推荐第1篇：质检站存档
质检站存档资料目录
1、竣工验收备案表（副本）
2、施工现场管理人员登记表（包括施工、监理、建设单位）
3、统表Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
4、沉降观测示意图、记录
5、建筑物外墙大角倾斜观测记录
6、结构中间、竣工预验收、竣工验收会议纪要
7、结构中间、竣工验收总结报告（施工、监理单位）
8、地基与基础、主体结构工程验收报告
9、水电、消防、人防验收意见
10、室内环境检测报告
11、节能保温：专项施工方案、建筑节能分部工程质量验收表、节能材料检测报告
12、五方责任主体单位对工程质量的评价报告（勘察、设计、施工、监理、建设单位）
13、建设工程竣工验收意见表
14、施工许可证、施工图设计审查意见、规划许可证
15、桩基动测和静载试验报告、桩位偏差图
16、工程质量监督报告（包括质挡0
2、0
3、结构检测报告）
17、钢筋原材料汇总表、砼试块汇总表及评定
质检站存档资料目录
1、竣工验收备案表（副本）
2、施工现场管理人员登记表（包括施工、监理、建设单位）
3、统表Ⅰ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
4、沉降观测示意图、记录
5、建筑物外墙大角倾斜观测记录
6、结构中间、竣工预验收、竣工验收会议纪要
7、结构中间、竣工验收总结报告（施工、监理单位）
8、地基与基础、主体结构工程验收报告
9、水电、消防、人防验收意见
10、室内环境检测报告
11、节能保温
12、五方责任主体单位对工程质量的评价报告（勘察、设计、施工、监理、建设单位）
13、建设工程竣工验收意见表
14、施工许可证、施工图设计审查意见、规划许可证
15、桩基动测和静载试验报告、桩位偏差图
16、工程质量监督报告（包括质挡0
2、0
3、结构检测报告）
17、钢筋原材料汇总表、砼试块汇总表及评定
推荐第2篇：质检站缺陷
二连浩特风光互补风电场一期49.5MW风机、指标
1风机塔架门固定销丢失应联系塔架厂家处理。
2与风机地网焊接搭接面不够、风机内接地连接螺栓处应加防松垫片，应符合GB 50169-2006的规定。
3部分风机紧固螺栓未划防松通线。
4接地汇集排未与地网连接。
5舱门换气扇电机外壳应接地。
6风机塔基内光缆尾纤应穿管保护。
7部分风机塔架有污染掉漆现象、部分风机渗漏油较严重、风机内钢直梯梯棍无防滑措施，不符合GB 4053.1-2 009规定。应尽快处理。
8风机基础环内孔洞应风度完善，远方通讯柜柜体、通讯设备未与等电位铜牌相连。
9高强螺栓现场复检报告中M36X320规格螺栓3#试件拉伸试验不合格。双头螺栓试验报告无结论。螺母、垫片硬度未做，实验室资质检测项目附件未提供。复检报告未做螺母保证载荷试验。
10塔架出厂公用卷中。焊工资格证书、无损检测人员资格。
11风机主要零部件出场资料不全。
12发电机出口电量表应提供试验报告。
13应按GB 50150-2006的规定出具风机内电气设备、电气装置试验报告。 14风机测量传感器精度校验报告未见。
15应按GB/T 19069-2003及GB/T 19070-2003的规定出具控制器出厂报告。 16风机内通讯设备出厂证明文件未见。
17偏航系统出厂证明文件未见，应按JB/T10425.1-2004《风力发电机组偏航系统第一部分：技术条件》及JB/T 10425.2 -2004《风力发电机组偏航系统第二部分：试验方法》的规定出具。
18变浆系统、液压系统出厂证明文件未见，应按JB/T 10426.1-2004《风力发电机组制动系统第一部分：技术条件》及JB/T 10426.2-2004《风力发电机组制动系统第二部分：试验方法>的规定出具。
19发电机出厂资料未见。
20齿轮箱及齿轮油出厂证明文件末见，应按GB/T 19073-2008的规定出具。.21风机整机质量保证书，总装记录，整机出厂测试报告未见。
22项目部成立文件和开工报告日期不符，项目经理任命与施工组织设计不符，施工机械、工器具外观检查未见，特殊工种缺少主吊指挥、维护人员、计量员证书。主要设备开箱检查记录，主要设备保管记录未见，安装转调试转序表，高强度螺栓外观检查记录、保管、领用记录未见，起重机械安全技术档案未见。
23静态调试报告中螺栓力矩抽检记录未见，接地导通测试，690V动力电缆试验，控制电缆绝缘检查记录，主要安装间隙现场实测记录。、
24调试报告应补充安全链、常规保护、通讯系统调试、监测系统调试内容。 25除14#、19#、22#外，其余风机在240h试运行期间均发生风机内部故障停机现象，不符合DL/T5191-2004的规定。
26齿轮油72小时首次、1000小时第二次取样化验报告未见，应按GB/T 19073-2008的规定进行。
27实际功率曲线与目标功率曲线偏差较大的原因应查明。
28变桨角度不一致，变频器故障、变桨蓄电池电压故障应查明原因及时处理。 综合评价及意见：风机安装观感一般，电缆敷设、二次接线工艺一般，支持性文件大部分未见，安装资料、调试报告应完善，待上述问题整改后可进入风机带电调试阶段。
内蒙古华电二连浩特风光互补电场一期工程
你单位对光伏区
一、二标段工程存在下列质量问题
施工现场
1分站房内外墙抹灰工艺较差需处理。
2箱变基础上表面制作不方正，蜂窝麻面较多，箱体与基础连接有缝隙需封堵。3光伏板支架砼基础外露部分制作棱角不方正，支架与预埋件连接有缝隙。 光伏逆变器出口温度偏高应落实技改。
资料检查
1砂、水泥复检未对CL含量进行检测。（四冶：砂复检10批次1个日期）2未见同条件600°／天的强度试块报告。
3砼浇筑记录未见。
4强制性条文的执行记录不正确。
5管理性资料和施工记录整理不完善。
6单位工程还未评定，砼强度未评定。
综合评价：光伏区混凝土工程施工观感质量较差，资料的整理和强条的执行不太
完善。未完工工程：分站房屋面防水、屋外散水、内外墙涂料等，尾工的处理。
1、边施工，边整改。
2、需对发生问题的部位暂缓施工
电力建设工程质量整改通知单
内蒙古华电二连浩特风光互补电场一期工程
质监()改字第号
你单位对风机基础工程存在下列质量问题
施工现场
1风机基础上表面个别制作工艺不平整，四周棱角不顺直。
资料检查
1强条的执行记录内容不完善。
2质量验收的
二、三级检查记录填写不完善。
3风机基础的沉降观测记录未见，建设单位委托有资质单位进行观测。
l、边施工，边整改。
2、需对发生问题的部位暂缓旋工
电力建设工程质量整改通知单
内蒙古华电二连浩特风光互补电场一期工程
你单位对升压站工程存在下列质量问题
施工现场
1站内场平地势较低，雨水不能外排，应处理。
2站内电缆沟封堵不严，标高较低易进雨水。
3屋外部分散水有脱落和裂纹现象，局部下沉。
4设备区场地用机碎石铺设，容易存雨水，容易使设备支架回填土下沉。 资料检查
1原材料的复检份数不足。（水泥、砂、石、砖）
2砼同条件600°/天强度试块报告，无温度记录证明不了报告的真实情况。 3外墙外保温所用材料，有产品证明文件，未进行复检。
4单位工程安全及功能检验记录不全。
5水工用水泥C，A含量未检测。
6强制性条文的执行记录填写不正确。
综合评价：升压站各主辅建筑经过风机240小时试运后，各建筑物未见有沉降不均现象，各建筑物实体质量符合设计要求，其结构安全和使用功能能满足生产、运行、检修维护的需要。观感工艺一般，细部做法不细。
电力建设工程质量整改通知单
内蒙古华电新能源有限公司：
你单位二连浩特风光互补一期工程，经查存在下列质量问题 1110设备区：1．设备接地架构接地螺接部分个别部位未加弹垫。2．主变基础接地不完整。3。主变呼吸器杯罩应改为透明杯罩，以便运行检查。4.OPGW光缆余缆架与接地扁铁之间应采取绝缘措施。5主变事故油池井盖应高出地面。
6．端子箱，操作机构箱温控器及温控回路应检查调校。7．个别端子箱未作接地引下。
235kV设备区：1.3 5kV电缆隧道存在电缆拖地，混放问题。2.35kV零序CT屏蔽线应采取绝缘措旋。3.SVG小室控制盘柜屏蔽接地铜排未做接地引下。3．围栏门未作接地软连接。4各小室接地应设专用螺栓便于试验及检修。
3 控制室：1．盘柜接地存在着混接，漏接，错接问题。2．静态保护盘柜屏蔽接地铜排应串联成环后再和接地铜排连接。
4光伏设备区：分站房未设检修接地。2．个别部位接地搭接面不够3．个别箱变接地一点接地。4．封堵不完善。5．个别盘柜未作接地引下。6．太阳能硅晶板之间未作短链跨接，和架构间未作短链跨接。
5箱变接地未加装弹簧垫。
6安装调试报告应进一步补充：1末见光伏设备安装，调试报告。2未见计量回路角比差试验报告。3．未见通信单体，系统安装，调试报告。
7保护报告存在缺项漏项：零漂，开入开出量，定值固化功能检查，逆变电源功能检查，保护的设置码、效验码、打印功能、同步时钟功能等。未见保护通道对调，带负荷检查报告。
未见公用系统设备，单体安装调试报告。未见系统调试报告。
8高压实验报告存在缺项漏项：零序CT二次直阻，密度继电器动作返回值，等。 综合评价及建议
华电二连浩特风光互补工程自2011年12月16日受电，电器设备运行基本稳定，未发生因电器设备故障引起的影响系统安全，设备安全，人身安全的事故和故障。，现场仍存在一些需整改的问题，安装调试资料需要进一步补充完善。待现场存在问题整改完毕，安装调试资料整理补充完善，经监理签证验收形成闭环后可受电运行。几点建议：1．箱变电缆引上井设在箱变底部，应注意地下潮气引起的设备受潮问题02．分站房未设避雷针，应和设计联系加装。3．逆变器散热不能满足设备夏季运行要求，应和厂家联系改进。
l、边施工，边整改。
2、需对发生问题的部位暂缓施工，进行整改。
3、以上问题需在日内整改完毕，报我站复查。
2012年3月17日
推荐第3篇：质检站工作总结
运城市建筑工程质量监督站 2011年工作总结 2011年我站在省质监总站和运城市住建局的正确领导下，根据年初制定的工作计划和总体思路，认真贯彻落实有关法律、法规和工程建设强制性标准，充分发挥我站人员的主观能动性，解放思想、开拓创新，结合本单位的工作实际，合理组织，明确责任，统筹安排重点监管，有效地发挥政府监督和服务的职能作用，通过全体职工的共同努力，较好地完成了各项工作任务。现将主要工作汇报如下：
一、全年受监工程基本情况
我站今年新注册单位工程100项，建筑面积214万多平方米，其中保障性住房43项，市政工程11项。竣工单位工程63项，建筑面积达36万平方米，受监工程竣工验收合格率100%，竣工工程备案报审率100%。全市工程质量处于受控状态，受监覆盖率达100%，没有发生任何重大工程质量事故。
二、今年主要工作
（一）实行差别化管理，加强对重点工程的质量监督 在日常监督工作中，突出以保障性住房和政府投资的公益性工程为监督管理的重点项目，按照法律、法规及工程建设强制性标准，对建设工程各方责任主体的质量行为进行程序监督并做好服务和指导性工作。今年南城棚户区改造工程
和四季绿城经济适用房
三、四期工程是我站监督工作的重中之重。对这两项工程我们除了配备责任心强、专业技术过硬的监督小组外，还辅以必要的检测设备，以便随时掌握工程的质量动态。已竣工的经济适用房四季绿城
一、二期工程，实现了一次竣工验收合格率100%，竣工工程备案率100%，质量零投诉率。
（二）加大日常监督巡查、检查工作
根据工程质量监督的职责要求，除日常监督工作外，我站加大对受监工程质量的大检查、巡查、抽查力度。着重检查工程重点部位及质量控制点，加大对进场钢材、砼质量的抽查力度，严格见证取样制度，加大对质量通病的防治工作，全年共下发整改通知书98份，监督抽查整改记录350份。
（三）配合市住建局开展工程专项检查工作
西省建筑工程质量和建筑安全生产管理条例》的贯彻落实，进一步推动我市建筑工程质量稳定发展，在住建局执法办的配合下，封停了一些违规建设工程，处罚了一批相关单位，极大的规范了我市建筑市场管理工作。
（四）检查预拌砼企业生产情况，将其纳入我站监管工作中 我市大规模使用预拌砼仅有
一、两年时间，此前未对这些企业进行过有效管理。今年6月，在郭强站长的积极努力、住建局靳虎刚局长的倾力支持下，对我市所有的预拌砼企业做了一次全面检查调研。通过检查，促使我市预拌砼生产企业加强行业自律，重视产品质量，并以此为契机进一步对各市（县）的预拌砼生产企业进行专项检查，检查内容涉及企业生产资质及检测资质。通过检查，使企业的生产技术水平得到提高。为此，我站还专门抽调人员成立商品砼检查组，每月定期和不定期对我中心市区和各市（县）预拌生产企业进行专项检查，有力地保障了我市的建筑工程质量。
（五）扩大检测业务，增加检测设备投入
我站下属材料检测中心除了认真做好常规材料检测，桩基检测，节能检测外，还积极响应省委省政府将我市建设成为山西向东向西发展的大通道、桥头堡的发展思路，为适应我市对市政基础设施投入逐年增大的新形势，检测中心成立了“市政工程检测组”，购置了全套市政道路检测设备，检
测人员参加省站专业培训还充分利用节假日时间将交通局专业检测站的工作人员请来，手把手教和学很快地掌握了试验方法，并立刻在“环湖高速路”工程施工中发挥作用。目前，我们的市政检测不仅能满足运城中心市区道路检测工作，还能服务于各县市政道路建设的需要。
（六）及时处理质量投诉，开展房屋安全性鉴定工作 近年来住宅工程走向商品化，人们的维权意识明显提高，群众对工程质量的投诉问题日渐增多。每遇此类问题，我们总是站在用户的角度分析问题并及时予以处理。今年我们受有关单位委托，对永济市、新绛县等30多个小学教学楼及运城市消防支队办公楼、运城市建设银行办公楼等工程进行了房屋安全性鉴定，并出具了鉴定报告，为有关部门解决纠纷、处理事故提供了科学的数据，受到社会各界的好评。
（七）加强监管、理顺职能
长期以来，盐湖区工业园区、禹都经济开发区，空港经济开发区不接受我站管理，一度造成建筑监督市场的混乱。为彻底扭转这种局面，今年6月，在市住建局靳虎刚局长的积极努力下，根据省住建厅晋建建函字（2007）323号《关于对运城市盐湖区等部门成立建筑工程质量监督站的意见函》，撤消了盐湖区质监站。同时逐步介入禹都经济开发区的工程项目监督，对空港经济开发区也在进一步规范中。
三、工作中存在的问题
（一）由于土地、规划等手续办理置后，造成建设工程不能及时办理质量监督手续履行基本建设程序。我们监督部门为避免工程实体出现问题只能提前跟进监督。
（二）各监理公司管理水平不一，部分监理人员监管不到位，给我们的监督管理工作造成了一定的困难。
四、2012年的工作打算 2012年我站将继续加强对各县、（市）站监督工作开展情况的指导管理工作。加强我市工程质量监督管理工作，对受监的建设工程项目，根据有关法律、法规和工程建设强制性标准，进一步加强对参建各方责任主体质量行为的监督检查力度，定期开展工程质量大检查，加大对施工质量通病的整治力度。重点加强地基与基础、体结构工程结构实体质量检测，加大检测设备的投入。我们将紧紧围绕工程质量这一中心，突出优质服务和工作创新两个重点，进一步提升我市建筑工程质量水平，向社会提供“精品”工程、“满意”工程、“放心”工程，推动工程质量监督检测工作再上新台阶。
二〇一一年十二月二十七日篇二：质检工作总结
质检部2013年工作总结2014年工作计划 2014年悄然走来，新年的钟声即将敲响，蓦然回首，2013年忙碌而充实。播种、耕耘、收获的事业激励着我们奋发前进，激情燃烧的冬天，我们满腔热情地沿着新的蓝图，扬起世纪的风帆，明天等待着我们去收获。过去的一年来在公司领导的关心下、分店相关领导的支持配合下，质检部在酒店各部门的大力配合下，通过监督检查，对酒店服务质量的提升起到了积极的作用。2013年质检部在公司行政办领导下更是积极探索新的工作方式方法，使质检工作更上了一个新的台阶，现将2013年质检部工作做如下总结。
一、加大检查力度，深化检查内容。
二、严格自我规范，时刻以身作则。
三、加强日常沟通协调，转变质检工作作风。 2014 年质检部计划重点做好以下工作。
一、加强与各部门沟通，转变质检工作职能。
在 2013 年工作的基
