人人范文网 自查报告

高速公路自查报告(精选多篇)

发布时间:2021-03-26 08:37:03 来源:自查报告 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:自查报告 高速公路

七月,为了深入持久的宣传国家安全生产方针政策,普及安全知识,提高全体员工安全素质,根据中交一公局重庆永江高速公路投资建设有限公司文件《关于转发交通运输部高速公路桥梁和隧道工程预防坍塌事故专项整治工作方案的通知》(渝交委路[2011]45号)文件精神,结合我项目经理部实际,开展了永江四标安全专项整治自查活动,现将活动情况报告如下:

一、成立 “永江四标安全专项整治自查”领导小组

成立本次自查活动的领导小组 组长由项目经理周涛 副组长 副经理—陈和健 韦健江 王超 戚林莉 宁洪来 组员 计亮军 彭金华 杨欢园 张其光 许书印 周晓军 任希贵 卢涞源并由质安部牵头,各部门配合。各自重点负责本部门的自查活动。

二、搞好宣传活动

以“有效防范,自查自纠”为主题召开了一次由参加自查活动的相关部门负责人会议,就此次活动的开展提出方案,以保证此次自查活动的顺利实施。

三、全面开展安全自查自纠活动

针对本项目实际情况,全面开展自查自纠活动。查找出其中存在的安全隐患,针对存在的不安全因素进行排除,以确保安全生产

对于此次自查活动,项目经理部精心划、认真组织,特别是加强对安全生产法律法规的学习和宣传。对照本单位的安全生产规章制度进行全面落实,对安全隐患进行及时排查,以确保施工过程中无安全事故的发生。

推荐第2篇:高速公路施工企业信用情况自查报告

核工业长沙中南建设工程集团公司

龙城高速第五合同段企业信用情况自查报告

尊敬的各位领导:

大家好!真诚欢迎各位领导来龙城高速第五合同段检查指导工作!

多年来,核工业长沙中南建设集团高度重视企业的信用建设工作,牢固树立“干一项工程,铸一件精品,交一批朋友”的理念,坚持“诚信立足,质量取胜”的方针,努力打造“重合同,守信用”的良好企业形象。下面我就核工业长沙中南建设集团在龙城高速第五合同段施工中的企业信用情况,向各位领导作以简要介绍,不当之处请给予批评指正。

一、工程基本情况

本合同段起于K42+400,止于K53+100,全长10.7公里,地跨祁县、太谷两县,有太谷互通式立交1座,太徐路立交桥1座,天桥6座,涵洞通道30道,太谷互通1处,太谷服务区1处,共需清表83万平方米,需填筑砂砾垫层34万方,需填土方204万方。

截止目前,已完成完成主线路基土方103.7万方,占主线路基的69.1%,完成总土方107.5万方,占总任务的52.7%;涵洞通道已全部完成,桥梁工程正在进行墩柱、箱梁现浇施工,占任务的71.3%。目前整个工程已完成任务的

75.2%。

二、履约表现

1、驻地建设情况

我单位在接到中标通知书后,迅速行动,立即按照合同承诺要求 ,于2010年4月中旬完成了项目经理部建设,项目部下设综合部、质检部、工程部、试验室、合同部、安全部、材料部和财务部等职能部门。同时强化施工组织,为便于管理,我们将整个标段分为东、西两个工区,新建了拌和场和箱梁预制厂,目前项目部各项组织机构健全,岗位职责明确,各项管理工作健康有序向前推进。

2、主要人员进场情况

本合同段的项目经理、总工程师、试验室主任均为大学本科毕业,其中项目经理、总工程师为工程系列的高级工程师,具有多年的公路工程施工管理经验;试验室主任具有相应的工程师、建造师和试验工程师资格证,10多年来,一直从事试验检测工作。目前本合同段共有各类工程技术人员40多人,主要进场人员完全符合招标文件要求,完全能够胜任本职工作。

3、施工机械进场情况

为加快工程进度,确保工程质量,目前本合同段共投入各类机械设备近400台套,其中推土机13台,光轮压路机5台,振动压路机14台,平地机4台,洒水车12台,吊车6台,砼运输车4台,挖掘机6台,各类土方运输车辆近300

台。最高峰时,日完成路基土方2.5万方,日完成结构物砼近500立方。

4、试验室建设

本合同段试验室建筑面积近200平方米,试验室环境干净整洁,设备齐全,人员持证上岗。目前有试验工程师2名,试验员6名,各类试验设备68台套。

5、工程管理

能够认真贯彻执行国家及投标合同中承诺的有关工程管理的各项规定,严格工程管理,在工程施工中,无违法转包、分包现象发生。

6、工程进度

能够按照业主要求和工程整体进度计划,合理编制施工组织设计,科学编制工程进度计划,并将工程目标层层细化,明确责任,强化落实,采取以日保旬,以旬保月,以月保总目标的方法来保证进度目标的实现。

7、环境保护

在施工过程中十分注重对当地环境的保护工作,严格履行对取土、排污等施工环境方面的承诺。积极维护当地自然环境和居民的生活劳动环境,最大限度地减少施工对自然生态的破坏。在工程施工中,坚持文明施工,坚持规范施工。施工便道经常洒水润湿,钻孔桩泥浆和其它废弃物在施工完成后全部拉走,施工中不随便向红线外排放废油、废水,防止对耕地的污染。

三、工程质量

1、完善工程自检体系

①落实工作制度。项目部成立以项目经理为组长,总工为副组长,相关部门负责人为成员的工程质量管理领导小组,形成了严密的质量管理组织体系。建立健全了各项岗位质量责任制,充实和完善了工作管理制度,制定工程质量目标控制方案,层层细化,做到目标明确,程序规范,责任落实。

②成立组织机构。项目部建立了以项目经理为领导、总工程师具体负责的自检组织机构,下设质检部、试验室、工程部,自检体系健全,确保工程质量时刻处于受控状态。

③加强岗位管理。一是抓好主要进场人员的岗位管理,项目经理、总工、质检部长、试验室主任均由有相应资质、有丰富施工经验人员担任。二是抓好特种作业人员管理。特殊技术工种人员全部要求持证上岗,同时健全自检人员培训上岗制度,未经培训一律不许上岗。

2、强化质量管理

①加强工程管理。根据工程实际,制定有针对性和可操作性的工程质量管理措施,施工原始资料记录真实、完整、规范,签字齐全,数据准确。隐蔽工程、重要部位均留有影像资料。能够按规范要求,及时划分单位、分部、分项工程,将原始资料进行汇总、整理、归档。

②严格履行程序。严格履行工程自检、报验制度,每项

工程开工前,先进行自检,经监理部门抽检签认后,方可开始施工。本道工序完工后,及时报请监理人员检查验收,经抽检合格后,再进行下道工序施工。

③抓好质量控制。严格按照施工技术规范和设计图纸进行施工,制定施工作业工序、工艺流程框图,施工现场有专人负责,施工前进行技术交底。对重点工程和关键部位的施工,要求工程技术人员和质检人员全程旁站监督管理,以确保工程质量。工程自开工以来,本合同段未出现一起大的质量事故,各分项工程质量评定均在合格以上。

3、抓好试验检测工作

①提高检测能力。目前本合同段有试验设备68台套,有专职试验人员6人。工地试验室经山西省交通质检站备案审查,满足规范要求,可以进行土工、化学、集料、水泥砼、钢材、砂浆、压实度、承载力等方面试验。

②加强试验管理。试验人员全部做到持证上岗,试验室条件满足试验规程要求。在日常施工中,试验室能够按规定的抽样频率、时间和方法,进行施工过程中抽样试验和工序及单项工程完工后的检查试验,按规定做好原始记录和试验台帐,及时出具试验报告。试验检测报告、原始记录、试验台帐等试验资料规范、准确、齐全,签认及时。

四、安全生产

1、加强安全管理

牢固树立“安全为了生产,生产必须安全”的思想,实行

安全生产全员化管理,成立了领导组织,设立了专门的管理机构,层层签订目标责任书,层层落实安全生产责任制。建立桥梁施工安全生产风险评估机制,健全各项应急预案,建立和完善各项安全管理制度,使安全生产工作有章可循,有据可依,提高了管理质量,规范了行为,从而减少了安全生产事故的发生。

2、抓好施工现场安全。项目部高度重视施工现场的安全管理工作,坚持从小处入手,采取日巡月查方式,及时发现施工现场存在的问题和不足,并采取有效措施加以控制,做到安全生产日日抓,会会抓,事事抓。要求所有进入施工现场人员必须佩戴安全帽,严格隐患排查,规范施工现场,达标临时用电。特殊岗位、特种作业人员必须参加相关部门组织的教育培训,经考核合格并取得相应的资格证后方可上岗,否则一律辞退,清除出场。截止目前,本合同段没有发生一起大的安全生产事故。

五、守法情况

1、抓好廉政建设

自工程开工以来,龙城五标高度重视廉政建设工作,在与建设单位签订施工合同时,同时廉政建设合同。工地定期召开例会,加强宣传教育,安排部署廉政建设工作,完善廉政制度,健全监督机制,加强教育防范,形成了较为完整的预防体系。积极开展党风廉政建设主题教育,强化措施,狠抓落实,筑牢廉政防线,促进了工程进展。 工程自开工以

来,没有一人因廉政问题被清退、被起诉、被处罚。

2、落实社会责任

在工程施工中,我们始终坚持“以人为本”的思想,努力打造和谐高速,积极履行社会责任,切实保护群众利益。推行农民工实名制管理,建立电子档案,强化农民工工资支付保障机制。为每个农民工办理工资卡,每月工资由项目部直接转到农民工工资卡上,保障了农民工的合法权益。工程自开工以来,无拖欠农民工工资现象,更无劳资纠纷,树立了单位良好形象。

各位领导,大家好!多年来,核工业长沙中南建设工程集团公司在各级领导的重视和支持下,在企业信用建设方面取得了一定的成绩,但我们深知与各级领导的要求还有很大的差距,无法适应目前激烈市场竞争的需要。在下一步工作中,我们将以此次企业信用考核评定为契机,进一步加大工程管理,强化企业诚信体系建设,将核工业长沙中南建设集团打造成为各级领导放心的、可信赖的知名施工企业。

谢谢大家!

核工业长沙中南建设集团公司

龙城高速公路第五施工合同段

二O一一年四月十七日

推荐第3篇:高速公路年终养护自检自查报告

xxxxxx路养护管理工 作

自检自查报告 (2016年)

2016年12月

xxxxxxx路养护管理工作年度自检自查报告

xxxxx承担龙瑞高速公路163.409公里,其中主线134.209公里,弄岛连接线29.2公里;全线共有15座隧道,其中特长隧道1座,长隧道2座,中隧道4座,短隧道8座,隧道类型包括(分离式隧道9座,连拱式隧道6座);涉及桥梁307座,其中特大桥31座,大桥164座,中桥98座,小桥14座的管养工作。2016年,xxxxx全面贯彻落实“畅通主导、安全至上、服务为本、创新引领”的公路养护工作方针,严格按照云南省公路开发投资有限责任公司及管理处的有关规定和要求,加强管养高速公路的路基、路面、桥涵、隧道、绿化、交安及机电等工程及设施的养(维)护管理各项工作,全面组织实施公司及管理处下达的各项公路养护管理目标和任务。现将xxxxx路养护管理工作自检自查情况汇报如下:

一、养护生产任务完成情况

(一)养护生产计划及完成情况

为确保完成2016年养护管理目标任务,xxxxx于2016年3月16日组织召开了养护生产工作会,对2016年养护工作进行了安排和部署,及时将养护生产任务下达养护施工单位。同时,严格按照公司及管理处的要求,积极协调指挥部和督促养护施工单位根据各自承担的养护生产任务,提前准备、抓紧组织开展养护工作。截止2016年12月15日,日常养护费用:

推荐第4篇:高速公路公司政务公开工作自查报告

Xx高速公路公司

关于政务公开工作自查情况的报告

省交通运输厅办公室:

近年来,xx高速公路公司按照省厅政务公开工作有关要求,把深入持续开展政务公开工作作为加强企业建设,转变工作作风,狠抓工作落实的重要举措,切实抓紧抓好,以公开促进管理,以公开提升服务,以公开树立形象,收到了良好的社会效果。现将xx高速公路公司政务公开工作自查情况汇报如下。

一、工作开展情况

(一)加强领导,有力保障政务公开

为保证政务公开工作的深入扎实开展,xx高速公路公司成立政务公开工作领导小组,明确由总经理负总责、分管领导具体负责,形成了政务公开日常工作由总部办公室牵头负责,其他部(室)和集团所属各单位积极配合实施的良好机制。同时,我们将政务信息公开纳入办公室年度目标管理,实行目标管理责任制,为政务公开工作的扎实有效开展提供了强有力的保障。

(二)整体推进,公开层面不断拓展

充分利用现代信息科技手段,不断推进政务公开进程,拓展公开层面。一是以xx高速公路公司门户网站为主要依 1 托,广泛深入开展政务信息公开,对xx高速公路公司概况、机构职能、政务工作、高速公路工程建设、运营管理动态、党建工作、企业文化建设以及国家、地方和行业现行政策法规等均进行了全面公开。同时,还根据工作实际,及时调整栏目内容,先后增设了“深入学习实践科学发展观”、“通车项目”和“治超工作”专栏,在节假日特设问候转换页,及时发布集团各类工程招标公告、人员招聘信息,信息内容涵盖了日常工作的各个方面。二是按照省政府、省交通运输厅统一部署,编制、填报了《公司信息公开目录》,并在省政府门户网站“省属公共服务企事业单位信息公开目录”栏目提交了信息公开内容,已经公开的包括集团简介、公司领导、业务范围及主要职能、内设机构及直属机构,服务及投诉电话、门户网站网址及企业邮箱等基本信息,公司中长期发展规划,党政、财务、审计、建设、运营、经营管理等9大类74项规章制度目录,从而使政务公开的内容和层面不断得以拓展和深化。

(三)突出重点,着力打造阳光行业

我们把与服务对象关系密切、社会关注度高的高速公路通行费收缴、高速公路建设项目招投标作为政务公开工作的重点,实行公示制度,主动接受社会监督。在运营路段每个收费站,全部实行收费六公开:公开审批机关、收费用途、收费标准、收费年限、收费单位及监督电话,还对陕西省公 2 路收费人员文明收费规范及绿色通道免费依据、范围、监督电话等进行公示,设立收费、治超人员监督岗,面向社会聘请行风监督员积极开展行风评议,自觉接受社会各界和人民群众的监督。同时,集团所属各运营单位通过定期向广大司乘人员开展服务满意度问卷调查,搜集、吸收群众合理的意见、建议,完善改进服务措施,不断提高服务质量。作为高速公路建设的基本程序和重要环节,在工程项目招投标工作中,我们结合实际及时修订《公路工程招标投标管理办法》,并新制订出台《公路工程招标工作规则》,进一步明晰了招标工作程序、职责和要求,对项目招标提前进行公告,对中标单位实行公示制度,保证了招投标工作的公开、公平、公正,增强了工作的透明度,有效防止了腐败现象发生。

