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辞去职务申请书(精选多篇)

发布时间:2021-06-16 07:59:21 来源:申请书 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:辞去现任职务申请书

辞去现任职务申请书

尊敬的领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。 我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。在本职工作中,由于单位领导对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。

但岁月不饶人,因为年纪和身体原因已不适应现任工作岗位。为了不因为我个人的原因而影响单位的正常运转,经过深思熟虑之后我决定辞去现在的xxxxx职位,给更多人以机会。

非常感谢单位领导在我任职这段时间里对我的信任和照顾。希望领导能够理解我的实际情况,对我的申请予以批准。

申请人:xxxxx

xxxx年xx月xx日

推荐第2篇:辞去职务

辞去妇产科副护士长职务的申请

尊敬的院领导:

您好!我是怀着十分复杂的心情写下这封申请书。 自我进入医院之后,在大家的关心、指导下我逐步积累了丰富的助产经验,由工作中的小学员逐渐成长为也能指导他人的大姐,在此感谢院领导和大家的关爱。我担任妇产科副护士长一职已有2年,现在我仍清晰地记得上任以来每一天的工作。在此再次感谢院领导的栽培和大家的支持,让我有了一次人生的历练。

说到离开这个岗位我想了很久,感触很多。回顾上任以来的工作,由于我组织协调能力不强、个人威信不足等原因,在工作中感到身心疲惫。故今天提出辞去妇产科副护士长职务申请,希望医院能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致 敬礼

申请人: 2015年8月25日

推荐第3篇:辞去职务申请

辞去职务申请

社领导:

感谢报社给我一个在时政新闻部展示自己的机会,报社经过大半年的发展,特别是10月24日改版后,报社取得的成绩有目共睹。从原来的网上摘稿到现在记者自采稿件无论数量和质量上的不断提高,我们与同城媒体的差距逐渐缩小,11月10日的一个统计,自采稿件我们仅仅比半岛都市报少4条,我们的很多新闻已经赶在同城媒体的前面进行报道,报社的发展已经引起《半岛都市报》和《青岛早报》的极大关注,他们已经不敢小觑《都市便民报》的存在。这些成绩的取得是社领导的英明领导和报社所有员工共同努力的结果,所有的员工都应该对这样的成绩感到自豪和骄傲。

随着报社的发展,由于个人能力问题,时政新闻部主任这个职务我已经不再适合。近一个月以来,时政新闻部漏稿严重,作为时政部主任,我有不可推卸的责任,主要表现在对部门员工监管不利,对漏稿现象没有引起足够重视,但是我们对漏稿的鉴定上我觉得有值得商榷的地方。另外经过两个月实践证明,由于个人能力的欠缺,新闻点的把握上与报社的要求还有很大的差距,如果还“霸占”这个位置,恐怕受伤的就是我们时政新闻部所有的记者,这样会起到误人子弟的后果。绝对不能让时政新闻部成为报社下一步发展的桎梏。由于刚到青岛,对青岛媒体市场还没有一个完全的认识,这也是时政新闻部迟迟没有很大进步的原因。 我是一个感性的人,我不会因为某些小事来改变我自己对新闻的追求,同样我也是一个很固执的人,如果没有一个很让我信服的理由我很难改变自己的观点和看法。来到青岛后我的想法很简单,我就是想继续做我的时政新闻。当初你安排我做时政部主任的时候我没有感到很意外,我很欣然的接受了这个职位。我想把我在北京做新闻的一些方式和观点传授给我的同事,我没有要改变青岛做新闻常规的想法,但是我确实想把北京对新闻点的把握和观点引到这里来,让北京做新闻的方式和青岛本地新闻的采访和写作找到焦点。两个月过来了,我的想法没有实现,我倒被同化了,我知道这样下去对我是很危险的,同样如果一个部门主任的观点与报社的新闻对不上节拍对报社也是很危险的。

一个好士兵不一定能成为一个好将军,同样一名好记者并不一定是一名好主任。为了让报社有一个更好的发展空间,我向领导申请提出辞去时政新闻部主任的职务。

辞去职务并不标志着离开,我依然把做时政新闻当做我人生追求的目标,从主任的位置上下来后,我准备安心做一名时政新闻记者。有了在北京8年的磨练和在青岛媒体3个月的打拼,我相信我依然是名好记者。我愿把从事新闻事业的理想在都市便民报得到一个升华。 感谢报社领导对我的信任! 请领导批准我的申请。

申请人:陈宇航

2007年12月31日

体验新版博客

关于辞去 * * 学校教导主任一职务的

辞职报告

尊敬的 * 校长:

言及此事,实难启齿。圣贤有言:受人滴水之恩,当涌泉相报也。况您予我之恩,何言滴水?我深知有负您的厚望。然思虑再三,虽负不义之名,我心意已定:决意辞去* * 学校教导主任一职务,去做一名普通教师。

原因有四:

其一,团队凝聚力不够。这也许是我个人错误的想法。目前,团队找不出一个可以统率全局的人,或因威信不足,或因能力不足以胜任。有时个人意志代表团队意志,我不能否认个人意志的正确率,也不能否认个人意志的重要作用(有时一所学校或者一个部门因为有了这个独特的个人意志而让这所学校或部门有自己的风格和灵魂),而唯恐个人意志的不正确率大于零。这必将影响整个团队的威信。我一直隐晦自己的一些想法,不愿触及问题的核心,只因不想因言工作本身而不慎造成 “诋毁”或“中伤”他人。谈及团队,个人与团队中其他人的关系是影响团队发展的重要因素。我一直在努力做好自己的本职工作,一心想自己的舞台应该有自己的风格与广袤。而事与愿违,身心俱疲已成了我不可避免的问题,它时时刻刻纠缠着我。

其二,个人能力不足。提及这点,我能想到您此时的心情。您一定认为我这小子言不由衷,乱找借口。其实,这绝非无中生有的借口。这在工作中是能够找到诸多例证的,如在上交资料不及时方面,在上期两基资料完成方面(**学校初中部花名册翻工),在工作思路和工作安排方面(到**学校教师群体中调查民意可知)。由以上几点,应该可以断定我个人的能力确实不足以胜任该职务了。

