药库工作计划（精选多篇）

发布时间：2020-04-05 09:28:24 来源：工作计划收藏本文下载本文手机版

推荐第1篇：药库年终总结

2014药库年终工作总结

在即将逝去的2014年里，库房各项工作认真贯彻执行医院物资管理的有关法律法规，较好的完成了医院药品、材料购进、储存和质量管理的任务，保障了医院物资供应，满足了广大患者的用药需求。现将一年来库房工作情况总结如下：

2014年的工作主要有以下几个方面：

第一：库房人员严格按照药品管理的相关法律法规执行网上阳光采购药品，通过“浙江省药械采购中心”采购中标药品，按照 “质量优先，价格合理”的原则进行采购。对于临床需要的新进药品经医院药事委员会讨论同意后才进行采购。从2012年11月到2013年10月，入库总计金额111111111.08元,同比增长了% ;药品的出库金额为元 ,同比增长%。材料库入库总额共元，同比增长6%，其中化学试剂共元，心血管材料元，骨科材料共元，其它卫生材料共较去年同期略有增长，材料总的出库金额共计元，同比增长%。

第二：在药品的储存和保管方面，我们也从不敢掉以轻心。2014年，围绕《医院物资管理办法》，上半年对库存药品基本做到分类定位，按照“高危药品”、“急救药品”、“麻精药品”、“包装相似”等分别设立标签，整齐存放，并将二类精神药品全部移入麻精库，原货架撤除设立动态垛架，定期统计药品的用量，将用量非常大的药品移入动态垛架，货位号统一改为“小房间”有效提高了药库空间利用率，同时也提高了发药效率。药库的温湿度对药品的质量也至关重要。每日上午9时左右、下午3时左右各监测并记录一次药库常温库、冷库内温湿度，根据温湿度状况，采取相应的降温、除湿等调控措施以保障药品的质量，并做好记录；下半年科室引进了冷库温度计算机监测系统，24小时检测冷库温度变化，并可对温度异常短信报警，极大的提高了冷库的温度监控效率。有次外机冷凝液漏液，凌晨5点温度报警，我们的库管溪啸风第一时间赶到医院并联系修理人员，迅速的将冷库温度纠正到了正常范围，挽回了不必要的损失。

第三：库房在常规工作有序开展的同时，更抓好各项规章制度的落实，同时认真完成每月月底的药品和材料的盘点工作，做好科室的成本核算表，管理好药品和卫生材料在库房的数量，做到所有物资帐、物相符。对一些长期不用的药品、或者用量下降的药品，我们及时联系医药公司退货，防止滞留积压造成损失；对于临床急救药品，库房也是竭尽所能，第一时间满足临床需要。我们也时刻不忘身为部队医院的天职，对于军人的用药需要，库房也是随叫随到，时刻待命。

第五：存在不足

1.由于药库空间的问题，地下仓库不够通风，雨天潮湿；部分货架药品品种多空间小，摆放还是有点乱。

2.采购员与供应商的联系不够。供应商对于采购计划中缺少的药品，没有及时反馈给药库采购员，以致采购员不能及时调整采购计划，导致某些药品供应不上。在采购药品过程中有时比较被动，供应商有的药品却因某些原因不肯供应，影响临床用药。

第六：日后工作

1、加强学习，提高药库人员的专业知识水平。2014年库房共有2篇论文发表，质量和数量在新的一年里有待进一步提高。

2、要加强与供应商的沟通。当出现某供应商缺药时，要及时在各供应商间调整采购计划，确保临床用药。

3、继续积极主动，处理好近效期药品和积压药品。对已积压和近效期药品，采取一些积极主动的措施对其进行处理。登记近效期药品，与临床科室货供应商密切联系，各方面的积极配合，尽快将积压药品用于临床或这退货，避免了医院的经济损失。

药品库

2014.11.17

推荐第2篇：药库工作制度

药库管理人员工作职责

一、药库管理人员要认真执行药政法规，对麻醉药品、医疗用毒性药品、精神药品、贵重药品、必须按有关规定，严格管理。

二、药品库的房屋要求建筑坚实，室内干燥通风，门窗牢固，注意随时加锁，库内设有防火设备，并应经常检查，确保安全。

三、库存药品应按性质、剂型分类保管，注意室内温度、通风、避光及药品的有效期，需低温保存的药品，应贮冰箱内，防止霉变、虫蛀、鼠咬等。

四、加强与各部门沟通，及时、准确的上报采购计划。

五、药品验收合格后入库，必须建立健全各种账卡、统计、登记和有效药品标记，双人签字。每月清查盘点，并核对账目，达到账（卡）目相符。

六、化学危险药品应设安全库，分类存放，不得与其它物品同库贮存，并定期进行安全检查。

七、中药材应上架存放；定期检查药品有无潮湿变质、中药饮片有无霉变、虫蛀、走油等。

八、药品出库按“先进先出、近期先出、易变先出、按批号出库”的原则。对过期失效、霉烂变质、虫蛀、鼠咬及淘汰的药品，及内包装破损的药品不得出库使用。

九、药品库不得配发处方（急救除外），不得对外代收、代购、转让药品。

十、人员要衣帽整齐，佩带胸卡，保持室内卫生，物品摆放有序，严格遵守劳动纪律，坚守工作岗位，按时上下班，不无故缺勤，保持通信畅通。

十

一、其它人员非公事不得进入药库。

推荐第3篇：药库工作总结

药库工作总结

在药库工作的两个月已经过去了，这两个月里，在徐老师和吴老师的指导和自己的努力下，有了很多收获。下面我对这连个月的工作做一个总结。

早上一上班，我在药库帮吴老师发药、到药的时候帮忙收药，忙完就到徐老师那里做些文案工作。文案工作包括药品、耗材的入库，财务验收、付款，要是是新进的药品或耗材还要添加好相应的信息，药品要贴医保并加到新增药品目录中，耗材要查相关证件等等的工作。文案上的工作都不难，就是重复性高，要求细心、耐心，尤其是做财务验收的时候，要特别小心看仔细，要是做财务验收的时候图快而没有及时发现错误的话，等到了付款的时候发现错了想改就麻烦了，所以两个月下来，我都已经养成了多看一遍的习惯，多看一遍，多想一些，多点儿细心和耐心总是好的。

这两个月来，我也了解了进药、发药和退药的流程，包括乙肝疫苗、狂犬疫苗的领取，特殊药品进药时步骤。

在我在药库的最后几天里，我们给药库的药品排了库位号。其实在我开导药库的时候吴老师和徐老师就跟我提过要排个库位号，方便以后盘存。可是一直没有时间，知道年终检查结束才时间。排库位号的时候，吴老师采用了我的建议，排4位的库位号，第一位代表架子数，第二位是层数，第三第四位是位数，例如排在第一个药架上，下数第一排第一个药品的库位号就是1101。中间的药架有左右两个面，就把右面的药架下面的第一层当做第一层，因为药架一共可以分为四层，所以把左面的下面第一层当做第五层。三个小仓库里的药品库位号的第一位数字分别是

6、

7、8，大输液仓库里药品的库位号第一位数字是9.我们原先想把冰箱里的库位号以0为第一位数字，后来发现不行，打盘存单的时候，会自动将第一位数字0去掉，所以要改成10开头的五位库位号了。我觉得这样拍好库位号之后，不仅可以在盘存的时候省掉麻烦，还可以让不熟悉药库的人通过查询库位号找到药品。

另外还有一点小小的建议：

一、在到药的时候应该核对国药准字号、批号、效期，尤其是莎普爱思和桐乡的医药公司随货单上没有国药准字号，更要注意核对；到麻药的时候检查装量差异。

二、病区药房几乎每隔一天就要领注射用脂溶性维生素(Ⅱ)/注射用水溶性维生素组合包装50或是60盒，而包装是300盒一箱，每次发药很忙的时候都要数不方便，是不是可以在空闲的时候分装成50盒一小箱，这样发药的时候就可以快一点，也不容易数错。

三、每当有新进来的药品，马上就要像医药公司索要相关证件，不然检查的时候很麻烦。

在药库的两个月里，有做的好，效率高，受老师表扬的时候，也有做的不好，给老师添麻烦的时候，但更多的时候是默默努力工作，一分耕耘一分收获，我相信认真工作，好好学习，就会有收获，就会有进步。

推荐第4篇：药库年终总结

在这过去的2012年里我通过努力的工作，有了一点收获，我对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训，提高自己，以致于把工作做得更好，自己也有信心也有决心把明年的工作做得更好。下面我对一年的工作进行简要的总结: 这一年里，我认真贯彻执行药剂科和药库各项工作管理制度和有关法律法规，较好的完成了医院药品购进、储存和质量管理的任务，保障了医院药品供应，满足了广大患者的用药需求。

1药品计划

药库主要负责全院药品的供应工作，按时编制药品采购计划。认真负责备药、收药、发药、确保主要库存药品的充足供应，零星药品及时上报采购，合理调整库存，减少库存积压，充分发挥后备军的作用

2药品入库药品入库时，必须凭送货单办理入库手续，拒绝不合格或手续不全的药品入库，同时建立完整的药品购进验收记录，采购进口药品和生物制品必须向经销公司索取药品注册证和药品检验报告书复印件，并加盖经销公司公章，以留存备查。

3药品出库

药品发放采取先进先出，近期先用的原则，避免药品过期失效，造成浪费。各类药品的发出，必须由领药员统一领取，领药员和库管员都应该对物品的名称、规格、数量核对正确后方可领取，牢牢把握每一道关。

4药库管理

药库库内要保持清洁卫生，物品堆放合理。严防失火、失盗等事故发生，平时做好药库的动态温湿度记录，每天上下午各一次，发现温湿度有异常时，应积极查找原因并进行处理。对保管的药品平时要做到勤检查、勤核对、保证做到帐、物相符。对麻醉和精神药品管理严格按照国家药品管理法来执行，做到专柜专人专账管理。

尽管在过去的一年里，我经过努力取得了一定的成绩，但仍然存在的一些问题和不足。例如：由于药库空间的问题，一些药品没有做到分开摆放，还是有点凌乱；对一些突发事件的处理还不够妥善，仍需要向科室的前辈们学习

在新的一年里我将总结经验、克服不足、再接再厉、一如既往的做好我的本职工作，努力使我在科室有更大的起色，与同事们一起把工作圆满完成，决不辜负领导同事对我的信任和期待。这份职业是我人生很大的财富，我真心地感谢那些曾指导和帮助过我的领导和同事们，谢谢您们。

推荐第5篇：药库工作总结

药库 2010 年工作总结

在过去的一年中，我各项工作坚持以“科学发展观和构建和谐社会”为己任，认真贯彻执行药政管理的有关法律法规，在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下，在有关职能部门和科室的大力支持下，紧紧围绕医院的工作重点和要求，全科职工以团结协作、求真务实的精神状态，顺利完成了各项工作任务和目标。现将一年来药剂工作情况总结如下：

一、加强理论学习，提高职工的政治思想觉悟。全科人员认真学习贯彻党的十七大精神，充分认识“解放思想，开拓创新”重要意义，加强理论与实践的联系，学习和领会医院职代会精神和各阶段的工作重点，在日常繁忙的工作中，不拘形式，结合科室的实际情况开展学习和讨论，激励职工积极参与推进医院各项改革措施的落实和实施。

二、坚决执行药品网上阳光采购，保证临床用药供应。严格执行药品网上阳光采购，保证了购进药品的质量，并密切联系临床，及时了解各科药品需求动态及掌握药品使用后的信息反馈，通过医院信息系统将药品供应信息发布通知至临床科室，保证了临床药品的及时供应。

三、加强药品质量管理，保障患者用药安全。

为了加强药品在购进验收、在库养护等环节的质量管理，

我科成立了药品质量监控小组，质控小组成员每月不定期对科内工作流程及各岗位的工作质量进行抽查，并督促科室工作人员认真执行各项管理制度。为了进一步加强药品质量管理，根据山东省药监局发关于《山东省医疗机构药品使用质量管理暂行规定》的要求，制定出我院《药品验收质量管理制度》、《药品储存养护质量管理制度》《近效期药品标识管理》等一系列管理措施并相继实施，从而有效保证了我院药品质量，保障了患者的用药安全，且减少了医院因药品过期造成的损失。

四、做好每季度药品盘点，协助财务部做好药品经济核算工作。

每季度组织全科人员进行药品盘点，为保证盘点数据的准确性，盘点工作尽量安排在临近下班时间及班后。为保证信息系统药品运行数据的准确性，三番四次地与信息中心、财务部、软件公司等沟通，力求完善信息系统，协助财务部做好药品经济核算工作。截止2010年12月底，购进药品总计72.6万元，拨出药品总计112.4万余元。

六、积极开展药品不良反应的监测。

将药品不良反应的监测工作转为主动服务的形式。在日常工作中，主动到临床收集药品使用后的信息反馈。发现药品发生不良反应时，协助临床做好药品不良反应的处理工作并查找原因，如与药品质量有关的，及时更换厂家，以保证临床用药安全。按照药品不良反应的监测“可疑必报”的原则，督促临床主动填

