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煤厂安全科岗位职责(精选多篇)

发布时间:2020-08-01 08:36:46 来源:岗位职责 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:型煤厂安全制度

一、新调入或来厂实习人员,必须认真学习本规程,经有关方面考试合格后,方准入厂。

二、新调入或来厂实习人员,初次入厂必须有人带领。在学习“岗位责任制”、“操作规程”和“交接班制”以后,熟悉岗位环境,熟练操作,经班长检查同意后,方能独立操作。

三、所有进入现场工作人员,必须穿好工作服,戴好工作帽,女同志必须把长发放进帽内,禁止戴围巾、佩饰物不准悬露在外。不戴帽子、穿拖鞋、穿高跟鞋,光脚者不准进厂工作。

四、上班前必须有充分休息,上班前四小时或工作中不准喝酒,工作时间不准打盹、睡觉。不准做跟工作无关的其它事。

五、工作时间,要集中精力工作,不准打闹、不准随便脱离工作岗位,如有事应向班长请假,岗位必须有人代管。

六、工作现场应保持整洁,地面做到“四无”(即无积煤、无积水、无积尘、无杂物)做到设备五不漏(即不漏煤、不漏水、不漏电、不漏气、不漏油)。

七、任何人不准任意私自起动或停止其它岗位设备,如工作需要,必须与本岗位司机联系取得同意,特殊情况除外。

八、严禁任何人横跨或乘坐皮带运输机、刮板运输机、斗子提升机,禁止使用运输机运送工具,一定要横越运输机时,要通过走桥。

九、设备在运转中出现故障必须停机停电处理,在检修时,必须办理停电手续,严禁办停电作业票搭车,即在同一作业点有两伙人在干不能的作业应各办各的停电作业票,并挂停电作业牌,进入机内检修时必须有专人监护。检修完后应对设备及周围环境认真检查、清理、并试车汇报集控室。

十、清扫工作现场时,严禁用水冲洗电器设备、电缆照明线路、电器开关及设备运转部件,不得用水淋浇轴瓦降温。

十一、严禁用手或工具等触动设备运转部份,运转中严禁用扫帚铁锹等工具清扫皮带首尾轮及各导向轮。

十二、对安全设施要经常检查并保证完好无缺,当人身或设备安全受到威胁时,应当即报告,甚至停止工作。

十三、严禁从厂房安处向下抛扔杂物,必须往下扔时,一定设专人放哨、警戒,上下联系好,以免误伤行人。

十四、高空作业或清扫煤仓时,必须系好安全带,并设专人监护。

十五、任何人不得将易燃、易爆物品带入车间,凡车间职工发现煤中混入地雷管和炸药,必须小心取出,交有关部门统一处理,严禁将雷管、炸药私存、买卖、交换、送人、私用。

六、禁止在厂房或厂区私自生火,私用电炉、电炊具等。

十七、不准乱动或滥用电话或联系信号。

十八、外来参观人员必须有专人带领,在车间发现陌生人,必须过问。

十九、要害岗位,要24小时有人在岗。严禁无关人员随意进入,来参观或学习人员等,需经批准,并有专带领方可进入,并做好登记签字。

十、严禁职工将摩托车、大小汽车驶入厂内,禁止在厂区内溜练机动车。

二十一、特殊工种人员必须经有关技术部门培训考核合格,持有效技术合格证方准止岗操作。

推荐第2篇:安全科岗位职责

安全科岗位职责

一、负责内、外港码头和搅拌站的安全保卫工作。

二、对安全生产和安全制度进行落实,深入一线对安全进行检查和督促。

三、经常进行现场检查,遇有不安全情况时,有权提出停止生产并立即报告领导研究处理。

四、做好月、季、年度安全总结,不断分析安全生产形势,并总结和推广安全生产的先进经验。

五、协助上级主管部门做好机械设备的年检工作。

六、制定和完善各项安全事故的应急预案。

七、督促各部门做好劳逸结合和员工的劳动力保护工作,防止职业病。

八、完成领导交办的其他任务。

推荐第3篇:安全科岗位职责

安全科工作职责

1、认真贯彻落实党和国家安全生产方针、政策、法律法规及上级有关规定,计划安排、督促本公司建筑安全大检查及评比工作。

2、有计划地组织干部职工学习安全生产业务知识、加强对干部职工的安全生产、教育、培训。

3、负责制定各项安全生产管理规章制度、岗位安全操作规程、劳动纪律。

4、加强经常性安全检查、对查出或各项目部、班组提出的重大问题和事故隐患,及时召开专门会议,研究解决方案,并组织实施。

5、认真开展“三查”、“三无”、“三不伤害”、“三个标准”及全国“六月安全月”、“百日安全生产”等多种形式的安全生产活动。

6、对发生的事故及时组织调查,按“四不放过”的原则,积极参与抢救和分析处理,并制定预防措施。

建筑施工企业安全生产许可证

复 查 材 料

宣威市来宾建筑建材公司 二оо七年八月二十日 目 录

1、企业法人营业执照和施工资质证书

2、安全生产责任制及管理规章制度

3、保证安全投入的管理规章制度

4、安全生产管理机构及职责

5、各类执证人员名单

6、特种作业人员名单

7、安全培训教育制度

8、从业人员保险证明

9、施工机械检测证明

10、危害防治措施

11、危险性较大的预防和监测措施

12、应急救援预案篇2:安全科职责及岗位职责

一、安全科科室职责:

1.负责组织贯彻落实国家有关安全生产方面的法律、法规和上级要求; 2.负责公司安全生产的日常管理工作; 3.负责hse体系建设;

4.负责安全事故分析、调查处理和安全隐患评估与整改; 5.负责消防、交通安全管理; 6.负责特种设备的管理工作; 7.负责公司职业健康管理工作; 8.负责公司劳动防护用品、有毒有害岗位保健、防暑降温费、安全措施费、安全科技等管理工作;

9.负责组织制定安全生产规章制度,并组织实施; 10.负责公司hse委员会、防火委员会的日常工作; 11.负责hse监督站工作。

二、岗位职责

(一)科长

1.协助公司安全总监开展公司安全管理体系的管理工作。 2.依法对基层单位执行有关国家安全生产法律、法规、和国家标准、行业标准、公司有关安全生产方面的规章制度、操作规程的情况进行监督检查。 3.解决公司安全监督站在现场监察过程中发现的重大问题,对存在的问题提出整改意见,并监督实施。 4.参加公司重大检查活动,对发现的重大事故隐患和问题下达隐患整改通知单,并监督整改。

5.协调解决公司安全监察过程中存在的各项困难,保证公司安全监督工作的顺利开展。 6.安排对各关键部位或需要监督部位的总体监督工作,协调各部门关系。 7.组织公司安全监督站开展日常监督检查工作。 8.定期向安全总监汇报安全监督工作。 (转载于:安全科岗位职责) 9.定期向安全总监提交安全生产责任制述职报告。 10.完成安全总监交办的其它安全监督工作。

(二)副科长

1.协助安全副总监抓好安全生产监督管理科日常管理工作; 2.负责建立hse及职业健康方面的有关规定和制度,并组织落实; 3.负责公司hse管理体系的建立和推行工作; 4.负责公司hse委员会的日常工作; 5.负责组织进行危害辨识、风险评价与风险控制,并定期评审和实施有效监控; 6.负责公司hse委员会文件及hse管理体系记录管理工作; 7.负责职工职业健康体检工作,建立职工健康档案; 8.负责公司水源站等卫生许可证的办理、年审工作; 9.负责公司hse信息系统信息总体管理工作; 10.负责公司hse监督站日常管理工作; 11.完成安全副总监交办的其他工作。

(三)安全生产管理

1.负责贯彻落实安全生产的法律、法规和上级要求。 2.负责组织编制公司安全生产工作计划及各种安全规章制度、标准,并负责组织实施。 3.负责公司安全教育和培训工作,组织相关人员参加各级安全培训和取证工作。

4、负责公司安全生产日常管理工作。 5.负责公司消防管理工作。 6.负责公司特种设备和安全防护器材的管理工作。。 7.负责公司各种安全活动的组织、开展和检查评比工作。 8.参加公司安全生产检查和现场监督工作。 9.负责公司及多种经营企业安全生产许可证的审查和办理工作。 10.负责公司防火委员会的日常工作。 11.负责公司安全宣传工作。 12.负责安全合同文本的起草并组织岗位人员签订安全生产合同。 13.负责公司新建、改建、扩建项目的安全三同时办理及安全评价工作。 14.完成领导交办的其他工作。

(四)安全监督、交通管理 1.负责组织hse日常监督检查及各项专项检查工作。 2.负责编制公司安全监督工作计划并组织实施。 3.审查生产现场制定的安全措施,对存在的问题提出修改意见,并监督实施。 4.现场安全监督检查执行hse检查表,发现隐患问题下达隐患整

改通知单,并监督整改。对发现的“三违”行为,严格按照《安全生产违章处罚规定》进行处理。发现严重危及人身安全的行为和生产运行状态,责令停工整改。 5.参与事故调查,按照事故“四不放过”原则监督落实。 6.负责安全监督管理资料报表总结工作。 7.负责派驻现场安全监督员工作。 8.负责公司车辆、驾驶人员管理。 9.完成领导交办的其他工作。

(五)安全综合管理

1.负责公司安全生产责任制的落实工作。 2.负责公司安全风险抵押金及兑现的管理工作。 3.负责公司安全费用横向指标控制管理工作。 4.负责公司劳动保护管理工作。 5.负责公司工伤管理及建档工作。 6.负责科室有关合同的签订工作。 7.负责科室经费管理工作。 8.负责安全文件、资料、报表、总结工作。 9.完成领导交办的其他工作。篇3:安全科的工作职责

