推荐第1篇：学习劳模
以我做起，立足本职，学习“劳模精神”
“学习劳模事迹，精神”不仅仅是一句口号，更应将其落到实处，落实到日常工作中去，将劳模精神发扬光大。
作为一名普通的工作者，在平凡的岗位上，没有机会创造他们那样辉煌的业绩。其实，劳模作为千千万万优秀劳动者的代表，业绩虽各有千秋，但他们的精神核心却是一致的。长期以来，广大劳模以高度的主人翁责任感、卓越的劳动创造、忘我的拼搏奉献，谱写出一曲曲可歌可泣的动人赞歌，铸就了“爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神，为全国各族人民树立了光辉的学习榜样。我们要学习的正是这种劳模精神。劳模精神并非高不可攀，它就产生于普通劳动者的优秀品质之中。劳模精神人人皆能践行，只要你肯立足本职，把每一件事情都尽心尽力做好。相信日复一日、年复一年，持之以恒，普通人也终将取得非凡的成就。
作为一名仪表校验员，我的工作内容主要是负责油气输送系统仪表的安装、调试、日常维护、维修、效验。确保仪表正常精确使用关系到设备的正常运行，输送管道系统的正常工作和我们职工的人身安全。为了保证仪表数据的准确性，在这一年里我认真完成工作，努力学习，积极思考，工作能力逐步提高。认真完成领导交给的任务，积极组织开展各项活动，拓宽工作思路。“劳模精神”则是指引我学习，工作进步的一盏明灯。
如何立足本岗位学习劳模精神，我的个人体会如下： 1.坚持用科学理论武装头脑，牢固树立中国特色社会主义共同理想，践行社会主义核心价值体系，自觉拥护党的领导，热爱祖国，热爱人民，把坚定理想信念与做好本职工作结合起来。
2.牢固树立中国工人阶级艰苦奋斗、勇于奉献的价值取向。继承和发扬自力更生、艰苦创业，爱岗敬业、恪尽职守，大公无私、埋头苦干的优良作风，树立正确的价值观念，立足本职岗位、争创一流业绩，主动为国家分忧、替企业解难。
3.用劳模的高尚情操陶冶自己，不断发扬中国工人阶级胸怀大局、纪律严明的光荣传统。坚持识大体、顾大局，增强集体主义观念和团结协作意识，正确认识国家、集体和个人利益的根本一致性，正确处理眼前利益和长远利益的关系，正确对待改革过程中的利益关系调整。
4.用劳模的进取意识引领自己，着力弘扬中国工人阶级开拓创新、自强不息的时代精神。不断顺应时代需要，发扬敢为人先的首创精神、开拓精神，强化与时俱进的创新意识、竞争意识，勤于学习、善于学习，努力提高自身综合素质。
劳模们的事迹是对劳模精神的生动写照，他们的品质都集中凝聚和彰显着为“爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神。让我们秉承劳模精神，将劳模精神作为一种工作中的常态，立足本职，将劳模精神持之以恒不断发扬光大，为公司发展，为中华民族伟大复兴贡献自己的一份力量。
推荐第2篇：学习劳模
平凡成就卓越
——学习XXXX同志劳模精神心得体会
为什么要向劳模学习？
劳模是榜样，具有无可替代的示范力量和激励作用；劳模是人才，已经成为企业改革发展的中坚和骨干；劳模是品牌，是企业形象的代表和企业宝贵的精神财务。
正是由于劳模的示范带头作用，才有更多的先进典型得以涌现，企业才能不断地焕发新的生机与活力。又快又好的建设和谐企业，需要劳动模范引领员工；企业保值增值,需要员工和劳模一样具有责任感和实际贡献；企业要发展盈利与职工收入要提高增收，需要员工和劳模一样在平凡的岗位上积极主动工作，自觉发挥作用.........
劳模，在我的印象中总是遥远的、陌生的、高大的，因为我身边没有劳模。王进喜、李素丽这些耳熟能详的典型的先进代表却又遥不可及，这一次部门组织的多学习大讨论，让我知道了劳模其实和我们普通人是一样的，而且就在我们的身边，不同的就是他们在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩。通过学习XXXX的先进事迹，我的心灵得到了升华，认识得到了提高，信念更加坚定
在他身上，我读懂了什么叫忠诚执着、艰苦奋斗。XXXX同志自2004年进入公司以来，一直在喷塑车间工作，从操作工做起，一干就是八年。从参加工作的那天开始，他以无私的工作态度和忘我的敬业精神在平凡的岗位上默默地奉献着。 在他身上，我读懂了什么叫解放思想、勇于创新。XXXX同志任职期间多次参与车间改进改善工作，并荣获一项小发明奖。他通过深度研究喷房及喷塑线相关资料，在保障设备运转及产品质量前提下，经过多次试验改制，使工作效率提高了20%左右，为公司节约成本达40万元左右。
在他身上，我读懂了什么叫脚踏实地、爱岗敬业。静电喷涂二级回收粉的重复利用，控制喷塑用水，每年为公司节约用水约8500吨；制定节电管理章程，每年为公司节约20万元左右的天然气费用。XXXX同志结合生产实际，做了大量工作并取得了可喜的成绩，公司节本降耗工作作出巨大贡献。 学习劳模，不仅要学习他们的行为，更要学习他们的精神。学习劳模的行为只是简单的表面模仿，学习劳模的精神才是本质，通过学习劳模的事迹让我从劳模身上感受到了支撑劳模做出这些事迹的内在动力——积极的态度，高尚的情操，乐于奉献的精神。
怎样学习劳模呢？
学习劳模，必须带着感情学，带着敬仰和感动的心态去学习他们的事迹，才能是自己的思想境界和专业素养得到提升；学习劳模，必须带着问题学，多想想他们为什么能作出不平凡的业绩，只有在学中想、，才能深刻领悟劳模精神；学习劳模必须带着目标学，清楚自己学什么、怎么学，才能学以致用，将劳模精神用到自己的工作、生活中去，使自己像劳模一样成为一个企业需要的人。
无论从事什么职业，无论坚守什么岗位，只要胸怀理想、脚踏实地，在任何岗位上都能创造出不平凡的业绩。做为公司的一员，我要时刻以XXXX同志为榜样，学习他爱岗敬业、尽心尽责；学习他积极向上，勇于创新，从平凡小事做起，兢兢业业，为企业的发展贡献一份力量。
推荐第3篇：学习劳模
学习劳模的精神有感
劳动模范是国家的栋梁、社会的楷模。劳模的产生是社会发展的需要，是时代进步的呼唤。劳模精神代表着一个时代的要求，体现着一个时代的主流。
每天去上课的时候，总会经过劳模墙，看着那一张张慈祥的面孔，看着那一幅幅感人的劳模照片，感受着当时生活得艰辛，劳模那在困难中永不低头，没有被贫困所压垮，一步一个脚印踏踏实实的组织领导班子带领群众谋生路的坚强意志，以群众得到利益为目的，从不奢求什么，一心一意为群众着想，帮助群众走致富路，感动了我许多！
学习劳模的精神，实际是通过学习劳模的事迹让自己从劳模身上看到支撑劳模做出这些事迹的内在动力——积极的态度，高尚的情操，乐于奉献不求索取的涵养，默默耕耘不慕名利的美好的人生观、价值观。
我们向劳模学习，就要像他们那样坚定理想和信念。理想是基石，信念是动力。劳模们坚定的共产主义理想和建设中国特色社会主义事业的坚定信念，是他们满腔热情地献身于党的事业的强大动力源泉。我们向他们学习，实践\"三个代表\"，就是要不管遇到任何风浪，局势怎样变化，都要坚定信念不动摇。就要有不断学习理论，追求真理的自觉性，不断提高自身政治理论素质和能力，不断提高思想道德水平。通过学习劳模，加强政治理论学习，不断的改造世界观，加强党性修养和党性锻炼，抓好思想建设和理论建设，服务于我们的社会，才能体现我们青年一代的风采。
我们学习劳模，就要像他们那样牢记党的宗旨，全心全意服务企业，服务社会。把全心全意为人民服务作为自己的最高人生追求。在他们身上，使我们看到了一个共产党人如何做人、当官、办事；在他的身上我们看到了什么叫企业楷模。与此同时，我们学习劳模还要像他们那样，培养清正廉洁，克已奉公的高尚情操。对身外之物，做到铁石心肠，真正做到了一身正气，两袖清风，就要像他们那样对党的事业满腔热情，不畏艰难，忘我工作，始终保持谦虚谨慎的优良作风和旺盛的工作热情。
学习劳模精神，我们要树立劳模榜样，继承他们崇高的敬业精神。劳模就是一面旗帜，就是一颗螺丝钉，他们办事认真，埋头苦干，踏实工作，不计较个人的利益得失，不变的目标就是无私地奉献。虽然他们没有惊天动地的英雄事迹，
