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社区居民养老保险工作汇报(精选多篇)

发布时间:2020-04-05 04:13:29 来源:工作汇报 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:居民养老保险工作汇报[全文]

居民养老保险工作汇报

自全市居民养老保险工作开展以来,xx按照“保基本、广覆盖、有弹性、可持续”的原则,结合实际,明确目标,采取有效措施,按照时间节点要求稳步推进。现将工作开展情况汇报如下:

一、基本情况

xx农村居民养老保险适龄参保人员有14022人,已全部参保,60岁及以上老人养老金领取证全部发放到位。城镇居民养老保险适龄参保人员有8172人,其中60岁及以上参保人员有2356人,60岁以下参保人员有5816人。截止到8月24日,街道城镇适龄参保人员信息录入总计2567人,参保登记人数3920人,参保率达到76.8%,超过市下达的任务目标,预计8月底将达到80%,9月底达到90%以上。

二、工作开展情况

工作中我们主要抓了以下几点:

一是精心组织实施。街道成立了由主要领导任组长的领导小组,指导各社区成立了工作小组,在每个社区配备了2名以上工作人员专项负责。为每个社区配备了电脑、复印机等办公设施,制定了科学合理、简单明了的办事流程,让群众一听就懂,一看就会。在醒目位置设立指示牌和办理流程图,方便群众咨询办理。

二是及早动员部署。街道于7月30日召开了启动会议,

传达市有关会议和工作精神,部署街道工作任务。会上,制定下发了工作方案,列出了工作进度表和配档表,统一了宣传口号。随后又分别召开了推进会议和培训会议,对工作人员进行专项培训,使每名工作人员做到业务熟练、讲解透彻;及时督导工作进度,确保按时间节点要求完成任务。

三是广泛宣传发动。采取悬挂标语横幅、发放宣传单、明白纸等形式,大力营造宣传氛围,增加群众知晓率。各社区、有关村都悬挂了5条以上永久条幅,街道发放宣传材料3万余份。借鉴新农保成功的经验和做法,采取个别座谈、现身说法、典型引导等多种形式,帮助群众释疑解惑,算账对比,消除部分群众疑虑,增强了群众认可度。

四是创新工作方法。完善平台建设。根据上级要求,进一步提高街道基层公共平台服务场所、设施设备和信息网络标准化水平。将街道劳动保障所更名为人力资源和社会保障所,成立了领导小组,配备了5名工作人员,固定了工作场所和档案室,配备了信息发布屏幕、计算机、社保读卡器、传真机、打印机、指纹识别设备、档案柜、网络设备和网络服务等设施,触摸屏也即将到位。制定并印发了《关于进一步加强人力资源和社会保障基层服务平台建设的实施意见》,在各村居成立了人力资源和社会保障服务站,分别固定了场所,配备了1-3名协办员。并通过以奖代补的方式,为每个村居配备了必要的办公设施,公共服务平台建设基本达到了机构、场地、人员、制度、资金、工作“六到位”的要求。提倡主动服务。本着方

便于民的原则,改变工作方式,对困难及弱势家庭,提供一站式服务,包括免费复印证件、开展上门服务等,最大限度提高新型城镇居民养老保险的覆盖面,实现应保尽保。

三、下步打算

街道将全力抓好城镇居民养老保险的宣传发动、信息录入及资金的筹集监管,组织人员对采集到的信息,逐项进行审核并及时上报,确保9月初基础养老金发放到60岁及以上城镇居民手中,9月底前缴费证全部发放给参保人员,提前完成市下达的任务目标。

2011年8月25日

推荐第2篇:社区居民养老保险工作计划

篇1:2012年阿格孜康博依社区养老保险工作计划 2012年阿格孜康博依社区城镇居民 养老保险工作计划

2011年,在镇政经济办的正确领导和社区干部的共同努力下,我社区城镇居民养老保险工作取得了优秀的成绩。2012年,我们将进一步明确工作目标,理清工作思路,调整工作重点,采取有效措施,努力开拓进取,真抓实干,圆满完成2012年全年工作任务。

一、提高工作标准,创建人民满意社区养老保险工作站。一是加强学习,不断增强本所人员的素质,能够熟练地掌握和运用城镇居民养老保险知识,准确理解和执行有关政策。二是树立好形象。增强工作责任心,实事求是,不谋私利,笑脸迎人,秉公办事,不断提高办事效率。

二、努力扩大覆盖面,做好城镇养老保险费征缴和参保工作。以优质的服务,热忱的态度取得社区居民的支持和理解,加大宣传力度,引导广大居民关心养老保险工作,使大家明白只有尽了缴费义务,才保障老有所靠,保证老年最基本的生活保障。我社区争取在5月底全面完成2012年度城镇居民养老保险费的征缴工作,同时做好新参保人员的名册登记。 做好60周岁居民享受养老金待遇发放的公示工作,对享受养老金发放人员定期进行核查,已经死亡或享受其他养老金待遇人员及时上报停止养老金发放。对新满60岁的居民要及时上报镇经济办和社保局进行发放养老金,充分保障居民享受养老金待遇发放的权利。

三、不断提高素质,积极做好宣传工作

一是撰写信息,充分利用各种渠道宣传工作动态;二是组织一些通俗易懂,群众喜闻乐见的宣传活动,大力做好居民的宣传工作,使城镇居民养老保险的宗旨和政策家喻户晓,争取最广大居民的理解和支持,努力做到在去年的基础上扩面参保20%。

我们相信,在上级部门的高度重视和支持下,在社保局的指导下,在居民密切配合下,2012年城镇居民养老保险工作一定能顺利进行。我们的工作站人员也将振奋精神,扎实工作,积极探索,开创我社区养老保险事业的新局面。

阿格孜康博依社区

2012年1月篇2:城乡居民养老保险工作计划

骔岭镇2012年城乡居民养老保险工作计划 为了进一步完善社会保障体系,切实作好城乡一体化养老保险工作,为按要求完成县下达的目标任务,根据《贵州省人民政府关于实施城乡居民社会养老保险制度全覆盖的意见》、《毕节市城乡居民社会养老保险试行办法》和《纳雍县城乡居民社会养老保险实施细则》文件精神,结合我镇实际,现就我镇城乡居民社会养老保险工作计划如下:

一、城乡居民社会养老保险基本情况

(一)2011年城乡居民养老保险工作运行情况 截止目前,16至59岁人员参加农村社会养老保险1000人,累计征收养老保险费10万元; 60岁以上待遇审批人员2540人,持有

一、二级残疾证参加城镇养老保险无需缴费60人。为60岁以上待遇审批人员发放卡共计2500人。

(二)2012年城乡居民养老保险工作进展情况 截止目前,全镇总参加农村社会养老保险4719人,累计征收养老保险费20万元,参保率达30%。

二、主要工作思路

(一)抓宣传引导,调动群众参保热情。

一是深入开展面上宣传。我们准备针对群众关心的缴费年限、领取金额、继承等问题,通过张贴横幅,办板报宣传提纲等形式进行宣传,其中悬挂横幅20余份,发放宣传提纲500余份,充分调动群众参保积极性。二是着力强化点上宣传。我们实行示范带动,鼓励农村村组干部家庭、经济条件较好的家庭积极参保,以身边的人带动身边的人,以身边的事引导身边人。抓住血缘关系这个家庭关键点、家庭“掌柜”这个出钱关键人、家庭“明白人”这个关键突破口,把政策讲明、道理讲透、好处讲清。根据不同年龄阶段人员不同缴费档次,我们帮群众算账对比,讲清实惠利益,鼓励群众积极参保。

(二)抓规范管理,确保工作有序运行

一是规范基金管理。在收缴养老保险费过程中,以村组为单位统一收缴,筹集参保费统一汇入农行,再由经办人定时打入筹资专用账户,确保基金安全。

二是规范信息系统管理。对于参加农保人员的具体信息,由专职电脑操作人员进行录入,确保信息详细准确。

三是规范档案管理。我们严格按照档案管理的相关要求和规定,以村为单位进行存档,做到一村一盒,确保不漏一人。并对每份档案进行编号,方便查询。

三、具体措施

1、进一步加强宣传工作。在抓好常规宣传的基础上,我们采取印制卡片,享受到待遇的老年人宣传。

2、进一步创新工作思路。利用现有台帐进行费用收缴工作,避免城乡居民户口性质统计混淆,影响缴费进度。

3、进一步加强计算机的运用及管理,及时修改、完善基本信息库,确保登录人员信息准确无误。

尽管我们面临着一些困难和问题,工作中还存在一些薄弱环节,但我们坚信,有镇政府的重视支持,有上级业务主管部门关心指导,只要我们团结协作,认真贯彻落实党的方针政策,加快完善社会保障体系,以维护稳定为主题,以确保发放为主线,我镇养老保险事业就一定会创造出更美好的明天。篇3:城乡居民社会养老保险小结和下一步的工作计划 朔州市朔城区城镇居民社会养老保险 就现间断工作中存在的问题及计划

为了加快建立覆盖城乡的社会保障体系,确保我区新型农村和城镇居民社会养老保险制度的顺利实施,从2011年7月起,按照《朔城区人民政府关于印发朔城区新型农村和城镇居民社会养老保险实施办法的通知》(朔区政发[2011]78号)文件精神,发放年满60周岁及其以上老年参保人员的养老待遇,根据2011年10月20日的《关于全市城乡居民社会养老保险工作进展情况的通知》的要求作出至工作以来的工作总结及今后的工作计划:

一、工作目标完成情况

今年市委市政府给我们制定的任务为:参保总人数28122人,征缴保费281万元,自2011年7月启动至今,全区已参保6368人,占年任务的22.6%。其中60周岁以下的参保人员为4227人。60周岁以上申领的人员为2141人。征缴保费86万元,占任务的30.6%。今年我区给我乡镇办事处定制的任务为:北旺庄办事处应参保5971人,应收保费597100元,实际完成1736人,征缴保费26万元;北城办事处应参保17775人,应收保费1777500元,实际完成2075人,征缴保费24万元;南城办事处应参保12284人,应收保费1228400元,实际完成2130人,征缴保费23万元;神电办事处应参保3361人,应收保费336100元,实际完成323人,征缴保费12万元;神头镇应参保389人,应收保费38900元,实际完成59人,征缴保费1万元;利民镇应参保55人,应收保费5500元,实际完成0人,征缴保费0元;小平易乡应参保206人,应收保费20600元,实际完成33人,征缴保费1000元;下团堡应参保391人,应收保费39100元,实际完成3人,征缴保费100元;南榆林乡应参保82人,应收保费8200元,实际参保0人,征缴保费0元;窑子头乡应参保117人,应收保费11700元,实际完成1人,征缴保费0元;张蔡庄乡应参保40人,应收保费4000元,实际完成0人,征缴保费0元;滋润乡应参保134人,应收保费13400元,实际完成0人,征缴保费0元;沙塄河乡应参保72人,应收保费7200元,实际完成4人,征缴保费0元;贾庄乡应参保127人,应收保费12700元,实际完成1人,征缴保费0元;福善庄乡应参保95人,应收保费9500元,实际完成3人,征缴保费100元。

二、工作中存在的问题 在区政府的坚强领导下,精心组织下,通过全区广大干部群众的努力,取得了间断性的胜利,但离市委、市政府给我们下达的任务还相去甚远。总结2011年7月以来的工作情况,发现参保率较低的原因有以下几个方面:

一是多数乡镇重视程度和工作力度都不够,对城镇居民社会养老保险这一重大惠民工程的认识还不到位,在实际工作中畏难思想严重、经办人员落实不到位、措施一般化、工作推进迟缓,严重影响了全县的城镇居民社会养老保险工作。

二是乡镇虽然成立了相应的经办机构,现有人员均属临时抽调,且兼职较多,抽调人员职责分工不明,工作安排缺乏制度化、规范化,标准不高、要求不严,在一定程度上影响试点工作的高效运行。

三是由于我区旧城改造比较严重,居民居住地分散,无法宣传通知到位。

四是部分人认为自己现在离六十岁还有很远,不着急办理,到以后再去办理。

五是部分人认为这个城乡居民社会养老保险的保障标准太低,觉得可以办理也可以不办理,先看看再说。

三、工作计划:

(一)针对工作中面临的问题和困难,下一步我们的工作重点就是要坚持正确的舆论导向,做好舆论宣传工作。采取多种形式,运用通俗易懂的宣传方式,针对不同的宣传对象,创新宣传手段,运用新颖、感召力强,群众喜闻乐见的宣传形式,将宣传触角延伸到全社会各个居委,让群众及时了解社会保险政策,及时为参保人员答疑解惑,让社会保险意识深入人心,推进社会保险事业全面发展。

(二)要严格落实责任。

城镇居民养老保险试点工作不单是区劳动和社会保障部门的事情,各机关单位按照分工、对照任务,加强协调配合,切实履行责任,形成工作合力。各乡镇办事处、各居委严格搞好参保人员的资格审核认定,组织本辖区的居民积极参保。特别是60周岁以上及低保人员、残疾人员办理参保手续。

(三)要有可操作的具体办法。

第一,要确定一个明确的工作目标。第一个目标是:12月前符合条件的60周岁以上老年低保人员、重残人员必须100%参保登记;第二个目标是:12月底前实际参保人员占比例不少于80%;第三各目标是:应参保对象的保费全部足额征缴到位。第二,要研究一个可操作的工作方案,今天会议只是一个总体部署,究竟怎么搞,各有关单位要有一个具体的工作方案。第三,要制定一个有事业心的责任制度。工作方案制定以后,哪一件事由谁去抓,怎样完成,完不成怎么办,要有一个责任制度。

(四)加强经办队伍建设,提高服务质量。

通过实际总结,认真讨论,加强经办机构的政策协调和组织领导,由成立的领导小组研究制定我区相关政策,并督促检查政策的落实情况,总结评估日常工作,协调解决工作中出现的职责分工不明等问题,拟定工作人员的工作职责、岗位职责;办事流程、人员分工等,统一管理,综合协调。

(五)继续做好追溯补缴工作,提高实现“城镇居民社会养老保险”全覆盖。

推荐第3篇:社区居民自治工作汇报

人大代表述职会-------

社区工作汇报

“社区”这个词,在众人的耳目里即是一个很光鲜的名词,而且也有“基层政府”的贵冠之称。孰不知,这里真是“家事、国事、天下事、事事操心的组织部门。社区干部分工明确,职责到位,同心协力,遵循以人为本,服务至上的理念,为百姓们做了许多实实在在的事,取得了一定成绩,也赢得了上级领导的表扬和认可。但,这荣誉和成绩的取得与在座各位代表的大力支持和扶助是分不开的。在这里请允许我代表这一方的百姓真诚地向各位代表说声“谢谢”。感谢你们长时间以来对我们的关心、爱护和帮助。XX社区发展建设的军功章上有你们的一半功劳。

今天我代表社区两委班子向各位代表汇报一下我们XX社区的工作和基本情况。

社区四至概况:

