标，超额完成发电量。
那么 班组是企业安全和生产工作的前哨和最终执行者。运行值班作为二十四小时不间断的生产一线，是电厂安全、经济运行的基石。作为一个生产单元，运行值的生产、安全、培训、班组建设等各项工作是同每天的日常值班交织在一起的，而不是相互独立的。运行值长作为生产者的同时，又是最基层的管理者，需要具有一定的综合管理能力。随着我站企业改革的深入、设备自动化程度的提高以及培养全能值班工的需要，对运行岗位值班和运行值组管理工作都提出了越来越高的要求。本人从自己一年来运行值长工作实践，谈一下自己的工作体会。
一、首先要明确值长的职责和作用
值长做为一个值的管理者起着承上启下的作用。其一 承上就是负责与上级领导的联系与沟通。在行政上和技术受生产运行经理和主管生产的副总经理的 直接领导和指挥。接受其下达的各项命令，同时将生产出现的 情况及时准确地向领导汇报。其二启下就是负责本值的管理工作，直接领导和指挥运行各岗位值班人员安全经济的完成所有生产任务。组织全值的行政管理和文明生产管理，负责协调机、炉、电、化、燃等各项专业工作组织指挥本值人员迅速正确的处理各种异常及突发事故，同时又是本值安全的第一责任人，组织并监督各专业、落实安全生产，遵守各项规章制度，组织开展安全活动，岗位技术培训，事故预想和反事故演习等各项工作。负责审批各种工作票及操作票，负责与调度的联系工作。并按照调度指令指挥操作。
为此 值长本身应具备较高的技术水平和技术素质。具有丰富的发电厂运行管理经验和指挥才能，同时还应熟悉各专业规程及各项管理制度。熟悉各专业系统和公用系统，熟悉《电业安全工作规程》的有关部分及厂内的各项规章制度，并应全面掌握机组运行情况，组织实施复杂的热力系统和厂用电系统检修的安全技术措施和验收工作，能够使用明了精练准确的技术术语指挥生产。有较强的语言文字表达能力和组织领导能力及组织协调能力，运用科学的管理知识搞好本值各专业的技术管理和生产管理【本由个人工作总结范文http://www.daodoc.com整理】。
二、安全生产
1.安全生产是电力企业的永恒主题。
更是经济效益的重要保证，我们值始终把“安全工作放在重之又重的位置，从抓员工安全教育入手，培训员工操作技能，落实安全责任制，加大考核力度。从而大大夯实了安全生产基础，稳定了安全生产局面。 2．加强危险点的预防控制
⑴ 加强运行人员对现实存在的危险点的认识，克服麻痹思想和侥幸心理，提高自我保护能力，以及弥补由于技术业务不精，作业流程不熟悉引发事故的不足。
⑵ 加强运行人员操作规范化。严格执行《两票三制》制度，有效防止了运行人员随机或不自觉的行动而导致违章甚至误操作事故的发生。
⑶ 严格执行管理制度，强化安全措施。为了防止运行人员误操作，本值一直坚持在所有操作，发电部各专业专工必须在现场进行监护的制度。 ⑷ 在正常运行监视操作过程中。为了从技术措施上有效地遏制误操作事故的发生，结合实际制定了各项技术措施和操作规定。 3．加强设备巡视，确保设备安全
设备巡视是运行常规工作之一，通过设备巡视能够及时掌握设备的运行情况，在第一时间发现设备存在的缺陷，采取有效措施消除缺陷，确保设备的安全、健康持续运行。
⑴ 各专业除日常的每班定期巡视工作以外，在设备重负荷运行和浓雾天气、雨天气温骤变、特殊天气、设备过负荷或带缺陷运行时，进行有针对性的检查，特殊巡检工作。 ⑵ 积极开展了两季安全大检查工作。
⑶ 由责任心强、业务过硬、有一定工作经验的人员一对一帮教新学员。同时在现场培训中对设备巡视的相关规定、要求、方法及注意事项等方面着重培训，充分调动了人员的积极性，发挥好他们的聪明才智，为安全运行保好驾，护好航。3．重抓思想工作，提高我值运行人员综合素质，真对电力生产中，许多事故的发生都和运行人员自身素质有很大关系，大多数事故都是因为运行人员误操作造成的。我们值从以下几方面来提高运行人员的素质：
⑴ 在思想上提高认识。通过加强安全思想教育，做好预防工作，各专业人员熟悉和掌握《安规》和《运行规程》的基本情况，大力开展安全教育活动，提高运行人员的安全意识和自我保护意识。 ⑵ 在工作中建立了各专业成员相互监护、相互督促、相互指正机制，对别人的违章行为及时发现，及时制止。组织运行人员分析其他企业的事故原因，从中吸取经验教训，开展事故反思活动，使安全警钟常敲常鸣。建立了人为事故的预警机制，杜绝人为事故的发生。 ⑶ 在工作中牢固树立“安全第一，预防为主”的思想。 三.员工培训 在生产技术上狠下功夫。
一个企业要发展要有竞争力取决于什么呢？它取决于学习力、创新力和竞争力。只有这三方面有机的结合才能根本上决定企业的长期竞争优势和可持续发展。马克思的生产观认为，在生产力主要因素中起决定因素的是人，人是一个企业的最小分子的各项素质的高低直接影响企业的形象和发展。因此 随着新设备、新技术的发展投入，强化职工的培训，提高员工的素质就显的由为重要。就现场班组培训而言分以下几点来做：
(1) 严格执行“两票三制”加强运行人员正确填写操作票、工作票的训练，大力开展千条操作无差错活动，使本值人员对每份操作票上所列安全措施是否正确，是否满足工作的需要以及工作票的不足之处都能查找出来，及时纠正和补充。加大个人技术培训力度，在各专业开展小范围的多种形式的现场培训，让本值人员及时、正确掌握设备的特性和运行注意事项。
(2)鼓励本值人员进行职业技能鉴定和岗位竞争，激发大家的学习积极性，提高大家的综合素质，为全能培训打下基础。
(3).在各专业，选拔一些素质较高人员一对一学习，同时在专业上也对其进行现场强化培训，争取短时间能够顶岗
(4).对有潜力的人员有意识地进行高岗位培训，通过现场强化培训和各种形式的考问，使他们尽早达到高岗位水平。 (5).在现有的高岗位人员中选拔部分素质较高人员进行全能岗位培训。积极配合总部制定现场技术人员全能培训。 三．班组建设
1．重抓思想工作，提高员工综合素质。
众所周知，在当前激烈的竞争市场是人才的竞争，而人才的价值在于其积极的态度和卓越的技能。《敬业爱岗》这个词就摆在我们面前，说道这个词我个人理解是：爱岗是敬业的前提，不爱岗就无法敬业！而敬业 是对职业的责任、职业的荣誉的深刻认识，就是敬重自己从事的工作。千方百计的把事情做的更好，这不只是一种敬业感情，也是一种人生信念，一种永无止境的道德追求。敬业爱岗表面上看起来是有益于公司，有益于老板，但最终受益的还是自己，所以我们要把道理给员工说清楚，让他们有一定的认识并在工作当中体现出来。本着《以人为本》的原则要我们这些低层管理者体贴员工、关心员工的生活，最大限度的帮助员工为他们解决各种困难并在工作中起模范带头作用，让员工们服气你。这样他们才能在工作中支持你，理解你。根据公司总体要求，为适应技术进步的需要，建立和完善岗位培训新机制，以提高人员素质、加强运行安全可靠性
2．健全完善各种规章制度，
结合各专业实际的工作性质，将各专业人员分工明确，责任到头将主岗一分为二一个负责主抓安全经济运行，一个主抓文明生产和设备巡检，副职主要负责巡检及就地操作并听从主值的指挥完成各项工作，这样不管哪里出现问题我们都能找到责任人，并加以考核。这样防止扯皮和不负责的现象发生。
加强“二票三制”的管理，杜绝习惯性违章，严禁误操作！确保运行设备安全、稳定、可靠运行。狠抓安全，夯实安全生产基础。建立人为事故的预警机制，杜绝人为事故的发生。加强各专业危险点的预防控制，制定部分危险点分析及其控制措施，做好事故预想，每月各专业进行一次反事故演习。 ．
3．完善缺陷处理流程。要完善缺陷的发现、记录、汇报，遵照缺陷管理的有关规定，确保设备健康水平。
4．制定奖惩方案。考核是促进，奖励是激发，惩罚是鞭策。
保障设备安全稳定运行是一个系统工程，需要各级领导的关心和支持，给予值长一定的奖惩权利，只有这样，安全生产工作才能实现。
结束语：2011年已经过去，我们取得的成绩已经成为历史。2012年我们再接再厉重创辉煌。谢谢大家！！！ ------------范文结束。
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大班长职责
1、班长隶属部长、副部长的直接领导，在业务关系上隶属公司值班调度领导。
2、当班期间是动力部安全和经济运行，生产操作，故障处理的全面领导人。是当班安全生产第一责任者。
3、班长应掌握动力车间生产工艺流程和各主要运行参数及性能，各种规程和规章制度。
4、按公司调度生产作业指令班长应按最佳方案安排运行方式，注意热力设备负荷的经济分析，完成调度下达的生产任务和各项技术经济指标。
5、班长在当班期间内至少巡回检查主要设备运行状况一次。
6、在发生障碍、异常、事故时，班长应立即组织有关人员进行处理和抢救，同时向有关部门和领导汇报。
7、全部运行值班人员隶属于班长指挥，班长在履行职责时，有权向主操发布命令，在紧急情况下，可直接向值班员发布命令，但应迅速将自己的命令通知主操。
8、班长应对自己所发的命令负全部责任，要求受令人严格而正确的执行，并及时检查执行情况。受令人若对正确命令有意违抗和拖延时间而造成后果者负全部责任；主操应及时将执行命令的情况详细汇报。
9、受令人认为班长的命令不当时，可以提出意见，如班长坚持自己的命令，受令人仍按班长命令执行，但对明显的危及人身或设备安全的错误命令应拒绝执行，申述理由并汇报班长的上一级领导。
10、班长应熟知各工段值班人员情况，主操离开现场应向班长请假。其他人员不得将正在值班的主操和主要岗位人员调离生产岗位。必须调离时，应通过班长批准。
11、当班长离开集控室时，应向主操说明自己的去处，并由主操临时代替其职责，主操应按班长预先交代的运行方式代替班长处理。
12、班长使用电话与运行人员通话时，应互报姓名，然后进行通话。
13、负责运行管理制度的落实，抓好现场管理，推进文明生产。
14、监督各工段“两票三制”的执行情况，对不严格认真执行者应予以批评教育并进行考核，以确保安全生产。对重大而复杂的操作，班长应亲自指挥并监督操作。
15、按规定把设备的运行方式、操作项目、缺陷及各种异常的发生和处理过程记录在交接班记录簿上。
16、负责召开班前会、班后会，总结生产经验布置当班工作。
推荐第7篇：电厂燃料岗位职责
电厂燃料专业岗位职责
一、运行专职、检修专职岗位职责 1范围
1.1本标准规定了****项目部运行专职、检修专职岗位的职责。2.职责
2.1在项目经理的领导下，运行专职做好运行技术管理工作，做好燃料运行人员的技术指导工作。检修专职做好各燃料设备安全、检修技术管理和指导工作。 2.2受项目经理、副经理的领导，负责本专业的技术管理工作，对本专业分管设备运行及本岗位分管范围负责。
2.3 协助项目经理、副经理搞好本专业安全、培训、文明生产等工作。 保证燃料项目部的生产安全、优质的完成，对职责范围内出现的工作失误造成损失或不良影响负责。
2.4 深入现场，检查督促各项管理制度的执行。在运行生产中，贯彻和实施上级有关技术监督条例。
2.5负责本专业的技术管理工作，主要内容：
2.6 制订和修订本专业现场规程和有关技术管理制度。
2.7负责编制及审核本专业技术图纸和资料，配置和修改运行日志，记录本和有关运行报表。
2.8 建立和充实运行技术档案和台帐，检查指导各值做好原始记录。 2.9 定期核对系统图。
2.10核对保护及自动装置的定值。
2.11制订本专业系统的正常运行方式、特殊运行方式和操作方案。2.12 做好典型操作票的制订和修订工作。
2.13电气专职重大电气操作要亲自到场并负责督促做好一切安全措施，确保设备的安全。
2.15 运行专职根据季节性特点、特殊运行方式和重大试验项目，制订出各种相应的运行措施。
2.16 审核设备异动报告，相应修改运行规程和系统图，并写出修改说明，发至各值。
2.17负责本专业范围内的运行人员技术培训工作，向运行人员进行技术讲课，定期参加各值的安全活动、政治学习。
2.18抓好运行人员的运行分析工作，定期综合分析在一定工况下的参数变化原因，做好运行资料统计工作，经常组织开展各种运行分析。2.19负责管理现场的设备标牌、设备编码、管道标色等基础工作。
2.20每天审查运行日志及各种记录，对异常运行和不合理的运行方式提出意见并予以纠正，检查主要设备及辅机的运行状况，核实设备缺陷并提出预防措施或联系解决。并在主值日志上签名。 2.21参加运行人员上岗前考试。 2.22完成上级领导布置的其他工作。
二、运行班长，值班电工岗位职责。1 范围
1.1 本标准规定了****项目部运行专业班长，值班电工岗位的职责。 2 运行班长岗位职责
2.1 燃料运行班长接受运行专职的领导，技术上受运行专职的指导，当班期间是燃料运行的第一责任人。
2.2燃料运行班长应组织与指挥当值人员完成各项生产任务，是燃料运行系统安全运行、文明生产、经济运行、班组管理及技术业务的负责人，对燃料设备的安全、经济运行负有直接责任。
2.3燃料运行班长应熟知各项规程、制度，熟知燃料系统的设备及系统的结构、特性以及原理，熟知运行方式，熟知设备联锁、保护、程控以及自动控制调节功能，掌握准确的操作方法以及各种工况下的事故处理。
2.4燃料运行班长应熟知“电业安全工作规程”、“燃料运行规程”，熟知“二票三制”等各项运行管理制度，并认真贯彻执行。
2.5燃料运行班长在班前会上，综合各岗位运行情况，向当值人员布置本值主要任务及各项安全注意事项。当班期间，应合理安排各值班人员进行操作、巡检等工作。
2.6燃料运行班长负责办理工作票,做好设备缺陷管理工作。
2.7 设备发生异常情况时，燃料运行班长应会同进行分析，查出原因，并制定临时措施和改变运行方式；发现设备重大隐患或发生事故，当值人员无法消除时，应及时通知检修，如有可能影响机组运行，应及时汇报机组长、值长和部门有关领导，布置、落实各种安全措施，做好事故预想。