但是他们所折射出来的责任感、使命感，能引领大家抛弃私心杂念，向着共同的目标奋进。有了劳模这面镜子，大家就能对照找出自身的不足，有了劳模精神的感召，大家就有了标尺，就能够形成良好的崇尚责任、牢记责任、时刻不忘履行自己的职责的意识。 学习劳模精神，我们要牢固树立主人翁意识，立足本职，干一行，爱一行，专一行，精一行，努力创造一流业绩。劳模是劳动人民的优秀代表，他们在平凡的岗位上以强烈的主人翁责任感，立足本职，爱岗敬业，十年如一日的辛勤付出，创造了非凡的业绩。 学习劳模精神，我们要艰苦奋斗、任劳任怨、踏实肯干。人生贵在坚持，那些过去模范不是在一朝一夕实现了精神上的飞跃。他们的工作往往经年累月，持之以恒，在经过长期的磨励之后，终于让人们在平凡中看到伟大之处。学习劳模意味着要付出比常人更多的劳动、精力和青春，在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩，在琐碎的工作中留下鞭策他人的精神财富，用一仓吃不尽的精神食粮来传承一百企业文化，弘扬一百人不怕吃苦、敢于奉献、善于创新的劳动美德。
推荐第4篇：学习劳模心得体会
学习劳模精神心得体会
什么是不简单，把一件简单的事情成千上万遍的做好，就叫不简单。我们身边的劳模就是这样的一群人，他们的岗位可能很平凡，每天从事的可能就是一些很普通的工作，但就是在日复一日，年复一年的逐步积累中，不断地实践，不断地摸索，不断地改进，最终在平凡的岗位中创造出不平凡的工作业绩，劳模的光荣称号就是对他们脚踏实地，不断进取的最真实的褒奖。一个人干什么并不重要，关键是你在这个行当中干的怎么样。俗话说，三百六十行，行行出状元。不管做什么事情，都得有自己的目标、理想与抱负。并为此能够坚持不懈的去努力。
通过对劳模事迹的学习，我们很容易就能看出他们一步一步的成长轨迹，支撑他们不断前进的动力就是对自身工作的热爱和对企业的忠诚。员工就像一颗种子，而企业就像一片土壤：再好的种子没有适合的土壤，他可能永远只是一颗种子，即使勉强的发芽，倔强的生长，也不可能有长成参天大树的一天；反之，再肥沃的土地，如果没有一颗健康的种子，土地也仅仅只是一片不毛之地，随着时间的流逝，最终可能变成一片沙漠。企业的发展离不开员工的努力，员工的成长离不开企业提供的舞台。
人生没有目标，就会随波逐流。所以，要树立明确的目标，明确目标的意义就在于给自己一个前进的动力和方向，同时努力实现它才是最重要的。如果一个人只为了薪水去工作，其结果最大的受害者正是他自己。他只会在繁琐而机械的工作中迷失自己，麻木自己，根本不可能实现自己最初的理想。即使他日后再怎样地奋起直追也不能补偿他所蒙受的损失。
劳模的事迹告诉我们，太阳雨就是一片沃土，只要你是一颗健康的种子，只要你能脚踏实地，有不断进取的决心，你的人生将会绽放出最耀眼的光芒。平凡并不可怕，只要有一颗不断进取心，只要坚持，就会有成功的一天。
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推荐第5篇：学习劳模体会
检修专业是保障电网安全稳定运行的基础，身为检修专业的一员，我深感这一专业使命的神圣。在检修这一行，更是涌现出无数劳模前辈值得我认真学习。 全国劳动模范、冀北承德供电公司员工祁春风，在参加工作伊始便扎根一线，曾经为了尽快熟悉每个设备的性能和操作维护方法，整整两个多月没有回家。工作时间，他常常让师傅们带他到设备区认设备，从一次到二次，从高压到低压，把站内的设备一一认遍。不仅如此，他还找来站内的所有图纸和技术资料，边看边做读书笔记，不懂就向师傅们请教。
全国劳动模范、南阳供电公司运维检修部专责XXX，“好问”和“好记”是他的标签。“好问”就是对检修难题“打破沙锅问到底”，被大家笑称为“问题青年”。正是XXX这种执着求知的精神打动了师傅们，纷纷把自己的“绝活儿”传授给他。“好记”就是每当在现场工作中碰到新设备、新情况、新问题，他就立刻记录下来，随时进行梳理。 “记录的过程就是知识积累的过程，到现在我已经写下了十多本笔记，每次翻翻，总是有新的收获。”XXX说。
全国劳动模范、兰州供电公司员工洪鎏认为“安全管理的重心在基层，创新在基层，基层是活力源泉。”只有立足基层工作实际，创新的技术成果才有价值。2012年，洪鎏被国网甘肃电力命名为首届技能大师，兰州供电公司在洪鎏所在的“现场攻关组”基础上，吸收部分劳模、技术骨干和新入企大学生，创建了以洪鎏领衔的技能大师工作室，围绕变电检修展开技术创新、技术攻关和技能传授等工作。
值得学习的事迹有太多，值得借鉴的经验有无数，这一位位劳模有的是熟悉电网的“活地图”，有的是认真执拗的“拼命三郎”，有的是用于探索创新的“土专家”，也有广受客户称赞的“好脾气”。然而总有一种信念要求我们追求卓越，总有一种坚持镌刻在岗位一线，也总有一种感动让你我泪流满面。一位又一位国家电网的劳动楷模为我们树立了一座又一座精神丰碑，引领我们不断驻足致敬。 在学习国家电网各位劳模先进事迹的过程中，我始终怀着一种敬仰的态度。反复流连于介绍劳模们事迹的文字间，我感动于劳模们水滴石穿的顽强品质，感动于劳模们脚踏实地的踏实作风，更感动于劳模们无私奉献的忘我精神。同样为一名国网人，做一名检修人，愿我们都能成为事迹中这样的人，在岗位上兢兢业业，在难题面前勇往直前，并在勤奋务实间保持求真向上的心灵。以劳模精神为引领，在工作中踏实、奋进，为国家电网创造更多辉煌！
推荐第6篇：学习劳模心得体会
尊敬的各位劳模、各位领导、各位嘉宾、各位同仁： 下午好！
在这里，首先请允许我代表总医院的全体医务人员向在座的各位劳模致以崇高的敬意！衷心感谢你们，谢谢你们今天给我们上了一堂生动而又特别的形势任务教育课，听了你们的先进模范事迹，我们深受感动和教育，受益匪浅。
通过学习劳模精神，使我充分认识到劳模‚爱岗敬业、为国为民的主人翁精神，争创一流、与时俱进的进取精神，艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神，勇于创新、不断改进的开拓精神，淡泊名利、默默耕耘的‘老黄牛’精神，甘于奉献、乐于服务的忘我精神，紧密协作、相互关爱的团队精神‛，这是各行各业、各岗位在千变万化复杂的社会环境下、前进的精神保障。
作为一个有责任的社会人，我们就是要学习劳模精神，充分树立起‚爱岗敬业、为国为民‛的主人翁精神，在自己的岗位上不断创新、寻求突破，克服一切困哪，为社会不断的进步贡献自己的力量。
第一、学习劳模那种坚定理想信念、以民族振兴为己任的主人翁精神。劳动模范之所以能在平凡的岗位上干出突出的业绩，就是因为他们始终有着为祖国、为社会、为人民干好事业的坚定理想信念。我们就要像他们一样，志存高远，立足本职，爱岗敬业，扎实工作，在自己的岗位上为社会进步作出积极贡献；
第二、学习劳模那种勇于创新、争创一流、与时俱进的进取精神和开拓精神。我们要在不断总结工作经验的基础上，大胆寻求革新，创新工作方法；
第三、学习劳模那种艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神。劳动模范的先进事迹充分说明了事业是实干出来的，任何心存坐享其成、好逸恶劳思想和做法的人是不可能干出一番事业的。求真务实、兢兢业业工作，就是我们学习劳模的最好行动；
第四、学习劳模那种淡泊名利、默默耕耘的‚老黄牛‛精神和甘于奉献、乐于服务的忘我精神；
第五、学习劳模那种紧密协作、相互关爱的团队精神。团结就是力量。
劳模精神是时代的旗帜，大力弘扬劳模精神，我们就要牢固树立‚老老实实做人、踏踏实实做事‛的人生态度，像我们身边的劳模一样，从我做起，从一点一滴做起，从平凡小事做起，以自身的行动，说真话，走正道，办实事，以自身的实际行动，投身到各自的工作岗位中，牢固树立‚责任、忠诚、学习、进取‛的核心价值观，加强安全责任意识，强化人性化服务意识，加强医疗安全，严格贯彻落实医院各项核心管理制度，加强专业技术创新与发展，改善服务态度。进一步加强5S管理工作，精诚团结，发挥集体的智慧和力量，提升人员素质，提高医院的核心竞争力，继续弘扬白求恩精神，为广大患者和公司职工提供‚主动、热情、周到‛的服务，切实做到‚真情服务患者，爱心奉献社会‛。让患者满意、让领导放心，为公司职工家属的身体健康保驾护航，为构建和谐社会做出新贡献。
最后祝大家身心健康、工作顺利、事业有成！
谢谢！
推荐第7篇：学习劳模工作总结
篇一：学习劳模先进事迹心得体会(珍贵在于责任) 珍贵在于责任
——学习劳模先进事迹心得体会
看了些许国网劳模的事迹，我心里久久难以平静。葛春、吕清森，以 及我工区劳模***等先进典型，从不同的角度对他们的先进事迹进行了生动的讲述，句句感人，字字情真，让我震撼不已。他们无私的奉献精神深深地影响并激励着我们青年人，给我树立了良好的学习榜样。