安全科的工作职责

1、认真贯彻落实国家及南通市有关安全生产的方针、政策,全面贯彻公司安全生产管理制度。

2、负责制定年度安全生产管理目标。对下属项目部实行目标管理,层层落实安全生产责任制,签订安全生产责任书。

3、指导、督促、检查下属项目部安全生产工作的落实情况,听取工作汇报,总结和推广安全生产的先进经验,对目标管理的落实进行考核,搞好年终总结评比,兑现奖惩。

4、组织下属项目部的主管领导和具体负责人参加上级主管部门的业务培训,提高安全生产管理水平。

5、组织单位员工(包括劳务队伍)利用多种形式开展安全教育,提高安全防范意识。

6、掌握公司安全生产状况,协助安全第一责任人及主管领导开展日常的安全生产管理工作,协助制订生产事故应急预案并指导落实。

7、参加上级机关和地方政府组织的各项安全生产活动;参加重点施工项目、特殊复杂工程项目安全生产技术措施的审定和交底;参加各种经营承包合同、项目管理合同中安全生产指标、安全生产考核及奖惩办法的制定,组织对项目经理部的安全考核。

8、督促有关部门按国家规定为从业人员及时发放劳动防护用品,并监督教育从业人员按规定使用。

9、实施领导交办的其它施工生产安全管理工作。篇4:安全设备科工作职责

安全设备科工作职责 1.认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规、制度等,协助建立本单位安全生产责任制,完善安全生产规章制度,做好本企业安全生产监督、管理、检查等工作。 2.具体负责本企业的安全生产管理及建筑安全专项整治等工作,依据年初制定的安全生产工作要点,完成全年控制目标。 3.抓好意外伤害保险办理等工作,完善内部安全管理台账,逐步提高企业的安全生产管理水平。

4.做好特种作业人员的培训、考核、复审等工作,杜绝无证上岗作业现象。 5.认真开展“安全生产月”等安全活动,做好各季度性及节日前后的安全生产检查。 6.深入施工现场,掌握企业安全生产现状,调查研究施工中的不安全隐患,提出整改意见,并及时向分管负责人汇报。 7.组织召开企业的各种安全生产工作会议,通报当前情况,并对下一步工作提指导性意见。

8.加大企业创建文明工地、样板工地的力度,指导、帮助创建工作。 9.开展多种形式的安全生产宣传教育活动,不断提高职工的安全防护意识和防护技能。 10.积极组织人员参加各类安全技术培训,提高人员安全管理素质。 11.及时总结、推广、表彰安全生产先进事迹和个人。 12.参与事故的调查处理,按“四不放过”原则,认真做好工伤事故的调查取证、分析、统计、教育及上报等工作。篇5:安全科科长岗位职责

安全科负责人安全工作职责

一、认真贯彻执行公司的安全、职业健康安全方针,积极落实安全、职业健康安全目标,对安全生产负有监督检查责任。

二、贯彻执行国家的安全生产方针及劳动保护政策法规,做好安全生产管理工作。

三、组织安全教育活动和定期安全检查。

四、掌握安全生产情况,调查研究安全生产中存在的不安全因素。提出改进意见和措施。

五、制止违章作业,遇有严重险情,有权暂停生产,并报告领导,采取措施进行处理。

六、对违反安全条例和有关安全技术劳动法规的行为,经劝阻,制止无效时,有权越级上报。

七、对出现的事故,组织调查,进行分析,提出处理意见。做好安全生产的宣传教育。不断总结、交流、推广先进经验。

专职安全员安全工作职责 1.在安全科科长领导下,负责公司安全管理工作。 2.协助安全科科长建立健全公司安全生产管理体系,编制并完善各项安全制度。 3.负责编制公司职业健康安全目标和管理方案并组织实施。 4..负责检查分公司对机械的安全使用管理、特种作业人员的持证上岗、现场消防管理,易燃易爆危险场所、禁止指令、标志等。 5.负责公司定期安全检查,按规定填写记录。 6.负责各项安全报表的填报工作。 7.发生事故,执行相应的应急准备与响应预案,立即组织抢救和执行上报制度,并保护好现场,按规定参加事故调查。 8.完成科长交办的其他工作。

技术质检生产部负责人安全工作职责

1、总负责生产技术部人员的日常管理和工作调配。

2、组织实施生产设备各项管理和事故分析处理。

3、抓好公司安全、文明生产管理。

4、抓好电调度,实施节能降耗。

5、抓好cad工作的管理。

6、组织实施iso9000质量体系的有关管理和质量监督

7、安排周期检定、修理各类计量器具。

8、安排各种量具的规划和正常使用管理工作。

9、组织安排实施外购物资的进厂检验。

综合办公室负责人安全工作职责

1、严格按规定编制定员。配备公司安全专职人员,保证人员素质。

2、负责组织并协安全科对新进入公司人员进行安全、防火及职业卫生的教育,负责组织对新进入的公司人员作业前的体检工作。

3、负责为公司员工依法办理工伤保险。

4、及时传达印发安全生产文件、资料、会议纪要等。

5、负责劳动组织和劳纪律的管理,对因劳动组织不合理而造成的伤亡事故负责。

6、组织员工进行文件、技术学习及培训时,同时安排有关的安全技术、劳动卫生教育内容。

7、参与公司生产安全事故应急救援预案相关工作。

8、参与事故调查,按有关规定办理事故责任者的行政处分手续,参加医务劳动鉴定委员会工作。

9、对本部门安全工作负全责。

财务部负责人安全工作职责

1、严格执行财务政策和财经纪律,坚持原则,廉洁奉公。按照国家财务制度的规定,认真编制并严格执行财务预决算。加强预算内外资金的全面管理,切实掌握经费开支的范围与标准,贯彻“双增双节”方针,严格控制经费使用,提高资金使用效能。

2、认真执行会计制度,做好记帐、算帐、报帐工作,如实地、全面地反映资金活动情况,做到手续完备、内容真实、帐目清楚、数字准确、按期结报,并及时向领导汇报经费动态。

3、遵照会计法规定,加强财务监督,对违反财务纪律的收支和不真实、不合法、不准确、不完整的凭证,有权拒办。

4、按照核算原则定期检查分析预算执行情况,考核资金效果,总结经验,揭露存在问题,向领导汇报,提出建议。

5、负责财会的领导工作,组织全室人员进行业务学习和辅导,开展业务交流,提高业务水平。

6、按照会计法规定,妥善保管好凭证、帐册、报表等资料,按照建档规定,及时做好整理、装订、归档工作。

推荐第4篇:安全科岗位职责

安全科岗位职责

一、

二、认真贯彻执行国家及上级安全生产方针、政策和 实行目标管理,层层签订安全生产责任书,坚持 劳动保护法律、法规。 以“零事故”为目标,坚决杜绝死亡事故,避免重伤事故,减 少一般事故。

三、

四、督促、检查、协助各项目部成立安全管理机构, 坚持例会制度,定期组织安技干部交流工作情况, 配备专职管理人员,千方百计提高安技干部队伍的整体素质。 及时传达上级部门文件, 推广安全生产和先进工作经验, 通报 表扬安全生产先进单位和个人。

五、

六、有组织、有计划地对安技干部进行培训,确保持 经常深入施工现场检查、指导工作,协助项目部 证率达 100%。 解决安全和生产上的存在问题, 在检查过程中做到查隐患一丝 不苟、罚违章不留情面。

七、负责事故统计上报工作,会同有关部门做好事故 调查处理和结案工作。

推荐第5篇:朔中选煤厂安全工作总结

朔中选煤厂2012年安全工作总结

朔中选煤厂坚持“以人为本,安全发展”的经营理念,固本强基、标本兼治,全面推进安全管理水平整体提高。2012年,公司以事故预防为主攻方向,以规范生产为重要保障,以提升人员素质为基础,以科技手段为重要支撑,针对安全生产的新形势、新变化,落实全员、全方位、全过程精细化管理,提升执行能力,强化安全生产主体责任落实和责任追究,深入开展全员教育,健全规章制度,规范安全标准,提高安全技防水平;强化隐患排查治理,建立隐患排查治理长效机制;深入开展“双基”深化年活动,加大安全生产投入,完善应急救援体系,规范各类台帐、档案管理,夯实安全生产基础,实现依法依规生产经营,坚决守住安全生产这根红线;狠反“三违”, 狠抓现场管理,突出重点环节,超前防范,提升职工的认知度和执行力,实现了公司全年安全生产目标。现将2012年安全工作总结及2013年安全工作安排汇报如下:

一、2012年安全工作总结

(一)安全目标完成情况

实现了2012年年初制定的安全工作目标,即:人身伤亡事故为零;火灾事故为零;爆炸事故为零;生产事故为零;设备事故为零;污染事故为零;急性中毒事故为零;职业病事故为零;安全隐患整改率达100%。

(二)安全管理方面

1、以科学发展、安全发展为切入点,进一步健全各级管理人员的安全生产责任制,建立完善了各部室、各岗位安全生产责任制和公司18种管理制度,逐步建立完善全员参与安全管理制度,从而使公司职工参与到公司的安全管理中去。真正做到了人人讲安全,人人管安全的工作理念。

2、严格落实领导带班值班制度的有关规定,把安全生产的责任真正落实到现场每个环节、每个岗位、每个人,真正做到班班有领导的带班制度。

3、建立完善安全管理机构,配备了相应的安全管理人员、完善各项安全管理制度,在一月初制定下发了《朔中选煤厂2012年安全工作计划》,做到了组织到位、管理到位、责任落实到位,各级人员职责明确,为2012年的各项安全工作开展做了布属和规划。

4、建立了“三违”检查通报制度。洗选公司根据实际情况,通过班前会、安全学习周等形式把“三违”处罚管理规定和相关安全知识进行宣传,有效提高了职工的安全思想意识,减少了各类事故的发生,促进了安全生产。

5、安全生产事故95%以上都是由“三违”行为造成的,因此,公司在反“三违”治理上,始终保持高压态势,狠抓严打。全年累计发生“三违”行为32起,对“三违”人员采取一方面进行帮教,一方面进行了处罚,累计处罚金额19200元。

6、公司严格按照隐患排查治理有关要求进行隐患排查和隐患治理,加大了安全管理人员的职责,做到对排查出的安全隐患按照“五定”原则进行落实整改,并有人验收,做到有记录可查。公司在安全检查工作中,坚持不漏任何工作点,不漏煤场,不漏机电运输设备,不漏仪器仪表,不漏运行记录。并认真开展每周的安全隐患自检自查工作和东坡公司每月开展的安全交叉大检查。全年开展了44次安全质量标准化大检查,查出隐患714条,专项检查以及上级检查出隐患62条,对所查出隐患全部按“五定”原则进行了落实整改,整改率完成100%。