2.8 燃料班长除带头执行部门颁布的规章制度外，应对值内人员（包括外来培训人员）执行各种规章制度和厂纪厂规的情况经常性地进行督促检查，对违反者给予批评教育，并可向上级领导提出处理意见。
2.9 加强班组基础管理工作，严格执行生产工作标准和岗位责任制；实行定置管理；执行全面质量管理，组织开展合理化建议和QC活动。
2.10 负责本值的技术培训，开展讲解考问、事故预想和反事故演习，不断提高运行人员的业务水平；严格执行标准化操作，不断提高操作水平。
2.11对本班人员违反劳动纪律和规章制度的行为，应提出批评教育，并按照有关规定进行考核。
2.12班长在布置班内人员临时工作时，应布置安全措施或注意事项，并指定临时工作负责人。
2.13 班长接到天气预报有大风时，应迅速通知各机组做好防风措施，并到现场检查安全措施落实情况。
2.14班长应督促检查各岗位的清洁卫生工作，负责在规定时间内按要求将大包干区打扫干净。
2.15 完成上级级领导分配的其他工作任务。 3 燃料值班电工岗位职责
3.1燃料值班电工接受燃料主值和班长领导。
3.2燃料值班电工应熟知“电业安全工作规程”、“燃料运行规程”，熟知“二票三制”等各项运行管理制度，并认真贯彻执行。
3.3燃料值班电工应了解燃料系统及设备的结构、特性以及原理，了解设备联锁、保护、程控以及自动控制调节功能，了解燃料系统的运行方式，熟知电气系统及设备的结构、特性以及原理，熟知燃料系统电气运行方式，掌握准确电气系统及设备的操作方法以及各种工况下的事故处理。
3.4燃料值班电工应熟悉燃料系统所有电气设备的运行工况，负责对所管辖电气设备的定期巡检和操作，按规定做好定期检查、抄表、文明卫生工作。3.5 设备发生异常情况，燃料值班电工应会同班长进行分析，查出原因，并制定临时措施或改变运行方式。发现设备重大隐患或发生事故，当值人员无法消除时，应及时汇报值长、班长和有关领导，并落实各种安全措施，做好事故预想。 3.6燃料值班电工应配合班长做好各种运行分析、台帐等记录，加强自身的安全教育和技术培训，提高自身的技术业务水平。 3.7完成上级领导分配的其他工作任务。
三、推扒机司机、程控员、巡检员职责 1范围
本标准规定了****项目部运行专业推扒机司机、程控员巡检员岗位的职责。 2 推扒机司机岗位职责
2.1推扒机司机在行政上受班长领导，当班期间受当班班长指挥。对班长发布的有危及人身和设备安全的命令时，应及时向班长指出，并向上一级领导汇报。 2.2推扒机司机是推扒机安全经济运行文明生产的负责人。在当班期间对推扒机负有操作、检查、维护、保养和消除缺陷的责任。
2.3推扒机司机下班前将码头面积煤推拢，白天负责配合码头面清理工作。2.4推扒机司机应按规定做好休息室和司机室的清洁卫生工作。
2.5推扒机上下船仓吊运前，司机应认真检查起吊钢丝绳和整机的平稳性，发现异常应立即通知停止起吊。
2.6完成上级领导分配的其他工作任务。3 程控值班员岗位职责
3.1程控值班员受班长领导。对班长发布的有危及人身和设备安全的命令时，值班人员应及时向班长指出，并向上一级领导汇报。
3.2当班生产中运行方式听从班长安排，其它工作可直接和运行班长及岗位值班人员联系，发生问题时由班长负责协调。3.3对当班生产中所操作的任何设备负全部责任。
3.4程控值班员应熟知输煤程控运行规程和电力工业安全规程的有关部分及现场设备。
3.5当班期间应严格执行运行规程有关规定，认真监盘，不做与生产无关之事，不擅离职守。
3.6应熟悉输煤设备并能通过工业电视监视画面和上机准确及时判断设备故障。3.7程控值班员应严格执行交接班制度，接班后应及时将接班情况向当班班长汇报，并做好有关记录。
3.8生产无关人员严禁进入程控室。
3.9负责当班程控室内的文明卫生，每班必须打扫干净交班，当班期间操作台上严禁放置与生产无关的物品。
3.10程控值班员无特殊情况不得离开自己的岗位。
3.11程控员不得对设备随意屏蔽运行，有故障应及时报修，并汇报有关人员。3.12程控值班员应在上班前十五分钟到达程控室进行对口交接班，了解上一班的设备运行、检修和设备停役等情况。 3.13完成上级领导分配的其他工作任务。 4 巡检员岗位职责 4.1 在上班到达指定地点进行站班，接受班长布置运行方式、生产任务、安全注意事项，然后到各自岗位上进行对口交接班。
4.2详细阅读各项记录，然后按照规定进行全面检查，检查后立即向班长进行汇报接班设备情况。
4.3 负责所辖设备的巡查、操作等工作。
4.4 发现设备缺陷和不正常现象时，应立即汇报班长并做好缺陷记录工作。 4.5 遇有重大缺陷和重要缺陷应立即采取措施，防止扩大。
4.6 遇有设备检修时，应根据检修的安全要求做好安全措施，并积极配合检修人员做好检修工作。检修工作结束后认真验收，进行试运转。验收合格后，签署验收意见，记入交接班簿内并汇报班长。
4.7 对尚未消除的缺陷应加强监视，做好安全防范措施。并在交接班时主动向接班人员详细交待清楚。
4.8 值班期间，认真执行巡回检查制度，杜绝“四块”入仓，确保向锅炉提供合格燃料，做到掺配合理，加仓及时，不断煤，保证锅炉正常燃烧。 4.9 认真执行清洁卫生制度中的有关规定，主动自觉做好岗位范围内的清洁卫生工作，垃圾杂物不得乱堆乱放，保证现场整洁。
4.10 在使用电话联系工作或接受命令时，首先报出自己的姓名，并问清对方姓名，在接受生产任务和命令时应复诵一遍。
4.11 岗位的水冲洗、水喷雾设备应按规定使用，有缺陷应立即汇报班长。 4.12 认真填写交班簿，详细记录当班设备运行情况、运行时间、设备缺陷的名称与位置、检修、维护项目、检修设备的验收意见以及运行中的不正常现象和应注意的其它事项，填写时做到清楚、准确。 4.12 办完交接班手续后，在指定地点参加班后会。
4.13 积极参加安全学习活动、政治学习活动和民主生活会。 4.14 积极参加班组QC小组活动和安全互保活动。 4.15 完成领导布置的其它工作。
四、卸船机、斗轮机司机职责 1范围
本标准规定了****项目部运行专业卸船机、斗轮机司机岗位的职责。 2 卸船机、斗轮机司机岗位职责
2.1 在班长的领导下，对所辖机组的安全经济运行负主要责任。
2.2 对因本人原因造成的人身或设备的不安全事件及经济损失负主要责任。 2.3 在上班前到达指定地点进行站班，接受班长布置运行方式、生产任务、安全注意事项，然后进行对口交接班。
2.4 详细阅读各项记录，然后按照规定步骤进行全面检查，接班检查后立即向班长进行汇报。
2.5 负责本岗位及所辖设备的维护、操作、巡查工作。
2.6 发现设备缺陷和不正常现象时，应立即汇报班长并做好缺陷记录工作。 2.7 遇有重大缺陷和重要缺陷应立即采取措施，防止扩大。 2.8 当检修人员前来检查处理缺陷时，应做好安全措施并积极配合。 2.9 消缺结束后应认真验收，并在消除缺陷通知单上签署验收意见。
2.10对尚未消除的缺陷应加强监视，做好安全防范措施。并在交接班时主动向接班人员详细交待清楚。
2.11接到大风警报或遇有6级以上大风时，应按大型机械防风制度的有关规定立即做好大型机械的防风措施，防止发生事故。
2.12根据燃煤的湿度情况，随时打开机上水喷洒。降低粉尘飞扬。 2.13设备停止运行后，应做好所辖范围内的检查和清洁卫生工作。
2.14认真填写交班簿，详细记录当班设备运行情况、运行时间、设备缺陷的名称与位置、检修、维护项目、检修设备的验收意见以及运行中的不正常现象和应注意的其它事项，填写时做到清楚、准确。2.15办完交接班手续后，在指定地点参加班后会。
2.16积极参加班组安全学习活动、政治学习活动和民主生活会。2.17积极参加班组安全互保和QC小组活动。 2.18完成上级领导交办的其它工作。
推荐第8篇：电厂厂长岗位职责
厂长岗位职责
一、任职资格与条件
1、具有大专以上文化程度。
2、精通安全工作规程和机、炉、电、热、化各专业的工艺流程及运行标准。
3、从事电厂运行管理工作五年以上。
4、具备爱岗敬业，求真务实，技术创新的精神。
5、能顾全大局，指导、协助全体人员圆满完成各项工作任务。
二、责任与权限
1.对本厂的人身安全、设备安全负责。2.负责贯彻、落实公司的各项方针政策。
3.负责荣华缘电厂的生产经营管理，在公司制度规定的范围内从事经营活动。
4.负责落实公司下达的各项生产指标。
5.指定实施各类设备的技术改造方案，逐步提高设备生产能力，确保完成生产任务。
6.及时编制、修订工艺规程、技术标准及其他技术文件，并进行校对和审核，对工艺规程、技术标准负责。
7.及时与运行人员沟通，对不合理的工艺参数及时调整。8.负责荣华缘电厂员工思想政治工作。 9.负责对各生产环节的监督管理和指导。
10.对荣华缘电厂生产经营工作由决策管理权，对分厂发生的重大问题有临机处置权。
11.有对荣华缘电厂下级部门人选提名报审和任免权。12.按照国家和公司规定，对本厂所有人员有考核奖惩权。
13.跟据公司精神和本厂实际情况，有权修订电厂规章制度，调整行政组织，对本厂工人有调动工作岗位的权力。
三、工作内容与要求
1.贯彻执行党和国家的路线方针政策及上级指示精神，及时完成公司下达的各项任务。
2.主持日常生产调度会议，维持正常生产秩序；主持重要工作会议、安全会议和职工大会。
3.各专业生产总部署、总协调，检查工作完成情况。4.指导运行、检修工作，努力提高经济效益和安全生产率。
5.及时与外部主要用电生产部门协调、勾通，避免发生用电纠纷，共同为发电生产提高经济效益而服务。
6.每日对生产现场进行一次全面的巡视检查，每日深入现场检查生产、安全、职工劳动纪律情况不少于一次，掌握一线实际情况，及时了解生产中出现的问题。
7.带头抵制违章行为，积极带领职工开展反“违章指挥、违章作业、违反劳动纪律”的反违章活动，预防人身和设备事故的发生。
8.审批计划，搞好均衡生产、文明生产和安全生产，为保证优质生产创造条件。
9.根据生产实际，批准荣华缘电厂年、月生产计划。10.指导荣华缘电厂的财务工作，控制公司的资金的合理运用。 11.审核签发以荣华缘电厂名义发出的文件。
12.实行科学管理理念，关心职工的工作、学习、生活，接受职工监督，听取职工意见。
13.负责组织工艺规程、工艺方案、技改方案、研发课题的审核及实施。14.负责检查、监督电厂各级人员安全责任制的落实，监督各项安全生产规章制度的执行情况。
15.负责编写年、月安全工作总结，并对各专业执行安全情况提出表彰和处罚方案，经上级领导审批后执行。
16.每旬对各部门出现的生产、安全、卫生问题进行考核、评分，以简报形式写出书面材料，报上级批准后，进行公布并按有关规定实施。17.认真、及时地完成领导安排的其它工作任务。
推荐第9篇：电厂采购员岗位职责
采购员岗位职责
1、遵纪守法、秉公办事、廉洁自律，严格执行公司各项管理制度。以公司利益
为重，不索取回扣，不收取供应商礼品，遵守采购员职业道德。
2、加强采购专业知识学习，不断提供业务技能。
3、加强市场调研，熟悉市场行情，摸清进货渠道，坚持“货比三家，比质比价，
择优选购”的原则，努力降低采购成本。
4、加强生产现场学习，了解和掌握采购物资用途，确保采购物资的正确性。
5、参与物资到货验收，严把产品质量关，杜绝假冒伪劣商品的流入。
6、严格按照公司物资采购程序进行询价、比价、议价，努力降低采购成本。
7、对商务谈判、采购进度、质量检验等全过程负责，按时完成采购任务，保证
生产用物资及时供应。
8、负责供应商管理，与供应商维持健康、良好的商业合作关系；协助公司处理
与供应商的各种纠纷。
9、负责与供应商就采购异常、退、换货、补偿事宜的处理，确保我公司利益。
10、整理供应商目录，建立合格供应商档案，为公司评比年度合格供应商提供原
始资料。
11、每月30日前对当月采购情况进行总结，报物资主管签字后存档。
12、及时完成上级安排的其他工作任务。
经营管理部
推荐第10篇：电厂职工岗位职责
电厂职工岗位职责
1、根据公司下达的各类年度目标责任书，制定本厂工作计划和预算，并组织实施。向公司总经理负责。（完成发电公司交给的任务。）
2、贯彻执行公司规章制度，完善本厂规章制度并监督执行。（按发电公司的思维方式、行为模式，完成任务。）
3、负责本厂员工队伍建设，选拔基层管理人员。（带领、培育、指导员工，按发电公司的思维方式、行为模式，完成任务。）
4、是本厂安全生产第一责任人。负责抓好生产安全的教育、培训、指导。强化现场管理工作，加强生产的计划、实施、监督、改进,确保安全生产。（这是一票否决。）
5、全面负责本厂质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系的建立、实施、保持并持续改进。
6、负责处理本厂各类突发事件，并及时向公司汇报。
7、建立良好的内外沟通渠道，树立良好的企业形象。（
4、
5、
6、7是关注焦点，也是对1的具象化。）
8、按时完成上级领导交办的其它工作任务。（必不可少的万能条款。）
以上是要上墙的岗位职责。还有不上墙的，我内心的尺度：
一是要带领、培育、指导员工，按发电公司的思维方式、行为模式，完成任务。
二是在这个过程中，员工是内心愉悦的。打心眼里热爱企业，热爱这份工作。
三是我们不但能搞好杨东河电厂的工作，还要能适应三峡水利大发展、发电公司对外运营的要求。“市场在哪里，我们岗位就在哪里！”我希望是这样一种状态：有一天，我们的职工会舍不得离开杨东河，但面对新的舞台，又会很快熟悉环境，勇于接受挑战。
第11篇：长职讲坛
长沙职业技术学院“长职讲坛”管理办法（暂行）
第一条为进一步拓展师生的知识视野，加强大学生素质教育，促进大学生科技文化活动深入健康开展，营造浓郁的校园文化氛围，学院决定设立“长职讲坛”，面向全院师生举办系列学术报告（讲座）。
第二条“长职讲坛”的主题是“知识成就理想、智慧启迪人生”，主要举办弘扬时代精神、传承中华文明、透视社会热点、追踪学术前沿、探究人生真谛、促进成长成才等方面的系列学术报告或讲座。
