推荐第1篇：工作要有责任心
《工作要有责任心，生活要有平常心》读后感
每个人都曾经有过美好的梦想和远大的抱负，每个人都想成为能够一展才华的卧龙凤雏。可是，不一定每个人能够如愿以偿。其中有一些人心浮气躁，为了达到自己的目的和实现自己的利益而不择手段，结果为人唾弃，成为千夫所指。可是更多的人在惨烈的现实中磨去了棱角和锐气，自甘沉沦，满足于现状，不名一文。
刘新春副教授的著作《工作要有责任心，生活要有平常心》告诉我们：以平常心做人，以责任心做事。这既是做人与做事的标准，也是做人与做事的诀窍。
失去了一颗做人的平常心，我们才会倍感世路难行，人情似纸，命运坎坷，以于我们失去了享受生活乐趣、体验工作成功中的那种恬适与快乐的心情；失去了一颗做事的责任心，我们才会发出借酒浇愁愁更愁、怀才不遇的感慨，以至于沉溺于现状，不能发挥出自己的聪明才干，而与成功的机遇擦肩而过，沦为平庸。
做人要有平常心，要有一种超然的态度，无论工作还是生活都不能心浮气躁、随波逐流、急功近利，能够始终保持一种持之以恒、力学笃行，认真做事、本分做人的平静心态；做事要有进取心，就是要做到在其位、谋其政，有其职、负其责，无论是工作还是生活都不能碌碌无为、固守现状、甘于平庸，而应保持一种见贤思齐、知难而进、奋发向上的积极心态。
当我们的心态有了一种平和而又不失责任的弦音，我们才能够在这个社会中左右逢源，许多曾经看似极为棘手的问题也便迎刃而解。也只有做到了这一点，我们才能享受生活、工作为我们带来的成功与快乐。
推荐第2篇：对待工作要有责任心
对待工作要有责任心
这半年来我学习了《高效能员工工作法则》一书。通过学习，对我自己深有启发，特别是书中对工作责任心的阐述，让我感悟颇深。
工作就意味着责任，每一个职位所规定的工作任务就是一份责任。当我们对工作充满责任感时，就能从中学到更多的知识，积累更多的经验，就能从全心投入工作的过程中找到快乐。当我们负起责任时战胜工作中诸多困难的那种强大的精神动力，它使我们有勇气排除万难，甚至可以把不可能完成的工作任务完成得非常出色。一旦失去责任心，即使是做自己擅长的工作也会做得一塌糊涂。因此，我们在做任何一项工作的时候，成不成功，通常取决于是否有强烈的工作责任心以及主动积极的工作态度。
我们对待工作要如何来强化工作责任心呢？我认为首先，要充分发挥自己的主观能动性。当我们接到工作任务后，不能只是被动的服从，抱着完成任务、搪塞的态度去做，而是正确的态度去看待这份责任；其次，我们不仅仅要做好领导要求的工作，而且在工作中要主动，对自己所做的工作任务要切实负起责任。能够结合工作过程中的实际情况，在不违背工作原则的情况下，创造性的完成任务，而不是拘泥于一定的形式，束手束脚，完成按照领导的吩咐办，要保持积极、认真的工作态度。在工作中，经常会遇到一些预想不到的困难，这时我们不能退缩，只能前进，鼓足勇气增加干劲，懂得运用、发挥自己的聪明才智，去克服遇
到的各种困难，这就必须有着一种坚忍不拔的奋斗精神，最后，要有不断进取、开拓创新的精神。当今社会充满了竞争，我们都是竞争的主体，知识经济时代化的到来，对大家的工作、学习、生活的能力提出了全新的要求，优胜劣汰的市场竞争法则面前人人平等。
因此，我们不能仅仅满足于现有的知识及工作经验，工作中要不断地充实自己，提高自己，虚心的向身边的同事学习，学习他们的宝贵经验并与新的知识相结合，才能使自己永远立于不败之地。工作是快乐的，让我们珍惜今天所拥有的工作权利，珍惜这来之不易的工作岗位，强化自己的工作责任心，为出色的完成各项工作任务而奋斗。
推荐第3篇：《工作要有责任心》读后感
《工作要有责任心》读后感
感谢公司领导让我学习到如此宝贵的知识，很荣幸获得此书。
责任拥有成就人生的力量，责任，是一个人最根本义务和市民给，是我们实现个人价值和人生理想的前提。工作意味着责任，工作总是充满了辛苦，但是工作也会给我们幸福。
通过学习本书，让我深深的懂得工作不仅仅是单纯的工作，而是使命，责任。干好工作的前提，必须要有责任心。找接口是一种缺乏责任感的表现。优秀员工在遇到问题和困难的时候绝不会为自己的失败辩解，找接口逃避责任。让我学习到在工作中要勇于主动担当责任，用心落实责任，勤奋实干，忠诚协作。
作者将工作中的责任心的特点划分为十个，通过对这些特点的详解，并生动的举例说明，深深的折服了我。
当你停止抱怨，努力工作的时候你会发现，其实情况根本没有想象的那么糟，只要你积极的面对困难，就一定可以战胜他们。进入公司好像上了一条船，作为“船员”，你要毫无保留地忠诚于公司，与“船”同风雨，共命运。铭记团队的责任。
在工作中，每个人都有属于自己的战场，每个人都是自己的英雄，真正的荣誉，其实不是他人的赞扬和奖赏，二十自己内心深处的满足。荣誉虽然看不见，但它存在每个人的心里。好好去珍惜，去拥有。放弃借口，让业绩证明责任。作为员工，我们要创造实实在在的业绩，真正对结果负责。相信自己能够做的更好。富兰克林说：“懒惰就像生锈一样，比操劳更能消耗我们的身体”。人性的懒惰是一种
可怕的精神腐蚀，它可以让人整天无精打采，对生活和工作消极怠惰。 时刻保持集中精力，专注工作。
在工作中一个小小的事务，就能引起一场大的失败。所以我们必须注重细节，精益求精的去做，更加的完美。积极进取，努力超越责任。工作一定要全力以赴，学会思考，让智慧优化责任。要多观察勤思考，突破束缚，大炮四位局限很重要，在现代化竞争时代，只有多充电，才不能跑到别人后面。不学习就意味着淘汰。
通过阅读本书，深刻的让我体会到责任心的重要性。坚守使命，时刻牢记责任。
推荐第4篇：工作要有责任心读后感
工作要有责任心读后感
（一）
前几天，公司下发了一本书《工作要有责任心》，挤时间将这本书看完。使我受益匪浅，心中有一种激-情在升腾着，书中涉及的语言通俗易懂，却阐明了深刻的道理，特别是其中一系列的案例，有着极强的说服力，阐明了有无责任决定事物的成败。这是一本好书，作者精辟的论述及列举一个个鲜活的实例，让我茅塞顿开。每当拿到新书的时候，总是习惯随便翻看几页，这次也不例外，翻看中发现这本书不乏有很多值得我们学习的地方。也让我对\"责任\"二字有了更深刻的认识。是啊，责任重于泰山，一个没有责任心的人，也许会一事无成。
我们大多数人，都从事一份平凡的工作，既然我们都在做着一份工作，那么就必须勇敢在承担起自己工作中的责任，因为你选择了工作，就是选择了责任。
工作就意味着责任。在这个世界上，没有不需要承担责任的工作。相反，你的职位越高、权力越大，你承担的责任也就越大。
责任，从本质上说，是一种对干工作高度的使命感，是一种义不容辞的担当，是一种责无旁贷的义务。责任心是出色地完成工作的动力和源泉，是干好任何工作的前提和基础，因为责任承载着能力。能力固然是非常重要，但是\"责任胜于能力\".
责任是一种使命，一种做人的态度。小而言之，在一个家庭里，作为父母，你要尽到做父母的责任；作为儿女，你同样要尽到做儿女的责任。这是不可推卸的，是每个公民应尽的责任。也是社会发展不可或缺的动力，如果没有了这种责任感，不敢想象社会会变成什么样子
同样，在单位里，一个没有责任心的职工，不会很好的完成他份内的工作。而一个没有责任心的领导，会将单位领入歧途，甚至是失去生存的余地，从而走向崩溃的边缘！
看《工作要有责任心》这本书，让我懂得了从我做起的重要性，工作无小事，把细小的事做得很到位，大事自然就做好了。再伟大的事业都是一系列小事构成的，没有小事就没有大事。面对现实，唯一能改变的人就是自己，也就是说最可怕的敌人其实正是自己。
\"什么叫做不容易就是把容易的事情反反复复得做到位，就是不容易。\"这是张瑞敏说的，这个道理其实再简单不过了，也确确实实是一个真理。一旦你踏上了一个岗位就选择了一份责任、拥有了一份使命。要承担职位赋予你的责任。就必须按时按质完成负责的工作，做到领导在与不在一个样，首先要清楚自己该承担的责任，明白自己该负哪些责任，自己的责任是什么没有责任心的员工不是合格的员工，勇于承担责任才会被机会垂青。既然我们选择了一份工作，就要以事业之心做好它！
什么叫不简单，就是把简单的事情日复一日、月复一月得做到位，就是不简单！而我们面临的工作正是简单的、枯燥无味的重复重复再重复，面对这些我们更要踏踏实实的做好每一项工作，从小事做起，小事中看责任，责任中无小事，对一位有责任心的人，小就是大！对待工作要大声说这是我的责任！
什么是责任心：所谓责任心，是指个人对自己和他人，对家庭和集体，对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。责任应该是份内应做的事情，也就是承担应当承担的任务，完成应当完成的使命，做好应当做好的工作。对自身而言，责任是我们干好工作的前提。责任心与自尊心、自信心、进取心、雄心、恒心、事业心、孝心、关心、慈悲心、同情心、怜悯心、善心相比，是\"群心\"灿烂中的核心。由此可见，责任心是孩子健全人格的基础，是能力发展的催化剂。责任心以认识为前提。没有是非标准，责任心就无从谈起。
工作意味着责任，每一个职位中都蕴含着一份沉甸甸的责任。责任的落实事关组织的生存与发展。一些领导认为那些安于现状、不求上进、缺乏责任心的员工，他们非但不能作出贡献，还极有可能给企业与社会带来危害、痛苦甚至是灾难。很显然，那些在工作中勇于承担责任、完美履行责任的人，才会被赋予更多的使命，才能赢得更多的荣誉。缺乏责任感的员工，总是难以收获社会对自己的信任和尊重。()尽职尽责地对待自己的工作，让责任心在工作中闪光：做事就要秉持精益求精的精神，工作就要敢于担当重任。
真正地对工作负责是不以个人功利目的的。在担负责任之前，如果你首先想到的是自己的个人利益，那么你就很难保证对自己的工作负责，就很难达到预期的目标。只有摒弃私心杂念，把整个身心都投入到工作中去，才是真正的对工作负责。
责任应该是人品的最核心的重要因素。因为一个没有责任心的员工，即使有再多的知识、再大的才华，也难以创造价值。而一个有责任心的员工，在工作中必然会树立主人翁意识，把所做的每一件事情当作自己的事情，用高标准要求工作，把每一项工作都做得尽善尽美，而不是马马虎虎、敷衍了事。
责任心是指对事情敢于负责，主动负责的态度。责任心是一个员工作为企业、组织、团队一员必须具备的基本素养。一个没有责任心的员工，必定是一个不负责任的员工。这样的员工还淡何执行力所以执行力源于责任心。
责任决定执行，执行成就事业。只有有了责任心，才会有执行力。必须时刻保持高度的责任心和事业心，尽职尽责做好本职工作。只有责任心提高了，才能真正提高执行力，才能提高工作效率，才能在事业中有所作为。
每一个人，生活在这大千世界里，都有一定的目标，或是为了事业有成，或是为了家庭幸福，或是为了有益于人类我们都有太多的理想。我们都为自己的明天设计了太多的目标，但是最后有的人实现自己的目标，而有的人却没有，在这其中，责任与责任心在其中起了很大的作用。
有责任心的人做毎一件事都会坚持到底，不会中途放弃，说到做到，有个交待；有责任心的人一定会按时、按质、按量完成任务，解决问题，能主动处理好份内与份外相关工作，有人监督与无人监督都能主动承担责任而不推卸责任。
有了强烈的责任心，我们就会对自己的工作表现出积极、认真、严谨的态度。只要我们每一个人在对待我们的工作时都有较强的责任心，那么，再困难的事情在我们面前也会游刃有余。
而作为一个员工，自己的责任就是保质保量地完成任务，这也是对领导、对集体、对国家负责的表现。一个有责任心的人，不是把责任挂在嘴上，而是体现在具体行动中，工作责任心越强，表明他富有进取心、事业心、和成就感。
我认为要有足够的工作责任心，还应具备以下两点：
一是要有知识、有技能，有胜任本职工作的能力。时代在变迁，新情况、新问题、新任务不断涌现，面对不断变化的新形势，作为一名窑操只有具备多方面的知识，才能跟上技术革新的步伐。要勤于学习，不断强化学习意识，把学习作为尽职的第一需求。要不断地从书籍中汲取营养，从学习中增长知识，在实践中得到提高，努力克服\"知不抵位，识不符职\",防止\"知识透支\".要通过多方面的学习，不断拓宽自己的知识面，改善知识结构，提高本领，这是提高责任心的基本要求。
二是要有锐气，要勇于创新，锐意进龋创新是一种能力、一种素质，更是一种精神、一种魄力，同时也是工作进步和发展的源泉。工作中要保持旺盛的创新意识和开拓创新的进取精神，不满足于对前人的模仿，善于在工作中发现问题、思考问题、并解决问题。对于老师傅的意见要有选择的接受，不能盲从。
一个人的工作责任心决定他的工作成绩。要取得良好的工作成绩，需要很强的工作责任心。工作上尽职尽责，一丝不苟，是做好工作的前提。一个人有了强烈的责任心，就会始终认真地对待每一项工作，尽心竭力，努力把工作做到最好。如果责任心不强，即使技能很高，也会在工作中犯一些低级错误，给企业带来损失。
我们为工作而负责任，就是主动争取做得更多，承担更多；我们为工作而负责任，就是全力以赴，满腔热情地做事；我们为工作而负责任，就是为企业分担忧虑，给领导减轻压力，给上司以支持，给同事以帮助；我们为工作而负责任，就是自动自发，最完美地履行我们的职责。让责任成为一种习惯，努力工作，忠诚于企业，在捍卫企业荣誉的同时，也提高了自己的责任心，增强了自己的荣誉感，同时也会受到他人的尊敬。怎样体现责任感，怎样才叫负责任就是遇到问题要向前跨一步，遇到困难要向上顶一顶，遇到事情要多做一做，责任就是无处不在，并且我们一定要相信方法总会比问题多。
同样的，责任心的形成需要一个氛围，这就要求我们每一个基层的员工要从自身做起，明确工作目标，明确工作职责，自觉地、创造性地完成工作任务。
所以说，我们每个员工工作都要讲责任心。有了责任心，再危险的工作也能减少风险，没有责任心再安全的岗位也会出现险情。态度往往决定一切。工作首先是一种态度问题，工作需要热情和行动，需要努力和勤奋，更需要一种责任，让我们重新审视我们的工作，强化我们的工作责任心，使平凡的工作变得意义非凡。
工作要有责任心读后感
（二）
感谢公司领导让我学习到如此宝贵的知识，很荣幸获得此书。责任拥有成就人生的力量，责任，是一个人最根本义务和市民给，是我们实现个人价值和人生理想的前提。工作意味着责任，工作总是充满了辛苦，但是工作也会给我们幸福。
通过学习本书，让我深深的懂得工作不仅仅是单纯的工作，而是
使命，责任。干好工作的前提，必须要有责任心。找接口是一种缺乏责任感的表现。优秀员工在遇到问题和困难的时候绝不会为自己的失败辩解，找接口逃避责任。让我学习到在工作中要勇于主动担当责任，用心落实责任，勤奋实干，忠诚协作。
作者将工作中的责任心的特点划分为十个，通过对这些特点的详解，并生动的举例说明，深深的折服了我。
当你停止抱怨，努力工作的时候你会发现，其实情况根本没有想
象的那么糟，只要你积极的面对困难，就一定可以战胜他们。进入公司好像上了一条船，作为\"船员\",你要毫无保留地忠诚于公司，与\"船\"同风雨，共命运。铭记团队的责任。
在工作中，每个人都有属于自己的战场，每个人都是自己的英雄，真正的荣誉，其实不是他人的赞扬和奖赏，二十自己内心深处的满足。荣誉虽然看不见，但它存在每个人的心里。好好去珍惜，去拥有。
放弃借口，让业绩证明责任。作为员工，我们要创造实实在在的
业绩，真正对结果负责。相信自己能够做的更好。富兰克林说：\"懒惰就像生锈一样，比操劳更能消耗我们的身体\".人性的懒惰是一种可怕的精神腐蚀，它可以让人整天无精打采，对生活和工作消极怠惰。时刻保持集中精力，专注工作。
在工作中一个小小的事务，就能引起一场大的失败。所以我们必
须注重细节，精益求精的去做，更加的完美。积极进取，努力超越责任。工作一定要全力以赴，学会思考，让智慧优化责任。要多观察勤思考，突破束缚，大炮四位局限很重要，在现代化竞争时代，只有多充电，才不能跑到别人后面。不学习就意味着淘汰。
通过阅读本书，深刻的让我体会到责任心的重要性。坚守使命，
时刻牢记责任。
推荐第5篇：《工作要有责任心》读后感
《工作要有责任心》读后感
有责任心的员工才是每个组织需要、值得重用的人。
无论哪种职业，决定一个人不可替代的根本因素往往不是技术。而是他的责任心。有些人对工作总是抱着敷衍推脱、得过且过的态度，以至于最后丢三落
四、漏洞百出。责问原因时，他们却是习惯于轻描淡写地将之归罪于“粗心”或者推脱给别人！实际上，心之粗细根本就在于有无工作责任心。
前几天，班组发了一本书《工作要有责任心》，每当拿到新书的时候，总是会习惯性的随便翻看几页，这次也不例外，翻看中发现这本书不乏有很多值得我们学习的地方。也让我对“责任”二字有了更深刻的认识。责任重于泰山，一个没有责任心的人，往往会一事无成。 我们大多数人，都从事一份平凡的工作，既然我们都在做着一份工作，那么就必须勇敢在承担起自己工作中的责任，因为你选择了工作，就是选择了责任。 工作就意味着责任。在这个世界上，没有不需要承担责任的工作。相反，你的职位越高、权力越大，你承担的责任也就越大。
责任是一种做人的态度。从小的方面来讲，在一个家庭里，作为父母，你要尽到做父母的责任；作为儿女，你同样要尽到做儿女的责任。这是不可推卸的，是每个公民应尽的责任。也是社会发展不
可或缺的动力源泉，如果没有了这种责任感，不敢想象社会将会变成什么样子！
同样，在单位里，一个没有责任心的职工，也不会很好的完成他份内的工作。而一个没有责任心的领导，更会将单位领入歧途，甚至是失去生存的余地，从而被社会所淘汰!