7、公司认真继续组织召开每天的调度例会,及时解决安全生产过程中存在的各种问题;公司于每月底定时召开的安全月度例会,总结上月安全生产情况,布置下月安全生产计划。

8、严格加强技术管理工作,为安全生产提供技术支持。重新组织制定了《安全技术操作规程》。该办法的实施,有效提高了操作水平,促进了安全生产。

9、加强了公司青安岗的组织领导工作,激发广大团员青年参与公司各项安全管理工作的积极性。公司青年安全监督岗每周对现场进行不定时抽查,发现违章和隐患及时制止和汇报,有效的消除了公司中安全管理薄弱环节的监管。

(三)安全教育培训工作

以现场安全教育培训和岗位技能培训、强化各级各类人员的素质培训。朔中选煤厂自始至终把培训工作作为安全工作的重中之重,通过开展了各种培训班、理论讲座、案例展播、知识竞赛、班前会等形式,多方面组织学习培训。在培训中以三级安全教育为支撑点,通过吸收外援专家讲座,同外界安全经验交流,充实我们的培训内容。一年来,培训形式多样化,培训知识全面化,参训人数全员化。厂部培训23次,培训人次856人次;车间、班组级培训59次,培训人次达到5513人次。

(四)专项治理工作

1、公司制定并下发了职业危害管理制度,建立了职业危害安全管理机构,加强了职业危害危险源的监测和控制,其主要体现在补充完善了运输各转载点、防尘洒水设施;

2、加强消防管理工作,公司按照防灭火的要求,认真落实了地面配电室、油脂库、生活办公区等区域的砂箱及灭火器的安装配备,提高了公司整体抗灾能力。

(五)设备管理工作

1、在5月份以前,公司对扩建厂房竣工预验收,加强了薄弱环节机电方面的管理,加大了机电设备投入力度,对全厂的供电进行了前面的梳理,把地面供电、通讯等电缆进行了分开悬挂。做到整齐、美观。

2、继续完善了皮带运输“四大保护”,每月对“四大保护”进行跳闸实验,发现问题及时处理。对电器设备适时进行清扫,每天对各种接地保护、供电线路、设备的完好情况适时进行全面检查,保证了供电安全。

(六)安全活动开展情况

1、认真组开展了“平安一季度”、“警示三月行”、“六月安全月”、“百日安全活动”等活动。同时根据上级公司和地方行业管理部门关于“元旦”、“春节”和“10.1黄金周”等重大节日期间加强安全生产管理的要求,公司及时安排部署了各个时期的安全生产工作,以专题下发通知的形式,对重大节日期间的安全生产管理提出要求和措施。两大节日期间,公司实现了安全生产。

2、公司开展了张贴安全宣传标语、出安全专栏、安全板报等大量营造安全氛围的宣传活动;拟订了安全培训教育计划;举办了安全知识竞赛。随着活动的深入推进,全体员工安全思想意识和素质有了明显增强和提高,违章作业现象有了大幅度的下降。

2012年是公司加快建设和发展的一年,同时也是公司加大改革力度的一年。在新的形式以及新的管理模式下,安全管理工作面临的任务将更加艰巨。这就需要我们在今后的工作中更加努力,知难而进,为公司的安全稳定做出应有的贡献。

推荐第6篇:安全环保科岗位职责

安全环保科岗位职责

一、安全环保科职责

1、认真学习、宣传、贯彻国家安全生产和环境保护工作的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准,在总经理和安全生产委员会的领导下开展安全生产、环境保护工作的管理和监督工作。

2、制定、修订本企业安全生产、环境保护管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,并监督检查执行情况。

3、协助有关部门做好对新入厂职工的厂级安全教育和职工安全教育、培训、考核工作;组织开展“安全宣传月”、“环境保护宣传周”教育、培训活动。

4、配合上级安全、环保等监督管理部门组织的安全、环保检查,协同有关部门制定防范措施和整改计划,并检查监督隐患整改工作的完成情况。

5、做好内部日常性的安全、环保工作监督检查,纠正违章。遇有危及安全生产和环境保护工作的紧急情况有权责令其停止作业,并立即报告有关领导。

6、参加新建、改建、扩建项目及大修、技改项目的安全、环保设施“三同时”审查、验收,协助有关单位按时做好特种设备的检测和办证工作。

7、监督检查有关单位特种设备、各类安全附件和安全技术装备以及环保设施的维护保养和管理。

8、建立健全安全管理网络,加强安全工作基础建设,做好各种安全台帐、票证管理。

9、负责动火审批及其管理工作,负责组织各类事故调查、处理和统计上报。

10、按时参加上级召开的安全、环保工作会议,做好各种月度、季度报表的统计上报,完成上级部门和公司安排的其他工作。

二、安全环保科科长职责

1、认真贯彻执行国家法律、法规及上级有关安全生产的方针政策。服从董事长、总经理和公司主管经理的领导,在公司主管经理的领导下开展工作,对公司安全环保工作负有领导和监察责任,对职责范围内的伤亡事 - 1 -

故负责。

2、制定安全生产制度、劳动用品保护制度、安全操作规程和安全环保审批手续等安全标准化管理制度。组织建立健全公司安全环保管理网络体系,合理制定年度工作目标和计划,并层层分解落实。

3、组织安全教育培训,落实“三级安全教育”和特殊工种持证上岗,建立健全员工安全教育档案。制定实施年度安全环保计划及编制长期安全环保规划。

4、按照“四不放过”的原则,组织事故现场调查,查明原因、分析责任、处理意见及拟定改进措施,防止事故再发生。

5、监督检查公司所属部门各专业管理安全环保工作及工作计划实施情况,并指导完成各项计划。

6、组织公司环境因素调查与评价、危险源辨识与风险评价,并监督检查公司的安全、环境保障和治理工作。对各部门、各单位不安全因素、设施和影响安全、环境因素有权监督检查,并提出整改期限,对不整改的单位有权进行经济处罚。

7、组织企业生产部门重大事故的现场调查处理和改进措施。

8、建立健全安全管理网络,加强安全工作基础建设,做好各种安全台帐、票证管理。

9、负责动火审批及其管理工作,负责组织各类事故调查、处理和统计上报。

10、参加各种生产会议,参加新建、改建、扩建以及大、中、小各类工程的初步设计、方案的审查、竣工验收和质量监督管理,提出安全生产、工业卫生方面的建议和要求,督促有关部门和单位认真做到“三同时”。

11、积极做好与上级主管部门的业务联系与协调工作。

12、完成上级领导和部门交予的其它任务。

三、安全环保科副科长职责

1、贯彻执行国家的法律、法规,及上级有关安全生产方针政策。

2、按照安全生产责任要求,对公司安全生产、环境保护工作进行监督检查,当好处长的参谋和助手。

3、参与制定安全技术规程和安全生产管理制度。

4、参加编制安全技术措施计划,以及生产计划的会审。

5、具体安排组织季节性安全大检查,制定检查方案、组织形式、检查重点、负责人,并协助处长督促隐患的整改工作。

6、监督检查中,发现违章作业有权制止,涉及职工生命安全时,有权先令停止作业,限期整改,确保安全后方可作业。

7、组织推广安全、环保新技术、新经验。

8、参加事故的调查处理,以及工伤鉴定工作。

9、负责公司安全生产、环境保护工作的技术指导和监督检查。

10、组织实施日常、综合安全检查、季节性安全检查,专项安全检查,并落实隐患整改情况,要求隐患整改率必须达到100%。

11、配合地方安全、环保部门,做好安全检查、环保监测和职业健康检查工作。

12、完成领导交办的其他工作。

四、安全环保科技术员职责

1、认真学习各项安全管理制度和业务知识,努力宣传党的安全生产方针,负责本公司的安全监督检查工作。在公司领导和科长的领导下,从事安全环保管理工作,贯彻国家和上级安全环保生产的指示和规定,并检查督促执行。在业务上接受上级安全环保监督部门的指导,对操作员工进行业务指导。

2、负责组织实施执行公司安全环保目标责任制和公司安全环境综合整治工作。

3、负责或参与制定、修订公司有关安全环保生产管理制度和安全技术操作规程,并检查执行情况。

4、负责编制公司安全环保技术措施计划和隐患整改方案,及时上报和检查落实。

5、参与权限范围内新、扩、改建项目安全评估文件、安全竣工验收文件、环境影响评估文件及环保竣工验收文件。

6、负责公司污染源的调查、建档工作,清水口的COD检查。

7、负责对新进员工的三级安全教育、安全生产、劳动保护的宣传教育。员工安全培训率达到100%;培训合格率100%。负责组织职工安全生产教育、培训、学习。

8、协助科长做好员工的安全环保思想、安全环保技术教育工作,负责新入公司人员的安全环保教育,指导并督促检查班组(岗位)的安全环保教育。

9、保存安全环保方面的文件及档案。

10、完成领导布置的其他任务。

五、安全环保科科员职责

1、负责安排并检查班组安全活动。

2、经常深入车间、现场等各类场所检查,发现隐患及时整改。对违章作业者有权制止或停止其作业,遇有紧急的不安全状况,有权指挥停止作业,并协助处理。对作业场所和作业过程中存在的不安全因素,要督促责任单位按期整改。

3、督促现场作业人员正确使用安全防护设施和个人劳动保护用品,对违反者进行教育和处罚。

4、发生事故后应立即向有关部门和领导汇报并积极参加组织抢救,参加本公司各类事故的调查分析处理,按“四不放过”的原则制定防范措施,并组织落实整改,对本公司发生的人身事故及时填表上报。

5、动火现场分析及监督、监护。

推荐第7篇:安全环保科岗位职责

安全环保科岗位职责

一、安全环保科部门职责

1、认真学习、宣传、贯彻国家安全生产和环境保护工作的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准,在安全生产委员会的领导下开展安全生产、环境保护工作的管理和监督工作。