第三条学院成立“长职讲坛”领导小组，负责“长职讲坛”系列学术报告（讲座）的规划、指导、协调和审批。“领导小组”组长由学院有关领导担任，成员由学工处、教务处、团委等相关职能部门负责人组成。院团委负责“长职讲坛”系列学术报告（讲座）的具体组织工作。
第四条学院定期聘请校内外知名专家、学者举办高层次、综合类的院级学术报告（讲座）。鼓励各学院及相关部门举办综合或专业类学术报告（讲座）。对于有较高学术价值、专业面较宽、影响力较大的学术报告（讲座），既可以作为学院（部）或部门的学术报告（讲座），也可以同时列入“长职讲坛”系列学术报告（讲座），学院给予相关支持。
第五条“长职讲坛”系列学术报告（讲座）应符合党和国家的方针政策，内容健康、积极向上，具有较高学术价值和教育意义；学术报告（讲座）的组织者应按照管理权限事先予以审批，并有责任做好会场的安全管理工作。
第六条学院设立“长职讲坛”系列学术报告（讲座）专项基金，用以活动的组织、专家的接待和报酬等。
第七条学院在校园网上设立长职讲坛专题，定期预告活动的举办情况。每场学术报告（讲座）应提前公布学术报告（讲座）的内容、时间、地点及报告人的主要信息。同时，还要利用海报、广播等多种途径宣传。凡列入“长职讲坛”的学术报告（讲座）应悬挂“长沙职业技术学院长职讲坛”统一标识。组织者应做好报告前的宣传、组织工作，学院各有关单位应积极配合，活动结束后按照统一要求总结、报道。
第八条院团委对“长职讲坛”系列学术报告（讲座）建立完备的活动档案，并做好管理工作。活动档案包括报告人的个人简介、报告提纲和核心内容、现场音像资料以及活动的总结材料等。由各学院及相关部门组织的学术报告档案资料由主办单位负责收集整理，并交院团委备案归档。
第12篇：电厂入职感想
来到电厂已经两个星期了，我深信我是幸运的。很庆幸能够加入到一个团结和睦的团队，庆幸能够遇到对我们关怀备至的领导，庆幸拥有这么多亲切热情的同事，我切身感受到了公司带给我的自豪感和荣耀感，“入职”，虽然时间不长，但领导对工作的精益求精、同事间友好和谐的工作态度„„这些都让我感觉到加入公司工作是正确的选择；能成为公司一员，我感到无比的自豪。我相信我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。
尽管在前期面试时已经对电厂环境有了一点了解，但是再次步入电厂大门，电厂的风景仍然是惊艳到我了。那天早晨，太阳从东方升起，柔和的光线在如明镜般的明渠上跃动，波光粼粼，水里鱼儿相逐尚相欢，水面白鹭顾影逗轻波，我们的“护城河”犹如一条金光闪闪的围巾，温暖而安静地盘在电厂的周围，四座机组犹如巨人般魏然屹立于绿草如茵，碧水蓝天之间。每当想到，这是我以后以后很久很久都生活工作的地方，心中的幸福就像水一样快溢出来了！
随着报道结束，为期两周的入职培训就紧张地开始了，培训计划由表及里地由浅及深地展开，9号早上，政工部以及行政部的两位领导分别给我们介绍了华能集团的企业管理基调，政治思想，职业道德，企业文化还有企业的管理制度和相关法律法规等，作为初来乍到的新人，这些内容对我们来说是十分必要的。下午，人事部的主管和主任就带领我们拜会了厂领导，厂长和书记分别对我们提出了严格的要求与殷切的期望，我们都感到肩上沉甸甸的责任与担当。10号上午人事部的姚主任就给我们介绍了厂的人力资源管理制度，让我们开始对自己将来的规划有了个模糊的概念，下午，一直安排带领我们入职程序的李主管对我们的培训内容进行详细的介绍，然后，入职培训就正式地展开了。两周之间，我们分别进行了安全生产知识培训，安全法律法规培训，消防知识和紧急救护操作培训，职业化意识及共同协调等能力提升培训，信息安全原则及有关管理制度学习等。时间如梭，白驹过隙，紧张的学习时光仍像昨天一样在我眼前晃动，如今我坐在书桌前，开始写下这充实的两周的培训的一些心得体会：
“安全第一，预防为主，综合治理”的观念已经深种脑海，
安全对于每一个人来说都是那么的重要，安全这个话题一直来也都是那么的沉重与严肃。而安全对于从事电力工作的每个人尤为显得迫切，必须时刻保持警惕。电力安全涉及到各行各业千家万户，安全工作千万不要掉以轻心，它不仅关系到我们个人的安全，也关系到他人的安全。公司对于安全生产这方面更是常抓不懈，作为一个新员工的我从报道起就开始学习《电力安全工作规程》 。7月13号下午播放事故案例，而其中播放的安全事故警示片则把血淋淋的事实呈现在眼前，强烈的视觉冲击感给人无比的震撼。比如操作人员误挂接地线、带电合接地刀闸的恶性误操作事故和高压电容器开关柜检修时违章开启隔离带电部位的绝缘挡板被电弧灼烧等事故的发生。那一幕幕的事故案例时刻提醒我们要牢记安全生产血和泪的教训，拒绝违章操作和违章指挥，杜绝一切悲剧事故的发生。而这些事故往往都造成严重的人员伤亡事故，给人以惨痛的教训。幸福家庭从此破碎，亲人们撕心裂肺的嚎啕，尚在襁褓中的婴孩。所有的种种无不提醒人们注意安全，惜爱生命，珍爱家庭。因此在工作中一定要本着“不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害”的原则，提高安全防范意识，经常学习安全生产知识以确保安全生产、生活。
通过不断的《安规》学习，总结出事故原因大多是安全意识淡漠、安全责任心不强、习惯性违章、现场设备不熟悉、安全举措不完善、未履行安全操作规程等。而所有的这些细节就像隐藏在我们身边的猛虎一样，一旦我们稍有疏忽大意，它们就会立即出来夺人性命造成巨大伤害。因此在我们的日常生活生产中应谨慎认真，控制危险源、危险点，把所有安全隐患都消灭在萌芽状态。
1.安全生产，不是口号
安全生产，这是我们电力工作者每时每刻都能听到或者看到的警句。但是这不仅仅是个口号，更是我们工作的第一准则，是我们人身安全保障的唯一措施，不能因为以前的安全就忽略了以后的危险。忘记了这个准则，就是把自己加上作料送到“电老虎”的笼子里。这也是造成“蚌埠5.12”事故的主要原因。这样的态度，不出事故才是怪事。
2、服从指挥、听从调度
如果没有各项安全保障措施，电力工作的危险程度要远远大于战争。因为战争并不是每个人都会牺牲，而电力生产如果没有安全生产措施的保障，任何人都躲不过“电老虎”的魔爪。打仗如果没有运筹帷幄、如果没有灵活指挥、没有各兵种、各单位协调配合，就要输掉战争。电力工作也一样，如果没有安全生产措施为武器、如果没有严格的指挥，松松散散、各自为战、不服从指挥，就很有可能造成自伤、误伤事故，甚至发生群死群伤的恶性事故，同时造成不可估量的经济损失。绝不亚于输掉一场战争造成的后果。因此电力工作就要象军队那样，纪律严明，指挥到位。“蚌埠5.12”事故就严重的存在组织不利、管理松散、现场混乱的情况，如此一来，怎能不吃败仗？
合抱之木，生于毫末;九层之台，起于累土;千里之行，始于足下。回首两个星期的培训历程，我感觉非常地充实，这次培训令我终身难忘。我要从小事做起，从工作中的点点滴滴开始，向着自己的目标而前进!
第13篇：电厂应聘值长试题答案
姓福
建省龙司公名电
竞竞聘上
卷试岗位岗 福建省龙电公司竞聘上岗 值长考试卷
评分人：
15、在正常运行情况下，中性点不接地系统中性点位移电压不得超过15%Un。
16、新装变压器的瓦斯保护在变压器投运24h无问题再投入跳闸。
17、拉熔丝时，正确操作为先拉正极，后拉负极，合熔丝时与此相反。
18、额定电压为1kVA以上的变压器绕组，在测量绝缘电阻时，必须使用2500V兆欧表。
19
……………………………..密封………………………………………………..密封 ………….20
二、判断：（10分，每题0.5分） ……………
……………
..………
……
线线1.凝汽器属于表面式换热器。（∨ ）
一、填空题：（每空0.5分，共10分） 2.在凝汽式汽轮机中，设置低压轴封能减少蒸汽漏出。（×）
3.汽轮机在滑参数启动中，各金属部件被剧烈加热，一般是在低负荷时的加负荷过程中。（×）
1.汽轮机启动时，为了保证汽缸、转子等金属部件有一定的温升速度，要求蒸汽温度高4.如果停机中盘车装置损坏，由于汽轮机转子冷却不均，造成热弯曲，这样汽轮机在停机后就永远不于金属温度。能启动了。（×）
2．.凝结水系统出口压力和电流摆动，入口真空不稳，凝结水流量摆动的原因是 5.凝汽器真空降低，其背压也降低。（×） 凝结水泵汽化 。 6.汽轮机的汽轮机的轴向推力很大，只能用推力轴承去平衡。（×）
3.热态启动中，若冲动时的蒸汽温度偏低，会出现负 胀差。 7.在运行中发现高压加热器管束泄漏，应开启高压加热器水侧旁路门，关闭高压加热器水侧出、入口
4.热态启动中，若冲动时的蒸汽温度偏低，对汽缸和转子门，然后关闭进汽门。（×）
5.上下汽缸温差是监视和控制汽缸的指标。8.备用给水泵出口门应关闭严密。（×）
6.在饱和状态下,水的汽化速度.9.凝结水泵汽化的唯一原因是凝汽器水位高低。（×）
7.油的粘度随温度升高而。10.汽轮机启动初期主要是以对流换热为主。（×）
8.加热器在通蒸汽之前必须确认已运行正常。11．有功功率和无功功率之和称为视在功率。（×）
9.当主蒸汽温度急剧下降50℃以上，还继续下降时，若判断是水冲击的先兆，应12．衡量电能质量的三个参数是：电压、频率、波形。（√） 打闸停机。 13．变压器硅胶受潮变粉红色。（√）
10.当真空降低时，欲保持机组转速或负荷不变，必须增加进汽量。14．运行中的电流互感器一次最大负荷不得超过1.2倍额定电流。（√）
11、零序电流的分布，主要取决于变压器中性点接地的数目。15．铁磁谐振过电压一般表现为三相电压同时升高或降低。（×）
12、发电机定子中性点，主要采用不接地、经消弧线圈接地、直接接地、或经电阻接地16．误碰保护使断路器跳闸后，自动重合闸不动作。（×） 四种接地方式。17．当系统发生单相接地时，由于电压不平衡，距离保护的断线闭锁继电器会动作距离保护闭锁。（×）
13、发电机准同期并列的条件为，并列开关两侧的电压大小相同、频率相同、相序、相18．在系统发生不对称断路时，会出现负序分量，可使发电机转子过热，局部温度高而烧毁。（√） 位相同。 19．新投运的变压器作冲击合闸实验，是为了检查变压器各侧主断路器是否承受操作过电压。（×）
14、发电机失磁时：转子电流表指示为零或接近于零；定子电流表指示升高并摆动，有20．每个操作完毕，监护人核对操作无误后，在操作票操作栏内打一个蓝色“√”，并记录操作时间。功功率表指示降低并摆动；无功功率表指示为负值；功率因数表指示为进相；发电机母（×） 线电压指示降低并摆动；发电机有异常声音。
……
.„„„„„„„„„„„„„„..密封线„„„„„„„„„„„„„„„„„„..密封线„„„„„„„„„„„„„„„„„„.三、简答：（每题分，共21分）
1.什么叫热冲击？有何危害？（3分）
金属材料受到急剧加热和冷却后，在金属材料内部会产生很大的温差，从而引起很大的冲击热应力，这种现象称为热冲击。一次大的热冲击产生的热应力能超过材料的屈服极限，而导致金属部件的损坏。 2.什么叫热疲劳？（3分）
金属材料被反复加热和冷却时，其内部产生交变热应力，在此较变热应力反复作用下金属部件遭到破坏的现象叫热疲劳。
3.做危机保安器飞环注油压出试验的目的？（3分）
检查飞环动作是否灵活，防止长期运行中飞环卡涩，当出现超速时飞环拒动，发生超速事故。
4、断路器检修时，必须断开的二次回路电源有哪些？（3分） 答：1）、控制回路电源；
2）、合闸回路电源； 3）、信号回路电源； 4）、重合闸回路电源；
5）、液压机构或弹簧机构的马达电源。
5、误合隔离开关时应如何处理？（3分）
答：误合隔离开关时，即使合错，甚至在合闸时产生电弧，也不准拉开隔离开关。因为带负荷拉隔离开关，会造成三相弧光短路。错合隔离开关后，应立即采取措施，操作断路器切断负荷。
6.汽轮机主要有哪几种超速保护？（3分）
1）103%超速2）电超速3）机械超速4）全甩负荷
7.简述化学除盐水制水流程？（3分）
3.那些情况禁止启动汽轮机运行？（8分）
答；1）机组跳闸保护有任一项失灵（如超速、轴向位移、低油压、真空、FSSS等），或动作值不符和规定。
2）主要仪表缺少或不正常，且无其它监视手段：（包括转速表、转子偏心度表、真空表、
润滑油压表、抗燃油压表、振动表、主蒸汽及再热蒸汽压力、温度表、轴向位移指示表、差胀表、汽缸膨胀表、高中压内外缸温度表、轴瓦温度表、轴承回油温度表等）。
3）汽轮机危急遮断器动作不正常，高压主汽门、调节汽门、中压联合汽门、抽汽逆止门出现卡涩现象关闭不严。
4）汽轮机调速系统不能维持空转运行，甩负荷后不能控制在危急遮断器动作转速以 下。
5）汽轮机转子弯曲指示超过冷态原始值的0.03mm。
6）汽轮发电机转动部分有明显的摩擦声、盘车电流明显增大或大幅度摆动。 7）高中压上下缸温差>50℃。
8）汽轮机润滑油泵、顶轴油泵、EH油泵或盘车装置工作失常。 9）热工保护电源失常或DEH、ETS、TSI、DCS、电源丧失。
10）汽轮机润滑油、抗燃油油质不合格。油温低于35℃或排油温度高于65℃ 11）主油箱油位低于正常值。 12）保温不合格。
13）有关联锁及保护试验和电动门试验不正常。14）工作票尚未完结。
4.锅炉紧急停炉的条件？（10分） 1）汽包水位高+250mm（三选二），延时5S。 2）汽包水位低-250mm（三选二），延时5S。 3）所有水位计损坏，无法监视汽包水位。
4）炉膛水冷壁爆管严重，无法维持汽包正常水位。
5）主给水管道、过热器及主蒸汽管道爆破、再热器及再热蒸汽管道爆破，危及设备及人身安全时。 6）锅炉再热蒸汽中断。
7）蒸汽压力超过安全门动作值，安全门拒动，而一二级旁路及向空排汽阀不足以泄压时。 8）锅炉灭火而炉内积存大量燃料时。
