推荐第1篇：解除劳动关系证明
解除劳动关系证明
兹有先生/女士，身份证号码，该员工从年月日至日在本公司从事
该员工已于年月日与本单位正式解除劳动关系，并已办妥一切与劳动关系相关的手续。
特此证明！
有限公司
年月日
解除劳动关系证明
兹证明与我公司劳动合同期限为年月年月提出辞职，我公司与其自年系，双方已经办理解除劳动合同手续。
特此证明！
有限公司
人力资源部
年月日
解除劳动合同人员签字确认：
本证明书一式三联，具有同等法律效力，第一联公司存根；第二联存个人档案；第三联解除劳动合同人员持有。
推荐第2篇：解除劳动关系证明
解除劳动关系证明
（无人事专用章或涂改无效）
兹有本公司（正式员工/劳务派遣员工），工号，岗位，性别，于年月日（主动离职/协商离职/自动离职）。根据《劳动合同法》的有关规定，本公司自即日起终止与该员工的劳动关系。
特此证明
二O一 年 月 日
------------------
解除劳动关系证明
（无人事专用章或涂改无效）
兹有本公司（正式员工/劳务派遣员工），工号，岗位，性别，于年月日（主动离职/协商离职/自动离职）。根据《劳动合同法》的有关规定，本公司自即日起终止与该员工的劳动关系。
特此证明
二O一 年 月 日
------------------
解除劳动关系证明
（无人事专用章或涂改无效）
兹有本公司（正式员工/劳务派遣员工），工号，岗位，性别，于年月日（主动离职/协商离职/自动离职）。根据《劳动合同法》的有关规定，本公司自即日起终止与该员工的劳动关系。
特此证明
二O一 年 月 日
推荐第3篇：解除劳动关系证明
解除（终止）劳动合同（关系）证明
（示范样本）
我单位同志，性别，身份证号码，年月日
到本单位，年 月 日签订年的劳动合同。因原因，于年月日与我单位解除（终止）劳动合同（关系）。 根据《劳动合同法》第五十条之规定，我单位出具该证
明，并在十五日内为其办理档案和社会保险关系转移手续。 失业人员于失业之日起六十日内，持身份证、解除（终止）劳动
合同（关系）证明等相关材料到区就业办失业保险科（区人力资源市场）办理失业保险金申领手续。
劳动者（签名）：用人单位（盖章）：年月日年月日
注：
1、用人单位必须如实填写解除（终止）劳动合同（关系）原因。
如：合同期满、试用期解除、经济性裁员、自动离职、旷工、破产遣散等。提前解除（终止）的主要原因一定要写清楚。
2、该证明一式三份，单位、个人及失业保险经办机构各一份。
推荐第4篇：解除劳动关系证明
解除劳动关系证明书
兹证明庄迁迁，女，身份证号460034199102101823，与我公司劳动合同期限为2012 年 1月 1 日至 2014 年 1 月 1 日。现由于庄迁迁个人原因（回家结婚）向公司提出辞职，我公司与其自2013 年3 月25 日解除劳动合同关系，双方已经办理解除劳动合同手续，不存在任何的债务问题和劳动纠纷。
特此证明。
三亚中加海产生物科技有限公司
2013 年3 月25 日
解除劳动合同人员签字确认：
本证明书一式三联，具有同等法律效力。第一联公司存根;第二联存个人档案;第三联解除劳动合同人员持有。
推荐第5篇：解除劳动关系证明
辞职/解除劳动关系证明
同志（身份证号码：）于年月日到厦门市人才服务中心报到，进入委托代理单位，现因： □合同期满，期满时间年月日；
□单位辞退，辞退时间年月日；
□本人辞职，辞职时间年月日；
□协议终止，终止时间年月日；
双方解除劳动关系，单位发给一次性经济补偿金元。
单位(盖章)
年月日
该同志的人事档案在我中心保管，根据单位/本人意见，此证明同意存档。
xx市人才服务中心
年月日
备注：
1、以上解除劳动关系原因只能选一项，多选或涂改无效。
2、选择本人辞职的不能申请失业保险金待遇。
3、本证明须先由用人单位审批盖章后再送人才中心盖章存档。
4、本证明一式三份，单位一份，本人一份，存档一份。
推荐第6篇：解除劳动关系证明
解除劳动关系证明
解除(终止)劳动关系证明书
兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____年____月____日至____年____月____日在我单位从事_________工作，现因_____________解除(终止)劳动关系。
特此证明
本人签名：单位盖章：
法人代表签名：
年月日年月日
我国《劳动法》明确规定：用有单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，除该劳动者承担直接直接赔偿责任外，该用人单位应当承担连带赔偿责任,其连带赔偿的份额应不低于对原用人单位造成经济损失总额的70%.这个就是新公司要你出具解除劳动关系证明的作用,怕你没有跟原单位解除劳动合同.