础上，新的一年我们将继续加强与各部门的沟通，质检工作以整改为主， 通报为辅，以培训教育为主，以处罚为辅，切实转变工作职能，积极与各 部门密切配合，促进各部门日常管理，不断提高酒店服务质量。
二、加强自我学习，提高自身业务素质。
质检工作对从业人员自身
要求较高，必须具备较为全面的业务素质及良好的个人修养，同时，为响 应酒店领导号召，质检部 2014 也将积极向职业化转变，力争不断提高质检
工作水平。
三、探索新的工作方法，提高质检工作效能。
作为监督检查的职能
部门，质检部工作是富于挑战性与一定的工作难度的，没有好的工作方法， 很难保证工作的有效开展， 2014 年，我们将继续探索新的工作方法，提高
质检的工作效能。 2014篇三：质检站2012年工作总结及2013年工作计划
质检站2012年工作总结及2013年工作计划
转眼间2012年马上结束，回顾这一年，我在公司领导和各位同事的支持与帮助下，较好的完成了自己的本职工作。本人在工作、学习等各方面严格要求自己，个人综合素质得到了一定的进步，工作模式上有了新的突破，工作心态也逐渐成熟起来。与此同时，在工作中也注意发现自己的不足，并努力去弥补，不断追求自我完善。
现将这一年来的工作情况扼要总结如下：
一、专业知识和具体工作方面
质检站工作精细琐碎，但为了做好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，认真学习相关业务知识，不断进步自己的理论水平和综合素质，进步了工作能力，在具体的工作中锻炼自己，让自己能够熟练圆满地完成质检站的全面工作。
在这一年里，积极的完成了以下本职工作：
（1）虚心学习，勤于实际操纵，认真学习相关标准规范，参加内外部培训，理论结合实践，强化各班的业务能力，让每一位质检员能够熟练完成自己的本职工作。
（2）通过不断学习、积累，我在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面都有了很大的提高，能够从容地处理日常工作中出现的各类问题，保证了炼钢厂质检站各项工作有序运行。同时，我在工作中以身作则，在质检站大力发扬求真务实之风，不弄虚作假。
（3）我能够以正确的态度对待各项工作任务，对工作中遇到的难题，总是竭尽所能予以解决，始终能够尽职尽责，任劳任怨，。在我的带领下，质检站全体职工能全力以赴，认真遵守各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，保证了质检站工作的正常开展。 （4）我本着对工作高度负责的态度，团结班子成员带领全体职工一起去做好每一项工作，并认真、按时完成领导交办的其它工作。
（5）协助处领导做好关于炼钢厂质检站的相关工作。
二、工作态度方面 热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投进，遵守劳动纪律，按时上下班，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。能遵章守纪、团结同事、求真务实、乐观上进，终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。
三、工作质量方面
在开展工作之前做好工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作。
总结一年的工作，尽管有了一定的进步，但在一些方面还存在着不足。比如有些业务知识还不够熟练，有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。因此，在2013年的工作中，自己要加强学习、克服缺点，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平。为此，特拟订了2013年的工作计划：
一、认真学习相关标准规范，参加相关的业务知识培训，进步质检站业务水平。
二、公道安排工作，进步工作效率；认真、按时、高效率地做好领导交办的各项工作。
三、切实落实岗位职责，认真履行本职工作。做好本职工作的同时，处理好同其他部分的协调关系。
四、明确任务，主动积极，力求保质保量按时完成工作。
总之，在新的一年里，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力进步文化素质和各种工作技能，积极完成新一年的各项工作计划，为质检处的发展做出更大更多的贡献。
以上就是我对2012年工作的总结及2013年的工作计划，总结计划不够全面之处，请求领导能够给予指正。
吉宇钢联质检处驻炼钢厂质检站：王俊 2012年12月10日篇四：质检员年终工作总结范文
质检员年终工作总结范文
时间荏苒，岁月穿梭，转眼间2011年就要在紧张和忙碌中过去了，回顾这一年来，我作为公司质检部一名检验员，有很多进步，但是也存在一些不足之处。 半年来，在领导的关心指导下，在同事的支持帮助下，我不但勤奋踏实地完成了本职工作 ，而且顺利完成了领导交办的各项临时任务，自身在各方面都有所提升。为了更好地做好今后的工作，总结经验，吸取教训，本人就上半年的工作总结为以下几项
一， 工作收获
在这几个月，我作为质检员，认真学习公司质量管理控制流程，根据岗位职责的要求主要有以下几点收获：
1.首件检验 我严格按照控制计划要求，做到不漏检，不少检。 2巡检 巡检是一项细致的工作。“细节决定成败”，在巡检的过程中，对工序流转的产品，必须按产品流转控制程序办理相关手续后方可放行，并执行上道工序对下道工序负责，下道工序复验上道工序的制度，做到层层把关 3异常反馈 在生产中经常会因为设备或员工的原因，出现各种各样的异常，小则损坏单个组件，大则损坏成批的组件，出现异常，我会第一时间通知上级领导，及时的处理问题。
4、原辅料的取样存放工作 我严格按照公司管理要求，做到不漏取，不少取。学习各种原辅料的物理化学性质，合理存放。
5、样品检验 检验工作是一项精细的检验过程。“细节决定成败”，在试验的过程中我本着严谨的工作态度做每一项试验。目前我已掌握了所有原辅料的检验方法及步骤。这要感谢我的师傅及我的同事们，是你们教会我了这些。
6、数据处理 在记录数据时我本着“务实 求真”的原则对每一个实验数据进行记录、总结以及上报。做到无误报、谎报。
二 感想及体会
1、态度决定一切 工作时一定要一丝不苟，仔细认真。不能老是出错，有必要时检测一下自己的工作结果，以确定自己的工作万无一失。工作之余还要经常总结工作教训，不断提高工作效率，并从中总结工作经验。虽然工作中我会犯一些错误，受到领导的批评，但是我并不认为这是一件可耻的事，因为我认为这些错误和批评可以让我在以后的工作中避免类似错误，而且可以让我在工作中更快的成长起来。在和大家工作的这段时间里，他们严谨、认真的工作作风给我留下了深刻的印象，我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。
2、勤于思考 岗位的日常工作比较繁琐，这就需要我们一定要勤于思考，改进工作方法，提高工作效率，减少工作时间。
3、不断学习要不断的丰富自己的专业知识和专业技能，这会使我的工作更加得心应手。 一个人要在自己的职位上有所作为，就必须要对职位的专业知识熟知，并在不断的学习中拓宽自己的知识面。我就像一张白纸，刚进公司纸上一个字没有，到现在，纸上工整的写满了字迹。离开学校，单位是我的第二课堂。学无止境，工作是另一种学习方式。经过几个月在化验室的学习，现在我已达到了正式员工的工作水平。
三、自身的不足
1、工作中偶有因为马虎而造成工作失误，给工作带来不必要的麻烦。以后我会以严谨的工作态度仔细完成本职工作
2 ，要进一步加强组件检验工作的系统性、科学性，提高综合分析、解决问题的能力 3 在完成领导交办的任务的基础上，发挥自身优势，继续加强专业知识的学习，进一步提高各项组件的检验技能
四、2012年的工作规划
在新的一年里，我决心认真提高工作水平，为公司的发展贡献自己的一份力量。在今后的工作中要虚心向其他同事学习工作方面的经验，借鉴好的工作方法 不断提高自身的素质，使自己的全面素质再有一个新的提高，以适应公司的发展和社会的需要。要进一步强化敬业精神，增强责任意识，提高完成工作的标准。 2011年公司质检员年终工作总结
过去的2011年，我在公司领导的关怀下，业务水平有了进一步提升，工作能力方面有了长足的进步。特别对出现的质量问题的处理，有了明显的进步，有一定的判断分析能力。以下我对一年来的工作情况进行总结： 首先，工作时必须做到四个字：认真细心。因为我们所做的保质保量，关系到全公司生产工作的正常运转。如果所做的质量在某个地方出了差错，公司利益会受到影响，那么必将造成不小的危害。生产车间也会因为质量问题而停止生产；这样到了发货日期不能按时发货，必将引起客户抱怨，降低公司信誉，给公司造成不可估量的损失。所以我每天工作时都尽量保持清醒
地头脑，确保每一份计划都能准确无误，把工作效率提高到最高点。 其次，工作时必须要有坚定不移、不厌其烦的精神。有人说：看看差不多就行了，其实不然，要想成为一个合格的质检员，必须要有耐心、坚持的态度。但要经常到各个岗位查看这些产品是否合格。倘若已经出现质量问题，而其他操作人员没有发现或及时处理的情况下，就一定要督促他们认真负责，并与其保持良好的沟通，以保证生产计划能顺利进行。所以质检是非常重要的。 最后，工作时必须要与各部门这间处理好人际关系。一个人的力量是有限的，但一个团队的力量却是巨大的。工作过程中，同事之间磕磕碰碰有时也在所难免，但我始终抱着一种平和的心态来对待这些问题，并找出问题关键所在，解除误会，化解矛盾，从而营造一个和谐的工作环境。只有心情好，才能在工作中发挥自己最大的潜能。一个团队，最重要的就是同心协力，只有做到这一点，公司的发展才能越来越好。篇五：质检部工作总结 xxxx年质检部工作总结 xxxx年是xx公司持续飞速发展的一年，在董事长和总经理的领导下，在各部门的积极配合和全体质检人员的不懈努力下，在已取得省优产品、省名牌产品的基础上，公司领导抓市场、抓质量，订单大幅度增长。质检部全体员工以服务生产、服务客户为宗旨，以提高产品质量为已任，任劳任怨、加班加点。只要生产不停、就有质检员在场，及时完成检验xx多台起重机各工序的检验，从进货开始到工序检验，直至发货。在检验工作中，能严格按照标准、工艺、图纸和合同进行，坚持原则、严格把关，对检出的质量问题，要求班组及时整改，对重要部位或项目出现的质量问题按公司质量管理规定报有关领导或部门进行处理，并记录在案。坚持巡检，在巡检中发现的违反工艺和质量管理规定的情况能进行及时制止或报有关领导处理，能学习贯彻执行国家有关质量的政策、法规和公司的质量方针及规定，并能配合相关部门处理好生产环节、图纸、协议等方面出现的问题，对售后服务反馈的质量问题能及时传达、总结和改进，积极配合多项质量体系认证审核和产品样机的验收取证以及制造许可证、安装许可证的复审换证工作，为公司的发展壮大做出了应有的贡献。 质量工作永无止境，在取得的成绩面前，我们深深的感到任重道远，我们要看到自己的不足，为了在新的一年里更好的做好质检工作，为xx的发展做出更大的贡献，我们深深认识到：
一、向先进的部门学习好的管理经验，加强内部管理，把内部管理工作做的更细、更好、更规范。
二、仍有客户反馈产品质量方面的问题，还存在工作中责任心不强的现象和把关不够严的现象，对公司质量管理规定文件执行力度不够的情况，存在怕得罪人的现象。
三、部分质检人员业务不全面，产品技术标准、工艺掌握的不全面。
四、巡检力度和效果不足，监督力度不足。
以上工作中存在的问题和差距，在新的一年里，我们要总结、学习和改进，加强内部管理和学习，加强责任心的教育，提高检验技术水平和理论水平，加强学习标准、工艺以及公司的质量方面的规定文件；提高执行力度，工作中尽职尽责，公平公正；加强巡检，严把质量关、持续发扬吃苦耐劳、认真负责的精神，团结一心、练好内功，以质量优势，争取更大的市场，为公司长期稳定、快速发展做贡献。
推荐第4篇：质检站职责
质检站职责
（一）贯彻执行国家和上级业务主管部门有关工程建设质量监督工作的方针、政策和法规，管理、指导、检查、实施本地区交通基本建设（主要是一般农村公路、水运工程、站场建设）质量监督工作。
（二）在质量监督管理工作中，用好三权（即质量监督权、质量否决权、质量仲裁权），把好三关（即开工前把好资质审查关，施工中把好质量监督检查、抽查关，竣工时把好工程质量监定验收关），抓好三重（即重点工程、重点部位、重点单位），确保工程质量。
（三）负责检查、监督建设、设计、施工、监理单位建立健全质量保证体质；负责对建设项目的招投标活动进行监督检查；负责监督设计、施工和监理单位在资质允许范围内从事的建设项目质量工作；负责对施工现场影响工程质量的行为进行监督检查。
（四）主持竣工工程质量鉴定，签发工程质量鉴定书，参加工程竣工验收。
（五）组织工程质量检查、抽查，掌握本地区交通基本建设质量动态，定期向主管局和上级业务主管部门报告监督管理工作。
（六）组织工程质量事故的调查、处理、仲裁工程质量争端。
（七）审核、申报辖区监理、咨询、设计、施工和工程试验机构及其工作人员的资格。
1、贯彻执行国家和上级交通主管部门颁发的工程质量监督、施工监理工作方针、政策和法规,制定本地区的公路工程质量监督实施细则；
2、规划、管理本地区公路工程质量监督和施工监理工作；
3、负责下级质监站及其人员的考核发证工作；
4、审核申报监理单位和监理工程师资格的报告,根据有关规定审批专项监理工程师；
5、负责全省公路工程试验检测机构和人员的资质审批和管理(甲级负责初审、上报)；
6、监督检查施工监理单位、监理工程师、施工单位工程质量保证体系及其人员的工作；
7、主持交工工程质量鉴定,参加工程交竣工验收；
8、组织工程质量检查,定期发布工程质量动态；
9、组织工程质量事故调查,处理工程质量争端,监督检查重大工程(产品)质量事故的处理方案执行情况；
10、参与本地区本行业优秀勘察、优秀设计、优秀工程的评定工作,对申报省(部)国家级“三优”工程的项目进行质量鉴定；
11、组织交流本地区质量和施工监理工作经验,组织质监人员和监理人员业务培训。贯彻执行国家和上级主管部门颁发的交通工程质量工作的方针、政策、法规，制定全县的交通工程质量监督工作计划并监督实施；归口管理、检查、指导、参与本县的交通建设工程监理和工程实验室的管理工作，组织本地区监理人员和试验人员业务培训；参与对交通建设工程项目设计、施工、监理投标单位的资质和工程质量保证体系的审查；参与交通建设工程项目的设计会审，参与交通工程建设市场管理；组织工程质量检查，掌握工程质量动态；参与工程质量事务的调查、处理，上报重大交通工程质量事故并监督检查工程质量事故处理方案的实行情况；负责二级公路以下完工工程的质量检测和质量鉴定工作，并参加工程的交工、竣工验收；受理交通建设工程质量监督控告、检举。
（一）党委办公室职责
1、负责机关和局属单位的党的思想、组织、作风建设；
2、负责基层党组织的换届选举、新党员发展工作；
3、负责党费收缴管理工作；
4、负责基层单位领导班子考核和党员干部队伍教育；
5、督导基层单位领导班子按时召开民主生活会；
6、负责指导局属各单位精神文明建设工作，搞好局机关精神文明创建活动。
7、负责局机关和局属各单位共青团、妇女、计划生育工作。
8、负责贯彻党管干部原则，对本系统干部工作实行统一领导，对本机关中层干部和所属单位党、政、群领导干部实行统一管理。
9、负责组织人大代表、政协委员提案、议案、建议、意见的答复工作；
10、完成党政领导交办的其他工作。
（二）行政办公室职责
1、协助局领导贯彻执行党的路线、方针、政策，贯彻执行上级政府及上级行政部门的指示和决定。
2、负责组织安排局务会、局长办公会、全局干部会以及以局名义召开的会议，完成局领导和有关会议授权办理的各种事宜，督查、协调、调度各部门的工作。
3、负责以局名义形成的文件的审稿、编号、发送等各项文秘工作，做好有关文件的收发、分送、催办、收集、归档、清退和印鉴的保管使用工作。
4、负责局机关目标管理责任制工作和公务员考核工作。
