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前台文员简历范文(精选多篇)

发布时间:2022-08-11 06:03:39 来源:其他范文 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:前台文员简历

前台文员简历

姓名:________ 性别:女

民族:汉 政治面目:群众

学历:大专 专业:文秘

联系地址:________ 邮编:________

Email:________

应聘职位:前台文员

教育背景

毕业院校:________________________

所学专业::秘书实务、会议理论与实务、公文写作、公文处理、档案学、办公室协调工作、计算机及现代办公设备的基本理论、财务、金融、税务、法律、商务英语、计算机中英文录入、编

辑、排版、制表,速记,书法,英文打字等。

另:其他培训情况

1、接受过礼仪学校系统培训。

2、熟练掌握office办公软件及其他现代办公设备,打字熟练。

3、能用英语进行日常交流,具备较好的听说能力。

工作经历

至今 XX进出口公司 前台文员

前台文员工作及办公室行政工作,工作期间认真负责,得到了领导和同事的一致好评

个人自我介绍

我性格开朗、大方,掌握良好的礼仪知识和接待工作经验,头脑灵活、反应敏捷,能够灵活处理工作中的突发事件。我认为,前台文员代表着公司的形象,岗位虽然平凡但却十分重要,因此要做好前台文员工作需要具备极强的责任心。我愿意同贵公司共同发展、进步。

请给我一个机会,我将还您以夺目

的光彩!

本人性格

开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。

另: 最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是前台文员的合适人选!

推荐第2篇:前台接待/文员求职简历

xxx

(女,23岁,本科学历,2年以上工作经验)

婚姻状况: 未婚

民族: 汉

参加工作时间: 2006-06

身高: 170

现居住地: 石家庄市

户口所在地: 石家庄市

联系电话:0311-88888888

求职意向

期望工作性质: 全职、兼职

期望工作地点: 石家庄市

期望从事行业: 其他,房地产开发/建筑与工程,旅游/酒店/餐饮服务

期望从事职业: 经理助理/秘书/文员,前台/总机/接待,销售代表/客户经理,客户服务经理/客户服务主管,大堂经理/副理

到岗时间: 1周以内

期望月薪: 2000元-2999元 (税前)

教育经历

毕业学校: 中国人民大学 时间: 2006-04至 2009-0

4专 业: 经济学 学历: 本科

专业描述:

本专业主要学习马克思主义经济学和国际经济、国际贸易的基本理论和基本知识,受到经济学、管理学的基本训练。

掌握马克思主义经济学基本原理和国际经济、国际贸易的基本理论,掌握国际贸易的基本知识与基本技能,了解当代国际经济易的发展现状,熟悉通行的国际贸易规则和惯例以及中国对外贸易的政策法规,了解主要国家与地区的社会经济情况

工作经验

公司名称: 北京怡生园国际会议中心

职位名称: 前台接待 工作时间 : 2006-03至2009-03

工作描述: 我在此单位主要工作是接待来酒店的团队或散客,为其分配房间,转房态,办理散客或团队客人的入住工作。还负责客服中心的工作。处理一些客人的投诉。为客人订火车票,飞机票,打印,复印,收发传真,装订。接转内外线电话,处理客人的电话问询,和客人的投诉等等。

期间担任过总机,商务中心和前台接待的工作,并负责总机的英语培训工作。

负责酒店大堂管理工作,处理客人投诉,监督管理前台工作及大堂卫生情况,

自我评价

本人上进心强,能吃苦,形象气质佳。希望在新的工作中,近一步发掘自己的潜能,提高自己,为贵公司献上自己的一份力.

英语水平

英语口语良好,能够用英语和客人进行日常英语对话

推荐第3篇:某应聘前台文员简历

XX应聘前台文员简历范文

企业对不同岗位的职业技能与素质需求各不一样。因此,建议在写作时最好能先确定求职方向,然后根据招聘企业的特点及职位要求进行量身定制,从而制作出一份具有针对性较强的简历,忌一份简历“行走江湖”。 XX应聘前台文员简历范文篇1

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女 28岁

学历: 高中

工作年限: 58年

期望薪资: 30005000元

工作地点: 深圳 龙岗 龙岗中心城

求职意向:经理助理/秘书/文员 | 行政专员/助理

心思缜密 条理性强

工作经验(工作了1年,做了1份工作)

新达万家纸业有限公司

工作时间:XX年2月 至 XX年3月[1年]

职位名称:文员

自我描述

工作认真,团结有爱,有上进心! XX应聘前台文员简历范文篇2

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女 28岁

学历: 大专

工作年限: 35年

期望薪资: 面议

工作地点: 深圳 福田 香蜜湖

求职意向:经理助理/秘书/文员

心思缜密 待人热情 条理性强

工作经验(工作了5年,做了2份工作)

华润万家有限公司

工作时间:XX年9月 至 XX年6月[4年9个月]

职位名称:资料维护专员

工作内容:单据的录入审核整理归档,培训新同事

广东鴻联九五信息

工作时间:XX年10月 至 XX年1月[3个月]

职位名称:TSR

工作内容:电话销售信用卡分期业务

教育经历

XX年6月毕业 郑州牧业工程高等专科学校 会计电算化

推荐第4篇:17应聘前台文员简历

17应聘前台文员简历范文

求职者要记住你的个人简历必须突出重点,它不是你的个人自传,与你申请的工作无关的事情要尽量不写,而对你申请的工作有意义的经历和经验绝不能漏掉。 17应聘前台文员简历范文篇1

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女 30岁

学历: 大专

工作年限: 58年

期望薪资: 30005000元

工作地点: 南京 江宁 汤山

求职意向:经理助理/秘书/文员 | 其他行政/后勤职位 | 前台/总机/接待 | 仓库管理员 | 计调

待人热情 条理性强 心思缜密

工作经验(工作了6年11个月,做了2份工作)

南京中宁投资集团有限公司

工作时间:XX年9月 至 XX年3月[3年6个月]

职位名称:销售部文员

工作内容:整理销售部订单,资料整理及分析

南京千盛医疗设备有限公司

工作时间:XX年8月 至 XX年1月[3年5个月]

职位名称:仓库管理员

教育经历

XX年6月毕业 常州轻工职业技术学院 机械

自我描述

本人学习能力强,团队合作能力好,心思细 17应聘前台文员简历范文篇2

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女 24岁

学历: 大专

工作年限: 12年

期望薪资: 30005000元

工作地点: 南京 建邺 南苑

求职意向:前台/总机/接待 | 行政专员/助理

心思缜密 待人热情 条理性强

工作经验(工作了1年6个月,做了1份工作)

平安

工作时间:XX年6月 至 XX年12月[1年6个月]

职位名称:业务员

教育经历

XX年6月毕业 南昌职业学院 室内设计

自我描述

性格开朗,亲和力好,善于沟通

推荐第5篇:应聘前台文员的简历

应聘前台文员的简历范文

简历是求职的“敲门砖”,又是求职的介绍信,对大学生求职的成功具有举足轻重的作用。那么,作为求职的大学生如何避免把经历写成简历的现象,写出能反映个人实际水平和素质,能让用人单位认可的简历呢首先,要突出自己的优势和亮点。尤其注意在求职简历中突出那些人无我有,人有我优的素质、能力,让用人单位对你产生好感。当然,不要把求职简历写成个人大学学习的总结,写成一笔面面俱到的流水账,要有重点地突出自己的某些优点和亮点,要注意真实性,不要随意拔高和造假。

其次,要反映出自己与众不同的个性。中科院院士张光斗曾经说过:没有个性就不能算作人才。大凡人才,尤其是优秀人才,无不有着自己突出的个性特征。大学生在求职简历中,要把自己的某些个性突出出来,吸引招聘者的眼球,让他们刮目相看,从而奠定求职成功的基础。

下面是小编和大家分享的应聘前台文员的简历范文,更多内容请关注简历范文栏目。

个人信息

fwdq

目前所在:天河区年

龄:24

户口所在:清远国

籍:

婚姻状况:未婚民

族:汉族

培训认证:未参加 身

高:161 cm

诚信徽章:未申请 体

重:45 kg

人才测评:未测评

我的特长:

求职意向

人才类型:普通求职

应聘职位:行政专员/助理:公关专员,公关专员:行政助理

工作年限:3职

称:中级

求职类型:全职可到职日期:随时

月薪要求:XX3500希望工作地区:广州,,

工作经历

广东中原地产代理有限公司

起止年月:XX02 ~ XX06

公司性质:民营企业

所属行业:中介服务(公证,代理,信息服务)

担任职位:行政助理(秘书)

工作描述:主要负责录入公司资料、整理数据表、审核资料。

1、部门的人事管理包括负责员工入职、试用、转正、调薪、调岗、离职等手续的办理,抽查部门同事的出勤。

2、处理办部门办公室的行政事务包括部门的办公用品申领,办公设备报损,申报维修负责各项办公费用的统计、预算和请款工作、负责办公用品使用的监督、检查和盘点工作等;

3、财务方面包括收订金、退订金、收佣金、退佣金的入帐及做帐等;

4、法律上协助同事了解公司法律文件,保管公司重要文件包括合同,有关的法律文件;

5、完成部门经理和公司领导交办的其他工作等等

离职原因:私人原因

广东中原房地产代理有限公司

起止年月:XX03 ~ XX12

公司性质:民营企业

所属行业:中介服务(公证,代理,信息服务)

担任职位:行政客服助理

工作描述:主要负责辅助行政人事输入公司资料,整理数据表、分析管理,对考勤工作的抽查管理,每月考核结果的输出,处理办公室事情,管理公司部门站,管理公司部门系统,如公司搞活动协助统筹等等。

离职原因:私人原因

云丰贸易有限公司

起止年月:XX12 ~ XX02

公司性质:私营企业

所属行业:

担任职位:前台文员

工作描述:熟悉电脑操作,对OFFICE等办公软件有良好操作技能,工作认真,做事细心,能吃苦耐劳。主要负责公司来访客人接待、各部门文件打印、处理办公室的日常事情,录入数据工作等。

离职原因:私人原因

志愿者经历

教育背景

毕业院校:广东金融学院(夜大、函授)

最高学历:大专

获得学位: 毕业日期:XX12

专 业 一:金融管理与实务专 业 二:

起始年月终止年月学校(机构)所学专业获得证书证书编号

XX09XX09凤霞中学政治高中

XX03XX11广东金融学院金融管理与实务大专

语言能力

外语:英语 一般粤语水平:精通

其它外语能力:

国语水平:优秀

工作能力及其他专长

本人工作认真,做事细心,沟通能力强,人际关系和谐,悉电脑操作,对OFFICE等办公软件有良好操作技能,我相信不会辜负你们的选择,如有幸成为贵公司的一员,我将以我求实敬业的精神为贵公司服务,同时实现自身价值!