报不良反应报告，我科及时做好药品不良反应/事件的网报工作。在二零一零年一年的时间里共上报药品不良反应报表30份，医疗器械不良反应报表10份，全额完成了药监部门所下达的任务。

七、加强业务学习，进一步提高业务技术水平。

科室每季度不定期通过讲座、讨论、传阅等多种方式进行业务学习，以提高科室工作人员的业务技术水平。

八、我乡十九个卫生服务站均已完成二零一零年药品使用质量管理规范（GSP）认证工作，并得到上级主管部门的好评。

在过去一年的工作中，仍存在很多不足之处，如主动服务意识欠缺；临床用药指导的开展不够全面及深入；站所药品管理的指导工作不到位等，都是我科有待改进的问题。在2011年新的一年我会积极努力做到更好，使药剂科工作提升到一个新的水平。

河口区太平卫生院：朱燕

二零一零年十二月二十日

推荐第6篇：药库工作制度

1、在科主任领导下，负责药品的验收、储存、养护、出库核发工作。药库人员对药品质量负具体责任。

2、执行药品入库验收质量管理制度。

3、严格执行药品储存和养护质量管理制度。

4、严格执行药品出库核发管理制度。

5、入库验收时发现不合格药品，严格按不合格药品管理制度执行，违者将追究验收员责任。

6、对事先无计划的送货，应及时报告采购员、科主任或与有关部门联系，处理解决，必要时应负代管责任。

7、及时向采购员反馈药品库存情况，要防止药品库存不足造成供应脱节和库存积压造成浪费。

8、对库存滞销药品进行质量检查，对外包装或物理外观有变化和即将超过有效期以及储存时间长久的品种，应及时报告采购员，按有关规定处理解决。

9、负责每月一次清查药品库存，账物符合率达到100％。出现账物不符应及时查明原因，逐级汇报，审批处理后方可调整。

10、每月向有关部门预报一年内效期药品，不发失效、变质药品。

11、正确、如实定期上报各种应报的报表资料。

12、保持库房整洁，实现安全操作。

推荐第7篇：药库岗位职责

药库岗位职责

药品会计：负责药库账务的日常处理工作

1.凭药品保管签验的送货单，经科主任审核签字后办理入库手续并打印入库单（一式四联：财务、保管、会计、客户）。

2.凭药房、病区、科室的领用计划单办理出库调拨手续并打印出库（调拨）单（一式四联：财务、保管、会计、科室）。

3.按月完成财务报表、信息统计、科室对账、发票结算工作，上报药剂科。定时向临床科室通报药品供应情况，短缺品种即时预警。

4.及时完成精麻药品网报、“三统一”药品网采录入工作。

5.按时完成药品调变价和药品报损报废工作。

6.按期完成药企和药械的年度资质备案和随货资质存档工作。药品保管：负责药械库房管理工作

1.加强库房管理，做到标识清楚，陈列有序、整洁卫生；按货架、层次、位置码（摆）放药品；按先进先出、近效期先出的原则依次出库。

2.做好在库药械的养护工作，按要求仓储条件存放（通风、冷藏、避光）。

3.收集科室、药房申领计划，报药品会计完成出库调拨工作。

4.根据库存及使用情况即时提出采购计划，报药剂科，履行审批手续，保证供应。定时向科室主任、分管院长通报药械库存及供应情况。

5.负责来科药械的验收登记工作。

6.做好不合格药品的收集、统计、报损工作。

推荐第8篇：药库工作制度

药库工作制度

1、药剂科设西药库、中药库、中成药库、医用耗材库。凡购进的药品、医用耗材必须入库验收后方能由库房调出。

2、库房由药剂科指定专人对药库进行管理。

3、药库保管员（含耗材库保管员）对实物进行保管，要做到帐物相符、质量完好。包括入库验收、出库核发、定期检查、养库等，确保在库药品（耗材）不变质，不过期。

4、保管员根据医院需求，各科室请领计划、历史库存储备定额及目前库存量，每月月初制定出本月采购计划。采购计划经组长、采购员复核，药剂科主任审核签字后，报分管院长批准执行。采购计划经批准后，一式两份。一份由采购员作为合同供应计划，一份交科主任备查。采购计划要科学、合理，库管和采购员要掌握用药动态，计划到货率达95%以上，每月中旬制定一次补充计划，计划经批准后由采购员组织实施，实施中遇到的问题和困难向科主任汇报，由科主任协调解决。保证全院药品和医用耗材的供应。

5、采购员按照国家规定，按计划与合同进行采购。

6、购入、调进或退库药品（耗材）应由库房保管根据原始单据填写入库单，负责验收或退库。

7、验收时，如发现实物与原始单据所载数量、规格、质量等不同，应根据情况查实更正或退库。

8、验收人员对药品、耗材规格及质量负责检查，必要时，送上级部门进行分析化验或校样；验收合格后，验收人员签字，库管每月25日前将附有入库单的发票（发票必须经采购员签字，）交药剂科会计上帐。

9、购回的药品、耗材一般在当日办理完入库手续。

10、保管员按药品、耗材的性质进行分类存放，注意温度、湿度、通风、光线等条件，严防药品（耗材）过期、失效，虫蛀、霉烂变质。低温贮存的药品要低温贮存，不合格药品、材料进入不合格区。

11、保管员要做好入库登记，查收药品检验报告，进口药品注册证等工作。

12、药品信息员要做好药品的信息维护工作，确保药品信息（通用名、规格、剂型、剂量、产地、医保、新农合属性等）符合要求。

13、药品会计做好进出药品及医用耗材的金额统计，制作财务报表，价格调整等工作。药品、耗材的进、销、存数量品种的统计，报表中有关金额核算应与财会部门一致。

14、采购员参与药品、耗材入库验收，了解药品、耗材到货情况，协调未到货源。

15、临时用药、抢救用药、急需药品、耗材严格按照相关制度执行。

16、药品、医用耗材调入药房全部按零售价调出，按规定计算差价，调给其他科室药品按批发价调出，医用耗材按进价调出。

17、药品库、耗材库每季度盘点一次，有财务人员参与。

18、库管人员应随时关注各类药品、耗材的储量，如达到库存底线（十天），必须报告科主任；关注长期未用耗材；常规使用耗材突然停止使用；用量突然大增等耗材情况，每月形成书面分析资料报科主任。每月月底汇总出各商家库存量报药剂科会计，由药剂科会计报财务科。

19、积极主动提供信息，与往来客户终止业务关系，确认该客户产品已全部用完，且无质量问题时，填写客户清帐信息反馈单，经采购员、科主任签字后报药剂科会计，药剂科会计复核无误后报财务。20、工作人员工作时间有事离岗要请假，不得擅自脱岗、串岗。工作室内禁止吸烟、喧哗、打闹、会客等，非公人员未经许可不得入内。

梁园区刘口乡中心卫生院

2013年元月

药品采购管理制度

1、药剂科在院药事管理委员会的领导下，负责全院药品采购储存和供应。

2、药库由保管及采购人员专人管理，负责药品的采购、验收、保管工作。库房保管及采购人员应具备良好的政治思想素质和专业技术知识，严格执行相关的法律法规。

3、采购药品必须向证照齐全的生产、经营批发企业采购，选择药品质量可靠、服务周到、价格合理的供货单位，药剂科须将供货单位的证照复印件存档备查。

4、采购药品严格执行有关部门的规定，属江苏省（或南京市）集中招标采购的药品，严格按照政府要求执行招标采购。

5、新品种必须由所用临床科室提出书面申请，经院药事管理委员会通过后方能采购。

6、采购进口药品时，必须向进货单位索取《进口药品检验报告书》，并加盖供货单位的印章，采购临时引进、急救用药、代购药品及特殊管理的药品必须严格执行有关规定。

7、采购人员必须严格执行《药品管理法》及相关规定，严禁采购无批准文号、无注册商标、无厂牌的“三无”药品和伪劣药品。

8、采购药品必须执行质量验收制度。如发现采购药品有质量问题要拒绝入库，对于药品质量不稳定的供货单位要停止从该单位采购。

9、库房购进调出药品必须建立真实、完整的购销记录，如实反映药品进出情况，严禁弄虚作假。

10、在药品采购活动中，严禁以任何形式收受贿赂以及获取不正当利益。采购程序：

1.库管人员根据临床所需，结合医院基本用药目录、以前三个月平均用药量及历史储备定额为基础科学、合理制定采购计划。2.采购计划经采购员复核，药剂科主任审核签字后，报分管院长批准执行。

3.采购员根据采购计划，于江苏省药品采购平台进行药品采购。特殊情况电话联系药品供应公司采购。

4.药品到货后，库管人员对药品进行验收入库。

梁园区刘口乡中心卫生院

2013年元月

首营企业和首营品种审核管理制度

一．为了保证经营药品的质量，严把进货质量关，防止假劣药品流入，维护医院的信誉。根据《药品管理法》、《药品管理法实施条例》、《药品经营质量管理规范》制定本制度。

二．首营企业是指与本医院首次发生药品供需关系的经营企业；首营品种是指本医院向某一药品生产企业首次购进的药品（含新规格、新剂型、新包装）。

三．与首营企业发生业务关系时，采购员要索取加盖供货企业原印章的《药品经营许可证》、《营业执照》复印件，质量保证协议书。填写“首营企业审核表”经质量管理组织审核，报药品质量管理负责人批准后方可发生业务往来。

四．购进首营品种，必须要求生产厂家提供该品种的法定质量标准、生产批件、同一批次该品种的药品检验报告单，价格批文、使用说明书原件、标签、商标注册证书、GMP证书复印件等资料。以上资料加盖供货单位原印章外，检验报告书加盖供货单位质量管理机构原印章。采购员填写“首营品种审批表”，经质量管理组织审核，由药品质量管理负责人批准后方可进货。

五．必要时医院负责人会同质量管理负责人、采购员对药品生产、药品经营企业进行实地考察，保证药品质量和经营的合法性。六．建立“首营企业”“首营品种”的质量档案。将审核批准的“首营企业审批表”和“首营品种审批表”及相关资料等一起作为药品质量档案保存备查。

梁园区刘口乡中心卫生院

2013年元月

缺货品种应对管理制度

为加强药品供应管理，保证临床供应，满足临床合理需求，特制定本制度。

1、缺货品种指因厂家停产、公司不经营、原采购计划数量不足、或没有计划等原因引起的临床品种断货或可能断货品种（包括药品、医用耗材）。

2、发现缺货品种各小组及时将信息反馈给后勤组长，汇总分析原因，递交至采购员处理。

3、采购员第一时间将缺货品种信息交至各供应公司，由公司协调解决。急救药品、耗材及特殊情况各部门可直接向科主任反映，科主任第一时间内处理，特殊情况可向分管院长、院长汇报。

4、品种到院后，及时通知相关部门。

5、因停产或其他不可控因素产生的缺货现象，各小组做好与病人、临床的沟通、解释工作以及解决方案，因沟通不到位而造成的纠纷投诉由所在组组长、当事人负责。

6、缺货品种定期在药讯电子版内公布或电话通知医生，方便临床使用。

梁园区刘口乡中心卫生院

2013年元月

供货单位资格审核制度

1、药剂科要对所有药品、医用耗材、试剂的供货单位建立资质审核制度；

2、药品的所有供货单位的确立要经院部委员会确定；

3、药品的供货单位要提供：法人营业执照、药品经营许可证、GSP达标证书、业务员身份证复印件、法人授权委托书,质量保证协议书；

4、医用耗材的供货单位要提供：法人营业执照、医疗器械经营许可证（生产企业同时需提供医疗器械生产许可证）、医疗器械注册证、业务员身份证复印件、法人授权委托书；

二、三类耗材需提供生产厂家相关证件、委托代理授权书等相关资料。

5、采购员、库管每年定期对供货单位资质进行审核，发现过期证件及时索要更新，对提供不出新证件的供货方，及时向科主任反应，停止业务往来，直至提供新证件方能继续业务；

6、其他特殊情况需提供特殊证件的另外提供备案。

梁园区刘口乡中心卫生院

2013年元月

药品、医用耗材养库领发制度

1、在验收过程中，发现问题如数量和质量方面的问题，要及时进行妥善处理，处理后要详细记录处理情况，并报告上级领导。

2、在库药品、医用耗材要按药品（品种）分类，并根据要求存放，每天记录库房内温度、湿度（星期天除外）

3、在库药品、医用耗材要定时进行检查，发现问题及时处理，检查处理情况要详细记录。

4、领发药品、医用耗材要认真填写领药（货）单，管理人员要认真核对后方可发药（货）。发药（货）时要核对领单数量和实发数量，如果不符要及时注明。

5、领发药品、医用耗材后由仓库财务人员及时出库，确保帐物相符。

6、对临床在使用中反馈的问题及时处理，（同时应有书面记录）并向上级部门汇报。

梁园区刘口乡中心卫生院

2013年元月

药库药品、耗材质量验收制度

1、凡入库的药品及医用耗材必须进行质量验收，质量验收内容按入库药品、耗材质量验收登记表内容进行每项验收，验收内容包括药品的通用名、商品名、剂型、规格、批号、有效期、生产厂家、药品的批准文号（注册证号）、供货单位、购进数量、购进日期、价格等。