葛春，阜新市彰武县一名平凡而又伟大农村电工，在平凡的岗位上取
得了让伟大的成绩，一个人认真工作一天容易，可认真工作一辈子很难，可葛春做到了，几十年如一日，一直勤勤恳恳，哪里有事故他都会第一时间拍马赶到，被人誉为“马背上的电工”，为了工作他错过了儿子的婚礼，错过了为父亲送终，可在他认为只要能把事故处理好，就是给儿子最好的礼物，父亲最大的安慰。这种舍小家为大家的精神深深的打动了我，这种不怕辛苦认真负责的工作态度时刻感染着我。“这些都不是问题，病嘛，是小事，再大的病也不能耽误工作不是。” 多么朴实动的一句话，不仅体现了尹大宇爱岗敬业的无私精神，更体现了他不怕困难顽强拼搏的工作作风。再联想想到他忍着病痛处理事故时，脑海里不由自主的就浮现出当时的场景心中充满了无限敬佩。这些场景以前只是在那些电视剧里面才能看到，现在却是一个真实的事迹，就发生在我们身边。而反过来再想想我们，稍微遇到一些困难和问题，加一点班就会感到委屈，甚至抱怨，真的让我们无地自容。劳模们的先进事迹告诉我们，我们无论在什么岗位什么环境下必须有
顽强的意志，无私的品格，认真的态度，过硬的技术。从点滴做起，不能 好高骛远，要立足岗位，脚踏实地，端正心态，勤勉敬业。培养自己刻苦 钻研的精神，不怕挫折，积极投身岗位艰苦锻炼,敢于承担责任。要保持 创新精神，在工作岗位上大胆探索、创新创造，养成勤学习、多读书、善 探究、爱思索的好习惯，不断丰富知识，开拓视野，提高综合素质。要自 觉向实践学习，在实践中更新思维、开阔眼界，在实践中磨炼意志、学会 忍耐，成长为知识丰富、技能精湛、视野开阔、爱岗敬业的有用之才。 在今后的工作中我们要学习劳模坚守岗位、默默奉献的敬业精神。国 家电网事业需要每一名员工立足本职岗位，像葛春他们一样，干一行，爱
一行，做一件事，就要把它做到最好。要把对企业的忠诚、对事业的追求、对工作的热爱转化为做好本职工作的实际行动，在服务企业、奉献社会中
实现自身价值。学习他们尽职尽责、勇于担当的责任意识。只有对工作、对企业、对社会具备高度的责任感，才能踏实工作、精益求精，不放过任
何一个问题，不留下任何一处隐患，不断与时俱进，提高自身素质，为“一 强三优”现代公司建设奉献自己的力量。 2篇二：开展劳模进校园活动总结 上会中心小学开展劳模进校园活动总结
为深入贯彻落实总书记关于让全体人民特别是广大青少年懂得并践行劳动最光荣、劳动者最伟大的真理的重要知识，用劳模的优秀品质引领青少年学生，充分发挥劳动模范在加强和改进未成年人思想道德建设和大学生思想政治教育工作中的引导、示范和辐射作用，努力培养德智体美全面发展的中国特色社会主义合格键设置和可靠接班人。根据上级文件精神，我校积极组织开展劳模进校园活动。现将有关事项总结如下：
一、学校领导高度重视
认真学习、深入领会、全面贯彻总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话精神，充分认识开展劳模进校园活动的重要意义。要把劳模进校园活动作为继续深化未成年人思想道德建设工作的重要举措，采取切实有效的措施，加强领导，并把此项工作作为一个长效工作，长期坚持，抓好抓落实。
二、深入宣传，营造氛围
充分运用墙报、板报、校园广播、宣传栏、宣传橱窗等宣传阵地，大力宣传劳动模范的先进事迹和优秀品质，宣传劳模进校园活动的意义、做法、经验、先进典型和活动成效，努力营造开展劳模进校园活动的良好氛围。
三、精心组织，确保实效认真组织、精心部署，邀请在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化伟大实践中取得显著业绩的先进模范人物走进校园，通过做报告、讲故事、座谈、对话、担任校外辅导员、班团队主题活动和学生社团指导教师等多种形式开展教育活动，引导广大少年学生学习领会爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献的伟大劳模精神，鼓励他们崇尚科学、崇尚先进、学习先进、争当先进，努力成长成才，树立为祖国、为人民、为民族作出贡献的奉献精神，在全面建设小康社会的征途中贡献自己的力量。
四、经验交流 劳模进校园活动，是我校近期开展的一系列德育创新活动之一，一改传统德育教育的形式，通过身边劳模钱志平老师事迹，帮助同学们更好地了解学习的重要性，树立“做四有新人”的信念，自觉培养自己的行为习惯。 参与活动的学生们均表示从他们的事迹中深受启发和鼓舞，从而对自己的学习目的更加明朗，对前途更有信心了。篇三：劳模工作室总结
打造劳模创新平台 推动创新工作开展 ＊＊＊＊＊＊劳模工作室工作总结
自＊年＊月＊＊＊总工会正式授牌＊＊＊劳模工作室以来，企业为了能切实发挥劳模工作室功用，打造企业先进团队，加强了劳模工作室的组织领导，强化了劳模工作室的职能，在职工中产生了积极的示范和引导作用，有效激发了广大职工的创新热情和创造活力。工作室成立近2年来，紧密围绕公司生产经营活动中的重点和难点问题，扎实开展技术创新实践，使新产品开发、技术工艺攻关等创新工作顺利开展，为公司顺利完成生产经营任务提供了强有力的支持与保障。目前，已取得创新成果＊＊＊项，获国家专利＊＊＊项。
一、学习劳模精神，搭建劳模创新平台 劳模工作室，是弘扬新时代劳模精神、发挥劳模作用、加强劳模工作创新管理的一个新尝试，是开展管理、技术和服务创新的新组织。公司非常重视劳模工作室的创建，为了更好的服务生产，在生产现场配置了200平方米的工作室，配备了打印机、绘图仪和30台高性能电脑等办公设备。
将技术中心的设计室和工艺室作为劳模工作室主体，其指导思想就是以坚持科学态度和求实精神，尊重知识、尊重科学，充分发挥劳模在技术创新中的模范带头作用，引导广大职工与时俱进，推动企业的不断创新和发展。
二、发挥劳模工作室的创新能力，不断推动企业技术进步
劳模工作室是公司技术人才的聚集地，是公司最具代表性的技术精英团队，公司充分利用这个团队的创新能力，不断引进、吸收欧美、日本的先进技术，结合国内外模具市场的走向和企业情况，大力实施新产品的研发、老产品的改进、生产工艺的改进。企业每年都拨出占销售收入的6％左右的经费作为工作室开发新产品的研制经费，同时每年企业拿出十多万元来作为奖励在科研开发等科技创新活动中成绩显著的工作室的科研人员。工作室是公司优秀技术人员火花碰撞、实现科研攻关的平台，毕竟一个人的视野和思考是有限的。据此，工作室每年都要制定年度科研项目开发计划，将科研项目分配到工作室的年轻骨干头上，组成科研项目组，明确项目负责人，从研发到试制生产，均由项目负责人带领的项目组负责。同时由企业劳模和资深技术专家作为项目负责人的技术后盾，对每一个开发阶段进行评审和把关，充分发扬工作室团队作用，从而确保了科研项目开发的成功。
工作室为有创新意识、创新精神的技术人才搭建了创新平台，使许多的创新项目在劳模工作室孵化完成，多项电机模具产品获得“国家级新产品”和“具有国际水平的模具”的殊荣，从而较好的推动了企业的技术进步。工作室这个科技创新团队，还荣获宁波市 “劳模集体”、浙江省 “工人先锋号”等荣誉称号。
三、加强劳模工作室的培育机制，壮大技术人才群体
劳模工作室是公司技术中心的核心，工作室有30位技术人员，劳模是工作室的领头人，一个人优秀不算优秀，大家优秀才是真正的优秀。据此，为了企业的持续发展，工作室长期注重培养企业技术骨干和提高企业员工的基本素质，为企业培养出一大批技术骨干。
工作室经常结合企业的实际，从模具设计、工艺、加工和装配的基础理论，到模具特点、功能和实践要求，形成技术、质量、生产文件，并对工作室成员经常进行宣讲和培训，使年轻的技术人员尽快掌握设计原理和方法，在短期内胜任本职岗位的工作，出色完成设计任务，到目前为止，培养出能独立上岗设计的技术人员达到15位，其中6位已成为公司核心技术设计骨干力量。
工作室经常带领技术人员深入生产一线，紧贴企业生产中的难点，开展群众性技术攻关、技术革新和技术发明活动，有效地解决了企业生产中的技术难题，推动了企业的技术进步。为充分发挥劳模在企业创新中的示范引领和帮、扶、带、教作用，将个人的先进经验转化为群体的技能优势，工作室把在技术、生产中遇到和解决的疑难问题进行总结，形成设计、工艺、质量等技术标准，从而带动了工作室技术人员整体业务素质和创新能力的全面提升。
