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村委换届述职报告(精选多篇)

发布时间:2021-08-18 08:00:01 来源:财务工作总结 收藏本文 下载本文 手机版

推荐第1篇:村委换届

王守国书记在村“两委”换届选举工作会议上的讲话

作者: 来源: 发布时间:2011年04月06日 点击数: 1800

同志们:

今天这次会议,是经镇党委、政府研究决定召开的一次重要会议,主要任务是贯彻落实市、区村“两委”换届选举工作会议精神,部署我镇村“两委”换届选举工作。刚才,王威同志宣读了《关于做好村“两委”换届选举工作的意见》,各村、有关部门、全体镇村干部要认真学习领会,按照意见要求,扎实做好各项工作。下面,我讲四点意见。

一、从政治、全局和战略的高度,充分认识搞好村“两委”换届选举工作的重要性和必要性

这次村“两委”换届选举工作,是在全镇上下深入学习贯彻中央两会精神和“十二五”规划,全面抓好“十二五”规划开局之年工作的新形势下进行的,事关全局,意义重大。

第一,搞好村“两委”换届选举工作,是建设全面小康社会、推进社会主义新农村建设的迫切要求。建设全面小康社会、建设新型城镇,是我镇当前和今后一个时期的重要任务,其中最繁重、最艰巨的任务在农村。完成这一光荣而艰巨的历史任务,必须靠人,靠一大批有能力、有作为的带头人,靠坚强有力的基层领导班子。实践证明,农民富不富、关键在支部,村子强不强、全靠领头羊。通过换届,把那些政治文化素质高、群众威信高和致富带富能力强、增加村级经营性收入能力强的“双高双强”型优秀人才选进村级班子,使农村基层组织真正成为凝聚人心、推动发展、推进新农村建设的坚强战斗堡垒。这对我镇建设生态和谐宜居宜业新朱台,具有十分重要的意义。

第二,搞好村“两委”换届选举工作,是完善基层民主政治制度、巩固党在农村的执政基础的重要保证。村级党组织是党在农村领导和执政的基础,村民委员会是国家政权在农村的根基。村“两委”换届选举,是农村党员群众参与最直接、最广泛、最生动的民主政治教育和实践。换届选举的过程,对党员干部是一次重温党章、加强党性教育的过程;对广大群众是一次解放思想、转变观念、增强民主法制意识的过程。通过换届选举,充分落实党员群众的选举权、知情权、参与权和监督权,有利于增强他们当家作主的责任感,促进农村基层民主政治建设上新水平;选出让农民群众满意、党委政府放心的村“两委”班子,党在农村的执政地位,就有了更加坚实的基础。

第三,搞好村“两委”换届选举工作,是村级发展的实际需要。从目前掌握的情况看,对这次村“两委”换届选举,有些干部在思想上、工作上已经出现了一些不正确的认识和不良的表现:有的盲目乐观,对困难和问题估计不足,认为这次换届选举政策变动不大,只要按上一次的办法,按部就班往前推,就能完成任务,思想上不够重视。其实,新的村民委员会组织法制订了一系列新的政策;有的存在等靠思想,对选民资格认定、贿选等一些问题,不去积极地研究解决,而是等待上级有什么新规定、新办法,甚至想把矛盾上交;有的畏难发愁,对党委、政府在村民自治框架下如何充分发挥作用,思路不新,办法不多,认为党员群众选谁都行,选个什么样就什么样;有的认为当前工作头绪多,无法合理摆布,精力难以保证,能应付就应付;有的镇村干部作风不扎实,工作不务实,敷衍塞责,对村里的情况了解得不深不透,对村“两委”换届工作心中无数;有少数干部,受换届影响,思想不够稳定,考虑自己的进退留转多,没有把主要精力放在工作上,等等。这些想法是极不正确的,这些表现是极不负责任的。希望大家一定要认清形势,提高认识,以对党、对群众高度负责的态度,以认真专业务实的作风,切实把这次村“两委”换届工作抓紧抓实,确保圆满成功。

二、明确方向,准确把握这次村“两委”换届选举工作的指导思想和目标要求

关于这次村“两委”换届选举工作的指导思想和目标要求,总的原则就是标准更高、要求更严。整个换届选举要紧紧围绕富民强村、大力选拔“三高三强三满意”型优秀人才来展开,紧紧围绕加强党的领导、充分发扬民主、严格依法办事来展开,紧紧围绕维护农村社会稳定、建设社会主义新农村来展开。工作中,要注意把握以下几点:

一要保证时间进度。这次换届从3月份开始,到4月底基本结束。原则上要在3月底之前,组织各村推选产生村民选举委员会,进行选民登记,并公布选民名单。从4月中旬到4月底,集中进行村“两委”换届选举。各片、村、有关部门要在坚持时间服从质量的前提下,集中安排换届的时间,把工作尽量往前赶。

可以说,今天会议的召开,标志着我镇村“两委”换届选举工作正式启动。在这里我要特别强调两点,一是要切实加强对远程教育设备的监管。各村的远程教育设备于3月16日前全部移交镇政府临时代为保管。二是做好村内财务账目的核对和离任审计工作。镇经管站、农村财务代理中心要切实做好村帐乡镇审计、核对和代管等有关工作,于3月16日前完成57个村财务账目的审计、核对、封账和代管等有关工作,于选举日前要将离任审计公示。以上两项工作,要求各村积极主动配合,不得以任何理由阻挠。

二要保证“三高三强三满意”型村干部的比例。这次换届,市、区要求75%以上的村党组织书记和55%以上的村“两委”成员达到“三高三强三满意”标准。这是本次换届选举最重要的一项考核指标,必须确保完成。

三要进一步改善村“两委”班子结构。这次村“两委”换届,市、区明确要求:要使45岁以下、高中以上文化程度成员的比例有所提高,力争100%的村“两委”班子中有女干部,村级班子整体功能明显增强”。目前,我镇村“两委”班子中45岁以下人数比例、高中以上文化程度人数比例,特别女干部人数比例,离上级要求差距很大。在此,我单独强调一下妇女同志参选问题,这次新修订的村民委员会组织法明确规定:村委会班子中必须有一名妇女同志,这是法律规定,是硬性指标,对于选举中选出的3名村委会成员中没有选出女同志的,要按照得票多少去掉第三名,组织另行选举。请大家不要抱有幻想和侥幸心理,必须完成这个硬性任务指标。各片、村必须切实加大工作力度,大力支持、积极引导文化水平高、工作能力强、群众基础好的优秀农村妇女参选。

四要确保“一人兼”和交叉任职比例达到100%。推行“一人兼”和交叉任职,这一做法已得到了基层的认可,收到了比较好的效果。这次村“两委”换届,原则上先换村委会,后换村党组织。按照上级的要求,“一人兼”比例和交叉任职比例达到100%,希望各片、各村、广大镇村干部要统一思想,提高认识,严格按照区、镇的要求进行操作,“不找任何借口,没有任何理由”,坚持“一把尺子量到底”。这一标准,也是检验我镇各级领导干部是否有较高执政能力的标准。

五要保证村“两委”按期换届率和一次成功率两个100%。一个村如果到期不能按时换届,或者选一遍两遍都不成功,无论是对面上的工作,还是对村里的发展,都会产生不利的影响,也说明工作还不到位。大家一定要高度重视,切实强化措施,对按期换届率和一次成功率,必须按百分之百操作。

三、抓住关键,严格程序,高标准、高质量地做好村“两委”换届选举工作

这次村“两委”换届选举工作,时间紧、任务重、要求高,必须抓住关键,严格程序,步步衔接,环环相扣,保证换届选举工作的顺利开展。

一要超前谋划,在做好准备工作上下功夫。准备工作做得如何,直接决定换届工作质量。虽然我们前期做了一些工作,但实事求是地讲,有些工作做得还不够扎实、不够到位。大家可以想一想,在以往换届中,为什么有些自认为不会出问题的村反而出了问题,为什么组织上认为合适的人选却没有得到群众认可,为什么有的村经过两三次才能成功。问题的关键就在于准备工作充分不充分。这一点,对重点村、难点村来讲尤为突出。因此,各片、村要继续在准备工作上下功夫。要通过调查摸底,切实掌握现任村“两委”成员威信怎么样、争取连选连任的可能性有多大;“三高三强三满意”型人才分布情况及当选的可能性有多大;存在哪些可能影响换届选举的问题,有针对性地制定具体的、操作性强的工作计划和选举方案。要采取培训班、座谈会、现场观摩、模拟演练等形式,搞好对选举工作人员的集中培训,使他们熟练掌握换届选举的政策法规、基本知识和操作规程。同时,要严厉打击黑恶势力,为换届选举创造良好的环境。 二要严格程序,在依法规范操作上下功夫。村“两委”换届选举工作,从推选村民选举委员会、选民登记,到推荐提名候选人和大会选举,每一步都有严格的法律和程序要求。并且这次选举较以往换届在程序的每一个环节上更加规范、更加严密,有些是我们以前没有采取过的。选举程序上出现一个小纰漏、小疏忽,就有可能影响整个换届选举的质量,甚至导致选举无效。对此,一定要高度重视,慎之又慎。要严格按照党章和有关法律法规的规定开展工作,切实做到法定程序不变通,规定步骤不减少,党员群众权利不截留,坚决杜绝操作上的不规范行为,确保选举程序的合法性和选举结果的有效性、公正性。在这里,再重点强调一下乱承诺问题。今年换届选举禁止竞选人员就医疗保险、养老保险,三秋生产差价款等方面向选民承诺。今后,老百姓应该由自己承担的各种费用,不允许用村集体资金垫付,镇财务代理中心将严格审批、严格审查,不予支付。

三要充分发扬民主,在认真落实党员群众民主权利上下功夫。随着经济社会的发展,群众的民主法制意识明显提高,对民主的要求越来越高,参政的愿望越来越强,必须充分尊重群众的合法意愿,让群众依法自主选择当家人。要搞好动员发动,加强与外出务工经商党员群众的联系,最大限度地提高参选率。要落实好党员群众的知情权、监督权,换届选举的政策规定、工作程序、方法步骤、选举结果,都要及时公开,切实增强换届选举的透明度。要落实好党员群众的选择权,尤其要落实好他们对村民选举委员会的推选权,对村委会成员候选人的直接提名权,对村“两委”成员选举的投票权,确保村“两委”换届选举工作建立在深厚的民意基础之上。

四要勇于开拓,在探索创新上下功夫。村“两委”换届选举,肯定会遇到许多新情况、新问题,有的问题上级不可能给出明确规定,大家要不等不靠,千方百计地想办法,什么办法管用就用什么办法,创造性地抓好工作。比如,选民资格认定、贿选等棘手问题的处理;镇、村党组织如何对换届选举实施有效领导,让干事创业的干部连选连任;如何提高妇女干部的比例等。对这些问题,大家要在合理合法的基础上,创新办法,敢想敢试,趟出新路。

五要加强宣传引导,在营造浓厚舆论氛围上下功夫。加强舆论宣传是我们对换届选举工作实施有效领导的重要方式。从现在开始,各单位要利用广播、宣传栏、明白纸等形式,高密度、高覆盖、高频率宣传好换届工作。特别是在换届选举的重要阶段、关键时刻,有针对性地加强宣传,亮出党委政府的声音,及时消除模糊认识。要大力宣传选拔“三高三强三满意”型优秀人才的好处,宣传候选人的任职资格条件,让群众明确什么人能选、什么人不能选,在最大范围内统一思想,形成共识,保证换届选举工作顺利开展。要创新宣传方式,既要及时发现、总结和宣传正面典型,树立正确的舆论导向,也要注重发现通报那些反面典型,让群众提高识别能力,自觉把思想统一到党委政府的要求上来。 六要搞好配套建设,在巩固换届成果上下功夫。选举成功并不意味着换届选举工作的结束,后续工作十分重要。要及时抓好村级配套组织建设。妥善安置好退下来和落选的村干部,在思想上安慰他们、在人格上尊重他们、在生活上关心他们,发挥好他们的作用。要指导、监督新老班子搞好交接,实现班子平稳过渡。要培训好新一届村“两委”成员,保证新班子成员尽快进入角色,适应工作。要着力抓好各项规章制度的落实,推进村级工作规范化建设。

四、加强组织领导,明确工作责任,确保圆满完成换届选举各项工作任务

村“两委”换届选举工作,是一项政治性、政策性、法律性很强的工作,任务非常艰巨。组织好这项工作,是对广大镇村干部执政能力、领导水平和作风效能建设的实际检验。各单位一定要高度重视,精心组织,周密安排,确保村“两委”换届圆满成功。

要严格落实领导责任制。各片总支书记、各村支部书记是村“两委”换届选举工作的直接责任人,要把这项工作作为“一把手”工程,认真研究,在重大问题上把好关、定好向。要认真履行职责,亲自抓部署、抓落实,把主要精力用在换届工作上,全程抓好领导和指导。同时,分管领导要集中精力、全力以赴靠上抓,其他领导干部也要结合分工主动抓,发挥应有的作用。在村“两委”换届选举期间,镇、村主要负责同志和有关工作人员一律不准外出,手机要保持24小时畅通,发现问题,及时沟通,及时处理。并尽可能地减少与换届选举无关的会议和活动,集中精力、全力以赴地抓好换届工作。要建立健全重大事件报告制度和重大责任追究制度。因工作不到位,造成群众大规模上访甚至酿成重大事件的,要严厉追究相关责任人的责任。对换届中的一些问题,要注意及时把握,抓牢工作主动权,通过做过细的思想政治工作,把问题解决在萌芽状态,上访问题要争取在本村、本镇解决,杜绝到区特别是市以上的上访事件。

要充分发挥部门职能作用,形成齐抓共管的工作合力。镇村“两委”换届选举工作领导小组及其办公室要切实负起领导和指导责任,充分发挥综合协调作用,指导换届选举工作顺利开展。各单位要明确责任,扎实做好各自承担的工作。镇党委负起牵头抓总的责任,主动搞好协调和沟通;镇民政办是负责村委会换届选举工作的职能部门,要加强对村委会换届选举工作的具体指导;镇纪委要加大监督检查力度,对换届中违法违纪干部严肃查处;各单位要做好舆论宣传,营造良好氛围,树立正确的导向;镇司法所要牵头组织司法部门及早制定防范预案,对可能出现的问题提出处理意见,依法严厉打击各类破坏换届选举工作的违法犯罪活动,特别是派出所,要制定具体的防范措施,维护好换届选举工作秩序;镇财审所要及时提供换届选举工作的正常经费,确保换届工作正常运转;镇经管站、农村财务代理中心要切实抓好村帐乡镇代管及换届选举期间的有关工作;团委、妇联要加强引导,切实做好优秀青年、妇女参选工作。各有关单位要及时调查处理群众来信来访问题,要密切配合,协调互动,确保换届工作始终一个步调、一个声音,形成齐抓共管的强大合力。 要加强分类指导。各村组织状况、经济发展程度、群众基础、村情民情差异很大,必须因村制宜,区别对待,一村一策,一村一案,不能“一个方子吃药”。要坚持先易后难,稳步推进,对工作基础好、条件成熟的,及时组织换届;对少数情况复杂的村,选派得力人员靠上指导,积极创造条件,搞好换届选举;对个别暂不具备选举条件的村,要通过派驻工作组等形式,集中力量、集中时间,进行综合整治,确保如期完成换届工作。

要注意统筹兼顾。今年的工作任务比较繁重,各单位要统筹兼顾,合理摆布,既要集中抓好村“两委”换届工作,又要切实抓好经济社会发展,做到“两不误、两促进”。各单位要进一步改进工作作风,提高工作效率,提升工作水平,确保各项工作相互衔接、齐头并进。

同志们,这次村“两委”换届选举工作,是对广大镇村干部执政能力水平的一次检验,是实施“强基工程”的重要措施。各单位一定要集中精力,扎实工作,高标准、高质量地抓好村“两委”换届选举工作,以实际行动迎接建党90周年!

