推荐第1篇：电脑技术员工作计划
电脑技术员工作计划
(一)以信息技术应用为重点，围绕海口经济社会发展的需要，继续推进信息化建设，电脑技术员工作计划。
加大推进企业信息化进程。一要紧紧围绕我市支柱产业的发展，抓好企业信息化试点示范工程的建设，积极推介企业信息化成功案例及解决方案;二加快中小企业上网工程建设，完善海口科技在线网的建设，推动企业网上信息发布，建设面向企业和社会公众提供的各种交互式服务系统;三加快建设企业公共网络交易平台的建设，重点扶持海南农垦电子商务交易平台、海口药谷医药研发生产销售信息化平台等重点项目的建设。
继续推进农村信息化建设。应用信息技术为“三农”服务，以信息技术与农业科技“110”服务紧密结合，有效带动我市农村地区的发展。一要完善海口农业科技110网、海口市热带农业产、销一体化网络的建设，推动农户网上信息发布，建设面向农户和农业企业间提供的各种交互式服务系统;二要投大投入对农业科技110网络可视系统建设，借助农业科技110可视系统，加强对农村地区广大农民的科技培训和信息化培训。
(二)进一步优化信息化建设的外部环境，提高信息化应用深度。
一要加强信息化政策规章和标准体系的制定和落实工作;编制我市信息化发展计划;二要扶持构筑海口科技信息资源共享平台，打造高效的网上技术市常三要加强信息化的宣传、普及和推介活动，开展信息化知识的培训力度，强化机关人员培训考核工作。以“互联互通，资源共享、方便市民”为指导，以促进技术成果和高科技企业产权交易为重点，加强协调力度，不断提高政府公众业务信息化程度;
(三)进一步推进政务信息化建设，加快建设服务型政府。
一要严格把好政务信息化工程的监理关、验收关，把有限的资金用在最需要的方面，用实用的技术，发挥最好的效果。二要加快我市正版软件工作实施进程，实现全市政府部门统一使用正版软件;三要完善电子政务的基础建设，综合开发政府和社会各方面信息化资源，实现跨行业的资源共享;四要制定相关的政策法规，保证电子政务建设顺利进行;五要制定培训规划，增加专项经费，利用一切可用的培训资源，采取多种方式，对领导干部、技术管理人员、信息员进行不同层次、不同内容的培训。六要继续抓好电子政务建设的典型示范作用，以此带动全市政务信息化建设;七要完善行政服务中心管理系统的建设，实现中心和党政机关共同的办公桌面，为全社会提供多方位的政府信息化网络服务;
(四)进一步加大招商引资力度，推动信息产业快速发展。
一要利用海口得天独厚的生态环境和先进的网络，加大对软件业的管理和扶持，力争出台全市发展软件业的政策意见，吸引一批软件企业到海口投产;二要继续落实各项产业政策，支持对我市经济发展有较大推动作用和我市确定的信息产业重点项目;三要加大跟踪服务工作，积极培育新的增长点。
【扩展阅读篇】
工作总结格式一般分为：标题、主送机关、正文、署名四部分。
(1)标题。一般是根据工作总结的中心内容、目的要求、总结方向来定。同一事物因工作总结的方向——侧重点不同其标题也就不同。工作总结标题有单标题，也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有一个题目，如《我省干部选任制度改革的一次成功尝试》。一般说，工作总结的标题由工作总结的单位名称、工作总结的时间、工作总结的内容或种类三部分组成。如“××市化工厂1995年度生产工作总结”“××市××研究所1995年度工作总结”也可以省略其中一部分，如：“三季度工作总结”，省略了单位名称，工作计划《电脑技术员工作计划》。 毛泽东的《关于打退第二次反共高潮的总结》，其标题不仅省略了总结的单位名称，也省略了时限。双标题就是分正副标题。正标题往往是揭示主题——即所需工作总结提炼的东西，副标题往往指明工作总结的内容、单位、时间等。例如：辛勤拼搏结硕果——××县氮肥厂一九九五年工作总结——
(2)前言。即写在前面的话，工作总结起始的段落。其作用在于用简炼的文字概括交代工作总结的问题;或者说明所要总结的问题、时间、地点、背景、事情的大致经过;或者将工作总结的中心内容：主要经验、成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。
(3)正文。正文是工作总结的主体，一篇工作总结是否抓住了事情的本质，实事求是地反映出了成绩与问题，科学地总结出了经验与教训，文章是否中心突出，重点明确、阐述透彻、逻辑性强、使人信，全赖于主体部分的写作水平与质量。因此，一定要花大力气把立体部分的材料安排好、写好。正文的基本内容是做法和体会、成绩和缺点、经验和教训。
1)成绩和经验这是工作总结的目的，是正文的关键部分，这部分材料如何安排很重要，一般写法有二。一是写出做法，成绩之后再写经验。即表述成绩、做法之后从分析成功的原因、主客观条件中得出经验教益。二是写做法、成绩的同时写出经验，“寓经验于做法之中”。也有在做法，成绩之后用“心得体会”的方式来介绍经验，这实际是前一种写法。成绩和经验是工作总结的中心和重点，是构成工作总结正文的支柱。所谓成绩是工作实践过程中所得到的物质成果和精神成果。所谓经验是指在工作中取得的优良成绩和成功的原因。在工作总结中，成绩表现为物质成果，一般运用一些准确的数字表现出来。精神成果则要用前后对比的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境界的高尚，使精神成果在工作总结中看得见、摸得着，才有感染力和说明力。
2)存在的问题和教训一般放在成绩与经验之后写。存在的问题虽不在每一篇工作总结中都写，但思想上一定要有个正确的认识。每篇工作总结都要坚持辩论法，坚持一分为二的两点论，既看到成绩又看到存在的问题，分清主流和枝节。这样才能发扬成绩、纠正错误，虚心谨慎，继续前进。
写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。
(4)结尾一般写今后努力的方向，或者写今后的打算。这部分要精炼、简洁。
(5)署名和日期。署名写在结尾的右下方，在署名下边写上工作总结的年、月、日，如为突出单位，把单位名称写在标题下边，则结尾只落上日期即可。
简而言之：
总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。 那么，工作总结怎么写?个人工作总结的格式是怎样的?详情请看下文解析。
(一)基本情况
1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。
2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的;缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。
3.经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。
今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。具体可以参考部分工作总结范文。
(二)写好总结需要注意的问题
1.一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。
2.条理要清楚。总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。
3.要剪裁得体，详略适宜。材料有本质的，有现象的;有重要的，有次要的，写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分，该详的要详，该略的要略。另外，在结尾处也可以附上下一步个人工作计划。
推荐第2篇：电脑技术员工作制度
本店员工管理制度
一、本店形象
1、员工必须清楚地了解本店的经营范围和管理结构，并能向客户及外界正确地介绍本店情况。
2、在接待本店内外人员的垂询、要求等任何场合，应注视对方，微笑应答，切不可冒犯对方。
3、在任何场合应用语规范，语气温和，音量适中，严禁大声喧哗。
4、遇有客人进入工作场地应礼貌劝阻，上班时间（包括午餐时间）办公室内应保证有人接待。
5、接听电话应及时，一般铃响不应超过三声，如受话人不能接听，离之最近的职员应主动接听，重要电话作好接听记录，严禁占用本店电话时间太长。
6、员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及招待来宾时，必须时刻注重本店形象，按照具体规定使用本店统一的名片、本店标识及落款。
7、员工在工作时间内须保持良好的精神面貌。
8、员工要注重个人仪态仪表，工作时间的着装及修饰须大方得体。
二、生活作息
1、员工应严格按照本店统一的工作作息时间规定上下班。
2、作息时间规定
上班时间早8：30午休12：00——13：00
下班时间晚21：00迟到10分钟的将扣除30元，迟到30分钟的80元，迟到1小时的将扣150元
3、员工上下班施行签到制，上下班均须本人亲自签到，不得托、替他人签到。
4、员工上下班考勤记录将作为本店绩效考核的重要组成部分。
5、员工如因事需在工作时间内外出，要向主管经理请示签退后方可离开本店。
6、员工遇突发疾病须当天向主管经理请假，事后补交相关证明。
7、事假需提前向主管经理提出申请，并填写【请假申请单】，经批准后方可休息。
三、卫生规范
1、员工须每天清洁个人工作区内的卫生，确保地面、桌面及设备的整洁。
2、员工须自觉保持公共区域的卫生，发现不清洁的情况，应及时清理。
3、员工在本店内接待来访客人，事后需立即清理会客区。
4、办公区域内严禁吸烟。
5、正确使用本店内的水、电、空调等设施，最后离开办公室的员工应关闭空调、电灯和一切本店内应该关闭的设施。
6、要爱护办公区域的花木。
四、工作要求
1、工资每月月底发放，每一个员工工资压后15天工资，辞职提前15天给老板或店长申请，同意后方可，如没有按照这样的要求我们将扣除半月的工资.
2、新入职员工的试用期为三个月，，员工在试用期内要按月进行考评。
3、本店内所制定的《员工日程表》是衡量员工完成工作量的依据,要求员工每天要认真、详尽的填写,作为本店考核员工工作量的标准。
4、职员间的工作交流应在规定的区域内进行（大厅、会议室），如需在个人工作区域内进行谈话的，时间一般不应超过三分钟（特殊情况除外）。
5、加强学习与工作相关的专业知识及技能，积极参加本店组织的各项培训（培训将施行签到制，出席记录和培训考核也将作为本店绩效考核的部分）。
6、上班时间不能做私人的事，或与工作无关的事，比如，玩游戏，看电影，发现一次扣20元，第二次扣50元，第三次扣300元。员工不得利用公司名义接拉公司的客户，或是利用公司的名义为自己的朋友拉客户的我们一定将重处，本公司有权扣除当事人所人的工资和奖金，并开除当事人。
7、不得无故缺席部门的工作例会及本店的重要会议。
8、员工每天一早来到店里就是分工把清洁处理掉，查看店里的一些电脑是好的是坏的，如是客户的机子已修好请及时通知客户来拿机子，没有修好的，也要马上处理，不能每次叫一下才处理。如有的机子修理不好，及时报告给店长.
9、员工在任何时间均不可利用本店的场所、设备及其他资源从事私人活动。一经发现，给予警告，情节严重者，本店将予以辞退。
10、员工须保管好个人的文件资料及办公用品，未经同意不可挪用他人的资料和办公用品。
10、员工要保管好个人电脑，按本店规定进行文档存储、杀毒及日常维护，如发生故障应及时报告综合管理部，由本店安排修理。
五、保密规定
1、员工须严守本店商业机密，妥善保存重要的商业客户资料和客户、数据等信息。如有发现员工外泄本店机密者，本店有权处理根情况发款或是扣除员工工资，严重者我们将关到公安机关接受法律的制裁。
2、管理人员须做好本店重要文件的备份及存档工作，并妥善记录网络密码及口令。并向总经理提交完整的网络口令清单。
3、任何时间，员工均不可擅自邀请亲朋好友在本店聚会。
4、员工及管理人员均不可向外泄露本店发展计划、策略、客户资料及其他重要的方案，如一发现，除接受罚款、辞退等内部处理外，情节严重的，本店将追究其法律责任。
六、人员管理与工具物品管理
1、员工必须服从本店的整体管理，包括职务的分配及工作内容的安排。
2、员工须尊重上司，按照上司的指导进行工作并主动向上司汇报工作情况。
3、员工有关业务方面的问题须及时向部门主管或经理反映，听取意见。
4、涉及超出员工权限的决定必须报经部门主管或经理同意。
5、员工不服从上级指挥，目无领导，顶撞上级，而影响本店指导系统的正常运作，视情节严重程度，给予罚款或开除处理。
