乒乓球比赛活动方案
一、指导思想：
为丰富员工们的业余生活，加强公司各部门之间的联系交流，增进员工间的友谊，促进营造和谐的公司文化氛围，特请示举办乒乓球比赛。
二、比赛项目：
乒乓球比赛
三、比赛时间、地点
比赛时间： 比赛地点：
四、参赛资格 各部门员工
五、竞赛规则
1、竞赛项目：部门团体赛，比赛设男单、女单及混合双打，每个部门报名4人（2男2女），个别部门可根据实际情况向人事部申请兼项或借调外援，外援必须是公司内部员工且只能代表一个部门参赛。
2、参赛办法：各部门员工到部门负责人处报名。
3、根据赛前抽签决定分组，比赛分为小组循环赛、半决赛、决赛，小组循环赛每轮比赛必须打满3场，采取3局2胜制、半决赛及决赛采取5局3胜制。团体赛出场顺序：男单、女单、混双。
4、小组循环赛赛制采用积分制，每一轮比赛胜利方获得1分，小组积分最高的团队获得出线（3队组小组第一名出线，4队组小组前2名出现）参加半决赛，如出现同分则比较各队的净胜局和净胜分。
5、半决赛赛制采用淘汰赛，比赛对阵由现场抽签决定。
6、比赛使用“红双喜”40毫米白色乒乓球。比赛用乒乓球拍可自备也可用公共球拍。
六、比赛规则
1.本次比赛坚持公平、公开、公正的原则进行，选手必须服从裁判裁决，如对当局比赛结果有疑异可上报到裁判委员会，由裁判委员会裁决（可换当局裁判）。严禁与裁判争吵、辱骂裁判等情况发生，否则除判输外还将根据情节严重情况进行处罚； 2.参赛选手必须提前10分钟到赛场签名，超过10分钟判输掉该场比赛；
比赛采用每局11分制，到10平后先连续得2分者，当局获胜；
3、乒乓球赛比赛细则
（一）发球权与选边的确定
比赛前双方通过猜硬币正反面来决定，猜中者有优先选择权，确定发球或者选边；
（二）换发球及换边
1.从第一个人发球开始，连续发5个球后，发球权交给对方，如比分到10平以后，每人连续发2个球后，发球权交给对方； 2.当局比赛完后，双方进行换边，同时发球权也改变，
（三）重发球
若发球方将球击到球网后，球再到对方球桌面，则不计分，发球方重新发球；
（四）休息
1.每局比赛中双方可进行1次暂停，但时间不超过30秒； 2.每局比赛完后，双方有权要求休息，但时间不超过2分钟，
（五）得分
1.发球时，击球前球必须离手（球拋起高度不限），否则算违例，对方得分；
2.做了发球动作，但未击到球，算对方得分； 3.发球后球未过网或球过网但出界，对方得分； 4.接球、发球下网或者越过网后直接出界，对方得分 5.球绕过网的侧面到达对方桌上，对方得分；
6.球落在对方桌面棱线以内有效，若球越过网后擦在对方桌子侧面，则对方得分；
7.发球方将发球到对方桌面，对方未接到球或者接球出界，发球方得分；
8.其它情况由当局裁判确定得分。
七、具体操作过程
1、报名：
2、抽签
*月*日进行抽签（具体时间临时通知），并自由开展比赛前热身赛。
3、比赛流程
（一）9:00 领导致辞宣布比赛开幕
（二）9:20——12:00 小组循环赛、半决赛对阵抽签
（三）14:00——15:00 半决赛、决赛
（四）15:10 颁奖及闭幕仪式
八、比赛原则：
按照乒乓球比赛规则的前提下，遵循“比赛第二，友谊第一”的原则，讲究球风，赛出水平。
九、奖项设置：
最终决出团体冠军、亚军、季军。根据公司奖项设定，颁发相应奖品。
一等奖4名 ； 二等奖4名；三等奖4名；参与奖若干。