东至高官台、二环路以西;西到锦园路,南到东陵西路以北;北至东贸路水果批发市场。属于城乡结合地,占地面积134万平方米,其中棚户区面积 38万平方米。

XX社区由六个小区构成,(XX基安花园商品楼物业小区;XX基安花园回迁楼弃管小区;XX上东花墅一期商品楼物业小区;中捷木材宿舍老旧自管小区。东站四巷、高官台部分棚户区,以及东贸佳园。总人口16552人。共计6155户。离退党员230人。在职党员200人。

XX社区以居民服务中心为机构,一楼为一站式服务大厅,下设十二个服务窗口:低保救助、社会保障、劳动关系、就业、退休管理、人口与计生、民政服务、环境卫生、工会妇联、治安调解、政务咨询查询。

工作内容和具体做法:

社区工作是即没钱又没权的自治组织。根据辖区的现状、地域特点、人员结构及面临困境,我们感到工作任务艰巨,搞好社会管理必须拓宽思路,创新方法,结合我们的优势和劣势,整合力量,精心组织,整体推进。

一是 深挖居民自治组织的潜力和功能,坚持依靠民主自治、民主管理。建立各种自治组织,我们通过走访了解测评,选出素质好、有能力、有威信、热心于自治工作的,这样才能发挥居民自治组织作用,XX小区成立业主委员会后,由于没能招来物业,社区引导业主委开展自治,通过一段时间工作的锻炼,与社区之间的沟通、协调、磨合最后达成了共识,他们组织居民,维护小区秩序和安全;替业主维权,从物业手中争回了消防通道的管理使用权;找开发商给业主盖活动室;把饭店的环保问题处理了…。社区本着扶上马,送一程的原则,帮助、指导、支持他们工作,给他们树立威信。如:开发商给盖活动室,在选场地时遭到部分业主的阻扰和反对。社区积极奔走想方设法,并多次找到人大代表帮助申请解决了两套健身体育路径,南、北两院各安装一套。还为他们申报了乒乓球案子,晾衣架。社区在组织清掏下水、整治环境卫生、清理三堆杂物等工作中都带上他们,让他们有事可做,让居民群众更多的了解他们的作为,调动了业主委的积极性。以至于后来,调解居民纠纷、入户登记房屋漏雨、启动维修基金签字、联系房产局维修清掏等事宜都由他们出面处理,他们也成了社区的耳目,为社区提供信息:那栋下水又堵了、那个井盖丢了、那栋外墙出现先请了…居民对什么有反映了、为什么事要上访了等等,使社区能及时了解民情民意,及时妥善的处理,把问题消灭在萌芽中。居民自治民主管理,分担社区工作,减轻社区负担。

社区一无钱二无权,靠的就是自治。为充分发挥自治组织的功能和潜质,坚持依靠离退休党员、在职党员的共同参与;楷模的力量是无穷的,社区党委加强社区党员政治思想教育,开展形式内容多元化学习教育活动。培养党员们的读书学习的兴趣,提高他们的文化素质和修养,与实俱进,继往开来,大力配合社区工作,出谋划策勇于担当重任,做好排头兵。在党员中开展争先创优活动,发挥党员在社区建设中的先锋队模范作用。在失业党员在职党员中,成立了“自愿者义务服务队”利用周

六、周日,组织党员奉献日活动,整治环境卫生、清理三堆杂物、植树、除雪等活动。

社区还活跃着一批热衷公益事业的老同志,他们解决参与社区建设,出主意、当参谋,社区就把他们组织在一起,成立了“银发服务队”,他们知百家事,解百家情,为小区居民巡逻站岗,看家护院。去年,社区除雪量增加,为小区居民的安全出行,他们主动请缨,认领雪段,虽然是耄耋之年,虽然身体微恙,但雪停为令,挥锹推板,战斗在除雪一线,他们影响和带动了一批自扫门前雪的居民群众,深受居民群众的赞誉,他们是社区建设的功臣。

二是 积极团结与驻街单位和平共处,坚持依靠辖区驻街单位合力相助;特别是物业单位,用他们时候不配合,进小区工作要请示、贴通知不让、对反映居民诉求置之不理、安排工作找借口、求援又讲价钱…:于是社区采取了一感化二帮助的政策,当市区环境检查物业小区档案、他们没有,社区帮助建立、毒饵站不够,社区帮助找砖设毒饵站,物业招保安和保洁员,社区帮助推荐。其实这也是双赢的事。当物业启动维修基金需要社区盖章,物业小区业主委员会换届、改选也要有社区意见,这时,我们就会提出建议:程序对不对,人员怎么样,维修基金申报符不符合规定,认真看看材料。这时再把业主诉求提出来…他们会言听计从,否则,社区不予以盖章。至于说帮助:当物业有个小经理要求入党,但不知道在哪能入,向那申请,找到社区咨询,并有要求入党的强烈愿望。我们感到这是一个好的现象,应该鼓励和帮助他,经了解物业大都是年轻人,有上进心,我们有责任帮他们实现入党愿望。社区党委出面找到物业公司,帮助XX物业建立起非公企业党支部,推进了起非公企业党的建设。小刘经理的积极性上来了,对社区的要求做到有求必应:社区暖气爆裂发水,线路受潮,电压不稳,他派来电工给检查、社区厕所堵了,他派人带来设备给疏通、社区栽树需要浇水没有水管,他派人送来消防水龙带、保洁员没有放工具的地方,跟他一说就把水源地外屋借给我们。在他的权限内给予社区很大的帮助。现在社区与物业感情融洽,相扶相助,老百姓办起事也更加方便了。

三是 倾力解决民生大事,凝聚民心。坚持依靠政府和街道领导的重视和支持;XX社区关乎民生的问题很多:下水堵塞、屋面漏雨、外墙脱落、水污染。几年来一直困扰着居民百姓的生活,也一直潜在着不稳定的因素。前几年,下水堵了,社区就挨家齐钱,组织清掏,但由于开发商没给连接市政管网,下水管又细,光淘是解决不了实际问题的,等再齐钱时就齐不上来了,社区想办法组织人员清掏,求这求那也不是长远之计,治标不治本,群众怨声载道,业主委员会也跃跃欲试,要找开发商打官司。无奈,社区向街道领导反映,街道向政府打报告,社区找人大代表诉求。终于从2011年初开始,政府决定弃管小区下水清掏问题由政府买单,房产局负责清掏。但是淘一回挺不了几天又堵了,社区就再打报告,街道再上报区里,一年就掏了十多次。2012年初,打报告房产局也不来了,说政府不给拨钱。群众要聚众上访,我们及时把信息报给街道领导,并按照领导的指示,一方面,千方百计做好思想工作,稳定局面,引导走正常的上访渠道。另一方面,积极争取,街道和社区共同想办法解决。2014初年终于房产局来维修了,更换了粗管线,并与市政下相接上了,但,还是因为资金缺少,只更换了一半下水管线与市政下水相接。还有一半的管线没有更换,所以小区内还是污水满溢。长时间以来,问题还没彻底解决,但没发生越级访和群访事件。我们会把我们的努力向群众宣传,让群众看到我们的工作和付出,得到群众的理解。西小区的九栋楼外墙皮严重脱落,对过往的行人造成了安全隐患。而且屋顶漏雨也是普遍现象。老百姓为此更是怨声载道,社区多次报请房产局维修,但只是报哪修哪,天天有报修的,房产局也不能及时来人修,百姓们一至要去上访,社区与业主委研究,通过正规的上访渠道要求房产局给予整体维修。但房产局意见是启动维修基金,可是住在矮层的居民不同意启动,因为没有直接危害到他们个的利益。而住在顶层的居民强烈要求启动维修基金,就这样相持不下,社区充分发挥和调动业主委员会的自治功能,与业主委共同入户发放调查问卷。最后经过多次的作工作,终于全面启动了维修基金。使西小区九栋楼的外墙和屋顶都得到了彻底的修善。

XXXX宿舍水污染问题,现已经过了四年多的时间,终于算是尘埃落定了。看到居民们的生命每时每刻都受到威胁,社区看在眼里,急在心里,于是社区一直在努力多方面做工作,为民请命,从开始社区联系消防七中队送水,到政府委派区城管局送水;从社区领代表到机床集团领导协商解决办法,到消毒设备的安装;从社区为泵房跑采暖,到提取水样化验经过;从社区领访,到反复向上级打报告。从找人大代表求助,到把人大代表请来,倾听群众的诉求。社区为了稳定民心,化解矛盾,动脑筋想对策,为群众服好务。得到居民群众的认可和信任。眼下正在为各家各户安装水表,近期内就可以供安全放心的饮用水了。

XXXX小区是老旧自管小区,社区从多方面报请政府能给予修善,终于2014年被纳入了当年的老旧小区改造项目。从楼道窗,楼道门,到院内路面,都做了全面的修善。而且经过人大代表的努力又帮助小区解决了多年申请也未能如愿的健身器材的问题。并在小区的西侧改造成了文化墙。现在小区面貌换颜一新,居民们更是乐在其中。

眼看着中捷木材小区向着文明,科学,健康的方向发展。但老小区的树过高,而且触到了高压线,这便成了老百姓和社区人的一块心病。无奈之下,社区向人大王代表反映了此情况,王代表豪不犹豫地答应了尽快帮助解决。就这样在2014年6月,王代表派环卫局的人来帮助全面修剪了小区的树木。彻底解决了百姓和社区心中的忧患。 四是 党务公开,政务公开,社区办公明朗化,群策群议落实惠民资金项目。伴着市政府惠资金政策的推行,XX社区及时召集了两委班子会和居民代表大会,提议和探讨社区急需解决的民需项目。然后公示班子会和代表会的研究结果和各项目的花销金额。再报请街道等待批示。批示后再予以公示。最后项目落地实施。按照惠民资金启用的程序,XX社区为西小区居民安装了健身器材,为中捷木材小区的活动室重新配备了棋牌,麻将,扑克等项目。重新修善了中捷木材小区活动室,更换了塑钢窗户。改善了居民的活动场所和环境。为居民的业余娱乐提供了温馨的氛围。

三年来,在创建文明城工作的促动下,社区靠居民自治组织,民主管理,打造平安和谐社区。也是社区自治组织的一体同心,共同努力建设了我们的家园,赢得了群众的拥护和支持。经过大家的多方努力,XX社区亮化率达到90%以上,增设了五套健身路径,并普及到了每个小区、院落。增设了20米科普宣传画廊,创城工作宣传面达到了百分百,家喻户晓。居民们主动拆除围栏围挡,改菜地为花园,基本没动用联合执法,令我们很欣慰。环境的改善,文明程度的提升,居民的幸福指数得到了大幅度的提高。

社区建设的成就:曾获得2010年度“突出贡献”社区;2011年大东区防范和处理邪教工作先进社区;2011年度企业退休人员社会化管理服务先进社区, 2011年市级双拥模范社区。

总之,今后我们还会继续努力,把以居民群众最关心、最直接、最现实的问题为主要目标,让居民自治硕果累累,让和谐稳定发扬光大。也希望继续得到各代表的大力支持和扶助。使我们社区工作开展得更加顺风顺水。

XX街道XX社区 2014年12月

推荐第4篇:社区居民踊跃缴纳城乡居民养老保险

社区居民踊跃缴纳城乡居民养老保险

我市养老保险工作会议召开后,社区社保站立即召开专门会议,对我社区居民养老保险费征缴工作任务目标进行部署,将任务目标细化,责任到人,做到齐抓共管,确保足额完成今年养老保险费征缴工作。

连日来,社区社保站工作人员在辖区内集中发放城镇居民养老保险宣传资料,向社区居民详细讲解城镇居民基本养老保险政策要点,耐心解疑释惑,引导社区居民踊跃参保、号召居民早缴费,持续缴费,通过宣传增强了参保人保障自身合法权益意识。社区社保站通过宣传栏、发放宣传资料和政策问答等多种方式进行宣传,消除居民对居民基本养老保险政策的误解,及时把居民基本养老保险的缴费程序、缴费档次等相关政策宣传到户,做到家喻户晓,提高群众知晓率,让辖区广大居民都能够享受国家的好政策。

通过广泛宣传,切实提高了社区广大居民参加养老保险的积极性和主动性。在征缴过程中,社保站工作人员按照标准、严格程序、加班加点的开展工作,使养老保险征缴工作做到一不漏户、二不漏人,切实把党的惠民政策真正惠及群众。为了让居民吃透和理解政策精神,激发群众参保续保的积极性和主动性,社保站进一步强化经办服务,建设了一支责任心强、服务意识强、群众观念强的工作队伍,制定一套科学合理、有序有效、规范便捷的服务管理制度。对参保群众的基本信息、缴费金额、缴费档次、补交缴费等信息进行严格核查,确保无差错、无遗漏,扎实有序推进社区居民社会养老保险收缴工作。目前,社区养老保险缴纳工作已基本 结束。 社保站

推荐第5篇:居民养老保险口号

1、儿女尽孝心,送礼就送养老金。

2、人生自古谁无老,养老还是靠社保。

3、参加城镇居民养老保险,解决养老后顾之忧。

4、参加城镇居民养老保险,共享社会发展成果。

5、参保养老,敬一份孝心,尽一份责任。

6、参加社保,为己养老,惠及子孙。

7、推进城镇居民社会养老保险,全面保障和改善民生。

8、完善社会保障体系,保障居民安度晚年。

9、完善社会保障体系,构建和谐社会。

10、解决自己的养老问题,是给子女的最大财富。

12、居安思危记心头,城镇居保解忧愁。

13、城镇居保进万家,真情温暖你我他。

14、参加城镇居民养老保险,对自己负责,对家人负责,对社会负责。

15.城镇居民养老保险是政府重大惠民政策!

16.城镇居保,政府主导,社会统筹,积极参保!

17.和谐社会好政策,城镇居民来参保!

18.城镇居保个人缴费、政府补贴!

19.城镇居保惠及百姓,尊老爱幼积极参保!

20.城镇居保,长缴多得、多缴多得!

21.为父母投保尽孝心,为儿女投保献爱心,为自己投保求安心!

22.参加城镇居民养老保险,安度幸福晚年!