如果没有解除劳动关系的证明,新公司也决定录用你的话,你应该放心了,因为与原单位的解除劳动关系的证明只是为了证明你与原用人单位不再具有劳动关系,没有其他的作用,仅此而已.
解除劳动关系证明
_________同志是我公司___________部门职工，于_______年___月___日到职。因________________________情况，经公司研究决定，从______年___月___日于以__________________终止劳动关系。
人力资源部
年月日
解除劳动关系证明
我单位同志，身份证号码，个人电脑号，因原因于年月日与我单位终止(解除)劳动合同。
特此证明。
用人单位(盖章);
年月日
提示;
1、用人单位必须如实填写好解除劳动关系的原因。如：合同期满、自动离职、旷工除名、破产遣散等。开除、除名、辞退、提前解约的主要原因一定要写清楚。
2、失业人员从失业之日起六十日内，持身份证、解除劳动关系证明、就业失业手册(临时合同工带上用工审批表)或流动人员就业证(农民合同工带上本人银行存折复印件)，到社会保险经办机构办理申领失业保险待遇的有关手续。
兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同,自____年____月____日至____年____月____日在我单位从事_________工作，现因_____________解除(终止)劳动关系。
特此证明
本人签名：单位盖章：
法人代表签名：
年月日年月日
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解除劳动关系（合同）证明
XXXX就业局：
兹有 员工 同志，因： ，我单位对该同志作： 处理。
于 年 月 日与我单位解除劳动关系（合同）。 该同志失业保险从 年 月 日缴至 年 月
日止，
共计缴费 年 个月。请给予办理失业金享受手续为谢！ 身份证号码： 医保卡号码：
特此证明
本人签字： 单位名称：（公章）
单位经办人： 单位电话：
年 月 日
注：（1）请于解除劳动关系60日内到古城劳动就业局办理。
（2）除签字部分其余全部电脑打印，涂改无效。
（3）非本人意愿是指：
1、劳动合同到期终止。
2、用人单位解除劳动合同。
3、
被用人单位辞退，或开除。
4、用人单位打击报复被迫辞职。
5、开办个体工 商户失败。
6、灵活就业后无力维系并有所在街道（乡镇）证明失业过30日。
推荐第8篇：解除事实劳动关系证明
解除事实劳动关系证明
兹有本单位职工：，性别：， 身份证号：，家庭住
址：，年月日进本单位工作签订劳动合同，现因个人原因，公司研究决定从年月日起与其解除事实劳
动关系。特此证明。
特此证明
******有限公司
****年 **月 ** 日
解除事实劳动关系证明
兹有本单位职工：陈小冬，性别： 男， 身份证号： 镇后湾村三道沟门17号，2010年 11 月 8 日进本单位工作， 现因个人原因，公司研究决定从 2011年4 月18日起与其解除事实劳动关系。特此证明。特此证明
海昌渔业（北京）有限公司
2010年 4月18 日
解除事实劳动关系证明
兹有本单位职工：郭艳华，性别： 男， 身份证号： 村，现因个人原因，公司研究决定从 2011年4 月22日起与其解除事实劳动关系。特此证明。特此证明
海昌渔业（北京）有限公司
2010年 4月22 日
解除事实劳动关系证明
兹有本单位职工：许荣国，性别： 男， 身份证号： 号，现因个人原因，公司研究决定从 2011年6 月8日起与其解除事实劳动关系。特此证明。特此证明
海昌渔业（北京）有限公司
2010年 6月8 日
推荐第9篇：解除劳动关系证明函
XXX股份有限公司
解除劳动关系证明
兹有员工XXX，身份证号 XXXXXXXXX7，于 XXX 年XX 月 XX 日入职我公司，现行合同于 XXX 年_X 月 XX 日至于XX年 XX月 XX 日，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条\\款， 于 XX 年 XX 月 XX 日与我公司解除劳动关系。双方确认无任何未尽事宜。
特此证明。
离职证明出具方：
离职证明签收人：XXX股份有限公司
2014年3月 28日
——————————————————————————————————————— 本证明一式四联。
第一联：新单位入职第二联：人事档案
第三联：公积金办理第四联：公司留存
推荐第10篇：解除事实劳动关系证明
解除事实劳动关系证明
兹有本单位职工：，性别：， 身份证
号：，家庭住址：，
日进本单位工作，劳动合同因故未签，现因，公司研究决定从年月
企业组织机构代码：
抄送：
单位盖章
年月日
第11篇：终止(解除)劳动关系证明
终止（解除）劳动关系证明
