妈妈对儿子最有用的10句话（精选多篇）

发布时间：2022-06-18 06:06:59 来源：其他范文收藏本文下载本文手机版

推荐第1篇：妈妈对儿子说

妈妈对儿子说

这个社会有太多的丛林法则，如果你不懂得，任何一条都足以让你头破血流。

妈妈说：男人最大的敌人，不是时间，不是权利，不是金钱，甚至不是自己，而是女人和安于现状。

妈妈说：不要为了一个女人哭，即使为了我，也不行，男人要把事业和梦想放在第一位，，女人，永远是第二或第三。

妈妈说：做什么事都要讲究代价，人不为己天诛地灭，做一件事，要想想自己有没有利益，值不值得，做了你能得到什么，至少，你不能因为做了而失去什么，这样不值得。

妈妈说：你要是男人，就要做到一人做事一人当，义气，豪气，侠气，头发不能留长，说话不能太软，男儿膝下有黄金，什么时候膝盖都不能软。

妈妈说：做人要低调，你就太高调，要知道枪打出头鸟，多想想自己出了头，会遇到什么问题。

妈妈说：男人要有担当，每个男人身边都要有一个圈，站在这个圈里的人，才值得你用生命来守护，至于谁内谁外，就要看自己的本事了。

妈妈说：交朋友，不能交太纯的，不然你会慢慢被世俗的黄金外衣蒙蔽，只要你有能力，就要交奸而不诈，坏而不滑的人，因为这样，你才能时刻提防自己是否被他戏耍，是否被他玩弄。

妈妈说：男人要做奸雄，不能是英雄，要像曹操，宁可你负天下人，不可天下人负你，奸雄永远把自己的利益放在第一位，而英雄，则是把别人的利益放在第一位，这个社会，只有奸雄才立得住脚。

妈妈说：不要轻易相信任何人，在最危难的时候，除了自己的至亲，谁都不能相信，我们不会害你，别人，难说。

妈妈说：我要你做的，是一个贵族，而不是暴发户，所以无论你多么富有，无论你在什么地方，都要谦逊，礼貌，不卑不亢，虚心学习自己不会的，不懂得，只有这样，你才能不断进步，爬上巅峰。

妈妈说：在我百年弥留之际，我不要你保证有多富有，多有权利，但我要你保证，你已经具备了创造财富和得到权利的能力，这样，我才放心。

妈妈说：打女人的男人不是男人，有种你别和自己女人挑，找泰森去，女人是用来疼的，不要让你的女人影响到你的事业，也不要让你的事业影响到你的女人。

妈妈说：男人一个人在外闯荡，受了再大的委屈，也不要放弃，不能气，要记，记在心里，早晚有一天，让他们全部连本带利还回来。

妈妈说：不要做让自己后悔的事，要做，就做让别人后悔的事，一辈子不长，如果尽活在回忆里，就废了。

妈妈说：不要相信誓言，不要相信承诺，事实能证明一切，真正爱你的人，不会给你太多的誓言和承诺。

妈妈说：我最鄙视不孝顺的人，你一定不能有了老婆不要娘，老娘将你拉扯到这么大，前半辈子我养你，后半辈子换你养我了，你也应该离那些不孝顺的人远一点，因为他们连自己的至亲都不在乎，怎么会在乎你这个外人？

妈妈说：别把自己看的太低，不如你的人多得是，别把自己看的太高，你不如的人多得是，你要做的，就是努力让前者变多，后者变少。

心，是我们的世界，我们所有的造化都源自于心！亲爱的交心朋友，如果我的世界你来过，在你留下脚印的同时也请留下你的感言给我支持！谢谢！

推荐第2篇：儿子,妈妈对你说分数真不是最重要的

儿子，妈妈对你说分数真不是最重要的

周六，我和老公有事情临时决定提前回宜宾。吃完午饭儿子帮着我们把行李拿下楼，他跟老公在后备箱顺整着行李，完毕，退后让我们倒车。我喊：“儿子，过来”。儿子凑进我还是保持了点距离想亲亲他够不着，我伸出手捏捏他的脸说：“儿子乖乖的哈，记得吃感冒药。”车启动了，我透过后车箱看见儿子瘦高的身影一直站在那里目送我们，直到看不见他......我的眼泪一下就掉下来了。

儿子到成都读书两个月了，他在努力的适应着，我们也在努力的适应着。为到成都读书我们全家总动员，外公外婆轮流上来照顾他，在学校附近租了套房，因为我们的房远在九外实在是不方便。我们两口子基本要一个月才能到成都一次，我把自己的假攒起来，一是为节约费用，二是为在成都能待上两个周末多陪陪他。

说说儿子的学习和生活吧，军训结束，学习生活正式开始。我没有因为跟他分开而忽视他的学习和生活，电话是按时有序的关心着他的学习和生活。我知道，初中跟小学是截然不同的，一不用心就会掉队下来。我的理想是：初一紧跟上不掉队，初二靠自己能力争上游，初三能有好的收获。

开学以来学校每周有周考，有月考，这跟小学是不一样的。刚开始两周儿子的周考还行，班级前15名左右，跟我预料的差不多，毕竟他跟成都的的娃娃还是有点差距，我们没有学习过奥数也没有上过学前培训班。随后两周我听老爸爸说他作业写得乱七八糟，周考开始掉下来，50分的语文居然才37分，跟他通话也觉得他好象心是浮躁的，周末就忙着把作业做完看电视非闹着上网玩。周日借口要进学校练习球，下午2点就自己去学校了。种种苗头让我觉得他心思没有沉静在学习上来。晚上老爸气恼的打来电话，说：“你儿子过分得很了哈，这周就完成自己作业我想让他做做数学卷子，帮他辅导下他就跟我又跳又闹，刚才2点就自己跑进学校了，也不许我送他。我看见他QQ没有关，看了看，尽是跟队里的队友们说些玩的事情，还在网上说粗话。多晚还在玩微信，喊他睡觉也不按时睡，洗澡也不洗。这样不听话，我就不管了，我回宜宾。”老同志说到最后气得不行，还说儿子顶撞他，他气得血压都升高了。是呀我爸爸容易吗？70岁的老人，为他守在成都，还积极帮他辅导数学，他还这样，我气坏了，等着他下课回寝室电话打了过去。

电话里我问他，

1、你中午12点50分还不回寝室干啥？

2、你上课听讲了吗？你周考为啥掉分下来呢？

3、你是不是因为练球浮躁了，心思没有收回来在学习上？

4、你在家跟外公闹啥闹？儿子闷了闷回答我，是，中午我跟高年级队友一起伙着吃饭很晚才回寝室。上课是分神了，心思没有完全在学习上。听他的回答我更气，我严厉的对他说：“你要是这样不安心学习，忽视我们对你的付出，我宁愿你不要当特长生，你跟我回宜宾来读。”说完我就把电话挂了。20多分钟后，我收到了儿子班主任的信息：z妈，孩子是个不错的娃娃，排球训练特别辛苦而且他要比别的娃娃少上一节分推和晚自习。因此他会有些不适应，当务之急是我们要引导他高效率地完成作业，平衡学习和训练的节奏。晚上查寝室发现他坐在床上发呆，我找他出来聊了会，教会他合理安排考试时间，考试中不能因小失大要顾全整个卷面。孩子很懂事，知道这两周做得不好挺内疚的都掉眼泪了。所以你别生气，给他一点时间调整。

看完信息我是惊讶又是感动，我看了看时间已经是晚上11点了。真的很谢谢老师的及时关心和开导，如此有责任心和爱心的老师是我儿子的福气呀，我怕打扰老师的休息，等到第二天去电话给老师谈了谈儿子的情况，老师认为家校的合作和共同努力是娃娃进步的前提，这次沟通我也大体知道儿子的具体学习生活状态，也知道他考试成绩下滑是多方原因造成的，我调整自己思路准备国庆上去好好跟他谈谈。

国庆前去学校接他再次跟老师见面了，老师笑着说：“他是知道你要到成都来了哈，这周表现其佳，上课听讲积极发言，跟换了个人一样，看来你的威慑力很大哦，争取月考进班级前十哈，加油！”老师的话说得儿子和我都笑了起来。国庆我们没有安排出去旅游，跟儿子商量要把落下的课补起来，我跟他补习语文尤其是文言文，老爸帮他补习数学，学习过程中我发现他语文底子还是在那里，补习起来效果不错。月考结束，儿子语文班级4名，年级27名，英语班级2名，年级2名，数学拉分了年级203名，总成绩97名。我们再次检查数学发现他粗心为主，当然其实粗心就是学习习惯不好和知识掌握不牢靠的表现，还有三周半期考试，还来得及查漏补缺。我跟他宣布政策：

1、手机就别玩了，节假日开放。

2、电脑也别玩了，学习完可以看看电视。

3、不许跟外公闹脾气，要体谅老人尊重老人。

4、午饭时间要快，留点时间自己回寝室休息，你每天还练习球要保证自己体力和精力。儿子爽快的答应了。

半期考试前我到了成都，这次见他又高又瘦，181的身高117斤，他话也很少，有心事的样子。周六复习完中午我带他出去吃好吃的，顺便就跟他谈谈心，他跟我说，训练还是很辛苦，自己觉得很累，同时想把学习提高，尤其怕考差了我生气。听了儿子的话，看着他稚气的脸，我想了想毕竟他只有12岁还是个小娃娃呀。我对他说：“儿子，你现在的辛苦是值得的，妈妈严格要求是给你指引比较正确的学习方法，你今天的辛苦是为了以后是你去选择你喜欢的工作，而不是你不喜欢的工作来选择你。今天的辛苦、艰苦是为了以后你能轻松、愉快的生活过自己真正想过的日子。妈妈前段时间的态度也很不对，分数确实不是最重要的，但是目前应试教育看的还是分数，我希望你自己能掌握学习的方法，这两次考试前的复习你该学会如何梳理知识了吧，要学会自己查漏补缺。好，你这次就是考差了，妈妈不生气，妈妈等着你自己思考自己掌握方法自己进步。再有，你可不可以把练球当成玩球，去享受排球，运动之余心情是会很愉快的，再以愉快的心情去学习？”儿子看着我说：“我努力吧”。

周六中午，分别的时间到了，儿子坐在客厅一言不发，我跟他说：“考试仔细就行，妈妈不在乎分数。”看见我们起身他抢着帮我拿行李，车开出多远，我还看见他孤单的身影站在原地......借用龙应台目送里的美文：我慢慢地，慢慢地了解到，所谓父女母子一场，只不过意味着，你和他的缘分就是今生今世不断地在目送他的背影渐行渐远。

（今天中午儿子自己打来电话，报告半期考试有点进步，这次是年级60名。我的回答是：你努力了，就是100多名，妈妈也高兴。这也是我转变了分数不是最重要的学习方法更重要的观念后，第一次没有追着问他分数。）

推荐第3篇：妈妈想对儿子说的话

妈妈想对儿子说的话

儿子你好：

你走那天你非要给我一拥抱，还亲了我一下，但我明白你是不舍得走，我看到在你转身的时候眼泪也要掉下来了，你是个孝顺的孩子，你的心情我懂，所以我也从来也不出去送你，因为我怕在你面前忍不住流下泪来，你还说我不象以前那样看你要走就哭，其实我只是不想在你面前那样，我不在是以前的我了，我以前总是依靠你爸爸，什么事也不管，家里什么事也不用我操心，至从你爸有病以后，我就必须要坚强，因为我要照顾你爸爸和你。

你每次回来总是挺匆忙的，也没有好好在一块聊天。你没在家的时候吧，总是有一堆的话想跟你说，晚上做梦也老是梦到你，可是你一回来，就高兴的不知道说什么，就老想着给你做一些好吃的给你补一补，因为你老是出差，吃不到可口的饭菜，看到你高兴的吃我做的菜，我也跟着高兴。

我最不放心的就是你的个人问题，做父母的都希望自已的孩子以后健康快乐，家庭美满幸福，事业有成。我就希望你能找一个真心疼你爱你的，对你今后的事业有帮助的，前题她也得是身体健康的，才能保证你们的后代有个好身体。我和你爸总有一天会老去离开你的，到那时只有你的妻子和孩子陪你了。所以你要好好的选好你的终身伴侣。父母身体不好都会遗传给下一代的，我就是个例子，你姥姥有什么病，我身上都有，所以我不希望你象你爸似的不爱惜自己的身体，自己有病也不知道吃药，结果自己得病了，也使我们家走到今天这样，不过我也挺心欣慰的，总算保住了你爸的生命，在你爸有病住院的时候，你大爷，叔叔和姑姑们还有你姥姥、舅舅都来帮助照顾，要是就我自己还不累死了，所以在你出差的时候总是打电话让你给他们带点当地的特产，也算是报答他们吧。你爸有病以后你就特别懂事，在上大学和你工作后都没有让我操心，那段时间想不开，晚上睡不着想想以后的日子该怎么过就老是哭，过后我就想也许我们上辈子欠你爸的，今生我们两就要把欠你爸的还给他。在说了还有你在我身边，我谢谢你今生来做我的儿子。这样心情就好了。

