单位一户一册一卡工作汇报（精选多篇）

发布时间：2020-04-05 07:46:36 来源：工作汇报收藏本文下载本文手机版

推荐第1篇：一卡

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抄表卡规范及使用说明

一、通用说明：

1、抄表卡由核算员统一管理，年度翻卡在核算员监督下由抄表员填写；

2、抄表卡按户建立，实行一户一卡，并按照抄表区成册，每册必须建立总卡；

3、抄表卡固定信息的变更必须以用电工作传票为依据，并由核算员负责处理；

4、抄表卡的填写统一使用兰（黑）钢笔，同一册抄表卡的字体颜色必须一致，字体采用仿宋体。

二、用户卡帐信息填写说明

1、抄表卡内信息必须与业扩信息一致；

2、户号：同报装户号；

3、档案号：同报装户号；

4、线路台区：注明台区名称及编号；

5、产权：属供电方产权填为“供方”，属用电方产权填为“用方”；

6、分表定量定比：按用电电工作传票或供用电合同中确定的其他分表类别的电量比例或定量，注明所分出的类别名称及定比定量，如“非居民照明1000kwh”，定量定比至少每年核定一次。

7、电价：该客户执行的目录电价及代征费标准。有目录电价普调时，在固定记事栏中注明，其他情况下用户电价调整必须依据用电工作传票，并在固定记事栏中注明。

8、固定变损：指用户用是设备的固定损耗，当用户报装容量或计量方式发生变化时，固定变损作相应变动。

9、指示数：按照用电类别和计量装置类型，填入表的指示数。

10、差数：本月指示数-上月指示数

11、倍率：CT变比*PT变比（无PT时，PT变比为1）

12、抄见电量：差数*倍数

13、加损耗电量：变损+线损

14、减分表电量：总表内套分表电量或分表定比电量，当总表为峰谷表，分表为照明类别时，应按峰→平→谷电量顺序减出；

15、

合计电量：抄见电量+损耗电量-分表电量（因为计算机计算，在抄表时，可不计算合计电量）；

16、摘要：填注当月客户变更内容记录。

17、指针：315KVA以上用户当月的最大需量指示。

18、移来：为上年度12月份的电能表指示全部数据。

三、抄表卡总卡使用说明

1、

应抄张数：为该线路所有客户居民及非居民卡张数的总和，而非户数的总和。

2、

已抄张数：实抄客户居民及非居民张数的总和。

3、

未抄张数：因各种原因未抄客户、估抄客户的张数总和。

四、抄表卡范本及使用说明

1、抄表总卡（晋电营销电费01号

颜色白---绿）：适用于各抄表区抄表本的汇总。

2、抄表卡（晋电营销电费02号颜色白---绿）：适用于普通居民照明、非居民照明以及所有不执行峰谷分时电价、力率调整电费的工业用户表计的抄录。

3、抄表卡（力率）（晋电营销电费03号颜色白---绿）：适用于装设普通有功表、无功表，执行力率调整不执行分时电价的用户指示数的抄录。

4、抄表卡（峰谷）（晋电营销电费04号颜色

白—绿）：适用于装设峰谷表、无功表，执行力率调整和分时电价的用户指示数的抄录。

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核算卡规范及使用说明

一、通用说明

1、核算卡由核算班负责管理、填写。

2、核算卡必须按抄表区成册、编写，每册必须设立核算总卡。

3、核算卡内固定信息的变更必须以用电工作传票为依据。

4、核算卡的填写统一使用兰(黑)钢笔，同一册核算卡的字体颜色必须一致，字体采用仿宋体。

5、核算卡年度翻卡由核算负责。

二、卡账信息填写说明

1、核算卡内用户信息必须与业扩信息一致。

2、户号：同报装户号。

3、档案号：同报装号。

4、线路台区：注明台区编号、名称。

5、产权：属供电方产权填为“供方”，属用电方为“用方”以用电工作传票为准。

6、分表定量定比：按用电工用传票或供用电合同中确定的其他分出类别的电量比例或定量，注明所分出类别名称及定比定量。如“非居民照明1000kWA”等。定量定比至少每年核定一次。

7、电价：该客户执行的目录电价及代征费标准，遇有目录电价普调时，在固定记事栏注明，其他情况下用户电价调整必须有用电工作传票，并在固定记事栏注明。

8、固定变损：指用户用电设备的固定损耗，当用户报装容量或计量方式发生变化时，固定变损耗要做相应的变动。

9、指示数：按照用电类别的计量装置类型，填入表的指示数。

10、差数：本月指示数-上月指示数

11、倍率：CT变比*PT变比（无PT时，PT变比为1）

12、抄见电量：差数*倍数

13、加损耗电量：变损+线损

14、减分表电量：总表内套分表电量或分表定比电量，当总表为峰谷表时，分表为照明类别时，按照峰段-平段-谷段的顺序减出。

15、合计电量：为抄见电量+损耗电量-减分表电量

16、力率标准：0.90、0.8

5、0.80三种，具体适用范围及调整电费参照《功率因数调整电费办法》。

17、摘要：填注当月客户变更记录。

18、电量电费：合计电量*电价；应收电费=电量电费+基本电费+力率调整电费

19、应收金额：应收电费+代征费 20、核算员章：当月核算人员名章。

21、复核员章：当月复核员章、复核员与核算员不应为同一人。

22、有关固定性记录：填注定比定量记录或其他固定性记录。

23、办理传票记录：填注用电客户每次变更工作票的内容。

24、退补电费记录：各种原因的客户退补电费的详细情况。

三、核算卡使用范围说明：

1、电费核算总卡（晋电营销电费05号

颜色白—绿）：适用于各区核算卡的汇总卡。

2、电费核算卡（晋电营销电费06号

颜色白—绿）：适用于所有不执行峰谷分时电价、不执行力率调整的用户。

3、电费核算卡（力率）（晋电营销电费07号

颜色白—绿）：适用于所有执行力率调整、不执行峰谷分时电价的用户。

电费核算卡（峰谷）（晋电营销电费08号

颜色白—绿）：适用于所有执行峰谷分时电价、峰谷分时电价及力率调整电费的用户

15 16 17 电费催缴通知单（存根） NO：20090001

1、久费用电客户：

2、拖久电费金额

3、催费工作人员：

4、催费时间：样电费催缴通知单 NO：20090001 由于贵客户未按规定时间缴纳电费，拖欠我公司电费元，依据《电力供应与使用条例》第39条和《供电营业规则》第98条规定，我公司于年月日起每日计收千分之二电费违约金，请务于年月日前来我公司供电所营业厅交清盖所欠款项，否则，我公司将于年月日时整对贵客户章本中断供电。特此通知催费人：年月日 18

停电通知书（存根） NO：2009001

1、供电部门：

2、用电客户：

3、停电原因：

4、计划停电时间：

5、签发人：

6、经办人：

7、用电客户：

8、停电前通知时间：

9、实际停电时间：样

10、恢复供电时间：备注：停电通知书 NO：2009001 ：贵客户因根据否则我公司将于年月日终止对你户供电，请做好准盖备，引起的一切后果均由贵客户自负。章特此通知本（盖章）年月日签发人经办人用电客户签字送达方式 19

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推荐第2篇：校园一卡分析

“一卡在手，走遍校园”早已经不再是个口号，在教育部建设数字化校园的要求下，主要的传统一卡通机具和集成厂商纷纷开始倾力在校园市场，尤其是集中在高校市场推广一卡通系统建设。据了解，目前部属和省属的院校都已完成校园一卡通建设，55％－60％的高校校园也完成了系统改造。

尽管传统的一卡通市场已先行发展，但是随着手机射频技术推广和发展，“一机在手，走遍校园”的理念也开始变得不再陌生。加之高校市场历来是各运营商高度重视、积极布局的战略市场，因此我们看到，从今年开始，各大运营商纷纷投入到校园一卡通市场的争夺中，都试图以一卡通作为切入教育行业的切入点，尤其是进入高校教育市场的突破口。

那么现在的高校一卡通市场竞争现状到底怎样呢？

笔者前不久通过与几家传统一卡通企业的沟通中了解到，目前高校一卡通市场存在以下几个特点：

1、市场比较集中，地方割据严重

多年的市场竞争淘汰了大多数中小一卡通机具厂商，以新中新、新开普等为代表的高校一卡通机具厂商“快鱼吃慢鱼”，迅速占领主要市场，并以专业的形象树立了很好的行业口碑，据了解，目前Top 6的机具厂商已经占据了80%的存量市场的份额。此外，由于高校一卡通系统建设相比企业而言，要更为复杂，追求个性化，强有力的本地化运营和支撑团队这时就显得无比重要，因此传统的高校一卡通市场也呈现出较为明显的地方割据现象，比如广东智慧在广东局部地区的市场份额可以达到80% 。

2、高校一卡通被看作产业蛋糕里的奶油层部分，投资主体十分广泛传统一卡通初期投资建设成本较高，但是这并不影响此系统在高校市场的高歌猛进，究其根本还在于投资建设模式还是相对比较丰富，投资主体也相对广泛。

由于校园一卡通建设直接给学校和学生带来了诸多方便，加上符合教育部数字化建设的号召，许多部属和省属高校都愿意拿出钱来投资建设，以学校为主体的投资建设方式也成为一卡通的主要发展方式，尤其是对信息化建设资金比较充沛的高校。

直接受益者除了学校之外，还有一个不可忽视的群体——银行。据了解，06年以来，很多传统一卡通都是由银行投资建设的。那么，银行为什么要这样做呢？站在银行的角度想一下，高校也可以说是信誉最好的用户，银行拿下一个高校“一卡通”项目，就可以把消费帐户绑定在自己的行内，无形中吸引了大量学校对公业务和个人资金储蓄的沉淀资金，同时获得理多的机会来提供更多的金融服务。直到09年6月，• 到09年6月，银监会发文要求银行不得再投资建设校园一卡通项目，这种以银行投资或银行与学校共同投资建设的模式才偃旗息鼓。

此外，电信运营商投资建设的模式近年来也逐渐流行起来。高校学生平均ARPU已经达到60元/月，高于全网平均水平，而且近年来我国高等教育不断扩招，高校市场规模持续扩大。目前在校学生超过2000万，每年有600多万的固定增长空间，按照目前消费情况测算，每年可以为电信运营商带来47亿元的收入增量。正是基于此，很多电信运营商为了捆绑和争夺这部分优质客户，纷纷参与各高校的一卡通投资建设。

除此，比较激进的电信运营商还开始抛出“话费分成”的橄榄枝，意图吸引更多的代理商帮助其发展市场，这也催生了另一类投资主体——社会运营商。这一类群体主要由传统的一卡通机具厂商组成，他们投资建设的主要目的就是为了获得沉淀资金，发展用户与运营商话费分成。

3、产业链发展成熟，市场分工相对明确几年的发展，产业链的各参与方逐渐明确了分工界面，上游机具商开始更注重品牌、产品研发、技术服务及销售通路的建设。而下游集成商主要负责现场施工和后期维护。其中，机具厂商由于与学校维持了有良好的客户关系，技术门槛也较高，很多机具厂商有全国内的渠道营销团队，因此在整个产业链中占据主导地位；而集成厂商则多为本地化运营，由于技术门槛低，繁杂众多，对产业链的影响也偏弱。

由于分工的不同，各环节的利润来源也不同，其中，机具厂商主要以设备收入和卖卡为主，而系统集成商虽然收入来源比较多，但总量和毛利率都比较低。具体详见下图。

浅议了现有一卡通市场的现状，下一节笔者将站在运营商的角度再探讨一下手机一卡通进入高校市场的困难是什么，作为一卡通的后进入者，又该如何进入这样一个“奶油市场”。

上一节笔者详细分析了目前一卡通市场的竞争现状，那么作为一卡通的后进入者运营商又该如何看待这样一个“奶油市场”呢？

高校市场容量较大，集中突破也比较容易满足KPI指标的要求，加之移动一卡通的卡商和机具厂商在这块新兴市场上能够分享到更为丰厚的行业利润，因此，各省在推广移动一卡通的过程中都不约而同地选择了高校市场作为主战场。

但是，笔者也发现，在移动一卡通在高校市场如火如荼开展的同时，该市场的推广工作也面临了很多实际的困难。

一是资源投入与市场收益的严重的不匹配；尽管运营商已经在局部切入高校市场，但是手机替代卡片带来的效用并没有得到用户的认可，因此对运营商而言，传统的收益来源功能费也就很难收取。学生群体流动性高，四年学习毕业后很多学生可能选择迁移到其它城市，所以保有用户的收益只能预估为四年。如果是主导运营商，则策反用户带来的收益也并不可观。

与之相对，为了切入高校市场，运营商投入的资源确是相当多，包括卡的费用（目前2.4G的RF-SIM卡需要大约100元，SIMPASS卡也要50元左右）、项目建设费用还有其它的销售和开卡费用等。笔者简单计算了一下，假设10000人学校，每年有2500的新生入校；对于主导运营商则实际投资需要4-5年才能收回成本。

二是考勤、消费、门禁三类基础功能并不能完全满足高校市场的需求；上一节在考察了传统高校一卡通市场时就发现，高校一卡通项目个性化强、功能和技术实施也较为复杂，目前仅实现了门禁、考勤和消费功能的移动一卡通业务在高校市场推广中遇到很多困难。以水控功能举例，此时读卡设备需要在防水的环境下工作，需专门定制采购，而手机由于使用环境受限，无法在潮湿的环境中直接打卡，也无法实现RF-SIM卡和M1白卡消费信息的同步，所以实际操作往往是一次性扣费，这并不符合学校以流量计水费的要求。

三是打破传统一卡通市场的商业模式。

对于机具厂商来说，运营商合作的SI大多并非是原学校一卡通厂商，而卖卡的收益也全部转到卡商那里。由于设备是由移动代从机具厂商代买，系统集成商原来可以获得的设备差价收入也消失了。正是由于原有产业链主体的利益受到损害，因此在运营商对高校进行移动一卡通市场营销时也会受到原产业链各方的阻力。

总结来看，运营商在推广移动一卡通时主攻的高校市场确实存在诸多困难。部属和省属的院校已经部署了一卡通系统，唯独有空白的职业性院校或普通高校，但此类学校人员管理比较离散，应用率比较低，且信息化建设的资金都较为紧张，能够争取到校方直接投资的项目就极少。从目前投入的几个项目来衡量，资源投入与市场收益的严重的不匹配是最为突出的问题。那么高校市场是不是就要知难而退了呢？分析发现，当我们的目的是应对竞争，防止用户被策反时，一卡通的隐性收益就会被最大限度的发挥。考虑到保有用户的收益，笔者再次做了相应的测算发现投资收益年限从4-5年减少到为1年。

因此，笔者认为移动一卡通发展初期，由于业务还不成熟暂可不将校园市场做为重点，但是当竞争对手在局部地区策反用户时，可将一卡通定位为竞争性产品跟随进入。此外由于目前与运营商合作的机具厂商都非传统一卡通产业链上的主力参与方，尤其是没有调动占据主要地位的机具厂商的积极性，建议后期也应该扩大合作的机具厂商的范围。

以邮件推动，会议方式推动、6月20日、陆加成，主要工作内容需要关键人物为核心推动、、

自有发卡实行计划的想法？建行联名卡实行想法？

推荐第3篇：新闻宣传单位工作汇报

调研组各位领导：

根据调研通知精神，现将xxxx人力资源管理与开发工作作一简要汇报。

第一部分单位概况

一、基本情况

xxxx成立于1998年5月，由xxxx石油报社、xxxx电视台、《中国石油报》xxxx记者站组成。主要担负着企业新闻宣传、对外报道以及印刷等职能。

中

心现设报纸编辑部采访科、报纸编辑部编辑科、电视新闻采编科、数字电视科、《中国石油报》xxxx记者站、网络新闻部、印刷厂、广告发行部8个基层；总编办公室、综合办公室2个科室。

截止2009年1月底，中心劳动用工总量92人。其中，合同化员工74人，在岗73人（外借3人），内部退养员工1人；70人中，从事新闻47人，电视播控2人，印刷11人、广告发行2人，综合管理8人。