(四)因地制宜,公开形式丰富多样

我们结合系统工作实际,在公开的形式上,注重实效,按照“因地制宜、灵活多样”的原则,根据不同政务的内容、性质、要求、对象等,采取多种形式和层次予以公开,如设立固定的上墙图表、公示牌、公开栏、网站、有关媒体等,多渠道公开,达到了方便群众、增强实效的目的。在集团各级机关,实行挂牌办公,对机构示意图、工作职责、规章制度、办事程序均实行上墙公示,为一线和人民群众提供便利热情的服务;在高速公路收费、路政、治超等运营一线,实行挂牌上岗、挂牌服务,设立了工作监督岗,对收费依据、3 收费标准,行政许可审批程序、路产赔偿标准、办案时效、计重收费及治超地磅省质监局检测证书以及行业监督电话在各场所醒目处进行公示,使广大司乘人员对收费公路各类事项一目了然,做到心中有数。同时对运营一线的工作进行有效地监督;在工程项目征地、拆迁等矛盾集中多发点上,我们认真组织,切实抓好政策宣传工作,通过提前张贴公告,下发征收土地确认书、听证告知书等相关法律文书,充分利用广播、电视等宣传媒体进行多层面公开,使施工沿线人民群众对征迁标准、实施步骤、采用的方式方法进一步了解,使群众心中有数、便于监督,杜绝了征迁工作暗箱操作和腐败现象的发生;在工程项目过程管理中,我们结合目标管理,对重点建设项目实行季度综合检查通报制,对施工企业实行月检查、月考核、月通报,建立起项目考核、信誉评价机制,定期对检查、考核结果进行通报,将各项目开展劳动竞赛评比结果在xx高速公路公司网站定期公布,有力地督促了所辖建设项目的工程质量和建设进度,收到了良好的效果。

近年来,通过政务公开工作的不断扩展和深化,规范了xx高速公路公司执法和从业行为,提高了我们的行业管理和服务水平,增强了“三个服务”的能力,既方便了群众,又提高了工作效率,受到了社会和广大人民群众的普遍欢迎。xx高速公路公司连续两年被省委、省政府评为全省“创佳评差”最佳单位,连续三年荣获全省交通系统年终考核“特 4 别优秀单位”。

但我们也深知,我们的政务公开工作离上级的要求和人民群众的期望还有一定的差距,比如在公开的内容、公开办事的程度以及文明执法、优质服务水平等方面还需要继续加强和提高。

二、下一步工作打算

在今后的政务公开工作中,xx高速公路公司将按照上级有关部门的部署和要求,认真分析,深入细致的调查研究,积极汲取其他单位的经验,进一步扩充公开内容、完善公开手段、健全监督考核机制,保证政务公开工作真正纳入经常化、制度化、规范化的轨道。

一是拓宽政务公开面,要进一步完善xx高速公路公司内部网站的建设,推进电子政务,开辟政务公开专门栏目,及时公布、更新政务信息。逐步扩大网上服务的项目范围,为人民群众提供更加快捷、方便的服务。不断拓宽政务公开的宣传渠道。

二是进一步完善政务公开制度。紧紧围绕政务公开的范围、内容、形式、工作标准、时限要求、程序等,继续完善xx高速公路公司政务公开制度,加快建立政务公开的长效工作机制,保证政务公开工作的顺利进行。

推荐第5篇:高速公路

高速公路“客运站”—险、险、险

近日,中队巡查班在巡查中发现在福银(闽)线将乐互通口及258K至259K处,经常能见到一些乘客在此上下车。经中队调查了解,乘客是通过A、B道两侧高速公路隔离防护网与排水沟的衔接缝进入高速公路的,并在高速公路的紧急停车带上下车辆,这俨然成了客车搭载旅客的一“小客运站”,通过了解知道,在此上下车辆的人员大多为返城务工,竟图一时方便将自己的生命而臵之不顾,这着实让我中队不得不倍受重视。

为了有效地消除此类安全隐患。2月份,中队采取了及时有效的措施:一是中队要求巡查班不定时的对这两处给予加强巡查,对在此载客车辆或是等候车辆的群众给予拍照取证,并将证据材料转交高速公路交警中队;二是中队负责人李文江同志与高速交警中队长吴锦华同志对这两处进行实地调查,将隔离网的防护问题反馈至养护部门,并要求尽快采取措施;三是从源头上预防,加强沿线群众及客车驾驶员的安全及法律意识,为此中队组织人员在漠源乡开展了高速公路安全宣传活动,并走访了将乐县客运站,向客运站驾驶员讲解高速公路相关法律法规,系统讲解了高速公路上、下旅客的危险性,并以2011年7月4日凌晨,湖北一辆大客车在随岳高速公路上违规停车载客时,被一辆货车追尾,造成两车同时翻出高速公路护栏外,并起火燃烧,致23人死亡的惨痛的事例给予警示,客运站驾驶人员纷纷表态今后不

再高速公路上载客,避免安全事故的发生。

我们很清楚意识到,在众多金钱的诱惑下,乘客在高速公路上上下客不能从根本上扼除,这需要我们的国人安全意识及法律意识逐渐强化的一个过程,只有我们的国人有一天更爱我们的国家,没有了对生命的漠视,那样很多事故惨剧就有可能的被避免,也无需用血的的代价一次次警示着在麻木中的国人。

推荐第6篇:高速公路

不知不觉中,从事收费站工作已经半年的时间了,对于刚刚离开学校进入工作岗位的我们,已经慢慢体会到工作的含义和角色的转变,也让我们慢慢明白:收费站是公路交通部门的窗口,是我们树立行业形象,展现行业风尚的舞台。

半年来,我们用自己的青春和激情,践行着自己的承诺,默默地奉献。寂静的深夜,当人们沉醉于甜美的梦乡时,我们与星辰为伍、蚊蝇为伴;守护着我面前这条镶嵌在大地上的缎带;当人们全家团圆举杯庆祝时,我们还奋战在这三尺岗亭,为每一位回家的司机送上祝福,三尺岗亭就是我们的岗位。我们从来没有过抱怨,尽管我们的工作平凡,但是也正是因为我们对岗位的坚守,才有了万家灯火阑珊。

“冰冻三尺非一日之寒”,做好优质的服务正是这样。

要用一种严肃的态度对待自己的工作,勤勤恳恳、兢兢业业、忠于职守、尽职尽责。

对待工作,一定要高标准、严要求,认真掌握和遵守管理处和收费站内的各项规定,特别是要牢固掌握收费员工作规范中的内容,尽量避免工作中的失误和差错。

推荐第7篇:高速公路

高速公路的发展状况

高速公路被誉为一个国家走向现代化的桥梁,是发展现代交通业的必经之路,而中国在这条路上,则迈出了非同寻常的一个个令人赞叹的脚印。我国公路从建国初的几万公里到目前的400万公里,高速公路从1984年兴建到1988年底通车的第一条沪嘉高速公路开始到目前拥有总里程7.4万公里,居世界第二位,仅次于美国。这其中的发展历程留下了几代人艰苦奋斗的足迹,凝结了无数公路建设者们的辛勤汗水。我觉得了解一些公路发展的历史、看清现状、探讨公路事业发展的未来,这非常有利于我们更好的开展公路方面的学习、科研和施工工作。

高速公路的概念和定义

公路是指联接城市、乡村和工矿基地之间,主要供汽车行驶并具备一定技术标准和设施的道路称公路。高速公路属于高等级公路。其建设情况反映着一个国家和地区的交通发达程度、乃至经济发展的整体水平。

世界各国的高速公路没有统一的标准,命名也不尽相同。各国尽管对高速公路的命名不同,但都是专指有4车道以上、两向分隔行驶、完全控制出入口、全部采用立体交叉的公路。此外,有不少国家对部分控制出入口、非全部采用立体交叉的直达干线也称为高速公路。国际道路联合会在历年的统计年报中,把直达干线也列入高速公路范畴。从定义可以看出,一般来讲高速公路应符合下列4个条件:(1)只供汽车高速行驶;(2)设有多车道、中央分隔带,将往返交通完全隔开;(3)设有平面、立体交叉口;(4)全线封闭,出入口控制,只准汽车在规定的一些立体交叉口进出公路。

我国高速公路发展规划

交通部自2001年开始组织编制《国家高速公路网规划》,并于2004年底经国务院审议通过。根据《国家综合交通网中长期规划》,2010 年公路里程预计达到370 万公里,其中高速公路6.5 万公里(原计划);2020 年公路网总规模达到420 万公里,高速公路将达到10万公里(原计划。按我国经济发展需求计算,届时高速公路总规模按4 车道算应达到12—13万公里左右)。根据交通部《国家高速公路网规划》采用放射线与纵横网络相结合布局方案,我国2020 年前形成由中心城市向外放射以及横贯东西、纵贯南北大通道,由7 条首都反射线、9 条南北纵向线和18 条东西横向线组成,简称为“7918 网”,总规模约8.5 万公里的国家高速公路网,其中:主线6.8 万公里,地区环线、联络线等其他路线约1.7 万公里,至2010 年规划建成5-5.5 万公里(原计划),完成60%-65%。国家高速公路规划已经明确的路线在内蒙古境内有10条主线、2条联络线、1条城市绕城环线和1条机场联接线,总里程6000公里。

《国家高速公路网规划》中明确说明:“国家高速公路网是按法定程序由国务院批准的国家级高速公路网络。它并不是未来我国所有高速公路的总和。各省(市、自治区)围绕这个规划,还要规划修建连接国家高速公路网或主要用于地方发展需要的高速公路”。交通部于2005年2月下发《关于印发省(自治区、直辖市)高速公路规划指导意见的通知》(交规划发[2005]41号),要求各省(区、市)在原有工作基础上,制定和完善各地区的高速公路规划。

路桥行业一直是地区经济发展水平的方向标,从1988年大陆的第一条高速公路正式通车到现在,中国高速公路一直保持着快速持续发展的强劲势头,取得了令人瞩目的成就。根据交通部最新公布的《国家高速公路网规划》,从2005年起到2020年,国家将斥资两万亿元,新建5.1万公里高速公路,使我国国家高速公路里程达到8.5万公里,这还不包括约4万公里左右的地方高速公路。未来高速公路建设将存在着巨大的资金缺口,如果单靠国家来筹措解决显然是不现实的,必须寻找新的融资途径。高速公路公司股票上市和发行企业债券,使中国公路投融资体制改革的一项重大举措,适应了公路投资发展的需要。但这仍然不能满足公路建设的资金需求。目前,资本市场上外资及社会闲置资金充足,如能有效利用这些外资和民间资本,将为高速公路建设发挥积极作用。

我国公路市场发展分析

虽然今年来我国高速公路建设取得了长足的发展,初步缓解了对国民经济发展的制约,但总体来说,我国高速公路发展仍然仍处于滞后于交通需求的状态。

第一,我国高速公路总量明显偏少。美国、加拿大国土面积与中国差不多,但高速公路已分别达到了10万公里和1.9万公里。法国国土面积仅为中国的1/17,而高速公路已达9000公里。日本国土面积很小,高速公路已达7265公里。即使与一些发展中国家相比,我国也有不小差距。

第二,高速公路未形成网络。一般来说,高速公路具有通行能力大、行车速度快、运输效益高等特点,能够形成快速、高效、安全的运输通道。我国现有的高速公路是根据总体规划分期建设的,大部分项目里程较短,分布零散,没有形成长距离的运输通道,更未形成高速公路网络,因此高速公路应有的特点难以发挥,应有的效益难以体现。

第三,高速公路发展滞后于国民经济的发展。当前在经济发达的沿海省份、中西部地区的部分干线公路上,交通拥挤情况十分严重,阻碍了商品流通和经济。

依据国际经验,我国高速公路行业将在未来20年保持快速增长。 依据美国高速公路网发展的经验,高速公路形成网络的过程中,将同步带来车流量高速增长的时期,其后车流量增长基本与GDP的增长同步。因此,从2010年末我国完成5.5万公里,实现“东网、中联、西通”的目标,基本贯通“7918网”中的“五射两纵七横”14条主干线路开始,到2020年我国完成“7918网”所规划的所有8.5万公里的高速公路里程里的这段时间,我国高速公路都将保持快速增长的态势。

从我国公路和高速公路的发展来看,客货周转量在过去25年里的复合增长率保持在10%以上,基本与我国经济发展相一致,说明随着经济增长,公路客货周转量保持同步增长基本是没有问题的。

“十二五”期间,我国国民经济将保持持续快速增长趋势,预计GDP年均增长7.5—8.5%。经济总规模不断扩大,工业化进程将以制造业规模快速扩张为主要特征,对能源、原材料需求大幅增加,市场活力增强,物流和人流加快,必然使“十二五”期间公路客货运输需求保持持续增长势头。

从长期来看,普遍预测,我国在2050年将成为全球最大的经济体,超过美国。随着我国经济总量的不断增长,高速公路行业必将分享国民经济的增长。

在高速公路建设中应注意的几个问题

高速公路建设、运营管理是一个完整的系统体系, 运营管理是建设的继续与发展, 建设是为运营管理服务的,而建设的质量将直接影响管理效益的发挥。我认为有以下几点:

一、急流槽的入水口型式、间距、宽度。

急流槽是为了排除路面范围内的积水, 不致冲刷边坡 而设置的集中排水设施。 设置急流槽时应在考虑其所处路线线型位置的基础上,来确定急流槽的间距、入水口型式、急流槽的宽度,使其真正起到应有的作用。也就是说, 真正做到合理设置,使水流顺畅快速通过。

1.入水口型式

当急流槽处于坡面上只排一个方向的水流时,入水口型式应为单“八”字型 (见图一) 或为下坡一侧为合成坡度方向,上坡一侧为单八字式(见图二) 当急流槽处于坡底即凹曲线最低点位置(弯道内侧最低点),需要排出两个 方向的水流时,入水口型式应为八字型(见图三)

2.间距;

急流槽的间距一般为20-30米,这样的间距只适合在平坡的路段,路线有纵坡时,就应该做相应的调整, 以满足 实际需要。根据情况, 急流槽采用跌水形式还可同时当人 行踏步使用。

当急流槽设在凸曲线或坡的中上部时, 急流槽的间距 应适当增大至30-50米。因为水流在凸曲线上时水流量较小,在坡中、上部也是如此,经过实地观测,降雨越大, 路面水在拦水埂一带的水流速度越快,相反,流入急流槽中的 水越少,大量水都按纵坡方向顺拦水埂流向坡底。 加之有的急流槽入水口处路面或路缘石高,水流更难流入, 这部分急流槽基本上起不到分段排除路面水的作用。 造成行车道和路肩上积水。

当急流槽设在凹曲线上或坡底时, 其间距应适当缩短至10-20米,因为大量的水都从坡上流向坡底,为使大量水流瞬间流向路外,必须使急流槽密度增大或宽度增大。 而且在凹曲线(弯道内侧)最低点必须设置较大的急流槽,可防止路面上积水,也可避免水从挡水硬上漫过,冲毁边坡。

3.宽窄

急流槽的宽窄决定排水能力的大小,当其在凸曲线上或坡中、上部时,宽度应适当小一些。当其处于凹曲线上时其宽度应适当逐渐增大,在凹曲线(弯道内侧) 最低点时应设超大急流槽为宜,可比正常大3-5倍。

另外,急流槽入水口在路肩宽度范围内,其高度应与挡水埂(带)相等或略高一点(尤其是迎水侧)。当挡水埂从一侧变到另一侧时,其应有一定的搭接长度,防止水从拦水埂头上流出冲毁路基。

二、桥涵、立交、通道处两边应设人行踏步,相应处隔离栅开门。

根据交通部《公路养护技术规范》要求, 每年应对桥涵(通道)进行桥涵技术检查(包括定期检查、特殊检查及经 常检查),以及每月进行养护质量评定。同时,养路工人要 对桥涵进行养护维修,为使养护与管理人员工作方便, 设计时应增加人行踏步和隔离栅门, 门锁必须采用一把钥匙 开多把锁的结构型式──即制成齿轮与齿条相结合的插锁。 钥匙采用套管内三角形或五角形内孔。