6、管理人员应团结互助，努力协调好各部门的关系，鼓励并带领好员工队伍，时刻掌握员工的工作情况，确保本店整体策划顺利进行。
7工作人员在上班时间外出需要的工具和物品都要进行登记，如有在工作中把工具物品丢失故意损坏的按原价赔偿
鑫途展电脑
2012-03-20
推荐第3篇：电脑技术员岗位职责
Job Description 岗位责任制
岗位名称 电脑技术员 级 别 编辑人_______ 直接上司 电脑机房经理 管理对象 工 作 所 辖 范 围 资历要求 1.热爱旅游事业和本职工作，遵守纪律，有高度的责任心、自觉性，工作态度 端正。
2.具有一般的计算机应用和维修知识和财会知识。
3.从事计算机应用工作一年以上，会基本的计算机操作。
4.具有计算机专业中专以上学历或同等文化程度。从事计算机工作2年以上。 5.身体健康，能适应机房工作。
批 准 人 ___________ ______________ ___________
部门经理 部门总监 总经理
日
期
编
号 __________________
*************************************************************************************
岗位概述：
维修保护饭店的电脑硬件系统、软件系统及打印机。
具体职责：
一、硬件维护
1.观察主机运行的情况，包括温度、噪音是否正常。
2.在应急状况下，应知如何随时切断供电系统，并熟悉配电箱每一路的控制方式。3.负责对空调机组的监测，注意机房的温度，并定期清理过滤网和防火措施的落实。 4.对主机系统应进行必要的维护，一旦发生问题，不仅能在硬件方面进行维护，也应掌握
一定的软件知识，包括进行一些日常软件系统的维护，保证对日常资料的管理需求。 （1）主机的启动/停止； （2）系统IPL；
（3）系统PASS trough的启动/停止； （5）系统star/stop; （6）调阅并打印客人历史帐单；
（7）熟悉不同类型的系统终端，打印机的DEVICE COD； （8）查看操作员的pa word； （9）查看系统硬件配置状况； （10）检查主机硬盘状况及错误信息的变化； （11）软件格式化； （12）磁带格式化； （13）前后台文件存盘；
（14）回答处理常见的一些终端及打印机错误信息。 5.维护系统打印机，定期保养处理日常的故障。包括： （1）熟悉各种型号打印机的基本结构。 （2）定期进行清理保养。
（3）了解上述打印机的自检程序，懂得如何根据所显示的错误信息查找解决方式。 （4）掌握打印机的地址设置、通讯方法设置，并知道如何改变打印机的不同打印方式，
以及打印格式、长度、宽度、字符的设置。 6.维护终端工作站和维护显示器。包括：
（1）终端初始状态的设定，包括：显示方式、光扩方式、地址、报警、音量等的设置
调整。
（2）做好打字键盘的一般性维护，主要是清理大量的杂物及赃物。 7.保证线路畅通，定期对线路进行维护检查。
（1）财务部收款机终端键盘为可拆式，故在没有造成蕊片电路损坏的一定条件下要做好
进一步的维修。
（2）做好改变终端连接方式，初始状态设定及显示器内主要电路结构，包括：亮度、
行、帧的调整。
8.对饭店PC机进行维护，处理日常故障。（1）处理显示器的一般常见故障。
（2）负责软件驱动器一般常见的故障处理及清洁磁头。 （3）定期维护清理PC机主机及键盘。
9.维护NCR收款系统（包括硬件和必要的软件） （1）负责在故障排除之后重新装入系统软件。 （2）磁带机磁头的清理。
（3）做好流水打印机设置实验，处理常见电路机械等方面故障。 （4）终端初始状态的设置及调整修改。 （5）终端显示器的调整。
二、软件维护：
1.每星期重新整理前台酒店管理系统的文件。2.进行财务月结帐工作。 3.负责修改各种应用报表。
4.应答用户的各种问题及维护工作。
5.紧急状态下主机的启动和停止，包括：接口启动等。6.负责建立用户的操作密码及口令。 7.每日建立备份文件工作。
8.修改前台系统的一些状态，包括：房间状态的改变及应用程序系统代码的设定和修改。9.电话机房的价格改动和维护。
10.确保客人信息及时发往有关部门。11.PC机的通讯。
12.协助收银经理修改收款机的菜单价格。13.帮助前台人员平帐事宜。 14.调阅客人历史帐单。
15.保证全饭店工资系统的正常运行。
推荐第4篇：电脑技术员培训
一、如何做一名优秀电脑技术员? 1.认真学习电脑软件与硬件方面的专业知识。 2.观察电脑技术员如何组装电脑。
3.观察优秀电脑技术员如何分析/解决故障。3.亲自动手解决故障。
二、什么是电脑技术员？
电脑技术员通常是指在电脑公司负责技术方面的人，是一个集电脑组装与维护、软件安装、售后服务一体的职位，又称技术支持工程师。
电脑技术员除了系统软件安装之外还要掌握一般的家庭和企业网络的组装和设置，以及相关的硬件设置和连接，还有电脑的常见问题检修、故障排除~ 还要对OA（外设，打印机这方面占比例较大），网络工程，监控安装等有一定的知识。
三、电脑技术员岗位职责：
（1）岗位职责：
本职工作：确保计算机软硬件及相关设备的正常运行，并进行技术改进。
1、计算机软硬件及相关设备的日常维护和保养，并确保其正常运行。
2、计算机软硬件及相关设备的维修配件的采购。
3、收集和分析各部门的信息化需求，并提出解决方案。
4、进行计算机及其应用的技术改进。
5、计算机软硬件及相关设备的维修。
6、保持计算机软硬件及相关设备的正常使用秩序，并监督检查。
7、对公司的电子信息安全情况进行监督检查。
8、计算机软硬件及相关设备的操作培训。（2）主要工作内容：
电脑软件安装维护：操作系统安装，维护，常见问题解决方案，病毒查杀，一些专业常见软件的安装使用 。
电脑硬件维修技术：电脑硬件故障判断维修，笔记本硬件故障判断维修。
网络管理技术：网络组建，网络维护。网吧技术。
安全防护技术：黑客攻击防护技术，防病毒技术及企业单位安全方案。
OA办公技术：打印机复印件扫描仪等常见办公设备的安装调试与维修 。
网站建设技术：网站建设，网页优化等。
四、了解电脑相关知识： （1）认识电子元件 （2）掌握安装方法 （3）学习如何调BIOS （4）掌握各种分区方法
（5）了解系统安装有哪几种方式 （6）懂得如何安装相应的驱动 （7）系统装好后进行各项设置 （8）知道如何安装软件
（9）了解诊断卡代码
五、电脑技术员应当准备哪些工具？
螺丝刀、诊断卡、镊子、橡皮擦、吹气球、毛刷、网络检测仪„„
六、电脑技术员应当准备哪些系统、软件？
系统：板装XP、板装win
7、GHOSTXP、GHOSTwin7„„
软件：驱动精灵、暴风影音、一键还原、鲁大师、3DMark06„„
七、熟练使用常用软件；熟练安装板装系统；熟练安装双系统；熟练使用U盘装系统。
八、如果客户需要上门服务，询问上门服务具体地址以及联系电话、姓名、„„
九、如果客户亲自将机器送到我们店面来，我们要面带微笑双手迎接机器同时询问客户机器“怎么了”？一律按照维修流程进行操作。
（1）电脑怎么了（2）什么时候出现故障的（3）对电脑进行哪些操作（4）打开机箱盖将诊断卡插入PCI插槽中（5）VGA线、电源线、键盘、鼠标接好开机（6）同时观察显示器、诊断卡（7）根据诊断卡显示代码进行判断（8）反复插拔硬件（9）清洁硬件（10）更换硬件
注：观察机箱内是否有灰尘；闻机箱内是否有烧焦的味道；观察硬件有无氧化；观察硬件有没有损坏。
十、作为技术人员不仅要有专业理论知识和娴熟的技能，还要有勇于挑战的能力。成功取决于坚持到底、决不放弃，遇到问题冷静思考。
推荐第5篇：安全技术员辞职报告
尊敬的领导：
你们好!感谢您在百忙中阅读我的辞职申请书。我是XX年7月3号以一名安全员的身份来到我们xx公司的，一开始我在xx师父的带领下对xx矿区各井口做着最常规的安全隐患实地排查工作，工作还算顺利，直到后来xx经理重新将我调到六号井当一名炸药库管员，当时是很不情愿的，感觉就是脱离我所学专业，没有什么前途，但自己最终勉强接受，正当我拿着行李搬去六号井时，公司领导又下发通知说是不允许随意调动我们这帮刚毕业的学生，这样我又继续做安全员的工作，但是这次我们的安全工作不再像原来一样，我们开始实行三班倒，面对要上夜班以及要扛相木上二环道的压力，自己感觉很吃不消，于是决定辞职。xx副总裁得知我的情况后于是马上又调整了我的岗位，让我成为了一名技术员。
成为技术员以后，我主要做的工作是测量以及测量成果电脑上图，这个工作相对来说较为简单，我在xx工程师的指点下很快就上手了，这样测量工作干到了今年三月份，随后张正国经理又将我调到地质组，地质工作较为难做，我们这批学生基本上没有一个是真正意义上的地质勘探专业或者水文与地质勘探专业的，仅有两个地质灾害防治技术专业的，大体和我们安全技术管理专业一致，是为安全服务的，尽管也有xx工程师带领，但学习真正的地质不是那么容易的，所以实际的地质工作我们并没有做多少，到目前我还是以地质工作者的身份干着测量工作。
来xx矿区已满一年，在公司领导精心安排下我学到了很多东西，首先是“观音岩精神”，它教会我做人的一种信念，发扬了中国人吃苦耐劳的精神。其次是做为职业人的处事道理，人与人相处并非是以香烟和物质就能获得他人的认可，更能得民心的是关怀、体贴、体谅、友善、互助，以及虔诚的交流。工作上，安全意识已根深蒂固，安全工作已有实践经验;矿山测量上初步入门;矿山地质上，了解了铅锌矿成矿的基本原因。
现在我离职主要有一下原因：首先是家人的担忧，他们不愿我一直在这个高危行业长干;作为安全专业的人来说铅锌矿对人体的危害是显而易见，尤其是对人的生殖系统，呼吸系统都有严重的影响;自己水土不服，来到矿山后，身上经常长一些怪异的疙瘩，回家后才有好转;假期短暂，与家人朋友相处的时间不够;生活环境单调、乏味，与外界沟通不方便;很多朋友同事也建议我换个岗位。
在此我申请公司相关领导为我办理离职手续。
最后我祝愿我们xx矿业有限公司蒸蒸日上，尽快完成公司宏伟的目标，同时祝愿公司领导和同事们身体健康，事业有成!
申请人：辞职报告
推荐第6篇：工程技术员辞职报告
辞职报告又称为辞职信，是我们离任时需要交给上司的信件。下面是小编带来的是工程技术员辞职报告，希望对您有帮助。
工程技术员辞职报告
1尊敬的xx领导：
你们好!
感谢您在百忙中阅读我的辞职申请书。我是201X年7月3号以一名安全员的身份来到我们xx公司的，一开始我在xx师父的带领下对xx矿区各井口做着最常规的安全隐患实地排查工作，工作还算顺利，直到后来xx经理重新将我调到六号井当一名炸药库管员，当时是很不情愿的，感觉就是脱离我所学专业，没有什么前途，但自己最终勉强接受，正当我拿着行李搬去六号井时，公司领导又下发通知说是不允许随意调动我们这帮刚毕业的学生，这样我又继续做安全员的工作，但是这次我们的安全工作不再像原来一样，我们开始实行三班倒，面对要上夜班以及要扛相木上二环道的压力，自己感觉很吃不消，于是决定辞职。xx副总裁得知我的情况后于是马上又调整了我的岗位，让我成为了一名技术员。
成为技术员以后，我主要做的工作是测量以及测量成果电脑上图，这个工作相对来说较为简单，我在xx工程师的指点下很快就上手了，这样测量工作干到了今年三月份，随后张正国经理又将我调到地质组，地质工作较为难做，我们这批学生基本上没有一个是真正意义上的地质勘探专业或者水文与地质勘探专业的，仅有两个地质灾害防治技术专业的，大体和我们安全技术管理专业一致，是为安全服务的，尽管也有xx工程师带领，但学习真正的地质不是那么容易的，所以实际的地质工作我们并没有做多少，到目前我还是以地质工作者的身份干着测量工作。
来xx矿区已满一年，在公司领导精心安排下我学到了很多东西，首先是“观音岩精神”，它教会我做人的一种信念，发扬了中国人吃苦耐劳的精神。其次是做为职业人的处事道理，人与人相处并非是以香烟和物质就能获得他人的认可，更能得民心的是关怀、体贴、体谅、友善、互助，以及虔诚的交流。工作上，安全意识已根深蒂固，安全工作已有实践经验;矿山测量上初步入门;矿山地质上，了解了铅锌矿成矿的基本原因。
现在我离职主要有一下原因：首先是家人的担忧，他们不愿我一直在这个高危行业长干;作为安全专业的人来说铅锌矿对人体的危害是显而易见，尤其是对人的生殖系统，呼吸系统都有严重的影响;自己水土不服，来到矿山后，身上经常长一些怪异的疙瘩，回家后才有好转;假期短暂，与家人朋友相处的时间不够;生活环境单调、乏味，与外界沟通不方便;很多朋友同事也建议我换个岗位。
在此我申请公司相关领导为我办理离职手续。
最后我祝愿我们xx矿业有限公司蒸蒸日上，尽快完成公司宏伟的目标，同时祝愿公司领导和同事们身体健康，事业有成!
此致
敬礼!