9）烟道再燃烧，和炉内发生爆炸，设备严重破坏时， 10）炉膛或烟道发生爆炸使设备严重损坏时。
11）锅炉机组范围发生火灾，直接威胁锅炉的安全运行。
四、问答：（每题分，共 59 分）
1.加热器投用时应注意什么？ （3分） 1) 注意检查各种表记投入齐全。
2）注意检查水侧是否投入正常，旁路是否关闭严密。 3）汽侧水位是否升高，加热器是否泄漏。
4）汽侧投入时应进行预暖，然后再缓慢进行投入。严禁投入速度过快。
12）满足MFT条件，而保护拒动。 13）炉膛严重结焦，无法运行。 14）回料器严重堵塞，无法回料时。
15）热控电源全部中断，无法监视、控制锅炉运行。 .„„„„„„„„„„„„„„..密封线„„„„„„„„„„„„„„„„„„..密封
16）汽机、电气方面紧急停运。
5.锅炉主燃料跳闸（MFT）条件？（10分） 1）同时按下操作站上两只MFT按钮。 2）炉膛压力低于-2.5Kpa,三选二。 3）炉膛压力高于+2.5Kpa,三选二。
4）汽包水位高于+250mm，三取二，延时5秒。 5）汽包水位低于-250mm，三取二，延时5秒。 6）所有引风机跳闸。 7）所有高压流化风机跳闸。 8）所有二次风机跳闸。 9）所有一次风机跳闸。
10）一次风总风量小于最小流化风量（100000Nm/h），延时10s。 11）高压流化风母管压力低于37Kpa，延时10s。 12）炉膛平均床温高于980℃，延时120s。 13）旋风分离器入口烟温高于980℃，延时120s。 14）旋风分离器出口温度高于980℃，延时120s。
15）水冷风室压力低于8Kpa（平均床温高于400℃）,延时10S。 6.紧急停炉注意事项？（10分）
1）锅炉严重缺水，短时间内严禁向炉内进水及严禁开启省煤器再循环门；进水时间由总工程师决定。
2）紧急停炉过程中应严防锅炉超压、金属壁温超温现象。
3）若受热面爆破造成停炉，可保留一台引风机运行至炉内蒸汽消失后停运。
4）若满水事故且设备无异常时可保留风机最小出力运行，待水位恢复正常后，恢复锅炉运行。 5）若省煤器管及水冷壁管泄漏，严禁开启省煤器再循环。 6）如炉膛受热面发生严重泄漏，停炉后应尽快将床料排除掉。
7）若属于水冷壁、分离器、对流受热面爆破，紧急停炉后应立即停运电除尘器，并及送电除尘内积灰。
8）发生烟道再燃烧时，紧急停炉后应及时停运所有风机，紧闭烟风系统各挡板风门，严禁通风。
9）若非烟道再燃烧引起的紧急停炉，应维持风机低出力运行，待炉内燃料燃尽后，视情况停运风机，密闭所有风烟挡板。
10）紧急停炉时，也应保证床温不得急剧下降，控制汽包壁温差在规定范围内；各受热面壁温不超限。 11）停炉后，应根据有关规定抄各膨胀指示及各受热面壁温。 7．发电机一般情况下启动前运行人员应做哪些试验？（4分）
答：1)测量发电机各部分绝缘电阻。2)辅机联络试验。3)AVR装置的有关试验。 4)做发变组主断路器，灭磁开关及厂用电工作断路器的拉合闸试验。 8．强送电和试送电时应注意的事项是什么？（5分） 答：
1、强送电和试送电原则上只允许进行一次，对投入重合闸的线路必须先退出重合闸才可合闸。
2、带有并网线路或小发电设备的线路禁止进行合闸，若必须送电应由调度命令。
3、如有条件在送电前将继电保护的动作时限改小或可适当调整运方进行。
4、在强送和试送电时应注意观察表计反映如：空线路、空母线有电流冲击或负荷线路，变压器有效大的电流冲击，又伴有电压大量下降时应立即拉开断路器。9．简述发电厂如何判断系统震荡故障，如何进行处理？（5分） 答：
电力系统震荡时电厂出现下述现象：
1、与系统相联系的线路、变压器、发电机表计数据周期性大小变化。
2、发电机有与变化相应的轰鸣声。
3、送端系统频率升高,受端系统频率降低。
4、此时发电机频率显示不正确，可以根据汽机转速表来确定频率。处理原则：
1、立即最大限度地提升发电机无功，提高电压促使系统恢复稳定。
2、频率降低的系统应增加有功出力以提高频率，必要时切除部分负荷。
3、频率升高的系统应降低有功出力。
4、以上措施无效后，听取调度指令在事先规定的解列点将系统解列运行。10.简述燃煤粒径和水份对循环流化床锅炉的主要影响？（4分）
答：循环流化床锅炉要求燃煤粒径具有合理的宽筛分，对最大粒径和细颗粒粒径份额有要求。燃料粒径过粗份额严重超标，最易导致风水联合冷渣器运行不正常，易出现堵渣和结焦现象，同时易出现床温偏高、床面流化不良等。燃料粒径过细份额严重超标，导致炉膛上部燃烧份额偏高，后燃现象严重，飞灰含碳量偏高等。燃煤中水份偏高，将导致煤仓、落煤管下煤不畅，易堵煤现象。
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第14篇：电厂值长个人工作总结
电厂值长个人工作总结 紧张，繁忙的 2011 年即将结束。一年中，在电厂领导的正确领导下，我按照值长岗位指责的要求，认真做好生产运行的调度指挥工作，积极调动全值职工工作积极性，努力完成全年的发，供电，供热任务。较好的保证了本值的安全经济运行生产。现将全年工作总结如下： 一， 抓好安全生产是更好经济效益的重要保证。通过加强巡视及时掌握设备的运行情况，防患未然，从容指挥生产运行工作。每次接班前，认真了解各岗位运行状况，把当值期间重点工作梳理一遍，充分考虑各项外在因素合理分配负荷做好事故预想，向各岗位班长布置工作合理安排运行方式，明确交待工作的重点，难点和危险点。我们值没有发生一起影响安全生产正常运行的险情。 二， 解决解决影响安全经济运行的问题。通过运行小指标竞赛，控制好参数，保证机炉电安全经济运行，提高机炉电运行经济性，同时加强对机炉电等各参数的监督，积极与各专业班长探讨各项的调整方法。努力摸索调整经验并在各岗位交流使所有职工共同进步。 回顾一年的工作，自己虽然做了很大努力，但仍有不足，一是专业学习不扎实，掌握不够全面。二是在提高本值人员的业务素质上采取措施较少。三是落实工作制度上未能最大限度上发挥班长的作用，存在越过班长直接下令的现象。新的一年里我会进一步加强自身的业务学习，提高自己的业务能力，带领本值职工高质量的完成各项工作。
第15篇：电厂值长考试试题
值长选拔考试试题
第一部分：调规题
1、湖南电网运行实行统一调度，分级管理，请问电网设置几级调度机构？他们在电网运行调度业务活动属于什么关系？
答：1）三级，即：省、地区（市）、县（市））调度机构；
2）上下级关系，如无人身和设备安全问题，下级调度机构必须服从上级调度机构的调度
2、省调调度管辖范围一般为湖南电网内除华中网调调度管辖以外的哪些设备？ 答：1）装机容量在100MW及以上的并网发电厂；
2）220KV及以上的联络变电站；
3）220KV及以上主干联络线。
3、作为值长在接受值班调度员发布的调度指令、进行调度联系时，应怎样进行？
答：必须使用统一的调度术语，双方应先交换调度代号、姓名，作好记录，复诵无误，调度应录音。发生错误，以录音或原始记录为依据嫡认责任归属，如无记录、录音可查，由发个单位对其后果负主要责任。
4、调度对象不执行或延误执行调度指令，其后果由哪些人负责？如受个人对调度指令有疑议时，应怎样处理？
答：1）、其后果由受令人和支持该受令人的领导负责。
2）、应立即向发令人提出，如发令人仍重复其指令，受今人必须迅速执行。如执行该指令确会严重威胁人身、设备或电网安全时，受令人应拒绝执行，并报告发令人和本单位直接领导。
5、严重违反哪些调度纪律，省调应及时组织调查，并将调查结果报有关电网经营管理部门处理？ 答：1）、不执行或故意拖延执行调度指令；
2）、擅自越权改变设备状态；
3）、故意违规操作； 4）、性质恶劣的其他行为。
6、在向调度申请设备检修时，检修申请应包括哪些方面的内容？
答：检修设备名称、主要检修项目、工作起止时间、影响范围、
检修后试验和试运行的要求等。
、综合操作指令票一般应包括哪些主要项目？ 答：
(1) 操作单位； (2) 操作任务；
(3) 注意事项（其中可包括操作目的）。
8、哪些操作发令单位不用填写操作指令票，即时下达指令，即时执行，但应作好记录？ 答：
(1) 事故处理； (2) 开停机炉；
(3) 继电保护及安全自动装置的投退或定值调整。
(4) 拉合断路器（开关）或隔离开关（刀闸）的单一操作。
9、发电设备不能按日发电调度计划运行时，应按哪些规定办理？ 答：
(1) 发生事故紧急停运的，很据现场规程规定处理；
(2) 发生临时性缺陷。燃料质量等原因需要调整日发电调度计划的；应于6小时前向省调值班员提出申请、经同意后执行。
第二部分：安全管理题
10、操作票管理中要求哪些操作必须使用操作票？ 答：
(1) 机组的启动和停止；
(2) 主要热力设备或系统的投运和退出；
(3) 6KV及以上高压设备的停、送电操作及母线倒换操作； (4) 380V低压母线停、送电及倒换操作；
(5) 发变组转冷（热）备用操作和退出备用操作； (6) 发变组并网、解列操作； (7) 切换厂用电操作；
(8) 值长及机长认为有必要的其他操作
11、哪些设备的切换试验应在各专业人员的指导下进行，以免发生重大事故？ 答：对热控回路及继电保护回路的切换试验应在各专业人员的指导下进行，以免发生重大事故。
12、2005年度各值的安全目标（即零目标）是什么？
答：1）、不发生人身轻伤事故（含参加班组生产工作的临时工等）； 2）、不发生误操作事故； 3）、不发生由于未正确履行两票三制而造成的设备损坏事故； 4）、不发生火灾事故； 5）、不发生因为本值责任的环境污染事故；
13、今年我厂非计划停运次数指标不能超过多少次？已发生了几次？ 答：2次/台年；2次。1月10日#2炉省煤器爆管及1月11日#1炉灭火。
14、运行部制定的岗位规范中，值长的岗位权限有哪些？ 答：1）、有权对下属人员进行奖罚； 2）、有权对全值人员下达各种与生产有关的命令； 3）、对下属人员的任职资格有权提出考核意见； 4）、在必要时，有权通知任何有关人员在最短的时间内赶到现场处理问题。
15、运行部对锅炉主、再热汽温超温时间的统计分哪三档？ 答：一档：统计主汽温度≥55O℃。再热汽温度≥549℃的时间；
二档：统计主、再热汽温度≥555℃的时间； 三档：统计主、再热汽温度≥558℃或56O℃的时间；
16、运行部对锅炉主、再热汽温低温时间的统计分哪三档？
答：一档：统计主汽温度低于538℃。再热汽温度低于536℃的时间；
二档：统计主汽温度低于533℃、再热汽温度低于531℃的时间； 三档：统计主汽温度低于528℃、再热汽温度低于526℃的时间；
17、重大人身事故是怎样划分的？
答：一次事故死亡3人及以上，或一次事故死亡和重伤10人及以上，未构成特大人身事故者。
18、事故调查在提出人员处理意见时，对违反哪些情况的人员应从严处理？ 答：1）、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律造成事故的； 2）、事故发生后隐瞒不报、谎报或在调查中弄虚作假、隐瞒真相的； 3）、阻挠或无正当理由拒绝事故调查；拒绝或阻挠提供有关情况和资料的。
19、事故调查在提出人员处理意见时，哪些人员可酌情从宽处理？
答：在事故处理积极恢复设备运行和抢救、安置伤员；在事故调查中主动反映事故真相，使事故调查顺利进行的有关人员，可酌情从宽处理。
20、非本企业领导的具备法人资格企业（不论其经济形式如何）承包与电力生产有关工作中，发生本企业负有哪些责任的人身伤亡属电力生产人身伤亡事故？ 答：1）、资质审查不严，承包方不符合要求；
2）、开工前未对承包方进行全面安全技术交底； 3）、对危险性生产区域内作业未事先进行专门的安全交底，未对承包方的安全措施进行审核以及审查合格后未监督实施。
21、特大设备事故的事故调查组由事故调查单位的哪些人组成？
答：领导组织，安监、调度、生技（基建）等部门人员组成。
22、3KV及以上发供电设备发生哪些恶性电气误操作（未构成特、重大设备事故）定为一般设备事故？
答：带负荷误拉（合）隔离开关、带电挂（合）接地线（接地刀闸）、带接地线（接地刀闸）合断路器（隔离开关）。
23、线路发生故障，扩大到发电厂或变电所的母线停电或主变压器停运时，供电企业和发电厂是否都要定一次事故？怎么定？
答：都要定一次事故，供电企业定为一次变电事故，发电厂则定为一次电气事故。
24、对发电厂由于燃煤质量差、湿度高造成的灭火和降低出力是否会定为一次事故？ 答：在一个运行班的值班时间内，发生多次灭火停炉、降低出力可定为一次事故。
25、事故调查填写即时报告应包括哪些方面的内容？ 答：1）、事故发生的时间、地点、单位； 2）、事故发生的简要经过，伤亡人数、直接经济损失的初步估计；设备损坏和电网停电影响的初步情况；
3）、事故发生原因初步判断。
26、事故调查的调查程序分哪几步？ 答：1）、保护事故现场； 2）、收集原始资料； 3）、调查事故情况； 4）、分析原因责任； 5）、提出防范措施； 6）、提出人员处理意见。
27、华能集团提出的“五个绝不允许”
（1）做到决不允许发生重大责任事故；
（2）决不允许发生重大人身伤亡和设备损坏事故；
（3）决不允许在重要的时间段和重要的地点发生重大责任事故；
（4）决不允许发生有重大社会影响的责任事故。
（5）决不允许因为燃料供应出现问题而影响安全稳定生产，所以现在是五个决“不允许”
28、遇有电气设备着火时，应怎么进行处理？
答：遇有电气设备着火时，应立即将有关设备的电源切断；然后进救火。对可能带电的电气设备以及发电机、电动机等，应使用干式灭火器、二氧化碳灭火器线1211灭火器灭火；对油开关、变压器（已隔绝电源）可使用干式火火器、1211灭火器灭火；不能扑灭时再用泡沫式灭火器灭火，不得已时可用于沙灭火；地面上的绝缘油着火，应用干沙灭火。扑救可能产生有毒气体的火灾（如电缆着火等）时，扑救人员应使用正压式消防空气呼吸器。