“什么叫做不容易?就是把容易的事情反反复复得做到位，就是不容易。”这是一名国际级集团的董事长所说，这个道理其实再简单不过了，人人也都知道，也确确实实是一个真理。一旦你踏上了一个岗位就选择了一份责任、拥有了一份使命。要承担职位赋予你的责任。首先要清楚自己该承担的责任，明白自己该负哪些责任，自己的责任是什么?没有责任心的员工不是合格的员工，勇于承担责任才有可能被机会垂青。既然我们选择了一份工作，就要责任做好它!
什么叫不简单，就是把简单的事情日复一日、月复一月得做到位，就是不简单!而我们面临的工作正是简单的、枯燥无味的重复重复再重复，面对这些我们更要踏踏实实的做好每一项工作，从小事做起，小事中看责任，责任中无小事，对一位有责任心的人，小就是大!对待工作要敢于大声地说这就是我的责任!
“责任重于泰山”，这是我们经常讲的一句话。可以说一个人的成功，与一个企业和公司的成功一样，都来自于他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。从某种意义上讲，责任，已经成为人的一种立足之本，成为企业求生存求发展的基本条件之一。在这个世界上，有才华的人太多，但是有才华又有责任的人却不多。只有责任和能力共有的人，才是企业和公司发展最需要的。
推荐第6篇：《工作要有责任心》读后感)
《工作要有责任心》读后感
前几天，公司下发了一本书《工作要有责任心》，挤时间将这本书看完。使我受益匪浅，心中有一种激-情在升腾着，书中涉及的语言通俗易懂，却阐明了深刻的道理，特别是其中一系列的案例，有着极强的说服力，阐明了有无责任决定事物的成败。这是一本好书，作者精辟的论述及列举一个个鲜活的实例，让我茅塞顿开。每当拿到新书的时候，总是习惯随便翻看几页，这次也不例外，翻看中发现这本书不乏有很多值得我们学习的地方。也让我对“责任”二字有了更深刻的认识。是啊，责任重于泰山，一个没有责任心的人，也许会一事无成。 我们大多数人，都从事一份平凡的工作，既然我们都在做着一份工作，那么就必须勇敢在承担起自己工作中的责任，因为你选择了工作，就是选择了责任。 工作就意味着责任。在这个世界上，没有不需要承担责任的工作。相反，你的职位越高、权力越大，你承担的责任也就越大。
责任，从本质上说，是一种对干工作高度的使命感，是一种义不容辞的担当，是一种责无旁贷的义务。责任心是出色地完成工作的动力和源泉，是干好任何工作的前提和基础，因为责任承载着能力。能力固然是非常重要，但是“责任胜于能力”。
责任是一种使命，一种做人的态度。小而言之，在一个家庭里，作为父母，你要尽到做父母的责任；作为儿女，你同样要尽到做儿女的责任。这是不可推卸的，是每个公民应尽的责任。也是社会发展不可或缺的动力，如果没有了这种责任感，不敢想象社会会变成什么样子?
同样，在单位里，一个没有责任心的职工，不会很好的完成他份内的工作。而一个没有责任心的领导，会将单位领入歧途，甚至是失去生存的余地，从而走向崩溃的边缘!
看《工作要有责任心》这本书，让我懂得了从我做起的重要性，工作无小事，把细小的事做得很到位，大事自然就做好了。再伟大的事业都是一系列小事构成的，没有小事就没有大事。面对现实，唯一能改变的人就是自己，也就是说最可怕的敌人其实正是自己。
“什么叫做不容易?就是把容易的事情反反复复得做到位，就是不容易。”这是张瑞敏说的，这个道理其实再简单不过了，也确确实实是一个真理。一旦你踏
上了一个岗位就选择了一份责任、拥有了一份使命。要承担职位赋予你的责任。就必须按时按质完成负责的工作，做到领导在与不在一个样，首先要清楚自己该承担的责任，明白自己该负哪些责任，自己的责任是什么?没有责任心的员工不是合格的员工，勇于承担责任才会被机会垂青。既然我们选择了一份工作，就要以事业之心做好它!
什么叫不简单，就是把简单的事情日复一日、月复一月得做到位，就是不简单!而我们面临的工作正是简单的、枯燥无味的重复重复再重复，面对这些我们更要踏踏实实的做好每一项工作，从小事做起，小事中看责任，责任中无小事，对一位有责任心的人，小就是大!对待工作要大声说这是我的责任!
什么是责任心：所谓责任心，是指个人对自己和他人，对家庭和集体，对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。责任应该是份内应做的事情，也就是承担应当承担的任务，完成应当完成的使命，做好应当做好的工作。对自身而言，责任是我们干好工作的前提。责任心与自尊心、自信心、进取心、雄心、恒心、事业心、孝心、关心、慈悲心、同情心、怜悯心、善心相比，是“群心”灿烂中的核心。由此可见，责任心是孩子健全人格的基础，是能力发展的催化剂。责任心以认识为前提。没有是非标准，责任心就无从谈起。
工作意味着责任，每一个职位中都蕴含着一份沉甸甸的责任。责任的落实事关组织的生存与发展。一些领导认为那些安于现状、不求上进、缺乏责任心的员工，他们非但不能作出贡献，还极有可能给企业与社会带来危害、痛苦甚至是灾难。很显然，那些在工作中勇于承担责任、完美履行责任的人，才会被赋予更多的使命，才能赢得更多的荣誉。缺乏责任感的员工，总是难以收获社会对自己的信任和尊重。尽职尽责地对待自己的工作，让责任心在工作中闪光：做事就要秉持精益求精的精神，工作就要敢于担当重任。
真正地对工作负责是不以个人功利目的的。在担负责任之前，如果你首先想到的是自己的个人利益，那么你就很难保证对自己的工作负责，就很难达到预期的目标。只有摒弃私心杂念，把整个身心都投入到工作中去，才是真正的对工作负责。
责任应该是人品的最核心的重要因素。因为一个没有责任心的员工，即使有再多的知识、再大的才华，也难以创造价值。而一个有责任心的员工，在工作中必然会树立主人翁意识，把所做的每一件事情当作自己的事情，用高标准要求工
作，把每一项工作都做得尽善尽美，而不是马马虎虎、敷衍了事。
责任心是指对事情敢于负责，主动负责的态度。责任心是一个员工作为企业、组织、团队一员必须具备的基本素养。一个没有责任心的员工，必定是一个不负责任的员工。这样的员工还淡何执行力?所以执行力源于责任心。
责任决定执行，执行成就事业。只有有了责任心，才会有执行力。必须时刻保持高度的责任心和事业心，尽职尽责做好本职工作。只有责任心提高了，才能真正提高执行力，才能提高工作效率，才能在事业中有所作为。
每一个人，生活在这大千世界里，都有一定的目标，或是为了事业有成，或是为了家庭幸福，或是为了有益于人类„„我们都有太多的理想。我们都为自己的明天设计了太多的目标，但是最后有的人实现自己的目标，而有的人却没有，在这其中，责任与责任心在其中起了很大的作用。
有责任心的人做毎一件事都会坚持到底，不会中途放弃，说到做到，有个交待;有责任心的人一定会按时、按质、按量完成任务，解决问题，能主动处理好份内与份外相关工作，有人监督与无人监督都能主动承担责任而不推卸责任。
有了强烈的责任心，我们就会对自己的工作表现出积极、认真、严谨的态度。 只要我们每一个人在对待我们的工作时都有较强的责任心，那么，再困难的事情在我们面前也会游刃有余。
而作为一个员工，自己的责任就是保质保量地完成任务，这也是对领导、对集体、对国家负责的表现。一个有责任心的人，不是把责任挂在嘴上，而是体现在具体行动中，工作责任心越强，表明他富有进取心、事业心、和成就感。
我认为要有足够的工作责任心，还应具备以下两点：
一是要有知识、有技能，有胜任本职工作的能力。时代在变迁，新情况、新问题、新任务不断涌现，面对不断变化的新形势，作为一名窑操只有具备多方面的知识，才能跟上技术革新的步伐。要勤于学习，不断强化学习意识，把学习作为尽职的第一需求。要不断地从书籍中汲取营养，从学习中增长知识，在实践中得到提高，努力克服“知不抵位，识不符职”，防止“知识透支”。要通过多方面的学习，不断拓宽自己的知识面，改善知识结构，提高本领，这是提高责任心的基本要求。
二是要有锐气，要勇于创新，锐意进龋创新是一种能力、一种素质，更是一种精神、一种魄力，同时也是工作进步和发展的源泉。工作中要保持旺盛的创新意识和开拓创新的进取精神，不满足于对前人的模仿，善于在工作中发现问题、
思考问题、并解决问题。对于老师傅的意见要有选择的接受，不能盲从。
一个人的工作责任心决定他的工作成绩。要取得良好的工作成绩，需要很强的工作责任心。工作上尽职尽责，一丝不苟，是做好工作的前提。一个人有了强烈的责任心，就会始终认真地对待每一项工作，尽心竭力，努力把工作做到最好。如果责任心不强，即使技能很高，也会在工作中犯一些低级错误，给企业带来损失。
我们为工作而负责任，就是主动争取做得更多，承担更多;我们为工作而负责任，就是全力以赴，满腔热情地做事;我们为工作而负责任，就是为企业分担忧虑，给领导减轻压力，给上司以支持，给同事以帮助;我们为工作而负责任，就是自动自发，最完美地履行我们的职责。让责任成为一种习惯，努力工作，忠诚于企业，在捍卫企业荣誉的同时，也提高了自己的责任心，增强了自己的荣誉感，同时也会受到他人的尊敬。怎样体现责任感，怎样才叫负责任?就是遇到问题要向前跨一步，遇到困难要向上顶一顶，遇到事情要多做一做，责任就是无处不在，并且我们一定要相信方法总会比问题多。
同样的，责任心的形成需要一个氛围，这就要求我们每一个基层的员工要从自身做起，明确工作目标，明确工作职责，自觉地、创造性地完成工作任务。
所以说，我们每个员工工作都要讲责任心。有了责任心，再危险的工作也能减少风险，没有责任心再安全的岗位也会出现险情。态度往往决定一切。工作首先是一种态度问题，工作需要热情和行动，需要努力和勤奋，更需要一种责任，让我们重新审视我们的工作，强化我们的工作责任心，使平凡的工作变得意义非凡。
推荐第7篇：关于《工作要有责任心》读后感
关于《工作要有责任心》读后感
赵德铮
前些时日一本名为《工作要有责任心》的书籍被我无意间碰到。当拿起这本书时，随便翻看了几页，发现值得我学习的地方不少。于是便好好拜读了这本书。
书中提倡责任是种使命，也是对自己的要求，更是自身于社会中所能体现出的价值。责任的理解可以分为两个方面：一是指社会道德上，个体份内应做的事，如职责、尽责任、岗位责任等。二是指没有做好自己工作，而应承担的不利后果或强制性义务。责任意识，是“想干事”； 责任能力，是“能干事”； 责任行为，是“真干事”；责任制度，是“可干事”； 责任成果，是“干成事”。这不禁让我想到“中国之声，责任至上”！央广新闻的宣传标语不仅体现的是义不容辞的担当，也表明一种责无旁贷的义务。责任是把双刃剑，既要去做，也要承担后果。而责任承载能力，能力固然重要，但是责任等级要优于能力。它不仅是人生的一种态度，更在于“责任重于泰山”。
面对社会的洪流，唯一能改变的是自己，只有自己先化茧成蝶，淬炼成钢，才能去改变他人，甚至影响社会。而这要成蝶成钢的过程就是在完成每件小事与在这些小事中不停的拼搏中。有位叫张瑞敏说过：“把容易的事情反反复复的做到位，就是不容易”。这个道理简单，也确实是一个真理。一旦踏上了岗位，责任也就被肩负了起来。要承担职位赋予你的义务，时间久了，义务在工作中的累积以及自身的成长会使得你产生不可察觉的使命感。想按时按质完成工作，就要清晰自身职责，先明白自己该做什么，目前能做什么，学习到什么，成长后又可以做什么等一系列问题。要知道，对自己生活负责的人愿意为自己的生活负责。虽然自身是这社会中的沧海一粟，但通过自身的努力哪怕卷起一丝丝涟漪，也是幸福的一件事。而一切在于人，一切也为了人。
每个人都有一颗心，每颗心都是一个世界。柏拉图眼中，人的内心住着精灵，天命注定，生命必将完成拼图。每一幅生命的图案，终究由心中的精灵主宰，被心中的愿景一步步牵引而成。“物随心转，境由心造。”在很大程度上，心境左右着一个人的生活状态和发展轨迹。而一颗智慧的心灵，应当让人生快乐且有价值。而责任心也许就是组成这个智慧心灵的一部分吧。
它对自己和他人、对家庭和集体、对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。反映着一个人应该具备的基本素养，是健全人格的基础，是家庭和睦，社会安定的保障。它是自信、进取、事业、怜悯等\"群心\"灿烂中的核心。责任心是孩子健全人格的基础，是能力发展的催化剂。
责任心以认识为前提，良好的世界观、人生观、价值观，是拥有责任心的基石。而责任心本身是出色地完成工作的动力和源泉，是干好任何工作的前提和基础，有责任心的人做事都会坚持到底，不中途放弃，说到做到，按时、按质、按量完成任务的同时，解决期间的问题，主动处理可能影响集体的因素。勤于学习，保持学习意识的强化，把提升自我素养作为尽职的要求。不断地汲取各种渠道的知识营养，并在实践中得到提高，克服\"知不抵位，识不符职\"。有锐气，勇于创新。