最后我想对你说要好好保护好你的身体，要好好吃，做好你的本职工作，机会总是给有准备的人的，工作不忙时要在多学习，提高一下自己的业务水平。现在，我对你爸也没什么期望的了，他以后在不犯病，我们有个健全的家庭，希望我们全家以后能过的幸福，身体健康。平平安安的过好以后的人生。不是有这么一句话，不经历风雨，怎么见彩虹，阳光总在风雨后，请相信有彩虹。

我相信经过些风雨后，你变的更成熟，稳重。加油吧，呵呵永远支持你的妈妈。好了我就写到这里，以后再聊，爱你的妈妈。呵呵

2011 年 1 月 6 日晚。

推荐第4篇：妈妈想对儿子说的话

妈妈想对儿子说的话

1、别怕，你肯定能行。

2、妈妈爱你，但妈妈不喜欢你这样做。

3、我很欣赏你的做事方式。

4、凡事都要问一问自己的良心。

5、你可以锻炼一下自己的嘛！

6、我很高兴看到你快乐学习的样子。

7、不同的人有不同的需要

8、我虽然不赞同你那样做，但我想你有你的理由，可以让我知道吗？

9、你对自己的表现满意吗？

10、你将来会成大器的，好好努力吧！

11、凡事都要有个计划，学习也一样。

12、给你们两个选择，是安静地看电视，还是你俩到各自的房间里去玩？你们决定。

13、孩子，你一点也不笨。

14、你想做的事情由你自已决定！

15、看起来你对我处理这件事情的方式并不满意，能说说你的看法吗？

16、你一定是个聪明的孩子，成绩一定会赶上去的！

17、路是自己选的，就要对自己负责。

18、拿出男子汉的勇气，闯过来。

19、竞争中的公平最可贵。

20、我觉得你很喜欢学英语。

21、告诉自己，“我能做到”。

22、跌倒了，要自己爬起来。

23、你来试试帮我解决这个问题。

推荐第5篇：妈妈对儿子说的话[推荐]

妈妈对儿子说的话

1、男人过了10岁就不能再哭了，除非是你的至爱离你而去，你可以流泪，不然，谁都不值得。

2、做人要低调，你就太高调，要知道枪打出头鸟，多想想自己出了头，会遇到什么问题。

3、我能为你奉献我的一切，但不求你回报一分。

4、这个社会有太多的丛林法则，如果你不懂得，任何一条都足以让你头破血流。这其中有一条最隐秘最诡异的法则，如果你不知道，就算你赢了全世界，最后也能在无形中让你万劫不复，而这些最有资格也最值得你信任的，就是母亲要告诉你的话，所以每个男儿都应该记得，更应该懂得。

5、男人要有担当，每个男人身边都要有一个圈，站在这个圈里的人，才值得你用生命来守护，至于谁内谁外，就要看自己的本事了。

6、交朋友，不能交太纯的，不然你会慢慢被世俗的黄金外衣蒙蔽，只要你有能力，就要交奸而不诈，坏而不滑的人，因为这样，你才能时刻提防自己是否被他戏耍，是否被他玩弄。

7、我能教你与亲友有福同享、有难同当，但不能强迫你这样做。

8、我能告诉你人生路应该怎样走，但改变不了你要走的人生轨迹。

9、“血染江山的画，怎敌你眉间一点朱砂”这是P话，不要看到一棵歪脖子树，就以为你可以放弃一片森林，如果你得到了江山，那江山之内的东西，都是你的，即使那时她已经是别人的人了，你也有实力把她抢回来。

10、做人要厚道，遇事要冷静，学会包容、学会理解，不求人人为我，但求我为人人，不以善小而不为，不以恶小而为之。

11、我能给你少年的快乐，但给不了你一生的幸福。

12、在我百年弥留之际，我不要你保证有多富有，多有权利，但我要你保证，你已经具备了创造财富和得到权利的能力，这样，我才放心。

13、我要你做的，是一个贵族，而不是暴发户，所以无论你多么富有，无论你在什么地方，都要谦逊，礼貌，不卑不亢，虚心学习自己不会的，不懂得，只有这样，你才能不断进步，爬上巅峰。

14、男人最大的敌人，不是时间，不是权利，不是金钱，甚至不是自己，而是女人和安于现状。

15、你要是男人，就要做到一人做事一人当，义气，豪气，侠气，头发是不能留长，说话不能太软，男儿膝下有黄金，什么时候膝盖都不能软。

16、不要为了一个女人哭，即使为了我，也不行，男人要把事业和梦想放在第一位，女人，永远是第二或第三。

17、在这个和平年代，没有战争，没有*，自然没有万夫可敌的英雄，人们衡量一个人的成就，往往看他的金钱和地位，所以，在不违背道义，不触犯法律，不昧着良心的前提下，不要放弃任何一个得到金钱和权力的机会。当今社会里最现实的一条法则，只看你RMB币的多少！

18、男人可以喜欢一个女人，但不可以爱上一个女人，这样，所有的雄心壮志都会被磨掉。

19、可以让你的敌人知道你喜欢谁，但不要让他知道你爱上了谁，一旦这样，不仅是你，你爱的女人都会有危险，这就是不能爱上女人的原因。

20、我能给予你生命，但不能替你生活。？我能抚养你长大成人，但保证不了你长大成才。

21、我能告诉你怎样分辨是非，但不能替你作出选择。

22、做什么事都要讲究代价，人不为己天诛地灭，做一件事，要想想自己有没有利益，值不值得，做了你能得到什么，至少，你不能因为做了而失去什么，这样不值得。

23、男人就要像一个男人，为事业，为梦想，喝醉可以，为女人，不行，我也不许你这样做。

24、我能教你许多东西，但不能强迫你学习。

25、我能指导你如何做人，但不能为你的所有行为负责。

26、不要轻易相信任何人，在最危难的时候，除了自己的至亲，谁都不能相信，我们不会害你，别人，难说。

27、除了我，和你将来的老婆，谁也不值得你付出太多，为我付出，因为我给了你上半辈子的爱，为你老婆付出，因为下半辈子的爱，将会是她来给。

28、我能为你奉献浓浓的爱心，但不能强迫你照单全收。

29、男人要做奸雄，不能是英雄，要像曹操，宁可你负天下人，不可天下人负你，奸雄永远把自己的利益放在第一位，而英雄，则是把别人的利益放在第一位，这个社会，只有奸雄才立得住脚。

推荐第6篇：儿子,妈妈谢谢你

第一次参加你的家长会是在你上小学三年级的时候，我从海鲜批发市场急三火四地赶去，衣服上沾满了鱼虾鳖蟹的血渍。尽管我破例打了车，但还是迟到了。敲开你们教室的门，我迎着那些讥讽的目光走到你的座位上时，内心充满了羞愧和歉疚。而你则扬着小脸，伸手帮我擦擦额头的汗，递过来你的小水壶：“妈妈，你喝口水。”刹那间，我感觉到了来自四周不一样的目光———儿不嫌母丑，你的不轻贱和体贴令那么多人对我们母子刮目相看。

家长会结束了，你的班主任让我留一下，你则跟老师替我请假：“老师，我妈得回家给爷爷奶奶还有爸爸做饭了，可不可以先走一会儿，有什么话，我回家学给她听，我保证不漏一个字。”班主任摸了摸你的小脑袋，送我到校门口，她说：“韩流妈妈，说实话，班里四十多个孩子，韩流最让我心疼，那么懂事那么大气。你说，就这样的孩子，将来能不出息吗？机会的雨点不砸他砸谁啊！”

晚上，你放学回家时，我在楼下等你。看到我，你的小嘴张成了O型：“妈，你去相亲啊？”我假装打你，说：“不管以后干的活多脏多累，我也得打扮自己，不能老给你丢分。怎么样，你妈还行吧？”你马上跳起来回答：“绝对美女！”那一刻，我真想抱你，可是，我很快发现，虽然你只有一米三，很瘦，但在妈妈的心里，你已经长成了一棵亭亭的树，令我想到依靠，而不是拥抱。二

你上初中的那三年，我们分别送走了爷爷奶奶，那个拥挤的家一下空荡下来，心，似乎也空了。那天晚上，你做的饭，临睡前，你给我和你爸打的洗脚水，边洗边说：“以前光给爷爷奶奶洗了，现在你们终于也有这待遇了。”儿子，那一刻，我真想对你说，不要向妈妈学习，因为没有哪个母亲愿意看到自己的儿子太累。

就在我们生活的担子越来越轻的时候，爸爸的情绪越来越糟糕。在他３９岁生日那天，你用多日不吃中饭节省下来的钱给他买回一个大大的生日蛋糕，然而，推开家门，等待你的是爸爸割腕自杀后的惨烈场面。上初三的你，先用毛巾扎住了那还在淌血的手臂，然后拨打了１２０，直到经过两个小时的抢救，爸爸脱离了生命危险，你才打电话给我。在病房的门口等到我，你对我约法三章：“不许责备，因为坐在轮椅上的人是爸爸，不是咱俩；不许同情，这样会助长他的悲观情绪，这件事他做得不对；不许害怕，有我呢，我一定把这件事处理好，让我爸永远不再动这个念头。”

你的话，让我忘记了哭。我不敢相信，你已经长到这么大，大到令我目瞪口呆的地步。从那天开始，你放学后的第一件事便是先把爸爸推到小区的院里。瘫痪前，他除了是一个铁路工人，还有一门理发的手艺。为了让爸爸觉得他还有用，你早在他出院之前，便挨家敲邻居的门，希望他们能够来爸爸这里免费剪发。

渐渐地，小区里的人都知道了你，好多家长有意地让自己的孩子跟你交往。你那么乐意帮助别人，我曾亲耳听你教训一个比你还大的高二男孩儿：“警告你，下次见你跟你爸妈那样没教养地说话一次，我打你一次。还有，再这么说话，就别出去说住在咱院里，咱院跟你丢不起这人。”

你如何让那个比你高一头的孩子服你？我居然是从别的孩子无意闲谈中得知的。你曾被院里的大孩子欺负过，其中一个孩子头儿一度每天都要劫你的钱，你舍不得钱，就让他打。直到有一天，那个孩子被另外一个比他大的孩子欺负，你没有旁观，帮了咱院的孩子。事后，那个大孩子问你：“干吗帮我？”你说：“你是咱院里的孩子头儿，如果那天你输了，咱院的孩子以后都没好日子过。我以前不动手打你不是因为打不过，是因为我把你打坏了，还得让我妈出钱给你治，我舍不得我妈，她赚钱不容易。”

那一刻，我无比自责，我对你的世界居然如此陌生，我是一个如此粗心的妈妈。三

你的爸爸在被人需要的成就感里越来越开朗了，你更是不用我额外地操心，我的心情于是一日好过一日。一天，我一边做饭一边唱歌，哼到浑然忘我的地步，回过神来才发现你倚在门边看我。我的脸红了„„你大呼小叫地冲过来：“妈，原来你唱得这么好啊，你要是早几年出道，这不就是小李谷一吗？”我敲你的脑门：“臭小子，拿你妈开心是不是？”这时，你的爸爸插嘴了：“儿子，你是不知道，你妈当年在学校的时候，那可是正宗文艺骨干。要不是咱家这情况，你妈要是出道，肯定排到什么宋祖英、张也前面大红大紫了。”

一句玩笑，你却当了真。

你请来一个同学的妈妈做我的声乐辅导兼表演老师———她是音乐学院的声乐教授。可以想象一下，每天中午从海鲜批发市场回来的我，先把自己冲洗干净，穿上那些平时舍不得穿的好衣服，倒两遍公交车去老师家里做学生。多滑稽！我不战而退，你却拿出我当年上初中时的一张舞台照，对我说：“妈，你得有点儿爱好，这样你再喊‘黄花鱼，新鲜的’都会觉得你跟别人不一样。”

真的像你所说的那样，我依然每天天不亮就去海鲜市场，日子依然很辛苦，可是，中午回到家后，我便把自己打扮成淑女的样子，和小区里一些志同道合的老友去公园里吹拉弹唱。

当“非常6+１”栏目组打电话给我时，我整个人都呆住了。是你帮我报的名！我在心里怪你给我添乱，可是你却轻描淡写地对我说：“你就当央视的舞台是咱长春的南湖公园就行了。”我不能拒绝你，儿子，忙于生计的我，从来都不是你的脸面，这一次，我也想让你为我骄傲一次。

我没有想到李咏会在我上台后的访谈里，设置了让我和你通话的环节。电话接通时，我居然不知道跟你说什么好。情急之下，我居然脱口而出：“儿子，下辈子别做妈妈的孩子，因为没有哪个母亲愿意看到自己的儿子这么用心良苦，这么为家百般操劳„„”说到这里，我泪如泉涌，泣不成声。

“妈妈，来生，我还做你的儿子。你不知道，做你的儿子有多幸福，很少被批评，经常被信赖。送一句话给你：你是我的骄傲，将来，我也会成为你的骄傲。”

我不在乎生活给了我什么样的寄语，可是你却给了我最高的礼遇。

明天，你就要踏上南下的火车，开始你的大学生涯。你终于有了自己的生活，我深深为你高兴，超越了一个母亲狭隘的不舍。看着你在眼前晃来晃去，事无巨细地安顿我和你爸爸的生活，我贪婪地享受着这一刻。我想起了盖茨对他妈妈说过的一句话：“我永远怀念与你一起生活的那段美好时光。”而我，想对远行的你说：儿子，因为有你，我的生命一直都是美好时光。

推荐第7篇：什么证书最有用

什么证书最有用?

