推荐第1篇：先进事迹报道
他说干事业就像“下棋”
二十六年前，像很多崇拜棋圣聂卫平的年轻人一样，刚到二公司参加工作的赵明爱上了围棋。从此，研究棋谱、与人手谈成了他工作之余最大的爱好。然而，赵明却说：人生最难的是与自己对弈，是不断战胜自己、超越自己。
正是凭着这股劲头儿，他从一名技校毕业的普通工人成长为一名主持施工面积超过60万平米的优秀项目经理。他带领的团队不仅获评中建一局集团和谐项目，还被评为中国建筑创先争优“五好”党支部、标准化红旗党支部，承建的工程相继获得北京市文明安全样板工地、北京市工程长城杯、建设部金牌小区等一连串荣誉，他本人也被公司评为先进生产工作者、优秀共产党员，2005年还被评为北京市优秀项目经理。
2009年，赵明出任北京市重点工程——中国纪检监察学院工程的项目经理。中国纪检监察学院是一项意义重大的政治工程：中共中央政治局常委、中纪委书记贺国强先后两次前往现场实地考察，中央电视台《新闻联播》、新华网、中国网络电视台、中共新闻网、中央政府网等中央媒体均予以关注报道；能进入这所学院学习的都是部级、局级、最低也是处级以上干部。毫不夸张地说，这是一项关乎企业口碑和品牌命脉的工程，只准成功，不准失败。
然而，施工图的滞后和频繁的设计变更让工程难度成倍增加，甲方要求的竣工日期却一再提前。更要命的是，繁琐、严格的资金审批程序导致工程款到位时间一再拖后，项目部面临的困难几乎能用火车来装。
2011年10月，南区两座学员宿舍楼要提前投入使用，项目部要在资金紧缺的情况下打一场艰难的抢工战。在保竣工誓师大会上，项目部和施工队都佩戴上了“决战”的袖标，破釜沉舟、背水一战的气势连甲方都震撼了！
亲自指挥这场攻坚战的就是项目经理赵明。战斗打响的那天，他在项目员工中发誓：不拿下这个工期目标，我就不回家！赵明39岁才当上爸爸，中年得女的心情可想而知。然而，为了实现竣工目标，赵明不得不把这颗心尖儿上的夜明珠放在一旁。整整36天，虽然同在北京城，赵明却一次家也没有回过，就连唯一一次到大兴参加同事的婚礼也是“过家门而不入”。面对工作与家庭、责任与亲情的抉择，赵明给出了一个共产党员的答案。
每天晚上，赵明都要带着项目部班子成员和工长到工地上巡视，排查、解决现场存在的各种问题。一次巡视过程中发现因为运料人员紧缺，大批材料堆放在走廊里影响施工作业。见此情景，已经忙碌了一天的赵明二话不说，带头扛起一捆木地板上了楼。四层高的楼，几个项目班子成员扛着几十斤重的木地板、腻子粉上下几十趟，汗水湿透衣服，和着白灰变成了泥巴，旁边的工人竟然没认出这几个灰头土脸的“搬运工”竟是项目经理。
群雁高飞看头雁。在赵明的影响和带动下，项目部的员工不仅工作起来就像上足了发条，与项目同荣辱、共患难的责任意识也空前强烈。在项目资金最紧缺的当口，员工们主动筹集资金五十多万元，以保证施工不间断，工期不延误。这种精神让分包都大为惊讶，一位分包商在感动之余主动找到赵明说：“该给我的钱先不急，如果需要我还可以给你们拿点儿。”
赵明常说，人的感情都是相通的。对待甲方，使命必达，一诺千金，那么所有的人都能成为朋友；对待分包，以诚相待，相互尊重，所有的人都是并肩作战的战友；对待部下，以身作则，提点引导，设身处地为他们的发展考虑，那么关键时刻，这些人都是能和自己出生入死的兄弟。
很多时候，赵明是一个不按常理出牌的人，工作中常有各种奇招怪招，这些招数往往还格外奏效。因此，和他共事总有笑点、亮点，面对再繁重的任务也多了几分举重若轻的从容。在一次生产协调会上，因为专业人员一句含糊的“大公鸡打鸣时就能完工”，赵明居然当即通知后勤人员买来两只公鸡。两只神气活现的大公鸡不仅为紧张严肃的工地添了一抹诙谐的亮色，也让所有的部门都绷紧了弦，伴随着项目人员完成了一次又一次的决战任务，创造了一个又一个施工奇迹。
决战期间，他还在项目办公室摆了一台体重秤，指着这台秤半开玩笑半认真地说：“以后大家按照施工节点挨个儿过秤，卖不卖力气一称就知道。”虽然是个玩笑，但大家每天称称体重，艰苦的施工之余也多了点儿小乐趣。在公司和集团领导的支持下，赵明带领项目全体成员，用了不到一个半月时间完成了19号和21号楼两万多平米的精装修任务，胜利结束了南区大会战。最后一称，最多的竟然瘦了16斤。
中国纪检监察学院建设工程是中纪委直管工程，一开始，甲方和中建一局二公司相互并不太了解，行事严谨的甲方目光永远是严肃冷峻的。这让项目部很多员工心里没底，而赵明却没有为此纠结。他给大家打气：与其花时间揣摩甲方的心思，不如下死功夫把工程干好，咱们用事实说话，用事实告诉甲方中建一局二公司是名副其实的铁军劲旅，是当之无愧的精锐之师！果然，当项目部克服重重困难，一次次在规定的期限内高质量完成施工任务，在众多建设单位中一骑绝尘之后，甲方的态度慢慢由审视挑剔变得热情友好起来，就连主管工程建设的学院领导，在面对项目部的普通员工时，脸上也露出了亲切的笑意。并对一期工程给予高度评价说：“一局尽心不讲条件，一局尽力不讲困难，一局尽责不计代价”。
二期工程竣工后，长期处在体制环境内、等级观念根深蒂固的甲方竟然主动提出宴请二公司领导。对赵明和项目部全体成员来说，这简单的一个笑容、一顿饭背后，既有说不尽的艰辛，也有旁人无法体会的自豪。干中纪委工程三年来，三个春节除夕之夜、三个中秋夜晚，他都是牺牲这个与加入团聚的日子，在工地上与留守值班人员度过的。
和一些乐于炫耀的人不同，即使后来自学了本科，通过了一级建造师考试，赵明经常提起的还是自己技校毕业的出身。他不仅从未因此有过丝毫自卑，还经常拿自己的经历勉励项目部的年轻人：“你们是正牌大学生，起点比我高多了。只要敢于梦想，付诸努力，就有实现的可能！” 这些年，赵明言传身教培养了不少年轻人，他们都相继走上了项目领导岗位。不仅项目上没有员工离职，就连一度从企业流失的人经他疏导也成功回流并成为公司骨干。这正是赵明人格魅力。
赵明自己好学、善学，更愿意帮助身边的年轻人成长进步。他把自己精心挑选的图书发给项目部的年轻人，大家定期开分享会，交流读书学习的心得。因此，在项目部的年轻人眼中，赵明不仅是一个敬业、有能力、以身垂范的好领导，更是一位帮助自己成长的老师、兄长，大家的困惑愿意找他倾吐，困难也愿意找他帮忙。
几年下来，项目部的年轻员工买房子、家庭负担重的同事看病，找赵明求助的人不少，只要能帮上忙他就从不推脱。2006年，项目一位年轻员工身患重病，他组织项目捐款16万元，自己带头捐款3800元，这位员工在弥留之际，说：“去年买房时借你的两万块钱，我这辈子是没法还了，就让我爱人日后还你吧！”赵明马上打断他的话说：“你安心治病，这钱我不要了！”不久，这位员工因医治无效离开了人世，直到如今，赵明每年都会收到一条这位青年员工爱人发给他的感恩短信。
他不但在历次捐款中慷慨解囊，还用公司奖励给他本人的8万元成本奖成立了“项目互助基金会”，用3200元安全奖成立了“项目慈善基金会”，亲自为辽宁抚顺雷锋纪念馆捐资3000元，为物业公司在酷夏中做小区防水改造的工人师傅们送上了3000多元钱的西瓜。用一颗热忱的心尽可能地帮助职工解决实际困难，广泛开展社会公益活动。他捐的不是钱，而是爱；他送的不是西瓜，而是阴凉。这种温暖的力量，不仅推动了需要帮助的人前行，更让赵明释放出了一个共产党员的魅力和光华！
赵明是一个有16年党龄的老党员，他身上既有党员高度原则性的一面。赵明说，真正的高手可以下盲棋，不看棋盘，一招一子也了然于胸。真诚对人，踏实做事，坚持原则，重信守诺，将万千丘壑藏于心底，不求表面巨浪狂澜，这正是他——赵明——一个共产党员向往的境界。
推荐第2篇：储蓄所网点负责人先进事迹
储蓄所网点负责人先进事迹尊敬的各位领导、各位同事：大家好！我叫XX，2007年大学毕业后，进入XX、XX等工作，经过三年的多岗位学习和实践，我于XX年XX月走上管理岗位，担任XX所网点负责人，2011年12月至今，担任XX负责人。一路走来，领导和同事的指导鞭策与互助关怀，让我在这个大家庭找到了归属与温暖、得到了成长与锻炼。尤其是担任XX储蓄所网点负责人后，作为当时营业部最年轻的网点负责人，我备感压力。或许是不想辜负领导的嘱托、或许是想获得员工的认可和信任，我在工作上加倍的努力着、投入着，点点滴滴的付出让我尝遍了作为网点负责人的酸甜苦辣，也亲身感受到了大家口中“妈妈心、婆婆嘴、闲不住的两条腿”的网点负责人的真实写照。今天，非常荣幸能与大家分享一些基层网点创先争优的故事。万事开头难，我该如何才能带领这个比自己年长的中年员工队伍创先争优是最先摆在我眼前的问题。
推荐第3篇：银行网点主任先进事迹
“青春”是一个多么美妙的字眼，然而只有奋斗的青春才是美丽的青春，只有拼搏的青春才是有意义的青春。xxx，支行xx分理处的一名普通员工，在中行度过了8个不平凡的春秋。8年来，亲身经历了xx分行发展的艰难岁月和辉煌灿烂的时刻。无论在什么情况下，她都对xx中行对自己充满希望、充满信心。如今在全行积极向上的发展氛围里，她始终坚持认真学习，刻苦钻研，勤奋工作，业务技能、管理水平都有了长足的进步。从20xx年任xx分理处主任至今，在激烈的市场竞争中，创出了骄人的成绩，成为xx分行存款业务发展中一道亮丽的风景线。
服务手段大胆创新
在优势文明服务工作上，她要求全所员工始终坚持“想客户之所求，急客户之所需，排客户之所忧”的服务理念，为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务。在为客户服务的过程中，做到操作标准、服务规范、用语礼貌、举止得体，给客户留下了良好的印象，也赢得了客户的信任。xx分理处相继推出了延时营业，上门服务，业务创新等一系列服务举措。实际办理业务时，在保证遵守我行各项规章制度的前提下，灵活掌握营销方式，为客户提供一定的方便，灵活、适度地为客户提供个性化、快捷的服务,是服务手段的延伸。
走进市场亲近客户
为了稳定和争取更多的客户，xxx将三尺柜台服务延伸到千家万户。节假日、客户生日时，不忘送上一个短短的祝福，客户生病时不忘送上一束小小的鲜花，客户有困难时不忘送上援助的双手，号召全所员工都来“做客户的贴心人”。有一家房地产公司xxx跑了好几次，但收获甚微，只要和公司老总谈到开户的事人家总是以“已在它行开户”来推辞，而我一直没有放弃。有一次她无意中从侧面听说老总的父亲生病住院了时，立即买了一篮鲜花赶到医院看望，老总人在外地得知小x到看望他的老父亲时十分的感动，再经过几次这样的交往，他终于被xxx的真诚打动了，没过多久就在我行开立了户头，并将资金逐步的转入中行账户上，日常存款余额达到１００多万。看着自己第一次揽大客户努力付出，就得到了回报，在以后的营销路上她更加有了信心和动力。
分理处的一位老客户，丈夫调动工作长期在外地，家里只剩她一人照顾读小学的儿子。有时候碰到有点事情，儿子便无人照看。知道这种情况后，为了拉近和客户的距离，xxx主动承担起接送她儿子的事务。时常带她儿子到自己家吃饭,并辅导他做作业。每次xxx把小孩安全送到家时，客户都连声道谢。现在她不仅和客户成了老朋友，而且客户还把自己的钱全部存入了分理处，并动员亲戚朋友把钱也存入中行。就像当初她们承诺的那样，xx分理处的员工们都成了客户的“贴心人”