职工姓名：____________身份证号码：_____________________ 用人单位名称：_________________________________________ 单位联系人：___________联系电话：______________________ 地 址：________________________________________ 终止（解除）劳动关系日期：______年____月____日 终止原因（打 √）
□劳动合同期满或工作任务完成
□用人单位破产
□用人单位停业
□劳动者达到法定退休年龄或开始享受基本养老保险待遇 解除原因（打 √）
□职工提出解除
□用人单位按劳动合同法39条第_____项解除
□职工试用期内解除
□用人单位按劳动合同法40条解除
□职工按劳动合同法38条解除
□用人单位经济性裁员
□用人单位向劳动者提出解除并与劳动者协商一致解除
单位（盖章） _______年_____月_____日
说明：本空白证明可自行参考使用；终止（解除）原因只能单选，不能多选亦不能涂改； 属于按劳动合同法39条第
（六）项解除的，还需提供司法机关的相关法律文书。
第12篇：解除劳动关系证明1
解除（终止）劳动合同证明
兹有 王志虎 同志与我单位签订劳动合同,自 2013年04 月 26 日至 2013 年 08 月 31 日在我单位从事 电子商务 工作，现因 本人参加社会招聘考试申请离职另谋职业 经双方商定，同意解除(终止)劳动合同。
本 人 签 字：
单位（盖章）：庆阳市润慷食品有限公司
2013年8月31日
解除（终止）劳动合同证明
兹有 白正元 同志与我单位签订劳动合同,自 2013年06 月 03 日至 2013 年 07 月 31 日在我单位从事 商务部工作，现因 本人参加社会招聘考试申请离职另谋职业 经双方商定，同意解除(终止)劳动合同。
本 人 签 字：
单位（盖章）：庆阳市润慷食品有限公司
2013年7月31日
解除（终止）劳动合同（关系）证明
兹有 李葛亮 同志与我单位签订劳动合同,自 2013年04 月 26 日至 2013 年 06 月 30 日在我单位从事 商务部 工作，现因 本人参加社会招聘考试申请离职另谋职业 经双方商定，同意解除(终止)劳动合同。
本 人 签 字：
单位（盖章）：庆阳市润慷食品有限公司
2013年6月30日
第13篇：辞职解除劳动关系证明
辞职/解除劳动关系证明
同志（身份证号码：
）于
年 月 日到厦门市人才服务中心报到，进入委托代理单位
，现因：
□合同期满，期满时间 年 月 日； □单位辞退，辞退时间 年 月 日； □本人辞职，辞职时间 年 月 日； □协议解除，解除时间 年 月 日；
双方解除劳动关系，单位发给一次性经济补偿金
元。
单位(盖章) 年 月 日
该同志的人事档案在我中心保管，根据单位/本人意见，此证明同意存档。
厦门市人才服务中心
年 月 日
备注：
1、以上解除劳动关系原因只能选一项，多选或涂改无效。
2、选择本人辞职的不能申请失业保险金待遇。
3、本证明须先由用人单位审批盖章后再送人才中心盖章存档。
4、本证明一式三份，单位一份，本人一份，存档一份。
第14篇：解除劳动关系证明参考
提示；
1、用人单位必须如实填写好解除劳动关系的原因。如：合同期满、自动离职、旷工除名、破产遣散等。开除、除名、辞退、提前解约的主要原因一定要写清楚。
2、失业人员从失业之日起六十日内，持身份证、解除劳动关系证明、就业失业手册（临时合同工带上用工审批表）或流动人员就业证（农民合同工带上本人银行存折复印件），到社会保险经办机构办理申领失业保险待遇的有关手续。
兹有______同志与我单位签订_____号劳动合同，自____ 年____ 月 ____ 日至____ 年____ 月____ 日在我单位从事_________工作，现因_____________解除（终止）劳动关系。
特此证明
本人签名： 单位盖章：
法人代表签名：
年 月 日 年 月 日
第15篇：关于解除劳动关系证明
证明是指我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证明文件，以下是小编整理的关于解除劳动关系证明模板，欢迎阅读。
【篇1：终止、解除劳动合同证明书】
兹有我单位________同志，性别：________，年龄：________，________年________月________日被我公司录用，原任本单位________月工资________元。于________年________月________日因________________________终止、解除合同，特此证明。
该同志合同鉴证编号：
（盖章）
________年________月________日
说明：
1、用人单位和劳动者因各种原因终止、解除劳动合同均应填写本证明书。