什么证书最有用?为求职奋斗的考证朋友们无时不在关注。求职者只有拥有含金量高的证书，才会增加胜算。下面世界工厂网小编就向你说明什么证书最有用。

证书是敲开很多面试大门的关键所在，事实表明，同等条件的两个人，招聘单位一定青睐拥有“专业资格证书”者。面临巨大的就业压力，在校生及求职者都想通过考证来增加自己的外在价值，为求职增加一些份量。可如今证书泛滥，考个有用的证书才是明智之举。

什么证书最有用呢?专家提醒说，资格证书不追求“量”，而是越“专”越好。此外，证书必须和自己的发展方向吻合，只有在合适的时机亮出合适的证书，证书的效用才能充分发挥。

哪些证书最值钱?

有一些证书之所以受追捧，不仅仅是因为其权威性和通用性，更主要是因为它们能给获取者带来丰厚的收入和令人羡慕的地位。在职场上，有几种证书被称为“最值钱的证书”。

比如特许金融分析师(CFA)被称为“华尔街的入场券”。考取CFA资格的都是一些受过良好教育和专业训练，具有优秀金融理论素养的金融人才。参加CFA考试，总费用约两三万元。但回报极高，平均年薪是17.8万美元。特许公认会计师公会(ACCA)也非常吃香。ACCA被称为“会计师界的金饭碗”。英国立法许可ACCA会员从事审计、投资顾问和破产执行的工作，有资格直接在欧盟国家执业。这张证书以全英文考试、难度大、综合能力要求高而令人生畏，考试费用在2万元以内。目前持有ACCA证书的人员普遍年薪在40万元左右，最高年薪已逾百万元。

在国内注册会计师(CPA)目前的薪酬水平整体可以达到5万~10万元人民币;精算师(FSA)年薪可达到10万元以上，金融策划师(CFP)、财务顾问师(RFC)也属于急需的高端人才，薪情看好。调查显示，如果在国内获得了Novell认证，薪金一般提高30%~50%;如果获得Cisco认证或微软MCSD认证，薪金一般提高40%~60%。

各行业内哪些证书受认可?

1、语言类：雅思、剑桥职业外语水平测试、托业等;

2、IT领域：微软、思科、Novell等证书;

3、金融领域：特许金融分析师(CFA)、特许公认会计师公会(ACCA)、注册会计师(CPA)等证书。

在国内一些可能用到的证书

1.英语证书

大学英语

四、六级证书(CET-4，CET-6)：一般必备重要的英语资格证。专业八级：只有英语专业才有资格考，招聘时，如翻译或者外籍主管助理职位多要求有此证。

大学英语

四、六级口语证书：口语多重能力，主要看面试时的表达。英语中高级口译：此证含金量很高。

托福(TOFEL)：少数企业会问到是否考过托福，多数会担心应聘者在一段时间后炒掉公司。

雅思(IELTS)：一般不会做要求。

剑桥商务英语(BEC)：此证是很多在校生花时间考试的一个证书，有一定的含金量，受外贸等企业关注。

托业考试(TOEIC)：鸡肋证书。

2.计算机证书

如果单纯是为了考证去学计算机，有些得不偿失，最好能和自己的相关专业有关。

主要证书：

全国计算机等级证书(包括2到4级)：在有些大城市申请户口时用，比如：上海。大学生常考证书。实际招聘时很少要求。

ACCP、MCSA、CCNA：与未来具体的工作选择相关，不是每个企业都会看重，甚至有的企业也不清楚这些证书。

3.财务类证书

主要证书：

注册会计师(CPA)：采用新的6+1考试模式，一次性通过的可能性低，有些地方可能有加薪。

注册金融分析师(CFA)：需要相关方面3年以上工作经验，考证难度很高，考证费用一般在2～3万元。

特许公认会计师(ACCA)：英国立法许可ACCA会员从事审计、投资顾问和破产执行的工作，有资格直接在欧盟国家执业。考试费用在2万元以内。

4.专业资格证书

CAD工程师认证证书：多用于机械、室内装饰、建筑行业;是必要的“敲门砖”。

导游资格证书：除了旅游管理系的学生，其实多数考此证的大学生纯属为了旅游时的便利。

报关员证书：有证书才有资格从事此项工作，考证难度适中偏难。

人力资源从业资格证书：不少在校生热衷的证书，多数属于盲目考证。国家司法考试证书：从事此项工作必备证书。

驾驶证：虽然不是应聘司机，现在很多在校大学生都忙着考取此证，早有人把开车和外语、计算机作为必备的技能。

5.第二外语证书

如果会一门第二外语，将大大增加进入相关企业的机会。

时下比较热门的第二外语：日语、法语、德语、韩语，其他如葡萄牙语、西班牙语、意大利语、阿拉伯语等，主要是因为中国与南美国家的经济往来，与阿拉伯国家的石油合作，前景看好。

一般来说，正规的职业资格证书都能得到外企承认。但是，除了特定行业岗位外，一般外企招聘，并不强调证书。除学历证明、外语水平外，外企最关注的是求职者的工作经历和经验。国企在应聘时主要以证书情况为参考因素，对于已经取得某些技能证书的应聘者，不会深究该方面技能的具体水准。大多数国企看重其是否拥有国家英语四级或六级证书。

不同专业的证书分量也不尽相同。相比较而言，技术性专业的证书在求职时更有帮助。比如在IT领域的微软、思科等证书，虽然持有人不少，但由于含金量比较高，又不容易造假，每隔二三年持有人还要不断升级，所以在求职时很有“分量”。

考证要抓住两个原则

选择考什么样的证书有两个原则，一是选择在行业中具有技术领导性企业颁发的相关技术证书。

在行业中具有技术领导性企业颁发的相关技术证书，至少在眼下一段时间内是行业的热点，市场的需求比较大，通过认证学习可以立即掌握行业的最新技术动态，在学校学习的理论与市场实际需求中更好地平滑过渡。

二是选择具有职称性质的证书。具有职称性质的证书在一定程度上代表了当事人的学术水平，专业技术职称是一个人能够胜任某种专业职务的资格，能够反映科技人员在某一专业方面的学术水平，有利于给有真才实学的专业人才合理定位，并且给用人单位科学地选人用人提供方便，有利于科技人才正常流动。由于我国还存在着职称考评制度，用人单位历来又比较看重职称，所以在众多令人眼花缭乱的认证证书面前，如果一时没有更好的选择，职称性质的证书应该不错。

考证热潮袭卷职场。在充斥各种垃圾证书的今天，如果不加选择地参加考试考证，到头来很有可能花钱、花力拿到一个没有丝毫权威可言的当代版“克莱登”证书，所以打算为之奋斗的各位朋友们，要擦亮眼睛，根据自己的需求，有针对性的选择考证。“证件哥”拥有30多本证书仍找不到工作的悲剧谁都不希望再看到了。

推荐第8篇：宝贝,妈妈有话对你说

宝贝，妈妈有话对你说

宝贝，妈妈认真地读了你的心里话，感到惭愧又欣慰。

惭愧的是，妈妈一直以来认为，妈妈就是妈妈，妈妈就是权威，根本没有顾及你的感受，而是一味蛮横地以妈妈的名义，用妈妈绝对的权威来压制着你，让你变得胆小，懦弱，不敢在人前大声表达你的想法，甚至在自己妈妈面前都不敢勇敢表达自己的委屈，而是用这样的方式来求的妈妈的理解。宝贝，在耐心教育你的问题上，妈妈仔细回想了一下，确实存在你说的这些问题，妈妈总是很强势地表达完自己的意思，让你去执行，一旦你做的达不到妈妈的要求，妈妈是会给你一顿责骂，事后也不给你解释的余地，这一点妈妈以后尽量会改正，停下步子，平心静气，听你说说你的喜，你的怒，你的开心或你的不开心。咱们中国有句古话，叫做“爱之深，则责之切”，妈妈以爱的名义，让你背负了很多思想包袱，在这里真心地给我的宝贝说声“对不起”。

同时妈妈也感到欣慰。一直以来，跟在妈妈后面的“小尾巴”原来长大了，不再是那个动不动就哭鼻子的妈妈boy了，变成有主见，有自尊又很自强上进的孩子了。都说好孩子是夸出来的，妈妈难得夸你一次，对你的善良，对你的乐于助人，对你的慷慨大方，对你的不娇气不任性，甚至也懒得给予赞美，认为这一切都是理所当然的。前几天碰到丹丹阿姨，说起你跟几个小伙伴在她家玩，几个孩子中属你懂事有礼貌，主动帮助小弟弟，有的小伙伴随便乱翻人家的东西，你像个小大人一样去批评，别的小朋友吃完冰激凌，垃圾胡乱丢，你看到了也会帮着扔到垃圾桶，“谢谢”也总是挂在嘴边。是啊，妈妈教会你说“谢谢”，你做的很好，但是妈妈却很少对你说声“谢谢”。点滴小事，妈妈也没你做的好，这一点妈妈也要向你学习。

宝贝，也许急躁的毛病妈妈以后还会犯，请你及时提醒妈妈，妈妈也希望你在学习上能更认真更踏实，你的好品质也要继续发扬，宝贝，让我们一起努力进步吧。

推荐第9篇：简历中写哪些证书对找工作最有用？

简历中写哪些证书对找工作最有用？

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英语四六级证、计算机二级证已不稀罕，雅思证、注册会计师证、ACCA证、驾驶证、导游证等一些证书又成了大学生就业前追捧的热点。大学生中的“考证大军”不惜重金，试图通过考证来增加自己的就业筹码，但面对坐拥一身证书的大学生，企业真的会照单全收吗？简历中哪些技能和证书是必备的？应该怎样写才能突出证书含金量，提高自己的竞争力？英语证书

大学英语

四、六级证书 (CET-4，CET-6)：极其重要属于简历中的必备内容。现在还没有一种英语考试的规模与基本认可度超过英语

四、六级考试，该证书一直是用人单位衡量应聘大学生英语水平的一个重要标准。有些单位录用人员时明确规定毕业生英语四级或六级考试合格。一般写法

这份金融咨询行业行政文秘简历模板中成绩比较一般，可以这样写。

写明分数这份行政管理简历模板，分数比较高，成绩是最好的证明。专业外语证书托福 (TOEFL)成绩证书大学生留学美国、加拿大等国家必过的语言门槛。很多美资企业在招聘大学生时对托福成绩颇为看重。

新托福的满分是120，要写清楚具体成绩，如以上的财务项目实习生简历模板。

雅思 (IELTS)成绩证书大学生留学英联邦国家必过的语言门槛，同时在求职外企时，雅思成绩也能够证明自己英语水平。以上行政管理简历模板，注明了分数和等级。

口译证书：口语水平的证明口译证书有全国翻译专业资格证书 (CATTI)、全国外语翻译证书 (NAETI)、上海口译资格证书、商务口译证书。全国翻译专业资格证书由国家人事部统一规划，权威性和专业性更大，认可度最高；全国外语翻译证书（NAETI)是由教育部考试中心与北京外国语大学合作举办；上海口译资格证书由上海市高校浦东继续教育中心实施，在上海乃至长三角地区具有相当的影响；商务口译由上海市人事局和上外推出，在商贸方面的工作中比较有用。以上公关策划简历模板写明了通过具体等级。

大学英语

四、六级考试口语证书四级成绩550分以上 (含550分)或六级成绩为520分以上 (含520)才能报考，含金量不如口译证书，但也是口语能力高低的一种证明。

英语专业八级证书 (TEM-8)除外语类大学只有英语专业才有资格考，考试分为优秀、良好、及格三个等级，英语类专业学生必备。

成绩优秀，写分数也可以，尤其是分数高的情况,如以下应聘会计、出纳相关岗位的简历模板：剑桥商务英语 (BEC)外企对此证书的承认度比较高，主要是英式英语，实用性比较大，涉及的内容和商务有关。分初级、中级、高级三个等级，证书终生有效。

像以下银行简历模板中写的，最好写全称，以防有的HR不知道简称，还要写明等级。托业考试 (TOEIC)TOEIC也称职业外语考试，是用以评价一个人专业工作上所需的英语能力的考试，是一个参考值，其考分没有及格与不及格之分。TOEIC的考分从10分到999分，考生究竟要达到哪个标准才算合适，完全由公司或企业方按照职位要求来定。下面一组分数大致说明TOEIC考试分数及其相关水平：805--990优秀；655--804高级；555--654中高级；405--554高级起步者；305--404中级起步者；205--304初级起步者；10--204低级起步者。

这份金融专业简历模板就注明了托业的具体成绩。具体行业相关英语证书与所从事的行业相关，如这份金融行业市场营销类岗位简历模板中的金融英语证书，主要针对金融从业人员，在申请对口岗位是很有帮助。计算机证书计算机等级考试证书：最基础的证书

此证书不管是什么专业都应该考一个，无论级别多高，是很需要的。IT专业学生适合考取高等级，不是IT相近专业的学生也应该考一个计算机等级一级或二级，在事业单位、公务员、行政、文员、秘书、助理等众多岗位应聘时都有很大帮助。