2、凡进入质量验收的药品及医用耗材必须有供应单位的发票或者有效的送货凭证。

3、验收为不合格的药品及医用耗材进入不合格区域。

4、验收时手续不全的药品及医用耗材进入退货区，待手续完备后再行验收，短时间不能处理作退货处理。

5、特殊药品、医用耗材实行双人验收、双人签字。

6、验收中出现的问题由药剂科主任协调解决。

梁园区刘口乡中心卫生院

2013年元月

药品储存保管管理制度

一．保管员应具有药学专业技术职称持证上岗。

二．有适宜药品分类管理和符合药品储存的库房，具有符合规定要求的消费、安全措施。

三．保管员凭随货同行票负责购进药品接货，并将其放入待验区，核对品名、数量等内容，通知验收员验收。

四．验收合格后，保管员办理入库手续。对货与单据不符、质量异常、包装不牢固或破损、标志模糊等情况，有权拒收并报告药房质量负责人。

五．保管员接到不合格药品停售通知后，立即将外观质量不合格药品、到效期的药品存放于不合格药品库，并单独建卡；将包装不合格的药品存放在退货区，并通知采购员办理退货。

六．搬运和码放应严格遵守药品外包装图示标志的要求，规范操作，严禁倒臵，怕压药品应控制码放高度。

七．药品码放应有一定距离。药品与墙、屋顶（房梁）的间距不小于30厘米，与散热器或供暖管道的间距不小于30厘米，与地面的间距不小于10厘米。

八．药品按批号码放，按批号发货，先进先出，近效期先出。九．储存药品实行色标管理，待验药品区、退货区为黄色；合格品库区为绿色；不合格品库区为红色。十．做好库房温湿度的检测和管理。（每日二次检测并记录“温湿度记录表”，根据具体情况和药品的性质及时调节温湿度，确保药品储存安全。）

十一．保持仓库的干净整洁，做好防尘、防潮、防霉、防污染、防虫、防鼠和放火工作，保证在库药品的安全。

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2013年元月

药品摆放管理制度

加强药品陈列的管理，使药品陈列规范化。根据《药品管理法》、《药品管理法实施条例》、《药品经营质量管理规范》制定本制度。一．货架摆放的药品必须是经验收合格、质量包装符合规定的药品。二．按药品的品种、用途、分类摆放。摆放时要做到药品与非药品分开；内服药与外用药分开；性能相互影响或易串味药品分开；标签放臵准确，字迹清晰。

三．凡质量有疑问的药品，一律不予摆放销售。四．拆零药品存放于拆零专柜，并保留原包装的标签。五．到效期药品及时下架。

六．药品摆放做到整齐美观、摆放储存药品的货柜须保持清洁卫生。七．对所摆放的药品不定期检查，发现问题及时下柜，并报药房质量负责人处理。

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2013年元月

药品养护管理制度

一．养护员应具有药学专业技术职称持证上岗。

二．养护员负责检查库存药品的储存条件，指导保管员对药品进行合理储存。

三．对陈列药品每三个月进行养护检查，发现问题及时上报药房质量管理负责人。

四．养护员在检查中发现由疑义的药品，立即下架，放入专柜，挂暂停发货黄牌，质量管理员进行复检，复检合格后方可销售。复检确认不合格的药品，做退货处理。

五．调剂室和库房内要设干湿温度计，做好温湿度的检测和管理，每日上午9：00下午2：00各一次定时对调剂室、库房、温湿度进行记录。如调剂室、库房温湿度超出规定范围，应即时通风、防潮、避光、降温等养护措施，做好养护记录，确保药品质量。六．到效期药品，养护员及时将药品下架。

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2013年元月

药品出库复核制度

为了加强药品质量管理，严把入库质量关，保证经营药品质量。根据《药品管理法》、《药品管理法实施条例》、《药品经营质量管理规范》制定本制度。

一．按照规定，出库坚持“按批号发货”的原则。做到先进先出。二．出库前检查药品包装是否完整，是否符合先观的质量规定。三．效期在一个月内的药品不得出库。

四．发现问题及时向药房质量负责人汇报，防止假劣药品流入调剂室。

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2013年元月

医用耗材引进管理制度

为加强医用耗材的引进管理，规范医用耗材的采购与管理工作，同时满足临床要求和专科治疗的需要，特制订本制度，请各部门遵照执行。

1、有关部门如需引进医用耗材须详细填写“高淳县人民医院医用耗材申请表”，并由所在部门负责人签字，交至药剂科。

2、部门引进的医用耗材必须是本院目前没有的品种或无同类品种。原则上不得有不同生产厂家的重复品种。

3、药剂科对临床需要引进的耗材进行分析，了解该产品的市场动态并定期将申请表交至“医用耗材审查委员会”集体讨论，决定是否引进及其他问题。

4、委员会通过的品种，由药剂科、护理部、审计科和医教科等相关职能部门共同对产品议价、竞价，方能采购。

5、“医用耗材审查委员会” 每季度集中讨论一次，决策该品种是否常规引进，特殊情况临时购用需由护理部、分管院长审批后方可采购。

6、为保证医用耗材的质量，药剂科建立医用耗材样品库，对发现所提供的医用耗材质量与库内样本不符，将终止合作。

7、在引进活动中，严禁以任何形式收受贿赂以及获取不正当利益。

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2013年元月

医用耗材采购管理制度

1、医用耗材在通过审查委员会后，由药剂科根据各科室申购计划及现有库存情况，由库房保管人员提交耗材采购计划，经药剂科主任审核，分管院长批准后交采购员执行。

2、采购人员必须严格执行相关规定，属江苏省、南京市集中招标的高值耗材，必须严格按政府要求采购，严禁采购“三无”产品。购进的医用耗材采取双人核对签名后方能入库。采购人员，仓库保管人员严格审查供方资料，严禁向资质不全的非法经营单位采购耗材。

3、采购人员必须随时掌握产品市场价及供货信息，熟悉和了解临床使用情况。对质量不合格、数量短缺或破损的品种，应及时与经销单位联系或协调解决。

4、为保证医用耗材的质量，药剂科建立医用耗材样品库，对发现所提供的医用耗材质量与库内样本不符，将终止合作。

5、药剂科将与相关部门定期对所提供的医用耗材进行抽样调查，并定期到使用部门进行随访，反馈医用耗材使用情况，并将反馈的问题及时处理。

6、医用耗材在临床使用过程中，不得有任何形式的促销行为，一旦发现，将终止使用并追究当事人责任。采购流程：

1.库管人员根据临床所需，结合医院前三个月平均用量及历史储备定额为基础科学、合理制定采购计划。2.采购计划经采购员复核，药剂科主任审核签字后，报分管院长批准执行。

3.采购员根据采购计划，电话通知合法供应公司采购。4.耗材到货后，库管人员对药品进行验收入库。

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2013年元月

一次性使用无菌器械管理制度

一次性使用无菌器械，是指无菌、无热源、经检验合格，在有效期内一次性直接使用的医疗器械。如无菌注射器、无菌注射针、无菌输液器和无菌输血器等。

1、建立无菌器械采购、验收制度，严格执行并做好记录。采购验收记录至少应包括：购进产品的企业名称、产品名称、型号规格、产品数量、生产批号、灭菌批号、产品有效期等。按照记录应能追查到每批无菌器械的进货来源。

2、从生产或经营企业采购无菌器械，应验明生产或企业的必要证件（生产许可证、产品注册证、经营许可证）、销售人员的合法身份。

3、建立无菌器械使用后销毁制度。使用过的无菌器械必须按规定销毁，零部件不再具有使用功能的应经消毒无害化处理，并做好记录。

4、若发现小包装已破损、标识不清的无菌器械，应立即停止使用、封存，并及时与生产厂家联系，予以更换。

5、若发现不合格无菌器械，应立即停止使用、封存，并及时报告所在地药品监督管理部门，不得擅自处理。经验证为不合格的无菌器械，在所在地药品监督管理部门的监督下予以处理。

6、使用无菌器械发生可疑不良事件时，应按规定及时报告省市医疗器械不良事件监测中心。

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2013年元月

高值耗材管理制度

1.高值耗材包括骨科材料、颅骨修补材料、吻合器、闭合器、疝气补片、双J管、晶体、缝线、心脏起博器、血管内导管、支架及其他植入性材料等。

2.药剂科在采购过程中严格遵守国家有关规定，严格审查供应商及其产品是否具有合法资质，供应商需提供《企业法人营业执照》、《医疗器械经营（生产）企业许可证》、《医疗器械注册证》、《代理授权委托书》、《报价单》、供应商法人授权书及产品质量和售后服务承诺书等指定材料。所采购的高值耗材必须是江苏省卫生厅、南京市卫生局集中招标品种，或《2008年度全国高值医用耗材集中采购成交候选品种目录》中的产品。

3.临床部门如需新增高值耗材，应由临床使用科室提出书面申请，报药剂科经分管院长审批（特殊情况需经耗材审查委员会讨论通过），方可临时采购。新增高值耗材经耗材审查委员会讨论通过后，由医院卫生耗材采购小组对相应耗材进行招、议标，招、议标时必须有手术室主任、护士长（或副护士长）、相关专科医生、财务、审计等人员参加讨论通过，方能常规引进。

4.药剂科根据招、议标结果负责与供货方签订采购协议，并在耗材入库前对其价格、型号、质量等进行把关、监督；高值耗材到货后，医用耗材库逐项记录，做好验收，需在手术现场选用的植入耗材由手术室（导管室）负责人记录，做好验收工作。 5.专科医生根据手术使用情况，将各种型号高值耗材库存备用基数报手术室（导管室）；需在手术现场选择型号、规格的高值耗材，手术室（导管室）负责人须认真填写《医用耗材使用登记表》（见附表），一式二份，由手术医生、跟班护士、护士长、患者（或家属）签字认可，销售发票也必须由手术医生、护士长签名，病人信息、资料完整后，交财务科记帐，以上材料一并与销售清单、手术室（导管室）领单一并交耗材库作验收入库依据。

6.对于技术难度较高的高值耗材，需请厂家派专业人员进行现场技术指导，如上台参与手术等，但必须核准其从事医生工作的资格，并有双方签字的安装记录。

7.严禁医生让患者家属外出直接向厂商购买高值耗材。外院专家会诊自备高值耗材，确需专家携带的医用高值耗材也应该符合以上规定。

8.由手术室（导管室）对高值耗材统一领取，统一收费；9.手术室（导管室）每月对高值耗材的领用、消耗、结存情况进行核对，确保足额收费及防止耗材流失；

10.中招标厂家或商家将按合同的规定执行，保证产品质量，因质量问题造成不良后果，一切由供货商负责。

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2013年元月

医疗器械不良事件监测和报告制度

为进一规范我院医疗器械的使用，积极开展医疗器械不良事件监测工作，根据《医疗器械监督管理条例》、《医疗器械不良事件监测和再评价管理办法（试行）》及相关法律法规的规定，结合我院实际情况，修订本制度。

一、医疗器械不良事件的定义及产生的主要原因

医疗器械不良事件是指获准上市的、合格的医疗器械在正常使用情况下，发生的或可能发生的任何与医疗器械预期使用效果无关的有害事件。

医疗器械不良事件产生的主要原因有：

（一）产品固有的风险；

（二）医疗器械性能、功能故障或损坏；

（三）在标签、产品使用说明书中存在错误或缺陷。

二、医疗器械不良事件监测的意义及报告的范围

医疗器械不良事件监测是指对可疑医疗器械不良事件的发生、报告、评价和控制的过程。医疗器械与药品一样，具有一定的风险性，特别是那些与人体长时间接触、长期使用、植入人体内的医疗器械，在其对疾病诊治的同时，不可避免地长期存在着相应的风险。医疗器械上市后，只有通过对在使用中发生的不良事件的监测和管理，才能最大限度地控制医疗器械潜在的风险，保证医疗器械安全有效地使用。获准上市的、合格的医疗器械在正常使用情况下，发生的或可能发生的任何与医疗器械预期使用效果无关的、并可能或者已经导致患者死亡或严重伤害的事件和重点监测品种发生的所有不良事件均应报告。

三、医疗器械不良事件监测报告的时间要求

使用无菌器械发生严重不良事件时，应在事件发生后24小时内报告。发生导致死亡的不良事件时，应于死亡事件发现或者知悉之日起5个工作日内报告。

发生导致严重伤害、可能导致严重伤害或死亡的不良事件时，应于事件发现或者知悉之日起15个工作日内报告。

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2013年元月

医疗器械不良事件报告程序

1.如出现可疑医疗器械不良事件，由各临床使用科室的兼职监测员填写《可疑医疗器械不良事件报告表》报医院药剂科。

2.由医院药剂科报经医院医用耗材审查委员会研究后，上报食品药品监督管理部门和卫生行政部门。

3.医用耗材审查委员会分析医疗器械不良事件情况，通过文献检索获悉其医疗器械存在安全隐患的，开展医疗器械再评价。4.发现严重的或普遍使用的医疗器械不良事件案例，应及时通知院领导及相关使用科室，同时通知供应商和生产厂家。