其三,个人精力不足。从去年12月份接手该工作以来,我明显感到自己对家庭的亏欠更多了。我不想因私废公。作为中共党员,我无条件服从组织的安排。即便有时家人对我埋怨,孩子对我疏远,我也主动向他们说明,请他们理解。但人的精力毕竟有限,我左右为难,不得已而作出这个决定。

其四,心态慵懒对工作无益。当抱着这种心态去工作,对工作是大无益的。当然,在组织未作出任何决定之前,我一定站好自己的最后一班岗。

也许,这四点不足以让您成全我这个小小的愿望。写到这里,我不禁头涔涔而泪潸潸了,我表面的坚强掩饰不了内心的脆弱。上次到您家,说到我们彼此接触太少,当时我没有说,对于您的为人与处事,在我参加工作九年来,我体会是比较深刻的。也许这是我一厢情愿的想法:人与人之间的交往,时间与次数构不成影响其质的直接因素。这正如有些素未谋面却成知己的事例一样。

我一直感到惭愧、内疚。您对我和 * *无比关心与照顾,还有那年 * * 调到 * * 小学,我到中心校时看到您严肃而分明是同情与无奈的神情。这些,任何一个有良知的人都不会无动于衷。想到电话里您对我的失望,交谈中对我寄予的希望(您常说:是金子就要让它发光。这句话时刻鞭策着我)。而我近乎不可理喻的想法,这让本来就为全镇教育事业操够了心的您因我不求上进而无语。想到这些,这对我这个封建而守旧的人来说,我无法挣脱这沉重的精神枷锁。

* 校,我很想学习古人能写出一篇言之切切而情之切切的文章以打动您。当受情感驱驰而行其此文,一切语言都显得苍白无力。念及圣贤之言,我凄凄无语。

敬请钧复。

申请人:* * *

2009年9月29日

本信息来源于 大学生招聘会:

本信息来源于 大学生招聘会:

本信息来源于 大学生招聘会:

申请辞去守卫剑阁和外传区职务。

在职期间,没做出什么贡献,挺惭愧;很对不起大家的信任,有些事一拖再拖,实在问心有愧。

最近心情起伏不定,没什么热情,人很懒散,也没怎么打理好论坛;估计再过一阵子,时间和精力也不太允许了。

最近,舞MM也回归了,新版主也顺利转正了,我想我也可以安心辞职了。

恩,就说这么多吧,也希望吞食区的朋友们理解和见谅了。

推荐第4篇:辞去职务申请

辞去职务申请

尊敬的领导: 您好!

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入单位之后,由于局领导对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。 但岁月不饶人,因为年纪和身体原因已不适应现任工作岗位,工作也越来越力不从心。为此,我进行了长时间的认真思考。 为了不因为我个人的原因而影响单位的正常运转,经过深思熟虑之后我决定辞去现在的离退休科科长职位,给更多人以机会。 非常感谢局领导在我任职这段时间里对我的信任和照顾。在老干科工作这个时段的经历无比珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己感到荣幸。 祝局领导和所有同事身体健康、工作顺利!同时我也希望局领导能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。 谢谢!

二〇一五年十二月十五日

推荐第5篇:关于辞去某护士长职务申请书

关于辞去xxx护士长职务申请书

尊敬的领导:

您好!我很遗憾在这个时候向各位领导正式提出辞职。首先,感谢各位领导们对我的信任,让我在中层干部这个平台上锻炼使我有了长足的进步;其次,感谢各位领导在我工作上的严格要求和谆谆教诲,使我在各方面得到锻炼,提高了自己的业务水平和工作能力。但是,由于孩子小需要更多的时间精力照顾,经常休息不好影响工作效率及科室业务开展,怕拖医院的后腿,我深感彷徨和不安:另一方面由于个人经验不足,处理问题能力有限,故难以胜任护士长工作,可能领导会认为是我自己在找借口,但我个人觉得我确实不适合此岗位。我也觉得惭愧和内疚,辜负了领导的期望,但我更不想看到领导失望的眼神,故此特向领导提出辞去护士长职务,但这并不代表着离开,我还会一如既往,尽职尽责的完成其他岗位工作。 感谢领导的信任,请领导批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx

x年x月x日

推荐第6篇:辞去现职务报告

辞去现职务报告

尊敬的大队领导:

近期,我的内心一直十分忐忑,想提及此事,又难以启齿。但经过多日的仔细思考,我还是决定上书此份报告,向领导表明我的心意,我决定辞去十六中队副中队长职务。 刚走上副中队长职务的时候,我曾经十分自信,相信自己能够完成领导赋予的使命,顺利的将中队的生产带上一个新的台阶,但经过这三个月来的工作,我发现自己的魄力、能力、精力等各方面的不足,无法完成领导的任务,也辜负了领导的信任,再此我表示深深的歉意,也希望能够得到领导的谅解。提及辞去现职务的原因,具体如下:

一、个人魄力不足。作为一个分管中队生产的领导,我个人认为应当拥有十足的魄力,才能带领中队的生产更好更快的发展,但是实践证明本人在魄力上有很大的欠缺。比如在带好分队长管理生产上,我无法很好的指导他们,在他们工作不努力时不能批评他们并要求他们干好工作,无法将自己的想法贯彻落实到分队长的具体工作中;在管理骨干上,存在畏难情绪,无法深入的批评、教育他们,导致中队生产直线下降,近三个月以来,中队生产从原来的监狱前列落到监狱垫底,生产质量也直线下降。