工程技术员辞职报告
2尊敬的领导：
您好！
在我向你递交这份辞职报告之后，我即将离开公司了。由于我并没有和公司签订劳动合同，而且公司已经将我本月的工资结算完毕，我决定离开公司了。这个时候我提出辞职，您也许会感到意外，不过这是我考虑了很长时间的决定，我觉得自己做出这样的决定是对的！我很抱歉在公司事务繁忙之时辞职。来公司差不多半年，学到许多东西，技术加强了不少，做事速度也提升了许多，这都得感谢公司领导对我的信任。
虽然在公司期间我做了许多案例，但自我感觉水平提高得太慢，比在校期间慢了许多百分点。这个原因加上\"要去深造\"促使我有离开公司的念头，此念坚定不矣 ---和公司一起发展是件非常愉快的事,期间的风风雨雨自不用提，充实便充满不可忽视的乐趣，因为，太少工作可做，是一种负担，很多工作要做，是一种快乐。平时开会我大多缄默不语，不是我不喜欢说话，是我内心的想法超出自己口语的控制力，怕说出来拗口。借此书我谈一下自己对公司的看法。
和能生财，祥和至少能为公司带来平稳气氛。以前眼睁睁错过一些大单，归其原因是我们技术不到。所以，提高自身水平是必须的。我的辞职暂时对公司造成一定的不便，对此我深感歉意，也很遗憾今后再也不能分享你们的酸甜苦辣。但对于我的第四份工作，我铭记于心。
以后的道路，我将会独自继续上路，我也不知道明天我的路在何方，不过我相信只要自己一直努力、一直坚强下去，我相信我早晚有一天会找到合适自己的工作的，我相信自己的能力。不过就现在看来，自己还是需要更多的进步和努力。前进中总是会遇到各种各样的困难，我会在最终走向成功的！衷心祝福各位领导和同事快乐工作每一天，公司事业蒸蒸日上！
此致
敬礼
辞职人：xxx
20xx年8月11日
推荐第7篇：科研技术员辞职报告
科研技术员辞职报告范文
科研技术员辞职报告怎样写？好范文推荐相关范例供参考：
****总经理：
各位领导，我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的科研开发工作，使我在科研技术等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！
由于薪金的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年x月xx日正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
申请人： ***
日期：
推荐第8篇：中铁技术员辞职报告
辞 职 报 告
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司和项目部正式提出辞
职申请。
来到公司苏州项目部也已经半年多了，在这半年的时间里，得到了项目领导的多方帮助，我非常感谢领导们的栽培。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司和项目平等的人际关系、开明的工作作风和积极奋发的工作态度，让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作、开心的学习。
因为诸多原因，我决定参加2015年1月份的研究生考 试，以为工作两年再去读研是一个很好的决定。在两年时间里，我不可能为公司做多少贡献。我也许能大致经历、学习这个工程建设的某些方面，可这只是对我有好处，只会使我欠公司更多的情。考虑到公司在人员安排上的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成决策的失误，我郑重向公司提出辞职。
经过慎重考虑，我决定在此辞呈递交半个月之后离开公司项目部，这样希望您有时间去调合适的人选来填补因我离职而造成的空缺。
离开这个公司，我满含着愧疚、遗憾。我愧对公司上
下对我的期望，愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经
历四局城轨公司的发展与以后的辉煌，不能分享你们的甘苦，不能聆听各位的教诲，也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开，结束我的这第一份工作。
最后，衷心祝愿公司健康成长，事业蒸蒸日上！祝愿
各位领导与同事：健康快乐，平安幸福！
此致
敬礼
辞职人：年 日 月篇2：中铁建设员工的辞职报告
中铁建设员工的辞职报告
尊敬的领导：
您好! 我是xx年7月来到公司的员工。非常感激公司能够给予我在中铁建设工作及学习的机会。但在这里，我将很遗憾的向公司提出辞职申请。
我来公司有将近4个月的时间，在这短短不到半年的时间里，我学习到了许多业务知识，也深深的体会到了中铁建设拼搏进取的企业精神。我们的员工都十分敬业，加班工作已经不是新鲜事，甚至有些员工为了及时完成任务通宵工作。我所在项目部的上级领导也非常的认真负责，并不乏对员工的体恤与理解。所以我相信，有这样优秀的员工和领导，再乘着建设行业大力发展的东风，中铁建设一定能够蓬勃发展，实现一个又一个的伟大目标。
每当别人问我在中铁建设的工作怎么样的时候，我都会回答中铁建设的工作是相当不错的。作为一个新员工能够在前线担任预算员岗位，并可以协助成本经理承担一些例如算量、对量等任务，已经说是公司为我提供的很好的锻炼机会了。说实话在这段时间里，我还是学到了很多有用的东西，这些东西为我将来的工作前景也注定是有很大作用的。
然而，一个好的工作并不一定适合每一个人。从小到大我都是被父母娇生惯养的孩子，作为独生子女的我很少在外面吃苦，所以没有形成良好的抗压能力。而中铁建设为我提供的工作机会是一个需要吃苦耐劳、能承受压力的锻炼机会。我并没好好把握住这个机会，而选择在中途放弃，自己也觉得挺可惜。对于我的行为给公司造成的影响我表示深深的歉意。
最后，在中铁建设的剩余日子里，我一定会站好最后一班岗，做好交接班工作，努力把我对公司的影响降到最低。 任何时间任何地点，我都将铭记中铁建设优秀的企业精神! 祝中铁建设蓬勃发展，也祝各位领导身体健康，工作顺利! 辞职人：xx篇3：中铁版本辞职报告
辞 职 报 告
尊敬的领导：
我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。 来到公司也已经第三个年头了，在这三年的时间里，得到了公司领导的多方帮助，我非常感谢领导的栽培。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作、开心的学习但是从去年**月至今，由于项目部资金紧张的原因，我一直待业在家。我也很清楚这时候向公司辞职于自己是一个考验，公司正值资金日渐充足，新项目的启动之际，所有的后续工作在项目部上下的极力重视下一步步推进。在这半年里，我一直等待项目打来的电话通知去上班，可是一直到现在仍然没有音讯，经过慎重考虑，我决定在此辞呈递交一个月之后离开公司，这样希望您有时间去调合适的人选来填补因我离职而造成的空缺。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得。舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
在过去三年多的时间里，从8***到8***，我从领导以及同事身上学习到了很多的东西，很遗憾不能为项目部辉煌
的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿项目的工程一切顺利，效益更加辉煌!同时祝领导及各位同事工作顺利! 此致
敬礼
辞职人：
年 月 日篇4：中铁员工的悲哀
中铁员工的悲哀
中铁单位工程技术(管理）人员的前途（一个过来人的讲述） 大学毕业后来到中铁某局，从测量工、技术员，一直做到质检部长、工程部长、项目总工、项目常务副经理、公司部门副主管，在6个项目一直做不同的技术和管理岗位，身心俱疲，没有节假日，没有休息天，白天上工地晚上加班看图纸写方案，还要整天在业主、设计、监理、质检站等面前摆笑脸、陪喝陪玩，要不和民工一起拉家常，没有地位的建筑施工人员啊，可怜天下父母了，谁叫当初学土木，误入歧途添困扰。要不就是面对爱吆喝撒野的铁道兵转业过来的大嗓门经理或书记（在中铁某些局目前仍然是老铁当家，科班出生的做总工居多），整天大嗓门一副臭架子，仅有的一点娱乐是几个光棍同事偶尔个把娘们打牌、麻将、游戏或k歌，要不就是喝酒伤胃，一年到头在深山老林中，住在活动板房，过的是4菜1汤的俭朴生活，喝的是自己钻井的浑浊不太清的水，电话信号是若有若无，精神是空虚到了极限，最关键是工资常常是
3、4个月发1次，毕业8年当了副经理还是个不到万元的收入，还扣风险抵押金，算了吧，我选择离开，辞职报告1月后早已自动生效。话说辞职报告，人力资源部请示了公司主管领导，不行，不准离开，一言否定，为何呢？现在公司严重缺少技术管理人员，你走可以，不给档案，不转社保，还要退回公司以前给的全部福利（其实也就是毕业后给的3k安家费），最麻烦的，工程师职称证书须收回，已经注册的一级建造师不能转出去。说是什么公司制度，我真不明白，是公司制度高还是国家有关法律法规高，看来得
请教律师了。一个字，卡死你，处处为难你，不给办？看你怎么辞职，毕业8年来为公司创造了不知多少业绩，本以为能提升经理或公司副总工了，可是主管领导说还得再看业绩。就是会忽悠，我真的有时候很佩服的，不过仅限于普通职工，50岁了还在工地干活，
5、6个人挤在集体宿舍，吃穿俭朴的让你没法想，工资实在太低了，最多个3000出头，你还想或得多滋润？整天一身泥一身水不说。中国啊，你的名字为什么是弱者？建筑工人啊，你为什么要坚守一辈子？我对中国的建筑工人表示由衷的尊敬，他们是全中国最艰辛的阶层，默默无闻守侯在最艰苦的山沟。中铁基本没有创新，目前的中铁还同20年前没什么两样
来了中铁这单位，反正是潜规则吧，凡是你通过努力考下来的证件，一律由公司主管部门收拢，不容许放在自己处，非常可笑的是，自己考试通过的一级建造师、安全证、工程师证、造价工程师证等全部在公司，自己到现在还没见过原证，更别提建造师的执业印章了。没有所谓“人权”，在中铁这样的所谓老牌“国有企业”得到了最好的解释。你要是发表意见，那是可以的，但必须服从管理，说了无效，反正单位领导说了算。这就是老铁道兵的风范，云云当兵过来的，服从纪律最主要了。都神马年代了，还是这些老规矩，公司自己的所谓制度终究要高过一切法律法规甚至是宪法。一句话，合同法、劳动法、建造师注册管理规定等这些在我们公司的效力要打折扣的，有本事你就告去，我们不怕传票，藐视法律的观念在领导眼里早成型。
再说所谓形式主义的会议了，不晓得为什么出奇的多，早上点名
会，晚上总结会，周一的交班会，一周1次的全体工程例会，三五天一次的班子成员会，每月两次的党员争先创优会，劳动竞赛动员会，工地现场会，迎接检查布置会，反腐签名会，大学生座谈会、检讨会等等。 不晓得何时何地是尽头，总之屁大点事反复开会，开完大会经理以下谁晓各自的累，仿佛做经理、书记的开完会，剩下的就是看你副经理和各部门去解决和汇报的事情，当然最苦责任最大的一定一定是项目总工了，工地上技术交底、施工方案审批和签证的事情、工序和结构物质量上的问题，施工上的进展、文明施工和安全问题，还有试验上的检测方法和频率、材料上的质量，还有一大堆资料的完整、监理下达通知的闭合问题，测量放线和导线闭合问题，内业资料整改和应付检查问题等等，几乎工地上95%以上问题，是由你总工牵头解决的，在中铁当总工，你前辈子不知道犯了多少罪，这辈子要来赎罪的。到头来，吃了最多的苦，仍然逃不过挨骂当替罪羊的命，可以保证的说，中铁的总工，是工地最忙最苦也是最被人不当回事的班子成员，有责无权，关键时刻总是替经理背黑锅，本人做了3个项目总工，后来做了常务副经理（其实是负责该项目的主管），那才叫脱胎换骨，只动动嘴皮子，坐在老板椅上，感觉超好，特别是有了签字的财权，真是呼风唤雨啊，是个正常人肯定都能当的官座，只需要能喝能玩，学会和甲方、监理等一大帮爱敲诈的老爷子保持好所谓关系，那你就成功了90%以上（当然主要是靠红包了，谁不喜欢）。
在中铁呆了8年多，实在不明白的事情太多了，为什么不交住房
公积金，医疗保险改为职工互助金这不是严重违反国家法律规定吗？为什么工资分2份发，这不是明显偷税减税吗？为什么一年到头没有节日假日，但回家探亲，一分工资没有还倒扣保险？为什么项目经理、书记等主要领导（总工不可能在此列）回家休息待遇照样不减少还享受出差报销待遇，一年365天满勤（问项目财务主管，答曰回公司给领导汇报工作和活动去了，其实明显车票显示是回老家），可普通职员回去则走一天扣1天工资？项目经理、书记等吃、用的香烟、酒水饮料、水果、卫生纸和洗衣粉、香皂等，穿的衣服基本开票为办公用品，美其名曰：办公所需，全部由办公室人员统一采购进贡。普通职员甚至总工只能悉数自己买单，答曰不够级别。 其实这些都是小事，但这些所谓的当官的，不知道他的祖辈可能从未有当过官似的，一旦做了神马经理或书记，立刻飞扬跋扈，嚣张的气焰还真了得？仿佛项目部所有职员都是他的奴隶，顺我着昌，逆我者亡，至此经理夫人、经理的公子立刻成了最牛的人了，身前屁股后绝对少不了溜须拍马、请客送礼、变相贿赂的小生花旦，三五成群，到了夜间则成了高档k厅、美容会所、茶所麻将屋等等的赚钱常客，这一溜场景，不是过来人绝对无法想象出的，那些老老实实、默默无闻、不会来事的一众小民，只能原地踏步，稍有过错，立刻杀你没商量：要做检讨、降低工资、罚没奖金等等，而那些所谓和经理夫人或公子关系近的，最多也是蜻蜓点水不了了之。到最后，项目部成了什么样子，可想而知。害了经理更害了刚从学校出来不务正业的大学生，当兵的，你什么时候醒醒？还是自己继续霸占舞台，多少学生志士，选择离开中铁，可是
又有多少人明白其中的奥秘？难道仅仅是嫌工资待遇低，绝不是，体制管理上的问题，用人机制问题，经理权力之上问题，责任、权利、利益三者严重不平衡问题，中铁，号称世界500强建筑类执牛耳者，又有多少人知晓其中的内幕呢？ 辞 职 报 告
尊敬的领导： 我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职申请。 来到公司也已经第*个年头了，在这*年的时间里，得到了公司领导的多方帮助，我非常感谢领导的栽培。正是在这里我有过欢笑，也有过泪水，更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作。在这里我结实了很多来自全国各地的好兄弟。 现在，由于个人原因，向公司提出辞职。我也很清楚这时候向公司辞职于自己是一个考验，公司的效益以及竞争力都在稳步提升，所有的员工在项目部领导的极力重视下干劲十足。但是，我出于种种考虑还是决定在此辞呈递交一个月之后离开公司，这样希望您有时间去调合适的人选来填补因我离职而造成的空缺。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得。舍不得领导们的尊尊教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。 在过去三年多的时间里，从8***到8***，我从领导以及同事身上学习到了很多的东西，很遗憾不能为项目部辉煌的明天贡献自己的力量。
推荐第9篇：电脑技术员工作描述
电脑技术员工作描述
技术员每天必须做的10点:
1.负责好每个游戏更新.8点上班第一件事更新游戏.
2.更新完游戏后,每天重启一次全部服务器.电影服务器每个星期一重启一次.
3.每天更新完游戏后一定要在群中发表更新了哪几个游戏.
4.更新完游戏后查看留言板上的留言,并及时回复.顾客提出下载的游戏,当天内下载.
5.做好以上工作后,开机检查全部客户机是否运作正常.
6.检查完机器后检查收银机是否正常运作,有无中毒.打印机是否有墨水.
7.每天必须查看网管***簿.及时解决提及的问题.
8.中午12点再次检查游戏更新情况,并及时更新.
9.上网时注意上网吧技术支持QQ.及时解决顾客会话的问题
10.了解网民的上网动向，及时反馈网民要求，了解最新单机,网络游戏.并在群在发表.