推荐第6篇:新安社区居民社会养老保险办理通知

新安社区居民社会养老保险办理通知 社区各居民:

城乡居民养老保险现已全面启动,办理时间从即日起到2011年12月20日截止,现将有关办理事项通知如下:

1、60周岁以上无退休工资老人:带身份证和户口本原件及复印证件到户口所在地居委会办理民民社会养老保险登记手续,方可领取国家发放的每月55元的基本养老金,低保、遗属对象亦可办理,互不冲突。

2、16周岁以上60周岁以下未交城镇职工养老保险的居民:带身份证、户口本到户口所在地确认个人信息,并填写登记表,可选择从100元至1000元十个年缴费档次,独生子女父母领取光荣证、双女父母须落实绝育措施可享受政府每年40元的补贴。

3、特殊人群:城乡重度残疾人(二级及二级以上)和独生子女死亡或伤残(三级以上)后未再生育夫妻(女方年满49周岁)、节育手术并发症人员(三级以上)携相关证件或证明、户口本、身份证到户口所在地办理,此类人员可以不缴费,由县政府按最低缴费标准(100元/年)代缴。

特此通知

新安路就业和社会保障服务站

二0一一年十月二十七日

推荐第7篇:椒山社区居民自治工作汇报

洮阳镇椒山社区基层群自治工作汇报提纲

2012年2月

椒山社区位于临洮县城中心,总户数2669户,总人口7041人,已婚育龄妇女1818人,其中二女户35户,独生子女领证户280户,协会会员705人。并成立了以流入人口马建军为会长的流动人口协会。

基层群众自治社区工作开展以来,我们严格按照计划生育基层群众自治示范社区“六好”评估标准,进一步加强领导,强化管理,优化服务,积极创建,着力打造“计生工作我做主”的新型计生工作新模式,有效推动了人口和计划生育工作持续健康发展。我们的具体做法是:

一、领导重视,为实行居民自治顺利开展奠定良好基础。一是强化常规工作。建立严格的工作责任制,社区支书负总责,计生专职主任具体抓,明确各自职责,包组包片,工作分解到人,责任落实到位,以经常性工作为主,以说服教育为主落实各项节育措施。坚持例会制度,做到人人必到,组织学习上级文件精神,及时部署工作,认真分析研究户组长在工作中存在的问题,探寻解决问题的办法,真正发挥作用。二是班子成员严以律己。致力于抓计生工作,以身作则,带头遵守生育政策,不违法生育,带头履行扶助义务,不计较报酬,做到一碗水端平,为实现社区居民自治提供了坚实的组织保证,为全社区计划生育工作顺利开展

1 奠定了良好的基础。

二、强化管理,实现计生居民自治的健康发展。一是建章立制。为推进居民自治各项措施的落实,将实施居民自治的十项制度和五项职责上墙公示,同时根据本社区实际,依法制定了《椒山社区人口和计划生育居民公约》,今年按照上级精神要求又制定出台了《诚信计生协议书》。计生管理员和中心户长、小组长以组为单位,挨家挨户签订《协议书》2600份,形成了居民委员会与居民计划生育管理的长期诚信计生合同关系。二是明确奖惩。社区按照“有章可循、照章理事”的原则,进行奖罚,确保了居民自治规章的严肃性和威慑力。对居民违反计划生育政策的,自管小组人员上门说服教育,使之能够自觉落实政策。

三、开展生育关怀,让实行计划生育的群众得到实惠。一是落实优惠政策。社区加大了计生投入,落实兑现优惠措施,对办理独生子女父母光荣证的每户每年发放120元保健费;为计生户办理医疗保险共280户;优先为计生困难户办理最低生活保障,共18户,其中独生子女户15户;在重大节假日期间开展为计生困难户上门慰问、送上慰问金和慰问品,社区每年投入生育关怀资金6000多元。二是开展重点帮扶。社区积极筹集资金,争取上级帮助,利用试点优势,对计生困难户实行重点挂钩帮扶,社区干部、协会理事每人联系帮扶1-2户,对流入人口中需要帮扶的对象联系工商局等部门进行上门服务,减少其在本地办理手续的程序,使流入人口在异乡感受到计生的关怀和温暖。在资金、技术、项目、低保等方面优先给予照顾,使得流动人口计生户生活上得到保障、经济上得到发展。同时,针对外来工子女上学难问题,通过居民代表大会商议,让外来工子女在本社区上学,享受

2 和本社区子女一样的待遇。三是坚持上门服务。积极开展优质服务,社区专干、计生管理员、中心户长多年来坚持访视育龄群众,突出难点疑点问题进行多次上门随访,随访时捎带社区为育妇准备的慰问品,开展宣传计生法律法规和生殖保健知识,随时了解她们的生育、生产、生活上出现困难,及时开展服务。

通过人口计生居民自治,社区形成了群众“自我教育、自我管理、自我服务”的良好工作局面,群众参与计生管理的积极性得以有效调动,村级民主决策的作用得到充分发挥,居民自觉实行计划生育,履行计划生育义务已蔚然成风。

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推荐第8篇:社区居民自治管理工作汇报材料

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社区居民自治管理工作汇报材料

社区居民自治管理工作汇报材料

抓好居民自治,让社区充满活力

建设和完善社区管理制度与社区居民自治制度,是我们xx街道城市化进程中一个十分重要的课题,在经济转型的过程中,社区转型也将成为社会管理的重要标志。在深入学习胡锦涛总书记在省部级领导干部社会管理及创新专题研讨班上的重要指示后,如何加强和创新社会管理工作?作为一个已有10年历史的xx社区,以民主自治加规范管理,全面推进社区居民自治工作,探索社区服务模式,搭建居民同驻共建平台。下面,我就xx社区在居民自治管理工作中所做的一些工作以及今后的一些设想向各位领导和社区同事们汇报一下。

一、完善居民自治体系,夯实为民服务工作

社区居民自治体系即三级组织网络为社区居委会、片区居民自治会、居民自治小组,在社区党总支领导下,按照各自职责开展工作。 一是社区居民委员会做到“五必访”。困难家庭每月必访、独居老人每月必访、残疾家庭每月必访、失业人员每月必访、天灾人祸家庭每月必访。

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二是片区自治会做到“六必到”。社区片长组织协调并具体联络各片区的居民自治小组长,做到:片区居民有思想问题的必到、社区志愿服务必到、居民困难病重必到、社区突发事件必到、邻里矛盾纠纷必到、邻里守望互助必到。

三是居民小组长做到“八必报”。有社区居民选出来的居民代表即居民小组长,担负着2至3个楼道,50多户居民的上级精神宣传员、民情信息报告员、邻里关系协调员、安全卫生维护员、社区服务监督员等工作。要与各楼长协助社区做到:公共设施损坏必报、乱堆乱放乱搭建必报、发现怀孕者必报、外来人员流入必报、居民病重住院必报、居民房屋出租必报、社区不安全隐患必报、社区不稳定因素必报。 四是做好九项为民服务工作。社区居委会专职委员和专职社工按照职责分工,落实党员先锋服务线、公共危机服务线、平安秩序服务线、环境美化服务线、医疗计生服务线、文体教育服务线、帮扶救老服务线、就业指导服务线、助残扶残服务线等九方面工作。

二、健全自治组织网络,夯实服务保障措施

一是健全自治组织体系。横向上,在原有xx社区自治体系基础上,完善社区议事会,增设社区监督委员会,形成社区议事会议事——社会居民代表大会决策——社区居委会执行——社区社会组织协助——社区监督委员会监督的社区自治体系。纵向上,构筑社区居委会——社区事务工作站——业主委员会三级管理平台。社区居委会负责社区事务,社区事务工作出站负责政府行政工作事务,社区业委会监督管理社区物业公司工作。使社区真正成为自我管理、自我服务、自2

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我教育、自我监督的组织。与此同时,发挥党组织龙头作用。引入“以党员活动室为阵地、以党员为主体、以党员带居民为纽带、以党员办实事为抓手”的“四位一体”工作模式,整合社区各类资源,根据各类党员、居民技能特长等情况,分别开展政策宣传、法律顾问、卫生监督、安全综治、社区服务、党员帮带活动。在此基础上,引导居民参与自治,积极在社区内部发展各种协会和中介组织等“社区社会组织”。如:社区“四方联席会议”、社区妇女“议事会”、社区终身教育学习辅导站、“援手”义工志愿者协会、青少年活动中心等,都已成为社区长期而又精细化的工作,特别是二委班子成员,统一了居民自治与社区管理社会化的思想,社区管理社会化工作正如火如荼地深入到千家万户。

二是规范民主自治行为。为保证社区民主自治方向,必须建立和形成一套完善的工作制度与运行机制,为此,xx社区在xx年换届选举后,完善了《社区居民自治章程》、《社区居民公约》、《社区民主评议制度》,制定了《社区事务公开制度》、《社区协商议事委员会工作制度》。xx年准备编印《社区党建制度汇编》、《社区居民委员会工作制度汇编》等多项民主自治规章制度;健全了社区议事协商机制、社区稳定和谐共建机制、社区应急处臵机制、社区扶贫济困机制、社区公共服务机制、防灾减灾机制、社工带义工联动发展机制等民主自治机制,推动社区各项工作规范化发展。与此同时,在社区建立了永久性的社区党务和居务公开栏,把居民切身利益的社区建设事项、社区干部工作作风建设、工作业绩等公开公示,加强了居民群众对社区事务3

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的了解,得到了居民群众的一致好评,强化了社区自治功能。到每年年末,社区全体党员、社区居民代表开展考评“二委班子”和全体社工,提升居民测评权重,让居民真正掌握社区工作考评“话语权”。 三是拓展民主自治渠道。开设xx社区中英文网站,将街道、社区居委会、社区居民、辖区服务企业紧密联系起来,实现了双向交流、互联互通。在社区网站开设“社区互动”,实行“网上问政”,居民可以随时通过上网聊天或发帖子的方式,参与讨论如何自治、小区绿化、停车管理等发生在身边的事。建立社区各类人员QQ群,居民可以及时了解社区事务工作动态,还可以反映问题、咨询政策、为社区献计献策。通过网络这种全新的邻里交际模式,拓宽了民意表达、参政议事、事务公开、办理回应的渠道,为社区居民参与社区民主自治提供了新的平台。在xx平米的活动平台上,开放社区图书室供居民日常阅读和借阅,现有书籍达xx余册,在图书室配备电脑,供居民上网查阅使用。充分利用社区文化活动中心,开展书画创作、摄影比赛、棋类培训、集邮收藏、民乐切磋、健身秧歌、戏曲我唱等活动,为社区党员居民搭建了文化熏陶的平台,让党员居民在潜移默化中受到教育。社区文化活动中心一至四楼架起了社区文化长廊,每个活动室都有社区居民活动的照片,拳操队、习扇队、舞剑队、笛子队、空竹队、女子民乐队、合唱队、腰鼓队、二胡队、舞蹈队等xx多支社团文化组织,每周都有活动,活跃了社区民主自治文化生活,增强了居民的自治意识,居民还在这里开展各类文艺演出排练等活动,每年节假日全部开放,收到社区居民的好评。创新社工督导平台。引入社4

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工督导义工、社工带动义工的方式,发挥党员、离退休干部、居民、志愿者的作用,组建xx社区“援手”义工志愿者协会,每月最后一个星期的星期六为社区“援手”义工服务日。今年xx将组建义工城管巡逻队,消防安全巡逻队,计划生育居民自治管理组、青少年值勤手等公众参与、维护权益、文体教育、慈善互助、志愿服务等各类自治组织,充分发挥这些组织参与社区管理与服务、监督社区事务中的积极作用。

四是深化民主自治内涵。成立社区“妇女议事会”,搭建基层管理新平台。由社区xx名妇女代表组成的“xx社区妇女议事会”正式成立。“妇女议事会”的成立,是xx社区基层民主创建的又一个有益尝试,社区将通过“半边天”构筑深入普通家庭的网络,传递基层声音,实现居民自治。建设法制新轨道,诉讼服务进社区。xx社区与新区人民法院诉讼服务中心举行对接签约仪式,正式拉开“诉讼服务进社区”的序幕。法院专业人员加入社区调解队伍指导工作,有助于提高社区人民调解的业务能力,完善社区人民调解的工作机制,实现了社区人民调解工作的专业化、规范化。完善社区“健康保姆服务站”健康教育咨询工作,提高居民参与度,丰富“一月三讲”内容,提高服务站的知晓率以及服务的普及率,社区与卫生服务站制定了每月主题教育内容,并形成服务卡片,宣传到家、宣传到人,最大化的发挥“健康保姆服务站”教育、咨询、预防、服务的职能。在“草根法治宣讲团”志愿服务引领下,社区将针对地开展实话实说百姓讲坛系列讲座活动。

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各位领导,同志们:下一步,xx社区将以更为广阔的全球化视角,充分借鉴先进地区和国外社会管理的先进经验,深入推进社区居民自治管理工作。实现“四个转变”,即:自治组织体系由形式性向常态化转变,运作方式由层级式向扁平化转变,参与主体由单一性向多元化转变,社区服务由被动式接受向主动式提供转变。设立的多元化公共服务场所的平台,定期组织开展能增进居民与居民之间、居民与居委会之间、居民与业委会之间、居民与物业公司之间沟通和增强社区凝聚力和认同感、归宿感的群众性娱乐活动。让社区居民真正实现自治,让社区充满生机与活力!。 谢谢大家!!!

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推荐第9篇:社区居民自治管理工作汇报材料

社区居民自治管理工作汇报材料

抓好居民自治,让社区充满活力

建设和完善社区管理制度与社区居民自治制度,是我们xx街道城市化进程中一个十分重要的课题,在经济转型的过程中,社区转型也将成为社会管理的重要标志。在深入学习胡锦涛总书记在省部级领导干部社会管理及创新专题研讨班上的重要指示后,如何加强和创新社会管理工作?作为一个已有10年历史的xx社区,以民主自治加规范管理,全面推进社区居民自治工作,探索社区服务模式,搭建居民同驻共建平台。下面,我就xx社区在居民自治管理工作中所做的一些工作以及今后的一些设想向各位领导和社区同事们汇报一下。

一、完善居民自治体系,夯实为民服务工作

社区居民自治体系即三级组织网络为社区居委会、片区居民自治会、居民自治小组,在社区党总支领导下,按照各自职责开展工作。

一是社区居民委员会做到“五必访”。困难家庭每月必访、独居老人每月必访、残疾家庭每月必访、失业人员每月必访、天灾人祸家庭每月必访。

二是片区自治会做到“六必到”。社区片长组织协调并具体联络各片区的居民自治小组长,做到:片区居民有思想问题的必到、社区志愿服务必到、居民困难病重必到、社区突发事件必到、邻里矛盾纠纷必到、邻里守望互助必到。

三是居民小组长做到“八必报”。有社区居民选出来的居民代表即居民小组长,担负着2至3个楼道,50多户居民的上级精神宣传员、民情信息报告员、邻里关系协调员、安全卫生维护员、社区服务监督员等工作。要与各楼长协助社区做到:公共设施损坏必报、乱堆乱放乱搭建必报、发现怀孕者必报、外来人员流入必报、居民病重住院必报、居民房屋出租必报、社区不安全隐患必报、社区不稳定因素必报。

四是做好九项为民服务工作。社区居委会专职委员和专职社工按照职责分工,落实党员先锋服务线、公共危机服务线、平安秩序服务线、环境美化服务线、医疗计生服务线、文体教育服务线、帮扶救老服务线、就业指导服务线、助残扶残服务线等九方面工作。