自我评价

本人工作认真,做事细心,沟通能力强,人际关系和谐,悉电脑操作,对OFFICE等办公软件有良好操作技能,我相信不会辜负你们的选择,如有幸成为贵公司的一员,我将以我求实敬业的精神为贵公司服务,同时实现自身价值!

推荐第6篇:前台文员

前台文员岗位职责

直接上级:总经办主任

岗位职责:

一、对上级负责,按照“量、质、时”及“两个必须”的要求,务实务

细开展工作,并对效果负责。

二、严格贯彻执行集团、公司各项制度、工作流程和重要会议精神、政

令、上级指示,并对执行效果负责。

三、负责总机电话的转接,并做好记录。

四、负责传真的及时收发及传递,并做好记录。

五、负责文件的打印、复印并作好记录。对打印件及时存盘,对重要文

件资料及时进行备份,保证资料的完整,不出现丢失现象。

六、负责总机、交换机、传真机、音控等设备的日常维护、保养及一般

故障的排除工作,确保正常使用;做好公司所有电话一般故障排除工作。

七、负责食堂餐票的销售和管理,参与食堂的盘点工作。

八、负责做好客人的接待及引导工作;负责各项会议的准备及接待工作。

九、负责行政库房的管理,包括账务的登记;入库验收,库房物品的发

放;月度的盘存,保证库房物品帐帐、帐实、帐表相符,每月根据行政库房的结存情况及各部门的采购申请,申报采购计划。

十、行政库房严格实行每月底定期盘存,盘存报表交财务,准确统计每

月领取工装(鞋帽)数据交财务扣款。

十一、负责公司所有固定资产、低值易耗品等办公用品的说明书及保修卡的保管工作,并进行卡片式管理。

十二、严格遵守公司《保密制度》和机房各项管理规定,对效果负责。

三、严格按“量、质、时”要求编写周总结计划,并按上级审批的计划和指令开展工作。

十四、对工作中发现的问题,必须及时协调、沟通和解决,对自身不能解决或重大问题第一时间提出建议措施向上级报告,并提醒、督促上级落实解决为止。

十五、若认为上级考核不公平、公正,有向总经办投诉、申请召开质询和听证的权利。不得采取消极怠工的方式影响工作的正常开展及团队的团结。

前台文员考核标准

一、对上级负责,按照“量、质、时”及“两个必须”的要求,务实务细

开展工作,并对效果负责。5-10分考核。

二、严格贯彻执行集团、公司各项制度、工作流程和重要会议精神、政令、

上级指示,并对执行效果负责。5-10分考核。

三、负责总机电话的转接,并做好记录。5-10分考核。

四、负责传真的及时收发及传递,并做好记录。5-10分考核。

五、负责文件的打印、复印并作好记录。对打印件及时存盘,对重要文件

资料及时进行备份,保证资料的完整,不出现丢失现象。5-10分考核。

六、负责总机、交换机、传真机、音控等设备的日常维护、保养及一般故

障的排除工作,确保正常使用;做好公司所有电话一般故障排除工作。

七、负责食堂餐票的销售和管理,参与食堂的盘点工作。5-10分考核。

八、负责做好客人的接待及引导工作;负责各项会议的准备及接待工作。

5-10分考核。

九、负责行政库房的管理,包括账务的登记;入库验收,库房物品的发放;

月度的盘存,保证库房物品帐帐、帐实、帐表相符,每月根据行政库房的结存情况及各部门的采购申请,申报采购计划。5-10分考核。

十、行政库房严格实行每月底定期盘存,盘存报表交财务,准确统计每月

领取工装(鞋帽)数据交财务扣款。5-10分考核。

十一、负责公司所有固定资产、低值易耗品等办公用品的说明书及保修卡

的保管工作,并进行卡片式管理。5-10分考核。

十二、严格遵守公司《保密制度》和机房各项管理规定,对效果负责。5-10

分考核。

十三、严格按“量、质、时”要求编写周总结计划,并按上级审批的计划

和指令开展工作。5-10分考核。

十四、对工作中发现的问题及时针对沟通、解决,对职权范围内不能解决

或重大问题第一时间提出建议措施向上级报告,并提醒、督促上级及时落实解决。上级仍未及时解决的必须越级书面上报直至解决为止。若未做到或部分未做到的视情节轻重承担经济责任和法律责任。对认真履责、效果突出的给予加分或提职。

十五、若认为上级考核不公平、公正,有向总经办投诉、申请召开质询和

听证的权利。若采取消极怠工的方式影响工作的正常开展及团队的团结,上级可对其免岗或责令其停职反省。

推荐第7篇:前台简历

本人概况

姓名:XXX 性别:女

民族:汉 政治面目:群众

学历(学位):大专 专业:文秘

联系电话:0755-12345678 手机:1390111123

4联系地址:深圳市福田区深南大道XX号 邮编:518028

Email Addre:

教育背景

毕业院校:

北京秘书学院 1997.9--1999.7 文秘专业

所学专业:

秘书实务、会议理论与实务、公文写作、公文处理、档案学、办公室协调工作、计算机及现代办公设备的基本理论、财务、金融、税务、法律、商务英语、计算机中英文录入、编辑、排版、制表,速记,书法,英文打字等。

另:其他培训情况

*接受过北京礼仪学校系统培训

*熟练掌握office办公软件及其他现代办公设备,打字熟练

*能用英语进行日常交流,具备较好的听说能力。

工作经历

*1999.8---至今 XX进出口公司 前台接待兼文秘

前台接待工作及办公室行政工作,工作期间认真负责,得到了领导和同事的一致好评

个人简介

我性格开朗、大方,掌握良好的礼仪知识和接待工作经验,头脑灵活、反应敏捷,能够灵活处理工作中的突发事件。我认为,前台接待工作代表着公司的形象,岗位虽然平凡但却十分重要,因此要做好前台接待工作需要具备极强的责任心。我愿意同贵公司共同发展、进步。

期盼与您的面谈!

推荐第8篇:文员简历

办公室文员的英文简历范文 【世贸人才网:国际贸易人才门户 更新时间: 2008-12-19 】 【来源:网络】办公室文员 GENERAL OFFICE CLERK

Sandy Lin 15/F,TOWER2 ,BRIGHT CHINA,BUILDING1,BEIJING.

SKILLS:

Typing 65+wpm.

Strong knowledge of general accounting procedures.

Ability to work under preure in a fast-paced environment and manage multiple tasks.

Ability to work independently with good organizational and communication skills.

Experience working for a large corporation.

Profeional appearance and attitude.

EXPERIENCE:

1989-Present CARTER TRUST

Office Clerk

Transcribe statements form insureds,type letters to

attorneys,insureds,and other insurance companies.Manage timely payment of worker\'s compensation checks and the timely filing of workers\' compensation forms;type confidential material such as employee appraisals for the Claims Manager.Extensive workload on IBM 3090 proceing insurance claims,payments,and recovery checks.Print checks to insureds and vendors.Answer telephone inquiries from insureds,claimants,and agents.

1985-1989 FEDERAL UNION INSURANCE CO.

Clerical Supervisor

Supervised the clerical staff consisting of three clerical

employees.Acted in the capacity of Administrative to the Claims

Manager,typed letters to attorneys,insureds,etc.,and handled special projects and reports from the Boston office.

1981-1985 MAPLEROOT HIGH SCHOOL

Payroll Clerk

Handled a monthly payroll for 500 hourly employees.Prepared quarterly federal withholding tax returns and labor statistics report.

EDUCATION:

H.S.Diploma

Certificate in WordPerfect 5.1

Certificate in Lotus 1-2-3

COMPUTERS:

WordPerfect 5.1,Lotus 1-2-3,E-Mail,IBM System

REFERENCES:

Furnished upon request.

Skills section focuses employer\'s attention on candidate\'s relevant qualifications.

Work experience is emphasized,while limited education is de-emphasized.

英文助理的英文简历范文

【世贸人才网:国际贸易人才门户 更新时间: 2008-12-03 】 【来源:本站整理】

Xiao yong He

Rm.2, 4F, Sun Tong Plaza, 1368 Huanhai Rd (W)

(021) 64335892 Email: hongxj@meshnet.sh.cn

OBJECTIVE

English aistant position at a multinational company in Shanghai.EXPERIENCE

X X X Co., Ltd., Shanghai 2000-present Executive aistant to head of factory

Responsibilities include prioritizing appointment schedules and travel arrangements for the head of factory, managing confidential files and records, doing English and Japanese interpretation in busine talks, and supervising and training clerical staff.