二、工作能力不足。在走上分管岗位之前,我从事分队长岗位,也学到了很多的知识,我本以为自己完全有能力胜任分管岗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有没有这个能力。在走上分管生产岗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道该如何开展工作,工作起来也是越来越没有信心。比如在中队生产出现大批量质量问题的时候,不知道该如何处理;在中队机台出现问题影响生产的时候毫无办法,只能干着急,随其自行发展;在中队缺少某种配件的时候也不知如何处理。在近几月制作劳报过程中,也需要中队主管的帮助才能完成,在本月劳报制作过程中多次失误,在最后的定稿中还出现违反监狱规定的情况,受到领导的批评。在罪犯生产过程中,自己也没有很好的直接监督管理的职责,使骨干罪犯出现了一些错误的行为,影响中队声誉;中队出现质量、产量双下滑,也是自己管理不到位造成的最为严重的后果。因此,我觉得自己在能力上还有很大的欠缺,这个问题并不一定通过自身的业务学习就能解决,是自身的一个限度问题。

三、个人精力不足。自担任副中队长以来,家中发生了很多的事情,先是父亲因病住院,现今仍在调养中,失去了劳动能力;而后姐姐因被他人陷害而被官司所缠,现今仍未脱身;本人投资亏损数万;之后妻子生产,产后不久女儿又住院,现仍在治疗之中。家庭和个人的种种琐事让我无法全身心的投入到工作之中,虽说作为一名党员,应该有“舍小家,顾大家”的情怀,但面对家人的期待和质疑,我无法将“工作忙”作为置身事外的理由,今后还得为家中之事不断伤神,人的精力是有限的,所以不得不作出此决定。

四、目前心态对工作无益。在工作做不出成绩,家中琐事过多的情况下,我原本想抱着“对工作无所谓”的态度继续担任此职位,后来仔细想想,这样做的话,不仅是对自己的不负责任,更是对中队、对大队、对监狱的不负责任,本着对此岗位负责的态度,我觉得还是有必要让出此职位,让更有能力的人来担任此职务,才能更好的促进生产的发展。

写上以上四点理由,可能领导会认为是我自己在找借口,但我个人觉得我确实不适合此岗位。我也觉得惭愧和内疚,辜负了领导的期望,但我更不想看到领导失望的眼神,不想领导因为我的工作不行而受到牵连,故此特向领导提出辞去副中队长职务,但这并不代表着离开,我将以自己有限的精力投入到监狱工作的其他岗位之中,为监狱事业贡献自己的绵薄之力。

感谢领导的信任,请领导批准!

推荐第7篇:辞去科主任职务申请报告

辞去科主任职务申请报告

院领导:

我任科主任已近15年,感谢医院给我一个展示自己能力的平台。自任职以来,我废寝忘食地工作,也取得了有目共睹的一些成绩。从原来我上任时养不起设备,到2005年已经完成了第一台设备的成本折旧,机器养护区内最好,使用年限全区同行最长,目前仍在使用。这些成绩的取得是科室所有员工共同努力的结果,所有的员工都应该对这样的成绩感到自豪和骄傲。现我申请辞去科主任职务,原因有以下五点:

一、工作压力大,科室有大量的台账需完成,每年有许多数据要上报,我身心俱疲。

二、医院不尊重科室的人事权,科室业务发展,什么样的医生、护士更合适科室发展,科主任清楚,但是医院给护理部过大的权力,想给哪个护士哪个,极大地影响科室发展。

三、医院不重视员工的工作强度,劳务收入不看工作量,给这些为医院做出贡献的员工心寒。

科室成立之初,只有我一位主任,无助手,医生的急救技术、医生的操作技术均是我手把手教会,我从未因为工作量大而有怨言。现我申请辞去科主任职务,因科室工作无法体现劳动价值,我无法面对科室的员工,望院领导批准我的申请,谢谢!

申请人:****2014年年1月15日

推荐第8篇:辞去班主任申请书

辞去班主任申请书

尊敬的校领导:

我是初二xx班的班主任zz,从踏进这个教育事业的大门到如今,我已经担任班主任工作一年半,日子虽说不长,但我每一天都是用百分的真心去琢磨怎么样带好我的班,并时刻为之努力。付出了便会有收获,一年半来,我也证明了我自己的能力,各方面我的表现都很突出。

但不为人知的是,这一年半以来,我感到身心疲惫。出去身上的光环,我发现自己太需要安静休息一段日子,我现在感觉心理负担太重。这也许是我的性格所致吧,我相信性格决定我的命运和心态,我把所有的东西想得太完美,我也是这样去要求我自己和我的学生。我固然确信我可以把每一个学生教好,但是我这种较为偏执的性格,导致我常常因为一个学生犯了小错而气得茶饭不思。日积月累,我身上积累了一大堆病痛,我苦不堪言。

写这份申请,是想学校能够批准我在初二下学期的时间能够有多一点精力去把身体修养好,我的身体自己清楚,真的支持不住了。我希望在这半年里把病治好,我现在每隔十天就要病一次,这样我很担心之后我的工作进度和效率。为了保证我的班级完好发展以及自己的身体健康下去。我恳请学校委任*****担任我初二xx班的班主任。

申请人:

推荐第9篇:辞去班主任申请书

给校长的一封信

尊敬的雷校长:

您好!

自2012年9月被聘为本校初中英语教师以来,一直珍惜这份工作,自认为对工作勤勤恳恳,兢兢业业。对任何工作不挑剔,不发牢骚,任劳任怨,踏踏实实!特别是任班主任工作以来,把全部的心血和精力都投入到了班级的管理中来,放弃了无数个休息日。2013年9月,我就开始担任了2015级1班班主任一职。对我本人而言,这是第一次带班,满心的欢喜,却又有些许的担忧。因为我深知带好一个班级并不容易,要把一个班级变成优秀班集体更是难上加难,所以我诚惶诚恐。

自2013年9月担任班主任至今已快有一年,在与学生交往和管理的过程中更觉班主任一职实非易事。一年的时间里,因为我个人能力有限,虽勤于管理,却始终未得良方。但校长念我年轻,并未因我管理班级不当而加以责备,反而关怀备至。在此,我向雷校长表示深深地谢意!这也是我一直很敬重你的原因之一。

然而,在最近本班一学生因打架一事而惊动全校,黄主任和雷校长亲自接他们回来,给学校添了很多麻烦。在与家长进行沟通的过程中,家长一再要求再给学生一次机会。学校出于以人为本的原则,为教育其本人,给与其纪律处分,并留其在校继续就读,这也体现了学校的人性化管路。然而,对我而言,无异于增加了千斤重担。我开始反思自己,自己没有做好工作,我能力不济,经验不足,恐难担此重任。

其次,我们班有放弃学习的学生,有行为习惯不好的学生,班主任工作虽然困难重重,但我想方法总比困难多,在这一年里,我想了很多办法,做好优生的工作,鼓励他们,激发他们的潜力,让他们树立目标,明白读书的重要性(专门做了PPT播放给他们看),令他们取得更好的成绩。说句实话,我舍不得,我们班那群很乖的,天真可爱的孩子,但是考虑到自身素质,家庭情况,也是没有办法的事情,实在为他们负不起这个责任。如果坚持,只怕耽误了学生,辜负了学校,毁了自己!