5、负责指导全系统的档案室升级和机关文书档案的管理工作。
6、负责局机关的保密、保卫、门卫工作。
7、负责局机关财产管理、生活福利、环境卫生、车辆调度、维修和报刊订阅等日常行政事务工作。
8、负责全系统的人事和机构编制、劳动工资统计、劳动保险工作；
9、负责有关信息资料的收集、整理，做好宣传报道工作；
10、负责财务报帐工作；
11、负责组织起草全局年度工作计划、工作总结、工作制度、综合性工作报告，负责拟定全局性的规章制度及其它重要文件。
12、完成局领导交办的各项临时性工作任务。
（三）计划科
1、负责全市公路、桥梁、水路、乡村道路等交通建设设计和中、长期规划。
2、负责编制公路、桥梁、水路、乡村道路工程计划和各项事业工作计划及项目统计上报工作。
3、负责结合全市交通发展实际情况开展调查研究、收集资料做好项目争取列项报告工作；
4、领导交办的其他任务。
推荐第5篇：防暑降温
防暑降温工作方案
目的：为了确保员工在夏季、特别是高温季节的身体健康，有效的保证公司生产的正常运行。实施：
一、7月18日-----8月17日三伏天时期
1、必要时，办公室安排食堂提供绿豆汤，提供冷饮。
2、办公室宣传防暑降温常识、发放防暑降温物品。办公室认真做好各项服务保障工作，及时传授夏季卫生防病知识和防暑降温常识以及自救与互救知识，提高员工防治中暑的能力。及时发放霍香正气水等防暑降温药品，对生产一线员工必须确保防暑降温各项措施落到实处。
3、各部门负责人为防暑降温工作第一责任人，将防暑降温工作作为安全生产管理的一个组成部分，切实负起监管责任。办公室负责防暑降温的具体工作落实。防止因高温天气引发的各类人身、生产安全事故。
二、对中暑人员的施救
1、轻度患者员工出现头昏、乏力、目炫现象时，应立即停止工作，防止出现二次事故，其他周边工作员工应将症状员工安排到阴凉、通风良好的区域休息，供应其凉水、湿毛巾等。
2、严重患者（昏倒、休克、身体严重缺水等）当有出现中暑员工时，周边员工应立即通知所在部门负责人，部门接到报告后立即通知办公室相关人员，并及时送医院。
推荐第6篇：质检站年度工作总结
质检站2012年工作总结及2013年工作计划
转眼间2012年马上结束，回顾这一年，我在公司领导和各位同事的支持与帮助下，较好的完成了自己的本职工作。本人在工作、学习等各方面严格要求自己，个人综合素质得到了一定的进步，工作模式上有了新的突破，工作心态也逐渐成熟起来。与此同时，在工作中也注意发现自己的不足，并努力去弥补，不断追求自我完善。
现将这一年来的工作情况扼要总结如下：
一、专业知识和具体工作方面
质检站工作精细琐碎，但为了做好工作，我不怕麻烦，向领导请教、向同事学习、自己摸索实践，认真学习相关业务知识，不断进步自己的理论水平和综合素质，进步了工作能力，在具体的工作中锻炼自己，让自己能够熟练圆满地完成质检站的全面工作。
在这一年里，积极的完成了以下本职工作：
（1）虚心学习，勤于实际操纵，认真学习相关标准规范，参加内外部培训，理论结合实践，强化各班的业务能力，让每一位质检员能够熟练完成自己的本职工作。
（2）通过不断学习、积累，我在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力等方面都有了很大的提高，能够从容地处理日常工作中出现的各类问题，保证了炼钢厂质检站各项工作有序运行。同时，我在工作中以身作则，在质检站大力发扬求真务实之风，不弄虚作假。
（3）我能够以正确的态度对待各项工作任务，对工作中遇到的难题，总是竭尽所能予以解决，始终能够尽职尽责，任劳任怨，。在我的带领下，质检站全体职工能全力以赴，认真遵守各项规章制度，努力提高工作效率和工作质量，保证了质检站工作的正常开展。 （4）我本着对工作高度负责的态度，团结班子成员带领全体职工一起去做好每一项工作，并认真、按时完成领导交办的其它工作。
（5）协助处领导做好关于炼钢厂质检站的相关工作。
二、工作态度方面 热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，工作投进，遵守劳动纪律，按时上下班，有效利用工作时间，坚守岗位，保证工作能按时完成。能遵章守纪、团结同事、求真务实、乐观上进，终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。
三、工作质量方面
在开展工作之前做好工作计划，有主次的先后及时的完成各项工作，达到预期的效果，保质保量的完成工作。
总结一年的工作，尽管有了一定的进步，但在一些方面还存在着不足。比如有些业务知识还不够熟练，有创造性的工作思路还不是很多，个别工作做的还不够完善，这有待于在今后的工作中加以改进。因此，在2013年的工作中，自己要加强学习、克服缺点，努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平。为此，特拟订了2013年的工作计划：
一、认真学习相关标准规范，参加相关的业务知识培训，进步质检站业务水平。
二、公道安排工作，进步工作效率；认真、按时、高效率地做好领导交办的各项工作。
三、切实落实岗位职责，认真履行本职工作。做好本职工作的同时，处理好同其他部分的协调关系。
四、明确任务，主动积极，力求保质保量按时完成工作。
总之，在新的一年里，我将更加勤奋的工作，刻苦的学习，努力进步文化素质和各种工作技能，积极完成新一年的各项工作计划，为质检处的发展做出更大更多的贡献。
以上就是我对2012年工作的总结及2013年的工作计划，总结计划不够全面之处，请求领导能够给予指正。
吉宇钢联质检处驻炼钢厂质检站：王俊 2012年12月10日篇2：公司质检员年终工作总结 2011年公司质检员年终工作总结
过去的2011年，我在公司领导的关怀下，业务水平有了进一步提升，工作能力方面有了长足的进步。特别对出现的质量问题的处理，有了明显的进步，有一定的判断分析能力。以下我对一年来的工作情况进行总结：
首先，工作时必须做到四个字：认真细心。因为我们所做的保质保量，关系到全公司生产工作的正常运转。如果所做的质量在某个地方出了差错，公司利益会受到影响，那么必将造成不小的危害。生产车间也会因为质量问题而停止生产；这样到了发货日期不能按时发货，必将引起客户抱怨，降低公司信誉，给公司造成不可估量的损失。所以我每天工作时都尽量保持清醒地头脑，确保每一份计划都能准确无误，把工作效率提高到最高点。
其次，工作时必须要有坚定不移、不厌其烦的精神。有人说：看看差不多就行了，其实不然，要想成为一个合格的质检员，必须要有耐心、坚持的态度。但要经常到各个岗位查看这些产品是否合格。倘若已经出现质量问题，而其他操作人员没有发现或及时处理的情况下，就一定要督促他们认真负责，并与其保持良好的沟通，以保证生产计划能顺利进行。所以质检是非常重要的。
最后，工作时必须要与各部门这间处理好人际关系。一个人的力量是有限的，但一个团队的力量却是巨大的。工作过程中，同事之间磕磕碰碰有时也在所难免，但我始终抱着一种平和的心态来对待这些问题，并找出问题关键所在，解除误会，化解矛盾，从而营造一个和谐的工作环境。只有心情好，才能在工作中发挥自己最大的潜能。一个团队，最重要的就是同心协力，只有做到这一点，公司的发展才能越来越好。
回顾过去，虽然有了一些可喜的成绩，但同时也发现自身存在的问题。在工作中，有的时候开拓、创新意识不够，事业的发展需要不断地创新，但自己却总是求稳怕乱，在有些问题的处理上瞻前顾后，不够果断。另外在生产过程中出现突发状况时，有时却未能及时向领导汇报。针对自身存在的这些问题，我将认真总结经验，发扬成绩，克服不足，进一步加强理论学习和工作实践，不断地提高自己的工作能力和管理水平。生活每一天都在继续，公司在发展，我也会通过学习不断地完善自己，为公司发展尽自己微薄之力。我相信，只要肯付出，只要有着坚定的信念，无论环境如何改变，也阻挡不了前进的步伐，愿公司的明天更加美好。
质检部：
2011年12月30日篇3：质检员年度工作总结
质检员工作总结 20xx年即将告别，回忆在这一年当中既忙碌着也有收获着，使我感到有喜有忧。本人一直在注塑车间做了3年多的质检工作，所在的岗位确实有一定工作压力，但是对我来说没有压力就等于没有动力。作为一名质检员的我，为使自己成长的更快，工作中得到更大提高，做了如下的工作总结：
一、对工作中的品质把关
作为质检员，不但要掌握专业的检测知识，还需要认真仔细，才能发现问题，找出问题，解决问题。所以这一年的现场的质量工作使我受益匪浅。 在检验之前，要学会看懂产品图纸，与产品试装。根据品质流程要求，做好事中监督工作，发现及纠正检验过程中存在的问题。配合操作员对产品质量作全面的检查，对产品中出现的问题及时提出、纠正。对特殊产品要加工工艺的进行全过程跟踪检查，确保每道工序合格。对进仓的产品严格把质量关，对事后结果进行总结分析，以便于工作的持续改进。每天下班之前，对检验过程中出现的质量问题做好对班交接工作。记载检验过程中往后容易出现的问题可取之处，不断地提高个人的专业检验水平;将现场存在的质量问题及须公司协调解决的问题认真反映出来。
二、工作中不足之处与存在的问题
1、对产品品质方面要求还有一定差距，导致少批量的退货现象。一方面，由于个人检查方面不够细致、专业知识不够充足，一方面就是工作量多、和时间比较长时，工作效率不高。
2、在发现质量问题中不敢明确确定是否，果断性不强，在处理有些事情时还需要领导的帮助。
3、由于目前质检工作人员有所欠缺，工作时间长，工作量增加，如有一人请假无人替代。
三、明年的工作打算与改进
1、我将进一步发扬优点，改进不足，全力做好本职工作。要保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、学习进取、敢于拼搏精神。理清工作思路，提高办事效率。
2、在检验之前，我首先要了解需要检验的产品，并且在检查前应该做好事前准备，检查时认真监督。
最后，我公司为人性化管理，注重员工技能的培养，和团队的精神，以及积极上班的热情，我相信，我一定会在贵派这个大家庭的发展中，共成长，我们一定会壮大起来!篇4：2014年度质检员工作总结
事业单位
专业技术人员 管理人员（含工人）
年度考核登记表 本年度培训进修及其他考试测验登记 篇5：2015质检员年度工作总结 2015质检员年度工作总结 2015质检员年度工作总结
时间荏苒，岁月穿梭，转眼间xx年就要在紧张和忙碌中过去了，回顾这一年来，我作为公司质检部一名检验员，有很多进步，但是也存在一些不足之处。
半年来，在领导的关心指导下，在同事的支持帮助下，我不但勤奋踏实地完成了本职工作 ，而且顺利完成了领导交办的各项临时任务，自身在各方面都有所提升。为了更好地做好今后的工作，总结经验，吸取教训，本人就上半年的工作总结为以下几项
一、工作收获 1.首件检验
我严格按照控制计划要求，做到不漏检，不少检。 2.巡检
巡检是一项细致的工作。细节决定成败，在巡检的过程中，对工序流转的产品，必须按产品流转控制程序办理相关手续后方可放行，并执行上道工序对下道工序负责，下道工序复验上道工序的制度，做到层层把关 3.异常反馈
在生产中经常会因为设备或员工的原因，出现各种各样的异常，小则损坏单个组件，大则损坏成批的组件，出现异常，我会第一时间通知上级领导，及时的处理问题。
二、感想及体会
1、态度决定一切
工作时一定要一丝不苟，仔细认真。不能老是出错，有必要时检测一下自己的工作结果，以确定自己的工作万无一失。工作之余还要经常总结工作教训，不断提高工作效率，并从中总结工作经验。虽然工作中我会犯一些错误，受到领导的批评，但是我并不认为这是一件可耻的事，因为我认为这些错误和批评可以让我在以后的工作中避免类似错误，而且可以让我在工作中更快的成长起来。在和大家工作的这段时间里，他们严谨、认真的工作作风给我留下了深刻的印象，我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。
2、勤于思考 岗位的日常工作比较繁琐，这就需要我们一定要勤于思考，改进工作方法，提高工作效率，减少工作时间。
3、不断学习
要不断的丰富自己的专业知识和技能，这会使我的工作更加得心应手。
一个人要在自己的职位上有所作为，就必须要对职位的专业知识熟知，并在不断的学习中拓宽自己的知识面。
三、自身的不足
1、工作中偶有因为马虎而造成工作失误，给工作带来不必要的麻烦。以后我会以严谨的工作态度仔细完成本职工作
2、要进一步加强组件检验工作的系统性、科学性，提高综合分析、解决问题的能力
3、在完成领导交办的任务的基础上，发挥自身优势，继续加强专业知识的学习，进一步提高各项组件的检验技能
四、xx年的工作规划 在新的一年里，我决心认真提高工作水平，为公司的发展贡献自己的一份力量。在今后的工作中要虚心向其他同事学习工作方面的经验，借鉴好的工作方法 不断提高自身的素质，使自己的全面素质再有一个新的提高，以适应公司的发展和社会的需要。要
进一步强化敬业精神，增强责任意识，提高完成工作的标准。
推荐第7篇：质检站验收申请
分（子）部工程验收通知单
合肥市肥东县质量监督站：
我单位建设的肥东县店埠河马桥段综合治理工程（日出路）工程，已完成第一层3%水稳分项工程文件约定的内容，工程资料完整，工程质量符合国家规范及相关技术标准要求，具备分项工程验收条件，拟定于 2014 年 5 月 14 日（地点日出路K1+120~K1+460段）进行第一层3%水稳验收，请你单位派员参加，予以监督。
总/专业监理工程师：建设单位（盖章）：质检站签收人:
年月日年月日年月日
推荐第8篇：报道(质检站参观)
青岛市建筑工程质量检测站质量监督科科长石百军
莅临泰山·基业项目部检查指导工作
2010年3月25日，青岛市建筑工程质量检测站质量监督科石百军科长亲临我泰山·基业项目部视察、指导工作。
石百军科长在中铁建工集团青岛公司总工程师刘凡民、泰山·基业项目指挥长安振山、项目经理葛茹江等的陪同下，对我项目部现阶段在地下室-5层施工进行了参观，并在参观后就项目管理工作和质检站工作要求的重点与项目部人员进行了深入的交流和探讨。
石科长指出泰山·基业项目建筑总高度228m属于青岛市重点工程，各相关领导都较为重视，近期质检站将对市内所有工程进行“拉网大检查”，石科长同时强调评选“鲁班奖”的关键在于对过程的控制，以及竣工验收时资料的完备情况，如资料不完整将不予验收。石科长还就总承包管理问题与我项目领导进行深入的交流。
我项目部领导就本工程新技术的应用和推广与石科长进行了广泛的交流，石科长在听取了我方领导的汇报后，给予了充分的肯定，并提出了宝贵的意见。
泰山·基业项目部指挥长安振山同志对石科长的到来表示热烈的欢迎，并对石科长的建议和意见给予了高度的评价，表示诚挚的谢意。刘凡民总工程师代表项目部全体人员感谢石科长一行的莅临指导，并欢迎各位领导常临我项目部进行参观指导。
报道人：赵玉刚
2010-03-26
推荐第9篇：质检站安全管理制度
《安全生产管理制度》（操作） •防火防爆
1、所有电气设备在交付使用前必须进行安全检查。为防止发生意外，必须严格执行电气安全规程，定期维修，并注意导线绝缘是否符合电压和工作情况的需要。需要用水、•用电的实验室应采取防范措施，注意不使水流到导线上。
2、为防止线路超负荷而引起火灾，应保证导线的容量符合用电设备要求。如发生超载，应拆断线路上过多的用电设备，或者根据需要加装导线。
3、导线与导线，导线与电气设备的连接要牢固可靠，以防产生过热而引起意外。
4、有人触电时，应立即切断电源，或者用绝缘体将导线与人体分离开后，才能实施抢救。
5、•使用易燃易爆物质，要严格遵守操作规程，实验人员必须事先熟悉其特性和有关知识。•如学生实验中需使用易燃易爆物质，实验人员应在学生实验前向学生详细讲授安全使用易燃易爆物质的操作方法及注意事项，并加强指导，注意观察。
6、•易燃易爆物质要分类贮存，定期检查，防止自燃或其它意外事故。
7、•使用氢气、乙炔气等易燃气体进行实验的实验室必须符合有关要求，通风良好。内存氢气、乙炔气的设备和管道必须密闭，使用前必须进行试漏检查，以防氢气、乙炔气外逸或空气渗入而发生意外。