正是工作室所具有的培育机制，使它成为了技术人员成才示范、研发培训的重要基地。使企业在实施自主创新的活动中，年年都有新思路、新成果、新产品，极大的增强了企业快速发展的后劲。
在创建劳模工作室方面虽然我们取得一些成果，但与上级领导的要求相比，我们的工作仍存在着许多不足和差距。在今后的工作中，我们充分利用劳模工作室的这个创新平台，进一步完善劳模工作室的创建机制，不断开拓创新活动，为实现公司又好又快发展作出新的更大的贡献！
推荐第8篇：向劳模学习
向劳模学习，向劳模靠拢
曾经的我一直认为“劳模”是一个离我相当遥远的词，是一群离我十分遥远的人物。直到在进入如今的学院后一堂令我印象深刻记忆犹新的“劳模进班级”的课堂讲座，让我进一步了解到劳模其实离我们很近，同时也更加坚定了我向劳模学习，向劳模靠拢的决心。
“劳模”一词，顾名思义，即劳动者中的模范。劳模是劳动者群体的领头羊，劳模体现着一种精神，劳模体现着一种文化。此次进入我们班级的全国劳动模范是马人俊老先生，我很荣幸的能倾听到他对于自己一生事迹的叙述及他个人的人生体悟，这一切都令我受益匪浅、收获颇丰。
在这里让我们一起先简单地了解下马人俊老先生吧！马老先生曾经在1950年—1966年在上海市闸北公安分局指江庙路派出所任民警期间，以为人民服务、处处依靠群众为工作的宗旨，侦破了偷盗六百两黄金的大案，查获各类政治、刑事案件 67起，于1956年被中央公安部授予全国公安一级英模的荣誉称号。由于他乐于为民做好事，千方百计为大家排忧解难，不计个人得失，得到公众的赞誉，是电影《今天我休息》中的主人翁马天民的原形。1978年至1988年在机电局电器公司任组织科长,直至退休。
从上述一段简短的介绍中让我体会到，其实劳模之所以成为劳模那是因为他能真正在日常的一言一行中体现出热爱工作，全心全意为人民服务的精神，他能够把自己的人生价值真正的在日常生活及工作中实现，他能够通过自己的所作所为帮助他人，影响他人，感动他人。其实劳模并不是被神化过后的人物，而是最贴近我们身边的，拥有那种淡泊名利、默默耕耘的“老黄牛”精神和甘于奉献、乐于服务的忘我精神的榜样人物。
也正是有了优秀的劳动模范为我树起了榜样，使我知道了领悟人生真谛、创造人生价值的重要性。大学时代是作为大学生的我形成系统的世界观、人生观、价值观的关键时期，我应该认真对待对于思想道德的修养，系统的学习人生观、价值观的理论，结合我自身的实际和社会的现实，深入思考“人的本质是什么”、“人生为了什么”、“怎样的人生更有意义”等问题，学会明辨是非、善恶、美丑的界限，用心去领悟人生真谛，懂得创造人生价值。
我从劳模的身上发现了许多曾经被我忽略了的东西，这些东西正是我现在所缺乏的，也是我要努力通过对自身思想道德的修养去争取获得的。首先，我深刻了解到了人生目的的重要性。人生目的是人生的航标，它指引着我人生的航向。每个人的人生目的不同就会决定着不同的人生追求，就会决定着不同的人生价值。其次，我知道了正确的人生态度可贵。我们常说有时候一个人的态度决定一切。我从劳模的身上看道了一种坚定理想信念、全心全意为人民服务的精神，那种强烈而坚定不移的人生态度使我真心折服，而我也要向劳模学习，向劳模靠拢，希望通过自我的不断完善来把劳模的精神传承下去，让劳模的精神代代相传。最后，我懂得了实现自我的人生价值需要不断的自我提升及自强不息的精神。单单只有理论知识是远远不够的，只有为之行动了才能真正实现自我的价值，在今后的学习、工作、生活中，我将以劳模作为榜样，用劳模的事迹及精神时刻提醒自己，要求自己，让自己的人生充实而有意义。
劳模的精神不仅仅是上面我所提到的，它还体现在不同的时代塑造出不同的劳模，然而无论何时，一种“爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献”的伟大精神总是引领着社会风尚。，这也是劳模的魅力——永远站在时代的潮头，而这些时代的弄潮儿无一例外地成为他们同时代许许多多劳动者学习的榜样。
而我在经历了劳模进班级的课堂及学习了人生观、价值观的理论知识后，我更加懂得了劳模所体现的精神的重要与可贵。我也相信我能在劳模精神地影响下更好地实现我自己的人生价值。也请相信如今的我正向劳模学习，向劳模靠拢。
推荐第9篇：学习劳模事迹
学习薛小永劳模事迹心得体会
薛小永是一名普通的钢铁工人，没有过高学历，也没有镀过金，但却像钉子一样在炼钢转炉炉前一扎就是21年，21年的岁月他坚守在转炉这个最苦、最累、最脏、最热的岗位上，硬是靠着钢铁般的“坚守”，在炼钢转炉工艺控制和管理领域成为了绝对的技术大拿，走出了自己不一样的钢铁人生! 他在自己平凡的工作岗位上勤勤恳恳，兢兢业业，以忘我的境界去干好每一项工作。为了保质保量完成领导交付的各项工作任务，他顾不得照顾家里的亲人，一心扑在工作上，从不计较个人得失，只要工作需要，再苦再累也在所不辞。正是靠着这种勤奋的敬业精神，他在平凡的岗位上干出了不平凡的业绩，以自己的一言一行为我们树立起了学习的榜样。
学习完薛小永同志的事迹报告，我的心灵接受了一次前所未有的洗礼。他在日常实际工作中表现的都很平凡，但却能在平凡的岗位上做出不平凡的业绩；他们的语言朴实无华，但无一不透露出敬业的精神和做人的真理。他在日常工作中默默奉献，激励着和感染着周围人。
他最突出的一个特点和长处就是刻苦学习，善于思考。在做好本职工作的同时，能够主动自我加压，手不释卷，利用一切业余时间学习，钻研技术和业务知识，使自身工作能力和业务素质很快得到提高。我们要学习他努力学习刻苦钻研，在工作中不断加强业务知识的学习，学会用新的理念、新的工作方式和手段、新的技术努力推进工作的创新和发展，并且要不断完善学习方法。
从薛小永身上我们看到，任何一名劳动者，只要肯学肯干肯钻研，练就一身真本领，掌握一手好技术，就能立足岗位成长成才，就都能在劳动中发现广阔的天地，在劳动中体现价值、展现风采、感受快乐。
学习他脚踏实地、埋头苦干的工作作风。通过自己艰辛的劳动，在本职岗位上取得了一个又一个的成绩。耐得住寂寞，经得住考验，一如既往地踏实工作。学习他怀着强烈的事业心和责任感去完成每一项工作任务决心。在今后工作中，我们要更加努力，以更高的标准要求自己，坚忍不拔、迎难而上，化压力为动力、变挑战为机遇。
学习了薛小永同志的先进事迹后，感触很深。他严谨务实、淡泊名利、无私奉献、生活朴素……他的先进事迹激励着我们见贤思齐：
学习他坚定的信念、对公司忠诚的政治品质。学习他刻苦钻研、严谨务实的工作态度。他在平凡的岗位上爱岗敬业，贡献青春，艰苦奋斗，刻苦学习，锐意进取，为龙钢的腾飞贡献出自己的一份力。养成勤学习、多读书、善探究、爱思索的好习惯，不断丰富知识，开拓视野，提高综合素质。自觉向实践学习，在实践中更新思维、开阔眼界，在实践中磨炼意志、学会忍耐，努力成长为知识丰富、技能精湛、视野开阔、爱岗敬业的有用之才。
以公司的根本利益为出发点，见贤思齐，努力进取。坚持学习，提高业务水平；扎实工作，提高工作能力，以提升素质为动力；突破创新，提升工作业绩，以抓好实效为发展。注重提升个人责任感、培养良好修养，保持优良状态，发挥优点，克服缺点。
在今后的工作中，我会将以劳模精神时刻铭记于心，鞭策自己爱岗敬业、勇于进取，为企业早日走出困境贡献自己的绵薄之力，为企业打赢求生图存攻坚战作出最大的贡献！
推荐第10篇：学习劳模倡议书
尽主人职责出建材精品创骄人业绩
——向全国五一劳动奖章、市劳动模范、公司金牌员工
称号获得者以及技能竞赛获奖者学习的倡议书
公司全体员工：
在公司上下喜迎五一国际劳动节、五四青年节之际，我们在此隆重表彰了获得全国五一劳动奖章的XXX同志、获得全市劳模称号的XXX同志、获得年度金牌员工称号的XXX同志以及一批刚刚在技能竞赛中取得优异成绩的同志，为他们披花戴红、高唱赞歌，我相信每一个擎天人都能在这种浓厚的气氛中深感振奋、倍受鼓舞。 当前，公司面临考验日趋严峻、机遇不断增多的局面，增强成熟产品的核心竞争力、拓展新的业务增长极，是实现公司事业发展的必由之路。为进一步发扬先进典型在职工队伍中的标杆作用，充分发挥广大员工的主人翁作用，借此机会，我们向公司全体员工发出如下倡议：
一、弘扬新时代劳模精神，做到忠诚企业、无私奉献。广大员工要把个人的前途融入到企业发展之中，无论面对何种考验，都要发扬主人翁精神，以公司事业的发展为己任，心往一处想，劲往一处使，为擎天的发展添砖加瓦，贡献力量。