2、制定、修订本企业安全生产、环境保护管理制度和安全技术规程,编制安全技术措施计划,并监督检查执行情况。

3、协助有关部门做好对新入厂职工的厂级安全教育和职工安全教育、培训、考核工作。

4、配合上级安全、环保等监督管理部门组织的安全、环保检查,协同有关部门制定防范措施和整改计划,并检查监督隐患整改工作的完成情况。

5、做好内部日常性的安全、环保工作监督检查,纠正违章。遇有危及安全生产和环境保护工作的紧急情况有权责令其停止作业,并立即报告有关领导。

6、参加新建、改建、扩建项目及大修、技改项目的安全、环保设施“三同时”审查、验收,协助有关单位按时做好特种设备的检测和办证工作。

7、监督检查有关部门、车间特种设备、各类安全附件和安全技术装备以及环保设施的维护保养和管理。

8、建立健全安全管理网络,加强安全工作基础建设,做好各种安全台帐、票证管理。

9、负责动火审批及其管理工作,负责组织各类事故调查、处理和统计上报。

10、按时参加上级召开的安全、环保工作会议,做好各种月度、季度报表的统计上报。

11、负责污水处理工段的管理工作。

12、完成上级部门和公司安排的其他工作。

二、安全环保科科长职责

1、认真贯彻执行国家法律、法规及上级有关安全生产的方针政策。服从主管副总的领导,在主管副总的领导下开展工作,对公司安全环保工作负有领导和监察责任,对职责范围内的伤亡事故负责。

2、制定安全生产制度、劳动用品保护制度、安全操作规程和安全环保审批手续等安全标准化管理制度。组织建立健全公司安全环保管理网络体系,合理制定年度工作目标和计划,并层层分解落实。

3、组织安全教育培训,落实“三级安全教育”和特殊工种持证上岗,建立健全员工安全教育档案。制定实施年度安全环保计划及编制长期安全环保规划。

4、按照“四不放过”的原则,组织事故现场调查,查明原因、分析责任、处理意见及拟定改进措施,防止事故再发生。

5、监督检查公司所属部门各专业管理安全环保工作及工作计划实施情况,并指导完成各项计划。

6、组织公司环境因素调查与评价、危险源辨识与风险评价,并监督检查公司的安全、环境保障和治理工作。对各部门、各车间不安全因素、设施和影响安全、环境因素有权监督检查,并提出整改期限,对不整改的单位有权进行经济处罚。

7、组织企业生产部门重大事故的现场调查处理和改进措施。

8、建立健全安全管理网络,加强安全工作基础建设,做好各种安全台帐、票证管理。

9、负责动火审批及其管理工作,负责组织各类事故调查、处理和统计上报。

10、参加各种生产会议,参加新建、改建、扩建以及大、中、小各类工程的初步设计、方案的审查、竣工验收和质量监督管理,提出安全生产、工业卫生方面的建议和要求,督促有关部门和单位认真做到“三同时”。

11、积极做好与上级主管部门的业务联系与协调工作。

12、完成上级领导和部门交予的其它任务。

三、安全环保科副科长职责

1、贯彻执行国家的法律、法规,及上级有关安全生产方针政策。

2、按照安全生产责任要求,对公司安全生产、环境保护工作进行监督检查,当好科长的参谋和助手。

3、参与制定安全技术规程和安全生产管理制度。

4、参加编制安全技术措施计划,以及生产计划的会审。

5、具体安排组织季节性安全大检查,制定检查方案、组织形式、检查重点、负责人,并协助科长督促隐患的整改工作。

6、监督检查中,发现违章作业有权制止,涉及职工生命安全时,有权先令停止作业,限期整改,确保安全后方可作业。

7、组织推广安全、环保新技术、新经验。

8、参加事故的调查处理,以及参与工伤鉴定工作。

9、负责公司安全生产、环境保护工作的技术指导和监督检查。

10、组织实施日常、综合安全检查、季节性安全检查,专项安全检查,并落实隐患整改情况,要求隐患整改率必须达到100%。

11、配合地方安全、环保部门,做好安全检查、环保监测和职业健康检查工作。

12、完成领导交办的其他工作。

四、污水处理操作工岗位职责

1、负责污水处理所有设备运转、停机的操作。

2、负责在线监测系统的查看。

五、污水处理机修工岗位职责

负责污水工段所有设备的维护、维修和保养。

推荐第8篇:稽查科安全岗位职责

稽查科安全岗位职责

根据交通部“汽车客运站安全生产规范”相关要求,为加强我站安全生产的管理力度,能够使线路小车正常经营,充分发挥小车的运输力,合理调配岗位,现将稽查科人员调整如下:

一、由马瑞民负责小车长线发班工作,在工作期间要按顺序,公平公正的发好每一班,杜绝无证车辆(黑车)经营。如有串线车辆,必须经过同意后,根据情况收取一定的费用,方可发班。一定要做好营运车辆的稽查工作,保持好站内的秩序及卫生。如未经允许私自承诺无证车辆装班,一次处罚100元。

二、由王建民负责乡村线路校车的发班工作,在上岗期间必须摆放好停车牌,认真检查各线车辆的到位及安检情况。需及时收取发班费,对未交或欠交的车辆要及时追缴。搞好停车场的秩序、卫生以及站内的安保工作,对站内停放的私家车进行收费工作和打黑工作。及时掌握车辆的动态,如在当班人员检查时,发现未按要求做好工作一次处罚100元。

三、由郭建、张玉泉负责对进站旅客的“三品”检查工作,主要针对打火机、管制刀具以及携带的危险品“三不进站”。在工作中按岗位职责的要求做好本职工作,工作中如有因工作失误造成的后果,“谁在岗、谁负责”,提高服务质量,如在当班检查中发现不负责任,有脱岗、串岗、不按时上岗的情况一次处罚100元。

根据各岗位的职责要求,以上岗位人员必须在上岗期间,按企业的要求做好本岗工作,并肩负客运站的保卫工作。如有节假日等特殊情况,听到命令后必须及时到位。在上岗期间必须着安保装备,所有装备“谁领取,谁负责”,如有丢失照价赔偿。

乌苏市客运站 2013年9月24日

推荐第9篇:安全科技术员岗位职责

安监科技术员岗位职责

第1条、积极配合矿、科开展安全管理、安全检查工作,保证煤矿在生产过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范等规定。

第2条、参与制定本部门各岗位安全生产责任制和各项管理制度,并按规定进行考核。

第3条、组织、协助相关部门开展职工安全教育、安全培训、安全活动等,切实提高煤矿干部、职工的安全意识。

第4条、按时参加煤矿召开的有关安全生产的会议,了解安全情况,做好安全例会的会议记录、存档管理,按时写好年、季、月的安全工作总结、各种报告、简报。

第5条、建立健全安全事故档案、隐患统计台账。

第6条 加强事故管理,做好事故资料记录和统计工作,及时准确上报各种报表。

第7条 严格“三违”罚款的录入,并根据罚款内容,定期提出改进安全工作的具体建议。

第8条 负责上级有关安全方面的各种文件的印制、下发及回收、管理、存档工作。

第9条 负责各级和矿自检的隐患录入和复查验收。 第10条 负责安全科各种资料的报送和各种系统的录入。 第12条 收集整理各种文字资料。加强自身业务学习,经常深入现场,不断提高个人的业务素质和管理水平。

第13条 参与“三违”及事故分析,收集、整理、汇总各种材料,为领导决策提供依据。

第14条 经常深入现场,及时查处现场存在的问题,经常检查特殊工种的持证上岗情况和煤矿从业人员的培训情况。

第15条 必须尽职尽责,杜绝“三违”行为,随时完成各级领导临时安排的工作。

安全科 2018.1.1

推荐第10篇:基层单位安全科岗位职责

基层单位安全科岗位职责

1在安全处及所在公司的领导下工作,对本公司行车安全管理负全面责任。

2认真贯彻落实“安全第

一、预防为主”的方针。按总公司年度下达行车安全四项频率和安全管理日程严格管理,落实到位。 3坚持以安全生产促经营发展,做到管理服务相结合,抓好安全宣传教育,坚持安全例会制度,积极发动全体司承人员参加总公司的行车安全竞赛活动,把上级对安全工作的要求,变成每个驾驶员的自觉行动。

4做好事故预防工作,针对驾驶人员不同情况,实行A、B、C分类管理。

5积极配合有关部门处理好一般以上交通事故,做到重大以上事故跟踪报告,建立健全各类事故台帐、报表、档案。

6负责整理和填写交通事故材料上报总公司安全处索赔事宜。 7坚持原则,对违章、违纪、事故隐患不姑息迁就,发现问题及时整改。

8配合机务部门对车辆进行定期检查和车辆及驾驶员的转入转出,新车入户的具体手续办理和各项年审工作的具体操作。 9完成上级领导和业务主管部门交办的各项临时任务。

第11篇:煤厂职工代表大会闭幕词

煤厂职工代表大会闭幕词

文章标题:煤厂职工代表大会闭幕词

各位代表:

老屋基选煤厂九届一次职工代表大会,历时一天,经过与会代表的共同努力,圆满完成了各项议程,现在就要闭幕了。

会议期间,全体代表认真听取了厂党委书记XX同志的重要讲话,认真听取并审议通过了XX厂长所作的题为《树立科学发展观,以安全生产为重点,深化环境治理

和质量管理工作,全面提高企业安全、效率、效益水平》的行政工作报告;审议通过了《老屋基选煤厂关于2005年度财务决算和2006年度财务预算的报告》;审议通过了《老屋基选煤厂关于2005年度职工培训计划执行情况和2006

年度职工培训计划的报告》;审议通过了《老屋基选煤厂关于2005年度业务招待费管理和使用情况的报告》,并作出了相应的决议。

代表们在听取XX书记讲话时感到深受鼓舞;在听取、审议、讨论王厂长的行政工作报告时一致认为报告主题突出,催人奋进,报告对去年的工作总结客观全面,实事求是;今年确定的工作指导思想明确,工作目标切合实际,工作措施扎实具体,主要经济技术指标和重点工作任务经过全厂职工的共同努力是能够实现和完成的。