X X X Network, Inc., Shanghai 1998-2000 Executive aistant to vice manager

Responsibilities included scheduling appointments, keeping files, and traveling to Europe to make advance arrangements for client conferences and extensive client contact.

X X X Publishing Company, Shanghai 1995-1998 Office aistantResponsibilities included word proceing, data entry, filing, and sometimes bookkeeping.

EDUCATION

X X X Training Center, Shanghai 1999

Completed course of computer typing skills, shorthand,

computerized accounts, and manual bookkeeping.

X X X College of Continuing Education, Shanghai 1998

Completed one-year Japanese course

X X X College of Shanghai 1991-1995

Majored in English for Busine, Obtained BA

BUSINESS SKILLS

★ Familiar with English accounting and bookkeeping

☆ Fluent in oral and written English

★Able to communicate in Japanese

☆ Computer skills in Window XP

★ Typing speed of 80 wpm

☆ Good organizational skills

★ Experience of bilingual interpretation

References available on request

人力资源助理的英文简历

【世贸人才网:国际贸易人才门户 更新时间: 2008-11-17 】 【来源:互联网】Personal Data:

Name: Steve

Gender: Male

Data of Birth: June 11, 1980

Marriage Status: Single

Major: Busine Administration

Graduate school: ******* University

Degree: Bachelor Degree

Email: ***********@jxue.com

Phone: (010) xxxx-xxxx

Fax: (010) xxxx-xxxx

Addre: ******************* District, Beijing

Objective:

To obtain a challenging position as a managerial aistant, especially in Human Resource Management

Education:

1999.92000.9 Aistant in charge of Activity pension of the Communist Youth League.

Tutored several students from Greece and India in English for six months.We still keep in touch.

Scholarships and Awards:

2000.9-2001.9 Third-cla Scholarship

Qualifications:

Have a paion for management/ international trade/ sales/ promotion.

Attachment:

Certification of Scholarship

Certification of Cet-4

推荐第9篇:简历文员

简历模板:文员、秘书职员

姓名:林雯倩

性别:女

民族:汉

政治面目:党员

学历:本科

专业:商务英语、公关文秘

毕业院校:广州外语外贸大学

所学课程:英语、外贸英语、旅游英语、商务英语、秘书学、文秘写作、公关实务、谈判学、人际心理学、公共关系、公关语言、应用写作、哲学、外国文化史、档案管理学、中国文化史等。精通各种办公软件

有两年以上文秘工作经验(打字快的优先)

工作经历:

本人拥有4年不到的行政文秘相关工作经验,工作中勤勤恳恳,任劳任怨,一致受到领导好评,如果您公司有需要相关工作人员,请您联系我,我会给您一个满意**的

* 2005年5月---2007年 XX公司

前厅接待员以及前台的管理工作,且很受上级主管及同事的好评

* 2007年---2008年 XX公司

人事部员工关系负责人

为新员工做入厂培训, 制做每日简报,全体员工福利事业的管理与协调,建立的全体员工基本信息库

的输入、维护、更改以及查询,按时向上级部门反馈人事部的工作情况 管理监督员工的申请程序与各种手续的办理情况 组织、筹备、主持各种大型活动

人事部领班

监督管理总体员工服务、员工福利委员会的各种活动,负责近五千员工的各种福利事业 如:薪资福利、培训等 按时向上级汇报整体工作情况并制定工作计划 ,监督管理人事部与全体员工的沟通情况

个人简介:

在大企业中工作,使我学会了不少学校没有的知识与管理技能。本人使用五笔字型的中文录入速度每分钟80至90个字;英语的听、说、读、写能力达到四级水平(目前正在进修行政管理本科学历);较擅于进行社交活动,更有组织各种文艺活动的经验;能够熟练的运用Microsoft Office(如:Word、Excel、Exchange、PhotoEditer、Powerpoint、Frontpage、Ulead Iphoto Expre等)的各种功能进行高效的办公室日常工作;具有几年的外企工作经验。 本人工作认真、负责一丝不苟、且具有很强的责任心和进取心。

业余爱好:

是公司的文艺骨干,曾两次担任年终庆典晚会的主持人、时装表演(是公司时装队的队员,在公司内部进行过数次演出)等、另外还喜欢唱歌、溜冰等。

本人性格:

温和、谦虚、自律、自信。

联系电话:XXXx

Email Addre: 12345678@sohu.com

另: 最重要的是能力,相信贵公司会觉得我是此职位非常适合的人选!

多谢!

推荐第10篇:文员简历

个 人 简 历

基本信息姓名: 民族: 身高: 户籍: 毕业学校: 专业名称: 工作经验:

**** 汉族 155cm **** ****** 会计电算化 三年以上

性别: 出生年月: 体重: 现所在地: 学历: 毕业年份: 最高职称:

个人相片

女 1988年03月

40kg 广东省惠州市

专科 2005年 中级职称

相片

求职意向 希望从事会计相关职业,将所学的文秘方面技能与会计知识得以融合发挥。

职位性质: 全 职 职位类别: 会计,文员

待遇要求: 2800-3000元/月;包吃住, 到职时间: 可随时到岗

技能专长 电脑水平:

① 熟悉windows2000、widowsXP等系统,能够熟练word、excel、powpoint等办公软件 ② 能够适应ERP软件操作。

教育培训

时间

教育背景:

2003年7月2008年09月

所在学校

湖南省邵阳市商业技工学校

学历 专科

培训主题 会计模拟

培训机构

湖南省邵阳市商业技工学校

工作经历

所在公司: 惠州三星电子有限公司

时间范围: 2008年1月-2010年4月

公司性质: 外资企业公司

所属行业: 通讯、电子行业

担任职位: 文员

负责公司生产线的数据录入、报表的核算、本部门文具的申请等。文员一职是一个特殊的、多元化的

岗位,需要不断的更新知识和提高素质,更要有善于协调的能力,我从最基础的公司发文、通知以及会议记录做起,在业余时间我通过自家的电脑在网络中学习、模拟,渐渐地我的工作得到公司领导的

好评;在办公室工作,与领导接触的机会很多,从中感受到了多位领导的风范与工作方法,使我受益

工作描述: 匪浅,收获颇多,在此岗位工作时间已有3年,使我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务

素质与工作能力上都有了很大的进步。总之,总结三年来的工作,我觉得在如此高频率与效率的要求

中,我从琐碎与繁杂的工作中学到了很多,不管此次述职能否通过,我将一如既往的工作与学习,也

希望公司领导给予我中肯的评价与鼓励,我将继续为公司奉献我的热情与精力,为公司的发展尽一份

微小的力量!

其他信息

愿意从基层做起。

自我评价: 能吃苦耐劳,责任心强,能适应各种工作能力,善于与人沟通交流,比较成熟,能够处理好各种人事关系。

属学习,实干型的职员.工作以完成目的和达到目标为己任,敢于承担责任,富有工作激情,相信有激情就有一切。

联系方式

电话:15875284968

地址: 惠州陈江

第11篇:前台文员工作总结

前台文员工作总结

【篇一】

不知不觉我已入司担任前台工作4个多月,前台没有像公司业务、财务等部门对公司发展所作的贡献大、直接,但公司既然设了这个岗位,领导必定认为有其存在的必要性。通过思考,我认为,不管哪一个岗位,不管从事哪一项工作,都是公司整体组织结构中的一部分,都是为了公司的总体目标而努力。在这4个多月的时间里我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,当然也存在许多不足的地方需要改进,现将20XX年上半年工作作以下总结:

1、准时参加部门晨会,周会、培训等组织性活动;

2、负责日常通讯录及花名册更新,员工编号、公司人事调动及联系信息变更,保证在1个工作日内更新;

3、负责前台接待工作:客户、求职者及外来人员的正确引导工作;前台电话的接听、记录、转接;

4、保证前台的快递存放日不超过一天,做到及时反应和处理;

8、监督大堂卫生、盆景等状况,保持良好形象,有问题应及时联系后勤负责人;

9、孚盟软件加班单、请休假流程的管理和跟进;

10、月底统计员工晨练达标情况、每周一晨会的点名情况,并于月底张贴预告知于公告栏;

11、月底统计生日人数,分发贺卡,订蛋糕,通知食堂备餐,保证人员不遗漏;

12、每月值班人员的安排于上月底张贴于公告栏,周六做提前通知;

13、负责每周晨会的正常开展,保证主持人及分享人员的通知到位;

14、负责每周至少两次的请休假制度抽查,并提供正确数据于部门负责人做月底行政打分用;

15、负责统计上报员工考勤月报表,本月25日完成本月考勤结果,统计处理考勤异常情况

16、协助公司招聘工作。

20XX年下半年工作计划

1、提高自身的主动性及沟通能力,多用心,细心,各方面周全考虑,以便更好地完成工作。

2、加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话;或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题。

【篇二】

在很多人的心目中,前台工作就是单纯的接下电话,制定一些表格等简单的工作而已,从我一年多的前台文员工作总结中得知,前台工作也是一项极为锻炼人,使人快速成长的工作,不信你看看我的前台中的内容便知了。

我的个人工作计划范文中从四个方面出发:1.在日常事物工作中,我将做到以下几点:

(1)协助各部门做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作。

(3)做好低值易耗品的分类整理工作.

(4)配合上级领导于各部门做好协助工作.