8、实验室使用的压缩气体钢瓶，应保持最少的数量。钢瓶必须牢牢固定，以免碰撞摔倒，发生意外。绝不能在靠近暖气，直接日晒等温度可能很快升高的地方使用。压缩气体钢瓶使用时，必须装上合适的控制阀、压力调节器。这些部位绝不允许涂抹油脂和润滑剂。气瓶内气体不能用完，必须留有剩余压力。搬运压缩气体钢瓶必须小心注意轻搬轻放，避免摔倒撞击。
防毒
1、实验室的剧毒物品如氰化物、砷化物等，由学院保卫科集中保管。
2、领用剧毒物品准备实验时，领用人必须详细写明用途、领取数量，并经实验管理室负责人签字同意后，方可领取。实验完毕后，领用的剧毒物品如有剩余时，应及时退还学院保卫科集中管理。
3、在实验过程中，尽量采用无毒或低毒物质代替剧毒物质。在必须使用有毒物品时应事先了解其性质，做到安全使用。
4、进行有毒气产生的实验时，应在通风柜内操作，并尽可能密闭化。学生实验产生有害气体时，实验室内要进行良好的局部排风和全面排风。•
5、实验人员严禁非实验场所使用毒物，或在有可能被毒物污染的实验室内存放其它物品，禁止用手直接接触。
防菌
1、生物实验室应定期进行消毒灭菌，以保持工作环境的洁净，消灭细菌繁衍生长的条件。实验后的废弃物应及时妥善处理，不得随意丢弃。
2、实验操作时必须细心谨慎，减少细菌向容器外繁衍的可能。操作完毕，应立即用消毒液等清洗有关器皿。
防腐蚀
1、腐蚀性物品存放时，注意其容器的密封性。酸性和碱性物质严禁混放，•应分类隔离贮存。
2、置有精密仪器设备的实验室内，严禁存放具有产生腐蚀性挥发气体的物品。•
3、使用腐蚀性物品时，要细心谨慎，严格按照操作规程，在通风柜内进行。使用完毕，立即盖好容器。谨防试剂溅出灼伤皮肤，损坏仪器设备和衣物等。酸、碱废液必须经过处理后方可排放，不能直接倒入下水道。
4、搬运、使用腐蚀性物品要穿戴好个人防护用品。若不慎将酸或碱溅到衣服或皮肤上，•应用大量清水冲洗。如溅到眼睛里，应立即用清水冲洗后就医，以免损伤视力。
《质检站消防安全管理制度》
消防办法
1、在实验室内及过道等处，经常备好适宜的消防器材。
2、电线及电器设备起火时，必须先切断电源，再用干粉灭火机灭火，并及时通知有关部门。绝不能用水或泡沫灭火机来扑灭燃烧的电线与电器，以免因水或灭火机喷出的药液导电而造成灭火人员的触电事故。
3、化学试剂的着火，除一般非危险品可用通常的灭火方法外，属于危险品的火灾，应根据它们的理化特性，采取不同的灭火方法，否则起不到灭火的作用，反而会造成更大的火灾或人身事故。•
4、如在实验过程中，实验人员的衣装着火时，应立即用浸水的物品蒙在着火者身上，使之不能与空气或其它氧化剂接触而窒息灭火。切不可慌忙跑动，避免气流流动，使火情增大，造成更大伤害。
5、在实验过程中，小范围起火时，立即用湿抹布扑灭明火，并及时切断电源，关闭可燃性气体阀门。对范围较大的火情立即用消防砂或干粉灭火机扑救，并及时报警。
六、各实验楼主任要全面负责本实验楼的安全工作，定期检查本实验楼的安全工作状况，保证各项安全规章制度的贯彻执行，有权制止违反安全规章制度的一切行为，消除隐患，预防事故发生。
七、实验人员在工作完毕离开实验室时，要确实做到断电、断水、关闭门窗。凡遇节假日，都要进行一次安全检查。
《质检站管理职责》（业务、安全、操作）
第一条 为切实加强粮油质量管理，维护国家和人民利益，提高社会效益和经济效益，更好地为经济建设
服务，根据国家有关质量管理法规，制定本办法。
第二条 粮油是国计民生的重要物资，经营部门必须树立向国家和人民负责的思想，坚持“质量第一”的
原则，认真贯彻执行国家颁布的各项质量管理规章制度，充分发挥各级粮油质量管理机构和监督机构以及检验
人员的监督把关职能，在粮油流通环节实施监督检验，把好质量关。
第三条 各级粮食部门按本办法的规定，对本身经营的粮油实施严格的质量管理，平价粮油和议价粮油均
属本办法的管理范围。同时还要指导其他经营部门做好粮油质量管理工作。
第四条 对粮油质量进行监督检验的依据是粮油质量标准和食品卫生标准，采用的方法为国家统一颁布的
粮油质量检验方法和食品卫生检验方法。
第五条 粮油质量标准的全部指标为必检项目；卫生标准中的磷化物、过氧化值、浸出油溶剂残留量等项
目为全国必检项目；黄曲霉素B1为华东、中南、西南三大区的必检项目；马拉硫磷为使用地区的必检项目。
各地还可根据具体情况确定本地区的卫生必检项目。遇有下列情形之一时，必须增加有关卫生项目的检验，以
《化学试剂管理制度》
第一条 为了加强危险化学品的安全管理，预防和减少危险化学品事故，保障人民群众生命财产安全，保护环境，制定本条例。
第二条 危险化学品生产、储存、使用、经营和运输的安全管理，适用本条例。
废弃危险化学品的处置，依照有关环境保护的法律、行政法规和国家有关规定执行。
第三条 本条例所称危险化学品，是指具有毒害、腐蚀、爆炸、燃烧、助燃等性质，对人体、设施、环境具有危害的剧毒化学品和其他化学品。
危险化学品目录，由国务院安监部门会同国务院工信、公安、环保、卫生、质检、交通、铁路、民航、农业部门，根据化学品危险特性的鉴别和分类标准确定、公布，并适时调整。
第四条 危险化学品安全管理，应当坚持安全第
一、预防为主、综合治理的方针，强化和落实企业的主体责任。
生产、储存、使用、经营、运输危险化学品的单位（以下统称危险化学品单位）的主要负责人对本单位的危险化学品安全管理工作全面负责。
危险化学品单位应当具备法律、行政法规规定和国家标准、行业标准要求的安全条件，建立、健全安全管理规章制度和岗位安全责任制度，对从业人员进行安全教育、法制教育和岗位技术培训。从业人员应当接受教育和培训，考核合格后上岗作业；对有资格要求的岗位，应当配备依法取得相应资格的人员。
第五条 任何单位和个人不得生产、经营、使用国家禁止生产、经营、使用的危险化学品。
国家对危险化学品的使用有限制性规定的，任何单位和个人不得违反限制性规定使用危险化学品。
第六条 对危险化学品的生产、储存、使用、经营、运输实施安全监督管理的有关部门（以下统称负有危险化学品安全监督管理职责的部门），依照下列规定履行职责：
（一）安监部门负责危险化学品安全监督管理综合工作，组织确定、公布、调整危险化学品目录，对新建、改建、扩建生产、储存危险化学品（包括使用长输管道输送危险化学品，下同）的建设项目进行安全条件审查，核发危险化学品安全生产许可证、危险化学品安全使用许可证和危险化学品经营许可证，并负责危险化学品登记工作。
（二）公安机关负责危险化学品的公共安全管理，核发剧毒化学品购买许可证、剧毒化学品道路运输通行证，并负责危险化学品运输车辆的道路交通安全管理。
（三）质检部门负责核发危险化学品及其包装物、容器（不包括储存危险化学品的固定式大型储罐，下同）生产企业的工业产品生产许可证，并依法对其产品质量实施监督，负责对进出口危险化学品及其包装实施检验。
（四）环保部门负责废弃危险化学品处置的监督管理，组织危险化学品的环境危害性鉴定和环境风险程度评估，确定实施重点环境管理的危险化学品，负责危险化学品环境管理登记和新化学物质环境管理登记；依照职责分工调查相关危险化学品环境污染事故和生态破坏事件，负责危险化学品事故现场的应急环境监测。
（五）交通部门负责危险化学品道路运输、水路运输的许可以及运输工具的安全管理，对危险化学品水路运输安全实施监督，负责危险化学品道路运输企业、水路运输企业驾驶人员、船员、装卸管理人员、押运人员、申报人员、集装箱装箱现场检查员的资格认定。铁路监管部门负责危险化学品铁路运输及其运输工具的安全管理。民航部门负责危险化学品航空运输以及航空运输企业及其运输工具的安全管理。
（六）卫生部门负责危险化学品毒性鉴定的管理，负责组织、协调危险化学品事故受伤人员的医疗卫生救援工作。
（七）工商行政部门依据有关部门的许可证件，核发危险化学品生产、储存、经营、运输企业营业执照，查处危险化学品经营企业违法采购危险化学品的行为。
（八）邮政部门负责依法查处寄递危险化学品的行为。
第七条 负有危险化学品安全监督管理职责的部门依法进行监督检查，可以采取下列措施：
（一）进入危险化学品作业场所实施现场检查，向有关单位和人员了解情况，查阅、复制有关文件、资料；
（二）发现危险化学品事故隐患，责令立即消除或者限期消除；
（三）对不符合法律、行政法规、规章规定或者国家标准、行业标准要求的设施、设备、装置、器材、运输工具，责令立即停止使用；
（四）经本部门主要负责人批准，查封违法生产、储存、使用、经营危险化学品的场所，扣押违法生产、储存、使用、经营、运输的危险化学品以及用于违法生产、使用、运输危险化学品的原材料、设备、运输工具；
（五）发现影响危险化学品安全的违法行为，当场予以纠正或者责令限期改正。
负有危险化学品安全监督管理职责的部门依法进行监督检查，监督检查人员不得少于2人，并应当出示执法证件；有关单位和个人对依法进行的监督检查应当予以配合，不得拒绝、阻碍。
第八条 县级以上人民政府应当建立危险化学品安全监督管理工作协调机制，支持、督促负有危险化学品安全监督管理职责的部门依法履行职责，协调、解决危险化学品安全监督管理工作中的重大问题。
负有危险化学品安全监督管理职责的部门应当相互配合、密切协作，依法加强对危险化学品的安全监督管理。
第九条 任何单位和个人对违反本条例规定的行为，有权向负有危险化学品安全监督管理职责的部门举报。负有危险化学品安全监督管理职责的部门接到举报，应当及时依法处理；对不属于本部门职责的，应当及时移送有关部门处理。
第十条 国家鼓励危险化学品生产企业和使用危险化学品从事生产的企业采用有利于提高安全保障水平的先进技术、工艺、设备以及自动控制系统，鼓励对危险化学品实行专门储存、统一配送、集中销售。[2]
《节假日值班制度》
推荐第10篇：防暑降温措施
防温降暑措施
一、目的：
进入盛夏季节，日照强度高，高温天气持续，为切实做好夏季施工现场防暑降温工作，保障施工人员的身体健康、不断的改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故，特制定本措施。
二、使用范围：
本制度适用于陕西建工集团总公司西安榆林商会大厦项目
三、具体规定：
1、认真落实防暑降温责任制。认真贯彻落实有关抓好建筑工地防暑降温工作的一系列要求，对一线施工人员生命和健康高度负责的态度，切实加强对防暑降温工作的组织领导，完善、落实负责制，制定应急预案，狠抓防范措施落实，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。
2、合理安排作息时间。要密切关注高温天气的气象预报，气象学将日最高气温大于35摄氏度定义为“高温日”，连续5天以上“持续高温”。严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温时段作业，确保劳动者身体健康和生命安全。当温度过高时作息时间调整为上午6:00-11:30 ,下午14：00-19:30
3、加强工作中的轮换休息。在夏季根据施工的工艺过程，尽可能调整劳动组织，采取勤倒班的方式，缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换工作。加强现场巡查，加大防暑降温知识宣传，提高全员安全防范意识。
4、保证现场饮水供应充足。现场应供给足够的合乎卫生要求的饮用水等，有效的防暑降温，避免发生中暑事件。
5、落实防暑降温药品。要切实关心在高温天气下坚持施工的广大一线施工人员，加强对防暑降温知识的宣传，要求施工人员随身携带防暑药物，如：人丹、清凉油、风油精、藿香正气水、茶叶等，落实每一位工人的防暑降温物品。
6、积极改善建筑工地生产生活环境。要认真落实建筑施工现场管理规定，积极采取措施，加强通风降温，确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施满足防暑降温需要，并为施工人员提供清凉饮料和常用防暑药品。建筑工地施工现场的宿舍和食堂必须安装电扇，有条件的单位，应在宿舍安装空调。
7、切实做好卫生防疫工作。要切实做好施工现场及生活区的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理，严格执行食品卫生制度，避免食品变质引发中毒事件，加强对夏季易发疾病的监控，现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时，应及时向有关主管部门报告。
8、做好夏季防火工作。针对夏季炎热、天气干燥，火灾事故易于发生的实际情况，进一步加强预防火灾措施，对配电房、仓库、油漆房等易燃场所进行定期检查，发现问题立即处理，同时按规定配备灭火器材。
附则
本制度自发布之日起实施，望项目部管理人员做好防暑降温工作，防止作业人员高温中暑，保证他们的生命安全。
陕西建工集团总公司 西安榆林商会大厦项目部
第11篇：防暑降温措施
防暑降温应急措施
针对本工程在此地区夏季气温高、时间长的特点，重点做好安全生产和防暑降温工作，保证工程质量及工期目标，保障广大职工的安全和健康，防止各类事故的发生，确保夏季施工顺利进行。
1、成立夏季施工领导小组，由项目经理任组长，项目副经理、技术部负责人担任副组长，对施工现场管理和职工生活管理做到责任到人，切实改善劳务用工食堂、宿舍、办公室、厕所的环境卫生，定期喷洒杀虫剂，防止蚊、蝇孳生，杜绝常见病的流行。关心职工，特别是生产第一线的劳务工人和高温岗位作业人员的安全和健康，对高温作业人员进行就业和入暑前的体格检查，凡检查不合格者不得在高温条件下作业。保证茶水和清凉饮料的供应，认真督促检查，做到责任到人，措施得力，确实保证职工健康。
2、以当日气象部门发布的数据为依据进行分类管理，气温或工作场所温度达到35℃为高温起点线，当超过35℃时，用人单位应采取弹性工作制，确保高温作业人员在高温时段(12：00——15：00)休息;或采取勤换班等办法，缩短一次连续作业时间，适当增加轮换休息次数等;超过38℃时，应当严禁加班加点;超过39℃时，每天工作时间不得超过4小时，当超过40℃时，高温作业人员应停止工作。
3、（1）成立防暑降温保障小组。夏季施工过程中，因行业在作业时，露天作业环境较多；人员作业分布区域复杂、多变；劳动强度大等多方面的影响，给在夏季施工的工程带来了诸多不便。为保障劳动者的合法权益与生命、财产安全，为作业人员营造一个有保障、舒适的环境，在作业人员发生高温不良反应时，由组长马述军立即组织人员，对事故人员进行转移、与控制，防止周边施工作业现场事故人员的增加。使应急行动具有更强的针对性，提高行动的效率。以免造成巨大的事故损失。
（2）信息联络小组。由组长负责了解现场人员详细情况和经济损失及紧急情况影响范围，每天组织收集天气温度状况，然后采取必要的防范措施。
（3）、安全保障（警戒）小组。对施工区和生活区内的治安工作，由安全员马述军对各班组人员加强安全教育，以进一步提高安全意识且组织现场管理人员对施工现场进行安全检查，消除安全隐患，以预防恶性事故的发生以及一旦发生事故时如何将事故影响控制在最小范围。
（4）、各类紧急情况发生后，需调集的主要专业救援队伍、应急救援物资。主要物资及人员职责安排如下：
①、人员、物资准备：
项目部物资的购置由材料员郇*负责，主要药品及医疗救护器具如：药品：感冒药、发烧药、腹泻药、消炎药等治疗药品及仁丹、十滴水、正气水、菊花茶、降火凉茶、绿色保健食品等。
2 ②、施救方法：
1）、轻度患者 现场作业人员出现头昏、乏力、目炫现象时，作业人员应立即停止作业，防止出现二次事故，其他周边作业人员应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息，供应其凉水、湿毛巾等。并通知项目部医疗救护人员进行观察、诊治。 2）、严重患者（昏倒、休克、身体严重缺水等） 当作业现场出现中暑人员时，作业周边人员应立即通知项目部，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域，观察其症状，以便于医疗人员来临时掌握第一手医治资料。症状严重者，在项目部医疗设备无法救治的情况下，应第一时间转移到最近的医院进行