０４年上半年储蓄百日竞赛时，她更是动员全所员工全面揽储。利用我行全省通存通兑免手续费的优势，发动全所员工上门一户一户商家的做宣传，为在本地做生意的外区县客户开立储蓄存折户100多个，吸储存款200余万元。白天工作忙，她就利用晚上时间打电话，托关系，找熟人利用各自自身的条件，通过各种渠道，展开形式多样的营销活动，为大力拓展分理处的存款业务尽心竭力。记得多少次到企业上门收款，她和同事们忙得饭也顾不得吃；记得多少次为争取一个大客户，她们磨跛了嘴皮子跑烂了鞋；记得多少个节假日，她们加班加点没有和家人团聚。而她却说，虽然这一切都是很辛苦的，但每当看到客户脸上露出满意的笑容，分理处的存款也节节上升时，她的内心便格外的充实和快乐。
苦练技能提高效率
在金融市场激烈竞争的今天，除了要加强自身的理论素质和专业水平外，作为网点的一线员工，没有过硬的业务技能，就干不好本职工作。所以，xxx十分注重加强业务技能水平的提高，只有掌握熟练的业务技能，才能在工作中得心应手，更好的为广大客户提供方便、快捷、准确的服务；才能提高工作效率，赢得客户的信赖。到新华分理处后，她时常组织员工利用晚上和业余时间刻苦操练、勤练技能。
终于“功夫不负有心人”，在今年省行组织的业务技能测试中，分理处能手率达到100。她自己也连续三年取得了“中文文章录入一级能手”。多次获得“储蓄传票录入二级能手”“计算器三级能手”和“零售综合业务二级能手”的好成绩。
在中行工作的这8年中，xxx始终保持着良好的工作状态，以一名合格中行员工的标准严格的要求自己。作为一名分理处的主任，一名入党积极份子，她始终以身作则，以党员的标准严格要求自己，使自己成为员工们的模范。她说：“选择了中行，就是选择了我的事业，为中行事业奉献青春，我无怨无悔。
推荐第4篇：个人先进事迹报道
某某某，绵阳市供电局的一名普通员工。多年来，她率领全体员工，同心协力，兢兢业业，超额保质地完成了领导下达的任务，多次受到上级表彰。2012年她本人被市供电局评为“电网建设与改造先进生产者、先进个人。”
热爱本职，心系供电---某市电力局某某某
一个春日的上午，尽管天还有些凉意，但犹如供电人火热的情怀温暖着我的心。迈着轻盈的步伐，来到了位于会仙路的绵阳市供电局。见到了略显清瘦，但神采奕奕的某某某。他正是我们的主人公。当我说明来意并请他谈谈工作经验时，某某某谦虚地说道：“我们的工作还存在许多不足，我所做的都是分内之事，很平常，不值一提的。”他指着办公室里一个个的文件橱对我说：“这里都是一个个账本和一本本的数字，没有文字，我们的工作都在这里。”
人的生命是一本自己描绘的日历，账本的每一页和一个个沉甸甸的数字都印着某某某和她的同事们清晰可辨的足迹。这里没有惊心动魄的故事，也没有色彩斑斓的传奇，追溯她们走过的路，只有默默无闻的奉献，勤勤恳恳的工作。平凡而淡薄，淳厚而朴实。像小草为人间增添着一丝丝生机，像蜡烛为人类增添着一缕缕光亮，又像牧童的芦笛，洒脱地谱写着一曲曲动人的乐章。
绵阳市供电局成立于****年，现有员工*人，担负着全市电力供应的繁重任务。不管是烈日当头的酷暑盛夏，不管是寒风刺骨的三九严冬，某某某都和同事们坚持在自己的岗位上，为保证绵阳市民的正常用电而付出了自己的青春和热血。工作*年来，他以供电局为家，兢兢业业地工作在自己的岗位上，没有抱怨没有道一声辛苦。*年来，她舍小家为大家，以身作则，身先士卒，带出了一个好队伍，好集体。
榜样的力量是无穷的。在某某某的带领下，她所在的班组精诚团结，密切合作，形成了一个务实的群体。做好电网供应保障工作，使人民群众的日常生活得到了保证，作为绵阳电力人，他们找准了自己的位置，苦干、实干投身电业，默默奉献着，为的是万家灯火通明。由于工作性质的特殊性和不确定性，造就了像某某某班组这样一批适应性特别强的“工作狂”。在某某某的率领下，每个员工时时刻刻都是严阵以待，坚守岗位。不论是班上班下，节假日还是星期天，客户只要一个电话或一声招呼，无论是道多远，都能立即返回岗位，满足客户的每一项需要。他们心里只有一个念头：决不能因为自己的一丝一毫的失误而影响绵阳电力的供应。
某某某一直坚持“人民电力为人民”的服务宗旨，以客户满意为最高的追求目标。多年来，某某某坚持按规定办事，防止由于个人疏漏而造成的失误；坚持按程序办事，防止人为倾向性偏差；坚持内外监督，防止预防上的死角和漏洞。在工作中，某提出了“人民群众的满意就是我们服务的最高标准”的口号，树立起了为绵阳人民服务的意识。她们从一点一滴做起，哪怕是一个数据、一米电线，只要是与工作挂钩，都做到了实事求是。
革命前辈陶铸讲过这样一段话：“一个精神生活充实的人，一定是一个很有理想的人，一定是一个很高尚的人，一定是一个只做物质的主人而不做物质的奴隶的人”。某某某正是以她的工作实践体现其高尚的情操。她不图名、不图利，公而忘私，忘我工作关心员工，胜似亲人，将自己的青春和才智化作光和热，无私的奉献，把个人的人生价值融入“发展着的电力事业”与社会的进步之中，脚踏实地，用她淳朴的心灵和高尚的行为谱写了一曲曲动人的青春赞歌。****年*月*日她被批准加入中国共产党。从那天起，她就严格地用一个党员的标准要求自己，认真履行党员义务。而今，这位坚守在电力一线的“无名电官”带着一批生机勃勃的为供电服务的人群，默默无闻，无私奉献，努力投身光荣的电力事业，尽展当代人民电力卫士的风采。
推荐第5篇：先进事迹报告会报道
计算机系举办先进典型事迹报告会
每年六月都有一批优秀的毕业生从计算机系走出学校，迈入社会。他们优秀，是因为他们思想上进，学业出色，工作游刃有余；他们也很平凡，因为他们就生活在我们周围。又是一年毕业季，计算机系为了激励广大学子向典型学习，以身边的优秀学生为榜样，举办了一场主题为“学习先进典型，凝聚榜样力量”的先进事迹汇报会。
4月19日晚，报告会在C118隆重举行，计算机系党总支副书记宋芳琴老师、各辅导员老师以及学生400余人参加，报告会由刘以斯帖同学主持。计算机系邀请了学生身边的三类典型（道德模范、专业学习与创业模范、综合素质与能力全面发展模范）作为报告团成员，他们向大一大二的学弟、学妹们分享了自己的心路历程，传递着榜样的力量。院办副主任魏均海老师到场激励三位青年再接再厉。
报告会分上下半场进行。首先，作为道德模范的方建刚学长向大家讲述了他在下水救人前后的心理活动，他幽默、朴实的语言感动着所有人，同时，他告诫大家遇上类似的情况，一定要充分考虑实际情况，量力而为。叶科奇学长现在已经在绍兴注册了自己的公司，自主创业。作为专业学习与创业模范，他分别从如何进行专业学习、本专业的就业前景以及怎样合理利用课余时间等方面给大家提供建议。他特别强调从实践中去探索发现问题，从做中学。毛裕栋学长在校期间
积极组织参与各类活动，学习成绩班级名列前茅，积极参加专业竞赛并获奖，是综合素质与能力全面发展模范。他与全场同学分享了自己的学习经历。从当初参加团委学生会的面试，到协调工作和学习的关系，从第一次站在舞台上参加比赛，到从容的展现自我。他认为成功的秘诀等于思考加勤奋。
下半场报告会上，与会学生和三位学长进行了现场互动，同学们就专业学习、校园生活、实习就业、自主创业等方面提出了自己的困惑，学长们一一作了针对性的回答，互动现场气氛热烈，高潮迭起，掌声不断。报告会持续了两个多小时后，在轻松愉快的氛围中落下帷幕。
会后，宋老师对大家提出了希望和要求。她认为，先进典型为同学们树立了良好的榜样，同学们应用他们的事迹激励指导自己的学习，制定合适的目标和计划，专研专业知识，提高专业技能和综合素质，为今后进入职场打下坚实的基础。
据悉，本次活动由计算机系党总支主办，系党员之家承办。
推荐第6篇：拾金不昧先进事迹报道
拾金不昧先进事迹报道
拾金不昧是中华民族的传统美德，也是一个人高尚品质和崇高社会责任感的具体体现。
1月29日下午4点，江门融和农商银行嘉悦名都支行员工准备外出巡机，途经自助设备区时发现我支行CRS机上放有一个棕色的钱包，钱包口打开，从外观可看出包内有较多的现金以及一些卡，由于当时正处于自助设备区较多人使用的时段，进出的人员较多，在等了一会仍不见有人前来认领后，该员工立即做出决定，拿起钱包并拉上钱包拉链，将钱包交到前台，并跟前台人员交代清楚情况，由前台两名工作人员共同在摄像头下打开钱包，并对包内的物品进行了清点。经检查，钱包内有现金人民币一千余元，韩币六千元，四张汇款到工商银行的回执以及两张电影会员卡，但没有身份证以及银行卡。由于无任何证明失主身份的信息，所以将钱包交由前台保管并通知支行综合部人员。
当日下午5点45分左右，有位顾客前来咨询是否落下一棕色钱包，经核对钱包款式、包内物品、身份证信息以及银行卡信息等，我行员工确定该客户为钱包主人，是附近某发型屋店主，经客户确认包内物品毫无缺失，客户激动地称赞我行员工拾金不昧的高尚风格。
该员工的这一举动充分体现了我行员工的道德情操和风貌，她拾金不昧的行为值得我们大家学习，感动是瞬间的，但这种拾金不昧的精神是永恒的。
推荐第7篇：产科护士先进事迹报道
与圣洁同在，与生命永恒
---------纪产科护士xxx先进事迹报道
“爱在左，同情在右，走在生命的两旁，随时撒种，随时开花，将这一径长途，点缀得花香弥漫，使穿枝拂叶的行人，踏着荆棘，不觉得痛苦，有泪可落，却也不悲凉。”光阴似箭，日月如梭，伴随着这毕业典礼上的诺言，她从事护理工作7年了，从姹紫嫣红到金桂飘香，从曾经的懵懂到如今的成熟，从浮躁飘摇，到安定稳健。回望这一路的坎坷，有多少美丽，多少回忆，多少感动„„
有人说“护士的微笑如春日暖阳，播种春天生命的希望；护士的微笑如汩汩清泉，涌动着生命不息的和弦”，她说护士的微笑是特效心药，把患者紧锁的眉头舒展，微笑还是化解冲突矛盾的法宝，使许多问题迎刃而解。有一次，她的组上收了一位68岁的老太太，诊断为宫颈癌，老太太得知病情后万分的沮丧，本来就性格内向的老太太更是一言不发。对于一个责任护士来讲，责任和义务感告诉她，要关心病人的病情，更要关心病人的心理，甚至家庭。于是，她试探性的跟老太太谈心，从家庭到病情，她讲述同样病种病人的愈后。从病情到手术的准备和配合，她始终笑意盈盈，她用精湛的技术和丰富的经验取得了老人的信任。老太太从开始的一言不发到最后的极力配合，手术很是成功。可是，因为是大手术，术中应用化疗药物，术后胃肠道反应相当严重。老太太的情绪又开始低落，她看在眼里，急在心里。下班后，顾不上吃饭，她翻阅课本，在网上收集所有关于饮食
的知识。在她的精心护理下，老太太的病情一天比一天好转。已经能正常吃饭了，而且恢复很快，要出院了，老太太拉着她的手，久久没有松开。感激之情溢于言表……