推荐第10篇：电脑技术员月工作总结
篇1：公司计算机技术员2012年工作总结 2012年工作总结
我于2011年12月正式调入公司企业管理科至今已有一年的时间了。一到企业管理科我的工作职责由原来的选矿值班长变成了公司的电脑技术员，主要负责公司的电脑、投影仪、网络等设备维护与管理工作，并在公司科室领导的要求和关心下，我充分发挥自身的特长，努力学习，敢于挑战，逐步承担起公司的打印机维护（如故障处理、添加墨粉等）、公司视频宣传制作、公司宣传光盘制作刻录等工作。在公司科室人手不足的情况下，我能积极发扬协同合作，协助公司的绿色矿山建设、企业文化建设、公司科室音响维护与管理、公司视频监控维护与管理做好相关的工作。下面我就一年以来的工作做总结：
一、学习方面
如今电脑技术的发展日新月异，而我对电脑知识的了解全是来自于自学，专科的专业是企业管理。从来到企业管理科的那一天起，我就知道没多少时间去慢慢地学习相关电脑技术知识，只能靠我日常所掌握的知识通过边工作边学习才能胜任目前的岗位的要求。于是我在工作的同时也加强了学习，在这一年里，通过成人高考获得在桂林理工大学本科就读的机会，在就读期间考取并通过了大学学士学位英语考试，考取并通过了计算机等级考试。于2012年9月2日参加计算机职称统考，顺利通过windows xp和word 2003 两个模块的考试。在日常的工作中通过自学掌握了联想lj2200系列和惠普p1005 p1007系列的常见故障处理和墨粉更换处理，现正在学习对brother系列的打印机一体机的相关知识；自学了corel videostudio pro x4软件的相关知识，积极并按时完成了上级领导交下的视频宣传制作任务；现仍在自学网络管理工程知识和adobe after effects cs
4、autodesk 3ds max 20
10、adobe premiere pro cs
4、videoconverter、photoshop 6.0等软件的相关知识，争取学以致用，在以后的工作中能发展更多的作用。一年来，我通过工作也学习了不少新的知识，如音响方面的相关维护和监控视频方面的相关维护等，通过对电脑网络的日常维护管理，加深了我对电脑网络知识的理解和学习，加强了我对维护电脑网络在工作实践中对电脑技术的掌握。
二、安全方面
电脑网络维护与管理工作相对以前生产一线的工作是安全些，但由于电脑维护中常与电相接触，加上每年的梅雨季节电脑机箱常常因为潮湿发生漏电现象；而网络维护中常要布网线，布网线工作有时是高空作业；协助的音响维护和监控视频维护过程中，也常常和接触电与高空作业相关。我以前做为长期抓安全工作的值班长，转到现在岗位，对安全更是有更深的认识。安全工作不管大小都是要认真去对待的，一点点小的疏忽都会造成大的安全事故。所以在我工作的时候我时时把安全放在第一位，时时注重抓好安全，同时也时时提醒和我一起工作的同事注意安全的方方面面，事事留心。在这一年的工作中，我们未发生过一起安全事故，为我科安全事故为零做出贡献。
三、电脑维护与管理方面
这一年，我共计处理电脑问题215次（其中电脑系统故障31次、电脑软件故障164次、电脑硬件故障20次）。处理故障的时间短的不到一分钟，如处理政工科的a8网址丢失问题，处理时间长的四天左右，因故障需要一个个的部件排查要时间久些，如保卫科的电脑主板烧问题。先后为选矿车间、碎矿车间、政工科、工会、劳培科、经理办公室、保卫科等科室更换操作系统，更新了病毒防火墙。对病毒的防治工作时时保持警惕，在日常电脑维护中发现的病毒进行处理和评估，于2012年6月11日通过a8协同发布过防止宏病毒的处理办法通告，早于集团企业管理部信息中心发布公告7个工作日。针对个别科室对病毒防护意识不够，我于2012年7月17日再次发布病毒公告，要求重视好病毒的防范工作，从最大的程度上避免了因病毒造成的不必要的损失。对公司领导同事遇到的电脑问题，能耐心的解答并教予相关的操作方法。进一步加强对公司电脑的管理，进一步完善了电脑信息的登记工作，在去年的基础上于2012年9月21日重新核对了公司电脑的信息并制作成册，分别发与经理办公室、机动能源科留作备案。
四、电脑网络维护与管理方面
在这一年里，我共计处理电脑网络问题84次（其中电脑网络故障56次、电脑网络布线28次）。处理时间短的不到一分钟，如处理网络ip地址冲突问题，处理时间长的一天，如公司办公楼门卫室布线调试。全年布线长度为870m（其中布臵室内网线550m、布臵室外网线320m），累计更换新增网线水晶头48个。为完善公司无线办公的需求，在公司科室领导的指挥下，新增无线路由器5台，基本满足了公司无线办公的需要。因公司网络的扩大，新增网络交换机3台，维修更换好实验室用的交换机1 台（因供电电源故障）。加强电脑网络ip地址管理，通过a8协同于2012年7月17日发布ip管理公布，要求公司使用电脑的科室部门及个人，不得私自更改ip地址，以避免ip冲突造成网络故障影响我公司宣传led屏、监控系统、无线办公的正常运行。加强对电脑网络的监控管理，及时的发现和解决问题，对不是我公司范围内的网络故障问题及时和集团公司企业管理部信息中心的相关人员取得联系，并敦促尽快处理问题，如8月份财务系统nc反映慢的问题和a8系统相关故障等。加强对机房设备的维护和管理，始终保持机房的清洁卫生。按照集团公司企业管理部信息中心的要求，对机房进行了整改，加装了遮阳窗帘，对机房渗水的墙面进行了处理。在公司生产技术科的大力协助下，现机房已整改完毕。机房的空调也按集团公司企业管理部信息中心的要求，合理的使用以确保机房设备的正常运转要求。在我精心的维护下，公司网络全年基本正常运转，为公司的经营发展作出相应的贡献。
五、投影仪维护与管理方面
这一年，我科共计使用投影仪106次（其中大小会议使用36次、培训学习使用70次）。由于投影仪的使用于不同的场合次数较去年增加，我科在今年新增高清投影仪1台（型号：viewsonic pro8200）,以满足公司不同场合的需要。对投影仪定期检查，发现问题及时的处理，如发现联想t206的显示故障，及时汇报科室领导，在联想投影仪的保修期限内返修处理好相关故障；锌铜办的投影仪panasonic pt-bx200nt在发现问题时能及时和领导汇报返回南宁供应商处进行维修。对投影仪进行集中管理，对使用的地点都是由我科进行统一安装调试以保证投影仪的正常使用。篇2：技术员年终工作总结范文 技术员年终工作总结范文 今天，在这个岁尾年头，我想骄傲地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望”。但是，成绩已经是昨天，我更关注的是今天和明天。对于成绩的回顾也不是我一贯作风，领导和同事也看在眼里记在心里。
我注意到了技术工作的许多薄弱之处，作为技术部门的主要责任人，我同样有不可推卸的责任。要达到新一时期的高标准，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下：
一、年初至今，技术部门整个条线人员一直没有得到过稳定，大事小事，压在身上，往往重视了这头却忽视了那头，有点头轻脚重没能全方位地进行管理；
二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态，恶性循环，导致工作思路不清晰，忽略了技术管理人员的业务培训。
三、主观上思想有过动摇，未给自己加压，没有真正进入角色；
四、忽略了团队管理，与各级领导、各个部门之间缺乏沟通；
五、工作思路上没有创新意识，比如目标管理思路上不清晰，绩效管理上力度不够，出现问题后处理力度不够；
以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源，技术部门作为单位的一个主要职能监督部门，“当好家、理好财”是我技术部门应尽的职责。在单位加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结，管理工作才能得到提高！。
“查找不足赶先进，立足根本争先进”，作为个人我们要实现体现自已的人身价值，企事业的兴衰直接关系到个人的荣辱，作为技术管理部门，为实现共同的目标我们要添砖加瓦，要有艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去，下半年工作作为技术部的主要责任领导，对于“如何提高自我，服务于本单位”这门必修课，我将不断地加强学习，完善自我，把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去，重点将工作放在加强技术管理与技术分析这二块，下面就工作计划与思路向大会作一汇报：
一、完善单位内部管理制度；责任明确分工，加强责任考核；
内部管理制度通过将近一年多来的实施，仍然有许多不合理的地方，为使管理制度更趋于完善，技术部门将结合单位整体管理的要求，与有关部门进行修正。
部门责任人之间明确分工职责,按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,同事之间相互信任,遇事不推诿,搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;
二、针对业务理论考试，合理调整组合人力资源，继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度；
今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,技术部门的力量相对比较薄弱,我们将根据各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配,进行高效有序的组织，另一方面继续加强培训,让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻,文化素质与业务管理水平都要有质的提高,特别是各人员的计算机操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作，扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平，总结之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理，确定目标，达成目标，加强考核监督力度，与工资挂勾，真正做到奖罚分明。
三、加强团队建设，充分发挥技术职能部部门的作用：
作为技术部的责任领导，既是一名技术工作人员，也是技术管理制度的组织者，要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮助条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进.
四、加大各项费用控制力度，充分发挥技术的核算与监督职能；
今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年，我们将继续加强各项费用的控制，行使技术监督职能，审核控制好各项开支，在技术核算工作中尽心尽职，认真处理审核每一笔业务；
六、搞好技术分析，为领导提供有效的参考依据；
我知道合理高效的技术分析思路与方法，是企业管理和决策水平提高的重要途径，并将使我们的工作事半功倍，在企业成本分析上向老技术学习、向书本学习，量化分析具体的技术数据，并结合总体战略，为决策者和管理者提供有力的技术信息支持； 以上工作是我技术部门下一期的主要工作，“查找不足赶先进，立足根本争先进”，这不是句空话，号角之声响起我们就要付诸与行动，利用团队精神集思广益，技术战线所有人员重点思考如何在管理上创新，如何在实施成本控制上做文章！总之，今后的工作中，还是年初责任领导会议上的那句话：我将不断地总结与反省，不断地鞭策自己并充实能量，提高自身素质与业务水平，以适应时代和企业的发展，与各位共同进步，与公司共同成长。篇3：2014年公司电脑技术员个人年终工作总结
2014年公司电脑技术员个人年终工作总结 自1999年8月我被公司授予技术员职称至现今，已有四年的时间。在这四年中，我一直在运行部工作，凭借自己的努力和领导的提携，从一名主值班员晋升到了值班长,进而又被提拔到了部门助理一职。在这期间，我对我们公司首站的各系统有了更深入的了解和认知，对一些系统发生的各类事故有了一定的独立分析和处理能力，做好了一个技术员应尽的职责。
但我对我们系统有关热工方面的知识还是特别关注，并深入去了解和掌握它。同时在自己学好之余，还承担向其他运行人员说教的职责。我们公司的热水网工程是采用计算机监控系统实现热水网生产运行的数据的全面监控的。它的主要组件包括控制器、输入输出模件和监控站。我公司首站共有18套美国霍尼韦尔公司的scan3000/s9000集散型控制系统
(distributed control system,简称dcs)，它具有热水网运行回路控制，数据采集，数据通信，集中化的信息管理和操作显示功能。它配有2台s9000控制器，另配置12台单回路控制器(honewell udc3300)，作为控制回路的冗余控制器和紧急手操器。udc作为备用手操器可以在dcs发生故障时，对调节回路进行控制。具有易操作、可编程、稳定性高的特点。dcs系统与udc之间能实现无扰动切换，确保系统运行的稳定性。s9000控制器通过dvc通讯口的dmc通讯回路与单回路控制器实现通讯;通过mgtsta通讯口与系统监控站的通讯卡相连接。有了这些控制系统，平时各种参数的调节以及人员的劳动就有了事半功倍的效果。这些控制系统是由测量元件(温度变送器、压力变送器、差压变送器)、控制元件(s9000、udc)，执行机构(调节阀等)构成。控制流程是这样的，现场一次表计采集数据，由变送器发出4—20ma信号给s9000(也就是常说的dcs)，1—5v信号给udc。然后由s9000或udc发出4—20ma信号(udc用串接250ω电阻，将1—5v信号转为4—20ma信号)给执行机构进行调节。在这过程中，仪表的电源由两台西门子24v直流电源提供(此两台电源互为备用)，电源送至配电器，然后由配电器给一次仪表供电(中间加配电器是为了在仪表维修时，不至于发生短路，而损坏直流电源)。dcs或udc接收到信号即在crt或udc自带屏上显示。控制时dcs或udc发出信号给阻抗转换器、配电器，经隔离模块或隔离继电器传给执行机构进行控制。隔离模块是通模拟量信号的，即连续控制信号4—20ma，如阀门的开度、液位控制等;而隔离继电器是将开关量信号反馈至dcs的，如温度开关、压力开关及泵的启、停状态等(加隔离模块、隔离继电器是为了隔离强电信号，以免把s9000中的回路控制卡烧坏)。