推荐第9篇：药库工作制度

药库工作制度

1、医疗机构药库是药品供应的中心，主要负责药品的采购、保管和供应；和化学试剂、消毒用品的采购、供应工作。

2、在药库工作的人员，必须严格遵守有关的法律法规和各项规章制度，严禁收受药品回扣或其它变相回扣。

3、根据相关规定和要求，依据库存和临床用药情况，制定药品采购计划，经科主任审批后，向规定的药品经营企业采购药品。

4、特殊药品（包括：麻醉药品、精神药品、医疗用毒性药品等）的采购应严格按照有关规定，凭专用印鉴卡（证）和申购单，到指定的经营单位采购。

5、特殊药品的保管、使用应严格按照相关规定认真执行。在药品保管上实行“五专”即：专人、专柜（库）、专账、专册、专用处方。

6、应经常保持药品库内，干净整洁，定期通风，做到“五防”即：防潮、防虫、防火、防盗、防霉变；常温库、低温库、冷藏库每日记录温度、湿度，发现异常及时处理。。

7、药品应分类码放，垛位与地面的距离应不小于10 厘米；与墙壁的距离应不小于10 厘米，并有明确的标识。

8、药品入库时，应严格按照有关规定认真进行验收核对。检查包装是否完整；有无药品批准文号、生产批号及有效期；有无生产合格证和产品（批）质量检验报告。产品批质量检验报告应统

一、分类保管，以备查。严禁不合格药品、假药劣药进入内。

9、药品库房应建立完整的药品明细账目（包括：手工账目和计算机账目），

并做到账账相符，账物相符。应定期盘点库存，并将盘库情况和结果详细记录。

10、管账与管物、采购与库房保管等工作应该分别由专人担任。

11、各种账册、入出库单据、领药单据等应分类妥善保管，保留三年以备查，超过保存期的账册、单据，经报主管院长同意后，统一销毁并应有记录。

12、药品库应严格禁止非库房工作人员入内；严禁在库房内吸烟；严禁在库房做与工作无关的事。

13、应单独设置化学危险品库房，用于存放化学试剂、易燃易爆品和医疗用消毒剂。库

房内外应配备齐全的消防灭火和防爆器材，应有良好的通风设施。

14、药品库房应划有专门的药品待检区和不合格品区，分别存放质量可疑药品和不合格待退药品。

药品采购工作制度

1、根据相关的法律法规的规定，医疗机构中使用的药品、医疗用消毒剂和所用的试剂应由药房负责统一计划、采购和供应，其它科室不得擅自购销药品等。

2、药房应指定专人负责采购工作，其他人员未经允许一律不得购药。采购人员任职依据规定要求应定期轮换，原则上任期为2年，最多不应超过3年。

3、药品采购计划及品种，应依据国家、地方和本院的《基本用药品种目录》、《基本医疗保险用药目录》和处方集目录并结合临床需要制定。

4、采购人员要严格自律，严禁以任何形式索取、收受各种形式的回扣，所收各种礼品等应及时登记上缴，不得私自留用。

5、药品采购必须从有资质的正规的药品经营企业购入，应将有业务关系的经营企业和业务人员的资质（如：企业三证等）备案，并应相对固定。

6、凡临床需要使用《基本用药品种目录》、《基本医疗保险用药目录》和处方集目录外的药品或新药时，必须由临床科室提出书面申请，经医疗机构药事

管理委员会审批后方可采购，采购员不得自行决定。

7、特殊药品的采购必须严格按照相关法规和规定执行。

8、临床特需或急救的一次性购入药品，应由临床医师申请填写特需申请表（格式由各医疗机构自拟），经科主任签字，药房主任同意，医务处批准，必要时经主管院长批准；由采购员按照申请表中的申请量购买，如是短效期的，或购入量较多时，应酌情分批次购入，避免因患者病情变化，改变用药时所造成的积压和浪费。

药品验收和保管制度

1、药品入库时，药库保管员应对照药品采购计划、进货单和有效凭证，认真核对货品包装上的药品名称、规格、数量、生产厂家、生产批号、有效期、供货企业；内外包装有无破损、外观有无异常；有无产品合格证、产品批检验报告。所有项目符合要求，方能放行入库。

2、验收合格后，应及时将进货单据等，整理签字，交账目管理员登记入账，打印出药品“入库凭证”。保管员将“入库凭证”和随货的“产品合格证”、“产品检验报告”一起归档保存以备查。

3、药品入库后，应及时归类入位。药品摆放时应将药品标签或标有药品名称的一面朝外。

4、药库保管员应经常检查药品质量情况和药品效期，调整近效期药品，遵循近期药品先出原则。

5、应定期盘点库存，核对药品账目，发现问题应及时报告，查出原因。

药品质量监控制度

1、药房应根据有关的法律法规制定出切实可行的药品质量监控管理制度和措施，并认真落实。

2、药房应设置药品制剂检验室，负责日常药品及制剂的质量检测工作。

3、应定期抽验购入药品的质量。检查药品库质量管理情况，有无过期、变质药品和制剂，并做好检查记录。

4、定期对临床科室的备用基数药品、急救药品的保管和质量情况进行检查，发现质量问题应及时与有关科室沟通，并做好相关登记和记录。

5、药房或药学部应定期进行药品质量监控分析讨论，对期间发生的药品或制剂质量问题，及重大质量技术问题进行讨论，提出改进意见和措施，做好落实，并有详实的记录。

麻醉药品、一类精神药品管理制度

根据国务院《麻醉药品和精神药品管理条例》、卫生部《医疗机构麻醉药品、第一类精神药品管理规定》，建立由分管院领导负责，医、药、护和保卫等部门参加的麻醉、精神药品管理小组，结合卫生院实际情况制定麻醉药品、第一类精神药品制度规定和人员职责；定期组织专项检查，保证药品安全及合理用药。

1、“印鉴卡”的管理

药房应指派专人依据“印鉴卡”的申办规定，负责向市卫生局申办、换发“印鉴卡”，申报用药计划及变更手续。按期报送药品购用情况统计报表。批准核发的“印鉴卡”由专人保管，除购买药品之用外，不得带出麻醉药品、一类精神药品库。

2、专用保险柜和基数卡的管理

药库贮存麻醉药品、一类精神药品必须使用专用保险柜，专人负责。药库与各调剂部门，各调剂部门与临床用药科室实行基数管理，基数卡注明所用药品名称、规格、数量，由双方麻醉药品管理人员及负责人签字，人员变更时，须办理变更手续。

3、药品采购与验收

药库特殊药品管理人员根据药品用量和库存情况提出购药计划，药品采购员应向指定的

药品经营单位采购药品。药品到达后，由采购员和库管员共同检查验收药品至最小包装，并核验购药票据凭证无误后，办理入库手续。麻醉药品、一类精神

药品验收合格后，由药库特

殊药品管理人员及时入库实物，每次购药后及出库时药库特殊药品管理人员须检查印鉴卡、购货发票、入库单、帐卡、药品、处方、领药单等均无误后方可进行其它工作。

4、药品的储存和保管

麻醉药品、一类精神药品全部贮存于专用库内，库房钥匙由指定人员保管。贮药保险柜双锁双人负责，除库管人员和调剂部门专门领药人员外，任何人不得进入库内。

5、麻醉药品、一类精神药品专用保险柜钥匙备案管理存放麻醉药品、一类精神药品的保险柜实行双锁双人负责制，历任管理人员情况须备案。

6、药品的领发

各部门指定专人凭处方、领药本领取麻醉药品、一类精神药品，数量不得超过“基数卡”限定的数量。发药人和领药人需认真核对发药名称、数量、产品号、有效期后签字领药手续。领药人员必须亲自运送药品至领药部门并将药品存入专用保险柜、完成入帐等相关手续，中途不得停留或办理其他事宜。

7、临床科室的药品管理

临床科室需要留存麻醉药品、一类精神药品时，应与调剂部门建立基数卡，由双方麻醉药品管理人员、负责人审核签字，临床需求变化时应及时变更基数卡。

8、管帐人员交接

麻醉药品、一类精神药品管理人员调整时须在监督人员在场情况下进行交接清点并记录，交接完成后报存药房。

9、药品过期、损坏申报

麻醉药品、一类精神药品管理人员应定期检查药品有效期和质量情况，保证质量合格。过期药品须单独存放并有明显标识；药品验收时发现缺少、破损的药品当时解决；发现质量问题按照药品质量处理程序处理。

10、药品销毁管理

破损和过期的麻醉药品、一类精神药品，统计汇总后报经主管院长审批后报市卫生局批准，并进行监督销毁、记录。

11、药品丢失、被盗案件报告

药品使用中一旦发现骗取、冒领者，或发生药品丢失、被盗、被抢案件，立即报告主管

院长和院保卫处，并向市卫生局、公安局、药监局报告。

12、值班巡查

节假日值班人员应对麻醉药品、一类精神药品存储设施进行巡查，以保证药品储存、保管处于安全状态。

第二类精神药品管理规定

根据国务院发布的《麻醉药品和精神药品管理条例》、卫生部发布的《麻醉药品、精神

药品处方管理规定》，为加强第二类精神药品的安全管理，保障药物的合理应用，防止发生流弊现象，按照法规的有关要求，结合实际情况，制定相关管理规定。

1、定点采购。采购第二类精神药品，应从药品监督管理部门批准的具有第二类精神药品经营资质企业购买。

2、双人验收。根据临床用药需求制定采购计划，购入药品双人验收，查验购药凭证，清点药品数量，检查药品质量，详细记录相关信息。

3、专柜加锁储存。储存药品必须有安全防范措施，严防药品丢失。

4、专用帐目管理。出账入账要有购（领）药或处方使用凭据，做到购（领）入、发出、结存数量平衡。调剂部门使用药品要做到“日清日结”。

5、遵循专用方和用量要求。处方至少保存2年。

6、定期检查药品质量。对过期、损坏的药品要及时申请销毁，保证在用药

品的账物相符和药品质量完好。

7、认真审核处方，促进合理用药。严格按照规定的药品适应症、用法、用量使用药品，作好用药指导，对于单张处方超过用药天数的特殊情况，必须由处方医师注明诊断并签字后，方可调配。对于用药不合理的处方应拒绝调配。要防止重复取药，避免套购药品的现象发生。

8、对过期、损坏的药品要登记造册，向卫生行政部门申报销毁。医院消毒灭菌药械管理制度

1、医院感染管理委员会对全院使用的消毒灭菌药械进行监督管理。

2、感染管理科按照国家有关规定，具体负责对全院消毒灭菌药械的使用进行监督、检查和指导，对存在的问题及时汇报医院感染委员会。

3、采购部门应根据临床需要和医院感染管理委员会的审核意见进行采购。

4、医院自配消毒药剂时，应建立消毒剂使用登记册，登记配置浓度、配制时间、有效期、操作人姓名等内容，并严格按照无菌技术操作程序和所需浓度配制。

5、使用可使严格按照消毒、灭菌药械使用范围、方法、注意事项，掌握消毒消毒药械使用浓度、配制方法、更换时间、影响消毒因素等，发现问题及时上报医院感染管理办公室。

6、禁止使用过期、淘汰、无合格证明的消毒、灭菌药械。一次性使用无菌医疗用品管理制度

1、医院所使用的一次性无菌医疗用品必须统一采购，临床科室不得自行购入、试用。

2、医院购入的一次性使用医疗用品必须取得省级以上药品监督部门颁发的《医疗器械生产企业许可证》、《医疗器械产品注册证》或取得《医疗器械经营许可证》的经营企业购进合格产品。

3、医院采购一次性使用无菌医疗用品（三类）或进口的一次性使用无菌医疗

用品应具有国家药监局颁发的《医疗器械产品注册许可证》。

4、每次购置，采购部门必须进行质量验收，（1）订货合同、发货地点及货款汇寄账号应与生产企业和经营企业一致，查查每箱产品的检验合格证、产品的内外包装应完好无损、包装标示应符合国家标准、进口药应有中文标识。

5、采购部门应建立一次性使用无菌医疗卫生用品的采购制度，专人负责登记账册，记录产品名称、型号、规格、数量、单价、产品批号、消毒灭菌日期、失效期、出厂日期、卫生许可证、每次订货与到货时间、供需双方经办人签名等。

6、建立一次性使用无菌医疗用品库房管理制度和出入库登记制度。

7、一次性医疗用品应存放阴凉干燥、通风良好的物架上距地面25—30cm,距天花板50cm，距墙壁5cm，按失效期的先后顺序码放，禁止与其他物品混放，不得将标识不清、包装破损、失效、霉变的产品发放到临床使用。