二、健全自治组织网络,夯实服务保障措施

一是健全自治组织体系。横向上,在原有xx社区自治体系基础上,完善社区议事会,增设社区监督委员会,形成社区议事会议事——社会居民代表大会决策——社区居委会执行——社区社会组织协助——社区监督委员会监督的社区自治体系。纵向上,构筑社区居委会——社区事务工作站——业主委员会三级管理平台。社区居委会负责社区事务,社区事务工作出站负责政府行政工作事务,社区业委会监督管理社区物业公司工作。使社区真正成为自我管理、自我服务、自我教育、自我监督的组织。与此同时,发挥党组织龙头作用。引入“以党员活动室为阵地、以党员为主体、以党员带居民为纽带、以党员办实事为抓手”的“四位一体”工作模式,整合社区各类资源,根据各类党员、居民技能特长等情况,分别开展政策宣传、法律顾问、卫生监督、安全综治、社区服务、党员帮带活动。在此基础上,引导居民参与自治,积极在社区内部发展各种协会和中介组织等“社区社会组织”。如:社区“四方联席会议”、社区妇女“议事会”、社区终身教育学习辅导站、“援手”义工志愿者协会、青少年活动中心等,都已成为社区长期而又精细化的工作,特别是二委班子成员,统一了居民自治与社区管理社会化的思想,社区管理社会化工作正如火如荼地深入到千家万户。

二是规范民主自治行为。为保证社区民主自治方向,必须建立和形成一套完善的工作制度与运行机制,为此,xx社区在xx年换届选举后,完善了《社区居民自治章程》、《社区居民公约》、《社区民主评议制度》,制定了《社区事务公开制度》、《社区协商议事委员会工作制度》。xx年准备编印《社区党建制度汇编》、《社区居民委员会工作制度汇编》等多项民主自治规章制度;健全了社区议事协商机制、社区稳定和谐共建机制、社区应急处置机制、社区扶贫济困机制、社区公共服务机制、防灾减灾机制、社工带义工联动发展机制等民主自治机制,推动社区各项工作规范化发展。与此同时,在社区建立了永久性的社区党务和居务公开栏,把居民切身利益的社区建设事项、社区干部工作作风建设、工作业绩等公开公示,加强了居民群众对社区事务的了解,得到了居民群众的一致好评,强化了社区自治功能。到每年年末,社区全体党员、社区居民代表开展考评“二委班子”和全体社工,提升居民测评权重,让居民真正掌握社区工作考评“话语权”。

三是拓展民主自治渠道。开设xx社区中英文网站,将街道、社区居委会、社区居民、辖区服务企业紧密联系起来,实现了双向交流、互联互通。在社区网站开设“社区互动”,实行“网上问政”,居民可以随时通过上网聊天或发帖子的方式,参与讨论如何自治、小区绿化、停车管理等发生在身边的事。建立社区各类人员QQ群,居民可以及时了解社区事务工作动态,还可以反映问题、咨询政策、为社区献计献策。通过网络这种全新的邻里交际模式,拓宽了民意表达、参政议事、事务公开、办理回应的渠道,为社区居民参与社区民主自治提供了新的平台。在xx平米的活动平台上,开放社区图书室供居民日常阅读和借阅,现有书籍达xx余册,在图书室配备电脑,供居民上网查阅使用。充分利用社区文化活动中心,开展书画创作、摄影比赛、棋类培训、集邮收藏、民乐切磋、健身秧歌、戏曲我唱等活动,为社区党员居民搭建了文化熏陶的平台,让党员居民在潜移默化中受到教育。社区文化活动中心一至四楼架起了社区文化长廊,每个活动室都有社区居民活动的照片,拳操队、习扇队、舞剑队、笛子队、空竹队、女子民乐队、合唱队、腰鼓队、二胡队、舞蹈队等xx多支社团文化组织,每周都有活动,活跃了社区民主自治文化生活,增强了居民的自治意识,居民还在这里开展各类文艺演出排练等活动,每年节假日全部开放,收到社区居民的好评。创新社工督导平台。引入社工督导义工、社工带动义工的方式,发挥党员、离退休干部、居民、志愿者的作用,组建xx社区“援手”义工志愿者协会,每月最后一个星期的星期六为社区“援手”义工服务日。今年xx将组建义工城管巡逻队,消防安全巡逻队,计划生育居民自治管理组、青少年值勤手等公众参与、维护权益、文体教育、慈善互助、志愿服务等各类自治组织,充分发挥这些组织参与社区管理与服务、监督社区事务中的积极作用。

四是深化民主自治内涵。成立社区“妇女议事会”,搭建基层管理新平台。由社区xx名妇女代表组成的“xx社区妇女议事会”正式成立。“妇女议事会”的成立,是xx社区基层民主创建的又一个有益尝试,社区将通过“半边天”构筑深入普通家庭的网络,传递基层声音,实现居民自治。建设法制新轨道,诉讼服务进社区。xx社区与新区人民法院诉讼服务中心举行对接签约仪式,正式拉开“诉讼服务进社区”的序幕。法院专业人员加入社区调解队伍指导工作,有助于提高社区人民调解的业务能力,完善社区人民调解的工作机制,实现了社区人民调解工作的专业化、规范化。完善社区“健康保姆服务站”健康教育咨询工作,提高居民参与度,丰富“一月三讲”内容,提高服务站的知晓率以及服务的普及率,社区与卫生服务站制定了每月主题教育内容,并形成服务卡片,宣传到家、宣传到人,最大化的发挥“健康保姆服务站”教育、咨询、预防、服务的职能。在“草根法治宣讲团”志愿服务引领下,社区将针对地开展实话实说百姓讲坛系列讲座活动。

各位领导,同志们:下一步,xx社区将以更为广阔的全球化视角,充分借鉴先进地区和国外社会管理的先进经验,深入推进社区居民自治管理工作。实现“四个转变”,即:自治组织体系由形式性向常态化转变,运作方式由层级式向扁平化转变,参与主体由单一性向多元化转变,社区服务由被动式接受向主动式提供转变。设立的多元化公共服务场所的平台,定期组织开展能增进居民与居民之间、居民与居委会之间、居民与业委会之间、居民与物业公司之间沟通和增强社区凝聚力和认同感、归宿感的群众性娱乐活动。让社区居民真正实现自治,让社区充满生机与活力!。

谢谢大家!!!

推荐第10篇:居民社区党务公开工作汇报材料

居民社区党务公开工作汇报材料

居民社区党务公开工作汇报材料 社区党务公开汇报材料 区社区位于路,四至范围:东至六一北路,西至路,南至路,北至支路,总面积平方公里。辖区内有省测绘局、省水利水电湛测设计研究院、省宾馆、中国海峡人才市场等单位七家,新村楼院68座,常住户1180户,常住人口3469人,外来流动人口约616人,公共场所9家,店面约90间。近年来,社区在区委区政府及街道党工委、办事处的正确领导下全面贯彻党的十七大及十七届四中全会精神,高举中国特色社会主义伟大旗帜,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,紧紧把握《国务院关于支持福建省加快建设海峡西岸经济区的若干意

见》的重大历史机遇,立足服务,优化管理,健全制度,完善功能,扎实开展党务公开工作。

一、提高认识,主动作为。

“逐步推进党务公开,增强党组织工作的透明度”,是党的十六届四中全会《决定》提出的新的重大课题。作为基层社区,积极推进党务公开,对于健全基层民主制度,提高党的执政能力,构建社会主义和谐社会,具有十分重要的意义。社区党总支高度重视党务公开工作,把这项工作作为强化党内监督、建立健全惩治和预防腐败体系的关键环节,也是密切党群关系、凝聚群众共同做好劳动保障工作的有效途径。社区党务公开坚持真实客观、规范有序、注重实效原则,确保公开形式和效果的统一。党务公开是促进社区健康发展,实现总体发展目标的有力保障。近年来,社区以科学的态度、严谨的作风,积极推进党务公开工作,有利的增强了党组织的凝聚力和战斗力;进一步密切党群、干群关系,

凝聚民心,为实现社区的科学发展营造良好的氛围。

二、建立机构,健全制度。,社区圆满完成党总支换届选举工作及纪委选举工作,选举产生三名纪委委员,一位大学生社区工作者进入社区纪委行列,为社区党务公开工作奠定了坚实的组织保障。此外,社区还在工作中不断完善党务公开制度,制定了《社区党政联席会制度》、《社区党总支党员领导干部联系基层制度》、《社区党总支党员大会制度》、《社区“四民主两公开”制度》等各项制度,做到用制度管人、按规章办事。

三、规范程序,健全形式。

社区坚持党务公开程序的规范性,由专人负责收集公开内容,氛围党费收缴、计划生育、卫生管理、财务收支等内容,形成书面材料,提交集体研究后,由社区党总支书记审核后公开。社区党务公开分为定期公开和不定期公开。定期公开时间为每季度首月15号公开上季度内

容,不定期公开可视情况随时公开。在公开形式上,社区注重了公开方式方法的多样化。内容决定形式,根据“规范、实用、明了、方便”的原则,针对不同内容确定公开形式。主要分两种情况:一是只适宜在党内公开的,主要通过支委会、党员会议等形式进行公开。二是适宜向全体居民群众公开的,利用党务公开栏、居民会议、张贴公告、网络等形式进行公开。

四、注重实效,成效显著。

开展党务公开是一项全新的工作,是一个不断探索的过程,不能搞“一刀切”,社区在开展党务公开工作中,紧密结合辖区实际,开展工作,做到联系实际,注重实效。一是使党务工作的透明度更加高了。通过推进党务公开,增强了党务工作的开放度和透明度,扩大了党员和居民群众的知情权、参与权和监督权,做到了权力在阳光下运作。二是使党员干部的自律性更高了。在党务公开工作中,把党务公开与居务公开有机地结合

起来,把社区的财务收支情况、党费收缴标准以及垃圾处置费收缴使用的情况逐一公开,进一步增强了党员干部廉洁自律意识,促进了党风廉政建设。三是使党员干部和居民群众的凝聚力更强了。通过党务公开,使党员干部和居民群众及时了解社区的各项工作及中心工作,促使大家心往一处想,劲往一处使,凝聚了人心,产生了力量。

党务公开是一项长期性的任务,需要我们不断地探索、总结和完善。在今后的工作中,我们将继续按照上级党委的部署,积极探索并制定能够充分体现党员对党组织、党组织对党员的双向监督机制,着力构建严格的组织领导机制和科学的运行操作机制,形成党务公开工作健康、有效进行的长效机制,使我社区的党务公开工作做得更好,为建设和谐社区做出应有的贡献!

第11篇:养老保险工作汇报

2011——2012年XX新农保工作情况

建立新型农村社会养老保险制度,是党中央、国务院关注解决“三农”问题、维护社会和公平正义的重要举措;是坚持以人为本,落实科学发展,构建和谐社会的具体体现;是实实在在解决广大农村居民“老有所养”的重大惠农民生工程。自2010年10月启动新农保工作以来,按照有关部门要求,严格执行各项政策制度,我们镇村统一思想,重点抓管,落实到位,新农保工作取得了显著成效,现将一年的新农保工作总结如下:

一、基本情况:

我镇是一个少数民族地区,我镇新农保应参保人数0000余人,2011年参保人数0000余人,征缴费用0000万余元,新增参保0000余人,征缴保费全县最好,除户口异动、部队服役、出嫁户口未迁出、死亡、已进企业职工保险等方面原因不满足进保要求人外,我镇已超额完成县规定任务。现全镇新农保领保人数0000人,今年发放养老金约000万余元,已报死亡人数000余人。

二、办法新,责任重,明确奖罚制度,不断督任务完成。

在2010年完成新农保任务的基础上,2011年新农保任务新增0000万元的保费收缴任务, 0000人的新增对象,我们没有惧怕,而是迅速行动,提前将工作局面打开。

1、责任明确,干部亲战。面对如此巨大的收缴任务,镇党委政府迅速反应,召开2011年新农保专题会议,将新农保工作作为全镇XX月份的中心工作来抓,制定了以办公室为单位的责任制。我们开创性的制定了镇领导包片、镇干部包村、村干部包户的“三包”制度,推动新农保工作进行。党政负责人、包村干部甚至吃住在村上,和村干部不分白昼地走组串户,宣讲政策,解答疑惑,亲征保费。为了解各村收缴任务完成进度情况,镇书记数次晚上召开党政负责干部紧急会议,汇报征缴进度,进行督战,并下发专门督查通报0期。新农保工作得到了镇领导的高度重视,为我镇新农保工作顺利完成打下坚实基础。

2、奖罚分明,影响考核。将新农保纳入村级目标管理百分制考核,实行“五挂钩”,即与民政救灾救济资金挂钩,与新农村建设点安排挂钩,与扶贫开发和项目建设挂钩,与村干部评先评优挂钩,与村级转移支付挂钩。凡没有完成新农保任务的村,扣除该村转移支付经费,直到扣完为止。

三、任务重,质量保,吃透参保政策,禁止“浑水摸鱼”。

今年县下达我镇新农保收缴任务完成000以上,为完成如此大的任务,镇召开新农保征缴专题会议X期,每个村按公安户口信息必须完成0按新农保参保条件规定,外出打工已参进企业职工养老保险人员不予再进,另外公安户口信息中还有户口异动、部队服役、出嫁户口未迁出、死亡人员,此部分人员也是无法参保人员,导致各村要完成任务更显困难,但是镇干部和村干部只能继续做工作,最终某些村已经达到00参保。今年的寒冬十—二月,全镇上下都是包村干部和村干部的身影,宣讲政策,解答疑问,收缴保费,形成了伍市美丽的工作场面。当然,某些村为完成任务,将户口尚未迁入的人员(嫁入的媳妇)、非农户口人员都上报参保,我们农保站作为信息收集和存档部门,严格按照政策要求,不合条件不予参保,给村干部和村民解释,做好了第一关审核工作,卡关切源,禁止所有不符合政策的人员进保,保证了参保人员纯度。我镇000万的收缴, 000符合新农保的参保条件,最后我镇新农保收缴任务完成000。

四、业务精,责任担,克服人员配置,做到“不托后腿”。

我镇农保办一共四人,主管、主任和两名业务员,具体业务工作仅由两人完成。我们为克服时间紧、任务重、难度大的困难,加强了业务学习,理清思路,加强责任心,总结出一套相对简单且准确的信息录入方法,使我们的工作得到了事半功倍的效果,同时加班加点,放弃周末休息时间,在最短的时间里,我们完成了000余人的参保,000万余元的批量缴费。我们采取业务上一人专门负责收集和审核表格,核对姓名、身份证号码、户籍地、户口性质等,保证了资料准确性;一人专门负责录入和上传信息,利用公安数据表更准确、更全面地完成了数据录入,在最短时间保证参保人和保费的落实到位。有时为了一个人的资料不齐全,我们要打电话通知村级联络员,要求资料报送齐准,村干部更是冒着严寒,奔波于村民家、派出所、打印店、农保办之间,为的就是将每一个合条件的人员准确参保。

五、问题杂,扫尾难,要求理清思路,保证“一个不少”。

1、改错信息,不留疑点。大面积的工作已经告一段落,但是遗留下来的一些个体化问题,这部分人是符合政策人员,如姓名和身份信息有误、地址不是本镇的、保费数额不对等问题的存在,需要一一解决,更改成正确信息,但是这个更改需要多个部门联动,多项手续协调,相对难度较大,花费时间较多,要求业务员思路清晰。我们正在逐一完成这项工作,在历年前要保证本镇范围内所有符合政策人员“一个都不能少”的参保,让每个人在0岁后能正常领取养老保险。