29、工作中应尽可能避免靠近和长时间的停留在可能受到烫伤的哪些地方？
答：工作中应尽可能避免靠近和长时间的停留在可能受到烫伤的地方；例如：汽、水、燃油管道的阀兰盘、阀门，煤粉系统和锅炉烟道的人孔及检查孔和防爆门、安全门、除氧器、热交换器、汽鼓水位计等处。如因工作需要，必须在这些处所长时间停留时；应做好安全措施，设备异常运行可能危机人身安全时，应停止设备运行。在停止运行前除必须的运行维护人员外；其他清扫、油漆等作业人员以及参观人员不准接近该设备或在该设备附近逗留。
30、捅下煤管或煤斗内的堵煤时，应注意哪些事项？
答：要使用专用的工具，捅下煤管堵煤时，不准用身体顶着工具或放在胸前用手推着工具，以防打伤。工具用毕，应即取出。捅煤斗堵煤时，应站在煤斗上面的一平台上进行，严禁进入煤斗站在煤层上捅堵煤。
31、工作票中“运行人员补充安全措施”一栏，应填写哪些主要内容？ 答：
(1) 由于运行方式和设备缺陷（如截止阀关不严）需要扩大隔断范围的措施； (2) 运行值班人员需要采取的保障检修人身安全和设备运行安全的运行措施； (3) 补充工作票签发人提出的安全措施； (4) 提示检修人员的安全注意事项；
(5) 如无补充措施，应在本栏中填写：“无补充”，不得空白。
32、《安现》对工作票办理延期手续有何规定？ 答：1）、工作任务不能按批准完工期完成时，工作负责人一般应在批准完工期限前两小时向工作许可人（班长、单元长或值长）申明理由，办理延期手续； 2）、二日及以上的工作应在批准期限前一天办理延期手续；
3）、延期手续只能办理一次。如需再延期，应重新签发工作票，并注明原因；
33、填用第二种电气工作票的工作有哪些？
答：1）、带电作业和带电设备外壳上的工作； 2）、控制盘和低压配电盘、配电箱、电源干线上的工作；
3）、二次接线回路上的工作，无需将高压设备停电者； 4）、转动中的发电机、同期调相机的励磁回路或高压电动机转子电阻回路上的工作； 5）、非值班人员用绝缘棒和电压互感器定相或用钳形电流表测量高压回路的电流。
34、关于线路的停送电《安规》上有何要求？
答：线路的停送电均应按照值班调度员或有关单位书面指定的人员的命令执行。严禁约时停、送电。停电时，必须将该线路可能来电的所有断路器（开关）、线路隔离开关（刀闸）、母线隔离开关（刀闸）全部拉开，用验电器验明确无电压后，在所有线路上可能来电的各端装设接地线，线路隔离开关（刀闭）操作把手上挂“禁止合闸，线路有人工作！”的标示牌。
35．《安规》上对接地线的管理和存放有何具体要求？
答：每组接地线均应编号，并存放在固定地点；存放位置亦应编号；接地线号码与存放号码位置号码必须一致。
36．为防止电气误操作，高压电气设备都加装防误操作的闭锁装置。《安规》对投退的闭锁装置及解锁用具的保管有何规定？
答：闭锁装置的解锁用具（包括钥匙）应妥善管理，按规定使用，不许乱用。机械锁要一把钥匙开一把锁，钥匙要编号并妥善保管，方便使用。所有投退的闭锁装置（包括机械锁）不经值班调度或值长同意不得退出解锁。
37．停电或部分停电的电气设备上工作，必须完成哪些安全措施？ 答：1）停电2）验电3）装设接地线4）悬挂标示牌和装设遮拦。
第三部分：专业题
38、本厂省煤器采用了哪些防磨措施？
答：
(1) 在省煤器蛇行弯头和箱体之间加装折流板，均匀各处烟气流速，防止出现烟气走廊，以避免管子的局部严重磨损；
(2) 在靠近竖井后墙的蛇行弯头上覆盖了防磨盖板。
39、汽包水位过高和过低有何危害？
答：
(1) 当汽色水位过高时，由于汽包蒸汽空间高度减少，会增加蒸汽的带水；使蒸汽品质恶化，容易造成过热器管结盐垢，使管子过热损坏。严重满水时将造成蒸汽大量带水，使汽温急剧下降，严重时还会引起蒸汽管道和汽轮机内严重水冲击；甚至打坏汽轮机叶片。
(2) 汽包水位过低时，可能引起锅炉水循环破坏。使水冷壁的安全受到威胁。严重缺水时，如果处理不当，很可能早晨炉管爆破等恶性事故。
40、过冷度存在有什么危害？
答：由于过冷度的存在，使传给冷却水的热量增大，冷却水带走了额外的热量；凝结水过冷后；要提高凝结水温，势必要多消耗抽汽，降低了汽轮机组的热经济性此外，凝结水过冷后，将使凝结水中含氧量增加，虽然现代化电厂中部有除氧设备，但为了保证除氧前管道和低压加热器不被腐蚀，凝结水的含氧量应力求降低，因此消除过冷度不仅是为了提高经济性；而且也与安全性有关。
41、凝汽器泄漏有何特征？怎样对凝汽器泄漏程度进行估计？
答：
(1) 凝汽器泄漏时出现的第一个现象是热井盘电导率上升，凝结水和给水电导率随之上升。其他参数如钠离子和氯离子也将上升。
(2) 凝汽器泄漏时在几分钟内就能污染蒸汽减温水，导致过热蒸汽品质恶化；给水和炉水也将迅速被污染。
估计：
(1) 对于低电导率的除盐水，通常
lmg／L的溶解盐类杂质可使电导率上升2us／cm。 (2) 经氢离子交换拄后，1mg／L的溶解盐类杂质可使电导率上升
7us／cm。
42、汽机润滑油、密封油系统漏油后应怎样处理？ 答：
(1) 发现漏油时应立即查明漏点，轻度漏油应设法堵漏，并通知检修人员抢修；
(2) 严重漏油时应立即打闸停机并在转速Z000rpm时牌坏真空；通知消防部门并浓意防火，通知检修人员抢修并处理漏出的润滑油；
(3) 如属密封油漏油或不能维持密封油供油；应立即进行发电机紧急吹扫；非密封油漏油应将密封油供油切换至生油箱，维持密封油系统正常运行；
(4) 直流润滑油泵切手动后，关小交流润滑油泵出口阀降低润滑油压，但应注意保持惰走时各轴承仍有少量可见油流；
(5) 转速
2000r／min破坏真空，减少情走时间，转速
250r／min时检查项轴油泵启动，禁止启动盘车马达；
(6) 转子停止后将顶轴油泵切换至主油箱供油，停止交、直流润滑油泵；在保持顶轴油泵运行的状态下手动盘车。
43、硫分是一种极其有害的杂质，锅炉燃用高硫煤对设备等产生哪些不良的后果？ 答：
(1) 引起锅炉高、低温受热面的腐蚀。
(2) 加速磨煤机部件及输煤管道的磨损。尤其是含黄铁矿高的煤，磨损更为严重；
(3) 促进煤氧化自燃，含有较多黄铁矿的煤在煤场组堆或煤粉储存时；黄铁矿受氧化放热而加剧煤的氧化自燃。 (4) 增加大气污染。
44、锅炉发生过热器管损坏有何现象？怎样进行处理？ 答：现象；
(1) 主汽压力下降。
(2) 给水流量不正常地大于蒸汽流量，凝汽器补水量异常增大。
(3) 炉膛负压变正且不稳定，严重时从烟道不严密处向外冒蒸汽和烟气，泄漏处有响声。 (4) 引风机调节挡板不正常地开大。 (5) 泄漏侧烟温降低。
(6) 过热蒸汽温度发生异常变化。
处理：
(1) 如果损坏不太严重，应降低锅炉负荷和汽压维持短时间运行；同时汇报有关领导，请示停炉。
(2) 继续运行过程中，应加强对损坏部位的监视，防止故障的扩大和恶化。
(3) 继续运行过程中，应加强对汽温和过热器壁温的监视，如起温严重应立即停炉， (4) 如果过热器严重爆破时，应立即停止锅炉运行，保持一侧风组运行；维持15％风量。 (5) 锅炉停止后，保持汽包水位正常。 (6) 控制好锅炉泄压和冷却速度。
45、电除尘入口未建立负压即电除尘斜槽出口排气管内未建立负压（或未开排气阀V600、60
1、60
2、603），应视同为电除尘鼓风机退出运行，将导致严重的斜槽堵塞，因此停通风组（包括故障跳闸）后电除尘出灰系统的运行应注意些什么？ 答：
(1) 正常运行风组跳闸后，应立即停时应侧灰斗锁气器，并尽快设法恢复电除尘入口负压运行，并经敲打斜糟并确认斜槽已畅通后再投运灰斗锁气器。
(2) 因检修需要，确需关引风机出口挡板，应先确认灰斗锁气器已全停。斜槽确已走空；检修完工后如无其它原因，应立即恢复原方式
(3) 机组在备用状态，如鼓风机在运行，则应保持电除尘负压运行；鼓风机停运后则可关闭引风机出口挡板和导叶。
46、主变低压侧至发电机出口和单元变高压侧范围两相接地故障时，哪些保护会动作？ 答：主保护：主变差动、发电机一变压器组差动、100％定子接地； 后备保护：主变高压侧过流、发电机低压过流、
95％定子接地；
47、发电机出口侧至发电机中心点测范围三相短路故障时，哪些保护会动作？ 答：主保护：发电机差动、发电机一变压器组差动；后备保护：发电机低压过流。
48、6KV厂用电系统的特殊运行方式有几类？6KV厂用电母线在第二类特殊运行方式下由其它相同电压母线串带供电，应注意哪些事项？ 答：分二类，分别为：
(1) 一台启动变停电时，启动段均由另一台启动变供电或者6KV母线均由一台启动变供电（一台机启、停时）。
(2) 二台启动变停电时；启动段由相应的单元段供电或者6kV母线全部由一台单元变供电（一台机运行时）。
注意事项：
(1) 经运行部书面批准。
(2) 调整负荷分配，使待并两侧母线运行负荷的电流代数和小平继续运行变压器装组的额定电流。
(3) 向总工提出重新整定保护定值的要求，以使保护匹配；
(4) 通知＃
1、2机和煤控楼在6kV厂用电系统特殊方式运行期间启动
6kV电动机均应征得值长同意，投备用的应退出备用。
(5) 取下6kV厂用电切换盘上跳Zll
5、21
16、21
31、21
32、2
215、2216
22
31、2232 (6) 开关压板。
(7) 单机运行进行倒换操作时，机组负荷应限制在270MW以下； (8) 增加变压器负荷、绕组温度、油温及冷却器运行状况的巡视次数。 (9) 被串带母线设备故障跳闸，禁止强送电。
49、我厂直流电源主要有哪几个等级？主要负荷是什么？ 答：我厂直流电源主要有四个等级：
(1) 220V直流电源：415V
UPS的备用电源、事故照明、事故润滑、密封油泵，低缸喷水泵。
(2) 110V直流电源：厂用配电装置、电磁阀、控制室及事故照明、仪表控制保护。 (3) 48V直流电源：模拟控制屏、控制台、通讯。 (4) 24V直流电源：柴油发电机控制回路。
50、240V
C&I电源系统：＃1/2机组
C&I电源工作电源和备用电源各来自哪里？ 答：＃1机组
240V
C&I电源1A段工作电源是380V炉／机配电盘1A段；备用电源是380V公用配电盘C段；1B段工作电源是380V炉／机配电盘IB段；备用电源是380V公用配电
盘D段。
2机组24OV
C&I电源2A段工作电源是380V炉／机配电盘2A地；备用电源是380V炉／机配电盘2B段；2B段工作电源是380V炉／机配电盘2B段；备用电源是380V炉/机配电盘2A段。
51、604开关失灵保护动作时其结果怎样？
答：604开关失灵保护动作时启动母差跳闸回路；0.2秒跳母联，0.4秒跳所在母线上开关。
52、发电机过电压保护的动作条件和动作对象是什么？
答：发电机过电压保护的动作条件是：发电机出口开关在断开位置且发电机端电压大于额定电压的1.25倍。动作对象是跳
AVR通道。
53、6KV真空开关的接触器和熔断器是如何配合切除故障的？ 答：接触器切除单相接地故障；熔断器切除相间或三相短路故障。
54、FRF油质指标主要有哪三项？当这三项指标接近规定上限时应怎样处理？ 答：主要有：水分、酸值、颗粒度。 应分别：
(1) 检查净化器加热器和真空泵的工作是否正常。 (2) 更换硅藻土滤网。 (3) 更换精密滤网。
55、定于水补充凝结水的作用是什么？
答：目的是调节定子水的PH值在正常范围，减少对定子绕组的腐蚀。
56、试述除盐系统的流程及单系列的正常出力。
答：流程：过滤水一阳床一除碳器一阴床一混床一除盐水箱 单系列正常出力为79m3／h。
57、试述预处理系统的流程及设计出力。
答：流程：工业水一澄清池一砂滤池一过滤水池一过滤水箱 一饮用水箱
预处理系统设计出力为330m3／h。
58、低压加药包括哪几部分？加药点分布在哪些部位？
答：包括三部分：稀联氨、浓联氨、氨加药处理。
稀联氨加药点在凝泵和除氧器出口；浓联氨加药点在补给水管路上，
氨加药点在凝泵出口、除氧器出口和补给水管路上。
59、主变油中总烃和乙炔的的正常含量应小于多少？ 答：总烃应小于150ppm；乙炔应小于5ppm。
60、炉停炉后采用氨一联氨法保养再次启动时当蒸汽中氨的浓度低于多少时才容许向汽机送汽，为什么？
答：氨的浓度应小子0.5ppm，目的是防止氨腐蚀凝结器铜管。
61、机组冷态启动过程中进行哪些操作时应和化学人员取得联系？ 答：
(1) 除氧器及高、低压给水系统、锅炉冲洗； (2) 锅炉上水； (3) 锅炉点火； (4) 汽机冲转； (5) 凝结水回收。
62、规程对220kV系统中性点接地刀闸运行方式有何规定
220kV系统中性点接地刀闸运行方式按中调命令执行,正常运行时，规定一个220kV中性点接地，但在下列情况下要特别注意220kV系统中性点运行方式: (1) 主变、启动变停、复役操作前，均须合上其相应的中性点接地刀闸，此外还要保证有另一个220kV中性点接地刀闸合上。
(2) 主变220kV开关自动跳闸时,运行机组主变或启动变220kV中性点接地刀闸应合上(启动变220kV侧中性点接地刀闸合一个)。 (3) 母差或失灵保护动作时，在运行母线上的运行机组主变或启动变220kV中性点接地刀闸应合上(启动变220kV侧中性点接地刀闸合一个)。
63、仪控电源中断有什么现象？怎样进行处理？ （1）现象：
a.
仪表指示异常（坏质量）。
b.
电动机保持在仪控电源中断前的状态，只能就地启动和停止。
c.
电动阀、气动阀、液动阀，包括隔离阀和调节阀均保持在仪控电源中断前的状态，只能就地手动操作。
d.
若UPS电源中断导致仪控电源中断时，机组跳闸。 （2）处理：
a.
尽可能减少运行操作，保持机组运行稳定。
b.
调节好汽包水位，必要时应迅速派人到就地监视和调节汽包水位。 c.
迅速查明仪控电源中断原因，尽快恢复。
d.
仪表电源中断之前，若机组运行工况不稳，或仪表电源迟迟不能恢复，导致机组运行异常时，应申请停机。
e.