有人问她，你怎么老能微笑，你就没有烦恼吗？生活，怎么总能尽如人意。在多数人眼里，护理工作非常简单，无非是扫床、打针、发药、量体温、测血压，昨天、今天、明天，周而复始，技术含量低，缺乏职业的光环。有些患者对治疗效果不满意、对医院条件不如意的时候，还经常将护士作为“出气筒”，百般刁难、恶语中伤。但是，强烈的职业责任感和对未来的憧憬使她仍然一丝不苟地工作着，日复一日，年复一年。人常说，送人玫瑰，手留余香，在护理病人的同时她从不吝啬笑容，是她让天使的笑容充满病房，让白色变的不再冰冷，她就是天使的化身，永远与圣洁同在！
2008年对于每个中国人来说都是难以忘记的日子，5.12汶川大地震更是另每个人都痛彻心扉。在地震发生的那一刻，她和同事们正准备上班。随着房屋猛烈的晃动，大家都很惊慌，当反应过来是发生地震时，大家都慌乱逃散，只有她还有几分镇静，提醒大家还有病人在病区。也没顾上穿白大衣，大家就分散在病房协助当班护士疏散病人。随着大部分病人都撤离病区，同事们也就陆续下了楼。剩下她和两个同事，还在病区搜寻有未撤离的病人。走到18床的门口，她发现患者还躺在床上，刚出生的婴儿在婴儿车里睡得鼾甜。由于家属外出买东西没有赶回来。而该病人才做完剖宫产，还未满一天，不能自己下床。病室的病友已经撤离，患者十分恐慌，在看到她的那一刻，
患者的眼神里充满了希望，她先抚慰病人“你不要害怕，我来帮你。”她迅速帮患者穿了裤子，而患者却一个劲的叫她抱着孩子赶紧离开。看着无辜的小生命，她被母性的伟大所感动。余震还有，她怎能丢下产妇不管，瘦弱的她抱着80公斤的产妇，坐上了轮椅。又把孩子交到患者的怀里，她推着轮椅终于转移了患者。来到了楼下，患者出外买东西急得满头大汗的家属也赶了回来，家属看到她的爱人和孩子都平安的转移了下来，眼泪浸湿了眼眶，千言万语已经不能表达他的感激之情……
有爱就有奇迹，汶川大地震，让每个中国人都感受到了爱，让世界人看到了中国的伟大。地震让中国人的心系在了一起，让她感受到在遇难的同胞面前其实活着就是幸福。为了世间有爱，她将尽自己的绵薄之力，甘愿奉献一丝温情，一份关爱，一滴汗水，一份真情。使病人在最痛苦的时候，相信人间有挚爱；让病人在最绝望的时候，相信人间有真情；使病人在怒发冲冠时候，相信善良才是人生的根本；使病人在人生旅途的狂风暴雨中坚强的战立。她默默无闻，奉献着青春，换来的是千家万户的幸福和健康者拥有的安详。她就是病人的守护者，始终与生命永恒。
她是病人眼中的天使，是同龄人中的佼佼者，是父母的骄傲。她把更多的爱和时间留给了病人，却没有任何留给亲人，奶奶生病住院她没能回家，家里搬家她没能回家。逢年过节，家人团聚的时候，
她也没能回家。童年伙伴嬉笑她干嘛那么卖命，人生苦短，何不好好对待自己。她说是呀，正是因为人生苦短，才要做有意义的事情。闲暇之余，她不停的给自己充电，自考、职称、科研，素质、修养、健康，她不断的完善自己。她是幸福的，因为她有梦想，她也甘愿为梦想而努力，她想用微笑传达她的幸福，她相信，只要付出，总会有回报。她相信，只要人人付出一点爱，世界将变成美好的人间。
“轻盈的身影，无言的关怀，带走了痛苦的伤；像蝶儿飞过，在花海徜徉，拂过来扑面的香。人间是天堂，再没有风浪，因为有天使过往；天使在奉献，天使在飞翔，天使在尽情歌唱。披一身圣洁，你最神奇美丽；怀一身绝技，你如灿烂星光。你的舞姿象和煦的春风，你的微笑如花雨般流淌；你把美丽播洒在人间大地，你把挚爱播种在患者心房。”铺床、发药、输液，在苦中感受着呵护生命的快乐；白班、中班、夜班，在累中把握着生命轮回的航舵。很庆幸那一身纯洁的白让她选择了世界上最平凡而又伟大的事业，护理工作是她无悔的选择。愿在平淡的日子里，她能处风不惊，默默奉献，用一颗如荷花般的心，继续与圣洁同在，与生命永恒！
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走在青春成长的路上记2012-2013年度“十佳青年”訾昌斌先进事迹报道“我们无法计算人生的路途有多远，但是我们可以把握的是旅途中的每一个站台，每一件事，每一道风景。”在炼胶车间，他总是一个忙碌的人，而用他的话说，自己是一个充实的人。他用自己的实际行动，践行着自己的信念，一直在成长路上努力着，奋斗着„„他就是今年五四前夕，被公司团委授予“十佳青年”称号的炼胶中心27岁的小伙子——訾昌斌。中专生成长为助理工程师訾昌斌，21岁那年从机电学校设备管理中专毕业后，来到了贵轮炼胶中心，做了一名钳工。在班长和师傅的帮助下，经过自己的勤奋努力，从一名维修钳工，通过参加公开选拔考试成为一名维修电工。他没有满足，而是在工作中不断摸索学习，随后，再通过自己的努力和中心领导的培养，目前成为炼胶中心的一名电气助理工程师。面对自己的进步和荣誉，訾昌斌对自己有了这样的评价：一直以党员的标准严格要求自己，严格执行公司的各项规章制度；积极参与设备管理，“5S”管理，节能减排，合理化建议活动；工作兢兢业业，刻苦钻研，不断提高自己的理论和实践能力；以“预防维修”为突破口，降低设备故障；总把公司的事当成家里的事来完成；积极与同事沟通，对新学工深入开展“传帮带”。炼胶中心是公司一条生产工作环境相对较差的生产线，设备维修任务较为繁重。
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xx县xx镇xx小学校
六·（1）中队集体事迹简介
六·（1）中队是一个奋发向上，朝气蓬勃的集体。每个队员都在不断发掘自己的潜能，提高自身素质为这个集体争光添彩。
一、健全班级管理制度打造良好班级队风
我们通过制定《班级日常行为规范细则》等一系列制度和培养一支优秀的班级队伍和营造了良好班级队风为班级顺利前进打下坚实的基础。
二、注重班级文化建设，营造优良育人环境
我们努力营造健康快乐的班级文化以增进同学情谊，融洽班级感情。在潜移默化中熏陶了队员的情操，增强队员们的集体荣誉感，进而更团结进取积极乐学。
三、开展多彩班队活动引导队员自我提升
我们深入开展“雏鹰争章”活动，增强队员能力。在“雏鹰争章”活动中， 我中队本着“参与就是进步”、“提高就有奖励”的宗旨，激发队员们争章的积极性。我班余华康和刘小凤分别获得“一等奖”春季田径运动会团体县级 “三等奖” 。在去年我县举办的“ 诗歌朗诵 ” 比赛中，本班的邓雄同学被评为了“ 三等奖”。 今年我校庆“六一 ”活动中我班手语舞感恩的心荣获“一等奖”，踏浪荣获“二等奖” 。
xx县xx镇xx小学校
二0一二年十月十二日
推荐第10篇：物流科先进事迹报道
安全和谐物流路
奋起执著先锋人
——记**公司物流科
在
（类似巴山蜀水或南粤大地的词）的土地上，活跃着这样一支队伍：不是军队，却俨如军队，无论艳阳高照还是星月交辉，无论酷暑难耐还是风雨交加，他们随时待命、令出必行，以安全、高效、及时、优质的服务架起了一座“货畅其流”的桥梁，保证了公司物流业务的顺畅通达，得到了客户的普遍赞誉。他们，就是成立于2007年2月的 公司物流科的龙虎将士——一支活跃在物流行业的先锋团队。
“严”字当头抓安全
物流工作是一个集配货、装卸、运输等多项业务于一体的综合性工作，涉及的环节众多，“安全”是时刻悬在物流人头顶上的达摩克利斯之剑。 公司物流科建立、健全了安全管理制度，不断加大安全检查力度。物流科把员工分为四个小组，实行安全联防，切实做到“班前会上讲安全、操作之前查安全、工作之中重安全”，在工作中学习，在学习中提高，掌握了各种紧急情况下的应急处理方法，为圆满完成产品配送任务奠定了坚实的基础。
齐心协力保配送
随着公司业务量的日益增多，物流科承担的配送工作量也水涨船高，但物流科的人员却并没有增加。面对每天应接不暇排出的几十页配送单，他们深深明白：保证装卸、运送、行驶的安全，保证及时、高效地将产品送到客户手中，是他们的使命和责任。由于原材料供应的滞后性和生产的突击性，给物流科造成了巨大的配送压力。为了提高工作效率，他们分成
个小组，开展分工协作，优势互补。如，女同志负责登记、开出门证，男同志负责即时装车配送。他们想客户所想，急客户所急，克服各种困难，圆满完成了这项派送任务。其间，发生了许多感人的事迹，营造、凝聚成了“令出必行、优质高效”的物流精神，让每一个身处其中的人都深受感染。***，作为物流科科长，身先士卒，率先垂范，每天工作时间超过 小时，且精力充沛得都让大家咋舌，戏称他是“永动机”。在配送任务最重的时候，他亲自带领全科成员加班加点，废寝忘食，顶风冒雨，发扬“特别能忍耐、特别能吃苦、特别能战斗”的连续作战的拼搏精神，创造了日配送
（加数字）产品的纪录。在他的感召下，全科职工无不勤勉敬业，虽然物流工作随机性很强，但职工都能坚守岗位，保证在接受任务的第一时间里“冲锋上前线”。***，有一段时间连续发高烧，但她每天都坚守工作岗位，同事们看不过去，劝她休息，她却始终笑笑：“没事，我能坚持，工作要紧，多一个人多一份力量嘛。”正是由于这种激昂上进的精神内核的激励，**公司物流科的全体职工，以只有 人的精干团队承担了公司所有产品的配送任务，2008 年，物流科负重而行，圆满完成了
（此物加公司产品运送量）的配送任务，而且从未发生任何交通和商务事故，为公司的生产、发展提供了一流的服务保障。
爱心互助促和谐
每一项事业的成功，都离不开团队精神建设。 公司物流科虽然仅有周岁又半，但和谐团队的美名已传遍公司和客户群。他们把“和谐、互助、信赖、友爱”作为凝聚团队每一分子的纽带，把标准化操作、统一规范的管理以及建设一支敬业奉献的先锋团队作为永不改变的目标。在完成日常配送工作的同时，他们注重搞好科里的每一项工作。不论谁有了困难，大家都会主动伸出援助之手，假人玫瑰，馨香满怀。“科室是我家，兴旺靠大家”是物流科每个员工的共识。在这里，大家用温情和友爱沟通心灵，用坚韧和执著冲锋在物流行业，成为一个敢打硬仗、敢争第一的先锋集体。 这是一个年轻的团队，然而，这个团队以自己特有的朝气与和谐，在“三苦”——“工作辛苦，生活清苦，环境艰苦”的工作环境下，他们时刻谨记“上班是幸福，工作是愉快，相聚是缘分，奉献是责任”，为公司的发展作出了突出的贡献，也为我辈同仁树立了学习的榜样。
第11篇：科技领域典型人物先进事迹报道
科技领域典型人物先进事迹报道
科技是国家强盛之基,创新是民族进步之魂。科技创新的事业必有科技领军人物。记者深入院所高校、科研场所、企业单位,以文字、图片、音视频、新媒体报道方式,讲述科技领军人物创新、创业的精彩故事及取得的重大科技创新成果,弘扬他们报效祖国、服务社会的奉献精神,求真务实、勇于创新的科学精神,不畏艰险、勇攀高峰的探索精神,团结协作、淡泊名利的团队精神,为深化科技体制改革提供精神动力,激发全社会的创新创造活力。
茹振钢：麦田里的“守望者”
茹振钢是河南省小麦抗病虫育种首席专家，他和小麦已经打了三十多年交道，培育出多个优质小麦品种，其中“矮抗58”播种面积就占到全国播种小麦总面积的十分之一，实现增产效益200多亿元。今天的“领航科技 创新中国系列报道”，让我们走近这位“麦田里的守望者”。
范云六：用科学务农