推荐第2篇:村委换届

明年全省将开展第九届村级组织换届选举,为扎实做好换届选举工作,嘉兴市民政局高度重视,做到早部署、早安排、早谋划,采取措施扎实做好换届前的各项准备工作。

一是以开展“红船先锋”创先争优活动为契机,全面摸清村情村况。全面开展调查研究,进一步摸清村情户情民情、摸清党员干部群众思想动态、摸清村级组织班子凝聚力战斗力状况、摸清村级后备干部队伍现状等情况,做到底数清、情况明。通过召开座谈会、个别访谈等形式,全面掌握村委会现状,深入分析换届的有利条件和不利因素,对情况特别复杂的村要逐一研究对策措施,为明年的换届选举夯实基础。

二是以后进村帮扶整转为重点,切实做好分类指导。在深入调研的基础上,各县(市、区)要按照5—10%的比例,倒排一批村进行重点帮扶整转。村委会班子凝聚力比较薄弱的村,要采取有效措施,加强村委会班子成员的思想作风建设,提高班子的战斗力和凝聚力;对宗族宗派宗教势力干扰、群众信访多、重点工作难推进的村,要派出工作组,摸清情况,化解矛盾,有针对性地做好工作;对集体经济薄弱的村,要帮助联系结对帮扶的单位,帮助找到发展集体经济的路子;要及早谋划换届工作思路,重点探索“自荐海选”、调整优化村委会班子设置、健全村党组织领导下的村级民主自治机制,为明年的统一换届积累经验。三是以提前把关参选人员资格条件为基础,营造风清气正的选举环境。要依法把握参选资格条件,反对把那些有违法违纪行为、道德品质低劣,在群众中影响坏的人选为村干部。要组织力量对现任村委会班子成员德、能、勤、绩、廉等情况进行全面排查分析,发现问题及时解决;要督促各镇(街道)指导好各村提前健全完善村规民约,进一步明确村干部的任职资格和条件,从源头上把好村干部的入口关,确保把优秀人才选到村委会班子中来。

长治市三项措施扎实做好村级组织换届前期准备工作

2011-08-01 15:57(点击: 6)

为切实做好第九届村委会和党组织换届工作,长治市在圆满完成县乡换届后,立即将农村“两委”换届工作列入重要议事日程,加强组织领导,积极稳妥地抓好村“两委”换届选举前期准备工作,力争通过换届,换出新士气、新团结、新干劲,换出全市转型跨越发展新局面。

一是调研分析做到底子清。市县两级组织、基建、民政、农委、农经等部门组成调研分析组深入各乡镇、村对现任支村“两委”班子运行现状、职位人数、年龄结构、性别结构、知识结构、干事创业能力等情况进行认真分析,并结合民意调查情况,了解各村急需的人才和干部结构配备,为支村“两委”换届提供选人用人依据。

二是组织谈心做到情况明。结合干部下乡住村“六个一”活动,采取县级领导深入所包乡镇与乡镇党委书记谈、与农村“两委”干部谈,乡镇包村领导和农村“两委”干部与党员群众代表谈得谈心方法,宣传有关换届知识和精神,认真听取大家的意见建议,深入了解党员群众思想动态,加强思想沟通,有针对性地做好教育引导工作,为换届打下坚实的思想基础。

三是整顿基层做到基础实。县乡普遍组织开展了村情排查和后进村集中整顿工作,对情况复杂、换届选举有难度的村和存在突出问题、可能影响到换届的后进村,逐一研究对策措施、明确工作目标,提前化解各类矛盾纠纷和整顿提升。同时,加大了村级财务专项审计工作,并及时公开清理、审计结果,对审计中查出的问题进行严肃进行处理,提高了村级组

织民主管理和服务水平,为村级“两委”班子平稳换届打下了基础。

为确保第八届村委会换届选举工作顺利进行,江北区采取四项措施,扎实做好换届选举前期准备工作。

一是调查研究做在前。有关部门组成下访组分别到各行政村进行调研,召开由两委成员、村民代表参加的座谈会,广泛听取了村干部对村级换届选举工作的意见和建议;涉农街道、镇党政领导班子分片包干,每人包若干村,征集2008年换届工作的有关意见;针对村委会换届涉及到的一些个别特殊情况以及反映出来的一些重要信息,进行了有针对性的个别深入访谈,认真听取意见和建议,进行耐心的疏导,统一认识,化解矛盾;还深入村组、农户与群众面对面地进行交谈,广泛了解基层群众的意见建议。

二是村级财务清理做在前。对未进行年度财务审计、村民反映较大的村,组织力量做好换届前村级财务清理审计,并及时公开清理、审计结果,对审计中查出的问题进行严肃进行处理。

三是宣传培训做在前。开展以宣传《中华人民共和国村民委员会组织法》、《浙江省村民委员会选举办法》等为主要内容的换届选举宣传教育活动,充分利用各种新闻媒体和宣传窗、黑板报等宣传工具广泛深入地进行宣传发动,使广大村民明确换届选举的目的意义,了解方法步骤,掌握选举投票的程序和办法,增强村民的民主法制意识和大局意识;分级举办骨干培训班,加强对选举工作人员的培训,提高他们做好换届选举工作的能力和水平;举办由街道(镇)分管领导、职能科室负责人和村干部参加的换届选举培训班。

四是后进村转化做在前。坚持“一村一策”的原则,开展后进村转化工作,帮助后进村分析原因,理清思路,落实措施,克难攻坚,激发当地干部群众的创业热情,推进后进村整治和转化工作。

沈北新区民政局于2月上旬全面启动了第十届村委会换届选举前期筹备工作。认真贯彻落实上级文件及会议精神,高度重视、抢前抓早,精心谋划,稳步推进,积极稳妥地开展第十届村委会换届选举工作。在工作中做到五个到位:

一是认清形势,思想到位。此次换届选举以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照党的十七大和十七届三中全会、四中全会精神,以《中华人民共和国村民委员会组织法》和省、市、区有关文件为依据,选出群众最满意的村委会班子,充分发挥村民依法行使民主权利。为新区的社会经济建设提供稳定的环境。2010年是沈北新区“立足新起点,谋求新发展,实现新跨越”的关键之年,团结、稳定、有序的农村社会秩序必不可少。大家充分认清大形势,增强责任感和使命感,认识到做好第十届村委会换届选举工作,实现村委会平稳过渡,顺利交接,对于促进社会主义新农村建设至关重要。本着抢前抓早的原则,迅速召开专题会议,研究部署,扎实做好村委会换届选举前期准备工作。

二是加强领导,组织到位。区委、区政府主要领导对村委会换届选举工作高度重视,迅速成立了第十届村民委员会换届选举工作领导小组,领导小组下设办公室,并制定了换届选举工作实施方案,同时抽调了一批政治、业务素质强的干部组成工作指导组和监督组,为进入7个乡镇选举点进行指导做好准备。

三是提高素质,培训到位。组织了7个乡镇的主管乡(镇)长参加了区里组织的民主选举培训班。举办村委会和村党支部换届选举骨干培训班,对乡(镇)党委书记、主管乡(镇)长、民政助理和组织委员等骨干人员进行集中培训,同时要求乡镇要对村级直接组织选举的工作人员进行培训。通过集中培训,使他们熟悉、掌握选举的程序和方法,统一思想,以便更好地引导教育广大选民正确行使民主权利,为严格依法选举打好基础,掌握选举工作的主动权。

四是营造氛围,宣传到位。充分利用电视、广播、板报、标语、一封信等方式向广大村民深入宣传《村民委员会组织法》和党的方针、政策,并将宣传教育工作贯穿于换届选举的全过程,通过宣传动员使村委会换届选举做到家喻户晓、人人皆知。

五是深入调查,摸底到位。指导各乡(镇)组织乡干部和包村指导员联合组成村换届选举工作调研小组,先后对全区7个乡镇76个村逐一进行了调查摸底,特别是对上届宗族派性严重、财务问题突出,干群关系紧张,群众时有上访的村,有针对性进行了周密细致的工作安排和部署。工作中做到了八清:即摸清有条件采取无候选人选举方式的村和不具备条件采取无候选人选举方式村的情况;摸清现任村“两委”班子成员的年龄结构、学历和干事创业、群众威信等情况;摸清把握好现任村党组织书记和村委会主任“一肩挑”情况;摸清流动党员底数和外出务工人员情况;摸清本地是否存在家族(宗族)势力、黑恶势力等党员群众关注的焦点问题、遗留问题,并客观分析其对农村社会稳定和换届选举的影响;摸清党员干部和群众的思想状况;摸清有条件采取选民自愿登记方式和暂时不具备条件采取选民自愿登记方式的村的情况;摸清每个村可以使用流动票箱进行投票的具体人数。通过调查摸底工作,摸准吃透了村情民情,做到了换届选举底数清、情况明。对排查出来的可能影响换届选举的各种因素,进行有针对性地制定工作方案和应急预案,对村情复杂的村庄实施一村一策、一村一案,牢牢把握住换届选举的主动权,为顺利完成第十届村委会换届选举工作奠定良好的基础。

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光武镇村选举委员会选举结果报告单

各位代表:

根据选举结果当选为新一届选举委员会主任。特此报告!

报告人:年月日

推荐第4篇:村委换届调查报告

我镇的村党支部和村民委员会换届选举工作先后于2007年8月和11月圆满结束。此次选举产生的13名村(社区)支部书记中,本科以上文化程度有2人,专科文化程度有2人,中专(高中)文化程度有7人,初中文化程度有2人;支书主任“一肩挑”的有2人;年龄在30岁(含30)以下的有1人,31至 35岁

(含35)有3人,36至40岁(含40)有3人,41至45岁(含45)有6人,平均年龄为37岁。村委会主任中,初中文化程度有8人,中专(高中)文化程度有5人;年龄在35岁以下(含35岁)有6人,36至49岁(含49)有6人,50岁以上有1人,平均年龄为39岁。换届前,13个村(社区)支部书记中,中专(高中)文化程度仅有3人,初中文化程度有8人,小学文化程度有2人;年龄在35至40岁(含40)有1人,41至45岁(含45)有1人,46至50岁(含50)有2人,51至55岁(含55)有5人,56至60岁(含60)有2人,61至75岁(含75)有2人,平均年龄为53岁。村委会主任中,中专(高中)文化程度有3人,初中文化程度有9人,小学文化程度有1人;支书主任“一肩挑”的有1人;年龄在35至40岁(含40)有1人,41至45岁(含45)有6人,46至50岁(含50)有2人,51至55岁(含55)有1人,56至65岁(含65)有3人,平均年龄为53岁。此次换届,头塘村和木城社区顺利实现支书主任“一肩挑”。同时,我镇还鼓励镇干部到村任职。换届后村干部文化程度有了大幅度提高,平均年龄大幅度下降。新选出的村干部作风正、能力强、思路新、敢闯敢干。可以说,此次换届使得农村基层民主政治建设真正得到加强,农村基层组织建设工作水平真正得到提高,为推动**镇的经济社会发展、加快社会主义新农村建设步伐提供了坚强的组织保证。村“两委”换届以来,各村基本上都能正常推进工作,不少村的工作起色较大,部分新当选的村干部在各项建设中已突显出较强的工作能力,基层组织建设工作健康有序地运转,但从换届以来的工作看,也还存在一些问题:一是部分新任村干部业务不熟。本次换届选举产生的村干部中,有9名支书、10名主任以前从未涉及到村的具体工作,分别占村干部总数的69%和77%。走马上任后,对村支书和村主任分别是干什么的,心中没谱,通俗地说,就是还不知道怎么来当这个村官。尽管镇党委在换届结束后组织过培训,但部分新任支书和主任对自己的工作职责、支部和村委二者之间的关系还是知之甚少,特别是在业务方面,部分村支书对党务工作感到非常陌生,不会组织支部党员大会,不懂如何培养新党员,部分新任村主任不知道什么是村(居)民自治,对《村居民委员会组织法》、《计划生育工作条例》等常规常用的法律条规不清楚,工作起来无章可循,只会干简单的活,不懂得依法行政、依法管理。二是新老班子成员之间缺乏沟通。为切实搞好本次换届选举工作,我镇制定了《**镇村(社区)党支部换届选举工作实施方案》,对村干部的年龄、文化等方面的任职条件作了限制,根据此方案,换届结束后,共有9名支书和10名主任不再连任。一些当了多年甚至是20多年的村官,平时虽说不想当、不愿当,但真正从岗位上下来后,心里还是有些舍不得,觉得面子上有些挂不住,不会用新眼光来看问题,总觉得自己比年轻人强,摆老资格,认为是组织不信任,甚至个别人还认为是被某个领导“整”下去的,于是产生对抗情绪,对新上任村干部的工作持观望态度,不理解、不支持,甚至唱反调,对着干,故意设置障碍等;而部分新任村干部在工作中遇到难题时,又不主动找老同志请教,导致新老班子交替过程中出现了断层、脱节现象,特别是在工作衔接、财务移交方面,出现了许多空白,新任村干部无法延续原来的工作,许多工作还得从头开始。三是极少数新任村干部工作中有畏难情绪。有的村干部在选举之前,信誓旦旦、热情高涨,真正当上村干部,接触到实际工作以后,感到这个村官也不轻松,也不是很容易当好的,发现预期的愿景与现实的工作原来有这么大的差距,特别是在计划生育、征地拆迁等工作中,遇到困难、受到埋怨、甚至遭受打击后,便会垂头丧气、丧失信心、丧失斗志,对工作采取应付态度,能拖则拖,能躲则躲,遇到困难绕道走,怕得罪人,当和事佬,对党委政府的决策执行不力或变通执行,有的干脆不干。四是部分新任村干部工作方式方法有