二、提升工作勇气和锐气，做到立足本职、用心工作。广大员工要脚踏实地、立足岗位，在高产量、高质量、保安全方面动脑子、献计策。在降成本、增效益方面找差距、查问题、在深入推行5S工作上认识清楚、态度端正、勇当5S推行的排头兵和示范者。
三、激发劳动热情和活力，做到勤于学习、改进创新。我们必 1
须发扬先进典型敢闯、敢试、敢探索的精神，不断改进生产工艺装备、不断提升机械化、电气化、自动化水平，已达到节约时间、劳力和节能减排的目标。同时，切实增强危机感、紧迫感和使命感，深刻体会“物尽天择适者生存”的经典警言，把全公司全体员工的热情、智慧与才能汇聚到公司事业发展中来。积极投身到精细化管理的实践之中，生产出更轻、更强和客户喜欢的产品，在强手林立的逐鹿场上立于不败之地。
四、增强大局协作意识，做到互帮互助、团结协作。广大员工要把个人融入到集体之中，努力以公司发展为重，争做团结的模范，同心同德干事情，群策群力干事业。工作中相互支持、密切配合，在不同的岗位上各司其职、各尽所能，在合作共事中做到目标上同向、行动上同步，形成强大合力，推动企业发展。
劳动创造历史，劳动无上光荣。公司在15年的发展中培养涌现出了无数的精英、骨干，今天虽然站在主席台上的不是你，但你的辉煌业绩、点滴贡献大家是不会忘记的，因为我们每一个擎天人都是公司人才，每一位人才的光和热的发挥都是公司不断成长的动力源，让我们在先进典型的引领下，不畏艰难、知难而上、创造无愧于自己、家人、公司的骄人业绩！
第11篇：学习劳模发言
学习劳模心得体会
每个时代都有一种先进的精神，这种精神源于我们身边每一个身份普通、岗位平凡、业绩突出的劳动者，这种精神成为了推动社会进步、企业发展的源动力，引领着无数人战胜苦难、不懈创新、勤勉开拓。这种精神称之为劳模精神。作为80后的团员青年，我们在凭借自己的智慧和毅力创造价值的同时，要懂得用劳模精神指引前进的方向；要学习劳模，将身边劳模精神当成一种宝贵的财富，为企业的不断发展贡献出我们的力量。
窦小伟是我们炼化装备研究所的一名高级工程师，他以自己严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，刻苦专研专业技术、勇挑工作重担，任劳任怨，连续多年被评为“烟气轮机学科带头人”，用自己的一言一行向我们诠释了什么是“劳模精神”。此外，窦工深知企业的未来寄托在年轻人身上，他积极主动的在工作和生活上帮助年轻同志，鼓励他们参加各种专业培训，并把自己积累的工作经验和专业知识无私的传授给他们，帮助他们尽快成长，使年轻同志能够早日在业务上独挡一面。他以自己扎实的工作作风和严谨的治学态度感染着我们，同时也为机械厂的发展贡献出自己的力量。
学习劳模，学什么？随着时代的发展，劳模被赋予着越来越多得时代内涵和元素，但是无论是生产者还是创业者，无论是比表现还是比贡献，无论是讲精神作用还是讲经济效益，劳模的核心价值都是始终不变得：一种爱岗敬业、勇于创新，甘于奉献的精神；一种对职业、对社会、对国家的道德感、责任感和使命感。因此，对于我们青年员
工，必须立足本职岗位，以劳动模范、标兵为榜样，牢记宗旨，振奋精神，提高认识，认清使命，始终保持昂扬向上的精神状态，大力弘扬劳模精神和中国工人阶级伟大品格，努力为中国炼化装备事业的发展而奋斗，为企业的发展做出自己应有的贡献。
第12篇：学习劳模精神
学习劳模精神，青春建功“三集五大”
什么是劳模？
劳模就是一个用“兢兢业业”把平凡的工作干得伟大的普通劳动者。
什么是劳模精神？
劳模精神是他坚定理想信念、以民族振兴为己任的主人翁精神。
劳模精神是勇于创新、争创一流、与时俱进的进取精神和开拓精神。
劳模精神是艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神。
劳模精神是淡泊名利、默默耕耘的“老黄牛”精神和甘于奉献乐于服务的忘我精神。 劳模精神是是紧密协作、相互关爱的团队精神。
学习劳模，学的是他的精神。是他的无畏、果敢、开拓、拼搏、团结协作、无私忘我。学的是在困难面前坚如磐石，在浪潮之中迎风举旗，迎着曙光奋勇前冲的雄姿英发！
2012年是“三集五大”从潮流概念变成油盐酱醋的一年，这是变革。这变革稳定，犹如东起的朝阳一般无声无息、无可阻挡，因为它是趋势、是任务、是目标，是“创建世界一流电网、国际一流企业”的必经之路。同时，这变革又轰轰烈烈，犹如春潮带雨、老树抽枝，以蓬勃的生机把一切老旧的污垢清除殆尽。
“三集五大”有机构改革、与时俱进的大机遇，也有破而后立、化茧成蝶的大考验。能够勇敢迎接这考验，拼搏把握这机会实乃人生一大幸事。壮哉、少年，无限风光在险峰，用青春建功，这拼搏的精神就是你我的颂歌。
前路也曾遍布荆棘，困难总是来做砖石。我们知道许多员工放弃了休假，每天6点迎着太阳上班，晚上看着月亮回家，睡不了个踏实觉，干不完的手上活。我们知道许多分分离离，多少人在学习以前不曾接触的技术和操作。
我们的继电保护班改了名字叫二次检修，人手不增责任范围却增了不少。陌生的新工作让我们一时间压力倍增。说技术，我们这里曾经换人如走马，好不容易来了一位华电毕业，专业对口的大学生，又经过一年的系统培训，转眼就被调走，技术人员的缺失带来重重困难。但困难再大，只能让懦弱者低头，对于胜利者，只是路上的风景。要知道，培养一名能看图，能查找故障的专业人才确实不易，我到现在还记得当初作为一名新人，看着复杂的变电站施工图，线路图，原理图，查找一个不知道是来自线路，机构，装置还是软件的故障点到底在何方是怎样的困难，更糟糕的是，我甚至难以确定，这是一个真实存在的故障么，或许仅仅是设备厂家在装置功能上给我开的一个小玩笑？是一个少见的闭锁功能？没有过硬的技术，面对来自不同厂家的各种设备，一个工作从上午干到夜里，午饭晚饭全都回头见。这样的经历，在那刚上班的日子里，在那继电器从电磁升级到微机的日子里，带来胃病和满脸的羞愧，让我记忆犹新。但年轻人是经得起考验的，困境是能让人奋进的，学习是能收获回报的，随着技术日趋熟练，已经没有什么难题让我们止步不前了。而现在，“三集五大”的大变革把工作范围扩大了，新的技术考验，新分来的班组成员，新的挑战再次让我们热血沸腾。我们深信，经过培训和艰苦的学习实践之后，我们肯定能把这些技术吃透用熟，新的挑战，将再一次的成为我们技术进步的踏脚基石，让我们站的更高，看的更远。
优化整合规划、建设、运行、检修、营销等电网核心业务，建立集约化、扁平化、专业化的管理运行模式，形成以“五大”为特征的新体制新机制，是国网公司深入贯彻落实科学发展观，推进改革创新，服务经济发展方式转变的具体实践；是适应电网发展方式转变，加快建设坚强智能电网的迫切需要；是深化国网公司发展方式转变，建设国际一流企业的重要举措。作为基层职工深感其意义的重大、深远。在此，让我们共同努力，学习劳模精神，用青春建功“三集五大”。
第13篇：学习劳模体会
胡锦涛同志在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话中强调，要在全社会广泛宣传劳动模范和先进工作者的先进事迹、优秀品质、高尚精神，给他们以应有的光荣和地位，推动全社会进一步尊重劳模、关心劳模、学习劳模、争当劳模，让劳模精神不断发扬光大。这充分体现了劳动伟大、劳动光荣。在新的历史时期，社会主义和谐社会的建设，需要伟大的劳模精神的支持，它是社会不断前进的无穷动力。
通过学习劳模精神，使我们充分认识到劳模“爱岗敬业、为国为民的主人翁精神，争创一流、与时俱进的进取精神，艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神，勇于创新、不断改进的开拓精神，淡泊名利、默默耕耘的„老黄牛‟精神，甘于奉献、乐于服务的忘我精神，紧密协作、相互关爱的团队精神”，是各行各业、各岗位在千变万化的复杂社会环境下不断突破、前进的精神保障。
作为一个有责任的社会人，我们就是要学习劳模精神，充分树立起“爱岗敬业、为国为民”的主人翁精神，在自己的岗位上不断创新、寻求突破，克服一切困难，为社会的不断进步贡献自己的力量。
第一、学习劳模那种坚定理想信念、以民族振兴为己任的主人翁精神。劳动模范之所以能在平凡的岗位上干出突出的业绩，就是因为他们始终有着为祖国、为社会、为人民干
好事业的坚定理想信念。我们就要像他们一样，志存高远，立足本职，爱岗敬业，扎实工作，在自己的岗位上为社会进步作出积极贡献；