磷是动物生长所必需的一种元素，玉米作为畜牧业的主要饲料，含有丰富的磷，由于畜禽体内缺乏一种叫做\"植酸酶\"的蛋白质，所以很难吸收饲料中的磷，因此每年我国有300多万吨磷随畜禽粪便流失到环境中，极大地污染了环境。今天的领航科技创新中国节目，我们去认识一位中国植物基因工程的开拓者范云六，她通过分子生物技术，将一粒粒普通的玉米种子进行了改良，破解了这一困扰我国畜牧业多年的难题。
范云六，85岁，分子生物学家，中国工程院院士，中国植物基因工程开创者之一，率先将分子生物技术应用于农作物遗传改良。
刘伟：打造智能技术民族品牌
人脸识别系统是刘伟和中科院科研团队合作研发的，今年4月开始投入试验性使用，这一智能技术大大提高了证券、银行、电子商务等行业的系统安全性。依托轨道交通安检方面的先进技术，刘伟他们今年还参加了美国洛杉矶地铁系统的竞标。
1992年，大学毕业不久的刘伟辞职办起了公司，2005年，在营业额超过100亿的时候，不甘心只做国外电子产品分销商的刘伟决定转型发展。
汪滔：成功留给有梦想的人
大疆无人机目前已经占领了全球民用消费级无人机市场70%的份额。研发生产这个小型一体化多旋翼航拍飞行器的初衷，是因为汪滔从小的一个梦想，他要做一个人人都能用的、会飞的照相机。
汪滔说，他小时候就喜欢遥控直升机，希望可以遥控着直升机拍摄到一般情况下看不到的风景。为了童年的梦想，汪滔在大学一直进行直升机稳定性的研究，毕业后，依然坚持朝这个方向努力。2008年，汪滔和他的研发团队用三年时间，先是成功研发出第一款较为成熟的直升机飞行控制系统XP3.1。但汪滔并不满足，2011年，看到当时市场上流行的多轴飞行控制器，他希望能有飞得更稳定的产品。
赖远明：把成果写在祖国大地上
被誉为天路的青藏铁路，其中有一半是多年冻土地段。冻土含有丰富的地下冰，对温度极为敏感，遇冷冻结遇热融化下沉，铁路建在这样的路基上很容易出现破裂或者塌陷，这个被称为举世无双的世界冻土工程难题，却被中科院寒区旱区环境与工程研究所的赖远明团队攻克了。而攻克这个难题的钥匙竟然是普普通通的石块。
赖远明，53岁，中科院院士，在寒区隧道、冻土工程等方面首创多项世界级研究成果。被誉为世界冻土研究的领跑者。
李兰娟：独创人工肝技术 抗击重型肝炎
重型肝炎一直是传染病治疗领域的一道难题，一旦爆发病情在短期内就会迅速发展并危及生命。其死亡率曾一度高达近百分之八十。依靠独创的人工肝技术，李兰娟院士一次次地把病人从死亡线上拉回来，使重型肝炎病死率大幅降低。
李兰娟，68岁，中国工程院院士，国家传染病重点学科带头人、我国人工肝技术的开拓者。创建独特有效的人工肝支持系统治疗重型肝炎获重大突破，建立了世界上首个肝病倡导菌群基因集。
鲁先平：做百姓用得起的救命药
恶性肿瘤是人类健康最大的敌人，通常不是治疗效果差，就是治不起。经过十年研发，一种可以精准\"杀死\"肿瘤细胞的新药诞生，并成为我国首个授权美国等发达国家的原创新药。它的研发者就是我国新药研发的领航科学家——鲁先平。鲁先平说，他要做的不仅是一种新药，更要让它成为老百姓用得起的救命药。
鲁先平，今年52岁，十年攻关，鲁先平带领团队研发 出了中国首个原创的化学药——西达本胺，给恶性淋巴瘤患者带来了新生的希望。
裴端卿:挑战未知路上中国不应缺席
裴端卿,中科院广州生物医药与健康研究院院长、中国细胞生物学学会再生细胞生物学分会会长。 因为有趣,他选择了生命科学作为自己的终身职业；因为有趣,他花费8年时间\"打磨\"一篇论文；因为有趣,他把看似废物的尿液变成了传说中的\"不老泉\"……
在外界看来,他是首届国家中长期规划\"干细胞研究\"计划专家组召集人,承担着为中国在该领域实现突破的重大责任；在研究领域,他是带着光环的领军\"学霸\"；在学生眼里,他是\"身先士卒\"的导师。而在他自己看来,能够代表国家成为人类未知领域的一名探索者,是一生最大的荣耀。
第12篇：法院政治处先进事迹报道
作为一支尽职尽责，勇于开拓，勤于奉献的政工队伍，多年来，马龙县人民法院政治处干警以真情真意打动人，以模范言行感召人，将枯燥的政工工作抓得有声有色，使干警队伍素质不断提高，为全院以审判工作为中心的各项工作的开展提供了强有力的组织保障和思想保证。
一、以人为本，点滴真情暖人心
以人为本，这是马龙法院政治处开展政工工作的出发点和落脚点。他们心中时刻装着全院干警，每年都要对全院干警个人以及家庭的基本情况进行掌握统计，随时关心和解决干警的实际困难。在院党组的领导下，他们认真落实从优待警措施，创造一切有利条件，对法官及其他工作人员政治上培养、工作上支持、生活上体贴。定期组织干警进行身体检查，每名干警生日之际，代表院党组送上一张精美的贺卡和一份生日蛋糕;倡导实行“四必访”，即思想困惑或遭到重大挫折时必访，家庭遭遇丧事或挫折时必访，干警生病住院时必访，遭遇自然灾害时必访。只要涉及干警生病住院、婚丧大事，都要挤出时间去探望慰问;坚持每年与干警家属联系和召开至少一次家属座谈会，掌握了解干警的家庭生活和干警的思想行为，帮助干警家庭解决一些实际困难;坚持每年敬老节与离退休干警进行座谈和节假日慰问离退休干警，使老同志“老有所依，老有所为”;专门建起“老年人活动中心室”，为他们订阅报刊和购买娱乐器具，使离退休干警感受到院党组对他们的关怀，争取他们继续发挥余热支持法院工作;坚持每年“六一”儿童节关心慰问干警未成年子女，通过为干警及其家属子女办实事，以此得人心、暖人心、稳人心。如此一来，不仅凝聚了人心，也激发了广大干警的工作积极性，整个法院队伍的精神面貌焕然一新。
二、以业为重，保障工作感人心
为以审判工作为中心的各项法院工作保驾护航，这是马龙法院政治处开展各项工作的根本。为了更好的保障业务部门工作的展开，马龙法院政治处制定详细的工作流程，把工作日常化、细致化。
把握干警的思想动态是有必要的，马龙法院政治处积极主动的与干警交流，完善与干警交流机制，定期向干警们了解最近的工作情况，及时缓解干警们的思想压力，帮助他们甩掉了思想包袱，使得法院的审判、执行等工作有序的开展。
为便于对法官及人民陪审员的管理和考核，加强审判业绩的规范化建设，在全市范围内，马龙县人民法院第一个建立和完善了干警和人民陪审员业绩档案，档案详细记载了每一个干警和陪审员的工作情况和工作效能，充分发挥干警个人业绩档案考评体系的评估功能和激励导向功能，在规范管理的基础上，挖掘干警的工作潜能，激发干警的工作激情，提高的干警工作效能。
法官等级、公务员工资、业绩考核三项工作关系着干警最贴身的利益。马龙法院政治处在掌握干警个人情况的基础上，及时掌握各项法规和政策的变化，在第一时间内做好这三项工作。该院政治处目前仅有干警两人，就是在人少任务重的情况下，2007年，他们顺利完成了10余名法官的等级首评、晋升和选升工作;毫无差错地完成了工资套改审批工作和法官津贴申报兑现工作，得到全院干警的认可;业绩考核关系到干警福利发放，马龙法院政治处严格按照《岗位目标考核办法》结合法官业绩档案精心考核每位干警的业绩;为审判业务部门及执行部门的工作起到了一定的激励作用。
公务员的录用和调入的政治审查工作，决定着法院新生力量是否能够经受工作及社会历练的问题，保证未来的法院队伍不出问题，政治审查工作起到不可忽视的作用。马龙法院政治处为做好政治审查工作，本着认真负责的精神，在政审过程中，他们仔细核对资料，认真了解情况，努力做好审查工作，把好进人关，为法院的审判工作注入了新鲜的血液。
组织教育培训是提高法官素质的重要途径。为此，该院政治处提出创建“学习型法院”的工作思路，以此提升法官职业道德修养和业务素质。他们从学历教育、在职教育、业务培训、技能训练、理论调研、学术研究等诸多方面入手，对每一位法官进行锻炼，提高其职业技能、理论素养、道德情操和逻辑思维能力，努力实现从“基础法律教育”向“高层次法律教育”的转变，从“知识型”法律教育向“能力型”、“专业型”教育的转变。目前，全院47名干警中，本科以上学历的干警占全院总人数的93.75%，先后有13人通过了全国统一司法考试。同时以“法官文化涵养职业道德，职业道德深化法官文化”为要旨，通过开展学术研讨、调查研究、读书活动、庭审观摩等，对司法理念、法律思维、学术探索、理论研讨进行理论与实践相结合的探讨，创新形式，丰富内容，为建设一支现代化的职业法官队伍提供了强大的推动力。
三、以优为先，争创工作聚人心
开展创建文明单位、青年文明号、党员先锋、审判能手等各种争优创先活动，是人民法院司法文明的重要体现，也是凝聚干警人心的重要手段。法院的争先创优是政治处的重要工作之一。为此，马龙法院政治处结合自身实际制定了详细的争先创优规划和实施方案，充分发挥党、工、团、妇齐抓共管的作用，努力做好各项争创工作。在政治处的精心努力下，争先创优成为了全院一道亮丽的风景线：被表彰为曲靖市“人民调解工作先进集体”，被市委、市政府授予“文明单位”，被市妇联命名为“优秀妇女之家”，被市委政法委评为“社会主义法治理念教育活动先进集体”;被评为马龙县“群团工作先进集体”、马龙县“保密工作先进集体”、马龙县“平安单位”、马龙县“优秀学习型组织”和马龙县“模范职工之家”;先后有3个庭室荣获各级青年文明号，院办公室更是成为了“省级青年文明号”;连续两年获全市法院系统党风廉政建设一等奖和基层法院考核一等奖，信息宣传调研工作在全市法院名列前茅。为了做好这些争先创优工作，政治处在核实了干警的审判质效，掌握了工作业绩的情况下，提出评优评先方案，在党组研究决定后，政治处即精心组稿，努力做到文字清新，内容充实，真正把相关部门和先进干警的突出事迹挖掘出来，彰显干警的风采。申报奖励要制作各种审批表格，工作必须要做到耐心细心，这样才不能出丝毫的差错，为能及时精确的完成各项奖励的报送，政治处的干警经常加班加点，使得各项奖励报送无一次差错。
荣誉的取得是干警们踏实、努力工作的结果，是他们用辛勤的汗水换就的成绩。但政治处的锦上添花也功不可没。马龙法院政治处就是这样一如既往的工作着，做到所有的工作耐心、精心、用心、细心、费心、安心，用自己的真情护人心、得人心、暖人心、稳人心、聚人心。
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第13篇：县农村信用社先进事迹报道材料
县农村信用社先进事迹报道材料
文章标题：县农村信用社先进事迹报道材料
近几年来，**县农村信用社工作在市县行业管理部门的正确领导和监管下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻全省深化农村信用社改革试点工作会议和全市信合会议精神，以科学发展观统揽全局，以促进业务发展为目的，以服务“三农”为宗旨，坚持一手抓改革，一手抓经营管理，经过全县广大信合员工齐心协心，奋力拼搏，克服持续干旱等诸多困难，促使全县农村信用社各项工作取得了较好的成绩，有力地支持了地方农村经济的发展。