仪控电源中断导致机组跳闸时，应确保机组安全停运。并作好机组启动准备，待故障消除，仪控电源恢复后立即重新启动。
64、汽缸与转子的胀差产生负值的原因是什么？
（1） 汽机降负荷过快或者甩负荷带低负荷运行时。
（2） 主蒸汽温度急剧下降，或者汽轮机进冷汽冷水时。
（3） 机组热态启动，当进汽温度与汽缸温度和转子温度不匹配或者负温差过大时。 6
5、N90系统环路包括哪几种类型节点？
答：过程控制单元PCU、管理命令系统MCS、工程师工作站EWS。
66、汽机防进水保护的主要执行机构包括哪些？ 答：汽机防进水保护的主要执行机构包括： (1) 各抽汽电动隔离门、抽汽逆止门。 (2) #1~#3低加、给水电动隔离门、旁路门 (3) #5~#8高加给水三通阀 (4) 凝结器正常补水电动门 (5) 除氧器排凝结器气动门
第16篇：电厂值长考试题(填空)
考试题（填空）
一、公用部分
1． 省调调度设备的一切正常操作，必须按省调值班调度员的指令或得到省调值班调度员的______方可进行，发令、受令及填写操作票应使用______和__________。
2． 省调逐项操作指令：涉及两个及以上单位的操作，省调按顺序逐项下达操作指令，受令人______，______。 3． 省调许可操作指令：只涉及一个单位且对主网运行方式影响不大的操作，操作单位只需经省调值班调度员许可即可，但操作的______、工作的______以及保护投、退的______，均由现场值班负责人负责。
4． 线路检修需在厂、站端做的安全措施，由下令操作该线路的调度员负责，厂、站值班人员按调度指令装、拆。
5． 倒闸操作应尽量避免在______和______时进行，必要时可推移交接班时间。
6． 调度系统的值班员，接受上级调度机构值班调度员指令后，必须_________，经_________方可执行。不允许以任何借口拒绝、拖延执行调度指令或者不执行调度指令。执行后立即汇报执行情况，不汇报不算执行完毕。调度指令发令人和受令人双方都要_________并_________。
7． 省调调度的发电厂、变电站、地调值班人员的负责人在接班后，对主要设备_________和重大_________，应立即向
1 省调值班调度员汇报。
8． 在系统发生事故及异常情况时，调度人员应对_________及_________、_________动作情况了解清楚作出详细记录，并询问故障录波器动作情况。
9． 各厂站与省调通信中断，在积极查找原因的同时，通过_________或_________与省调取得联系。若采取上述办法仍未与省调取得联系，各厂站应与_________取得联系。若在此期间发生事故，地调应_________。
10． 电力系统执行的两票是指_________和_________。 11． 电力企业执行的三制是指_________、_________和_________。
12． 在电气设备上工作，保证安全的组织措施为：___________、___________、___________、___________________。 13． 在全部停电或部分停电的电气设备上工作，必须完成的技术措施包括：_________、_________、_________、__________________。
14． 电力系统的设备状态一般划分为_________、_________、_________和_________四种状态。 15． 电压互感器二次侧不允许_________。 16． 电流互感器二次侧不允许_________。
17． 电力系统过电压的类型分为：_________、_________、_________、_________。
2 18． 制定《电力法》的目的是保障和促进电力事业的发展，维护_________、_________和_________的合法权益，保障电力安全运行。
19． 所谓运用中的电气设备，是指_________带有电压或_________带有电压及_________带有电压的电气设备。 20． “三违”是指_________、________和__________的简称。 21． 高压：设备对地电压在_________者；低压：设备对地电压在_________者。
22． 并列运行的变压器倒换中性点接地刀闸时，先_________待投中性点接地刀闸，后_________待退中性点接地刀闸。_________和_________要作相应切换。
23． 工作人员工作中正常活动范围与带电设备的安全距离：110KV为______米，220KV为______米，500KV为______米。 24． 发生短路时，正序电压是越近故障点数值越______，负序电压和零序电压是越近故障点数值越______。
25． _________变压器
一、二次绕组之间既有磁的联系，又有电的联系。为防止因高压侧单相接地故障而引起低压侧的电压升高，其_________必须可靠的直接接地。
26． 并联电容器的作用是提高_________和提高运行_________，并能提高输变电设备的输送能量和降低线损。 27． 电力系统的设备状态一般划分为_________、_________、_________和_________四种状态。
3 28． 电力设备由一种运行方式转为另一种运行方式的操作过程中，被操作的有关设备均应在____________，部分保护装置可短时失去_________。
29． 中性点直接接地系统中部分变压器中性点不接地的主要目的是为了限制_________。
30． 220KV枢纽变电站全停属于_________电网事故
31． 电力系统受到小干扰后不发生非周期失步，能自动恢复到起始运行状态叫做电力系统的_________稳定。
32． 电力系统继电保护复用通信设备的方式有：复用_________、复用_________通信设备、复用_________通信设备。
33． 省调调度的设备发生事故，事故单位应立即向省调报告以下内容：_________、____________、事故主要象征及起因，系统是否_________，潮流、_________、母线电压变化情况，主要设备有无损坏，主机运行是否正常，设备有无____________。
34． 在操作过程中，发令人按_________宣读，受令人应复诵_________，确认无误后方可操作；操作后受令人应立即向发令人汇报，_________确认无误后，此项指令才算执行完毕。发令、执行和汇报时间双方应记入______________中。受令人在操作中听到调度电话铃声，应______________。 35． 制定《电网调度管理条例》是为了加强电网_________，保
4 障_________，保护_________，适应经济建设和人民生活的需要。
36． 电网调度是指电网调度机构为保障电网的_________、_________、_________运行，对电网运行进行的组织、指挥、指导和协调。
37． 在调度系统中，必须执行调度指令。调度系统的值班人员认为执行调度指令将_____________，应当立即向发布指令的值班调度人员报告，由其决定调度指令的_____________。
38． 电气设备操作后无法看到实际位置时，可通过设备机械位置指示、电气指示、仪表及各种遥测、遥信信号的变化，且_____________指示已同时发生对应变化，才能确认该设备已操作到位。
三、发电厂值长培训大纲
1． 发电机启动，_________时才允许开关恢复备用，对发电机变压器组，加压前先推上_________，按方案投保护。 2． 省调调度的发电机、变压器、母线的元件保护，故障录波器、电压调整器、强励的投退，主、备励磁机倒换属于_________指令。
3． 省调AGC跳整厂应按省调要求_________运行。AVC装置正常应_________，若装置异常应向省调当值调度员
5 _________。
4． 省调调度的发电机，只允许采用_________方法并列，合闸回路必须经_________闭锁。
5． 发电机解列后，要及时拉开_________，严禁发电机只经过_________长时间备用。
6． 发电机辅机有缺陷影响机组出力，应及时向当值调度员汇报，并申报_________，详细填写原因，缺陷处理完后，及时汇报省调并重新申报_________。
7． 当发电机计划检修工作结束后，值长应及时向当值调度员_________，并通过计划申报程序告知计划人员。 8． 发生发电机跳闸、灭火等事故时，值长应首先_________，待事故处理告一段落后，在详细说明事故过程及原因。 9． 发电厂必须按照调度机构下达的_________和规定的_________范围运行，并根据调度指令调整功率和电压。 10． 发电机三相电流不对称，应及时报告省调，查明不对称原因。若发电机的_________超过规定值，值班人员应在向省调报告的同时，降低发电机的_________，若调整无效应_________。
11． 发电机在进相或高功率因数运行中发生失步，应立即降低_________，手动_________，以使机组拖入同步。 12． 发电机外部故障，而发电机保护拒动，值班人员应立即____________。
6 13． 同步发电机的振荡包括_________和_________。 14． 当系统发生异步振荡时，所有发电厂应不待调度指令立即增加_________，尽量提高_________。
15． 发电机进相运行是指发电机_________而_________的稳定运行状态。其定子电流相位_________定子电压相位。 16． 非全相运行发电机的危害主要有三点：发电机_________发热，_________增大，_________绕组由于负荷不平衡出现个别相绕组端部过热。
17． 发电机并列开关要选用_________操作机构；并列操作时主意监视_________严防发电机_________运行；若因并列操作不当，引起_________时，应立即_________。 18． 并网发电厂必须服从电网调度机构的统一调度，电网调度机构应保证电网连续、稳定运行，保证供电可靠性。双方都应以《_________》和《___________》作为电网调度行为的规范。
19． 根据《河南电网统调发电企业电力调度考核办法》，各发电厂的发电有功曲线以省调下达的发电有功曲线为准，当实际出力偏离曲线_________以上时，对偏离曲线部分进行电量积分，并以此计扣违约金。
20． 河南电网统调发电厂考核内容有：_________行为的考核；发电_________的考核；机组AGC功能的考核；机组执行检修计划、_________的考核；机组修改有功出力上下限的考
7 核；_________调整考核；输变电设备非计划停运、检修延期及继电保护、自动化和通信等专业方面的考核。
第17篇：电厂值长培训标准
值长培训计划
运行值班员具备单元长权限，方可以参加值长培训。 第一阶段：值长外围系统相关知识学习（时间50天）： 1．化水部分（10天）
1) 熟知化水各系统的工艺流程、运行方式及各设备的工作原理、数量、出力、容量和运行要求； 2) 了解除盐水、氢气的性质和特点；
3) 了解汽水的品质指标及热力系统中加药的种类、目的和加药点； 4) 了解汽水取样的目的和取样点；
5) 了解以下化学系统的流程、原理及操作方法： 氨站、制氢站；
预处理的除盐水系统、超滤反渗透、混床、除盐水箱和除盐水泵；
工业水和生活水系统及工业水泵和生活水泵； 循环水加药系统和加药设备；
热力系统中加氨、联氨的作用及加药设备；
热力系统中水汽取样的分析内容和品质标准及取样设备； 煤质分析的方法、过程和数据的意义；
润滑、动力、绝缘油分析的方法、周期、取样点和数据意义。
2．输煤部分（10天）
1) 熟知输煤系统的平面布置、流程和出力； 2) 熟知输煤系统的基本控制原理和方法；
3) 熟知各主要输煤设备的安装地点、工作原理、基本构造、技术参数、控制方式、保护装置； 4) 了解辅助设备和辅助系统； 5) 了解输煤系统各种运行方式；
6) 了解输煤系统程控启停操作和动作过程；
7) 了解布袋除尘器和皮带水喷淋系统、煤场水喷淋系统； 8) 熟知输煤区域消防系统； 9) 了解翻车机、斗轮料机、皮带机、碎煤机的工作原理及操作方法； 10) 了解磁铁分离器、入厂/炉煤取样装置、轨道衡、皮带秤的工作原理及操作方法。
3．除灰部分（10天）
1) 了解除灰系统各有关设备总体的走向、布置、运行规范； 2) 了解各主要除灰设备的工作原理、内部构造、技术参数； 3) 熟知除灰系统工作状况对环境和风机运行的影响及后果； 4) 了解以下系统的运行操作及事故处理：
飞灰系统、底渣系统、省煤器灰系统、空预器灰系统； 供水系统、灰用空压机系统、灰库区灰系统； 静电除尘器、干灰输送风机、碎渣机等。
4．脱硫部分（10天）
1) 掌握脱硫系统的主要设备规范及控制指标；
2) 了解各主要脱硫设备的工作原理、内部构造、技术参数； 3) 了解以下系统的运行操作及事故处理：
烟气系统、浆液系统、石灰石浆液、真空脱水系统、除雾器冲洗系统、事故喷淋系统、废水处理系统；
浆液循环泵、氧化风机、球磨机、真空皮带机、搅拌器。
5．热控部分（10天）
1) 掌握热控系统交流电源、直流电源的布置系统图。 2) 熟悉机组的热工保护配置情况。
3) 掌握机组协调控制系统原理，了解CCS的几种基本控制方式及投入运行的条件。
4) 掌握锅炉炉膛安全监控系统的原理，MFT 动作条件。 5) 掌握汽机电液控制系统（DEH）的原理。 6) 了解数据采集系统的配置情况。 7) 了解辅机顺序控制系统的原理 8) 掌握汽轮机监测仪表系统的基本原理。 9) 掌握热工保护、控制逻辑回路的异动情况。
第二阶段：全厂性系统知识学习（时间40天）
1．熟知全厂电气330KV系统、主变、发电机、所有厂变的一次运行方式、工作原理、主要参数及保护配置。 2．了解、熟知、默画我厂与电网系统的连接方式。
3．熟知全厂所有的公用系统（空压机系统、全厂辅汽系统、辅机冷却水系统、除盐水系统、补给水系统、工业水系统、消防水系统、生活水系统、雨排水系统、燃料系统等）的设备概况、工作原理、主要参数、运行方式、保护配置。
4．了解、掌握化学、燃料、除灰、脱硫各专业的设备概况、工作原理、工艺流程。
5．了解、掌握全厂（燃料、油、汽、水、石灰石及浆液等）化学分析、监督的主要项目、指标及紧急情况处理方案、汇报流程。 6．了解、掌握全厂各热力系统的运行方式、工艺流程、工作原理。 7．熟知各台机组的DCS、NCS的控制逻辑、原理。
8．了解、掌握机组（锅炉、汽机、发电机）大联锁的动作程序。 9．熟知机组的各种主要运行参数、限额。
10．掌握全厂消防系统的配置，熟知消防系统的工作方式，正确指挥消防设施的使用。