待改进。本次换届选举产生的村干部,年轻、有文化,有闯劲,上任后就急于想为群众做一番事。但由于刚上任不久,对村里的整体情况不是很熟悉,没有吃透上面的精神,加之工作经验不够,导致在处理某些事情时,效果不佳甚至是适得其反。例如在协调邻里关系、调解民事纠纷等事务中,对事情发展变化的起因、导致的结果、留下的隐患没有做认真的分析,甚至对处理结

果没有做到心里有数,草率解决。部分村干部在做群众思想工作时,没有站在全局的高度,有时甚至抱着“有效无效,工作做到”的态度走完过程,不管将会产生什么样的后果,严重影响了工作的开展。这在蔬菜基地建设、征地拆迁等工作中表现得尤其突出,有的村干部虽然对群众做了思想工作,但是由于方法或者解释不到位,让老百姓对党委政府的工作不理解,从而设置障碍。

我镇的村级组织换届工作,力度大、方法新、涉及面广,可以说是一场改革,出现以上问题是很正常的,只要我们紧紧抓住“加强农村基层组织建设,促进经济发展”这根主线,认真落实党建工作责任制,进一步加大对村干部的教育管理力度,加强指导,提高服务水平和质量,不断创新工作方法,充分发挥农村基层党组织的领导核心作用,积极稳妥地推进农村基层民主政治建设,这些问题完全是可以解决的。

1、党委真正重视。

首先,镇党委要真正把村级组织建设作为一项重要工作来抓,要真正提上议事日程,与其他经济工作同部署、同落实,要切实转变那种“说起来重要,干起来次要,忙起来不要”的观念。其次是落实责任制。党委书记是抓农村基层组织建设工作的第一责任人,分管领导是直接责任人,要将工作细化,落实到人,切实加强领导,强化管理,确保认识到位、责任到位、措施到位、工作到位,使村级组织建设工作又好又快向前推进。再次是人、财、物方面的保障。村干部在工作中,由于人力、财力方面的限制,一些工作只能想、只能说,不能干、无法干,党委要在这方面给予必要的支持和帮助,让村干部有人办事、有钱办事,并通过工作实绩来赢得群众的信任,提高在群众中的威信。

2、加强对村干部的教育培训力度,提高村干部素质。

一是做好离任村干部的思想工作,充分发挥和利用他们的“余威”,让他们积极主动的参与、支持和监督村里的工作。二是制定培训计划,抓好新任村干部的教育培训工作。内容上,首先要就相关业务知识进行培训,如村支部书记、村委会主任的职责、村支两委的关系、如何发展新党员等。其次是要就农村适用的法律条规进行培训,如《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》、《村民委员会组织法》、《村民委员会选举法》、《计划生育工作条例》等。第三是要就党和国家在农村的方针政策进行培训。形式上,可采取集中培训、分散学习、个人自学、专题讲座、外出参观考察等方式进行。时间上,每年应组织两次规模以上的集中培训,每次培训可安排4-6天。

3、要努力增强村民素质,提高村民自治水平。

没有农民整体素质的提高,就没有真正的村民自治,社会主义新农村建设就会成为无源之水、无本之木。上级党委政府要通过送科技文化下乡,利用传统节日,组织一些有益的、有民族特色和地方特色的群众性活动,树立村民的团队意识,激发他们的集体荣誉感。降陋习、树新风,发扬传统美德,倡导健康向上的生活情趣。还可以自然村寨为单位,利用农闲时节,召开群众会,充分利用远教平台,组织村民学习,提高村民的法制意识和科技水平。

4、壮大村级集体经济积累,提高村干部报酬。

随着国家对农业农村工作投入的加大,村干部的工作量也越来越大。虽经多次调整,可村干部的报酬仍然很低,村干部本来就是一份拿钱不多、管事不少的活,巨大的付出与微薄的收入之间的反差,难以真正调动村干部的积极性,激发创造性。因此,除了逐步加大财政投入外,上级党委政府要帮助村级组织分析资源,把握市场,逐步发展一些村办企业或其他经济实体,让村集体有相对固定的收入,以此来发展壮大村集体经济,提高村干部报酬。在此基础上,还可以探索村干部的养老保障体制,让那些工作到一定年限、成绩突出、贡献较大的村干部离岗后可以按年领取养老保障金,以此来激发在任村干部的工作热情。村级集体经济发展壮大了,村干部的待遇就会得到提高,待遇提高了,村干部的积极性也就高了,责任心也就强了。同时,随着村级集体经济的发展壮大,想当村干部的人也会越来越多,选人用人的视野也随之扩大,农村基层组织也就有了人才保障,良性循环,相得益彰。

推荐第5篇:村委换届小结

冀屯镇第七届村民委员会换届选举工作

小 结

10月27日晚上,镇第七届村民委员会换届选举工作动员会后,在镇、村干部的共同努力下,截止目前,全镇有31个行政村推选出了选委会,张贴了1号公告,按照日程安排,进入选民登记阶段,整个工作呈现出了“进度快、程序严、成功率高、效果好”的特点。下面,我就这一阶段工作简单总结如下:

一、思想重视、准备充分、进度快。为了确保这次换届选举工作顺利进行,镇党委、政府思想高度重视,早动手、早部署,在10月初就“内紧外松”着手准备,分别对33个村主要干部进行了谈话,组成6个调研组深入各村,对村、组干部、群众代表走访调研,充分撑控村情民意,做到了然于胸,因村制宜进行指导,进度特别快。我们安排10月28-31日为准备阶段,11月1日-5日为选委会产生阶段。在10月29日,亮马台村就产生了选委会,10月30日,马正屯村产生了选委会,10月31日,东王河、西王河、文庄、后屯、包公庙5个村产生选委会,11月1日,前桥位、冀屯、南坦、后姚村、大洼、麻小营、南流、宪录村、范屯、早生、赵流河11个村产生了选委会,接下来10月2日,岳村、南王河、小洼、上官庄、西耿村、小麻村6个村产生选委会。

二、宣传培训、依法操作、程序严。为提高选举工作人员的业务素质,我们为镇、村干部人手准备一份村委换届工作流程图、

日程安排和《村委会选举读本》,分阶段举办培训班,采取以会代训、讨论等形式集中对镇、村干部、大学生村干部进行业务培训,提高了村指导员的业务水平,在整个选委会产生过程,严格按照《村委会选举读本》和村委会换届选举工作流程图的规定依法推进,做到审批及时、批复严格、程序合法。如南流村、白草岗村采用户代表推荐办法产生选委会,从选票印制、会场布置、推选过程严格依法进行,做到不留“后遗症”。

三、组织得力、分类指导、成功率高。为了减少换届工作的干扰,我们组织镇财政所、纪检等部门于10月之前对各村的财务状况进行了审计。同时对村级矛盾进行及时的介入化解,增强干群之间的和谐度,为换届工作扫除了阻碍。目前31个村选委会产生均一次成功,没有返二次的现象,成功率为100%。

四、和谐稳定、体现民意、效果好。镇党委、政府一直强调村干部要敢于在群众面前亮相,把我们做的工作在群众面前晒一晒,从各村选委会人员的组成来看,大部分为我们现任的村支两委干部,这是群众对我们干部的一种肯定,说明我们的干部队伍是经得起考验的。特别是没有因推选选委会出现不稳定因素,没有出现群众拿选举同干部说事的现象。

虽然整个换届工作发展势头平稳、有序,但也存在的一定的问题:一是程序学习不够。一些镇、村经历过好多次换届,自以为路熟,有凭经验,想当然的思想,不注重对程序的学习。二是法律意识不强。有些村在1号公告后,擅自更改选举日。三是一些干部认识不到位,有麻痹大意,想当然的轻敌思想。这些都是在接下来的工作必须加以正的。

推荐第6篇:村委换届考察报告

郝文[2011]55号

关于徐庄村党支部书记候选人的

考察报告

宋国立,男,中共党员,现年49岁。该同志不仅自己注重学习政治理论知识和党在农村的路线、方针、政策。在平时的工作和生活中,特别注意个人品德修养的提高,任劳任怨、积极进取、作风踏实、工作业绩突出,能够较好的带动群众发展致富。无违法犯罪及违反计划生育政策的形为。可以作为党支部书记候选人。

王俊岭,男、中共党员,现年51岁。该同志对待工作认真负责,开拓创新、与时俱进、在工作中取得了突出的成绩,服从党委、政府的领导和工作部署,能够带领全村群众共同发展。无违法犯罪及违反计划生育政策的形为。可以作

为党支部书记候选人。

中共郝寨镇委员会 2011年11月25日

推荐第7篇:村委换届调查报告

村委换届调查报告免费文秘网免费

公文网

“>村委换届调查报告2010-06-29 18:15:06免费文秘网免费公文网村委换届调查报告村委换届调查报告(2)

我镇的村党支部和村民委员会换届选举工作先后于2007年8月和11月圆满结束。此次选举产生的13名村(社区)支部书记中,本科以上文化程度有2人,专科文化程度有2人,中专(高中)文化程度有7人,初中文化程度有2人;支书主任“一肩挑”的有2人;年龄在30岁(含30)以下的有1人,31至 35岁(含35)有3人,36至40岁(含40)有3人,41至45岁(含45)有6人,平均年龄为37岁。村委会主任中,初中文化程度有8人,中专(高中)文化程度有5人;年

龄在35岁以下(含35岁)有6人,36至49岁(含49)有6人,50岁以上有1人,平均年龄为岁。

换届前,13个村(社区)支部书记中,中专(高中)文化程度仅有3人,初中文化程度有8人,小学文化程度有2人;年龄在35至40岁(含40)有1人,41至45岁(含45)有1人,46至50岁(含50)有2人,51至55岁(含55)有5人,56至60岁(含60)有2人,61至75岁(含75)有2人,平均年龄为53岁。村委会主任中,中专(高中)文化程度有3人,初中文化程度有9人,小学文化程度有1人;支书主任“一肩挑”的有1人;年龄在35至40岁(含40)有1人,41至45岁(含45)有6人,46至50岁(含50)有2人,51至55岁(含55)有1人,56至65岁(含65)有3人,平均年龄为53岁。

此次换届,头塘村和木城社区顺利实现支书主任“一肩挑”。同时,我镇还鼓励镇干部到村任职。换届后村干部文

化程度有了大幅度提高,平均年龄大幅度下降。新选出的村干部作风正、能力强、思路新、敢闯敢干。可以说,此次换届使得农村基层民主政治建设真正得到加强,农村基层组织建设工作水平真正得到提高,为推动**镇的经济社会发展、加快社会主义新农村建设步伐提供了坚强的组织保证。村“两委”换届以来,各村基本上都能正常推进工作,不少村的工作起色较大,部分新当选的村干部在各项建设中已突显出较强的工作能力,基层组织建设工作健康有序地运转,但从换届以来的工作看,也还存在一些问题:

一是部分新任村干部业务不熟。本次换届选举产生的村干部中,有9名支书、10名主任以前从未涉及到村的具体工作,分别占村干部总数的69%和77%。走马上任后,对村支书和村主任分别是干什么的,心中没谱,通俗地说,就是还不知道怎么来当这个村官。尽管镇党委在换届结束后组织过培训,但部分新

任支书和主任对自己的工作职责、支部和村委二者之间的关系还是知之甚少,特别是在业务方面,部分村支书对党务工作感到非常陌生,不会组织支部党员大会,不懂如何培养新党员,部分新任村主任不知道什么是村(居)民自治,对《村居民委员会组织法》、《计划生育工作条例》等常规常用的法律条规不清楚,工作起来无章可循,只会干简单的活,不懂得依法行政、依法管理。

二是新老班子成员之间缺乏沟通。为切实搞好本次换届选举工作,我镇制定了《**镇村(社区)党支部换届选举工作实施方案》,对村干部的年龄、文化等方面的任职条件作了限制,根据此方案,换届结束后,共有9名支书和10名主任不再连任。一些当了多年甚至是20多年的村官,平时虽说不想当、不愿当,但真正从岗位上下来后,心里还是有些舍不得,觉得面子上有些挂不住,不会用新眼光来看问题,总觉得自己比年轻人强,摆老资格,认为是组织不信任,

甚至个别人还认为是被某个领导“整”下去的,于是产生对抗情绪,对新上任村干部的工作持观望态度,不理解、不支持,甚至唱反调,对着干,故意设置障碍等;而部分新任村干部在工作中遇到难题时,又不主动找老同志请教,导致新老班子交替过程中出现了断层、脱节现象,特别是在工作衔接、财务移交方面,出现了许多空白,新任村干部无法延续原来的工作,许多工作还得从头开始。

三是极少数新任村干部工作中有畏难情绪。有的村干部在选举之前,信誓旦旦、热情高涨,真正当上村干部,接触到实际工作以后,感到这个村官也不轻松,也不是很容易当好的,发现预期的愿景与现实的工作原来有这么大的差距,特别是在计划生育、征地拆迁等工作中,遇到困难、受到埋怨、甚至遭受打击后,便会垂头丧气、丧失信心、丧失斗志,对工作采取应付态度,能拖则拖,能躲则躲,遇到困难绕道走,怕