三、收费站与管理房屋相对位置。

管理房屋是收费站人员办公、休息及活动的场所,从使用角度来讲,收费站与管理房屋应对应设置, 距离应在20-50米之间为宜,这样可方便管理人员与收费站的联系,同时有些设施,如厕所等可以互为利用。尤其是收费站大部分设在荒郊野外,收费人员女同志较多,人员少,况且收费站内又有大量的现金存在,这样对夜间的安全也有保障。另外,还可缩短监控线路,提高监控质量,及时处理突发事件。

四、在高速公路建设指挥部筹建过程中,就应考虑建成后的运营管理问题。因此在人员组成上就要有意安排部分技术人员和管理人员作为今后运营管理的人员, 他们自始至终参加高速公路建设, 减少运营管理后熟悉高速公路的时间。 使建设与运营管理更好衔接。

另外,路政管理人员更应提前介入工程建设中的征地、拆迁工作, 避免在建设过程中出现新的违章建筑和设施。从部分高速公路建成运营后来看,出现很多社会问题, 如地界不清、产权不明,发生村民损坏公路设施, 占用公路路产,影响高速公路畅通的现象。 直接影响了高速公路正常运营和路政管理工作开展。这样做的优点主要在于:1.对高速公路建设过程、标准、质量有一个全面的了解;

2.建 设过程中就考虑运营管理,避免工作脱节, 建成后的设施在运营管理中真正发挥其作用;3.树立为我建设的思想。

五、修建高速公路不要影响原有公路的安全和畅通。

当新建高速公路与其他道路交叉时,应根据公路行政等级、技术等级来确定桥下净空高度和宽度, 并满足公路与公路交叉的有关技术要求。当高速公路上跨其他公路时, 在上部结构的选择上尽量采用大跨径,中墩少的结构型式, 到增大净宽使桥下宽敞、明亮,方便行车。 避免和减少过往车辆在桥下发生事故的可能性。 保障高速公路设施完好和 被交叉公路的畅通。 防止建成一条高速路限制多条路畅通的现象发生。

六、路堑地段边沟截面型式目前大多采用等截面梯形浆砌片石边沟,因这种截面存在材料用量大、过往困难、实际过水量与设计量相差悬殊等弊端, 应根据汇水面积或经验来确定其截面尺寸,截面应选用浅“∪”型加盖板,“∪”型可采用混凝土予制,也可采用浆片石砌筑。 并根据其所在位置的实际需要采用变截面型式。 如在凸曲线的顶部或坡的上部可采用较小尺寸, 坡下部分可采用大一些截面尺寸。 “∪”型截面边沟与梯形截面边沟相比有以下几个优点:

其一,可减少边沟外路堑土石方开挖量的2/3; 其二,养护方便;

其三,经济实用、美观大方。

七、名与实相符。

高速公路在我国绝大部分为收费公路, 在建设过程中必须按照高速公路的标准进行设计与修建, 不能因资金限制,缩减部分附属工程项目或低于该标准, 或按标准一半来修建。待运营中由管理单位继续完善, 这样不仅影响高速公路正常使用, 而且增加了运营管理工作负担,造成名与实不符的现象。 同时也给公路统计工作增加麻烦。比如说,有的高速公路按标准进行了设计,而施工时只修建了一半,或采用部分封闭, 部分立交,还有的高速路上没有紧急电话系统,没有服务区, 或有服务区而服务项目不全 (吃、住、修理、加油、购物), 不能很好地为道路使用者 提供有效及时的服务,不能算做一条完整的高速公路。 所以在高速公路建设过程中必须消除“先通后完善滚动发展”的思想,要修一条,完善一条,畅通一条, 使道路使用者用的放心、行车舒心、交费服心。

八、处理好高速公路出入口与其他公路交叉的问题。

高速公路出入口是交通流比较集中, 而且冲突点也比较多的地方,所以交通事故发生次数也比较多, 给国家和人民造成的损失也大。为此,在高速公路设计和建设中必须考虑高速公路出入口与其他公路的交叉问题, 如为平面交叉应进行渠化交通设计,此项工程在高速公路开通时一并交付使用,避免给高速公路运营后埋下潜在的隐患。做好高速公路出入口路与其他道路的交叉口设计是非常必要的。

九、在高速公路沿线除相隔50公里左右设置服务区,在服务区之间即25公里左右设一个停车区外,还应在10公里左右设一个厕所, 同时将此处路基路面加宽成紧急停车带,供车辆停放。 便于道路使用者和公路养护管理人员使用。同时在服务设施(即服务区、加油站、厕所等)前一定距离或高速公路入口附近增设远距离预告标志, 将此信息提前告知使用高速公路的人员,从而使道路使用者心中有数, 合理安排好行程并减少随处便溺现象。 使高速公路真正成为文明、高速、快捷、安全、畅通的公路。

十、高速公路服务区应增加如下功能:汽车停靠站、购物(允许非公路部门人员进入经营)。在高速公路服务区、加油站等处设置轮胎降温水池。由于夏季气温、路面温度高,加之汽车高速行驶,轮胎在温度的作用下,极易发生“爆胎”,造成严重交通事故,尤其是北方地区气候干燥,更应引起重视。为道路使用者提供周到的服务是高速公路的一项重要职责。

十一、在高速公路两省(区)交界处如果没有联合收费站且离出口(互通)较远时(10km左右),为了满足养护、管理人员的需要,减少浪费,应在省交界处设计“U”形转弯车道,可采取上跨或下穿的形式,根据地形、地貌情况确定,在技术标准的掌握上不易太高。上跨、下穿高速公路部分采用双车道,匝道可采用单车道。

在匝道入口、出口处设置一种专用门,当公路养护、管理及检查人员通过时打开,其他时间均关闭,禁止社会车辆通行。

如果条件不允许,当交通量较小时,可将省界处的中央分隔带留30~40m左右的开口,设置可折叠、活动、防盗护栏,确实需要调头、判断无车通行时将其打开。

在开口处两侧放置限速、允许调头、禁止超车等标志,当车辆在此调头时,必须观察了望,确认把握后,方可调头。

另外,采用先进适用的自动化收费系统,并增加养护管理的有关内容,如交通情况调查、超限超载检测等内容,达到一机多用的目的。 展望未来,近期的国家规划对公路建设的大力投入,为逐步实现我国交通运输现代化的总体战略目标,按照道路的使用功能和交通需求,重点提高经济相对发达地区的公路技术等级,根据国家西部大开发战略,大力扶持西部地区公路基础设施建设,将是今后一段时间我国公路交通发展的战略重点,公路行业的前景明朗,大有可为。

推荐第8篇:高速公路

更新观念抢抓机遇

在新起点上推动高速公路事业又好又快发展

-京沪高速公路临北管理处贯彻全局领导骨干会议落实意见

为认真贯彻市局领导骨干会议精神,我处从七方面加强管理,推动全处各项工作又好又快发展。

一、统一思想,进一步加强对高速公路各项工作的领导。

一是对市局领导骨干会议进行了认真学习传达,将全处干部职工的思想统一到市局会议精神上来,增强全员加快发展的紧迫感和责任感,为加快发展提供坚实的思想保证。二是抓住高速公路路政、服务区体制改革有利时机,尽快理顺关系,完善工作机制,健全管理制度,切实发挥一体化管理作用。三是突出抓好以落实“链条式”责任目标管理工作,层层分解任务目标,落实工作责任,在全处形成一级抓一级,层层负责任的工作格局。

二、严字当头,进一步加大收费管理力度。

一是在全处落实收费目标管理责任制。根据省局下达的全年收费计划,将收费任务分解落实到各收费站,制定考核奖罚配套措施,排上时间表,进行严格考核督促,确保超额完成全年收费任务。二是加强队伍建设,狠抓制度管理。进一步加强收费队伍以“遵纪守法”、“业务技能”、“职业道德”为主要内容的三项教育和培训,采取不定期政治学习、秋季培训班、革命传统教育等形式,全面提高收费队伍整体素质。继续加强建章立制,堵塞管理漏洞,严格考核,奖罚兑现。三是加强收费稽查。强化处收费科、站稽查科两级稽查作用。采取明查暗访、问卷调查、信访举报等多种形式,全方位加大对依法收费、文明服务工作的检查监督,及时纠正并处理各类违规违纪问题,确保按章收费、文明服务,队伍不出现任何问题。四是强化综合治理,优化收费环境。搞好各收费站治安警务室设立,完善应急处置预案,积极开展“闯关、逃费、换卡、垫板”等专项整治活动,严厉打击各类不法行为,为高速公路收费工作提供一个健康稳定的外部环境。

三、科学养护,打造畅安舒美的高速公路行车环境。

一是重视和加强日常性养护工作。推行养护保洁对外承包试点制度。加强对道路洁工作的考核,保持的良好路容路貌。及时搞好设施修复和路面挖补,保证设施齐全完好。二是加强主动性和预防性养护工作。突出桥梁构造物的养护管理,严格执行桥梁检查责任制和经常性监控制度,落实必要预防措施,确保行车安全。三是重视大中修养护工程管理。调动养护、路政多方力量,积极配合市局大修指挥部搞好京沪段路面大修施工,协调交通管制,督导施工现场安全管理,确保不出现安全事故和交通拥堵。四是开展文明样板路建设。继续搞好临沂、蒙阴20公里样板路建设,不断提升道路美化档次。积极争取资金,搞好临沂收费站匝道区绿化改造,一点带面,积极创建全国级文明大通道。

四、多措并举,进一步提高依法治路水平。

一是加强路政执法队伍建设。举办“以依法行政”和“文明执法”两项为主要内容的路政执法人员培训班,提高路政执法人员的依法行政水平和遵纪守法,文明执法意识。二是加强法规政策的宣传。以“公路法”颁布十周年为契机,采取多种形式,加大对高速公路沿线驻地的法规政策宣传,营造依法治路的强大声势。三是加强高速公路应急处置能力。修改并制定高速公路各类应急情况的处置预案,尽快与高速交警签订《联动配合制度》。明确收费、养护、路政、交警各部门职责,搞好经常性演练,强化反应、协调、配合与处置联动机制,提高处置和保障能力。四是加强执法规范化建设。深入开展“路政执法质量年”活动,结合链条式管理责任追究及依法行政监督等工作,全方位加大对路政执法情况的动态管理。加强“执法程序、执法文书、执法主体、执法动作”四个规范化建设,通过明查暗访、社会举报、行风热线等多种形式,促进路政执法水平得到进一步提高。

五、科学管理,夺取服务区经营经济和社会效益的双丰收。

一是理清思路,确定科学经营模式。通过总结服务区六年来经营经验,通过外出学习、论证,处理好内部经营和对外承包的关系,拿出一套符合实际的科学经营模式。二是加强领导,完善管理。加强对服务区经营管理工作的领导,按照政企分开原则,处理好服务区自主经营与监督指导相结合的关系,理顺经营管理机制。制定和不断完善各项规章制度,堵塞经营管理漏洞。落实各项开源节流措施,降低经营成本。加强对服务区的财务审计监督。防止资金运作安全,防止违规违纪问题发生。三是拓宽经营思路,创建省级文明服务区。利用自

身优势,不断拓展经营渠道,推出特色服务,增加收入来源。开展质量达标、文明评比等活动,创造省级文明服务区。

六、创新形式,把文明创建工作引向深入。

坚持“以人为本”、“以车为本”的服务理念,以各项业务工作为载体,不断创新形式。一是加强文明收费工作。把收费员文明服务纳入日常化考核管理,认真落实温馨提示、文明用语、茶水服务等便民措施,做到业务熟、服务优。二是提高道路养护水平和路政执法水平,以改善道路通行环境、提高道路保畅通能力为重点,加强养护管理,搞好路政大厅建设,让社会群众走安全路、行顺心车,展现良好的窗口形象。与临沂交通音乐台建立高速公路路况信息发布机制,加强同社会的信息互通和共享。三是搞好服务区文明经营工作。加强服务区质量管理,定期举办从业人员礼仪培训,积极开展服务达标及岗位明星评选活动,严格文明服务工作的检查考核。打造一流的文明服务区形象。同时,管理处及各单位积极开展“青年文明号、巾帼文明岗、文明站、文明单位”等系列文明创建活动。实施品牌战略,挖掘文明亮点,以实实在在的服务措施取信于民,提升行业形象。

七、统筹兼顾,保进高速公路各项工作和谐发展。

坚持以“三个责任重于泰山”的思想抓好安全、质量和廉政工作,确保不出现任何问题。统筹抓好党团、工会、计划生育等工作,做到和谐发展。

推荐第9篇:《高速公路》

《高速公路》研讨课报告

学 院 社区学院 学 号 13122981 学生姓名 姚科 指导教师 彭妙娟

《高速公路》研讨课报告

上海大学2013~ 2014学年春季学期《高速公路》研讨课报告

课程名称: 高速公路

课程编号:

1800Y005

学生姓名: 姚科 学 号: 13122981 评语:

成 绩:

评阅日期:

《高速公路》研讨课报告

高速公路

“高速公路”在我学习这门研讨课之前我也不知道具体是什么,只是从字面上上来理解,“高速”、“公路”来拆开,能够让车子高速行驶的让大家一起走的道路,再加上平时所看到的比一般的路要宽要平。现在看来的确有些笑之前的无知了,好歹也算是一个大学生,竟对平时的东西也不太了解。

小时候乡下马路还没有到处都是,仍记得当时看别人修马路也就是在原有的土路上铺一层碎石轧平做路基再浇上水泥弄平,过几天干了就可以在上面走了,觉得没什么,挺简单的,也就那样了,可谓是内行看门道,外行看热闹,如今才知道高速公路的修建也要考虑许多东西,比如高速公路的直线路段有规定不能太长,这考虑到人的因素,长时间在笔直的公路上行驶,司机们容易因感到单调乏味而注意力分散甚至疲劳,进而引发交通事故。所以,工程人员设计高速公路时,会在一定长度的直线路段后设置一段弯道。这种有变化的道路能有效刺激司机的视觉,提高他们的注意力。又比如路况、费用、对环境的影响等。

而我便对这些问题感兴趣,这些问题包括设计方法的问题、设计方法的问题、技术创新的问题、建设管理的问题。公路运输具有门到门直达运输的灵活性,尤其适宜于客运和鲜货、集装箱的零担运输。这种功能,高速公路更为突出。有些发达国家在较长运距的运输中,公路比铁路的效率高、运量大、成本低。它的优点总结起来就是高速行车、通行能力大、运输效率高、行车安全舒适、降低能源消耗。不过世上没有十全十美的东西,比如它占地多,对环境影响大、投资大、造价大、工期长。尽管我国建设高速公路已有十余年的历史,但和西方发达国家相比,不管从建设历史还是营运管理经验来看,差距还是很明显,如德国在三十年代就修建波恩至科龙的高速公路,距今已有七十多年的时间,在建设和管理方面积累了丰富的经验。由于建设经验的不足,我国目前在高速公路的标准规范的具体运用上存在两个误区;一是认为高速公路就是标准越高越好,在设计和建设中都喜好高指标,刻意追求所谓高、大、全的印象;二是在执行标准时教条化,不是因地制宜运用指标,而是千方百计让地形、地质等自然环境适合标准,往往是修一条符合生硬标准的路,而不是修一条符合周围实

《高速公路》研讨课报告

际环境、满足通行能力和安全要求的路,片面理解标准的作用,原则性过强,灵活性不足,生搬硬套,对标准的各项指标的含义理解不深、不透,因此在运用指标时生搬硬套。由于上述两个认识上的误区,在建设中缺乏\"人性化\"的考虑,也导致在建设过程中高填深挖路基增多,高路堤和高边坡增多。