顾炎武的“天下兴亡，匹夫有责”，激荡起无数人位卑不忘忧国的情怀。尤其是鲁迅先生所指“中国的脊梁”，那些埋头苦干、拼命硬干、为民请命、舍身求法的人，之所以“掩不住他们的光耀”，说千道万，只因一颗舍我其谁、勇砥中流的责任心。
没有责任心，必定一事无成。世上，没有不用承担责任的工作，职位越高，责任也越突出。家庭里，作为父母与儿女要尽到各自的责任，且不可推卸，这是每个公民应尽的义务，也是社会发展不可或缺的动力。具有责任心的员工，会认识到自己的工作在组织中的重要性，把实现组织的目标当成是自己的目标。关心别人及整个社会。而领导的责任心决定着集体的命运，有时可以让大家悬崖勒马，有时可以让同伴们一鸣惊人。工作无小事，从我做起。把细小的事做到位，大事自然就有戏了。再伟大的事业都是一系列小事堆积，由量变向质变。换言之，小事不成，何成大事！
电视中那个瓷娃娃的话语犹在耳边：“国是家，善作魂，勤为本，俭养德，诚立身，孝当先，和为贵”。我，作为农垦中级法院法警支队的一员，结合公益广告和读到的文章，略有所悟。这娃娃每一句不都在说责任与责任心么。除“国是家”外，每一项都能和工作紧密相连。结合我的本职工作，指的就是工作流程中我需要注意到的细节。对待当事人要因人而异，不能固化思维。有的需要引导和帮助，有的要劝解劝诫，有的要严厉批评制止。当事人既然来法院办事，我们就要做好全方位准备，老百姓不是阶级敌人，即使情绪上有波动，首先想到的不是对其驱散，而是要安抚当事人，化解可能发生的不必要事件，同时也要做好应急预案。不能盲动，也不能无动于衷。对待领导和同事时，当老实人，说老实话，做老实事，对待工作中严格要求，严密组织，严肃态度，严明纪律。对待自身上要想到三严三实（严以修身，严以用权，严以律己。谋事要实，创业要实，做人要实）。同时也要树立四个意识观念（政治意识，核心意识，大局意识，看齐意识）。争做合格好法警，站好岗，值好勤，坐好班。要想想可干之事，能干之事，想干之事，也要真干事，干成事。为了法院的秩序，也为了自身过硬素质的提高，发扬钉钉子精神，撸起袖子加油干，争取为自己梦想的新篇章而努力奋斗！
推荐第8篇：一定要有责任心
责任心
什么是工作责任心
工作责任心——是指从事职业活动的人必须承担的职责和义务。一般地说，责任就是义务，工作责任心就是职业义务，工作责任心和职业义务是靠外在的行为规范力量来推动的。工作中履行职业责任和职业义务就是与得到相应的报酬紧密联系的。
责任心是指个人对自己和他人、对家庭和集体、对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。具有责任心的员工，会认识到自己的工作在组织中的重要性，把实现组织的目标当成是自己的目标。 工作责任心的特征
高工作责任心的员工，应具备以下特征：
1、为成功完成工作而保持高度热情和付出额外努力。
2、自愿做一些本不属于自己职责范围内的工作。
3、助人与合作。
4、遵守组织的规定和程序。
5、赞同，支持和维护组织的目标。工作责任心的表现
如果说智慧和能力像金子一样珍贵，那么勇于负责的精神则更为可贵。那种既有能力又有责任感的人，是每一个企业都渴求的理想人才。
现实情况表明，企业往往愿意信任一个能力一般，但有较强责任感的人，而不愿重用一个能力很强但缺乏责任心的人。即使一个人的能力很强，如果缺乏负责精神，其能力也就失去了用武之地。对于有责任感而能力稍差的人，企业也会乐意给他们提供培训机会，提高他们的技能，因为这种员工是值得公司信赖和培养的。
细心一点的人应该不难发现，现在各行各业广纳贤才时，条件上都会注明“有责任心”这一块。可想而知，责任心对于现代人来说有多重要。没有了责任心将会失去企业对你的
信任，将会失去爱人对你的信任，甚至会失去亲人对你的信任。所以，要想拥有美好生活，必须要学会承担责任。认真地对待工作，百分之百地投入工作，从来不要投机取巧，也不要耍小聪明。应该说工作就意味着责任，岗位就意味着任务。在这个世界上，没有不需承担责任的工作，也没有不需要完成任务的岗位。工作的底线就是尽职尽责。坚守岗位，完成任务。这很重要，这样的人无疑是能够准确无误完成任务的人。如果一个人，无论是在卑微的岗位上，还是在重要的职位上，都能秉承一种负责、敬业的精神，一种服从、诚实的态度，并表现出完美的执行能力。这样的人一定是我们单位领导的最佳选择，也是任何一个单位领导的最优选择。
具有责任心的员工，是勇于把企业的利益视为自己的利益的，会因为自己的所作所为影响到企业的利益而感到不安，处处为企业着想，为企业留住忠诚的顾客，让企业有稳定的顾客群；具有责任心的员工，不会推卸责任，也不会因为一次过失造成后果而气馁，而不敢承担责任。这样的人在老板眼里是一个可靠的、可以委以重任的人，也许会因为过失造成后果而进行处罚，但一旦条件成熟，机会依然会留给有责任心的员工。
具有工作责任心表现
一、有责任心的员工不人只看到本职工作以内的事情，会对上下游的工作也有一定的关注，会想着结合自身岗位工作体会，让上游工作做的更快更好，也会把自身岗位工作做的更完美，给下游工作提供便利。
二、绝不姑息、推诿：有责任心的员工把企业利益当做个人利益，绝对不会容忍伤害企业利益的行为和事件出现，一旦发现，必定勇于揭发绝不姑息，对于自己的过失而造成的后果也绝不推诿，一定勇于承担责任；当然，搬弄是非、拉帮结派也不会出现在他的身上。
三、其他岗位特定的核心道德义务：根据不同的岗位有不同的义务，如：业务人员怎样做到对客户的诚实守信；生产人员，怎样保证绝不以次充优、不浪费企业资源；行政人
员管理的公平公正；财务人员的公私分明等。每个不同角色都有其核心的工作道德义务。
做一个被尊重的人，首先应该做一个有责任心的员工，只有做到在企业中能够努力地做好角色分内的工作并能够履行角色道德义务，不断地提升自己，享受更多角色拥有的权利，更好的为家庭、为朋友尽到责任，才能够被家庭、朋友所认可，成为一个受尊敬的人。同时，一个人责任心的多少，决定了事业的成功与否，事业有成者无论做什么，都力求尽心尽责，丝毫不会放松；成功者无论做什么职业，都不会轻率疏忽。
企业如何看待具有责任心的员工
一个大公司的老板曾经跟我讲过这样的故事：
“有个人来他公司应聘，经过交谈，他觉得那个人其实并不适合他们公司的工作。
因此，他很客气地和那个人道别。那个人从椅子上站起来的时候，手指不小心被椅子上跳出来的钉子划了一下。那人顺手拿起老板桌子上的镇纸，把跳出来的钉子砸了进去，然后和老板道别。
就在这一刻，老板突然改变主意，他留下了这个人。 事后，这位老板说：“我知道在业务上他也许未必适合本公司，但他的责任心的确令我欣赏。我相信把公司交给这样的人我会很放心。”
由此可见责任心是一种习惯性行为，也是一种很重要的素质，是做一个优秀的人所必需的。责任心对于一个人来说是极其重要的。
梁启超曾说过：“凡属我应该做的事，而且力量能够做到的，我对于这件事便有了责任，凡属于我自己打主意要做的一件事，便是现在的自己和将来的自己立了一种契约，便是自己对于自己加一层责任。”我们每一位员工也因该具有这样的责任心吧，我们的份内之事，我们就必须做好，公司的目标也要我们共同努力而达到。
推荐第9篇：工作要有责任心生活要有感恩心
以责任心做事以感恩心做人
这段时间通过读完《工作要有责任心，生活要有感恩心》这本书，我感触很深。我意识到责任是一个人能够给予世界和他人的最好礼物。保持一颗足够责任心，也就守住了你人生的最高价值，守住了人类的伟大与光荣。
生活要有感恩心：感恩鞭挞你的为人，因为感恩能够激发了你的斗志；感恩伤害过你的热，因为他磨炼了你的心；感恩批评过你的人，因为你清楚地了解你；感恩孤立过你的人，因为他教你如何独立；感恩旅行中陪伴过你的你，因为他给了你的毅力和勇气。我们都应该让自己从感恩中变得更加坚强！
如果说工作中我们应该投入一份强大的责任感，那么，生活就需要一颗感恩的心。感恩是一种生活态度，源自人对于生活的真正热爱。生活是一面镜子，你对它笑，它也会对你笑；你对它哭了，它也会对你哭了。
努力工作就是对自己负责，这也是优秀员工能获得成功的原因。 当你尝试着对自己的工作负责时，你就会发现，你 自己还有很多的潜能没有发挥出来。你要比自己往常出色很多倍 。你会在平凡单调的工作中发现很多的乐趣。最重要的是 你的自信心还会得到提升，因为你能做得更好。
在我们的生活中。有大部分的时间是和工作联系在一起的。不是工作需要人。而是任何一个人都需要工作。你对 工作的态度决定了你对人生的态度。你在工作中表现决定了你在人 生中的表现，你在工作中的成就决定了你人生中的成就。所以，如果你不愿意拿自己的人生 开玩笑，就应该在工作中勇敢地负起责任。
人的一生是为了一份责任而来，无论是男是女 ， 无论是强是弱。都有属于自己的一份责任。一个人的能力有大有小，水平有高有低，
哪 怕他天资并不过人，哪怕他技艺并不精湛，但是只要他具备了高度的事业心、责任感，就会生发出超 凡的勇气和力量。从而全方位地挖掘自己的潜能 ，使他的才智达到极致，有时甚至做出他自己都意料不到的成绩。
一个人放弃了责任，就等 于放弃了成功。责任是一种敢于担当的品质。责任是一种建功立业的动力。责任是一种不辱使命 的境界。责任是成就人生的基石。是完善自我、成就自我的翅膀。责任在 企业中是一种爱岗敬业的精神。阿尔伯特?哈伯德曾经说过：“所有成功者的标志都 是他们对自己所说的和所做的一切负全部责任。”翻阅历史，那些事业有成的人无不具备勇于负责的品质。
人的一生是为了一份责任而来，无论是男是女 ， 无论是强是弱。都有属于自己的一份责任。一个人的能力有大有小，水平有高有低，哪 怕他天资并不过人，哪怕他技艺并不精湛，但是只要他具备了高度的事业心、责任感，就会生发出超 凡的勇气和力量。从而全方位地挖掘自己的潜能 ，使他的才智达到极致，有时甚至做出他自己都意料不到的成绩。
端正你工作责任心同时感恩你的生活，生活就会给你同样的阳光。责任心和感恩可以融化自私和狭隘，让人获得真正的幸福和喜悦。
卢晓丹
2012.08.28
推荐第10篇：《工作要有责任心 生活要有感恩心》
读《工作要有责任心 生活要有感恩心》有感
“感恩的心，感谢有你，花开花落，我一样会珍惜….”当这首歌想起时，我不尽想起蒋兴江所写的《工作要有责任心 生活要有感恩心》的书
初次读《工作要有责任心 生活要有感恩心》。本书通过对感恩与责任精神的深入解读，中间有这样说到：感恩世间种种，以感恩的心来看待世界，这是做人的基本原则。是啊，以感恩的心做人，那么我们每个人的家庭必温馨美满，事业必成功，社会也必定和谐。
何况人生在世，无处不受到人们的关心。它如同黑夜中的一盏明灯照亮夜行的路; 它如同冬日里的一把火温暖人们的心。可以说人界。感恩不是小溪，但它比还溪水更蓝；它不是大海，但它比大海还静。小小的感恩有时能胜过黄金万两，只有怀揣这感恩之心做事，无论怎样深处逆境，总会有人来助你。正所谓：得道者多助，失道者寡助。所以说我们要学会感恩是在感恩中成长：父母的关爱;同学的有爱．．．呵护着你成长。所以说感恩不需要理由，也不必解释。我们更要以感恩的心去对代这个世
古人云：滴水之恩当永泉相报。关爱就像一颗颗种子播撒在我们心田，我们也会用感恩之心传递这整个世界.细细品位书中，热爱生活感恩生命,敬畏自然，珍爱生命，活着就是美好，从修养自己的心灵开始，学会给生命解压，感恩让生命走得更远。
生命中的一切感恩也许并不仅仅的在于爱情，有情，亲情，乡情…你应该感谢所有的人。甚至你的对手，当你决定不惜一切打败对手的时候，对手也想着用各种办法去打败你。他既然能成为你的对手，就一定跟你实力相当，不好对付。退一步来说，就算你历尽艰辛终于将他打败，可是谁能保证某天他就不会东山再起？到时候你又要耗费精神，积极备战。
因此，对于这种情况，最好的办法不是打败对手，而是借施恩之势友好地站到对手的身边去，把他变成自己的朋友，实现双赢。感恩于生命，若你没有了生命，你还谈什么？海明威说过：“一个人有生就有死，但只要你活着，就要以最好的方式活下去。”是啊,这是一种劫后余生的智慧，只有拥有了这种智慧，我们才会感叹：活着真好！生命对每个人来说只有一次且不可重生，于是弥足珍贵。但你更应该去感恩生命，最好的方式好下去，把握每一天，脚踏实地的去做每一件事。不辜负生命。
正如，对于“感恩”书里面是怎么说的“感恩是自律的良方”。因此当俄们对学习怀有一颗感恩的心，俄们或许会更加刻苦努力的去学习。说以说感恩的人总是快乐，总是与成功相伴。学会感恩，让生命更加精彩
“感恩的心，感谢有你，伴我一生，让我有勇气做我自己。