得罪人,当和事佬,对党委政府的决策执行不力或变通执行,有的干脆不干。

四是部分新任村干部工作方式方法有

推荐第8篇:村委换届总结

换届工作圆满完成展望明年工作动态

在上级党委政府的领导下,我村各项工作正常开展,近段时间主要负责两委换届工作,换届过程中严格按照程序一步不落下,严格组织纪律,包村干部、村两委成员,党员,群众本着政府希望,群众满意,有妇女参选被选的原则下,选出了新一任两委成员,组成xx镇xx的村两委,具体当选及分工情况如下:

党支部书记兼村主任屈xx,负责村党支部及村委全面工作;副支书兼副主任李xx,负责财务、民政、民调、林业、统计、及户口工作;两委委员李xx,负责计生、党建、文教卫生、妇女工作;村委委员张xx,负责卫生创建、农业、防火、民兵、安全生产工作。

基层干部与群众接触最频繁,最能反映群众心声,做为村干部应该尽心尽为为群众谋福利。

屈xx是新选任的双强支书,在过去的一年时间里,不论是响应国家政策,付出为群众挑大梁的决心,在日常工作中起到了举足轻重的作用,在上级政府的响应下,主要是重修支部,建设红色党群之家,使干部群众一家亲,提供了资金,在实现温暖党群之家上尽心尽力,慰问贫困家庭,捐助灾区,也希望在新的一年里,各项工作在上一个新台阶。党支部书记、村主任要做好村里各项工作的协调组织工作,他

承诺要引导干部做好各项本职工作,并为xx村的发展和新农村建设提供新思路,新方法,为人民群众生活便利创造更多条件。

李xx是村里干部任职时间较长的干部,一直在为村里工作跑东跑西,没少为村里工作出力,镇里领导还有机关干部及人民群众对李xx的表现大加称赞,跑得最多,能写能干,是党员学习的好榜样,在新的一年里,他更加鼓足了尽头,积极响应党的号召,做人民群众的勤务员。其负责的财务、民政、民调、林业、统计、及户口工作是他多年来从事的主要工作,得心应手,提起今后的工作,他干劲十足,要理好每份财,管好每户人,和好每人心,用好每份田,算好小数点;将各项款落实到户,将惠民利民的事记心间。

李xx在村里主抓计生工作有六七个年头,工作经验丰富,认真负责,发动育龄妇女,与她们多沟通,多交流,时刻体会妇女心声,工作开展顺利,在其他地方出现收钱的现象,但我村没有此种情况,更不会假公济私,工资本身就不高,加上工作中的路费开支等,基本上还往里面垫钱,任劳任怨的作风深受百姓好评。

在新的一年来临之际,她提出几条建议:一是孕检日不只是个孕检日,不但要进行正常孕检,还要组织大家参加一些活动,向女性朋友宣传一些有利于女性朋友身心健康的一些知识。二是针对对孕检不够重视,缺检漏检及隐瞒超生的

现象要加以批评,村委会有必要给予适当的处罚。三是针对一些困难户,号召两委班子合力进行慰问,温暖民心。希望在新的一年中,将计划生育工作做好。

中国共产党是中国工人阶级的先锋队,是救国救民的党,党领导全国各族人民取得了解放战争的胜利,取得了带领全国各族人民奔小康建设美好家园的胜利,如今人民群众的生活水平逐步提高,离不开党委政府的决策,离不开党员的先锋模范带头作用,党建工作关系到党员队伍的整体发展,关系到党员队伍的纯洁度,关系到执政兴国的理念,关系到加快中国特色社会主义发展大局,在宣传党委政府方针政策,收集党员建议,经验方面,带头模范作用开展情况发挥的重要桥梁作用,也是积极上进,跟党走的坚实阵地,更是党群结合的温暖之家。

做好党建工作,要注意一下几方面:一是及时关注党政动态,将国家的大政方针及时整理,并将思想动态在党员大会上加以宣传,领会,讨论,形成全村工作思路,进而普及到人民群众心中。二是严把入党关,为选拔高素质的党员把好源头。三是对工作及日常生活中表现突出的党员要加以奖励,对表现差,有损党员先进性形象的进行批评教育,逐步建立党员奖惩机制。四是加强与党员的沟通交流,及时了解思想动向,及时引领致富新门路。五是认真领会上级党建工作会议精神,吃透,传达透,工作做透。六是做好党建各种

资料的整理工作,建立档案归类,以便上级查看和日常的学习。

文教工作是目前主要是小学生的教育问题,我村有一小学,去年王书记提出要全面改进学生的学习环境,进行了改善,镇政府也在努力建设集中规模学校,因为学生家里与学校的距离不会太近,安排方便安全的校车很有必要。

张xx是新任的村委成员,其本着在村里的好威望当选村委委员,他所担的卫生创建、农业、防火、民兵、安全生产工作,他提到卫生创建是窗口,农业是生计之本,防火是生命财产安全之初,安全是乐业之基,他深知自己工作的重要性,要求自己,要严厉要求自己,深入生活,做好防范,监督工作,为群众的生活提供一个更好的生活环境而努力。

国家日益强大,人民群众的物质文化需求更高,物质生产满足不了人民群众的物质文化需求仍然是我国的主要矛盾,但在中国共产党的领导下,在全心全意为民谋利,全面建设小康社会的大背景下,xx市的各项惠民政策从来走在先进行列,展望今后工作,我村最突出的主要有以下几方面工作。

一是西气东输的调节工作,二是完成500米涵养林间伐工作,三是投资30万建设三个生态村休闲娱乐广场,四是利用一事一议修道路1000米。

回顾上年度的开支,2010年度2/3林业款297872元,西气东输占地及附属物补偿款126826.8元,救灾款2500元,2011上半年经费7800元,各项款项已全部发放到户,并进行了财务公开。

干部是在群众的信任下选出来的,人民群众心中有杆秤,工作好坏大家心里明白清楚,工作的开展离不开群众的支持和监督,新年新气象,号召大家为今后xx村的工作尽份力。

时至年末,春节来临之际,多谢广大人民群众对两委成员工作的支持,祝愿张沟村的全体村民身体健康,来年旺旺旺!希望大家多提宝贵意见,为xx村的发展做出我们共同的努力!

我村目前并无产业收入,基于此,春节期间主张简约发放慰问品,反对铺张浪费。春节燃放烟花爆竹要选好场地,注意安全,冬季温度会再降低,注意防寒。

“小莉帮忙,越忙越帮”咱们有困难要多找村干部,“村官解难,越难越接”

推荐第9篇:村委领导班子述职报告

2010年,在办事处的正确领导下,在党员干部的共同努力下,本着“务实敬业,克难求进”的宗旨,两委班子认真履行岗位职责,团结带领全村党员群众,扎实推进各项工作,有力促进了全村经济发展和各项社会事业的进步。

一、坚持学习,努力提高政治理论水平和领导能力

加强政治理论学习,一是学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及党的各项方针政策,不断提高自己的政治理论素养,始终保持与时俱进的思想精神状态,做到在思想政治上同上级党委、政府的重大决策保持一致。二是学习先进模范人物的典型事迹。牢固树立正确的人生观、价值观、权力观,进一步坚定理想信念,不断加强党的修养,努力增强工作中的责任感和使命感。三是注重知识更新。利用每月5日民主议政时间,学习远程教育课件,对十七大精神和科学发展观思想以及致富技能进行学习,使两委班子视野更加开阔,思路更加清晰,工作中的分析思考能力和实践适应能力不断增强。

二、抓好班子建设和党员队伍建设

一是坚持民主集中制,增强村班子的凝聚力和战斗力。坚持贯彻民主集中制原则,坚持集体领导和个人分工负责制,重大问题都提交党员群众代表联席会集体研究决定。在决定前广泛征求干部群众意见,发挥集体智慧优势;在决策中,努力做到决策民主化、科学化;在决策后,两委班子和党员带头执行集体研究的决定,并充分依靠和发挥两委班子成员的作用,抓好贯彻落实。在班子内部政治生活中,认真开展批评和自我批评,遇事多商量、多通气,善于听取各方面的意见和建议,大事讲原则,小事讲风格,班子成员之间做到推心置腹、坦诚相见。增强了班子的凝聚力、战斗力。二是带头改进工作作风,强化干部队伍的思想作风建设。为了改进干部作风,我们研究制订了两委干部责任追究制度。在工作中注意督促,狠抓制度的贯彻和落实。为了抓出效果,两委班子带头为民服务代理,力求以两委的实际行动来影响和带动全体党员个群众代表。三是认真开展争创“五好”党支部活动,切实加强基层组织建设。今年以来,两委班子以争创“五好”党支部、共建新农村活动为契机,以远程教育为有效载体,不断深化我村基层组织联创活动,有效地促进了我村经济和社会事业的发展,村党支部的战斗堡垒作用进一步增强,党员的先锋模范作用得到进一步发挥。

三、维护稳定,关注民生,为群众办实事

我村为了保障群众财产和生命安全,按照一室五队的要求抓落实。一是重视群众健康和医疗。宣传鼓动群众参加合作医疗。二是关心低保户和特困户的生活,认真落实上级政策。三是积极解决群众关心的热点难点问题,水管,生产路等,都认真对待和办理。

虽然我们取得了一些成绩,但离上级的要求标准还有差距,在新的一年里,我们再接再厉,团结奋进,争取更大成绩。

推荐第10篇:村委主任述职报告

村委主任述职报告

本人是西村村党支部书记兼村委会主任,自担任此职务以来,带领全村广大党员干部群众,壮大集体经济,改变村容村貌,提高村民生活质量,使全村经济快速发展。现总结如下:

一、加强自身学习,努力提高思想素质和业务水平

我当选为村委主任以来,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策,以“三个代表”重要思想和党十七大精神为指导,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,为西村的经济发展作出自己应有的贡献。

二、认真履行职责,努力为人民群众办好事、办实事

作为村委主任,我积极与其他干部结合我村实际形成共识,积极争取上级有关部门的大力支持,几年来,主要为人民群众办了以下几方面的实事:

1、加快了基础设施建设,改变人民群众的生产、生活环境。

2、推动并完成文明村的建设。

3、“推销”农村医保,解决看病难的问题。

4、大力支持教育,尊师重教,促进我村九年义务教育阶段入学率为100﹪,无学生辍学。另一方面与镇中学和中心小学签到协议,让莫宣卿状元祠成为学校的德育基地,帮助学校开展教育,教育效果良好,得到了村民们的好评。

三、积极协助政府推进工作

为了使“村为主”工作真正落到实处,我与班子成员一道,肩负起村民自治的一切工作。如制定各种规章制度,积极动员育龄妇女每

个季度作妇检,该作手术的动员作手术,还与驻村工作组一道收取社会抚养费,将计划生育工作纳入村规民约管理,每年在镇党委、政府的督查中,受到了较好的评价。

为了应对政府调整农业产业结构的思路,带头发展农村经济。我想作为一名人大代表、一名共产党员,带领人民群众致富是我的职责,同时带头致富也是为了给群众做出典范。

五、积极参与代表小组开展的活动

几年来,我除了积极联系选区选民,反映他们的要求和呼声外,还积极参与本代表小组开展的有关活动。学习有关党的路线、方针、政策,国家的法律、法规。在视察和检查中,积极发表自己的看法,为政府决策提供有益的意见和建议。

六、存在的不足

1、对代表应尽的职责和义务还没有充分发挥出来,需要进一步学习、理解和实践。

2、工作上存在顾此失彼的现象,顾得一处顾不得下处,缺乏统筹安排。

3、思想工作做得不够细致深入,有时行政命令较多。

4、创新意识有待加强,还跟不上形势发展的需要。

七、今后工作的努力方向

1、进一步努力学习党的路线、方针、政策,学习“三个代表”重要思想,学习有关法律、法规,更好地履行代表职责,发挥代表作用,不让选民们失望。

2、争作好发展规划,搞好农业产业结构的调整。

3、积极参加镇人大有关会议及开展的活动,竭力反映人民群众的意见和呼声。

2010年3月11日

第11篇:村委主任述职报告

述 职 报 告

我是2003年担任**村委会主任,三年来在街道党工委、办事处的正确领导下,尤其是**书记具体帮助下,在全村干部共同努力下紧紧围绕建设社会主义新农村工作为重点,与时俱进,开拓进取,尽职尽责,使得全村的两个文明建设和各项事业按照预定的目标全部完成,现在我想从四个方面汇报一下个人工作情况。

一、思想素质

抓好理论学习,不断提高自身的思想、政治素质。坚持保持共产党员先进性教育的学习,认真学习《党章》、学习十六大精神、学习邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论,学习“三个代表”重要思想,学习新形势下农村产业结构调整的有关知识,坚持理论与实践相结合,密切党群、干群关系,提高自身的理论水平。

二、经济工作

1、以结构调整为动力,推进第三产业发展。充分发挥我村地处城区地理优势,积极引导村民转向发展第三产业,采取合理有效的办法促使我村店面承租增收,如店面采取投标的方式进行对外招租以增加租金收入,壮大村集体经济。

2、大力开展招商引资,促进私营经济的发展。积极引进扶持发展企业,积极为企业创造良好的生产环境,及时了解企业状况,尽力为企业排忧解难,做好服务工作。

三、廉洁自律意识不断增强。

树立正确的权利观。不断加强学习,提高思想境界和道德修养,正确的认识到自己的权利是人民赋予的,必须始终用来为党和人民谋利益,而不能把它变成谋取个人或少数人私利的工具。自始至终坚持立党为公,执政为民,勤政为民,为群众多办实事,办好事,强化廉政自律意识。为增强工作透明度,消除腐败根源,运用“经营城市”理念,经营村务,结合实际定期和不定期对村务工作进行一一对外公布,并进行分门别类,对于公布的内容尽量做到通俗易懂,使村民一目了然。对于大的工程项目、企业和店面承包都实行公开招投标,坚持实施“阳光工程”,不搞暗箱操作。

四、努力实践“三个代表”,积极为民兴办实事。

在村级经济不断壮大的基础上,更应为群众多办实事,让村民多得实惠。按照“长远规划,分期实施,急事先办,量力而行”的原则,以坚持发展村集体经济和维护村民利益为本,积极为民办实事,办好事,不断推进社会事业,美化村容村貌,提升村民素质和生活环境,使“三个代表”重要思想体现在我们的日常工作中,群众得实惠。

在今后的工作中我将继续贯彻、执行党的方针、政策,以经济建设为中心,带领全村人民致富奔小康;继续深入开展“三个代表”学习,按照“三个代表”要求,全心全意为人民服务,