截止年初，全县农村信用社各项存款余额达到9741万元，较去年年初净增1684万元，完成年计划1500万元的112.3%，其中：储蓄存款余额8831万元，占各项存款总额的90.7%；股金余额1090万元，其中：资格股394万元，投资股696万元。各项贷款余额达到11681万元，较去年年初净增563万元，累计发放各项贷款8760万元，累计收回各项贷款7547万元，不良贷款绝对额较去年年初下降522万元，占比下降6.1个百分点，不良贷款余额为2599万元，占各项贷款总额的22%，实现各项业务收入1013万元，同比多收137万元，实现社社盈余，净利盈15万元，完成年盈余10万元的150%。
究其原因，农村信用社一班人马主要抓好以下几个方面的工作：加大组织资金力度，不断壮大经营实力
存款始终是农村信用社生存发展的源泉，全县农村信用社按照“总量就是实力，份额就是地位”的发展思路，切实改变过分依赖人民银行支农再贷款不良做法，促使存款工作快速增长。
信用合作社一班人充分发挥农村信用社根在农村、服务农村、贴近农村的优势，发扬老信合人的“背包银行”精神，转变服务理念，转变工作作风，以真情回报客户，赢得信赖，赢得存款。
他们还结合县域条件、经济环境状况、业务发展等实际，区别对待，逐社逐人下达任务。营业部、城关、柔远、悦乐社人均净增存款35万元；元城、五蛟、城壕、南梁社人均净增存款25万元；其他社人均存款15万元，并建立了组织资金激励机制。尤其是上年存款严重下滑的悦乐、林镇、城关3社，今年认真分析原因，采取有力措施，积极行动起来，扭转了存转下滑的局面，存款分别较去年年初净增了113.3万元、46万元和199万元。
在搜集信息方面，他们及时捕捉信息，细分客户群体，紧盯科技致富能人，个体工商户、驻地油田单位，与他们广交朋友，急客户所急，想客户所想，竭诚
为客户服务，发展了一批黄金客户，不断壮大资金实力。
在积极争取涉农单位资金方面。各社加强与地方党政、人行、财政局的联系，得到理解支持，使各乡镇单位帐户开立到信用社。同时，代理了全县19个乡镇的粮食直补资金兑付业务和11个乡镇的退耕还林(草)补助款项。将74.04万元直补资金和1000多万元补助款及时兑现到农民手中，受到地方政府和农民群众双满意。另外，加快电子化建设，开办了联社营业部等7个网点的综合门柜业务，5月23日成功开通大额支付系统，支付结算手段大大改善，赢得更多的客户。充分发挥主力军作用，进一步发送支农服务
他们不失时机，全力以赴抓好支持春耕生产和抗旱工作。去年年初，各信用社以贯彻落实中央1号文件为契机，紧紧围绕中央和省委、省政府扶持“三农”的相关政策，合理调整淡旺季信贷工作重点，抓难点、保重点，不断提高服务质量，改善服务水平。首先，积极开展调研工作，及时掌握信贷投向和资金需求状况；其次，抓住深化改革的有利时机，积极拓宽组织资金渠道，壮大支农资金实力，提高信贷资金自给能力，不断扩大农户贷款面。累计发放春耕支农贷款3489万元，帮助农民购买地膜670吨、化肥2900吨、种子55.3吨；农机具6584台(件)；发放抗旱贷款140万元，维修自流渠道4条，清理渠道34公里，维修电力提灌站20处，购买喷灌机、水泵255台，购买柴油620吨，既保证了春耕生产资金需求，又确保了抗旱资金及时足额到位。
加大了基地建设扶持力度。在保证春耕生产和抗旱资金足额发放的前提下，各信用社在草畜基地建设上，坚持走“广种草，舍饲养，小群体，大规模”的发展路子，发放贷款2476万元，支持农户种植紫花苜蓿8.05万亩，发展舍饲圈养户6830户，其中舍饲养羊4580户，暖棚养牛2250户，大家畜饲养量已达到5.7万头。同时，坚持因地制宜，分类指导，突出重点的原则，中南部悦乐、城壕两社重点支持了10万亩洋芋基地建设，东部山庄、南梁、林镇三社重点扶持了10万亩白瓜籽、玉米带状种植基地建设，北部五蛟、元城等5社重点扶持了1.64万亩优质杏、0.42万亩苹果和20万亩小杂粮基地建设，西部王咀子、上里塬两社重点支持了1万亩黄花菜基地建设，使农村经济结构得到全方位调整和优化。
针对**80%以上的农户住在偏远山区，居住分散，生产生活条件差，增收困难的基本县情，县委、县政府从2001年开始实施以围庄整地、围庄造林、围庄种草和围庄打窖为主的“四个围庄”工程，逐步改善农村基础条件，解决山区群众吃粮、饮水、花钱问题。各信用社积极采用农户小额信用贷款方式，共发放1178万元贷款，支持山区群众围庄整地36.94万亩，户均15.4亩；围庄造林2397万株，户均915株；围庄种草42.88万亩，户均17.8亩；围庄打窖6.24万口，户均4.2口。目前，全县已有11560户群众实现了四项整体达标。同时，全县农村信用社发放贷款323万元，支持“双培双带”工程702户，支持科技特派员项目贷款户28户。
及时安排了“百千万”活动。首先，按照分局要求，紧紧围绕县域经济发展规划，及时制定了“百千万”活动实施意见，主动向县政府请示汇报，得到大力
支持，并以华政办发［2005］31号文件进行批转，推广全县各乡镇、县直各部门遵照执行。其次，在借鉴陇南武都联社先进经验的基础上，在南梁乡进行了试点，在试点工作中，依据地理、环境、交通、项目等因素，协助该社搞了“三查一档”、“授权授信”、“三收一扩”、“五增一降”、“三送一贷”和各项责任的落实工作，并通过市局考核验收。在开展“百千万”活动的同时，又狠抓元城信用村镇创建工作，经过创建工作领导小组各级开展宣传动员、调查摸底、入户建档、信用等级评定、核发《贷款证》等工作，使元城信用乡镇于2005年12月9日命名授牌。目前，全县已创建信用乡镇2个，信用村15个。
落实贷款责任追究制度，加大不良贷款清收力度
在落实清收目标，加强考核管理方面，联社将不良贷“双降”工作与各项业务工作同部署、同考核、同检查，根据票据兑付计划，制定全年清收目标，按照“时间到，任务清”的序时同步原则，将任务按月分解到社，并与各基层社签定清收责任书，清收任务完成情况与责任人的工效挂钩考核。
有针对性地开展了“三项清理”工作，清理了内部职工贷款，共计清理出职工及关系人贷款29户88笔101.9万元。逐户逐笔建立了台帐，制定了清收措施，落实了清收责任。对合同期内的23户79.7万元贷款，要求各责任人在期限内收清；对逾期的6户22.2万元贷款，要求各责任人限期清收。
联社还对公职人员贷款进行了清理清收。按照省政府文件、银监分局和财政局联合文件要求，多次向县政府进行了请示汇报，县政府下发了《关于清收公职人员拖欠农村信用社贷款的通知》，采取在**有线电视台专题报道8次，印发宣传材料1万余份，悬挂横幅10多条，出动宣传车20辆(次)，对各拖欠户均下发了贷款催收通知单等形式进行广泛宣传动员，营造了清收氛围。对清收对象，分单位、分类别逐社逐户进行了清理，按单位、按社抄列了清册，建立了清收台帐。共计清理出649名公职人员拖欠农村信用社贷款或为他人担保贷款1055万元。坚持“谁贷款、谁归还、谁承担连带责任”的清收原则，把清收任务靠实到每位工作人员的身上，在县上督促国家公职人员偿还农村信用社贷款领导小组各成员单位的紧密配合下，采取限期归还、电话预约、上门清收等一系列行之有效的办法进行清收。截止2005年12月底，全县共计收回行政单位拖欠贷款1户4万元，公职人员贷款148户202万元，占清收计划414万元的49%。
强化内部管理，确保信用社各项工作稳健运行
首先，联社领导从抓学习入手，以政治理论、业务、法律法规为重点，制定了学习计划，保证了时间、人员、内容“三落实”。参加了**县第一批保持共产党员先进性教育活动，按照县委的统一部署，精心组织，按时上报党性分析材料、各阶段申请、总结、整改方案，召开组织生活会和民主生活会，广泛征求社会各界意见和建议，开展测评大会，满意度达到95%以上。通过先进性教育活动，使职工树立起干事创业的信心，改进了工作作风，提高了办事效率，塑造了良好的社会形象。其次，认真开展“三项清理”活动。制定下发了安排意见，成立组织，深入到社进行以清理职工贷款、职工经商、职工赌博为主的三项清理清查活动。通过清理整顿，对个别思想消极，工作任务完成差的职工进行重点帮教，解决了
思想认识模糊、混日子现象，达到了纯洁职工队伍，提高员工素质的目的。还结合案件专项治理，成立领导小组，制定实施方案，对重要岗位人员进行审查，坚持教育和处理相结合的原则，对城关信用社原会计利用职务之便挪用储户存款做出了开除留用的处理；对上里塬信用社主任收回业务款被盗案件，采取通报全县批评教育，取消受奖资格处理。通过教育处理，使全体员工充分认识到开展案件专项治理和防范操作风险活动的重要性和必要性，增强了法纪观念和安全意识，在各自的工作岗位上更加自觉遵纪守法，有效规避案件和操作风险的发生。同时，加强培训。积极选派5名职工分别省市监管部门举办的大额支付系统和养老保险统筹培训。同时，推荐4名优秀青年参加了县委入党积极分子培训，并吸收为中共预备党员。
在加强信贷管理方面，进一步健全和完善信贷管理制度，重点加强授权授信管理，强化内部约束，落实管理责任，从严控制大额贷款、非农贷款和规范贷款操作程序，严把贷款出口关，严格贷款“三查”制度。通过案件专项治理，对贷款进行专项检查，共计查出违规贷款312笔375万元，对涉及违规发放贷款的13社27人，在责令限期收回的基础上，给予3.14万元的经济处罚；对违纪、违规行为较为严重的4人，采取诫免谈话等措施进行重点控制。同时，对存在的违规问题，制定了整改方案，对新增不良贷款实行“问责制”，新增贷款不良率超过5%的，采取追究有关责任人的办法，严明了信贷纪律，提高了信贷管理水平，降低了贷款风险。
在加强财务管理方面，首先，除继续规范和加强会计基础业务管理外，在案件专项治理期间，工作组又对会计基础业务工作进行了规范，使会讲核算、帐务记载、凭证填制，基本达到了制度化、规范化和标准化。其次，继续实行目标责任管理。联社与信用社签定了经营目标责任书，层层落实责任，严格目标任务考核。再次，加大利息清收力度，分解任务，严格考核，做到应收尽收。同时，严格遵守财务管理制度，从严控制各项费用开支，核定各社费用率和费用额，合理核定库存限额，减少了非生息资金占用。
加强“三防一保”工作，确保安全无事故
从组织形式上形成了一把手亲自抓，分管领导具体抓，包片领导协助抓，保卫部门直接抓，各营业网点全员抓的格局，层层签订《三防一保责任书》和《案件防范责任书》，联社及各信用社成立“三防一保”领导小组、综合治理领导小组和治安联防队，一级抓一级，层层抓落实，建立起思想防范，技术防范和制度防范三位一体的安全防卫机制。联社始终做到警钟长鸣，逢会必讲安全，经常对职工进行职业道德、法律法规、规章制度和案件警示教育，增强职工爱岗敬业、遵纪守法和安全经营的意识。
除包片领导下乡随时检查外，联社每季度都组织工作组进行一次安全大检查。重点以安全保卫基础制度、案件防范、安全设施建设、库款、重要空白凭证、枪支弹药等内容。在国庆节期间，由联社“一把手”带队，纪检监察、人秘、保卫部门配合，对部分社安全保卫工作进行突击检查，通过检查，对不按制度办事的人进行了批评教育和经济处罚，共计罚款2120元。在抓安全防范教育和强化检查的同时，又采取“花小钱买安全”的办法，狠抓基础设施建设，完成了联社