第11篇：教师必需要有责任心
教师必需要有责任心
作为老师，拥有 “ 责任心 ” 犹为重要。 一个教师，一个合格的教师，首先要具备强烈的责任心，没有强烈的责任感，无责任心，一切都无从谈起。 责任，是一种使命，责任心，是一种使命感，教师的责任心主要表现在教书育人上。做一名受学生欢迎的教师，只有爱心还不够，必须要有高度的工作责任心。爱心是基础，而责任心则是驱使我们干好工作的动力。
要想办好教育，教师是关键。教师的敬业爱岗又是教育的灵魂。教师的责任心又是敬业爱岗的核心，缺少了这个主体，就不要谈及教育。这个世界上有许多不得不去做的事情，那就是责任。人类的进步史，就是一部责任史。随着社会的发展进步，责任也被赋予了更多的内涵与时代内容。校园需要责任，教师有一种责任是教书育人，为人师表，学生也有一种责任是奋发图强，立志成材。
教师的工作对象是正在成长中的学生，教师以什么样的态度对待工作，既影响着学生的成长，又影响自己工作的成败。没有责任心，也就没有真正的教育。
教师的责任心不是在轰轰烈烈中展示，而是在平凡、普通、细微甚至琐碎中体现。教师职业需要热爱，热爱是最好的老师。对教育，对学校的热爱是一种内驱力，驱动教师努力学习，刻苦钻研业务，随时注意研究学生，自觉地尽职尽责。热爱还需和乐趣结伴同行。
我认为，教师的责任心主要应该体现在以下几个方面：一是对工作负责，爱岗敬业。二是对学生负责。三是要对学校负责。四是要对自己负责。教师是一个特殊的职业，它要求每一位从事教育工作的教师要不断更新教育理念和知识体系，始终是学生成长道路上的指路明灯，成为学生成才报国的引领者。否则，无法成为学生的示范和榜样。因此，作为一名教师应该深入领会以下两点：
一是责任心的重要性.责任心是这个社会为人处事的基本要求。只有在责任心的驱动下，教师才会爱岗敬业、言传身教、钻研进取、关爱学生。“用生命作支撑，舍身护生”的人民教师谭千秋，“生死关头，救的是学生”的人民教师吴忠红，不怕牺牲的解放军官兵以及参加救援任务的人，他们用鲜血和生命，向世人阐释了“责任重于泰山”的道理。责任，是一种使命。责任心，是一种使命感。对教师而言，责任心不是在轰轰烈烈中展示，而是在平凡、普通、细微甚至琐碎中体现。
二是如何增强责任心。要有一颗对自己负责的心，做积极向上的人。一是要以《教师职业道德规范》为根本，精雕细刻自己的一言一行，时时处处严格要求自己，做学生的榜样。二是要制定自我发展规划，明确奋斗的目标，并为之而不懈努力，才能促使责任心与成就结伴同行。三是珍爱生命，做合格公民。要有对学生负责的意识，做学生的良师益友。对学生负责就是责任心的体现。教师有义务，也有责任去关注每一位学生的成长过程和将来的发展。工作中，我们既要严格要求身边的每一位学生，也要善于欣赏每一位学生；既要让学生
学好基础文化知识，也要培养他们吃苦耐劳，勇于拼搏的品格；既要让他们健康成长，也要关注他们未来的发展。
我是教师，我要对家长负责。当家长把他的心肝宝贝送到我怀里的那一刻，我知道我的责任有多重！我要像妈妈一样呵护孩子，关爱孩子，帮助孩子。我又要做妈妈无法做到的事—教师的责任，我要培养孩子良好的习惯，教他如何做人，如何学习，如何生活。引导他明白道理，帮他探索世界奥秘。家长的期望就是我们的努力方向，我要对家长负责，还家长一个健康，快乐。活泼聪明的孩子。
总之，一个教师他的责任心有多大，他的人生舞台就多大，可以说责任心是金。花有果的责任，云有雨的责任，太阳有光明的责任。世界上万物，都有自己的责任。具有了责任心，就会收获一个金色的人生。
第12篇：读《工作要有责任心,生活要有平常心》有感
读《工作要有责任心，生活要有平常心》有感
《工作要有责任心，生活要有平常心》一书中作者以朴实的语言，真实的事例，向我们讲述做人的哲理。记得一个人曾经问过一个和尚说：“和尚修行，还用功否？”和尚回答说：“用功。”那个人又问道：“如何用功？”和尚回答：“饥则吃饭，困则即眠。”那人非常奇怪地说：“为什么我和你一样就不算用功呢？”和尚笑着回答：“你和我们当然不一样了，你该吃饭时不好好吃饭，该睡觉时不好好睡觉，整天千种计较，万般思量，心不宁静，怎么叫做用功？如何算得修行？”其中道理使我们明白，真正的平常心就是享受生活中的平凡和简单，只要能把心态放平稳，不要被外界的*干扰，就是拥有一颗真正的平常心。
平常心虽是简单的三个字，但在生活中，却是人人都难超越的一道坎，因为我们并不懂得何为真正的平常心，也不懂得怎样来保持自己的平常心，更不懂得怎样来利用平常心。《工作要有责任心，生活要有平常心》一书，让我在学习的过程中有着更多的感悟。
为善不执是平常心；老死不惧是平常心；吃亏不计是平常心；逆境不烦是平常心。不管什么样的平常心，都是一种生活的馈赠，你拥有了，生活就会平静，而如果你失去了，那么道路就会坎坷，人生也从此不再平静。平常心可以增加个人魅力；平常心可以让我们正视自己的缺点和不足；平常心可以让你的生活充满快乐；平常心可以减少忧虑烦心事。说到底，平常心不过是“无为、无
争、不贪、知足”观念的汇合而已。作为一种处世态度，亦可进一步解释为：淡薄之心、忍辱之心和仁爱之心。其中的无为并不是无所作为，无争也不是不同恶势力抗争，而是一种心境，一种境界。
其实，作为一个人，“责任心”与“平常心”应兼而有之，对待功过非，名利地位多一些“平常心”，对工作事业多一些“责任心”，如果只的“平常心”而没有“责任心”，那很难有发展：如果只有“责任心”而无“平常心”，其发展也不可能持久。责任心做事是一种气魄，一种精益求精的风格，一种执著追求的精神。所做的哪怕是细小的事、单调的事，也要代表自己的最高水平，体现自己的最好风格，并在做事中提高素质与能力。书中说道，一个人若是没有热情，他将一事无成，而热情的基点正事 “责任心”。书中还讲到，在这个世界上，做好每一件事情都可以锻炼你的能力，很多人的失败都是由于养成了敷衍了事的习惯，很多人的成功就是由于做任何事情都追求做的精益求精、尽善尽美，把自己所做的每一件事，都贴上“卓越”的标签。可见，“责任心”则是保持昂扬的精神状态，工作有高标准，事业有高追求，不甘平庸，致力在平凡岗位上创造不凡业绩。
俄国著名作家契诃夫说：“我的座右铭：我什么也不要。”， “他怎么是什么都不要呢”？什么也不要怎能在文学上取得那么大的成就？原来他在许多物欲方面保持了“平常心”，什么都
不要了，而在事业上却保持了极强的“责任心”成就事业和人生辉煌．契诃夫的名言，值得我们思考与借鉴。
第13篇：《做事要有责任心》读后感（全文）
《做事要有责任心》读后感
最近读了《做事要有责任心》一书，感触颇深，在研读书中案例的同时，让我从内心里体会到了“责任心”在工作中，乃至整个社会中的重要性。什么是责任呢？百度词条的解释是：“对责任的理解通常可以分为两个方面。一是指分内应做的事，如职责、尽责任、岗位责任等。二是指没有做好自己工作，而应承担的不利后果或强制性义务。”可以看出责任是两面的，是辨证的，是对立统一的，它既体现了主观上的行为表象，又体现了客观上的行为内涵。但结合这本书就我的理解：责任从本质上说，是一种对工作高度的使命感，是一种义不容辞的担当，是一种责无旁贷的义务。它是一种使命，一种做人的态度。责任多种多样，小而言之，在家庭中，作为父母，你要尽到做父母的责任；作为儿女，你同样要尽到做儿女的责任。大而言之，在国家，你是一名公民，有维护祖国荣誉的责任；在企业，你是一名员工，有做好本职工作，为企业发展贡献力量的责任；这些责任都是不可推卸的，是每个人应尽的责任。也是社会发展不可或缺的动力，如果没有了这种责任感，不敢想象社会会变成什么样子?责任内容的宽泛，也使我对读这本书有了更加深刻的理解，但这中间我所感受到的还是在工作中---工作要有责任心。因为：
第一，责任心决定工作态度。参与工作是需要一种态度的，一个人的工作态度端不端正直接影响一项工作能否顺利完成。而责任心是出色地完成工作的动力和源泉，是干好任何工作的前提和基础，所以责任心决定着工作态度。“如果你应付工作，工作也只能应付你。机会是靠自己努力争取来的，不是靠别人给的。”在我们的生活中和我们的周围都有这么一些人，对工作不满意，进而产生了应付工作的情况，不把“责任”二字放在心上，在工作上马马虎虎、敷衍了事，做一天和尚撞一天钟。当工作中出现失误，造成严重后果是，我们就会听到一些推托之词，诸如：“这不是我的错”、“我不是故意的”之类的话。我们甚至还会看到一些为了逃避责任而指责别人，而不是主动承担责任，试想这样的态度和行为能够产生出好的工作效果吗？这些现象表面看是工作态度的问题，实质是责任心在作怪。工作中只有有一颗责任心，才能有一个端正的工作态度—这是做好工作的基础。
第二，责任心决定工作质量。对企业来说，领导人和员工的思想状况很大程度上决定着工作质量，工作质量的最直接影响就是产品质量和工作效率，而这也是企业生存的生命线，关系到企业的存亡和兴衰。因此，无论在什么岗位，我们都要对自己的工作负责，不放过工作中出现的任何一个小错误—这是做好工作的保证。
第三，责任心决定工作成败。工作中责任心至始至终都跟随者你，从你工作的谋划到实施再到总结经验，责任心都像一个监督员跟着你，当然监督也有缺失的时候，如果你缺失了这种监督，那么你的工作将注定会失败。书中提到的案例：爱迪生发明电灯经历了13个月的艰苦奋斗，试用了6000多种材料，进行了7000多次试验，终于发现用棉线做灯丝可以延长使用时间，又经过几年的试验，他终于发现了更好的材料—钨丝。正是爱迪生这种锲而不舍的责任心，使他不断地进行研究、试验，最终成就了一代发明家。也许这个例子只是片面的反映了责任心在工作中的重要性，并不能够完全的说明责任心对工作成败的影响。那么换一个角度就可以理解责任心真正的影响着工作的成败。每项工作都是有很多个小的环节构成，只有将每个环节按照顺序连接起来才能顺利的完成工作，而在实施每个环节的过程中都必须贯穿着责任心，哪怕一个细节不注意，出现纰漏都会造成整项工作的失控，责任心才是决定工作成败的关键—这是出色完成工作的必要途径。
第四，责任心决定工作信念。理想信念每个人都有，它是我们每个人的世界观和价值观的体现，是我们的一种精神状态，但是它与责任心的联系在什么地方呢？在我们的工作中所以我们要把责任心上升为一种信念，始终在脑海中有一个深刻的烙印，做每件事的时候都提醒自己充分发挥责任意
识，把责任心放在每个细节、每个环节上，那么我相信没有我们做不好的事情—这是提升工作水平的必要条件。 正如本书封面上的图片一样，一只很小的蚂蚁托起了大大的“责任心”三个字。也许这小蚂蚁的力量是微不足道的，但是它知道头上这三个字的分量，而托起这三个字的力量正是来源于它的责任心。作为企业的员工，企业就像大树一样为每一位成员遮风挡雨、遮阳蔽日，但是身为一员为这棵大树又浇灌了多少水呢？这值得我们思考，更值得我们去实践。工作需要热情和行动，需要努力和勤奋，更需要一种责任，就从今日今时，让我们重新审视自己的工作，充分发挥责任心，提高我们的责任意识，为企业，也为自己去努力，去奋斗！使平凡的工作变得意义非凡。
第14篇：培养孩子从小要有责任心
〔案例〕12月9日，连续多日的降雪，操场上已经是满满的，早晨一上课我就在班上强调了课间没事就在走廊上休息一下，不要到操场玩，就是上厕所也要从上面走。可刚下第二节课，几个同学就簇拥着李明磊同学进了办公室，只见他哭丧着脸，右手紧按住头部，手指缝间鲜血正不断地滴下来。我一惊，忙站起来问：“怎么了？”周围同学七嘴八舌地告状：是让于
浩、连浩瀚用把他推倒了。我忙掰开李明磊的手检查他的伤势，“啊！”我只觉头一阵眩晕，他右眼上部割开很深的口子，皮都翻下来……于是急忙将他送进医院缝了好几针。〔调查〕下午，我展开调查，寻找事故的责任人。我把下课时到操场的人叫来，向他们作了了解。原来，三人下课后就跑到了操场玩，玩着玩着，就开起了玩笑，打起了雪仗，李明磊用雪球打了连浩瀚，他不甘示弱冲上去把李明磊向前一推，李明磊没有预防摔倒在地，于是……
（分析）这三位同学从本质上来说都是比较老实，比较单纯的，并不特别调皮，但由于贪玩对老师的话没有放在心上，下课后就到操场玩闹。事故发生后，于浩、连浩瀚并没有意识到事情的严重，而是笑着向我诉说当时的情况，似乎此事与他们无关。我当时非常生气，本想狠狠批评他们一顿，但转念一想，严厉的批评能使学生们意识到他们的错误吗？能提高他们做事的责任心吗？
于是，我冷静下来，仔细分析造成这种现象的原因。如今的孩子做事往往缺乏责任心，出了事，也总是尽量想逃避责任，自我保护的意识又差，不知怎样的行为会使自己受到伤害。如何抓住时机对学生进行一次安全教育，加强学生们自护意识，使孩子们通过这次血的教训，提高认识呢？