计算机等级证书分四个等级，每级分不同科目，应当写清。例如这份通信系统管理简历模板中通过的是计算机三级数据库技术考试。专项技能计算机证书针对特定的行业，并不是每个企业都知道这些证书，关键看所从事的行业需不需要。

微软认证系统管理员 (MCSA)证书适合从事网络系统管理的人，MCSA认证是进入该领域工作的敲门砖，特别适合相关专业大学生参加。

思科认证网络工程师 (CCNA)证书比MCSA容易考取，成本低，专业性强，适合就业方向为系统集成、网络调试安装维护的学生。

全国计算机技术与软件专业技能资格证书是计算机与软件技术人员专业技术任职资格的凭证，属于国家级考试，权威背景加上注重考察解决实际问题的能力，因此证书获得用人单位的广泛认同。第二外语证书

就现在这个日趋国际化的社会来说，多掌握一门语言毕竟不是坏事。会一门第二外语，将大大增加进入相关企业的机会。时下比较热门的第二外语 (2008年12月02日，新浪教育论坛)：

日语 (世界500强中87家日本企业)法语 (世界500强中36家法国企业)德语 (世界500强中35家德国企业)韩语 (世界500强中13家韩国企业) 对第二外语的描述要具体，如这份英语专业硕士应聘行政助理岗简历模板中写的日语国家四级、初级水平，让人相信你的确掌握了该门语言。荣誉奖励荣誉证书

包括奖学金证书、三好学生证书、优秀毕业生、优秀学生干部证书等。这些证书虽然与你的岗位关系不大，但是反应了你的学习情况以及在学校的优异度，写在简历中能给应聘单位一个良好的印象，在简历中也是必不可少的。

但由于近年奖学金证书狂飙，三好学生，优秀干部满天飞，有2个问题在写简历时一定要注意：

1.标明证书的含金量不要简单的写上证书的名字，后面最好加一些信息,如前5%、10%等，彰显证书价值。

2.证书不要一张一张罗列相同的证书可以写到一块，注明获得的次数，节省空间，让简历看上去更整洁。例如这份计算机相关专业应聘IT咨询简历模板：每个奖励后面都写了获得的条件和次数，使奖励看上去更有分量。竞赛获奖证书大学里或者社会上的各种竞赛，如辩论赛、挑战杯、ACM竞赛、商业策略竞赛、编程比赛、竞技大赛等。

一名同学大学里多次参加辩论赛获奖，被一家企业老总直接聘为总裁助理西安交大一名同学，挑战杯获奖，直接获得了麻省理工的全奖上海交大两名参加ACM竞赛获奖的同学，李开复直接打来电话抢先挖去欧莱雅“全球商业策略竞赛”的获奖者，大多直接获得了在欧莱雅工作的机会从以上的例子可以看出竞赛类证书的重要性。

竞赛可以只写名字这份理工科专业应聘市场策划推广简历模板，简单列出了竞赛的名称、时间、所获名次。也可以用经历的形式表示这份销售培训生简历模板，详细描述自己在竞赛中的角色和所做的工作，呈现出自己的能力，这样具体的经历能让人更信服。专业证书

专业背景是企业最看重的，很多职位只给限定专业毕业生面试的机会。拥有同岗位相关的职业与技能证书是提高就业砝码的不可忽视的重要因素。拥有专业学历加上相对权威的专业证书会增加你的就业机会。财会金融类证书

财会、金融、税务等经济类专业的学生或就读其专业、毕业后有意从事财会金融类工作的学生需要取得此证书。尤其是用人比较规范的企业、事业单位，需要此类证书上岗。会计从业资格证书会计从业的最基础的资格证书，且对相应专业的大学生报名考试较社会人员有相应的考试优惠政策。全国统一考试，每年考试一次。

这份应聘财务/金融相关岗位的简历模板 ,直接写获得的证书即可。

会计从业资格证包括会计上岗证和会计电算化，没有全部通过可以只写通过的，如以下的财务岗位简历模板：银行从业资格证书银行从业人员的最基本证书之一，适合毕业后从事金融系统工作的学生考证。银行会在你进入后再组织考试，但如果能在毕业前拿到此无疑会增加你入门机会。证券从业资格证书适合毕业后从事投资证券工作岗位的学生考取，也适合毕业后从事金融类岗位的学生获取，毕竟金融行业的资金运作有相通之处，会拓展你的知识面与上岗后的适应能力。

这份应聘银行简历模板，详细写明获得每个证书的时间：证券资格考试分基础科目和专业科目，专业科目共四门，没有通过，最好标注已通过考试的科目,如以下硕士毕业生财务会计简历模板：注册会计师 (CPA)证书此证书有相当的分量，获取后更有利于就业和在本专业的发展。分专业考试和综合考试，专业考试阶段要考6科，难度相对大一些，学生期间很少全部通过，要注意写明通过的科目，如以下应聘会计相关岗位简历模板:特许公认会计师 (ACCA)证书ACCA被称为“会计师界的金饭碗”，也称国际注册会计师。英国立法许可ACCA会员从事审计、投资顾问和破产执行的工作，有资格直接在欧盟国家执业。如果能取得此证书，到外企、中外合作企业就业很受欢迎。

此证考试难度较大，对英语要求很高，要求通过14门考试，以下应聘会计、出纳相关岗位的简历模板，通过13门考试已经很厉害了。专业资格证书很多很多，要看专业和行业情况，主要针对特定行业的从业人员。

教师类资格证书适合师范类专业学生和其他专业有志从事教师工作的学生报考。毕业后有意从事教师岗位的学生都必须获得教师资格证。

教师资格证分为幼儿园、小学、初级、中级、高级等，简历上的证书要与你应聘的岗位相符。

下面是学前教育（幼教和早教）教师简历模板，除了获得的教师类证书外，还有很多的文体类资质证书，对应聘幼教岗位很有帮助。这份中学美术教师简历模板，高级教师资格证是可以应聘中学老师的，另外，装饰画收藏证书对其应聘美术老师是有帮助的。

人力资源证书适用于应聘人事专员/人力资源相关岗位。人力资源管理师分四个等级，有此证书会增加就业机会，对以后对口工作有很大好处。

这份简历中注明了获得的人力资源证书 (从低级到高级），而且还对相关培训有详细描述，是应聘人力资源岗位的优秀模板。

司法考试证书初任法官、初任检察官和取得律师资格必须通过国家司法考试。该考试是从事法律工作的“入门”考试，是考取职业资格证的前提，有意从事法律工作的大学生应考虑尽早报考。

以下是应聘法学学士简历模板，注明了通过的时间：下面是应聘律所的乔布简历模板，通过国家司法考试在律师事务所实习满一年后才能申请律师执业证。汽车类证书驾驶证不只是应聘司机才需要。秘书类、行政与管理类、销售类等专业的学生考个驾照会增加就业机会，尤其是需要经常外出的销售岗位。

例如，以下工科毕业生应聘咨询类职位简历模板：

普通话证书适合文科类的，如中文、文秘、新闻、行政管理、师范类、法律、国际经济与贸易、对外汉语、及相关语言专业等专业的学生。此证书最好能取得二级甲等及以上，否则拿证的意义不大。

根据国家及有关部委的要求，现阶段各类人员的普通话水平应达到的等级标准如下：播音员、节目主持人、影视话剧演员为一级以上水平；教师和大学生为二级以上水平；公务员和社会公共服务行业从业人员为三级以上水平。

这份应聘行政管理专业简历模板，获得二级甲等证书。秘书类证书适合中文类专业、文秘类专业、行政与管理类专业、法律事务类等专业及其他专业毕业后愿意从事秘书类岗位工作的人群。常见的有劳动和社会保障部的秘书资格证、英国剑桥大学考试委员会 (UCLES)与教育部考试中心中英中心 (SBC)的剑桥秘书证书、英国伦敦工商会考试局 (LCCIEB)的LCCIEB秘书证。

导游类证书根据国家规定，导游人员必须持证上岗。物流师证书共分为四个等级，本专业和相关专业的学生可在本科学业最后一年直接参加助理物流师考试。虽然初级证书含金量不高，但对希望从事物流工作的大学生来说，考一张证书就获得了“专业身份证”，以后可以考取更高级证书。心理咨询师证书是从事心理咨询活动必备的，在校期间可以考取三级心理咨询师证书。

设计类证书设计行业主要看真实水平，当然对应届生来讲，有证书也是证明能力的一种方式。

关税类证书报关员、单证员、跟单员等证书一直是从事海关、关税及国际经济与贸易专业学生热宠的证书，对于相应专业的学生应该根据就业需要努力取得此类证书。

医药类证书专业性强，因进入医药行业资格要求比较严，想从事此类行业证书很重要。如执业医师、护理、中药调剂员、药品购销员、推拿按摩师等证书，考生要有选择的取考。营销类证书市场营销类上岗不需要考证，工作主要看你的能力与业绩。此类证书主要是用人单位了解你对此行业的兴趣程度，有证书又有实习期间的相应岗位经历会更受用人单位的欢迎。

电工电子类证书如电工证书、机电证书、电子维修类证书等，考试难度不大，容易考取。

对外汉语证书证书种类有比较多，最权威的是国际认证协会IPA的国际注册汉语教师资格证书，其它还有中国职协的国际汉语培训师、国际汉语教师协会ICA推出的国际汉语教师职业资格证书。此类证书一般需要经过专门的培训，国内也没有一个严格的标准，如果不准备从事此类工作不建议考取。

其实大学生专业很多，需要的证书各不相同，最重要的是要根据自己的情况，选择行业内有用、认同度高的证书。例如以下聘移动通信简历模板，移动通信软件工程师认证证书在行业内的认同度要高于其它的计算机类证书。专利证书和论文专利

专利作为应聘成功的重要筹码，要着重突出。如果你的专利恰好和应聘的公司对口，又是针对某一产品并且有希望投入生产的，你想强调你有这个能力做面向市场的产品，那么就把专利单独提出放在简历开篇最显眼的位置。化工简历模板示例：一般的技术专利写在经历后面也是可以的，如下面这份化工简历模板正如上文两份简历中所展示，专利信息不是写上 “申请1项专利，已公开”就可以的了，而是要内容完整、格式规范。由此我们看出，专利至少要包含4个要素：作者、专利名称、专利号、日期，顺序无关紧要乔布简历推荐大家按照这样的格式书写：作者1,作者2.专利名称:专利号,日期.论文

论文的书写最好按照我们写参考文献那样，著者、标题、期刊名、期刊号、页码一个都不能少。我们可以像乔小堂化工技术类简历模板这样写：论文在经历中作为项目的一个成果出现，用一行字简单说明即可。也可以像乔小堂化工技术类简历模板这样写：乔布简历不建议把会议论文和毕业论文也一一罗列，但是如果简历内容过于单薄，科研成果少得可怜，这种特殊情况下写上几篇也没什么害处。会议论文不同于学术论文，它的格式是这样的：

所有作者（通讯作者以“*”标出），论文标题，会议名称，会议时间，pp起始页码，会议地址，发表年份，说明毕业论文作为项目经历来撰写也是一种弥补简历内容过少的好办法，尤其对于硕士生和博士生，毕业设计往往是付出很多经历的研究成果，有的甚至参与到企业联合的项目中，对于有参与实际应用的经历的毕业设计，就更是值得一提了。乔小堂就遇到过类似的情况，经过小乔老师的指导修改，大家看他的这段应聘化工研发工程师简历模板的部分，是不是也很吸引人呢？同学们肯定一眼就看出来，小布的毕业设计是依照撰写论文摘要提纲的形式来介绍的，这几行文字分别包含了研究背景、问题提出、研究方法、研究过程、研究结果，清晰简洁。

▎本文转载自：乔布简历（ID:qiaobujianli）。转载请联系原作者，欢迎更多读者或媒体投稿合作，如有异议，回复本微信。

推荐第10篇：21世纪最有用的证书

21世纪最有用的证书 [折叠]

（电子商务师、物流管理师、营养师、心理咨询师、人力资源管理师、物业管理师、房地产策划师、职业经理人、秘书、理财规划师、营销师）

1．人力资源管理师

时下最流行的职业资格证书，莫过于人力资源管理师了，到底什么原因造成了人力资源管理师职业资格证书会如此受大家青睐？考过了人力资源管理师证书到底对自己有多大的用处呢？据统计今天的考生就有21万余人，虽然这个数字和全国人口总数无法比拟，但和其他证书参加考试的人数相比，已经很惊人了，这样的现象总是给人一些疑惑，这么多人考这个证书，结果有多少人在使用这个证书呢？

据不完全统计，除少数几个城市在招聘人力资源管理者需要此证书外，很多人力资源部门对此并不关注，有了此证书并不多余，没有此证书也不影响个人的职业生涯提升，有一句话这样说：“有能力的证书是张废纸，没有能力的证书依然是张废纸”，大部分考过此证书的人士，证书也只是一张废纸在家里放着而已，当然，那是花了几千块钱（三级在1000--2000之间，二级在1500--3000之间，全国各省市费用不一样。）经过自己的努力才得到的，怎么说也正证明自己的一番心血，牺牲了一个多月的休息时间，对于初涉职场者或多或少会增加一些就业的自信，也许这就是人力资源管理证书的最大优点吧！