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(6)做好办公室设备的维护和保养工作,

(7)协助上级做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间公司的安全保卫工作。

(8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事。

2.在行政工作中,我将做到以下几点

(1)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

(2)做好员工服务:及时的将公司员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。

(3)协助公司上级领导完善公司各项规章制度。

3.提高个人修养和业务能力方面,我将做到以下三点:

(1)积极参加公司安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。

(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为公司就是我最好的平台,我一定会把握这次机会,使工作水平和自身修养同步提高,实现自我的最高价值。

4.其他工作

(1)协助人力资源部做好各项工作

(2)及时、认真、准确的完成其它临时性工作。

公司前台这个工作岗位是琐碎、繁杂的。我将根据实际情况进行合理分工、合理安排,认真落实岗位责任制,确保工作井然有序;还要创造性地工作,不断探索工作的新思路、新办法和新经验;同时增强工作创造性的同时,我一定注意办事到位而不越位,提供服务而不干涉决策,真正成为领导的参谋助手,成为上、下沟通的桥梁.

【篇三】

时间总是转瞬即逝,在作文作文作文广东公司工作的三个月,我的收获和感触都很多,任职以来,我努力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位,认真地履行了自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。现将三个月来的学习、工作情况总结如下:

一、在实践中学习,努力适应工作。这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。

都说前台是公司对外形象的窗口,短短的三个月也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚……点点滴滴都让我在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。

二、学习公司企业文化,提升自我。加入到作文作文作文这个大集体,才真正体会了“勤奋,专业,自信,活力,创新”这十个字的内涵,这是作文作文作文文文章版权归文秘家园作者所有!化的精髓,我想也是激励作文作文作文每个员工前进的动力,我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化,在这样好的工作氛围中,我也以这十个字为准则来要求自己,以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作中的不足,及时地和部门沟通,争取把工作做好,做一个合格,称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向。

三、拓展自己的知识面,不断完善自己。三个月的工作也让我产生了危机意识,工作中会接到一些英文的传真和资料,也会有一些客户打来比较专业的咨询电话,所以单靠我现在掌握的知识和对公司的了解是不够的,我想以后的工作中也要不断给自己充电,拓宽自己的知识,减少工作中的空白和失误。初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。

这段工作历程让我学到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速发展,我深感骄傲,在今后的工作中,我会努力提高自我修养和内涵,弥补工作中的不足,在新的学习中不断的总结经验,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,发挥自己的潜力为公司的建设与发展贡献自己的力量!

【篇四】

从20XX年12月25日入职成为试用员工到现在,来泰锋就职已经两个月了,从开始对一切的陌生和不懂,到努力适应,我在公司同事,领导的关心和帮助下基本完成了各项工作,已经逐渐习惯和适应这份工作,短期内便熟悉了公司办公室各项工作,明确了工作的程序、方向,有了明确的工作思路,在思想觉悟上有了更进一步的提高,工作也慢慢进入了状态,那中间学会了很多东西,也对自身取得了相应的进步。为了总结工作经验,继续发扬成绩同时也克服存在的不足,现将 这两个月的工作做如下简要总结:

这段时间,我任职为公司总部前台行政文员这一职位。 一开始来到公司,是由一位同事教我的,她给了我一份前台文员工作交接表,上面很清楚的列明了这一职位该做的工作范围,随后我也参加了公司的员工培训,更深的学习了企业文员和更加的了解了公司的内部结构,让我对自己的这份工作更加的熟悉,操作减少了难度。 我总结了下我日常主要工作是

1、负责接听电话,回答客户的问题。

2、接待来访客人,记录来访的资料,让来访客人登记,开启玻璃门引导去相应的地点。

3、负责发放员工及促销员入职,离职,调场表和工衣的发放。

4、负责公司各门店以及总部和售后的办公用品,日用品的发放和登记。

5、收发总部每日的报纸传真,快递包裹等。将各人快递包裹及时派发,或打电话通知

6、总部一楼LED显示屏宣传语的管理工作。

7、审批OA上个人以及门店的行政事务申请,比如名片申请等。

8、协助其他同事行政事务如复印等。

都说前台是公司对外形象的窗口,接待公司来访的客人要以礼相待,接电话要态度和蔼,处理日常事务要细心认真,对待同事要虚心真诚…点点滴滴都让我在工作中学习,在学习中进步。

前台工作说难也不难,说简单也不简单,因为事情繁杂,和各部门打交道也比较多,二个多月的工作也让我产生了危机意识,工作中难免会碰到一些坎坷,所以单靠我现在掌握的知识和对公司的了解是不够的,我想以后的工作中也要不断给自己充电,拓宽自己的知识,减少工作中的空白和失误。刚开始工作,难免出现一些小差小错;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。

今后我要以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作中的不足,及时地和部门沟通争取把工作做好,服务态度要良好,接待客人要不断积累经验,要给客人留下良好印象,准确地转接电话。如果知道某个部门没人,会提醒来电方,并简要说明可能什么时间有人,或者在力所能及的范围内,简要回答客户的问题,努力打造良好的前台环境。要保持好公司的门面形象,做一个合格,称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向!

【篇五】

即将过去的20XX年是充实忙碌而又快乐的一年。在这岁末年初之际,回首过去,展望未来!过去的一年里,在公司的指引下,在部门领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我的工作学习得到了不少的进步。

前台是展示公司的形象、服务的起点。对于客户来说,前台是他们接触我们公司的第一步,是对公司的第一印象,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我一定要认真做好本职工作。

一,努力提高服务质量。认真接听每一个电话,并且熟记每个部门的分机号,严格接照公司的指引给予电话转接同时做好保密工作。客户参观时我将时刻注重保持良好的服务态度,将热情的接待。在合适的环境下向客户宣传公司文化,巧妙回答客户提出的问题。做到笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等。在业余时间我将加强学习一些关于电话技巧和礼仪知识。不断的为自己充电,以适应公司的快速发展。

二,注意前台的卫生和形象,按时提醒卫生人员打扫,清洁。对自己责任范围内的茶水间将会保持室内的洁清和饮水机的消毒工作,每月最少消毒一次。按时更换打印机的硒鼓和维护前台的办公用品。

三,做好文具采购工作,学习一些采购技巧。了解所采购文具的市场价格,对现有的供应商将和他们进一步的沟通,希望将原采购的价格再降低点。并且多找些优质的文具供应商。从中挑选物美价廉,服务周到的供应商。为公司节约每一分钱。保持有两家以上的固定的供应商。

四,做好仓库管理。按时盘点仓库,做好物品归类。严格接照公司制度,做到每件物品进出都有登记。及时查看物品的完好情况,对缺少或损坏的物品及时上报相关部门。

五,以大局为重,不计较个人得失。不管是工作时间还是休假时间,如果公司有临时任务分配,我将服从安排,积极去配合,不找理由推脱。作为京信的一员,我将奉献自己的一份力量为公司效命。平时积极参加公司组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解公司的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。

虽然前台的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要认真才能做好。所以我都会用心的去做每一件事。感谢部门领导的教诲和公司给予我的机会,在以后的日子里我将加强学习,努力工作!

第12篇:前台文员职责

前台文员职责

1.负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误;

2.负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌;

3.对客户的投诉电话,及时填写登记表,并于第一时间传达到客户服务团队,定期将客户投诉记录汇总给副总经理;

4.负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净;

5.接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作;

认真执行目标卡的管理规定,完成本部门分配的工作和任务

确定是哪儿都能找到前台文员岗位职责,原因是前台文员岗位职责很容易找的,而且前台文员岗位职责现在也不是太难找。关于找具体的前台文员岗位职责,我建议你到这里看看前台文员岗位职责,之所以这里的前台文员岗位职责比较全,其他地方的前台文员岗位职责网,可能不如这里的前台文员岗位职责全面,确定是哪儿都能找到前台文员岗位职责,原因是前台文员岗位职责很容易找的,而且前台文员岗位职责现在也不是太难找。关于找具体的前台文员岗位职责,我建议你到这里看看前台文员岗位职责,之所以这里的前台文员岗位职责比较全,其他地方的前台文员岗位职责网,可能不如这里的前台文员岗位职责全面

第13篇:前台文员工作总结

XXXX前台文员年终工作总结/r/n

时间转瞬即逝,转眼我在公司工作了也近一年,在公司担任前台文员一职,在职期间学到并收获很多,也认识到很多自身的不足。现将一年来的工作情况总结如下:/r/n

一、前台是公司对外形象的窗口,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听电话时要态度和蔼,对待日常工作事务要认真仔细,在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。/r/n

二、在职期间还担任公司考勤抽查及统计的工作。在统计考勤时要严格按照考勤制度执行,做到不徇私舞弊。严格维护公司所制定的规章制度。/r/n

三、认真细致的做好办公用品的入库出库工作,根据办公用品的种类进行归类摆放,消除了仓库凌乱不堪的状况。在改善办公用品存放环境的同时也为后续库存统计工作奠定了基础。保持干净整齐的库容库貌成为仓库管理的一个长期基础工作。/r/n

四、存在的不足/r/n

1.由于刚接手工作不到一年,很多地方了解不够深入细致,需要继续努力;/r/n

2.处理紧急事务时,不够沉着冷静;/r/n

3.待人接物时,态度不够热情。/r/n

五、在这一年的工作中有很多问题发生,我们要善于发现问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的工作能力。这也要求我不断的去学习,去提升。争取在下一年度完善自身的不足,把工作做的更好,更专业!/r/n