（处理）
1、我首先找三位学生谈话，请他们谈谈在整个事件中，他们做的事有没有错，应不应负责任。经过教育，孩子们认清了自己的错误，但对该怎样弥补错误很茫然。在我的启发教育下，他们明白了。由于他们不经意的行为，给李明磊今后的生活、学习带来了很多困难。作为受害者李明磊，也很后悔，由于自己的不注意，不仅给自己带来了痛苦，同时由于要多次上医院，给家长也带来了麻烦。
通过师生交流，孩子们都低下了头，意识到了自己的不该。于是于浩、连浩瀚向李明磊道歉，并同意支付部分医药费。
当我把处理结果告知三位家长后，三位家长都表示赞同，认为这件事值得重点教育。连浩瀚的妈妈还领着他带着东西到李明磊家看望他。
2、事情发生后，我又就此事花了一节课，请全班同学谈谈对它的看法，孩子们发言踊跃，在讨论中明白了，玩耍、开玩笑都要适度，不能因小失大，要有自我保护意识。
第15篇：演讲稿《教师要有爱心、责任心》
演讲稿
----------勇仲措
尊敬的各位领导、各位评委、老师们：
大家好！
我演讲的题目是《教师要有爱心、责任心》。
世上有很多东西，给予他人时，往往是越分越少，而有一样东西却是越分越多。您也许会惊奇地问：“那是什么呢？”我将毫不迟疑地回答您：“那就是爱！”爱，不是索取，不是等价交换，而是付出，是自我牺牲。
“爱”与“责任”，二者其实是分不开的，“爱”是责任的体现，而“责任”是爱的化身。没有爱就没有教育，没有责任也办不好教育。高尔基说过：“谁不爱孩子，孩子就不爱他，只有爱孩子的人，才能教育孩子”。爱学生是教师应具备的美德，也是教师的天职。师爱比渊博的知识更重要。能够得到教师的关爱，是每个学生最起码的心理需求，师爱对学生来说是一种鞭策和激励，对学生的成长和进步有很大的推动作用。师爱即严慈相济的爱，是只讲付出，不计回报地爱，是无私广博的爱，学生只有“亲其师”才会“信其道”。 我们中华民族自古以来就是勇于承担责任的民族，“天下兴亡，匹夫有责”， 国家的繁荣富强最根本要靠教育,要靠有爱心和责任心的教师,
爱心与责任心是教师的首要素质。教师的责任感源于
对教育事业的热爱及愿意献身教育事业的坚定信念。有了
强烈的责任感与事业心，教师才会乐业、敬业，也才能一
辈子“学而不厌，诲人不倦”。一个没有责任心的人不论
其职位高低，是无法在其所处的岗位上敬业奉献的。
教育部部长周济提出：“爱与责任”是“师德之魂”。
“没有爱就没有教育”，“没有责任就办不好教育”。爱
是无形的力量，爱是师德的核心，爱是教育的灵魂，是教
育的桥梁，是教育的推动力，是教育成功的基础。作为一
名合格的教师，爱只是一个最浅层次的要求，而德则是一
个更高层次的要求。没有公德，社会就会沦落，没有师德，
教育就会没落——师德是爱，更是一种责任！如果没有责
任，没有责任意识，就不会明确自己的职守，不会明确自
己肩负的历史重任，那就办不好教育，育不好学生。
“一日为师，终身为父”是学生对老师的尊敬之言。
既然做“父亲”，就要关心爱护学生，对学生负责。古训
说得好：“子不教，父之过，教不严，师之惰”。可见，
对学生的爱也要体现在严格要求上。
教师个人对学生影响所产生的力量，无论是什么
样的教科书、什么样的思潮、什么样的奖惩都代替不了的。
在学校，教师是学生的表率，是学生的典范，是学生的楷
模，其言行举止，甚至兴趣爱好等，都会对学生产生潜移
默化的影响。
总之，师爱是一种激励学生个性和谐发展的无可取代
的教育力量。爱是阳光，能融化冰雪；爱是春雨，能滋生
万物；爱是桥梁，能沟通师生的心灵。有了爱，师生之间
就能以诚相见，心心相印，有责任心的老师热爱学生是搞
好教育工作的先决条件。愿每一位教育工作者都能把自己
的爱心、责任心无私的奉献给学生！用爱心、责任心换学
生的心！
我的演讲完了，谢谢大家！
第16篇：小学生要有责任心的演讲稿
责任感是每个人都必须具有的素质，每个人都必须拥有责任并履行责任，包括了工作责任、自身责任、家庭责任还有社会责任。以下是小编给大家带来的几篇小学生要有责任心的演讲稿，供大家参考借鉴。
小学生要有责任心的演讲稿1
尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家好!
水的灵动在于有重物的衬托，土的结实在于有生命的踩踏，生命的精彩在于有责任的相随。
生命的存在，让世界变得缤纷多彩，而缤纷多彩的世界，也给了生命无穷的展示空间。生命存于世，总有它的责任，正如绿叶为了衬托花朵的鲜艳。白雪为了衬托梅花的芬芳。星星为了衬托夜空的浩瀚。责任呢?责任是为衬托生命的伟大。生命也因责任而更加的精彩。
缤纷的世界给予生命展示的空间，在这个空间里，每一个生命伴演了一个不同角色，不同的角色也赋予了我们不同的责任。
生命是神圣的，责任是崇高的，也许你会因负责任而放弃一些对你十分重要的。但是你必须去付出。
就如那翱翔高空的雄鹰妈妈，为了让儿女以后飞得跟高跟远，它不得不忍受子女的恨及自己的伤心，而狠心地把子女扔下那万丈高崖，也许从此以后它会失去一个爱子，也许从此家庭不在和睦，但是它必须如此，因为这是它的责任，它要把子女培养成一个以后翱翔高空的健儿，就必须如此。
生命因责任而变得精彩，也许你在付出责任的时候会痛苦万分，但是最后的时候，我们不会后悔，因为我们的生命在付出中得到了升华，生命的过程让我们回味无穷。
责任的崇高，让我们仰视，它让你我们的生命更加精彩，正如河流选择了高崖，宁可粉身碎骨，结果美丽由瞬间铸就了永恒，其实它的责任是勇往直前的奔腾。飞鸟选择了高空，也许会筋疲力尽，但它最终到达梦想的地方，并在风雨中逐渐成长，它挑战了广阔的，不可知的大自然，其实它的责任是追求自由以及飞翔。
在追求责任的过程中，那种谁也道不名说不清如烟的境界，证明了生命的精彩，也诠释了生命的意义。千年的古木依就载着沉甸甸的果实，透出生命的馨香，它的香体现着生命的重量，它永恒的存在于世间。
水一样贲腾，为了这生命的重量，鸟儿依然飞翔，为了这天际的广博，花儿一样开放，为了这世间的芬芳。责任的存在，为了体现生命的伟大。
生命因责任而精彩，让我们一起努力，共创美好生命空间。展示我们自己的舞台，这就是我们的责任。
小学生要有责任心的演讲稿2
尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家好!
“保护环境，人人有责”这是一句老的不能再老的话了，这似乎在我们心中已经有了一个不变的定义。可是真正能尽到这个“责任”的又有几个人呢?
晚上出去散步的人都知道，在柳树有一些小刀的刮痕，或者是刻着“某某某到此一游”这类的东西。这就是破坏环境的“坏榜样”，破坏树木的人，你也要想想，别人栽种这些树不仅仅是为了美化，也是为了保护环境呀!况且，树木可以吸收二氧化碳，呼出氧气，因此，在保护和环境的同时也保证了我们的生命健康。其实啊，破坏环境最多的还是那些不懂事的小孩子，他们可是破坏环境的最大祸害之一!就拿我们这最近的人民公园来说吧，那的花花草草的品种可是各种各样，小花小草也是数不胜数，小朋友们的天真是很可爱的，不过，正是因为她们的无知才会破坏花草树木、随便乱扔垃圾，我想说：不论年龄的大小，“保护环境”使我们义不容辞的责任，当然也是我们应尽的义务。
说到保护环境你们还必须要学习学习我，不是我自夸，我说的可是实话，不信你自己看……
我们家在中国上万户家中很不起眼，但是我们保护环境是一点都没有耽搁了，从我懂事以来就受到了良好的知识熏陶，不跟你说虚的，我就告诉你们我是怎么样保护环境的吧!在我们家的客厅里有两个垃圾桶，但你们不要认为是我们家垃圾多，那是妈妈说，这样两个垃圾桶，一个放的是可回收垃圾，一个是废品，就是没有用的垃圾。这样一来，就可以节省资源，从而保护环境了!
我爷爷是个老农民，可是他虽然在农村里，却依然在履行保护环境的责任哟!在家没事的时候，爷爷就会去做工(就是和几个老头一起捡垃圾)我有的时候都说他，又不是没有钱用，干嘛去受这苦啊!爷爷说：“孩子，这你就不知道啦，这虽然是有钱拿，可我的目的不是钱啊，你想想我们现在的日子这么好了，可不能住在一个“垃圾村”啊!这样也是为保护环境做一点贡献啊，也是对国家做一点贡献!”爷爷虽然没有读过什么书，可这句话绝对是金玉良言呀!
总之，就一点——“保护环境，人人有责”想要保护环境，就从点滴做起吧!
小学生要有责任心的演讲稿3
尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家好!
八八年，随着祖父的离世，19岁的父亲用稚嫩肩膀挑起照顾老母，下田耕地的重担。九五年，27岁的父亲结婚生子，用强健的臂膀撑起妻女的又一片天。
父亲有个工整的小平头，微凸的啤酒肚，成天布满血丝的单眼皮小眼和烟黄色有厚茧的粗糙两指，长指甲缝间还有残留许久的黑泥。但就是这么一个农民却担起了两辈人一生的责任。
有段时间祖母的身体特别不好，脚动不动就会抽筋，发麻，父亲把她带到医院里医生个她配了几服中药，有熬着喝的，还有需要泡脚按摩的。父亲白天要上班，只能每天下班后回家熬药，两点一线，整天忙得像螺陀一样，祖母不忍心看父亲这么辛苦，便提议说把药拿到中医院熬好再放到冰箱里，要喝的时候热热就行，但父亲却依旧坚持，每天雷打不动地帮忙帮外婆熬几个小时的中药，每次中药味都会熏笼整个厨房，让人喘不过气来，但因为是用炉子熬的药，所以，父亲还要坐在一旁煽火、加碳。到了晚上，父亲还要帮祖母洗脚按摩，祖母这辈子都是在田里家里操劳，脚上自然留下了许多的污秽，脚趾缝间还和着几个小石子，但父亲每次都是仔仔细细地把祖母的脚里里外外地擦几遍，才用干毛巾把她的脚擦干，把她抱上床，盖上被子才关门离开。那段时间真的很苦，父亲几乎每天都会忙到夜里十一两点。
我一岁多的时候，母亲的身子都还没有好全，只能整日卧在床上，尤其我还特别爱哭，大晚上的，只要我一哭，父亲就会小心起身，把我抱在怀里哄我入睡，又是一夜还要起来好几次。白天，父亲还要骑车去上班，到了饭点才会赶回家，那段时间，家里的经济条件不是很富庶，祖母的身体也不是很好，月子里的母亲也没吃上什么好东西为此父亲还觉得亏欠了她。每天父亲都把饭都端到床前，自己匆匆吃了几口，就放下碗筷，端起脸盆，拿起板刷和肥皂就朝村口的池塘走去。那时候我的尿布是用没用的衣服做的，我吃得多，拉的也多，常常一天便弄脏好几块布，父亲怕我隔天没得换，就只能趁着大中午的空闲帮我洗洗。每每忆起那段时间，母亲的脸上都会露出幸福的微笑，打趣的说到，那时的父亲忙的真像个小老头。
19岁的父亲扛起了家庭的经济重担;27岁的父亲成家立业，带着妻女独自生活;48岁的父亲给予了我一个温暖幸福的家!
小学生要有责任心的演讲稿4
责任?看似一个很简单的词，但它却有着无比沉重的分量。当我们走进社会，责任将会变成一份礼物来送给我们。我们可能会要为这份礼物付出很多乃至一切。我们可不可以不接受这份礼物呢?不可以，张丽丽曾经说过：责任是与生俱来的，不可推卸的。虽然是痛苦的，但它最终带给我们的是人格的伟大，精神的升华。
有责任感必须有一颗责任心。那责任心到底是什么呢?有人说：责任心，是一种舍己为人的态度。有人说：有责任心，是为别人赴汤蹈火的壮举。有人说：责任心，是为别人两肋插刀的豪情。不，要有一颗责任心不是那么难做到的。为我们的学校，家庭，社会，做出那么一些我们应当做的事情，那就行了。
记得那一次，我正在过马路时，听见一声“啊”的惨叫，回头一看原来是一位老婆婆摔倒了。我每当回事，走到了路边。“嘀嘀嘀”绿灯的警告声响了，我想：老婆婆爬起来了吗?于是我回头一看：老婆婆费劲了九牛二虎之里也没爬起来，一次又一次地摔倒在地。车子都绕过老婆婆开走，还有些人指责老婆婆。她的泪水在眼睛里不停地转，就要流下来了。“滴答滴答”几分钟过去了，没有一个人走上前，扶助那位老婆婆，我也没有。我沉默了许久，顿时想起了一句名言：每个人都应该担负起应尽的责任。对，我应该担负起我应当的责任——扶起这位老婆婆。于是，我快步走向这一位老婆婆，可一位外地的哥哥比我快了一步。“婆婆，您没事吧!”带着家乡的口音说并扶起老婆婆。老婆婆感激极了：“谢谢你，小伙子!”“不，这是我的责任。”哥哥坚定地说。对啊，这是我们公民的责任啊!我们要做一位有高度责任感的现代小公民。望着哥哥和老婆婆的背影我想了很多很多。
那一次让我懂得了什么是责任心——随手捡起一张纸屑;把垃圾扔进垃圾桶;在公车上让位给老人……这举手之劳的小事足以体现我们的责任心。责任心就是在这些为社会所做的小事中出现。
记住：既然来到这个世界，我们就应该负担其作为这个世界的人所应该的担负的责任。一个人失去了责任心将会失去被人对你的信任，失去立身之本。让我们负起我们应有的责任，做一位有高度责任感的现代小公民吧!