市场化用工18人，统一招聘的职工子女9人，从事新闻3人，印刷6人；外用工9人，全部从事印刷工作。

专业技术人员63人，其中副高级2人，中级25人，初级35人。

设4个党支部，8个党小组，党员48人。

二、主要业务

（一）《xxxx石油报》。创刊于1991年7月，1996年1月更名为《xxxx石油报》，2000年11月获国内统一刊号。对开四版周三刊，彩色印刷。自办发行，每期发行量12000份。2007年4月25日，率先在中国石油系统和新疆开通《xxxx石油报》数字报纸。《xxxx石油报》创刊以来，坚持企业化服务、特色化创新的办报方针，贴近生产生活，服务油田大众，自我锤炼，提升实力，打造精品，创出美誉，办报治社水平不断提高，被评为首届全国石油石化先进新闻宣传单位。累计获得省部级奖180多项。2007年，《xxxx石油报》荣获自治区第23届地州市级报纸印刷质量精品奖。2008年，《xxxx石油报》获自治区“双十佳”报纸、自治区第24届地州市级报纸印刷质量优质品奖。

（二）xxxx有线电视台。1996年7月建台。自办1套综合新闻频道，开设《xxxx新闻》、《xxxx周刊》、《中国石油报道》、《天气预报》、《电视剧场》、《专题片展播》等栏目。近年来，采制的电视新闻和专题节目在中央电视台、新疆电视台播出50多条。连续10年被评为《中国石油报道》优秀组织单位，获首届全国石油石化优秀电视台称号。累计获得省部级奖140多项。

（三）《中国石油报》xxxx记者站。1991年12月成立，实行中国石油报社和油田公司双重管理,是油田对外宣传的重要窗口和阵地。建站以来，共在《中国石油报》刊发稿件4000多篇，近几年年均见报稿件400篇以上，列中国石油各企事业单位前茅。记者站连续11年获得中国石油报社“先进记者站”、“模范记者站”称号。

（四）网络新闻。2008年2月，在袁明生总经理指示下，将xxxx信息网图片新闻宣传由信息产业处划归xxxx管理。主要开设热点新闻、勘探开发、企业文化、和谐xxxx等专栏。

（五）印刷业务及媒体经营。在哈密、鄯善设两个印刷生产点，承印报纸和企业书刊材料，是为油田提供优质服务的经营实体。拥有新疆新闻出版局印刷经营许可证，现有对开四色印刷机、对开单色印刷机、激光照排机、一体化速印机等设备20余台套，年经营收入600余万元。开展报纸、电视、户外广告制作与发布。

第二部分主要工作

近几年，xxxx认真贯彻落实油田公司、矿区服务事业部人力资源管理和开发工作精神，精心制定和实施“十一五”发展规划，扎实开展“提升素质年”、“建设精品年”、“塑造形象年”、“加强管理年”主题活动，不断加强人力资源管理，保证了中心新闻和经营管理持续健康发展，为油田企业和谐稳定提供了强劲的文化力支持。

（一）制定人力资源管理与开发规划。按照油田公司和矿区服务事业部人力资源战略规划和《关于进一步加强优秀年轻管理人才培养选拔工作的实施意见》精神，结合中心“十一五”发展规划，制订《xxxx“十一五”人才队伍建设实施方案》，就新闻专业、经营管理和印刷操作三支队伍建设的总体思路、总体目标、保障措施作出了规划。结合年度目标任务，中心制定培训计划，精心实施，扎实推进，保证了中心发展需要。

（二）加强规章制度的制定和落实。进一步完善了《xxxx员工请（销）假及管理办法》、《xxxx工作人员差旅费报销管理办法》、《xxxx市场化用工管理实施细则》、《xxxx市场化用工工资待遇制度实施细则》、《xxxx2009年内部业绩管理及考核办法》，加强队伍管理。为充分调动新闻编采人员工作积极性，鼓励新闻采编人员刻苦学习，努力工作，勇于开拓，

为新闻事业的发展多做贡献。制定《电视编辑考核办法》、《电视记者考核办法》、《报纸编辑考核办法》、《报纸记者考核办法》、《印刷质量管理办法》等制度、办法，在职工大会表决通过。通过严考核、硬兑现，有效地激发员工工作积极性。

（三）业务清理工作圆满完成。根据矿区“关于开展业务评估工作的通知”精神及油田公司相关要求，中心高

度重视，成立领导小组，积极稳妥地开展工作，由原来的27名市场化员工，减为现在的18名，圆满完成业务清理任务。

（四）加强员工队伍培训。2006年以来，中心扎实开展“提升素质年”、“建设精品年”、“塑造形象年”、“加强管理年”主题活动，将提升素质贯穿每个主题年全过程。对员工培训实行责任制，明确各单位、部门一把手为第一责任人，加大员工内外培训力度。有10多人次参加大专本科学历教育，200多人次参加电视现场新闻大赛、数字电视培训、网络电视培训、副刊编辑、党务知识、印刷技术等新闻业务和经营管理的送外培训。规定外出培训人员必须撰写学习报告。有17名印刷人员参加了设计、制版、印刷、装订等4个岗位的技能鉴定。

积极开展内部培训，一是成立专业学习组开展业务学习。根据工作和人员特点，量体裁衣，成立消息、编辑、通讯、摄影摄像、印刷与图片处理、通联等8个专业学习组，有针对性地开展业务学习，提升业务技能。二是举办学习讲座。邀请公司党委组织处、物资供应处、北京等单位同志举办党务知识、电子商务、物资采购、数字化电视等讲座。中心内部电视专业人员讲授电视摄像机原理和摄像技术；编辑、记者走上讲台，讲思路、谈体会、讲问题、求计谋，讲授办报思路。三是开展导师带徒活动。新闻部门12名导师和15名徒弟、印刷厂3名导师和5名徒弟签订师徒合同，明确双方的责任和义务，并将20%的效益工资纳入考核兑现，增强了双方的责任意识。通过问卷调查，大家普遍认为中心这项活动效果好、作用大。四是建立“学习日”制度。报纸编辑部将周

三、电视部将周

二、印刷厂将周一下午、鄯善记者将周四晚上作为“学习日”，组织全员开展业务和理论学习。

（五）加强人才引进、使用和管理。人力资源是企业第一资源。近年来，中心十分重视人才的引进、使和用管理，每年根据发展目标，认真评估人力资源，专题研究人才引进工作，重点从新闻工作引进。但近年，中心每年引进的计划都全部落空，导致中心新闻人员一再短缺，出现断层和后继乏人现象，影响了中心的进一步发展。

在使用和管理上，一是认真做好思想政治教育。不断讲企业发展形势、讲新闻工作重要意义，使大家认识到新闻工作在企业发展的重要作用，增强干好新闻工作责任感、使命感。二是加强业务技能培训。通过开展“传帮带”和“导师带徒”活动、参加业务培训，提高了工作业务能力，也增强了工作自豪感。三是开展激励活动。中心设立新闻奖励基金和印刷精品奖励基金，进行重点奖励，激励新闻主营业务发展中的优秀记者、编辑、播音员（主持人）和经营创效有功人员、技术能手等优秀人才，鼓励大家写出精品新闻、精品版面、精品栏目（节目）、精品策划、精品工程、优质服务、优秀印刷产品等项目，不断促进优秀人才发展。

（六）问题及建议

1.专业人员短缺。近年来，xxxx先后有10名新闻采编人员支援到了指挥部机关、公司机关等单位。但是，从2006年起，中心大学毕业生计划都没有得到落实，没有分进1名毕业生。xxxx业务不断扩大，网络新闻部成立后，仅是划转了业务，而没有划转人员。最近，按照集团公司要求，公司还要在xxxx信息网上开通网络电视，这一业务也需要3人来完成，更进一步加剧了人员紧张状态。

印刷厂也同样存在着人员严重不足问题。印刷厂共有合同化用工10人，队伍结构年龄偏大，排版、制版、装订等岗位的5名女同志已接近退休年龄，即将出现传统工艺、技术绝活断层问题。随着公司印刷业务归口管理，印刷工作量不断增加，人员紧张矛盾日益突出。

去年11月6日，袁明生总经理在记者节前听取中心汇报后，明确指示，鉴于xxxx人员特殊情况，可在油田内自行选择相关专业人员，包括职工子女，他将安排有关部门予以协调。我们建议，一是油田各单位新闻专业毕业生不少，去年我们也给矿区服务事业部人事部提供了人员名单，请能够尽快协调调入。二是通过公开招聘，招聘4－6名职工子女，进行补充和置换。三是希望能够落实今年中心上报的大学生计划。

2.员工业绩绩效系数偏低。xxxx担负着着油田新闻宣传工作，油田勘探延伸到哪，新闻触角就延伸到哪；油田开发战场部署到哪，新闻记者战场就跟踪到哪，工程技术、矿区服务等等，新闻记者白天采访，晚上写稿，星期日编版。工作属脑力劳动，劳动强度大，由于中心员工业绩绩效系数偏低，影响员工工作积极性。

以上汇报，不妥之处，请指正。

推荐第4篇：承建单位工作汇报

XXXX项目

承建单位工作汇报

XXX公司

2018年2月

一、项目概况

项目名称：XXX项目建设单位：XXXX 承建单位：XX公司招标时间：X年X月X日

二、项目进展

XX项目自开工以来，我公司作为承建方严格按照合同约定，将合同清单内所有设备（除需要变更的以外）按甲方指定时间地点送货到位，并于X年X月X日请甲方与监理方开箱验收后开始上架安装，截止X年X月X日所有到货设备已全部完成安装，由于建设单位市电未接入机房，未完成设备的加电测试，工期有所延期；待市电接入后，我方准备开始加电测试，测试完成后与软件对接进行设备调试，计划在完成调试正常运行后申请甲方和监理方到场组织初步验收。

三、变更说明

在本次XX项目实施过程中，因前期招标采购的软件及硬件设备，与后期软件不能够无缝对接，所以对部分软件采购予以取消；部分硬件设备采购予以变更。并将取消变更部分的设备金额款项，用于前期招标采购中未考虑进去的新办公楼楼道弱电综合布线、办公楼监控、机房配电等项目（具体变更清单见附件1）。

四、目前存在的问题

XX项目针对本项目目前存在的问题有：

1、变更事宜尚未落实，应尽快和监理方、建设方沟通，完成变更方案及签证。

2、因为市电没通，机房尚未通电，导致设备加电测试不能按照工期计划要求如期进行

3、大屏调试尚未完成（监控及网管软件未安装调试，无信号源）

4、项目资料正在准备阶段，等待修改上报监理方等待审核，落实修订版，打印纸质版资料。

五、后续的工作安排

1、变更事宜：需建设方尽快会议商定最终结果，由我方提交书面资料给建设方和监理方，出最终变更方案，并开始实施。

2、设备加电测试: 及时与建设方沟通，机房通电后，第一时间为设备加电测试，测试中及时做好数据记录和资料提交。

3、设备调试:完成硬件设备调试连通，并配合软件厂家进行系统的上线运行。

4、大屏调试：尽快督促监控系统完工，完成永昌及河西堡住房公积金监控视频与金昌市公积金中心系统对接及网管软件上屏，完成大屏调试。

4、项目资料已基本完成，等待审核修改后上报监理方，落实修订版，打印纸质版资料。

5、项目初验：待机房接入市电后，我方开始对所有设备加电测试，并做好相关记录，设备测试合格无其他问题后，与软件对接开始调试，能够正常运行后上报建设单位及监理方，申请项目初步验收。

6、设备试运行：项目验收后，按照合同约定设备开始试运行，试运行期间我方技术人员做好相关设备的维护与数据记录。

推荐第5篇：新闻宣传单位工作汇报

调研组各位领导：

第一部分单位概况

一、基本情况

xxxx成立于1998年5月，由xxxx石油报社、xxxx电视台、《中国石油报》xxxx记者站组成。

截止20xx年1月底，中心劳动用工总量92人。

二、主要业务

（一）《xxxx石油报》。创刊于1991年7月，1996年1月更名为《xxxx石油报》，20xx年11月获国内统一刊号。对开四版周三刊，彩色印刷。自办发行，每期发行量120xx份。20xx年4月25日，率先在中国石油系统和新疆开通《xxxx石油报》数字报纸。《xxxx石油报》创刊以来，坚持企业化服务、特色化创新的办报方针，贴近生产生活，服务油田大众，自我锤炼，提升实力，打造精品，创出美誉，办报治社水平不断提高，被评为首届全国石油石化先进新闻宣传单位。累计获得省部级奖180多项。20xx年，《xxxx石油报》荣获自治区第23届地州市级报纸印刷质量精品奖。

（三）《中国石油报》xxxx记者站。1991年12月成立，实行中国石油报社和油田公司双重管理,是油田对外宣传的重要窗口和阵地。建站以来，共在《中国石油报》刊发稿件4000多篇，近几年年均见报稿件400篇以上，列中国石油各企事业单位前茅。

（四）网络新闻。20xx年2月，在袁明生总经理指示下，将xxxx信息网图片新闻宣传由信息产业处划归xxxx管理。

（五）印刷业务及媒体经营。在哈密、鄯善设两个印刷生产点，承印报纸和企业书刊材料，是为油田提供优质服务的经营实体。拥有新疆新闻出版局印刷经营许可证，现有对开四色印刷机、对开单色印刷机、激光照排机、一体化速印机等设备20余台套，年经营收入600余万元。

第二部分主要工作

（二）加强规章制度的制定和落实。

推荐第6篇：监理单位工作汇报

北京华联电力工程监理公司

辽宁大唐国际法库五龙山风电场新建工程

监理单位工作汇报

北京华联电力工程监理公司

法库五龙山监理部

二〇一二年六月

辽宁大唐国际法库五龙山风电场新建工程

监理单位工作汇报

尊敬的各位领导、各位专家大家好：

首先我代表北京华联监理公司辽宁大唐国际法库五龙山风电场监理部热烈欢迎辽宁大唐国际风电有限公司的各位领导和专家莅临现场对五龙山风电场工程进行监督检查及召开项目启动会议！

辽宁大唐国际法库五龙山风电场24台风力发电机组（48MW）新建工程自2012年4月开工以来，在辽宁大唐国际风力发电有限公司的正确领导与管理下，在参建各方共同努力下，施工单位生活区、办公区、加工区临建设施已经完成，工程正在按节点计划工期向前推进。

下面我将监理部的工作情况向各位领导及专家做一简要汇报。

一、监理部基本情况：

北京华联电力工程监理有限公司是经建设部批准的具有电力工程监理甲级资质、房屋建筑工程甲级资质、工程招投标甲级资质的国有电力企业，公司管理体系、管理制度健全，运行有效。公司于2012年3月成立了法库五龙山风电场监理部，监理部根据监理合同及工程进度情况配备相应的监理人员，目前监理部现有监理人员6名，根据现场情况及专业分为：土建专业组、电气专业组、安全专业组。监理部内部职责明确，制度完善，并落实到位，满足现场工程监理的需要。根据监理合同规定我监理工作范围为：辽宁大唐国际五龙山风电场新建工程升压站工程、电气安装及调试工程、集电线路、风电机组安装、道路工程等监理。监理工作按照“小业主、大监理”和四控制（工期进度、质量、投资、安全）、两管理（信息、合同）、一协调（相关单位的工作关系）原则开展监理工作。监理阶段工作指导思想和工作原则是公正监理、信守合同、忠诚业主、竭诚服务、素质为本、质量为魂、追求卓越，做好现场“四控制、两管理、一协调”的工作。

二、工程监理工作情况：

1、监理部根据本工程特点由总监及时组织专业监理师编制了监理规划，工

作程序完备，实施有效。

2、根据监理规划我监理部目前共编制各专业的监理细则3份，基本履盖了目前施工需要的监理项目。并根据监理规划和现场的情况适时调整监理人员，配备必备的检测工具、仪器及摄像器材。

3、开工前组织施工单位、设计单位、建设单位进行图纸会审，对存在的问题以图纸会审单的形式要求设计单位进行修改。

4、认真审核各施工承包单位单位资质，内蒙古东然电力有限公司、本溪电力安装有限责任公司、沈阳市法库道桥工程有限责任公司法库分公司，单位资质均符合工程要求。

5、认真审核施工组织设计，施工方案及作业指导书。对重大施工方案组织有关部门进行会审，确保施工方案的科学性、安全性、经济性、可行性。

6、严把特殊工种的入场关，对各单位进场的特殊工种严格审核，对特殊工种是否满足本工程要求进行审核，重点审核其证件合法性、有效性，在监理过程中，对特殊工种持证上岗情况进行不定期检查，严防无证上岗。

