推荐第1篇：培训通知
关于举办2011年交通系统
内部审计培训工作的通知
闽交办审[2011]1号
各设区市交通局(委)、漳州开发区交通局、高速公路公司、省公路局、省港航局、省运管局、省质监局、省湄洲湾港口局、设计院、交通学院：
根据2011年交通审计计划与教育培训工作计划的安排，我厅拟与省审计厅合作举办全省交通系统审计人员内部审计准则宣传贯彻培训班。现将有关事项通知如下：
一、培训内容：针对交通部门单位内部控制中存在的薄弱环节及交通内部审计工作实际需要，结合《内部审计准则》及《内部审计准则应用指南》以及交通内部审计的内容、方法和重点开展案例教学，讲授审计实践的关注和技巧，介绍目前内部审计热点问题和解决方案。
二、培训方式：采用老师授课和自主学习相结合的方式。
三、培训时间和地点：2011年5月30日至6月3日（30日报到），莆田湄洲岛海景大酒店
四、培训对象：
（一）各设区市交通局（委）、漳州市开发区交通局及厅直单位审计工作负责人和审计经办人员；
（二）有审计职能的县（区）级交通局经办人员。
五、报名时间和方式：
各相关单位按本通知要求安排人员务必按时参加培训，各地市交通局负责汇总本地区参加培训人员名单于5月25日前并上报至厅培训中心。（联系人：陈子彦；联系电话：0591—87078081；传真0591-87078081）
附件一：培训课程安排表
福建省交通运输厅
二〇一一年五月十九日
主题词：交通系统培训通知
抄送：厅办公室科教处交通培训中心
推荐第2篇：培训通知
培训通知
根据公司本年度培训计划安排，兹定于本周四开展如下培训，请相关人员准时参加。
培训时间：
培训地点：公司一号会议室 培训内容：
授 课 人：
参培人员：项目部全体员工
培训要求：
1、参培人员提前3分钟入场并签到。
2、所有参培人员计入年度培训课时统计。
3、如因工作原因不能参加请与部门负责人请假。
4、保持培训纪律，不要接打电话、交头接耳。
推荐第3篇：培训通知
关于组织参加农业部2011年农村实用人才带头人带头人
培训班的通知
各县区农委：
根据《省农委办公室关于组织参加农业部2011年农村实用人才带头人及大学生村官示范培训班的通知》（苏农办科〔2011〕14号）要求，为做好我市农村实用人才带头人及大学生村官培训工作，现将有关事项通知如下：
一、培训形式及内容
（一）专题讲座。邀请知名专家就新农村建设、现代农业建设有关问题进行讲解，提高参训学员政策水平；开展创业培训，提高学员的创业能力。
（二）经验交流。邀请优秀基层组织负责人传授农村工作心得，安排优秀大学生村官代表交流工作体会，提高参训学员从事农村工作以及服务新农村建设的能力和水平。
（三）座谈研讨。通过座谈会等形式，促进参训学员加强交流、互相学习、取长补短、共同提高。
（四）现场参观。安排学员考察新农村建设先进典型，开阔眼界和思路，增强其建设社会主义新农村的信心。
二、培训对象
农村农民专业合作组织负责人及其他农村实用人才带头人。
三、培训地点
山东省荣成市西霞口村培训基地
四、培训时间及名额分配
时间：2011年6月24日——6月30日，其中6月24日报到，6月30日返程。 宿城区名额分配：宿城区5人，泗阳县6人，沭阳县6人，泗洪县5人，宿豫区4人。
五、有关要求
（一）请各相关乡镇于5月28日前，将参训人员报名表（附件）报宿城区科教科（同时报电子版），并通知参训人员按时参加培训。
（二）参训人员需带近期免冠证件照片（2寸）两张，用于建立学员登记卡。参训人员不得带随行人员。培训前参训学员要对本职工作进行深入思考，做到带着问题参加培训。
（三）参训人员往返交通费（限火车硬卧及以下、公共汽车、轮船三等舱及以下）、在培训基地的食宿费、培训费等均由中央财政负担。请参训人员保存好所有交通费凭证，严格按凭证在培训基地报销。
报名、报到、接站及其他未尽事宜请咨询培训基地。
山东省荣成市西霞口村培训基地:联系人：李志武，