我实在不想有愧于家长的期盼,有愧于各位领导的支持。所以我选择看他们开心幸福。

其三,我也到结婚生子的年龄了,完成自己人生中的大事,身边其他人不好的事件,让我惶恐,突然觉得生孩子这个事情必须特别重视,不能掉以轻心。我自己身体虚胖,体质不好,前几天做检查,需要调理很久。父母年龄大了,身体也不是很好,想抱孙子,不想看到父母期盼的眼神变成失望的眼神,不想看到他们的黑发一天天变成白发,不想他们担心。

最后,因为从教时间较短,尚需花时间精研教学。而如今担任班主任一职,教学管理兼于一身,我实在难以做好,我也曾试图寻找两者之切点,但终未达愿。以至于管理不善,学生成绩亦不够理想,有愧于各位领导对我的栽培!

介于以上原由,经我再三思虑,决定辞去2015级1班班主任一职。希望雷校长能体贴怜悯,给予批准,我将不胜感激。我知道在这个时间段提出这样的要求是不明智的,也会给领导带来不便,但情非得已,望领导见谅。

我承诺:辞去班主任以后,我将会把精力投入到教学之中。认真备好每一节课,上好每一分钟课。我不是那种没有责任心,不是对工作敷衍的人。再次恳请雷校长能理解我,并给我一个专心学习教学的机会。

祝雷校长及家人身体安康,工作顺心!祝学校在各位领导的带领下走的更远,取得更辉煌的成就!

此致 敬礼

@@ 2014年6月26日

推荐第10篇:辞去班主任申请书

辞去班主任申请书

尊敬的陈校长、刘校长:

您好!

经再三考虑后,我决定辞去目前所担任的高二(11)班班主任的职务。我知道在这个时间段提出这样的要求是不明智的,也会给各位领导带来不便,但情非得已,望各位领导见谅。

自2013年2月被聘为本校生物教师以来,我就开始担任了2012级11班班主任一职。对我本人而言,这是第一次带班,满心的欢喜,却又有些许的担忧。因为我深知带好一个班级并不容易,要把一个班级变成优秀班集体更是难上加难,所以我诚惶诚恐。

自2013年2月21日至今已有半载有余,在与学生交往和管理的过程中更觉班主任一职实非易事。半年的时间里,因为我个人能力有限,虽勤于管理,却始终未得良方,班级管理较为混乱。我曾于2013年6月向刘校长口头请辞,但刘校长念我年轻,并未因我管理班级不当而加以责备,反而关怀备至,并劝建我继续担任班主任一职。在此,我向刘校长表示深深地谢意!

然而,自本学期以来,班级动荡,先后有两名学生因无心念书而申请退学,在刘校长和我一再的劝导下,才决定请长假外出体验生活。班级动荡不安,频频出现学生退学现象,我作为班主任有失职之责。

其次,在最近本班一学生因盗窃一事而惊动全校。在与家长进行沟通的过程中,家长一再要求再给该生一次机会。学校出于以人为本的原则,为教育其本人,给与其纪律处分,并留其在校继续就读,这也体现了学校的人性化管路。然而,对我而言,无异于增加了千斤重担。本人能力不济,恐难担此重任。

其三,在这半年时间里,因缺乏班级管理经验,班级管理不善,我也几乎疲于奔命。自2013年至今,凡学生在校时间,我都是5点30分起床,从未间断。虽然如此,班级情况仍然一片混乱,学生屡错屡教,屡教不改,令我心灰。

其四,在本班级里尚有学习成绩突出,学习潜力较大的一批学生。在这半年里,我并没有激发他们的潜力,令他们取得更好的成绩,实在有愧于家长的期盼,更有愧于各位领导的支持。

最后,因为从教时间较短,尚需花时间精研教学。而如今担任班主任一职,教学管理兼于一身,我实在难以做好,我也曾试图寻找两者之切点,但终未达愿。以至于管理不善,学生成绩亦不够理想,有愧于各位领导对我的栽培!

介于以上原由,经我再三思虑,决定辞去2012级11班班主任一职。希望陈校长、刘校长能体贴怜悯,批阅允准,我将不胜感激。

我承诺:辞去班主任以后,我将会把全部精力投入到教学之中。认真备好每一节课,上好每一分钟课。再次恳请两位校长能理解我,并给我一个专心学习教学的机会。多有不便,请谅解!

祝陈校长、刘校长身体安康,工作顺心!祝新慧德在各位领导的带领下走的更远,取得更辉煌的成就!

此致

敬礼

申请人:徐矛毛

2013年9月25日

第11篇:辞去现任职务的申请

辞去现任职务的申请

尊敬的校领导:

您好!