我相信在街道党工委、办事处的领导下,在全体村民的共同努力下,**的未来将更加美好。

村委会主任述职报告

各位领导,各位代表:

我从2004年3月担任刘各长村村委会主任,主要负责村委会各项工作。任职的3年中,在党支部的领导下,在全体村民的支持帮助下,各位村委会干部共同的努力和辛勤的工作,圆满的完成了任职期间的各项工作任务。三年来,村里的各项事务有了不同程度的进展,现将本村的基本情况简要汇报如下,恳请各位领导和代表们给予评议。

一、村镇建设情况

我村按照新农村建设要求,三年来投资建设首先是围绕村容整洁的要求,加大环境综合治理力度,改善村民的居住环境。如村里无害化户厕改造工作已完成190户,总投资8万元;村南修建3300平方米公园,设置草坪和各种健身器材方便村民锻炼身体,总投资30万元;村民居住区域街道全部实现硬化,总面积21000平方米,一举解决了下雨天道路泥泞难行的问题,总投资160万元;为了保持村容整洁,加大环境整治力度,村里成立了卫生保洁队,专职保洁人员9人,兼职30余人,垃圾清理车两辆,清理范围包括村里所有大街小胡同,每年开支15万元;村委会还专门投资30万元用于村里的绿化工作,总计绿化面积9000平方米,大大改善了村民的居住环境。同时完成了村北小山上“春亭”和长廊的建设,修建了山前的步道。与从04年11月正式动工,05年12月竣工的村委会办公楼共同成为我村的标志性建筑。环境的改善推动了我村的城市化建设和新农村建设,为今后的招商引资、合作开发,壮大集体经济,增加农民收入,解决劳动力再就业,打下了坚实的基础。

二、人民调解、治安保卫和外来人口管理工作

人民调节、治安保卫和外来人口管理是建设和谐社会的重要组成部分,营造一个乡风文明的村民风气需要在这方面加大管理力度。三年来,村委会一直非常重视。干部分工,具体由马春林负责,共分三点,汇报一下工作情况:

1、人民调解工作。我村民事纠纷主要包括:邻里之间矛盾、赡养老人矛盾、婆媳之间矛盾、夫妻矛盾等等。只要家庭需要村委会出面调解的矛盾,基本上都得到了及时的调解。随着生活水平的提高、村民素质的提高和调委会的及时到位,我村矛盾发生的数量呈现逐年递减的趋势。工作中干部摆事实、讲道理、以理服人、用法律的手段做调解工作、耐心说服、帮助疏导尊重个人的人身权利,使村民之间和邻里之间互相关心、互相爱护,防止矛盾激化,村民的自身素质有了明显的提高,推动了刘各长村和谐社会的建设。

2、治安保卫工作。我村治安情况基本良好,在上级公安部门的配合下,我村治安保卫工作按照要求完成各项任务。工作中积极配合公安部门组织夜查和值班,盘查过往行人,为保我村平安,不论白天还是黑夜,如果有情况需要我村配合的,我们都能够积极配合,及时到位。另外我们治保会还能够自身做好防范工作。发现案件和不稳定因素及时制止,并及时通知公安部门,确保村里治安良好稳定,受到了上级公安部门的好评。

3、外来人口管理。我村属于怀柔区北城区规划内,地理位置优越,随着社会发展,经济竞争,有很多外来来怀务工人员。特别是福田公司建厂以来,我村外来人口明显增加,截止2006年底,我村就有近80户的出租房屋户,有外来人口300人。确实增加了我村村民的经济收入,同时也给我村各项工作带来了一定的跗面影响。大部分外来人员都能够配合村里的各项工作,遵纪守法,但也有少数个别人进行非法活动,成为不稳定因素。为此,我们配合上级部门做好外来人口登记管理工作,长期配备两名专管人员,摸底调查外来人员情况,为外来人员办理有关证件,建立外来人员档案,作好教育工作,关心外来人员做好各项安全工作。为维护社会稳定,保护群众生产和生活的切身利益,做到了应做的工作。

三、计划生育和妇联工作。

我村2006年共有育龄妇女368人,已婚育龄妇女330人,独生户196户。具体分工由妇联主任钟春英负责,配备两名宣传员。全年每个月对育龄妇女做孕检工作一次,按上级主管部门要求发放药品,安排妇幼保健医院医生来村给育龄妇女做B超一次。通过工作,绝大多数育龄妇女都能积极配合做好孕检工作,使我村计划生育能够顺利进行。

我村妇女劳动力比较多, 搞好技术培训工作很重要,三年来共组织各种培训班8次,参加人数有500人次。办培训班的目的是要解决村民的就业问题,掌握技术知识,增加经济收入,培训工作对我村经济有良好的促进作用,一直以来村委会均十分重视。另外,我村自发组织的文艺队,妇女秧歌队丰富了文化生活,又锻炼了身体。村民自娱自乐,形成了良好的乡村文化氛围。

四、民政工作。

1、搞好优抚工作,对村里六名优抚对象,每年都由党支部、村委会进行慰问,给每户发放米、面、油等,体现了党的温暖和关心。

2、做好低保户的工作,解决村民的实际困难。享受农村低保的村民大多是残疾人和老人,没有劳动能力,家庭困难。每年村委会都争取为符合条件家庭申请低保,解决村民的实际困难。

3、由村委会出资为全村全部农民共988人参加了农村大病统筹合作医疗,解决了村民的部分后顾之忧。

4、切实提高老年人的生活水平,每年为全村127名60岁以上老人发放生活补贴1000元,改善了老年人的生活条件。经过各位干部和村民的大力支持,使我们刘各长村有了以上的进步,现在,我任期已届满,3年来,我已经竭尽努力履行了自己的职责,尽管存在着一些缺点和不足,但我觉得还是称职的。如果领导和同志们仍然信任我,让我下一届还担任这些职务,我一定发扬成绩,克服缺点,为建设社会主义新农村建设,创建和谐刘各长作出应有的贡献。

最后,恳请领导和同志们严格审查我的报告。 谢谢大家!

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村委会主任述职述廉报告

根据镇党委的通知,要求我对2008年上半年以来执行廉洁自律情况,履行工作职能、对分管范围内廉政建设抓落实情况等进行述职述廉。下面,我根据要求就个人勤政廉政情况汇报如下:

本人胡虎林,现任双林村村主任,自担任村主任以来,在镇党委、政府的领导下,积极带领全村群众奔小康,为壮大集体经济,改变村容村貌,提高生活质量,促进全村经济快速发展兢兢业业,不辞辛劳。

一、本人作为村委会主任,主要是负责行政村里的日常事务,本人能积极配合村党支部开展村里工作,服从服务于班子集体工作的目标,团结带领村委会成员在党支部的领导下管理村务。平时从来没有收受、索取服务对象的钱物和接受村务处理过程中的礼物。在开展各项行政工作期间,我们本着公平、公开、透明的原则,耐心做好社员群众思想政治工作,工作效果得到了全体村民的一致肯定。

二、上半年以来本人廉洁自律执行情况。

能认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,切实把为民服务,致富一方作为自己的行动指南。按照镇党委的有关要求,能经常性学习党风廉政建设有关规定,不断增强自律意识,以此端正工作作风、生活作风。正确对待权力,认真履行好村委会主任职责。做到制度之内“不缺位”,制度之外“不越位”。切实履行好自己肩负的工作职责。对村内基础设施建设、公益事业建设等方面有了较大投入,但这些项目的实施,都经过集体讨论、科学决策,充分发挥民主权利,有效避免了违纪违规行为发生。作为个人来讲,也能严格执行廉洁自律规定,上半年以来,没有违反廉政规定和制度的行为。本人从来没有利用职务为家庭谋私利,没有拿过村里误工以外的任何补贴。在村内事务活动中由本人经手的事务,一律经党支部集体研究同意,本人不自作主张。对分管范围内的廉政建设能抓好落实,我与村内的一些同志经常进行思想交流,互相鞭策,互相促进。在财务工作管理方面,做到严格把关,对每一笔支出发票都认真审核,对一些不和理的开支不予报支,凡办公费用先与书记商量后,再严格把关,杜绝了违纪违规事件的发生。

三、努力做好本职工作,积极配合党支部做好工作。应该说,在上半年里,能够同村支委团结一致,密切配合,勤奋工作,经济建设和各项公益事业都有了较大飞跃。真正做到该做的事情积极去做好,大胆探索轻型农业之路,调整养殖品种,加大改造塘口,培训养殖技术。积极推广轻型栽培技术,解决了传统栽培难的问题,推广麦套稻1000亩,旱直播700亩,节约了成本,提高了经济效益。实行民主集中制,坚持民主决策,充分体现民意。

三、在今后工作中,廉洁自律主要做好以下二个方面: 一要认真学习十七大报告并深刻领会其精神,要以“三个代表”重要思想指导自己的实际工作。要认识到加强党风廉政建设是推动经济社会发展的有力保证。平时,要经常性地学习上级纪检部门廉洁自律有关规定,自觉接受镇党委的督促检查,做到警钟长鸣,不断增强自律意识和拒腐防变能力。

二、要对本村的党员干部进行经常性思想沟通,及时把握本村廉政建设执行情况。深入群众,听取群众的意见,针对存在的实际问题,及时改正,切实转变工作作风。同时,自己也要虚心倾听群众意见,接受人民群众的监督,权力来自人民,要对人民负责,对照廉洁自律规定和有关规章制度,经常性对照检查。要严格按照财经纪律,执行集体讨论决定的各项制度,身先士卒,发挥好模范带头作用。

以上述职述廉,不当之处,敬请批评指正。

述职人:xx 2008年7月28日

第12篇:村委主任述职报告

述 职 报 告

XX村村委主任 XX 各位领导和同志们:

大家好!在过去的XX年,我始终坚持以邓小平理论,“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,在镇党委、政府的正确领导下,在XX村委会“两委”班子成员及全村广大党员、群众的共同支持下,坚持创新思路抓改革,一心一意谋发展,紧紧围绕富民强村,建设社会主义新农村的工作目标,真抓实干,兢兢业业,努力实现年初预定的各种工作目标,认真完成各种工作。现将一年来履职情况作如下汇报 :

一、加强学习,把握政策,不断提高自身素质。

一年来,紧紧围绕工作思路,加强学习,深入思考,坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,以及党的路线、方针、政策和国家法律法规,坚持参加上级组织的各种培训,提高自己的政策理论和工作水平,不辜负群众的期望,努力提高自身的政治素质和工作能力,提升自身综合素质。

二、围绕中心工作,努力做好各项工作。

1、项目建设。围绕镇党委、政府的工作重点目标。XX年我村工作以深入学习实践科学发展观为统领,结合本村的实际情况在村南弯,由水利局投资120万元,村委投资2万元实施打坝造地工程,新增了30亩耕地,有效的保护耕地100余亩。投资5万余元在村南弯新修建了一条1000米的田间循环路。硬化了喇叭口至舞台约350米的巷道。

2、环境整治。三清工作的好坏涉及村民的身心健康,同时直接影响村民日常的生产和生活,加强宣传教育,引导广大群众卫生意识和环境意识,提高公共道德素养,把“爱我XX、树我形象、建我家乡 ”变为自觉行为。

3、积极组织和发动群众自觉参加新型农村合作医疗,全年参加人数为1515人,参合率达92.3%,切实关注弱势群体,把扶贫帮困工作落到实处,使他们真正感受到党和政府的温暖,营造一人有难,众人相帮的良好社会风气。

4、“效能建设”一直是村工作的重中之重,为了使这项工作不出偏差,不走过场,作为农村基层的村干部,我们从自身做起,强化发展意识,转变作风,改进工作,优化服务,努力地完成了上级下达的各项工作任务。

4、社会事务工作有序开展。本村的民调工作,财务管理、计划生育工作、封山禁牧工作及人口普查等工作圆满完成。

三、认清不足,积极进取

在取得一定成绩的同时,我也能看到自身还存在一些问题和不足,社会历练远远不够,工作方式方法还要加强,遇到事情考虑还不够全面。

今后我要积极从以下几个方面努力工作。一是进一步加强学习,立足XX实际,真抓实干,为构建和谐XX,创建平安XX做出了自己应有的贡献。二是严格执行“两公开一监督”的制度,廉洁自律,不以权谋私。三是转变工作观念,争取积极向上级党委政府汇报工作,多和上级相关部门做好沟通和协调工作。四是转变观念,进一步转变工作作风,坚持说实话,办实事,求实效,切实做到尽职尽责到位。我们将在镇党委的正确领导下,团结全村人民,始终保持奋发有为的精神状态,为建设富强,文明、和谐的XX不懈奋斗!