电 话：0631-7838888 15806312255 传 真：0631-7837108宿迁市农委联系人及电话：电 话： 8437408318951363379宿城区联系人及电话：吴心强82960226手机13092460632
二〇一一年五月十六日
推荐第4篇：培训通知
培 训 通 知
呼吸科（组）主任：
您好！
呼吸质控中心今年第一次培训定于2009年2月18日下午，重点是控烟相关工作，本次控烟培训面向呼吸科护师。
故请每家医院呼吸科选派2名护师参加，原则上为呼吸科病房护士长和呼吸专科门诊骨干护士，本次培训作为2009年质控系列培训之一，纳入年度培训工作考核，请您落实相关护师准时参加。
时间：2009年2月18日13：45－17：20
地点：中山医院（枫林路180号） 2号楼3楼中山大讲堂
上海市呼吸内科临床质控中心
2009-2-11
推荐第5篇：培训通知
通 知
各乡（镇）区、办事处林站（农办）：
根据工作安排，市老促会特邀请核桃专家在我市举办核桃技术培训，现将有关事宜通知如下：
一、参加人员：林站站长，农民技术员或核桃种植大户，每个乡（镇）区、办事处参加5人。
二、培训时间：***年*月*日。
三、培训地点：***镇政府二楼会议室、***村核桃基地。
四、培训内容：核桃秋冬季管理与病虫害防治的相关内容。
五、具体要求：
（一）请各乡（镇）区、办事处参会人员于***月*日上午8:30分在***镇政府二楼大会议室签到。
（二）本次培训参加单位多，参会人员多，请各乡（镇）区、办事处林站站长（农办主任）严格按照通知要求，认真组织人员，准时参加培训，不得迟到、早退或无故缺席。
推荐第6篇：培训通知
很多公司都会定期召开培训课，以便提升员工的专业技能，那么培训通知该怎么写呢，下面小编为大家带来了6篇培训通知范文，欢迎大家阅读，希望能够帮助到大家。
篇1：培训通知范文
公司各机构：
为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力，培育积极向上的企业文化，提高员工业务水平和业务素质，增强企业竞争能力。公司决定开展一次企业文化入门培训。
培训讲师：XXX
培训题目：XX
进门者请放弃一切自治
培训时间：XX月XX日(今晚X：00)
参加人员：XXX
公司内班长以上职务人员务必参加，欢迎其他员工参加。
培训地点：XXX楼礼堂
请接到通知后，行政部后勤科布置好会场；各参会人员做好时间调整。
公司办公室
201X年XX月XX日
篇2：培训通知范文
各位教师：
我校定于本周五下午3：00进行教师教育技术能力培训，希望各位教师能提前做准备。
***小学
20xx年11月22日
篇3：培训通知范文
机关科室、各事业部：
根据XXXX有限公司关于加大企业内部培训力度的会议精神，切实有效的开展企业内部培训，人力资源部定于本月开展《经济合同法》的相关培训，相关内容如下。
培训内容：《经济合同法》通例培训、合同谈判风险规避培训时间：20xx年5月25日9：00-11：30
签到时间：20xx年5月25日8：40
培训地点：行政楼二楼会议室
名额分配：机关科室7人，XXX事业部6人，XXX事业部
6人，XXX事业部6人。
人力资源部
20xx年5月21日
篇4：培训通知范文
XXX各部门：
为了普及安全知识，提高安全意识，强化安全责任，防止各类火灾等事故的发生，全面做好公司安全工作。在不影响正常工作的情况下，组织进行一次安全专项培训活动，现就培训活动的有关情况通知如下：
一、培训时间：20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日(各部门自行安排培训时间)
二、培训形式：理论学习和实际操作两部分。
三、培训对象：XX全体人员
四、培训内容：
见附件
五、要求：
1、根据国家《安全生产监督管理办法》规定：安全生产实行谁主管谁负责和属地管理原则。各部门负责人要高度重视此次安全培训，管理人员要带头参加学习。