言及此事,实难启齿。圣贤有言:受人滴水之恩,当涌泉相报也。况您予我之恩,何言滴水?我深知有负您的厚望。然思虑再三,虽负不义之名,我心意已定:决意辞去现在学校学保科科长一职务,去做一名普通教师。 原因有四:

其一,团队凝聚力不够。这也许是我个人错误的想法。目前,团队找不出一个可以统率全局的人,或因威信不足,或因能力不足以胜任。有时个人意志代表团队意志,我不能否认个人意志的正确率,也不能否认个人意志的重要作用(有时一所学校或者一个部门因为有了这个独特的个人意志而让这所学校或部门有自己的风格和灵魂),而唯恐个人意志的不正确率大于零。这必将影响整个团队的威信。我一直隐晦自己的一些想法,不愿触及问题的核心,只因不想因言工作本身而不慎造成“诋毁”或“中伤”他人。谈及团队,个人与团队中其他人的关系是影响团队发展的重要因素。我一直在努力做好自己的本职工作,一心想自己的舞台应该有自己的风格与广袤。而事与愿违,身心俱疲已成了我不可避免的问题,它时时刻刻纠缠着我。

其二,个人能力不足。提及这点,我能想到您此时的心情。您一定认为我这小子言不由衷,乱找借口。其实,这绝非无中生有的借口。这在工作中是能够找到诸多例证的,应该可以断定我个人的能力确实不足以胜任该职务了。

其三,个人精力不足。从本学期接手该工作以来,我明显感到自己对家庭的亏欠了。我不想因私废公。作为中共-党员,我无条件服从组织的安排。即便有时家人对我埋怨,孩子对我疏远,我也主动向他们说明,请他们理解。但人的精力毕竟有限,我左右为难,不得已而作出这个决定。

其四,心态慵懒对工作无益。当抱着这种心态去工作,对工作是大无益的。当然,在组织未作出任何决定之前,我一定站好自己的最后一班岗。

也许,这四点不足以让您成全我这个小小的愿望。写到这里,我不禁头涔涔而泪潸潸了,我表面的坚强掩饰不了内心的脆弱。在我到学校六年来,我体会是比较深刻的。也许这是我一厢情愿的想法:人与人之间的交往,时间与次数构不成影响其质的直接因素。这正如有些素未谋面却成知己的事例一样。

我一直感到惭愧、内疚。学校对我无比关心与照顾,还有那年调了很多的岗位,我到学校时看到您严肃而分明。这些,任何一个有良知的人都不会无动于衷。想到电话里您对我的失望,交谈中对我寄予的希望(您常说:是金子就要让它发光。这句话时刻鞭策着我)。而我近乎不可理喻的想法,这让本来就为全校教育事业操够了心的您因我不求上进而无语。想到这些,这对我这个封建而守旧的人来说,我无法挣脱这沉重的精神枷锁。

我很想学习古人能写出一篇言之切切而情之切切的文章以打动您。当受情感驱驰而行其此文,一切语言都显得苍白无力。念及圣贤之言,我凄凄无语。

恳请

批准!

申请人:余 飞 2016年10月18日

第12篇:辞去现任职务的申请

辞去现任职务的申请

尊敬的院领导:

您好!近期,我的内心一直十分忐忑,想提及此事,又难以启齿。但经过多日的仔细思考,我还是决定递上此份申请,向领导表明我的心意,我申请辞去公共卫生项目办主任职位。

刚担任公共卫生科主任的时候,我曾经十分自信,相信自己能够做好这项工作,顺利的将公共卫生服务带上一个新的台阶,但经过这4年来的实践,我发现自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出来,无法胜任公共卫生工作,也辜负了领导的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能够得到领导的谅解。提及辞去现职务的原因,具体如下:

一、个人魄力不够。

作为公共卫生项目办主任,我个人认为应当拥有十足的魄力和完美的人格,才能促进公共卫生工作更快的发展,但是实践证明本人在魄力上有很大的欠缺,无法很好的指导他们、督促他们、帮助他们,更何况性格存在缺陷,好急、好躁。不能为科室人员带一个好头,不能起到一个合格科室负责人应有的作用。

二、工作能力不足。

在走上公共卫生岗位之前,我从事办公室工作,也学到了很多的知识,我本以为自己完全有能力胜任公共卫生岗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有没有这个本事。在走上公共卫生岗位之后,我完全失去了自己的

方向,不知道该如何开展工作,工作起来也是越来越没有信心,特别是领导让我干一体化办公室主任后,让自己变得更加茫然,根本不知道一体化办公室主任是干什么的,更谈不上开展工作,何必为了一个虚名,惶惶不可终日。因此,我觉得自己在能力上还有很大的欠缺,这个问题并不一定通过自身的成长就能解决,是自身的一个限度问题。

三、个人精力不足。

个人的种种琐事让我无法全身心的投入到工作之中,虽说作为一名预备党员,应该严格要求自己,向先进党员同志学习,有“舍小家,顾大家”的情怀,但面对家人的期待和质疑,我无法将“工作忙”作为置身事外的理由,今后还得为家中之事不断伤神,毕竟人的精力是有限的,所以不得不作出此决定。

四、目前心态对工作无益。

在工作做不出成绩,家中琐事过多的情况下,我原本想抱着“对工作无所谓”的态度继续担任此职位,后来仔细想想,这样做的话,不仅是对自己的不负责任,更是对工作的不负责任,本着对此岗位负责的态度,我觉得还是有必要让出此职位,让更有能力的人来担任此职务,对能者也是一种鼓励,从而更好的促进公共卫生工作的发展。

写上以上四点理由,可能领导会认为是我自己在找借口,但我个人觉得我确实不适合此岗位。自己也觉得惭愧和内疚,辜负了领导的期望,但我更不想看到领导失望的眼神,不想领导因为我的工作不行而受到上级领导的批评,故此特向领导提出辞去公共卫生项目办主任职务,但这并不代表着

我不爱这所医院,不关心这所医院,毕竟我已把医院当做自己的家,我将以自己有限的精力投入到工作之中,为医院的发展贡献自己的绵薄之力。

感谢领导的信任,请领导批准!