六、2012年工作计划/r/n

1.继续加强学习,增强对本职工作的了解,创新工作方法,提高工作效益,更好的完成各项工作任务。/r/n

2.继续增加待人接物的学识,把过去遇到紧急事务时不够沉着冷静加以改正。/r/n

3.严格监督员工外出登记,做好每月考勤报表的统计工作。/r/n

4.做好物品入库出库的管理流程,避免经费流失。/r/n

5.承办上级领导临时交办的其它事项。/r/n

XX/r/n

XXXX年XX月XX日/r/n

【相关文章】前台年终总结/r/n

入公司也快将近半年的工作时间了,作为公司的前台文员,在各位领导的关心下,全体同事的帮助下,适应了前台的工作岗位,全身心的投入到工作当中,恪尽职守,勤奋踏实地完成了自己的本职工作,也顺利完成了领导交办的各项任务,自身在各方面都有所提升,但也有不足,需要将来不断学习、不断积累工作经验,运用所掌握的知识弥补自身还存在的缺陷,在这岁末之际现将半年以来的工作情况作以下汇报:/r/n

前台文员是属于服务性质的工作,且比较繁杂。/r/n

1.时刻坚守在前台的工作岗位,遵守公司的各项规章制度,做好本职工作,不得随意离开/r/n

2.负责日常来访客人的接待和登记工作,应大方得体,礼貌待人。问清客人来意及本公司接洽人,来访人员在公司会客厅等候会见,不要进入办公区域,谢绝闲杂人员、推销人员进入公司。/r/n

3.努力提高服务质量。认真接听每一个电话,并且熟记每个部门的分机号,严格接照公司的指引给予电话转接同时做好保密工作。客户参观时将时刻注重保持良好的服务态度,将热情的接待。在合适的环境下向客户宣传公司文化,巧妙回答客户提出的问题。做到笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等。在业余时间我将加强学习一些关于电话技巧和礼仪知识。不断的为自己充电,以适应公司的快速发展。/r/n

4.负责公司的文件处理工作,打印、复印、传真的收发。/r/n

5.监督公司员工的考勤情况,不允许发生代替他人打卡的现象。/r/n

6.监督员工工作时间的外出流向,登记外出时间、地点、事由。/r/n

7.负责管理好公司的植物、办公设备的日常维护工作。/r/n

8.负责公司各类信件、包裹、报刊杂字的签收及分送工作。/r/n

9.负责公司办公用品的收发工作,做好办公用品出入库的登记,完成每月的办公物品对账和清点工作。/r/n

10.每个月根据情况,需采购纯净水的数量/r/n

12.统计和核实公司人员的年休假及病、事假情况,并保管好请假条。/r/n

13.负责公司安全,每天下班前关掉公司电源设备,并检查好窗户是否锁紧。/r/n

14.统计和核实公司人员的年休假及病、事假情况,并保管好请假条。/r/n

15.管理办公各种办公设备,合理使用并提高设备的使用效率,提倡节俭。/r/n

16.负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净/r/n

17.接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作;/r/n

认真执行目标卡的管理规定,完成本部门分配的工作和任务。/r/n

18以大局为重,不计较个人得失。不管是工作时间还是休假时间,如果公司有临时任务分配,我将服从安排,积极去配合,不找理由推脱。作为京信的一员,我将奉献自己的一份力量为公司效命。平时积极参加公司组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解公司的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。/r/n

前台是展示公司的形象、服务的起点。对于客户来说,前台是他们接触我们公司的第一步,是对公司的第一印象,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我一定要认真做好本职工作。

第14篇:前台文员工作总结

前台文员工作总结

前台文员>工作总结

(一)

时间总是转瞬即逝,在作文作文作文广东公司工作的三个月,我的>收获和感触都很多,任职以来,我努力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位,认真地履行了自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。现将三个月来的学习、工作情况总结如下:

一、在实践中学习,努力适应工作。这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。

都说前台是公司对外形象的窗口,短短的三个月也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚„„点点滴滴都让我在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。

二、学习公司>企业文化,提升自我。加入到作文作文作文这个大集体,才真正体会了“勤奋,专业,自信,活力,创新”这十个字的内涵,这是作文作文作文文文章版权归>文秘家园作者所有!化的精髓,我想也是激励作文作文作文每个员工前进的动力,我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化,在这样好的工作氛围中,我也以这十个字为准则来要求自己,以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作中的不足,及时地和部门沟通,争取把工作做好,做一个合格,称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向。

三、拓展自己的知识面,不断完善自己。三个月的工作也让我产生了危机意识,工作中会接到一些英文的传真和资料,也会有一些客户打来比较专业的咨询电话,所以单靠我现在掌握的知识和对公司的了解是不够的,我想以后的工作中也要不断给自己充电,拓宽自己的知识,减少工作中的空白和失误。初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。

这段工作历程让我学到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速发展,我深感骄傲,在今后的工作中,我会努力提高自我修养和内涵,弥补工作中的不足,在新的学习中不断的总结经验,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,发挥自己的潜力为公司的建设与发展贡献自己的力量!

前台文员工作总结

(二)

在很多人的心目中,前台工作就是单纯的接下电话,制定一些表格等简单的工作而已,从我一年多的前台文员工作总结中得知,前台工作也是一项极为锻炼人,使人快速成长的工作,不信你看看我的前台中的内容便知了。

我的个人>工作计划>范文中从四个方面出发:1.在日常事物工作中,我将做到以下几点:

(1)协助各部门做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作。

(3)做好低值易耗品的分类整理工作。

(4)配合上级领导于各部门做好协助工作。

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家工作的需要。

(6)做好办公室设备的维护和保养工作,

(7)协助上级做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间公司的安全保卫工作。

(8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项>规章制度办事。

2、在行政工作中,我将做到以下几点

(1)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

(2)做好员工服务:及时的将公司员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。

(3)协助公司上级领导完善公司各项规章制度。

3、提高个人修养和业务能力方面,我将做到以下三点:

(1)积极参加公司安排的基础性管理>培训,提升自身的专业工作技能。

(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为公司就是我最好的平台,我一定会把握这次机会,使工作水平和自身修养同步提高,实现自我的最高价值。

4.其他工作

(1)协助人力资源部做好各项工作

(2)及时、认真、准确的完成其它临时性工作。

公司前台这个工作岗位是琐碎、繁杂的。我将根据实际情况进行合理分工、合理安排,认真落实岗位责任制,确保工作井然有序;还要创造性地工作,不断探索工作的新思路、新办法和新经验;同时增强工作创造性的同时,我一定注意办事到位而不越位,提供服务而不干涉决策,真正成为领导的参谋助手,成为上、下沟通的桥梁。

前台文员工作总结

(三)

前台是展示公司的形象、服务的起点。对于每一位来访万达的客人来说,前台是他们接触我们公司的第一步,是对公司的第一印象,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对来访客人的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我一定要认真做好本职工作。

一、努力提高服务质量。

认真接听每一个电话,并且熟记每个部门的分机号,严格接照公司的要求为每一位来访客人打电话核对楼上的联系人,并认真的为每一位来访客人办理临时访客证。来访的客人参观或者地方上访时我将时刻注重保持良好的服务态度,将热情的接待。巧妙回答客户提出的问题。做到笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等。在业余时间我将加强学习一些关于电话技巧和礼仪知识。最近公司组织英语培训,我坚持每一节课都去参加,在那里认真学习,不断的为自己充电,以适应公司的快速发展。

二、努力打造良好的前台环境。

要保持好公司的门面形象,不仅要注意自身的形象,还要保持良好的环境卫生,让来访客人有种赏心悦目的感觉。

三、以大局为重,不计较个人得失。

不管是工作时间还是休假时间,如果公司有临时任务分配,我将服从安排,积极去配合,不找理由推脱。作为万达的一员,我将奉献自己的一份力量为公司效命。平时积极参加公司组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解公司的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。

做前台工作也快一年了,工作范围较小;工作内容也比较少。但自己也有不足的地方,工作时集中力不够,会犯迷糊;有时候解决问题还有所欠缺,我希望以后能够更认真上班工作,勤力做事。为公司做的多些。

在15年我要不断提高自身形象,做好15工作计划,提高工作质量、效率。还有增强责任心。

(1)努力提高服务质量,做事麻利,有效率,不出差错。服务态度要良好,接待客人要不断积累经验,要给客人留下良好印象。接电话时,也要不断提高用语技巧;巧妙的问答客人。尽量让每一个客户满意。

(2)加强礼仪知识学习。如业余时间认真学习礼仪知识,>公共关系学。了解在待人接物中必须要遵守的礼仪常识,包括坐姿、站姿、说话口气、眼神、化妆、服饰搭配,以及回答客户提问技巧等等。也可以上像玫琳凯的课,讲的知识都是很实用的,上了课后会让人更自信,令一个人有气质。

(3)加强与公司各部门的沟通。了解公司的发展状况和各部门的工作内容,有了这些知识储备,一方面能及时准确地回答客户的问题,准确地转接电话。另一方面也能在力所能及的范围内,简要的回答客户的问题,同时也能抓住适当机会为公司作宣传。

虽然前台的工作比较轻松,但大小事都是要认真才能做好。所以我都会用心的去做每一件事。在以后的日子里我将加强学习,努力工作!