目前,由于我国农村人口密度较大,村落星罗棋布,公路两侧农民的耕作方式主要以传统的牲畜耕作为主,生产力水平比较低,现代化的交通运输工具不发达,为满足持续发展的出行交往需要,平原地区高速公路设置大量的通道、立交桥,导致路基填土高度有越来越高之势。一般采用平均填土高度 3.5m以上,其实这种做法既不科学也不尽合理,无形中在抬高高速公路路基填土高度的同时,造成了对大自然生态环境的巨大破坏,也提高了高速公路的建设费用,工程占地数量大,使用土方量多,造价高,由此带来的社会问题令人担扰;由于路基靠借方填筑,在沿线均为平原而无高岗或低丘借土又缺乏其它可用料源的情况下,高路堤则意味着需征用更多的土地借取土;交通行车不安全,一旦发生交通事故,其后果将不堪设想;高填路基高速公路噪音传播范围大,不利于生态环境的保护;填土较高,使路基在其自重压力作用下产生沉降并危及路面,对软土地基更为严重;一条宛如大坝的高填路基突起在原来的地面上,潜伏下了被大自然\"报复\"的危险,特别是当高速公路与山川大河垂直或近似垂直走向时,一旦洪水泛滥,高速公路则首当其\"冲\"。

\"九五\"以来,我国增加基础设施投资以推动国民经济增长,因而在高速公路建设方面投资很大。但是,由于前期工作准备不足,没有足够的项目储备,难以在正常的建设周期(合理设计周期、合理建设工期)内完成投资。有时为了在干部任期内完成投资、增加政绩只有缩减建设周期,因此前期工作阶段的时间一减再减,根本保证不了合理的设计周期。譬如有一条100多公里的山区高速公路,从工可到施工图的设计完成只有1年多的时间。由于大大压缩了设计周期,地质工作时间相应也缩短,导致地质勘探深度不够,资料不足,所以很难选择最佳的线位,从而导致高填深挖及高边坡、高挡墙增多,深挖导致路基边坡滑动现象比比皆是,大量弃方无法处置,其弊端是显而易见的。

高速公路这门研讨课对我的益处是挺大的,不仅纠正了我以前对高速公路的 4

《高速公路》研讨课报告

想法,让我对它更加了解,高速公路不单是能够让车子高速行驶的让大家一起走的道路,而是只供汽车高速行驶,设有多车道、中央分隔带,将往返交通完全隔开,设有立体交叉口,全线封闭,出入口控制,只准汽车在规定的一些立体交叉口进出的公路。而且公路的修建也非常不简单,需要许多专业人员的辛勤工作才能设计出一条合理的公路,既要符合当地的环境状况,又要严格按照修建的准则,实在是不简单啊。这世上的一切事物也没有什么是简单的,只有深入其中才能明白它所蕴含的道理,不能光从表面上来看。另外做事也不能急功近利,导致产生不合理的事物留下隐患。

推荐第10篇:申报全省高速公路管理杯的自查报告[推荐]

申报全省高速公路管理杯的自查报告

省厅公路局:

根据鲁路政号和鲁路政号文件的要求和有关规定,现将我处申报全省高速公路管理杯的自查情况汇报如下:

××年,日东高速公路菏泽管理处在省厅、省局和市局党委的正确领导和社会各界的大力支持下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻十六大和十六届

五中全会精神,紧紧围绕菏泽高速公路管理中心任务,按照“标本兼治、远近结合、综合治理、狠抓落实”的总体要求,团结进取,奋力拼搏,实施了养护、收费、机关、服务区四大“窗口”形象工程建设,管理工作有突破、有亮点、有变化、有效果,取得了领导肯定、群众认可、社会满意的可喜成绩,为全省公路事业的蓬勃发展做出了积极贡献。

一、求真务实,养护管理步入科学化、规范化

高速养护工作树立高度的交通服务意识,认真贯彻“预防为主、防治结合”的方针,坚持“预防性养护、机械化养护、防止中断交通”的原则,以路面养护为中心做好全面养护,逐步使高速公路养护管理步入科学化、规范化。

制定和完善高速公路养护管理规范和管理办法。我们认真总结几年来高速公路的养护管理工作,结合实际情况,对养护决策的科学依据、养护质量的评定标准、养护定额的使用办法、养护工作的科技含量等进行统一标定和规范,从而为养护工作提供了各种技术参数和执行规范,制定适时的养护对策,保证了养护工作的顺利有效。

加强学习培训,提高养护人员的专业技术水准。我们结合专业和学历分批次、有针对性的培训养护人员,原创:http://www.daodoc.com/重点学习养护作业操作规范、养护成本核算、养护质量评定、养护合同管理等专业知识,重视责任意识和质量意识的教育,使养护队伍不断充实壮大。现拥有大专以上学历人,高级工程师名,工程师名,这些都为养护工作提供了坚实的人才基础和技术后盾。

逐步理顺外部关系,保证养护工作顺利进行。以往高速公路管理一直存在外部体制不顺的弊病,制约养护工作地健康发展,高管处党组一班人针对此课题认真研究,本着相互支持、相互理解、共同管好用好高速公路的原则,求同存异,正确处理好与路政管理部门、交通管理部门之间的关系,建立必要的信息沟通渠道和程序,保证了高速养护工作的顺利进行。

注重平时养护,抓好重点养护。养护人员定期检测路面平整度、整体强度、抗滑能力三大指标,建立路面评价系统;坚持巡查制度,了解路面状况,建立路面损毁档案;建立养护回访制度,定期对养护过的路面进行观测,不断提高养护方法和养护水平。对桥梁等重点部位进行经常性的检查,经常性地养护,定期对其强度进行检测,建立完善的技术资料,对出现的问题认真分析,正确处理,确定合理的维修加固方案。

建立养护快速反应机制,确保全天候处理应急事件。在突发性事故和特殊气候条件下的养护管理,首先,提前准备各种材料物资和机械设备,随时备用;二是及时取得准确的气象信息,针对路况实际情况,做好应急工作;三是反应迅速、动作敏捷,以最快速度组织抢修和处理,保证通车;四是做好善后补救和完善工作。

强调规范作业,走机械化养护之路。我们在养护工程施工中,严格按有关规定实施规范化交通安全控制,切实做到维持交通,保障安全。事先在作业现场设置“正在施工”,“减速慢行”等施工标志,夜间还应安装红色示警灯,经确认不会对正常作业人员或正常驾驶的车辆造成危险后再施工;作业人员统一穿着桔黄色反光安全标志服,养护维修车辆、机械必须涂成桔黄色并安装黄色示警灯;坚持质量“否决权”制度,确保工程质量和工作质量。我们结合自身的经济承受能力和设备的经济性和实用性,按照“先小后大,先急后缓”的原则,逐步分期、分批合理配置养护机械,逐步完善和提高养护效能。同时,对已有设备进行专人管理、定期保养、定期检查,保证正常使用,延长工作寿命。

严格养护成本核算,保证养护资金有效使用。在今年资金紧张的情况下,养护工作强化财务计划控制,严把计划审批关和开支审批关,严把材料出库,杜绝各种漏洞,实行跟踪审计,规范财务管理,保证养护资金有效使用,争取用最少的钱办最多的事,确保了养护工作保质保量的完成。

二、蓬勃发展,服务区管理呈现人文化、多元化

在服务区管理中,我们坚持“在保证服务前提下讲效益,不在盈利前提下谈服务”的管理理念,牢固树立服务意识,以服务树品牌,向管理要效益,努力实现社会效益和经济效益的双赢。

努力实施“航空式”服务,处处彰显高速文化。菏泽、巨野两个服务区建设以现代企业管理理念,经营方法、团队建设、企业文化构建新型服务区,实施一体化经营、全方位服务,为过往驾乘人员提供餐饮

第11篇:高速公路论文

高速公路论文

前言

随着现代社会的发展,高速公路在人们日常生活中占据了越来越重要的位置。但是由于交通事故引起的人员伤亡和经济损失非常巨大,高速公路行车安全更是受到人们的日益关注。所以采取措施预防事故的发生,这项工作是必要的也是行之有效的。但从交通事故现象的另一面,同时必须看到,交通事故的发生具有随机性和突发性,可以预防事故的发生,但是不可能完全消除事故,更何况很多交通事故是难以预防的。

可见交通事故的发生是必然的,因此如果存在一个完善的交通事故紧急救援系统,能够在受伤后的关键性

一、二个小时内,尽快施救,对伤者进行紧急处理,事故发生后缩短被困伤员的获救时间,并通过通信联络系统迅速发送信息并将伤者及时送至医院,及早救护,则会大大降低受伤者的死亡率、残废率和永久性伤残程度,更会预防二次连锁事故的发生。

目前我国对高速公路交通事故的紧急救援工作还是比较被动的,由于没有一套成熟的救援方法来指导,事故发生后就只能采取就事论事,事前并无法进行相关紧急救援策略。我国高速公路交通事故的紧急救援理论体系需要进一步的完善,本论文通过对高速公路紧急救援系统所进行的分析研究,着重探讨我国目前高速公路交通事故紧急救援方面的不足的现状,并提出有针对性的高速公路交通事故紧急救援对策来解决。

摘要

高速公路是本世纪20年代才兴起的一种安全、迅速、通过能力高的新型交通手段。它的出现极大地缓解了交通拥挤的状况,并且提高了公路的运输效益和服务水平,更促进了世界各国的经济发展。高速公路作为现代交通的骄子,是衡量国民经济现代化的重要标志之一,所以其综合经济效益十分显著。

我国大陆是从70年代初开始的高速公路修建的前期准备工作,其中包括高速公路的科学考察、技术资料翻译、测设工作以及可行性研究。高速公路的建设不仅改善了公路交通运输的状况,而且产生了巨大的经济效益和社会效益,还带来了人们观念上的巨大改变。它不仅是国民经济的命脉,还是经济建设不可缺少的基础设施,它的进步与变革直接关系到生产力的发展与变化。

但是在高速公路蓬勃发展的同时,我们也应该注意到,在高速公路交通中,越来越成为束缚其发展的制约因素的安全问题。众多的交通事故不仅造成了巨大的经济损失,也给无数的家庭带来了无法挽回的人员伤亡和精神痛苦。

为了解决交通事故所引发的问题,我国建立高速公路交通事故紧急救援研究与对策与了高速公路紧急救援系统以应对高速公路的突发状况,使突发状况得到有效

解决,高速公路状况大为好转。

1高速公路存在的问题

但是在高速公路蓬勃发展的同时,我们也应该注意到,在高速公路交通中,越来越成为束缚其发展的制约因素的安全问题。道路交通事故已经成为一个世界性的工作热点,据专家们预测,随着国际社会经济的发展,道路交通事故仍将处于上升趋势,到2010年,全世界每年将有100万人死于道路交通事故,因交通事故受伤的也将达到2000万人。从这一预测可以看出道路交通事故的发展趋势,由此可以这样认为:道路交通事故和经济发展增长有着成正比关系。据美国有关部门预测,到2020年,美国每年因交通事故造成的经济损失将会超过1500亿美元。

我国的道路交通事故也十分严峻,l996年4月5日,劳动部副部长王建伦撰文指出:“八五”期间,全国因各类事故死亡46.6万人,其中交通事故死亡31万人。公安部公布:1995年发生交通事故271843起,死亡71494人,伤159308人,直接经济损失l5.23亿元。可见,我国也是一个交通高事故率国家。但是近十年来,我国公路交通事故还是有所下降的。

高速公路上发生的交通事故,给国家带来了非常巨大的经济损失,也为事故双方造成了身心和财产上的永久创伤。世界上各国也早已对此十分重视,已经采取了各种各样的措施来尽量降低此类事故的发生率,以及尽量防止二次事故的发生。我国也出台了不少的措施,但由于我国的高速公路事业起步比较晚,因此在高速公路交通事故和高速公路事故紧急救援方面与世界上一些发达国家相比还存在不小的差距。

由此可见我国在高速公路交通事故紧急救援方面还存在着很多不足,还应大力发展和完善我国的高速公路积极救援体系,从而更好的发展高速公路事业以及保障国民的生命财产安全。

2国内高速公路紧急救援的不足和发展方向

在我国,高速公路交通是一项由人、车、路和环境等因素组成的社会系统工程,涉及面非常广泛。但是目前,由于我国对高速公路的管理模式以及管理体制未做统一的规定,因此,各省市的高速公路管理模式和运行机制都有所不同。绝大部分省市基本上还是沿袭了普通公路的管理模式,将人、车、路人为的分割开来:根据《中华人民共和国公路法》交通主管部门负责公路的规划、建设、养护、路政、收费工作;根据《中华人民共和国道路交通安全法》公安部门主要负责对人和车的管理、交通事故的处理工作。这就造成了公安交警部门与高速公路管理机制在高速公路管理职责的交叉,期间的协同管理尚未得到较好的解决。根据我国现行的有关的法律法规,高速公路的交通事故紧急救援机制还是沿用普通公路的机制,没有专门针对高速公路进行特别规定,这样就使得在交通事故的紧急救

援过程中,不能充分利用高速公路现有的监控系统的资源,也不能及时的、充分的利用社会其它救援资源。

我国的高速路交通事故紧急救援工作还存在严重的不足,它主要体现在以下几方面:

(一) 人为因素

人是高速公路交通安全的主体,包括所有使用道路者,如机动车驾驶员、乘车人等。道路交通事故的发生,其中有的是因行人、非机动车驾驶员不遵守交通规则所致;有的是因机动车驾驶员的疏忽大意、违章行驶、操作失误。随着社会的发展,交通活动的频繁,人与车、车与车之间的交通冲突的机会增加,另外,由于人们受生活环境、作业环境、社会环境以及人的心理素质、生理条件的制约,人的自由度很大,可靠性与机械相比是很差的,交通事故发生概率自然增加。同时,人们的传统交通观念、出行习惯的沉积虽有所改变,但在短期内难以有较大的转变,人们群体文化素质不高及其提高速度与快速发展的交通事业之间不协调,交通意识转变速度与道路交通的发展、机动化水平的提高以及交通管理的要求不协调,与交通管理的新技术、新手段不协调,这些也成为困扰交通安全的主要因素。最为突出的就是机动车驾驶员引发的事故,直接影响到我国的高速公路交通安全。而当事故发生后,有相当一部分肇事司机为逃避处罚而选择了逃逸,致使一些本可以救活的伤者死亡。还有一部分是属于路过者视而不见,缺少公德心致使伤者失去最佳治疗时机而死亡,造成许多不必要的损失。给我国的高速公路紧急救援工作带来了极大的不便。

(1)从驾驶员方面分析 。由于机动车驾驶员数量以及增长速度过高,群体文化素质不高,安全驾驶技术水平不高,部分驾驶员缺乏职业道德,交通违法行为严重,是发生交通事故的重要原因。驾驶员在行车过程中注意力分散、疲劳过度、休息不充分、睡眠不足、酒后驾车、身体健康状况欠佳等潜在的心理、生理性原因,造成反应迟缓而酿成交通事故。引发交通事故及造成损失的驾驶员主要违规行为包括疏忽大意、超速行驶、措施不当、违规超车、不按规定让行这5个因素。其中疏忽大意、措施不当与驾驶员的驾驶技能、观察外界事物能力及心理素质等有关,而超速行驶、违法超车、不按规定让行则主要是驾驶员主观上不遵守交通法规或过失造成的,驾驶员驾驶技术生疏,情绪不稳定,也会引发交通事故。同时,驾龄在2-