7、施工机械配置的控制关系到施工安全与进度，监理部着重对土方机械、起重安装机械的安全性能、安全许可、保养维护记录、进出场时间等进行审核，确保工程顺利进展。

做好施工单位测量仪器报审工作，重点审核仪器型号、技术指标、精度等级、法定计量部门的标志证明等是否满足现场测量要求。

8、严把开工关，监理部及时认真审核各单位工程开工报告，在确认施工方案已审批，人员、机械满足开工需要，现场具备安全生产条件后，批准施工单位申请。

9、监理部内部人员职责明确，组织机构健全，建立了完善的质量监控体系，根据工程进展情况及时编制监理细则，配备相应人员，明确各专业分工及职责，确保监理工作有序进行。

10、为了保证施工质量，监理部各专业组认真审查施工单位编制的质量验评项目划分表并对本专业重点控制对象或关键工序设置质量控制点，根据质量验评项目划分表和设置的质量控制点，努力做好事前预控、事中检查、事后把关工作，努力确保工程质量处于受控状态。

11、凡进入现场原材料、半成品或构配件，进场前须向监理工程师报审，监理部明确各专业监理师对进场材料进行审核、检验及见证取样。

12、加强砼级配管理的监控，认真审查材料配合比是否符合设计及相关规范要求，现场检查砼投入料与批准是否一致，并根据实际情况及时调整配合比，满足施工及质量要求。

13、认真做好隐蔽工程的验收签证工作，对风机基础大体积砼浇筑和搅拌过程、风机吊装全过程实施监理旁站。

14、加强日常巡视和平行检验的次数，对施工过程中违章操作及违反工工艺规程等行为及时要求施工单位现场整改或通过“监理工程师通知单”“监理工作联系单”进行限期整改，目前均已闭环。

15、本工程共下达有关控制、协调方面《监理工程师通知单》4份、《监理工作联系单》2份，组织召周例会12次、监理专题会议2次、图纸会审2次、安全例会6次，下发安全整改通知单1次，出版监理月报2期。

三、综合评价：

在各级领导的正确领导下，在建设单位的精心管理和组织下，经设计、监理和厂家、施工单位的共同努力，在较短建设工期内，从材料设备选型、构配件加工、设计质量、施工质量到施工工期达到了预定的建设目标。

目前，北侧6台风机基础平台及道路施工已基本完成，已具备施工及使用条件。

各位领导、各位专家，我再次代表辽宁大唐国际法库五龙山风电场监理部欢迎各位领导与专家的到来，对我们监理工作进行检查指导，我们一定虚心听取各位的意见和建议并认真进行整改，为进一步提高我们的监理服务质量而努力工作。

预祝本次开工启动会议圆满成功！谢谢！

辽宁大唐国际法库五龙山风电场新建工程监理部

2012年6月11日

推荐第7篇：单位共青团工作汇报

一、共青团组织建设情况

××单位现有职工453人，其中机关（含三个学术团体、机关服务中心）共有职工174人，现有团员13人，青年32人；直属单位283人，现有团员40人；全单位共有共青团员53人。

团委机构健全，设在党委内，由7名委员组成，党委主任兼任团委副书记主持团委日常工作；负责机关共青团和直属单位共青团工作。

团委下设6个团支部。共中机关设1个联合团支部，直属事业单位设有团支部5个，受团委领导，6个团支部书记全部是兼职。全单位团干部16个，其中有7名党员。

党委分工中，党委书记××*同志分管共青团工作。

单位团员的团费由团委统一收缴，每年按规定比例上缴市直机关团工委。

二、共青团工作基本情况

自2001年以来，我单位共青团工作在单位各级党组织、上级团委指导和关心下，在基层党组织的大力支持下，以“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届

三、

四、五中全会精神为指导，紧密围绕自治区中心工作，认真学习贯彻共青团中央十五大精神、自治区团十大精神，以加强共青团组织建设为核心，以争创“青年文明号”为载体，积极开展“新世纪读书活动”、“岗位比武”、“济困助学”、“一帮一”、“帮助下岗职工”、“青年志愿者”、“城乡科技播火行动”等富有青年特点的各项创建活动，培养了广大团员青年爱岗敬业、服务人民、奉献社会的良好思想品质和业务素质，充分发挥了团员青年在各自岗位和单位工作中的生力军作用，为自治区经济社会发展工作做出了应有的贡献。2002年团委被团工委表彰为“五四红旗团委”；2003年元月3日，共青团中央授予团委“××××××××××××××*”荣誉称号，颁发了证书和牌匾；团委连续4年被团工委表彰为“济困助学”先进集体。我厅基层团干部××××（助理工程师）2004年先后被自治区团委授予“优秀共青团员”称号和“民族团结先进个人”。2004年厅团委委员××××被自治区团委评为创新创效先进个人。全单位现有团支部6个，创建为全国级青年文明号集体1个，创建为自治区级青年文明号集体3个，创建成文明诚信建设示范集体1个、创建成青年文明号十佳集体1个，有1个集体正在创建自治区青年文明号等待验收；2003年、2004年单位被授予自治区“优秀青年志愿者服务集体”称号，团支部在2004年团建目标考核中名列第一，同年被自治区团委表彰为“五四红旗团支部”。

（一）加强组织建设，为共青团工作全面开展提供组织保证

认真筹备开好首届团代会。2002年元月30日，在党委和团工委的关心和指导下，自治区××××*第一届共青团代表大会召开，党委成员全部出席会议，时任工委××*副书记以及团工委××××书记应邀出席，我单位党委书记作了重要讲话，并将会议讲话以党的文件形式下发各单位党组织，要求各级党组织要领导、关心和支持共青团工作，这对共青团工作正常开展奠定了坚实的基础。2003年团委为适应工作要求，对团支部设置及团干部进行了调整。在原8个团支部的基础上（即在原机关团支部、××*团支部、××××团支部、××*团支部、××××××团支部、××××团支部、××××*团支部、××*支部），将服务中心与机关成立联合团支部，将××*团支部与××*团支部合并，使团组织建设适应工作的需要，2003年至2005年，各团支部在团委、所在单位党组织的指导下，6个团支部依照共青团换届选举有关条例，顺利完成了换届选举工作，使共青团工作逐步走向制度化、规范化，团组织的健全有利地促进了各单位团的工作的正常开展。团委按照《团章》，定期召开团委会议，研究和安排共青团工作。同时，团委利用各种机会，积极与有关部门协商，解决各团支部在工作机制、组织建设和培训学习等方面的一些问题，团委先后委派××、××、××中心等单位的团干部到工委“团干部培训班”进行培训和学习，有6人次到内地学习考察，使团干部拓宽了视野，开阔了思想，学习到了其他兄弟省市单位开展团工作的先进经验和好的做法，有效地促进了共青团工作的开展。近年来，各支部的团建工作大有起色，团组织的战斗力明显加强，各单位努力为各团支部创造了宽松的工作环境。四年来共有13人向党组织递交了入党申请书。有6名团干部被发展为中共党员。

（二）围绕中心工作，积极开展富有青年特色的主题团日活动。2003年5月4日，是中国共产主义青年团建团81周年，为纪念这一光辉的节日，进一步增强广大团员的荣誉感和自豪感，团委举办了“学习十六大创造新业绩”演讲比赛，党委书记××*、党委成员××××以及有关处室负责人出席并为参赛选手颁发获奖证书和奖品。2004年十一前夕，为庆祝建国55周年，团委举办了“我为边疆添光彩”演讲比赛，机关全体干部职工参加，比赛结束时，党委书记上台进行了即兴演讲，把演讲比赛推向高潮，受到了广大干部职工好评。近年来我们还开展了“勤于学习、甘于奉献、勇于创新”、“爱我新疆”、“我们的生日”、“永远跟党走”、“爱国主义”等等主题团日活动，组织团员青年学习胡锦涛总书记的讲话以及有关文件精神，参观了博物馆、八路军办事处和烈士陵园以及军垦博物院、周恩来纪念馆，参观了××*市规划陈列馆、神六展览等，组织团员重温入团誓言，学唱共青团之歌曲，通过开展丰富多彩的主题团日生活，为团员青年提供了广泛的交流和展示平台，体现了各级党团组织对团员青年工作生活的关心和爱护。对广大团员青年进行了一次团的知识的再教育，增强共青团员的光荣感、自豪感和责任感。

（三）争创“青年文明号”，充分调动广大团员青年工作的主动性和积极性

成立各级争创组织。2002年，团委将争创“青年文明号”作为团委的重点工作来抓，成立团委指导小组，由团委副书记负责，分别对所属基层团支部争创活动进行指导和检查。各团支部在各级党组织的大力支持下，相应成立了争创领导小组，在党组织的指导下，制定了切合实际的争创“青年文明号”工作计划。保证了争创工作有组织、有计划的开展。

认真开展岗位竞赛，提高团员青年岗位技能。为使争创活动富有生命力、吸引力，根据《自治区争创青年文明号管理办法》的规定和团员的特点，团委及时提出加强学习、提高团员青年岗位技能的要求。各团支部积极响应，××*团支部、××××*中心团支部结合本单位工作特点，积极与所在单位党组织协商，开展了制图相关知识和业务上机比赛，取得了非常好的效果。比赛也受到团工委的肯定，并受到自治区团委领导××*一行调研组的好评。为全单位深入开展技术比武获取了宝贵经验。目前，3个团支部每年都在本单位开展岗位技术比武活动，积极推动了团员青年自身业务素质的提高，5年来，通过岗位竞赛，也取得了较好的成绩。共有10人考上了注册××××、有6人考上了注册××××××，有3人考上了注册××××××，有2人通过自学获得××××大学硕士学位，有1人被自治区选为“西部之光”学者，有3名团干部走上了各单位中层领导岗位，大多数团干部、团员都担任了各单位业务骨干。

积极开展青年志愿者活动。每年3月5日“向雷锋同志学习”纪念日，团委根据团工委的要求，都要在人民广场，参加“行业青年志愿者活动”，设立咨询点（××*咨询点、业务咨询点、政策咨询点），发放相关材料：《执法处罚有关法律法规手册》、《法律法规政策选编》、有关××*宣传单等，受到自治区团委和工委领导的赞扬，树立了××××*良好的青年形象。

在自治区团委开展“城乡互动科技播火行动”活动中，团委与××*县团委主动建立了通信联系，通过电话进行交流，介绍情况，3年来与××*县团委座谈两次，互通思想，交换意见，达成了共识，制定了帮扶的具体形式和措施：

（一）争取青年文明号集体负责扶贫项目的实施；

（二）争取具有专业特长的团员青年到县乡挂职工作，帮助开展扶贫工作。

（三）与××*县团委共同开展“一帮一助学”和帮助贫困户发展养殖业。并主动向有关领导汇报工作，积极为××*县做好事、做实事；一是团委为××××县团委送去了一台电脑和有关学习书籍，二是200

3、2004年选派一名工程师长驻××*县，负责扶贫帮困工作及培训工作时，党委考虑了我们的请求，选派两名团员前去××*县帮扶，200

3、2004年为××县创效益200万元，为××*县节约资金近10万余元。三是2003年利用自治区项目，争取投资了120万元对××××*项目。这个项目通过争取由青年文明号集体承担。经过5个月的辛苦工作，于2003年7月完成现场踏勘收集资料等前期工作，为××*县节约经费5万元，9月完成了××*县总体报告，完成了××*县项目可行性报告。这项工作根据有关规定都必须收取一定费用，但青年文明号集体决定不收一分钱，实行无偿服务，为××*县节约资金12万元。同时还为××××县购买了办公用品。受到当地政府和群众的赞扬。

积极开展“一助一”，关注弱势群体工作。6个团支部四年来共帮助解决了6名下岗职工创业或就业，长期资助贫困学生10名。每年向团工委捐款，连续四年被评为机关“济困助学”先进集体。在团组织近年来开展扶贫帮困活动中，我们及时发现宣传先进典型，有一名团员叫××*（助理工程师），她在2002年8月*日(星期天)，与××*市福利院的领导一同协商助养一名孤儿的事宜。将一名年仅四岁、身患乙肝的小姑娘××××确定为助养关系，签定了助养合同。为了给失去父母的孤儿营造一个健康成长的氛围，她们以母女相称，使孩子能够直接的地感受到家庭和亲情的温暖，真正从心灵深处抚慰受伤孩子的心。这不只仅仅是一种爱心行动，而是一种心与心的交流、情与情的连接。从此，未婚的××*认真的做起了“母亲”，小××*又变得欢快起来，××××同志的爱心，受到各级领导的赞扬和干部职工的好评。直到2004年××*被一对美国夫妻认领走；××*走后，××*又与孤儿院签订了助养一名重残疾的汉族孤儿，她的事迹被人民广播电台、有关杂志等媒体进行宣传。2004年××*被团委表彰为“优秀共青团员”和“民族团结先进个人”。

积极开展“新世纪读书计划”。为了进一步推动我单位在团员青年中开展新世纪读书计划活动，团委决定继续以“新世纪读书俱乐部”为载体，广泛开展形式多样的读书求知活动，加强对团员青年的马克思主义唯物论、无神论教育和现代科学文化知识教育，帮助团员青年树立正确的世界观、人生观、价值观和终生学习的观念，养成主动学习、不断学习的习惯，提高学习新知识的能力。近年来，各团支部结合单位实际，认真研究，根据团员青年的年龄层次、兴趣爱好、专业特点等，寻找切入点，以新世纪读书计划活动为载体，以新世纪读书俱乐部为组织网络，纳入爱国主义、民族团结、诚信教育、岗位练兵、学术讨论、技术革新等活动，调动不同层次的团员青年积极参与，以灵活多样的形式为团员青年岗位成才提供了学习交流的平台。

三、保持共青团员先进性教育情况

从2005年9月至11月在团员中开展了以学习实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共青团员先进性教育活动。按照团工委的安排，在团工委第2督导组的具体指导下，经过全体共青团员的共同努力，顺利完成了先进性教育活动，达到了预期的目的，取得了较好成效。

（一）团员先进性教育活动开展情况

自治区保持共青团员先进性教育活动动员大会召开后，我们即投入到先进性教育活动的筹划和准备工作之中。团委将会议要求和精神及时向党委进行请示汇报，起草了开展保持共青团员先进性教育活动实施方案，成立了领导小组和办事机构，为全体团员订购《团员教育读本》和有关学习辅导材料。9月19日，团委向各团支部转发了《自治区直属机关副书记××××同志在区直机关工委保持共青团员先进性教育活动动员大会上的讲话》。9月22日印发了《××××*成立保持共青团员先进性教育活动领导小组的通知》，党委书记担任领导小组组长，组织人事部门负责人、团委负责人担任副组长，团委委员和各团支部书记为领导小组成员。9月23日，召开保持共青团员先进性教育活动工作会，团委委员及各单位团支部书记及部分团员参加，党委副书记××*同志到会并对保持共青团员先进性教育活动提出了具体要求。会后，向各直属单位印发了《××××××开展以学习“三个代表”重要思想为主要内容的保持共青团员先进性教育活动实施方案的通知》，各直属单位结合实际，迅速行动，向单位党总支汇报，成立了各单位领导小组和办公室，制定了《实施方案》、召开动员大会。9月30日前，各直属单位都全面启动了团员先进性教育活动。