办公楼、金库的修建工程，安装了监控系统和城区各营业网点的智能联网报警系统，配备了越野型专用运钞车；装修了西关分社和悦乐社的营业室，做到了人防、物防、技防相结合，确保了信用社职工人身、资金、枪弹的绝对安全。
第14篇：南县职业中专办学先进事迹报道
南县职业中专办学先进事迹报道
近年来，在上级政府主管部门的大力支持下，我校各项工作取得了巨大的成绩。现将有关工作作如下汇报。
1、不断整合职教资源，逐步做大、做强、做精职业学校。学校现有办学人数规模达到2048人，拥有数控、会计两个省级精品专业，计算机与旅游服务管理专业为市级精品专业，其他专业在逐步完善合理，今后将有更多专业升入省市精品专业，学校非常重视教师队伍建设，近年来，我校参加国家、省、市的专业技能技术培训的教师达到了95人次，通过这些培训，极大地提高了我校教师的教学水平，学校先后培养了8000多名专业技术人才，从我校走出去的个体户就有100多位，有的资产上千万。
2、想方设法探索新的办学模式，倾心服务地方经济发展。学校在原有办学模式基础上，不断探索新的办学模式来推动学校发展。学校近年加大了校企合作力度，通过筑巢引凤的方式先后与湖南三力士农机制造有限公司、东莞天兆新能源科技开发有限公司签订了校企合作办学，学校还建立了学校+农户的合作模式，学校与当地10多位农户签订学校放心菜供应合同，既保障了学校食品安全，又提高了农民收入。可谓一举两得。学校坚持服务于地方经济的原则，先后与克明面业，顺祥水产，湖南橡塑密封件等10多家企业建立了校企合作。
3、尽量享受国家资助项目，多方争取发展职校办学资金。我校积极争取国家资助项目资金，推动了学校发展。学校于2008年获得了420万国家数控实训基地建设资金，2010年获得了十二五国家中等职业教育基础能力建设资金1600万。学校每位学生能享受1500元助学金，每年有35%的学生能享受到国家2400元的困难补助。
4、充分利用各项服务三农政策，积极开展各类培训活动。学校充分利用学校优势，为当地农户提供技术指导，每年为本地培训500人次技术人员，积极配合国家家电下乡活动，组织学校骨干专业教师跟踪服务，为农民提供技术保障，学校还派教师对农民进行农机操作指导，每年培训人数达到300人次，为企业、宾馆、单位员工进行技术培训达到1000人次。
5、始终参加社会民意调研活动，高质量撰写调研报告。学校近年撰写了4篇高质量论文，其中《大力发展职业教育，推动地方经济发展》一文在国家职业技术大会上进行了报道，《关于城镇公交线路的增设》一文被列为重点提案。
第15篇：县农村信用社先进事迹报道材料
文章标题：县农村信用社先进事迹报道材料
近几年来，**县农村信用社工作在市县行业管理部门的正确领导和监管下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻全省深化农村信用社改革试点工作会议和全市信合会议精神，以科学发展观统揽全局，以促进业务发展为目的，以服务“三农”为宗旨，坚持一手抓改革，一手抓经营管理，经过全县广大信合员工齐心协心
，奋力拼搏，克服持续干旱等诸多困难，促使全县农村信用社各项工作取得了较好的成绩，有力地支持了地方农村经济的发展。截止年初，全县农村信用社各项存款余额达到9741万元，较去年年初净增1684万元，完成年计划1500万元的112.3，其中：储蓄存款余额8831万元，占各项存款总额的90.7；股金余额1090万元，其中：资格股394万元，投资股696万元。各项贷款余额达到11681万元，较去年年初净增563万元，累计发放各项贷款8760万元，累计收回各项贷款7547万元，不良贷款绝对额较去年年初下降522万元，占比下降6.1个百分点，不良贷款余额为2599万元，占各项贷款总额的22，实现各项业务收入1013万元，同比多收137万元，实现社社盈余，净利盈15万元，完成年盈余10万元的150。究其原因，农村信用社一班人马主要抓好以下几个方面的工作：加大组织资金力度，不断壮大经营实力存款始终是农村信用社生存发展的源泉，全县农村信用社按照“总量就是实力，份额就是地位”的发展思路，切实改变过分依赖人民银行支农再贷款不良做法，促使存款工作快速增长。信用合作社一班人充分发挥农村信用社根在农村、服务农村、贴近农村的优势，发扬老信合人的“背包银行”精神，转变服务理念，转变工作作风，以真情回报客户，赢得信赖，赢得存款。他们还结合县域条件、经济环境状况、业务发展等实际，区别对待，逐社逐人下达任务。营业部、城关、柔远、悦乐社人均净增存款35万元；元城、五蛟、城壕、南梁社人均净增存款25万元；其他社人均存款15万元，并建立了组织资金激励机制。尤其是上年存款严重下滑的悦乐、林镇、城关3社，今年认真分析原因，采取有力措施，积极行动起来，扭转了存转下滑的局面，存款分别较去年年初净增了113.3万元、46万元和199万元。在搜集信息方面，他们及时捕捉信息，细分客户群体，紧盯科技致富能人，个体工商户、驻地油田单位，与他们广交朋友，急客户所急，想客户所想，竭诚为客户服务，发展了一批黄金客户，不断壮大资金实力。在积极争取涉农单位资金方面。各社加强与地方党政、人行、财政局的联系，得到理解支持，使各乡镇单位帐户开立到信用社。同时，代理了全县19个乡镇的粮食直补资金兑付业务和11个乡镇的退耕还林(草)补助款项。将74.04万元直补资金和1000多万元补助款及时兑现到农民手中，受到地方政府和农民群众双满意。另外，加快电子化建设，开办了联社营业部等7个网点的综合门柜业务，5月23日成功开通大额支付系统，支付结算手段大大改善，赢得更多的客户。充分发挥主力军作用，进一步发送支农服务他们不失时机，全力以赴抓好支持春耕生产和抗旱工作。去年年初，各信用社以贯彻落实中央1号文件为契机，紧紧围绕中央和省委、省政府扶持“三农”的相关政策，合理调整淡旺季信贷工作重点，抓难点、保重点，不断提高服务质量，改善服务水平。首先，积极开展调研工作，及时掌握信贷投向和资金需求状况；其次，抓住深化改革的有利时机，积极拓宽组织资金渠道，壮大支农资金实力，提高信贷资金自给能力，不断扩大农户贷款面。累计发放春耕支农贷款3489万元，帮助农民购买地膜670吨、化肥2900吨、种子55.3吨；农机具6584台(件)；发放抗旱贷款140万元，维修自流渠道4条，清理渠道34公里，维修电力提灌站20处，购买喷灌机、水泵255台，购买柴油620吨，既保证了春耕生产资金需求，又确保了抗旱资金及时足额到位。加大了基地建设扶持力度。在保证春耕生产和抗旱资金足额发放的前提下，各信用社在草畜基地建设上，坚持走“广种草，舍饲养，小群体，大规模”的发展路子，发放贷款2476万元，支持农户种植紫花苜蓿8.05万亩，发展舍饲圈养户6830户，其中舍饲养羊4580户，暖棚养牛2250户，大家畜饲养量已达到5.7万头。同时，坚持因地制宜，分类指导，突出重点的原则，中南部悦乐、城壕两社重点支持了10万亩洋芋基地建设，东部山庄、南梁、林镇三社重点扶持了10万亩白瓜籽、玉米带状种植基地建设，北部五蛟、元城等5社重点扶持了1.64万亩优质杏、0.42万亩苹果和20万亩小杂粮基地建设，西部王咀子、上里塬两社重点支持了1万亩黄花菜基地建设，使农村经济结构
第16篇：安康供电局抗洪抢险先进事迹报道
安康供电局抗洪抢险先进事迹报道
——记农电员工艾礼霸抗洪抢险先进事迹
2010年7月18至24日，由于安康地区连降特大暴雨，造成汉江流域发生了五十年一遇的特大暴雨洪灾，安康电网遭受重创，330KV、110kv线路多处滑坡，10K以下配网线路设备受损严重，汉滨、旬阳、白河三县区54个乡镇705个行政村
18、59万用户用电受到影响，情况十分危急。
面对灾害，安康供电局一千余名农电员工发扬企业复命、实干精神，树立责任和超前意识，奋勇而起、不畏艰难，全力以赴投入到抗洪抢险恢复供电的第一线，与洪魔奋勇开展了顽强的斗争，用汗水和真诚为灾区送去光明与温暖。
特别是前进供电所所长艾礼霸同志，在此次抗洪抢险工作中，能够以高度的责任心和主人翁意识，带领全所员工顶风冒雨、奋勇争先，始终战斗在抗洪抢险的前沿阵地，展现了“国家电网”农电员工“爱企、爱岗、敬业 ”的良好精神风貌，同时也为全局农电员工树立了抗洪抢险的先进典型。
危难之中，农电员工冲在第一线
暴雨是从7月 14日开始猛烈倾泻的，而天上每下一滴雨和汉江每涨一分水，都让前进供电所所长艾礼霸的心紧紧的揪在一起。
他明白，前进乡山大人稀，要照目前的这种严峻的雨情、汛情来看，防汛形势十分严峻，全所人员加起来才不过六人，必须要紧盯汛情发展，提前做好防大洪、抗大灾的准备。
从15日开始，艾礼霸每天都带领所员们翻山越岭、淌水过河，对16个村组 查看各台区电力设备的运行情况，主动与各村村支书进行联系沟通，详细了解汛情发展，为防汛抗洪抢险做好充足的准备工作。
7月18日 ，汉江水位超警戒，洪峰流量突破了历史最高记录。暴雨洪灾、山体滑坡、泥石流在一瞬间冲向了公路、压向民房、砸向电杆和铁塔„„
18日当晚，前进所几乎灯火通明到天亮，抢修电话铃声不断、传真机声不断，前进乡的 16个村组用电声声告急。
险情就是命令，责任重于泰山。迫于灾情的紧迫性、严重性，前进所迅速启动了 “抗洪抢险应急预案”，实行24小时值班制度，全所立即进入了紧急抢险状态。
凌晨三点，雨还在下着，但此刻艾礼霸的心却无法平静。同样，前进所的其他几名员工也是如此，他们心底无比担心、牵挂着灾区的情况。
“我们去灾区现场”
“好”六个声音齐齐发出。
为第一时间赶到灾区抗洪抢险，他们连夜从供电所出发，赶赴受灾的村组开展抗洪抢险工作。但是，一切并不顺利，肆虐的洪水把路毁了，不能依靠交通工具前行了。
“步行”
所长艾礼霸当即向其他五名抢险队员们发出指令，就这样他们在交通、通迅完全中断的情况下，冒着随时可能发生的山体滑坡和泥石流袭击的危险，深一脚、浅一脚的走在深深的淤泥洼地里， 不到20余公里的路程，由于交通被大面积损毁，他们走了整整三个小时，走得非常艰难、非常缓慢 „„
天蒙蒙亮了，雨也停了，疲惫不堪的艾礼霸和其他抢险队员们终于赶到了第一个受灾点 --前进乡石门村，虽然他们心里已有准备，但眼前的景象令他们感到吃惊，远远看去，村里的数间被泥石流冲毁，电杆、线路的支离破碎，孩子们在哭泣，老人在流泪，房子没了，群众们就住进了临时救灾的帐篷里。
看着眼前的满目疮痍，艾礼霸这个七尺男儿的农村汉子，眼角泛起了泪花。当了解到这个村的青壮年大多在外打工，留在家里的都是老人和孩子时，艾礼霸决定先给先给住在帐篷里的群众紧急架设临时照明线路，提供临时用电，不让他们在黑暗中度过这最艰难的几天。
在主动与当地政府沟通后，艾礼霸和抢险队员们还主动帮助群众恢复被水冲毁的乡间便道，受到了当地政府和群众的好评„。
“你们来了，太好了， 你们‘国家电网’总是这么快！”说这话的是石门村村支书杨建忠，看到艾礼霸和抢险队员冒着危险、赶着夜路来抢险，杨支书紧紧的握着艾所长的手，一再表示感谢。