在倒班运行期间，作为一名值班长，我承担着整个热水网安全经济运行的重责，上班期间精神高度集中，带领班组成员一起精心调节参数，认真分析各项数据，总结规律，及时查找和发现设备的缺陷和隐患，防止扩大事故。不仅确保了热水网的安全运行，而且还做到了经济运行。在一些参数及设备异常时，能做到及时分析、查找原因并汇报，具备了一定的独立分析能力。平时上班期间，经常认真学习各种专业知识和运行规程，并且能经常在头脑中做好各种事故预想。在首站发生各类事故时，能准确、果断的进行处理和调度，迅速恢复系统的正常运行。在运行部办公室工作期间，我不但承担着运行部的日常管理、后勤工作，而且还承担着辅助运行人员作好各项安全经济运行工作。和部门领导一起作好各项数据的经济分析和负荷预测，参与各项事故的分析处理、系统的技术改造等工作。如：首站crt显示大网回水压力值白天流量大时经常升高，需经常放水，经过几天的观察统计，都有此现象，自查首站无问题，分析可能是有用户站存在漏点，白天启动时压力大于我们管网的压力而向我们管网漏水。遇到以上类型的问题，我们统计分析好后就联系相关部门去解决，为其他部门更好的处理问题提供了第一手的资料。有一次，我正在当班，电气系统贾家线运行，大网流量480吨左右，2台临时泵(1#、2#)运行，此时两台泵已不能满足负荷需要，需把1#临时泵(额定流量为145m3/h)切换到4#临时泵(额定流量为200m3/h)运行。4#临时泵绝缘测试合格后，启动泵，此时首站突然停电，所有设备都停运，电气系统自动投入唐门线。此时，作为值班长的我，立即先把蒸汽调节阀关到零(以防无流量引起系统超温)，同时吩咐副值班员到厂房恢复1#、2#临时泵运行，主值班员恢复蒸汽系统和调节流量。然后我就到电气控制室去检查，先把报警铃声解除，接着把各开关复位。此时掉牌指示灯还亮着，我就去检查各继电器，发觉是1dl过流继电器动作，把它复位后指示灯熄灭。由此可判断不是贾家线的原因，而是由于4#临时泵的启动而造成的。那为什么4#临时泵一启动就会发生此现象呢?后来，我到现场去检查，经初步分析，得出以下结论：在故障处有高热和烧焦的现象，由此可判断可能是电动机匝间短路引起电动机三相电流不平衡，(当三相电源对称时，异步电动机在额定电压下的三相空载电流，任何一相与平均值的偏差不得大于平均值的10%。)使得电动机启动时的电流值很大，造成过流的现象。我们的冷却水系统运行时，冷却水管道经常会剧烈振动。经过我和部门领导的分析和摸索，终于解决了此问题。冷却水塔积水池的液位一定要高于冷却水出水管(此时需通过相应调节出水管的阀门、冷却水箱回水阀、冷却水泵出口阀的开度，找到一个平衡点)，避免管子里有空气进入导致管子振动。此外，我还一起参与了调节阀卡涩的处理、自控回路的投入、参数设置、大网逐段隔离分析查找泄漏点等工作。特别是独立的处理了溴化锂的一些故障。每当出现故障时，我都到现场去独立进行分析原因并进行处理，大部分的故障都能迅速的得到解决。如：溴化锂机组发生故障停机，经查是发生器高压、高温而引起的，而发生器高压、高温又由很多因素造成。此时我就检查机组的相关系统和查看停机前的运行参数，查找原因，然后进行针对性的处理。若是因机组密封性不良，有空气泄入而引起的，我就启动真空泵，抽除不凝性气体，排除泄漏点;若是因冷却水温度过高或流量太小而导致的，我就检查冷却水系统，调整风机台数，调整冷却水量，使之符合要求。总之，在这四年的时间内，无论从技术上，还是从管理上，我都有了很大的提高。今后，我会在此基础上，刻苦钻研，再接再厉，使自己的业务水平更上一层楼，为公司的发展能尽上一份力。
第11篇：电脑技术员装机联盟
20世纪，如果问你们最缺少的是什么，你们肯定回答是人才，是的，大家都知道20世纪最缺少的是人才。那你们知道20世纪最不缺的是什么吗？我个人认为是平台。
互联网是个神奇的世界，里面包罗万象，只有你不知道的，没有它不知道的，但是就是这样，各式各样的行业平台也是让我们眼花缭乱、目不暇接，有的虚假平台更欺骗广大消费者，破坏市场环境。所以我们消费者要有准确的判断能力，选择实用、实惠的平台。
下面提到的这个平台如果不是专业的技术人员估计会没有听说过，因为我也是近期偶然接触到这个类型的平台。
电脑技术员装机联盟？这是什么？如果说什么广告联盟、英雄联盟什么的，估计我们都知道，但是电脑技术员联盟是什么？它有什么用？
电脑技术员装机联盟（dnjsy.net）是为广大装机推广员和软件主等提供一个互惠共赢的平台。装机联盟有很多，我为什么单单提出电脑技术员装机联盟呢？下面一一介绍。
电脑技术员装机联盟的推广软件和其它联盟差不多，只是收益价格不同，我主要说说它自身产品的优点：
1、技术员U盘助手（dnjsy.com），是电脑技术员装机联盟开发的一款重要工具，U盘正在成为装系统的新兴主流工具。它让推广员完全不需要光驱和光盘，因为这个携带方便的小小U盘会解决你装系统、系统修复等装机问题，最主要的是不需要任何技术基础，突破英文障碍和笨重的光驱，菜鸟也能玩转电脑，实现全民普及电脑技术。
五大功能：①全程自动完成一键搞定 ②独家智能快速装机技术 ③系统全面兼容杜绝蓝屏 ④U盘一盘两用装机无忧 ⑤支持ISO镜像提取安装
2、技术员软件园（ruanjianku.com），是一款可以方便地进行软件安装、使用、升级、卸载的系统软件。它能让您更快、更简单、更舒适的使用和管理软件。也是电脑技术员装机联盟的一款主要产品，它让推广员告别了传统捆绑更换的压缩软件包，开辟新的软件推广方式，不仅能让你更快捷方便的下载软件，后期新的推广软件更能为你带来持续的收益。
3、也就是最后一项，天天浏览器（ttllq.com），是一款便捷、小巧的上网浏览工具，优于占用内存小一键触达海量优质的服务和资源，影音、网银、视频、游戏等个性所求得到全面贴心的满足。别的只有一个导航，它有多个导航供你选择，多个导航为你的利益翻倍。
这些就是电脑技术员装机联盟和其它装机联盟产品不同的地方，所以我们在面对各种平台太多的情况下，不如选择一个相比其它平台更实用、方便的平台，让自己更放心、更省心。
最后说下它的优势：
1、电脑技术员装机联盟佣金优势：装机联盟给您的收益回报在同行业最高，同样的流量，让您更稳定的收入、数据同步统计分析系统。
2、电脑技术员装机联盟只提供用户ID认可并且领用软件管家，直观采用技术员u盘系统和软件管家装机,让用户体验方便、快捷操作化，安装软件来自腾讯、百度等公司。
3、电脑技术员装机联盟结算优势：采用月付结款制度，结算准时，打款及时。
4、电脑技术员装机联盟平台优势：精准的数据统计系统，先进的防作弊技术，智能化运营系统，人性化的跟踪服务。
5、良好的加盟前景：电脑技术员装机联盟获得了广大装机技术员的普遍认可，未来我们将提供更多更优秀的产品和我们的电脑技术员合作伙伴一起分享，以期实现合作共赢。
这就是电脑技术员装机联盟！一起来加入吧！我们技术员的联盟！没有最好，只有更好！
第12篇：经典—电脑技术员个人简历
姓名：个人简历网
目前所在：
广州
年龄：
2
2户口所在：
江西
国籍：
中国
婚姻状况：
未婚
民族：
汉族
培训认证：
未参加
身高：
170 cm
诚信徽章：
未申请
体重：
58 kg
人才测评：
未测评
我的特长：
求职意向
人才类型：
应届毕业生
应聘职位：
计算机软件：，市场/营销：，房地产： 工作年限：
职称：
无职称
全职
可到职日期：
随时
月薪要求：
2000--3500
希望工作地区：
广州,深圳,江苏
工作经历
360电脑起止年月：2010-08 ～ 至今
公司性质：
民营企业所属行业：计算机服务(系统、数据服务,维修)
担任职位：
电脑技术员
工作描述：
电脑日常维护，电脑维修，办公耗材的维护
离职原因：
合众人寿广州分公司起止年月：2010-04 ～ 2010-08
公司性质：
中外合资所属行业：保险
担任职位：
保险营销员
工作描述：
开发新客户，销售人寿保险
离职原因：
防城电脑起止年月：2009-06 ～ 2009-10
公司性质：
私营企业所属行业：计算机/互联网/通信/电子
担任职位：
技术员兼销售
工作描述：
计算机组装，计算机维修，办公耗材的维修与销售，计算机零件的销售。上门服务 离职原因：
回校
明理行起止年月：2008-01 ～ 2008-03
公司性质：
私营企业所属行业：其他行业
担任职位：
包装工，油漆工
对画艺品进行包装，对画框进行油漆
离职原因：
回校
志愿者经历
教育背景
毕业院校：
钦州学院
最高学历：
大专获得学位:
毕业日期：
2010-07
专 业 一：
计算机应用技术
专 业 二：
起始年月
终止年月
学校（机构）
所学专业
获得证书
证书编号
2007-09
2010-07
钦州学院
计算机应用技术
计算机一，二级证书
200906202120026，200812702120359
语言能力
外语：
英语 一般
粤语水平：
一般
其它外语能力：
国语水平：
精通
工作能力及其他专长
计算机组装，编程（VB语言、C#语言、C++语言），系统管理与设计，Linux操作系统，ASP
网站开发（visual studio2005软件），了解Java语言，网络管理与开发（交换机、路由器等的配置，网络结构的构建，网络故障等方面），SQL Server 2005数据库，flase动画设计，计算机的维护，办公软件的高级应用（商务），Photoshop等方面。并且对数字电路，模拟电路，单片机有所了解与学习。
自我评价
我来自农村，农村生活铸就了我淳朴、诚实、善良的性格，培养了我不怕困难挫折，不服输的奋斗精神。大学生活拓宽了我的眼界，充实了自己。借此择业之际，我怀着一颗赤诚的心和对事业的执著追求，真诚地推荐自己。
我期望能在未来几年的时间里赚得金钱的同时是自己有更强的能力迎接更强的挑战
第13篇：电脑技术员的心得
一个电脑技术员的心得
从02年从业到现在，已经有6个年头的时间了。在此积累了一些电脑应用方面的知识跟软件应用方面的技巧。今天拿出来跟大家分享一下。由于本人上学的时候文科就差~~~~所以在本文中如出现什么语法跟用词方面的错误，还请大家谅解~~~~~~写此文的目的是大家共同探讨，共同进步 如有说的不对的地方，请大家纠正指出。或许好多技巧在别的文章中已经提到，这里再提出来，目的是让大家重新复习一下，好的东西多看几遍无妨
同时感谢你能耐心的看完这篇帖子 您能耐心的看完本篇就对我最大的努力，也是支撑我继续发布心得跟体会的动力
杜绝谩骂 嘲讽性的词语出现。谢谢！！！！！！
本文主要分为以下几个内容 老爷级电脑的优化、电脑使用过程中的一些误区、常用软件的应用技巧等~~~~~~欢迎大家一起探讨
第一大项 老爷级电脑的优化（同样适用于新机，但老爷级电脑更能体现出效果）
说起电脑的优化，实际上主要就是操作系统的优化。 针对于现在最常见的WIN XP来说，运行在 256M以及256M以下的电脑上还是比较吃力的
1、比较常见的优化方式就?****乇漳切┒嘤嗟钠舳钅浚沟缒砸桓龈删坏钠舳肪常弦兜缒越叹×勘３衷?5个以下，系统空闲时内存占用率控制在100M以下，这个比较容易做到的。具体操作方法为 开始—运行—输入MSCONFIG----系统配置实用程序----启动 在下边的启动栏中可以看到很多的启动项目，除了必要的几个启动项目外。别的可以把前边的对号点去，这样就可以阻止想对应的程序开机自动启动了 同样有的软件是以服务的形式启动的，在 系统配置实用程序中的服务项中，点隐藏所有MICROSOFT服务。剩下的根据服务的名称跟后便的制造商信息就可以判断该服务是什么软件的~~~~~~ PS：关闭服务会造成部分依赖该服务的软件不能正常使用，请慎用！！！！！！
2、老爷机最好不要安装那些花里胡哨的桌面主题，这些占用大量的系统资源，严重的拖慢系统的运行速度。你可以在 桌面点 右键----属性----在主题理选择WINXP 经典模式，这样你的机器运行速度会提升一个档次（当然如果你是那种视觉主义者，请跳过此步） 同时你也可以在我的电脑点右键 ----高级----设置中选调整为最佳性能实现以上功能 PS: 在设置中建议在 在桌面上为图标标签使用阴影跟在文件夹中使用常用任务前打勾
3、杀毒软件=内存***** 杀毒软件对于系统的安全性来说至关重要，有了杀毒软件就等于为你的系统穿上了一件安全性很高的防护服，但杀毒软件同样存在一个致命的弱点，资源占用率太高。 对于老爷机来说。如果你的机器理没什么重要文件或者资料的话。安个杀毒软件慢的要命~~~~~还不如不装，中几个病毒也慢不了哪里去吧！！！！！！所以，有时候鱼与熊掌不可兼得，选择合适自己的方案才是最重要的。杀毒软件不是必需的。如果非要装那就装个NOD32之类的占资源低的杀毒软件吧，实在不行装个360也凑合。总比安个杀毒软件慢的要命要好的多…………..如果非要装卡巴、瑞星之类的内存*****的话，那就在平常使用的过程中把卡巴或瑞星的监控关了吧，要杀毒的时候开启即可~~~~~~~ PS：杀毒软件往往是以服务的形式启动的。
4、关闭一些不必要的服务 关闭一些不必要的服务可以释放出一部分的系统资源，当然想过并没有以上几项效果明显（我们说的使老爷机，我们要榨干机器所有的可用资源）像是微软的UPDATE服务就使一个很明显的例子，在UPDATE运行的时候机器会被严重拖慢。现在有很多的系统漏洞修补工具，特别值得一提的是 360安全卫士 4.2版的系统漏洞修复功能，能在下载漏洞的过程中同时修补漏洞。节约了不少的时间（时间就是金钱 时间就是生命）而且在使用微软UPDATE时极易被微软黑到 （WGA就是一个很明显的例子）所以，我们把它关掉……还有如果你不使用打印机的话，请把print spooler服务关掉，这样就会把进程中的 spoolsv进程消灭（用词不当） 安装暴风影音后在进程中会出现stormliv.exe进程，
这个对于我们普通用户来说也没什么用，可以通过关闭服务中的Contrl Center of Storm Media 服务来关闭该进程，如果你使用的是 NF显卡的话，在安装主板驱动后会在你的服务中新增一个NVIDIA display driver service服务，同样关闭（NVIDIA公司芯片控制服务,其实主要目的是为了方便用户使用,附带NVIDIA专用控制面板.其实里面的功能在调试显卡或者主板芯片的时候可以使用,对电脑特别是对WINDOWS系统本身无影响，）还有很多很多，在此就不一一举例了 误区：服务对于电脑的运行速度关系微乎其微，但对于系统的稳定运行关系重大 所以不要盲目的使用网上那些服务优化工具，会出现莫名其妙的错误
5、养成良好的电脑使用习惯，经常的关闭那些不用的程序。上网最好使用多页面浏览器，IE的资源占用率就不用提了吧，IE页面开多了会占用大量的资源造成系统运行缓慢。多页面浏览器能够很好的解决这个问题。推荐使用遨游，虽然使用IE核心，但强大的功能跟多页面浏览这些功能都是IE所不能比拟的~~~~~~~~~~~
6、定期清理系统垃圾以及恶意软件 当你的系统使用一段时间后，会产生大量的垃圾文件。这时就需要清理系统垃圾文件了。这样做可是一举多得的~~~~~~~通过清理垃圾文件，可以释放出更多的磁盘空间 而且好多的病毒跟木马也是藏身在这些垃圾文件中的，恶意软件就更不用说了，不仅严重的拖慢系统的运行速度，同时会在别的软件中安装插件，IE就是最打的受害着，想象一下，原本清爽的IE界面忽然多出了那么多令人讨厌的插件界面，不仅影响IE工具栏的美观，而且严重的拖慢你的系统运行速度，是多么可耻的行为啊~~~~~~ 清理系统垃圾可以用网上常见的清理系统垃圾的软件，通过批处理也可以实现。至于恶意软件 360安全卫士或者恶意软件清理助手等都能做到。这些软件很容易上手，使用方法再次就不在赘述
总结一下，决定你电脑运行速度的，抛开病毒跟木马，最主要的还是你的机器配置。想要机器运行如飞，配置高才是硬道理
第二大项 电脑使用过程中的一些误区
误区
1、优化软件万能论 优化软件，一直都是系统的好帮手，系统的贴身小秘书。但是优化可以，切忌优化过度， 特别是那些诸如注册表优化、系统服务优化这些关系到系统稳定性的东东。注册表是系统的一个命脉，如果注册表出现错误，你的系统轻则出现感冒发烧等的小故障，重则不能进入系统。而注册表优化只能程序化的优化你的系统注册表，对于那些需要注册表支持的软件来说，这无疑是个灾难，随时可能被这些软件的注册表优化功能咔嚓掉~~~~~~~所以 在优化以前一定要备份注册表，切忌！！！！！！ WIN 98可以在DOS下输入 SCANREG/RESETORE来恢复注册表，WIN 2K以上系统可以开机按F8，选最后一次正确的配置来恢复你最后一次正常进入系统的注册表文件。关于服务的优化前边已经提到。这里不得不提一下网络优化，决定网络速度的是电信方面给你提供的网络带宽，跟你的机器关系甚微
总结:优化可以，切不可优化过度，点到为止
误区
2、内存越大，机器运行速度越快 电脑是一个整体，各个部件搭配合理才能做到花最少的钱，得最大的性能。最近碰到不少客户加装内存条，图拉丁1.0G非要加装到2G内存不可，且抛开主板支不支持的问题，但就整体来说。 图拉丁1.0G CPU在现在来说已经算?****哦兜幕髁耍退隳诖婕拥?00G也就那样了，有CPU 主板 硬盘的速度在那放着，2G内存性能如何发挥? 举个例子，你让奔驰来拉牛车，它能跑快吗?