3、4-5年的驾驶员发生交通事故次数多,死亡人数多,而驾龄为1年的驾驶员人数在驾驶员总数中并不占优势,但造成损失的比例却是最大的。

(2)从骑自行车人分析。不走非机动车道,抢占机动车道;路口、路段抢行猛拐;对来往车辆观察不够;自行车制动系统失灵或根本就没有;骑车技术不熟练,青少年骑车追逐嬉戏等均可造成交通事故的发生。

(3)从行人分析。不走人行横道、地下通道、天桥;翻越护栏、横穿和斜穿路口;任意横穿机动车道,翻越中间隔离带;青少年或儿童突然跑到道路上,对突然行进的车辆反应迟缓、不知所措;不遵守道路交通信号及各种标志等,从而导致交通事故。

(二) 车辆因素

车辆是现代道路交通中的主要元素,影响汽车安全行驶的主要因素是转向、制动、行驶和电气四个部分。我国机动车种类多,动力性能差别大,安全性能低,管理难度大。机动车在长期使用过程中处于各种各样的环境,承受着各种应力,如外部的环境应力、内部功能应力和运动应力,以及汽车、总成、部件等由于结构和使用条件,如道路气候、使用强度、行驶工况等的不同,汽车技术状况参数将以不同规律和不同强度发生变化,或性能参数劣化,导致机动车的性能不佳、机件失灵或零部件损坏,最终成为造成道路交通事故的直接因素。加之我国高速公路建设步伐比较快,而车辆性能更新速度还未能跟上高速公路的建设步伐,车辆高速行驶可靠性差、安全性差,导致我国高速公路交通事故处于快速增长的趋势。由于车的可靠性,安全性差,事故发生后对驾驶员或车上乘员的保护不够,致使很容易出现人员伤亡。这就为我国的高速公路紧急救援工作制造了大麻烦,还没等救援人员赶到,伤者已经死亡,降低了紧急救援的成功率。

(三) 经济因素

我国属于发展中国家,面积大、人口多,国家经济水平并不发达,东西部经济发展极其不平衡,经济的增长给交通安全带来了许多负面的影响。由于经济的快速发展,刺激交通需求的增长,交通需求与供给矛盾加剧,给我国的交通设施带来巨大压力。由于缺少资金,使我国的一些高速公路基础建设不够完善,软硬件设施不健全。这就导致了在事故发生后紧急救援车辆不能及时赶到现场实施抢救,发生不必要的伤亡。

(四) 管理体系

由于交通管理不足而造成交通事故紧急救援不力的主要表现为:

(1)警力严重不足,整体执法水平不高。

(2)道路交通设施欠缺。

(3)交通科学技术管理落后,科技含量不高。

(4)群防群治,综合治理,社会化管理交通的各种措施没有落实。

(5)各有关部门在管理立法规划等方面,缺少严密和长期的合作。

(6)管理决策者的思想观念不适应。

我国交通管理人员素质、文化水平和管理水平参差不齐,交通安全管理水平低,缺乏与交通管理需求以及所应用新技术、新手段相适应的知识型、综合型的管理人员。交通秩序不良恶化了道路交通安全状况,许多城市道路拥堵日益严重,

尤其是东部沿海地区,交通秩序混乱,缺乏有效的交通组织、控制、交通渠化等手段,交通秩序难以改观,加之无效交通所占比例增加,交通量的增加和不良的交通秩序降低了高速公路紧急救援的有效性。道路阻塞严重影响了紧急救援人员从出警到到达现场的时间,延缓了救援的步伐,造成过多的人员伤亡。

(五) 医疗系统不健全

我国对于高速公路紧急救援的医疗系统投资力度还不够,没有专业的救援队伍和紧急救援方面的专家医生,缺乏紧急救援方面的知识和经验。医院缺少紧急救援方面的专业器材和各种必要设备。对于事故后伤者的术后康复器材、设备、药物也存在着严重不足。

这些因素造成了我国高速公路紧急救援工作的不足,使我国的高速路紧急救援明显落后于世界发达国家。中国之大,人才之多,是一个十分有利的优势,我们应把优势集中、协调发挥更大效应,要立下标准、规范程序,甚至法律化。大力发展和完善我国的各种高速公路体系,和形成一个有效的、快速的、完备的高速公路紧急救援体系,尽量挽救人民的财产人身完全。

(六)道路因素

道路是交通运输的基础设施,是影响道路交通安全的重要因素之一。道路建设逐步加大,公路里程增加,高等级公路增加幅度明显,交通客货用量增加,道路结构和交通条件日益改善,为道路交通安全改善打下了基础。但是,在我国尤其是城市道路交通构成不合理,交通流中车型复杂,人车混行、机非混行问题严重;部分地方公共交通不发达,服务水平低,安全性差;自行车交通比率大,骑车者水平不一,个性不同,非机动车与机动车和行人争道抢行;无效交通如空驶出租车较多、私人车辆增加,这些无疑恶化着我国城市的交通安全状况。许多城市道路结构不合理,直线路段过长,道路景观过于单调,容易使驾驶员产生疲劳,注意力分散,致使反应迟缓而肇事。汽车的转弯半径过小,易发生侧滑。驾驶员的行车视距过小,视野盲区过大;线形的骤变、“断背”曲线等线形的不良组合,易使驾驶员产生错觉,操作不当,酿成事故。另外,路面状况对交通安全影响也较大。道路等级搭配不科学,路网密度不足,交通流不均衡,个别道路交通负荷度过大,交通安全性差;道路建设方面缺乏有效的交通影响分析,缺乏足量配套的措施、交通管理措施、停车设施等,容易形成交通安全隐患。我国道路基础设施建设速度低于交通需求的发展速度,有的道路的设计要求与实际运行状况不协调;各地区道路线形、道路结构、道路设施不一,客观上给过境车辆的驾驶员适应交通环境带来难度;道路标志标线设置不科学、数量不足、设置不连续;道路周边的环境建设和配套设施建设没有与交通安全混为一体,设计标准和实际不协调,所有这些必然会导致交通事故层出不穷。

(七)交通法规因素

道路交通管理法规是秩序化交通,遏制道路交通事故的前提。道路交通规则的意义就在于秩序化交通,减少因无序交通而产生的交通堵塞、交通碰撞及因碰撞现象给人的生命和财产造成的不必要的损失,维护广大交通参与者的共同利益,让每一个交通者都能平安、顺利地实现交通目的。然而目前,由于我国刚颁布实施的《道路交通安全法》还没有被广大老百姓完全的了解,有的地方老百姓甚至都不知道《道路交通安全法》,在这样的情况下,致使各种交通隐患得以上路,从而造成交通事故的发生,而路上尽管有一定的秩序规范,但它不仅缺少对隐患的制约能力,而且对路面秩序控制能力也明显不足。

结 论

在对高速公路紧急救援系统的研究中,我们发现,目前我国在高速公路的硬件设施上投资较少并且管理也比较落后,关于高速公路的法律法规也还不够健全,不能与飞速发展的高速公路事业同步。其次我国在高速公路事故的现场医疗以及事后医疗保健方面也有很大不足。在各种因素的影响下,致使我国的高速公路事故发生率、事故死亡率、事故伤残率较高,与世界发达国家存在不小的差距。

当前,建立适合我国国情的高速公路紧急救援系统的条件和时机已经成熟,国家应在立法方面予以保证。应加大高速公路交通管理力度,完善高速路紧急救援系统,大量应用新技术,普及交通事故紧急救援知识,提高我国的医疗水平,培养更多的专业经验丰富的人员,以减少交通事故危害。随着高速公路的快速发展和交通需求量的增长,高速公路紧急救援系统必将发挥越来越重要的作用。

参考文献

[1] 交通网,http://

[3] 人民网,http://.cn

[4] 曹学明,纪嘉伦,静晨瑾。高速公路紧急救援系统研究。工业安全与环保。

2003年第29卷第8期。

[5] 薛玉乾。我国道路交通事故的现状、特点、原因分析及对策

第12篇:高速公路心得体会)

高速公路心得体会范文_高速公路个人心得体会(3篇)

高速公路心得体会范文(一)

某高速的全面竣工为我们提供了一个工作平台,为了往后更好的工作,今天我们来到xx市委党校接受培训。上午,江总的发言让我记忆深刻 ,受益匪浅。使我对高速公路收费站有了一个全面而深刻的了解,也让我萌发了要在这个岗位奋斗的愿望。下面就让我谈谈我的感受:

我想,任何组织与部门都应遵守规矩,所谓“无规矩不成方圆”,而作为高速公路工作人员,更应在有限的空间里遵守规矩,按规章制度办事,因为只有这样才能促进社会与个人更好的发展。而这规矩就是工作纪律,它作为提高全体职工执行力的可靠保障,也体现出工作者的精神面貌和良好形象。所以我们应该认识和了解各项规章制度,按规章制度积极开展工作,营造出和谐的收费环境。

我们应本着以人为本的服务理念,注重细节,塑造良好的形象,时刻做到微笑服务,文明用语。而要做到这些就必须让我们以发展的眼光看待服务,不能让文明礼仪 微笑服务流于形式。我们应把微笑贯穿于工作的始终,让文明渗透到每个收费工作环节。把我们的满腔热情投身于此,这样才能树立良好的窗口形象。也能赢得广大司机 车主对我们工作的理解与支持。

提升自我修养是每个从业人员都应该研习的课题,为进一步提升收费员的文明意识及服务能力,我们应团结协作 互助互爱 无私奉献 奋勇拼搏 屏弃个人之间的小分歧,以文明服务队伍建设文明服务单位。这就要求收费员有认真负责的心态和服务能力的心态,扎实以优质文明高效的意识做好收费工作。倘若收费员自身素质不高,服务不到位,在一定程度上会造成客源流失,车主可能选择其他方式来避开高速公路收费员的服务。

以上这些认识,让我坚定了要在小小三尺岗亭奋斗的决心,我也将努力做好收费员岗位职责的要求:

一、爱岗敬业。严格要求自己对工作严肃认真,勤勤恳恳 兢兢业业,忠于职守,尽职尽责。做好收费工作,展现自我风采。

二、加强学习,牢记专业知识,掌握收费的各项规定和岗位特征,更好地服务于工作。同时,也将掌握必要的法律法规知识,在收费工作中做好开导和解释工作,更好地履行岗位职责。

三、收费站是个半军事化管理的单位,令行禁止雷厉风行是做好工作的有效保障,这也要求我们规范自己的言行。同时,也要做到廉洁奉公,保持自身的廉洁形象,绝不为蝇头小利所动。

从进往后,小小三尺岗亭是我不断努力的地方,我要在这提现出我的人生价值。相信只要我努力就会有所成就,就会在这平凡的岗位上创造出不平凡的饿工作业绩。

最后,要感谢某市委党校给我们提供这样一个学习的平台 ,也感谢xx武警消防大队在接下来的日子对我们的陪伴。

高速公路心得体会范文(二)

客户至上是市场经济的一个规律,不管是垄断企业还是非垄断企业,谁能把客户作为服务的中心,谁就能变成优秀企业,谁也就能占领市场。收费站从一定意义上说是地区垄断性服务。虽然是排他性的垄断行业,但是在提供服务过程中依旧要注重服务对象的态度,要不断深化服务意识,提高服务水平,为客户提供优质的服务。而提供优质的服务是我们惟一的选择。所以,我们在工作中必须做到以下几点:

第一,要调整好心态,从心底里树立“车主至上”的服务理念。首先要给自己定好位。收费过程是服务过程,而不是执行过程。只有定好位,充分认识到自己的角色,才能更好的投入到工作中去。其次要注意克服机械化倾向。文明用语天天说、车车说,时间长了,感觉变得迟钝,工作倾向机械化,但服务对象却每时每刻都在变化,他们很有可能是第一次行驶我们高速公路,所以要从心底里树立“车主至上”理念,把每位司乘人员都当成第一个客户,永远从“零”开始,做好服务工作。

第二,要带着感情做好收费工作。言行是思想的体现,思想指导着行动,只有带着感情文明服务,每一句问候才会真正发自内心。要坚持文明用语每车必说,但绝不是那种对着微机说的“有口无心”,也不是说给监控听的“摆摆样子”,而是要等司机摇下玻璃后递上通行卡时,用洪亮的声音、友好的态度和富有亲和力的面部表情去说。同时还要能够主动换位思考。收费人员每天要和各种各样的司机打交道,被骂几句是常有的,因此在工作中要践行“把微笑奉献给社会,把委屈留给自己”口号,注意加强与司车乘人员的沟通,充分发挥微笑服务的优势,以平和的态度,对无理司机循循善诱,耐心解释,以礼感人,以情动人,以理服人,相信精诚所至,金石为开,只有这样,才会把工作做到司机的心坎上。

第三,要苦练基本功。从使用文明用语,唱收唱付,微机操作,到微笑服务,钱票收发,每个环节,各道工序,都要在“精”字上狠下功夫,要能够做到“判别车型一眼准,打票收费一手快、唱收唱付一口清、点钞识钞一指明”,快捷、准确、方便地为司乘人员服务。当然基本功并不局限于此,为司乘人员提供安全畅通的道口,为他们清楚地指引道路,及时向他们宣传解释高速公路有关规定,为他们提供力所能及的帮助都是我们做好收费服务工作的基本功。

第四,要树立优质服务的意识。在收费过程中,必须转换角色,变收费为服务,只有在意识上把自身置于服务者的位置,才可能自觉的去为客户服务,既而树立优质服务的意识,去自觉的提高服务水平,为客户提供优质的服务。只有树立了提供优质服务的意识,才能在收费过程中热情服务、文明收费,才能克服生、冷、硬的工作态度,为和谐收费、平安收费创造出一个良性的氛围。

第五,要提高优质服务的水平。光有优质服务的意识还不行,没有提供优质服务的能力,是不能真正为客户提供优质服务的。“欲善与其事,必先利于器”,所以提升高速公路整个收费员队伍的能力水平,对于能否提供优质的服务至关重要。要做到这点,必须先从收费员队伍的素质的提高入手。如大力推广文明用语,进行微笑服务;利用业余时间自觉进行政治思想、职业道德、法律法规、规章制度和各种业务技术学习,提高服务技能和自身素质,为提供优质服务打下良好的基础。

第六,要自觉遵守收费站各种规章制度。收费员必须自觉遵守站里的规章制度和国家的法律法规,自觉按章办事,遵纪守法,服从安排,尊重领导,团结同志,以站为家,准确无误的完成自己的收费工作,为收费站增光添彩,圆满完成站领导交给的各项工作任务。

只要我们收费人员真正把三尺岗亭当作传播社会文明的窗口,当作为过往群众做好事、办实事的阵地,在收费服务中坚持一张笑脸、一声问候、一句祝福,坚持用心服务、用情服务,让服务对象切身感受到收费人员的魅力,提升我们高速公路的良好社会形象,我们的收费服务工作就会做到让领导放心,让社会满意。

高速公路心得体会范文(三)

收费站是交通行业的一个窗口,收费员每天要面对形形色色的人,所以我们一线收费员工作质量好坏直接反映交通行业和高速公路的形象。在收费与服务之间如何树立最佳形象,关键在于工作质量,那么如何才能有效提高我们的文明服务水平,树立我们良好的窗口形象呢?我认为要做到以下几点。