在先进性教育学习阶段，搞好集中学习，将学习覆盖全体共青团员，确保学习效果。首先，认真抓好共青团员的集中学习,为保证工学“两不误，两促进”，各单位都根据工作实际和学习内容制订详实的学习计划，有的单位因为生产工作忙，就利用周末和节假日组织学习，确保每名团员集中学习时间30小时。在集中学习期间，我们深入开展了以“三个代表”重要思想为主要内容的理论学习和以《党章》、《团章》为主要内容的党团知识教育，重点学习《团员教育读本》中规定的学习篇目。全体共青团员学习态度端正、热情高涨，达到了预期目标，为做好分析评议阶段工作打下了良好的思想和理论基础。除此之外，我们采取形式多样、生动活泼的学习方式，组织开展爱国主义教育、增强团员先进性意识主题团日活动，参观了××××市的爱国主义教育基地—周恩来纪念馆、军垦博物馆、军垦第一犁和王震将军铜像以及全国重点大学--××××大学，接受爱国主义教育并重温了入团誓词；参观了××××市农业职业专科学校的“合作农业生态园”，它是中国和××××合作开发的全国重点农业项目，展示了现代最先进的农业种植技术。与××××*团委召开了两单位机关团员青年交流座谈会，组织团员青年观看郑培民、牛玉儒、任长霞等优秀共产党员电教片，组织团员积极参加团中央开展的“学理论、知团情”理论知识竞赛。

总的来看，学习活动呈现出以下几个特点：一是要求严格。从活动一开始，我们就严格了学习纪律，增强了共青团员学习的自觉性。二是重点突出。在要求共青团员通读必读书目的基础上，结合实际工作，组织共青团员重点学习和讨论了一些篇目，增强了学习的针对性。三是注重实效。参加学习的每名团员认真撰写了学习笔记和学习心得，各支部抽查部分团员的读书笔记，平均字数4000字，个人笔记最高字数达10000字。

先进性教育评议阶段。在评议阶段，要求每名团员撰写团员先进性教育思想汇报，总结学习情况，查找自身存在的突出问题，分析产生问题的原因，明确今后努力的方向。在征求团员所在部门领导意见基础上，召开团员组织生活会，邀请团支部各负责人参加，征得党组织的工作指导，会上由团员个人宣读汇报材料，再对每位团员逐一进行民主评议，开展批评与自我批评。会后，团支部提出评议意见，反馈团员本人。同时，11月12日，××××团委积极与××*、××*、××××等团委联系，与××××*团委联合组织了“我为团旗添光彩岗位助困进万家”主题团日，重温了入团誓词，为镇小学的图书室捐赠了价值××××*元课外读物及影视光盘，入村慰问了5名老红军、老党员、老模范。通过这次主题团日活动，开拓了团员青年的眼界，对农村情况和农民的生活有了新的了解，进一步增强了责任感和使命感。××××*报社、××××电视台、晨报、××××电视台、××××日报等多家媒体对活动进行了报道。

先进性教育提高阶段。各团支部和团员个人结合评议意见和自身存在的突出问题制定了相应的整改措施，并在一定范围内公开，接受监督。结合教育大力开展了“爱岗敬业、热情服务、甘于奉献”、“12·5国际青年志愿者日”、“岗位技术练兵”、“扶贫帮困”主题实践活动。各团支部从建立和完善长效机制入手，在整改阶段进一步建立和完善关于团的工作和团员队伍建设的各项规章制度，6个团支部都根据《机关团建考核目标细则》建立了团建档案，清查了团费收缴情况，从而规范了团的工作，加强了团员队伍的教育管理。

在先进性教育活动三个阶段基本结束后，我们结合年度“评先选优”工作，共表彰了先进团支部2个，优秀团员8名，优秀团干部4名。

（二）收获和体会

我厅先进性教育活动，从始至终都得到了团工委督导组的指导和帮助，多次深入我单位具体帮助指导，使我单位先进性教育取得了比较明显的成效。

一是共青团员的政治素质进一步提高。共青团员对先进性教育活动重要性必要性的认识普遍提高，参加先进性教育活动的积极性普遍增强；共青团员对“三个代表”重要思想的认识普遍提高，实践“三个代表”重要思想的自觉性普遍增强。共青团员对自身存在的问题的认识普遍提高，党性观念、共青团员意识、发挥先锋模范作用普遍增强。同时，在遵守政治纪律、廉洁自律方面对自己要求更加严格，执行各项规定方面更加自觉，反对民族分裂、维护社会稳定的意识进一步强化。

二是团支部的创造力、凝聚力和战斗力进一步增强，通过主题团日活动，使团员在活动中受教育，在实践中有提高，切实在思想、学习和工作作风上有了明显的变化和进步。

团支部自觉主动、富有创意地开展活动的能力进一步增强。以前，团支部的工作基本是上面推一推，下面就动一动，自觉开展活动的能力不太强。但自先进性教育活动开展以来，支部书记积极开动脑筋，精心筹划本支部的活动；共青团员也纷纷出点子，想办法，为本支部的活动建言献策。团支部和团干部通过承担比以往更多的工作，在实践中提高了组织能力和工作能力。

三是团的影响力增强，影响面扩大，单位领导从先进教育活动的成效和重要性中，认识到了团工作的重要性。正如一些基层领导所说的“一个单位如果作好了团员青年的工作，就会带动整个单位的工作。”丰富多彩的活动，也使更多的职工从先进性教育带来的变化中，意识到了共青团工作的重要。

大家普遍反映，这次先进性教育活动，使共青团员受到了深刻教育、取得了很大成效，对加强团的建设，提高共青团员的素质，将产生强大的推动力。回顾先进性教育的过程，我们有以下体会：

一是领导高度重视，动员及时

党委对这次活动高度重视，要求成立领导小组和办事机构，党委书记亲自担任领导小组组长，组织人事部门负责人负责人、团委负责人担任副组长，《××××*保持共青团员先进性教育活动实施方案》由党委、组织人事教育、团委联合发文，并多次召开会议，研究部署先进性教育活动中的各项工作，这为我们开好局、起好步奠定了良好的基础。

二是团支部组织得力、共青团员态度端正是基础

这次活动的许多任务是由团支部承担的，团支部重视与否，组织的好坏，关系到我们每一环节、每一步骤时间和内容的落实。各团支部在这次活动中都表现出了很强的政治意识、大局意识和责任意识，思想上高度重视，行动上务求实效。在这次先进性教育活动中，各团支部充分发挥了战斗堡垒作用。按照先进性教育领导小组的部署和要求，团支部书记亲自抓，支委分工配合抓，认认真真，一丝不苟，才使得我们的各项工作开展顺利。原创文章，尽在文秘知音www.daodoc.com网。

这次教育活动是每个共青团员都必须参加的活动，所以从活动的一开始，领导小组一方面强调要搞好思想发动，提高广大共青团员对开展先进性教育活动必要性和重要性的认识，充分调动共青团员的积极性、主动性和参与热情，增强共青团员参加活动的内在动力；一方面强调严肃纪律、严格考勤，强调共青团员的参与率，充分发挥了共青团员的先锋模范作用。因此共青团员从一开始就能以饱满的热情和严肃认真的态度投入到这次活动中来，使群众得以充分发动，使教育活动得以顺利开展。

三是方案详细具体、部署周密细致是前提

制定好先进性教育各阶段实施方案，是先进性教育活动正常开展的指南，是工作不打乱仗的保证。先进性教育领导小组从一开始就高度重视方案的起草制定工作，既从宏观上注意把握活动进程和步骤，又从微观上把每项工作安排具体落实到日、落实到人。

四是活动形式多样、要求明确严格是保证

活动形式是吸引共青团员、凝聚共青团员的一个平台、一种载体。所以，教育要蕴涵在活动之中，活动要力求有新意。

四、下一步工作打算

××保持共青团员先进性教育活动基本结束了，但先进性教育活动是一项长期的任务。下一步，我们要继续努力，巩固和发展这次保持共青团员先进性教育活动的成果，切实加强共青团员队伍建设。

（一）建立健全保持共青团员先进性教育的长效机制。共青团员开展先进性教育是有时间性的，而保持共青团员先进性却是长期的，我们要结合我单位实际和团员青年的特点，努力探索建立健全共青团员教育管理的长效机制。

（二）认真抓好整改措施的落实。落实整改措施，巩固先进性教育活动成果，是这次先进性教育活动的最后一个环节，也是一项长期的任务。从团委到每个共青团员都要高度重视，认真抓好整改措施的落实。团委要带头一项一项地抓好落实，各团支部和每个共青团员也要按照整改措施的具体要求抓好落实。

推荐第8篇：单位共青团工作汇报

推荐度：

一、共青团组织建设情况

团委机构健全，设在党委内，由7名委员组成，党委主任兼任团委副书记主持团委日常工作；负责机关共青团和直属单位共青团工作。

党委分工中，党委书记××*同志分管共青团工作。

单位团员的团费由团委统一收缴，每年按规定比例上缴市直机关团工委。

二、共青团工作基本情况

三、

（一）加强组织建设，为共青团工作全面开展提供组织保证

义”等等主题团日活动，组织团员青年学习胡锦涛总书记的讲话以及有关文件精神，参观了博物馆、八路军办事处和烈士陵园以及军垦博物院、周恩来纪念馆，参观了××*市规划陈列馆、神六展览等，组织团员重温入团誓言，学唱共青团之歌曲，通过开展丰富多彩的主题团日生活，为团员青年提供了广泛的交流和展示平台，体现了各级党团组织对团员青年工作生活的关心和爱护。对广大团员青年进行了一次团的知识的再教育，增强共青团员的光荣感、自豪感和责任感。

（三）争创“青年文明号”，充分调动广大团员青年工作的主动性和积极性

（一）争取青年文明号集体负责扶贫项目的实施；

（二）争取具有专业特长的团员青年到县乡挂职工作，帮助开展扶贫工作。

3、2004年选派一名工程师长驻××*县，负责扶贫帮困工作及培训工作时，党委考虑了我们的请求，选派两名团员前去××*县帮扶，200

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三、保持共青团员先进性教育情况

（一）团员先进性教育活动开展情况

在先进性教育活动三个阶段基本结束后，我们结合年度“评先选优”工作，共表彰了先进团支部2个，优秀团员8名，优秀团干部4名。

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推荐第9篇：单位共青团工作汇报

推荐度：

一、共青团组织建设情况

××单位现有职工453人，其中机关（含三个学术团体、机关服务中心）共有职工174人，现有团员13人，青年32人；直属单位283人，现有团员40人；全单位共有共青团员53人。团委机构健全，设在党委内，由7名委员组成，党委主任兼任团委副书记主持团委日常工作；负责机关共青团和直属

单位共青团工作。

党委分工中，党委书记××*同志分管共青团工作。

单位团员的团费由团委统一收缴，每年按规定比例上缴市直机关团工委。

二、共青团工作基本情况

三、

（一）加强组织建设，为共青团工作全面开展提供组织保证

推荐第10篇：节约单位工作汇报

******************** 节约型公共机构示范单位创建工作汇报

尊敬的各位领导：

大家好！首先对你们莅临我校检查验收工作表示热烈的欢迎和诚挚的敬意！现就我校创建节约型公共机构示范单位工作汇报如下：

一、能源资源消耗指标完成情况

创建节约型公共机构示范单位以来，我校各项节能指标大幅下降，2013年单位建筑面积年能源消耗为3.81千克标煤，比2012年22.28千克下降82.9%，比2011年23.82千克下降89.9%；2013年人均能源消耗146.5千克，比2012年274.7千克下降46.7%；比2011年313.7千克下降59.1%；2013年人均用水35.3吨，比2012年45.67吨下降22.7%，比2011年50.34吨下降22.7%。现己全面完成了各项节约目标。

二、各项管理制度及落实情况

1、在这次创建活动中，学校领导高度重视，成立了“建设节约型校园”领导小组，由校长担任组长，主管校长任副组长，学校领导班子及总务、财务、教务等部门负责人为小组成员，经过研究和讨论分别制定了2011年度、2012年度、2013年度《节约型校园实施方案》、《亮化灯、路灯、水、煤、气节约管理制度和操作规程》、《创建节约型校园奖罚暂行办法》、《校园节约公

1 约》、《学校用水制度》、《学校用电制度》、《学校公车管理制度》等管理制度。由教导处和总务处负责监督各项节约工作的开展。其中，总务处负责水电节约量化管理工作，教导处负责纸张的节约量化管理工作，实行全方位计量和量化管理。对主要用电实行分户计量，建立了能源资源消耗专项台账，并对消耗数据定期进行了分析和公布。实现了“定额用能，超额自理，节能归己，节约奖励”的能源管理运行机制。有了健全的组织和完善的制度，保证了我校节约型校园建设工作得以顺利开展。

2、我校规范公务用车使用管理，实行了加油卡、修车三级审批制度，制定了公务用车节能驾驶规范，建立了统一台账，实行单车能耗月核算，计算结果作为驾驶员创选评考核的依据之一。

3、积极开展节能宣传活动，宣传立度大，效果佳；团委组织开展了“节约光荣，浪费可耻”学生签名仪式，各系分别进行了“节约从我做起”，“珍惜一粒米、一滴水、一度电”演讲赛等活动，并通过校园广播定时进行宣传，同时通过校园电视台对学校生活中的浪费现象进行曝光，培养了学生节约意识，逐步养成了节约习惯。

三、建筑及设备系统节能情况

我校是新建校区，2012年9月投入使用，建筑围护结构热工性全部符合国家和地方建筑节能强制性标准；采用了市政集中供暖的热源方式；配备了供热系统调控装置和供热计量装置；制

2 冷方式采用的是分体空调，能效等级全部达到3级以上；采取充分利用自然采光的措施，公共场所合理采用分时分区控制、声光感应控制等智能控制措施，严格按《照明用电制度》控制室外景观照明使用时间。

四、节约用水情况

在新校区建设过程中，我校全部采用节水型器具，包括感应水龙头、感应小便器、感应大便器、脚踏便池等，节水型生活用水器具使用率达到100%；在供暖系统、厨房、中水贮水池等特殊部位用水管上设置了计量水表，每栋单体楼都设置了单体建筑引入管计量水表，每学期对各专业系用水进行评比，并按相关制度进行奖罚。另外，我校的排水系统采用污水和中水分离方式，回收的雨水用来浇灌校园花草，绿化带附近路面全部铺设了透水砖，达到了有效节约目的。

五、绿色消费情况

我校在公共用水场所张贴了节约用水提醒标识；采购严格执行了国家有关强制采购或优先采购节能产品和技术的规定，采购列入《节能产品政府采购清单》的产品；制定了绿色消费行为规范，在室内空调温度设定了标准要求：夏季不低于26℃，冬季不高于20℃，并在计算机、打印机等办公设备上设置了用能设备节电提醒标识，在食堂张贴了节约粮食、文明就餐等提醒标识，在各系教学楼设置了废纸、废旧电子产品回收箱，回收物品由总务处统一便卖，一年来共筹得款项6500元，用于资助农村家庭

3 特别困难学生，共计扶助学生13人次。

六、新能源利用情况

我校太阳能热水供应系统己获审批，正在筹建过程中，预算的采热面积为12000平方米，该项目落实后，能解决我校全体师生热水供应问题；另外，我校还正在申请太阳能光伏发电系统建设项目，该项目落实不但能供我校正常照明供电，还可为我校周围的几所学校提供照明用电。

今后，我校要把节约单位创建工作作为学校长期主抓的工作来对待，积极为构建节约型社会做出自己的贡献！

第11篇：单位工作汇报结束语

篇1：年终总结的开头和结束语经典年终总结的开头和结束语，神好用~

1、伴新年钟声的临近，依依惜别了任务繁重、硕果累累的2013年，满怀热情的迎来了光明灿烂、充满希望的2014年。年终之际，现对来公司九个月的里所作的工作汇报如下：

2、怀着对教育的梦想，我捧着一颗火热的心踏上了神圣的讲台。学期已,新的学期即将来临，半年里我体会到了做老师的艰辛和快乐，我把的青春倾注于我所钟爱的教育事业上，倾注于每学生身上。学期的工作结束，收获不少，下面我对上学期的工作作一总结,为新学期的工作确立新的。

3、2013年转眼间已经临近尾声，在今年的工作和生活中，到底应如何做自我评价和自我总结呢？

4、一晃而过，弹指之间，2013年已接近尾声，的一年在和同事们的悉心关怀和下，自身的不懈努力，在工作上了的，但也了诸多。回顾的一年，现将工作计划如下：

5、2013年在紧张和忙碌中了，回顾，展望未来，我的心情难以平静。艰难的一年里，公司的生产经营重大，生产经营遇到了前所未，x公司公司股东会、董事会、监事会、当地市、县和都了公司方面的关怀和支持。