4、做好现场用电管理，夏季是用电高峰期，定期对电气设备逐台进行全面检查、保养，禁止乱拉电线，加强用电知识教育。做好各种防雷装置接地阻测试工作，预防触电和雷击事故的发生。
5、加强对易燃、易爆等危险品的贮存、运输和使用的管理，在露天堆放的危险品采取遮阳降温措施。严禁烈日曝晒，避免发生泄露，杜绝一切自燃、火灾、爆炸事故。
6、高温期间根据生产和职工健康的需要，合理安排生产班次和劳动作息时间，对在特殊环境下（如露天、封闭等环境）施工的人员，采取诸如遮阳、通风等措施或调整工作时间，早晚工作，中午休息，防止职工中暑、窒息、中毒和其他事故的发生，炎热时期派医务人员深入工地进行巡回防治观察。一旦发生中
3 暑、中毒等事故，立即进行紧急抢救或送医院急诊抢救。同时教育职工不得擅自到江河湖泊中洗澡、游泳，以免发生意外事故。
7、夏季在工程施工中注意以下几点：
1) 塔吊、脚手架和室外架空线路等专用的缆风绳、锚固、拉线等装置防暴风雨，并定期进行安全防患检查，防止大风暴袭击造成事故。
2) 砌体要充分湿润，砌筑砂浆稠度稍加大，控制在9cm 左右。
3) 混凝土、水泥砂浆等成品加强养护，派专人包干分片管理，及时用草袋覆盖或浇水养护。
4) 对特殊材料采取遮阳或特殊管理，以防材料变质。 5) 屋面工程安排在上午或下午4：00 后进行，尽量避开高温时间 ，
8、为了保证本工程的顺利施工 ，确保在施工中出现紧急情况时，能最大限度地保障职工和劳务用工的生命、财产安全，成立施工紧急情况应急领导小组，负责应急救援工作的指挥、协调工作。领导小组总指挥由项目经理负责落实，若总指挥外出，由项目副经理指挥给予落实，当副经理不在的情况下，由现场技术负责人进行落实。实施救援工作的展开。
9、当在现场施工过程中发生高温的各种紧急症状情况时，接到紧急情况报告后，在第一时间分别向项目部、公司、“120”救护中心求助。
10、当室外气温高于37℃时，项目部应对各班组进行施工降温专项安全交底，令其各班组停止现场施工作业。
第一市政水务公司海泊河项目部
5 海泊河污水处理厂改扩建工程（二期）
防暑降温应急措施
编制部门： 批准：
青岛第一市政工程有限公司
海泊河污水处理厂改扩建工程项目经理部
2011年4 月
第12篇：防暑降温措施
i温州七都大桥第二合同段 夏季防暑降温安全措施
编制：李向红 审核：蒲朝钦 签发：石雅清
中铁十局集团七都大桥项目部
2011年7月
夏季防暑降温措施
一、编制目的：
进入盛夏季节，日照强度高，高温天气持续，为切实做好夏季施工现场防暑降温工作，保障施工人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故，项目部特制订本措施。
二、领导小组及高温预警
项目部建立以项目经理为组长的防暑降温领导小组，并将各施工协作队负责人纳入领导小组，确保施工人员身体健康。
组 长：石雅清
副组长：杨森、蒲朝钦、耿元林、徐进文 组 员：各部门负责人、协作队伍负责人
并在安质部和办公室设立高温预警办公室，当气象台发出高温警示报告时，应急预案领导小组应及时关心职工的工作与生活状况，调整作息时间，严禁加班加点的超负荷施工。
三、具体规定：
1、认真落实防暑降温职责。
各部门及协作施工单位要认真贯彻落实有关抓好建筑工地防暑降温工作，要以对一线施工人员生命和健康高度负责的态度，切实加强对防暑降温工作的组织领导，完善、落实责任制，制定应急预案，狠抓防范措施落实，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。
2、合理安排作息时间。
要密切关注有关高温天气的气象预报，气象学将日最高气温大于或等于35摄氏度定义为“高温日”，连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息时间，减轻劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温时段作业，确保劳动者身体健康和生命安全。原则上，气温超过37℃，严禁12:00至16:00进行室外作业。
3、加强工作中的轮换休息。
在夏季根据施工的工艺过程，尽可能调整劳动组织，采取勤倒班的方式，缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换休息。加强现场巡查，加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传，提高全员安全防范意识。
4、保证现场饮水供应充足。
现场应供给足够的合乎卫生要求的饮用水、饮料、茶及各种汤类等，有效地防暑降温，避免发生中暑事件。
5、落实防暑降温物品。
要切实关心在高温天气下坚持施工的广大一线施工人员，加强对防暑降温知识的宣传，要求施工人员随身携带防暑药物，如：人丹、清凉油、风油精、藿香正气水、十滴水等，落实每一位工人的防暑降温物品。
6、积极改善建筑工地生产生活环境。
要认真落实建筑施工现场管理规定，积极采取措施，加强通风降温，确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施满足防暑降温需要，并为施工人员提供清凉饮料和常用防暑药品。建筑工地施工现场的宿舍和食堂必须安装电扇，有条件的单位，应在宿舍安装空调。
7、切实做好卫生防疫工作。
要切实做好施工现场及生活区的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理，严格执行食品卫生制度，避免食品变质引发中毒事件；加强对夏季易发疾病的监控，现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时，应及时向有关主管部门报告。
8、做好夏季防火工作。
针对夏季炎热、天气干燥，火灾事故易于发生的实际情况，进一步加强预防火灾措施，对办公室、宿舍、库房、油库等场所进行每周一次的定期检查，发现问题立即处理，同时按规定配备灭火器材。
9、人员救治
对在高温季节中中暑的人员，首先以救人为主，将中暑人员安置在通风降温的室内，联系定点医院，确保中暑及受伤人员能及时送医院进行治疗。曙光医院：13616667390 防暑降温小常识 防暑降温从33℃开始
气温升到多少度需要防暑？据生物学家研究，从人对高温的反应情况来说，30℃左右是人体最佳感觉的温度，因为这个温度不劳汗腺散热，也无需衣着保温。
33℃—汗腺开始启动，在这种温度下工作2～3小时，“人体”空调—汗腺开始启动，通过微微 涔汗散发蓄积的体温。
35℃——散热机制立刻反应。这时，浅静脉扩张，皮肤微微出汗，心跳加快，血液循环加速。对个别年老体弱、散热不良者，需要配合局部降温。这个温度也是启用室内空调的起始温度。 36℃——人体“自我冷却”，一级警报温度。在这个温度中，人体便会通过蒸发汗水散热，进行“自我冷却”，此时，一定要注意补充含盐、维生素及矿物质的饮料，以防电解质紊乱，同时还应采用其他降温措施。
38℃——多脏器参与降温，二级警报温度。一旦气温升到38℃，人体汗腺排汗已难保持正常体温，不仅肺部急促“喘气”以呼出热量，就连心脏也要加快速度，输出比平时多60%的血液至体表参与散热。这时，降温措施、心脏药物保健及治疗均不可有丝毫松懈。
39℃——汗腺濒临衰竭，三级警报温度。汗腺疲于工作，已经无能为力并趋于衰竭，这时很容易出现心脏病猝发的危险。
40℃——大脑顾此失彼，四级警报温度。高温已直逼生命中枢，以致人头昏眼花、站立不稳，这时人必须移至阴凉地方或借助空调器降温。 以上介绍了人体对高温的反映情况，希望能引起您对高温天气的重视。如果出现高温，您需采取一些必要的防暑降温预防措施，避免高温引起的不适。
防暑降温佳品 盐开水：
中医称白开水是“百药之王”。喝白开水应选择沸腾后自然冷却的新鲜凉开水（20℃至25℃），这种白开水具有特异的生物活性，容易透过细胞膜进入细胞内，很快被吸收利用。喝白开水时最好加些盐。夏季高温，出汗过多，体内盐分减少，体内的渗透压就会失去平稳，从而出现中暑，而多喝些盐开水或盐茶水，可以补充体内失掉的盐分，从而达到防暑的功效。 茶水
钾是人体内重要的微量元素，钾能维持神经和肌肉的正常功能，特别是心肌的正常运动。科学分析表明，茶叶含钾较多，占其比重的1．5%左右。钾容易随汗水排出，温度适宜的茶水应该是夏季首选饮品。夏天骄阳似火、热气灼人，出汗多了口又渴，多饮热茶，防暑降温效果最佳。饮热茶的好处是：
1，可提神醒脑，消除疲劳。
2，可生津止渴。喝热茶可刺激口腔粘膜，促进口内生津，并加速胃壁收缩，促进胃的幽门启开，使水加快流入小肠被人体吸收，满足各组织和器官的需要。
3，可抑菌消炎。茶对胃肠粘膜有收敛杀菌作用，能凝固菌体蛋白、减轻细菌的毒性，起到消炎止渴作用。
4，可强心利尿。茶碱能兴奋血管中枢，增强心、肾功能，促进血液循环，增强肾小球滤过率，使尿液增多。尿液的排出，又带走了部分热量，带来了凉爽感。陈醋：夏季人们饮水较多，胃酸相应减少，使食欲减退。适量食醋可增加胃酸的浓度，生津开胃，帮助消化。如果在烹调时加些醋，可使胃酸增多增浓，从而增加食欲。夏季是肠道传染病流行季节，吃醋还能提高胃肠道的杀菌作用。另外，如在烹饪时加入几滴醋，还会减少蔬菜中维生素C的损失，而且有利于人对食物中铁的吸收。 绿豆汤
绿豆汤有独特的消暑清热功效。中医认为，绿豆具有消暑益气、清热解毒、润喉止渴、利水消肿的功效，能预防中暑。有关实验表明，绿豆对减少血液中的胆固醇及保肝等均有明显作用。惟一不足之处是绿豆性太凉，体虚者不宜食用。 苦瓜
苦瓜因其味苦而清香可口，被人们视为难得的食疗佳蔬。我国民间自古就有“苦味能清热”、“苦味能健胃”的经验之谈。中医认为，苦瓜味苦、性寒冷、能清热泻火。苦瓜的微苦滋味，吃后能刺激人体唾液、胃液分泌，使食欲大增，清热防暑，因此，夏食苦瓜正相宜。 蜂蜜
蜂蜜是由蜜蜂采集植物蜜腺分泌的汁液酿成。《本草纲目》：“入药之功有五，清热也，补中也，解毒也，润燥也，止痛也。生则性凉，故能清热；熟则性温，故能补中；甘而平和，故能解毒；柔而濡泽，故能润燥；缓可去急，故能止心腹肌肉疮疡之痛；和可致中，故能调和百药，而与甘草同功”。
第13篇：防暑降温措施
防暑降温措施
一、总则
1、为了防止中暑、保障工人农民的身体健康、不断地改善劳动条件、提高劳动生产率，特制订本办法。
2、本办法适用于崇信电厂基本建设工地的高温作业和炎热季节的露天作业。
3、防暑降温工作必须在项目部的领导下，充分发动职工，认真贯彻预防为主、土洋并举的方针和增产节约的精神，在具体措施上，应当采取综合措施，即技术、保健和组织措施。
4、安全应急小组应经常对防暑降温工作进行检查督促。
二、保健措施
1、对高温作业工人应进行就业前（包括新工人、临时工）和入暑前的健康检查。凡有心、肺、血管器质性疾病、持久性高血压、胃及十二指肠溃疡、活动性肺结核、肝脏疾病、肾脏病、肥胖病、贫血及急性传染病后身体衰弱、中枢神经系统器质性疾病者，均不宜从事高温作业。
2、炎热时期应组织医务人员深入车间、工地进行巡回医疗和防治观察。如发现有轻症中暑症状，应立即使之到凉爽地方休息，并进行急救治疗和必要的处理。
3、发生中暑时，单位应进行登记和报告。重症中暑应在２４小时以内用电话和书面报告；轻症中暑按月统计，向项目部安全监察部报告，并及时组织调查，了解发生原因，积极采取预防措施。
4、对高温作业者和夏季露天作业者，应供给足够的合乎卫生要求的饮料、含盐饮料（包括盐汽水、茶水、中药、各种汤类等），其含盐浓度一般为０．１～０．３％。最好将水温控制在１０℃左右。
①清凉饮料的供应量，可根据气温、辐射强度大小和劳动强度的不同，分别供应。轻体力劳动一般每日每人供应量不宜少于２～３升，中等或重体力劳动不宜少于３～５升；但应防止暴饮。
②在饮料的配制、冷却、运输及供应过程中，必须加强卫生管理，指定专人负责，防止污染，保证饮料的清洁卫生。
5、对辐射强度较大的高温作业工人，应供给耐燃、坚固、导热系数较小的白色工作服，其它高温作业可根据实际需要供给工人手套、鞋、靴罩、护腿、围裙、眼镜和隔热面罩等，并加强对防护服装的清洗、修补和管理工作。
三、组织措施
1、高温作业和夏季露天作业，应有合理的劳动休息制度。各地区可根据具体情况，在气温较高的条件下，适当调整作息时间，早晚工作，中午休息、尽可能白天作“凉活”，晚间作“热活”，并适当安排工间休息制度。
2、在炎热季节，为保证工人的充分休息，减少疲劳，应注意以下几项：
①调整工人集体宿舍，将同一班次的工人调在一起，避免互相干扰而影响睡眠。
③为保证工人充分休息，尽量精简会议，做到有劳有逸，避免加班、加点。
3、在暑季应根据生产的工艺过程，尽可能调整劳动组织，采取勤倒班的方法，缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换休息。
四、应急响应小组 组 长：李相民（联系电话15095537070） 副组长：勾红旭（联系电话680016）
付海彬（联系电话680044）675153940 组 员：支玉鑫、牛全升、牛建彪、牛红兵、张仕峰、及洪文、
王善科、崔万合、王俊、高峻贤
第14篇：防暑降温措施
高温季节施工防暑降温措施
高温季节，天气炎热，高温下作业如果措施不到位可能会出现中暑事件，从而给广大职工的心理和身体上带来很大的影响。为预防中暑事件的发生，保护好广大职工身体及心理健康，保证职业健康安全体系的有效运行及施工安全生产顺利进行，特制定本防暑降温措施。
一、中暑的类型及可能出现的症状
建筑劳动强度大，作业时间长，在施工过程中，部分处于露天作业环境下的施工人员，除了受了太阳的辐射作用外，还接受施工作业面积周围物体放出热量的辐射，尤其是地下室及井道、地下管道等处的施工，通风不良就形成高温、高温和低气流的湿热环境，高温作用对人体可造成一系列的生理功能的改变，主要为体温调节、水盐代谢、循环系统、泌尿系统等方面的适应性变化，如过度疲劳、睡眠不足、对天热不适应等超过一定的限度，就可能使人中暑。
1、中暑的分类：
中暑分为先兆中暑、轻症中暑、和重症中暑三种：
1.1、先兆中暑是指在高温主要过程中出现头晕、头痛、眼花、耳鸣、心性、脉搏频数、恶心、四肢无力、注意力不集中、动作不协调等症状，体温正常或略有升高，尚能坚持工作者。
1.2、轻症中暑是指具有前述中症状，而一度被迫停止工作，但经短时间休息症状消失，并能恢复工作者。
1.3、重症中暑是指具有前述中暑症状，被迫停止工作，或在工作中突然晕倒，皮肤干燥无汗，体温在40℃以上，或发生热痉挛者。
二、预防中暑的措施
1、技术措施：
1.1、合理设计工艺流程
项目部技术负责人在编制施工组织设计时，根据工程技术和工艺和要求合理设计工艺过程，改进生产设备和操作方法，这是改善高温作业劳动条件的根本措施，为了达到防暑降温的目的，工艺流程的设计使操作人员尽可能远离热源，同时根据具体条件采取必要的隔热降温措施。
1.2、合理安排施工项目
项目部负责生产的管理人员，可通过天气预报对近几天天气情况的了解，合理安排施工项目，避免安排在37℃以上的气温条件下施工，防止因气温过高或在阳光暴晒下出现中暑或其它意外事故。 1.3、通风降温
通常以自然通风方式来降低环境的温度，在室内作业、职工宿舍、办公室等处均可通过门窗进行自然通风换气，从而达到通风降温的目的。
2、保健措施：
2.1、在高温季节来临之前，提前对广大职工进行季节性防暑降温的教育，增强广大职工的防暑降温知识，提高个人的防范意识。2.
2、项目部应及时供应符合卫生要求的饮用水，高温作业人员及时补充与出汗量相当的水分和盐分；每天给施工人员供应茶水预防中暑。 2.3、及时发放防暑降温的急救药品和劳保用品。加强个人防护高温作业人员应根据不同的工种采取有效的防护。
3、组织措施：
3.1、针对夏季高温时期；项目部加强领导，改善管理，严格从保护职工的健康出发，对施工现场、施工区域内的防暑降温措施进行检查督促，力求抓早、抓紧、抓具体。
3.2、合理调整作息时间，避开中午高温时段进行施工作业，严格控制员工加班加点，尤其是室外作业人员，适当缩短工作时间。气温在35℃左右适当休息，气温37℃以上，中午休息到3点。如室外气温达到40℃，室外作业面气温达到37℃以上时，应停止施工作业。 3.