申请人: 2016年11月 日

第13篇:辞去现任职务的申请

辞去现任职务的申请

尊敬的院领导:

您好!近期,我的内心一直十分忐忑,想提及此事,又难以启齿。但经过多日的仔细思考,我还是决定递上此份申请,向领导表明我的心意,我申请辞去B超心电图室工作及主任一职。

刚担任放射科、B超心电图室主任的时候,我曾经十分自信,相信自己能够做好这项工作,顺利的将两个科室技术服务带上一个新的台阶,但经过这两个月来的实践,我发现自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出来,无法胜任B超心电图室工作及主任一职,也辜负了领导的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能够得到领导的谅解。提及辞去现职务的原因,具体如下:

一、个人魄力不够。作为放射科主任,我个人认为应当拥有十足的魄力和完美的人格,才能促进辅助科室更快的发展,但是实践证明本人在魄力上有很大的欠缺,无法很好的指导他们、督促他们、帮助他们,更何况性格存在缺陷,到珠藏镇卫生院上班一年多,以前我一直认真完成工作,做好一个科室带头人的作用,但是现在我力不从心,没有为科室人员带一个好头,不能起到一个合格科室负责人应有的作用。

二、工作能力不足。在走上B超心电图岗位之后,深刻的感觉到自己的专业能力的欠缺,由于中国的传统观念,我在B超实习不能够得到很好的实践机会,使得我对B超专业能力的欠缺,只能努力去专注于放射、CT及MRI工作。使得我在B超上面的工作能力欠缺,现在的我对现在的工作不能很好的完成,工作起来也是越来越吃

力,特别是领导让我干放射科及B超心电图室两个科室主任后,让自己变得更加茫然,更谈不上开展工作,因此,我觉得自己在能力上有很大的欠缺,这个问题并不一定通过自身的成长就能解决,是自身的一个限度问题。

三、个人精力不足。个人兼顾了太多的工作使得我无法全身心的专注一份职责,我同时兼顾了放射科、B超心电图室工作、主任一职、公共卫生档案录入及卫生监督工作,多样的工作混扎,使得我没有精力去做好B超心电图室工作及主任一职。领导也时刻告诉我要严格要求自己,向党员同志学习,有“奉献”的情怀,但面对工作的复杂和多样化,我无法完成现有的工作,毕竟人的精力是有限的,所以不得不作出此决定。

四、目前心态对工作无益。在工作做不出成绩,其他职员已经取得了资格证,而我却没有取得资格证,使得我无法全身心的去完成这些繁杂的工作。工作任务的多样,使得我在工作中心有力而与不足,很多时候B超和放射科同时来病人时候,让我们放射科人员不可能得到兼顾。我原本想抱着“对工作无所谓”的态度继续担任此职位,后来仔细想想,这样做的话,不仅是对自己的不负责任,更是对工作的不负责任,本着对此岗位负责的态度,我觉得还是有必要让出此职位,让更有能力的人来担任此职务,对能者也是一种鼓励,从而更好的促进辅助科室的发展。

写上以上四点理由,可能领导会认为是我自己在找借口,但我个人觉得我确实不适合此岗位。自己也觉得惭愧和内疚,辜负了领导的期望,但我更不想看到领导失望的眼神,不想领导因为我的工作不行和工作失误而受到上级领导的批评,故此特向领导提出辞去B超心电图室工作及主任职务,但这并不代表着我不爱这所医院,不关心这

所医院,毕竟我已把医院当做自己的家,我将以自己有限的精力投入到工作之中,为医院的发展贡献自己的绵薄之力。

感谢领导的信任,请领导批准!

此致 敬礼

申请人:何远文 2015年2月13日

第14篇:辞去现任职务的申请

辞去现任职务的申请

尊敬的院领导:

您好!近期,我的内心一直十分忐忑,想提及此事,又难以启齿。但经过多日的仔细思考,我还是决定递上此份申请,向领导表明我的心意,我申请辞去公共卫生科主任(一体化主任可以忽略不计我可以全当没有过)。

刚担任公共卫生科主任的时候,我曾经十分自信,相信自己能够做好这项工作,顺利的将公共卫生服务带上一个新的台阶,但经过这两年来的实践,我发现自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出来,无法胜任公共卫生工作,也辜负了领导的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能够得到领导的谅解。提及辞去现职务的原因,具体如下:

一、个人魄力不够。作为公共卫生科主任,我个人认为应当拥有十足的魄力和完美的人格,才能促进公共卫生工作更快的发展,但是实践证明本人在魄力上有很大的欠缺,无法很好的指导他们、督促他们、帮助他们,更何况性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,头三年没与同事吵过一次架,到现在能一年与同事吵两次架,可见我的素质非常一般,已经退变到不可理喻的地步,不能为科室人员带一个好头,不能起到一个合格科室负责人应有的作用。

二、工作能力不足。在走上公共卫生岗位之前,我从事办公室工作,也学到了很多的知识,我本以为自己完全有能力胜任公共卫生岗位,但任何事情只有自己去做了之后才知道自己到底有没有这个本事。在走上公共卫生岗位之后,我完全失去了自己的方向,不知道该如何开展工作,工作起来也是越来越没有信心,特别是领导让我干一体化办公室主任后,让自己变得更加茫然,根本不知道一体化办公室

主任是干什么的,更谈不上开展工作,何必为了一个虚名,惶惶不可终日。因此,我觉得自己在能力上还有很大的欠缺,这个问题并不一定通过自身的成长就能解决,是自身的一个限度问题。

三、个人精力不足。家庭和个人的种种琐事让我无法全身心的投入到工作之中,虽说作为一名党员,应该严格要求自己,向先进党员同志学习,有“舍小家,顾大家”的情怀,但面对家人的期待和质疑,我无法将“工作忙”作为置身事外的理由,今后还得为家中之事不断伤神,毕竟人的精力是有限的,所以不得不作出此决定。

四、目前心态对工作无益。在工作做不出成绩,家中琐事过多的情况下,我原本想抱着“对工作无所谓”的态度继续担任此职位,后来仔细想想,这样做的话,不仅是对自己的不负责任,更是对工作的不负责任,本着对此岗位负责的态度,我觉得还是有必要让出此职位,让更有能力的人来担任此职务,对能者也是一种鼓励,从而更好的促进公共卫生工作的发展。

写上以上四点理由,可能领导会认为是我自己在找借口,但我个人觉得我确实不适合此岗位。自己也觉得惭愧和内疚,辜负了领导的期望,但我更不想看到领导失望的眼神,不想领导因为我的工作不行而受到上级领导的批评,故此特向领导提出辞去公共卫生科主任职务,但这并不代表着我不爱这所医院,不关心这所医院,毕竟我已把医院当做自己的家,我将以自己有限的精力投入到工作之中,为医院的发展贡献自己的绵薄之力。

感谢领导的信任,请领导批准!