为什么这么多的人士关注这个证书呢？总结有以下几个方面：

一、这与中国的历史传统有关，就像公务员时下成为众多人士关注一下，政府部门的环境、待遇、权力、形象是身份的象征，走上了政府工作岗位就是光宗耀祖，当然人力资源部门虽然没有这样的贵族身份，但至少在一些人眼中，他是一个权力部门，是很体面的部门，有着对员工生杀的权利，在某种情况下可以满足以下自己对权力需求的欲望。

二、

二、这与中国教育的结构性专业设置有很大关系，每年大学的报考专业在工商管理、行政管理、财务会计、英语、法律、汉语言文学、计算机、国际贸易等等一些管理类、经济类和社会类的专业现在就业都比较困难，为了增加自己就业的成功率，考证成了他们的最佳选择，当然人力资源在众多人士的吹捧下，他们的几千块钱也就不明不白出手了，这也说明了大学的学生是容易被误导的这个几千年来被印证的道理。学生考证占很大一部分。

三、人力资源管理是劳资、人事管理经过是一些大学、专家、学者、归国人士外引和改良的新理念，中国人做什么都照抄或者引用，因为这样比较省力又能初见功绩，中国人学习新名词最快，套用新名字也最快，“21世纪最贵的是什么？人才！”。就像中国的消费者一样，理性消费的占小部分，经过广告的轰炸，也就出现平日里的“轰动效应”，你买，他买，大家都在买，为什么我不买？至于买后又是怎么处理（通常是在垃圾桶里放着）那是后话。一样的道理，人力资源管理资格证书也就出现了一些培训机构赚钱的最好途径，大力宣传，大肆吹捧其含金量，其实也就是相当于钳工、焊工等工人技师等级。

四、最重要的一点就是，人力资源管理这个职业从传统的人事管理过渡期间，出现了很多理论和实际脱节的现象，这样就需要一大批有人力资源管理理念和经验者，所以只要与人力力资源管理沾边的就会好就业一些，毕竟一些老板也很想跟上时代的步伐和强音，走上科学、时尚管理的道路，这是一些从未听说过人力资源管理为何物，H R M 为什么意思的人对此产生了浓厚的兴趣，怎样才能走向这条吃饭的道呢？考证呗，多明显！殊不知这样不仅害了企业也害了自己，因为只是看到热，从业的急迫才选择了此职业，所以从理念和经验上根本也就无从给企业带来什么效益和成果。当选择了此职业的时候，才发现根本就不是自己想象的那回事，所以也就想着转换职业，这样也造就了人力资源管理从业者的频繁流动，出现了“围

城内外”的不正常现象。

五、当一大批管理咨询公司随着时代的发展应运而生的时候，同时也证明了中国企业管理的缺失，企业管理出现的问题虽然有些时候不影响一些朝阳产业的迅猛发展，当企业达到一定规模的时候，管理问题就是关系到企业能够做强作大的关键性问题，这个时候，咨询公司的作用也就被充分的体现出来了，他们在做培训的时候，项目和课题大部分让人们感觉到人才管理的重要性，当然这也就移就给了人力资源管理。

2．物业管理师

随着我国经济和房地产行业的迅速发展，物业管理成为当今极具发展潜力的新兴行业，它融管理、经营、服务于一体，在国内发展迅速且前景广阔。据专家预测，到2010年，我国每年至少需要新增15—20万物业管理从业人员，物业管理成为人才市场需求最大的10种职业之一。

自《物业管理条例》明确规定物业管理从业人员必须持证以来，我国的物业管理工作步入规范管理时期。据国家劳动和社会保障部的规定，物业管理实行就业准入制度，从2002年起，物业管理人员必须持证上岗，2003年，物业管理员（师）正式纳入全国职业资格统一鉴定，2007年建设部举行注册物业管理师资格认证第一次考试，物业管理师证书已成为物业管理人员执业、任职、求职的资格凭证，物业管理师也是用人单位招聘录用人才的主要依据，国家承认，全国范围内有效。

根据专家介绍，物业管理持证人员在人才市场上供不应求，职业前景非常广阔。统计数据表明，截止到去年年底，全国物业管理持证人员不足3万人，管理人员素质有很大的提升空间，2007年建设部首次推出的注册物业管理师考试代表了当今国内物业管理专业资质认证的最高水平，将会得到国家和社会的广泛认可，其证书含金量极高

3．物流管理师

未来十年国家12种稀缺人才之一物流行业专业人士唯一国家级职业认证！！！

现代物流产业被称为“21世纪最大的行业”，被誉为“第三利润源”。具备现代物流专业的人才已成为人才市场中的闪光点，不仅现场操作人才难觅，且系统管理人才更加供不应求。具备现代物流管理技能的物流师将是新经济时代具有远大前程的新兴职业。

物流行业的迅速升温，物流学历教育的局限性，企业需要实践经验型人才的现实，使很多企业纷纷在用人标准中加入了“持有权威职业认证”的要求。按国际惯例，职业资格认证是任职的“执照”。物流师正是为培养适应现代物流企业及管理机构的实践经验型人才。

4、心理咨询师

5．营养师

一、即将颁布的国民营养条例将公共营养师与临床营养师列入条例，并规定“条例颁布后，所有的学校、幼儿园和社区都要配备营养师，营养师包括：临床营养师和公共营养师”。同时，2005年10月25日劳动和社会保障部发布第四批公共营养师等十二个新职业公告，从此公共营养师成为国家标准的新职业。公共营养师《国家职业标准》《国家职业教材》《国家题库》开发工作即将启动。

目前，劳动和社会保障部教育培训中心与中国老年保健医学研究会举办的公共营养师岗位培训，颁发的是岗位培训证书。公共营养师国家职业资格开发完成后，持岗位培训证书的学员，参加国家职业资格考试，考核合格，颁发国家职业资格证书。

公共营养师的优势：

（一）公共营养师是国家标准—即将颁布的“我国首部国民营养条例”规定，条例出台后，所有的学校、幼儿园、社区都将配备营养师，营养师包括临床营养师和公共营养师。劳动和社会保障部第四批新职业公告，公共营养师等十二个新职业成为国家职业。

（二）专家是参与国家相关政策制定的专家—公共营养师培训专家多数是参与制定国家有关政策的专家。即将颁布的“我国首部国民营养条例”和开发“公共营养师国家职业资格”的专家，多数是三甲医院的营养科主任、中国疾病控制中心营养所研究员、北大医学部、首都医科大学、北京中医药大学的学院派的教授。

（三）专业课程具国际营养师专业接轨。公共营养师开设专业包括：

中医营养学—如冬虫夏草、鱼腥草等药食同源食品、食物的四性五味归经理论等。现代营养学—七大营养素、能量，食品的营养价值，各类人群的生理特点及营养需求。临床营养学，食物中毒及其预防等。

生命科学 — 植物化学物。如黄酮类、螺旋藻等。

培训方法包括：基础知识教学、技能教学、专家带教实习、产学合作开发公共营养师岗位

（四）权威发证机构：劳动和社会保障部教育培训中心实施全国统一考试，考核合格颁发公共营养师证书。

（五）职业元素与国际接轨：1997年，第十六届国际营养大会，讨论通过了公共营养，是一门新的学科，是营养学的一部分。

公共营养师全球性公用学科，各个国家对公共营养都有共同的概念，公共营养在全球都被承认。如营养保健，属于国有名词，在很多国家，没有保健的概念。因此，公共营养师有基础实现国际互认，国际化就业创业的机会较多。

因此，营养师培训不能用谁真谁假来评判，每种营养师培训都是以传授知识，推广营养事业为目的。只能讲公共营养师与未来的国家职业资格能够对应。

6．房地产策划师

职业名称：房地产策划师

职业定义：房地产策划师是指从事房地产行业的市场调研、方案策划、投资管理、产品营销和项目运营等工作的人员。

从事的主要工作内容:（1）房地产项目的市场调研和咨询策划；（2）整合设计、建设、营销、广告、服务等资源，制定策划方案；（3）房地产项目的产品营销工作；（4）房地产项目的运营工作。

职业概况:

过去十年，中国房地产业高速发展，已成为国家的支柱产业和国民经济新的增长点。随着我国房地产业的不断发展和从业人员的不断壮大，房地产策划作为房地产开发中一个相对独立的专业化服务体系应运而生。但由于房地产策划目前在我国还处于较为年轻的专业服务阶段，房地产企业普遍面临着人才短缺的困境。人才的短缺已成为制约产业升级与管理创新的重要因素之一。

近年来我国的房地产策划行业已取得了长足的进展，并且已经形成了一个产业，直接和间接从业人员数以百万计，其中从事项目策划的各级管理人员约10万人，其执业范围涵盖了房地产开发、项目咨询、产品设计、建设规划、广告策划、房产销售、物业管理等众多领域。从近几年对各行业职位需求的分析来看，房地产行业的职位需求数量始终列居前十位，其中策划管理类职位属于最紧缺的人才。但由于缺乏人才储备，专业人才的供应显然不能满足市场的需要。在这种情况下，国内很多高等院校都开设了房产、建筑类专业，并根据市场需要设置了各种细分专业课程。

纵观全球的房地产行业，中国的房地产业是发展最快、也是发展规模最大的。根据世界银行

预计，在未来二十年当中，中国的房地产开发总量将接近全世界开发总量的50%。中国的房地产业即将进入一个充满机遇的时代。房地产策划是房地产行业的灵魂，中国房地产业的高速发展，也为房地产策划人才带来

前程似锦的发展商机。房地产策划师职业的确立，不仅可以培养大批专业人才，解决房地产行业对人才的迫切需求；而且可以扩大社会就业途径，保证房地产行业的健康、持续、高速发展，对加快推进社会主义现代化具有十分重要的意义。

7．职业经理人

在市场经济中，市场是孕育企业的母体，企业是经营的主体。经理人员的职业化是现代企业的要求，是全球经济发展的必然趋势。使用职业经理人是中国企业完善现代企业管理制度、增强企业核心竞争力的需要，而职业经理是在市场竞争中遵循和服从优胜劣汰的市场规则，靠善于经营和勤于管理开拓事业锻炼出来的，培训是塑造职业经理人能力和形象的重要途径。随着加入世贸组织后市场经济改革的不断深入，中国对职业经理人的需求迅速增长。2004年9月2日中共中央组织部发布了《关于加强和改进企业经营管理人员培训工作的意见》的通知强调“企业经营管理人员队伍的整体素质和水平与新形势新任务的要求相比还有—定差距。特别是缺少具有世界眼光和战略决策能力的企业家缺少既懂管理、又懂技术，既熟悉国内市场、又熟悉国际市场的复合型高级管理人才难以适应在更大范围、更广领域和更高层次上参与国际经济技术合作和竞争的需要，急需加大对企业经营管理人员教育培训的力度。”中国远程职业教育培训网针对我国职业经理人的现状和我国企业的实际情况及国家改革和发展需要，为了全面提升我国工商领域企业的核心竞争力和经营管理人员的业务素质，在经过长期考察和试点准备的基础上，在全国逐步开展中国注册职业经理人的培训和评价工作。

8．秘书

随着社会的高速发展，各领域各层次的人员分工愈加细化，以往单纯的管理工作需要多人分工合作才能保证其高速和有效，决策活动已经在决策者层面上逐步与相关的信息加工处理等辅助性活动相分离，作为行政管理协助者性质的秘书职业已经在各个工作领域中占据重要的作用。秘书职业具有综合性和辅助性特点的职业，要求具备较强的文字与语言表达能力、综合协调与合作能力、逻辑思维与分析能力等。

9．理财规划师

国家劳动和社会保障部批准的由理财规划师专业委员会编写的《理财规划师国家职业标准》于2004年8月面向社会正式颁布，这不仅意味着理财规划师这个职业正式被纳入国家职业大典中，也意味着理财规划师这个职业有了国家统一制定的从业标准。有权威专家预计，我国理财规划师的缺口为20万人； 2006年中国个人理财市场增长到570多亿美元，并且以每年10%－20%的速度增长。未来5到10年，理财规划师将成为国内最具有吸引力的职业之一，国内理财规划师的年薪应该在10万到100万元人民币之间。

10．营销师

市场营销是决定企业生存和发展的最重要、最基本的职能，营销师是指为企业从事专项市场调查、市场研究、市场分析、市场定位、市场开发、市场管理等重要工作；并为企业生产经营决策提供市场咨询、进行市场宣传促销、处理公共关系、提高销售业绩等高级营销专业人才。

为提高广大营销从业人员的素质，为企业提供具有专业营销管理水平的高级人才，本职业培训学校经珠海市劳动局授权，特此开展营销师国家职业资格认证，为广大营销专业人员提供学习营销实践与提高营销理论基础的平台。

营销是每个国家，每个城市，每个行业，每个企业必需的。因为只有通过各种营销方式，为

我客户提供服务的同时，行业或企业才能获得巨大的经济和政治效益，提高自身的形象和竞争实力。

11、电子商务师

为了将电子商务人才的培养和技能鉴定工作纳入标准化、规范化轨道，劳动和社会保障部制订并颁布了《电子商务师国家职业标准(试行)》，还组织有关机构和专家开发了一整套集职业培训综合教学平台、实验室软件、专用考试系统为一体的培训考核综合平台，所有的考试全部上机操作，在管理上对培训鉴定机构引入了特许授权管理模式，以保证电子商务师培训鉴定的整体质量。