XX村村委主任

XX年12月31日

第13篇:村委副主任述职报告

村委副主任述职报告

我叫xxx,xx村委副主任,支部委员,主要负责支部宣传工作。

本人现任xx村村民委员会副主任,今年以来在镇党委领导下、在支部的分工下,一年来来能坚持看书学习,带头学法用法,使上级党委的精神能做到及时上传下达,使我们村的经济及各方面的工作有了显著的提高,现就今年工作做小结如下:

一、作为一名村委会副主任,在支部的分工下自己本人配合好村主任的一切日常事务工作,自己本人首先在支部和村委会的领导下开展了各项工作,着重服从服务于班子集体工作为目标,团结带领村委会成员。紧紧围绕新农村建设,按照科学发展观的要求,以新农村建设二十字方针,积极开展各项工作,使我村各项工作有了长足发展,做到了小事不出村,大事不出镇的目标,使我村各项工作中取得了一定成绩。总体上来说,村的社会治安是良好的,社会风气正,构建了社会和谐的村风。没有一起违法违纪行为,没有发生过一起重大事故。

二、严格执行“两公开一监督”制度,我们始终以保障村民利益为目标,经常走门串户,了解群众的疾苦,特别是孤寡老人,为他们解忧排难,切实维护好群众的利益,促进社会和谐,平时注重廉洁自律,把好大关口,在一些村务过程中,从来没有巧立名目吃、请。本人从不挥霍浪费村里的资金,本人始终坚持以德服人,勤政为民的原则。全年的工作自己能带头吃苦,享受在后,自己从不以权谋私,在处理各项的矛盾中和为村民办事从未索取过钱和物。

三、全年度圆满完成上级党委和支部的各项任务。突出发展主题,经济建设平稳发展,始终抓住农民增收这个工作重点,接照“一村一品”的发展要求,[莲山课 件 ]积极引导农民发展生产,推进农业特色化产业进程,从而壮大农村经济,促进农民持续增产、增收。以高度的责任心,组织好村委人员较好地完成了“三资”清理、第六次人口普查、农村新型合作医疗工作。xx村的各项工作井然有序,稳步提升。

以上是我本人简单的工作汇报,作为自己是个农村基层干部要多记廉洁帐,自觉地学习科学发展观,从自身做起,从一点一滴做起,向党委支部和全体村民交上一份满意的答卷。

第14篇:村委主任述职报告

述 职 报 告

我是2003年担任**村委会主任,三年来在街道党工委、办事处的正确领导下,尤其是**书记具体帮助下,在全村干部共同努力下紧紧围绕建设社会主义新农村工作为重点,与时俱进,开拓进取,尽职尽责,使得全村的两个文明建设和各项事业按照预定的目标全部完成,现在我想从四个方面汇报一下个人工作情况。

一、思想素质

抓好理论学习,不断提高自身的思想、政治素质。坚持保持共产党员先进性教育的学习,认真学习《党章》、学习十六大精神、学习邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论,学习“三个代表”重要思想,学习新形势下农村产业结构调整的有关知识,坚持理论与实践相结合,密切党群、干群关系,提高自身的理论水平。

二、经济工作

1、以结构调整为动力,推进第三产业发展。充分发挥我村地处城区地理优势,积极引导村民转向发展第三产业,采取合理有效的办法促使我村店面承租增收,如店面采取投标的方式进行对外招租以增加租金收入,壮大村集体经济。

2、大力开展招商引资,促进私营经济的发展。积极引进扶持发展企业,积极为企业创造良好的生产环境,及时了解企业状况,尽力为企业排忧解难,做好服务工作。

三、廉洁自律意识不断增强。

树立正确的权利观。不断加强学习,提高思想境界和道德修养,正确的认识到自己的权利是人民赋予的,必须始终用来为党和人民谋利益,而不能把它变成谋取个人或少数人私利的工具。自始至终坚持立党为公,执政为民,勤政为民,为群众多办实事,办好事,强化廉政自律意识。为增强工作透明度,消除腐败根源,运用“经营城市”理念,经营村务,结合实际定期和不定期对村务工作进行一一对外公布,并进行分门别类,对于公布的内容尽量做到通俗易懂,使村民一目了然。对于大的工程项目、企业和店面承包都实行公开招投标,坚持实施“阳光工程”,不搞暗箱操作。

四、努力实践“三个代表”,积极为民兴办实事。

在村级经济不断壮大的基础上,更应为群众多办实事,让村民多得实惠。按照“长远规划,分期实施,急事先办,量力而行”的原则,以坚持发展村集体经济和维护村民利益为本,积极为民办实事,办好事,不断推进社会事业,美化村容村貌,提升村民素质和生活环境,使“三个代表”重要思想体现在我们的日常工作中,群众得实惠。

在今后的工作中我将继续贯彻、执行党的方针、政策,以经济建设为中心,带领全村人民致富奔小康;继续深入开展“三个代表”学习,按照“三个代表”要求,全心全意为人民服务,

我相信在街道党工委、办事处的领导下,在全体村民的共同努力下,**的未来将更加美好。

第15篇:村委文书述职报告

各位领导,各位代表:

我从XX年3月担任xxx村村委会主任,主要负责村委会各项工作。任职的3年中,在党支部的领导下,在全体村民的支持帮助下,各位村委会干部共同的努力和辛勤的工作,圆满的完成了任职期间的各项工作任务。三年来,村里的各项事务有了不同程度的进展,现将本村的基本情况简要汇报如下,恳请各位领导和代表们给予评议。

一、村镇建设情况

我村按照新农村建设要求,三年来投资建设首先是围绕村容整洁的要求,加大环境综合治理力度,改善村民的居住环境。如村里无害化户厕改造工作已完成190户,总投资8万元;村南修建3300平方米公园,设置草坪和各种健身器材方便村民锻炼身体,总投资30万元;村民居住区域街道全部实现硬化,总面积21000平方米,一举解决了下雨天道路泥泞难行的问题,总投资160万元;为了保持村容整洁,加大环境整治力度,村里成立了卫生保洁队,专职保洁人员9人,兼职30余人,垃圾清理车两辆,清理范围包括村里所有大街小胡同,每年开支15万元;村委会还专门投资30万元用于村里的绿化工作,总计绿化面积9000平方米,大大改善了村民的居住环境。同时完成了村北小山上“春亭”和长廊的建设,修建了山前的步道。与从XX年11月正式动工,XX年12月竣工的村委会办公楼共同成为我村的标志性建筑。环境的改善推动了我村的城市化建设和新农村建设,为今后的招商引资、合作开发,壮大集体经济,增加农民收入,解决劳动力再就业,打下了坚实的基础。

二、人民调解、治安保卫和外来人口管理工作

人民调节、治安保卫和外来人口管理是建设和谐社会的重要组成部分,营造一个乡风文明的村民风气需要在这方面加大管理力度。三年来,村委会一直非常重视。干部分工,具体由马春林负责,共分三点,汇报一下工作情况:

1、人民调解工作。我村民事纠纷主要包括:邻里之间矛盾、赡养老人矛盾、婆媳之间矛盾、夫妻矛盾等等。只要家庭需要村委会出面调解的矛盾,基本上都得到了及时的调解。随着生活水平的提高、村民素质的提高和调委会的及时到位,我村矛盾发生的数量呈现逐年递减的趋势。工作中干部摆事实、讲道理、以理服人、用法律的手段做调解工作、耐心说服、帮助疏导尊重个人的人身权利,使村民之间和邻里之间互相关心、互相爱护,防止矛盾激化,村民的自身素质有了明显的提高,推动了xxx村和谐社会的建设。

2、治安保卫工作。我村治安情况基本良好,在上级laji门的配合下,我村治安保卫工作按照要求完成各项任务。工作中积极配合laji门组织夜查和值班,盘查过往行人,为保我村平安,不论白天还是黑夜,如果有情况需要我村配合的,我们都能够积极配合,及时到位。另外我们治保会还能够自身做好防范工作。发现案件和不稳定因素及时制止,并及时通知laji门,确保村里治安良好稳定,受到了上级laji门的好评。

3、外来人口管理。我村属于怀柔区北城区规划内,地理位置优越,随着社会发展,经济竞争,有很多外来来怀务工人员。特别是福田公司建厂以来,我村外来人口明显增加,截止XX年底,我村就有近80户的出租房屋户,有外来人口300人。确实增加了我村村民的经济收入,同时也给我村各项工作带来了一定的跗面影响。大部分外来人员都能够配合村里的各项工作,遵纪守法,但也有少数个别人进行非法活动,成为不稳定因素。为此,我们配合上级部门做好外来人口登记管理工作,长期配备两名专管人员,摸底调查外来人员情况,为外来人员办理有关证件,建立外来人员档案,作好教育工作,关心外来人员做好各项安全工作。为维护社会稳定,保护群众生产和生活的切身利益,做到了应做的工作。

三、计划生育和妇联工作。

我村XX年共有育龄妇女368人,已婚育龄妇女330人,独生户196户。具体分工由妇联主任钟春英负责,配备两名宣传员。全年每个月对育龄妇女做孕检工作一次,按上级主管部门要求发放药品,安排妇幼保健医院医生来村给育龄妇女做b超一次。通过工作,绝大多数育龄妇女都能积极配合做好孕检工作,使我村计划生育能够顺利进行。

我村妇女劳动力比较多,搞好技术培训工作很重要,三年来共组织各种培训班8次,参加人数有500人次。办培训班的目的是要解决村民的就业问题,掌握技术知识,增加经济收入,培训工作对我村经济有良好的促进作用,一直以来村委会均十分重视。另外,我村自发组织的文艺队,妇女秧歌队丰富了文化生活,又锻炼了身体。村民自娱自乐,形成了良好的乡村文化氛围。

四、民政工作。

1、搞好优抚工作,对村里六名优抚对象,每年都由党支部、村委会进行慰问,给每户发放米、面、油等,体现了党的温暖和关心。

2、做好低保户的工作,解决村民的实际困难。享受农村低保的村民大多是残疾人和老人,没有劳动能力,家庭困难。每年村委会都争取为符合条件家

庭申请低保,解决村民的实际困难。

3、由村委会出资为全村全部农民共988人参加了农村大病统筹合作医疗,解决了村民的部分后顾之忧。

4、切实提高老年人的生活水平,每年为全村127名60岁以上老人发放生活补贴1000元,改善了老年人的生活条件。

经过各位干部和村民的大力支持,使我们xxx村有了以上的进步,现在,我任期已届满,3年来,我已经竭尽努力履行了自己的职责,尽管存在着一些缺点和不足,但我觉得还是称职的。如果领导和同志们仍然信任我,让我下一届还担任这些职务,我一定发扬成绩,克服缺点,为建设****新农村建设,创建和谐xxx作出应有的贡献。

最后,恳请领导和同志们严格审查我的报告。

谢谢大家!

范本2:

尊敬的各位领导、各位村民:

今天,我怀着无比激动的心情,向大家汇报本人就任印庄总支副书记和村委会主任两年多来的工作。上任以来,我在镇党委、政府的正确领导下,在各位村民的大力支持下,在班子成员的配合支持下,我团结带领村里的一般人,想群众所想,急群众所急,克服资金瓶颈制约,想方设法解决群众生产生活中的行路难、用水难等重重困难,筹集资金,整建了村部办公室,整治了同小中沟,处理了各类遗留矛盾纠纷10多起,较好地完成了党委政府下达的各项中心任务,到目前为止,被党委政府评为月度之星两次。我主要做了以下几个方面的工作:

一、抓好村委会班子建设,调优一般人的精神状态

目前,我们村委会班子工作运转正常,面对党委镇府一项接一项的中心任务,我要求一般人向我看齐,按照两委会的分工各负其责,在日常@方案.范.文.库\'整理~工作中,我事事亲自抓,天天校长兼校工,上课带打钟。12年这里抓了计划生育工作,村环境整治、有线电视安装和土地占补平衡整治、矛盾纠纷的处理等几项工作,关于计划生育,只要怀疑有生二胎现象,我都亲自上门,一方面了解对象户的思想动态,做好宣传教育,另一方面,督促对象端正思想态度,及时到镇计生办查环、妇检。。。。。。目前,镇对我村计划生育工作有了较好的肯定村环境整治和土地占补平衡项目是12年村委会的两大工程,尽管这两项工作是造福于民的好事,但要赢得群众的支持和杜绝各类矛盾纠纷实且不容易,为了抓好这两项工作,我尽力做到两点:一是不增加群众负担。为绿化同小中沟,我多次到泰兴争取了印庄

四组朱向阳和常周卫生院的支持,筹资两万元,解决了河坡整理工作,所需资金和绿化草木,未向群众收一分钱。二是多于群众商量,让群众做主,前不久,我们着手解决的土地占补平衡项目,涉及到印庄二组、三组两个队的村民,在工程上马前,我利用晚上的时间,找村民代表和老干部统一了思想,召开了村民小组会议,并举行了村民签名仪式,引导村民讲法律、讲道理、重信用,积极支持这一项目的实施,工程上马后,未发生一起矛盾纠纷,镇下达我村有线电视指标179户,我一人完成了78户。

二、为民办实事,着力解决群众最关心、最迫切的热点、难点问题。

由于种种原因,我们印庄村的这两年的基础设施建设落后了。群众生产生活中遇到了较多的困难,如行路难、灌溉难、用水难等问题,其中行路难是印庄村的最大难题,XX年中旬,天降大雨,造成印宝英墙脚下的大路倒塌,路南10多户人家无路可走,灾情发生后,一方面,我向印庄五组村民筹集XX元,另一方面,我多次打电话给在陕西工作的村里能人,请求支持,张明主动承担了3000多元的缺口资金,并用编织袋堆土护坡,用泥浆泵填平了缺塘,保证了道路畅通。当时印庄村还没有一条水泥路,都是沙石路,坑坑洼洼,好天像轨道,雨天像渠道,群众来往不便,我看在眼里,急在心里,于是四方求救,我多次上门找印庄村能人,详细说明村里的困难,老百姓的艰辛,村民的渴望,先后向李付生厅长、武巧章董事长、张振仙主任、尹峻峰经理、朱向阳董事长、何益主任、丁文光所长、丁强华经理、张建军经理、丁文明老板、深圳团市委书记张志华等请求,他们这些家乡能人,情系故乡,留恋故土,不忘印庄人民对他们的深情厚意,对故乡始终有种魂牵梦绕的牵挂,关心印庄人民的困难,在他们的关心和鼎力帮助下,把整个印庄村的所有主干道铺设了宽敞平整的水泥路,解决了群众行路难的问题,这项工程,我们没有向村民收取一分钱。今年,我两次主动向知名人士汇报家乡的情况;方案\'范文,库.为您.搜集-整理/,带去家乡人民对知名人士的思念,得到了知名人士的认可,目前,在我和朱三峰书记的共同努力下,一队大坝已建,

一、二队的田已全部划分到户,已经开始耕种,高速公路下的通道已经整治,80张路灯正开始安装,60只垃圾箱已经全部到位,4名清洁工人,责任明确、分段包区,村庄环境优美,村民安定和谐,大家露出了开心的笑容,展示了一个有修养、讲文明、受尊敬的印庄人的精神风貌,我们印庄人在河失的知名度、美誉度不断提高!

三、抓好形象工程,树立村委会一般人和自身良好形象

村办公室是印庄人民共同的一副脸,多年来,我们因陋就简,一直在原印庄小学的一个教室里办公,村广播器材多次

因漏雨烧毁,镇政府送村的一台大彩电,也漏雨受损,加上镇政府文件精神要求加强村部建设,但资金原因,分文没有,怎么办呢?于是我们召开村两委会商讨,决定请求能人帮助,我们去了泰兴电除尘设备厂,武巧章董事长等村知名人士对村办公室建设的资金给予了资助,使印庄村部办公室有了一个基本的形象。处理好群众矛盾纠纷事关村风、民风建设,也是我们印庄村在外的形象,遇到矛盾纠纷,我从不回避,总是先多方面调查,摸清纠纷起因,再对症下药,协调好纠纷双方的关系,将矛盾处理在早期,对遗留矛盾纠纷,也是想方设法,争取一个月解决一起矛盾纠纷。

各位领导、各位村民,以上是本人两年多来做的一点工作,但与大家对我的要求还有一定的差距,我深深的感到,我做的每一项工作,取得的一点成绩,离不开大家的关心和支持,借此机会,我向大家表示衷心的感谢,同时请大家一如既往地对我们村两委会工作,给与宝贵的帮助和支持!