2、存折打印,不漏发放。今年新增000余人参保人员,新增000余人存折,我们与信用社密切联系,努力将存折准确、及时打印,并争取在今年历年前全部发放。

五、日常工作,月报增减,落实各项政策,确保发放到位。

新农保工作是一项全年性的,常年性的业务型工作,日常工作明确,我们根据县局指示,定于每月X日定期报送60岁到龄表格和死亡表格。我们将村级报表工作是否做到及时准确,列入村级目标管理千分制考核,对未及时上报死亡人员信息的村级联络员予以批评和处罚。在这种严格的管理下,我镇的新农保工作每月发放准时到位,让老人每月如实地领到了来自中央的养老保险金。同时我们针对领保人员是老人的特点,存折常有遗失、损坏等,我们提供咨询甚至代为办理业务,为老人提供了最为人性化的服务。农保站工作也得到了村干部和村民的认可

第12篇:养老保险工作汇报

侯家庙乡城乡居民社会养老保险工作

有序开展

为认真贯彻落实全省城乡居民社会养老保险全覆盖工作会议精神,实现我乡社会养老保险政策全覆盖,切实开展好工作,乡劳动保障所精心组织、周密部署,全力推进城乡居民社会养老保险工作有序进行。下面对各项工作进展情况作如下汇报:

一、培训工作情况

7月25日,我乡继区委党校培训会后再次组织各村协办员进行业务知识培训,培训人员共计15人。培训活动主要针对城乡居民社会养老保险政策法规、系统流程操作等业务知识进行深入浅出的讲解,针对他们读不懂、弄不清的政策、问题,作了详细的解答,并对重点、难点和今后工作中可能出现的问题进行了认真细致的分析辅导。要求村协办员在对符合参保条件的人员摸底排查时,必须严把三关,即年龄关、户籍关和生死状况调查关。对参保对象特别是年满60周岁的、符合领取条件的人员,一定要做到准确无误、无遗漏。

二、宣传工作情况

为营造浓厚的城乡居民社会养老保险工作氛围,促进宣传工作的正常有序进行,力促该项工作稳定推进,乡劳动保障所采取多种方式进行宣传。

(一)积极调动各村党员、有威望人士的带头作用和影响力,鼓励他们带头参保。乡劳动保障所深入各村,召集党员及村民代表召开会议,面对面宣讲,以点带面,确保宣传工作广覆盖,真正使这项重大惠民政策深入人心,使符合条件的农民积极主动参保。

(二)在符合参保条件的城乡居民中广泛开展“算账对比”工作,将城乡居民参保缴费与银行定期存款相对比、与国家补助缴费相对比、与不参加任何保险相对比,并把缴费年限、缴费档次与领取待遇对应关系制成简表发放给广大城乡居民,给他们算笔明白账、实惠账,让他们清清楚楚、明明白白缴费,实实在在感受到参保的实惠和好处。

(三)按照区劳动局要求,乡劳动保障所及各村将制定的宣传牌挂在显眼的位置,旨在宣传城乡居民社会养老保险工作。另外,还在各村醒目位置通过书写固定标语、板报,发放宣传单等形式进行了广泛而深入的宣传活动,确保城乡居民养老保险政策宣传不留死角,不漏一户。截止目前位置,全乡累计发放宣传单4800余份、刷写宣传标语条。

三、参保登记情况

乡劳动保障所抓紧做好参保登记工作,努力扩大覆盖面,重点加强了对60周岁以上人员的参保登记审核工作,做到了底数清、无遗漏。我乡应参加城乡居民社会养老保险人数9119人(7937人),其中:60周岁以上符合条件参保

人数1633人,16—59周岁符合条件参保人数7486人。经过乡劳动保障所和各村的共同努力,参保工作取得了明显成效。初步统计,全乡已完成城乡居民社会养老保险参保登记6382人次,其中:60周岁以上符合条件参保人数为1623人,16—59周岁符合条件参保人数4759人。

按照区劳动局要求,各村按照就近原则到指定信用社缴纳养老保险,现在后慢岭村、小慢岭村、老虎坟村、赵家营村、乔家湾村、赵家梁村6个村正在紧锣密鼓的展开养老保险缴费工作。

四、存在的问题

(一)由于城乡居民养老保险工作业务量大,河北省农村信用社现金缴款单供不应求,导致缴费进度慢。

(二)参保率底:由于个别村存在上学、服兵役等未注明情况、各村普遍存在人户分离、空挂户等情况,特别是中青年农村居民外出务工人员多无法联系,难以办理参保手续。

(三)参加企业养老保险的人可能存在侥幸心理缴费参加城乡居民养老保险,导致以后不能退保。

开展城乡居民社会养老保险工作涉及面广、参保人员队伍庞大,任务艰巨,是一项任重道远的民心工程。因此在今后的工作中,进一步增强责任感和紧迫感,真抓实干,积极探索,定期到各村进行督促指导,对各村的工作进展情况进

行跟踪督查,确保今年九月底前,全乡参保率达到90%,按时完成区劳动局下达的目标任务。

第13篇:居民社会养老保险工作方案

红卫社区居民社会养老保险工作的实施方案

为进一步完善居民社会保障体系,以人为本,建立社区居民社会养老保险制度,真正实现社区居民“老有所养”的社会保障目标,我县从2011年起,全面实行城乡居民社会养老保险制度。现根据《宁化县人民政府关于开展新型农村和城镇居民社会养老保险工作的实施方案》(发[2011]176号)文件精神,结合我社区实际,特制定本实施方案。

一、为了积极推动城乡居民社会养老保险工作顺利实施,根据我镇实际,城镇居民社会养老保险工作的实施。

(一)成立红卫社区社会养老保险工作领导组。组 长:廖云霞 副 组 长:刘建华 协 理 员:周玉清

成员:凌海萍、黄桂香、黄平、林爱琴、吴杏婷

(二)宣传动员培训  会议动员。召开由社区居民、小组长、党员等动员大会,具体部署城镇居民社会养老保险工作。

2.组织培训。对社区相关工作人员进行政策业务培训。 3.政策宣传。采取发放宣传单、制作宣传栏、走家串户宣传等形式,大力宣传城乡居民社会养老保险政策,让群众了解政策掌握政策,理解政策,开展面对面、点对点的政策宣传工作,做到家喻户晓,人人皆知。在辖区营造“人人主动参保,家家共享和谐”的良好社会氛围。

(三)参保人员登记

1.登记。将所有参保对象、享受待遇人员基本信息登记造册。 2.人员初审。社区对城乡居民社会养老保险的参保对象进行初步审核汇总上报镇城乡居民养老保险领导小组办公室,并做好相关基础工作。

3、对参保人员建立人员数据库。二保障措施

(一)加强组织领导。社区主任为城乡居民社会养老保险工作第一责任人。按包组责任路段责任到人头,社区有一名专职新型居民社会养老保险协管员;按有关要求制定具体工作细则,明确各阶段的工作任务。

(二)认真组织实施。确保16—59周岁的参保率达到90%,60周岁以上的人员参保人员100%到位。

(三)严格督查考核。建立社区居民社会养老保险工作目标管理考核责任制,对社区对包组责任路段的工作进行不定期的督查。对工作目标任务完成较好的社区干部给予适当奖励;对未完成目标任务的给予通报批评,取消年终评优、评先资格。

(四)向镇领导小组办公室报送工作情况,建立社区周报制度,定期向镇试点工作领导小组办公室报告工作任务完成情况。

红卫社区居委会 2011年9月1日

第14篇:职工居民养老保险互换

7月1日,《城乡养老保险制度衔接暂行办法》正式实施。新规将在城乡养老保险制度之间架起桥梁,让参保人能够便捷流动。为使这一惠民政策顺利实施,人力资源和社会保障部同时发布了《城乡养老保险制度衔接经办规程》和《关于做好重复领取城乡养老保险待遇核查工作的通知》。

今后,参保人在不同养老制度间如何转移衔接?记者采访了人力资源和社会保障部社保中心负责人。

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缴费年限满15年,居保转职保

《暂行办法》重点解决跨制度转移接续问题,即城镇职工养老保险和城乡居民养老保险之间的衔接。具体到参保人,可能在同一时点或不同时段,既有地区间的流动,又有制度间的跨越,所以此次衔接政策的实施难度比单一制度内转接要大很多。

社保中心负责人表示,对有转接需求的参保人来说,最重要是了解衔接时点、衔接条件和权益计算的原则。

衔接时点是什么?根据规定,参保人员在达到法定退休年龄时办

理衔接手续,在此之前的参保缴费期不需要进行衔接。

衔接条件有哪些?《暂行办法》规定参保人员达到法定退休年龄后,以是否在职工养老保险缴费年限满15年(含延长缴费至15年)为界限,实行双向衔接——满15年的可以从城乡居保转入职工养老保险并享受相应的待遇,不满15年的可以从职工养老保险转入城乡居保。

权益累计怎么算?依据《暂行办法》,参保人员无论如何流动,无论往哪个制度转移,办理城乡养老保险制度衔接都将转出个人账户全部储存额,转移金额与参保人员的个人账户累计储存额一致,并入转入制度的个人账户,累计权益。

据了解,到去年底,全国参加养老保险总人数达到8.2亿人,其中城镇职工3.22亿人,城乡居民4.98亿人。社保中心负责人推算,假定办理制度衔接人数占当年办理退休人数的5%,则涉及到转移接续的参保人每年至少34.7万人。

“三个15天”防止推诿拖沓

当参保者需要在不同制度间转移养老保险,提交申请之后,社保经办机构将为参保人员提供受理申请、发送联系函、参保缴费信

息传递和资金划转等服务。

《经办规程》规定了“三个15天”的办理时限,以避免办理过程中可能出现的推诿拖沓。一是待遇领取地社保机构受理并审核参保人员书面申请及相关资料,对符合制度衔接办法规定条件的,应在15个工作日内,发出联系函。对不符合转移条件的,要作出书面说明。二是转出地社保机构在收到联系函之日起的15个工作日内,要完成对有关信息的核对,并办结包括信息、基金等相关转出手续。三是待遇领取地社保机构在收到转出地传来的信息和转移基金后的15个工作日内,要完成包括信息核对、清退重复缴费、合并记录个人账户等手续,并将办结情况告知参保人员。

重复缴费要清退,重复领取待遇要归还

由于城镇职工养老保险是按月缴费,城乡居民养老保险按年缴费,可能存在同时在两个制度参保的情况。

《暂行办法》规定,对重复参保缴费要予以清退,对重复领取待遇要进行清理,最终只保留一种待遇。

重复缴费怎么清退?据解释,考虑到城镇职工养老保险待遇水平

较高,为更好保护参保人员的权益,《暂行办法》规定,对重复参保缴费时段,保留城镇职工养老保险缴费年限,按月清退城乡居保养老保险重复时段的缴费。因为重复缴费信息只有在办理制度衔接手续时才能发现,所以要先转后清,由转入地社保机构清退;无论在哪个制度领取待遇,只退还城乡居民养老保险重复缴费时段相应个人缴费和集体补助本金,政府补贴、利息部分与个人账户金额合并计算。

重复领取待遇怎样追回?根据规定,参保人员同时领取城镇职工养老保险和城乡居民养老保险待遇的,由城乡居民养老保险待遇领取地社保机构负责终止其城乡居民养老保险关系,核定重复领取的城乡居民养老保险基础养老金金额,通知参保人员退还。参保人员退还后,再将其城乡居民养老保险个人账户余额(扣除政府补贴)退还本人。

第15篇:居民养老保险报告(优秀)

1、组建领导机构。建议成立渝北区城乡居民社会养老保险试点工作领导小组。区政府主要领导任组长,分管领导任副组长,区政府办、区劳动和社会保障局、区财政局、区编委办、区公安分局、区农业局、区民政局、区残联、区计生委、区农商行等单位主要领导为成员。领导小组主要负责试点工作的组织领导、协调管理和重大事项的决策。领导小组办公室设在区劳动和社会保障局,负责城乡居民社会养老保险日常工作。

2、建设经办机构。建议在旗社保局设立城镇居民社会养老保险中心,编制10-15人。结合目前大部制改革,旗社保局根据岗位设置、人员任职条件,可在被撤销的参公事业单位公开选调5-7人,并及时到位抓紧做好启动准备工作。剩余编制,可面向社会公开招录高素质工作人员。镇街社保所是具体经办居民养老保险的工作平台,鉴于设立社保所定编时,城乡居民医疗保险和养老保险尚未启动,建议从现实工作需要的实际出发,适当增加人员编制。街道社区居委会增配1名社保员。村委会也可配备专兼职社会保障协理员,或者通过提高工作经费标准,采取拿钱买服务的方式解决村委会有人办事的问题。

3、加强网络建设。区劳动和社会保障局应及时与市人力资源和社会保障局、区移动公司衔接,全面了解渝北各镇街“金保工程”实施情况,确保在正式启动全区城乡居民社会养老保险前,实现信息网络城乡全覆盖。

4、搭建金融平台。区社保局就此项工作尽快与区农村商业银行对接。建议区农商行抓紧做好城乡居民养老保险开户银行的具体准备工作,搭建起养老保险费用收缴和养老金兑现的高效、便民平台。

(四)落实经费,紧密配合

1、纳入预算,足额保障。城乡居民社会养老保险区级政策性补助经费、区和镇街工作经费及设施设备经费,要全额纳入区级财政预算。按照一些试点区县拿钱买服务的思路,村居城乡居民社会养老保险工作经费,建议区财政根据各村居参保人数,按每人10元左右的标准核拨,各镇街可根据自身实际作出补充安排。

2、明确责任,严格考核。将市政府下达给渝北区城乡居民社会养老保险指标,通过目标责任书分解到各镇街。要明确领导小组成员单位的责任分工,尤其是以下单位的分工。如劳动和社会保障局负责整个试点工作的组织协调,各种表册卡片及宣传资料的印发,对镇街经办业务工作进行指导,做好政策宣传、业务培训、数据汇总分析和上报、基金管理、养老待遇发放等工作;区编委办负责区级经办机构设置,区、镇街、村居经办机构人员编制的核定等工作;区公安分局负责对参保人员户籍认定、身份证补发等工作;区财政负责试点工作所需经费的预算、筹措、划转和使用的监管等保障工作;区残联和区计生委分别做好《残疾人证》和《独生子女父母光荣证》、独生子女证的发放与认定工作;区农商行负责相应工作平台与软件建设,尤其要预备足够的开户本,搞好相关服务工作。此外,相关部门还应做好

信访稳定工作。区政府对领导小组成员单位和各镇街要加强督查和考核。

3、打好总体仗突击战,确保任务全面完成。城乡居民社会养老保险试点工作,涉及面广,程序复杂,任务繁重,难度极大,必须在全区确立打总体仗、突击战的思路。试点工作启动之后,区级领导和区级部门要全力支持所联系镇街做好宣传发动、参保申报、险费缴纳等工作;新闻媒体要全力配合进行集中宣传;领导小组成员单位要动员可以参与此项工作的领导和工作人员深入镇街、村居指导检查;镇街干部包片包村居必须到位。通过全方位的支持和参与,形成强大的工作合力;通过短期集中性突击,形成浓厚的社会氛围,确保渝北城乡居民社会养老保险顺利启动,并旗开得胜。