3、办公区内各办公室配备空调，工人休息区内根据情况在确保用电安全的前提下配备一定数量的电风扇，并由专人负责管理。
南通丰汇建设有限公司
2016年7月22日
第15篇：防暑降温措施
XXXX公司
防暑降温措施
批 准：
审 核：
编 制：
2017年6月10日
XXXXXX公司
防 暑 降 温 措 施
1.目的：进入盛夏季节，日照强度高，高温天气持续，为切实做好夏季施工现场防暑降温工作，保障施工人员的身体健康、不断的高山劳动条件、防止因高温天气印发的工人中暑和其他各类生产安全事故，特制定本措施。
2.适用范围：本制度使用与公司各项目部。
3.具体规定：
3.1 认真落实防暑降温责任制。有关单位要认真贯彻落实有关抓好施工工地防暑降温工作的一系列要求，要对一线施工人员生命和健康高度负责的态度，切实加强对防暑降温工作的组织领导、完善，落实责任制，制定应急预案，狠抓防范措施落实，防止因高温天气印发的工人中暑和各类生产安全事故。
3.2 合理安排作息时间。要密切关注有关高温天气的气象预报，气象学将日最高气温大于35摄氏度定义为“高温日”，连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温时段作业，确保劳动者身体健康和生命安全。原则上，气温超过37摄氏度，严禁11:00至15:00进行室外作业。
3.3加强工作中的轮换休息。在夏季根据施工的工艺过程，尽可能调整劳动组织，采取勤倒班的方式，缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换休息。加强现场巡查，加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传，提高全员安全防范意识。
3.4保证现场饮水供应充足。现场应供应给足够的合乎卫生要求的饮用水、饮料、茶几各种汤类等，有效的防暑降温，避免发生中暑事件。
3.5落实防暑降温物品。要切实关心在高温天气下坚持施工的广大一线施工人员，加强对防暑降温知识宣传，要求施工人员随身携带防暑药物，如：人丹、清凉油、风油精等，落实每一位工人的防暑降温物品。
3.6积极改善建筑工地生产生活环境。要认真落实建筑施工现场管理规定，积极采取措施，加强通风见闻，确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施满足防暑降温要求，并未施工人员提供清凉饮料喝常用防暑药品。建筑工地施工现场的宿舍和食堂必须安装电扇，有条件的单位，应在宿舍安装空调。
3.7切实做好卫生防疫工作。要切实做好施工现场及生活区的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理，严格执行食品卫生制度，避免食品变质印发中毒事件；加强对夏季易发疾病的监控，现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时，应及时向有关主管部门报告。
3.8做好夏季防火工作。针对夏季炎热，天气干燥，火灾事故易于发生的实际情况，进一步加强预防火灾措施，对配电房、仓库、油漆房等易燃场所进行定期检查，发现问题立即处理，同时按规定配备灭火器材。
第16篇：防暑降温管理制度
江苏东泰建筑安装工程有限公司
夏季防暑降温管理制度
一、目的：进入盛夏季节，日照强度高，高温天气持续，为切实做好夏季施工现场防暑降温工作，保障作业人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故，特制订本措施：
二、适用范围：本制度适用于雍福上城项目部。
三、具体规定
3.1认真落实防暑降温责任制。要认真贯彻落实有关抓好生产现场防暑降温工作的一系列要求，要以对一线员工生命和健康高度负责的态度，切实加强对防暑降温工作的组织领导，完善、落实责任制，制定应急预案，狠抓防范措施落实，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。
3.2合理安排作息时间。要密切关注有关高温天气的气象预报，气象学将日最高气温大于或等于35摄氏度定义为“高温日”，连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温时段作业，确保劳动者身体健康和生命安全。
3.3加强工作中的轮换休息。在夏季根据作业活动的工艺过程，尽可能调整劳动组织，采取勤倒班的方式，缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换休息。加强现场巡查，加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传，提高全员安全防范意识。
3.4保证现场饮水供应充足。现场应供给足够的合乎卫生要求的饮用水、茶及各种汤类等，有效地防暑降温，避免发生中暑事件。
江苏东泰建筑安装工程有限公司
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3.5落实防暑降温物品。要切实关心在高温天气下一线工作人员，加强对防暑降温知识的宣传，要求工作人员随身携带防暑药物，如：霍香正气水、风油精等，落实每一位工人的防暑降温物品。
3.6积极改善现场生产生活环境。要认真落实作业现场管理规定，积极采取措施，加强通风降温，确保作业人员休息区、茶水处等临时设施满足防暑降温需要，并为作业人员提供清凉饮料和常用防暑药品。作业现场的休息室必须安装电扇等降温设施。
3.7切实做好卫生防疫工作。要切实做好作业现场及生活区的卫生防疫工作，加强对饮用水、降温食品的卫生管理，严格执行食品卫生制度，避免食品变质引发中毒事件；加强对夏季易发疾病的监控，现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时，应及时向有关主管部门报告。
3.8做好夏季防火工作。针对夏季炎热、天气干燥，火灾事故易于发生的实际情况，进一步加强预防火灾措施，对配电房、仓库及生产车间等易燃场所进行定期检查，发现问题立即处理，同时按规定配备灭火器材。
四、应急预案
4.1本预案是针对生产中各种不同的应急情况所制定的，而且可以指导应急行动按计划有序进行，防止因行动不力或现场救援工作的混乱而延误事故应急，从而降低人员伤亡和财产损失。
4.2应急救援组。为保障劳动者的合法权益与生命、财产安全，为作业人员营造一个有保障、舒适的环境，在作业人员发生高温不良反应时，由应急救援组长立即组织该组成员，对事故人员进行转移、控制，提高行动的效率，以免造成巨大的事故损失。
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救援一组： 组长：孙晋权
队员名单：张兵团 袁 杰
魏 臣 徐 凯 王志强
救援二组： 组长：刘兆亮
队员名单：庄 康
邱 涛
侯禹翰
贾继刚
魏建设 娄 威
4.3医疗救护组。当事故发生时，由组长组织员工负责在第一时间对伤员实施有效救护，并及时向医院转送。
组长：顾功
成员名单：杨远芹
张
恒及所有门卫值班人员 保障车辆：自备车 急救汇报电话：120 4.4物资保障小组。负责组织调集物资设备，督促各项急救措施落实到位。
1）正气水、降火凉茶、绿色保健食品等。
2）单架、小型氧气瓶、听筒、病床、毛巾、药用药箱、冷冻柜（冰块）等。
组长：张光兵
成员名单：朱振永 曹元伟
山海礁
五、施救方法：
江苏东泰建筑安装工程有限公司
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5.1轻度患者：现场作业人员出现头昏、乏力、目炫现象时，作业人员应立即停止作业，防止出现二次事故，其他作业人员应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息，供应其凉水、湿毛巾等。并通知应急救援小组成员负责医疗救护。
5.2、严重患者（昏倒、休克、身体严重缺水等）：
当作业现场出现中暑人员时，其他作业人员应立即通知应急救援小组成员，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域，观察其症状，以便于医疗人员来临时掌握第一手医治资料。医疗救护组立即组织救护人员亲临现场对事故人员进行救治。症状严重者，在公司医疗设备无法救治的情况下，应在第一时间转移到最近的医院进行观察、治疗。
六、善后处理工作：
安全管理办公室应根据事故“四不放过”原则，认真做好事故的调查处理工作，采取针对性强的防范措施，加强对各班组的宣传、教育，使每个人都能掌握夏季生产过程中的注意事项，做到每人都懂得保护自己，懂得救护他人。总结经验教训，杜绝同类事件的再次发生。
江苏东泰建筑安装工程有限公司
第17篇：防暑降温常识
防暑降温常识
连日来，高温酷暑，为了广大干部职工在炎炎夏日能够掌握防暑降温的常识，有效做好自身的安全防护、健康防护，安全环保监督站特向您推荐以下知识，预防中暑。
一、根据中暑症状的轻重，可分为以下几种：
1、先兆中暑：是指在高温环境中一段时间后，出现轻微的头晕、头痛、耳鸣、眼花、口渴、全身无力及行走不稳。
2、轻症中暑：指除以上症状外，还发生体温升高，面色潮红，胸闷、皮肤干热，或有面色苍白、恶心、呕吐、大汗、血压下降、脉搏细弱等症状。
3、重症中暑：指除以上症状外，突然昏倒或大汗后抽搐、烦躁不安，口渴、尿少、昏迷等症状。
二、中暑的预防：
中暑是夏季常见的急诊，加强预防可以大减少发病率，中暑的预防应注意几点：
1、充足的睡眠。合理安排休息时间，保证足够的睡眠以保持充沛的体能，并达到防暑目的。
2、科学合理的饮食。吃大量的蔬菜、水果及适量的动物蛋白质和脂肪，补充体能消耗。切忌节食。
3、做好防晒措施。室外活动要避免阳光直射头部，避免皮肤直接吸收辐射热，带好帽子、衣着宽松。
4、合理饮水。每日饮水3升至6升，以含氯化钠（盐）0.3%－0.5%为宜。饭前饭后以及大运动量前后避免大量饮水。
三、出现中暑症状的处理
1、将病人转移至阴凉、通风处休息，有利于散热。
2、补充水及电介质。
3、用风油精或清凉油涂于病人的头部太阳穴；口服人丹；十滴水；藿香正气丸等药物。
4、重度中暑病人除以上3点处理外，应立即转送医院救治。
四、炎炎夏日如何避暑？
如果你在烈日下工作或玩耍数小时后感到头痛，可能是脱水、中暑或热中风的预兆。专家就如何在夏天避暑给出以下建议：
1.在炎热的情况下，应多喝水和流食。如果你在高温下从事重体力劳动尤其要注意补水和通风。避免过凉的饮料，它会使胃痉挛。
2.补充因出汗而排出的盐和矿物质，最好的办法是饮用果汁和运动饮料。如果未经医生许可，不要吞服盐粒。
3.穿戴轻薄、浅色、宽松的服装。戴一顶宽檐帽，可避免头的受热。
4.在高温下工作、娱乐或锻炼，应适当休息。
5.如果可能，留在有空调的室内。尽量把户外活动安排在早上和晚上。
6.在高温下作业时，提醒你的伙伴像你一样注意避暑。
五、夏季防暑啥为“宝”
炎炎夏日，酷暑难耐。人们往往把果汁、冰糕等冷饮、冷食作为解暑降温的宝贝。其实，夏季防暑降温的宝贝应该是以下几种：
盐开水：中医称“白开水是百药之王”。从营养学观点来看，任何含糖饮料都不如白开水的价值大，因为纯净的白开水进入人体后能很快被胃吸收，进入血液循环发挥新陈代谢的功能，同时调节体温、清洁人体内环境。喝白开水应选择沸腾后自然冷却的新鲜凉开水（20至25℃），这种白开水具有特异的生物活性，容易透过细胞膜进入细胞内，很快被吸收利用。喝白开水时最好加些盐。夏季高温，出汗过多，体内盐分减少，体内的渗透压就会失去平稳，从而出现中暑，而多喝些盐开水或盐茶水，可以补充体内失掉的盐分，从而达到防暑的功效。
茶水：有经验的保健医生常指导人们用喝茶的方式补钾。钾是人体内重要的微量元素，钾能维持神经和肌肉的正常功能，特别是心肌的正常运动。如果缺钾，人就会感到倦怠乏力，且耐热能力降低。缺钾严重时，会导致心律失常和全身肌无力。科学分析表明，茶叶含钾较多，约占其比重的1．5％左右。钾容易随汗水排出，温度适宜的茶水应该是夏季首选饮品。
陈醋：夏季人们饮水较多，胃酸相应减少，使食欲减退。适量食醋可增加胃酸的浓度，生津开胃，帮助消化。如果在烹调时加些醋，可使胃酸增多增浓，从而增加食欲。夏季是肠道传染病流行季节，吃醋还能提高胃肠道的杀菌作用。另外，如在烹饪时加入几滴醋，就会减少蔬菜中维生素C的损失，而且有利于食物中铁的吸收。
绿豆汤：绿豆汤有独特的消暑清热功效。中医认为，绿豆具有消暑益气、清热解毒、润喉止渴、利水消肿的功效，能预防中暑。有关实验表明，绿豆对治疗动脉粥样硬化、减少血液中的胆固醇及保肝等均有明显作用。惟一不足之处是绿豆性太凉，体虚者不宜食用。
苦瓜：有人把西瓜当成夏日解暑的珍宝，其实从理论上说最开胃爽口、祛暑清心的瓜类食品却是苦瓜。苦瓜因其味苦而清香可口，被人们视为难得的食疗佳蔬。我国民间自古就有“苦味能清热”、“苦味能健胃”的经验之谈。尤其到了炎热夏天，人们都要祛暑热解劳乏。中医认为，苦瓜味苦、性寒冷、能清热泻火。苦瓜的微苦滋味，吃后能刺激人体唾液、胃液分泌，使食欲大增，清热防暑，因此，夏食苦瓜正相宜。用鲜苦瓜捣汁或煎汤，对肝火目赤、胃热烦渴、胃脘痛、湿热痢疾，皆为辅助食疗佳品。苦瓜泡制的凉茶，饮后消暑怡神，烦渴顿无。
人丹：主要成分是薄荷冰、滑石、儿茶、丁香、木香、小茴香、砂仁、陈皮等。具有清热解暑、避秽止呕之功效，是夏季防暑的常用药。主要用于因高温引起的头痛、头晕、恶心、腹痛、水土不服等症。此药能促进肠道管蠕动，缓解肠痉挛。中暑、急性胃肠炎、咳嗽痰多者服用为宜。
六、夏季防暑降温六项科学原则 科学降温
降温不是把温度降得越低越好，科学降温最好把室温控制在25℃－27℃。如果室内人多闷热，可启动鸿运扇，让空气流通，就会感到凉爽。在空调环境里不要贪图一时凉快，对着出风口吹。长时间呆在空调环境里，最好穿件外套，下班回家洗个温水澡，并按摩全身。
年老体弱多病的人，降温原则与健康人不一样，能用扇子降温的不用电风扇；能用电风扇降温的不用空调，万万不可贪图一时凉快过低降温而伤人。 及时补充水分
人体一切生化反应、新陈代谢都是在水中进行，缺水生命活动就会遭受障碍，补充水分就是补充生命活力。
补充水分也有讲究。科学的做法是每日清晨醒来喝一杯凉开水（约200毫升），接着，一口一口地喝水，一般上午2杯－3杯，下午3杯－4杯，晚上临睡前最好再喝一杯，老年人半夜醒来上厕所后，再喝点水。一般夏日一天补充7杯－8杯水。补充水分要注意两点，一是除了早晨和临睡前一杯水外，一般饮水最好分多次饮，慢慢地喝，不要暴饮；另外，喝水要及时，不要等口渴了才喝水。
七、高温对人体健康的八大影响
1、水分大量丢失 高温环境中，只有通过出汗来实现体温调节。高温作业或剧烈运动时，8小时排出汗量可达5000毫升。
2、维生素、矿物质大量丢失 随着水分大量排出体外，矿物质和维生素B
1、维生素C等水溶性维生素也随之大量流失。
3、蛋白质分解增加 高温时，新陈代谢加快，蛋白质分解增多。
4、血糖消耗增多 新陈代谢加快，能量消耗多，血糖浓度下降，容易发生低血糖休克。
5、血黏度增高 由于大量出汗，水分丢失，血液浓缩，血黏度增高，容易发生缺血性中风。
6、血容量相对减少 为了达到散热目的，皮肤血管扩张，血容量相对减少，这对高血压、冠心病病人影响较大。
7、肾脏负担加重 大量出汗后，水分丢失，血液和尿液浓缩，肾脏负担加重。
8、胃肠功能下降 大量出汗导致唾液腺分泌减少，胃酸浓度下降，消化功能减弱，食欲减退。