所以：机器是一个整体，无论内存 硬盘 CPU 主板 显卡都?****叵档秸飧稣逶诵兴俣戎凉刂匾囊换贰５ゾ屯ü哟竽掣霾考创蠓忍岣哒阅苁遣幌质档模。。。。。?br />
误区3 盲目追求高配置机器（有感而发、希望对那些即将或者有想法要装机的朋友一点参考）
还是那句老话，购机以够用为准，不要盲目追求高配（发烧友除外）。 有的客户在来组装机
器的时候往往都要最好的，显出一派财大气粗的样子，孰不知购回机器后只进行 WORD EXCEL文字处理以及简单的上网聊天收发邮件等工作。 抛开花冤枉钱不说，单就来说说这些高配机器的优缺点， 高配机器的部件一般都刚上市不久，在硬件以及软件（也就是常说的驱动）方面还不完善。难免会出现这样那样的小问题，试想你刚花大价钱买回一台机器就出现问题，心里有多窝火啊（我们要理解客户）而且高配机器的部件往往在刚开始推出的时候价格都高高在上，说不定几天之后价格就会降到原来的一半甚至更多（怎么跑题了？？？？STOP 回正题 我们谈到的是软件）
误区4 最新版本的驱动就是最好的（显卡驱动尤甚）
驱动是允许操作系统和系统中的硬件设备通信的文件(程序),他们告诉操作系统有哪些设备以及设备的功能。 在电脑硬件技术日益发展的今天，驱动更新的脚步也没有放慢，硬件厂商不断的放出最新的驱动以让自己的硬件设备发挥最好的性能，但这些最新版的驱动不一定就是完美的，特别是 BETA版的，BETA版故名思议就是测试版，测试版难免会出现这样那样的问题~~~~~~~~~就拿显卡驱动来说。 NV驱动已经更新到了17x版本，但稳定性跟兼容性还有待测试~~~~~~~~~~~~ 在选择驱动的过程中尽量采用通过微软 WHQL认证（WHQL认证是全球最大的个人操作系统软件生产商的微软公司为了保证系统的稳定性与兼容性而推出的一项基准认证制度）的驱动程序，除非你想尝鲜或者现版本的驱动存在致命的BUG，否则还是老老实实的用原来的驱动吧。毕竟稳定才是赢道理（此法则不太适用于ATI显卡，A卡的催化剂的每次更新都会给大家带来不少的惊喜）
误区5 超频就是硬道理
还是那句老话，电脑够用就行。超频，对于电脑爱好者来说是一个再熟悉不过的词语了。选购一个体质棒、制程好的CPU进行超频是很多电脑迷的梦想~~~~~~~但同样超频是一把双刃剑，在提高你机器性能的同时会降低机器的使用寿命。同样超频后会降低整机运行的稳定性，这其中的利害关系是显而易见的。还有的朋友为了超频而购买价格高的有点BT的CPU散热风扇，有这买风扇的钱添到购买CPU的资金里边不是可以买到更高规格的U吗？ 误区 6 切勿盲从
有的朋友会盲目的去学那些电脑高手的操作习惯，举例来说：如果你想打开控制面板，你可以在开始运行中输入rundll32.exe shell32.dll,Control_RunDLL来打开，也可以在开始设置理找到控制面板，单击鼠标即可打开，同样可以双击我的电脑，在左边的项目中打开控制面板~~~~~前边的方法需要输入大量的字母，只要你心里明白下一步需要做什么然后按自己的思路来做就可以了，不必照搬那些死板的命令 对于那些E文不是很好的朋友来说，后边的方法不是更方便的（当然这里只是举个例子，像注册表编辑器等也是同样的道理 开始运行 REGEDIT或者打开WINDOWS目录然后双击 REGEDIT.EXE达到的效果是一样的） 还有一个就是刷新，很多客户问我问什么没事就点刷新，说实话我也不知道，这只是一个个人习惯而已，不让点刷新我会觉得很别扭的 o(∩_∩)o…
误区 7 杀毒软件之争
关于何种杀毒软件是最好的，这个话题已经不是很新鲜了。反正?****倒欣恚潘灯庞欣韣~~~~在我看来，如果你机器配置够高而且又不是很懂电脑的话，卡巴斯基会是不二的选择。设置好自动杀毒、自动更新以及取消那有点烦人的杀猪声后，你就可以放心的上网冲浪了，至少不会像某些国产杀毒软件一样，卸载后安装其他杀毒软件杀出一堆病毒的结果（我不是不爱国，国产杀毒真的让人伤心）。如果你考虑到系统占用以及拥有良好的上网习惯的话，NOD 东方微点 诺顿都是不错的选择~~~~~~~~~当然考虑到现在恶意软件横行的年代，360这个半流氓软件还是必不可少的~~~~~~
误区 8 你中奖啦！！！！！（也可以算是一种善意的提醒）
在网络发达的现今社会，网络诈骗已经不是什么新鲜的事情了。 当你的好友给你发过一条
令人心动的消息的时候，你一定要确认一下这是不是真的。天上没有掉馅饼这种好事~~~~~(除非你的RP已经到了不是地球人的阶段) 同样那些所谓的*****网站以及那些诸如你中奖的消息都是别人事先为你挖好的陷阱，就等着猎物主动往下跳~~~~~~~~试想一下，当你高兴的看到那些*****或者幻想等你拿到大奖的样子的时候，病毒也在高兴的*****你的所有*****，包括你的银行帐户 游戏帐号以及个人的私密信息等，你在这边乐、同样的病毒散布着在那边更乐呢~~~~~~
误区 9 还有很多很多，就不一一列举了（实际上我现在已经处在大脑一片空白的状态，不知道该怎么写了 T .T
第三大项 一些常用软件跟系统的使用技巧
1 资源管理器
资源管理器这个诞生在WIN 3.1时代的产物，现在已经渐渐的被大部分的电脑用户所遗忘，但就是这个不起眼的小东西，却在今天发挥着强大的作用，它不仅可以提高你的操作速度，同样也能达到预防诸如AUTO病毒之类的功能。 举例来说，你想把D盘的 A文件拷贝到E盘目录下，你会怎样做？ 现打开我的电脑D盘然后在A文件上点复制 然后点向上图标然后双击开E盘或者是在打开我的电脑双击E盘，在E盘跟目录下点粘贴？ 但通过资源管理器就方便的多了，你只按组合键 WIN+E或者在我的电脑上点右键选择资源管理器，看到左边的树形结构了吗？在树形结构上点一下D盘然后点A文件复制，直接在左边的树形结构的E盘点右键粘贴皆可，是不是方便的多？资源管理器的特点是文件存放的路径越深它所能体现的作用越大~~~~~~~~而同样的如果你的电脑中了AUTO病毒，你只要双击某个盘符就会激活AUTO病毒。这样你重装系统又重新激活了AUTO病毒这个该死的东东~~~~~~但我们可以利用资源管理器，WIN+E 在左边的树形结构中单击某个盘符(注意：这样不会激活AUTO病毒)，然后删除该目录下的AUTO病毒即可！！！！！ 同样道理，现在的U盘很多都带有AUTO病毒，你也可以通过资源管理器左边的树形结构来打开U盘，这样就避免了激活AUTO病毒了，很方便的 这种方法同样能解决在你电脑中AUTO病毒后打不开盘符的情况~~~~~~~
2、卡巴斯基 瑞星等杀软的设置
卡巴斯基的设置可以根据个人习惯来定，如果你是那种比较懒的用户的话。你可以在卡巴斯基的设置中设置自动杀毒，在监控项目中跟查毒项目中都设置成如果发现病毒，先清除，如果清除失败则删除病毒（这个可以取消）还有就是那个令人全身汗毛都竖起的杀猪声，好多朋友不知道怎么关。这个是在服务中，有个启用通知，通知里边把所有声音前边的对号点去即可~~~~~关于瑞星的设置大同小异，卡卡还?****亓税伞Ｕ庑《魍Ψ橙说模褂心歉鲎⒉岜砑嗫匾欢ㄒ氐簟Ｒ桓雒挥玫墓δ堋５抢系隼捶橙藒~~~~~~
3 关于软件的安装
一些小的软件而且需要注册表支持的建议按在C:\\PROGRAM FILES目录下，这样重新安装系统就可以一并删除，但像OFFICE PS这样的大软件还是建议安装在D盘或者别的盘下吧，可以通过更改注册表来更改软件的默认安装目录 方法不再赘述，网上一查便知。另外软件安装最好实行分类花。如游戏可以安装在D盘games目录下 电影可以存放在一个单独的film文件夹下（只是打个比方）。这样便于以后的管理，最好不要乱起八糟的存放。而且安装软件的过程中最好给软件指定下文件夹 格式为 \\XXXX ,见到好多客户把联众 QQ等直接安装在磁盘根目录下，直接哭死
第14篇：公司技术员的辞职报告
以下就给大家来分享一篇公司技术员的辞职报告范文，给大家欣赏一下。
尊敬的公司领导：
很抱歉，我遗憾地写下这份辞职报告，为自己、也为曾经服务的公司！今日提出辞职申请，敬请谅解！
我来公司两年了，随着时间的推移，我与公司的同事们相处很愉快，工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来，我切实地感受到了公司在管理及企业文化方面的巨大进步和发展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有公司各位员工的努力，更有公司各级领导的英明和睿智。我深感欣慰！
我决定辞职基于以下几方面的原因。
1：首先基于自己的长远发展，感觉公司没有把技术员的职业规划搞清楚，对从事公司一年以上的技术员没有引起足够的重视，没有给于合理的岗位。
2：领导和下属的沟通太少，领导不明白员工所想。领导和客户的交流太少，不知道客户所需。
3：团队成员更换太频繁，技术员之间沟通太少，只感觉给公司打工，没感觉公司是自己的家庭，自己的靠山。
4：也许是能力有限，我认为我在恒远已经没有更大的发展机会了，基本上定型。因此，我决定选择一个新的工作环境，希望领导批准，敬请早些安排。
当然，无论我在哪里，我都会为恒远做力所能及的事情，因为我为我曾经是恒远人而骄傲过。最后，诚恳地说声：对不起！也衷心地祝愿恒远力挫群芳，永往直前！
此致
敬礼！
第15篇：公司技术员的辞职报告
公司技术员的辞职报告(精选多篇)
以下就给大家来分享一篇公司技术员的辞职报告范文，给大家欣赏一下。
尊敬的公司领导：
很抱歉，我遗憾地写下这份辞职报告，为自己、也为曾经服务的公司！今日提出辞职申请，敬请谅解！
我来公司两年了，随着时间的推移，我与公司的同事们相处很愉快，工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来，我切实地感受到了公司在管理及企业文化方面的巨大进步和发展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有公司各位员工的努力，更有公司各级领导的英明和睿智。我深感欣慰！
我决定辞职基于以下几方面的原
因。
1：首先基于自己的长远发展，感觉公司没有把技术员的职业规划搞清楚，对从事公司一年以上的技术员没有引起足够的重视，没有给于合理的岗位。
2：领导和下属的沟通太少，领导不明白员工所想。领导和客户的交流太少，不知道客户所需。
3：团队成员更换太频繁，技术员之间沟通太少，只感觉给公司打工，没感觉公司是自己的家庭，自己的靠山。
4：也许是能力有限，我认为我在恒远已经没有更大的发展机会了，基本上定型。因此，我决定选择一个新的工作环境，希望领导批准，敬请早些安排。
当然，无论我在哪里，我都会为恒远做力所能及的事情，因为我为我曾经是恒远人而骄傲过。最后，诚恳地说声：对不起！也衷心地祝愿恒远力挫群芳，永往直前！
此致
敬礼！
科研技术员辞职报告范文
科研技术员辞职报告怎样写？好范文推荐相关范例供参考：
****总经理：
各位领导，我带着复杂的心情写这封次致信。由于您对我的能力的信任，使我得以加入公司，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。经过这两年在公司从事的科研开发工作，使我在科研技术等领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激！
由于薪金的原因，我不得不向公司提出申请，并希望能与今年x月xx日正式离职。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼
申请人： ***
日期：
尊敬的领导：
在我向你递交这份辞职报告之后，我即将离开公司了。由于我并没有和公司签订劳动合同，而且公司已经将我本月的工资结算完毕，我决定离开公司了。这个时候我提出辞职，您也许会感到意外，不过这是我考虑了很长时间的决定，我觉得自己做出这样的决定是对的！
我很抱歉在公司事务繁忙之时辞职。来公司差不多半年，学到许多东西，技术加强了不少，做事速度也提升了许多，这都得感谢公司领导对我的信任。
虽然在公司期间我做了许多案例，但自我感觉水平提高得太慢，比在校期间慢了许多百分点。这个原因加上”要去深造”促使我有离开公司的念头，此念坚定不矣 ---和公司一起发展是件非常愉快的事,期间的风风雨雨自不用提，充实便充满不可忽视的乐趣，因为，太少工作可做，是一种负担，很多工作要做，是一种快乐。平时开会我大多缄默不语，不是我不喜欢说话，是我内心的想法超
出自己口语的控制力，怕说出来拗口。借此书我谈一下自己对公司的看法。
和能生财.祥和至少能为公司带来平稳气氛。以前眼睁睁错过一些大单，归其原因是我们技术不到。所以，提高自身水平是必须的。我的辞职暂时对公司造成一定的不便，对此我深感歉意，也很遗憾今后再也不能分享你们的酸甜苦辣。但对于我的第四份工作，我铭记于心。
以后的道路，我将会独自继续上路，我也不知道明天我的路在何方，不过我相信只要自己一直努力、一直坚强下去，我相信我早晚有一天会找到合适自己的工作的，我相信自己的能力。不过就现在看来，自己还是需要更多的进步和努力。前进中总是会遇到各种各样的困难，我会在最终走向成功的！衷心祝福各位领导和同事快乐工作每一天，公司事业蒸蒸日上！
此致
敬礼！
尊敬的领导：
你们好!感谢您在百忙中阅读我的辞职申请书。我是xx年7月3号以一名安全员的身份来到我们xx公司的，一开始我在xx师父的带领下对xx矿区各井口做着最常规的安全隐患实地排查工作，工作还算顺利，直到后来xx经理重新将我调到六号井当一名炸药库管员，当时是很不情愿的，感觉就是脱离我所学专业，没有什么前途，但自己最终勉强接受，正当我拿着行李搬去六号井时，公司领导又下发通知说是不允许随意调动我们这帮刚毕业的学生，这样我又继续做安全员的工作，但是这次我们的安全工作不再像原来一样，我们开始实行三班倒，面对要上夜班以及要扛相木上二环道的压力，自己感觉很吃不消，于是决定辞职。xx副总裁得知我的情况后于是马上又调整了我的岗位，让我成为了一名技术员。
成为技术员以后，我主要做的工作是测量以及测量成果电脑上图，这个工
作相对来说较为简单，我在xx工程师的指点下很快就上手了，这样测量工作干到了今年三月份，随后张正国经理又将我调到地质组，地质工作较为难做，我们这批学生基本上没有一个是真正意义上的地质勘探专业或者水文与地质勘探专业的，仅有两个地质灾害防治技术专业的，大体和我们安全技术管理专业一致，是为安全服务的，尽管也有xx工程师带领，但学习真正的地质不是那么容易的，所以实际的地质工作我们并没有做多少，到目前我还是以地质工作者的身份干着测量工作。
来xx矿区已满一年，在公司领导精心安排下我学到了很多东西，首先是“观音岩精神”，它教会我做人的一种信念，发扬了中国人吃苦耐劳的精神。其次是做为职业人的处事道理，人与人相处并非是以香烟和物质就能获得他人的认可，更能得民心的是关怀、体贴、体谅、友善、互助，以及虔诚的交流。工作上，安全意识已根深蒂固，安全工作
已有实践经验;矿山测量上初步入门;矿山地质上，了解了铅锌矿成矿的基本原因。
现在我离职主要有一下原因：首先是家人的担忧，他们不愿我一直在这个高危行业长干;作为安全专业的人来说铅锌矿对人体的危害是显而易见，尤其是对人的生殖系统，呼吸系统都有严重的影响;自己水土不服，来到矿山后，身上经常长一些怪异的疙瘩，回家后才有好转;假期短暂，与家人朋友相处的时间不够;生活环境单调、乏味，与外界沟通不方便;很多朋友同事也建议我换个岗位。
在此我申请公司相关领导为我办理离职手续。
最后我祝愿我们xx矿业有限公司蒸蒸日上，尽快完成公司宏伟的目标，同时祝愿公司领导和同事们身体健康，事业有成!