第三阶段：相关调度知识学习时间30天 1.学习网调、省调的调度规程并通过考试。 2.熟悉本厂在电网中地位及连接方式、特点。
3.熟悉电力调度有关周波、电压、系统稳定、事故处理、设备检修等管理规定。
4.熟练掌握电力系统各项调度、操作术语的含义。
5.熟知与电厂有关的电力调度、业务、及时准确地同调度联系配合，执行调度指令。6.熟知电力系统事故处理的原则和与电厂有关的步骤和方法。 7.熟知全厂主要保护的功能及保护动作的后果。
8.熟知经济性能指标，熟知单元机组各种运行控制方式的特点、条件，能根据不同情况正确选用控制方式，使机组处于最佳运行方式。
9.掌握机组各种状态启停条件、步骤和特点，熟练使用各种启停曲线、图表，协调指挥机组的启停工作。
第四阶段：学习期满进行考试，当班试用期监护当班（30天） 1.每一阶段学习期满后进行考试，三个阶段考试合格后进行综合口试、笔试。并进行综合评定报送厂部批准。， 2.批准后进入当班试用期监护当班。
第18篇：电厂值长岗位培训大纲
电厂值长岗位培训大纲
为了进一步规范值长岗位培训，提高培训质量，本着理论与实际相结合的原则，编写了本大纲，用于指导值长岗位的学习。本大纲包括以下内容：法规和制度、基础知识、安全与消防知识、专业技能五部分。
第一部分：法规与制度
本部分需要学习：《中华人民共和国电力法》、《调度管理规程》、《安全生产规章制度》、《发电部管理制度汇编》等。 本部分重点学习一下内容：
1、《电力法》中对电力企业安全生产有什么规定？
2、《电力法》对电力设施保护有什么规定？
3、《电力法》中电力生产应遵循的原则是什么？
4、电力生产中的事故调查涉及范围是什么？
5、发电厂异常运行引起了全厂有功、无功降低，在何种情况下可确定为电力生产事故？
6、什么是电力系统瓦解？
7、特大、重大、一般事故及障碍的认定标准时什么？
8、什么是直接、次要、领导责任？
9、调度管理的任务？
10、调度范围是如何划分的？
11、叙述口头令、综合操作令和逐项操作令的定义和内容？
12、说明机组并列的条件及我我公司有几个并列点？
13、调规对合、解环有何规定？
14、说明单电源线路停送电操作顺序？
15、哪些紧急情况下可先操作后汇报？
16、说明母线故障电源解列的处理规定？
17、分别说明低频振荡和异步振荡的现象和处理？
18、《北联电安全生产规章制度》对班长、技术员、安全员、工人的的安全职责有何规定？
19、熟悉发电部各项管理制度。第二部分：基础知识
本部分需要学习：《电工基础》、《电子技术基础》、《传热学》、《流体力学》、《泵与风机》、《金属材料》等。 本部分重点学习一下内容：
1、简述电位、电压、电流、电流强度、电阻、电导、电阻率、电源的电动势、电能、电功率的含义？
2、什么叫短路和断路？短路会造成什么后果？
3、正弦交流电的周期、频率、相位、初相位、相位差、瞬时值、最大值、有效值、平均值和三要素分别指什么？
4、解释以下名词：向量图、感抗、容抗和阻抗、有功功率、无功功率、视在功率和功率因素、三项交流电相电压、相电流、线电压、线电流、相序、正序电压、负序电压和零序电压。
5、简述三项负载星型或三角形连接时相电压和线电压、相电流和线电流之间的关系？
6、我国规定电能的质量指标是什么？
7、什么叫热备用、冷备用、负荷备用、事故备用、检修备用？
8、何为短路，三项系统中短路的基本类型有哪些？画出示意图？
9、什么是逻辑电路，什么是与逻辑和或逻辑？
10、什么叫绝对压力、表压力？两者有何关系？
11、什么是真空和真空度？
12、解释以下名词：端差、过冷度、胀差、轴向位移、临界转速、过热度、绝对膨胀、热冲击、热应力、热弯曲、弹性变形、永久性变形、强度极限、沿程阻力损失、局部阻力损失、动能、势能、机械能、扬程、朗肯循环、卡诺循环、煤耗、水耗、综合厂用电率、发电厂用电率、循环倍率、浓缩倍率、过剩空气系数、焓、熵、热容量、气体的状态参数、标准煤、标准发热量、低位发热量、机组寿命。
13、叙述离心泵的工作原理？
14、什么叫机组可利用率？
15、什么叫合理的启动方式？
16、什么叫湿饱和蒸汽、干饱和蒸气、过热蒸汽？
第三部分：安全与消防知识
本部分需要学习：《电力事故调查规程》、《电业安全作业规程》（热机和电气部分）、《消防规程》 本部分重点学习一下内容：
1、何为运行中的电气设备，何为一经操作即带有电压的电气设备，何为高压设备和低压设备？
2、何为电气倒闸操作，其执行程序是什么？
3、在哪些情况下禁止电气设备运行？
4、断路器、负荷开关、隔离开关的作用有什么不同？
5、什么是事故抢修，事故抢修应遵守哪些规定？
6、工作票所列人员的安全责任分别是什么？
7、挂、拆接地线有什么要求，为什么严禁用缠绕的方法进行接地或短路？
8、灭火的四种方法各是什么？简述其灭火原理？
9、电气设备着火常用哪些消防器材，分别用于扑灭什么类型的火灾，他们的基本原理是什么？
9、电缆燃烧有何特点，怎样扑救？
10、对漏电保护器的基本要求是什么，它有哪几种类型？
11、什么是电力系统稳定破坏？
12、说明工作票的审批程序？
第四部分：专业技能
本部分需要学习：《汽轮机设备及运行》、《锅炉设备及运行》、《发电厂电气设备》、《继电保护》、《电机学》、《集控运行规程（主、辅机部分）》、《机、电、炉系统图》、《防止电力生产事故重点要求》，化学、脱硫、输煤、除尘规程及图纸的主要部分。 本部分重点学习一下内容：
1、汽轮机、锅炉、发电机的构造和工作原理，设备型号及规范。
2、发电机充氢应具备哪些条件？
4、叙述发电厂电力生产过程。
5、简述发电厂汽水流程？
6、说明输煤系统各设备的特点和作用。
7、锅炉有哪些设备，各起什么作用？
8、汽轮机怎样将蒸汽的热能转变为机械能？
9、叙述发电厂各项经济指标的含义和计算。
10、化学水处理包括哪些设备系统，叙述其工艺流程。
11、除尘包括哪些设备系统，叙述其工艺流程。
12、脱硫包括哪些设备系统，叙述其工艺流程。
13、说明化学汽水监督的项目及数值。
14、说明水在锅炉内加热、蒸发、沸腾、过热各阶段汽水状态的变化过程和条件？
15、画出自动准同期装置方框图并说明工作原理？
16、什么叫发电机非同期并列，有什么现象，怎样处理？
17、电网发生事故时，事故单位的值班员，必须迅速向调通中心值班调度员报告哪些内容？
18、主厂房低压厂变、公用变、低备变装有哪些保护？
19、（系统）母线故障电源解列如何处理？ 20、机组冷热态启动的区别和注意事项？
21、说明机组冷态滑参数启动各阶段的主要工作？
22、说明滑参数停机各阶段的主要工作？机组打闸后做好哪些工作？
23、当地设备发生异常和事故时，值长应立即汇报电力调度，并按现场事故处理规定进行事故处理。哪些情况下无需等待调度指令可自行处理，但事后应立即向电力调度汇报？
24、变压器并列运行应符合什么要求？
25、调整电压的方法有哪些？
26、事故处理的一般原则是什么？
27、事故发生时，事故单位向值班调度员汇报哪些情况？
28、单相重合闸的特点是什么？
29、系统发生振荡和短路时的主要区别？ 30、变压器差动保护的动作原因？
31、解释停机、解列灭磁、解列、减出力、程序跳闸的含义。
32、当母差保护出现电压回路断线、电流回路断线信号时，如何处理？
33、线路跳闸，哪些情况不宜强送，哪些情况可以强送。
34、何谓发电机进相运行，进相运行应注意什么？
35、距离保护有哪些闭锁装置？各起什么作用？
36、我厂两条线路的重合闸投什么方式，重合闸是如何使用的？
37、253线路高频保护投停应注意什么？
38、中调调度员下具体令：252线路由运行转检修。值长接令后应如何安排工作，并说出线路转检修时的操作顺序？
39、发变组保护、线路保护有哪些及其保护原理。40、何谓检无压重合闸?
41、何谓检同期重合闸?
42、当发生事故后发电厂与中调通信中断时应按什么原则处理？
43、什么是大接地电流系统？什么是小接地电流系统？它们的划分标准是什么？
44、发变组保护中哪些保护动作于全停；哪些保护动作于解列灭磁；哪些保护动作于解列；哪些保护动作于切换励磁；哪些保护动作于切换厂用。
45、请解释逆功率与程序逆功率的动作条件？
46、请解释PSS、AVC、AGC、一次调频的原理及作用。
47、请说出发变组主保护如差动、瓦斯、失磁等及线路高频保护、差动保护的原理。
48、电能表和功率表指示的数值有哪些不同?
49、对远动应有所了解。
50、当发电机密封瓦漏油或漏氢着火时如何处理？
51、直流电源消失如何处理？
52、引起汽轮机轴承振动大的原因有哪些？如何处理？
53、真空下降的原因有哪些？真空下降时如何处理？
54、分别说明发电机甩50%负荷、100%负荷及发电机跳闸的处理过程？
55、说明汽轮机甩50%负荷、100%负荷及汽轮机跳闸的处理过程？
56、锅炉灭火如何处理？
57、发电机失磁的现象及处理？
58、说明防止汽轮机大轴弯曲的技术措施？
59、结合微油点火说明防止灭火放炮的技术措施？
60、汽轮机油系统、发电机氢系统、变压器油着火分别如何理？ 6
1、说明我厂冷却水系统的配置及使用情况，当水源地供水中断时如何处理，当黄河水供水中断时如何处理? 6
2、说明华能集团公司200MW机组“两型”企业达标标准及主要考核内容？
63、说明我厂200MW机组主要参数的设计值，运行实际值与设计值有哪些差距，分析其原因，如何进一步提高机组的经济性？ 6
4、应掌握的系统：
（1）220KV电气主接线、380V厂用接线图。 （2）直流系统。
（3）发电机、线路同期回路图。 （4）冷却水系统。 （5）供水系统。 （6）压缩空气系统。 （7）供暖系统。 （8）消防水系统。 （9）工业水及雨水系统。 （10）给水系统。 （11）主再热蒸汽系统。 （12）汽轮机调速系统。 （13）凝结水系统。 （14）风烟系统。
65、熟悉机、电、炉、脱硫、除尘、输煤、化学其他系统。
值 长 培 训 大 纲
编 制：发审 核：批 准： 电 部
第19篇：电厂值长竞聘演讲稿
电厂值长竞聘演讲稿是怎样写的呢？下面小编为大家整理了电厂值长竞聘演讲稿3篇，欢迎大家阅读。电厂值长竞聘演讲稿篇1
尊敬的各位领导、评委：
大家好！首先感谢领导给我们创造这次展示自我、锻炼自我的机会。我叫肖宗新，今年34岁，本科学历，参加工作14年，20xx年毕业徐州师范大学技术教育学院师范专业，20xx年进修热动工程本科专业，从事锅炉运行工作7年、值长工作7年。经过十多年工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，特别是在值长工作期间取得了良好的成绩。多次被评为华聚能源公司、新村电厂先进个人和优秀群监员。
十多年的工作经历使我深知值长工作十分重要，值长是本值安全生产的第一责任人，在电厂的安全生产中起着承上启下的作用。承上，即严格执行厂领导和上级调度的各项命令，同时将现场生产情况及时准确地向领导汇报。启下，就是做好本值的管理工作，正确指挥本值人员按照《调度规规》、《安全规规》、《运行规程》迅速正确的排除各种异常及突发事故，安全经济的完成生产任务。正确审批各种工作票及操作票，杜绝违章作业。协调好机、炉、电、燃煤、化水专业工作的。
参加此次竞聘，我认为自己在综合素质和应对新问题的能力具有以下四个优势。
一是具备胜任值长的综合素养和个人品质。
敬岗爱业，努力工作，在拼搏中实现人生价值的增值，是我的价值观。生活中我以诚待人、诚信做事，与人团结，工作中能自觉发挥主观能动性，超前考虑问题，且具有良好的沟通、协调能力。
二是具备担任值长所必须的知识和能力。
14年的工作经历，使我充分掌握了电厂的运行工艺流程，特别是在值长7年的工作中，积累了丰富的工作经验，具备了一定的业务水平和组织协调能力。能够把握全厂安全生产工作的重点、难点。成功处理过新村电厂长用电失电、给水泵跳闸、汽轮机甩负荷，返料终止等重大故障。在运行植考核中针对最佳经济指标，勤分析、勤调整，多次取得好名次。
三是具有较强的大局观念和组织协调能力。
我善于沟通和交流，能够很好的运用“换位思考”来看问题，做工作，办事情，能够做到思路清晰，行止有度。遇事讲原则、识大体，顾大局，处理问题较为周全。
四是具有吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识。
对于新的环境、新的工作、新的任务，具有很强的适应性，不怕苦于累，能够及时进行自我调整，不断的改进工作方法和工作思路，努力把工作做好。
以上四点，是我能够迅速适应值长岗位的基础。如果我能竞聘成功，我将从三个大的方面来开展工作：
一、加强理论知识和业务技能的学习，不断提高自己业务水平。做到“五个认真”：
1、认真学习各设备的说明书和相关图纸。
2、认真学习《调度规规》、《安全规规》、《运行规程》。
3、认真到现场熟悉设备布置和安装情况。
4、认真学习调式方案与措施，并积极参与。
5、认真做好学习笔记和工作写实。
二、在生产过程中，坚持“安全第一、预防为主”的安全方针
树立本质安全意识，实施“全面、全员、全过程、全方位”安全管理，防止人员误操作，防止人身伤亡，防止重大设备事故，提高安全生产的可控、能控、在控水平。具体为：
1、严格执行“两票三制”，强化两票执行的检查和考核，及时纠正违反两票制度的现象并进行整改，防止人员误操作。值班巡检不放过任何死角，认真落实主设备定期试验和切换，交接班做到“无缝”交接。
2、完善缺陷处理流程。对设备缺陷及隐患做到超前预控、超前发现、超前处理。并认真进行记录、汇报和消缺，确保设备安全运行。
3、严格执行电厂的各项规章制度和安全技术措施。杜绝违章作业。
4、认真做好各专业的协调工作，尤其在设备调试期间，积极主动的与建设单位和调试单位联系沟通，严格执行操作票和停送电联系单，防止造成误操反两票制度的现象并进行整改，防止人员误操作。值班巡检不放过任何死角，认真落实主设备定期试验和切换，交接班做到“无缝”交接。
2、完善缺陷处理流程。对设备缺陷及隐患做到超前预控、超前发现、超前处理。并认真进行记录、汇报和消缺，确保设备安全运行。
3、严格执行电厂的各项规章制度和安全技术措施。杜绝违章作业。
4、认真做好各专业的协调工作，尤其在设备调试期间，积极主动的与建设单位和调试单位联系沟通，严格执行操作票和停送电联系单，防止造成误操作。对调试期间暴露的问题及时汇报、分析、总结，养成良好的工作习惯。
5、开展典型事故案例学习，提高运行人员的认知水平，拓宽运行人员视野，结合我厂实际制定反事故措施并进行落实。
6、认真召开班前会、班后会，并利用班前班后强调电厂的安全生产管理制度和设备运行情况，对全值的工作进行分析、总结等。
7、对工作做到有计划、有布置、有落实、有检查、有考核、有反馈，使本值工作逐渐标准化、精细化。
三、深化班组管理，逐步完善各项规章制度，多措并举，不断提高班组执行力。
具体工作从下面几点入手：
1、以身作则、认真遵守各项规章制度，做事公平、公正。在全值人员面前摆正自己的形象，以自己的实际行动去影响、带动他们。