第二、学习劳模那种勇于创新、争创一流、与时俱进的进取精神和开拓精神。我们要在不断总结工作经验的基础上，大胆寻求革新，创新工作方法；
第三、学习劳模那种艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神。劳动模范的先进事迹充分说明了事业是实干出来的，任何心存坐享其成、好逸恶劳思想和做法的人是不可能干出一番事业的。求真务实、兢兢业业工作，就是我们学习劳模的最好行动；
第四、学习劳模那种淡泊名利、默默耕耘的“老黄牛”精神和甘于奉献、乐于服务的忘我精神；
第五、学习劳模那种紧密协作、相互关爱的团队精神。团结就是力量。
劳模精神是时代的旗帜，大力弘扬劳模精神，我们就要牢固树立“老老实实做人、踏踏实实做事”的人生态度，像我们身边的劳模一样，从自己做起，从一点一滴做起，从平凡小事做起，以自身的实际行动，说真话，走正道，办实事，以自身的实际行动，投身到各自的工作岗位中，锐意进取，务实奉献，为社会的美好明天而奋斗！
第14篇：学习劳模心得
“我们要呼唤劳模，劳模是一种精神；我们要尊重劳模，劳模是一种奉献；我们要学习劳模，劳模是一种榜样。”7月27日，龙山加油站全体员工为了响应中国石油新疆销售公司发出的向劳模学习的号召，特此展开对“感动在一线”、“先模人物向党汇报”两本关于劳模事迹书籍的学习和讨论。
在对劳模事迹的学习过程中，通过作者朴实的语言我们似乎看到了一场场生动精彩的事迹报告会，他们的事迹感人肺腑，催人奋进使我站员工感到很受鼓舞，并纷纷结合自身实际情况，表达了对劳模的敬佩之情。学习劳模，就是要学习他们在基层一线的工作岗位上把平凡的事情做到不平凡的敬业精神，把对工作的热情及强烈的责任感融入到工作中。有了这种精神我们才能不怕困难，对工作充满激情，使工作不断走上新的台阶。
通过这次学习，让我们感悟到在平时的工作中的确存在着一些这样或那样的不足之处。为了让广大客户得到优质的服务，在工作上我们要以劳模为榜样，严格要求自己，在自己的工作岗位上不断创新，寻求突破，克服一切困难，为企业发展奉献出我们的微波之力。
第15篇：学习劳模精神
学习劳模精神
劳动模范，一个光荣的称号，一个闪光的荣誉。他们，是亿万劳动群众的杰出代表，是民族的精英、国家的栋梁、社会的中坚、人民的楷模。他们为国家发展、民族振兴、人民幸福建立了卓越功勋。他们共同铸就了爱岗敬业、争创一流，刻苦钻研、精益求精，艰苦奋斗、锐意创新，淡泊名利、甘于奉献的伟大劳模精神。这种劳模精神是中国工人伟大品格的生动体现和升华，是社会主义核心价值体系的集中展示，是激励全国人民为国家富强和民族振兴而团结奋斗、勇往直前的强大精神动力，是我们时代的宝贵精神财富。
胡锦涛同志在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上的重要讲话中强调，要在全社会广泛宣传劳动模范和先进工作者的先进事迹、优秀品质、高尚精神，给他们以应有的光荣和地位，推动全社会进一步尊重劳模、关心劳模、学习劳模、争当劳模，让劳模精神不断发扬光大。这充分体现了劳动伟大、劳动光荣。在新的历史时期，社会主义和谐社会的建设，需要伟大的劳模精神的支持，它是社会不断前进的无穷动力。
通过学习劳模精神，使我们充分树立起“爱岗敬业、为国为民”的主人翁精神，在自己的岗位上不断创新、寻求突破，克服一切困难，为社会的不断进步贡献自己的力量。
学习劳模那种坚定理想信念、以民族振兴为己任的主人翁精神。劳动模范之所以能在平凡的岗位上干出突出的业绩，就是因为他们始终有着为祖国、为社会、为人民干好事业的坚定理想信念。我们就要
像他们一样，志存高远，立足本职，爱岗敬业，扎实工作，在平凡的岗位上做出不平凡的事情，在自己的岗位上为社会进步作出积极贡献；
学习劳模那种勇于创新、争创一流、与时俱进的进取精神和开拓精神。我们要在不断总结工作经验的基础上，大胆寻求革新，创新工作方法；
学习劳模那种艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神。劳动模范的先进事迹充分说明了事业是实干出来的，任何心存坐享其成、好逸恶劳思想和做法的人是不可能干出一番事业的。求真务实、兢兢业业工作，就是我们学习劳模的最好行动；
学习劳模那种淡泊名利、默默耕耘的“老黄牛”精神和甘于奉献、乐于服务的忘我精神；
学习劳模那种紧密协作、相互关爱的团队精神。团结就是力量。劳模精神是时代的旗帜，大力弘扬劳模精神，我们就要牢固树立“老老实实做人、踏踏实实做事”的人生态度，像我们身边的劳模一样，从自己做起，从一点一滴做起，从平凡小事做起，以自身的实际行动，说真话，走正道，办实事，以自身的实际行动，投身到各自的工作岗位中，锐意进取，务实奉献，为社会的美好明天而奋斗！
第16篇：向劳模学习
向劳模学习
通过学习劳模精神，使我充分认识到劳模爱岗敬业、为国为民的主人翁精神，争创一流、与时俱进的进取精神，艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神，勇于创新、不断改进的开拓精神，淡泊名利、默默耕耘的‘老黄牛’精神，甘于奉献、乐于服务的忘我精神，紧密协作、相互关爱的团队精神。
作为一个煤矿基层队组的职工，我要认真向我队队长王小江同志学习，学习他爱岗敬业，为国为民的主人翁精神，学习他在自己的岗位上不断创新、寻求突破的、克服一切困难，为辛置矿的不断进步贡献自己的力量的敬业精神。
第一、学习劳模那种坚定理想信念、以民族振兴为己任的主人翁精神。劳动模范之所以能在平凡的岗位上干出突出的业绩，就是因为他们始终有着为祖国、为社会、为人民干好事业的坚定理想信念。我们就要像他们一样，志存高远，立足本职，爱岗敬业，扎实工作，在自己的岗位上为辛置矿的进步作出积极贡献。
第二、学习劳模那种勇于创新、争创一流、与时俱进的进取精神和开拓精神。我们要在不断总结工作经验的基础上，大胆寻求革新，创新工作方法。
第三、学习劳模那种艰苦奋斗、艰难创业的拼搏精神。劳动模范的先进事迹充分说明了事业是实干出来的，任何心存坐享其成、好逸恶劳思想和做法的人是不可能干出一番事业的。求真务实、兢兢业业工作，就是我们学习劳模的最好行动。 第
四、学习劳模那种淡泊名利、默默耕耘、甘于奉献、乐于服务的忘我精神。不计较得失，不计较贫富，把自己的一切奉献给别人，这种精神是值得我们学习的，也是我们努力的方向。
第五、学习劳模那种紧密协作、相互关爱的团队精神。团结就是力量。学习劳模所表现出来的所有品质和精神状态。这是一种无华的忠诚、一种朴实的敬业、一种与日俱增的进取，更是一股指导我们实践的强大力量。
第六、在思想上，我们要坚定忠于煤矿开采事业，对待工作要有责任心和使命感，挚爱煤矿开采事业，树立奋勇争先，争创一流的进取意识，培养以大局为重，无私奉献的优秀品质；在工作中，我们要善于沟通，拉近与同事、领导之间的距离，得到他们的信任，不断提高自己的技术水平。
劳模精神是时代的旗帜，大力弘扬劳模精神，我们就要牢固树立“老老实实做人、踏踏实实做事”的人生态度，像我们身边的劳模一样，从自己做起，从一点一滴做起，从平凡小事做起，以自己的实际行动，说真话，走正道，办实事，以自身的实际行动，投身到各自的工作岗位中，锐意进取，务实奉献，为辛置矿的美好明天而奋斗！
第17篇：学习劳模心得体会
学习劳模心得体会
张淑珍同志是商南茶业的奠基人，现已68岁，依然担负着商南茶
业站站长和茶叶联营公司经理的重担，今年“五一”被国务院授予“
全国劳动模范”称号。最近，商南县委、县政府再次作出深入开展向
全国劳模、优秀共产党员张淑珍同志学习的决定，这既是深入推进先
进性教育活动的需要，也是进一步做大做强茶产业的需要。
一学她坚定的理想信念，牢固树立宗旨意识。张淑珍同志是河南
太康县人，1961年24岁从西北农学院林学系毕业后，与同班同学、丈
夫焦永才毅然放弃了分配到省直单位留在西安工作的优越条件，自愿
申请来到贫困落后的商洛山区商南县林业站，致力于南茶北移的试验、
引进和推广。她抱定“种一片茶叶，富一方百姓”的坚定信念，从19
62年开始试种茶叶，经过5年反复育苗和植播试验获得成功，从此，
她将毕生精力倾注在了商南茶叶的研究和发展上。无论是十年“*”
政治动荡，还是无数次自然灾害、工作困境、疾病折磨，都未能改变
她“在商南把茶叶发展起来”的执着追求。
二学她开拓创新精神，做强做大茶叶产业。商南位于北纬33°，
过去不产茶。没有张淑珍，就没有商南茶。是张淑珍勇于探索，敢想