第15篇:前台文员岗位职责

1、客户接待及信息管理

ø公司来访客户的日常接待流程:客户上门——引导接待入座(询问来源)——倒水——联系相关人员接待——客流详情登记;

ø市场部的客户意向登记流程:家装顾问报意向(每日10:00前、16:30分后)——录入《市场部意向客户登记表》——签字确认该客户录入完毕;

ø客户回访流程:后门当班前台文员回访前一天上门客流——录入客户档案——如有异常来源客流转存《异常上门客户登记表》——交至行政主管回访审核。

2、办公用品管理流程

ø申报流程:前厅文员发放《办公用品申请表》——申请部门经理签字同意采购——前台文员回收整理——行政主管审核——总经办签字批准;

ø采购流程:总经办签字批准——前台文员电话通知供货商——检收采购的物品质量是否复合要求——发放并签字确认;

ø电话充值:持卡人至前台充值——详情登记——持卡人签字确认。

3、门禁管理

ø钥匙管理:每日晨会后除材料区铁门外其他工作通道门正常开启,公司钥匙在经行政主管与相关部门同意的情况下方可以书面转借他人;

ø加班钥匙管理:前台文员负责锁闭所有通道门(除洽谈区左通道门),确保各通道门已正确上锁,加班钥匙必须落实到个人并完整填写《钥匙领用登记表》。

4、物资管理

ø公司邮件、包裹的收发:因工作需要所寄出的邮件由前台文员联系相关快递公司与之洽谈,员工包裹必须由本人或直接委托人签收并签字确认;

ø仓库管理:仓库实行台帐管理,帐目日清日高,每月对仓库物资进行盘点登录台帐并将物品盘点表报行政主管;

ø工作区域的卫生清洁:两名前台文员自行安排轮换值日,营业期间各负其责;

ø名片定购:各部门名片由前台文员统一使用qq或邮件联系指定厂家订做,并在两个工作日内送货,收取货品时由责任人核对内容并签字确认;

ø花木管理:前台文员负责与供应商联系花木的后期服务(更换、浇水)和花木的数量管理,月底清点数量并造表交行政主管;

ø水电照明的检查:后门当班前台文员负责协助行政主管检查公司除办公区域以外的所有区域的水电照明设备,发现损坏或异常情况立即内上报;本着开源节流的原则督促改进用水用电浪费现象,由前门当班文员负责洽谈区域的灯光正常照明,每相隔半小时后门当班前台巡查楼层区域内所有照明(家具、主材区域),如非客流高峰,保证正常照明,大功率照明关闭;下班后,除办公区所需照明,其他区域照明电源关闭。

第16篇:前台文员考试题

前台文员考试题

姓名:成绩:

一、单项选择题(每题2分,共计50分)

1.依据电话礼仪的规范,在拨打或接听电话时,应()

A. 由向对方的问候与自我介绍这两项基本内容所构成B. 向对方问候

C. 向对方自我介绍D. 直接开始对话

2.()时,要使用敬语。

A. 对方与自己平等地位B. 对方地位比自己低

C. 与陌生人交谈D. 对方的地位高于自己时

3.下面()项是不正确的。

A. 直接开启邮件B. 小心开启邮件

C. 仔细检查,以免遗漏D. 核对清楚附件

4.如果你给不知姓名的人发邮件,你要()称呼他。

A. XX公司经理或XX部门经理B. 忽略称呼

C. 直接称呼其为经理D. 亲爱的先生

5.领导不在位时有人来电话找他,这时你要回答:()

A. “经理不在。”B. “他出去了。”

C. “真不凑巧,经理不在办公室,请问您是哪里找?”

D. “经理不在,你哪位找?”

6.你接听电话时,突然线路中断,这时应该:()

A. 在一定的时间内拨打方未重拨,应拨打过去B. 不再理会。

C. 记录下来,等领导回来后告知领导。

D. 记录谈话内容,等下次对方再打电话过来时再继续。

7.关于文件与档案关系说法正确的是()

A. 文件就是档案,二者是一体的;B. 文件河党案毫无关系

C. 文件是档案的基础,档案是文件的精华

D. 档案包括文件,文件是档案的分支

8.对于第一次出现的客人,你应该()

A. “你是谁?”B. “您哪位?”

C. “您是XX公司的XX先生吧?”D. “你找谁?”

9.电话铃声响起后应该()

A. 马上接听电话B. 在电话铃响两声之后迅速拿起话筒。

C. 响三声后接听D. 响很多声后再接听

10.下列不属于接收E-MAIL应注意的一项是()

A. 一星期至少检查一次邮箱B. 删除垃圾邮件

C. 下载你对你有用的文件D. 防止病毒

11.下面说法错误的是()

A .办公室内部邮件与外面的邮件分开;B.其他种类的邮件。

C.优先考虑的材料放在一起;D 将私人邮件与商业邮件放在一起

12.敬茶的顺序是最先敬()

A. 客人B. 主要的宾客或年长者

C. 同事D. 上级领导

13.与来宾同行时,通常走在来宾的()

A. 左前方B. 右前方

C. 正前方D. 后方

14.在交通工具中,座次的尊卑优劣往往显而易见的。轿车的座次最高级别的是()

A. 后排左座B. 后排右座

C. 后排中座D. 前排副驾驶座

15.在进入会客室前——如果是拉门(朝外开的门),接待人员应()

A. 直接进到屋里,不用帮客人拉门B.进到屋里后,帮客人拉住门

C. 等客人拉门D.站在走廊里按住门,等客人进入后再进入

16.泡茶时,杯里的水在()

A. 七分满B. 六分满

C. 八分满D. 满至杯口

17.下列正确的服务措辞是()

A、这是公司的规定B、这不是我的工作C、让我想想我能做什么D、我不知道

18.在与客户通电话时,下列()是正确的

A、哗哗的翻纸B、吃东西C、与身边的人说话D、做电话记录

19.如果接到来电,确认要找的人不在座位,下列处理方式错误的是()

A、请问您有急事吗?可否过几分钟再打来。B、你方便留下您的电话和姓名吗?我会通知他回复您。C、您方便留言吗?我转答给他。D、对来电者身份、事由不明,将要找的人手机号码告诉来电者。

20.议程开头包括:时间、地点与()

A议题B会议日期C会议目标D开场白

21.文员按照“优先顺序”处理工作,以下哪一项是不适宜的?()。

A.先将自己想做的工作以重要程度为标准分类

B.其次以紧急程度和重要程度为标准分类

C.同时考虑上司的意向和文员本身的工作效率

D.可以按照文员自己的习惯进行工作

22.文员必须管理好自己的时间,以下利用时间的行为中哪一项是不适宜的?(

A.定好目标,把想做或需要做的事情写下来

B.尽量控制外来干扰,把重要工作安排在安静、有效的时间段里去做

C.每天把工作安排得超出工作时间,给自己压力

D.对每一项工作作出安排,定好最后期限

23.以下关于文员管理好时间的说法,哪一个是不正确的?()。

A.定好目标,把想做或需要做的事情写下来

B.想办法加快处理邮件、信件和其他反复出现的事务

C.开始工作之前要做好准备工作,就不会因遗忘某事而中途停顿

D.把零散工作安排在安静、有效的时间段里去做

24.文员传达上司的指示时,哪一项做法是不适宜的?()。

A.传达可以根据上司主要意思,夹进自己的意见

B.必要时可形成文字材料,照本宣科

C.不可在普通电话、普通函件里传达有秘密内容的指示

D.重要的指示,应该要求被传达者复述一遍,以免漏听或漏记

25.文员必须具有合作精神,以下合作方法中哪一项是不适宜的?()。

A.善于同他人合作,密切配合,步调一致

B.应该有自己的个性,尽可能使别人服从自己

C.配备文秘人员时遵从异质结合的原则

D.公允地与同事分享胜利的成果,分担失败的责任)。

二、判断题(共计10分,每题1分)

1.主管的位置安排在员工的中间()

A. 正确B. 错误

2.档案就是图书、报刊等资料()

A. 正确B. 错误

3.当领导不在时,你作为接待人员,应该马上送走客人()

A. 正确B. 错误

4.对于一份有几个日期的文件,应用组织机构分类法()

A. 正确B. 错误

5.档案具有法律效用()

A. 正确B. 错误

6.电话交谈中,如果对方喋喋不休,处于对对方的尊重,无论我们有什么事情要办,都应该耐心地听对方讲完。

A. 正确B. 错误

7.在电话中,反正对方也看不到我,所以随便我摆什么姿势都没关系,所谓“电话形象”的论调根本就是无稽之谈。

A. 正确B. 错误

8.对自己的行为动作表示谦虚时,使用郑重语()

A. 正确B. 错误

9.如果无工作需要,不要进入经理办公室、计算机房、客户服务中心、档案室、打字室及财务部、会议室、接待室()

A. 正确B. 错误

10.正在处理来访客户时,如有其他客户来访,应该点头致意,不得置之不理。

A. 正确B. 错误

三、简答题(共计40分)

1、您认为前台文员的主要工作职责是什么?(5分)

答:

2、接电话应注意哪些事项?(5分)

答:

3、公文的完全格式包括哪几项?请写出这些项目。(10分)

答:

4、文员所做的会议记录有哪些?(10分)

答:

5、根据单位需要向外或向内发文,需要一系列程序,及发文出来过程,请说明这一系列过程有哪些?(10分)

答:

参考答案

一、单选题

1:A2:D3:A4:A5:C6:A7:C8:C

9:B10:A11:D12:B13:B14:B15:D16:C

17:C18:D19:D20:B21: C:22:D23 :A:24:B25: D

二、判断题

1:B2:B3:B4:B5:A6:B7:B8:B9:A10:A

三、简答题

1.工作职责:

(1)负责公司前台接待工作。

(2)负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。

(3)负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印。

(4)日常文书、资料整理及其他一般行政事务。

2、(1)电话铃响三声内接听;(2)使用礼貌用语(您好,富得宝!);(3)嘴里不能含食物接听电话;(4)询问对方来电用意并做好记录;(5)电话结束时,等对方挂了再放下话筒。