6、光阴荏苒，在忙忙碌碌中送走了2013年，这一年对本人来说还是收获颇多，首先是自身业务的提高，其次是与部门之间的沟通比以前相对顺畅。当然这些进步与公司领导的帮助和关心是分不开的。现在就这些进步与同仁探讨，以便相互进步：优秀的企业需要优秀的团队，做为这个团队的一份子，为这个团队的成长贡献自己微薄力量是自己义不容辞的责任。在已经到来2014年，本人将继续以满怀的热情投入到自己的本职工作，为公司的发展贡献自己的力量。

7、时间一晃而过，弹指之间，2013年已接近尾声，过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。回顾过去的一年，现将工作计划如下：2014年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我将努力改正过去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，为公司的发展尽一份力。

8、在过去的2013年，在领导和同事的帮助下，通过自身不懈的努力，我在工作中得到了锻炼，取得了一定成绩。“回首过去，是为了更好地面向未来。盘点自己一个学期的收获，无疑是一件愉快的事情，就像农人手捧着粮食，心里充满欣喜;盘点自己一个学期的工作，同时也是一件痛苦的事情，想想开初自己的雄心壮志和种种计划，有的没能付诸于实施，或者虽然实施了，却效果不那么理想，也不得不让人遗憾。好在我们还有将来，日子还在延续，总结经验和教训，必将有利于自己的前行。

9、在忙碌的工作，不知不觉迎来了新的一年，2014年，今年是有意义的，有价值的和有意义。回顾过去一年的工作经历，作为xxx的雇员，我深深感到，企业的蓬勃发展的战斗精神。在过去的一年，在领导和同事们的奉献和指导，通过不懈努力，取得了一些成绩，但也有少了很多。在过去的一年，现在的工作归纳如下：

10、半年来，在领导和同志们的帮助下，自己在政治思想和工作方面都取得了一些成绩，下面就将教师上半年工作计划汇报如下，敬请各位师生提出宝贵意见及建议。

11、在全体同事的共同努力下，在公司领导的全面支持、关心下，本着一切为客户服务的宗旨，围绕优化服务、拓展xxx和xxx的宣传和信息的功能，从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化，通过扎扎实实的努力，圆满地完成了2013年的工作。

12、回顾这半年的工作，在取得成绩的同时，我们也找到了工作中的不足和问题，主要反映于xx及xxx的风格、定型还有待进一步探索，尤其是网上的公司产品库充分体现我们xxxxx和我们这个平台能为客户提供良好的商机和快捷方便的信息、导航的功能发挥。展望新的一年，我们将继续努力，力争各项工作更上一个新台阶。

13、光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，2013年即将过去，2014年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼”，一定努力打开一个工作新局面。在2014年，更好地完成工作，扬长避短，现总结如下：自2013年工作以来，我认真完成工作，努力学习，积极思考，个人能力逐步提高。伴随着公司的发展，我所工作的xx作为公司的一个设计部门尤为重要。所以，我在实际工作中，时时严格要求自己，做到谨小慎微。此外，火车跑的快还靠车头带，由于刚参加工作不久，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了公司领导、部门领导的正确引导。

14、日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。今年7月，我来到xx工作，近6个月以来，在公司领导以及同事们的支持和帮助下，我较快地适应了工作。回顾这段时间的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在行业学习上远远不足，要想做精做好必须得深入业务中去，体会客户的心理和行业的动态。在技术上还有待提高学习。

年终总结常用结束语推荐

1、一年的工作已经结束了，在即将迎来的一年中，我们会继续不断的努力的，这是一直无法拒绝的问题，这是一直以来我们在年终时候的总结。每一年都有自己的进步，每一年都会有自己的成长!相信大家在来年中一定会取得最圆满的成功的!

2、在2014年的工作中，我会尽我的全力来参加工作的，毕竟现在还年轻，需要更好的奋斗，在年轻的时候多拼一拼，这才是一生中最好的奋斗时刻，过了这个年龄就是想拼也没有精力和能力了，我会趁着我年轻的时候努力拼搏的，打拼出属于自己的一片蔚蓝的天空!

3、2014年的工作还是会更加的困难，越来越大的竞争压力有时候会给我们带来极大的压力，但是化压力为动力，这才是我们一直以来不断的进步的最根本。在不断的进步中，我们得到了很大的发展，在进步中我们也有阵痛，但是这些都是暂时的，长远的发展才是我们一直想要的结果！相信在2014年我们会做的更好!

4、在以后的岁月里，我的工作一定会越来越努力的，尽量不会出现任何的差错，这对我是必须要要求的，我对自己的要求是最严格的，一定要做到为公司的事业尽出自己最大的努力!

5、在将来迎来的一年中，我会继续努力，将我的工作能力提高到一篇2：年终总结的开头和结束语

年度工作总结开头语

1、律回春晖渐，万象始更新。我们告别成绩斐然的2014，迎来了充满希望的2015。过去的一年，我们有付出也有收获；我们有欢笑也有泪水。2014年，在领导的正确指导下，在同事们的积极支持和大力帮助下，我能够严格要求自己，较好的履行一名督导的职责，较好的完成工作任务，总结起来收获颇多！

2、回顾这半年的工作，在取得成绩的同时，我们也找到了工作中的不足和问题，主要反映于xx及xxx的风格、定型还有待进一步探索，尤其是网上的公司产品库充分体现我们xxxxx和我们这个平台能为客户提供良好的商机和快捷方便的信息、导航的功能发挥。展望新的一年，我们将继续努力，力争各项工作更上一个新台阶。

3、此外，火车跑的快还靠车头带，由于刚参加工作不久，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了公司领导、部门领导的正确引导。

4、光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，2014年即将过去，崭新的2015年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼”，一定努力打开一个工作新局面。在2015年，更好地完成工作，扬长避短。

5、日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。今年7月，我来到xx工作，近6个月以来，在公司领导以及同事们的支持和帮助下，我较快地适应了工作。回顾这段时间的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在行业学习上远远不足，要想做精做好必须得深入业务中去，体会客户的心理和行业的动态。在技术上还有待提高学习。年度工作总结结尾语

1、在将来迎来的一年中，我会继续努力，将我的工作能力提高到一个新的档次，不辜负大家对我的期望，我会尽我所能的工作，帮助公司实现发展，相信公司的明天会更好！

2、回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但我也认识到自己的不足之处，理论知识水平还比较低，现代办公技能还不强。今后，我一定认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于群众的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合格的人民公仆，为全面建设社会主义新农村作出自己的贡献！

3、新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。我们办公室全体成员决心再接再厉，使工作更上一层楼。

4、在今后的工作中，我队将一如继往地对安全工作狠抓落实，加强对员工的安全教训，提高全员安全意识，更好地完成上级下达的各项生产任务。

5、新的一年已经来临，我们将在总结过去得失的基础上，与时俱进，开创教导工作的新局面，争取取得更好的成绩。

6、总之，这一年以来，我们有得也有失，有苦也有甜，但是不论欢笑或泪水，都将会是我们每个人在爱心社弥足珍贵的珍藏。相信爱心社的明天会更好！

7、一年的工作已经结束了，在即将迎来的一年中，我们会继续不断的努力的，这是一直无法拒绝的问题，这是一直以来我们在年终时候的总结。每一年都有自己的进步，每一年都会有自己的成长！相信大家在来年中一定会取得最圆满的成功的！

8、在以后的岁月里，我的工作一定会越来越努力的，尽量不会出现任何的差错，这对我是必须要要求的，我对自己的要求是最严格的，一定要做到为公司的事业尽出自己最大的努力！

9、回想xx年的工作情况，找差距、比贡献，工作中还存在着这样或那样的缺点，如各种学习还不够好，服务质量还不是很高，思想认识还有待进一步提高。在以后的工作中，我将不断加强学习，提高自己身心修养，努力改造自己的世界观，克服困难，力争上游，改正缺点，搞好服务，加强团结，遵守纪律，按时上下班，不早退、不迟到，诚心实意接受批评。工作中要和局里同志搞好团结，协调工作，强化安全意识和服务意识，把安全责任落到实处，爱岗敬业，一丝不苟，尽职尽责完成各项工作任务，争取做一名称职合格的好职工。

10、今后要加强业务知识方面的学习，更多地深入经营户当中听取他们的意见及建议。不断开拓新思路，采取新举措，努力开创个协、私协工作新局面。

11、总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献！月工作总结开头范文一

12、回顾过去一年的工作，虽然取得了不少的成绩，但我仍感自己有不少不足之处：

1、只是满足自身任务的完成，工作开拓不够大胆等；

2、业务素质提高不够快速，对新业务知识仍然学习得不够多，不够透彻；

3、本职工作与其他同行相比还有差距，创新意识不强。

在以后的工作中，请大家给予我监督与建议，我将努力改进自己的不足，争取获得更好的成绩。

13、以上是我个人年年度工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作室枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了单位的发展做出最大的贡献。篇3：2013年终总结的开头和结束语 2013年终总结的开头和结束语，很好用！ 2013年终总结的开头和结束语，很好用!

3、2013年转眼间已经临近尾声，在今年的工作和生活中，到底应如何做自我评价和自我总结呢?

7、时间一晃而过，弹指之间，2013年已接近尾声，过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。回顾过去的一年，现将工作计划如下：2013年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我将努力改正过去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，为公司的发展尽一份力。

9、在忙碌的工作，不知不觉迎来了新的一年，2013年，今年是有意义的，有价值的和有意义。回顾过去一年的工作经历，作为xxx的雇员，我深深感到，企业的蓬勃发展的战斗精神。在过去的一年，在领导和同事们的奉献和指导，通过不懈努力，取得了一些成绩，但也有少了很多。在过去的一年，现在的工作归纳如下：

3、2014年的工作还是会更加的困难，越来越大的竞争压力有时候会给我们带来极大的压力，但是化压力为动力，这才是我们一直以来不断的进步的最根本。在不断的进步中，我们得到了很大的发展，在进步中我们也有阵痛，但是这些都是暂时的，长远的发展才是我们一直想要的结果!相信在2014年我们会做的更好!

5、在将来迎来的一年中，我会继续努力，将我的工作能力提高到一个新的档次，不辜负大家对我的期望，我会尽我所能的工作，帮助公司实现发展，相信公司的明天会更好!

6、新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。我们将在总结过去得失的基础上，与时俱进，开创教导工作的新局面，争取取得更好的成绩。

7、总之，这一年以来，我们有得也有失，有苦也有甜，但是不论欢笑或泪水，都将会是我们每个人在爱心社弥足珍贵的珍藏。相信明天会更好!

8、2013年是不平凡的一年，通过全体员工的共同努力，公司各项工作取得了全面胜利，各项经营指标均创历史新高。在面对成绩欢欣鼓舞的同时，我们也清醒地看到我们在营销工作及售后服务工作中的诸多不足，尤其在市场开拓的创新上，精品服务的理念上，还大有潜力可挖。同时还要提高我们对市场变化的快速反应能力。为此，面对2014年，公司领导团体，一定会充分发挥团队合作精神，群策群力，紧紧围绕“服务管理”这个主旨，将“品牌营销”、“服务营销”和“文化营销”三者紧密结合，确保公司2014年公司各项工作的顺利完成。

9、回想xx年的工作情况，找差距、比贡献，工作中还存在着这样或那样的缺点，如各种学习还不够好，服务质量还不是很高，思想熟悉还有待进一步进步。在以后的工作中，我将不断加强学习，进步自己身心修养，努力改造自己的世界观，克服困难，力争上游，改正缺点，搞好服务，加强团结，遵守纪律，按时上放工，不早退、不迟到，诚心实意接受批评。工作中要和局里同道搞好团结，协调工作，强化安全意识和服务意识，把安全责任落到实处，爱岗敬业，一丝不苟，尽职尽责完成各项工作任务，争取做一名称职合格的好职工。

10、总结一年的工作，尽管有了一定的进步和成绩，但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里，我将认真学习各项政策规章制度，努力使思想觉悟和工作效率全面进进一个新水平，为公司的发展做出更大更多的贡献! 结尾范文一：

回顾过去一年的工作，虽然取得了不少的成绩，但我仍感自己有不少不足之处：

1、只是满足自身任务的完成，工作开拓不够大胆等；

2、业务素质提高不够快速，对新业务知识仍然学习得不够多，不够透彻；

3、本职工作与其他同行相比还有差距，创新意识不强。

在以后的工作中，请大家给予我监督与建议，我将努力改进自己的不足，争取获得更好的成绩。结尾范文二：

以上是我个人年年度工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作室枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了单位的发展做出最大的贡献。

回顾到公司以来的日子，风风雨雨与公司经历了短短几月的路程，在这些日子里，不管老元帅还是新同事，我们共同领略了洋溢在这里的盛大喜乐，也共同披风顶雪覆过那些隐藏在这里的忧患，与公司共荣发展。

工作总结的开头对于一份工作总结的整体而言非常重要。工作总结开头怎么写呢？若每年都是老生常谈，永恒不变的格式，不免自己都觉得没有新鲜感和创意可言。所以在下面整理的文章中希望你能找到符合你个人风格的开篇导语，让你的老板和同事们对你刮目相看吧！ --写在前面开头语：

1、在全体同事的共同努力下，在公司领导的全面支持、关心下，本着一切为客户服务的宗旨，围绕优化服务、拓展xxx和xxx的宣传和信息的功能，从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化，通过扎扎实实的努力，圆满地完成了2013年的工作。现将一个来个人工作总结报告如下。

3、光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，2013年即将过去，2013年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼”，一定努力打开一个工作新局面。在2013年，更好地完成工作，扬长避短，现总结如下。

4、自2013年工作以来，我认真完成工作，努力学习，积极思考，个人能力逐步提高。伴随着公司的发展，我所工作的xx作为公司的一个设计部门尤为重要。所以，我在实际工作中，时时严格要求自己，做到谨小慎微。此外，火车跑的快还靠车头带，由于刚参加工作不久，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了公司领导、部门领导的正确引导。

6、在学校党支部，校委会的正确领导下，在镇财政所的正确指导下，较好的完成了本学期的收支计划，保证了学校的日常工作的顺利进行，现将本学期学校的财务工作总结如下。

7、半年来，在领导和同志们的帮助下，自己在政治思想和工作方面都取得了一些成绩，下面就将教师上半年工作总结汇报如下，敬请各位师生提出宝贵意见及建议。

8、时光荏苒，2013年很快半年就过去了，回首过去的半年，内心不禁感慨万千。时间如梭，转眼间又将跨入另一个阶段，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。今年，是本人在参加财务工作的第二年。按说，我们每个追求进步的人，免不了会在终岁首对自己进行一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。在一年的时间里，在领导及同事们的帮助指导下，通过自身的努力，无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到进一步提高，并取得了一定的工作成绩，本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将2013年的工作做如下简要回顾和总结。

9、光阴如梭，今年的工作转瞬又将成为历史，今天站在这个发言席上，我多想骄傲自豪地说一声：“一份耕坛一份收获，我没有辜负领导的期望”。然而，近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处，作为财务部的主要责任领导，我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”，对照公司的精益管理高标准严要求，唯有先调整自己的理念，彻底转变观念，从全新的角度审视和重整自身工作，才能让各项工作真正落实到实处，下面本人查找问题如下。

10、又是一年辞旧迎新时，回首过去的一年，倍感时间的紧迫。在这匆匆忙忙，平平凡凡的一年中，我们大家一起勤勤奋奋，踏踏实实，平平安安地又度过了一年。我们一起经历了一段磨砺和考验。无论对公司的工作还是我们每个员工自身的成长来说，都是成长和壮大的一年。们在安全生产，公司制度建设，员工培养等方面作出了可喜的成绩。首先我代表公司董事长及各位领导，向一年来辛苦工作的各位员工表示感谢。同时我也在此代表各位员工，向一年来带领全体员工一起为公司的发展为了每个员工的平安幸福殚精竭虑的xxx表示忠心的感谢和诚挚的祝福。下面我代表公司就2013年的工作总结如下。结束语：

2、回顾过去一年的工作，虽然取得了不少的成绩，但我仍感自己有不少不足之处：（1）、只是满足自身任务的完成，工作开拓不够大胆等；

（2)、业务素质提高不够快速，对新业务知识仍然学习得不够多，不够透彻；（3）、本职工作与其他同行相比还有差距，创新意识不强。

在以后的工作中，请大家给予我监督与建议，我将努力改进自己的不足，争取获得更好的成绩。

3、以上是我个人2013年年度工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作室枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了单位的发展做出最大的贡献。