小学生要有责任心的演讲稿5
古人云:天下兴亡，匹夫有责。19世纪，列夫托尔斯泰说:一个人若是没热情，他将一事无成，而热情的基点正是责任心;20世纪，中国面对列强欺凌，我们的总理周恩来发出“为中华之崛起而读书”的誓言，这就是责任;21世纪的我们，无论在什么岗位上，无论扮演什么样的角色，做好自己的事就是我们的责任。
作为新世纪的大学生，在21世纪的征途中，我们同样需要这种以天下为己任的责任感，同样需要这种用泰山用黄河塑造起来的精气神，“大鹏一日同风飞，扶揺直上九万里”——长江的雄阔我们具有源远流长的信念，黄河的汹涌赋予了我们激情澎湃的理想，当我们拥有大海般的胸怀并将青年学子的责任灌注于水滴般的细节时，我们的社会，我们的国家，我们的民族就一定能够在这波澜壮阔的春潮中，展现给世界惊涛般的气象! 在座的各位，我相信你们是不会做那些只在其位不谋其政、做一天和尚撞一天钟的人，要相信我们今天是社团人，明天还是社团人，将来走出社团后，我们还是社团人，是他给了我们一个展翅高飞的机会，是他给予了我们成就的种子。 今天，我以社联为平台，坚持执着的锻炼自己，以便让自己飞得更高，走得更远。
但不管怎样，我都将要永远感恩于我的社团之家，是他磨练了我的双翅，是他让我飞得更高。假如将来我有什么成就的话，那么这就要归功于我的第二母亲——社团联合会。 同学们，假若明天来临，我们还能在社团这面旗帜下共同奋进，那么我将插上新生的翅膀，展翅的高飞，在蓝天和白云间自由的翱翔。
假若明天来临，还能得到各位评委与同学们的理解与支持，那么我将跨出负责任的双脚，奔向社团之家与祖国的怀抱! 谢谢大家，我的演讲完毕!
第17篇：演讲稿《教师要有爱心、责任心》
尊敬的各位老师：
大家晚上好！
人民教师是人类灵魂的工程师，是太阳底下最光辉的
职业。教师既是一个光荣的称号，又是一个崇高的使命，更有着传播人类文明的重要责任在里头。有的人说教师像蜡烛，燃烧自己，照亮别人；有的人说教师像航灯，指明方向，照亮前程；也有的人说教师像春蚕，吃的是绿叶，吐的是银丝。但我认为，教师更应该是学生的父母，为人父者、为人母者哪有不爱自己孩子的啊？！除了那份爱，沉甸甸压在身上的还有那教育孩子的责任！所以，为人师者对学生要有爱心，要有责任心。
“爱”与“责任”，二者其实是分不开的，“爱”是责任的体现，而“责任”是爱的化身。没有爱就没有教育，没有责任也办不好教育。高尔基说过：“谁不爱孩子，孩子就不爱他，只有爱孩子的人，才能教育孩子”。爱学生是教师应具备的美德，也是教师的天职。师爱比渊博的知识更重要。能够得到教师的关爱，是每个学生最起码的心理需求，师爱对学生来说是一种鞭策和激励，对学生的成长和进步有很大的推动作用。师爱即严慈相济的爱，是只讲付出，不计回报地爱，是无私广博的爱，学生只有“亲其师”才会“信其道”。 我们中华民族自古以来就是勇于承担责任的民族，“天下兴亡，匹夫有责”， 国家的繁荣富强最根 1
本要靠教育,要靠有爱心和责任心的教师,
爱心与责任心是优秀教师的首要素质。教师的责任感
源于对教育事业的热爱及愿意献身教育事业的坚定信念。
有了强烈的责任感与事业心，教师才会乐业、敬业，也才
能一辈子“学而不厌，诲人不倦”。一个没有责任心的人
不论其职位高低，是无法在其所处的岗位上敬业奉献的，
也不可能成为一个优秀的教师。
教育部部长周济提出：“爱与责任”是“师德之魂”。
“没有爱就没有教育”，“没有责任就办不好教育”。爱
是无形的力量，爱是师德的核心，爱是教育的灵魂，是教
育的桥梁，是教育的推动力，是教育成功的基础。作为一
名合格的教师，爱只是一个最浅层次的要求，而德则是一
个更高层次的要求。没有公德，社会就会沦落，没有师德，
教育就会没落——师德是爱，更是一种责任！如果没有责
任，没有责任意识，就不会明确自己的职守，不会明确自
己肩负的历史重任，那就办不好教育，育不好学生。
“一日为师，终身为父”是学生对老师的尊敬之言。
既然做“父亲”，就要关心爱护学生，对学生负责。古训
说得好：“子不教，父之过，教不严，师之惰”。可见，
对学生的爱也要体现在严格要求上。
教育家陶行知先生曾经说过，“你的教鞭下有瓦特，你
的冷眼里有牛顿，你的饥笑中有爱迪生”。是的，我们的学
生中将有无数的瓦特、牛顿、爱迪生，我们将以满腔的爱
心赋予我们的学生。当学生们产生厌学情绪，我们动之以
情，当学生犯了错误，我们晓之以理。我们每天都起早贪
黑，因为我们当老师的都相信，每个孩子的心灵都是一颗
纯净的种子，都会在教师爱的沐浴下，长成参天大树，也
正因为如此，我们吃苦受累，甘受其乐。
教师个人对学生影响所产生的力量，无论是什么样的
教科书、什么样的思潮、什么样的奖惩都代替不了的。在
学校，教师是学生的表率，是学生的典范，是学生的楷模，
其言行举止，甚至兴趣爱好等，都会对学生产生潜移默化
的影响。正如杜甫诗句所言：“随风潜入夜，润物细无声。”
艺术家常香玉在戏曲界是很有名的一个人，用现在的观点
看，她是一个有很强的敬业精神的人，她把她的爱、她的
一生都投在了她的事业上，她常告诫她的弟子“戏比天
大”。“戏比天大”放在我们教师身上就是“教书育人比
天大”。
总之，师爱是一种激励学生个性和谐发展的无可取代
的教育力量。爱是阳光，能融化冰雪；爱是春雨，能滋生
万物；爱是桥梁，能沟通师生的心灵。有了爱，师生之间
就能以诚相见，心心相印，有责任心的老师热爱学生是搞
好教育工作的先决条件。愿每一位教育工作者都能把自己
的爱心、责任心无私的奉献给学生！用爱心、责任心换学
生的心！
我的演讲完了，谢谢大家！
第18篇：演讲稿《教师要有爱心、责任心》
演讲稿
尊敬的各位领导、各位评委、老师们：
大家晚上好！
我演讲的题目是《教师要有爱心、责任心》。 人民教师是人类灵魂的工程师，是太阳底下最光辉的职业。教师既是一个光荣的称号，又是一个崇高的使命，更有着传播人类文明的重要责任在里头。有的人说教师像蜡烛，燃烧自己，照亮别人；有的人说教师像航灯，指明方向，照亮前程；也有的人说教师像春蚕，吃的是绿叶，吐的是银丝。但我认为，教师更应该是学生的父母，为人父者、为人母者哪有不爱自己孩子的啊？！除了那份爱，沉甸甸压在身上的还有那教育孩子的责任！所以，为人师者对学生要有爱心，要有责任心。
“爱”与“责任”，二者其实是分不开的，“爱”是责任的体现，而“责任”是爱的化身。没有爱就没有教育，没有责任也办不好教育。高尔基说过：“谁不爱孩子，孩子就不爱他，只有爱孩子的人，才能教育孩子”。爱学生是教师应具备的美德，也是教师的天职。师爱比渊博的知识更重要。能够得到教师的关爱，是每个学生最起码的心理需求，师爱对学生来说是一种鞭策和激励，对学生的成长和进步有很大的推动作用。师爱即严慈相济的爱，是只讲付
出，不计回报地爱，是无私广博的爱，学生只有“亲其师”才会“信其道”。 我们中华民族自古以来就是勇于承担责任的民族，“天下兴亡，匹夫有责”， 国家的繁荣富强最根本要靠教育,要靠有爱心和责任心的教师,
爱心与责任心是优秀教师的首要素质。教师的责任感源于对教育事业的热爱及愿意献身教育事业的坚定信念。有了强烈的责任感与事业心，教师才会乐业、敬业，也才能一辈子“学而不厌，诲人不倦”。一个没有责任心的人不论其职位高低，是无法在其所处的岗位上敬业奉献的，也不可能成为一个优秀的教师。
教育部部长周济提出：“爱与责任”是“师德之魂”。“没有爱就没有教育”，“没有责任就办不好教育”。爱是无形的力量，爱是师德的核心，爱是教育的灵魂，是教育的桥梁，是教育的推动力，是教育成功的基础。作为一名合格的教师，爱只是一个最浅层次的要求，而德则是一个更高层次的要求。没有公德，社会就会沦落，没有师德，教育就会没落——师德是爱，更是一种责任！如果没有责任，没有责任意识，就不会明确自己的职守，不会明确自己肩负的历史重任，那就办不好教育，育不好学生。
“一日为师，终身为父”是学生对老师的尊敬之言。既然做“父亲”，就要关心爱护学生，对学生负责。古训说得好：“子不教，父之过，教不严，师之惰”。可见，
对学生的爱也要体现在严格要求上。
教育家陶行知先生曾经说过，“你的教鞭下有瓦特，你的冷眼里有牛顿，你的饥笑中有爱迪生”。是的，我们的学生中将有无数的瓦特、牛顿、爱迪生，我们将以满腔的爱心赋予我们的学生。当学生们产生厌学情绪，我们动之以情，当学生犯了错误，我们晓之以理。我们每天都起早贪黑，因为我们当老师的都相信，每个孩子的心灵都是一颗纯净的种子，都会在教师爱的沐浴下，长成参天大树，也正因为如此，我们吃苦受累，甘受其乐。
教师个人对学生影响所产生的力量，无论是什么样的教科书、什么样的思潮、什么样的奖惩都代替不了的。在学校，教师是学生的表率，是学生的典范，是学生的楷模，其言行举止，甚至兴趣爱好等，都会对学生产生潜移默化的影响。正如杜甫诗句所言：“随风潜入夜，润物细无声。”艺术家常香玉在戏曲界是很有名的一个人，用现在的观点看，她是一个有很强的敬业精神的人，她把她的爱、她的一生都投在了她的事业上，她常告诫她的弟子“戏比天大”。“戏比天大”放在我们教师身上就是“教书育人比天大”。
总之，师爱是一种激励学生个性和谐发展的无可取代的教育力量。爱是阳光，能融化冰雪；爱是春雨，能滋生万物；爱是桥梁，能沟通师生的心灵。有了爱，师生之间
就能以诚相见，心心相印，有责任心的老师热爱学生是搞好教育工作的先决条件。愿每一位教育工作者都能把自己的爱心、责任心无私的奉献给学生！用爱心、责任心换学生的心！
我的演讲完了，谢谢大家！
2012-1-1
第19篇：做人要有责任心和爱心
一、做人准则
1、要有责任心
责任心：是指个人对自己和他人，对家庭和集体，对国家和社会所负责任的认识、情感和信念，以及与之相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。责任就是分内的事自己做，不推诿，不逃避；对待任何人或事物做到不伤害、不防碍；在做任何事情之前先想想，在做完事情之后要反思：我是否伤害和妨碍了社会？我是否伤害和妨碍了他人？我是否伤害和妨碍了自己？
2、要有爱心
爱心是感谢！爱心是理解！爱心是付出！
爱心是冬天里的一片阳光，让饥寒交迫的人感到人间的温暖；
爱心是沙漠里的一泓清泉，让身处绝境的人重见生活的希望；
爱心是夜空中的一颗明星，让迷失路途的人找到回家的方向。
二、行为准则
1、在家尊敬老人、孝顺父母；在学校尊敬师长、友爱同学；
2、饭前洗手、饭后漱口；按时进餐、珍惜粮食、爱护器物；
3、吃饭时间不能看电视、玩电脑，只能在餐厅和客厅进餐；
4、为保护眼睛，不能趴着或斜着眼睛看电视，看电视时间：节假日每天看2次，平常看1次，每次最多两集，最长不超过一个小时，睡觉起床后半小时内不能看电视；
5、每天诵读国学、古诗经半小时；
6、帮做家务事，当好小助手；遇到困难要先思考，自己动手和大胆尝试，失败也不气馁和发脾气，只有经过自己多次努力仍无法解决才能寻求帮助。
第20篇：领导干部要有强烈的责任心
领导干部要有强烈的责任心
责任心是衡量干部作风的重要标准，是检验领导干部是否称职的试金石，也是成就事业、推动发展的重要保证。当前，甘肃省正处在应对挑战、加快发展的关键时期，各级干部特别是领导干部的作风好不好、责任心强不强，事关全省改革发展稳定的大局。
领导干部的作风和责任心问题，本质是党性修养问题。党性修养是作风的内在依据，作风是党性修养的外在表现。党性纯洁则作风端正，党性不纯则作风不正。应当肯定，我省广大干部特别是领导干部的作风总体上是好的，保证了我省改革和建设事业的健康发展。但不容否认，一些领导干部作风不正、责任心不强的问题仍然比较突出。有的领导干部讲起来头头是道，但遇到具体问题却无所适从；有的作风漂浮，得过且过，敷衍了事，见到好处抢着上，碰到矛盾绕着走，特别是对一些长期积累的矛盾，不是千方百计去解决，而是能拖就拖、能推就推；有的好高骛远，急功近利，群众感情淡薄，甚至对群众的疾苦熟视无睹、漠不关心，想问题办事情\"我\"字当头，说话办事不怕群众不满意，就怕领导不注意；有的贪图安逸，奢侈浪费，讲排场、比阔气，甚至沉溺于灯红酒绿、吃喝玩乐，一味地追求个人享受。这些问题的存在，不仅严重损坏了党和政府形象、侵害了人民群众利益，而且制约和阻碍了我们事业的发展。