2、本证明书一式五份。单位、个人各一份，报当地劳动和社会保障局争议处理处、劳动就业办公室、社会保险办公室，各一份。
【篇2：解除劳动关系证明】
编号：
我单位于年月日与（身份证号：）在本单位工作岗位为，订立的合同编号为，合同期限为的劳动合同，兹根据《劳动法》及《劳动合同法》等相关法律法规的规定，按下列第项规定予以（解除/终止）。
一、符合《劳动合同法》第三十六条：经双方当事人协商一致，解除劳动合同（关系）；
二、符合《劳动合同法》第三十八条款规定，解除劳动合同（关系）；
三、符合《劳动合同法》第三十九条款规定，解除劳动合同（关系）；
四、符合《劳动合同法》第四十条款规定，解除劳动合同（关系）；
五、符合《劳动合同法》第四十一条款规定，解除劳动合同（关系）；
六、符合《劳动合同法》第四十四条款规定，终止劳动合同（关系）；
七、因其它原因解除/终止劳动合同（关系）：
解除或（终止）劳动合同日期：XXXX年XX月XX日
用人单位（章）：
员工（签名）：
签收时间：
XXXX年XX月XX日
签收时间：
XXXX年XX月XX日
第16篇：原单位解除劳动关系证明
解除劳动关系证明书
:
兹有□先生□女士（身份证号：），于年月— 年月在我公司任职务。
现双方协商一致，于年月日正式解除劳动关系。
截止年月日，该前员工所有离职手续已办理完毕，在我司已无任何遗留问题。
并兹证明该员工：
□与我司签署过《保密协议》及《竞业避止协议》。
□未与我司签署过《保密协议》及《竞业避止协议》。
本证明书只限于证明员工与我司劳动关系存续及解除，我司不承担未经授权将本证明书作为他用可能引起的一切后果。特此证明
公司盖章：
年月日
第17篇：终止(解除)劳动关系证明
终止（解除）劳动关系证明
同志于年月日进入本单位工作，现与本单位终止（解除）劳动关系，原因如下：
1、合同期满：期满时间年月日
2、单位辞退：辞退时间年月日
3、本人辞职：辞职时间年月日
4、协议解除：解除时间年月日
5、其他原因：时间年月日
特此证明
单位（盖章）年月日 离职员工签名：
年月日
备注：
1、以上终止（解除）劳动关系原因只能选择一项,多选或涂改无效。
2、合同期满解除劳动关系的，需附上劳动合同。
3、本人辞职的员工本人不能申请领取失业保险金，离职员工需在本证明上签名或附上其本人辞职报告。
4、协议解除是指由用人单位或员工本人任何一方提出并经双方协商一致解除劳动关系。
5、其他情况是指除以上四种原因以外解除劳动关系的原因。
6、退休或死亡员工，其用人单位不需为其办理失业登记手续（可将其适时移至暂缓失业登记库），由就业管理信息系统自动解除其劳动关系。
7、本证明一式两份。
第18篇：终止(解除)劳动关系证明
终止（解除）劳动关系证明
吴邦腾 同志是我公司员工，现与本单位终止（解除）劳动关系，原因如下：
1、合同期满：期满时间年月日
2、单位辞退：辞退时间年月日
3、本人辞职：辞职时间2011年10月11日
4、协议解除：解除时间年月日
5、企业改制、兼并、破产:时间年月日
6、其他情况：时间年月日
特此证明
单位（盖章）2011年10月19日
离职员工签名：
年月日
备注：
1、以上终止或解除劳动关系原因仅选一项,多选、涂改无效。
2、本人辞职的不能申请失业保险金待遇。
3、协议解除是指由用人单位提出并经双方协商一致同意解除劳动合同。
4、企业改制、兼并、破产的应附上相关部门的证明材料。
5、其他情况是指死亡或退休。
6、若本人辞职，需附上辞职报告；若合同期满，需附上合同。
7、本证明一式两份。
第19篇：解除劳动关系证明样本
解除劳动关系证明（样本）
西城人才：
张三同志于XXXX年X月X日至XXXX年X月X日在我单位工作，现已与我公司解除劳动关系，该同志档案在我单位集体户下，我单位同意将其档案转出，且我单位支付其XXXX年X月至XXXX年X月期间的存档费，其集体存档编号为xxWxxxx，请协助办理。
XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX
XXXX年X月X日
第20篇：辞职解除劳动关系证明
辞职/解除劳动关系证明
兹我单位员工，身份证号码：370126198909232428 ，
入职时间年月日，工作岗位，劳动
合同期限：从年月日起至年月日止。
现因：
□合同期满，期满时间年月日；
□单位辞退，辞退时间年月日；
□本人辞职，辞职时间年月日；
□协议解除，解除时间年月日；
双方解除劳动关系，并已办理解除劳动合同手续。
特此证明。
山东美视多媒体发展有限公司
(盖章)
年月日
备注：
1、以上解除劳动关系原因只能选一项，多选或涂改无效。
2、选择本人辞职的不能申请失业保险金待遇。
3、本证明须先由用人单位审批盖章后再送人才中心盖章存档。
4、本证明一式三份，单位一份，本人一份，存档一份。