8、临床使用一次性医疗用品前应详细检查包装标识是否符合标准，小包装有无破损、失效、产品有不洁等产品质量和安全性方面的问题，发现问题应及时向医院感染科报告。

9、使用时如有热源反应或其他异常情况时，应及时停止使用，并报告医院感染科或药剂科或采购部门。

10、医院发现不合格产品或质量可疑产品时，应立即停止使用，并及时报告当地药品监督管理部门，不得自行作退货处理。

11、一次性医疗用品应一次性使用。

12、使用后的一次性医疗用品必须按照《医疗废物管理条例》的规定暂存、转运和最终处理，禁止回流市场。

13、医院感染科须会同医院后勤部门对一次性使用无菌医疗卫生用品的采购管理、临床使用和回收处理的监督检查职责。

推荐第10篇：药库工作制度

恩平市江南社区服务中心

药库工作制度

一、计划预算：

1．药品的供应计划，应根据本院业务性质、工作范围、各科室请购计划、不同季节发病率、本院过去历史资料、储备定额等为基础，由药库人员编定初稿，并经药剂科主任或副主任审核后，报请院长或主管业务副院长批准执行。

2．计划预算批准后,复写两份,一份送医药公司,作为合同供应计划,一份存药剂科备查。

二、验收入库：

1．购入、调进或退库的药品，应由采购经手人根据原始单据调入库单；如药库人员兼采购人员，则由药剂科指定适当药剂人员负责验收。

2．验收时如发现实物与原始单据所载数量、规格、质量等不同，应根据情况查明更正或退换。

3．验收人对药品规格及质量性能负责检查，必要时，进行分析化验或校验。 4．购回的药品应及时（最多不能超过三天）办理入库手续。

三、药品保管：

1．药库应按照药品性质分类保管，注意温度、通风、光线等条件，防止药品过期失效、虫蛀、霉坏变质。

2．按性质分类的药品应分类保管，并设立库位卡随时登记，保证账货相等。 3．各种收支凭证，应分类按月保存备查。

4．药库门窗应注意关锁，设消防设备，严禁吸烟，防止火灾。 5．有关毒、限制药的保管，按“毒、限制药管理制度”执行。

四、领发： 1．各科室向药库领取药品，除特殊情况外，一般应定期领取。

2．各科组应填写正式领物单，方能领取，医院各科病房的备用药品，必须指定有经验的护理人员负责管理，药剂科要在业务上加以指导，并经常检查药品质量和使用、保管情况。

3．领发药品时，如存量不足，可先与使用单位联系酌量减发添购后补发。 4．领发时按照实发数量详细点交，如有不符合及时提出解决，否则由经手人负责。

5．领发单应填写一式两份，一份作药库登记凭单，一份由领用单位存查。 6．发出药品应及时登录账卡。

7．有关毒、限制药的领发，应按“毒、限制药管理制度”的规定执行。

五、统计报销：

1．药品统计报表应做到正确及时，按期报送规定的单位。药剂科一般做药品原、进、销、存的数量品种的统计，表报中有关金额校算应由财会部门负责协助。

2．药品统计范围，药剂科直接或间接掌握的麻醉药品，毒、限制药及贵重药品，药剂科应在月终进行一次盘存，以处方实际耗量为该月消耗量。关于药品增损报销办法，可由各地自行规定。

每月盘存，可采用固定储药瓶的办法，瓶签上注明去盖的瓶中，以节省盘存时间。

3．毒药、限制药的统计报销，应按“毒、限制药管理制度”的规定执行。 4．有关麻醉药品的统计报销，应按国家有关管理麻醉药品的规定执行。 5．原有物资保管责任的药剂人员，在调动工作时必须办理交接手续。

六、药库管理原则： 1．紧密配合临床，保障药品供应。 2．加强药品保管，保证药品质量。 3．健全管理制度，提高工作效益。

第11篇：医院药库工作总结

医院药库工作总结范文

后勤保障是医院工作的一个十分重要环节，是一项复杂的系统工程，随着卫生改革的不断深入，社会主义市场经济的建立，后勤工作的改革势在必行，立足本职、改变观念意识，变医院要我服务为我要为医院服务，抓好以人为本的管理，是医院后勤保障的工作关键，医院药库工作总结范文。只有以人为本培养职工的主人翁意识，有效地发挥职工的主观能动性、创造性，树立“以病人为中心”的服务意识，才能全面提高后勤服务水平，促进后勤与医疗同步发展。

在05年度里，在院部的领导下，我积极主动的参加院里的政治思想学习，业务学习和院、外的各项活动，并组织本科人员进行多次有计划的政治学习和相关业务学习，提高自身思想认识和服务技能，认真完成院部下达的各项工作任务，热情服务于全院各个部门，在新的形势下，立足本职工作，提高认识、转变观念，牢记后勤围着临床转的原则，积极主动与我科相关人员到各科室做好服务工作。

本年度为节省开支，物尽所能，依据每人的特长和技能，组织相关人员，自己动手制作了病案架子、药品存放架、财务防盗栏、药库防盗栏、病人急救推车、电视架、检查床、诊疗床、医疗仪器车等，缝制了;手术衣、洗手衣、手术包布、被、褥、枕、单等床上用品，工作总结《医院药库工作总结范文》。依据市场价，为我院节约开支今年近两万元钱，在后勤管理工作中，将后勤各部门实行优化组合，减员增效。如：原锅炉房运行有7人，开水房1人，进行组合公务员之家www.daodoc.com运行，设6人即可。洗衣房原有两人，实行下收、下送，在保证清洗质量的前提下，发现损坏不及时修补，增加服务项目，病案人-互联网最大文秘资源网员兼管物品帐目、票据的管理，锅炉管理人员兼物品发放、供排水系统及机械等维修工作，门卫兼管医疗垃圾销毁及院内日常卫生等工作，小车驾驶员在不影响正常出车的情况下参与后勤维修等工作，在全年的动力、采暖、供排水、电力等系统的维修、综合治理、治安保卫、消防安全、院内外环境卫生、院内的绿、美化、议诊、宣传、氧气、物品供应、设备安装维修，计量、通讯、车辆管理、门窗、玻璃、医疗废弃物的管理等各项工作中，都能以高度的责任感去落实各项工作的完成。并参与院总值班和院内感染工作。

同时协助院部完成我院感染病房改造工程、CT室改造、门诊楼供、派水改造、发热病房改造及发热门诊的隔断完成，供暖主管道的换管工作，后院平整场地建设，对口扶贫阿合别斗乡也孜库勒村村民、哈拉库木小学的建设等工作，协助院部完成县上分给我院的各项劳动任务。

在平时的工作中，不计个人得失、任劳任怨、加班加点、随叫随到、爱院如家，但也存在许多问题，如还没有完善我院后勤在社会化服务、量化服务、人性化服务的具体方案及实施细则。

在今后的工作中，还需要克服缺点，更新观念，增强创新意识，为我院的快速健康发展做出应有的努力。

(www.daodoc.com)

第12篇：医院药库工作总结

在过往的一年中，药库各项工作坚持以科学发展观和构建和谐社会为己任，认真贯彻执行药政管理的有关法律法规，在所党支部的关心和领导下，在有关职能部分和科室的大力支持下，牢牢围绕单位的工作重点和要求，以团结协作、求真务实的精神状态，顺利完成了各项工作任务和目标。现将药库工作情况总结以下：

一、加强理论学习，进步职工的政治思想觉悟。

认真学习贯彻党的十八大精神，加强理论与实践的联系，学习和领会职代会精神和各阶段的工作重点，在平常繁忙的工作中，不拘情势，结合科室的实际情况展开学习和讨论，积极参与推动各项改革措施的落实和实施。通过系统的学习教育，进步了思想政治觉悟，增强了法制意识，发扬求真务实精神，做到自觉遵纪遵法，自觉抵制行业不正之风，以进步窗口服务为己任，全心全意为病人服务，做好一线窗口药学服务工作。

二、果断执行药品网上阳光彩购，保证临床用药供给。

1、严格执行药品网上阳光彩购，保证了购进药品的质量，并密切联系临床，及时了解药品需求动态及把握药品使用后的信息反馈，保证了临床药品的及时供给。

2、在2013年中，药库各项工作坚持以科学发展观和严格药品质量为己任，认真贯彻执行药政管理的有关法律法规，牢牢围绕单位的工作重点和适应农村新型合作医疗医保用药要求，保证单位用药。从未出现分歧格药品材料，药品不到位、损坏、浪费等现象。

三、加强药品在购进验收、在库养护等环节的质量管理加强科室药品质量管理小组职责，常常讨论与药品质量有关的题目，以防患于未然。同时，加强药品监督，采取科学的措施，严格根据各种药品的性质、公道储存、妥善保管，以保持药品质量稳定，严格特殊药品（***品、精神药品等）管理。

四、严把药品销售价格，依照相干规定销售药品

严格执行国家基本药物制度，单位对全所职工进行基本药物制度进行培训，所有药品均依照国家基本药物目录及山东省补充基本药物目录范围同一进行采用网上采购，依照国家同一规定加成销售，药品价格降落，使得医药费用大幅降落，在很大程度上解决了患者看病贵、看病难的题目。

五、做好每个月药品盘点，协助财务部做好药品经济核算工作。每个月末进行药品盘点，保证盘点数据的正确性，出进库金额与财务药品收费金额符合。确保药品信息系统运行数据的正确性，协助财务部做好药品经济核算工作。

在过往一年的工作中，仍存在很多不足的地方，如主动服务意识欠缺；临床用药指导的展开不够全面及深进；药品管理的指导工作不到位等，都是有待改进的题目。

第13篇：炸药库信息

1、应完善炸药库朝向雷管库方向的防护土堤，防护土堤内侧挡土墙高度不高于1m，外侧挡土墙高度不应高于2m，顶宽不小于1m，高度不低于屋檐，底宽是高度的1.5倍。

2、监控报警室应增设固定报警电话，张贴通讯报警电话信息，并应配备自救器具和防爆照明灯具。

3、库区消防水池可蓄水容积不小于15m³，应配备手台机动消防水泵（宜为一备一用），配备消防水带不少于3盘，配备消防水枪，消防水池注满水，每个库房门口应增配不少于2只规格不小于5kg的磷酸铵盐干粉灭火器。

4、雷管发放间应设雷管挂架和雷管发放工作台，雷管库地面及发放间地面应铺设防静电胶板，并接地，雷管发放工作台面应铺设防静电胶板，并接地。

5、库区作业人员应配备防静电工作服、防静电工作鞋。

6、建议库房内增画定置线（距墙0.2m）和定高线（雷管库1.6m，炸药库1.8m），库房门口前2.5m处应增画装卸车警戒线。

7、库房门口应按照GA838-2009附录A要求增设库房安全警示标志牌。

8、库房门窗等金属体应接地。

9、库房内应增设温湿度计及检测记录，并每天检测记录。

10、独立接闪杆应悬挂“雷雨天气，严禁靠近”安全警示标语。

11、库房应拆除内门斗，增设内层外开通风铁栅门，通风门应设金属网。

12、库房墙勒脚处应设通风孔，通风孔应设铁栅、金属网和活动防护盖板。

13、库房通风窗应设金属网。

14、库区内外应增设安全标语和安全警示标志，库房内应增设产品信息标示牌。

15、库区应增设技防系统，增设视频监控系统，库房应增设入侵报警装置，库区增设周界入侵报警装置，技防系统应配备备用电源，硬盘储存信息容量不少于30天，值班室至库区技防线路应穿钢管埋地敷设，在库区内建议穿钢管埋地或沿围墙敷设。

16、库区应增配少于2条大型看护犬。

17、库房门口门槛做成缓坡。

18、雷管库及雷管发房间门口应设人体静电泄防装置。

19、库区围墙顶部应增设防治人员攀越的措施。20、应按照“资料清单“提供有关资料。

企业在新密市刘寨镇刘窝村境内建有聘用爆炸物品储存存库区一个，库区建设在五陵地带，库区周边有树。杂草，库区大门朝东方向，库区东面有通向库区的砂石道路。库区包括一栋炸药库（储存定量为0.5t），一栋雷管库（储存定量为3000发）。库区内从北至南依次为雷管库及联建雷管发房间和炸药库，雷管库与炸药库相13m，库区内地势平坦，道路坡道小于6%。库区东北面与炸药库相距110m处有住户废弃房；库区东面有住户废弃房，与炸药库相距55m；库区东南面有住户废弃房与炸药库相距112m。库区北面有本企业自用10KV架空线，与雷管库、炸药库分别相距105m，121m，库区四周建有约2.5m的密实砖砌围墙，围墙顶部未设防止人员攀越措施，炸药库房、雷管库房与围墙距离均不小于5m。库区附近未发现其他应保护的对象。库区监控报警值班室设在库区外东南面，与炸药库相距60m，与雷管库相距44m。