2、明确分工，认真落实岗位责任制。根据专业不同，各司其职，严格执行厂里各项管理制度，构建全值人员团结协作，既有岗位分工，又有团体合作，既互相帮助，又互相监督的良好工作氛围。按照“讲究实效、注重落实”的工作原则和“严、细、实”的工作作风，认真分析生产中的工作重点和难点，制定出具体目标，确保设备安全稳定运行。
电厂值长竞聘演讲稿篇2尊敬的领导、评委、同志们：
大家好！
今天，我很高兴能够参加这次竞选。首先让我对参加竟聘会的领导、评委、同志们表示衷心的感谢！感谢组织给予我展示自我的舞台和施展才华的机会！中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是我公司深化人事制度改革的一项重大举措。我不但拥护支持，更是积极参与。我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会。我叫xxx，现年28岁，20xx年毕业于独山子技校，当年分配到我公司从事锅炉运行工作。我的主要任务是维护我电厂锅炉的安全正常运行，为汽机提供合格的过热蒸汽，给予我公司乙烯及炼油所需蒸汽的需求。在工作中我爱岗敬业，遵纪守法，遵守总公司和分公司的各项规章制度，发扬主人翁精神，严守职业道德，团结群众，不弄虚作假，确保蒸汽品质的合格可靠。
我所竞聘的职位是：锅炉车间运行班长一职。
假如我能在此次竞争中脱颖而出走上领导岗位，我一定不负众望，在领导和同志们的支持下，努力学习，开拓进取，解放思想，大胆创新，紧紧围绕总公司的中心工作，不断提高我车间的产品品质，为石油事业的发展做出积极贡献。因此我打算从以下几个方面来开展工作：
一、加强蒸汽品质管理做好蒸汽品质控制工作
1、蒸汽品质的控制放于首位。电力是工业生命的源泉，蒸汽是产生电力及化学反映的动力之源，蒸汽的好坏关系到我公司正常生产的首要，严把蒸汽品质关，保证蒸汽参数稳定、准确、可靠，让整个公司生产正常运行。因此，坚持质量第一的方针。当任务数量与检验质量发生矛盾时，坚持质量第一。
2、配合车间压红线制度，保证设备安全运行及较高锅炉热效率。虽然蒸汽品质是我们控制的根本目标，但是设备的安全运行也是非常重要的，我们在正常的生产中要不断的学习并总结经验，在保证产品质量合格的基础上，保证锅炉的经济性运行，例如：提高锅炉热效率、提高员工环保意识等，因为只有效益才有收入。
3、对锅炉运行事故的判断、分析、解决具有一定的经验。当突发事故时能够快速的到达现场进行判断分析，根据现场情况判断应及时进行处理，快速准确判断，指导班组人员迅速处理。
严格按照《锅炉车间新版规程》的要求进行事故处理，不断对事故现象积累和体会。如锅炉“三管”泄漏、制粉系统事故等等
二、加强理论学习，提高业务技术水平
随着大发展工程的不断建设，技术人员的不断调出，我车间人员资源也紧跟不断紧缺，所以说提高员工素质及技术水平，提高个人劳动力，在如今因该是首当其冲的一个问题。而抓紧新分员工的职教工作，对予我车间人员资源的不断紧张的局面，尽快使新分员工顺利快速的成长，作为缓解人员问题是一可行办法，并应及时重视。在日常的生活中，及时了解他们的生活动向及学习进度，不断摸索快速提高培训质量的方法。对于人员培训方面我有如下几个方面的观点：
1、3#——5#炉DCS的改造问题
因为现今我车间有大部分还是年长职工，对于计算机的控制不是太为了解，面临当前自动化的不断改进，适应新事物是他们的当务之急，所以现在应该利用1#2#炉的现有资源，进行换岗学习，跳高职工学习观念做到自主反复学习，提高员工自身劳动能力。
2、尽快让20xx年新分员工走进内操岗位。
作为理论基础比较强的新分员工，接受能力及学习速度都较为强劲。不但可以改进班组的文化气息，还可以该我们内操团体带来新鲜血液，所以这个也应该放在重要的部位。我认为应该选取个别责任心较强，办事能力强的作为重点安排有较强经验的主操监护培养。
3、对20xx年新分员工的培训工作提早计划，选定培训师父，手把手教会，并列入考核项目。
4、做好6#炉人员培训计划。首先对其主要对象进行理论知识培训，在允许情况下到现场进行实际学习，配合车间的培训计划，将培训责任落实到个人，对学习好的抽出进行学习心得交流，对学习优秀人员抽出可组成班组培训班，配合班组培训工作，起到一个带头作用，以提高员工学习积极性。
5、每轮班对运行人员进行一次事故案例应急演练、及事故安全预案方面操作要点及操作方式等知识进行集中讨论学习。参照运行规程，共同研究解决模糊不清的技术问题，每轮班组织短期专业技术学习，根据需要派专业人员参加有关学术交流会，不断提高专业水平。定期对各类人员进行理论及实际操作技能的考核。
电厂值长竞聘演讲稿篇3尊敬的各位领导、评委们：
大家下午好！
首先很感谢公司以及各位领导能够给我这个竞选值长的机会，它使我感到伊品是一个勇于上进、不断进取的企业，同时本次竞选值长对我来说也是一次机遇，我会积极迎接挑战，把握好这次机会，进一步的提升自己。
加入伊品已经有近10年了，我一直在伊品淀粉车间运行、维护、管理岗位上认真工作，承蒙领导的关怀与指导，各位值长、同仁的帮助与支持，使我的业务能力有了极大的提高，综合素质不断攀升。
首先，我对公司的前景非常看好，认同伊品的企业文化，关注企业的总体发展，每天登陆OA了解公司发展动态，已经成为了我工作中不可或缺的一项重要内容，通过不断的学习，我对伊品有了更深刻的了解，尤其是对公司的用人理念：贤者居上、能者居中、智者居偏、平者居下更是有着深刻的认同感。这也坚定了我投身伊品，献身伊品生物事业的决心。
其次，从20xx年起，就当选为一车间值长至今，经过这三年的勤勤恳恳的运行值长工作，深知运行值长作为生产者的同时，既是最基层的管理者，又是车间安全、经济运行的基石，所以值长的责大任重，需要具有一定的综合管理能力。为了能把工作做得更好，多年以来我不断的学习运行生产和管理相关的内容，来提高自己生产业务知识和管理能力。我认为值长做为一个值的管理者起着承上启下的作用。承上，就是负责与公司领导和上级调度机构的联系与沟通，接受直下达的各项命令，同时将生产出现的情况及时准确地向领导汇报。启下，就是负责本值的管理工作，直接领导和指挥运行值班人员，安全经济的完成所有生产任务，还要组织指挥本值人员迅速正确的处理各种异常及突发事故，同时又是本值安全的第一责任人。
为此，值长本身应具备较高的技术水平和业务素质，具有丰富的生产运行管理经验和指挥才能，同时还应熟悉各专业规程及各项管理制度，熟悉各专业系统、公用系统，熟悉各种运行方式，熟悉《车间安全工作规程》的有关部分及厂内的各项规章制度。在正常生产时，注意对生产状况分析比较，做好生产经济性管理。当有特殊情况时，提前做好事故预想及防范措施，在事故处理中，准确地判断事故类型和性质，并能迅速采取合理的应变方法，将事故影响尽力减小，在事后认真做好事故分析、反思、总结；相信依靠自己的不懈努力和不断积累的专业知识以及丰富的事故处理经验。
凭我多年的运行工作和不断的学习，我有信心和能力迎接这次值长岗位竞聘的挑战！如果竞聘成功我将从一下几点开展值长的工作
一、提高自身业务素质抓好安全经济运行。
值长作为企业各项安全生产指标的直接落实责任者，每一周组织一次班员进行安全学习或者安全活动，比如：分析厂里近段时间里发生的事故、安规和运行规程的学习、事故预想和处理等。为了能更好更全面的提高值班员的生产技能和素质，这就要求值长的政治、思想、技术素质都必须过硬。值长不仅在技术上必须“一专多能”。还要在管理上讲究艺术，今后我要继续学习，提高自己业务技能，并带领全班人员认真做好事故分析、反思、总结。不断提高全值安全经济运行水平，努力实现公司各项生产经营目标。
二、以身作则模范遵守规章制度
值长的模范行动就是无声的命令，最有号召力，最能说服人。作为值长必须明确自己的岗位职责、管理职责、值长应遵守的行为准则。我今后要做到：贯彻执行车间的各种安全管理制度，熟练安全生产工序和安全生产标准，科学合理的组织本班生产。平时生产时按照到“腿勤”“手勤”“眼勤”“口勤，”的四勤原则，把握现场作业的全过程，加强安全管理，处理安全隐患，发现设备缺陷及时报告和处理，并做好记录和分析，通过缺陷的分析来确定设备的可靠性和稳定性。
三、用心工作、用爱管理提高管理方法
当好一名值长，要不断提高自己各方面的修养和领导水平。值长要履行职责，不仅要掌握基本工作原理，而且要掌握管理方法。要依靠良好的品德和才能为基础，逐步在人们心中树立起威信。所以，我今后要应该做到：聆听职工心思，了解职工困难，同值成员建立良好的关系，在力所能及的范围内帮助解决，除了进行相关业务知识培训外，还经常同各值班人员开展各种活动来增进感情。
各位领导、工友们，对我来说都是一次难得的锻炼和学习机会，它将给我以动力和希望。从竞争中发现自己的不足，知不足而奋进，在竞争中不断完善自己，不管我能否走上值长岗位，我都将一如既往地把工作干好。谢谢大家！
第20篇：电厂值长竞聘稿
尊敬的各位领导，各位同事：
大家好！
我叫XXX，现年25岁，2007毕业于xxxx技术学院，现任第二发电车间电气运行副职。我这次竞聘的岗位是运行值长。我非常感谢公司提供这次竞聘上岗的机会。
从06年实习到07年正式开始上岗工作，我一直从事电气运行专业，身为一名运行工人，我深知电气运行专业的重要性。在本职岗位上严格要求自己，不断学习关于电气运行专业的相关知识，总结运行经验。努力让自己成为一名优秀的电气运行人员。2007年7月被公司派到河南xxxx进行学习，在学习期间，我努力学习50MW机组电气运行专业的知识和经验，不断提高自己的业务水平。回来同安装公司一起参加了二期机组的调试和运行,为我在二期机组的运行工作奠定了一定的基础。2010年10月至2011年10月，我被公司分别派往xxx电厂和xxxxx发电厂，学习300MW循环流化床机组的集控运行，我更是抓住这次难得的学习机会，让自己的业务水平更上一层。在这两次外出学习期间，我踏踏实实学习，兢兢业业工作，不但得到了师傅和同事们的一致好评，而且对我的电气运行理论知识和实践操作水平有了很大的提升。回到公司之后，更是认真工作。并在公司“节能降耗，大干六十天”活动中取得了“大干六十天先进个人”的荣誉称号。
我之所以竞聘这一职务，是因为我觉得自己有以下三点优势：
一、学习能力，来到公司已经5年时间，我深知电气运行专业的重要性和危险性，我知道只有不断的学习专业知识，总结工作经验，提高业务水平，才能干好本职工作。无论是在外出学习还是在岗期间，我都能刻苦学习电气运行专业的相关知识和经验，做到多学，多看，多问的学习宗旨。在工作中遇到不懂的问题的时候，我能认真的向师傅虚心请教，和同事探讨，直到搞清楚问题的原因。
二、工作能力，对工作认真负责的态度，让我没有出现过一次电气误操作事故。我在电气专业工作期间，在做好电气专业工作的同时，我还协助其他运行专业做一些力所能及的事情，让我在车间中得人际关系得到了提升。在秦皇岛电厂和蒙西电厂培训期间，身为一名老员工，我更能以身作则，担任起一个学员运行值的班组长，期间我不但的到了同事们的认可，还让我学到了许多为人处世的道理。这两次宝贵的外出学习，使我的电厂运行知识和经验得到了很大的提高，更也提升了自己的工作能力。
三、年龄优势，25岁的我正是精力旺盛，闯劲十足的年龄。而且我没有成家，在工作上没有牵绊。这使我有更多的时间投身于工作当中。如果领导和同事们认为我能胜任值长这一职务，我必将以饱满的热情和高昂的士气，努力工作，不断进步。决不辜负领导和同事的期望。做一名优秀的运行值长。
假如我有幸竞聘成功，我将不负众望， 在以下方面做出自己的努力！
一、明确值长的职责和作用
值长既是一个生产责任人又是一个基层管理者，起着承上启下的作用。承上是负责与上级领导的沟通联系。接受上级下达的各项命令，同时将生产出现的情况及时准确的向领导汇报。启下就是负责本值的生产管理工作，领导和指挥运行各专业人员安全经济的完成所有生产任务。主要负责协调机，炉，电，化等专业的生产工作，组织指挥各专业人员迅速正确的处理运行中的突发事故。值长又是当值安全生产的第一责任人，有着组织并监督各专业，落实安全生产，遵守各项规章制度，组织开展安全活动，事故预想和反事故演习等工作。负责审批各种工作票及操作票，还负责与调度联系工作，并按照调度指令指挥现场操作。
二、安全生产无小事
（1）安全生产是电力企业经济效益的重要保证，始终把安全工作放在重中之重的位臵，从抓员工安全教育入手，培训员工操作技能，落实安全责任制，保证生产中每一个细小的环节都建立在安全的基础上，把安全至高无上牢记心中。
（2）加强危险点的预防控制 加强运行人员对现场危险点的认识，克服麻痹思想和侥幸心理。将每一个危险点都记录在案，让专业人员对现场的危险点都了如指掌，并能做好防范措施，提高自我保护能力。以此弥补由于技术人员业务不精，作业流程不熟悉引发事故的不足。
（3）严格执行各项技术措施和操作规定，坚决贯彻执行两票三制制度，将每一张工作票都记录在案，为安全打下基础。在现场重大操作时，实行监护制度，有效防止运行人员误操作。保证机组安全稳定运行。
（4）加强设备巡检
公司运行生产时间久，有的设备已经有所老化，所以必须通过督促运行人员加强对设备的巡视，及时掌握设备的运行情况。各专业除日常的每班定期巡视工作以外，在设备大负荷运行和高温，雷雨等特殊天气，设备过负荷或者带缺陷运行时，督促专业人员对设备进行有针对性的检查和巡视。保证机组的安全稳定运行。
（5）严格执行缺陷的管理制度，缺陷的消除情况直接关系着公司的安全生产，及时发现运行中的缺陷，并联系检修对缺陷进行消除，对重要缺陷督促检修进行立即处理。为机组的安全生产保驾护航。
三、做好安全思想工作
（1）在思想上提高认识。通过加强安全思想教育，做好预防工作，督促各专业人员熟悉并掌握《安规》和《运规》。大力开展安全教育活动，和专业人员进行有效的沟通，让职工在加强自保意识的同时，又能很好的做到互保，让我们的安全意识更上一个台阶。
（2）组织运行人员分析有关事故原因，从中吸取经验教训，开展事故反思活动，让安全警钟长鸣，建立人为事故的预警机制，杜绝人为事故的发生。
（3）公司近两年新招聘好多大学生，整体年龄小，思想比较活跃，要和他们很好的沟通交流，从而使他们清楚的认识到自己肩膀上的责任，辩证的看待问题，客观的分析问题，提高社会责任感和公司荣誉感，静下心来，全身心的投入到工作中来。
电厂作为一个科技密集型的企业，人员广，车间多。值长作为公司的一名调度，必须时刻保持清醒的头脑，和公司成员常沟通、常交流，为安全生产工作的顺利开展打下坚实的基础。更本着“以人为本”的原则体贴员工和关心员工的生活，最大限度的为他们解决各种困难，并在工作中起模范带头作用，赢得员工的信任和尊重。这样他们才能在工作中支持你，理解你，才能把工作做得更好。
不管这次竞争的结果如何，对我来说都是一次难得的锻炼和学习机会，它将给我以动力和希望。从竞争中发现自己的不足，知不足而奋进，在竞争中不断完善自己，这也正是我参与竞聘的目的。