2、各部门必须在20XX年XX月XX日前，统一上交《XXX员工安全培训记录表》。
特此通知
XXXXXXXXX有限公司
20XX年XX月XX日
篇5：培训通知范文
各公司、各部门：
为了进一步提高公司员工的综合素质，加强公司对外的整体形象，经公司常务理事会决定：聘请XXX对我公司员工进行系统培训。现将培训有关事宜通知如下：
一、培训主要内容
1、员工心态
2、职场商务礼仪
3、知识技能
4、管理素质
二、培训时间
2012年5月5日至2012年10月27日(每周六下午2：00至5：00)
三、培训人员：各公司、各部门全体员工
四、培训地点：红桔林会议室
五、培训要求
1、凡公司的在册员工必须参加，请各公司、各部门上报培训花名册(回执单附后)于5月3日前报长元公司行政办公室。
2、请妥善安排好工作，不得请假。
3、请参训人员带好笔记本，做好记录。学习结束后统一考试。
XXXXXXXXX有限公司
20XX年XX月XX日
篇6：培训通知范文
各公司、各部门：
为了进一步提高公司员工的综合素质，加强公司对外的整体形象，经公司常务理事会决定：聘请成都凯悦企业管理顾问有限责任公司对我公司员工进行系统培训。现将培训有关事宜通知如下：
一、培训主要内容
1、员工心态
2、职场商务礼仪
3、知识技能
4、管理素质
二、培训时间
20**年5月5日至2**年10月27日（每周六下午2：00至5：00）
三、培训人员：各公司、各部门全体员工
四、培训地点：红桔林会议室
五、培训要求
1、凡公司的在册员工必须参加，请各公司、各部门上报培训花名册（回执单附后）于5月3日前报长元公司行政办公室。
2、请妥善安排好工作，不得请假。
3、请参训人员带好笔记本，做好记录。学习结束后统一考试。
XXXXXXXXX有限公司
20XX年XX月XX日
推荐第7篇：培训通知
培训通知
我们将于本周日（10月30日）上午举行“企业信息化管理”培训，请参加培训的人员提前做好准备，准时参加。
培训内容：信息化的必要性、信息化项目实施中的重点、难点等 培训时间：10月30日
9:00—12:00（请提前15分钟到达） 培训老师：张振清（鼎捷软件股份公司副总裁） 培训地点：山水文景酒店会议室（六化建对面） 请以下人员参加本次培训：
公司领导：颜家圣、刘晓珊、康进、吴拥军、陈崇林、徐遵立、骆宗明、张军、张桥、吴建林、林庆发
技术系统：杨成标、何平安、李新安、邹宗林、刘鹏、李娴、李树森、林煜凤、夏志龙、胡红卫、张永、刘小俐、窦莉、季文朋、王静、冯辰增 销售系统：黄启斌、吕建忠、肖黎、占超、朱玉德、刘丹丹、孙丽辉 生产系统：梅春林、宫鑫、王力华、郑宏涛、沈毅、余蕾、胡惠玲、汤 尧、晏生惠、李飞、李茹娥、罗红梅、散文利、雷波、薛成毅、吴道贵 财务系统：阮正凤、贾海燕、龚元奎、陆海、郭敏 供应系统：韩晓、邵兵娥、焦平、付璐、杜鹃 行政系统：仇蕊、许征、钱璟
欢迎公司其他员工自愿参加本次培训。
人力资源部 2011年10月27日
推荐第8篇：培训通知
关于举办住总集团劳务施工作业队伍负责人员
《北京市安全生产条例（2011年修订版）》培训公开课的通知
集团各建安施工单位：
根据《北京住总集团宣传贯彻工作方案》的工作要求，进一步强化集团全员安全生产意识，提升安全管理水平，营造安全生产氛围，集团人力资源中心会同安监部特举办住总集团劳务施工作业队伍负责人员《北京市安全生产条例（2011年修订版）》培训公开课，具体培训工作安排如下：
一、培训对象：
集团各劳务作业队伍队长（按分包项目组织申报）。
二、培训内容及课程安排：
1．培训内容：《北京市安全生产条例（2011年修订）》的文件宣贯 2．课程安排：
（1）集团安监部严玉材部长做《北京市安全生产条例》解读宣贯。 （2）领导讲话。
三、开课时间：2011年10月10日(星期一)下午13时报到上课。
四、培训地点：住总集团党校
五、具体要求：