首先是说好文明用语。文明用语坚持每天必须说,但不可只为说给监控室听,要等司机摇下玻璃后递上通行卡后,声音要洪亮,态度友好,富有亲和力的面部表情去说。

其次应调整好我们的心态,从心底树立为人民服务意识,认识到我们是服务人员而不是执法人员,只有认识到自己的角色才能更好的投入到工作中去,文明用语天天说,时间长了,我们也就麻木了,工作机械化了,但我们的服务对象却在不断变化中,所以我们必须时刻做好文明服务工作。

第三是带着感情收费,加强与司乘人员的沟通,做到微笑服务,优质服务。让程序化的收费、发卡过程成为一种与司乘人员之间的交流。

第四是业务过硬。我们必须有过硬的收费技能,唱收唱付,验钞、打票、找钱要迅速,收费过程要快、准、稳,力争用最短的时间、最快的速度做出最好的服务。

第五是要换位思考。不论遇到怎样的非正常情况,都要做到主动换位思考,将心比心,对于不按标准交费的司机要循循善诱,耐心解释收费制度和标准,充分发挥为微笑服务的优势,以平和的语气和收费站是交通行业的一个窗口,收费员每天要面对形形色色的人,所以我们一线收费员工作质量好坏直接反映交通行业和高速公路的形象。在收费与服务之间如何树立最佳形象,关键在于工作质量,那么如何才能有效提高我们的文明服务水平,树立我们良好的窗口形象呢?我认为要做到以下几点。

首先应调整好我们的心态,从心底树立为人民服务意识,认识到我们是服务人员而不是执法人员,只有认识到自己的角色才能更好的投入到工作中去,文明用语天天说,时间长了,我们也就麻木了,工作机械化了,但我们的服务对象却在不断变化中,所以我们必须时刻做好文明服务工作。

其次是带着感情收费,加强与司乘人员的沟通,做到微笑服务,优质服务。让程序化的收费、发卡过程成为一种与司乘人员之间的交流。

第三是说好文明用语。文明用语坚持每天必须说,但不可只为说给监控室听,要等司机摇下玻璃后递上通行卡后,声音要洪亮,态度友好,富有亲和力的面部表情去说。

第四是业务过硬。我们必须有过硬的收费技能,唱收唱付,验钞、打票、找钱要迅速,收费过程要快、准、稳,力争用最短的时间、最快的速度做出最好的服务。

第五是要换位思考。不论遇到怎样的非正常情况,都要做到主动换位思考,将心比心,对于不按标准交费的司机要循循善诱,耐心解释收费制度和标准,充分发挥为微笑服务的优势,以平和的语气和态度向司机解释使司机能顺利缴纳通行费。

第13篇:高速公路工作计划

高速公路2005年工作计划

2005年是广东经济实现“十五”计划的关键一年,是全面落实中共十六大和十六届三中全会精神的重要一年。国内总体经济、政治环境良好为广东经济的发展提供了优越的条件,也为XX高速营运管理工作的全面发展奠定了坚实的基础。

在过去的一年,对XX高速公路来说,是极不平凡的一年。一年来,公司在省XX公

司的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻中共十六大、十六届三中全会和胡锦涛总书记视察广东重要讲话精神,与时俱进,积极稳妥推进山区高速公路建设;不断完善XX高速公路的各项管理制度,完善公司机构、人员配置;全面优化机电设备,健全收费秩序;优化收支结构,推进财务管理制度创新,使XX高速公路营运管理工作取得全面的发展,活力明显增强;精神文明建设也取得长足的发展,圆满地完成XX高速公路营运筹备阶段的各项工作。尤其是2003年12月20日,XX高速公路(XX段)的全线贯通进入营运,标志着粤东山区交通长期处于相对闭塞的状况宣告结束,也为有效实现省委省政府“十项民心工程”迈出坚实的一步。

作为山区高速公路,受地方经济、社会发展等因素的影响,刚刚起步的XX高速公路也经受着更多的考验和压力,这对公司领导班子成员和全体员工来说,既是机遇也是挑战。为此,我们将扬长避短,积极克服不利因素,充分利用有利条件,不断探索和谋划促进XX高速公路全面发展、协调发展和持续发展的新思路、新途径,实现更快更好发展。

2005年是XX高速全面进入营运的第一年,真正接受考验的一年,也是管理、服务力争上台阶的一年。新的一年,我们的工作重点是:加强对队伍进行制度化、规范化管理;加快对硬件、软件进行科技化完善;加大对成本进行控制核算;大力完善企业文化构建,促进服务、效益、精神文明协调发展。为做好这些工作,在2005年,我们计划做好以下工作:

一.健全机构、规范管理、推行竞岗、力争通过ISO质量认证

(一)健全队伍、完善制度建设

规范化、制度化管理是现代企业生存和发展的必由之路。2005年,XX高速公路作为《XXXX的试点单位,为了适应公司营运管理的发展需要,我们将加快对公司各项规章制度进行健全,加速队伍制度化建设,完善公司管理机制。

XX高速公路从2001年底开始营运以来,由于历史的原因,造成岗位的设置不够合理,管理不够规范,运作不统一,这也一定程度上制约了营运工作的发展。新的一年,为了适应公司营运工作的发展,公司将严格按照省交通集团以及路桥公司规范组织架构设置,合理配置人员编制,完善岗位设置,建立规范的工作制度,推进营运管理工作程序化、制度化、规范化,向现化企业管理模式转化。

上半年,组织公司相关部门加强对各项规章制度的编撰、修改、补充,建立起完善的管理体系,加强对人员请销假、劳动纪律、操作流程、文明服务等方面的规范,推动营运管理工作稳步前进。完善公司内、外业管理,加强员工队伍半军事化,使各部门管理工作向更高层次迈进。

(二)推行竞争上岗,实现优胜劣汰

2005年,我们将巩固和完善“人才强企”的战略方针,树立科学的人才观。加强人才资源建设,加大人才资本投入,吸引人才;大力培养各部门急需人才,健全人才选拔任用、考核评价机制。

为适应新形势的需要,我们将加大加强对管理人员的选拔力度,提高XX高速公路管理队伍的素质,储备更多更优秀的管理人才。公司将根据实际岗位的需要,推行竞争上岗。以管理队伍“四化”方针和德才兼备为标准,树立正确的用人视野,构造健康的选人机制,把素质好、文化水平高、领导能力强、成绩突出,群众公认的优秀员工选拔到管理队伍中去,真正实现“能者上,平者让,庸者下”,建立起富有生机和活力的现代企业用人机制,激励公司员工爱岗敬业、开拓进取、奋发向上,培养一支精干、高效、富有创新精神的企业人才队伍。

(三)力争通过ISO质量体系认证

在实施、完善各项公司规章制度的基础上,我们将结合路达公司全面进入营运工作的实际,认真总结,计划在2005年上半年,制订出公司的质量目标,做好ISO质量文件的编写工作,并在下半年开始贯彻执行。要求公司各部门严格按照质量文件的标准进行运作,对从事高速公路营运服务质量有关工作人员,严格规定质量职责、权限及相互关系。公司还将定期组织人员对质量体系的贯彻情况进行监督检查,使各部门与人员职责明确,确保为顾客提供一个安全、快捷、经济、方便、舒适的高速公路通行服务。计划在2004年第三季度开始模拟内审,力争年底通过外部审查,同时纳入员工的绩效考评、年终评优评先。

二.狠抓落实、稳步迈进、优化服务、争先促优

(一)强化收费管理,力争实现年度目标

2005年,XX集团下达给我们的收费任务为:全年实现通行费收入XX亿元,日均XX万

第14篇:高速公路工作总结

2007年高速公路工作总结

2007年是公司成立的第一年,短短两个月内,在总公司和王董事长的关心支持下,商亳公司完成了筹划、组建、发展,各项工作已经走上正轨,完成通行费收入 元,基本实现了征收目标

。以下就各项具体工作进行汇报:

一、完成的工作

(一)、组建工作: 目前,公司已经完成了办公楼搬迁和基本办公用品的配置,人员全部到岗,收费站、监控中心、公司机关日常工作已有条不紊地展开。

1、确保办公用品齐全。为了确保收费、机关的办公设施全面及时到位,公司班子领导带领中层人员多次到商开学习调研,通过实地查看咨询,结合我公司实际情况,制定购买计划,列出预算,经反复比较价格、质量,较快地配置齐全了基本办公用品,有效地确保了工作的顺利开展。

2、办公设施搬迁。因工作需要,公司办公地点由交通局搬迁至监控中心综合楼,搬迁前公司作出了详细的计划,将公司固定资产进行登记,搬迁中全程监控,有效地保证了公司的财产安全。

3、人员调配。我们对公司人员进行了一次摸底,然后根据每位同志的年龄、知识结构、身体条件等因素,为每位安排了最适合的岗位,做到人尽其才,才尽其用。

(二)、自身建设:内强素质,外树形象 为了适应商亳高速公路运营工作的需要,全面提高员工素质,树立商亳高速良好形象,公司组织了富有成效的自身建设工作。

1、军训。我们参加了省高发组织的军事训练。军训中同志们抱定 “流血流汗不流泪,掉皮掉肉不掉队”的思想,列队列,站军姿,走正步,刻苦训练,轻伤不下火线,强健体魄,培养了团队精神,并光荣参加了省高发公司组织的阅兵仪式,受到教官和省高发公司领导的一致赞扬。

2、业务培训。为巩固业务知识,同志们分散到商开公司各收费站,学习,实践。他们以商开工作人员为师,认真学习、虚心请教,亲手实践,很快掌握票卡管理、车型辨认、事故处理等运营管理基本技能,为下一步上岗打下良好的基础。

3、革命传统教育。在公司领导的带领下,全体员工参观了焦裕禄同志事迹展览,看着焦书记带领兰考人民在极端恶劣的条件自力更生艰苦奋斗,同志们的心灵受到了强烈地震撼,纷纷表示,一定要学习好焦裕禄精神立足本职,扎根岗位、搞好工作。

4、开展“我为谁工作”大型讨论活动,开展投稿、演讲、劳动竞赛手段,改变工作观念。首先,在工作上变“要我工作”为“我要工作”,激发广大员工的工作热情,以建立全员参与机制和完善激励机制为手段,调动广大员工参与劳动竞赛积极性,为公司运营管理提供强劲动力。其次,组织开展劳动竞赛,以提高效率为重点,向提高效率为重点,向管理要效益;以提高服务质量为落脚点,向服务要效益;以开发人的只能为根本,向科技要效益;以安全生产为主题,向安全要效益,从而凸显了劳动竞赛的实效性。

(三)、征收工作:围绕中心点 公司成立来按照年度部署和要求,以优质服务为宗旨,以经济效益为目的,突出“两个重点”——队伍建设、规范化管理,取得了较为显著的成绩。截止12月 日,实现通行车辆通行费 元。

1、科学分解,增收促收,确保目标任务圆满完成。为了确保年度征收任务的顺利完成,公司分别与各收费站签定了目标责任书。同时,对2007年度公司的通行费计划任务和目标任务进行了科学分解,并要求各收费站按照年度任务和季度指标层层分解下达,细化到月,达到了以月保季,以季保年。形成了千斤重担大家挑、人人肩上有指标。

2、严格规章制度,控制降档标准,堵漏促收。为了降低漏征率,达到增收的目的,对降档标准进行了严格的控制。规定降档必须经站长到场审核。于12月13日,由公司经理吴亚光带领,由稽查、征收、监控组成工作组对收费站的堵漏促收、规范化管理进行全面检查。通过检查评比分析问题,进一步规范了征收行为,真正做到了堵漏促收。

3、开展作风整顿,强化规范管理,提高服务水平。为了进一步做好文明执收、优质服务工作,树立高速公路良好的社会形象,确保各项征收目标任务的顺利完成,公司开展了学习《征收手册》、《稽查管理办法》的“学标准、看行动、创文明”的活动。通过广泛宣传发动,增强

家长带动亲人,从而形成安全户、安全村、安全镇,从源头入手,减少事故隐患。

(六)、监控工作:加大监控力度 建立先进的监控管理体制,加大监管力度。一是监控人员的各项工作由监察室垂直管理,收费站只负责监控人员的后勤保障。二是实行站与站之间进行交流、轮岗的措施、杜绝监控人员和收费人员关系密切而不作为的现象,解决了熟人监管难的问题;三是将经过培训后的大专院校专业毕业生,充实到监控一线,提高了监管效能。

(七)、思想政治工作:多种渠道,提高员工积极性 随着改革的不断深入,急剧地改变着员工们的生活方式、行为方式、交往方式和情感方式。这就要求我们扬弃思想观念和思维方式中的旧传统、旧方法,建立起与之相适应的现代观念、现代思维方式、现代教育方法。

1、探索新途径,做好员工思想政治工作。在日常工作中,通过多种渠道了解员工的思想动态,把握员工的思想脉搏,然后有的放矢地做好思想工作,受到了显著效果。概括起来就是三个字:真、实、准。 “真”:就是感情真。对员工要有感情,讲话要和气,谈心要真诚,要真谈心,谈真心,真心谈,使思想政治工作入耳、入脑、入心 “实”:就是工作干的实在,对同志们的关心要落到实处,为同志们做实事,作到寒冬腊月不怕冷,三伏酷暑不怕热,为员工办事实、办好事。 “准”:对待犯错误的同志,批评要准、教育要准,帮助他们认识到犯错误的思想根源,避免下一次的发生。

2、通过干部竟聘工作,增强干部员工的动力感和责任感。为了实现干部人事管理制度化、科学化,配合总公司2007年12月 日下发的文件,对空缺的4个副站长职位进行选聘,采取多种形式竟聘,极大调动了公司员工的工作、学习积极性,在工作中形成了“比、学、赶、帮、超”的良好局面。

(八)、反腐倡廉:构筑支撑点 商亳公司把党风廉正建设和廉洁自律工作作为一项重要任务来抓,坚持标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防,逐步构建起了一个教育、制度、监督并重的惩治和预防体系。认真落实党风廉正建设目标责任制。重点解决职工反映的突出问题,坚决纠正损害职工利益和不正之风。达到领导班子建设不断加强,员工主人翁意识不断强化,内部监督机制不断完善,公司凝聚力不断增强,综合势力不断提高的目的。

二、存在的问题 2007年,我们虽然取得了一定的成效,但离领导的要求还有一定的差距。其存在的问题主要是:

1、中层干部由于担任领导职务时间短,经验不足,管理水平有待于提高。

2、基层多由建设人员转来,年龄不够合理,文化结构参差不齐,业务技能有待于培训提高。

3、部分职工中存在一种浮躁心理,知识工作用心不够,效率不高。

第15篇:高速公路机电

高速公路机电

高速公路机电分为四大系统。

:配电照明、通信、收费、监控。总的来说配电照明系统是为通信收费和监控服务的。它可以独立开来。至于通信收费监控则是紧密联系在一起的。可以说,通信时基础,监控是重点,收费则是锦上添花。 1.配电照明系统

应该最先施工,因为高速公路的机电的其他方面都要用到电源。

在安装配电系统的时候要注意电缆的铺设。电缆应铺设平整没有交叉,注意防水。 还有的就是配电照明系统最需要注意的两部分:ups不间断供电系统和避雷系统。 Ups不间断照明系统主要有两个方面的内容,在有电源接入的时候保持电压的稳定起一个稳压的作用,在电源中断的时候ups立即将储能装置里面电能通过逆转换的方式传递给负载设备,防止硬件受到破坏。 2.通信系统