申请人：辞职报告
尊敬的公司领导：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出
时间阅读我的这一封真诚辞职报告。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职报告的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在软件开发领域学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身能力的不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致，而自己对一个新的领域也缺乏学习的兴趣。
为了不因为我个人能力的原因而影响公司的项目开发进度，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司和项目组所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉。
我已准备好在下周一从公司离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减
少因我的离职而给公司带来的不便。
为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的开发工作有任何疑问，我将及时做出答复。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在公司的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼！
第16篇：一个电脑技术员的心得
一个电脑技术员的心得
一个电脑技术员的心得从02年从业到现在，已经快10个年头的时间了。在此积累了一些电脑应用方面的知识和软件应用方面的技巧。今天拿出来跟大家分享一下。由于本人上学的时候文科就差,所以在本文中如出现什么语法跟用词方面的错误，还请大家谅解.,写此文的目的是大家共同探讨，共同进步.如有说的不对的地方，请大家批评指正。或许好多技巧在别的文章中已经提到，这里再提出来，目的是让大家重新复习一下，好的东西多看几遍无妨。
同时感谢你能耐心的看完这篇帖子，这也就是对我的支持和奖励，也是我继续发布心得体会的动力。谢谢！！
本文主要分为以下几个内容：老爷级电脑的优化、电脑使用过程中的一些误区、常用软件的应用技巧等......欢迎能给大家带来一些帮助和启示!!
第一大项：老爷级电脑的优化问题（同样适用于新机，但老爷级电脑更能体现出效果）
说起电脑的优化，实际上主要就是操作系统的优化。 针对于现在最常见的WIN XP来说，运行在 256M以及256M以下的电脑上还是比较吃力的.
1、比较常见的优化方式就是关闭那些多余的启动项目，还电脑一个干净的启动环境，老爷级电脑进程尽量保持在25个以下，系统空闲时内存占用率控制在100M以下，这个比较容易做到的。具体操作方法为：开始—运行—输入MSCONFIG----系统配置实用程序----启动
在下边的启动栏中可以看到很多的启动项目，除了必要的几个启动项目外。别的可以把前边的对号点去，这样就可以阻止想对应的程序开机自动启动了 同样有的软件是以服务的形式启动的，在 系统配置实用程序中的服务项中，点隐藏所有MICROSOFT服务。剩下的根据服务的名称跟后便的制造商信息就可以判断该服务是什么软件的......
提示：关闭服务会造成部分依赖该服务的软件不能正常使用，请慎用！
2、老爷机最好不要安装那些花里胡哨的桌面主题，这些占用大量的系统资源，严重的拖慢系统的运行速度。你可以在 桌面点 右键----属性----在主题理选择WINXP 经典模式，这样你的机器运行速度会提升一个档次（当然如果你是那种视觉主义者，请跳过此步） 同时你也可以在我的电脑点右键 ----高级----设置中选调整为最佳性能实现以上功能
提示: 在设置中建议在 在桌面上为图标标签使用阴影跟在文件夹中使用常用任务前打勾!
3、杀毒软件=内存杀手：杀毒软件对于系统的安全性来说至关重要，有了杀毒软件就等于为你的系统穿上了一件安全性很高的防护服，但杀毒软件同样存在一个致命的弱点，资源占用率太高。对于老爷机来说。如果你的机器理没什么重要文件或者资料的话。安个杀毒软件慢的要命。还不如不装，中几个病毒也慢不了哪里去吧！所以，有时候鱼与熊掌不可兼得，选择合适自己的方案才是最重要的。杀毒软件不是必需的。如果非要装那就装个NOD32之类的占资源低的杀毒软件吧，实在不行装个360也凑合。总比安个杀毒软件慢的要命要好的多……，如果非要装卡巴、瑞星之类的内存杀手的话，那就在平常使用的过程中把卡巴或瑞星的监控关了吧，要杀毒的时候开启即可。
提示：杀毒软件往往是以服务的形式启动的!
4 、关闭一些不必要的服务：关闭一些不必要的服务可以释放出一部分的系统资源，当然想过并没有以上几项效果明显（我们说的使老爷机，我们要榨干机器所有的可用资源）像是微软的UPDATE服务就使一个很明显的例子，在UPDATE运行的时候机器会被严重拖慢。现在有很多的系统漏洞修补工具，特别值得一提的是 360安全卫士 4.2版的系统漏洞修复功能，能在下载漏洞的过程中同时修补漏洞。节约了不少的时间（时间就是金钱 时间就是生命）而且在使用微软UPDATE时极易被微软黑到 （WGA就是一个很明显的例子）所以，我们把它关掉……还有如果你不使用打印机的话，请把print spooler服务关掉，这样就会把进程中的 spoolsv进程消灭（用词不当） 安装暴风影音后在进程中会出现stormliv.exe进程，这个对于我们普通用户来说也没什么用，可以通过关闭服务中的Contrl Center of Storm Media 服务来关闭该进程，如果你使用的是 NF显卡的话，在安装主板驱动后会在你的服务中新增一个NVIDIA display driver service服务，同样关闭（NVIDIA公司芯片控制服务,其实主要目的是为了方便用户使用,附带NVIDIA专用控制面板.其实里面的功能在调试显卡或者主板芯片的时候可以使用,对电脑特别是对WINDOWS系统本身无影响，）还有很多很多，在此就不一一举例了 误区：服务对于电脑的运行速度关系微乎其微，但对于系统的稳定运行关系重大 所以不要盲目的使用网上那些服务优化工具，会出现莫名其妙的错误
5、养成良好的电脑使用习惯，经常的关闭那些不用的程序。上网最好使用多页面浏览器，IE的资源占用率就不用提了吧，IE页面开多了会占用大量的资源造成系统运行缓慢。多页面浏览器能够很好的解决这个问题。推荐使用遨游，虽然使用IE核心，但强大的功能跟多页面浏览这些功能都是IE所不能比拟的。
6、定期清理系统垃圾以及恶意软件：当你的系统使用一段时间后，会产生大量的垃圾文件。这时就需要清理系统垃圾文件了。这样做可是一举多得的。通过清理垃圾文件，可以释放出更多的磁盘空间 而且好多的病毒跟木马也是藏身在这些垃圾文件中的，恶意软件就更不用说了，不仅严重的拖慢系统的运行速度，同时会在别的软件中安装插件，IE就是最打的受害着，想象一下，原本清爽的IE界面忽然多出了那么多令人讨厌的插件界面，不仅影响IE工具栏的美观，而且严重的拖慢你的系统运行速度，是多么可耻的行为啊！ 清理系统垃圾可以用网上常见的清理系统垃圾的软件，通过批处理也可以实现。至于恶意软件，360安全卫士或者恶意软件清理助手等都能做到。这些软件很容易上手，使用方法再次就不在赘述。
总结一下：决定你电脑运行速度的，抛开病毒跟木马，最主要的还是你的机器配置。想要机器运行如飞，配置高才是硬道理！
第二大项：电脑使用过程中的一些误区
误区1：优化软件万能论：
优化软件，一直都是系统的好帮手，系统的贴身小秘书。但是优化可以，切忌优化过度， 特别是那些诸如注册表优化、系统服务优化这些关系到系统稳定性的东东。注册表是系统的一个命脉，如果注册表出现错误，你的系统轻则出现感冒发烧等的小故障，重则不能进入系统。而注册表优化只能程序化的优化你的系统注册表，对于那些需要注册表支持的软件来说，这无疑是个灾难，随时可能被这些软件的注册表优化功能咔嚓掉。所以 在优化以前一定要备份注册表，切忌！WIN 98可以在DOS下输入 SCANREG/RESETORE来恢复注册表，WIN 2K以上系统可以开机按F8，选最后一次正确的配置来恢复你最后一次正常进入系统的注册表文件。关于服务的优化前边已经提到。这里不得不提一下网络优化，决定网络速度的是电信方面给你提供的网络带宽，跟你的机器关系甚微
总结:优化可以，切不可优化过度，点到为止
误区
2、内存越大，机器运行速度越快
电脑是一个整体，各个部件搭配合理才能做到花最少的钱，得最大的性能。最近碰到不少客户加装内存条，图拉丁1.0G非要加装到2G内存不可，且抛开主板支不支持的问题，但就整体来说。 图拉丁1.0G CPU在现在来说已经算是古董级的机器了，就算内存加到100G也就那样了，有CPU 主板 硬盘的速度在那放着，2G内存性能如何发挥? 举个例子，你让奔驰来拉牛车，它能跑快吗?
所以：机器是一个整体，无论内存、硬盘、CPU、主板、显卡都是关系到这个整体运行速度至关重要的一环。单就通过加大某个部件来大幅度提高整机性能是不现实的！
误区3：盲目追求高配置机器（有感而发、希望对那些即将或者有想法要装机的朋友一点参考）
还是那句老话，购机以够用为准，不要盲目追求高配（发烧友除外）。 有的客户在来组装机器的时候往往都要最好的，显出一派财大气粗的样子，孰不知购回机器后只进行 WORD EXCEL文字处理以及简单的上网聊天收发邮件等工作。 抛开花冤枉钱不说，单就来说说这些高配机器的优缺点， 高配机器的部件一般都刚上市不久，在硬件以及软件（也就是常说的驱动）方面还不完善。难免会出现这样那样的小问题，试想你刚花大价钱买回一台机器就出现问题，心里有多窝火啊（我们要理解客户）而且高配机器的部件往往在刚开始推出的时候价格都高高在上，说不定几天之后价格就会降到原来的一半甚至更多（怎么跑题了？STOP 言归正传我们谈到的是软件）
误区4：最新版本的驱动就是最好的（显卡驱动尤甚）
驱动是允许操作系统和系统中的硬件设备通信的文件(程序),他们告诉操作系统有哪些设备以及设备的功能。 在电脑硬件技术日益发展的今天，驱动更新的脚步也没有放慢，硬件厂商不断的放出最新的驱动以让自己的硬件设备发挥最好的性能，但这些最新版的驱动不一定就是完美的，特别是 BETA版的，BETA版故名思议就是测试版，测试版难免会出现这样那样的问题。就拿显卡驱动来说。 NV驱动已经更新到了17x版本，但稳定性跟兼容性还有待测试。在选择驱动的过程中尽量采用通过微软 WHQL认证（WHQL认证是全球最大的个人操作系统软件生产商的微软公司为了保证系统的稳定性与兼容性而推出的一项基准认证制度）的驱动程序，除非你想尝鲜或者现版本的驱动存在致命的BUG，否则还是老老实实的用原来的驱动吧。毕竟稳定才是赢道理（此法则不太适用于ATI显卡，A卡的催化剂的每次更新都会给大家带来不少的惊喜）！
误区5：超频就是硬道理
还是那句老话，电脑够用就行。超频，对于电脑爱好者来说是一个再熟悉不过的词语了。选购一个体质棒、制程好的CPU进行超频是很多电脑迷的梦想.但同样超频是一把双刃剑，在提高你机器性能的同时会降低机器的使用寿命。同样超频后会降低整机运行的稳定性，这其中的利害关系是显而易见的。还有的朋友为了超频而购买价格高的有点BT的CPU散热风扇，有这买风扇的钱添到购买CPU的资金里边不是可以买到更高规格的U吗？
误区 6：切勿盲从
有的朋友会盲目的去学那些电脑高手的操作习惯，举例来说：如果你想打开控制面板，你可以在开始运行中输入rundll32.exe shell32.dll,Control_RunDLL来打开，也可以在开始设置理找到控制面板，单击鼠标即可打开，同样可以双击我的电脑，在左边的项目中打开控制面板，前边的方法需要输入大量的字母，只要你心里明白下一步需要做什么然后按自己的思路来做就可以了，不必照搬那些死板的命令。对于那些英文不是很好的朋友来说，后边的方法不是更方便的（当然这里只是举个例子，像注册表编辑器等也是同样的道理 开始运行 REGEDIT或者打开WINDOWS目录然后双击 REGEDIT.EXE达到的效果是一样的） 还有一个就是刷新，很多客户问我问什么没事就点刷新，说实话我也不知道，这只是一个个人习惯而已，不让点刷新我会觉得很别扭的 o(∩_∩)o…
误区 7:杀毒软件之争
关于何种杀毒软件是最好的，这个话题已经不是很新鲜了。反正是公说公有理，婆说婆有理.在我看来，如果你机器配置够高而且又不是很懂电脑的话，卡巴斯基会是不二的选择。设置好自动杀毒、自动更新以及取消那有点烦人的杀猪声后，你就可以放心的上网冲浪了，至少不会像某些国产杀毒软件一样，卸载后安装其他杀毒软件杀出一堆病毒的结果（我不是不爱国，国产杀毒真的让人伤心）。如果你考虑到系统占用以及拥有良好的上网习惯的话，NOD 东方微点 诺顿都是不错的选择.当然考虑到现在恶意软件横行的年代，360这个半流氓软件还是必不可少的.