二栋库房均为砖墙承重，现浇钢筋混凝土屋盖。炸药库。雷管库均设内门斗，外层设外开防盗门，内层门为通风防盗门；门口无台阶，有小门槛；库房门洞宽均为1.5m，高均为2.0m。炸药库建筑尺寸为4.0m×3.0m×3.0m，内朝东；雷管库建筑尺寸为4m×3m×3m，门朝南方向，炸药库北面设有防护土堤，但不完善，其他方向均未设。库房已设通风高窗，未设金属网，库房墙脚处未设通风孔。库房地面为一般水泥地面，雷管库地面及发房间地面

未铺设防静电胶板。

二栋库房均设有防直击雷接闪杆，未设安全警示牌；库房金属门窗为接地；雷管库及雷管发房间门口未设人体接地泄放装置。

库区内东南面设有消防水池，消防水池与库房距离均不大于100m，消防水池可蓄水容积（长5m、宽2.5m、深2m）不小于15m³，未配备消防水泵、消防水带、消防水枪，库房门口未配备干粉灭火器。

库区未设视频监控系统，未设周界入侵报警系统，未设库房入侵报警系统探测装置，技防系统视频监控机对库区主要入口通道为覆盖，技防未设备用电源；监控报警值班室未设固定报警电话，未张贴通信报警电话信息，值班室未设自卫器具和防爆照明灯具，未给从业人员配发防静电工作服、防静电工作鞋。

库房未设定员定量安全警示标志牌，库房内未设产品信息标示牌。

库区未配看护犬，库区内道路及地面未硬化，库区内道路坡宽不大于6%。库区内外未设安全警示标志和安全标语，库房内未配温湿计计检测记录本。

第14篇：炸药库操作规程

炸药储存库安全操作规程目录

仓库保管员操作规程……………………………………… 1 仓库装卸、搬运操作规程………………………………… 2 仓库拆箱安全操作规程…………………………………… 3 废品处理安全操作规程……………………………………测温、测湿操作规程………………………………………监控设备操作规程…………………………………………

3 4

5仓库保管员操作规程

一、操作程序

1、每天上班，首先巡视库房周围及门、锁，查看有无异常。

2、打开仓库门，巡视产品堆放有无异常，账、卡、物数量是否相符。检查仓库消防器材是否符合要求。

3、每天检查库房内的温度、湿度至少1次，高温、高湿季节应根据需要增加检查次数，认真填写检查记录。并根据库房内温度、湿度变化情况，及时开、关通风门窗换气，或采取措施增加库房内湿度。

4、出、入库作业时，指挥产品摆放位置，制止装卸、搬运违章现象，做好产品堆垛标识和产品出、入库登记等工作。

5、及时清理库内杂物，做好卫生打扫工作。

6、关闭库房门窗且确认库门落锁无误后，方可下班。

二、注意事项

7、严禁无关人员入库，非保管员、出入库搬运人员进入仓库均应进行登记。

8、严禁将打火机、火柴等火种带入仓库，严禁将水洒到产品上。

9、库房内严禁存放杂物。

10、及时清理库房周围杂草等易燃物。

11、发现异常应立即向主管领导报告，并及时处理。

仓库装卸、搬运操作规程

一、装卸、搬运程序

1、引导运输车辆平稳停靠在仓库门前2.5m以外，熄火并切断宗总电源。

2、打开车门。

3、打开仓库的所有安全出口。

4、单位搬运货物。

5、按要求堆码摆放。

6、关闭仓库门和车门。

二、注意事项

1、装卸人员应熟练烟花爆竹危险品的装卸要求，严格按规范进行装卸。

2、产品装卸应轻拿轻放，坚持杜绝在装卸过程中发生的撞击、滑跌、摔落等不安全作业。

3、堆码要求整齐、稳固，按规定要求留有墙距、垛距，照耀产品堆垛高度不超过1.8m，雷管产品堆垛高度不得超过1.6m。不得将产品倒置堆码。

4、商品装卸完毕后，应及时清扫在装卸过程中撒落在道路上的残药，以免发生意外。

5、在装卸、翻仓等过程中，同一库房内不得同时超过定员人数在作业。

6、装卸过程中需要移动车辆时，应先检查车内产品摆放是否稳固，在关上车门、移动。起步要慢，停车要稳。

7、装卸时如出现雷电、暴雨、大风等恶劣天气，应立即作业。

8、装卸、搬运过程中若发现异常问题应立即报告上一级领导，并及时处理。

9、发现产品包装破损应单独存放，并及时完善其包装或视情节按照废品处理办法处理。

仓库拆箱安全操作规程

民用爆炸物品时特殊危险品，为确保其商品的在库安全，仓库管理人员应严格执行以下操作规程。

1、民用爆炸物品的拆箱一律不得在库房内操作。

2、拆箱时应查看箱体，不得倒置、不得使用金属工具。

3、拆箱时尽量保护好商品内包装的完好。

4、拆箱后的商品的箱体，如完好无损，应封口装好搬至原货堆处。如发现商品损坏将其另置安全处，做好记录，以便退回厂方。

废品处理安全操作规程

1、变质失效的火工品要单独存放，要妥善保管。

2、每班退回的残管、瞎管，按管号认真登记入账，分开存放管理。

3、对失效的火工品不得乱丢乱扔，不得私自处理，不得卖给废品收购站，更不准卖给个体收购人员。

4、对失效的火工品应认真登记，集中通过一后上交给公安机关销

毁。

测温、测湿操作规程

加强仓库的测温、测湿管理，确保烟花爆竹安全储存的一项重要工作，各仓库保管员必须严格执行温、测度管理制度，具体操作如下：

1、每天必须检查仓库商品和库房有无异状。

2、每天应认真检查仓库的温、湿度器是否运行正常有无缺水和损坏。

3、认真做好温、湿度的记录，发现库内温度超过35℃，相对湿度大于70%，仓库保管员应立即向仓库主任报告。

4、如仓库温度超过35℃以上，保管人员：

a、停止仓库的进货和出货。并采取浇水物理降温。

b、下午5点钟以后，打开仓库门窗进行通风降温，至第二天上午8:30分前再关好仓库门窗。

5、如仓库湿度大于70%以上，仓库保管员应根据实际状况采取通风、除湿、翻堆等措施。

6、如遇特殊情况仓库无法解决应及时向总煤矿报告，并采取有效措施进行控制。

监控设备操作规程

为了确保民用爆炸物品的安全，监控设备设置在仓库的围墙、库门及人员走动的主要通道处进行有效监控，仓库安全员必须按以下规程

执行；

1、必须积极参加有关安全知识的学习和培训，不断提高和掌握对监控设备操作的业务技术水平。

2、每天巡视和检查监控设备是否运行正常。

3、坚持每天检查监控录像内容，及时报告或处理录像中发现的问题。

4、平时经常保持监控设备的养护，一旦发现故障，立即与维护单位联系进行维修，保证正常使用，并做好记录。

5、在操作中必须正确按照监控设备的操作方法使用，闲杂人员不得擅自操作或使用。

第15篇：农药库管理办法

农药库管理办法

（1）保管员接受过农药管理方面的培训，并填写培训记录。

（2）保管员负责农药的保管、发放和农药包装的回收、保管和处理。

（3）农药到达基地后应及时入库，由保管员填写农药入库记录。

（4）农药入库后，根据农药的不同性能、特点、轮作要求，存放不同的位置。粉剂和粉剂农药、液体农药分别存放，作好标识空间较小时，液体农药不得置于固体农药上方。

（5）库房应具有防火、防泄露、防渗漏的设施和物资，如灭火器、沙子，并置于适当位置。保管员应定期检查，发现问题，及时处理。

（6）农药库内禁止存放其他的杂物，如衣服、食品和其他杂物。

（7）由公司专家根据大田作物病虫测报，提出农药的使用指导，基地人员填写农资领用单，到仓库领取农药。

（8）过期农药，退回仓库。

（9）非作业人员不得进入农药库，保管员离开时，应即使关闭门窗并上琐，作好库房安全工作。

（10）仓库应上锁，库内干燥、卫生、封燥性良好，温度一般在25度以下，干湿度在30%以下。

（11）仓库里所有的农药都应使用原包装，有破损需更换新包装时，新包装应包括原标签上所有信息。

（12）仓库门上有剧毒标识或危险标识，仓库内有禁止烟火标识。

第16篇：中药库工作制度

中药库工作制度

(一) 负责全院中药饮片和中成药的供应、保管工作。

(二) 经常了解临床用药需求动态，按本院中药使用情况，每月提出采购计划交科主任审查后交分管院长批准，然后交采购员采购。

(三) 验收入库时，由保管员与采购员双方签字，保管员在收货时应审查清楚品种、规格、数量是否与发票相符，若发现短、少、缺、破损、变质、品质低劣、以假充真等情况时，不得验收入库，报科主任并与采购员联系，请采购员换货或索赔。

(四) 一切药品均应建立账册，购进必须填写验收单，领用必须填写调拨出库单，特殊情况应办理相应的手续。

(五) 毒、剧药按国家有关规定管理。严格执行。

(六) 保持库内通风、防潮、防霉、防鼠、防虫、避光，切实保证药品质量。(七) 按期盘点，做到账物相符，库存药品数量、品种应心中有数。

(八) 中药饮片应常翻晒，进行科学管理，防虫蛀或霉变，减少国家损失。(九) 缺药情况及药品调价应及时通知有关科室。

(十) 药库属工作重地，上下班应作安全检查，严禁烟火，应有消防设备，非药库人员不得随意入内，保管员应努力学习业务知识，提高管理水平。

第17篇：医院药库年终总结

医院药库年终总结

最近发表了一篇名为《医院药库年终总结》的范文，觉得有用就收藏了，这里给大家转摘到。篇1：药库工作年终总结

2009年药库工作年终总结

药库是医院的服务机构，其管理目标是服从医院的使命，协助发挥最佳医疗效果。药库在工作特性上具有医院药学的专业性、药政法规的职能性和药品流通的商品性。在即将逝去的2009年里，药库各项工作认真贯彻执行药品管理的有关法律法规，较好的完成了医院药品购进、储存和质量管理的任务，保障了医院药品供应，满足了广大患者的用药需求。现将一年来药库工作情况总结如下：

一、阳光采购药品

药库人员严格按照药品管理的相关法律法规执行网上阳光采购药品，通过“广东省互联网采购系统”采购中标药品，按照 “质量优先，价格合理”的原则进行采购，降低了药品的价格。药库人员时刻警惕自己加强反商业贿赂意识，杜绝药品回扣，对于临床需要的新进药品经医院药事委员会讨论同意后才进行采购。

二、保障药品供应

药库人员坚持“按需进货，择优采购、范文写作质量第一”的原则制订合理的采购计划，及时的为临床提供质量优良的药品。药品采购是保障医院用药的重要环节，药品采购员根据我院实际情况结合临床动态进行采购，停止了一些长期不用的药品，防止滞留积压造成损失；保证了急救药品临时需要。药库人员在药品供应这方面做得还是比较好的。

三、药品储存和质量管理

管好药品的储存和保证药品的质量是个重大的任务，需要细心加责任心，药库人员能做到了这点：对库存药品基本做到分类定位，设立标签，整齐存放，并为药品提供冷藏、避光、防潮、通风、防盗等措施；做好药库的温湿度监测和调控工作，每日上午9时左右、下午3时左右各监测并记录一次药库内温湿度，根据温湿度状况，采取相应的通风、降温、除湿等调控措施以保障药品的质量，并做好记录；药品出库遵循“先进先出，近期先出”的原则，对质量可疑的药品，须经检验合格后方出、入库；对于麻醉、精神药品能按特殊药品管理办法的要求进行采购、保管和发放。

四、存在不足

药库的基本工作还是做得比较到位，但也存在不足之处：

1、由于药库空间的问题，未有分开常温库、阴凉库、冷库；没有足够空间，药

品与器械没有完全分开储放，地下

仓库不够通风，雨天潮湿；二楼仓库药品品种多空间小，摆放还是有点乱。

2、药库人员还没有严格做到帐物分开专人管理。

3、药库抗生素的品种较多，某些品种使用量大，有泛滥的迹象，没有很好的控

制其用量，药品上的筛选不严密。

4、采购员与供应商的联系不够。供应商对于采购计划中缺少的药品，没有及时

范文TOP100反馈给药库采购员，以致采购员不能及时调整采购计划，导致某些药品供应不上。在采购药品过程中有时比较被动，供应商有的药品却因某些原因不肯供应，影响临床用药。