领导干部的作风和责任心，对我们的事业有着决定性的影响。领导干部负有领导科学发展、管理社会事务、应对突发事件等重要职责。作为全省改革发展稳定事业的领导者、组织者和实践者，领导干部是否有强烈的责任心，直接影响着决策水平和工作成效。责任心强，就会在其位、谋其政，把困难想在前头，把工作做在前头，把群众的安危冷暖放在心头，聚精会神搞建设，一心一意谋发展；责任心不强，只想当官、不想做事，工作就很难到位，甚至对职责范围内的事情该抓的不抓，该管的不管，结果就会使问题越积越多，以致酿成大事件。我省自然条件严酷，基础薄弱，要办成每一件事情，都需要付出比别人更多的努力。这就要求我们的领导干部要有一个良好的精神状态，要有强烈的事业心和责任感。特别是在当前应对国际金融危机的大背景下，我省总体发展形势依然严峻，迫切需要各级领导干部以更加强烈的责任意识、更加饱满的精神状态、更加有力的措施办法、更加扎实的工作作风，坚定信心、迎难而上，团结一心、共克时艰。只有这样，才能确保实现保增长、保民生、保稳定的各项目标任务。 领导就意味着责任，职务越高、权力越大，承担的责任相应也就越大。各级领导干部要本着对党和人民高度负责的态度，讲党性、重品行、作表率，带头强化责任意识，把该担的担子担起来，把该负的责任负好，不仅要认真履行责任，还要敢于承担责任。如果遇事贪功诿过、推卸责任，绝不是一个称职的领导干部。当前，我省经济社会进入了一个新的阶段，在经济快速增长的同时，各种社会矛盾和问题开始显现，许多老问题解决了，新矛盾又出来了。领导干部的责任就是解决这些矛盾和问题，躲不过去、绕不过去，只能勇敢地去面对，决不能手心向上、矛盾上交。要善于发现问题、提出问题，更要善于提出解决问题的办法，创造性地开展工作，这是一个领导干部应尽的责任。抓好领导干部作风建设，关键是要解决好对人民群众的感情问题。要严格落实领导责任制，特别是遇到急难险重任务、发生重大事件时，领导干部要亲临一线、靠前指挥，既要维护群众合法权益又要坚持依法处理，努力把问题解决在基层、解决在萌芽状态，决不能消极观望、逃避责任，更不能贻误时机、激化矛盾。要牢固树立马克思主义的实践观点和群众观点，把全部精力放到研究解决影响改革发展稳定的重大问题上，放到研究解决影响群众生产生活的紧迫问题上，放到研究解决影响党的执政能力和先进性建设的突出问题上，不断提高干事创业的能力，不断增强应对复杂局面的能力，创造性地贯彻落实党中央的决策部署，把我省的各项工作不断推向前进。改进作风出实绩，苦干实干成大业。做好当前的工作，关键在干部的作风，关键在各级干部特别是领导干部的责任心。在党中央、国务院的
坚强领导下，只要我们按照省委、省政府的总体部署，团结奋斗、真抓实干，就一定能够克服困难、夺取胜利，以优异的成绩迎接新中国成立60周年！
领导干部 需“五心”
领导干部有什么样的心，就会有什么样的执政理念，就会秉持什么样的政绩观，这是领导干部党性修养的重要体现。保持“五心”，才能避免“心”事外移、“心”中无法、“心”地自私、“心”里没有群众，更好地推进科学发展。
进取之心
鲁迅先生说：“不满是向上的车轮”。人类社会之所以能不断发展进步，一个重要推动力量，就是我们拥有这只“向上的车轮”，即常说的进取之心。每一位领导干部，能走到现在的岗位，是组织对我们政治素质、德才表现、长期业绩等综合素质与能力的认可。这就要求领导干部必须强化一心干事业、全力谋发展的进取意识。要善于学习。在这个知识爆炸的时代，无论你官有多大、干什么工作，都必须把学习当作重要任务和生活习惯，终生追求，才能跟上时代。还要忠诚事业，拼搏奋进。始终保持对岗位的热爱，对事业的执著，把心思用在经济社会发展上，用在全心全意为人民服务上，用在提高自身素质上。尤其在当前金融危机的形势下，更要树立攻坚克难、顽强拼搏的意识和毅力，推进各项工作深入开展，保持经济社会平稳较快发展。
敬畏之心
“凡善怕者，必身有所正，言有所规，行有所止，偶有逾矩，亦不出大格。”从这个意义上说，人是需要有一点敬畏之心的，这既是一种态度，又是一种信念，这种态度和信念是从人类的生活实践和教训中得来的，是从科学认识的不断积累和“纠错”中得来的，也是从人与自然长期相处的生命体验中得来的。要敬畏自然。人类是自然之子。大自然创造了宇宙的一切，创造了丰富多彩的生命，在大自然面前，人类的智慧并不值得自傲。要敬畏制度。早在改革开放之初，邓小平同志就告诫我们：“制度好能使坏人无法任意横行，制度不好可以使好人无法充分做好事”。我们的制度包括法律法规并不少，但若得不到不折不扣的执行，就是一纸空文。特别是领导干部，都要做到心有所畏、行有所止，使制度成为改良作风、引领文明和科学发展的有力保障。要敬畏职位，树立正确的权力观，把权力当作一种责任、一种使命，在权力面前保持敬畏之心，始终做到谨慎用权、民主用权、秉公用权，坚持执政为民，权为民所用。
感恩之心
滴水之恩，须涌泉相报。感恩，是中华民族的优良传统，是人不可或缺的品质。父母对我们有养育之恩，老师对我们有教育之恩，领导对我们有知遇之恩，同事对我们有协助之恩，社会对我们有关爱之恩，组织对我们有培育之恩，祖国对我们有呵护之恩……总之，作为单个的社会成员，我们生活在一个多层次的社会大环境之中，必须从这个大环境里获得生存条件和发展机会，社会这个大环境是有恩于我们每个人的。每个人无论是何等的尊贵，或是怎样的卑微，无论生活中何地何处，或有着怎样的背景经历，胸中都应该怀有一颗感恩的心。以大局为重，对组织和同志忠诚。
慈悲之心
关爱他人，乐于助人，这是中华文明蕴含的一种价值观。人最重要的生命价值在于被别人、被社会需要。从这个意义上说，人尤其是我们共产党人更要在思想意识、灵魂深处，始终怀着
一颗为人民谋福祉、为大众做好事的“大慈悲心”，努力践行为人民服务的宗旨。对社会、对民众、特别是困难群体，要始终保持慈悲之心，在工作和生活中，多一点体恤，多一点真情，多一点扶助，去帮扶碰到困难的人们，去救济面临困境的群体，去抚慰受到创伤的心灵，这是对一切生命的慈爱尊重，也是一个人生命价值的体现。用包容一切生命诉求的大爱，身体力行，我们就会有更多的感动，就会更加温馨可爱、美满和谐。这也是我们建设和谐社会的应有追求。
廉耻之心 “人无清廉之德，不可为官；人无羞耻之心，不可为人。”知耻是做人的标准，道德教化的前提，知耻改过是最起码的道德规范。人有了羞耻感，才能明是非、辨善恶，才能憎恨丑恶，向慕美好。在当前的社会转型时期，面对纷繁复杂的社会现象，更迫切需要干部群众尤其是各级领导干部要保持廉耻之心，守住道德底线，保持政治上的坚定性和思想道德上的纯洁性。这要求领导干部坚持原则，且持之以恒，从小事做起。知耻明廉、廉洁清正，这是为官的原则，也是做人的底线。领导干部必须要有自己独立的人格和精神的坚守，时刻保持清醒的头脑，小处也不随便，才能把反腐防变的堤坝筑得严严实实，站立一身正气，挥手两袖清风。
近日，云阳县委组织有关部门通过暗访拍摄、电话抽查，对乡镇干部是否遵守县委《严禁乡镇干部“走读”的规定》的情况进行督查，对一些违规乡镇干部进行了通报批评，再次为狠杀乡镇干部“走读风”打出了一记重拳，如此举措，笔者禁不住为此拍手叫好！
下面笔者就干部“走读”谈几点看法。
一是干部“走读”不但耗费了时间，更是走散了思想。白天在乡里工作，晚上回到城里，上午去的晚，下午走的早。“走读”干部把大量的宝贵时间、精力都花在了“家”里，耗在了路上，谋发展、办实事的心思少了；深入实际、调查研究的时间少了；发现问题、解决问题的精力少了，从而难以保证在乡下的有效工作时间。党的基层干部本应“想群众之所想、急群众之所急、排群众之所难”，如果心思游走、作风漂浮，不真正为群众办实事，势必造成精力分散、思想游移，热衷于往外跑、往上走，板凳坐不热，精力不集中，心思不在岗。 二是干部“走读”不但耗费财力，更是走坏了形象。一方面， “走读”干部早上去乡镇，晚上回县城，不说别的，一年下来，光烧汽油一项就浪费多少钱财大家心知肚明；另外一面，“走读”使干部脱离了群众，群众同干部产生了等级感、距离感、疏远感。一个“走”字足以让官民完全隔开，脱离群众，严重影响干部形象。
三是干部“走读”不但是作风漂浮，更是走丢了根本。一些干部“走读”后，作风漂浮，深入基层的时间少，高高在上发号司令的多；深入基层、联系群众，这本是党的根本宗旨所在。 “走读”干部却把这个优良作风丢掉了，与群众形同陌路。这不仅不能代表最广大人民群众的根本利益，而且还会出现官僚主义、形式主义、以权谋私、腐化堕落等一系列腐败问题。
总之，基层“走读风”它不但影响了工作，延误了一些问题的及时解决，引发了种种矛盾，而且还脱离群众，滋长了干部中的一些不良风气。如果“走读”风任其滋长蔓延，就会把风气搞坏，就会造就更多的庸官、懒官；另一方面，会极大地挫伤大批忠诚老实、埋头苦干、扎根基层、勤勉干事的干部的心。更为严重的是，还会扭曲荣辱观和价值观，使一些人产生迷茫和困惑，甚至效仿“走读”干部。长此以往，会使正气受抑，歪风越演越烈，严重影响党的事业、人民的利益。因此，笔者为县委狠杀干部“走读风”再次拍手叫好.三不勤政也是腐败
长期以来，人们把腐败的范围定义在以权谋私、权钱交易、贪污受贿、违反财经纪律、司法腐败、铺张浪费、大吃大喝等表现上；这些不廉腐败造成的危害是极其严重的，它会使党同人民群众的血肉联系受到严重损害，党的执政地位受到严重威胁。这些不廉政腐败行为历来被人们不齿，受到各种舆论的谴责，有这些行为的腐败者都受到了纪律和法律的严厉制裁。 由于不廉政腐败造成的危害大、影响广，教育和打击力度大，广大党员干部都把它视作是不可碰撞的高压线，致使个别人认为只要这根高压线不碰，只要自己不贪、不占、不受贿、不以权谋私，就和腐败不沾边，至于在工作中懒惰一点、拖拉一点、失误一点都算不得什么大问题，无关紧要。有的人甚至存在少吃咸鱼少口干、少干事情少麻烦的思想，认为事情做多了，招来的麻烦就多，难免不会犯错误，因此，还是少做为佳。也有些党员领导干部则追求不求有功但求无过做“太平官”，难干的事情对上哄着过、对下绕着走，易干的事情则敷衍了事。这种对腐败认识上的误区，直接导致了我市一些干部的不勤政、不作为。
不廉而贪，可导致小则个人大到组织的堕落腐败；不勤而懒，也可导致小到个人大到组织的堕落腐败；懒与贪常常是“一对怪胎”，而勤与廉又常常是“并蒂莲”。那些奉行只要自己不贪不占，就和腐败不沾边，把勤政挂在嘴上的干部往往就会蜕化变质，走向腐败。清朝有个叫颜伯焘的地方官，他把36字官箴刻在门前，其中也含劝官勤政的意思，但这个官员在执政中却自甘平庸，四平八稳，最后被撤职还乡，途中在漳州沉湎于往迎拜客，极其奢侈。这是不勤政最终产生奢侈腐败的典型例子。现代有官胡长青，出身贫寒，少时勤学，初工作时勤奋，做小官时勤政，随着官越来越大，思想发生蜕变，整天沉湎于吃喝玩乐、灯红酒绿之中，把时间消耗在迎来送往之间，把权力用在了以权谋私上，没有时间深入群众、深入基层，勤政成了一句空话，最后沦落成腐败分子、人民的罪人。这是现代不勤政最终产生奢侈腐败的典型。从这两个典型例子中可以得出，不勤政会忘记艰苦奋斗的优良传统，不勤政会脱离人民群众，不勤政会产生自我欲望的无限膨胀，不勤政会导致思想蜕变；不勤政是“堕政”思想的暴露，是权力的隐形腐败，不勤政既害党又害己，不勤政与不廉政相比对党和人民事业造成的危害更大，因此，不勤政也是腐败。不勤政腐败贻误的是党和人民的事业，割裂的是党和人民之间的血肉联系，影响的是广大人民的利益，是腐蚀党的肌体的慢性毒药，它是一种更加可怕的腐败现象。
我市绝大多数党员干部在履行职责中做到了勤政为民、全心全意为人民服务，但不勤政的现象在个别干部身上严重存在，不勤政的表现有许多种，结合我市实际集中表现在五个方面：一是在具体工作中表现为安于现状、得过且过。勤政是积极从政的代名词，安于现状得过且过是缺乏锐意进取精神、斗志衰退的外在表现，只要存在这种思想，势必造成“夕阳无限好，只是近黄昏”的垂暮局面；在实际工作中只求完成份内工作，不求工作质量，不管群众是否满意，其结果是轻者欺上瞒下、重者成为影响推进工作的“肠梗阻”，给党和人民的事业造成巨大损失。二是在思想上表现为“做一天和尚撞一天钟”。存在这种“撞钟”思想的干部表面上看按时上班，似乎也在忙于“工作”，但结果却是只出工不出力，工作没有实际效果。这种“撞钟”思想带来的恶果是思维无创新、工作无突破、人民无实惠，空忙一场毫无结果。三是在目的上表现为只顾上级看法、不顾群众利益。勤政的根本目的是人民群众得实惠，赢得群众的衷心拥戴。但有些领导干部把目标锁定在做给上级看，给上级留个好印象上，勤政就偏离了方向，背离了人民，脱离了实际。这样的勤政就变成了为达到个人目的表演，自然成了另一种腐败，建立在讨好上级为目的基础上的勤政,充其量是好大喜功沽名钓誉，是权力的异化。四是在工作方法上表现为因循守旧、缺乏创新。石羊河流域重点治理是全市当前工作的重中之重，是一个功在当代、利及后世的大项目，在一些具体工作中由于个别群众认识不到位，致使项目实施中遇到了一些难题，而我们的有些党员干部甚至领导干部遇到困难只找客观理由，不做主观努力，面对新课题，不是去认真研究，不是去深入群众、深入基层，不是去问政于民、问需于民、问计于民，而是浮在上面想点子,用老思维老眼光看待新情况，用老办法老经验解决新问题，横挑鼻子竖挑眼，造成
工作推进慢，效果不理想，本来为人民办的好事没有办好，反而受到群众责骂，受到上级批评。五是在精神状态上表现为悲观失望消极怠工。存在这种精神状态的干部在我市广大干部中占有一定份额，他们只看到全市自然环境差、矿产资源贫乏的劣势，认为全市发展希望不大，即使再怎么干也不会超过别的地方，要他引项目,推三拖四，要他抓具体工作，表面应付，总之对发展丧失信心。这类干部其实不知道在发展中抓什么机遇，不知道怎么发展，眼高手低，昏昏沉沉混日子。近期在丰乐集聚区开工建设的多晶硅项目，已经和中电投集团签约投资80亿元建设的2×1000兆瓦火力发电及能源开发合作项目，正在谋划的新疆煤炭武威旱码头，已经建设的民勤红沙岗煤矿等大项目落户武威充分说明，只要苦干、实干，只要出真招、实招，一些大项目落户武威是完全有可能的，武威大发展的局面完全可以开创，赶上和超过别的市也不是没有可能。