1、请各单位安全监管部门、分包管理部门按照培训对象及要求，负责通知本单位所使用的劳务作业队伍负责人员及本单位合格供应名录的作业队伍负责人员报名参加。
2、请各单位主管部门及劳务作业队伍要高度重视集团安全条例培训工作，积极组织，落实安全教育目标，提升作业队伍安全管理水平。
3、劳务作业队伍安全条例培训情况将计入年度劳务作业队伍信用评价考核，作为安全管理保障的重要依据承接分包工程。
六、联系人及电话：侯俊华 82844312 崔 玮 84838174
推荐第9篇：培训通知
培训通知
**单位：
根据**工作需要，**单位决定就**工作相关事宜开展培训，现通知如下：
一、培训时间：2018年8月9日9:00
二、参加人员：**
三、培训地点：**
四、培训内容：
（一）**（**单位负责）；
（二）**（**单位负责）；
（三）**（**单位负责）；
**单位 **年**月**日
推荐第10篇：培训通知
2013年XX政协第X届委员会委员培训通知
各位委员：
经县政协主席办公会议研究决定，开展一次委员学习培训，现将具体事宜下发给你们，望按照要求积极参加。
一、开展政协委员培训的重要意义
2013年是县政协第九届委员会开局之年，新老委员交替之年，委员履职能力还有很大提升空间。为推进县政协委员队伍建设，提高政协委员的政策水平和政治理论素养，提升政协委员履职意识和履职能力，更好地胜任政协工作，进一步发挥委员主体作用，根据政协机关年初确定的整体工作计划制定本计划。
二、培训对象
XX县政协第X届委员会全体委员。
三、培训内容
紧紧围绕全县工作大局和政协工作实际，以提升政协委员的政策水平和政治理论素养，提高委员的综合素质和履职能力，努力建设一支高素质的委员队伍为目的，就政协章程、提案条例及政协相关知识等内容进行培训。
四、培训形式
聘请专家学者进行专题讲座。
五、培训时间、地点、费用
六、培训要求
1、学习培训是政协工作和委员履职的重要内容，委员所在单位必须全力支持。
2、参加培训的委员原则上不得请假和缺席，每位委员必须按照县政协要求参加培训。参加培训委员请提前安排好自己的工作，培训期间不允许请假，不得迟到、早退和旷课，并认真做好学习笔记。
3、县政协将把委员参加培训情况列为对委员管理和年度考核评价的内容，记录存档。
第11篇：培训通知
关于组织省“双创计划”和“企业博士集聚
计划”申报培训的通知
各辖市区人力资源和社会保障局、镇江新区组织人事部：
为做好2011年省“双创计划”和“企业博士集聚计划”申报工作，更好地为高层次创新创业人才提供服务，经研究，定于5月5日下午组织一次省“双创计划”和“企业博士集聚计划”申报培训，现将有关事项通知如下：
一、时间
5月5日下午14:00，会期半天。
二、地点
镇江人才大厦（运河路100号）5楼502室。
三、参加对象
1.各辖市区人力资源和社会保障局分管领导、人才开发科科长，镇江新区组织人事部分管领导、人才科科长。
2.各辖市区相关企业具体负责省“双创计划”或“企业博士集聚计划”申报材料准备的人员（由各辖市区和镇江新区负责通知）。
四、主要内容
请省厅有关专家就省“双创计划”和“博士集聚计划”申报材料的准备（包括政策解读、申报书填写、附件材料整理装帧等）进行讲解。
请各辖市区人社部门于5月3日下班前将参会人员名单报我局人才开发处。
镇江市人力资源和社会保障局二○一一年四月二十八日
第12篇：培训通知
培训通知范文
为认真贯彻落实公司二届二次职代会精神，狠抓教育培训工作，进一步促进职工队伍整体技能素质的提高，经公司党委研究，决定在公司广大职工中开展全员性岗位技能培训工作，现将有关要求通知如下，望认真贯彻落实。
一、总体思路
岗位技能培训工作通知范文以岗位基础知识、基本技能、基本理论为重点，开展全员性岗位技能培训工作，坚持与生产经营同步，坚持时效性、实用性、长期性。设立岗位技能培训专项奖，加大岗位培训奖励力度。
二、总体目标
营造职工队伍学知识、比技术、重技能的良好学习氛围，大力提高职工队伍整体技术素质，促进岗位成才，加快技术型、技能型、管理型和复合型人才的培养。