目前该职业已经在北京、天津、上海、江西等省市进行了试点考核。

职业等级

该职业共设四个等级，分别为：电子商务员(国家职业资格四级)、助理电子商务师(国家职业资格三级)、电子商务师(国家职业资格二级)和高级电子商务师(国家职业资格一级)。

有人说“21世纪是考证的世纪”，很多人为了拿到职业资格证书而投入了大量的精力和金钱。然而，不同的证书，其“含金量”大不一样，目前，哪些证书“含金量”较高呢？近日，记者走访了成都多位培训界资深人士，他们认为，下列5大证书“最值钱”。

国际注册会计师资格（ACCA）

ACCA在国内被称为“国际注册会计师”，它是当今最知名的国际性会计师组织之一———特许公认会计师公会的缩写。ACCA被称为“国际财会界的通行证”，具备ACCA资格就拥有了打开这一职业发展之门的金钥匙。中国内地ACCA学员不到1万人，而需要量约为35万名。据悉，目前持有ACCA证书的人员普遍年薪在40万元左右，最高年薪逾百万元。

IT审计师资格（CISA）

CISA是国际注册信息系统审计师的简称，又称IT审计师，是由信息系统审计与控制协会ISACA授予的一种职业资格。目前通过CISA认证的全球有2万人，中国不足百人，全都在国际五大会计公司、专业咨询机构和著名跨国公司担任要职，国内会计师事务所里还没有CISA。国际审计师在中国一直处于严重缺乏的状态，在未来的几年，拥有CISA证书，将成为“鱼跃龙门”的重要砝码。

精算师资格（FSA）

精算师被称为“金领中的金领”。我国现有四大保险精算师考试体系：中国保险精算师、日本保险精算师、英国保险精算师、北美保险精算师，而北美精算师资格（FSA）则是最具权威的精算师认证体系。在美国，要通过精算师资格考试需要5-7年。目前我国精算师、准精算师数量极少。据悉，中国本土的精算师年薪在20-40万元之间，海归或洋精算师的身价一般都在百万元以上。专家预测，我国未来10年急需5000名精算师。

特许金融分析师资格（CFA）

CFA是由美国投资管理与研究协会（AIMR）设立的特许金融分析师资格证书考试，每年举办一次，是世界上规模最大的职业考试之一，被称作“全球金融第一考”。由于素质要求极高，开考40年来，全球至今只有不到4万人通过考试成为特许金融分析师。中国内地目前只有不到10人拥有CFA资格。拥有CFA资格的人炙手可热，年薪也很高。

注册金融策划师资格（CFP）

注册金融策划师CFP，是国际上金融服务领域最权威的个人理财职业资格。国外的CFP年收入在10万美元以上。目前中国内地还并不能举行CFP的考试及注册程序等，CFP在内地实际上还没有。平安保险公司去年引进了国外关于理财规划的理念，并在北京推出了50名个人理财规划师。(记者/赖波)

第11篇：做最有用的员工

《做最有用的员工》读后感

近期，总站组织全体干部员工学习了艾莫老师的《做最有用的员工》，我深深的感觉到做为一名员工，无论是受理员、收款员、保管员、发货员，还是高层管理者，都想得到组织的肯定与领导的赞赏。“工作使人生有味”，艾莫老师以生动的案例、诙谐的语言，在轻松愉快的氛围中，带我们找到正确的职业定位，塑造完善的职业品格。

艾莫老师在讲座中提到了很多至理名言，像人类所有的财富都躲在问题的后面；方法总比问题多；人才有舞台才有价值等等，都给我们很多的启发下面我就针对方法总比问题多，谈一下自己的理解和认识：一流人才的核心的素质是：当遇到问题和困难的时候，他们总是能够主动找到方法解决，而不是找借口回避责任，找理由为失败辩解。

（一）一流人找方法，末流的人找借口。找借口的员工，是单位里最不受欢迎的员工。找方法的员工，是单位里最受欢迎的员工。一流的人哪怕遇到再棘手的问题，首先想到的绝对不是退缩。而是想办法解决，与之相反，末流的人，尽管面临的问题很简单，但仍然找借口不做，找理由为自己辩护，找借口的人，是不会主动想办法解决问题的，哪怕有现成的办法摆在他面前，他也难以接受。这就是一流员工与末流员工的根本区别。

（二）最优秀的人，是最重视找方法的人。找方法的人，他们相信凡事都会有方法解决，而且是总有更好的方法。人人都成为创造者，处处都是创造的良机。外界的困难、不如意的条件，一个挨一个的压力与挑战。怎么也无法吓到一个优秀人士的雄心和创意。

第12篇：最有用的高考作文素材

2011最有用的高考作文素材

企业家冯仑曾撰文记述他和李嘉诚的一次接触：我们进到电梯口，开电梯门的时候，李先生在门口等我们，然后给我们发名片。发名片后我们一个人抽了一个签，这个签就是一个号，就是我们照相站的位置，是随便抽的。我当时想为什么照相还要抽签，后来才知道，这是用心良苦，为了大家都舒服。

抽号照相后又抽个号，说是吃饭的位置，又为大家舒服。最后让李先生说几句，用英语讲了几句，又用粤语讲了几句，把全场的人都照顾到了。他讲的是“建立自我，追求无我”，就是让自己强大起来要建立自我，追求无我，把自己融入到生活和社会当中。

之后吃饭，我抽到的正好是挨着他隔一个人的位子，我以为可以就近聊天，但吃了一会儿，李先生起来了，说抱歉我要到那个桌子坐一会儿。后来，我发现他们安排李先生在每一个桌子坐15分钟，总共4桌，每桌都只坐15分钟，正好一小时。临走的时候他说一定要与大家告别握手，每个人都要握到，包括边上的服务人员，然后又送大家到电梯口，直到电梯关上才走。

精要点评：“建立自我，追求无我”，李嘉诚是这样说的；显然，在整个过程中他也这样做到了。

适用主题：用心良苦、言与行、风度、表率、我的偶像

第13篇：最有用的员工学习心得

学习心得

六月八号我参加了公司“人力资源部”的培训—《最有用的好员工》。通过这次培训我受益良多，特此总结下我在此次培训中学到的知识。

视屏开始艾莫老师以一个铁匠铺的小故事吸引听者得兴趣，而小故事中蕴藏大道理艾莫老师把“当你决定做一个有用的员工的时候，就是你最大的成功秘诀”这个道理隐藏与铁匠铺的小故事中使听者映像深刻，然后引申出后面的内容！听完整篇视屏使我对于一个企业到底需要什么样的人才、你是哪种类型的人才、人才成长的渠道要素，有了一个清晰完整的认识。

通过这次培训使我明白了人才根据德才的大小有不同的定位，而根据人才定位的不同用处自然也不同。企业中的才和德与平时的才与德也不相同。企业中的才是你员工在现阶段能帮助企业在目前阶段达到目标的能力。而企业的德是指员工和企业的价值观保持一致和员工对企业的忠诚度！

通过这次培训使我明白企业需要什么类型的人才。企业在不同的阶段需要的人才也不尽相同。企业在导入期需要开拓型的人才、在成长期需要战略型的人才、在成熟期需要维系型人才、在衰退期需要矫正型人才。

通过这次培训使我明白人才在成长渠道中需要的五个要素。1.人才的成才需要一个标杆来确定成长的方向。2.人才的成长需要一个顾问来为你解答疑惑。3.人才的成长需要一个教练来指导你如何成长。

4.人才的成长需要支持者来给予人才成长的动力。5.人才的成长需要批评者来指出成长中的错误！

第14篇：做最有用的员工

《做最有用的员工》观后感

郭鹏昌

集团组织学习艾莫老师的《做最有用的员工》的讲座，通过这几天的学习，我深深的感觉到做为一名员工，无论是一线工人，还是管理者，都想在工作中得到领导和同事的肯定和赞赏。著名哲学大师艾弥尔说：“工作使人生有味”，那如何才能真正体味到工作的乐趣？那就是让你的价值充分发挥出来，做一个对企业有用的员工。艾莫老师以生动的案例、诙谐的语言，在轻松愉快的氛围中，带我们找到正确的职业定位，在为企业创造最大价值的同时，夺得职场登山运动的冠军，塑造完善的职业品格。

艾莫老师在讲座中提到了很多至理名言：如人类所有的财富都躲在问题的后面、方法总比问题多、人才有舞台才有价值等等，都给我们很多的启发，下面我就针对方法总比问题多，谈一下自己的理解和认识：

（一）一流员工与末流员工。一流员工当遇到问题和困难的时候，他们总是能够主动找到方法解决，而不是找借口回避责任，找理由为失败辩解。找方法的员工，是单位里最受欢迎的员工，会找办法的员工哪怕遇到再棘手的问题，首先想到的绝对不是退缩，而是想办法解决，与之相反，找借口的员工，是单位里最不受欢迎的员工，尽管面临的问题很简单，但仍然找借口不做，找理由为自己辩护，找借口的人，是不会主动想办法解决问题的，哪怕有现成的办法摆在他面前，他也难以接受。这就是一流员工与末流员工的根本区别。

（二）最优秀的人，是最重视找方法的人。找方法的人，他们相信凡事都会有方法解决，而且是总有更好的方法。人人都成为创造者，处处都是创造的良机。外界的困难、不如意的条件，一个挨一个的压力与挑战，怎么也无法吓到一个优秀人士的雄心和创意。读书也是这样，我们经常听到一句话，天才出自勤奋，但勤奋只是一个优秀学生的基本功，要真正学好，还得掌握方法，学得多不如学的巧。多年前，美国兴起石油开采热。有一个雄心勃勃的小伙子，也来到了石油开采区，但开始时，他只找到一份简单而枯燥的工作，他觉得不公平，我那么有创造性，怎么能只做这样的工作？于是便去找主管要求换工作。没有想到，主管听完他的话，只冷冷地回答了一句话，你要么好好干，要么另谋出路。那一刻，他涨红了脸，真想立即辞职不干了，但一时半会也找不到更好的工作，于是只好忍气吞声，又来到了原来的工作岗位，回来以后，他突然有了一个感觉，我不是有创造性吗？那么为何不能就在这平凡的岗位上做起来的呢？于是。他对自己的那份工作进行了细致的研究，发现其中的一道工序，每次都要花39 滴油，而实际上只需要38 滴油就可以了，经过反复的试验，他发明了一种只需要 38 滴油就可使用的机器，并将这一发现推荐给了公司，可别小看这个1 滴油。它给公司节省了近千万的成本，这个人就是就是洛克菲勒，美国最有名的石油大王，

这个故事给我们的启示是；人人都能成为创造者，处处都是创造的良机，外界的困难，不如意的条件，一个接一个的压力与挑战，怎么也无法吓到一个优秀人士的雄心的和创意。我们之所以不成功，

就在于无端地将问题放大，把自己看轻，其实只要你努力去找方法，你怎么会找不到呢？ “只要精神不滑坡，方法总比问题多”！人的思维神经就像人的肌肉，只有不断锤炼，才会越来越强大，不练，好的肌肉也会萎缩，练习得好，即使原来基础不好，，也能够通过逐步努力而提高。越是找方法，便越会找方法，越会找方法，就能创造越来越大的价值，这不仅提高了找方法的自信，而且越来越明白找方法的窍门，找出更好的方法来。

做一流员工，力所能及地做想办法解决工作中的困难，勤奋高效，干好本职工作，才能做最有用的员工。

第15篇：实习心得最有用的心得

俗语说：学会做事得先学会做人！在这一个月的实习时间里，我学到了在校园中无法学习到的知识和技能，更好的理论联系了实践，也更提高了自己各方面的素质，同时实习也给了我一定的工作经验，为我将来谋求一份更好的工作打下了坚实的基础。尽管以前在学校也有一定的实习机会，但那有一定的局限性，接触面很少，培养能力方面也有欠缺，但社会是考验一个人心理能力和适应能力等综合能力的场所。

通过实习，培养了我自己的适应能力、组织能力、协调能力和分析解决实际问题的工作能力。在实习中，找出自身状况与社会实际需要的差距，为求职与正式工作做好充分的知识、能力准备。

第16篇：最有用的高考作文素材

一、“熄灯一小时”不如节能制度建设

河北保定市宣布加入WWF(世界自然基金会)发起的“地球一小时”活动，承诺在今年3月28日20时30分至21时30分熄灯一小时。据悉，保定是我国内地首个官方宣布加入活动的城市。

《工人日报》就此刊登文章说，保定市加入“地球一小时”活动，节能环保思路值得肯定。但是，从长远来看，熄灯一小时体验活动只是一种具有象征意义的节能宣传形式，要真正保证节能实效，关键在形成规范化的制度约束，下决心把能耗降下来。比如，上海市要求所有公共建筑夏季室内空调温度设定不得低于26℃。倡导空调场所工作人员不着西装、不系领带，政府机关带头执行。但有的地方并未形成节能共识。比如陕西省凤县在打造旅游品牌过程中，投入6。5亿元打造“月光之城”，苏北贫困县灌云县在城乡困难群众基本生活保障水平较低的情况下，打造世界一流亮化工程。