五、日后工作

1、加强学习，提高药库人员的专业知识水平，熟悉药品的信息，提高药品采购

的质量，要结合我院实际情况制订采购计划。药库的进销帐和实物要分开

管理，要一个人管账，一个人管物，做到帐物相符。

2、要加强与供应商的沟通。当出现某供应商缺药时，要及时在各供应商间调整

采购计划，确保临床用药。

3、继续积极主动，处理好近效期药品和积压药品。对已积压和近效期药品，采

取一些积极主动的措施对其进行处理。登记近效期药品，与临床科室密切联系，各方面的积极配合，尽快将积压药品用于临床，避免了医院的经济损失。

4、继续做好“新进药品信息表”，把新进药品信息登记在上面，发给各临床科

室，使临床医生能及时掌握新进药品的信息。

篇2：医院药库管理员年终总结

述职报告

现将2015年的工作汇报如下：

一、严格按照GSP的管理规范要求进行药品的入库，储藏，出库复核工作的。

二、每做到一星期一次对仓库进行大扫除。对仓库的药做好防潮，防火，防盗。

三、定期做到查看药品大质量。

四、定期向领导反馈库存药品的情况。如果有堆积药品(主要是非药品)，及时与各柜组调整好。

2016年的工作计划如下：

五、更努力的把工作效力达到药房的要求。

六、春节即将来临，配合好柜领导把药品补足。争取不让柜组上断货。

七、把春节的班次排好，能及时对柜组补充货源。再做到防火，防盗。

八、按照药房的规章制度做好自己的本职工作。

尹冰

20160124

九、

篇3：2012药库年终总结

在这过去的2012年里我通过努力的工作，有了一点收获，我对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训，提高自己，以致于把工作做得更好，自己也有信心也有决心把明年的工作做得更好。下面我对一年的工作进行简要的总结: 这一年里，我认真贯彻执行药剂科和药库各项工作管理制度和有关法律法规，较好的完成了

医院药品购进、储存和质量管理的任务，保障了医院药品供应，满足了广大患者的用药需求。

1药品计划

药库主要负责全院药品的供应工作，按时编制药品采购计划。最全面的范文参考写作网站认真负责备药、收药、发药、确保主要库存药品的充足供应，零星药品及时上报采购，合理调整库存，减少库存积压，充分发挥后备军的作用

2药品入库

药品入库时，必须凭送货单办理入库手续，拒绝不合格或手续不全的药品入库，同时建立完整的药品购进验收记

录，采购进口药品和生物制品必须向经销公司索取药品注册证和药品检验报告书复印件，并加盖经销公司公章，以留存备查。

3药品出库

4药库管理

尽管在过去的一年里，我经过努力

取得了一定的成绩，但仍然存在的一些问题和不足。例如：由于药库空间的问题，一些药品没有做到分开摆放，还是有点凌乱；对一些突发事件的处理还不够妥善，仍需要向科室的前辈们学习

思想汇报专题在新的一年里我将总结经验、克服不足、再接再厉、一如既往的做好我的本职工作，努力使我在科室有更大的起色，与同事们一起把工作圆满完成，决不辜负领导同事对我的信任和期待。这份职业是我人生很大的财富，我真心地感谢那些曾指导和帮助过我的领导和同事们，谢谢您们。

《医院药库年终总结》是篇好范文参考，主要描述药品、采购、工作、医院、做到、供应、总结、进行，希望对网友有用。

第18篇：医院药库年终总结

2009年药库工作年终总结

一、阳光采购药品

二、保障药品供应

药库人员坚持“按需进货，择优采购、质量第一”的原则制订合理的采购计划，及时的为临床提供质量优良的药品。药品采购是保障医院用药的重要环节，药品采购员根据我院实际情况结合临床动态进行采购，停止了一些长期不用的药品，防止滞留积压造成损失；保证了急救药品临时需要。药库人员在药品供应这方面做得还是比较好的。

三、药品储存和质量管理

四、存在不足

药库的基本工作还是做得比较到位，但也存在不足之处：

1、由于药库空间的问题，未有分开常温库、阴凉库、冷库；没有足够空间，药

品与器械没有完全分开储放，地下仓库不够通风，雨天潮湿；二楼仓库药品品种多空间小，摆放还是有点乱。

2、药库人员还没有严格做到帐物分开专人管理。

3、药库抗生素的品种较多，某些品种使用量大，有泛滥的迹象，没有很好的控

制其用量，药品上的筛选不严密。

4、采购员与供应商的联系不够。供应商对于采购计划中缺少的药品，没有及时

反馈给药库采购员，以致采购员不能及时调整采购计划，导致某些药品供应不上。在采购药品过程中有时比较被动，供应商有的药品却因某些原因不肯供应，影响临床用药。

五、日后工作

1、加强学习，提高药库人员的专业知识水平，熟悉药品的信息，提高药品采购

的质量，要结合我院实际情况制订采购计划。药库的进销帐和实物要分开管理，要一个人管账，一个人管物，做到帐物相符。

2、要加强与供应商的沟通。当出现某供应商缺药时，要及时在各供应商间调整

采购计划，确保临床用药。

3、继续积极主动，处理好近效期药品和积压药品。对已积压和近效期药品，采

4、继续做好“新进药品信息表”，把新进药品信息登记在上面，发给各临床科

室，使临床医生能及时掌握新进药品的信息。篇2：医院药库管理工作总结

医院药库管理工作总结

------------------ 加强药品采购供应，合理制定采购计划

我院有药剂科主任与药库管理员，据医院的需求半年制定医院基本药物采购计划书，报分管院长，经药事管理委员会审核批准后报学校有学校纪检，审计的监督下统一招标，药品从中标公司一次性购进。非中标品种，比较昂贵的药品，及师生员工临时用药，由分管院长，药事管理委员会研究，在保证质量，保证及时，保证价格的前提下，随时购进。同时，可补充临时计划书，以保证有突发，意外，而造成的部分药品短缺。本院现用的麻醉药品及精神药品由分管院长批准在市卫生局指定的医药公司采购。 2保证用药安全，加速周转，减少库存 p; 一些季节性药品，有效期比较短，用量较为波动的药品，药库管理员在药剂科主任的监督下填报《临床药品采购申请单》，由分管院长，药事管理委员会审批，按照申购数量进行采购，我们采用少购，勤购的原则，特殊药品，比较昂贵的药品，师生员工临时用药，由药库管理员填报《临时药品采购申请单》，由药剂科主任审核，报分管院长批准，在中标医药公司采购，随进随出，保持零库存，这样即可有效的控制库存，又可减少药品的库存时间，对于接近三个月的药品，由药库管理员与药剂科主任协商退回医药公司，或更换新批号。 3加强入库管理，保证药品质量

购进的药品，药库管理员严格按照随货通行单对药品的名称、规格、数量、批号、有效期、批准文号、单价、金额、供应公司、生产厂家，按审批的采购计划逐一核对验收，符合规定的予以验收入库，由药剂科主任，药库管理员在随货同行单，药品入库单上一并签字。药品入库前严格验收药品的质量，对于有疑问的药物有药剂科主任与生产厂家直接联系，确认无误后再行入库，严防假药劣药流入医院。经分管院长，药事委员会批准购进的新药，一开始少购（量约30－50），收集临床信息，了解临床医生对新产品的评价，再作取舍，3个月试用期后，据该品种的用药量，调节进货量，达到供求平衡，对于麻醉药品精神药品，严格控制库存数量。 4加强药库管理，做好药品的养护工作

在普通院校药库设施较简陋的制约下，尽量做好药品的保管及养护工作，库房设施温度控制在20度以下，冷藏柜2-10度。验收合格的药品按中西药专柜，针剂专柜大类区分后，再按药品的理化性质，药理作用分区，分类按有效期远近依次整齐定点存放，对于品名易混淆的，性能相互串味的药品分开存放，对某些特殊条件养护的品种应避光、避潮、避高温，单独存放，对麻醉、精神药品，按照《药品管理法》有关规定严格执行“五专”管理，并逐日核对，进、销、存确保帐物相符，对于积压和近效期药品与临床医师及时联系使用，对于近一个月失效的药品，存放于红色存放区，以便及时与科主任联系做出响应处理，对于药品在使用过程中有患者投诉，怀疑有质量问题的及药品监督管理部门公告存有问题的及时召回以保证患者用药安全。 5加强药品出入库制度

把计划、采购、入库验收关、库存养护关，强化各种制度的落实，切实保证药品的质量，保证临床用药安全。 2011年药库工作总结

药库是医院的服务机构，其管理目标是服从医院的使命，协助发挥最佳医疗效果。药库在工作特性上具有医院药学的专业性、药政法规的职能性和药品流通的商品性。在即将逝去的2011年里，药库各项工作认真贯彻执行药品管理的有关法律法规，较好的完成了医院药品购进、储存和质量管理的任务，保障了医院药品供应，满足了广大患者的用药需求。现将一年来药库工作总结如下：

一、阳光采购药品

二、保障药品供应

三、药品储存和质量管理

四、存在不足

药库的基本工作还是做得比较到位，但也存在不足之领导、各位评委、各位同事：

实行乡镇卫生院院长、副院长竞聘上岗是医改的迫切要求，也是对每个竞聘参与者多年来工作、学习的一次综合检验和考察。今天，我特别感谢局领导给了我这次展示自己的机会，我为能参加竞聘副院长的岗位而感到自豪。我叫任文俊，男，现年 42 岁，籍贯：**县聪子峪乡小聪峪村，中专学历，外科主治医师，现任王和镇中心卫生院副院长。拟竞聘王陶中心卫生院副院长。多年来，在领导的辛勤培育下，在各位同仁的大力支持下，经过个人的不断努力，我的业务能力和技术水平有了很大的提高，自己认为已经可以胜任副院长这个职位，并且期望这次竞选成功，以便为医疗卫生事业做出新的更大的贡献。

我个人认为竞聘副院长这个职位，自己主要具备的以下优势。

一、多年的临床实践，我已积累了丰富的临床经验，这对于任职后更好的开展业务工作奠定了重要基础。从 1992 年 7 月参加工作以来，先后于**县第二人民医院、王陶中心卫生院和王和镇中心卫生院担任外科医师。从医 19 年来，一直从事内、外、妇、儿科常见病及多发病的诊治，擅长于普外科、阑尾炎、痔瘘、腹股沟疝及四肢骨折内固定等手术治疗。多年来，赢得了许多患者的好评，同时也给医院的经济收入做出了突出的贡献，从 1995 年至今，连续 16 年业务收入稳居全院第一，为医院的经济效益和社会效益做出了重大贡献。工作中...处：首先，我非常感谢院领导给了我们一个公平竞争的机会，我想这也是一次检验我们综合素质的机会，不管成功与否，我都将视之为一次展示自我，提高自我的机会。本人今年 37 岁，属位领导、同志们大家好！

今天我怀着激动的心情，在这里参加院组织的竞职演讲，非常感谢院领导给予的这次展示自我的机会。借这个机会，在此就自己的个人能力、优势以及今后的工作思路，向各位领导和同志们做一汇报，我感到万分荣幸。同时也表明我的竞职态度，就是：积极参与竞聘，勇敢接受考验，正确对待结果。

我要竞聘的职位是医务科科长。我之所以竞聘这一职位有四方面理由：

第一，具有竞聘这一职位的基本条件。我受过正规医学和药学教育，具有比较扎实的医药学知识基础，在我院医务科工作了近9 年，从事医务科管理工作 5 年，由于一直在医务科的管理岗位上工作，所以对科室成员、药品管理、医疗器械的基本情况比较熟悉。曾经在院领导的委派下，于 2003 年到市中心医院进修学习，专修老年男性泌尿外科一年。业务能力、综合素质得到了全面锻炼，工作经验得到积累，独挡一面的能力得到加强。特别是任医务科副科长以后，自己的大局意识、协调能力、处理复杂事务的能力得到了锻炼，我觉得自己已经具备了任医务科科长这一职务的基本条件。

第二，具有较强的业务水平。我十分熟悉我的工作对象这些老军人，了解他们的心理特点，以及他们生病时的用药剂量，掌握每一位老军人的健康状况和生活细节。同时善于发现潜在的健康隐患问题，并且针对每一位老人的不同情况，制定出行之有效的保健方案、康复计划。定期

首先感谢组织给我这样一次机会参加竞争医政副科长的机会。对我个人来讲，这不仅是一次竞争，更是一次对自己的检验、学习和锻炼。本着正确理解、积极参与，抓住机遇、挑战自我的指导思想，我要竞聘的是医政科副科长职位。

首先向大家介绍一下我的简历，本人现年岁，年参加工作，中共党员，大学专科学历，本科在读。于 **** 直入本医院工作，先后从事 **、** 工作。

下面我想先谈谈我竞聘本职位的优势：

一是基本条件符合竞争本职位的任职要求。几年的求学生涯，使我掌握了比较系统扎实的医学专业知识；在医院临床工作的经历使我实现了书本知识到实际运用的转化，积累了一定的临床应变和处理能力；曾在机关工作（从事政府办公室工作）的经历，锻炼了我协调办事能力和一定的领导能力，在文字处理上也得了很好的锻炼，综合素质得到全面提高，且取得一些成绩： ***** 二是具有良好的思想道德素养、政治修养和严谨的工作作风。平时注重个人修养，踏实做事，正直为人，坚持原则，公正地看待问题、处理问题。有大局观念，团结意识、配合意识强，保持谨慎、严谨的工作作风。

如果能得到医院领导的信任和同事们的大力支持，竞聘本职位成功，我将在科长的领导下着重做好以下几项工作： 1、服从医院领导，当好科长的参谋和助手，在院领导及科长的领导下，及时、高效地完