质量安全监督中心安全环保监督站
第18篇：防暑降温实施方案
防暑降温实施方案
为保障夏季高温天气工程建设安全、顺利进行，保障工程建设人员身体健康，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故，特制订**公司暑降温实施方案。
一、防暑降温组织措施
成立公司防暑降温领导小组，全面落实防暑降温责任制，防暑降温领导小组如下表：
表1 防暑降温领导小组
二、防暑降温技术措施
（一） 搭建防暑凉棚 1.各总包单位应就近在其所负责的施工区块附近搭建防暑凉棚（每家总包单位至少搭建一个凉棚），供施工人员轮换休息纳凉。凉棚可采用脚手钢管+木板（轻薄型模板）搭建或购买折叠式防暑凉棚。对防暑凉棚的具体要求如下： 1）防暑凉棚应搭设在施工作业区附近的安全位置，避开吊装作业区和可能发生高处坠物的位置，离施工车辆通行道路要保持3米以上距离，防暑凉棚要设置明显标识。 2）防暑凉棚具体配置要求见下表：
表2 防暑凉棚配置一览表 2.各总包单位要指定专人对防暑凉棚进行管理，保障防暑凉棚完好及防暑用品配备充足。有条件的施工单位，可在凉棚内配备电冰箱或冰柜。
（二） 合理安排作息时间
各总包单位施工负责人要密切关注高温天气预报，气温高于35℃的高温日，实行“抓两头，歇中间”的避高温措施，具体作息时间由各施工单位根据实际情况自行调整。在工作过程中，实行轮换休息，缩短施工人员连续工作时间。气温高于40℃时，原则上应停止室外施工作业。
（三） 保障施工现场饮用水供应
各总包单位要对其施工现场供给充足的合乎卫生标准的饮用水，在各作业点提供桶装水，防暑凉棚内配送绿豆汤、凉茶或盐开水等。
（四） 落实防暑降温药品配备和发放 1.公司为每个工程项目组（工程一部，工程二部，工程技术部，hse部）和临时办公楼各配备一个急救药箱，（药品配备清单见附件1），一共需购买5个药箱和相应药品。 2.公司采购一定量数量的防暑降温用品套装（清凉油、藿香正气水、人丹、菊花茶），其中部分为公司自用（工程项目组现场人员每人一份，其余备用）。部分用于开展“送清凉”慰问活动。 3.各总包和分包单位应为每一个施工人员发放常用的防暑降温用品，发放标准由各单位自行确定。 4.各总包单位还应在其所负责的区块配置急救药箱，原则上一个主项配备一个（急救箱内药品配置参照附件1）。
（五） 加强高温季节防火和临时用电检查
针对夏季高温且潮湿天气，由监理牵头，组织人员对施工现场临时库房和办公场所开展防火检查，对临时用电设施开展专项检查，预防火险和触电事故发生。 ****公司
二〇一三年七月一日
附件1：急救药箱药品/器械配置清单 篇2：2014防暑降温工作方案
扬州联澳生物医药有限公司
2014年防暑降温工作方案
目的： 为了确保员工在夏季、特别是高温季节的身体健康，有效的保证公司生产的正常运行，特制定本方案。
职责：
人力资源部负责制定防暑降温工作方案，ehs负责本方案公共内容的具体实施。各部门根据本方案的实施细则进行落实，部门负责人为本单位防暑降温工作的第一责任人。
实施细则：
一、当室外温度达到30℃以上时，所有车间部门必须及时供应清凉
饮料。发放的原则是必须保证所有一线工作人员都能够喝上饮料。
二、当室外温度达到33℃以上时，
1、ehs部必须安排在生产现场提供冷饮。如果投放的冷饮不够饮用可随时与ehs部联系供应。
2、安排巡回宣传防暑降温常识、发放防暑降温药品。ehs部认真做好各项服务保障工作，每天对生产现场进行巡视，及时传授夏季卫生防病知识和防暑降温常识以及自救与互救知识，提高作业人员防治中暑的能力。及时发放清凉油、人丹等防暑降温药品，确保防暑降温各项措施落到实处。
三、实行防暑降温工作专人负责制。各部门、车间兼职安全员应根据 各自的管理职责，将防暑降温工作作为安全生产管理的一个组成部分，切实负起监管责任，防止因高温天气引发的各类人身、生产安全事故。
四、将防暑降温工作列入日常工作内容之一，人力资源部在夏季每月的月度考评中必须如实对当月的防暑降温工作情况对ehs部进行考评。
五、企业在岗职工夏季防暑降温费标准： 从事室外作业和高温作业人员（发酵
一、发酵
二、提取
一、提取
二、合成
二、合成
五、合成
六、食堂及保洁）每人每月200元；非高温作业人员（行政各部门、动力车间、qc、污水处理站）每人每月175元。全年按4个月（6月至9月）计发，一次性发放。如有员工于9月30日前离职，按实际工作的月份扣发已发放的防暑降温费。
六、对中暑人员的施救方法：
1、轻度患者 现场作业人员出现头昏、乏力、目炫现象时，作业人员应立即停止作业，防止出现二次事故，其他周边作业人员应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息，供应其凉水、湿毛巾等。并通知ehs部进行观察、诊治。
2、严重患者（昏倒、休克、身体严重缺水等） 当作业现场出现中暑人员时，作业周边人员应立即通知所在班组的班组长，班组长接到报告后立即通知ehs部，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域（或空调室）ehs部应根据具体情况立即组织救护人员亲临现场对事故人员进行救治。症状严重者，应立即拨打医疗急救电话“120”,并上报
公司。
七、物资准备：ehs部做好以下物品的申购和准备工作
1、防暑降温用品申购：人丹、风油清、花露水、大麦茶、矿泉水等。
2、救护器具准备：单架、救护汽车、毛巾、医用药箱、冰块等。
八、方案实施：ehs部应及时收集天气温度状况，若气温的变化达到预定的温度峰值时立即启动本方案。
人力资源部 2013-6-11篇3：防暑降温实施方案
防暑降温工作方案
目的：为了确保员工在夏季、特别是高温季节的身体健康，有效的保证项目安全生产的正常运行，特制定本方案。 职责：项目安保部负责制定防暑降温工作方案，各部门根据本方案的实施细则进行落实，部门负责人为本单位防暑降温工作的第一责任人。
实施细则：
一、当室外温度达到34℃～37℃时，所有室外工作的单位必须及时供应茶水。外出人员应该事先做好准备工作，及时调整自己的身体状态。
二、当室外温度达到37℃以上时，
1、项目部办公室间歇性安排职工食堂提供的绿豆汤，
并且在必要时提供冷饮。
2、项目部安保部门做好宣传防暑降温常识、发放防暑
降温物品。并认真做好各项服务保障工作，及时传授夏季卫生防病知识和防暑降温常识以及自救与互救知识，提高项目人员防治中暑的能力。及时发放十滴水、人丹等防暑降温药品，对施工作业场所的工作人员必须确保防暑降温各项措施落到实处。
3、实行防暑降温工作专人负责制。各部门应根据各自
的管理职责，将防暑降温工作作为安全生产管理的一个组成部分，切实负起监管责任。项目部办公室负责防暑降温的具
体工作落实，防止因高温天气引发的各类人身、生产安全事故。
三、对中暑人员的施救方法
1、轻度患者 现场作业人员出现头昏、乏力、目炫现象时，作业人员应立即停止作业，防止出现二次事故，其他周边作业人员应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息，供应其凉水、湿毛巾等。
2、严重患者（昏倒、休克、身体严重缺水等）当有出现中暑人员时，周边人员应立即通知所在部门主管，部门接到报告后立即通知项目部相关人员，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域（或空调室），并应根据具体情况立即组织救护人员亲临现场对事故人员进行救治。症状严重者，应立即拨打医疗急救电话“120”，并上报公司。
3、物资准备：项目部安保部门应做好以下物品的申购和准备工作：感冒药、发烧药、腹泻药、消炎药等常用治疗药品及茶叶、仁丹、十滴水、风油清、清凉油、制作冷饮所需的辅料等。
4、方案实施：项目部办公室应及时收集天气温度状况，若气温的变化达到预定的温度峰值时立即启动本方案。篇4：建筑工地夏季防暑降温实施方案修改版
建筑工地夏季防暑降温实施方案
一、制定目的
进入盛夏季节，日照强度高，高温天气持续，为切实做好夏季施工现场防暑降温工作，保障施工人员的身体健康、不断地改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和其他各类生产安全事故，特制订本措施。
二、实施目标
提高项目部各级领导对夏季安全生产工作特殊性和重要性的认识把夏季安全生产工作列入当前工作的重要内容。增强职工、农民工的防范意识和自我保护能力。确保职工、农民工安全健康和正常的生产、生活秩序，防止安全生产事故的发生。
三、组织机构
为了确保夏季施工过程中职工和农民工的安全健康和正常的生产，项目部特成立防暑降温小组，小组成员如下：
组长：
副组长：
成员： 以组员日常检查为主，组长组织组内成员定期对施工现场巡查，联合巡查每月不得少于3次，确实保证防暑降温工作的开展。
四、加强防暑教育工作
防暑降温小组应定期对各作业班组进行防暑降温安全教育宣传工作，使每人掌握防暑降温安全小常识，提高作业人员在作业中的应变能力与处理能力。每人都掌握夏季施工过程中的注意事项，做到每人都懂得保护自己；懂得救护他人。 在工地办公室前张贴避暑小常识，并且在工地黑板上公布每日气温情况，让施工人员及时了解当天的气温和温度。
五、具体规定： 5.1、认真落实防暑降温责任制。有关单位要认真贯彻落实有关抓好建筑工地防暑降温工作的一系列要求，要以对一线施工人员生命和健康高度负责的态度，切实加强对防暑降温工作的组织领导，完善、落实责任制，制定应急预案，狠抓防范措施落实，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。 5.
2、合理安排作息时间。要密切关注有关高温天气的气象预报，气象学将日最高气温大于或等于35摄氏度定义为“高温日”，连续5天以上“高温日”称作“持续高温”。严格实行“抓两头、歇中间”的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息制度，减轻劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温时段作
业，确保劳动者身体健康和生命安全。原则上，气温超过35℃，严禁11:00至15:00进行室外作业；气温超过37℃时，必须停止室外作业。 5.3、加强工作中的轮换休息。在夏季根据施工的工艺过程，尽可能调整劳动组织，采取勤倒班的方式，缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换休息。加强现场巡查，加大防暑降温知识和中暑急救知识宣传，提高全员安全防范意识。 5.
4、保证现场饮水供应充足。现场应供给足够的合乎卫生要求的饮用水、饮料、茶及各种汤类等，有效地防暑降温，避免发生中暑事件。 5.5、落实防暑降温物品。要切实关心在高温天气下坚持施工的广大一线施工人员，加强对防暑降温知识的宣传，要求施工人员随身携带防暑药物，如：人丹、清凉油、风油精等，落实每一位工人的防暑降温物品。
六、中暑人员的施救方法 6.1、轻度患者施救
现场作业人员出现头昏、乏力、目炫现象时，作业人员应立即停止作业，防止出现二次事故，其他周边作业人员应将症状人员安排到阴凉、通风良好的区域休息，供应其凉水、湿毛巾等。并通知防暑降温小组安排医疗救护人员进行观察、诊治。 6.2、严重患者施救
当作业现场出现中暑人员时（伴有昏倒、休克、身体严重缺水等现象时），作业周边人员应立即通知所在班组的班组长，班组长接到报告后立即通知防暑降温小组，并及时将事故人员转移至阴凉通风区域（或空调室），防暑降温小组应根据具体情况立即组织救护人员亲临现场对事故人员进行救治。症状严重者，应立即拨打医疗急救电话“120”，并上报公司。
七、积极改善建筑工地生产生活环境
要认真落实建筑施工现场管理规定，积极采取措施，加强通风降温，确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施满足防暑降温需要，并为施工人员提供清凉饮料和常用防暑药品。建筑工地施工现场的宿舍和食堂必须安装电扇，有条件的单位，应在宿舍安装空调。
八、切实做好卫生防疫工作
要切实做好施工现场及生活区的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理，严格执行食品卫生制度，避免食品变质引发中毒事件；加强对夏季易发疾病的监控，现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时，应及时向有关主管部门报告。
九、做好夏季防火工作
针对夏季炎热、天气干燥，火灾事故易于发生的实际情况，进一步加强预防火灾措施，对配电房、仓库、油漆房等易燃场所进行定期检查，发现问题立即处理，同时按规定配备灭火器材。篇5：防暑降温专项方案 目 录
一、编制依据······················································2
二、工程概况······················································2
三、目的··························································2
四、具体措施与规定················································2
五、防暑降温应急预案··············································3
一、编制依据
1、《中华人民共和国安全生产法》、《公共卫生事件应急条例》、《职业性中暑诊断标
准》（gb241-2002）；
2、国家和行业现行以及省市关于建筑施工管理等方面的有关规定。
3、施工现场情况。
二、工程概况
萧县职教中心综合楼工程位于安徽省宿州市萧县。本工程由安徽省萧县职教中心兴建，由江苏徐州民用建筑设计研究院设计，安徽科创工程项目管理有限公司实施监理工作，由江苏九鼎环球环球建设科技集团有限公司承建。
本标段工程萧县职教中心综合楼工程为框架结构，地上6层，局部4层,总建筑面积约13954.33㎡;建筑高度为21.80m, 本工程合理使用年限50年，耐火等级为二级，建筑结构安全等级：二级；均为框架结构体系，抗震设防烈度为6度，框架抗震等级为四级。
三、目的
进入盛夏季节，日照强度高，高温天气基础，为切实做好夏季是施工现场防暑降温工作，保障施工人员的身体健康，不断的改善劳动条件、防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故，特制定本方案。
四、具体措施与规定
（一）、认真落实防暑责任制。项目部贯彻落实有关抓好建筑工地防暑降温工作，对一线施工人员生命和健康高度负责的态度，切实加强对防暑降温工作的组织领导，完善、落实负责制，制定负责制，制定应急措施，狠抓防范措施落实，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。
（二）、合理安排作息时间，密切关注高温天气的气象预报，气象学将日最高气温大于35摄氏度定义为“高温日”。连续5天以上“持续高温”。适当调整夏季高温作业
劳动和休息制度，减轻劳动强度，严格控制室外作业时间，避免高温时段作业，确保劳动者身体健康和生命安全。当温度过高时作息时间调整为6:00-11:00，下午15:30-18:30.