申请人:刘鹏 2014年4月29日

第15篇:关于辞去职务的报告

关于辞去 副主席职务的报告

==协会:

根据市委组织部《关于印发〈合肥市关于从严控制和规范管理党政机关领导干部兼任社会组织领导职务的实施办法〉的通知》(合组〔2014〕29号)文件要求,在职党政机关领导干部不得在民办非企业单位兼任领导职务。现请求辞去==协会副主席职务,恳请批准!

特此报告。

2014年6月10日

第16篇:辞去现任职务的申请

辞去现任职务的申请

尊敬的XX总:

您好!近期,我的内心一直十分忐忑,想提及此事,又难以启齿。但经过多日的仔细思考,我还是决定递上此份申请,向领导表明我的心意,我申请辞去佛山分公司银保部经理一职。

本人自担任银保部经理一职以来,一直兢兢业业,为完成公司的任务指标全力以赴。虽然也取得了一些成绩,但与公司要求的目标还有很大的差距。特别是在2014年银保部全年保费收入仅为XXX元,而公司要求的保费目标为XXXX元,差距较大。我发现自己的魄力、能力、精力等各方面的确存在不足,无法胜任银保部经理的工作,也辜负了领导的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能够得到领导的谅解。提及辞去现职务的原因,具体如下:

一、工作魄力不足。作为一部门的带头人,应该具有无畏的开拓精神和强大的气魄,带领团队开疆拓土,发展业务。但本人在业务发展上有点畏首畏尾,不敢为人先,只是固守原有业务,难有新的发展,瓶颈渐现。这是由于本人工作魄力不足所致。

二、工作能力不足。没能带队团队顺利完成公司下达的任务指标,让我深深自责,这证明了我的工作能力上存在不足,没能用正确的方式方法去调动部门员工的积极性,没能制定更有效的营销策略去开拓市场,没有高超的攻关技能去攻城略地等,能力上的欠缺,让我心有余而力不足。

三、个人精力不足。家庭和个人的种种琐事让我无法全身心的投入到工作之中,虽说作为一名党员,应该严格要求自己,向先进党员同志学习,有“舍小家,顾大家”的情怀,但面对家人的期待和质疑,我无法将“工作忙”作为置身事外的理由,今后还得为家中之事不断

伤神,毕竟人的精力是有限的,所以不得不作出此决定。

四、目前心态对工作无益。在工作做不出成绩,家中琐事过多的情况下,我原本想抱着“对工作无所谓”的态度继续担任此职位,后来仔细想想,这样做的话,不仅是对自己的不负责任,更是对工作的不负责任,本着对此岗位负责的态度,我觉得还是有必要让出此职位,让更有能力的人来担任此职务,对能者也是一种鼓励,从而更好的促进银保业务的发展。

写上以上三点理由,可能领导会认为是我自己在找借口,但我个人觉得我确实不适合此岗位。自己也觉得惭愧和内疚,辜负了领导的期望,但我更不想看到领导失望的眼神,不想领导因为我的工作不行而受到上级领导的批评,故此特向领导提出辞去银保部经理的职务,转做一名普通业务员,我将以自己有限的精力投入到工作之中,为公司的发展贡献自己的绵薄之力。

感谢领导的信任,请领导批准!

申请人:黄XX 2015年1月7日

第17篇:关于辞去学校总务主任职务的

关于辞去协助学校总务工作的

申请书

尊敬的学校领导:

你们好!

今天之所以写下这份申请书,是因为,我有负于领导对我的厚爱,自协助我校的总务工作以来,我勤勤恳恳,亲历亲行,认真工作,可是尽管我倾尽所有的努力,都没有使我校的总务工作在原有的基础上有所进步,面对这种压力,我深感自身的不足,经过考虑再三,决定辞去协助学校总务工作。近两年来的实践工作,让我深知自己业务水平的不足,总结起来,原因有三点:

一:个人能力不足。提及这点,我能想到您此时的心情。您一定认为我言不由衷,乱找借口。其实,这绝非无中生有的借口。这在工作中是能够找到诸多例证的,如在上交资料不及时方面。在工作中,往往不能专心工作,常常走神,注意力不集中,在日常工作中偶尔也会出错。由以上几点,应该可以断定我个人的能力确实不足以胜任该职务了。

二:个人精力不足,身心疲惫、有心无力对工作无益。从2013年3月接手该工作以来,一直兢兢业业,不敢有任何差池,但往往事与愿违。最近,由于身体上的不适,总感觉身心疲惫,对工作总是提不起精神来,因而有所懈怠,面对这样的精神状况,我不得已而作出这个决定。

三:心态慵懒对工作无益。当抱着这种心态去工作,对工作是大无益的。当然,在学校未作出任何决定之前,我一定站好自己的最后一班岗。近两年来,我对工作一直感到惭愧、内疚,因为我的失职,工作才一直没有进展。面对领导们对我的厚爱,我决定辞去工作,感谢领导们几年来对我栽培,望领导们能体谅我的苦衷。离职后,我会重新调整自己,让自己在不断学习和努力中,总结经验,改正缺点,以一名普通教师的态度,努力成为一名合格优秀的人民教师。

特此申请,敬请批准!

申请人:杨XX

2014年11月17日

第18篇:关于辞去董事职务的申请

关于辞去董事职务的申请

贵州浪人网络科技发展有限公司董事会:

本人因为个人原因,请求辞去在贵州浪人网络科技发展有限公司董事会董事的职务,希望董事会批准。

衷心祝愿浪人集团的明天更加兴旺发达!

此致!

敬礼!