第16篇:关于社区居民议事会的工作汇报

关于社区居民议事会的工作汇报

根据xxx局转发《xxx做好专题调研的通知》精神,我xx现就进行强化民主决策,优化社区工作关系,探索建立社区居民议事会的具体做法汇报如下:

一、社区居民议事会的架构及运作

1、社区居民议事会的架构:各社区根据自身实际情况,按居民聚居楼房和区域细分片区,每个片区的居民代表、党员、业主委员会成员、群众组成片区居民小组,由该居民小组推荐2-3名组成社区议事会成员;议事会下设议题收集、议题审查、议题宣传、议事后勤、议题实施等5个专门小组;议事会还成立了督导工作组,由街道驻社区居委会工作队全体成员组成,具体负责社区议事会的督促和指导工作。

2、议事会按“四步走”程序运作:一是“开门问事”,多渠道广泛收集居民反映的意见和建议。二是“分类理事”,根据问题所属关系实行分类整理,并对有关事项进行审核。三是“民主议事”,每个季度至少召开一次议事会议,集中核实评议居民反映的问题,研究讨论。四是“依法办事”,结合实际,跟踪落实有关居民提出的合理方案,务求取得实效。

议事会是群众参与社区建设的平台,也是居民自治和民主进步的具体表现。通过成立社区居民议事会,能充分发挥群众的力量,形成齐心协力干工作、群策群力抓落实的浓烈氛围,让社区居民不仅成为问题的提出者,也是解决问题的参与者和监督者,更是议事结果的受益者。各社区将继续推进落实社区居民议事会的建设,并做好每季度至少一次社区居民议事会的工作,实行常规化运作,形成长效机制。

二、下阶段的工作计划

1、加强宣传,营造氛围。充分利用报刊、广播、电视网络等媒体和渠道,大力宣传社区居民议事会的运作模式及参与方式,积极引导社区居民参与社区事务管理,最大限度地把广大居民群众的意见、建议集中起来,并通过有效的形式和渠道进行反映。

2、加强居民互动。创新民主议事方式方法,加强与社区居民、职能部门的互动,通过社区微博、微信联系社区居民,在线给予居民社区资讯,解决疑问。从而实现线上微博(信)互动,线下民主议事的新型社区干群沟通方式。

3.增强队伍,优化工作关系。倡导社区内有素质、有公心的退休人员、社会各界成功人士和大学生加入社区居民议事会成员中,提高社区居民对社区的归属感,让他们觉得自己是社区的主人,有主人翁精神;通过村居结对,增强彼此间的交流合作,积极与驻社区单位、物管企业对接沟通,优化社区工作关系,实现社区工作共驻共建。

第17篇:居民学校工作汇报

服务大局 满足需求 努力提升区域社区教育水平——创建省级社区培训学院工作汇报

南京市江宁区教育局 (2008年12月)

尊敬的各位领导、各位专家:

今天,省评估组一行莅临我区,就江宁区社区培训学院(筹)的创建工作进行评估验收,这是对江宁教育,特别是社区教育工作的关心和促进!在这里,请允许我代表江宁区教育局,对各位领导专家的到来表示热烈的欢迎!

近年来,我区坚持贯彻落实科学发展观,按照“产业化、城市化、数字化、生态化”的发展总定位,以跻身苏南“第一方阵”、实现“两个率先”为动力,全面推进区域经济社会改革与发展。现阶段,江宁已经进入工业化中后期,加速向优化发展阶段转型,经济发展呈现出高位增长、高质运行、高效提升的良好态势。与此同时,始终坚持教育优先发展的战略思路,深入实施“科教兴区、人才强区”的战略举措,不断加大教育投入,合理配置教育资源,统筹发展各类教育,努力构建国民教育体系和终身教育体系,努力办好“人民满意的教育”。我区先后被评为全国“两基”工作先进区、江苏省教育工作先进区、江苏省幼儿教育先进区、江苏省社区教育实验区和南京市教育发展先进区。07年,我区率先通过了江苏省县(市区)教育现代化建设水平评估验收。

发展终身教育,迈向学习型社会,是时代的要求。社区教育是终身教育体系的重要内容,社区学院作为推进区域内学习型社会建设,满足区域内市民多层次、多类型教育学习需求的新型终身教育机构,必须加以重点建设。为此,我区高度重视,加大投入,积极创建江宁区社区培训学院。下面我将创建工作汇报如下:

一、坚持服务大局,充分认识建设社区学院的现实需要

社区教育必须服务经济社会发展大局。随着江宁的快速发展,高标准建设社区培训学院已成必然选择。

一是区域经济优势明显。作为南京的三大新市区和重要经济增长极之一,江宁区域面积1573平方公里,下辖9个街道,常驻人口80多万,外来人口40余万。经济、文化、教育等水平都位居省市前列。江宁开发区、滨江开发区、江宁科学园等开发园区均已形成规模,仅世界五百强企业落户江宁的就有近40家。我区各街道经济基础好,呈现出快速、协调发展的良好态势。 二是区域教育资源丰富。辖区内建有江宁大学城,有高等院校25所,公办中小学48所、幼儿园32所,社区教育中心10所,成人学校22所,社区市民学校204所。其他社会力量举办的民办教育机构53所。辖区居民中,退休的高级专门人才数量较多,教育资源丰富,师资力量雄厚。

三是面临良好发展机遇。随着江宁旧城改造步伐和城市化进程的加快,很多失地农民、新增劳动力和外来人口均急需参加教育培训,同时,从提升城市品位和市民文化素质的角度出发,社区教育也面临着新的任务。易地新建的区职教中心占地面积384亩,建筑面积10.5万平方米,实验实训设备总额达3000多万元,其中,中央数控实训基地1个,设备总值1320万元;省级电子实训基地,设备总值690多万元;市级软件人才培训基地设备总值590多万元;财经类实训基地设备总值150万元;烹饪、宾馆服务实训基地设备总值110万元。学校还建有机电、电子、计算机三个省级示范专业,财会商贸、烹饪两个市级示范专业。08年6月被批准成立国家职业技能鉴定所,下设10个工种考核站。学校现有多媒体教室30个, 电脑房15个,图书11万余册,电子图书5万册,以及与教育教学、专业设置相适应的其它实验设备。2008年6月通过了四星级职业学校验收。这一切,为设立、建设社区培训学院提供了最佳契机。

鉴于以上考虑,区委、区政府高度重视,把创建社区培训学院工作列入区政府08年工作目标,成立了以分管教育的副区长为组长的创建工作领导小组,强化了组织领导,积极推进此项工作。

二、积极实践探索,认真研制社区学院的运行要素

我区积极学习外地经验,结合我区实际情况,认真加以研究,逐步明确了社区培训学院的功能定位、管理体制和经费保障机制等运行要素。

一是明确科学的功能定位。江宁区社区培训学院(筹)主要承担面向社会的学历教育和职业培训;承担面向九个街道社区教育中心及各社区市民学校的社区教育专业支持工作。其办学性质为非营利性社会服务活动的培训机构,主要是面向社区居民和青少年开展各类健康有益的教育培训活动、面向区级机关开展各种技能与业务培训、与有关部门联合举办下岗职工再就业培训、失地农民上岗培训和外来务工人员就业上岗培训、与有关高校联办本科、专科教育、自主举办成人中高等教育和各类非学历教育培训等;指导街道社区教育中心举办各类非学历教育培训。

江宁区社区培训学院(筹)坚持从实际出发,做到办学形式灵活多样。有学院直接办学,也有指导街道社区学校办学和开展各种学习型组织活动;有学院单独办学,也有与有关学校、企业联合办学;有全日制教育,也有业余、半日制教育;有高、中等学历教育,也有各级各类职业技术培训;有收费教育,也有免费培训;有校内教育,也有现场培训等。目前江宁职教中心校区有专科教育在校生321人,中职教育在校生3562人,依托成人高校进修大专学员250多人,各类职业技术培训年培训量达 5000人次;各街道社区教育中心有“一村一名大学生”项目400多人;区社区教育中心有远程网络本、专科学员200多人,各街道社区教育中心有党校大专班学员200多人。2007年,社区教育从业人员培训总量为20多万人次,培训率达50.8%。

二是建立有效的管理体制。建立支撑终身教育运作的办学和管理体制及其运行机制,努力实现社区终身教育的制度化、规范化。江宁区社区培训学院(筹)与江宁职教中心实行两块牌子、一套班子的管理体制。其领导决策机构为院务委员会,院务委员会由名誉院长、院长、副院长、成员组成,院务委员会由院长主持召开。学院的法定代表人为社区培训学院院长。学院办事机构设院长办公室、教务处、培训处、总务处、财务处、招生就业处、社区教育处七个部门。健全三级纵向培训教育网络,即社区培训学院、社区教育中心、社区市民学校。

三是确立良好的经费保障机制。主要由江宁区人民政府和江宁职教中心共同投入,其中注册资金为300万元,区财政每年按全区人口总数每人1元拨款到区教育局统筹调配,各街道财政也按地区人口总数每人1元拨款到社区教育中心。社区教育中心还按照有关部门规定,开展一些项目的有偿培训和学历继续教育,将其收入用作教育经费的补充,各社区教育中心都有年10万至50万元的培训收入。学院收入的经费主要用于规定的办学范围和事业发展,用于增加教育投入和改善办学条件以及其他的必要开支。

三、围绕创建目标,努力夯实社区学院的建设基础

为了积极筹建社区培训学院,我区在社区教育发展上进一步加快步伐,确定了整体规划、整合资源、健全组织、创新载体、全面推进的总体思路,从五个方面努力夯实创建基础。

一是切实加强阵地建设。目前,我区已形成三级社区教育网络体系,2007年依托江宁职业技术教育中心成立的区社区教育中心;全区各街道建立的9个社区教育中心,其所拥有的22所办学点,都严格按照省教育厅“四独立”的标准,建有独立的校园;在各社区建立的204个社区市民学校,市民学校普遍设有电子阅览室、图书室、多媒体教育培训室、体育健身活动室和室外运动场地;同时,各社区教育中心都建立了现代信息教育传输网络。

二是重点强化队伍建设。社区教育队伍建设是开展社区教育的一项基础性工程,是全面推进社区教育发展的关键。专职教师由区教育局统一调配,全区现有从事社区教育的专职教师324人,兼职教师858人。同时不断扩大社区教育工作者队伍,通过采取专任制、委派制、招聘制、聘请制和志愿制等办法,组建了一支由知名人士、专家学者、专业人士、社区党员、退休教师、有一技之长的热心群众等组成的社区教育志愿者队伍,共计8510名,为开展社区教育提供了有力保障。

三是精心设置培训课程。江宁社区教育起步伊始,就紧紧依托江宁职教中心加强课程建设,制订教育培训计划。坚持课程设置与社会文化、文明创建、社区服务、企业培训等社区建设紧密结合,设置了计算机应用、数控车工、钳工、电子电工维修、商贸财会、烹饪、旅游服务、成人高考补习、安全卫生知识培训等多层次多类型的培训科目,积极开展面向全体市民,旨在不断提高其整体素质和生活质量的各类教育培训活动。近几年来,区社区培训学院(筹)编著了《新市民教育读本》、《社区教育学习手册》、《社区教育管理手册》、《市民学校培训教材》、《两后生必读》等,使社区教育的实验成果化、应用化、普及化。

四是深入推进课题研究。开展课题研究,以研究引导工作开展,推动群众性理论研究是我们社区培训学院(筹)的一项重要职能。我们以各社区教育中心课题组为依托,开展了江宁区暂住人口情况及外来务工子女教育情况调查与思考、失地农民转岗技能培训的论证研究、培训市场的调研分析,撰写了《建设新城区、关注新市民、创建新理念》、《大力发展社区教育、努力构建和谐江宁》等文章,并已初步产生了一批理论成果,《江宁区社区教育论文集》汇编了40多篇论文。

五是努力完善管理机制。为了确保我区社区教育有序、有效地向纵深发展,我区在2007年修改出台了《江宁区社区教育工作管理制度》、《关于鼓励教师参加社区教育工作的意见》、《江宁区教育资源面向社区开放制度》、《江宁区街道社区教育中心考核评估方案》,区教育局每年都对社区教育中心督导、评估,在规范的基础上创新,为今后江宁社区教育发展决策提供依据。

四、坚持合力攻坚,积极增强社区教育的发展动力

社区教育的发展目标就是要建立学习型社会,我们通过“政府推动力、部门协作力、社区自主力、居民参与力”四力合一的方式,充分发挥社会各方面力量,建立科学、灵活、高效的运行机制,全力强化推动我区社区教育发展的动力。

一是强化政府推动力。区委、区政府成立了江宁区社区教育工作领导小组;各街道也成立了以街道主要领导负责的社区教育工作领导小组,教育局为每个街道社区教育中心配备了1-3名专职校长;各社区建立了市民学校。区委、区政府相继出台了《关于改善全区民生工作的实施意见》、学校向社区开放等一系列政策性文件。

二是强化部门协作力。建立横向社区教育网络,区委文明办、教育局、文化局等有关职能部门积极参与,近几年来,我们结合学习型城区创建工作,全方位开放富有文化特色的社区教育资源,包括区图书馆、区文化中心、25所大专院校、驻地军警部队等,进一步拓宽社区教育的空间。区文化馆为国家一级文化馆,建筑面积5000多平方米,常年对外开放,被评为省“服务农民服务基层文化工作先进集体”。区图书馆为国家一级图书馆、江苏省文明图书馆,建筑面积3300平方米,现馆藏总量34.8万册(件),全年实行无假日对外免费开放。通过各部门的通力协作,使社会资源与人民群众更加贴近。

三是强化社区自主力。最大限度地尊重和发挥街道、社区在社区教育工作中的自主性,是搞好社区教育的重要环节。我们注重指导街道根据本地情况开展教培活动,有的放矢,重在实效,重在特色。如禄口街道彭福社区市民学校开设《公民道德讲座》、谷里街道元山社区市民学校开设《文明城区创建》报告;淳化街道各社区市民学校的电子阅览室电脑都安装几万册电子各门类小说供市民阅读等。 四是强化居民参与力。近年来,我区坚持以 “江宁之春”群众文化节为平台,以社区群众为主体,深入开展《天地人和》摄影作品展、“建设和谐江宁”新市民卡拉OK大赛、读书征文演讲竞赛等11项社区文化活动。07年,区教育、文化等多部门又以“和谐江宁大舞台”为载体,联合举办了26个专场文艺演出。此外,各街道举办全民体育运动会9场;还开展了太极、广场交谊舞、书法笔会、春游牛首等形式多样、群众喜闻乐见的文化休闲娱乐活动。

五、坚持主动服务,不断开创社区教育的发展局面

我区社区教育紧紧围绕党委、政府的中心工作,切实服务于大局、服务于发展、服务于部门、服务于群众,全面融入本土社区文化,适应地方产业的发展,满足社区成员对教育的个性需求,实行因地制宜、因人制宜、因需施教,着力推进社区教育实现可持续发展。