在审议XX厂长的行政工作报告和其它各项专题报告时,代表们以高度负责的精神,紧紧围绕大会主题,坦诚直言,各抒己见,充分履行代表的权利,为全面完成今年的生产经营目标和各项重点工作提出了许多宝贵的意见和建议。这次大会同以往历次大会一样,是一次民主求实的大会,团结奋进的大会,开成了动员和鼓舞全体职工全面完成我

厂今年各项生产经营任务和重点工作,不断提高经济效益和职工生活水平的誓师大会。

各位代表,今年是国家实施“十一五”计划的开局之年,全面完成今年的生产经营指标和工作任务对加快我厂的持续健康发展意义十分重大。今年的生产经营任务的确十分繁重,大家都感到压力非常之大。但是,有困难、有压力,才有动力,只要有艰苦的付出就会有较好的回报。全厂职工的工资保持稳定,增长唯有靠生产经营的增产增效。代表们回去以后,一定要宣传好、贯彻好、落实好这次大会的精神,使本次大会的精神家喻户晓,深入人心。我们要按照王厂长在行政工作报告中提出的具体要求,进一步抓好安全生产工作,深化环境治理,抓好质量管理体系文件的执行力,扎实有效地组织好洗煤生产,务必实现全年的生产经营目标,推动企业持续健康发展,在发展中让广大职工不断得到实惠,努力构建和谐企业。

各位代表,让我们在党的十六大和十六届四中、五中全会精神的指引下,深入贯彻“三个代表”重要思想,树立和落实科学发展观,坚持以人为本,全心全意依靠职工,充分发动职工,团结带领职工,不自满、不松懈、不畏难、不退缩、不停步,以更加饱满的热情,更加高昴的斗志,投入到本次大会确定的各项工作任务之中,坚决完成洗精煤任务115万吨,上缴利润1550万元的指标。为老屋基选煤厂的发展做出新贡献,为把盘江建设成为销售收入百亿元大企业、大集团做出我们应有的贡献!

现在,我宣布,老屋基选煤厂九届一次职工代表大会胜利闭幕!

《煤厂职工代表大会闭幕词》来源于,欢迎阅读煤厂职工代表大会闭幕词。

第12篇:煤厂职工代表大会闭幕词

煤厂职工代表大会闭幕词(精选多篇)

文章标题:煤厂职工代表大会闭幕词

各位代表:

老屋基选煤厂九届一次职工代表大会,历时一天,经过与会代表的共同努力,圆满完成了各项议程,现在就要闭幕了。

会议期间,全体代表认真听取了厂党委书记xx同志的重要讲话,认真听取并审议通过了xx厂长所作的题为《树立科学发展观,以安全生产为重点,深化环境治理和质量管理工作,全面提高企业安全、效率、效益水平》的行政工作报告;审议通过了《老屋基选煤厂关于2014年度财务决算和2014年度财务预

算的报告》;审议通过了《老屋基选煤厂关于2014年度职工培训计划执行情况和2014年度职工培训计划的报告》;审议通过了《老屋基选煤厂关于2014年度业务招待费管理和使用情况的报告》,并作出了相应的决议。

代表们在听取xx书记讲话时感到深受鼓舞;在听取、审议、讨论王厂长的行政工作报告时一致认为报告主题突出,催人奋进,报告对去年的工作总结客观全面,实事求是;今年确定的工作指导思想明确,工作目标切合实际,工作措施扎实具体,主要经济技术指标和重点工作任务经过全厂职工的共同努力是能够实现和完成的。

在审议xx厂长的行政工作报告和其它各项专题报告时,代表们以高度负责的精神,紧紧围绕大会主题,坦诚直言,各抒己见,充分履行代表的权利,为全面完成今年的生产经营目标和各项重点工作提出了许多宝贵的意见和建议。这次大会同以往历次大会一样,是

一次民主求实的大会,团结奋进的大会,开成了动员和鼓舞全体职工全面完成我厂今年各项生产经营任务和重点工作,不断提高经济效益和职工生活水平的誓师大会。

各位代表,今年是国家实施“十一五”计划的开局之年,全面完成今年的生产经营指标和工作任务对加快我厂的持续健康发展意义十分重大。今年的生产经营任务的确十分繁重,大家都感到压力非常之大。但是,有困难、有压力,才有动力,只要有艰苦的付出就会有较好的回报。全厂职工的工资保持稳定,增长唯有靠生产经营的增产增效。代表们回去以后,一定要宣传好、贯彻好、落实好这次大会的精神,使本次大会的精神家喻户晓,深入人心。我们要按照王厂长在行政工作报告中提出的具体要求,进一步抓好安全生产工作,深化环境治理,抓好质量管理体系文件的执行力,扎实有效地组织好洗煤生产,务必实现全年的生产经营目标,推动企业持

续健康发展,在发展中让广大职工不断得到实惠,努力构建和谐企业。

各位代表,让我们在党的十六大和十六届四中、五中全会精神的指引下,深入贯彻“三个代表”重要思想,树立和落实科学发展观,坚持以人为本,全心全意依靠职工,充分发动职工,团结带领职工,不自满、不松懈、不畏难、不退缩、不停步,以更加饱满的热情,更加高昴的斗志,投入到本次大会确定的各项工作任务之中,坚决完成洗精煤任务115万吨,上缴利润1550万元的指标。为老屋基选煤厂的发展做出新贡献,为把盘江建设成为销售收入百亿元大企业、大集团做出我们应有的贡献!

现在,我宣布,老屋基选煤厂九届一次职工代表大会胜利闭幕!

《煤厂职工代表大会闭幕词》来源于xiexiebang.com,欢迎阅读煤厂职工代表大会闭幕词。

各位代表、同志们:

泉州市儿童医院·妇幼保健院第七

次职工代表大会经过全体代表的共同努力,已经顺利完成各项议程,今天就要闭幕了。

在这次代表大会上,代表们以高度的使命感和主人翁精神,认真审议并通过了周院长所作的《医院工作报告》和 《~年医院工作计划》。代表们认为,周院长所作的报告,客观全面地总结了2014年医院所取得的成绩,也实事求是地指出存在的问题。对~年的工作计划,提出了五大工作任务,明确了医院效益再上新台阶的目标,适应形势,简明扼要,突出重点,富有远见和开始性,催人奋进。

本次大会收到并立案受理了16份代表提案,这些提案内容涉及医疗护理业务、医院管理、医院建设、生活福利、工会建设等范围。反映了职工代表关心科室、关心医院、关心职工的热情和责任感。各职能科室在收到这些提案后,都尽快提地提出受理意见,这些提案的受理和实施将对我院今后的工作和业务

建设起到积极的推动作用。各种提案的提出与实施再一次实践了我们职工参与医院的民主决策、民主管理和民主监督的权力。

经过大会主席团和全体代表的努力工作,本次大会充分酝酿和民主选举产生了新一届工会委员会和经费审查委员会,为我院工会工作的顺利开展提供了新的组织保证。借此机会,我提议让我们以热烈的掌声,对当选的新一届工会委员会的各位委员表示热烈的祝贺!对各位代表和为本次大会的胜利召开筹备而做了大量工作的同志表示衷心的谢意!尤其是对上届,以及历届工会委员会所付出的辛勤劳动表示崇高的敬意和诚挚的感谢!

各位代表,我们这次会议和前六次职代会一样,是一次民主团结、统一思想、继往开来的大会,希望各位代表会后要以这次大会为契机,认真学习贯彻中共十六大精神,弘扬抗非斗争中“万众一心、众志成城,万结互助、和衷共济,

迎难而上、敢于胜利”的精神,团结全院职工,凝聚集体的力量,勇于面对新的挑战和竞争,脚踏实地地做好本职工作,为实现医院提出的~年工作计划和目标而奋斗。

现在我宣布:泉州市妇幼保健院·儿童医院第七次职工代表大会胜利闭幕

各位代表、同志们!

值此春回大地、万木逢春之际,我们聚集一堂,共同听取和讨论了总经理的《求真务实、奋发图强,谱写二次创业的崭新篇章》的工作报告以及其它会议内容,全体代表畅所欲言,共商大计,顺利的完成了会议的各项议程,通过了各项决议,选举和产生了新的工会委员。会议开得热烈而有成效,让我们用掌声祝贺大会圆满成功!

总经理在报告中全面回顾了过去一年里企业各方面的工作。在过去的一年里,公司各部门、全体职工在公司的正确领导下,充分发挥自己的聪明才智,

在各自的岗位上出色的完成了自己的工作任务,保证了公司总的目标的完成,使企业经济保持良好的发展势头。特别是在经营工作方面、技术改造方面、推行gmp和加强质量管理方面、企业改革方面都取得了很大的进步。这些成绩的取得一方面是公司领导层统揽全局、与时俱进,同时也是全体职工锐意进取,积极工作的结果。

《报告》在全面回顾过去一年工作的同时,确定了新一年工作的指导思想是:高扬发展主题,突出改革主线,实现两大战略目标,坚持扩大销售,争取全部回款达到三亿元,完成gmp改造,做好gmp认证各项准备工作,为承德中药的可持续发展奠定基础。为此,在xx年里各部门、各位职工要充分发挥自己的聪明才智,求真务实,奋发图强,努力工作。营销部门应努力拓展新模式,巧妙利用政策,突出整体品牌优势,并抓好营销队伍建设,努力拓宽销售渠道,促进销售量的快速增长。各部门在gmp

改造和认证方面,要加快gmp改造的步伐,确保gmp认证工作按时完成。在改造过程中,要坚持一手抓改造,一手抓好生产经营,不能出现质量事故。要积极做好gmp管理工作,一方面完成gmp需要的各种文件的制定,同时要有计划的抓好各类人员的gmp培训,在老厂区就养成良好的工作习惯,尽快提高职工素质。在产品和技术开发上要加大技术开发力度,做好颈复康、腰痛宁两个骨干产品的剂型改革,提高质量标准,抓好新型颗粒剂示范工程项目,用现代科学技术改造传统产业,推进中药现代化进程。

在新的一年里公司还要探索改革之路,按照xx大提出的要求加快企业二次改革的步伐,建立产权清晰、责权明确、政企分开,科学管理的现代企业制度,通过改制实现制度创新、管理创新、技术创新,使承德中药走上可持续发展的道路。 各位代表、同志们!新的一年里,我们既面临着宝贵机遇和有利的条

件,也面临着新矛盾、新问题和新挑战。因此我们每个承德中药人都应肩负起建设和振兴承德中药的庄严使命,增强忧患意识,作到自重、自省、自警、自励,求真务实,奋发图强,共同谱写承德中药二次创业的崭新篇章。

谢谢大家!