3、(1)版头、发文字号、印刷顺序号;(2)密级、紧急程度; (3)签发人姓名;(4)公文标题

(5)主送机关;(6)正文、附件;(7)发文机关、成文日期、机关印章;

(8)注释、阅文(发送)范围;(9)主题词;(10)抄送单位、印发说明

4、(1)会议名称;(2)会议记录人的姓名、印章;(3)会议时间:开始时间、介绍时间

(4)会议地点;(5)议题;(6)主持人、主席;(7)出席者者名单;(8)会议的经过情形及结论;(9)相关资料;(10)下次会议预定日期

5、(1)拟稿;(2)核稿;(3)签发;(4)编号;(5)缮印;

(6)校对;(7)用印;(8)登记;(9)发布

第17篇:前台文员工作总结

篇一:前台文员工作总结范文

即将过去的2010年是充实忙碌而又快乐的一年。在这岁末年初之际,回首过去,展望未来!过去的一年里,在公司的指引下,在部门领导的关心帮助及同事之间的友好合作下,我的工作学习得到了不少的进步。

前台是展示公司的形象、服务的起点。对于客户来说,前台是他们接触我们公司的第一步,是对公司的第一印象,是非常重要的。所以前台在一定程度上代表了公司的形象。同时,公司对客户的服务,从前台迎客开始,好的开始是成功的一半。有了对其重要性的认识,所以我一定要认真做好本职工作。

一,努力提高服务质量。认真接听每一个电话,并且熟记每个部门的分机号,严格接照公司的指引给予电话转接同时做好保密工作。客户参观时我将时刻注重保持良好的服务态度,将热情的接待。在合适的环境下向客户宣传公司文化,巧妙回答客户提出的问题。做到笑脸相迎、耐心细致、温馨提示等。在业余时间我将加强学习一些关于电话技巧和礼仪知识。不断的为自己充电,以适应公司的快速发展。

二,注意前台的卫生和形象,按时提醒卫生人员打扫,清洁。对自己责任范围内的茶水间将会保持室内的洁清和饮水机的消毒工作,每月最少消毒一次。按时更换打印机的硒鼓和维护前台的办公用品。

三,做好文具采购工作,学习一些采购技巧。了解所采购文具的市场价格,对现有的供应商将和他们进一步的沟通,希望将原采购的价格再降低点。并且多找些优质的文具供应商。从中挑选物美价廉,服务周到的供应商。为公司节约每一分钱。保持有两家以上的固定的供应商。

四,做好仓库管理。按时盘点仓库,做好物品归类。严格接照公司制度,做到每件物品进出都有登记。及时查看物品的完好情况,对缺少或损坏的物品及时上报相关部门。

五,以大局为重,不计较个人得失。不管是工作时间还是休假时间,如果公司有临时任务分配,我将服从安排,积极去配合,不找理由推脱。作为京信的一员,我将奉献自己的一份力量为公司效命。平时积极参加公司组织的活动,加强同事之间的感情和部门之间的沟通。并且多了解公司的基本情况和经营内容。为了往后能更好的工作不断的打下基础。

虽然前台的工作有时是比较的琐碎,但大小事都是要认真才能做好。所以我都会用心的去做每一件事。感谢部门领导的教诲和公司给予我的机会,在以后的日子里我将加强学习,努力工作!

篇二:

时间总是转瞬即逝,在___广东公司工作的三个月,我的收获和感触都很多,任职以来,我努力适应工作环境和前台这个崭新的工作岗位,认真地履行了自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。现将三个月来的学习、工作情况总结如下:

一、在实践中学习,努力适应工作。这是我毕业之后的第一份工作,作为一个新人,刚加入公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的耐心指导和帮助,让我在较短的时间内熟悉了前台的工作内容还有公司各个部门的职能所在。也让我很快完成了从学生到职员的转变。

都说前台是公司对外形象的窗口,短短的三个月也让我对这句话有了新的认识和体会。前台不是花瓶,一言一行都代表着公司,接待公司来访的客人要以礼相迎,接听和转接电话要态度和蔼,处理办公楼的日常事务要认真仔细,对待同事要虚心真诚点点滴滴都让我在工作中学习,在学习中进步,受益匪浅。

二、学习公司企业文化,提升自我。加入到___这个大集体,才真正体会了勤奋,专业,自信,活力,创新这十个字的内涵,这是___文文章版权归文秘家园作者所有!化的精髓,我想也是激励___每个员工前进的动力,我从领导和同事的敬业中感受到了这种文化,在这样好的工作氛围中,我也以这十个字为准则来要求自己,以积极乐观的工作态度投入到工作中,踏踏实实地做好本职工作,及时发现工作中的不足,及时地和部门沟通,争取把工作做好,做一个合格,称职的员工。这也一直是今后工作努力的目标和方向。

三、拓展自己的知识面,不断完善自己。三个月的工作也让我产生了危机意识,工作中会接到一些英文的传真和资料,也会有一些客户打来比较专业的咨询电话,所以单靠我现在掌握的知识和对公司的了解是不够的,我想以后的工作中也要不断给自己充电,拓宽自己的知识,减少工作中的空白和失误。初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经历也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。

这段工作历程让我学到了很多,感悟了很多,看到公司的迅速发展,我深感骄傲,在今后的工作中,我会努力提高自我修养和内涵,弥补工作中的不足,在新的学习中不断的总结经验,用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作,发挥自己的潜力为公司的建设与发展贡献自己的力量!

篇三:

主要负责公司的文档管理,电话的转接,传真的收发及信息传递等工作的前台文员一职,在年终就自己的工作内容有哪些总结与心得呢?以下为您提供前台文员年终总结资料,仅供参考。

入司半年多来,在各位领导的关心下,全体同事的帮助下,我迅速适应工作岗位,全身心的投入到工作中,恪尽职守.现将半年以来的工作情况作以下汇报:

一,工作内容:

1.负责三位老总办公室的清洁卫生和文档整理;

2.接听,转接电话和接待来访人员;

3.负责设计部门的电子文件收发;

4.负责传真文件的收发;

5.负责公司公文,信件的分送;

6.负责图书室图书的收集,归档,整理工作;

7.做好会议纪要;

8.负责公司生活用品的采购工作;

9.管理各种办公用品,合理使用并提高使用效率,提倡节俭;

10.统计每月考勤并做工资表;

11.统计每日用餐人数并做进餐统计表;

12.其他工作等.

二,工作汇报行政部是公司的综合管理部门,文员工作的特点是事无大小,琐碎繁杂.

1.工作上,我始终坚持勤奋,务实,高效的工作作风,认真做好本质工作;

2.思想上,服从领导分配,做事不计得失,不挑轻重;

3.态度上,平时刻注意自己的言谈举止,前台是公司的窗口,绝不因自己的过失而影响到公司的形象;

4.生活上,我坚持谦虚,朴实的作风,摆正自己的位置,尊重领导,团结同志,以诚待人,正确处理好与同事的关系.三,存在问题通过半年来的工作,我也清醒地看到自己还存在许多不足,主要是由于身体原因,影响了工作热情,做事情不够积极,希望在今后的日子里改进提高,争取把工作做得更好.

篇四:

在很多人的心目中,前台工作就是单纯的接下电话,制定一些表格等简单的工作而已,从我一年多的前台文员工作总结中得知,前台工作也是一项极为锻炼人,使人快速成长的工作,不信你看看我的前台工作计划中的内容便知了。

我的个人工作计划范文中从四个方面出发:1.在日常事物工作中,我将做到以下几点:

(1)协助各部门做好了各类公文的登记、上报、下发等工作,并把原来没有具体整理的文件按类别整理好放入贴好标签的文件夹内。

(2)做好了各类信件的收发工作。

(3)做好低值易耗品的分类整理工作.

(4)配合上级领导于各部门做好协助工作.

(5)做好办公用品的管理工作。做好办公用品领用登记,按需所发,做到不浪费,按时清点,以便能及时补充办公用品,满足大家

工作的需要。

(6)做好办公室设备的维护和保养工作,

(7)协助上级做好节假日的排班、值班等工作,确保节假期间公司的安全保卫工作。

(8)认真、按时、高效率地做好领导交办的其它工作。

在日常事物工作中,我一定遵循精、细、准的原则,精心准备,精细安排,细致工作,干标准活,站标准岗,严格按照办公室的各项规章制度办事。

2.在行政工作中,我将做到以下几点

(1)做好各部门服务:加强与各部门之间信息员的联络与沟通,系统的、快速的传递信息,保证信息在公司内部及时准确的传递到位。

(2)做好员工服务:及时的将公司员工的信息向公司领导反馈,做好员工与领导沟通的桥梁。

(3)协助公司上级领导完善公司各项规章制度。

3.提高个人修养和业务能力方面,我将做到以下三点:

(1)积极参加公司安排的基础性管理培训,提升自身的专业工作技能。

(2)向领导和同事学习工作经验和方法,快速提升自身素质。

(3)通过个人自主的学习来提升知识层次。

我深知:一个人的能力是有限的,但是一个人的发展机会是无限的。现在是知识经济的时代,如果我们不能很快地提升自已的个人能力,提高自已的业务水平,那么我们就这个社会淘汰。当然要提升自己,首先要一个良好的平台,我认为公司就是我最好的平台,我一定会把握这次机会,使工作水平和自身修养同步提高,实现自我的最高价值。

4.其他工作

(1)协助人力资源部做好各项工作

(2)及时、认真、准确的完成其它临时性工作。

公司前台这个工作岗位是琐碎、繁杂的。

第18篇:前台文员工作总结

年度工作总结

自6月3日我来到公司已有1个半月时间,这50多天以来我在自己的工作岗位上学到了很多知识,努力从一个学生转变成一个职员,期间少不了公司领导和同事对我的关心和帮助,现将我近期的情况总结如下。