通信系统把监控和收费的业务要求(视屏、语音、数据、图像)进行传递。实现高速各个管理部门之间的信息的畅通。保证高速公路信息的安全、快捷、可靠。

通信系统的管理层次一般分为:通信站、通信分中心、通信总中心。各个中心具有不同的职能。一般通信系统主要由光纤数字传输系统、数字程控交换系统、光电缆线路工程和通信电源系统几大系统构成。其中光线数字传输系统主要指现在的sdh(同步数字传输)和千兆以太网技术,现阶段我们主要用的是sdh传输技术,它具有三大优点:标准的光接口,同步复用,强大的网管能力。它的实时性比较好,具有统一的光接口,可以连接不同厂家的不同设备的不同设备,比较利于不同平台之间的交互能力,而且sdh的传输能力比较强大。 而千兆以太网虽然可以同时传输图像、视屏、语音等综合业务。但是千兆以太网一般传输用的是tcp/ip协议,对实时性的要求不高,而高速公路通信系统对实时性的要求是很高的。如果加入实时性传输协议rtp的话也可以满足。

数字程控交换系统,实际上通信站的数字程控交换系统就相当于一个小型的电信局。数字程控交换系统可以提供传统的语音业务。比如说隧道内的紧急电话系统。

光电缆工程:高速公路通信系统施工过程中要有大量的光电缆铺设,铺设电缆要有许多注意事项。比如说光线不能弯折,注意光线的防水,还有光线的熔接技术等等。

此外在高速公路通路通信的通信站内也必须有ups不间断电源系统。以保证通信系统以及各种通信设备时刻正常工作。

在干道上传输在采用sdh同步数字传输技术,在光线的两端连接的数字光端机,它能将活动图像压缩成数据流直接通过光纤传输。长距离光纤传输还需要在干路上添加中继器用以解决信号的衰落问题。 3.监控系统

监控系统是机电工程建设中最为繁琐的一个环节。监控系统的目的是为了保证交通的安全,交通的畅通,以及路面设施的完好。按管理层次来说一般分为:监控前端设备,收费站监控室,路段分中心,省监控中心。监控系统可以分为信息采集子系统和交通信息管理子系统。

信息采集子系统就是指一系列的外接设备,外接设备一般分为路段设备、隧道设备。 路段设备有车辆检测器、气象检测器、信息发布屏、遥控摄像机。车辆检测器包括像微波测量检测器、视频车辆检测器,主要用来检测车到的车的流量车速以及车到占用率。气象检测器包括各种传感器(温度、适度、风力、风向、雨量、能见度),通过信息发布屏及时为运营管理者和使用者提供准确的天气信息,以保证交通的安全和通畅。遥控摄像机负责采集路

面的各种信息。

隧道内设备则包括环境检测器、交通控制子系统、火灾检测报警子系统、通风照明子系统、应急电话系统。这都是源于隧道的特殊状况。

交通信息管理子系统包括监控中心计算机网络系统、闭路电视监视系统、不间断电源系统。交通信息管理子系统的核心是监控中心计算机网络:交通监控计算机,负责外场信息收集的通信计算机,负责图像处理并控制的大屏显示的计算机。其中交通监控计算机可以根据此时路面的畅通状况,选择关闭匝道来调整车的流量。

目前高速公路监控系统还是存在着这样那样的一些问题,这些问题主要体现传输能力和交互能力方面。目前闭路电视子系统所采集的图像视屏大多只能以模拟的形式传输,虽然有些新建的路段采用数字传输方式,但是传输距离受限,且应用范围受限,一般只能在本中心查看,不能满足跨路段,跨站的远程监控。

所以当前迫切的需要建立一个统一的网管平台的高速公路监控系统。具有开放性,实时性,强大网管能力的系统。开放性就是提供设备的标准光接口,可以接入不同厂家的不同设备,可以实现不同平台之间的对接,实现资源的共享和利用。实时性:目前传输运用最多的就是tcp/ip协议,该协议对实时性的要求不高,统一网管平台可以通过配置实时性传输协议rtp,流控制协议sctp来解决问题。强大的网管能力可以便于管理者得管理。需要用到的技术有双码流技术,在闭路电视子系统中传输的是模拟信号,在交通信息管理子系统中传输的是数字信号。实现模拟喜好和数字信号的准换要用到的设备是A/D转换器。还有的就是多媒体分发技术,监控中心一般采用的都是视频矩阵直接对前端摄像机进行控制,而对于其他监控中心的访问,这种机制将会严重阻碍多媒体信息的有效转发,是否具有高效的多媒体分发技术将成为决定监控系统优劣的一项重要指标。视屏压缩技术,好的图像压缩技术,将为监控系统在图像的传输和存储方面带来巨大的好处。 4.收费系统

高速公路收费系统按照管理层次来分为:所收费站、收费站分中心、收费站总中心。 高速公路收费系统一般由收费车道计算机控制系统、视频监控系统、对讲系统以及报警系统组成。目前来说大多高速公路用的还是半自动收费,就是停下车来刷卡收费。将来etc不停车收费系统将是形势所趋。

收费车道计算机控制系统由IC 卡读写设施、金额显示设施、自动栏杆机、计重设施、票据打印机等组成。视频监控系统(亭内、车道、收费广场摄像机)。

通俗来说收费系统就是由车道设备和收费厅内设备构成的。

收费车道设备一般有车道控制机、费额显示器、ic卡读卡器、自动栏杆机、车辆检测器、通信信号灯、雨棚灯、雾灯等。收费车道设备的安装时整个收费系统最重要的环节。其中车道控制机是整个收费车道设备中间最重要的一环,虽然它受收费车道计算机系统的控制,但是它又控制着所有的外设像:自动栏杆机、车道通行灯、天天棚信号灯等,用于高速公路收费的管理和控制,并收集收费数据和附属设备的工作状态上传到收费站和控制中心。

施工中间注意事项:

1.铺设光纤时候杜绝扭绞,缠绕、死弯和环扣现象。在施工前必须先检查光纤是否有外伤,还要进行衰减测试,用来确定多长距离需要接入中继器。每铺设一段就要检测一下通讯设备是否畅通。还要注意光纤的熔接,光纤和光端机得耦合等技术。

2.施工的第一步必定是接地避雷系统的建立,这样才能保证整个工程良好安全的进行。接地电阻

3.雨棚信号灯用来提示车道状态。雾灯主要是防止高速车上撞上收费站安全岛。

4.施工的流程联合设计阶段、基础管道的改造、光电缆的敷设、设备的安装及调试、联合的测试和调试。

5.注意隧道监控系统的特殊情况。

6.在车道设备中还可以加入车牌识别系统,可以将此系统和报警系统结合在一起。7.摄像机的电源多为24v的

8.收费系统的主要功用就是完成经过该站车辆的正常收费,记录车道设备每次的工作状态,抓拍经过该车道车辆的概况和车牌号,记录厅内收费员和司机的对话,车道控制机定期将数据传输给站内收费服务器。

9.Ip over dwdm技术的可实现度!!!!!

第16篇:高速公路年终总结

市局领导、同志们:

过去一年里,在市局党委正确领导下,在上级相关部门大力支持和热心帮助下,我站广大干部职工坚持以“xxxx”重要思想和xx届二中、三中全会精神为指导,以“文明收费创业绩,优质服务树形象”为中心,解放思想,真抓实干,奋力拼搏,锐意进取,圆满完成了年度各项工作任务,全年完成通行费征收万元,“三个文明建设”取得了显著成效,通行费征收工作扎实稳妥地运行,文明行业创建迈出了坚实的步伐,团结稳定、安全高效的局面不断得到巩固。

现在,我将2011年度全站工作情况作一汇报,请予评议。

一、思想作风建设情况

(一)抓政治理论学习,强化政治思想教育。一年来,我站坚持把学习、理解、领会党的基本路线、方针、政策和“xxxx”重要思想作为首要任务,坚持用科学发展观指导实践、推进工作,努力提高职工的政治理论水平和政治思想觉悟,注重在提高领会力,增强把握力上下工夫不断提高职工对“xxxx”重要思想的理解能力;通过不定期的大会、上课、培训、宣传栏等方式,教育和引导职工树立了正确的人生观、价值观,坚定了理想信念,清晰了工作思路。有效地提高了全体职工运用新理论、新思想指导实际工作的能力和水平。xx届二中三中全会召开以来,我站自觉把思想统一到全会精神上来,迅速掀起学习xx届二中三中全会精神热潮,充分运用专题课、座谈会等形式,支部职工用心学习、用心领会、用心把握、用心落实,我们坚持理论联系实际,把学习贯彻全会精神与解放思想大讨论活动相结合,进一步解放思想,破“空”排“难”,自我加压,提高境界;与本职工作相结合,要求职工根据学习情况写心得、谈体会、找差距、表决心。政治思想教育凝聚了人心,鼓舞了斗志,激发了热情,为各项工作顺利开展注入了强大动力和后劲。

(二)建章立制,强化行风廉政建设。为切实加强和改进我站行风廉政建设,保证市局行风廉政建设工作部署落到实处,我站主要采取了三方面措施:

――一是加强廉政警示教育。根据市局行风廉政建设的部署和要求,结合行业工作特点,我站开展了形式多样的行风廉政和法制法规教育活动,增强了广大干部职工拒腐防变能力,运用召开座谈会和进行个别谈话方式,广泛了解和征求职工对全站行风廉政建设意见和建议,及时向有不良苗头的人员提醒和诫勉,增强其廉洁自律意识。

――二是认真推行政务公开制度。我站严格按市局制定的廉政措施办事。在人员管理方面,凡对职工的表扬、奖励、扣罚、批评等事项以及工勤临时工的招用,都经站务会研究决定,并将研究结果进行公示,不搞“一言堂”,力求秉公办事。在经济问题上,严格执行集体议事纪律,全站大宗物品购置和基础配套设施建设事项,都经站长办公会研究,集体讨论,民主决策。

――三是强化监督机制。我站在收费广场设立了收费公开栏、政务公开栏,公示了投诉电话,设立了意见箱,将收费员的工卡号、大副照片悬挂在收费厅的醒目位置,直接接受社会监督。同时聘请社会有关人士担任我站行风监督员,注意收集过往驾乘人员的建议和意见,自觉接受社会各界的指导和监督。为通行费征收工作营造了良好的社会氛围。

二、履行职责情况

我站是全市公路系统第一个高速公路收费站,又是我全市的西大门,我站的整体形象在一定意义上代表着全市公路系统乃至政府部门形象,通过充分发挥收费站“窗口”单位的社会属性和服务特性,来展示滨州公路的优质品牌形象和传播公路行业文明,面对光荣而又艰巨的任务,我站重点采取了以下六方面措施。

(一)以通行费征收工作为中心,狠抓内部管理。收费站正式运营后,我站及时将工作重点调整到切实加强内部管理、提高整体素质上来。首先建立健全各项规章制度、岗位职责,将管理的触角延伸至全站方方面面;坚持以制度管人,以军事化的形式规范职工的学习、工作和生活的秩序。使内部管理逐步达到规范化、制度化、程序化、科学化。形成了良好的激励和约束机制,充分调动了干部职工的积极性、主动性、创造性,为各项工作的顺利开展奠定了良好的基础。同时,突出加强收费稽查的管理,制订详实的奖惩办法,做到按章有序、职责清晰、应征不漏、应免不征;围绕“文明执勤、礼貌服、票款相符”实行了日常检查百分考核制度,切实规范了征收执法行为,杜绝了工作中的盲目性和随意性。

(二)突出行业特色,全面提升服务质量。我站始终把“提升服务质量和效能,树立滨州公路优质品牌形象”放在首位,将提升服务质量工作与通行费征管工作摆在同样重要的位置。收费伊始,我站就制订了“坚持以人为本、强化制度管理、严格照章收费,服务两个文明”的治站方针,着力塑造全体收费人员“两个形象”。一是环境形象。我站制定详实的《卫生达标和扣分标准》,要求人人自觉打扫和维护环境卫生,做到站容站貌的清洁优美,收费广场一尘不染,年如一日。职工宿舍内务实行军事化管理,被褥叠放整齐,物品统一摆放,所有宿舍整齐

划一。二是语言形象。要求收费人员来有迎声、问有回声、走有送声,坚持使用文明用语,尊重每一位过往驾乘人员,做到

“骂不还口,打不还手”,热心为驾乘人员排忧解难,使提升服务质量工作落实到收费第一线。通过“两个形象”的教育和引导,使文明服务意识深入我站全体干部职工头脑,收费人员业务技能和服务意识明显增强,能够自觉地做到用政策理论说服人,用热情服务感化人,全站上下形成了“文明收费、热情服务”的浓厚氛围。

(三)抓职工队伍建设。造就一支“政治合格、业务过硬、纪律严明、作风优良”的高速公路征收队伍,是我站工作的现实需要。尽管我站人员少,工作量大,但对职工队伍建设一刻也没放松,月份收费站筹建前期,我们支部职工参加了为期天的封闭式军事训练,提高了职工的支部纪律观念和遵守纪律的自觉性。月份,我站支部部分职工利用休班时间,到兄弟地市收费站参观学习,交流经验,对照差距,弥补不足。月份,我站开展了以“假钞识辨、车型辨认、内务整理”为主要内容的岗位练兵和劳动竞赛活动,有效地提高了职工的业务技能和工作效率。月份,“国庆中秋”两节和我市“六节两赛”系列旅游文化活动期间,我站抓住车流高峰有利时机,深入开展了“质量月”活动。有效促进了我站服务质量的提升。月份,我们采取集中学习和个人自学相结合的方式,支部职工认真学习了《收费公路管理条例》,进一步提高了整体素质。月中旬,我们克服了工学矛盾,采用分阶段轮训的办法,支部机关后勤人员和中队收费人员参加了为期七天的冬季职工培训,并印发了试题,支部了考试,收到了预期效果。通过这一系列的培训和教育,我站职工练就了一身过硬的业务本领,提高了业务技能和素质,激发了工作热情,形成了争先创优、奋发向上的站风站貌。

――一是牢牢抓住强化管理不放松。切实强化管理和制度意识,努力形成人人讲管理、人人抓管理和有章必循、有制必依、照章办事、违章必纠的良好氛围;按现代化高速公路运营管理模式,重点完善好征收、安全、行风廉政、产业开发管理制度,切实规范各项管理,努力形成全站岗岗职责分明,事事章法清晰,好坏奖惩兑现,管理严格规范,工作运行高效的管理机制;突出抓好监督考核,加大检查力度,加大奖惩力度,努力形成管理到位,制度落实,工作提速提效的良好局面。

――二是进一步健全监督机制,坚决纠正行业不正之风,促进行风廉政建设。切实采取有效措施,增强收费员的廉洁自律意识,不发生任何贪污票款的现象,杜绝只收钱不给票或废票出售行为。切实提高收费员的执法水平,坚持秉公执法,不徇私情,严禁私放人情车、关系车;杜绝向驾乘人员吃、拿、卡、要钱物现象。

――三是继续完善基础配套设施建设,营造洁、绿、美的工作生活环境。在机关环境硬化、绿化的基础上,栽植一批苗木,树高品位、现代化机关形象,创一流设施,机关环境达到硬化、绿化、美化、亮化。

――四是牢牢抓住产业开发和招商引资不放松,努力创新产业开发思路,重点抓好路域经济开发;结合招商引资合作项目,依托区位优势开发产业,

力争招商引资有新突破。

――五是大力抓好文明行业创建。进一步强化创建意识,完善创建机制,加大创建投入,努力形成文明行业创建工作的长效机制,硬件不断上档次,软件更加上水平,创建工作再上新台阶,再创新成绩。

――六是宣传信息工作要有新亮点。充分发挥滨州日报、渤海晨刊和滨州公路报等舆论阵地的作用,加大与新闻媒体配合力度,保证超额完成市局下达的任务;同时推出亮点,力争利用互联网强大覆盖优势,把我站简介和站容站貌搬上网站。