老师、同学们: 大家好!今年的10月17日是永春一中98周年华诞。近一个世纪来,永春一中人在这块美丽的土地上挥洒心血和智慧,四万余名学子从这里起步,走向人生的辉煌。永春一中成为响誉泉州市乃至福建省的一级达标中学。目前学校全体师生员工正积极努力,进一步明确办学方向,全面贯彻党的教育方针,深化教育改革,全面提高质量,逐步实现教育思想、教学内容、学校管理、教育技术和教学设施的现代化。在上级部门和当地政府的领导、支持下,在社会各界和海内外校友的关心、帮助下,同心同德、奋勇拼搏,为建设全国示范性普通

高级中学而努力奋斗!时代在进步,社会在发展。现代的人才观,不仅要求建设者要有较高水平的专业知识、实践能力和创新精神,还要求有健全的人格、健壮的身体、健康的心理。体育运动,是学校培养德、智、体、美全面发展一代新人不可缺少的重要内容。现代体育运动,它的意义已超出了强身健体的范畴。它不但可以增强人民体质,而且可以培养强烈的爱国主义情感、集体主义精神和自强不息、坚韧不拔的意志,可以增强民族自信心和自豪感、振奋民族精神。参加这次田径运动会的运动员有800多人,裁判员和工作人员100多人,举行项目 12 个。本届秋季运动会不仅是对我校一年来体育运动水平和体育运动成绩的一次大检阅,而且是对全校师生道德品质、思想作风、精神面貌和校风校纪的一次大展示。为了保证运动会的顺利进行,学校要求全体同学严格遵守大会纪律;要求各班在班主任带领下,在指定地点观看比赛;要求全体运动员

严格遵守运动秩序,严格服从裁判,在努力争取优秀运动成绩的同时,讲文明、讲团结、讲风格;同时要求全体保卫、检查人员坚守岗位,切实保证同学们的安全,保证运动会顺利进行。在此,我希望所有的运动员积极参与、公平竞争,用你们的无限活力和青春风彩展示人格高尚、能力卓越、身心健康的新一代中学生的风貌!希望所有的裁判员认真负责,公正裁判,用你们的辛劳和汗水推动学校体育事业的发展,加快学校素质教育改革的步伐!希望所有的永春一中人用这运动场上每一次激情的跳跃,每一步热情的奔跑,共同奏响母校九十八华诞开拓创新的壮美乐章! 最后,预祝本届运动会取得圆满成功!谢谢大家!

职工代表大会闭幕词

各位代表、同志们!

值此春回大地、万木逢春之际,我们聚集一堂,共同听取和讨论了牛经理的《》的行政工作报告以及其它会议内容,全体代表畅所欲言,共商大计,顺

利的完成了会议的各项议程,通过了各项决议,选举和产生了新的工会委员。会议开得热烈而有成效,让我们用掌声祝贺大会圆满成功!

牛经理在报告中全面回顾了过去一年里公司各方面的工作。在过去的一年里,公司各部门、全体职工在公司的正确领导下,充分发挥自己的聪明才智,在各自的岗位上出色的完成了自己的工作任务,保证了公司总的目标的完成,使企业经济保持良好的发展势头。特别是在经营工作方面、技术改造方面、企业改革方面都取得了很大的进步。这些成绩的取得一方面是公司领导层统揽全局、与时俱进,同时也是全体职工锐意进取,积极工作的结果。

《报告》在全面回顾过去一年工作的同时,确定了新一年工作的指导思想是:高扬发展主题,突出改革主线,实现战略目标,为公司的可持续发展奠定基础。为此,在2014年里,各部门、各位职工要充分发挥自己的聪明才智,求

真务实,奋发图强,努力工作。营销部门应努力拓展新模式,巧妙利用政策,突出整体品牌优势,并抓好营销队伍建设,努力拓宽电力市场,促进售电量的快速增长。生产部门在改造过程中,要坚持一手抓改造,一手抓好生产经营, 1

不能出现质量事故,更不能出现责任事故。

在新的一年里公司还要探索改革之路,按照十七大提出的科学发展观的要求,建立产权清晰、责权明确、科学管理的现代企业制度,通过改制实现制度创新、管理创新、技术创新,使公司走上可持续发展的道路。

各位代表、同志们!新的一年里,我们既面临着宝贵机遇和有利的条件,也面临着新矛盾、新问题和新挑战。因此我们每个职工都应肩负起建设和发展通渭供电的庄严使命,增强忧患意识,作到自重、自省、自警、自励,求真务实,奋发图强,共同谱写通渭供电公司的崭新篇章。

谢谢大家!

第13篇:钢筋合同(煤厂)

工程施工协议

甲方:

(以下简称甲方) 乙方:

(以下简称乙方)

甲乙双方本着平等的协商,自愿合作原则,就水城县恒泰120万吨/年重介选煤厂(主厂房、运输廊道支架、受煤坑及通廊、原煤转运站、浓缩车间、精煤廊支架、事故池、干燥车间、设备基础和准备车间等小项目工程的钢筋工程)达成如下协议:

一、工程内容:上述工程的所有钢筋绑扎、制作、梁钢筋焊接及安装。(预埋件除外)

二、施工工期:依据主合同的约定,在生效期内按时完成施工任务,若超一天,每天罚一千元,超期造成的一切后果,由乙方自己负责。

三、施工质量:达到国家规定质量验收标准,外型美观,若验收时发现质量问题达不到有关部门验收要求需返工,返工所造成的所有费用由乙方自行负责,甲方不支付任何费用。

四、材料倒运:本工程施工过程中30米以内材料倒运由乙方自行负责,甲方不予支付任何费用。

五、工程款及工程款支付:此工程为包干价:钢筋单价按

/吨,钢筋工含扎丝及焊条,焊接等(柱筋焊接由甲方负责),材料的运输,施工人员,小型施工机具等,全部由乙方负责。乙方负责将上述工程内容施工完毕后,工程量按现场实收工程量进行结算。甲方按每月工程进度款70%支付给乙方,待工程达到合格验收后,剩余尾款甲方将在一个月内全部支付给乙方。

六、在施工中途,乙方违反施工协议,不听从甲方及有关部门管理的,工期,质量及安全达不到施工要求的,甲方有权请乙方出场不再施工,待工程完工验收合格并交付使用半年后支付。甲方有权安排其他施工班组继续进行施工。

七、安全保证措施:乙方必须服从公司管理人员统一指挥,如不服从,发生的一切事故均由乙方承担。乙方进入施工现场必须劳保用品穿戴整齐。如发现有未穿戴劳保用品者,甲方有权罚款100元(人/次),在此工程施工期间,如因乙方违章操作所引发的一切安全事故均由乙方自行承担。若发生意外工伤事故,医疗及赔偿费除了公司承担的以外,剩余的甲方承担30%,乙方承担70%。

八、协议生效日期:协议双方签字盖章之日起生效。

九、本协议一式两份,甲乙双方各持一份。

十、其他事宜:未尽事宜双方另行协商解决,如协商不成,提请六盘水仲裁委仲裁。

甲方:

乙方:

第14篇:煤厂职工代表大会闭幕词

文章标题:煤厂职工代表大会闭幕词

各位代表:

老屋基选煤厂九届一次职工代表大会,历时一天,经过与会代表的共同努力,圆满完成了各项议程,现在就要闭幕了。

会议期间,全体代表认真听取了厂党委书记XX同志的重要讲话,认真听取并审议通过了XX厂长所作的题为《树立科学发展观,以安全生产为重点,深化环境治理和质量管理工作,全面提高企业安全、效率、效益水平》的行政工作报告;审议通过了《老屋基选煤厂关于2005年度财务决算和2006年度财务预算的报告》;审议通过了《老屋基选煤厂关于2005年度职工培训计划执行情况和2006年度职工培训计划的报告》;审议通过了《老屋基选煤厂关于2005年度业务招待费管理和使用情况的报告》,并作出了相应的决议。

代表们在听取XX书记讲话时感到深受鼓舞;在听取、审议、讨论王厂长的行政工作报告时一致认为报告主题突出,催人奋进,报告对去年的工作总结客观全面,实事求是;今年确定的工作指导思想明确,工作目标切合实际,工作措施扎实具体,主要经济技术指标和重点工作任务经过全厂职工的共同努力是能够实现和完成的。

在审议XX厂长的行政工作报告和其它各项专题报告时,代表们以高度负责的精神,紧紧围绕大会主题,坦诚直言,各抒己见,充分履行代表的权利,为全面完成今年的生产经营目标和各项重点工作提出了许多宝贵的意见和建议。这次大会同以往历次大会一样,是一次民主求实的大会,团结奋进的大会,开成了动员和鼓舞全体职工全面完成我厂今年各项生产经营任务和重点工作,不断提高经济效益和职工生活水平的誓师大会。

各位代表,今年是国家实施“十一五”计划的开局之年,全面完成今年的生产经营指标和工作任务对加快我厂的持续健康发展意义十分重大。今年的生产经营任务的确十分繁重,大家都感到压力非常之大。但是,有困难、有压力,才有动力,只要有艰苦的付出就会有较好的回报。全厂职工的工资保持稳定,增长唯有靠生产经营的增产增效。代表们回去以后,一定要宣传好、贯彻好、落实好这次大会的精神,使本次大会的精神家喻户晓,深入人心。我们要按照王厂长在行政工作报告中提出的具体要求,进一步抓好安全生产工作,深化环境治理,抓好质量管理体系文件的执行力,扎实有效地组织好洗煤生产,务必实现全年的生产经营目标,推动企业持续健康发展,在发展中让广大职工不断得到实惠,努力构建和谐企业。

各位代表,让我们在党的十六大和十六届四中、五中全会精神的指引下,深入贯彻“三个代表”重要思想,树立和落实科学发展观,坚持以人为本,全心全意依靠职工,充分发动职工,团结带领职工,不自满、不松懈、不畏难、不退缩、不停步,以更加饱满的热情,更加高昴的斗志,投入到本次大会确定的各项工作任务之中,坚决完成洗精煤任务115万吨,上缴利润1550万元的指标。为老屋基选煤厂的发展做出新贡献,为把盘江建设成为销售收入百亿元大企业、大集团做出我们应有的贡献!