我的职务是公司前台文员,主要负责来访客人的接待、来电咨询的答复、传真的收发、办公室钥匙的管理、办公用品的购置与管理、办公室及会议室日常清理、员工考勤、档案管理、与其他部门的沟通协调及配合、办公室日常杂务处理等。在公司领导和同事的帮助下,我很快熟悉了自己手头的工作,从不推脱或是拖拉,但我知道我的工作做的还不够到位,现在的我还只是处于学习阶段,离独当一面还有相当的距离。所以很多事情还要请教上司或同事,很感谢他们对我耐心的教导。

工作中我一直严格要求自己,尽快熟悉手头工作,不断端正自己的工作态度,寻找好的工作方法。领导交代的工作我都会认真想想怎么做才最合适,遇到事情较多、时间相互冲撞的时候,我会先想一下哪件事比较紧急,那件事比较重要,分出轻重缓急之后排出顺序一件件完成。虽然有时会手忙脚乱,但我一直认为这是对自己的锻炼,我希望能通过不断的进步达到做事忙而不乱、快中求稳、松弛有度、泰然处之、准确无误,形成自己成熟的工作风格。

每天早上来到办公室,我都先看一下领导的办公室是否清洁,水杯是否需要清洗,各个小办公室房门是否打开,可能是还没有完全适

应自己的岗位,感觉有时不能做到眼疾手快。不管是接待客人还是跟同事们交流,我都时常保持微笑。来了客人,我都会耐心地招待他们。但很多时候来了熟人或常客不知道该怎么称呼,有时客人径直往办公区域走,这部分客人大都是指明来找咱们的工作人员,不确定是不是该先拦下,然后通知一声再引客人到里面。再有,不确定接待客人是用白开水还是茶水。

刚来公司的时候,发现电脑启动也慢,运行起来也慢,就把电脑里面所有的文件包括一些办公软件都整理了一下,整理之后有条理多了。后来在存档或是查找一部分档案的时候,发现档案也有些乱,2011年的比较常用,也比较整齐,重要复印件比较乱,就稍微整理了一下,有时间了我会把之前的档案包括一些文件复印件都整理一下,以后查找也会更方便。

我们部门每天事情比较杂碎,但我认为所有的大事小事都应该认真对待,小到一张单子,一杯茶水,一声问候,都不能应付了事。饮用水够不够,打印机工作正常不正常,谁有信件或快递,谁有传真,谁要存档,公司有文件要盖章,一些单据需要签字办手续,办公用品的购买、会议室够不够整洁等等,我都要放在心上。我相信只要用心,加上不断的努力与领导的培养,我可以独当一面,为公司作出更大的贡献。

来到公司之后,无论是从同事们的谈话还是我自己的亲身感受,我都觉得这个公司是个人情味浓厚、同事之间相亲相爱、相互关心的“大家庭”。从公司领导到普通职员,都能在这种既不失认真严谨的

工作态度,又充满宽松融洽的工作氛围中和谐相处。我为自己选择了这个公司感到庆幸。首先,我的工作环境很好,领导在工作上给予员工很大的支持和关心、生活中平易近人,同事之间工作中相互配合、生活中相互关心,这种环境让我感觉到家的温暖。其次,公司有着良好的基础和远大的目标,当公司全体员工为了一个目标而团结奋斗的时候,我们都能体会到一种幸福,那就是归属感与价值感。再者,公司虽然给了员工等同于目标之大的压力,也给了员工充分的业余时间,或许是因为岗位不同,但这已让我感到无比幸福。我能在业余时间做自己想做的事情,我会把生活中的快乐与学到的东西与我的同事一起分享,进而营造更好的工作与生活氛围。

我所在的部门总共有5个人,领导安排的工作我都会认真对待并完成,遇到不懂的就会请教一下同事,很多时候都麻烦了我宿舍的两位同事,X姐更是像大姐、像妈妈一样关心我,非常谢谢你们对我工作的支持,以及在生活中对我的关心。

谢谢领导对我的信任,我会努力工作,尽快成熟,为了我们共同的目标承担起一份责任!

XX

2011年7月21日

第19篇:前台文员工作总结

在这岁末之际,从去年开始担任管理部前台文员以来,工作认真负责,任劳任怨,在这岁末之际将去年的工作总结如下:

1、认真负责的完成了文员的例行工作,具体如下:

认真做好来电的接听、访客的接待工作,做好订饭、订水工作;

做好文具的购买计划和消耗总结工作;

做好每月的考勤工作;

做好长途电话的管理工作;

将公司内的图书、杂志编号、分类整理,形成电子文档,使图书、杂志的管理规范化;

协助做好招聘工作;

做好办公室内务管理工作。这其间,因为排气扇导致电源跳闸多次与装修公司、物业管理处协调;注意植物的保养、更换及办公室内的清洁、保洁;注意复印机、打印机、热熔装订机等办公设备的保养。

2、在完成以上工作的同时,还圆满完成公司临时安排的工作,比如说:

组织每个月的团队活动。先后组织到暨南大学打球、天河公司游泳、天河公司烧烤、员村文化宫打球、从化温泉度假,都取得了较好的效果,加强了同事之间的交流,活跃了公司气氛。另外,9月底曾策划员工欢送大会,欢送吴涛等离职员工。

办好公司的内刊。从七月到十二月,一共办了五期内刊。经调查,普遍认为水平尚可。但因为大多数人工作较忙或其他原因无法投稿,造成每一期内刊的都存在稿源不足的问题。未能想方设法调动员工的写稿积极性,除了自身原因之外,也与管理层等其他因素有关。

公司网站的建设。由于没有制作网页的经验,所以存在很多技术问题不知如何实现。在不断学习的过程中,修改了主页,实现了公司产品等部分链接。因为公司形象需要重新策划,此项工作暂时告一段落。

3、同时还协助其他部门工作

销售部成立后,曾参与销售部的销售例会,整理会议记录及销售部一些常用资料、表格;

协助开发部制作国资、灯饰ERp等项目的部分图片;

协助市场部进行国资宣传资料的排版、整理;

另外还参与了公有物业产品化的测试及《授权管理》等几次幻灯片的制作。

总的来看,在过去的一年里,我的工作是尽职的,但也有不少的遗憾。考勤的管理一开始并不规范;长途电话也因为疏于管理存在一些不良现象。

调到开发部,这是上级对我工作的肯定,对我个人而言是新的开始,也是新的挑战。除了要努力扮演好开发部“文档管理员”这一角色以外,希望我能在开发部掌握更多的技术知识,做好个人工作计划,不断提升自我。

第20篇:前台文员工作总结

前台文员工作总结

从事前台工作已经有段时间了,进入公司以来,一直严格遵守公司各项规章制度,按职责规范来约束自己。一年来,无论是从思想上,学习上都有了很大的改变,自己也逐渐成熟起来,对人生观价格观有了更进一步的认识。在工作中,能认真对待领导所交给的每一项任务,从不马虎,努力做得最好。在努力工作的同时也不忘利用业余时间加强自身学习,获得更多的知识,丰富阅历,提高自身的综合素质,在实际工作中不断的结合经验,完善自我,争取全面发展的优秀员工。

现就自己的工作做如下总结:

一、领导交代的任务

1 、在完成本职工作的同时,协助配合完成其他工作;

二、办公用品的管理

1、领用登记;

2、每月盘点办公用品库存;

3、每月初做采购办公用品的计划;

4、每月统计购买的办公用品;

5、每月底结算办公费用,并及时报销;

三、更新通讯录

1、有人事变动时、及时更新通讯录、并上传到OA上;

四、测试卡管理

1、每月查询所有测试卡的余额保证每张卡正常使用;

2、借出登记;

3、充值管理;

五、日常工作

1、及时接听来电,并会识别过滤骚扰电话;

2、定期更新报纸,接受邮包;

3、及时订购饮用水;

4、积极主动配合人事行政做好其他工作;

六、客户、面试者等来访接待

1、照要求完成电话通知面试者,并做好跟踪;

2、做好客户及面试者来访接待工作,及时处理问题;

七、考勤管理

1、每周及时更新考勤;

2、每月月初正确及时的统计考勤;

八、每日面试情况反馈

1、协助人事专员通知人员面试;

2、没能来访面试的人员,做回访,并做好登记;

3、每天登记面试情况反馈表,并发送给人事专员;

九、清洁卫生管理

1、每日清洁丁总、戴总办公室;

2、保持良好的前台环境;

3、每日检查各个会议室的卫生,并保证会议室能正常使用;

十、人事方面的工作

1、用工备案,员工入职通知;

2、其他关于人事方面的工作;

工作中有待提高的:

1.、采购办公用品时没有能够很好地计划,想得不够全面,只看到前缺的,这点需要自己以后多用心。

2、考勤统计过程中存在过失误,虽然当时已改正过来,没有造成大得影响,但是这样也提醒了我细心地重要性,考勤做出来后,一定要仔细检查一遍,确认准确后再发出去,发出去了有错误修改重发很容易让别人认为你是个粗心大意的人,虽然这种错误只是极少出现的,但也一定要尽量避免。

在过去的将近一年中,我特别要感谢xxx对我的帮助,她热心耐心的教我许多,也对我很信任,我为有这样的同事而感到荣幸,也为在这样一个优秀的员工的公司而骄傲,辞2011迎2012,现在已是新的一年,在这一年里我要脚踏实地,认真地完成工作,为公司尽一份自己的绵薄之力!

前台文员简历范文
《前台文员简历范文.doc》
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