4、回想2013年的工作情况，找差距、比贡献，工作中还存在着这样或那样的缺点，如各种学习还不够好，服务质量还不是很高，思想认识还有待进一步提高。在以后的工作中，我将不断加强学习，提高自己身心修养，努力改造自己的世界观，克服困难，力争上游，改正缺点，搞好服务，加强团结，遵守纪律，按时上下班，不早退、不迟到，诚心实意接受批评。工作中要和局里同志搞好团结，协调工作，强化安全意识和服务意识，把安全责任落到实处，爱岗敬业，一丝不苟，尽职尽责完成各项工作任务，争取做一名称职合格的好职工。

5、今后要加强业务知识方面的学习，更多地深入经营户当中听取他们的意见及建议。不断开拓新思路，采取新举措，努力开创个协、私协工作新局面。

6、春风春雨春灿烂，新年新岁新起点。2013年将是xx公司在建筑业的改革之年，创新之年，奋进之年。新的征途已经指明，新的战斗已经开始。蓝图已绘，战鼓已响，航建铁军定将不负使命，再谱新篇，共同创造昆明公司美好的明。

第12篇：单位情况工作汇报

中卫路政大队路政管理情况介绍

一、中卫路政大队基本情况

中卫路政大队现有路政人员11人，男10人，女1人，协管1人。其中党员5人；本科学历7人，专科4人；平均年龄在36岁。管辖S201线石营公路K207至K320段、S202线中静公路K3至K20段，共计130公里。

二、基层路政大队得到上级的重视和支持

第一个方面：感受到公路管理局党委以及分局党委对路政工作的高度关注和关心，一是对各基层单位负责人通过笔试，面试择优录取，使一些有责任心，工作能力强的同志充实到基层一线；二是关于对路政执法人员的培训，从总局到分局抓的比较实；三是加强一线路政人员的配置，确保了基层路政工作的顺利开展；

第二个方面：局里制定出台了一系列对加强路政业务工作的制度，办案程序以及办案流程和各路政大队的执法权限，规范了路政业务，尤其是在办理路政许可和大件运输管理方面比较明显，取得了很好地实效；

第三个方面：分局党委领导比较重视路政执法工作的开展，多方采取措施，为路政执法工作创造良好的工作环境，尤其中卫路政大队办公地址迁至中卫收费站后，办公环境和生活环境都得到了很大的改善。

三、路政管理工作方面：

一是中卫路政大队地处中卫市区，作为负责人感受到压力很大，

路政管理工作不但要执好法，管好路，更重要的是通过执法更好的服务于社会，树立好路政形象；这是一个理念的转变，今年以来，大队根据局和分局关于开展营造风清气正活动安排，也做了一些具体工作，开展了为期2个月的纪律作风整顿，主要解决在路政执法中的违法违纪现象。强化路政人员的纪律作风，提高路政人员的政治觉悟和业务水平，经过整顿都有较大的变化。二是在公路环境整治方面，目前大队利用中卫市政府关于开展村镇环境卫生整治工作的契机，积极主动与辖区内有关部门、村镇联系协调，共同实施环境整治工作，目前已拆除2其违章建筑，1处铁架，尤其是柔远镇范围内沿路的修车厂、建筑材料堆放点，进行有序的清理。三是加强涉路施工的安全管理，针对涉路施工事项，大队进行了强化管理，要求开工前必须到分局进行审批，未获得审批的不得开工。获得审批后，做好现场监督管理工作，并要求施工单位设置安全标志，做好现场秩序的管理，在工程结束后，做好施工现场的恢复，避免了各种安全事故的发生。

存在的问题：

一是大队目前只有一辆车，外业工作量大，跟不上路政管理工作的需要，建议领导再配发一辆车。

二是基层大队没有处罚文书，请上级主管部门制定统一的文书，以便于开展路政管理工作。

中卫路政大队

2012年5月10日

第13篇：单位工作汇报结尾

篇一：年终总结的开头和结束语年度工作总结开头语

3、新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。我们办公室全体成员决心再接再厉，使工作更上一层楼。

4、在今后的工作中，我队将一如继往地对安全工作狠抓落实，加强对员工的安全教训，提高全员安全意识，更好地完成上级下达的各项生产任务。

5、新的一年已经来临，我们将在总结过去得失的基础上，与时俱进，开创教导工作的新局面，争取取得更好的成绩。

10、今后要加强业务知识方面的学习，更多地深入经营户当中听取他们的意见及建议。不断开拓新思路，采取新举措，努力开创个协、私协工作新局面。

12、回顾过去一年的工作，虽然取得了不少的成绩，但我仍感自己有不少不足之处：

1、只是满足自身任务的完成，工作开拓不够大胆等；

2、业务素质提高不够快速，对新业务知识仍然学习得不够多，不够透彻；

3、本职工作与其他同行相比还有差距，创新意识不强。

在以后的工作中，请大家给予我监督与建议，我将努力改进自己的不足，争取获得更好的成绩。

13、以上是我个人年年度工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作室枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了单位的发展做出最大的贡献。篇二：个人工作总结结尾个人工作总结结尾

在将来迎来的一年中，我会继续努力，将我的工作能力提高到一个新的档次，不辜负大家对我的期望，我会尽我所能的工作，帮助公司实现发展，相信公司的明天会更好！

新的一年里，要继续认真学习十七大文件精神，以“三个代表”思想指导工作，坚持解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新，为学校的发展做出新的努力。

回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但我也认识到自己的不足之处，理论知识水平还比较低，现代办公技能还不强。今后，我一定认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于群众的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，做一名合格的人民公仆，为全面建设社会主义新农村作出自己的贡献！

新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。我们办公室全体成员决心再接再厉，使工作更上一层楼。

在今后的工作中，我队将一如继往地对安全工作狠抓落实，加强对员工的安全教训，提高全员安全意识，更好地完成上级下达的各项生产任务。

新的一年已经来临，我们将在总结过去得失的基础上，与时俱进，开创教导工作的新局面，争取取得更好的成绩。

总之，这一年以来，我们有得也有失，有苦也有甜，但是不论欢笑或泪水，都将会是我们每个人在爱心社弥足珍贵的珍藏。相信爱心社的明天会更好！

200x年是不平凡的一年，通过全体员工的共同努力，公司各项工作取得了全面胜利，各项经营指标均创历史新高。在面对成绩欢欣鼓舞的同时，我们也清醒地看到我们在营销工作及售后服务工作中的诸多不足，尤其在市场开拓的创新上，精品服务的理念上，还大有潜力可挖。同时还要提高我们对市场变化的快速反应能力。为此，面对200x年，公司领导团体，一定会充分发挥团队合作精神，群策群力，紧紧围绕“服务管理”这个主旨，将“品牌营销”、“服务营销”和“文化营销”三者紧密结合，确保公司200x年公司各项工作的顺利完成【扩展阅读篇】

工作总结格式一般分为：标题、主送机关、正文、署名四部分。

(1)标题。一般是根据工作总结的中心内容、目的要求、总结方向来定。同一事物因工作总结的方向——侧重点不同其标题也就不同。工作总结标题有单标题，也有双标题。字迹要醒目。单标题就是只有一个题目，如《我省干部选任制度改革的一次成功尝试》。一般说，工作总结的标题由工作总结的单位名称、工作总结的时间、工作总结的内容或种类三部分组成。如“××市化工厂1995年度生产工作总结”“××市××研究所1995年度工作总结”也可以省略其中一部分，如：“三季度工作总结”，省略了单位名称。毛泽东的《关于打退第二次反共高潮的总结》，其标题不仅省略了总结的单位名称，也省略了时限。双标题就是分正副标题。正标题往往是揭示主题——即所需工作总结提炼的东西，副标题往往指明工作总结的内容、单位、时间等。例如：辛勤拼搏结硕果——××县氮肥厂一九九五年工作总结——

(2)前言。即写在前面的话，工作总结起始的段落。其作用在于用简炼的文字概括交代工作总结的问题;或者说明所要总结的问题、时间、地点、背景、事情的大致经过;或者将工作总结的中心内容：主要经验、成绩与效果等作概括的提示;或者将工作的过程、基本情况、突出的成绩作简洁的介绍。其目的在于让读者对工作总结的全貌有一个概括的了解、为阅读、理解全篇打下基础。

(3)正文。正文是工作总结的主体，一篇工作总结是否抓住了事情的本质，实事求是地反映出了成绩与问题，科学地总结出了经验与教训，文章是否中心突出，重点明确、阐述透彻、逻辑性强、使人信，全赖于主体部分的写作水平与质量。因此，一定要花大力气把立体部分的材料安排好、写好。正文的基本内容是做法和体会、成绩和缺点、经验和教训。

1)成绩和经验这是工作总结的目的，是正文的关键部分，这部分材料如何安排很重要，一般写法有二。一是写出做法，成绩之后再写经验。即表述成绩、做法之后从分析成功的原因、主客观条件中得出经验教益。二是写做法、成绩的同时写出经验，“寓经验于做法之中”。也有在做法，成绩之后用“心得体会”的方式来介绍经验，这实际是前一种写法。成绩和经验是工作总结的中心和重点，是构成工作总结正文的支柱。所谓成绩是工作实践过程中所得到的物质成果和精神成果。所谓经验是指在工作中取得的优良成绩和成功的原因。在工作总结中，成绩表现为物质成果，一般运用一些准确的数字表现出来。精神成果则要用前后对比的典型事例来说明思想觉悟的提高和精神境界的高尚，使精神成果在工作总结中看得见、摸得着，才有感染力和说明力。

2)存在的问题和教训一般放在成绩与经验之后写。存在的问题虽不在每一篇工作总结中都写，但思想上一定要有个正确的认识。每篇工作总结都要坚持辩论法，坚持一分为二的两点论，既看到成绩又看到存在的问题，分清主流和枝节。这样才能发扬成绩、纠正错误，虚心谨慎，继续前进。

写存在的问题与教训要中肯、恰当、实事求是。

(4)结尾一般写今后努力的方向，或者写今后的打算。这部分要精炼、简洁。

(5)署名和日期。署名写在结尾的右下方，在署名下边写上工作总结的年、月、日，如为突出单位，把单位名称写在标题下边，则结尾只落上日期即可。

简而言之：

总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。那么，工作总结怎么写?个人工作总结的格式是怎样的?详情请看下文解析。 (一)基本情况

1.总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

2.成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找篇三：年终工作总结开头与结尾

年终工作总结开头与结尾工作总结的开头对于一份工作总结的整体而言非常重要。工作总结开头怎么写呢？以下从几篇优秀的工作总结开头语中提练出几种工作总结的开头，希望大家能从中领略到工作总结开头怎么写。范例一：

办公室主任引领着办公室的大事小事的管理规范，做好工作总结尤为重要。办公室主任工作总结怎么写？以下是一篇办公室主任工作总结范文，大家在撰写工作总结时，不妨予以参考。范例二：

在学校党支部，校委会的正确领导下，在镇财政所的正确指导下，较好的完成了本学期的收支计划，保证了学校的日常工作的顺利进行，现将本学期学校的财务工作总结如下：范例三：

半年来，在领导和同志们的帮助下，自己在政治思想和工作方面都取得了一些成绩，下面就将教师上半年工作总结汇报如下，敬请各位师生提出宝贵意见及建议。工作总结3种方式一篇好的个人工作总结，除了要有非常充实的内容、准确无误的语言、清晰明了的条理之外，还要有一个好的开头与结尾。好的工作总结结尾，可以给读者留下深刻的印象，让人回味无穷。工作总结结尾是整篇文章的收尾，最好能与总结开头相呼应，详略得当，篇幅不宜太长。怎样写好工作总结的结尾呢？结尾的方式可以是在总结经验教训的基础上，提出今后努力方向，或认识自己的不足，提出改进意见，也可以表明决心、展望前景：第一种：结尾提出今后努力方向

在工作总结结尾的写法当中，提出今后努力方向是最为常见的一种，就是在总结的结尾表明心迹，给阅读者留下印象。

例如，常见的办公室个人工作总结的结尾如下：在今后的工作中，我将不断加强个人修养，努力学习，努力提高工作能力，适应新形势下本职工作的需要，扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好，树立办公室的良好形象。第二种：认识自己的不足，提出改进意见例如，常见的银行人员工作总结结尾：

回顾过去一年的工作，虽然取得了不少的成绩，但我仍感自己有不少不足之处：

1、只是满足自身任务的完成，工作开拓不够大胆等；

2、业务素质提高不够快速，对新业务知识仍然学习得不够多，不够透彻；

3、本职工作与其他同行相比还有差距，创新意识不强。在以后的工作中，请大家给予我监督与建议，我将努力改进自己的不足，争取获得更好的成绩。

第三种：表明决心、展望前景以上是我个人2009年年度工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了单位的发展做出最大的贡献。

第14篇：深入开展“一卡一册”活动进一步加强和改善农村党建工作体会

深入开展“一卡一册”活动进一步加强和改善农村党建工作体会

年初以来，在县委的统一安排下，在县委组织部的精心指导下，我们绿杨乡党委围绕推动县委“两化”的中心工作，积极推进机关效能建设，进一步加强和改善党在农村的党建工作。我们深入开展“一卡一册”活动，抓好了基层五支队伍（党委班子、国家干部、乡直机关干部职工、村干部、基层党员）的建设，取得了良好的效果。主要体会如下：

一、一卡一册完美地实现了“三个结合”，即：

1、“卡册”模式是将我们浠水的县情和农村的党情紧密结合的有效形式。每一名党员都是一面旗帜。今年，县委县政府提出要大力推进新型工业化，农业产业化，切实加强机关效能建设，这就迫切需要我们党组织的领导坚强有力，需要我们的党员走在建设的前沿，需要我们的党在任何场合任何时候都能保持先进性、发挥先锋模范作用。而在实际中，由于社会发展和管理上的不完全同步，造成了党员和党组织之间联系减少，党员个人的身份不清，责任不明，宗旨观念淡化，基层组织的战斗力、凝聚力也有所削弱。党在农村的建设亟待加强。现实证明，我们通过开展党员目标责任明白卡活动，全面启用农村工作手册，对于强化党员责任、提高党员觉悟、激发党员热情、充分发挥基层党组织在我县经济建设和社会发展中发挥战斗堡垒作用有着重大的现实意义和长远意义。

2、“卡册”模式是加强新时期基层党建工作中抓组织与抓党员相结合的有力举措。党员责任明白卡活动参与的主要对象是基层支部及全体党员，党支部和党员个人实行双向承诺，是上下联动的整体。农村工作手册则涵盖有政策法规、党建文件、党员登记、三会一课、党费收缴、支委分工、党的会议及活动记录、党员责任明白卡活动承诺内容及落实记载等，用于党组织有效地管理党员、开展活动、形成合力。“卡册”结合更是将党员与党组织的管理融为了一体，保证了党建工作到底到边，不留死角。“一卡一册”既是党组织管理党员的有力抓手，又是党员发挥先进性作用的良好载体。两者结合实现了组织工作有标准（手册的内容、支部的承诺）、党员行事有依据、群众评价有准则、上级考核有根据。