申请人:

申请日期:

第19篇:王立军辞去第十一届全国人民代表大会代表职务

王立军辞去第十一届全国人民代表大会代表职务

新华网快讯王立军资料照片。[详细]2010年8月20日,重庆,身着交巡警执勤服的王立军局长带领全局副厅级以上领导顶着近50摄氏度高温,在交巡警平台指挥交通,这是王立军为摩托车驾驶员系好头盔安全带,提醒他注意行驶安全。2009年7月12日,时任去市公安局局长的王立军亲切慰问“扫黑除恶”参战民警。…[详细]2010年4月24日凌晨,重庆主城高新区一大型数码产品卖场突发火灾,常务副市马正其(前右一)和市公安局局长王立军(前左二)在现场指挥灭火。 木文/摄…[详细]2010年2月5日上午,重庆市公安局党委书记、局长王立军挤出时间,率领市局办公室、政治部等部门领导专程赴经开区公安分局礼嘉派出所慰问基层民警。重庆北部新区网站…[详细] 2012-02-08 11:53 103人参与 1条评论 王立军资料照片。2011年12月4日,重庆市副市长、公安局长王立军被北京邮电大学聘为兼职教授。在聘任仪式暨学术报告会上,校长方滨兴发表致辞并为王立军颁发聘书。随后,王立军为北邮师生作了学术报告。…[详细]2011年5月27日,在重庆市三届人大常委会第二十四次会议上,有“打黑英雄”之称的重庆市公安局局长王立军满票当选重庆市副市长。王立军(右)从重庆市人大常委会主任陈光国手中接过聘书。中新…[详细]王立军资料照片。供图[详细]2011年3月6日,全国两会,重庆市公安局长王立军出席会议后接受记者采访。 Feng Li/摄…[详细]2011年十一届四次会议期间,王立军被增选为全国人大代表。3月13日下午,王立军突然现身重庆团驻地会场与在场工作人员交谈。 李晨/摄…[详细]2011年3月6日,全国两会,重庆代表团召开记者发布会,薄熙来,黄奇帆延时接待记者。图为王立军出席发布会。新京报 韩萌/摄…[详细]十一届全国人大常委会第27次会议消息,重庆市人大常委会6月26日接受了王立军辞去第十一届全国人大代表职务。依照代表法有关规定,王立军的代表资格终止。 王立军简历:

1976.07——1978.02,内蒙古自治区阿尔山林业局天池林场知青;

1978.02——1981.03,解放军00419部队文书、秘书、调度;

1981.03——1982.12,内蒙古自治区阿尔山林业局职员;1982.12——1984.04,辽宁省铁法市(县级)商业局职员; 1984.04——1989.09,辽宁省铁法市(县级)公安局民警,晓南派出所副所长(其间:1986.06——1988.07辽宁省中等专业教育自学考试政法专业学习)

1989.09——1992.02,辽宁省铁法市公安局晓南派出所所长、大明派出所所长;1992.02——1993.11,辽宁省铁法市公安局副局长; 1993.11——1999.12,辽宁省铁岭市公安局副局长(1992.09——1994.07中国人民公安大学公安管理干部学院干部专修科管理专业学习,1993.08——1996.07辽宁省委党校在职研究生班经济管理专业学习,1995.09正县级); 1999.12——2000.08,辽宁省铁岭市公安局党组书记、副局长;

2000.08——2002.12,辽宁省铁岭市公安局长、党组书记(其间:2001.10——2002.10,美国加州大学MBA远程教育学院学习,获工商管理硕士学位);

2002.12——2003.05,辽宁省铁岭市公安局长、党委书记(副市级);

2003.05——2004.11,辽宁省锦州市公安局长、党委书记;2004.11——2008.06,辽宁省锦州市副市长、市公安局局长(2004.09——2006.04,东北财经大学高级管理人员工商管理专业【EMBA】学习,获高级管理人员工商管理硕士学位); 2008.06——2009.02,重庆市公安局党委副书记、副局长(常务,正厅局长级);

2009.02——2009.03,重庆市公安局党委书记、副局长;2009.03——,重庆市公安局局长、党委书记 2011.05——,重庆市副市长

党的十四大、十六大代表,第十一届全国人大代表

第20篇:关于辞去学校总务主任职务的

关于辞去学校总务主任职务的

申请书

尊敬的学校领导:

你们好!

今天之所以写下这份申请书,是因为,我有负于领导对我的厚爱,自成为我校的总务主任以来,我勤勤恳恳,认真工作,可是尽管我倾尽所有的努力,都没有使我校的总务工作,在原有的基础上有所进步,面对这种压力,我深感自身的不足,经过考虑再三,决定辞去学校总务主任一职。

一年来的实践工作,让我深知自己业务水平的不足,总结起来,原因有三点:

一:个人能力不足。提及这点,我能想到您此时的心情。您一定认为我言不由衷,乱找借口。其实,这绝非无中生有的借口。这在工作中是能够找到诸多例证的,如在上交资料不及时方面。在工作中,往往不能专心工作,常常走神,注意力不集中,在日常工作中偶尔也会出错。由以上几点,应该可以断定我个人的能力确实不足以胜任该职务了。

二:个人精力不足,身心疲惫、有心无力对工作无益。从2008年8月接手该工作以来。一直兢兢业业,不敢有任何差池,但往往事与愿违。近几年,由于身体上的不适,总感觉身心疲惫,对工作总是提不起精神来,因而有所懈怠,面对这样的精神状况,我不得已而作出这个决定。

三,心态慵懒对工作无益。当抱着这种心态去工作,对工作是大无益的。当然,在学校未作出任何决定之前,我一定站好自己的最后一班岗。

这几年来,我对工作一直感到惭愧、内疚。因为我的失职工作才一直没有进展。面对领导们对我的厚爱,我决定辞去工作,感谢领导们几年来对我的栽培,望领导们能体谅我的苦衷。离职后,我会重新调整自己,让自己在不断学习和努力中,总结经验,改正缺点,以一名普通教师的态度,努力成为一名合格优秀的人民教师。

申请人:肖xx

2013年1月5日

辞去职务申请书
《辞去职务申请书.doc》
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