――七是整体水平要有新突破。在实现创建工作保银杯,夺金杯目标的基础上,年内把我站建成市级“青年文明号”单位,市级“文明单位”,“综合治理先进单位”,“爱国卫生先进单位”。

以上,是我站2011年工作简要回顾和2011年工作思路,请大家评议。

谢谢大家

第17篇:高速公路工作总结

2006年高速公路工作总结2006年是公司成立的第一年,短短两个月内,在总公司和王董事长的关心支持下,商亳公司完成了筹划、组建、发展,各项工作已经走上正轨,完成通行费收入 元,基本实现了征收目标

。以下就各项具体工作进行汇报:

一、完成的工作

(一)、组建工作: 目前,公司已经完成了办公楼搬迁和基本办公用品的配置,人员全部到岗,收费站、监控中心、公司机关日常工作已有条不紊地展开。

1、确保办公用品齐全。为了确保收费、机关的办公设施全面及时到位,公司班子领导带领中层人员多次到商开学习调研,通过实地查看咨询,结合我公司实际情况,制定购买计划,列出预算,经反复比较价格、质量,较快地配置齐全了基本办公用品,有效地确保了工作的顺利开展。

2、办公设施搬迁。因工作需要,公司办公地点由交通局搬迁至监控中心综合楼,搬迁前公司作出了详细的计划,将公司固定资产进行登记,搬迁中全程监控,有效地保证了公司的财产安全。

3、人员调配。我们对公司人员进行了一次摸底,然后根据每位同志的年龄、知识结构、身体条件等因素,为每位安排了最适合的岗位,做到人尽其才,才尽其用。

(二)、自身建设:内强素质,外树形象 为了适应商亳高速公路运营工作的需要,全面提高员工素质,树立商亳高速良好形象,公司组织了富有成效的自身建设工作。

1、军训。我们参加了省高发组织的军事训练。军训中同志们抱定 “流血流汗不流泪,掉皮掉肉不掉队”的思想,列队列,站军姿,走正步,刻苦训练,轻伤不下火线,强健体魄,培养了团队精神,并光荣参加了省高发公司组织的阅兵仪式,受到教官和省高发公司领导的一致赞扬。

2、业务培训。为巩固业务知识,同志们分散到商开公司各收费站,学习,实践。他们以商开工作人员为师,认真学习、虚心请教,亲手实践,很快掌握票卡管理、车型辨认、事故处理等运营管理基本技能,为下一步上岗打下良好的基础。

3、革命传统教育。在公司领导的带领下,全体员工参观了焦裕禄同志事迹展览,看着焦书记带领兰考人民在极端恶劣的条件自力更生艰苦奋斗,同志们的心灵受到了强烈地震撼,纷纷表示,一定要学习好焦裕禄精神立足本职,扎根岗位、搞好工作。

4、开展“我为谁工作”大型讨论活动,开展投稿、演讲、劳动竞赛手段,改变工作观念。首先,在工作上变“要我工作”为“我要工作”,激发广大员工的工作热情,以建立全员参与机制和完善激励机制为手段,调动广大员工参与劳动竞赛积极性,为公司运营管理提供强劲动力。其次,组织开展劳动竞赛,以提高效率为重点,向提高效率为重点,向管理要效益;以提高服务质量为落脚点,向服务要效益;以开发人的只能为根本,向科技要效益;以安全生产为主题,向安全要效益,从而凸显了劳动竞赛的实效性。

(三)、征收工作:围绕中心点 公司成立来按照年度部署和要求,以优质服务为宗旨,以经济效益为目的,突出“两个重点”——队伍建设、规范化管理,取得了较为显著的成绩。截止12月 日,实现通行车辆通行费 元。

1、科学分解,增收促收,确保目标任务圆满完成。为了确保年度征收任务的顺利完成,公司分别与各收费站签定了目标责任书。同时,对2006年度公司的通行费计划任务和目标任务进行了科学分解,并要求各收费站按照年度任务和季度指标层层分解下达,细化到月,达到了以月保季,以季保年。形成了千斤重担大家挑、人人肩上有指标。

2、严格规章制度,控制降档标准,堵漏促收。为了降低漏征率,达到增收的目的,对降档标准进行了严格的控制。规定降档必须经站长到场审核。于12月13日,由公司经理吴亚光带领,由稽查、征收、监控组成工作组对收费站的堵漏促收、规范化管理进行全面检查。通过检查评比分析问题,进一步规范了征收行为,真正做到了堵漏促收。

3、开展作风整顿,强化规范管理,提高服务水平。为了进一步做好文明执收、优质服务工作,树立高速公路良好的社会形象,确保各项征收目标任务的顺利完成,公司开展了学习《征收手册》、《稽查管理办法》的“学标准、看行动、创文明”的活动。通过广泛宣传发动,增强了优质服务意识,在工作中自觉作到了“五心”、“三声”、“八个一样”。“五心”:即文明用语要热心、收费发卡要细心、回答问讯要耐心、微笑服务要真心、听取意见要虚心。“三声”:即来有迎声、问有答声、走有送声。“八个一样”:即大车小车态度一个样、忙与不忙一个样、领导在与不在一个样、白天晚上一个样、检查与不检查一个

误的思想根源,避免下一次的发生。

2、通过干部竟聘工作,增强干部员工的动力感和责任感。为了实现干部人事管理制度化、科学化,配合总公司2006年12月 日下发的文件,对空缺的4个副站长职位进行选聘,采取多种形式竟聘,极大调动了公司员工的工作、学习积极性,在工作中形成了“比、学、赶、帮、超”的良好局面。

(八)、反腐倡廉:构筑支撑点 商亳公司把党风廉正建设和廉洁自律工作作为一项重要任务来抓,坚持标本兼治,综合治理,惩防并举,注重预防,逐步构建起了一个教育、制度、监督并重的惩治和预防体系。认真落实党风廉正建设目标责任制。重点解决职工反映的突出问题,坚决纠正损害职工利益和不正之风。达到领导班子建设不断加强,员工主人翁意识不断强化,内部监督机制不断完善,公司凝聚力不断增强,综合势力不断提高的目的。

二、存在的问题 2006年,我们虽然取得了一定的成效,但离领导的要求还有一定的差距。其存在的问题主要是:

1、中层干部由于担任领导职务时间短,经验不足,管理水平有待于提高。

2、基层多由建设人员转来,年龄不够合理,文化结构参差不齐,业务技能有待于培训提高。

3、部分职工中存在一种浮躁心理,知识工作用心不够,效率不高。

>

第18篇:京珠高速公路

道路实习日记时间:2011-8-31天气:下雨

今天实习的是京珠高速长沙路段,在车上的一阵颠簸后就来到了目的地。首先观察的是上下高速路段,讲的是路基的边坡,边坡指的是为保证路基稳定,在路基两侧做成的具有一定坡度的坡面。边坡防护有:金属网、锚杆、支撑绳、缝合绳、格栅网。还有公路两边的路肩,路肩是位于行车道外缘至路基边缘、具有一定宽度的带状结构部分,包括硬路肩和土路肩。路肩的主要作用有: 保护行车道等主要结构的稳定;可供行人、自行车通行; 为设置路上设施提供位置;作为养护操作的工作场地,在不损坏公路构造的前提下,也可作为埋设地下设施的位置;改善挖方路段的弯道视距,增进交通安全; 使雨水能够在远离行车道的位置排放,减少行车道雨水渗透,减少路面损坏。

现场教学,老师都以调侃 ,幽默风趣的形式讲解,有说有笑,尤其是谈到边坡,以点带面,专业知识信手拈来,可见不一般,可是天公不作美,刚听的来劲,就下起了小雨,接下来就一发不可收拾了 。

没办法,只能打道回府,路上的车辆川流不息,想想我们以后的工作,心理不只是什么滋味,可能我这个人有点悲观吧。但现实的残酷往往是躲避不了了,象牙塔里生活快结束了。

第19篇:京津高速公路

京津高速公路

1) 沿京津高速公路行驶46.4公里,在化工桥朝东五环/G1/京哈高速/京沈高速方向,稍向左转进入化工桥

2) 沿化工桥行驶680米,过化工桥约150米后直行进入五环

3) 沿五环行驶2.3公里,在五方桥朝东四环/G1方向,稍向右转进入五方桥

4) 沿五方桥行驶500米,过五方桥约60米后直行进入京哈高速公路

5) 沿京哈高速公路行驶4.5公里,在厚俸桥朝东四环/十八里店桥/四惠桥方向,稍向右转进入四方桥

6) 沿四方桥行驶400米,过四方桥约280米后直行进入四环

四环

1) 沿四环行驶26.2公里,在海淀桥从肖家河桥/北五环出口离开稍向右转进入万泉河桥

2) 沿万泉河桥行驶390米,过万泉河桥约280米后直行进入万泉河路

天津市内驾车方案

 1) 从起点向西北方向出发,行驶190米,右转 2) 行驶170米,左转进入津沽线 3) 沿津沽线行驶2.2公里,右前方转弯进入天津大道 4) 沿天津大道行驶15.4公里,朝天津外环南路/天津机场/天津大道辅路方向,稍向右转进入津沽桥 5) 沿津沽桥行驶510米,直行进入津沽公路 6) 沿津沽公路行驶60米,直行进入外环南路环岛 7) 沿外环南路环岛行驶60米,在津沽桥右转进入津沽桥 8) 沿津沽桥行驶30米,过津沽桥约350米后直行进入外环南路 9) 沿外环南路行驶17.4公里,朝津蓟高速/京津高速方向,稍向右转进入金钟桥 10) 沿金钟桥行驶470米,右前方转弯进入津蓟联络线 11) 沿津蓟联络线行驶90米,朝S40/北京/滨海新区方向,稍向左转进入金钟路高架桥 12) 沿金钟路高架桥行驶770米,直行进入AH3

京津唐高速:

六环(马驹桥)五环(大羊坊桥)四环(十八里店桥)三环(分钟寺桥) 京津高速:

1)六环(徐庄桥)五环(化工桥)--走五环至------五方桥(京沈高速)四环(四方桥)-

2)六环(徐庄桥)五环(化工桥)--走五环至------清河桥

第20篇:高速公路总结

高速公路个人总结

一、加强学习,不断提高政治理论素养和业务技术水平

在思想上,本人立场坚定,认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入贯彻落实科学发展观,坚定不移地拥护和带头执行党和国家的路线、方针、政策,模范遵守国家的法律、法规和党纪以及单位的各项规章制度。不管工作多忙,对政治理论学习毫不放松,坚持解放思想、与时俱进,学习实践科学发展观。工作中,牢记全心全意为人民服务的宗旨,坚持党的群众路线,密切联系和关心职工同事,维护群众的正当利益,诚心诚意为人民谋利益,充分发挥个人先锋模范作用。学习上,不断加强个人修养,自觉加强学习,努力提高思想水平,适应新形势下高速公路本职工作的需要,扬长避短,发奋工作,克难攻坚,力求把工作做得更好。

在技术能力方面,也不断努力地学习,认真的钻研业务,积极参加各项业务知识培训和对专业技术知识的不断探索,业务能力和理论修养均得到了显著提高。在长期的工程管理工作中充分认识到要搞好质量、安全工作,除了必须要有强烈的事业心和责任感,同时还必须具备丰富的专业理论知识和工作经验。为此,充分利用业余时间不断更新专业知识,在业务水平和技术素质方面都有了较大的提高,在从事龙岩高速公路建设管理中不断地总结经验,工作上也取得了一定的成绩,在2010年度专业技术年度考核为优秀,因此对高速公路建设积累了一定的经验,具备了独立解决公路工程建设

施工技术难题一定的能力。

二、扎实工作,全面保质保量完成工作任务

2008年4月—2009年11月任高速公路有限公司业代处标段专业工程师、副主任,负责高速公路龙岩段A9合同段、房建F5标建设管理工作。在工程管理上,认真落实省高指标准化建设指南的要求,坚持“百年大计,质量第一”方针,不断完善质量体系,加强对原材料的控制,定期、不定期的抽检各种原材料,确保水泥、钢材、碎石、支座、锚具等的质量;严格施工工艺要求,重点做好对配合比、混凝土养生等的把关,对薄弱环节抓落实,如T梁、小构件等的强度、养生、外观等;明确职责,强化工序的管理。对不合格的工程绝不手软,采取停工整改、返工等措施,保证工程质量。抓监理及检测单位的工作质量,保证对工程质量控制在全天候、多层次上,加强了节假日、夜间的巡查工作,努力消除工作中的薄弱环节,切实做好质量控制。在严格、有效的管理下,使永武高速A9合同段七峰山梁场建设当时获得全省观摩学习的榜样。同时努力扎实地工作确保了工程进展顺利,保质保量,并提前完成,在2009年为武平至上杭段提前通车奠定了基础。

2010年是XX高速公路的关键的一年,在市交通局、市高指的领导下,紧紧围绕年度工作目标,团结协作、艰苦奋斗、克难奋进、努力拼搏,深入施工现场,掌握工程进度动态及质量控制情况,及时发现和解决现场施工质量、技术问题。按上级要求组织开展了“大干150天”劳动竞赛活动,采取了各种有效措施,全力围绕年度和节

点目标,采取倒排工期、合理安排、层层分解计划,制定合理的奖惩措施,掀起了已开工的标段的施工高潮,有效地激发广大参建人员的积极性和创造性,保证各项任务的完成,为实现优质、安全、高效、按期建成古武高速公路奠定坚实的基础。

三、廉洁奉公,严以律己

在多年的高速公路建设中,牢记宗旨,以身作则,廉洁自律,干净干事,始终牢记“公生明、廉生威”、“人不畏我严、而畏我廉”的警语,清醒地认识到,在监督别人的同时,高速公路建设各方的千百双眼睛也在监督着自己,要树立业主工作的权威性、公正性,就必须坚持原则、依法办事、廉洁奉公。他始终严格要求自己,不断加强学习,提高拒腐防变能力,确保不在“糖衣炮弹”的进攻中异化,同时带领全科室干部职工严格执行规定,做好廉政工作,遵纪守法,廉洁自律,干净干事,在实际工作中树立了我们高速公路良好的职业道德形象。

四、缺点、不足之处

在工作、生活总还存在缺点和不足。首先,在思想上,还需要进一步加强思想政治学习,深入领会,并坚持作到身体力行。以更加饱满的学习热情,以更加积极的精神面貌,开展工作学习;还需要进一步加大对思想政治理论的学习,不断提高个人的思想理论水平。不断加强对人生观、世界观、价值观的改造,也争取成为一名优秀的共产党员。其次是交际能力还有待进一步的提高,我想通过多参加各种活动、多关心同事、为领导同事多分忧会有明显的改善,这

也能增加自己的职工、群众基础,更广泛地投身到社会中,坚定为人民服务的决心。三是工作上探索创新还不够,还缺少进一步创新的意识、勇气和举措,以后要加以改进。

随着我市公路建设新高潮的到来,“十二五”开局之年我将以更高的标准严格要求自己,思想上多加学习、严以律己,技术上精益求精,业务上积极进取,加倍努力,改正不足之处,以更加高昂的工作热情投身海西高速公路建设中,尽心尽责地做好岗位职责范围内的工作和上级领导安排的各项任务,为我市交通公路事业的发展作出更大的贡献。

高速公路自查报告
《高速公路自查报告.doc》
将本文的Word文档下载到电脑,方便编辑。
推荐度:
点击下载文档
相关专题
点击下载本文文档