误区 8:你中奖啦！！！！！（也可能是一种善意的提醒）
在网络发达的现今社会，网络诈骗已经不是什么新鲜的事情了。 当你的好友给你发过一条令人心动的消息的时候，你一定要确认一下这是不是真的。天上没有掉馅饼这种好事，(除非你的RP已经到了不是地球人的阶段) 同样那些所谓的色情网站以及那些诸如你中奖的消息都是别人事先为你挖好的陷阱，就等着猎物主动往下跳。试想一下，当你高兴的看到那些色情电影或者幻想等你拿到大奖的样子的时候，病毒也在高兴的盗取你的所有隐私，包括你的银行帐户 游戏帐号以及个人的私密信息等，你在这边乐、同样的病毒散布着在那边更乐呢。
误区 9：还有很多很多，就不一一列举了（实际上我现在已经处在大脑一片空白的状态，不知道该怎么写了 T .T
第三大项：一些常用软件跟系统的使用技巧
1、资源管理器
资源管理器这个诞生在WIN 3.1时代的产物，现在已经渐渐的被大部分的电脑用户所遗忘，但就是这个不起眼的小东西，却在今天发挥着强大的作用，它不仅可以提高你的操作速度，同样也能达到预防诸如AUTO病毒之类的功能。 举例来说，你想把D盘的 A文件拷贝到E盘目录下，你会怎样做？ 现打开我的电脑D盘然后在A文件上点复制 然后点向上图标然后双击开E盘或者是在打开我的电脑双击E盘，在E盘跟目录下点粘贴？ 但通过资源管理器就方便的多了，你只按组合键 WIN+E或者在我的电脑上点右键选择资源管理器，看到左边的树形结构了吗？在树形结构上点一下D盘然后点A文件复制，直接在左边的树形结构的E盘点右键粘贴皆可，是不是方便的多？资源管理器的特点是文件存放的路径越深它所能体现的作用越大！而同样的如果你的电脑中了AUTO病毒，你只要双击某个盘符就会激活AUTO病毒。这样你重装系统又重新激活了AUTO病毒这个该死的东东。但我们可以利用资源管理器，WIN+E 在左边的树形结构中单击某个盘符(注意：这样不会激活AUTO病毒)，然后删除该目录下的AUTO病毒即可！！ 同样道理，现在的U盘很多都带有AUTO病毒，你也可以通过资源管理器左边的树形结构来打开U盘，这样就避免了激活AUTO病毒了，很方便的。这种方法同样能解决在你电脑中AUTO病毒后打不开盘符的情况。
2、卡巴斯基 瑞星等杀软的设置
卡巴斯基的设置可以根据个人习惯来定，如果你是那种比较懒的用户的话。你可以在卡巴斯基的设置中设置自动杀毒，在监控项目中跟查毒项目中都设置成如果发现病毒，先清除，如果清除失败则删除病毒（这个可以取消）还有就是那个令人全身汗毛都竖起的杀猪声，好多朋友不知道怎么关。这个是在服务中，有个启用通知，通知里边把所有声音前边的对号点去即可。关于瑞星的设置大同小异，卡卡还是关了吧。这小东西挺烦人的，还有那个注册表监控一定要关掉。一个没用的功能。但是老弹出来烦人！
3、关于软件的安装
一些小的软件而且需要注册表支持的建议按在C:\\PROGRAM FILES目录下，这样重新安装系统就可以一并删除，但像OFFICE PS这样的大软件还是建议安装在D盘或者别的盘下吧，可以通过更改注册表来更改软件的默认安装目录 方法不再赘述，网上一查便知。另外软件安装最好实行分类花。如游戏可以安装在D盘games目录下 电影可以存放在一个单独的film文件夹下（只是打个比方）。这样便于以后的管理，最好不要乱起八糟的存放。而且安装软件的过程中最好给软件指定下文件夹 格式为 \\XXXX ,见到好多客户把联众 QQ等直接安装在磁盘根目录下，直接哭死
4、PQ
单独把这个软件标出来是因为PQ是一款功能非常强大的分区软件，但也是一款风险性很大的分区软件， PQ拥有强大磁盘分区功能，而且支持已有分区磁盘的分区重新调整功能，但PQ分区调整有很大的风险性，如果出问题会导致硬盘中所有的资料被毁。所以在操作以前记得备份重要资料到 U盘或者可移动硬盘。
今天就写这么多了，当然还有很多没提到的，等有时间我会把更多的经验与心得写出来供大家分享！有关电脑方面的问题有时间翻一翻口袋中的【电脑总汇】，看看有没有您需要的帖子。谢谢大家！！
第17篇：电脑技术员兼职推广发帖
一次装机设置2345，终身领工资！
尊敬的电脑维修、电脑装机、IT人员、网吧网管：
全球排名68位，中国排名22位，每天有2000多万用户访问的2345.com网址大全邀请您加入设主页终身领薪计划。
从现在开始，
注册地址：http://my.2345.com/?kczit
STEP1:注册领薪账户
上海瑞创网络科技股份有限公司 第 1 页 / 共2页 把每一台电脑上的上网主页设为2345网址大全,就可赚2元。
每天设置2台， 每月立把60元手机花费挣回来。
每天设置5台，一年就把5000块钱iPhone随身带„„
主页设的越多，工资发的越多，一次注册，终身领薪水，现在就开始挣钱吧！
*注册您的账户就可以立即获得一个推广连接。
STEP2：设定客户主页
*将用户电脑的上网主页，设置您的“推广连接”，凡事通过您的推广连接到2345网址大全都是您的用户。他们将长期为您累计计薪！
STEP3：每月查账领薪水
*每月登录您的后台，将可以查到您的工资详单，您可以用“工资”随心所欲！
快快加入吧 @http://www.daodoc.com/?kczit 上海瑞创网络科技股份有限公司 第 2 页 / 共2页
第18篇：毕业实习报告(电脑技术员)
毕业实习报告
姓名：陈骞
学号：201130040335
专业：电子信息工程
指导老师：袁芳老师
0
2015.05.5
目
录
一、实习单位介绍
二、实习概要：
（1）岗位职责
（2）实习项目
三、实习内容
四、实习总结
五、结束语
六、致谢
„„
„„
„„ „„
„„
„„
„„
2 2 3 3 6 6 7
实习报告
一、实习单位介绍：
用人单位全称：杭州蓝铭计算机有限公司
用人单位地址：浙江杭州市西湖区古荡湾新村31号-2 用人单位性质：合营 组织机构代码：68294539-3 实习时间：2015年3月至2015年5月 实习岗位：技术员 单位简介：
杭州蓝铭计算机有限公司是一家家用电器的企业，是经国家相关部门批准注册的企业。主营电脑维修，公司位于中国浙江杭州市古荡湾新村31号。杭州蓝铭计算机 有限公司本着“客户第一，诚信至上”的原则，与多家企业建立了长期的合作关系。
实习概要
(1)岗位职责：
（1）我公司销售的电脑全国联保，计算机出现故障时，用户可凭《品质保证书》在维修部以及各个授权维修中心获得维护服务。
（2）在设有海信计算机维修服务站的地区实行三日内修复的服务。
2
（3）免费维修，在计算机不见保修期内且在正常使用下的故障，免收部件的成本费用和维修费用，超过保修期，免收服务费，只收成本费。
（4）保修期的第一年内，正常使用过程中的计算机出现故障时，只需播打海信计算机公司设在该区的服务热线，即可预约时间，并且在预约时间享受免费上门服务。
（5）终身维护，为彻底解决顾客的后顾之忧，对于超过保修期的海信计算机，由用户和任何一家维修中心（站）签订协议，则可享受终生维护。
根据岗位职责的要求，我的主要工作及学习任务是： （1）各种制作软件学习； （2）系统的安装与维护； （3）相关工程的工作； （4）硬件的检测。
（2）实习项目
我从3月5日开始到青杭州蓝铭计算机有限公司技术服务部实习，到5月5日实习结束。在部门领导和同事的指导帮助下，我慢慢了解了公司的组织机构、经营状况及管理体制，以及技术服务部的基本业务，并学到了许多计算机维护知识。
3
三、实习内容
我实习所在的部门是技术服务部，主要从事浙江西湖区的电脑销售及售后服务工作。刚开始实习时，办公室的同事给了我一些有关部门运营和计算机维护的公司的规章制度，让我对公司运营情况和计算机维护--特别是系统维护有了一定的认识，真正体会到了一个重量级国家级企业单位对人事的重视，理解了我技术服务部的电脑维护工作虽然是企业部门运营的一个小侧面，但关系到企业在广大市民心目中的形象，关系到企业参与全国范围的计算机销售竞争的魄力及品牌亲和力。我们中有经验的大哥哥大姐姐还给我仔细讲解了计算机维护的每一款注意事项，经常领着我去进行顾客回访、产品市场调查、计算机系统维护；后来，又让我参与了一些具体的工作，比如约定顾客、维修单开立、对外宣传以及具体维护工作、。在部门领导及全体同事的帮助指导下，经过这么多天的学习、工作，我已熟悉整个电脑维护的流程，可以独立、熟练地维护电脑，比较准确地报出各种电脑故障问题。
在实习期间，我深切地感受到，技术服务部是一个团结、上进、充满活力的集体。每天大家都是笑脸相迎，即使面临很大的工作压力，办公室里仍然会听到笑声；面对客户，大家总是热情真诚；面对工作上的困难，大家总是互相帮助，直至解决难题。整个部门和睦相处，就像一个温馨的大家庭。而部门领导就是这个家庭中的家长，给每个人很大的空间自由发挥。从他们身上，我真正体会到了青岛海信\"敬人、敬业、高效、高水平服务\"的真实意义，体会到了服务部\"服务、奉献\"的意义，体会到了\"创造完美、服务社会\"的服务理念，体会到了青岛海信计算机公司的企业文化，知道了什么是\"创新就是生活\"。特别令我感动的是，每当我遇到困难向大家求助时，谁都会无私的告诉我；有一次，有个顾客说他的计 4
算机经常出现无故的黑屏、死机的故障，当我们到那儿的时候，无论是谁都没能查出来到底是出了什么毛病或哪儿有毛病，我建议说看看是不是顾客自己对计算机进行CPU超频了，大家并没有因为我的没经验而不考虑我的意见，结果查明确实是这么回事，然后我们挑回了CPU的主频，并对顾客进行了自己绝对不要随便超频计算机的教育；后来大家在当天的下班总结时当场对我进行了表扬。我真是太高兴了。我对能到这样的公司实习感到骄傲，对青岛海信人的事业感到自豪。我很庆幸自己能在这样有限的时间里，在这么和谐的气氛中工作、学习，和同事们一起分享快乐，分担工作。所以我努力向同事学习，不懂就问，认真完成领导和同事交给我的每一项工作。部门领导和同事也都尽力帮助我，给我讲授和业务有关的知识.
作为一名技术维护人员，有很多知识需要我去了解、学习、专研，工作才刚刚开始，尽管我还有很多不足的地方，但我会积极改进，让自己更加适合公司的发展需要。我将会严格遵守公司的规章制度，服从领导的工作安排，任劳任怨，积极学习相关知识，不断的完善自己，为公司的发展贡献自己的一份力量。 (1)全面掌握公司各个软件的应用和硬件的操作方式，应对在使用软件和硬件当中产生的问题。
(2)熟练安装DOS、WINDOWS系统，以及在系统当中该如何修改设置。 (3)备份每一台电脑的系统、驱动、以及参数设置。
(4)添加每台电脑网络接口地址标签、POS标签、IP地址标签，使维护更加方便，快捷。
(5)合理分配网络，交换机，使其不超负荷运转。 (6)更加熟悉和掌握网络设备，数据库的应用。
5
四、实习总结
非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习，不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往，公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段，使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准，严以律己，较好的完成各项工作任务。
在这两个月中，我深爱这个集体，深爱这个岗位，与广大同仁共事的每一天都是我学习的时刻，在此感谢在座各位。在这两个月中，从未满足，我不断努力，我知道我不是最优秀的，但是我强烈愿望我是最优秀的，在公司领导的指点下，我发现了自己的不足，不断向前辈请教，这才有我今天微薄的成绩。随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重，要求也更高，需掌握的知识也更高更广。为此，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为公司做出应有的贡献。
五、结束语
实习结束后，为自己制定了新的目标，那就是要加紧学习，更好的充实自己，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我，我心里在暗暗的为自己鼓劲。要在竞争中站稳脚步。踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习，取长补短，相互交流好的工作经验，共同进步。征取更好的工作成绩。
以上是我个人的实习总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作室枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了单位的发展做出最大的贡献。
六、致谢
在此杭州蓝铭计算机有限公司对我这次实习的帮助与鼓励，也感谢我的导师袁芳老师在百忙之中对我的教导，使我在工作中收获颇丰。
7
第19篇：电脑产品营业员的辞职报告
电脑产品营业员的辞职报告
尊敬的XX：
自xx年入职以来，我一直都很喜爱这份营业员的工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在这2年电脑营业员工作里，我学到了很多有关电脑产品的销售技巧，自己的销售能力又上了一层楼，这些都是我最宝贵的财富。非常感谢公司给予我这么好的机会,让我的未来充满了希望。
但因为某些个人的理由，我最终忍痛选择了向公司提出辞职申请，并希望能于下个月XX号正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合公司做好交接工作，保证销售业务的正常运作, 对公司，对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以理解并批准为盼。
第20篇：电脑营业员精彩的辞职报告
尊敬的公司领导：
自xx年入职以来，我一直都很喜爱这份营业员的工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。在这2年电脑营业员工作里，我学到了很多有关电脑产品的销售技巧，自己的销售能力又上了一层楼，这些都是我最宝贵的财富。非常感谢公司给予我这么好的机会，让我的未来充满了希望。
但因为某些个人的理由，我最终忍痛选择了向公司提出辞职申请，并希望能于下个月XX号正式离职。希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合公司做好交接工作，保证销售业务的正常运作， 对公司，对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以理解并批准为盼。
此致
敬礼！