三、实施措施
1、建立《职工岗位技能培训工作考评实施办法》（见附件一）。
2、公司成立岗位技能培训考评委员会。由总工程师任主任、总经理助理、各副总师、人事部、教培中心、纪监审办公室、工会参加，并从运行、检修、实业公司各选派一名职工代表组成。负责指导、监督、检查各部门开展职工岗位技能培训情况及岗位技能培训奖金落实情况，并提出考评意见。
3、各部门以不少于月度奖金的20％作为职工岗位技能培训工作的奖金。
4、公司设立月奖金额度5％－10％的公司岗位技能培训专项奖。各部门根据开展岗位技能培训工作情况可填写岗位技能培训专项奖申报表（见附件二）向公司岗位技能培训考评委员会申请专项奖，公司岗位技能培训考评委员会对申报部门开展岗位技能培训情况进行检查认定。对于切实开展岗http://www.daodoc.com/转载请注明出处，谢谢！
第13篇：培训通知
培训通知
全体员工：
为配合公司发展目标，提升人力绩效，提升员工素质，增强员工工作的能力并有计划地充实其知识技能，发挥其潜在能力，公司将组织员工进行建造师培训考试，现将培训有关事宜通知如下：
1、培训主要内容 国家二级建造师
2、培训费用
公司与个人双方按照各5:5的比例缴纳此培训考试费用，个人在培训考试通过并取得相关证书后，公司返还个人缴纳的50%培训费用；如个人未通过考试，自行承担自己缴纳的50%培训费。
3、证书使用制度
员工从取得执业资格证书之日起算，应继续为公司服务2年，在此期间，员工个人的资格证书全权由公司管理使用。员工如因个人原因与公司解除劳动关系，需赔偿公司缴纳的全额培训考试费用。如公司主动解除与员工的劳动关系，个人无需承担任何培训考试费用。
4、培训奖励制度
员工有义务在培训期间认真学习并积极争取通过职业资格考试，并为公司提供相应服务，不得无故缺席培训学习及考试。个人取得执业资格证书后，公司一次性奖励员工 2000 元，若个人在两年内解约，需退回此奖励金额。
第14篇：培训通知
培训通知
院各科室：
为进一步做好本年度护理工作，经研究，决定召开兰桥乡护理技术能力培训班，现将有关事项通知如下：
一、培训时间
2018年3月10日上午10：00
二、培训地点
兰桥乡卫生院三楼会议室
三、培训议程
详见议程表
四、参加人员
全体护理人员
五、培训要求
1、各参加培训人员请于2018年3月10日上午08:50分前入场。
2、各参加培训参会人员要按照通知要求参会，不得无故缺席、迟到、早退。
2018年3月8日
第15篇：培训通知
培训通知
培训时间：2017年7月5日下午2点
培训地点：二楼会议室
主 讲 人：内科张明军主任
培训内容：心电图的基础知识
参加人员：全体医护人员
（必须全部参加，如有原因需跟院长请假）
医务科
第16篇：培训通知
培训通知
公司各机构：
为了进一步提高公司员工的执行力和贯彻力，培育积极向上的企业文化，提高员工业务水平和业务素质，增强企业竞争能力。公司决定开展一次企业文化入门培训。
培训讲师：
培训题目：进门者请放弃一切自治 培训时间：12月19日（今晚7:00）
参加人员：公司内班长以上职务人员务必参加，欢迎其他员工参加。 培训地点：食堂三楼礼堂
请接到通知后，行政部后勤科布置好会场；各参会人员做好时间调整。
公司办公室
二〇一三年十二月十九日
第17篇：培训通知
培训通知范文模板
培训通知范文模板
根据市劳动局172号文件要求，凡有培训就业需求的均可登记参加免费学习，石家庄市金博瑞职业技能培训学校做为就业局“再就业”培训授权单位，特兴办免费技能培训大型公益活动，旨在帮助已毕业的大中专毕业生和社会无业人员拥有一技之长，寻找到适合的工作岗位，从而改变命运，改善生活。现将具体事项公布如下：
一、免费培训开设课程：
人力资源管理师(
三、四级)
营销师(
三、四级)
物流师(
三、四级)
物业管理师(
三、四级)
心理咨询师(
三、四级)