困难面前，展现的是 “国家电网”形象
在随后的抗洪抢险工作中，艾礼霸带领全所员工克服了种种困难，大力发扬特别能吃苦，特别能战斗、特别能奉献和连续作战精神，全力以赴恢复损毁的电力设备。
前进乡是闻名的烤烟先进村，历年来的烤烟产业为全乡带动了经济发展，使群众的生活逐渐富裕起来。但在这次水灾中，该村的电力设施遭到严重损毁，没有电，就意味着人民群众经济发展受到了阻碍。为在最短的时间里恢复该村的供电，艾礼霸和其他五名抢险队员不顾连日来连续抢修的辛劳，迅速投入到新的抢险任务重去。
35度、36度、37度、37度，暴雨洪灾过后，天气异常炎热，连续几天，他们几乎都在这样的高温下辛苦工作着。
在集中村，一根电杆被水冲断了，倒在了一片烤烟地里。7月22日上午，当艾礼霸和抢修队员们准备对此处抢修时，遭到了当地的一名群众的百般阻挠，原来这名群众是烤烟地的主人，因担心队员们在抢修时会将他家种烤烟踩坏，而死活不肯让抢险队员们进入烤烟地进行抢修。对此，艾礼霸不厌其烦得与他进行反复的沟通，经过一段时间的“摆事实、讲道理 ”和再三保证绝不会踩坏烤烟的条件下，抢修工作才得以开始。
“拉杆子、一二
三、一二三”，整齐嘹亮的吆喝声在山谷里回荡，
在抢修中，由于土地太过泥泞了，艾礼霸和其他 5名抢险人员只能光着脚往前挪动，他们的脚深深的陷进了稀泥中，他们的手被绳子勒出了丝丝血痕，正值正午时分，烤烟地就像一个大蒸笼，而他们仍然坚持在大蒸笼中摸爬滚打。
杆子终于立起来了，但是汗水已经浸透了所有抢修队员的衣服，他们嗓子全部喊哑了，连续数天的抢修工作使他们的体力累到了极限，但他们一想到还有受灾的群众在黑暗中苦苦的等待着光明时，他们又把什么疲劳都忘记了，在炎热的天气里继续战斗。
有人问艾礼霸： “抢险工作这么辛苦还这么危险，这样卖命抢修，值吗？
这个 接连几天不断的抢险而疲惫不堪和被太阳晒得黝黑的农村汉子，不好意思的笑了笑，说：“我是“国家电网”企业下的农电员工，抢险工作是我的岗位职责所在，困难面前，我不能退缩，因为我的形象就是“国家电网”的形象。
7月 23至24日，新一轮的强降雨持续不断。为避免新一轮的暴雨灾害，造成电力设施遭受更大的损害，艾礼霸要求全所再次进入紧急状态，全面对辖区内开展拉网式的巡查工作，确保将安全隐患及时消除。
抢险工作中，艾礼霸始终以身作则，在顺利完成本辖区抢险供电任务的同时，还以高度的责任心和主人翁意识，主动对辖区内安康局330KV金柞线路铁塔进行了灾后巡查，对发现的重大险情，及时上报局相关部门，为安康局电网避免了一场重大灾情的发生。
7月 26日，艾礼霸在对辖区内安康局330KV金柞线路铁塔巡查期间，发现了31#塔杆附近出现大面积山体滑坡的重大险情，形成了一道长约 100米 ，呈枣核形的滑坡带，情况十分危急。此时的艾礼霸 心里十分明白， 330千伏金柞线是安康电网联结关中电网的重要通道，是保证安康电网供电安全的生命线，承担着安康电厂向关中电网送电的重要任务，并且现在正值安康电厂机组满发，该线路一旦发生危险，将使安康电厂电力无法送出，也使安康电网失去一条重要的供电电源，严重影响下行用户的正常生产运行。
艾礼霸心里郑重的对自己说， “不能出一点差错”。
随即，他立刻将现场情况向维护330KV金柞线的安康局送电工区相关负责人进行了电话汇报。
但是由于洪水造成了辖区内大面积道路不通，该工区的抢修人员无法达到在第一时间赶到受灾现场。得知此情况后，艾礼霸心里十分焦急，为使安康局能够全面及时掌握现场灾情，艾礼霸冒着风雨主动来到31#塔杆受灾现场进行勘察，并主动与送电工区的技术专工进行联系，在技术专工的指导下，艾礼霸在现场拍摄了受灾情况的照片，并在第一时间将照片通过网络的形式传输回安康局技术人员的手中，为尽早制定抢修方案，开展抢险工作赢得了宝贵的时间，也为电网的安全运行做出了积极的贡献。
奋勇争先
彰显了“国家电网”农电铁军形象
其实，不仅仅是在抗洪抢险中，艾礼霸能够身先士卒，冲锋在前。在日常工作和生活中，艾礼霸也是一个对于工作积极主动、踏实肯干，热爱企业、立足本职的优秀农电员工，在他担任前进供电所所长的这几年中，他一直将辖区内电网设备的安全运行作为工作的重中之重，不管晴天还是雨天，不管寒冬还是酷暑，他都能够立足自身工作岗位，以诚信、责任、创新、奉献的核心价值观，默默奉献着自己的青春。
在此次抗洪抢险工作中，安康局还有千百个像艾礼霸一样热爱企业、热爱岗位、乐于奉献的农电员工默默地坚守在抗洪抢险的第一线，他们在大灾大难面前，顶风冒雨、奋勇争先，彰显了“国家电网 ”农电铁军的光辉形象。
第17篇：最美兴化人先进事迹报道
最美个体工商户
赵观新，生于1964年，兴化市张郭镇赵万村人，是个地地道道的农民。作为一名农民创业家，“敢闯敢为，爱心十足”是他的真实写照。作为个体私营经济的经营者，“守法拼搏，诚信经营”是他在商海历练的不变轨迹。
2001年前，他和所有的农民一样，每天过着种地、喂猪，面朝黄土背朝天的日子。社会主义新农村建设以来，农村个私经济开始起死回生，37岁的他也不甘示弱、血脉膨胀，几经奔波创办了属于自己的兴化市新达电热配件厂。经商多年，全家过上了幸福的生活，但他没有忘记家乡的父老乡亲，十几年来如一日，热心公益事业，乐于助人，得到了村里村外的高度评价。
助人为乐塑品德
赵师傅做人讲究一个“帮”字，他认为“能帮助别人是一件很开心的事”，“能够给社会做善事是自己的福气”。
刘老太是村里出了名的困难户，儿子为了生计外出务工，一去就是数十年，很少回家探望老母亲。一向孝老爱亲的赵师傅，视80多岁高龄的刘老太为自己的母亲来照料，平日里嘘寒问暖不必多言，逢年过节更是会登门拜访赠与老太太生活费，掐指一算，今年已经是第5个年头。村里无人不对他这“老吾老以及人之老 ”的美行赞赏有加。
2010年下半年，噩耗传进了赵万村的一户人家。“上有老，下有小”的葛根华收到了医院确诊他为脑癌的诊断报告，亟待手术治疗。亲人的病痛以及高额的手术费用犹如晴天霹雳刺痛着这个原本就贫困的家庭。赵观新听闻这个消息，第一时间赶往患者家中，还没有来得及跟妻子商量，就送上了原本用来进货的5000元钱，他比谁都清楚，同样善良的妻子一定会支持他的。 在赵师傅十几年的办厂生涯中，类似这样平凡而感人的事还有好多好多，他在自己力所能及的情况下热心帮助别人，从来不考虑回报，将助人为乐作为生活中的一大乐事。
无私奉献暖人心
爱是一首激动人心的歌,感受它,你就会远离自私之境,歌颂它,你就会胸怀广阔。所谓“台上一分钟，台下十年功”，如今，赵师傅电热配件厂的生意已经红红火火，可这创业十年的个中滋味恐怕也只有他自己品尝得到，也正是因为如此，他依旧衣食朴素生活节俭，但对社会上遇到困难的人他总是不遗余力的伸出援助之手。
赵师傅深知幸福生活来之不易，离不开国家的好政策也离不开村委会的支持，自2005年起，他就带头为本村发展建设捐款集资，每年都主动捐赠5000元钱用来为父老乡亲们修桥铺路，至今已经累计捐赠4万余元。正是在赵师傅这样不忘本、懂感恩的个私经济经营者们的不断资助下，赵万村的整体环境有了更大改善。
扶贫帮困送温暖
赵观新身为赵万村的致富带头人，他所经营的兴化市新达电热配件厂年销售额已达500万元，用工10余人，主要是本村和大丰、东台等地的剩余劳动力。他深知务工人员的不易，从不对他们呼来唤去，而是视如手足，生活中给予了很多帮助。赵存凤就是其中一名雇工，因为家境贫寒，无钱供给儿子上学，眼看着即将辍学，孩子满眼泪花，赵观新知道后二话不说自掏腰包让孩子重返了课堂。这一帮就是十年，从2001年到2010年，他主动承担了孩子的全部学费，如今孩子已经成功考入板桥高中，孩子的优异成绩是对赵师傅的最好报答，他深知自己读书机会的不易，立志考取名牌大学，将来成为像赵叔叔这样的优秀企业家，帮助社会上更多的人。
赵桂华是赵万村的一位农民，在社会主义新农村建设的大潮中，他也希望自己能泛起一波涟漪，苦于没有资金没有经验，只能临渊羡鱼。在赵桂华的眼里，赵观新不仅会办厂，懂技术，更是村里的热心肠、大好人，于是踌躇满志的他找到了赵观新。听说了赵桂华创业办厂的想法，看到了他的热情和坚定，赵观新亲自带着他四处奔波筹集资金，甚至用自己的资产作抵押。不久后的鞭炮声中，赵桂华圆了自己的创业梦，在赵观新的不断帮助与指导下，他的加工厂年销售额也超过了500万，雇佣劳工20余人，安臵下岗失业人员6名，也成为了远近闻名的“公益老板”。
“一个人做一件好事并不难，难的是一辈子做好事”，赵师傅用自己的行动诠释着这句名言。他就是这样一件又一件，一年又一年，无怨无悔做好事、做实事，在平凡又不乏令人感动的小事中书写着自己的人生。
附：200字简介
赵观新，1964年生，兴化市张郭镇赵万村人，个体工商户，2001年创办兴化市新达电热配件厂。2001年至2010年，全额资助本厂雇工赵存凤子女上学，直至其考取板桥高中；2005年至今，每年捐赠赵万村村委会5000元用以本村的发展建设；2007年至今，资助本村空巢老人刘老太全年生活费；2010年下半年，资助本村脑癌患者葛根华5000元；帮助本村村民赵桂华等人创业致富，并感召大家将公益队伍不断壮大……爱心从未停止，奉献仍在继续。
第18篇：大学生“村官”先进事迹报道材料
激情在田野里燃烧
—记鲁布革乡当别村委会主任助理某某某
某某某同志于2005年从贵州省黄平县高中毕业后到云南求学，2009年大学毕业后毅然响应党的号召，参加到大学生村官的行列中，现任罗平县鲁布革乡当别村委会主任助理。两年间，他为人诚恳踏实、实事求是、视当地百姓的事情为己任，不断为当地农民谋利益，得到了村干部、乡党委政府及广大农民朋友的一致好评。
扎根基层，度年如一日，工作两年回家三次
自2009年9月到村任职以来，他一致兢兢业业，度年如一日在在艰苦的农村工作，作为一名来自外省的大学生村官，在罗平没有任何亲人和朋友，甚至连一个认识的人也没有，更甚的是当别村是一个纯布依族聚居的落后小山村，语言不通，生活习惯不同等现实问题一直困扰着下去工作的每一个人，孤独、无聊、寂寞是在下面工作的常态。然而两年间他却仅回家三次，两年春节及2010年的端午节，村干部及乡领导曾多次问他想不想回家，他总是回答说：“想，怎么不想，每隔两三天就会与父母通一次电话，如果有时忙了忘了，父母也会打电话过来，每次通话他们都会嘱咐我让我一定要好好工作，多为村民办好事实事。所以，既来之则安之，这地方的老百姓就是我的亲人，我要为他们行方便、谋福利，这也是我父母所希望看到的，我必须在这里好好干”。
积极宣传，收取新农合，保农民“减支”
他进村后的第一项大业务就是收缴新农村合作医疗。自开始收取