敢干，在商南创立了茶叶这一新兴产业，成为我国西部最北端的新兴
茶区，被国家林业局、中国经济林学会授予“中国茶叶之乡”，改写
了我国北纬30°以北不能生长茶叶的生态环境学。张淑珍探索创建的
市场带龙头、龙头带基地、基地联农户、产供销一条龙、科工贸一体
化、集体经营、集约管理的“公司＋茶场＋农户”的茶叶联营公司产
业化经营模式，有力地促进和保证了商南茶稳步发展壮大和从产到销
的市场化接轨。
三学她艰苦创业精神，弘扬艰苦奋斗作风。张淑珍在致力于商南
茶叶发展的40多年创业历程中，特别是在创业初期，一无所有、一穷
二白，既缺资金、缺种苗，又缺技术、缺人才，一切都靠自力更生，
白手起家，张淑珍同志硬是凭着一个优秀共产党员和科技工作者咬定
青山不放松的强烈事业心、责任感和吃苦耐劳精神，克服和战胜了无
数艰难困苦，矢志不渝地研究茶科技、建设茶基地。她跑遍了全县各
乡村山沟坡梁进行土壤酸碱性普查，在适生地区大力推广茶叶种植，
直到今天，她仍无数次到各茶场进行技术指导，抓茶业站和基层茶场
建设，抓茶园科管和茶叶加工、包装、销售。
四学她敬业奉献精神，大兴求真务实之风。商南茶从无到有、从
小到大，从有到优、从粗到精、从精到特，既有历届班子、历任领导
和全县干部群众共同努力的作用，更靠张淑珍同志坚持不懈、锲而不
舍，一年接着一年，一步一个脚印，兢兢业业，辛勤耕耘。她亲手研
制的“商南泉茗”、“商南仙茗”、“商南炒青”，以其香高、味浓、
回甜、耐泡的独特品质，连续十多年被评为省优产品，荣获“陆羽杯”
大奖。茶产业的发展，加快了农业产业结构调整的步伐，全县120多
个村建起茶园和茶场，成为农民增收致富的稳定收入来源，许多贫困
群众依靠种植茶叶走上了富裕之路。
五学她顽强拼搏精神，坚韧不拔努力工作。1990年张淑珍身患癌
症在西安住院治疗期间仍念念不忘全县茶叶的发展，经常过问茶叶生
产情况；病情刚刚好转，就急着出院，重返工作岗位，全身心投入到
茶叶生产。她用一个学者的睿智和一个女强人的坚韧战胜了肿瘤。张
淑珍同志把茶业作为自己一生惟一的追求和人生的寄托。在她心中，
茶业比家业重，茶农比儿女亲，茶叶的品质和信誉比个人的身体健康
和名利更高贵。她今年已68岁，仍一如既往起早睡晚，到农村抓发展，
进茶园抓科管，跑市场抓销售。她这种为了商南茶业的发展鞠躬尽瘁、
奋斗终身的精神非常感人。
六学她谦虚谨慎精神，增强淡泊名利观念。张淑珍同志为发展商
南茶业做出了历史性贡献，是商南经济建设的功臣，深受全县人民的
赞扬和各级组织的表扬，先后当选为党的十三大、十四大代表，荣获
省、市、县优秀共产党员、优秀知识分子、陕西省劳动模范、全国十
大扶贫状元、有突出贡献专家、“五一”劳动奖章和全国劳模殊荣，
40多年共荣获各级各种奖励和荣誉称号130多项。但她从不居功自傲，
从未因受到表彰奖励而放慢奋斗的脚步，县上召开学习劳模报告会，
让她介绍先进事迹，她总是说成绩是大家干的，不断找差距，谋划今
后发展。这是多么高尚的谦虚美德。学习张淑珍，就是要学习她成绩
面前不骄不躁、谦虚谨慎、淡泊名利、廉洁自律、克己奉公的高尚情
操，不断纯洁自己的心灵，任何时候都要把权力、金钱、名利看得淡
一些，坚持做到不为名所累，不为利所缚，不为欲所惑，清清白白做
人做“官”，认认真真为民办事。
第18篇：学习劳模心得体会
学习劳模心得体会
在听了公司***劳模的先进事迹后，我心里久久难以平静，他虽然身份普通、岗位平凡，但是他那崇高品质与奉献精神深深地打动了我们，促使我们在工作中认真地、仔细地学习这些精神。
现在在工作中我时常不经意间在脑海里回想起劳模**同志的事迹，这些事迹以前只是在那些电视剧里面才能看到，现在却是一个真实的事迹，就发生在我们身边。而反过来再想想我们，并没有遇到那种情况，在今天如此好的环境下，有时遇到在工作中一点点挫折和困难，就打退堂鼓，用各种理由为自己解释；有时会因为工作难度大而叫苦连篇；有时因为加班还会抱怨几句，现在对比想想，真的是不应该呀。
作为石油企业的一名职工，就要学习**同志的这种精神，就要时刻为企业着想，将自己的一切置身事外。以前在工作当中，我们正是缺少了一种对工作负责的态度和一种执着的责任感。在以后的工作当中，我们一定要改掉自己的坏习惯，从小事、身边事做起学习劳模无私奉献的精神。
人常说学无止境，想到自己自从参加工作后，就少有去认真地阅读书籍，老想着自己已经有了这份工作，心里面就像是吃了定心丸似的。而且时不时的学到一点知识之后就沾沾自喜，老想着自己学到的已经够多的了。但慢慢的才会发现自己学到的原来还很少。**劳模的事迹让我深深明白自己学习的还不够，要想不断的进步，就要不断的学习，在学习中进步，千万不能有好高骛远的思想。从现在开始我就要不断地学习，在做好本职工作的同时，加强自学，同时虚心向同事学习和请教，不断提高自己的工作技能。
在今后的工作中，我们必须要有顽强的意志，必须从点滴做起，不能好高骛远，要立足岗位，脚踏实地，端正心态，勤勉敬业。要培养刻苦钻研的精神，不怕挫折，投身岗位艰苦锻炼，承担挑战性工作增长才干。要保持创新精神，在工作岗位上大胆探索、创新创造。要养成勤学习、多读书、善探究、爱思索的好习惯，不断丰富知识，开拓视野，提高综合素质。要自觉向实践学习，在实践中更新思维、开阔眼界，在实践中磨炼意志、在忍耐中成长为知识丰富、技能精湛、视野开阔、爱岗敬业的有用之才。
第19篇：劳模评选方案
金华永乐矿山机械有限公司五一劳动模范评选方案
金华永乐矿山机械有限公司
五一劳动模范与先进工作者评选方案
经公司领导研究决定，拟在2012年“五一”国际劳动节期间，召开全
公司劳动模范、优秀管理者及先进工作者表彰大会，表彰自我公司投产以
来，对公司的发展做出积极贡献的，以及在各自平凡岗位上做出突出业绩
的劳动模范与先进工作者。
一、目的
为了更好的推行公司劳动模范、优秀管理者及先进工作者的评选，特
制订本方案
二、评选原则及范围
劳动模范、先进工作者人选应能够获得多数员工的认同，确实符
合标准的人选。评选范围包括公司各部门职员、及车间班组长、一线
生产员工，优秀管理者主要针对公司各部门主管、车间班组长等具有
管理职责的人员。
三、评选领导小组
评选领导小组由总经理负责担任评选名誉组长，副总经理担任评
选执行组长，各部门负责人为评选组员。具体如下：
名誉组长：金衍孟执行组长：尤德政
组员：刘刚刘波何铁虎黄先义程心霖柯文杰
四、评选办法、程序
劳动模范与先进工作者由部门推荐、员工举荐及个人自荐的方式
进行，被推荐的个人按照隶属关系，依照下列程序进行：
1）、推荐：部门或班组推荐人员须征同部门或班组全体人员讨论
一致认同，部门被推荐人员由所在部门主管撰写“推荐人先进事迹报
告”及部门赋予推荐人员的评语；
3）、审议：各部门将被推荐人员事迹材料报送评选领导小组审议，
审议结果参照公司各部门拟订候选人员及部门分配名额确定最终人
选。
4）、考评：审议结果确定后由由评选小组组织人员进行实际考察，
通过访谈、侧面了解等有针对性的对其进行考评。由评选小组撰写考
评结论，不具备推荐条件的被推荐人员将直接从侯选名单中删除。
5）、公示：通过评选小组考评的侯选人员对其个人事迹进行全厂
公示，公示期间由全厂员工给予监督，并对公示侯选人员有异议者可
向考评领导小组反映。
6）、对无异议的公示候选人员上报总经理批准，最终确定五一先
进工作者与劳动模范。
五、劳动模范与先进工作者推荐名额
根据公司领导指示，原则上确定全公司“五一”劳动模范：一名；
优秀管理者：二名；先进工作者：五名，最终由评选领导小组讨论决
定。部门候选人员名额如下：
1、总经理室、管理部、财务室：一名；
2、销售部：一名；
3、技质部：二名；
4、生产部：六名（其中：锻造组3名，生物管1名，综合车间
1名，机加工组与热处理车间1名）
六、劳动模范/先进工作者评选条件
参加劳动模范与先进工作者推选的员工必须满足下列条件，方可获
得参评资格：
1、一线员工自入职之日起工龄满三个月以上的方可参加评选，部
门班组长、主管及经理级应在自入职之日起工龄满六个月以上的方可
参加评选。
2、自入职以来，无受过公司任何通报处罚，旷工次数为零，未出
现无故缺勤情况。
3、积极参加部门组织的各项培训，未出现无故缺勤情况。
4、遵守公司各项规章制度。
5、工作认真负责，积极主动，服从整体安排，能配合同事完成各
项工作任务，无较大工作失误。