精要点评：为了应对金融危机，缓解能源紧张，我们不仅需要熄灯一小时体验节能减排的重要性，还需要扎扎实实的节能行动。对浪费能源的现象，不仅要批评，更要对如何节能作出刚性的制度安排。

适用主题：节约能源、环保、实效、制度保障、说与做

二、李嘉诚的“追求无我”

精要点评：“建立自我，追求无我”，李嘉诚是这样说的；显然，在整个过程中他也这样做到了。

适用主题：用心良苦、言与行、风度、表率、我的偶像

三、忍得是福

年轻的美国华裔数学家王章程，毕业于加州大学。毕业后，他的同学多数都去了大财团，只有王章程一头扎进了加州的私人研究室，一干就是10年。10年中，他的收入非常低，30岁了还买不起房子。而他的同学们已经是月收入几十万、上百万的大老板。在外人看来，王章程的生活很糟，但他本人似乎全然不知。在35岁的时候，他攻克了世界上两项顶尖级数学难题，从此成果迭现，美国十几家大学先后聘请他前去任教。多少年过去，在世界数学界，他成为公认的数学之王。

精要点评：不必羡慕别人的美丽花园，因为你也有自己的乐土，只要你用心耕耘，眼前的这片花圃终会有花团锦簇、香气四溢的那一天。

适用主题：得与失、专注、持之以恒、做好自己的事

四、奥巴马漫画**

《纽约邮报》刊登了一幅批评美国经济政策的漫画，作者用大猩猩来影射新总统奥巴马，新闻集团因此遭到近千美国民权人士围堵。对于美国媒体来说，挖苦总统早已是家常便饭。《纽约时报》就曾旗帜鲜明地提出“凡是总统支持的我们都反对”，用以彰显自己的立场。2003年伊拉克战争打响后，美国国内媒体就曾用大猩猩的身体套上小布什的头像运用在漫画中。但对于奥巴马的批评，因为用了大猩猩这种容易使人和黑人联系上的符号，勾起了人们对于美国历史的沉痛回忆。种族问题一直是美国媒体非常敏感的政治界限。甚至有人开玩笑说，如果你看一个美国大片，无论场景多么血腥，战争多么残酷，剧中的黑人主人公一定能够活到最后，否则将会激起全国的愤怒和抵制。

精要点评：作为“总统”的奥巴马，和作为“黑人”的奥巴马，在美国舆论中的待遇是不一样的。不少人反对这幅漫画，是因为他们反对对作为黑人的奥巴马的歧视，而非反对对作为总统的奥巴马的讥讽。人们所捍卫的，也并非总统的名誉，而是人的平等和尊严。

适用主题：差别、现象背后、歧视与平等、尊严

五、港府预算“细到坐椅”

香港特区新年度财政预算案非常详细，开支甚至详细到坐椅。为让市民能充分了解财政预算案，香港政府出尽各种招数：派传单、建网站，上电视、接热线，全方位披露财政预算案内容。

一张坐椅的用度，在巨大的政府财政中是微小的，但正是一个个微小的层面，才构筑其一个庞大的财政正义。我们耳熟能详的“把纳税人的钱用到刀刃上”——这不是小题大做，而是责任政府的分内工作。

精要点评：细化到坐椅的预算监督表面看耗时耗力，但刚性的“高压线”一旦建立起来，其“节省”的资金是难以想象的。所以，加强在“入口”上的预算监督体系，不怕慢，就怕站。

适用主题：关注、细节、出人意料、小与大、付出与收获

六、不规范的“3G”

教育部语言文字应用管理司司长王登峰表示，“3G”一词的使用折射出目前我国社会语言在规范化使用上存在的问题。从语言文字的角度讲，“3G”并不能说明该产品的特征。用譬如“三代手机”这样的中文文字，能让更多人清楚这是一个什么样的产品。

王登峰指出，“3G”一词只是目前社会语言应用不规范的一个小例子。现在笔记本上没有“笔记本”字样，取而代之的是“note-book”；一些电器如会议用的麦克风上根本没有中文标识，只有“poweron”“poweroff”之类的英文，导致一些老人不知怎么使用。

精要点评：表面上看，语言应用不规范只是给那些不会英文的人带来了麻烦，但更深层的却是民族文化的流失，这有必要引起社会各界重视。

适用主题：窥一斑而见全豹、规范意识、民族文化、语言和沟通、流失

七、中国富豪应有什么样的形象

福耀玻璃董事长曹德旺日前表示，“将70%自有的福耀玻璃股份捐出去成立慈善基金”。中国今天并不缺少富豪，而富豪们也不缺乏慈善活动，但富豪们留给国人的印象却不佳。与比尔·盖茨将580亿美元财产全数捐给慈善基金会的裸捐行为相比，与巴菲特将85%个人股份捐赠给慈善基金会这种高比例捐赠相比，中国富豪们的捐赠未免显得太小气，甚至有应付慈善之嫌。不仅如此，在去年的两会上，身为全国政协委员的女首富张茵，建议取消“签订无限期合同”，降低高收入阶层的税负，又使中国富豪们留下了为富不仁的口实。稍早时候“黄光裕事件”的曝光，中国富豪的形象更进一步受损。

精要点评：像曹德旺这样热衷于慈善事业的人，才是中国富豪应有的形象，才是中国慈善事业的希望所在。

适用主题：形象、慈善事业、差距、旗帜

八、英雄原来是美人

四川南江县县委常委、纪委书记王瑛去世了。《文汇报》发了长篇报道，还登了她五张照片，其中就有四张服装鲜艳，展现的是一个美丽少妇的形象。文中还有这样的描写：“掐腰小衫，抿在耳后的短发，水杏眼儿，两枚浅浅的酒窝„„”这不就是美人么！多年来，似乎有一种不成文的约定：英雄模范一般不写其长相之美，如写男性多写其浓眉大眼或身材高大；若是女性，哪怕她貌若天仙，也不能在这方面下笔。写女性而写其五大三粗，“力拔山兮气盖世”，倒能举出不少例子来。何以如此？也许是怕亵渎了英雄，怕被指有不敬之心吧。这次对王瑛的报道，不但写了她对人民鞠躬尽瘁，还对她的形象作了如此描述。群众不但呼她为“瑛儿”，还敬佩而亲热地叫她“王哥”(只怕在有些人心中这称呼也是犯忌的)。

精要点评：正因了王瑛的美丽，她的故事更显人性化，她的去世也更让我们惋惜和怀念。这不就是美和真实的力量吗？

适用主题：真实的力量、英雄、千人一面、造假、返璞归真

九、刘子歌爱读书

关于在北京奥运会女子200米蝶泳决赛中打破世界纪录的上海选手刘子歌的报道，有个细节值得注意：这位19岁的少女没有手机、没有电脑，一年四季基本上都穿运动服。19岁是一个爱漂亮、追求时尚的年龄。但这一切，距离刘子歌都是那么的遥远。在刘子歌的心里，几乎就只有一样东西，那就是游泳。无论是当年在上海游泳队，还是如今在中国游泳队，刘子歌都是练得最苦的一个人。她每天的训练量达到15公里左右，一年365天，几乎天天如此。刘子歌爱读书，她读《道德经》，对老子的“无为而治”有自己的见解：“无为而治和我平时对待事物的态度很像。我今天得这块金牌，应该也是功到自然成的吧！”

精要点评：对经典著作有独到之见，这也是刘子歌比无数同龄青年的过人之处。

适用主题：专

一、刻苦、持之以恒、独立见解、功到自然成

十、最美的天籁

不久前，一位来自加拿大的爵士乐女歌手——戴安娜·克瑞儿在北京展览馆举行音乐会。一首歌曲刚刚结束时，剧场内突然响起一个小孩刺耳的哭闹声，几乎扰乱了所有人的心情。有观众开始小声地议论，也有人担心素来讲究演出质量的克瑞儿会不会将孩子和家长“请”出场外，甚至自己拂袖而去。听到孩子的哭闹声，舞台上的克瑞儿也不禁愣了一下神。但她很快便露出了微笑，一边用眼睛寻找着孩子的位置，一边怜惜地念叨着：“哦，宝贝别哭，是不是演出时间太晚，吵到你睡觉了？”克瑞儿亲切、幽默的话语让现场气氛一下子轻松了很多。更令人们惊讶的是，克瑞儿即兴弹奏出舒伯特的《摇篮曲》，并跟着轻声哼唱起来。顿时，悠扬、舒缓的旋律如行云流水般缭绕在剧场上空。而随着克瑞儿的演奏，那个小孩的哭闹声也逐渐平息下来„„

精要点评：克瑞儿用自己的素质化解了尴尬，并把可能出现的不愉快，变成了幽默和爱。什么叫素质？这就是。相信当晚所有的观众，一定会一辈子记住这场音乐会，记住克瑞儿的天籁之音。

适用主题：素养、爱心、化解尴尬、幽默的力量

十

一、孙道临的字典

上海徐家汇三角街30号，30多年前的上海海燕电影制片厂小录音棚内，正在准备为修改后的大型艺术纪录片《大庆战歌》作后期配制解说词。忽然有人称解说词中有个字恐怕还有些问题，于是配音工作只得中断。有人说大庆石油会战标兵“铁人”王进喜从钻井深处提起的钻杆以及手握把杆的“杆”字该是第三声“gǎn”，该片总导演张骏祥特邀前来配音的表演艺术家孙道临先生却读成了第一声“gān”，大家一时看法不一，为确保准确无误，录音工作只得暂停。

孙道临当时是绝对少数，为说服大家，他立即从那人造革拎包里取出一本翻旧的新华字典，且很快便翻到了“钻杆”的“杆”字，并对围拢来的人们说，较长的木棍如旗杆、电线杆、栏杆等“杆”字应读第一声“gān”；可是较小、较短的木条或像木条的东西，如笔杆儿、烟袋杆儿等才应读第三声“gǎn”。

精要点评：“一本翻旧的新华字典”，以及耐心平实、毫不张扬地讲解，不能不令人对孙道临先生肃然起敬。

适用主题：严谨、精益求精、熟能生巧、敬业、追求

十

二、不用“伟大”

“伟大”，在各种文字里都是极好的褒义词。在一篇文章中有几个“伟大”，虽有词藻贫乏之嫌，虽有多得令人发腻之感，但也无伤大雅。如果在百科全书里布满“伟大”，那就不行了。上世纪末，自然科学和社会科学都有几千门，每个学科都是“伟大的”，每个学科里无不有几个学说、几个学派，也都是“伟大的”。不仅如此，在各个学科里，用今日时髦的话说，又有几位领军人物。再加上，中国大百科力主打破了活人不上辞书的戒律。这么一来，已故伟人加在世伟人，那就是一个集团军！

有鉴于此，中国大百科全书首任总编辑姜椿芳同当时的大百科总编委常务副主任于光远，以及副总编阎明复等人商量后，决定向中央打报告，提出在条目的释文中一律不用“伟大”。不论小条目、中条目，还是大条目，都不用。20世纪80年代初，在“伟大”充斥报刊的情况下，告别“伟大”可称“大逆不道”！实际上，慎用“伟大”、少用“伟大”早已是人心所向了。自然，也是党中央之心所向。因此，中央很快批准，同意大百科释文不用“伟大”。

精要点评：“告别伟大”是“思想冲破牢笼”的生动表现，也是破除迷信的光辉范例。

适用主题：突破、人心所向、冲破牢笼、伟大与平凡、告别

第17篇：哪些英语证书最有用

告诉你考什么英语证书最有用！

很多人想知道考什么证书，在招聘过程中才会有更强的竞争力！

建议看一下世界500强企业的网申系统，绝大多数的企业在网申系统中的英语选项一般为：4级、6级、专四、专八、托福、雅思。怎么没有BEC，托业呢？这些属于其他。你考完了6级，希望考一个证书来证明你的英语实力，如果有机会考专八，那最好，如果不行就考一个托福或者雅思，虽然有点贵，但是还是物有所值的，至于成绩嘛，争取雅思7分及以上，托福95以上。

然后其他的就不用考了！

并不是非要出国才需要托福或者雅思，其实这两个考试在出国的时候仅仅是作为英语水平考试，所以500强企业比较关心它们的成绩。

要想出国，你还需要考GMAT,或者GRE。

至于托业，的确有些企业如果你有托业成绩的话，可以免笔试，如宝洁和安永会计师事务所等。但原因在于，宝洁的笔试恰恰是托业，而安永的笔试——博斯题也和托业比较像，因此如果你的成绩不错就可以省去此环节，但是请大家注意：

一就算你没有托业成绩，你也可以在网申之后“免费”参加企业安排的英文笔试，如果成绩过关，也会进入下一轮；

二大部分500强企业的英语笔试通常采用SHL题型，而这些考试你有什么英语证书都是免不了笔试的。

综上，即使你过了高考这一关。你还是不能避免考试，英语的题型多变，掌握了所有这些题型才是你的王道。

第18篇：最有用的面试口才

(1)你为什么选择我们公司？

1)我十分看好贵公司所在的行业，我认为贵公司十分重视人才，而且这项工作很适合我，相信自己一定能做好。”