社会工作者(
三、四级)
以上课程均为200个课时。
二、报名对象：
1、拥有河北省户籍的人员;
2、16至48周岁，有工作意愿，暂无工作的社会待业人员及大中专毕业生。
三、报名时携带材料：
1、本人的就业失业登记证原件及复印件二份。
(注：就业失业登记证可在本人户口所在就业局免费办理。)
2、一寸免冠照片8张。
3、身份证复印件8张。
四、开课及报名截止时间：
开课及报名截止时间：7月。(具体时间另行通知)
五、获取证书
(一)经培训合格后颁发人力资源和社会保障局的《结业证书》;
(二)经职业资格鉴定考试合格颁发《职业资格证书》，获得任职资格证明。
报名电话：0311-89187028
报名地址：石家庄市长征街75号长征大厦南楼311室
联系人：张老师
咨询qq：1773921455
第18篇：培训通知
培训通知书
致：
为了进一步加强员工队伍建设，培育积极向上的企业文化，提高员工的执行力及贯彻力，提升员工业务水平及业务素质，经营销中心及综合管理中心研究决定，自2018年9月5日起，通知您参加为期一个月的企业内部培训，具体内容如下：
一、培训地点：公司总部办公室；
二、培训时间：每天8:30---17:00，以公司考勤机记录考核培训期间考勤；
三、培训内容：
1、公司《员工手册》
2、公司各项规章制度和岗位责任
四、培训的形式和目的：采取自己学习、提交总结报告的形式，正面引导员工进行思想纪律教育，进一步提高员工的政治觉悟和思想水平，调动员工的工作积极性和主动性；
五、培训要求：
1、迟到、早退一次罚款50元；
2、每天17：00前需提交一份手写的不少于1500字的当天学习心得总结，未按规定提交总结的，视同当天未参加培训，将扣除当天工资；
六、请接到本通知书后准时参加培训，如未按时参加培训，则视同培训当天旷工。
综合管理中心 2018年9月4日
回执单
本人已收到公司于年月 日发出的《培训通知书》。
被通知方签名：
第19篇：培训通知
培 训 通 知
根据部分有船单位对非自航工程船舶轮机人员的需求，经上海市地方海事局船证科批准，上海市复兴职业培训学校将于2013年10月开办非自航工程船舶轮机员适仼培训班。
一、培训对象及要求
凡有不少于24个月的水上服务资历，其中在非自航工程船舶实际担任机工不少于12个月的船员；或原持有非自航工程船舶轮机《适任证书》的且要求升等（在相应等级非自航工程船舶上任职不少于18个月）或升职务（在相应等级非自航工程船舶上任职不少于24个月）的船员，均可报名参加。
凡参加培训人员须在9月25日前将申报材料送上海市复兴职业培训学校陆 琦处，由学校统一上报船证科办理资格审查手续，经审批合格后，方可参加培训。
申报材料：⑴《内河船舶船员适任证书申请表》；（老版）
⑵ 经船员注册后持有的新版《船员服务簿》复印件；
⑶ 如升等、升职需原《非自航工程船舶轮机适任证书》复印件；
⑷近期直边正面5厘米免冠白底彩照4张；
⑸ 新版居民身份证复印件（正、反面）；
〔6〕近一年内《内河船舶船员体格证明》。
二、培训时间和地点
报到日期： 2013年10月14日 上午8点 培训时间：2013年10月14日～2013年11月8日 考试时间：2013年11月11日
培训地点：上海港务集团教育培训中心（上海市浦东新区友林路55号207教室）
交通路线：浦东大道友林路口，居家桥站与金桥路站之间。
三、培训费用：培训费1800元、资料费100元、代收考试费100元，共2000元
伙食费自理
四、联系人： 陆 琦 13901603444
上海市复兴职业培训学校
2013年9月2日
第20篇：培训通知
培训通知
为了，于将开展新员工培训，具体培训安排如下：
一、培训时间：
二、培训地点：
三、培训内容：
四、培训讲师：
五、培训对象：
六、考核方式：笔试；
七、培训要求：
1、请参训人员认真对待本次培训并请自带笔和笔记本，禁止无故不参加培训、无故迟到现象，，谢谢！
参训人员名单如下：