3、“卡册”模式是将新时期基层党建工作中加强党员管理机制与发挥先进性教育作用机制相结合的有效途径。

新时期新条件下如何开展党员的教育是一项重大课题。实行党员目标责任明白卡活动也是对党员和群众的一种特殊教育。活动的开展首先有利于提高党员的思想觉悟，它告诉党员的本质特性就在于它的先进性，党员是来源于群众又高于群众的人，是具有共产主义觉悟的先锋战士。而实践先进性的落脚点则在于务实性，在于广大党员在学习、工作、生产和生活等各方面能起到先锋模范作用，做实事、求实绩、出实效。也正是因为党员具有这样的一种特殊的身份和责任要求，每个党员时时处处都是群众的表率，是大众行事的楷模，也因而具有公众性，从而应当当好表率接受群众的监督和考评。从实质上成为群众学习的榜样，追求的偶像，效法的动力。其次有利于党员自我完善和自我升华。同时对于广大群众也是一次广泛的示范教育和理想信念教育。基层党组织工作手册是开展农村工作的“活词典”。用我乡鸡鸣河村支部书记陈保朝书记的话来比喻，“是新时期农村工作的一本通”。政策、法规、适用性文件、党建工作指南等等，随手翻翻，信手可拈。在以人为本、依法行政的方针下，基层党组织工作手册是工作指南和学习指南，具有很强的实用性、针对性和可操作性。同时手册又是推进党建工作的“催化剂”。与之配套的还有近一半的空页。按照党建工作涵盖的主要内容，在设计上，该手册贴近基层，贴近工作。党员登记、三会一课、党费收缴、支委分工、党的会议及活动记录、党员责任明白卡活动承诺内容及落实记载、新时期下流动党员的管理等，都是党建工作的有力抓手。该手册一是方便了支部记录归档，二是方便了各级督办指导和检查。三是通过开展各种活动提高支部的凝聚力和战斗力。四是为我党抓农村党建工作不断地积累经验资料。真抓，记录才不至于走样，不抓，工作无法向上级交待。通过一册，党建工作几近一览无余。是扎实推进党建活动的“催化剂”。二者的结合把教育与管理有机地融为一体，是新时期下党建工作有益的探索。

二、突出了“三性”。

1、先进性。“卡册”的运用始终注重突出先进性。党员目标责任明白卡把不同层次、不同岗位的党员分为9大类，在9大类党员目标的拟定上，分为共性目标和个性目标两种。其中共性目标的确定由县委组织部按照不同类党员的责任要求，分别设定。具有很强的针对性。个性目标的拟定，更注重突出先进性。有职党员提倡依岗定责，注重一个“位”字，即依据自己的本职岗位，按照岗位工作要求，拟定目标责任。无职党员提倡设岗定责，突出一个“为”字，即根据个人特长，由支部结合农村工作类型，设定五个先锋岗（双带示范岗、科技示范岗、政策法规宣传岗、村务议事监督岗、抢险救灾突击岗）再由党员本人对号入座。无岗位、无特长的党员强化一个“识”字，即在开展保持党员先进性，实践个人承诺目标的活动中，在组织创一流、人人争先进的热潮中，自己做什么？这就要求提高不断学习的意识，保持积极进取的意识，结合无职党员的工作岗（计划生育监督岗、社会治安维护岗、文明新风倡导岗、生态环境保护岗、公共设施维护岗），不断提高完善自己，做新农村建设的服务员。具有很强的先进性。而践行个人承诺的目标、过程、效果等等则通过基层党组织工作手册的来记载、跟踪和落实，同时工作手册有利于指导实践，有利于推进工作的经常化、制度化和规范化。二者结合，相辅相成。

2、公开性。在党员责任明白卡活动实施过程中，方法步骤主要有部署动员、调查摸底、认责定责、承诺发卡、使用管理及考核评议等六个环节。党员、群众最为关心最为关注的是承诺发卡这一环节。明白卡一式两份，个人、支部各执一份，目标承诺不仅仅局限于上卡，而是以支部为单位召开党员大会进行公开承诺发卡，同时用公开栏向全社会公示。使“明白卡”真正达到了组织、党员、群众三方“明白”。通过公开这一程序，一是党组织增强了方向感。支部在拟定当年应完成目标任务时发放征求意见函、召开座谈会，紧扣服务县委中心工作拟定目标，代表广大群众的根本利益。改变以往目标任务从党员、从支委中、从上级指示来的作法，方向更加明确。二是党员增强了责任感。公开承诺，对外公示，让党员自己实践自己的诺言。明白卡的落实记载，跟踪管理与党员考核评议相结合，让党员心服口服。保持先进性，兑现自己的承诺，自然成了党员工作和生活中的年度目标。机关效能建设中，我们绿杨乡政府机关党员干部把个人目标责任承诺向全乡公开，结合承诺推行国家干部去向公示制，每天公布干部的工作去向，公开联系方式，设立举报电话，接受全社会的监督。改变以前把目标责任写在本中，装在心里，挂在墙上的作法。实践证明，公开承诺增强了党员的责任感和压力感。工作作风明显好转，工作效率明显提高。信息更加畅通，群众办事方便。

3、广泛性。在“一卡一册”的活动和运用中，我们注重参与的广泛性。支部和党员进行“双向承诺”，目标的拟定都充分听取群众的意见，坚持群众路线，一切从群众中来，到群众中去。党组织依据手册开展活动，党员践行个人的承诺，一是表明了党对自身建设的决心，从党的细胞抓起，从党的基层组织抓起，从根本上夯实党的基础。二是表明了党充分尊重、充分信任、紧紧依靠群众的态度。敢于接受广大群众的监督，勇于接受各种考验，善于改进党的执政能力和水平。三是表明了党实干兴邦、执政为民的责任。通过点滴落实党统揽全局、协调各方的责任。放在群众眼里对党员本人是一种监督，对群众是一种示范和引导，“卡册”的活动的开展和运用既管理了党员又教育了群众。

三、形成了“三风”。

机制活带来全盘活。在围绕运用基层工作手册进行管理，履行目标责任明白卡的承诺过程中，我们全乡形成了“三风”，一是虚心学习之风。为提升修养，提高能力，增强本领，我们建立健全了学习制度，以乡党委中心学习组为核心，带头学政策法规、学党章党纪、学实用技术等等。从机关到农村，从干部党员到农民党员，掀起了学习的热潮。二是求真务实之风。对照实际作承诺，对照承诺干实事，对照实事出实绩，对照实绩评实效。全乡上下唯“实”求新，涌现出了一大批先进典型。土桥村支委一班人，整体年龄偏高，资历偏老，能力不缺，热情不高。在明白卡活动开展前，该支部对上级安排的各项工作一贯有抵触情绪，“村看村，户看户，群众看的是干部”，各项工作难以推动。通过广泛征求意见，支部一班人听到了群众的呼声，正视了自身的不足，支部书记周炳良在发卡会上郑重承诺，“守土有责，要为老百姓做三件实事：一是硬化通村公路2公里，二是推广沼气池建设100户以上，三是改造茶园基地300亩以上。”在半年多的实践中，支部一班人，同心协力，放手发动群众，紧紧依靠群众，想尽千方百计筹措资金。目前三件实事已经完成两件。乱石河支部在开展明白卡活动中，针对计划生育被动、财务管理混乱等局面，作出支部整改承诺，如今也一跃进入全乡的先进行列。三是全面进步之风。组织推动了干部，干部带动了党员，党员带动了群众，进而形成了良好的带动和辐射效应。形成了看先进、比先进、争先进之风。在党员履行个人承诺中，西冲村支部原支部书记程明同志，为村内林业管理，石材开发等工作与支部缺乏沟通，一直赴乡外上访，成为有名的“上访专业户”。开展明白卡活动后，该同志意识到自己的观念更新不够，发展意识不强，在党员会上作出承诺，“与支部保持一致，争做党员双带的带头人”。主动承包村内300多亩几近荒芜的茶园，现已投入资金3万多元进行改造，可望成为新的“茶状元”。乱石河村72岁的优秀共产党员王子文主动承包村2000多亩的药场。在今年乡七一表彰大会的发言中，用最质朴的语言说“不为别的，为的是自己说的话要算数”。绿杨村53岁党员陈明耀承诺“不给组织为难”。74岁老党员陈国勋承诺“红白喜事不大操大办”，农技站下岗职工徐友明承诺“利用技术优势，探索种养业，先富自己，再帮别人。”

四、建议：

如何保持一卡一册活动的长效性。党员目标责任明白卡活动的开展和基层党组织工作手册的运用，都是一项长期性和细致性的工作，在基层支部，特别是农村支部，如何保证长期扎实有效，一方面依靠各支部的自律，卡册的落实情况建议一月一汇报，一季一公示，半年一评议，一年一评挂，对落实不到位，效果不明显的组织和个人实行组织谈话、结对帮扶等措施督促改进。另一方面要借助上级组织的它律等等都值得我们思考和探索

第15篇：亚拉那一卡

やらないか

不做吗？不做吗？不做吗？

ゆらりゆらり揺れている汉心ピンチ? 摇啊摇，晃啊晃

男儿心遇上大危机？

かなりかなりヤバいのさ助けてダーリンクラクラリン?（やらないか）

灰常地，灰常地不妙啊头晕目眩救救我吧~Darling（不做吗？）

何もかもが新しい世界に来ちゃったZE☆

一切的一切都跨入了一个新的世界里

たくさんのドキドキ乗り越え踏み越えいこう（やらないか）

无论多少脸红心跳都要把持住，向前进（做吗？）

やらないかやらららいかやらやらかいかいこの想いはとめられない

不做吗？不做做做吗？不做不做吗吗？这份冲动已无法停止

もっと汉チック☆パワー☆キラリンリン? 想要更多闪闪发光的少男春情power？

ちょっと危険なKA☆N☆JI（やらないか）

有点危险的感觉（不做吗？）

やらないかやらららいかやらやらかいかいもうドキドキとめられない

不做吗？不做做做吗？不做不做吗吗？心中悸动已无法停止

もっとドラマチック☆恋☆ハレルヤ二人だけでやらないか（やらないか）

想要童话般的恋爱哈雷路亚我们两个人不做做看吗？（不做吗？）

「良かったのか？ホイホイついてきて」

“这样好吗？轻易地跟着他走了...”

すごく…すごく…大きいです…。汉心チャンス? 灰常地...灰常地...壮观...一表男儿心的机会？

ハートとか飞び出そうお愿いダーリンはらはらりん（やらないか）

心好像要蹦出来似的七上八下拜托你了~Darling（不做吗？）

お前だけを见つめてる俺には知らんぷり

若不经意地凝视着你

気付いて欲しいんだときめき☆くそみそ☆SU☆KI☆SA（やらないか）

希望你察觉到心儿怦怦跳乱七八糟我喜欢你（不做吗？）

やらないかやらららいかやらやらかいかいその秘密を教えろよ

不做吗？不做做做吗？不做不做吗吗？告诉我那个秘密吧

もっと汉チック☆モノ☆ぷらりんりんやっぱ笑颜がステキ?（やらないか）

想要更多的少男春情晕头转向果然你的笑脸很美好?（不做吗）

やらないかやらららいかやらやらかいかい

不做吗？不做做做吗？不做不做吗吗？

よそ见してちゃダメダメよ?

不可以看别人哦？

もっとロマンチック☆恋☆しゃららんらん

想要更浪漫的恋爱沙啦啦啦

奏でたいぜやらないか（やらないか）

想要奏响爱的乐章不做吗？（不做吗？）「Oh......,Ah......,Oh Yeah......」

汉の子はいつだって梦见る乙女なの

男人不管什么时候都是爱做梦的少女

ピュアピュアの心で恋して爱して S!O!S! アッ――――――。

用纯洁的心去恋爱 sos 啊……

やらないかやらららいかやらやらかいかいこの想いはとめられない

不做吗？不做做做吗？不做不做吗吗？这份冲动已无法停止

もっと汉チック☆パワー☆キラリンリン? 想要更多闪闪发光的少男春情power？

ちょっと危険なKA☆N☆JI（やらないか）

有点危险的感觉（不做吗？）

やらないかやらららいかやらやらかいかいもうドキドキとめられない

不做吗？不做做做吗？不做不做吗吗？心中悸动已无法停止

もっとド☆エロチック☆恋☆ハレルヤ二人だけでやらないか

想要更H的恋爱哈雷路亚我们两个人不做做看吗？

「お前、俺のケツの中でションベンしろ」

“你就在我的小菊花中嘘嘘吧！”

「それじゃ、とことん悦ばせてやるからな」

“那我可就不客气了，让你舒服个够！” “你的身体还真容易接受...”

“我就算是和异性也没问题哦，因为是个天性粉H的人~

やらないか

yaranaika yaranaika yaranaika

ゆらりゆらり揺れている汉心ピンチ?

yurariyurari yure teiru 汉 kokoro pinchi (kigou)

かなりかなりヤバいのさ助けてダーリンクラクラリン?（やらないか）

kanarikanari yaba inosa tasuke te da^rin kurakurarin (kigou)( yaranaika )

何もかもが新しい世界に来ちゃったZE☆

nanimo kamoga atarashi i sekai ni kichi yatta ZE (hosi)

たくさんのドキドキ乗り越え踏み越えいこう（やらないか）

takusanno dokidoki norikoe fumi koe ikou ( yaranaika )

やらないかやらららいかやらやらかいかいこの想いはとめられない

yaranaika yarararaika yara yarakaikai kono omoi hatomerarenai もっと汉チック☆パワー☆キラリンリン?

motto 汉 chikku (hosi) pawa^ (hosi) kirarinrin (kigou)

ちょっと危険なKA☆N☆JI（やらないか）

chotto kiken na KA (hosi) N (hosi) JI ( yaranaika )

やらないかやらららいかやらやらかいかいもうドキドキとめられない

yaranaika yarararaika yara yarakaikai mou dokidoki tomerarenai

もっとドラマチック☆恋☆ハレルヤ二人だけでやらないか（やらないか）

motto doramachikku (hosi) koi (hosi) hareruya futari dakedeyaranaika ( yaranaika )

「良かったのか？ホイホイついてきて」

( yoka ttanoka ? hoihoi tsuitekite )

すごく…すごく…大きいです…。汉心チャンス?

sugoku ...sugoku ...ooki idesu ....汉 kokoro chansu (kigou)

ハートとか飞び出そうお愿いダーリンはらはらりん（やらないか）

ha^to toka 飞 bi daso u o gen i da^rin harahararin ( yaranaika )

お前だけを见つめてる俺には知らんぷり

o mae dakewo 见 tsumeteru ore niha shira npuri

気付いて欲しいんだときめき☆くそみそ☆SU☆KI☆SA（やらないか）

kidui te hoshii nda tokimeki (hosi) kusomiso (hosi) SU (hosi) KI (hosi) SA ( yaranaika )

やらないかやらららいかやらやらかいかいその秘密を教えろよ

yaranaika yarararaika yara yarakaikai sono himitsu wo oshie royo

もっと汉チック☆モノ☆ぷらりんりんやっぱ笑颜がステキ?（やらないか）

motto 汉 chikku (hosi) mono (hosi) purarinrin yappa warai 颜 ga suteki (kigou)( yaranaika )

やらないかやらららいかやらやらかいかい

yaranaika yarararaika yara yarakaikai

よそ见してちゃダメダメよ?

yoso 见 shitecha damedame yo (kigou)

もっとロマンチック☆恋☆しゃららんらん

motto romanchikku (hosi) koi (hosi) shararanran

奏でたいぜやらないか（やらないか）

kanade taize yaranaika ( yaranaika )

「Oh......,Ah......,Oh Yeah......」

( Oh......,Ah......,Oh Yeah......)

汉の子はいつだって梦见る乙女なの

汉 no ko haitsudatte yume 见 ru otome nano

ピュアピュアの心で恋して爱して S!O!S! アッ――――――。

pyuapyua no kokoro de koishi te 爱 shite S!O!S! atsu ------.

やらないかやらららいかやらやらかいかいこの想いはとめられない

yaranaika yarararaika yara yarakaikai kono omoi hatomerarenai

もっと汉チック☆パワー☆キラリンリン?

motto 汉 chikku (hosi) pawa^ (hosi) kirarinrin (kigou)

ちょっと危険なKA☆N☆JI（やらないか）

chotto kiken na KA (hosi) N (hosi) JI ( yaranaika )

やらないかやらららいかやらやらかいかいもうドキドキとめられない

yaranaika yarararaika yara yarakaikai mou dokidoki tomerarenai

もっとド☆エロチック☆恋☆ハレルヤ二人だけでやらないか

motto do (hosi) erochikku (hosi) koi (hosi) hareruya futari dakedeyaranaika

「お前、俺のケツの中でションベンしろ」

( o mae , ore no ketsu no naka de shonben shiro )

「それじゃ、とことん悦ばせてやるからな」

( soreja , tokoton etsu baseteyarukarana )

丫啦那一卡！撸炮撸炮……

有萝莉有萝莉有萝莉一群 oh统统推到了一起

看那里看那里有个欧吉桑他把他的咸湿用到了萝莉（丫啦那一卡）

那里有欧巴桑把她的裙摆摇啊摇啊显出了内裤

欧吉桑视而不见马上就要推倒就要推倒了萝莉

丫啦那一卡呀啦那一卡呀啦呀啦开开咯 oh萝莉萝莉就要被推倒

木有脱掉

脱到只有裤袜蜀薯带你走

蜀薯家有好多玩具

丫啦那一卡………………oh萝莉萝莉就要到家啦

oh不要吧蜀薯带你走吧来爱的一发吧真的不要吗丫啦那一卡

死吉桑死吉桑（oh ki lu s）oh偷裤裤裤的吉桑

哈哈偷偷偷偷你的裤裤 oh闻到了一阵青涩的香味

（丫啦那一卡）

oh 买来了玩具会振动的玩具现在就玩吧来吧让欧巴桑去死吧马上就要推倒就要推倒了萝莉

重复（丫啦那一卡）

……（oh....ah...oh ye....）

那里有欧巴桑把她的裤裤晒到了对面阳台上欧吉桑视而不见马上就要推倒就要推倒yes oh yes oh yes ahhhhh!