（三）、加强工作中的轮换休息。在夏季根据施工施工的工艺过程，尽可能调整劳动组织，采取勤倒班的方式，缩短一次连续作业时间，加强工作中的轮换工作。加强现场巡查，加大防暑降温知识宣传，提高全员安全防范意识。
（四）、保证现场饮水供应充足。现场应供给足够的合乎卫生要求的饮用水等，有效的防暑降温，避免发生中暑事件。
（五）、落实防暑降温药品。切实关心在高温天气下一线施工人员，加强对防暑降温知识的宣传，要求施工人员随身携带防暑药物，如：人丹、清凉油、风油精、藿香正气水、茶叶等，落实每一位工人的防暑降温药品。
（六）、积极改善建筑工地生产生活环境。落实建筑施工现场管理规定，积极采取措施，加强通风降温，确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施满足防暑降温需要，并为施工人员提供清凉饮料和常用防暑药品。建筑工地施工现场的宿舍和食堂安装电扇。
（七）、做好施工现场及生活区的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理，严格执行食品卫生制度，避免食品变质引发中毒事件，加强对夏季易发疾病的监控，现场作业人员发生法定传染病、食物中毒时，及时向有关主管部门报告。
（八）、做好夏季防火工作。针对夏季炎热、天气干燥、火灾事故易于发生实际情况，进一步加强预防火灾措施，对配电房、仓库、油漆房等易燃场所进行定期检查，发现问题立刻处理，同时按规定配备灭火器材。
五、防暑降温应急预案 为保证本工程的顺利施工，确保在炎热夏季施工中出现紧急情况时，应急救援工作能迅速有效，最大限度地保障职工的生命、财产安全，根据上级部门有关通知精神和有关规定，制定本预案。
（一）、本预案是针对施工中各种不同的紧急情况所制定的，保证各种应急资源处于良好的备战状态；而且可以指导应急行动按计划有序进行，防止因行动不力或现场救援工作的混乱而延误事故应急，从而降低人员伤亡和财产损失。施工中的紧急情况时指具有突发性，造成或可能造成较多人员伤亡、较大经济损失的各类建筑工伤事故。
（二）、成立施工紧急情况应急领导小组，负责应急救援工作的指挥、协调工作。领导小组总指挥由项目部经理李友昌负责落实，主要由项目副经理吴贻来担任副总指挥给予落实，当副总指挥不在的情况下，由现场技术负责人吴宏青进行落实，实施救援工作的展开。
（三）、当在工程及建筑施工中发生高温的各种紧急症状情况时，项目部在第一时间分别向应急救援指挥中心及“120”救护中心求助，并向市安全生产监督局、总公司等相关部门通报情况。紧急情况发生后，还应不间断的向有关领导、部门反应后续情况。
（四）、在夏季施工中紧急情况发生后，项目部即视情况成立救援现场指挥部，由 担任事故现场总指挥，并成立一下领导小组，应急小组主要人员及联络电话如下：
组织构架图
1、防暑降温保障小组。夏季施工过程中，露天工作环境较多；人员工作分布区域复杂、多变；劳动强度大等方面的影响，给在夏季施工带来了诸多不便。为保障劳动者的合法权益与生命、财产安全，为作业人员营造一个有保障、舒适的环境，在作业人员进行转移、与控制，防止周边施工作业现场事故人员的增加。使应急行动具有更强的针对性，提高行动的效率。以免造成巨大的事故损失。
2、信息联络小组。由副组长吴贻来负责了解人员伤亡情况和经济损失及紧急情况范围，每天组织收集天气温度状况，然后采取必要的防范措施，并对已采取的措施和事态发展情况，及时向上级报告及有关部门的联络。
3、安全保障（警戒）小组。对撤离区和安置区内的治安工作，由安全员黄城 组织队员负责对险情发展状况进行监控，防止影响施工工期。
第19篇：防暑降温工作总结
篇1：防暑降温工作小结
防暑降温工作小结
08年的防暑降温工作适逢今年上半年全路安全形势严峻，又在“5.12”大地震后抗震救灾的关键时期，专列开行较多，工作强度较高。为确保防暑期安全稳定、可控，班组与车间包保干部（任建辉）组织全班职工召开了防暑安全专题会。通过学习段、车间的暑运目标、要求，深入领会段、车间对今年防暑工作的重要性和意义所在。同时组织职工学习防暑相关知识，深刻吸取今年“4.28”特别重大事故血的教训。眼睛向内，不断查找、反思、整改自身存在的安全隐患，同时制定了班组防暑降温细化措施。通过防暑降温工作的有效开展，进一步增强职工的现场劳动安全自我保护意识，提高了班组的整体安全防范能力。
首先，班组要求每个职工要认真学习贯彻 “关于做好2008年度防暑降温工作和有关事项的通知”要求与部署。同时利用工余时间，再次组织职工学习“安规”、“电化安全知识”、“人身四不、八防细化措施”、“车间劳动安全关键卡控点”等一系列有关现场安全防范措施的内容，确实提高职工的暑期岗位安全责任意识。
其次，班组全面整改在“防暑安全专题会”上分析出来的问题点，要求安全员针对性的开展好班前、班中、班后的安全预想、预测工作，加强安全关键卡控点的防范，同时做好安全信息收集、反馈工作。在工作上突出现场安全的防范重点，加大现场的抽查考核力度。以一组信号、一块红牌、一个关键为抓手，扎实做好安全基础工作，确保防暑期安全稳定、有序、可控。
再次，班组结合实际情况制定了“班组防暑降温细化技术保障措
施”：①要求值班员合理安排作业计划，在连续作业中，必须要保证职工有回休息室喝水的时间。②要求职工在作业前后严格执行同进同出制度，做到相互关心，确保人身安全。③要求职工作业中遇有头昏、耳鸣、胸闷等先兆中暑症状时，应该及时用对讲机向班组工长、安全员或值班员反映，以便班组采取紧急措施。④要求职工在高温季节中，做到班前充分休息，保证当班时精力充沛，同时班组动态掌握职工当班的精神状况并做好高温天气送清凉工作。⑤班组对老职工及病弱职工出现身体不适情况时，根据症状采取强制安排休息或送医院治疗的措施，并及时上报作业场、车间。⑥班组安全员对段下发的仁丹、霍香正气水等防暑药品，要做到心中有底，及时发放到职工。⑦现场作业中，安全员要注重新职工状态，师傅要时常提醒、爱护，确保新职工平稳渡过防暑期。⑧班组严格考勤制度，合理安排双月休，确保防暑期人员充足，安全有保障。
最后，要求职工自觉遵守现场的二纪，充分认清现阶段的安全形势，扎实做好本职工作，增强岗位保安全的责任意识，积极投入到暑运安全中去。同时班组勤联系、勤反馈暑期安全信息，共同查找、反思班组出现的新问题、新情况，做到有始有终，关键重点卡控到位。不断提高班组的安全保障能力，确保了暑运“五消灭、四确保、二控制、一实现”目标的兑现。 篇2：防暑降温活动总结
夏季劳动保护和防暑降温工作总结
收到《关于做好夏季劳动保护和防暑降温工作的通知》之后，工会高度重视，立即开展会议。分公司工会结合夏季高温期间生产实际，加强领导，明确职责，本着“以人为本，安全发展”的理念，采取各种切实有效的措施，落实防暑降温工作。具体的劳动保护和防暑降温的措施如下：
一、开展“送清凉、送健康” 活动，发放高温补贴
分公司工会给员工都发放“风油精、藿香正气水”等防暑降温物资；特别是在中午的时候分公司还安排食堂做有绿豆汤来给员工解暑，有效地进行防暑降温。8月12日，分公司还给作业现场员工发放冰镇饮料，在一定程度上达到防暑降温效果。另外分公司也加强了职工食堂的卫生管理，防止了食物中毒和肠道传染病的发生，确保了职工平安渡夏。
分公司7月份及时发放夏季高温津贴，正式员工##元/人，普工##元/人，共计发放夏季高温津贴金额达##元。
二、合理分配工作时间
分公司有效分配作息时间，尽量避开员工在高温时间段作业，而且分公司也普及了防暑降温基础知识，提高了员工们自我保护意识和防护能力。
分公司工会还不定期组织员工打篮球、打羽毛球等活动，充实员工业余生活，有效地改善了员工的生活单调性，使员工以更为饱满的热情投入到工作。
三、发放新式劳保用品
由于夏季天气炎热，作业现场灰尘较大，员工佩戴原先配的防尘
口罩感觉很热，难以呼吸，导致部分员工不愿佩戴防尘口罩的现象；针对此事分公司参考业主相关标准，专门网上订购一批符合中国ld29-92标准及澳洲/新西兰1716pi标准的“3m 9001a”防尘口罩，此防尘口罩具有质量轻、防尘效果好、便于使用和佩戴等优点，解决了上述“部分员工不愿佩戴防尘口罩”的现象。
分公司工会坚持牢固树立“以人为本，安全发展”的理念，落实防暑降温与夏季劳动保护工作，把防暑降温工作作为当前劳动保护工作的重点抓好，切实保障职工的生产生活安全和健康，促进企业安全发展。
#工会
2011年8月14日 篇3：2015年关于开展防暑降温工作的情况汇报
关于公司开展2015年劳动保护防暑降温工作的汇报
1、组织落实 明确职责
按照公司要求，成立由工会会同人事、拓展、营运及地区等部门相关人员组成的工作小组，负体负责夏季劳动保护防暑降温工作，并通过专题会议明确各部门任务，落实责任，切实把夏季劳动保护防暑降温工作落实到每个部门、每个地区、每个门店，切实维护广大职工的安全与健康。
2、专题研究 制订措施
３、传宣动员 增强意识
公司工会召开工会干事会议，传达集团工会《关于认真做好2015年夏季劳动保护防暑降温工作》的通知精神，组织学习与讨论，部署防暑降温工作，并通过座谈会、沟通会、公司报纸等形式多样的劳动安全卫生和暑期保健宣传教育活动，增强职工安全意识和自我保护意识。
4、组织巡视 督促到位
5、组织慰问 关心员工
在高温期间，公司党、政、工领导及地区部行政与工会等分别慰问督导、一线门店员工、驾驶员，慰问员工约1500人次，发放毛巾、肥皂、风油精、饮料等慰问品约8万元，筹集约2万元资金，上门慰问基层党员和困难职工，主动了解和关心员工的工作、生活、身体及家庭情况，为职工排忧解难，并听取员工就防暑降温措施的建议及意见，以确保员工安全渡夏。
2015年9月1日 篇4：防暑降温总结
扬州奥克5万m3低温乙烯储罐项目
夏季劳动保护防暑降温工作小结
为认真贯彻落实《制造分公司工会关于做好2013年夏季防暑降温工作通知》（[2013]-zzs-tz-044）精神，有效预防中暑及其次生安全生产事故的发生，扬州奥克项目部在分公司的关心与指导下，通过积极开展深入有效的防暑降温工作，确保现场施工作业人员的人身安全。现将项目部劳动保护及防暑工作总结如下： 1.统一思想认识，强化安全管理
夏季是事故易发、高发的季节，项目部坚持以人为本，关爱生命和关爱健康理念，坚决贯彻“安全第一，预防为主”的方针，高度重视2013年夏季劳动保护和防暑降温工作。结合扬州奥克项目部现场实际情况，编制项目部《夏季防暑降温工作方案》，完善劳动保护制度及应急预案，确保了防暑降温工作的有效开展，确保了安全制度在具体的工作实践中得到有效落实。
2.抓好宣传教育，增强安全意识
3.加强安全检查，排除安全隐患
项目部结合本项目高温期间的现场施工作业的特点，加大了对现场施工与防暑降温工作的监督检查力度。针对高温季节各类事故易发、多发等特征，对现场施工劳动的安全措施落实情况进行了全面的检查，对发现问题及时进行整改。同时加强高温期间作业人员以天气炎热为由，不带安全帽、赤膊等违反劳动纪律、违章作业行为的巡查和监管力度。以达到彻底消除安全隐患的目的。 4.
四、坚持以人为本，多措并举
为确保防暑降温工作的顺利开展，保证员工的身体健康，项目部采取了多项切实有效的措施。
（一）根据气象情况，严格执行抓两头，歇中间的避高温措施，适当调整夏季高温作业劳动和休息时间，避免高温时段作业。气温超过35℃以上时，项目部将现场作业时间调整为上午6:00-11:00，下午3:00-6:30，气温超过38℃以上停止现场作业活动。
（二）项目部在施工现场配备了饮水点，为现场施工人员提供充足的饮用水。并且配备足够防暑降温药品及急救药品，以备现场员工发生中暑时取用。
（三）项目部紧急采购一批盐汽水，在高温日上午、下午高温时间段内向现
场施工人员发放盐汽水。
5.小结
扬州奥克项目部在制造分公司公会《制造分公司工会关于做好2013年夏季防暑降温工作通知》（[2013]-zzs-tz-044）的指导下，切实做好各项安全生产和夏季防暑降温落实的工作。加强了对高温作业期间的安全隐患排查，有效的预防和杜绝了中暑及其次生安全事故的发生，确保各项工作有序展开。
篇5：关于2011年开展夏季防暑降温工作情况汇报
关于2011年开展夏季防暑降温工作情况汇报 我局历年对防暑降温工作都非常重视，本着以人为本，关注劳动者生命和健康的理念，贯彻“预防为主”的工作方针，改善劳动者生产环境和工作条件，做好防暑降温工作。今年，为保护广大劳动者的职业健康权益，我局6月10日在用人单位职业卫生工作会议上就对今年的防暑降温工作做了布置，开展2个月来，取得显著成效。现将今年防署降温工作开展情况汇报如下：
一、基本情况
我市共有企业1739间，其中存在高温作业工序企业87间，主要涉及高温作业有机械行业铸造、电焊，纺织行业印染、玻璃加工业的培烧和各种工业加热炉等，共有高温作业人员903人。今年6月10日我局举办全市用人单位职业卫生工作会议，会中强调采取“大力宣传，加强监管，强化落实，预防为主”的工作方针，在全市范围内开展工矿企业防暑降温工作。并利用培训班和“职业病防治宣传周”等形式加大宣传力度和广度，结合日常监督督促企业加强落实防暑降温工作要求。截至目前，我市企业均已完善了作业场所通风设施，有73%企业为员工设置了绿豆糖水等降温饮品，派发“预防职业性高温中暑”资料176份（包括非高温作业企业）。
二、防暑降温工作情况
㈠加大宣传力度，提高企业负责人防暑降温意识。高温是影响我市企业劳动者健康的重要职业危害因素，要搞好防暑降温工
作，关键在于企业，企业对防暑工作的重视程度直接关系到对防暑工作资金、设施的投入。我局在加强对企业监管的同时，对企业法人或负责人也加强了防暑降温工作宣传、指导，并深入到86家企业对企业负责人或员工进行相关法律法规和高温作业职业病防治知识宣传。提高了企业管理人员对防暑降温工作的认知程度，也为劳动者提供了预防中暑卫生知识。
㈡强化作业场所监管，创造良好高温工作条件、工作环境。6月份以来我局对存在高温作业的47间用人单位加强了监督管理，主要检查了用人单位作业场所通风情况，员工高温防护服穿戴，高温作业场所的隔热设施等情况。现场检查我市企业均有按照要求加强高温作业场所通风，15间高温作业企业有隔热设施（防护栏等）或单独设置高温作业车间，大部分企业有简单个人防护设备（非专用手套、防护服等）。
㈢加强职业健康监护管理，保障劳动者健康。在现场监督检查中，我局要求各用人单位为接触高温作业的劳动者应供应含盐清凉饮料。并对接触高温的作业人员，按照《职业健康监护管理办法》(中华人民共和国卫生部令第23号)做好上岗前、在岗期间、离岗时和应急健康检查。对有以下3种疾病的患者严禁上岗：①心血管疾病；②中枢神经系统疾病；③消化系统疾病。
三、存在问题和下一步工作建议
㈠部分用人单位负责人对职工工作环境漠视，对员工健康状况不关心，不愿意在防暑降温工作上增加投入。部分高温作业人
员使用的并非专用的高温防护服、防护手套。
㈡继续加大宣传力度，提高企业负责人和员工防暑降温知识水平。要充分利用各种新闻媒体，采取多种形式，大力宣传、普及防暑降温知识，营造全社会关心和保护劳动者健康的良好氛围。
㈢加强与安监等部门合作，对存在问题的用人单位进行行政处罚，督促企业进一步完善高温作业防护设施和为高温作业人员提供专用个人防护用品。
第20篇：防暑降温预案
汪清县体育场桥工程
暑 降 温 措施
吉林恒信市政建设工程有限公司 汪清县体育场桥工程项目经理部
2011年6月
防
防 暑 降 温 措施
本项目工程处于吉林省汪清县，当前正值夏季，气温高。持续高温闷热的天气对人的生理和心理健康都有很大的影响，尤其容易使生产作业人员身心疲劳，从而引发各类事故。集合我项目实际情况，一定要注意暑期安全防护，最大限度地降低暑期事故的发生率。
领导小组：
组长：梁成俊
副组长：张海龙 孙永学
组员：郑志才 丁伟 姜起兵 邰国强 王君
一、领导小组本着对一线施工人员生命和健康高度负责的态度，切实加强对防暑降温工作的组织领导。完善、落实高温期间安全生产责任制，制定应急预案，落实防范措施，防止因高温天气引发的工人中暑和各类生产安全事故。
二、切实关心在高温天气下坚持施工的广大一线施工人员的安全和健康，合理调配工人的作业时间，避免高温时段室外作业，同时，改善劳动作业条件，减轻劳动强度，积极为广大工人创造良好的作业和休息环境。
三、确保施工人员宿舍、食堂、厕所、淋浴间等临时设施符合标准要求和满足防暑降温工作需要。切实做好施工现场的卫生防疫工作，加强对饮用水、食品的卫生管理，严格执行食品卫生制度，避免食品变质引发中毒事件。
四、防暑降温措施：
1、合理安排好高温作业工人的劳动和作息时间，减轻劳动强度，缩
短或避开高温环境下的作业时间，并保证高温作业工人有充分的睡眠。
2、对露天和高处作业人员进行预防性体检，凡有心血管疾病、高血压、严重消化性溃疡病、活动性肺结核、严重肝、肾病、贫血、甲状腺功能亢进、糖尿病、中枢神经系统器质性疾病、重病后恢复期的职工均不宜从事高温及高空作业，应及时调离高温或高处作业岗位，另行分配适当工作。
3、采用各种隔热或减少太阳辐射热措施，如楼面喷水、屋顶或施工楼层架设防护遮阳网，露天作业使用固定或活动凉棚、太阳伞等。
4、加强个人防护，根据作业需要供给个人防护用品，如手套、帽、鞋、防护眼镜和隔热面罩，露天作业除安全帽外再给配予笠帽。
5、工地后勤部门不间断供应茶水、凉开水、绿豆汤、清凉饮料、含盐饮料等。
6、妥善安排员工休息时间，注意劳逸结合，如当天温度超过35℃时，可以适当减少工作时间、延长工人中午休息时间。
7、加强员工宿舍管理，做好宿舍的通风的通风设施，搞好宿舍环境卫生，定时消毒防蚊，做好对工地的环境卫生综合治理工作，
8、搞好工地食堂工作，严格执行消毒制度，搞好食堂饭菜卫生,防止食物中毒事件发生。
9、准备一些常用的防暑降温药品，如：人丹、十滴水、解暑片、霍香正气丸、涂清凉油等。
10、与当地医院（平民医院）建立医疗救护协议，作为工区的医疗救护保障，以便及时处理现场突发的人身伤亡事故。
五、中暑症状的表现：
1、先兆中暑其症状为：在高温环境中劳动一段时间后，出现大量流汗、口渴、身感到无力、注意力不能集中，动作不能协调等症状，一般情况下此时体温正常或略有升高，但不会超过37.5℃。
2、轻度中暑其症状为：除有先兆中暑症状外，还可能出现头晕乏力、面色潮红、胸闷气短、皮肤灼热而干燥，还有可能出现呼吸循环系统衰竭的早期症状，如面色苍白、恶心、呕吐、血压下降、脉搏细弱而快、体温上升37.5度以上。此时如不及时救护，就会发生热晕厥或热虚脱。
3、重症中暑：一般是因未及时和未适当处理出现的轻症中暑（病人），导致病情继续严重恶化，随着出现昏迷、痉挛或手脚抽搐。稍作观察会发现，此时中暑病人皮肤往往干燥无汗，体温升至40度以上，若不赶紧急救，很可能危及生命安全。
六、应急预案：
1、先兆和轻度中暑：
（1）立即离开高温环境，到阴凉通风处安静休息，并解开衣扣以助身体降温，适当给予清凉含盐饮料。
（2）先用人丹、十滴水、解暑片（1—4片），霍香正气丸或涂清凉油，也可用刮痧疗法。
（3）针刺合谷、大冲、大椎、风池、足三里。
（4）体温高者可用冷敷或冷水、冰水擦身以助散热。
（5）有周围循环衰竭者可给葡萄糖生理盐水静脉滴注等。
2、重症中暑：
（1）特理降温：用冷水（冰水或水中加少量酒精）迅速敷擦全身，使皮肤发红并加风扇降温，头部、颈侧、腋下及腹股沟部放水袋或冰袋，头部如能放置冰帽更好。
（2）立即送医院进行治疗
七、消暑保健饮食调理：
从日常饮食上进行调整，要求食堂经常做消暑保健食品，如绿豆粥、苦瓜粥、莲子粥等。
八、工程以人为本，我们要切实做好防暑降温工作，对每一位员工负责。为高效优质地完成工程任务做好保障！
中铁九局集团福厦项目经理部三工区