一是广泛开展各类培训。通过整合各类资源,针对市民实际需求,富有成效地开展了各类培训,把社区教育办成一项教育民众、凝聚民心、改善民生的惠民利民工程。帮助农民科技致富。如淳化街道社区教育中心创建绿色稻米市级农科教示范基地;横溪街道社区教育中心创建省级农科教示范基地;江宁街道社区教育中心正在创建省级“有机、无公害茶叶农科教示范基地”等。各社区教育中心对失地农民开展针对性、实用性的职业技能培训,诸如理货员、保安、家用车修理等。区社区教育中心(职教中心)充分发挥人才和设备、技术优势,面向全区、以点带面,培训失地农民1300人、下岗再就业人员4800人。秣陵街道社区教育中心为失地农民举办各类培训班,培训2100人,拿到上岗证后全部就业。此外,方山分中心还挂靠省外事办开办了出国劳务输出培训班,开设日语培训班43期,培训1500多人输送到日本工作;东山街道近年来举办了17期下岗职工培训班,实现再就业1035人次,还举办了2期残疾人培训班,提高了他们的就业能力。被南京市教育局评为“促就业,助致富”培训工作先进集体。此外,还专门为外来务工人员提供就业指导、卫生保健、技能培训等服务。东山街道社区教育中心在外来务工新市民中开展“三学”教育,既学实用语文、实用数学、实用电脑,深受外来务工人员的青睐。

二是积极提升市民素质。紧抓迎奥运、创建文明城市等深化社区教育的重要契机,深入推进学习型社会的建设。如区委宣传部等单位深入社区市民学校举办了十多期“小康讲坛”,向广大市民讲授全面小康社会理论和知识,受到基层群众的一致好评。各街道妇联依托社区教育中心定期开展了“宝宝健康成长”、“少儿早期智力开发”、“亲子乐”等内容的知识讲座和兴趣活动,吸引了广大家长积极参与。在街道积极开展“学习型社区、学习型楼栋、学习型家庭、学习型个人”评选活动,大力倡导学习之风、文明之风。积极主动地做好老年教育工作。全区设立老年大学1所,各街道老年学校22所、社区开办的老年学校85所,注册的老年学员已占全区老年人口13%,各种老年教育活动丰富多彩、井然有序。结合科教、文化、体育、卫生、环保、法律六进社区,开展喜闻乐见的学习实践活动,不断提高居民道德素质和文化品位,提高人民群众的生活质量。如举办全国第四届、江宁区首届“2008年全民终身学习活动周”,进一步激发干部群众为“共建小康江宁、共享美好生活”而学习的热情,积极营造“人人学习、时时学习、处处学习”的浓厚氛围。 三是扎实开展“两后”教育。根据省教育厅的统一要求,各社区教育中心都制订培训计划,寻找适合本地特点的培训内容进行创业教育,并进行考核发证。江宁区从几年的实施情况来看,未能升学的高中毕业生都能发扬创业精神,积极自主地找到就业岗位;未能升学的初中毕业生,由于毕业后未能达到就业年龄,社区教育中心根据实际情况,就把未升学的初中毕业生动员到成人学校读成人业余高中,学制2年。如铜山、横溪成教还增加了计算机、电焊工等技能培训。两年后,学生不仅拿到了企业招工要求的高中毕业证书,还拿到了1—2门技能证书,在学校的推荐下,均被企业录用。

各位领导、专家,江宁的面貌正在发生着日新月异的变化,与之相适应的各项社会公共事业配套设施正在日臻完善。在新一轮发展中,建设学习型社会、构建终身教育体系面临新的挑战。创建省级社区培训学院是我们的历史责任。在上级的领导和支持下,我们将进一步解放思想,奋力拼搏,扎实工作,努力开创我区社区教育事业崭新局面。

第18篇:居民养老保险工作表态发言

城乡居民养老保险工作表态发言

各位领导、同志们:

在县委、县政府的正确领导和县人社局的精心指导下,我乡高度重视城乡居民社会养老保险工作,乡党委、政府精心组织,科学谋划,扎实认真地开展了大量工作,人口核查摸底、信息采集等重点工作同步开展,齐头并进,自从安排数据信息采集工作以来,取得了显着成效。在今后的工作中我们将从以下几方面做好这项工作:

一是加强组织领导,搭建工作平台。成立了由乡党委书记任组长,党委副书记、乡长任副组长,其他领导,乡直相关单位负责人和各村支部书记为成员的城乡居民社会养老保险试点工作领导小组,在乡劳管站成立了城乡居民社会养老保险办公室,腾出了专门的办公用房,配备电脑、打印机套,办公桌椅套,档案柜组,从乡干部中抽调名业务骨干专门负责城乡居民养老保险工作,又明确每个驻点工作乡干部负责检查指导基层工作,办理具体业务。党政一把手靠前指挥,分管领导跟踪抓落实,配齐了专职工作人员,落实了办公场所和专门设备,在全乡所有行政村和居委会都确定了社会保障协管员。乡村两级共配备专用电脑、打印机套,购置办公桌椅张、档案柜组,实现了机构、人员、场地、设备\"四落实\",为开展城乡居民社会养老保险启动工作提供了强有力的组织保证。

二是采取有效措施,加大宣传力度。为了加大对城乡居民社会养老保险政策的宣传力度,在全乡上下着力营造良好的参保氛围,我乡以\"社保政策进万家、社会养老人人有\"为活动主题,组织乡、村二级社保干部深入开展了以进机关、进村组、进社区,宣传到位、政策到位为主要内容的\"三进二到位\"活动。**乡居民社会养老保险办公室编写了城乡居民养老保险三字经,筹资万元统一印制了多份城乡居民养老保险政策问答宣传资料,确保城乡居民每户一册,力争做到处处有宣传,村村有行动,户户都了解,人人都知情。

三是扎实开展培训,提升经办能力。为了让城乡居民社会养老保险相关业务人员进一步熟悉和掌握城乡居民养老保险政策、经办流程和网络操作技能,我们对全乡名经办人员进行了为期三天的政策业务专题培训,使他们更加熟练掌握城乡居民养老保险基本政策和操作规程,进一步提高了工作人员的业务经办能力和服务水平。组织学习了县人力资源局和社会保障局转发省人力资源保障厅和社会保障厅关于印发**省城乡居民社会养老保险统计管理试行办法的通知,**省城乡居民社会养老保险待遇领取人员资格身份认证管理试行办法的通知,县人力资源局和社会保障局印发的关于《**县城乡居民社会养老保险管理工作规程》的通知,实施办法,**乡居民社会养老保险办公室统一制作了城乡居民养老保险人口核查摸底和参保登记电子表格管理体系,为参保登记工作的开展做了充分准备。

四是及时安排部署,确保按时启动。我乡充分发挥村组、社区基层干部的主力军作用,坚持两手齐抓,多管齐下,以适龄参保人群为重点,集中时间和力量,通过广泛动员、入户调查、分类统计、数据比对等方式,开展了调查摸底和数据釆集工作,建立了城乡人口基本信息和数据台账。我乡与村居签订了目标责任书,实行乡乡干部包村组、包社区,村居干部包居民、包楼群,建立起了乡、村(居〉、社(组)\"三级联动\"责任机制。全乡上下基本形成了一级抓一级、层层抓落实的良好工作格局。

全县城乡居民社会养老保险工作启动动员会议后,我乡将组织召开动员会、工作安排会,印发全乡《实施方案》和《经办规程》,确保城乡居民社会养老保险工作按时、全面启动。同时,我们将统筹安排,加强调度,按天抠进度,突击抓落实,确保如期完成县里下达的目标任务。一是抓宣传发动。充分利用学生放假和农民工返乡\"双抢\"干农活的有利时机,组织工作人员扑下身子、进村入户,通过包村包户、面对面、零距离的宣传发动,动员引导城乡居民积极参加社会养老保险,主动享受领取待遇。二是抓资格审查。尽快摸清符合领取基础养老金条件的老年居民底子,确保发放率达到100%。通过基础养老金的发放,有效调动城乡居民参保缴费的积极性。三是抓参保登记。进一步搞好信息核对,做好参保登记工作,做到底子清、信息准、数据明,保证数据的真实性。参保人数、保费征缴是硬任务,全体乡村干部将全力以赴,确保按时完成上级下达的目标任务。

第19篇:枣庄居民养老保险政策解答

枣庄市居民养老保险政策解答

1、请问,国家目前都有哪几种养老保险制度?我是农村居民(城镇居民),能够参加哪种养老保险?

答:我国现行养老保险制度有三种,一是企业职工养老保险制度,二是机关事业单位养老保险制度,三是居民基本养老保险制度。农村居民和城镇居民,一是可以按照灵活就业人员身份参加企业职工养老保险,二是可以按有关规定参加居民养老保险。

2、请问,我想参加居民养老保险,符不符合条件? 答:我市居民养老保险制度规定:凡是具备枣庄市户籍,凡年满16周岁(不含在校学生),未参加其他社会养老保险的居民,可以在户籍所在地申请参加居民养老保险。

3、请问,申请办理居民养老保险参保,都需要提供哪些材料?

答:我市居民养老保险实行户籍属地管理,新参保的人员,需携带本人身份证、户口本原件和复印件,一寸彩照2张,在规定时间内到户籍所在村委会、社区居委会进行参保登记,并缴纳保险费。

4、请问,农村居民和城镇居民参加居民养老保险有没有区别?

答:我市2009年启动新型农村社会养老保险试点(简称“新农保”),2011年启动城镇居民社会养老保险试点(简称“城居保”)。2014年将“新农保”和“城居保”两项制度合并实施,建立居民养老保险制度,实现了城乡一体化统筹,实现“六统一”:政策统一,覆盖范围统一,参保登记手续统一,缴费标准统一,政府补贴标准统一,养老金水平统一。同时,增加了丧葬费补助和重度残疾人提前领取养老金两个方面优惠政策。目前,城镇居民和农村居民养老保险没有任何区别。

5、请问,办理居民养老保险参保手续后,如何缴费? 答:2017年以来,为方便参保人员缴纳保险费,确保保险基金安全,我市实行居民养老、医疗保险费“集中、一票征缴”,每年第四季度统一征收下一年度的居民养老、医疗保险费。因故在每年第四季度集中缴费期未能及时缴纳居民养老、医疗保险费的居民,在当年年度内可以到各区(市)居民养老保险经办机构申请缴纳本年度居民养老、医疗保险费。

6、请问,居民养老保险缴费标准是多少?

答:全市统一设定12个缴费档次,即100元、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元(其中,100元档次只适用于重度残疾人、建档立卡未标注脱贫的贫困人口、低保等缴费困难群体)。参保人自主选择缴费档次,个人年缴费额不得超过最高缴费档次。

7、请问,参加并缴纳居民养老保险费的,有哪些优惠政策?

答:有两方面的优惠政策:一是缴费政府补贴优惠,缴费档次不同,政府对缴费补贴的标准不同,缴费档次为100元和300元的,政府补贴标准为每人每年30元;缴费档次为500元以上(含500元)的,政府补贴标准为每人每年60元。二是多缴多得、长缴多得,参保人员缴费超过15年的,每增加1年缴费,其基础养老金标准增加2元。

8、请问,重度残疾人、建档立卡未标注贫困人员、低保等特困群体参加居民养老保险,都有哪些优惠政策?

答:我市建立“新农保”“城居保”时规定,

一、二级重度残疾人参加养老保险,个人不用缴费,由政府为其代缴,代缴标准为每人每年100元,同时政府再给予30元的缴费补助;同时规定,重度残疾人年满55周岁,可以提前五年申请领取居民养老金。2017年10月,根据省有关规定,我市出台《关于转发鲁人社发[2017]37号 进一步做好社会保险精准扶贫工作的意见》(枣人社发[2017]44号),建档立卡未标注脱贫的贫困人口、低保等特困群体参加居民养老保险,个人不用缴费,由政府按规定予以代缴,代缴标准为每人每年100元,同时给予30元的缴费补助。

9、请问,参加并缴纳居民养老保险费后,符合什么条件才能领取居民养老金?

答:我市政策规定,申请领取居民养老金的必须符合三个条件:一是年满60周岁,二是按照规定参保缴费,三是未享受国家其他养老保险待遇。

10、请问,居民养老金都是由哪几部分组成?

答:我市居民养老保险制度实行统账结合模式,居民养老金由基础养老金和个人账户养老金两部分组成。基础养老金全部来源于各级财政补贴资金,目前我市基础养老金标准统一为每人每月100元;个人账户养老金来源于个人缴费、集体补助、政府缴费补贴等。

11、请问,我今年50岁,之前已经缴纳了居民养老保险费8年4000元,还需要交多少年,如果仍按每年交500元,将来每月能领取多少养老金?

答:按照政策规定,年龄达到60周岁的可以申领养老金,你还需缴10年。你达到60岁时,养老金水平是:

个人账户金=4000+335(8年政府缴费补贴)+(500+60)×10=9935元

月个人账户养老金标准=9935÷139≈71.5元 月领取养老金=100+6+71.5=177.5元

国家正在探索建立养老保险金正常调整机制,未来的基础养老金标准和养老金水平将会逐步提高。

12、请问,我到60周岁时候,如何申领居民养老金? 答:按照我市政策规定和实际工作操作流程,当参保人员达到60周岁前一个月或数月,本人可以向所在村、社区代办员提出申请,提供《缴费证》、身份证(原件、复印件2份)、一寸照片2张,由代办员按规定填制相关表格,报乡镇(街道)人社所审核,经区(市)居保经办机构批准后,自到龄的次月开始领取居民养老金。

13、请问,我已经参加并缴纳了居民养老保险费,今年又找到工作,我的养老保险如何办理?

答:按照人社部《城乡养老保险制度衔接暂行办法》(人社部发[2014]17号)规定,参加居民养老保险的人员,实现就业的,应参加城镇职工养老保险,办理居民养老保险、职工养老保险转移衔接手续。待参保人达到城镇职工养老保险法定退休年龄后,城镇职工养老保险缴费年限满15年(含延长缴费至15年)的,可以申请从城乡居民养老保险转入城镇职工养老保险,按照城镇职工养老保险办法计发相应待遇;城镇职工养老保险缴费年限不足15年的,可以申请从城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险,待达到城乡居民养老保险规定的领取条件时,按照城乡居民养老保险办法计发相应待遇。

14、请问,我参加了居民养老保险,现到外地居住并将户口迁出,如何办理居民养老保险关系转移?

答:按照人社部《城乡居民基本养老保险经办规程》(人社部发[2014]23号)规定,到外地居住并户口迁出的,可以申请关系转移。参保人缴费期间跨地区转移的,可将养老保险关系及个人账户资金随户籍转入新参保地,按新参保地有关标准核算,并享受相关待遇。

办理转移手续的流程:首先由转入地县级以上的社保单位开具接收函,再由参保人携带接收函、身份证、户口本、缴费手册到转出地县级以上社保单位办理手续转移,最后携带开出的转移手续到转入地县级以上参保单位进行关系转入以及参保登记。

15、请问,我现在已经领取居民养老金,目前随子女在外地居住,可否将养老保险关系转到外地? 答:按照人社部《城乡居民基本养老保险经办规程》(人社部发[2014]23号)规定,参保人达到养老金待遇领取年龄,已领取养老金的,其养老保险关系不转移,在原参保地领取养老金。

16、请问,我是一位农村居民,承包的土地被国家依法征收,我能享受什么政策?