6、热爱公司，爱岗敬业，乐于助人，与同事相处融洽。
7、无不良嗜好。
8、评选期内，如因违反纪律，而受到公司处罚，不得参加评选。
9、评选事项除以上条件外，还须通过以下几个方面的考核，考核
的内容和标准主要包括德、能、勤、绩四个方面。
1）德：主要考核思想素质表现和职业道德表现；
2）能：主要考核业务技术水平、能力的运用发挥、工程技术的提
高、知识更新情况
3）勤：主要考核工作态度、勤奋敬业精神和遵守工作纪律情况；
4）绩：主要考核工作职责情况、完成工作任务的数量、质量、效
率，取得成果的水平以及对公司发展所产生的社会效益和经济效
益等。
七、优秀管理者评选方法
优秀管理者通过内部投票形式评选出，须遵纪守法、敬业爱岗、
具有良好的思想品质和职业道德，在公司发展过程中，廉洁奉公，工
作积极，贡献突出，并具备下列条件之一者：
1、自入职之日起工龄满六个月以上的方可参加评选。
2、全年旷工次数为零，未出现无故缺勤情况。
3、积极参加部门组织的各项培训，未出现无故缺勤情况。
4、在公司改善管理、增收节支、挖潜增效、岗位创新、提高经营
管理水平和工作质量等方面有出色表现的。
5、自入职以来，未受公司任何通报处罚。
6、在安全生产、防止重大事故、抵制不正之风，维护公司形象、
集体利益方面有较大贡献；
八、评选活动时间安排
4月11日召开第一次评选领导小组会议，讨论评选方案的可行性，
明确评选小组成员的具体分工；
4月12日公布“五一” 劳动模范及先进工作者评选方案
4月11-18日由各部门根据各自部门推荐名额确定最终推荐侯选
人；并将被推荐人先进事迹资料在截止日期报至评选领导小组处；
4月19-20日由评选领导小组对被推荐人员进行审议考评；
4月20-30日将通过考评的人员进行全公司公示；
4与30日 下午14：30 —17：00召开五一劳动模范及先进工作者
表彰大会 ，具体大会议程及地点另定。
九、受表彰人员奖品及相关事项
1、荣誉证书：一份；
2、奖金与奖品：各一份（劳动模范与优秀管理者预算500元/人，
先进工作者预算200元/人；）；
3、由公司总经理或董事长亲自颁发证书及奖品并与领导合影；
管理部办公室/2012.4.1
2附件：
1、《劳动模范推荐表》
2、《先进工作者推荐表》
劳动模范推荐表
先进工作者推荐表
第20篇：劳模颁奖典礼方案
娄底市首届“脊梁之歌”十佳歌手评选暨劳模颁奖晚会电视方案
一、目的
劳模是一种精神，劳模是一种力量。劳模是这个时代当之无愧的模范，劳模精神是任何时代一面永不褪色的旗帜，尽管作为时代领跑者的劳动者代表的“形象”在变，但劳模精神的这一内涵却永远不会改变。娄底市首届“脊梁之歌”劳模评选与颁奖，将极大地促进我市广大劳动者学习劳模、以劳模为范，在推进娄底加速赶超的征程中贡献力量。
二、合作双方
娄底市总工会 娄底电视台综合频道
三、合作内容
“十佳歌手”推选比赛、“脊梁之歌”劳模颁奖晚会
四、“十佳歌手”推选步骤
1、“十佳歌手”推推选活动流程：初赛、第一次复赛、第二次复赛、决赛。
初
赛：从100名报名选手中筛选出30名优胜者。
第一次复赛：从30名歌手中评选出前20名。
第二次复赛：从20名歌手中评选出前10名。
决
赛：决出前三名。
2、“十佳歌手”比赛歌曲选择：参与初赛的选手可以自由选取曲目，从复赛开始，参赛选手必须选取“脊梁之歌”评选出来的原创歌曲进行演唱。
3、“十佳歌手”比赛准备事项。
比赛地点：娄底电视台演播厅。
比赛舞美准备：由娄底综合频道负责设计与安装，（初赛、复赛都不使用电子显示屏，决赛使用电子显示屏。）
比赛时间：建议第一次复赛与第二次复赛定在24日的上午、下午举行。
比赛评委邀请：市总工会负责邀请。
4、“十佳歌手”比赛决赛有关准备工作。
1）娄底综合频道负责活动的设置与控制、活动主持人台本的撰写、活动主持人的安排。
2）为参加决赛的歌手做一个介绍片，为歌手演唱的歌曲做个简单的介绍（图片+文字）
3）娄底综合频道为参演的每一名歌手制作一个背景，在演唱时做背景播出。
4）全程录制、后期电视剪辑。
5、“十佳歌手”比赛宣传推广。
1）娄底综合频道在“十佳歌手”初赛、第一次复赛、第二次复赛、决赛中，在《娄底新闻联播》中及时播出报道。
2）十佳歌手选出后，综合频道为十佳歌手每人录制一个
2 MTV，从10月1日—10月10日，每天播出一个十佳歌手的作品，18：30播出一次，22：30播出一次。
四、劳模颁奖晚会
1、劳模颁奖晚会时间：10月20日前
2、劳模颁奖晚会地点：星星影剧院
3、劳模电视颁奖晚会内容
1）娄底综合频道负责晚会流程的设置与控制、晚会主持人台本的撰写、晚会主持人的安排。
2）娄底综合频道负责舞美的设计与布置（活动计划通过后，综合频道将出台设计方案，经过总工会批准后实施。）
3）为每一位受奖的劳模制作一个VCR，设计颁奖词，选取1-2个劳模典型，在颁奖过程中设计互动环节；拍摄一个主题VCR反应这次活动的全过程。
4）全程录制、后期电视剪辑、电视播放晚会过程。
5）晚会领导的邀请、接待工作全部由总工会负责。 4）劳模以及劳模晚会宣传
1）劳模颁奖晚会当天做重点报道，劳模颁奖晚会结束后，在《娄底新闻联播》中推出劳模系列报道，每晚推出一个，时长3分钟。为期10天。
2）把劳模颁奖晚会的劳模VCR，每两个编作一组，同步在中午《娄底新闻联播》重播之后、晚上《娄底新闻联播》首播之后，晚上22：30时分播出三次，形成强大的宣传力度，让获奖劳模
3 家喻户晓。
3）劳模颁奖晚会整体播出三次，晚上两次，白天一次。
五、经费预算（电视台方面）
1、“十佳歌手”比赛经费预算（59000元，不包括十佳歌手MTV制作费用。）
1）舞台效果设计与装潢：9000元。
2）初赛、二次复赛、决赛工作人员工作经费：5000元。（包括劳模颁奖互动环节的设计、主持人四次现场主持补助、决赛拍摄人员补助、活动现场音响灯光管理人员补助、交通补助、采访报道记者补助、加班用餐开支等）
3）决赛活动参赛歌手背景效果制作4000元：20名歌手，200元一个。
4）决赛活动整体录制与后期剪辑5000元（包括决赛全程拍摄、录制、后期电视剪辑）。
5）初赛、二次复赛、决赛四次活动场地租赁费用：8000元。（每参加一次活动提交电费、场地清扫费2000元。）
6）十佳歌手MTV制作20000元（选手2000元/个。） 7）十佳歌手作品电视推广，按照每首歌曲三分钟计算：10000元。
8）电子显示屏：15000元。 9）不可预计开支：3000元。
2、劳模颁奖晚会资金预算（80000元）
1）晚会整体策划5000元（包括整台晚会的艺术策划、互动
4 环节设计、晚会主持台本撰写、晚会演绎节目审查与节目衔接、受奖劳模颁奖词设计、受奖人员访谈台词设计、晚会现场音响灯光流程控制。）
2）晚会大气、磅礴的舞台设计与装潢10000元（包括对舞台的效果设计、装潢）
4）晚会劳模vcr制作10000元（1000元/个，每个劳模1.5分钟的介绍片。）
5）晚会活动总vcr制作4000元（5分钟，介绍本次活动从征集原创歌曲、十佳歌手比赛、劳模评选等有关内容，让领导与关注系统了解本次活动的有关内容与意义。）
6）晚会全程电视录制、后期剪辑4000元。
7）电视播放晚会过程20000元（三次）（按照1小时计算，晚上8：00-9：00，专题片的最低折扣价为500元/分钟。）
8）劳模宣传10000元（10条新闻报道+5组劳模VCR片推广）。
9）颁奖晚会电子显示屏15000元。 10）主持人补助费用2000元。
11）工作人员加班用餐、用车、加班补助5000元。 11）不可预计开支：2000元。
以上共计费用：139000元，双方协议打包价格：80000元。 （注明：以上费用没有包括选手制作MTV的费用，如果需要制作，将向选手收取有关费用。其他例如晚会场外气氛礼仪营造、晚会场所租赁费用、颁奖礼仪小姐的邀请，比赛场
5 地的其他开支等市总工会自行安排。）
六、资金支付方式
1、在9月29日前支付3万元。
2、余下5万元在活动结束后结清。
七、工作人员安排（电视台）
总策划、晚会总导演：刘永红
执
行：宁如柏
活动vcr采访、新闻宣传：罗慧、张杰、崔成艺
活动现场技术统筹：申京广
活动VCR制作、动画背景制作、电视后期剪辑：王秋风、罗安平等
晚会现场拍摄：黄彦斌、邹碧昆、崔成艺、彭继华（游机）
晚会现场切换：彭宏达
娄底综合频道 2009年8月16日