2)曾经在报章杂志看过关於贵公司的报导，与自己所追求的理念有志一同。而贵公司在业界的成绩也是有目共睹的，而且对员工的教育训练、升迁等也都很有制度。

(2)对这项工作，你有哪些可预见的困难？(这项工作有何困难) 工作中出现一些困难是正常的，也是难免的，但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备，任何困难都是可以克服的。”

(3)我们为什么要录用你？我符合贵公司的招聘条件，凭我目前掌握的技能、高度的责任感和良好的饿适应能力及学习能力，完全能胜任这份工作。我十分希望能为贵公司服务，如果贵公司给我这个机会，我一定能成为贵公司的栋梁！

(4)如果我录用你，你将怎样开展工作首先听取领导的指示和要求，然后就有关情况进行了解和熟悉，接下来制定一份近期的工作计划并报领导批准，最后根据计划开展工作。

(5)你所学的专业与我们公司的要求不相符，你认为你能胜任工作吗？如果你到我们公司，你以前的专业知识不是白学

了吗？相信自己经过一段时间的努力，很快可以掌握工作所需的知识与技能。至于在学校所学的专业是否白学，答案是否定的。现代社会发展很快，学校所学的知识可以作为知识储备，提升我们的素质与分析问题和解决问题的能力，而工作中所学到的知识则更有利于我们今后事业的发展。

(6)你为什么来应聘这份工作？我来应聘是因为我相信自己能为公司作出贡献，而且我的适应能力使我确信我能把职责带上一个新的台阶”。

(7)你认为你在学校属于好学生吗？

如果求职者学习成绩好，就会说：“是的，我的成绩很好，所有的成绩都很优异。当然，判断一个学生是不是好学生有很多标准，在学校期间我认为成绩是重要的，其他方面包括思想道德、实践经验、团队精神、沟通能力也都是很重要的，我在这些方面也做得很好，应该说我是一个全面发展的学生。”如果求职者成绩不尽理想，便会说：“我认为是不是一个好学生的标准是多元化的，我的学习成绩还可以，在其他方面我的表现也很突出，比如我去很多地方实习过，我很喜欢在快节奏和压力下工作，我在学生会组织过××活动，锻炼了我的团队合作精神和组织能力。”外企喜欢诚实的求职者

(8)就你申请的这个职位，你认为你还欠缺什么？

对于这个职位和我的能力来说，我相信自己是可以胜任的，只是缺乏经验，这个问题我想我可以进入公司以后以最短的时间来解决，我的学习能力很强，我相信可以很快融入公司的企业文化，进入工作状态。

(9)你能给公司带来什么？就我的能力，我可以做一个优秀的员工在组织中发挥能力，给组织带来高效率和更多的收益。

(10)请你说说自己有什么缺点?

人无完人,伟人也是如此.我不是伟人,可我和大家一样,肯定会有这样或者那样的缺点和不足.只有在学习的过程中不断地提高自己,才能避免和改正自己的缺点

(11)你是应届毕业生，缺乏经验，如何能胜任这项工作？(你缺乏经验，怎能胜任工作) 作为应届毕业生，在工作经验方面的确会有所欠缺。实际工作远比书本知识丰富、复杂。但我有较强的责任心、适应能力和学习能力，而且比较勤奋。请贵公司放心，学校所学及兼职的工作经验使我一定能胜任这个职位。”

(12)你希望与什么样的上级共事？我应该多要求自己尽快熟悉环境、适应环境，而不应该对环境提出什么要求，只要能发挥我的专长就可以了

(13)与上级意见不一是，你将怎么办？

对于非原则性问题，我会服从上级的意见，对于涉及公司利

益的重大问题，我希望能向更高层领导反映。”

(14)你愿意降低你的标准吗？由于我对该职位非常感兴趣，我可以考虑接受低一些的薪水，你也需要时间让我证明我的能力。我相信我可以干得十分出色，如果我能证明我的能力，你是否会考虑对我的薪水作一些调整呢

(15)最能概括你自己的三个词是什么？

适应能力强，有责任心和做事有始终

(16)你认为作为一个经理或者高级行政人员最困难的事情是什么? 要提到指定计划，指定和成本控制。最困难的任务是要去激发并管理雇员来完成一些计划中的事情，并且按时的在预算范围内完成任务。

(17)你希望这个职位的薪水是多少? 我觉得需要更多的了解这个职位的职能才能够对这个问题有个有意思的回答。

(18)你期望的工资是多少？以我的能力和我的优势，我完全可以胜任这个职位，我相信我可以做得很好。但是贵公司对这个职位的描述不是很具体，我想还可以延后再讨论”。

(19)你还有什么问题吗？

贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目，我可以参加

吗？或者说贵公司的晋升机制是什么样的？

(20)当你被安排做一件事情，主管你的一把手和主管副手意见不一致时你怎么办？作为具体执行工作任务的我来说，我会服从上级的安排，并尽快做好。本着对工作负责的态度，我会从实际工作的具体情况，给上级以必要的信息和提醒。并分别与两位领导在没有别人的情况下，说出该领导和另一位领导意见的合理地方，并综合他们的合理之处说出我对这个问题的建议，让他们都能考虑实际情况和对方的意见，并欣然接受我的想法。”

(21)如果MSRA公司和另一家公司同时给你Office，你怎么办？我会把企业文化、公司发展前景、个人在公司的发展、工作部门、职位、将来的顶头上司和团队成员是什么样的人等因素进行综合分析比较做出结论，决定我的舍取。

第19篇：做最有用的员工

《做最有用的员工》讲座观后感为响应公司的号召，我们利用工作之余的时间来学习世界华人培训大师艾莫老师的《做最有用的员工》的讲座。通过这几天的学习，我深深的感觉到做为一名员工，无论是初级技术工人，还是高层管理者，都想得到组织的肯定与领导的赞赏。著名哲学大师艾弥尔说：“工作使人生有味”，那如何才能真正体味到工作的乐趣？那就是让你的价值充分发挥出来，做一个对企业有用的员工。艾莫老师以生动的案例、诙谐的语言，在轻松愉快的氛围中，带我们找到正确的职业定位，塑造完善的职业品格。在为企业创造最大价值的同时，夺得职场登山运动的冠军。艾莫老师在讲座中提到了很多至理名言，像人类所有的财富都躲在问题的后面；方法总比问题多；人才有舞台才有价值等等，都给我们很多的启发下面我就针对方法总比问题多，通过学习我的触动很多。总结一下我认为成为一个优秀员工必备的职业道德准则就包括——敬业、责任、忠诚、进取、合作、高效、创新、服从，而具备所有这些精神的员工才是一名优秀员工。

就拿“责任、忠诚”来说，我们选择了什么职业，就要把工作的地方当成自己的家，把工作当成自己的事，认真负责，认真做事，一丝不苟，有始有终。

忠诚是人类最宝贵的美德之一，因为忠诚才能尽心尽力，尽职尽责，敢于承担一切，任何时候忠诚永远是我们企业生存和发展的精神支柱，是企业的生存之本。做一个忠诚的员工，必须要尽职尽责，热爱本职工作，有强烈的责任感，不做任何与履行职责相反的事，不做有损企业形象和信誉的事，为企业出谋划策，与企业血肉相融。时时刻刻把集体的荣誉放到第一位，戒除私心，做一个有着强烈的事业心、一心为公司谋取更高的效益，公私分明的员工。

不爱企业也就等于不爱祖国。许多人认为这是过分夸大企业的作用。其实不然，当今世界国家经济的崛起，必然需要依靠强大的企业，企业的强大联系着国家的富足。试想一下，一个连自己工作的企业都

不爱的人会是一个爱国的人吗？说句难听的，当有外敌入侵时第一个当汉奸的就是你！

要想谋取高效益，要比别人多下功夫，少说多做，要有吃苦耐劳、勤付出的精神；要勤观察、勤思考，提前做好计划，不拖拉，让有限的时间发挥更大的效能。

在这个社会中，我们必须坚守责任，坚守责任就是坚守我们自救最根本的人生义务。既然选择了建筑这个行业，既然选择了仁和企业，那就应该义无反顾的去为它承担责任。作为仁和的一名员工，不管做什么事情，都离不开责任二字。

再拿“敬业、进取”来说，敬业、进取观念会影响人的一生，也就是说思路决定出路。如果一个人不懂得改变思路，总是抱着“为老板工作”的思想，工作成绩肯定不会理想，结果也只能去改变坐的位置，不断地更换工作，直至走完坎坷的一生。

因此，无论你的知识积淀多么深厚，都要放下身段去重视工作中的考题；相反，即使你的知识积淀比较薄，也不必灰心丧气，把工作做好，同样会有好的生活、好的前途。

有一句话说得好：“什么时候你不为工作的困难多、受到的待遇不公而心情不好、产生抱怨，你就已经开始为自己打工了”。只有抱着为“自己”打工的心态去工作，才会取得丰厚的回报！

“合作、服从” 就是要我们要发扬团队合作精神。不要看不起别人，有道是：孤木不成林。人无完人，都会有优点和缺点，要经常看到别人的长处，补自己的不足，与同事相互依存，同舟共济，互敬互重，礼貌谦逊，彼此宽容，尊重个性差异，彼此间要相互信任，待人真诚，相互帮助互相关怀，大家彼此共同提高，成就共享，责任共担。

服从是我们每个员工不论做什么工作都要必备的一种美德，没有服从意识，就不能很好地执行领导交给的任务，再好的创意也没有价值，企业就不可能有效益。

一个团结协作，富有战斗力和进取心的团队，必定是一个有纪律的团队，我们要做一个积极主动，忠诚敬业，具有强烈纪律观念的员工，使我们企业更加辉煌。

“成为公司的MVP”不仅仅是一句口号，更多的是一种至高的信仰、强大的力量、不息的信念、不懈的追求、向前的动力、热情的态度，也是员工从优秀到卓越的职业准则，更是企业基业长青的永恒动力。

第20篇：对孩子有用糖水

对孩子有用糖水

对孩子们的糖水功效，妈妈看过来：平时应经常给孩子们煮糖水喝，咳嗽有痰，煲几次糖水，好得非常快，而且无副作用，对身体也有益处。小孩清咳无痰，不要动不动就给孩子用药，孩子虽然娇嫩不过自身有抵御病毒的能力，很多时候生病是正跟病毒做抗争。清咳，是肺燥。煮两次沙参玉竹银耳薏米糖水就不咳了。

1、沙参玉竹银耳薏米糖水（加冰糖）功效：润肺滋阴，养胃生津，清肺化痰，养阴润燥，益胃生津

2、雪梨麦冬糖水（加冰糖）麦冬不能太多，过多味道过浓，会影响口感。太约是雪梨300G，麦冬30G。每次都是一个梨几根麦冬具有生津润燥，养阴润肺，益胃生津，清热化痰，清心除烦的功效

3、无花果茶做法：将无花果泡3个小时，放锅中煮30分钟后放冰糖。性能]味甘，性平。能补脾益胃，润肺利咽，润肠通便。 [用途]用于脾胃虚弱，消化不良，或产后缺乳；肺经燥热，咽喉疼痛或咳嗽；肠燥便秘，

4、杏仁茶做法：南杏仁加粳米（或糯米）浸泡，然后用果汁机酱，下锅煮，用冰糖调味。功效：润肺养颜，止咳化痰，润肠通便。主治虚劳咳喘，肠燥便秘。

5、罗汉果大海茶在国医大师哪里学来的，对咽喉炎的效果非常不错。家里小孩咽喉不舒服加胖大海饮用就非常适合咯，效果显著。做法：半个罗汉果三个胖大海浸泡3，4小时后，然后徐徐咽下。

6、山楂陈皮麦芽饮（加红糖）功效：和胃消食导滞。适用于小儿消化不良症。煮好加黑糖，山楂量多一点点，陈皮麦芽少一点，这样口感会更好，酸酸甜甜的很好喝孩子没有食积平时也偶尔煮给孩子们当饮料，可以开胃，消滞。现在很多孩子老生病大多都跟积有关。

7、小米红枣粥（加冰糖）功效：健脾和胃，补益虚损，滋养阴血，和中益肾，养心安神，益智健脑，增进食欲，除热解毒等

8、五果羹（加冰糖）五果是一个中医的朋友推荐的，小孩经常一两块饼干吃完隔天必上火，然后喝凉茶，三五天又上火，恶性循环。他说是脾胃失调，小孩才爱生病上火。他说用山药薏米芡实莲子百合煮糖水给孩子喝就好。

9、陈皮瘦肉粥煲粥的时候扔一大块瘦肉和小点在药店买的陈皮。陈皮能健脾开胃，适用于脾胃虚弱、饮食减少、消化不良等。陈皮所含挥发油，对胃肠道有温和的刺激作用，可促进消化液的分泌，排除肠管内积气，显示了芳香健胃和驱风下气的效用。

10、核桃炖猪脑功效：补肾健脑，补中益气，改善脑循环，增强脑力猪脑富含蛋白质和脂肪，另含硫胺素、核黄素、抗坏血酸、钙、磷、铁和大量的胆固醇等成分。具有益脑髓、补虚劳、镇惊

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