现在,我宣布,老屋基选煤厂九届一次职工代表大会胜利闭幕!

《煤厂职工代表大会闭幕词》来源于xiexiebang.com,欢迎阅读煤厂职工代表大会闭幕词。

第15篇:煤厂望选厂质检科工作体会

我是望选厂质检科试验组采制样工,从去年2月份由车间转入已有一年多的光景。在这一年多的时间里,我先是熟悉了实验组的工作环境及运行模式,并很快的融入了那个群体。在那里通过和大家的探讨加之多方面的培训,使我不单是理论知识有所提高。

起初来到实验组,这里的劳动强度远远超出了预期值。多年的机电生涯一下子面临这么大的挑战,一开始确实有点吃不消。当时很多人都认为我不可能坚持下来,而我却暗下决心一定要把这种不可能变成可能。经过大家的帮助及自身的努力,几个月下来我不但能够胜任每一个制样环节的操作,并且利用休息时间学习制样知识并虚心向他人求教,加深了我对煤炭制备方面的认识。这段时间的历练同时也是对我多方面一次很好的锻炼,总而言之一句话“收获颇丰”。然而后面还有更多的东西需要我学习和掌握,正所谓“天道酬勤”在以后的工作中我会以实际行动证明自身的价值。

通过在制样这段时间的实践,对在煤炭制备环节当中潜在的一些问题总结出以下几点:

1、大样机

所谓的大样的制备就是将粒度不超过50mm的煤样制备成13mm以下。整个操作过程较为忽视的就是遇到比较粘或比较湿的煤时容易将二级采样铲粘住,导致采样不均匀。

2、13mm二分器

在制备煤样时“混合”最为关键,样品的均匀性主要取决于混合过程。往往复查的13mm与3mm样品结果对不上,主要原因就在于混合的次数太少,无法满足煤样的均匀性。不过也并不是说混合的次数越多越好,混合次数多了样品的均匀性是上去了,往往却忽略了全水分这一块,影响全水分的主要因素就在于它的制样环境与制样过程,而制样过程中破碎与缩分最为主要,过多的缩分无疑会导致煤中全水分的流失和吸收。所以只有合理的进行缩分才能提高我们检测结果的准确性。

3、破碎机

不管是13mm、6mm还是3mm破碎机它们都存在一个同样的问题,那就是在破碎较湿的煤样时,煤样很容易粘在破碎机咽喉内壁上,如不及时的清洗干净直接影响下个样品的代表性,而却这些过湿的煤样很容易将筛板堵死,直接影响破碎进度并且清理起来也比较麻烦。所以像这种情况只有先将其空干,待不影响破碎的情况下及时的进行破碎。制备样品前首先要自运行清扫然后才能放入已经打扫干净的收集容器。

4、6mm破碎缩分机

缩分部分的隔槽在两个样品之间需用橡皮锤轻轻敲打隔槽,防止隔槽中存煤造成交叉污染。

5、3mm二分器

3mm二分器容易出现的问题,就在于它缩分后的存查样及品质样的留样量上。留样量太少会致使煤样不具有代表性,太多则会超出塑封袋与样品瓶的容量。所以操作时应严格按照品质样的留样量为90~120g,存查样的留样量则不低于700g的规定执行。

6、研磨

我们采用的是震动环式研磨机,它的特点是速度快、密封、制样过程中无尘,同时也有很好的混合作用。它的原理就是煤样在钵中受击块、击环和钵体冲击而粉碎到粒度小于0.2mm。当遇到吸水性较弱的煤样时就会发现,粉碎后的煤样受到挤压形成大小不等的薄片。它们的粒度远远大于0.2mm,所以必须将其碾碎并完全通过0.2mm筛网才能进行下一环节。凡是经过0.2mm过筛的样品都需要必要的混合操作,否则会因过筛导致的粒度离析造成样品均匀度较差,最终导致化验结果如;灰分、硫分及发热量的测定不准确。

7、空气干燥

刚磨制的粒度小于0.2mm的煤样,应确保其与大气达到湿度平衡后才能装瓶。如将刚磨制的0.2mm煤样立即装瓶,煤样未能达到湿度平衡势必会影响化验结果。简单说未能达到湿度平衡的煤样直接影响工业分析中内水的测定结果,而内水值则是基态换算的基础,它的偏差对后续所有基态的换算都有影响。称量是所有化验项目的基础,在称量过程中所产生的水分的得失,直接导致化验结果不准确。

8、样品标签

样品标签是样品的唯一性标识,每一个样品制备环节都是样品和样品标签的分离、结合的过程,一旦造成混乱会导致整个样品失去其真实性,所以样品和样品标签的同步性在整个制备过程中尤为重要。

以上是对在工作中容易被忽视的环节做出的总结,有不足之处望领导批评指正。在以后的工作中我会加倍努力,依然坚守“人无我有,人有我优,人有我精”踏踏实实的工作原则。

在制样的这段时间里,在学习制样知识的同时,对采样知识也产生了浓厚的兴趣,工作之余也学习和掌握了一些采样的相关知识。理论终归是理论,只有亲身体验才能不断地提高。希望在完善制样的同时,有机会的话能够深入采样的实践当中学习,更加拓宽自我业务水平。“宝剑锋从磨砺出”好剑更需要磨砺、好的员工更需要砺练,只有经得起磨砺才能为企业创造更大的财富!

第16篇:安全科职责及岗位职责

一、安全科科室职责:

1.负责组织贯彻落实国家有关安全生产方面的法律、法规和上级要求;

2.负责公司安全生产的日常管理工作;3.负责HSE体系建设;

4.负责安全事故分析、调查处理和安全隐患评估与整改;5.负责消防、交通安全管理; 6.负责特种设备的管理工作; 7.负责公司职业健康管理工作;

8.负责公司劳动防护用品、有毒有害岗位保健、防暑降温费、安全措施费、安全科技等管理工作;

9.负责组织制定安全生产规章制度,并组织实施;10.负责公司HSE委员会、防火委员会的日常工作; 11.负责HSE监督站工作。

二、岗位职责

(一)科长

1.协助公司安全总监开展公司安全管理体系的管理工作。2.依法对基层单位执行有关国家安全生产法律、法规、和国家标准、行业标准、公司有关安全生产方面的规章制度、操作规程的情况进行监督检查。

3.解决公司安全监督站在现场监察过程中发现的重大问题,对存在的问题提出整改意见,并监督实施。4.参加公司重大检查活动,对发现的重大事故隐患和问题下达隐患整改通知单,并监督整改。

5.协调解决公司安全监察过程中存在的各项困难,保证公司安全监督工作的顺利开展。

6.安排对各关键部位或需要监督部位的总体监督工作,协调各部门关系。

7.组织公司安全监督站开展日常监督检查工作。8.定期向安全总监汇报安全监督工作。

9.定期向安全总监提交安全生产责任制述职报告。10.完成安全总监交办的其它安全监督工作。

(二)副科长

1.协助安全副总监抓好安全生产监督管理科日常管理工作;2.负责建立HSE及职业健康方面的有关规定和制度,并组织落实;

3.负责公司HSE管理体系的建立和推行工作;4.负责公司HSE委员会的日常工作;

5.负责组织进行危害辨识、风险评价与风险控制,并定期评审和实施有效监控;

6.负责公司HSE委员会文件及HSE管理体系记录管理工作;7.负责职工职业健康体检工作,建立职工健康档案; 8.负责公司水源站等卫生许可证的办理、年审工作; 9.负责公司HSE信息系统信息总体管理工作; 10.负责公司HSE监督站日常管理工作; 11.完成安全副总监交办的其他工作。

(三)安全生产管理

1.负责贯彻落实安全生产的法律、法规和上级要求。

2.负责组织编制公司安全生产工作计划及各种安全规章制度、标准,并负责组织实施。

3.负责公司安全教育和培训工作,组织相关人员参加各级安全培训和取证工作。

4、负责公司安全生产日常管理工作。5.负责公司消防管理工作。

6.负责公司特种设备和安全防护器材的管理工作。。 7.负责公司各种安全活动的组织、开展和检查评比工作。 8.参加公司安全生产检查和现场监督工作。

9.负责公司及多种经营企业安全生产许可证的审查和办理工作。10.负责公司防火委员会的日常工作。 11.负责公司安全宣传工作。

12.负责安全合同文本的起草并组织岗位人员签订安全生产合同。

13.负责公司新建、改建、扩建项目的安全三同时办理及安全评价工作。

14.完成领导交办的其他工作。

(四)安全监督、交通管理

1.负责组织HSE日常监督检查及各项专项检查工作。2.负责编制公司安全监督工作计划并组织实施。

3.审查生产现场制定的安全措施,对存在的问题提出修改意见,并监督实施。

4.现场安全监督检查执行HSE检查表,发现隐患问题下达隐患整改通知单,并监督整改。对发现的“三违”行为,严格按照《安全生产违章处罚规定》进行处理。发现严重危及人身安全的行为和生产运行状态,责令停工整改。

5.参与事故调查,按照事故“四不放过”原则监督落实。6.负责安全监督管理资料报表总结工作。 7.负责派驻现场安全监督员工作。 8.负责公司车辆、驾驶人员管理。 9.完成领导交办的其他工作。

(五)安全综合管理

1.负责公司安全生产责任制的落实工作。2.负责公司安全风险抵押金及兑现的管理工作。 3.负责公司安全费用横向指标控制管理工作。 4.负责公司劳动保护管理工作。 5.负责公司工伤管理及建档工作。 6.负责科室有关合同的签订工作。 7.负责科室经费管理工作。