1新农合以来，由于当地农民思想落后，且宣传不到位，农民对新农合的认识不足，当别村的新农合上缴比例一直在60%左右徘徊，没有突破性进展。但他开始收缴后，积极与村干部协调时间，尽量多的进村入户进行引导和宣传，由于农民白天要上山干活，所以只能在他们上山之前和上山回来之后才能找到他们，早上5点多就要起床，晚上有时12点仍在农户家中，一两点才能回到村里休息。通过他的努力，取得了村小组长、副组长、广大村民的信任和支持，同时他也对村民有了更多的了解和认识，并与很多村民结下了深厚的友谊。他很快成了当别村收取新农合的业务骨干，收取了全村近半数的新农合，并一举使缴纳比例超过80%，2011年的新农合缴纳比例更是达到了95%以上，并且保证了新农合收取发放零差错。其中一个村的村长说道：“前些年，我们村总是有几家交了合作医疗却没有拿到合作医疗本，是村委会因人多而弄错填漏，今年他一来，一点错误都没有，连出生日期等都准确无误，真希望以后都是他来收取合作医疗”。弄亚村一户村民确实因家庭困难无力缴纳新农合，他积极与乡政府协商，最后通过临时救济形式帮助其代缴了新农合。2010年当别全村报销医药费总计30多万元，为农民减少了大量医药费开支，他说：“我们村很贫困，减支就是增收”。
抗旱救灾，护林防火，保人畜饮水、人民财产安全
2009年初秋到2010年初夏，西南大旱，当别村也没有例外，大半年时间没有一次有效降水，水库见底，溪水断流，全村人畜饮水面临严重威胁，并出现了零星的人背马驼饮用水的现象，他是看在眼里
急在心里，于是立即会同村“两委”积极奔走，四处要钱，为村民修缮饮用水设施及改造老水井等。同时四处寻找水源，其中有一处水源是农民的灌溉用水，经他与村里及农户协商后，一次性买断水源。经过他的努力，在大旱期间，全村能保证人畜饮水供应充足，再也没有出现饮水困难的现象。
在大旱之年，除人畜饮水困难外，森林防火也变得严峻起来。 当别村森林覆盖率高达80%以上，大多都是20年左右的森林，林下枯枝败叶累积十分厚实，在烈日的烘烤下变得十分干燥，只要遇到星星之火，瞬间即能形成燎原之势；然而当地百姓又有冬季烧地种植的习惯，时不时总会有人在林间烧地，防火形势十分严峻。2010年春节后的正月16日，他还在从罗平进村的路上，就接到村委会李副主任的电话说森林着火了，中午到达村里后放下行李就直奔火场而去，直到第二天下午才又回到村里，在打火期间，累了他就在山沟里随便靠一下，饿了就吃一些县、乡送到山上来的干粮和水充饥，他说“那是我从小到大最艰苦的一天”。然而那天才只是艰苦的开始，从那天起，为了防止再次出现火灾事故，他每天都和村干部及村护林防火队一起上山巡山，在此期间，他走遍了全村大大小小的山头、山沟以及所有的林间小路，他也借此对全村的地理环境、小气候环境、植被情况等有了全面的了解。在整个护林防火期间，他参加过四次打火行动，其中有三次是连续30小时以上在山上扑灭山火，其中有一次与人骑摩托车走在跌破的山里都能睡着了。在护林防火及抗旱救灾结束后，获得了乡党委、政府颁发的二等奖表彰。
组织考察，调整产业结构，保农民经济增收
当别村森林资源丰富，林地广阔，但多年一直以种植杉树和生姜为支柱产业，产业结构单一，杉树需要15年以上才能成才砍伐，且年亩收益仅为600多元，经济效益十分低下；而生姜种植成本投入大，病虫害较多，价格不稳定，导致收入有限，农民种植积极性不高，严重制约了当别村经济的发展，他看在眼里急在心里，决心改变当地产业结构，促进农民增收。
凭着护林防火期间对当地土壤等地理条件的了解，他于2010年开始，在得到上级政府的支持下，对拥有土地较贫瘠的农户进行动员，大力宣传在贫瘠土壤种植油茶果的益处和收入情况，并为每户农户计算种植油茶果的亩年收入，用与种植杉树的收入进行比较，让他们知道正在贫瘠土地种植油茶果是最佳的选择。在动员中，他还创立了群众动员群众法，对于经多次劝说仍不愿种植的农户，他并不气馁，而是转而动员其周围土地的农户种植，并让他们去动员经多次劝说仍不愿种植的农户，让油茶果林连成一片，群众动员群众法收到了良好的效果，贫瘠土地上的所有农户全部同意种植油茶果，面积超过3000亩，三五年后，千亩油茶果将在当别的山间里开花结果。同时他争取到了县、乡两级政府同时对当别村油茶果种植进行补助，为增加农民收入，调整产业结构做出了贡献。
从2011年后，经多方了解和调查，得知在他们家乡贵州省黄平县、施秉县等经过多年引种种植太子参，特别是最早种植太子参的施秉县牛大场镇，种植户年户均收入在10万元以上，年产值三亿多元，
取得了良好的经济效益和社会效益。在详细对比两地的气候及地理条件后，向上级请示，请求带农业等相关部门前往考察并引种试种，获得了上级领带的赞同及批准，并准备于太子参收获季节即7月下旬至8月上旬前往考察。按照计划，今年将在当地试种10亩，一旦引种成功将能给当地带来20万元的经济收入。种植成功后将在全乡推广，经过他与其他村委会的沟通与协商，都全力支持他的引种行为并试种。明年将种植面积扩大到100亩以上，届时将能给当地创造200多万元的经济收入。鲁布革乡江外地区的山地、坡地腐殖质十分丰富，非常适宜太子参的种植和生长，且户均拥有坡地林地几十亩，拥有比牛大场更好的发展条件，他决心在鲁布革再造一个牛大场，甚至要做得比他们更好。
村委会的事情是繁琐，上级千条线，下面就一家，什么事情哪个部门的都得做，人口普查、人民调解、动员种植油茶果、协调林区公路和村庄公路建设的占压等他都会全面参与，各种乡上的材料往来他也更多的担负了起来，一位乡政府人员说：“在他们村官中就他最忙了，我看其他没有他这么忙，而且他做的事情是最多的”，村里的百姓都说“小田是一个很好的村干部，而且有什么事情都为我们考虑，以前要找村委会办事都是到村干部家里，他们经常要上山做活，所以经常不在家，不好找，现在他在这里，我们有什么事情一来就能办，他给我们帮了很大的忙”。得到了老百姓和乡党委、政府的认可，在2010年的年终测评中，还全票通过被评选为“优秀”村官。
农村是一个大熔炉，只有肯吃苦、多磨练、多干事、干实事才能赢得信任和支持，有了信任和支持才能更好的完成工作。一年多来，他兢兢业业的工作，取得了一些成果，但是当别村落后的思想文化和单一而且欠发达的经济，更需要他去带动他们去改变、发展，增强当别村经济发展的后劲，提高发展的速度、他说：“我要走的路还很长，我们村变革、发展要走的路也还很长，但相信，只要努力，就会有收获，而且我们正在收获！”
第19篇：邮政局投递员刘江同志先进事迹报道
认真工作准确投递用户第一满意至上－－刘江同志先进事迹报道今年40岁的刘江同志是秀山县邮政局的一名投递员，从2000年走上邮政投递工作这一岗位以来，他始终以“认真工作、准确投递、用户第
一、满意至上”为己任，在兢兢业业的做好投递工作的同时，还兼着揽收报刊的邮政业务工作。在平时的工作中，刘江从不抱怨，也从不讨价还价，交待的工作，总是认真、努力的去做，今天能完成的，决不拖到明天。凭着对工作的认真、热爱，刘江在平凡的岗位上做出了不平凡的成绩，多次被评为“先进工作者”。投递工作虽然是一个平凡的岗位，但刘江认为要干好却不容易，心中必须要有强烈的责任感和时时刻刻为用户着想的信念，才能把投递工作做好做实。所以刘江要求自己：别人不能做到的，自己要尽最大努力做到，别人能做到的，自己要做得更好。但要做到这一点，常常要付出比别人更多的时间、心血和汗水，但他却从来无怨无悔。认真工作，准确投递。为了赶在用户上班之前把报刊、信件送到，以便用户有什么问题好及时处置，刘江总是下班吃完饭后就到单位等邮车，然后连夜把报刊、信件整理好，第二天早早便出发投递。每当有客户咨询时，刘江总是耐心的为客户解答，有时在营业前台，经常听到点名希望刘江投递的用户。
第20篇：抗台求灾先进事迹报道
抗台求灾先进事迹报道朱永通,中共郁南县千官镇委书记。受台风“格美”的影响，7月26晚上6时许，一直到27日早上，千官上空大雨一直未停过。27日中午，山洪爆发，河水急剧上涨，均荣、水美段保护几百亩农田的河堤多处出现险情，情况告急。闻此情况，在广州参加无核黄皮招商推介会的朱永通书记，他的心情变得更为沉重，全镇4万多人民群众的安危牵动着他的心，虽身在外，但心已回到了千官。所以连饭也顾不上吃，就立即火速赶回。27日晚上9时许，朱书记回到千官，来不及饮水，就冒雨赶赴受灾最严重的均荣、水美两村现场指挥战斗。到达现场后，得知有可能遭遇险情的群众已全部被疏散安置，他心里感觉到一丝安慰。但是，当他察看完现场后，考虑到100多座房屋及400多村民的生命财产安全将可能受到严重威胁的情况后。朱书记当机立断：连夜护堤。并立即致电县委、县政府主要领导汇报情况，要求支援。晚上12时，经召集，200多名千官镇干部及群众到达现场，在朱书记的指挥下展开战斗，而朱书记也参与其中，既当指挥，又当战斗员。衣服湿了，顾不上打伞；饿了，连干粮也顾不上吃；渴了，也顾不上喝水。至凌晨5点多钟，堤围基本保证安全，安排好人员留守值班后，他回到了镇政府。但他顾不上休息，28日早上6时半，他又带领抢险工作组成员，到其他有险情的地方，加入了抢险救灾行动中去了„„他的行动，在广大党员干部中树立了榜样，得到了群众的肯定，赢得了群众的尊重和爱戴。傅用权，男，38岁，郁南县连滩镇大地坡村人。7月27日晚约10时，正在家中的傅用权听到由于连降大雨，东坝镇粗石村排洪站闸门在内外水夹击下变型，关闭不严，大量河水涌入粗石村，多村民面临被水围困的危险情况后，不顾狂风暴雨，迅速开拖拉机赶赴距离家7公里的出事点。到达现场后，他立即和在场的人员一起试图用木杆撬动被杂物卡住的闸门，经一个小时努力，闸门始终无法关闭，但他仍坚持守在闸口，寸步不离。晚11时半，他又立即联系工程合作人找来钩机强行关闸，亲自指挥钩机操作，10分钟后，闸门关闭，由于水压太大，闸门再被水冲毁。28日凌晨1时，已在风雨中奋战了三小时的傅用权不顾疲劳，又立即调来自己的工程车，把自己捣制公路用的20多条夹模槽钢运到现场。由于当时公路已无法通行，装运夹模槽钢的大型车辆无法到达目的地，又立即自己驾驶拖拉机把夹模槽钢一条一条运到闸口，把每条重约300斤的夹模槽钢捆绑在两个拖拉机车箱上，他站在水中，不顾随时被旋涡卷入的危险，指挥钩机把车箱吊入水中封堵闸口，到凌晨4时，闸口终于被堵住一部分，涌入水量有所减少。在整整六个小时里，一直忙碌不停的傅用权，连喝口水和吃点干粮都顾不上，领导安排他休息一下，他仍坚持说，“没事，没事”，还不停的询问被水围困的村民是否已全部安全转移。一直到28日中午2时，积水开始返流后，傅用权才从第一线撤离，周围群众无不对他的义举感激不已。谢仲泉，郁南县千官道班班长。7月27日晚上7时许，由于受台风“格美”的影响，省道s279线（郁罗）线千官养护点路段k74+450～k75+250等四处路面受洪水淹浸，最深水高度达1.2米，不能通车，直至28日早上6时许洪水才退出公路面，面对灾情，千官道班职工在班长谢仲泉的带领下，当机立断，一方面把水情向局领导汇报，另一方面安排组织职工连夜值班，当该路段的洪水上升至0.5米时，在水浸公路的两端安排职工连夜值班，并设置封路标志，告知司机封路不能通行，建议绕道行走，一直坚持到28日早上6时水退后，检查路面安全通行才收工，由于职工的共同努力，确保了该路段水退后的安全畅通。目前，抢清坍方的工作正在省道s279线大社路段紧张地进行中，可望能尽快抢清完坍塌方，确保有较好的路况，为社会大众服务，确保管养公路的安全畅通。