大头萝莉啊小头蜀黍。一对好朋友快乐H党~萝莉的裤裤显得很大~蜀黍的小头伸得很长~ 大头玩小头

从来不怕滑~哎哟哎哟哎哟哎哟~大头萝莉快长大~

稍息立正站好

抠牙齿书没背晚回家人人多少都有些坏习惯今天这样明天一样怎么办我总不能永远这样会完蛋下定决心把缺点打倒不怕跌倒信心最重要我们都是这样长大稍息立正站好! 霹雳啪啦呼噜哗啦铅笔找不到铿铿锵锵乒乒乓乓上课又迟到呜吗吗呼呼哈哈做事不能一团糟稍息立正站好

霹雳啪啦呼噜哗啦这次会更好铿铿锵锵乒乒乓乓人小志气高呜吗吗呼呼哈哈临时抱不到佛脚

第16篇：一卡在手安全无忧

中国人寿保险股份有限公司

一卡在手安全无忧

中国人寿隆重推出农村小额人身保险

●小额保险意义重大农村小额人身保险是一类专门为农村低收入人群提供的人身保险保障产品，具有保费低廉、保障适度、条款通俗、核保理赔简单等特点，能够使广大农民特别是低收入农民获得保险保障，解决因疾病、自然灾害和意外伤害致贫和返贫的问题，是一种市场化的金融扶贫手段，也是完善社会保障体系的重要举措。发展农村小额人身保险，是惠泽农民和解决农村贫困人口基本保障的有效方式。

●政府的关怀农民的福音 2008年9月19日，湖北保监局向湖北省人民政府报送作了《关于支持我省农村小额人身保险试点的请求》（鄂保监发[2008]76号）专题报告，此报告得到了省政府主管领导的高度重视。湖北保监局要求中国人寿在服务构建社会主义和谐社会和推进社会主义新农村进程中发挥积极作用，加紧推进农村小额人身保险工作。开展农村小额人身保险是中国人寿贯彻党的“十七大”会议精神和中央发布的第一号文件精神，更好服务“三农”的具体举措。

●产品特点保费低廉保障有力理赔快速缴费便利保费低廉小投入，大保障，支付轻松

保障有力除外责任少，保障范围更广

理赔快速承保环节及理赔程序更简便

缴费便利一次性缴费，保障简单拥有

●产品介绍岁岁平安意外保险卡B

投保范围：出生28日以上至65周岁，身体健康的农村居民均可投保本保

险。

保险责任：意外伤害导致的死亡责任、残疾和烧伤责任；意外医疗责任（对

被保险人因意外事故支出的医疗费用，扣除100元免赔额后，

按照80%比例给付）。

保险期间：1年

保险费：50元

保险金额：33000元（其中意外伤害身故、高残保险金额30000元，意外伤

害医疗保险金额3000元）。

上述内容属条款简介，仅供宣传使用，详细内容以条款为准。

第17篇：一卡通用卡须知

“工银灵通卡”用卡须知

一、本次怀化市工商银行为我校承办的银行卡为“工银灵通卡”；是面向学生，方便学生交缴学杂费的专用卡；未具备“一卡通”的功能，是怀化学院“一卡通”的过渡卡（“一卡通”卡下个学期再另发放）。但该“工银灵通卡”卡内信息是按《怀化学院关于数字化校园“一卡通”采集信息的通知》储存信息的；卡号与学生本人（身份证）都是融结在一起的，银行卡可在全国工行网点办理通存通兑业务和在全国POS机上刷卡消费。

二、用卡须知：激活“工银灵通卡”（设置密码），必需本人持卡持身份证去工商银行网点（全国工行任意网点都可）办理；如有疑问或当地工行网点拒绝办理，请拨打工行客服（投诉）电话95588。银行卡激活后可存足新学期应交学杂费，以便学校开学时扣缴学杂费。

三、从2013年下学期开始，学校收缴学杂费不再收理现金，不再在东、西校区设立临时收费点。为使怀化学院所有学生学杂费（含学费、住宿费及代收费）的收费工作方便、快捷进行，充分利用工行的行业优势，为学生的学费缴存提供安全便利的服务，学校为此与工行就开立个人结算帐户（工行银行卡）划扣学杂费等事宜签订了“委托代扣学杂协议书”，学杂费全部实行银行扣缴，特殊情况可到学校计财处涮卡缴费。

学校计划财务处二0一三年六月二十日

第18篇：对公一户通

什么是对公一户通？

对公一户通是指通过一个单位人民币银行结算账户，实现客户名下活期、定期、通知、协定等不同性质、不同期限人民币存款统一管理，具有资金归集、自动理财等功能的现金管理产品。

为什么客户需要对公一户通？

客户在资金管理中有时会受到开户限制、分类核算、分类计息、资金归集、自动理财等问题，这些问题可以通过对公一户通产品得以解决：

● 账户开立受到监管部门的政策限制，但又需要将资金分不同账户核算； ● 不希望有过多的活期、定期账户，但又希望能够有定期、活期资金分类存放； ● 企业开户时需要提供的资料在异地，不容易取得； ● 感觉开户手续过于繁琐，希望简化开户手续；

● 企业有很多的回款资金，希望能够准确定位付款人，增强收款管理； ● 希望提供智能的通知存款服务，简化办理通知存款理财手续。对公一户通能为客户解决什么？ ● 分户核算； ● 定活一体化管理； ● 简化开户手续； ● 分类收款； ● 自动归集； ● 智能通知存款。对公一户通的优势

优势：根据客户分支机构或内部管理层级，可以在主账户和分账户之间增加中间层管理主账户，最多可搭建三级账户架构，提供分层级统计功能，清晰展现各层级账户余额、交易明细；

通过20位账号+“-”+4位序号可以直接实现活期分账户的收款和付款，包括同城交换、电子汇划、柜面转账、现金存取等业务；客户无需另行开立POS专用结算账户，对公一户通分账户可以直接签约POS，作为POS商户的收款账户，实现不同的POS消费资金分类统计；

客户利益最大化智能通知存款理财服务；

对公一户通最多可以有9000个活期分账户，可以将分账号和经销商或付款人之间建立起一一对照关系，将分账号提供给特定的经销商或付款人使用，实现分类收款，确保资金管理清晰，付款人信息精准；

只需填写《对公一户通业务申请书》，经负责人签字和单位盖章后即可开立分账户，办理手续简便；

对公一户通分账户可以直接发行单位人民币结算卡，通过结算卡拓展ATM、POS等自助渠道，为分账户使用人提供了“就近办理对公业务、7×24小时贴心服务”；

自动归集周期包括按天、按周、按月、按季等四种方式；归集金额包括全额归集、保留余额归集、固定金额归集等三种，满足客户不同的归集需求；

有效加强贷款资金支付监管。客户准入与办理流程具体办理流程如下：

1．客户在我行有单位银行结算账户；

2．签约对公一户通主账户的结算账户必须为20位长度且状态为正常，临时存款账户、法人透支账户、签约使用CCBS财资管理模块功能、CCBS集团账户功能、周期支付限额功能等特殊种类账户不能签约为对公一户通主账户；

3．财政类客户以及一户通分账户不执行挂牌利率的必须经二级分行（杭州地区为省分行）资金结算及相应业务部门审核同意。非上述情况的客户或账户办理对公一户通业务，可由网点营业经理审核通过后直接办理；

4．客户在主账户的开户行办理对公一户通签约业务；

5．客户填写《对公一户通业务申请书》（加盖单位公章），与开户行签订《中国建设银行人民币对公一户通产品使用协议》（加盖单位公章）；

6．柜面人员根据申请签约对公一户通并开立分账户； 7．客户使用对公一户通主账户及分账户办理资金结算业务。收费标准主账户月费：200元/月，单个二级主账户月费：100元/月/户，单个分账户月费：30元/月/户。

常见性问题

问：对公一户通能办理外币业务吗？答：目前对公一户通仅限于人民币业务。

问：签约对公一户通之后，是不是必须使用“20-4”账户使用？

答：客户可以使用20位账户办理业务，也可以直接使用“20-4”分账户办理业务。使用20位账户办理业务时，系统默认为通过0001结算分户实现收付。

问：目前有哪些客户使用对公一户通产品？

答：目前全省已经有2000多个账户使用对公一户通产品，包括财政、非税收入、智能通知存款理财客户、贷款资金支付监管客户等。

问：年费如何扣收？

答：对公一户通年费自签约后次月6日开始按月扣收。问：对公一户通下定期、通知等非活期分账户资金如何存取？

答：对公一户通主账户之下的定期、通知存款必须由主账户之下的活期分户转入，到期后只能原路返回。

问：网银和现金管理系统是否支持对公一户通？

答：客户可以通过网上银行查看到对公一户通的主账户、分账户余额，预计2011年底可以实现分账户对外支付和通知分账户与结算账户的转账（具体启用时间另行通知）。

现金管理系统暂时不支持对公一户通分账户的查询和转账，仅支持主账户（即0001结算分户）的查询和支付功能。

问：签约对公一户通之后对账单有什么变化？

答：签约对公一户通之后，原来的20位账号对账单明细体现了所有分账户对外收付明细，通过分账户可以打印各分账户的明细账清单。

第19篇：一户一表设计方案

绵阳市住宅供水“一户一表、计量出户”设计及改造经验谈

[日期：2005-08-06]

来源：网易给排水网作者：hsm99

[字体：大中小] 摘要：给水户表工程的一些经验交流！从一开始的摸索阶段，历经了一系列的改良和变化，到现在积累了一定的经验。现将我们的一些想法和做法与大家作一个交流和探讨。文中的图系CAD转化而来，在WORD

中显示效果不佳，但打印效果很好！

关键词：住宅供水一户一表计量出户设计及改造经验

绵阳市是四川第二大城市，是新兴的电子工业城和科技城。改革开放20多年来，绵阳市经济不断发展，特别是近

7、8年来，城市规模迅速扩大，人民生活水平不断提高，老的水表计量方式和多户一表的弊端与矛盾日益突出。以前老的镀锌钢管已经大部分锈蚀，对水质造成较严重的二次污染，水表安装的不规范，抄读水表的不便，水费回收的困难等等，既影响了居民生活用水水质和生活品质的提高，又阻碍了城市供水事业的发展和服务质量的提升。在《四川省城市供水“一户一表”实施意见》还未实行前的2001年，绵阳市政府和绵阳水务集团就已经意识到了一户一表改造的重要性。于2001年8月开始了户表改造的试点，截至2004年底，水务集团总共实施户表10500多户，其中旧房改造4800余户，新建住宅户表5700余户。从一开始的摸索阶段，历经了一系列的改良和变化，到现在积累了一定的经验。现将我们的一些想法和做法与大家作一个交流和探讨。

一、用户发展受理

户表工程用户总的分为两大类，新建住宅户表和旧房户表

改造。《四川省城市供水“一户一表”实施意见》中规定设计单位在新建或改造住宅的施工图设计时，必须按“一户一表”的要求，进行给水设计。明确了新建房肯定是户表工程对象，旧房户表改造一般本着用户自愿改造的原则，向水务集团提出申请。我公司用户发展受理流程图介绍如下：

二、用户发展、施工、验收

户表用户在缴纳相关费用后，从设计，施工到工程验收我们公司都制定了详细的流程和时限管理办法。对管道工程的验收专门出台了详尽的“管道工程验收管理办法”，严格控制从设计到施工的质量。保证管道工程的优质合理。对提高公司服务质量打下了坚实的基础。

三、户表工程的管材选择

随着大批新型给水管材如UPVC管、PP-R管、钢塑复合管、PE 管等的出现，镀锌钢管已被国家明令禁止在饮用给水中使用。根据各种管材的自身特性并接合施工的实际情况，我们目前在户表工程中主要采用埋地PE管、钢塑复合管、PP-R管。它们具有以下共同的优点：

1、无锈蚀，不产生二次污染；

2、内壁光滑，水力条件好。同管径情况下，三种管材价格从高到低依次为钢塑复合管、PP-R管、PE管。其中，钢塑复合管的机械性能优良，具有钢管和塑料管的双重优点；PP-R管 PE管的质量轻，材质柔软，在一定限度下可随意弯曲变形，施工方便。由于塑料管组成结构的原因，冷水PP-R管和PE管的热变型较大，抵抗太阳紫外线的能力较弱。PE管在抵抗热变型和紫外线的能力较PP-R管弱。所以综合这些特点，我们在户表工程中埋地管采用PE管；在室外的情况下采用钢塑复合管；室内的给水主管和配水管则采用PP-R管。这种管道搭配在保证水质的情况下既合理节约了工程造价，又充分发挥了新型管材各自的特点。

四、适用的设计施工规范

给排水管道设计施工安装必须符合(GB 50015-2003),(GB50242-2002),(GB50268-97),(DBJ/CT501-99),(四川省试用版)。从设计到施工验收，严格按照规范执行，在保证工程质量的同时，树立水务集团优质对外服务的外部形象。拉近企业与用户的距离，对提高企业的设计施工管理水平很有必要。

五、户表设计方案

户表设计方案分为新建住房和旧房改造两大类，下面把我们遇到的新建和旧房改造的几种典型情况作分别介绍。

1、新建户表设计方案

随着新型水表计量系统的出现，我公司为提高供水服务质量，先后试用了智能IC卡式水表系统和远传水表系统。由于智能IC卡系统目前还不是很成熟现已放弃使用。远传水表系统目前还处于试用和逐步推广阶段。因此，高层住宅的户表工程目前还处于远传水表的试行阶段。我们的户表工程目前主要采用直读旋翼式水表，针对多层住宅用户。由于绵阳市属于北亚热带湿润季风气候，冬长但无严寒，无霜期长。所以水表一般不考虑防冻措施。《四川省城市供水“一户一表”实施意见》中已明确规定新建住宅必须按户表工程进行设计，根据不同的房屋结构和不同情况，目前新建多层住宅的户表工程大概分为：首层集中式和分层式。

①水表设于专用管道井或和其他设备共用管道井，属于分层式。

②水表集中设于首层，每户均有一根给水立管。属于首层集中式。 ⑴对于有位置放置集中彩钢表井的住宅。

⑵对于有条件安装墙挂式水表的住宅。

③对于设有专门的水表间的住宅。

2、旧房户表改造设计方案

旧房的户表改造是问题最为集中的工程，因为旧房的建筑布局并未考虑户表工程的实际情况，以前的旧房给水立管大都在厨房或卫生间，有的甚至在房屋的中间。除了改造工程本身，与用户的协调也是很重要的一环，既要完成改造工程又要尽可能的让用户接受和满意。根据现场的具体情况，介绍如下： ①给水主管位于楼梯间，在每层分支管接入户内。

②每户一根给水主管，水表集中在一楼（首层集中式）。

六、户表工程相关组件

为了保证用户用水的安全卫生，在每个单元阀门井内都加装了不锈钢滤网和单向阀。水表箱考虑美观实用和长期使用，我们通过很多钟的材料比较，选择了不锈钢表箱。附图如下：

在户表工程中，我们也只是在逐步的学习和探讨，也还存在着很多的问题，希望在和大家的交流中得到改善。在提高人们生活饮用水质量的同时把城市供水事业做得更好！

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