8.负责安全文件、资料、报表、总结工作。9.完成领导交办的其他工作。

第17篇:安环科安全岗位职责

安全环保部职责

1.贯彻执行业主、公司等上级单位有关安全、环境保护方面的政策、法规,全面落实安全、环保责任制。

2.负责制定本项目部安全环保工作规划、管理目标;负责建立健全安全、环保管理网络;建立健全安全、环保各项管理制度。

3.负责监督检查本部各施工单位安全、环保工作;组织开展安全环保教育培训、交底;监督安全环保资金投入的有效实施;负责组织本部体系运行工作。

4.定期组织安全环保大检查,对发现的各类隐患及时提出整改措施;配合监理、业主单位的日常检查,并督促各施工单位落实整改措施。

5.负责项目部及工地消防安全管理,定期进行消防检查,发现隐患立即整改,杜绝发生消防安全事故。

6.积极主动深入施工生产第一线,为施工现场提供有效的服务和指导。

7.按规定及时上报安全环保污染事故,并积极配合有关部门进行事故调查、处理,并上报事故调查报告。

8.建立安全、环保台帐,作好各项记录和信息收集和反馈工作,及时、准确上报各类报告及总结。

9.组织开展对本部各施工单位安全、环保工作的考核、评比,奖惩兑现。

安全环保部部长职责

一、认真贯彻执行有关安全质量环保方针、政策、法令和规章制度。

二、负责制定不部年度、月度安全环保工作计划,明确各岗位管理职责。

三、协助项目经理组织开展项目部安全环保检查,发现安全环保隐患及时通知有关部门处理。

四、协助有关部门制定或修改技术方案、操作规程、反事故措施,并监督、检查贯彻执行情况,对重大危险作业,亲临现场监督作业单位落实各项安全保障措施。

五、协助领导召开安全环保工作会议,布置、检查、总结安全环保工作,组织开展安全环保活动。

六、组织开展安全环保责任制考核,提出奖惩建议。

七、督促各作业队对新进场人员进行入场安全环保教育,经常对职工进行各种形式的安全环保教育。组织特殊作业人员的参加培训取证及复审工作,并按规定建立档案。

八、参与对生产安全事故、环境污染事故的调查和处理。经授权,按项目部安全环保规章制度对事故提出处理意见。

九、审核部门各类报表,确保及时、准确、真实地反馈安全环保工作信息。

十、参加项目部组织的劳务组织评价和合同评审。

安全员职责

一、在部门负责人的直接领导下,积极宣传和认真贯彻有关安全生产方针、政策、法规、制度等,推动本项目部的安全生产工作。

二、负责督促、检查、汇总本项目部安全生产情况,建立健全各类安全台帐,按时报送各类安全资料。

三、协助部长编制安全工作计划和技术措施,对批准的计划项目、技术措施,督促相关人员按期落实。

四、督促相关部门按照规定及时发放合格的劳动保护用品,指导工人正确使用劳保用品。

五、负责组织项目员工安全生产的教育培训、参与安全交底工作。

六、参加各类安全检查,发现不安全因素,有权停止作业,并立即报告相关领导,及时采取措施,必要时下发隐患通知单,并验证整改结果。

七、参加项目部安全生产会议,提出安全生产方面的建议和要求。做好各种安全生产记录。

八、贯彻执行项目部安全生产管理制度和规定。

九、参加事故的调查、分析及提出处理意见。

十、努力学习安全生产管理科研知识,不断提高管理水平,组织并参加各类安全活动。

质检员职责

一、在部门负责人的直接领导下,认真贯彻执行国家、上级和企业有关工程质量的法律法规、标准规范和规章制度,做好工程质量的监督与管理工作。

二、严格执行水利工程施工质量验收标准,认真学习和掌握单位工程、分部工程、分项工程的划分、验评内容和要求,及时对分项工程、分部工程及单位工程等级进行检验评定。

三、参与制定创优工程和重点工程的质量检查计划,并认真执行。建立创优工程和重点工程检查台帐。

四、参与质量检查、验收工作,对不合格的施工部位下发整改通知单,对责任单位和个人严格按照质量奖惩制度进行处罚。

五、负责对作业队员工进行质量思想和技术知识的宣传教育培训工作,参与对班组人员进行技术交底,指导各分部开展QC小组活动。

六、督促有关部门做好质量检验工作,发现有违反施工程序,不按设计图纸、规程、规范施工的有权责令其停工整改,指令执行不了的可向主管领导报告。

七、参与质量事故调查、分析事故原因,提出处理意见及整改措施。

八、参与审查工程质量检验资料及工程竣工资料。

九、总结质量监督检查及管理工作经验教训,并参与经验交流。

环保员职责

一、贯彻执行国家、上级及所在地方政府颁发的各项环境保护法律、法规及方针、政策,拟定本项目部环境保护工作计划、总结,并督促检查其实施,经常向领导汇报环保工作情况。

二、监督检查分部、分项工程,严格执行防治污染的设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用的“三同时”制度。

三、参加环境污染事故的调查处理,对不执行国家环境保护法规而造成严重污染事故的作业队,有权会同有关部门作出批评或限制治理、局部停产整顿等决定。

四、经常深入现场,督促检查环保设施正常运行,防止施工废水超标排放,防止水土流失,发挥治理效果。

五、开展环保宣传教育,做好各类人员的环境保护培训工作。

六、做好环境保护工作的总结、评比工作,交流推广先进技术和经验。

七、配合地方环保部门和劳动部门作好环境监测工作,各类危险性较大设备的检测工作,健全各类环境数据档案。

八、建立健全环保工作台帐,做好项目部环保工作统计报表。

九、协助做好防火检查工作以及对有毒有害场所的检测和分析。

资料员岗位职责

一、对文件、资料严格执行保密法规。

二、负责文件、资料的收发工作,做到登记清楚,手续齐全,传递准确,分发及时。

三、负责文件、资料的归档工作,做到回收及时,存放有序,查阅方便。

四、文件、资料借(查)阅须经主管领导批准,并填写文件、资料借(查)阅登记表。

五、负责本部门相关公文的撰制、核稿、分发、签收、拟办、归档与处理工作。

六、负责本部门的会议通知、会议签到、会议记录及纪要整理。

七、文件、资料的打印、复印严格审批手续,按份数打印(复印),不得多印和私自留存。

八、负责建立健全本部门各类台帐。

九、工作调动时,必须事先办理移交手续。

十、完成领导交办的其他工作。

第18篇:洗矿厂安全科岗位职责

安全科岗位职责

一、自由组织开展职工的安全培训教育工作,并加强组织班前班后会的教育。

二、组织开展安全巡检工作,通报生产和建设中违规、违章情况,纠正和处罚违规、违章现象。

三、参与公司安全处的安全生产会议,组织全厂大检查,对查处的事故隐患,协同和督促有关部门落实整改,限期整改。

四、制定、修改本厂安全规则制度,编制安全技术措施计划,提出技术措施方案并监督执行,参与制定、修订事故的应急预案,并负责组织演练和评估。

五、负责动火、动土、高空、进入受限空间等作业票及安全生产的紧急情况,有权停止生产,立即报告生产部门处理。

六、负责各类事故的调查上报、分析建档等处理工作。

七、制定劳防用品的发放标准,并督促仓库按规定时间发放和合理使用,配合并参与公司安全处组织职工每年体检一次,做好职业病防护工作。

八、负责每日隐患排查并且要详细记录,要追踪到底,落实到位。

九、负责督促防火、防盗,发现后严肃处理。

十、负责督促检查各车间安全生产工作,监督安全整改措施的工作落实。

第19篇:安全质量环保科岗位职责限

安全质量环保科岗位职责

⑴ 履行《程序文件》中的相应职责,制定本科质量、环境、职业健康安 全的目标;

⑵ 负责贯彻执行与质量安全、环境有关的法律、法规和管理制度,按“施工质量验收规范”,对施工全过程实施监督检查,指导本单位质检系统的业务工作;

⑶ 组织开展工程质量、安全、环境、文明施工的定期和不定期检查,对检查中发现的问题及时反馈给有关领导和部门,填写好监督检查的记录;

⑷ 监督特种工作人员持证上岗情况,负责对不合格品和质量、安全、环境事故事件处理方案的制定,负责改进措施的监督和追踪检查; ⑸ 参加工程质量检验、评定和工程验交;

⑹ 配合有关部门办理创优工程计划申报、资料收集总结和评审工作,协助公司安全、质量、环境监察部办理与地方质量、安全、环境监督部门的业务联系;

⑺ 组织开展安全生产活动,按公司《安全生产管理办法》组织安全检查,对检查发现的问题负责督促整改;

⑻ 参与安全、质量、环境案件的调查、分析、处理,配合起草事故案件调查报告,并做好各项资料的收集、整理工作;

⑼ 及时填报各类安全、质量、环境报表,健全内业资料; ⑽ 负责本部门区域内的环境因素和危险源的识别与控制; ⑾ 制定本科室人员的岗位职责;

⑿ 完成领导临时交办的事项。

编 制:审 批:日期:

第20篇:梁邱一中安全科岗位职责

梁邱一中安全科目标责任书

安全无小事,我身为安全科长,一定把学校的安全工作作为第一要务,力争我校的安全工作走在全县的前列。具体职责如下:

一、认真贯彻《消防法》,加强师生员工的消防教育。

二、贯彻落实 “ 防消结合,预防为主 ” 的方针,代表学校与各二级单位签定安全责任书,在业务上指导各部门的安全工作,严格照章办事;

三、管理学生住宿楼、教学楼及各办公楼的防火、防爆安全,意外火灾、灾害事故的现场应急行救;

四、校内剧毒、易燃、易爆物品的监控管理,对各类物品的数量、性能、用途进行有效管理;

五、全校消防管线、消火栓的维护保养,发现问题及时报请修理,保证性能完好;

六、全校灭火器材的配置、保养及维修;

七、学校新建、改建、扩建工程消防设施的配置、申报、审批、验收。

八、对所辖重点单位进行消防检查,杜绝隐患;

九、配合重大活动做好防火、防爆、防毒安全工作;

十、利用各种形势开展消防安全宣传教育;

十一、承担保卫处值班任务;

校 长________安全办主任(签字)_________

梁邱镇第一初级中学

2012年3月2日

煤厂安全科岗位职责
《煤厂安全科岗位职责.doc》
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