成医院交给的各项任务。 2、进一...篇3：医院药库管理员年终总结述职报告现将2015年的工作汇报如下：

一、严格按照gsp的管理规范要求进行药品的入库，储藏，出库复核工作的。

二、每做到一星期一次对仓库进行大扫除。对仓库的药做好防潮，防火，防盗。

三、定期做到查看药品大质量。

四、定期向领导反馈库存药品的情况。如果有堆积药品(主要是非药品)，及时与各柜组调整好。

2016年的工作计划如下：

五、更努力的把工作效力达到药房的要求。

六、春节即将来临，配合好柜领导把药品补足。争取不让柜组上断货。

七、把春节的班次排好，能及时对柜组补充货源。再做到防火，防盗。

八、按照药房的规章制度做好自己的本职工作。尹冰 20160124

九、篇4：2012药库年终总结在这过去的2012年里我通过努力的工作，有了一点收获，我对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训，提高自己，以致于把工作做得更好，自己也有信心也有决心把明年的工作做得更好。下面我对一年的工作进行简要的总结: 这一年里，我认真贯彻执行药剂科和药库各项工作管理制度和有关法律法规，较好的完成了医院药品购进、储存和质量管理的任务，保障了医院药品供应，满足了广大患者的用药需求。 1药品计划

药库主要负责全院药品的供应工作，按时编制药品采购计划。认真负责备药、收药、发药、确保主要库存药品的充足供应，零星药品及时上报采购，合理调整库存，减少库存积压，充分发挥后备军的作用 2药品入库

药品入库时，必须凭送货单办理入库手续，拒绝不合格或手续不全的药品入库，同时建立完整的药品购进验收记录，采购进口药品和生物制品必须向经销公司索取药品注册证和药品检验报告书复印件，并加盖经销公司公章，以留存备查。 3药品出库

药品发放采取先进先出，近期先用的原则，避免药品过期失效，造成浪费。各类药品的发出，必须由领药员统一领取，领药员和库管员都应该对物品的名称、规格、数量核对正确后方可领取，牢牢把握每一道关。 4药库管理

在新的一年里我将总结经验、克服不足、再接再厉、一如既往的做好我的本职工作，努力使我在科室有更大的起色，与同事们一起把工作圆满完成，决不辜负领导同事对我的信任和期待。这份职业是我人生很大的财富，我真心地感谢那些曾指导和帮助过我的领导和同事们，谢谢您们。篇5：2007年药库工作总结 2007年药库工作总结 2007年12月15日

医院药学工作是一门科学，是集专业性、管理性和经济性为一体的综合工作。在过去的2007年中，药库各项工作坚持以“科学发展观和构建和谐医院”为己任，认真贯彻执行药政管理的有关法律法规，在院党政领导的关心和分管院长的直接领导下，在有关行政部门和科室的大力支持下，紧紧围绕医院的工作重点和适应农村新型合作医疗职工医保用药要求，带领全科职工，以团结协作、求真务实的精神状态，顺利完成了年初医院新领导班子制定的各项工作任务和目标。现将一年来药库工作情况总结如下：

一、加强理论学习，提高职工的政治思想觉悟

坚持认真学习党的路线、方针和政策，准确领会胡锦涛总书记关于科学发展观的重要思想和树立正确的社会主义荣辱观，加强理论与实践的联系，学习和领会医院管理年精神和各阶段的工作重点，在日常繁忙的工作中，不拘形式，结合科室的实际情况开展学习和讨论，激励科室人员积极参与推进医院各项改革措施的落实和实施。学习有关治理商业贿赂的文件精神，并按照要求认真进行自查自纠。并在此基础上，建立和健全了防范商业贿赂的长效机制和措施。全心全意为病人服务，做好临床一线窗口药品保障供应服务工作，争创文明服务先进窗口，使病人满意在医院，为创建诚信医院而努力奋斗。

二、做好药品管理工作，确保临床用药需要

1、保障药品供应 2007年1—11月期间，新进入院使用药品90多个，停止长期不用药品292个。按物价局要求，完成药品调价7次，涉及药品619个。又想方设法基本满足了一些紧缺的如白蛋白、八因子等药品的供应，还随时满足临床特殊药品以及抢救药品临时需要。药库严格把好采购药品质量关，在今年药监局对我院100多种抽查中全部合格。为了方便各部门领药，坚持中午无休，取得了不错的效果。

配合医院新门诊大楼的启用，完成了门诊中药房和西药房合并和搬迁，门急诊处方量共 942138张，处方差错率低于十万分之一。配置中心（包括感染呼吸楼）不断扩大服务量，增开了ccu、肾脏内科、心脏科和临床血液中心，配置输液量共达978560多袋。

2、加强药品管理

加强科室药品质量管理小组职责，经常讨论与药品质量有关的问题，以防患于未然。同时，加强药品监督，采取科学的措施，严格根据各种药品的性质、合理贮存、妥善保管，以保持药品质量稳定，严格特殊药品（麻醉药品、精神药品等）管理。

认真完成每月月底的药品盘点工作，全科平均药品损耗率小于药品库存量的千分之一点五。并与财务处、信息中心联合协商，积极实施解决药品出库金额与财务处药品收费金额相符率。其中，病区药房各小组药品每月盘点损耗率均控制在0.07%以下，高干药房在解决老干部用药和院内借药方面有所创新。

3、开展药品调控

为了落实上级卫生部门解决群众“看病难、看病贵”问题，减轻医院医保压力，在院药事管理委员会领导下，从今年下半年起对门急诊100余种药品实行总量控制，抑制过快增长的药费开支，将对部分异常增量（>50%）品种进行停药和限制使用的措施。经过努力，门诊均次处方金额下降了5.6％，急诊次均费用下降19.8%。经过全院医药护技人员共同努力，安全、有效和经济用药已经成为大家的共识。

三、医院制剂与质检工作 2006年2月底，根据上海市食品药品监督管理局有关规定，我院获得新批准文号制剂共72个，3个遗留制剂，4个公药。因无生产场所或相应设备又不可委托加工的制剂5个，因无药用原料供应或质量不稳定的而无法生产的制剂5个。2006年1月～11月制剂室自制生产制剂或公药36个289批次，合格288批次，合格率99.65％；外加工制剂33个合格放行76批次，合格率100％。医院领导非常重视和关心医院制剂的品种开发和内在质量。我们按照市药监局的要求，对自制制剂质量常抓不懈，从生产场所到制剂原辅料、包装材料等始终高标准、严要求。克服了部分原辅料购置困难（因市场短缺），制剂品种多（涉及各类物料多），非自动化的手工生产（繁琐），价格便宜（物价局制定），监控所需仪器设备欠缺等不利因素，基本确保了制剂质量，满足了临床和患者需要。药检室严格执行《医疗机构制剂配制质量管理规范》，在认真督察制剂质量，保证临床特色制剂使用方面做出很大努力。今年共完成制剂成品428批次、半成品334批次的化学检查工作；对外用制剂238批次、内服制剂117批和无菌制剂69批次次进行了生物学检查。还对制剂室和药捡室空气洁净度进行定期检查。在市、区药监局制剂质量抽查中均无差错，各项指标达到要求。今年对8个制剂进行了再注册申报，摸索了“薄荷脑樟脑滴鼻液”等3种制剂的质量标准改进方法，为医院吸引病人、提高社会知名度作出了贡献。

四、临床药学工作

1、我院自年初被卫生部批准为全国首批十九家临床药师培训试点基地之后，目前已接收4位学员（含本院1名）培训，目前培训工作正按计划进行。临床药师深入病房开展药学监护工作，向病人提供个体化的药学专业技术服务，改善了病人的药物治疗，深受医护人员和病人的欢迎。

2、参加国家卫生部抗菌药物监测网和主持上海地区抗菌药物合理使用监测网（27家

二、三级医院参加）工作，不仅对我院抗菌药物的合理使用，而且对整个上海地区抗菌药物的合理使用监控均发挥了重要作用。积极参与医院重点抗生素监控工作，每周下病房检查相关药物的使用，并及时向上级领导汇报和向临床科室通报，有力的推动了我院合理使用抗生素的水平。

3、开展治疗药物监测，实现对病人的个体化给药。在对肾移植病人药物监测的基础上，又开展了对肝移植病人的监测，2006年度霉酚酸酯的药物浓度监测共完成1000余例标本，保证了临床药物治疗的安全性和有效性。

4、药品不良反应监测工作取得一定成绩。在医院领导的支持下，通过不断加大宣传力度，我院药品不良反应监测和上报工作基本正常，今年药物不良反应上报的病例报告80份，与去年持平。

五、加强业务学习和人才培养，不断提高职工的业务水平我们对各类新职工均按“医院药师轮转培养计划”要求加强培养。今年有2位新职工完成了培养计划，进行新职工轮转结业报告答辩和考核，为新职工今后业务良性发展奠定了基础；与此同时，坚持定期进行全科业务学习（今年12次），请本院医学专家及本科业务骨干，举办医学或药学专业知识新进展的讲座，受到职工特别是青年职工的欢迎。

鼓励在职人员参加各类继续教育、学术会议和知识竞赛等，不断提高业务水平。如临床药理学组的五位参赛队员参加“第二届全国药学服务与研究学术会议――临床药学知识竞赛”获亚军奖。18位同志提交30篇论文参加了2006年上海市医院药学学术年会，其中6位进行了会议交流，并获一等奖1人，三等奖1人；参加了由复旦大学药学院举办的国际临床药学研讨会，获三等奖1人，优秀奖1人。

六、围绕为为病人服务宗旨，开展系列创新工作

1、研究实施以药品通用名开处方

积极落实卫生部和市卫生局有关“严格执行《处方管理办法（试行）》，加强处方规范化管理，研究实行按药品通用名处方制度”的要求，为了维护患者的利益，确保用药的安全和经济，在全市三甲医院中率先实行药品通用名开具处方，促使规范用药。为了便于临床了

解医保使用限定适应症的药品，合理、准确无误使用医保药品，在医院his信息管理系统中药品基本信息库内容中增加医保使用限定适应症。

2、实施职工岗位合理流动与竞聘制度

为了使职工全面了解和熟悉各岗位工作，利于互相配合，我们对部分岗位实现了合理流动。为培养鼓励优秀人才脱颖而出，我们结合新门诊综合大楼启用，在全科范围内公开竞聘门诊药房组长岗位。经过公开、公正和公平的报名与答辩，3名优胜者脱颖而出。事实也证明，新的领导班子在解决新门诊药房面临的问题中，发挥了很好的作用。如实行了弹性工作制、整顿劳动纪律和工作量统计制度等取得了初步成效。门诊中西药房合并之后，大大方便了病人取药，门诊病人满意度在提高。

七、存在问题

尽管在过去的一年里，经过大家的努力取得了很大的成绩，但我们要清醒地看到存在的问题和不足。如个别职工在工作主动性发挥、劳动纪律遵守方面还有欠缺；科室业务学习参与不平衡，论文数质量有待提高，科研课题申报需继续加强；药物不良反应上报例数较少，药师下临床的面还不够广；门急诊窗口一线为病人服务的技能和态度有待完善；药品质量管理要常抓不懈，医院制剂执行gpp的实施不够深入细致。这些不足都有待于我们在新的一年里去注意克服和解决。

八、药剂科2007年工作初步设想 2007年将迎来建院100周年，需要我们以主人翁的精神投入到为病人服务的医、教、研工作中去，为创建亚洲一流医疗中心城市的示范性医院为努力。根据医院和科室药学发展的总体目标，为加快学科建设和人才培养的步伐，加强药品质量管理的力度和深度，我们有必要在2006年取得成绩的基础上，深化改革，锐意创新，设定新的、切实可行的奋斗目标。以下是2007年工作的初步设想：

一、精神文明精神

1、以病人为中心，做好门急诊窗口一线服务技能和态度培训的同时，不断提高病人满意率。

2、加强政治理论学习，抵制“红包、回扣”不正之风。

3、结合院精神文明活动，开展丰富多彩的文化体育活动。

二、科室管理工作

1、认真贯彻《医疗机构药事管理规定》和《上海市医疗机构药剂管理规范》的精神，建立、健全各项规章制度，加强规范化操作，杜绝差错事故发生，确保药品质量，提高药剂管理综合能力。

2、加强药品流通和使用过程的管理，确保盘点准确率，减少或杜绝借药和换药等现象。提高效率，降低损耗。

3、科室药品质量检查小组定期检查与药品质量有关的问题，定期讨论发现问题并及时解决。

4、重视医院特色制剂的生产和供应。严格按照gpp的要求执行，并贯彻到日常制剂生产和质量检查中去。

三、学科人才建设

1、加强团队建设，形成齐心协力、团结拼搏的良好工作氛围。继续在重要岗位推行竞争上岗和职工合理流动制度。

2、继续举办各种业务学习和讲座，加强学术和业务交流，提高员工业务素质和解决实际问题的能力。对中级以上职称的业务学习和论文发表进行考核，