勤政为民是党和人民对党员领导干部最起码的要求，是党巩固执政地位的基石，是为人民服务的根本。对党员干部来说，勤政是为官之要，是立身之本，在全市深入学习实践科学发展观活动中，要做到人民群众得实惠，就必须消除不勤政的种种行为。
消除不勤政腐败贵在勤政、实在为民。勤政，就是要埋头苦干，坚持不懈地带领群众艰苦创业，扎扎实实地做好各项工作，不空谈，重实干。当前全市各级党员干部就应该把思想统一到如何加快武威发展上,如何招商引资上，如何完成《石羊河流域重点治理规划》上。为民，就是要把实现好、维持好、发展好为人民群众的根本利益作为自己思考问题和开展工作的根本点、出发点和落脚点，做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋，清清白白做官，堂堂正正做人，干干净净做事。
消除不勤政腐败就应在心里时刻装着人民。领导干部只有将“勤政为民”作为座右铭，作为自己成事立业之基，才能正确用权，当好人民公仆。当好人民公仆就应该常思人民事，常记人民愿，常解人民忧，常怀爱民情，常感人民恩，为人民干实事、好事毫不懈怠，鞠躬尽瘁；工作创实绩不掺个人恩怨，不计个人得失；要有为官一任、造福一方的雄心，更要有一万年太久、只争朝夕时不我待、勤政为民的紧迫感；特别是县乡两级领导，肩负着党的重托、人民得实惠的重任，更应不为金钱所诱，不为灯红酒绿所惑，甘愿清贫，静下心来造福一方。消除不勤政腐败更要建立科学考核体系。要真正从思想上、源头上杜绝不勤政，就要建立对干部勤政的严格考核、评价体系，使那些勤政为民、埋头苦干、政绩突出、得到广大人民拥护和认可的干部脱颖而出，督促政绩平庸的干部向前看，堵住不勤政无政绩干部的退路,让不勤政者下课，形成勤政的良好风气，这样才能从根本上消除不勤政的腐败现象。
四正党风必先刹歪风
执政党的党风，体现党的宗旨，关系党的形象，关系人心向背，关系党和国家的生死存亡。党风是通过党员的作风尤其是领导干部的作风表现出来的，领导干部的一言一行、一举一动都代表着执政党的形象，群众往往通过领导干部的具体言行对党的执政能力和先进性作出评判。当前，我市党员干部作风的整体状况是好的，但也确实存在着一些不容忽视的问题，在不同程度上影响着我们的工作，降低了党和政府在群众中的威信，损害了群众利益，也破坏了党群干群关系，必须坚决刹住这些歪风，促进党风进一步好转。
刹住公款大吃大喝风。公款吃喝等问题，向来为公众所关注、所痛恨，它既挥霍浪费了纳税人的血汗钱，又滋生腐败，败坏社会风气。反对铺张浪费，制止公款吃喝，是我们党一贯的工作要求和纪律。但有一些部门或单位，公款大吃大喝等奢侈浪费行为仍时有发生，基层和群众反映强烈。大力弘扬艰苦奋斗的精神，坚决刹住公款吃喝歪风，关键是领导干部要以身作则。一个地方、一个部门或单位的风气如何，往往取决于这个地方、这个部门或单位的党员干部、
领导班子特别是“一把手”的风气状况。领导干部的样子，就是群众的镜子。贯彻党和政府的方针政策是这样，落实领导干部廉洁自律各项规定是这样，制止公款大吃大喝同样也是这样。全市广大党员干部，特别是各级领导干部要时刻牢记“两个务必”，带头执行好廉洁自律各项规定，管好自己的嘴，不该吃的坚决不吃；管好自己的手，不该拿的坚决不拿；管好自己的腿，不该去的场合坚决不去。
刹住过盛的玩风。盛夏已至，一些领导干部上班时间不上班，或在树荫下歇凉，或在空调房避暑，或在乡间农家乐园散心，三五成群“垒长城”、“斗地主”、“挖坑”、“双扣”，玩兴浓、玩劲足，而对工作却不上心不用心没干劲，更谈不上学习、研究了。玩物丧志、玩风太盛，原因诸多。从主观上说，是自我定位模糊，群众意识淡薄，权力欲望熏心，享乐主义炽盛；而客观上，权责不对等，管理不到位，监督跟不上，都是重要诱因。如果权责对等、管理到位、监督有力，用外部的、刚性的措施来约束、管理，这些人自然会提高勤政意识，不敢懈怠。而现在的情况是，内部管理松散，无章可循，外部监督乏力，无人管束，一些领导干部想不放松自己都难。只有因事设人、裁冗员、定岗纪、细考察、严问责，使得监督具有可操作性，下猛药、动真格，才能坚决刹住玩风过盛的现象。
刹住赌博风。赌博问题是社会顽疾。近些年来，我市大街小巷麻将声声，公园、杂货店、临街摊点里“大战四方城”者大有人在，成了一道“风景”。更为严重的是，一些外地赌博者与本地赌博者相互勾结，千方百计拉拢“有钱人”，大赌特赌。这其中也不乏党员领导干部的身影，甚至有个别公安干警还利用职务之便为赌博场所撑起“保护伞”，其参赌规模之大，参与人数之多，赌资之大，令人瞠目结舌。一些“老板”的万贯家财就这样打了水漂，有的倾家荡产，有的妻离子散，有的甚至家破人亡。因此，赌博之风已到了不刹不可之地步。党员领导干部参与赌博活动，还有其更深层次的问题，有的借机敛财、变相行贿受贿，有的拉关系套近乎、彼此关照关照，这不仅败坏了党风、政风，带坏了社会风气，还影响干群关系，阻碍经济发展，而且也容易引发贪污、挪用公款、行贿受贿等违法犯罪现象，更与构建社会主义和谐社会的要求格格不入。我们一定要深刻认识赌博的危害性，建立健全党委政府统一领导、有关部门齐抓共管、全社会广泛参与的禁赌工作机制，加大打击赌博活动力度。
刹住婚丧嫁娶大操大办风。近一个时期以来，我市有些领导干部违反廉洁自律有关规定，动用单位人员、车辆，大操大办婚丧嫁娶事宜，讲排场、比阔气，借机敛财，而且互相攀比，不断升温，车队越来越长，档次越来越高，宴席越摆越大，参与人数越来越多，在社会上造成极坏影响。领导干部不准大操大办婚丧事宜，不准借机敛财，对此各级早有明确规定，且三令五申。少数领导干部置法纪于不顾，我行我素，借“人之常情”、“礼尚往来”之名，行收钱敛财之实，不仅严重背离了党的宗旨，加重了基层干部群众的经济负担，也严重损害了全市干部队伍的整体形象，败坏了社会风气。这不仅是为政不廉、有失“官德”的表现，也为党的纪律所不容。我们要结合正在开展的科学发展观实践活动，大力倡导领导干部树立忧患意识、公仆意识、节俭意识，积极倡导文明、节俭、从简的新风气，坚决抵制大操大办婚丧嫁娶等不良风气。 刹住请客送礼风。这些年来，极少数人热衷于旧社会官场上的一套，有的到处找“靠山”，搞小团体，拉帮结派走关系；有的为了个人升迁，借跑项目之名，行依法贿赂之实，搞五花八门的关系投入；更有甚者，慷公家之慨，变换手法请客送礼、大吃大喝挥霍公款、巧立名目设宴招待，极尽能力讨好“上面”。动用公款请客送礼的问题屡禁不止，症结何在？主要是有些领导干部心思不在工作上、不在基层、更不在群众身上，眼睛盯的是上面，心里想的只是跑官要官。而跑来的官、要来的官，一旦当上了，便会更加热衷于“跑”和“要”，哪里还会把工作放在心上？更为严重的是，这样的“示范”作用还会腐蚀整个干部队伍，损害人民的利益，破坏党和政府在群众中的声誉和威望，败坏党风和社会风气。只有进一步深化干部人事制度改革，创新干部任用
方式，让跑官要官者“跑”无门、“要”无路，真正做到用科学的制度管人，用规范的程序选人，方能让“干”的干部脱颖而出，让各级领导干部把精力用到谋发展上、把心思用到求实效上、把劲头用到抓工作上。刹住领导干部驾车风。每逢年节，我市一些单位的领导干部便擅自驾驶公车走亲访友或到各地办私事，既滋长了歪风邪气，又易发生交通安全事故，更有人为此付出了生命的代价，教训十分惨痛。加强对领导干部驾驶公车管理，是加强党风廉政建设的需要，是关心爱护干部，对干部负责、对其家庭负责、对社会负责的需要。在严禁领导干部擅自驾驶公车问题上设置“高压线”，这也是为反腐倡廉和杜绝交通事故工作建立了一堵“安全墙”。各级领导干部和各部门、单位的主要负责同志要把禁止领导干部驾车作为一项严肃的组织纪律来抓，以身作则，率先垂范，严格要求自己，并切实抓好分管或负责部门单位的车辆管理，建立相应的监督约束机制，坚决遏制党政领导干部违反规定驾驶公车现象。
六弄虚作假要不得
前一个阶段，在石羊河流域重点治理尤其在日光温室建设中，一些乡镇弄虚作假的情况比较突出，影响十分恶劣。在其它领域和行业同样存在弄虚作假浮夸风，危害同样严重。各级党政组织尤其是党员领导干部，要高度警惕和重视这个问题，深刻认识弄虚作假行为对武威科学发展和对党的事业、对群众利益的严重危害性，结合当前正在开展的学习实践活动“党员干部受教育，科学发展上水平，人民群众得实惠”的总要求，旗帜鲜明、毫不手软地和弄虚作假行为作斗争，带头提高求真务实的自觉性并率先垂范，真正做到讲实话、出实招、办实事、务实效，做好广大党员干部的表率。
弄虚作假要不得。回顾历史，因为弄虚作假、虚报浮夸，终至祸国殃民的事并不鲜见。在中华民族的道德规范中，弄虚作假行为自古以来就受到唾弃和鞭挞。在我市石羊河流域重点治理尤其在日光温室建设中，弄虚作假行为也并非自今日出现。从两年前一些乡镇在日光温室建设中的弄虚作假被通报，到今天这个问题在部分乡镇的愈演愈烈，反映出确实有一批干部、包括领导干部在内，对这个事关大局的问题仍然认识模糊、麻木不仁，必须出重手、下猛药坚决进行纠正，弄虚作假必须问责。
弄虚作假是不道德行为。在当前我市日光温室建设中，弄虚作假行为有着不同的表现形式。有个别领导干部，说话办事心口不
一、言行不一，对上言是而行非，对下知是而言非，不与市委、市政府的决策保持一致，在客观上纵容了弄虚作假行为的蔓延。有一些乡镇领导，说假话、讲歪理脸不变色心不跳，对不实事求是给党的事业和群众造成的危害麻木不仁，在建设项目中掺杂使假，虚报数字，套取投资，为弄虚作假占到便宜而沾沾自喜，已经丧失了一个共产党人最基本的党性原则和道德准则。有些干部干事，不怕群众有意见，就怕领导没看见，其出发点不是给人民造福，而是为了让领导高兴，所以一心揣摩领导意图，分析领导喜好，把大量心思用在了表面工作上。有个别领导干部，讲起来头头是道，甚至虚报浮夸，把讲在嘴上、写在纸上的设想当做现实工作来吹嘘，追求轰动效应和虚假政绩，而对存在的问题置若罔闻。凡此种种，都是弄虚作假行为的外在表现。对这些问题，如果不切实加以纠正，定然会害人害己，最终损害党和政府的形象，给党的事业和人民群众的利益带来巨大危害。
探究这些弄虚作假现象产生的原因，一方面是因为某些党员干部党性不纯，作风不正。平时不学习、不看报、不掌握上情，工作不深入，不具体，不研究下情，安排工作凭经验，落实工作“耍花枪”。因为党性观念淡薄和社会责任感缺失，导致追名逐利、急功近利等私心杂念过多。一方面是因为个别领导官僚主义严重，布置工作不深入实际考察，检查工作不深入群众调查，不与基层干部交流，不与普通群众谈心，习惯于坐在办公室内听汇报、看报告、翻数据、查简报，甘愿把自己变成“聋子”和“瞎子”。这些敢于弄虚作假、善于搞形式主义的干部，正是因为对
少数领导只喜欢听汇报、只喜欢看场面的工作方法研究得太透彻了，所以在干工作时就敢于玩花拳绣腿。因为，只要蒙混过了领导，让领导高兴了，他就算大获成功、万事大吉了。 胡锦涛同志指出，我们党80多年的历程充分说明，求真务实是党的活力之所在，也是党和人民事业兴旺发达的关键之所在。求真务实，是我们党一以贯之的优良传统和作风，是党的各项事业不断取得新胜利的根本保证。空谈误国，实干兴邦。是不是说实话，是衡量领导干部作风如何的重要依据。说实话，就是要善于抓住问题的实质，坚持真理，秉公执言，而不是言不由衷，隔靴搔痒，弄虚作假。说实话，一个基本要求是汇报工作必须如实、全面、准确，不夸大成绩，不回避失误，不掩盖矛盾，做多少讲多少，做什么讲什么。切实做到说实话，关键在于转变思想作风，摒弃私心杂念。石羊河流域重点治理，既是事关武威人民福祉的德政工程，也是一项严肃的政治工程。在这项工作中的任何弄虚作假行为，既是对武威人民的不负责任，更是对党的事业不负责任。刹住弄虚作假歪风，要求各级领导和广大党员干部，必须进一步加强党性修养，大力树立和弘扬良好作风，切实做到讲党性、重品行、作表率。刹住弄虚作假歪风，还要进一步严肃责任追究，对那些明知故犯、屡教不改、顶风违纪者果断进行组织处理。无私才能无畏。各级领导干部和广大党员，要努力做一个襟怀坦荡、光明磊落、求真务实的人，在为人处事上切实做到出于公心、行于正道，不说颠倒黑白、混淆是非的假话，不说信口开河、无中生有的谎话，不说无实际意义、不准备实行的空话，不说言不由衷、口是心非的违心话，努力做到言行一致、知行统一。说到就一定要做到，钉是钉、铆是铆，重实际、求实效，言必信、行必果，努力做到不弄虚作假、不矫揉造作，不搞华而不实的花架子，不办知行相悖的违心事和违背事理的昧心事。要通过不断改造主观世界，提高领导水平，真正体察民情、了解民意，集中民智、珍惜民力，诚心诚意为广大群众谋利益、办实事，做人民群众满意的公仆。 干部要干事
干部干事，天经地义。古语说得好“无功不受禄”，既然受禄，就要做功，就要干事。我们今天的公务员是党管的干部，人民的公仆。受党之培养，就要为党分忧，食国之俸禄，就要为民干事。这是天天经地义的事，也是每位干部必须做到最起码的事，如果做不这一点，那就不配称为干部。但是，现实生活中，确实也有一些不干事、不做为的“干部典型”。“鹅卵石”式干部。这些人随波逐流，胸无大志，目光短浅，凡事“随大流”，不犯错。“泥鳅”式干部。这些人刁钻溜滑，遇到困难绕道走，碰到麻烦遛之大吉，抓都抓不住。“撞钟”式干部。