答:按照《山东省土地征收管理办法》(山东省人民政府令第226号)规定,承包土地被征收的农村居民,除享受青苗补偿费、土地征收补偿安置费等补贴以外,政府为其建立被征地农民社会保障制度,确保被征地农民原有生活不降低,长远生计有保障。政府按照征地区片综合地价标准筹集被征地农民社会保障金,居民养老保险经办机构为被征地农民办理参加居民养老保险手续,按照经村(居)人民代表大会同意的社会保障金分配方案,将社会保障金计入居民养老保险个人账户,其中80%计入个人缴费栏目,20%计入政府补贴栏目。

被征地农民社会保障金筹集标准是:综合地价标准为每亩5万元以下的,政府补贴资金不低于每亩1万元:征地区片综合地价标准为每亩5万元至10万元的,政府补贴资金不低于每亩1.5万元;征地区片综合地价标准为每亩10万元以上的,政府补贴资金不低于每亩2万元。

17、请问,我是领取职工养老保险待遇的农民,我承包的土地被国家征收,我可以享受哪些待遇?

答:按照山东省人社厅《山东省被征地农民参加居民基本养老保险办法》(鲁人社发[2013]35号)规定,参加职工基本养老保险并开始领取待遇的被征地农民,2014年2月21日之前土地被征收时,社会保险经办机构可以将因其征地产生的社会养老保障资金80%一次性发放给本人,20%纳入居民基本养老保险基金账户,按照居民基本养老保险基金管理办法统筹使用;2014年2月21日后,调整为一次性全部发放给本人。

18、请问,今年我58岁了,之前没参加居民养老保险,可不可以参加居民养老保险,如何办理?

答:可以申请参加居民养老保险。按照《枣庄市人民政府关于建立居民基本养老保险制度的实施意见》(枣政发[2014]3号)规定,启动新农保试点时,45周岁以上不满60周岁的,应按年缴费,允许补缴,补缴后累计缴费年限不得超过15年。你现在可以到居民养老保险经办机构申请办理参保登记手续,按照选择缴费档次补缴养老保险费,补缴部分不享受政府缴费补贴。

19、请问,我一个亲戚前段时间因车祸死亡,其个人缴纳的居民养老保险费如何处理?

答:按照《山东省人民政府关于居民基本养老保险有关事项的通知》(鲁政字[2014]114号)规定,参保人员在缴费期间死亡,其个人账户资金余额可以依法继承。法定继承人提供参保人员死亡证明、法定继承人本人身份证、银行账户等资料向经办机构申请办理死亡人员居民养老保险关系注销和个人账户金返还事项。

注:具体执行以出台的政策文件为准。

各区(市)居民养老保险经办机构联系方式 市中区 8076901 薛城区 4436498 峄城区 7711996 台儿庄区 6639963 山亭区 8818103 滕州市 5502882

第20篇:镇江市市区居民社会养老保险

镇江市市区居民社会养老保险 暂行办法实施细则

根据《镇江市市区居民社会养老保险暂行办法》(镇政发[2008]89号、以下简称《办法》),结合我市实际,制定如 下实施细则。

第一条 本市市区(指京口区、润州区、镇江新区、南山风景区,下同)内年满16周岁以上,男未满60周岁、女未满55周岁,具有本市市区户籍的非应当参加企业职工基本养老保险、机关事业单位工作人员社会养老保险的居民(不含全日制在校学生),均应参加市区居民社会养老保险(简称居民养老保险,下同)。

第二条 符合上述规定条件的居民,应持本人身份证、户口簿到户籍所在村委会(社区)办理参保登记手续,由所在乡镇(街道)劳动保障机构为其建立个人参保档案,核发《镇江市市区居民社会养老保险手册》以及参保缴费银行卡等证卡。

第三条 《镇江市市区居民社会养老保险手册》是参保人员达到《办法》规定可享受居民养老保险待遇的年龄时,申领居民养老保险待遇的重要依据,应准确记录参保人员缴费情况,不得涂改、伪造。一旦遗失,参保人员应及时到核发证件的乡镇(街道)劳动保障机构办理补发手续,乡镇(街道)劳动保障机构核实后应予以补发。

第四条 居民养老保险的缴费基数设有上年度全省在岗职工平均工资的20%、30%、60%等三个分档标准,由参保人员自愿选择,缴费比例统一为8%。

参保人员的月缴费金额=参保时上年度全省在岗职工平均工资的20%(或30%、60%)×8%÷12

年度全省在岗职工平均工资由省统计部门定期对外公布。参保人员选择较高的缴费基数标准,其计入个人账户的储存额和个人账户养老金就会相应增加,但财政补贴养老金以及其它保险待遇不变。

第五条 参保人员到所在乡镇(街道)劳动保障机构领取的参保缴费银行卡,在规定的时间内,到指定的银行等金融机构缴纳居民养老保险费。

每年的7月1日至次年的6月30日为一个缴费年度,参保人员自愿选择按月缴费、按季缴费、按年缴费等缴费方法,缴纳居民养老保险费。其中:按月缴费是指参保人员将当月应缴纳的保险费在当月底前缴纳;按季缴费是指参保人员将当季应缴纳的保险费在当季的最后一个月底前缴纳;按年缴费是指参保人员将一个缴费年度应缴的保险费在缴费年度的最后一个月底前缴纳。

第六条 参保人员的个人缴费全部计入个人账户,个人账户实账实做,并按照同期人民银行公布的一年期银行定期存款利率每年结息一次,个人账户储存额实行完全积累。

社保经办机构应当按照参保人员居民身份证号码,为其建立养老保险个人账户,确保一人一账户。每年7月1日,市社保经办机构对参保人员个人账户储存额按规定进行结息,当年度缴纳的保险费按到账时间计息,并定期向参保人员发放个人账户储存额清单。

第七条 参保人员因各种原因间断缴费的,其间断前后的实际缴费年限累积计算,个人账户储存额不间断计息。

参保人员可自愿申请补缴间断的居民养老保险费,补缴费用按补缴时的缴费基数、缴费比例和补缴月数确定,计算公式为:

补缴居民养老保险费=补缴时上年度全省在岗职工平均工资的20%(或30%、60%)×8%÷12×补缴的月数。

第八条 有条件的乡镇(街道)和集体经济组织可采取多种方式对参保人员进行缴费补助,以减轻缴费负担。补助资金可在集体公积金和土地补偿费村组留存部分等集体所有的资金中列支。

第九条 参保人员应当同时具备下列条件方可享受居民养老保险待遇:

(一)男年满60周岁、女年满55周岁;

(二)按本规定足额缴纳养老保险费;

(三)缴费年限累计满15年以上。

缴费年限含参保人员服役期间的军龄以及转接折算的其它社会养老保险缴费年限等。

第十条 参保人员符合本《细则》第九条的规定条件时,由参保人员本人凭参保的证卡和有关材料,到乡镇(街道)劳动保障所办理相关手续,从社保经办机构核定领取养老金时间之次月起,由受委托的银行等金融机构按月发给养老金。

养老金由政府财政补贴养老金和个人账户养老金组成:

(一)政府财政补贴养老金月标准计发办法如下:

缴费年限满15年不满20年的,每满一年(不足一年的缴费月数折算为年,下同)发给6元;

缴费年限满20年不满25年的,每满一年发给7元;

缴费年限满25年不满30年的,每满一年发给8元;

缴费年限满30年以上的,每满一年发给9元。

(二)个人账户养老金:个人账户养老金月标准为本人领取养老金时个人账户的累计储存额除以计发月数确定。计发月数标准详见下表: 退休年龄 计发月数 退休年龄 计发月数 55 170 63 117 56 164 64 109 57 158 65 101 58 152 66 93 59 145 67 84 60 139 68 75 61 132 69 65 62 125 70 56

第十一条 市人民政府将根据全市社会经济发展水平和消费价格指数的变动,适时调整市区居民养老保险缴费比例、财政补贴标准和养老金水平。

第十二条 参保人员在参保期间因生产、生活等各种原因申请退保的,可以一次性领取其个人账户储存额,并与社保经办机构终止养老保险关系。

第十三条 参保人员到达领取养老金年龄,缴费年限累计不满15年(180个月)的,可以一次性领取其个人账户储存额,并与社保经办机构终止养老保险关系;也可以申请继续缴纳养老保险费,直至累计缴费年限满15年,享受居民养老保险待遇。

第十四条 2009年12月31日前男年满45周岁未满60周岁、女年满40周岁未满55周岁的居民,首次参保时经本人申请、社保经办机构同意后,可以采取一次性前补缴费的方式增加缴费年限,前补缴费年限以本人到达规定的享受居民养老保险待遇年龄时,缴费年限满15年为上限。

第十五条 参保缴费人员户籍迁出市区的,迁出地经办机构将其居民养老保险关系连同个人账户储存额转入迁入地的社保经办机构。若迁入地尚未建立居民养老保险制度,将参保人员个人账户储存额一次性退还参保人,并终止居民养老保险关系。

已领取养老金人员户籍迁出市区的,养老待遇可仍由原渠道发放,也可办理一次性结算手续,其个人账户剩余储存额一次性退还本人,终止居民养老保险关系。

第十六条 参保人员在领取养老金或缴费期间死亡的,由其直系亲属提出申请,社保经办机构发给丧葬费、直系亲属一次性抚恤费,不发放供养直系亲属救济费。

丧葬费、抚恤费的标准按同期企业职工基本养老保险的同类待遇标准的20%确定。

个人账户余额或储存额,有指定受益人的,发给指定受益人;无指定受益人的,发给其法定继承人。

第十七条 参保人员在被判处拘役及以上刑罚或劳动教养期间,到达领取养老金年龄时,暂缓办理领取养老金手续,待服刑期满或劳动教养期满后再予办理。

领取养老金的人员,被判处拘役及以上刑罚或被劳动教养的,服刑或劳动教养期间停发养老金;服刑或劳动教养期满后,按服刑或劳动教养前的标准继续发放养老金。被判处管制、有期徒刑宣告缓刑的,在刑期内可以继续享受居民养老保险待遇。

第十八条 村委会(社区)每年对管辖范围内领取养老金的人员进行一次资格认证。领取养老金的人员及其亲属以隐瞒、伪造有关证件或采取其他手段多领、冒领养老金的,由市劳动保障部门追回多领、冒领的养老金,并依法追究其责任。

第十九条 参加原农村社会养老保险,已领取养老金待遇的人员,仍可按原标准享受;也可以按本《细则》规定 ,转入居民养老保险并享受相应待遇。

参加原农村社会养老保险,尚未到达享受养老待遇年龄的人员,自《办法》实施后,可按《办法》执行。如本人不愿意按《办法》执行,仍可按原农保制度执行,其享受养老待遇时也按原农保制度执行,不参加《办法》对居民养老保险待遇水平的调整。《办法》实施后原农村社会养老保险新增业务停止办理。

第二十条 参加原农村养老保险未领取养老待遇的居民,参加居民养老保险时,经本人书面申请后,可选择下列转接方法之一:

(一)补差。即以参加原农村养老保险的时间起算缴费年限,至转入居民养老保险时,期间的年份数作为缴费年限,并按居民养老保险费补缴的有关规定计算出应缴保险费总额,减去本人参加原农保期间个人缴纳养老保险费的本金和利息总额,差额部分由个人补缴。转入本息和补缴金额全部计入居民养老保险个人账户。

居民养老保险费补差额=参保时上年度全省在岗职工平均工资的20%(或30%、60%)×8%÷12×原农村养老保险参保缴费的月数-原农村养老保险个人缴纳养老保险费的本息总额。

(二)折算。即以参加原农保期间个人缴纳养老保险费的本金和利息总额,按本《细则》规定的居民养老保险费补缴办法,折算出居民养老保险的缴费年限后计算出参保起止时间,转入本金和利息全部计入居民养老保险个人账户。

折算的缴费年限(月)=原农村养老保险参保缴费的本息总额÷ [参保时上年度全省在岗职工平均工资的20%(或30%、60%)×8%]×12

(三)退保。参加原农保人员可以按原农保规定选择退保。

第二十一条 折算或补缴后的首次参保时间不得小于16周岁,原农村社会养老保险个人帐户储存额仍有结余的,退还给参保者本人。

第二十二条 居民养老保险参保人员被征用土地后,应按规定享受被征地农民基本生活保障,居民养老保险个人账户储存额一次性退还本人,终止居民养老保险关系;已享受居民养老保险待遇的参保人员被征用土地后,申请领取被征地农民基本生活保障养老金时,居民养老保险个人账户剩余储存额一次性退给本人,终止居民养老保险关系。

第二十三条 参加居民养老保险的人员,今后就业情况发生变化时,可将养老保险关系转入其它社会保险。

居民养老保险与其它社会保险的转接办法另行制定。各社会养老保险待遇不得重复享受。

第二十四条 居民养老保险实行市区统筹,市、区经办机构、镇(街道、园区)劳动保障所、村(社区)协管员四级分工操作,其主要职责为:

(一)市社保经办机构工作职责:

1、综合管理市区居民养老保险业务;

2、建立市区居民养老保险信息系统;

3、集中归集参保人员缴纳的保险费;

4、复核参保人员相关待遇标准,核发《领取证》;

5、负责与相关部门的数据传输及汇总工作。

(二)区社保经办机构工作职责:

1、负责本区居民养老保险业务工作;

2、审核并确认镇(街道、园区)参保缴费资料;

3、核发《镇江市市区居民社会养老保险手册》;

4、审核参保人员相关待遇标准,并报市经办机构复核;

5、办理停保、转保、退保等相关手续。

(三)劳动保障所工作职责

1、初审村(社区)上报的参保缴费、待遇申领等相关资料并报经办机构审核;

2、录入经区(或市)经办机构审核确认的相关资料;

3、建立本镇(街道、园区)参保人员台账;

4、发放参保人员《手册》、《缴费卡》、《领取证》等资料;

5、做好参保宣传、咨询、接访等工作。

(四)村(社区)协管员职责:

1、接受本村(社区)居民参保申请、待遇申领及相关资料;

2、办理相关手续(赴镇、街道、园区劳动保障所);

3、建立本村(社区)居民保费缴纳及待遇领取的基本信息台账;

4、协助发放《手册》、《缴费卡》、《领取证》等资料;

5、做好政策解释、资格认证等基础工作。

第二十五条 本实施细则所称的\"以上\",包括本数,所称的\"不满\",不包括本数。

经办机构在计算参保人员的各分项数据时,缴费年限均以累计月数折算为年,并保留小数四位;各项养老金保留小数两位,合计数见分进角。

第二十六条 本《实施细则》与《办法》一并施行,由市劳动保障部门负责解释。

社区居民养老保险工作汇报
《社区居民养老保险工作汇报.doc》
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