谢谢大家!

第16篇:村委委员述职报告

村委委员述职报告

王庄村文书 马吉昌

各位领导、全体党员、村民代表们:

我是 年 月份接任王庄村村委委员并兼职村文书工作的,至今已经有 个年头了。回顾过去的 年的工作,我觉得很累又很忙,但我的心里却觉得很欣慰和自豪。在这忙碌的一年中,我在镇党委、村两委的正确领导和关怀下,转变思想观念,积极调整工作思路,主动创新工作方法,不断适应新环境、新任务的要求,积极开拓进取、任劳任怨、无私奉献,圆满的完成了各项任务。下面我就的我所做的工作总结并汇报如下:

一、深入学习“三个代表”重要思想,贯彻科学发展观。了解国家的方针政策,在思想上作风端正,在工作上作风踏实;顾全大局,服从领导安排,踏踏实实干事,把工作摆在第一位,以积极、端正的态度,良好的精神状态出色完成各项日常工作 。

二、格尽职守,严谨、细致地搞好村各项工作

在村里,我主要负责两委班子的宣传、写作和资料整理工作,并管理一部分党务工作。在做好自己本职工作的同时,倾力完成乡党委、乡政府交付的工作。

1、当好新农村建设的宣传员。积极认真参加县、乡各项新农村建设会议及培训,党员干部现代远程教育业务、农村文化站建设、新型农村养老保险、学习贯彻科学发展观等,并及时将新农村建设的政策理论、科学技术知识宣传到村、落实到户。

2、农村新型合作医疗,工作量大而且是细致又细的工作,在保证参合率的情况下,要广泛宣传引导,又要做到填表、核对、开据、收款、填证、报送卫生院等。在个人报的不详的情况下,自己不知跑了多少户,重新核对、填写、校正等。并及时把填写完的证及时发到户,并做领取人签字一事,不能出半点马虎及差错,不漏一户一人。在此努力下我村参合人数达到了要求标准,完成了任务。在2010年的一年里未出现什么差错,有病住院的人都得到了及时报销医药费。

3、参加村里的党员大会和村民代表大会,认真听取村民的意见和建议,并且做好记录,了解村民的动态和想法。

4、严谨、细致地搞好会计工作,每月根据审核无误的原始报销单据做记帐凭证,做到记帐凭证整齐有序,科目明细分类准确无误。登记帐薄清晰明了,规范及时。定期向村支书报送反映本我村财务状况的各种报表,使支书及时了解我村资金收支运转情况,为全村工作做好基础保障。每月的会计凭证,我都分类整理,按顺序、日期逐个编号装订成册,使我村会计资料完整无缺,妥善保管,有序存放。严格按照“收支两条线”管理规定。

5、全国第六次人口普查。贯彻落实文件精神,积极参加业务知识培训,加强人口普查宣传力度,走村入户,在镇党委、各个部门和领导的指导下,切实做好普查登记工作,为国家制度方针政策提供真实可靠的依据

6、林权制度改革。镇党委、政府把集体林权制度改革作为农村工作的一项重要大事,高度重视,精心安排,周密部署,从组织领导、宣传发动、规范运作等方面积极推动,扎实工作,基本建立起“产权归属明晰、经营主体到位、责权划分明确、利益保障严格、流转程序规范,监管服务有效”的集体林权制度,通过改革“还山、还林、还利于民”,实现了“山有其主、主有其权、权有其责、责有其利”和“山定权、人定心”的目的,促进了林业发展

7、按照保基本、广覆盖要求开展新型农村养老保险,召开村民代表动员会,为保证按进度完成参保任务,村两委班子包片入户,宣传新型农村养老保险惠农政策,我也分包到宣传队伍中;同时负责向乡领导汇报每日参保进度。

8、社会大局稳定。全村无刑事案件发生,邻里和睦,社会治安形势良好。

9、其他方面 协助村两委做好其他日常工作。我配合村干部做好计划生育政策宣传,做好十七大的学习,及时更新村务、党务公开内容,整理村级归档资料,关心老弱病残群体,秸秆禁烧,新农合、新农保、退耕还林、种粮补贴、小麦换种、森林防火我们都按照党委政府的安排按时保质保量完成了工作任务。

三、下步工作打算

1、坚决执行党支部村委会交给我的各项工作任务。

2、深入群众、做好群众工作。

3、做好党务和政务工作。

4、管好财务,继续做好村党务公开和政务公开。

5、做好村里的各种后勤工作。

总之,在今后的工作中,我一定在村支部、村委会的正确领导下,以饱满的工作热情、积极进取、以奋发向上的精神风貌去努力工作。我坚信,只要我们团结一致、同心同德、共同努力,镇党委、政府赋予的各项工作和任务就一定能圆满完成。为我村的各项发展做出新的更大贡献。

谢谢大家!

第17篇:村委主任述职报告

村委主任述职报告

从担任凤鸣村村委会主任以来,我主要负责村委会各项工作的开展。在党支部的领导下,在全体村民的支持帮助下,与各位村委会干部共同努力,辛勤工作,带领全村人民进行经济、文化建设、改变村容村貌,使全村各方面快速、健康发展,现就全年工作汇报如下:

一、贯彻执行党的路线方针政策,做好换届选举工作

今年根据省、市委的有关要求,秉着尊重民意、民主选举的原则,认真做好村“两委”换届工作和区、镇人大代表换届工作。

二、发放安置户房产证、契税证

继去年安置房“三证”申报工作之后,今年我村的村民通过缴费之后,顺利拿到了房产证、契税证,切实解决了拆迁安置后遗留的问题,让百姓心中也吃下了一颗定心丸。

三、村级建设情况

我村已经连续两年获得“十佳村级经济增收村”称号,为更好地搞好村内经济,村两委成立工作小组并多次召开会议。制定了新型厂房出租管理方案,对未建标准厂房场地进行出租,使村集体经济增加了10多万元。

如今我村标准厂房已进驻4家优秀企业,我们也制定科学管理方案,对承租方做好摸排管理工作,抓好安全生产工作,定期检查、责任到人、责任到岗。注重对环境保护工作,减少对周边污染,做好标准厂房环境测评、排污许可办理工作,积极打造生态保护型经济发展道路。 今年我村对凤鸣前江进行清淤清草的立项工作。凤鸣前江由于长年以来河道一直没有清淤,加上近年来多处轧沙场的泥沙流入河道使河床抬高。目前已造成阮家湾村通往凤鸣前江至华顺的船只无法通航,水生杂草丛生多年没有打探。为此两委会讨论决定,对该河进行全面清淤和打捞水草工作,由水利总站进行施工,通过清淤河道变的畅通,目前该项目已获得水利部门的相关经济补助。

而在村内建设方面,今年也投入了大量的精神、精力。 做好休闲活动场所建设,今年我村新建了体育健身场地,配备了专业的器材设备,便于村民健身活动,加强了体育健身的理念。同时新建了文体活动室、农家书屋,丰富了大家的文娱生活。

2011年我村把关注老年人生活放在工作的重要位置,改善老年人活动场所,换置了新的液晶大彩电,搞好老年活动室的管理,对管理员进行了公开招聘,使老年活动室的各方面大有改善。 同时为了让村民享受到村集体经济带来的成果,我们加大了对村民发放福利的力度,扩大了对村民发放福利的范围,一方面在每个节日让老年朋友享受到节日慰问金,另一方面在年终让每个村民获得相应的福利。

另外,建立就业服务中心,为村民提供就业咨询和相关服务。

四、管理工作 人民调解、治安保卫和外来人口管理是建设和谐社会的重要组成部分,营造一个乡风文明的村民风气需要在这方面加大管理力度。村委会一直非常重视。

在人民调解工作方面:对我村民事纠纷,只要有需要村委会出面调解的矛盾,基本上都得到了及时的调解。我们采用摆事实、讲道理、以理服人、用法律的手段做调解工作、耐心说服、帮助疏导尊重个人的人身权利,使村民之间和邻里之间互相关心、互相爱护,防止矛盾激化,村民的自身素质有了明显的提高,推动了我村和谐社会的建设。

在治安保卫工作方面:为了便于小区安全整治管理,要求上级为本小区安装电子监控设施。另外,我村安排实施了巡防工作,组建护村队,经常检查小区的各处安全消防设施,排除安全隐患。

在外来人口管理方面。随着社会发展,经济竞争,有很多外来来绍务工人员。我们配合上级部门做好外来人口登记管理工作,并关心外来人员做好各项安全工作。既维护了社会稳定,又保护了群众生产和生活的切身利益。

五、计划生育和妇联工作

我村计划生育工作坚持求实求是,时时处处坚持高标准,严要求,对上级下达的任务落到实处。每月及时上报统计报表,台账,使报表、台账及时运转。

每年3月、9月,我村会进行了定期双查,双查率都达到了98%以上。在计划生育宣传方面我们做到教育内容上力求实用,主要是社会治安、婚姻家庭、计划生育、交通安全等与生活密切相关的法律法规。重点加强《人口与计划生育法》等法律法规的宣传。同时注重突出重点,以点带面,宣传相关的政策法规,让广大群众懂得如何依法保护自己的合法权益,使我村的人口、计生管理工作更上一层楼。

六、民政工作

做好困难家庭救助的工作,解决村民的实际困难。对生活困难等家庭,根据实际帮助申请低保户、因病致贫户,解决村民的实际困难。 由村委会出资为97.9%的农民投保参加了绍兴市区新型农村合作医疗,解决了村民的部分后顾之忧。

七、做好人口普查二次抽查活动

做好全国第六次人口普查后的2011年人口变动抽样调查,作为皋埠镇被抽查的三个行政村之一,村两委领导班子十分重视,成立调查小组,以高度的责任心、使命感和一丝不苟的精神,上门登记、电话预约、早晚守候等方式,挨家挨户地进行调查工作。顺利地完成调查任务,并确保了调查数据的质量性。

八、做好社会事业工作

今年市区推出了一次性补缴企业职工基本养老保险政策,通过政策张贴、政策解读等广泛手段,使村民深入了解政策,积极参保,切实享受到社会养老保障体系发展的成果。

九、健全党的基层组织建设

今年我村党支部增加入党积极分子2名,为我村党组织注入了新鲜血液。

十、配合越城分局做好拘留所工程的征地和建设工作

凤鸣村有以上的进步,离不开经过各位干部和村民的大力支持。 在今后的工作中,我将继续严格执行“两公开一监督”制度,始终以保障村民的利益为目的,按照村务公开、政务公开的制度,按时向村民公布财务、政务的工作情况,自觉接受党员、群众的监督。

在今后的工作中,我将不断学习理论知识,提高自身的素质和修养,努力学习党的方针、政策,提高自身的党性修养。进一步团结全体村民,努力贯彻落实科学发展观重要思想,继续全心全意为人民服务。

述职人:

年 月 日

第18篇:某村委换届前调研报告

xxxx村委换届选举工作调研

为切实做好xxx年村两委换届选举工作,根据上级会议精神,近期,xxx组织专门人员深入全乡xxx个行政村,对村党员基本情况、外出务工党员、年轻后备人才、易出现的矛盾和问题等情况进行了充分调研。

一、基本情况

xxx辖xxx个行政村,总人口xxx万人。乡党委下属xx个党支部,其中农村党支部xx个,党员xxx人。老弱病残党员xx人,占党员总数的xx%;外出务工党员xx人,占党员总数的xxx%。支部成员共xxx人,其中支部书记60岁以上人员xx人,50-60岁人员xxx人,40-50岁人员xx人,40岁以下xx人。

xxx年村委换届后,全乡xxx个行政村共选出村委成员xzz人,40岁以下xx人。大专以上文化xx人,高中、中专文化xx人。总体来看,村两委班子的年龄结构、文化结构偏低,人才与新形势、新任务的要求相比,仍有较大差距。另外,由于经济利益问题,年轻后备人才外出较多,意识淡薄,人才匮乏。

二、存在的矛盾和问题

1、农村家族派性意识影响选举。一部分村民在看问题和处理问题时,首先想到的是家庭,其次是家族。换届选举时,家族都可能形成一方势力,影响选举工作。

2、农民民主权利意识淡薄。从调查看,村民的民主权利意识出现了两极分化的状况。部分村民关心换届,但大部分村民小农意识较强,整体素质不能适应经济发展的水平,对换届缺乏热情,认识不到自己的民主权利,对村两委班子换届漠不关心,认为怎么选都行,谁当选都无所谓。

3、外出流动人口增多给选举工作增加了难度。大部分年富力强、头脑灵活、文化素质较高的村民长期在外务工,缺乏关心本村事务的内在动力,因而不热心于本村事务,主要考虑个人经济利益,不愿回来参加选举,党员到会率难保障的问题相对突出;其次是流动人口的增多给村干部的配备带来了一定的困难。部分村由于大量的青壮年劳动力外出经商打工,出现班子后继乏人的现象,也在一定程度上给选举工作增加了难度。

三、几点建议

1、加大换届选举工作的宣传力度。大力宣传村级“两委”换届选举的目的意义、法律法规、上级政策和方法程序等内容,真正让群众明白、积极参与,引导党员群众正确对待选举工作,正确行使法律赋与的民主权利。

2、掌握好村级党员和外出人员情况,做好立档建卡工作。对外出的党员和选民,要采取有效措施,提前通知到位,摸清是否能按期回来参加选举。

3、及时协调解决“重点”、“难点”村问题。对“重点”、难点”村,采取“一村一策”的办法,逐一提出方案,一个一个解决。

4、强化引导。引导广大选民正确认识自己的权利、正确行使自己的权利、正确对待选举。对流出人口和流动党员较多的村,要通过电话、短信等方式,动员其按期返乡参加换届选举,参选人数达到法定要求,保证选举结果的合法性。

确保

第19篇:村委换届动员讲话

在全乡村委会换届选举工作动员会上的

讲 话

xx乡人民政府乡长 xxx (2011年5月11日)

同志们:

我乡第七届村民委员会任期届满,依照有关法律规定,根据省委、省政府《关于认真做好全省第八次村民委员会换届选举工作的通知》(湘办发[2010]35号)及市区文件精神,2011年1月1日至6月30日,是第八次村民委员会换届选举的法定时间。今天召开全乡第八次村委会换届选举工作动员大会,主要任务是动员和部署全乡第八次村委会换届选举工作,选优配强村级领导班子,加强基层组织建设。刚才,姜铁虎同志宣读了《xx乡第八次村委会换届选举工作实施方案》。下面,我讲四点意见:

一、充分认识本次村委会换届选举工作的重要性

这次换届选举是在建党90周年之际进行的。对于落实科学发展观,构建和谐社会,推进基层民主政治建设,促进社会主义新农村建设,巩固农村基层政权,全面推动九华示范区产业新区、滨江新城的建设,完成再干三年,创造一个新九华的总体目标,具有十分重要的意义。

第一,做好此次换届选举工作,是落实上级党组织会议精神,推进基层民主政治建设的现实需要。

村委会换届选举,是基层民主政治建设的首要内容,也是民主政治建设重要举措。在选举中,要充分尊重选民的意愿和选择,按照民主原则,采取无记名投票方式,让党员群众选出自己满意的村干部,既坚持以人为本,保障了村民的政治权益,又要使科学发展观在村一级得到贯彻落实。因此,要把本次换届选举工作,作为贯

1 彻、落实十七大和十七届四中、五中全会精神,作为实践科学发展观的过程,实现基层民主的重要手段与措施,认真抓实抓好。

第二,做好此次换届选举工作,是九华示范区飞速民展的要求

九华示范区经过七年的初级发展阶段的发展,已实现开发建成面积15平方公里,入园企业176家,总投资830亿元,已投产企业达96家,实现工业总产值161.3亿元,财税收入7亿元,修通城市主次干道80余公里,特别是今年启动沿江风光带、沪昆客运专线等重大基础设施建设,使九华经济实力大大增强,人民群众的生活水平得到了大幅的提升,乡域经济也得到飞速的发展。杨市长在总结前7年来的发展成绩中提出了5个紧紧依靠,其中第五个紧紧依靠就是紧紧依靠九华的村支两委和广大人民群众的大力支持。今年以来,杨市长又提出了再干三年,再创一个新九华,要将九华打造成长株潭的新都心的目标,这就给我们的工作提出了更高的要求。俗语云:没有干不好的事,只有干不好事的人。这就对我们本次换届工作,如何选优配强新的一届村委班子提出了具体的要求,搞好本次换届工作就是九华经济发展的需要,搞好本次换届工作就是为九华的经济发展提供坚实的保障。

第三,做好此次换届选举工作,是加强村级干部队伍建设的重要举措。

应当肯定,上一届的村委会换届选举后,全乡绝大多数村委会成员都兑现了他们竞选时的承诺,村、支两委密切配合,协同工作,始终把带领群众致富放在工作的首位,抓机遇、求发展,保一方的平安和稳定,为推进全乡农村社会的和谐作出了积极的贡献。但也应该看到,这其中也存在一些不足,如村干部年龄偏大、文化程度偏低,缺乏具有现代管理经验的人才;有的村支两委班子不团结,工作没有形成合力;个别村干部缺乏大局意识,在利益面前不能与

2 示范区的大局保持高度一致等等,因为这样那样的原因,有的村不得不到广大群众的拥护,得不到上级党委政府的认可,严重影响了我党的执政能力,损害党的形象。我们就是要通过此次村委会换届选举,把一批群众拥护、思想好、作风正、有文化、有本领、真心实意为群众办事的优秀人才,选拔到村委会领导岗位上来,提高村干部队伍的整体水平。

二、深刻领会本次村委会换届选举工作的新要求

1、要按照省、市要求指导此次换届选举工作

为了做好第八次村委会换届选举工作,上级部门对提高村干部队伍建设水平提出了明确要求:一是村干部队伍的结构进一步改善,力争每村有一名30岁左右的干部,全省村党组织和村主任中,30岁左右的人数有所增加,每村至少有1名女干部,逐步实现每村有1名大专以上文化程度的干部;二是村干部的能力进一步提高;三是村干部队伍的管理进一步规范;四是村干部干事创业的积极性和主动性进一步提高。市委、市政府也下发了文件,特别是示范区党工委结合我乡的实际,在资格审核中增加了几个是否,一是是否能在思想上、行动上与九华示范区党工委保持高度一致;二是是否有能力完成九华示范区和xx乡党委、政府交办的各项工作任务;三是是否具备处理群体性突发事件的领导能力。对征拆村还要看是否能带领村民支持九华征地拆迁和项目建设;是否在支持九华征地拆迁和项目建设中起模范带头作用;是否能按期完成九华示范区党工委、管委会和xx乡党委、政府下达的征拆工作任务。所以我们一定要在换届选举工作中,落实好这些文件和会议精神,使村干部队伍建设得到切实加强,党的执政能力得到明显加强。

2、要积极稳妥地推进选举操作内容

一要认真走访。选举前要深入调查摸底,全面掌握各村委会的现状及存在的问题,情况要明,信息要灵,特别是要对矛盾较多的

3 村、重点村、难点村以及群众上访较多的村及征拆村,要加强分类指导,制定切实可行的选举方案,确保选举成功,不留“后遗症”。二要加强宣传教育。广泛宣传民主选举的法律法规、方针政策和程序步骤,让广大基层干部和群众都能充分了解法律法规的基本精神,充分了解民主选举的目的和意义,充分了解换届选举的方法和步骤,保证选民正确行使权利。三要抓好业务培训。联村责任领导和指导员及村选举委员会成员必须组织开展业务培训,使工作人员和选民增强法律意识和法制观念,真正做到懂法、知法,依法依规选举。四要严格依法办事。选举工作要做到法定程序不能变、规定步骤不能少,决不能怕麻烦、图省事、走过场,更不能各行其是、另搞一套。要严把村民选举委员会产生、选举方案制定、选民登记、候选人产生、投票选举等重要环节,切实保障广大群众在选举中的民主权利。

3、要把握好换届选举的三个原则

一是群众路线原则。换届选举是村民群众自己做主,选举村委会领导人的大事,没有群众广泛参与,就不可能把选举搞好。要根据当前农村外出务工、经商、就业人员多这一实际情况,做细做实宣传发动工作,让更多的选民踊跃参加选举和积极回乡参选,提高参选率,提高选举的质量。二是民主选举原则。要始终抓住充分发扬民主这个关键环节,充分尊重农民群众的民主权利,从选民登记、提名候选人、投票选举到建章立制等各个环节,都要广泛听取村民群众的意见;要防止和杜绝搞假民主、走过场、欺骗群众、侵犯选民民主权利的现象发生。在选举中,要相信群众的判断力,尊重大多数群众的选择,既不能搞包办代替,也不能搞指选、派选。在切实尊重和保障选民民主权利的同时,也要积极引导选民树立主人翁的责任感,正确行使自己的权力。三是依法选举原则。此次选举工作的重要法律和政策依据是《中华人民共和国村民委员会组织法》、

4 《湖南省村民委员会选举办法》、《湖南省村民委员会选举规程》等相关文件。我们都要不折不扣地贯彻执行,不要怕麻烦,图省事,减程序,赶进度。只有按规定办事,换届选举工作才会公平、公正、公开,广大群众才会满意。对没有按程序办事,不符合法律要求、造成不良后果,将追究相关责任人员的责任。要严格防止和及时纠正一切违法行为和不正常活动,对指定、委派村委会成员侯选人,采用威胁、贿赂、伪造选票和使用暴力压制、阻挠干扰村民行使民主权力的,要坚决予以查处,触犯法律要依法严肃追究刑事责任。

三、严格遵循本次村委会换届选举的工作程序

(一)扎实做好选举前期准备工作

一是工作班子迅速筹建到位。乡党委、政府成立村委会换届选举工作领导小组,办公室设乡民政所,负责指导和协调。要印制好选民证、选票、委托书、刻制好村委换届选举委员会的印章等,充分做好换届选举前的准备工作。

二是科学制定工作方案。各村要抓紧时间召开会议进行部署和动员。要在认真总结以往换届选举的经验上,把握现实状况,根据换届选举每个阶段的特点要求,科学制定好本村换届选举的工作方案。村选举方案要有针对性,要对本村选举各个阶段的基本要求和进展作好安排,要结合本村往届选举情况,有针对性地依法约定好选举中可能出现的问题和处理办法。如对是否接受选民自荐,是否接受户籍不在本村但居住1年以上公民申请选民登记,如何做好与外出务工经商人员联络沟通等一系列具体问题作出明确规定。尤其要充分考虑一些比较复杂情况和问题,制定针对性更强的措施,确保选举工作成功。

三是组织搞好财务审查。由乡经管站、财政所等会同村民主理财小组,着重对上一届村委会任期内的集体资产管理使用、财务收支、生产经营的债权债务,以及集体土地征用、“一事一议”筹资筹

5 劳等事项进行审查。评议和审查的结果,要通过村务公开的形式及时予以公布,这项工作必须在换届选举工作开始前完成。

四是做好宣传发动工作。各村要以召开专题会议和入户上门宣传相结合的方法开展多种形式的宣传发动工作,要使换届选举的法律法规、政策家喻户晓,使广大村民了解选举的各个环节和投票方法,在民主选举的实践中正确行使权利,依法履行应尽义务。

(二)精心组织换届选举工作

一要及时成立村民选举委员会。村民选举委员会由村民代表会议推选产生。村民选举委员会主任由村民选举委员会成员推选产生,原则上由支部书记或主持支委工作的同志担任。村民选举委员会成员一般要有党员代表、村民代表、村民小组长和妇女代表,当某一成员被提名确定为村民委员会成员的正式候选人时,其村民选举委员会成员资格自行终止,其缺额按推选时得票顺序递补。

二要全面准确地搞好选民登记。各村要根据各自特点,采取扎实有效的措施,深入细致地做好选民登记工作。根据《中华人民共和国村民委员会组织法》的规定,凡年满十八周岁的村民都有选举权和被选举权,但依照法律被剥夺政治权利的除外;参加本村选举的选民登记对象有三种情况。一种是户籍在本村并且在本村居住的村民;二种是户籍在本村,不在本村居住,本人表示参加选举的村民;三种是户籍不在本村,在本村居住1年以上,本人申请参加选举,并且经村民代表会议同意参加选举的公民。选民名单应当在选举日的二十日以前公布。

三要正确引导和把握村委会候选人提名。村委会成员候选人的产生由“海选”直接提名。要充分尊重民意,坚持公正、公平、公开的原则,由村民直接提名,并按提名得票数多少确定候选人,村委会主任、委员正式候选人名额应分别多于应选名额人。乡党委、政府将严格按照省委办公厅、省政府办公厅《关于认真做好全省第八

6 次村民委员会换届选举工作的通知》的规定,进行资格审查。提倡把村党支部领导班子成员按照规定程序,依法选举成为村民委员会成员,提倡新一届村委会主任与村党组织书记“一肩挑”。

四要组织好正式投票选举。要严格按照选举程序组织投票,维护投票大会的现场秩序,禁止任何人在选举现场向选民展示钱物等扰乱选举现场秩序、影响选民投票意向的行为。要提供充足、规范的秘密写票处,保证选民完全按照自己的意愿投票。投票结束后,应公开唱票、计票,当场公布选举结果,由乡政府向新当选的村民委员会成员颁发当选证书。

(三)认真抓好落实换届选举后续工作

一是做好交接工作。村委换届选举工作完成以后,原村民委员会干部应将公章、办公场所、办公用具、集体财物帐目、固定资产、工作档案、债权债务及其他遗留问题等,及时移交给新一届村民委员会。交接工作结束后,村民选举委员会职责自行终止。

二是加强新一届村委会组织制度建设。新一届村委会要落实好新老班子交接,组织好村委会成员会议,明确职责分工,认真研究和制订本届村委会任期目标和发展规划,保持工作的连续性。进一步健全和完善村委会议事决策制度、民主管理制度、村民自治章程以及村规民约等各项规章制度,落实好开展村民自治活动的各项措施。同时,及时推选新一届村民小组长。

三是组织开展选举工作总结。换届选举结束后,各村要做好选举相关文书资料的整理归档工作,各联村指导组要及时将相关资料报送乡村委会换届选举工作领导小组办公室,并及时组织开展工作总结。

四、切实强化换届选举工作措施

1、加强组织领导。村委会换届选举,关系到全乡广大人民群众的切身利益,乡党委、政府十分重视。各战线、各部门要引起高

7 度重视,把本次村委会换届选举工作作为今年上半年一项重要工作来抓。各村党支部、村委会要精心组织、积极筹备,确保村委会换届各阶段的工作顺利实施;各联村指导组要加强对所联系村的村委会换届选举工作的领导和督查,对违返规定的现象及时指出并要求改正,保证换届工作的高质量。乡属各部门要把配合村委换届列入当前的重要工作日程,保证全乡各村村委会换届工作的有序进行。

2、要认真对待出现的问题。坚持防范在先、控制在先、处理在先的原则,主动及时地疏导和处理好问题,为换届选举工作创造良好的环境。一是及早宣传。在选举工作开始之前,要组织认真学习村委会选举办法及条文解释,最大范围、最大限度的让选民了解掌握相关程序和规定,尽量避免工作陷入被动局面;二是细致解答。对于人民群众咨询选举程序、方法、步骤,等问题要依据选举办法和实施方案进行详细解答,消除一切妨碍选举工作的不利因素;三是要及时处理。对到期不选、贿选及其他严重侵害村民民主权利的行为,要及时查处纠正。

3、要加强监督检查。在换届选举工作中,要严格实行工作责任制,对换届选举中的违法违纪行为,乡纪委要严肃对待,一查到底。无故拖延选举、不履行职责的村民选举委员会,经村民会议或村民代表会议同意,可终止其职责,另行推选或按上次推选结果依法递补。在整个村委会换届选举过程中,各相关职能部门,要加强行政监督、法律监督、群众监督和舆论监督。各联村指导组要主动调查了解村换届选举过程中存在的突出问题并帮助解决,掌握工作进展情况,把握操作程序,并及时向上级反映情况,做好交流沟通工作。要坚持依法办事,坚决防止和打击各种非组织行为,对换届选举工作中压制和破坏民主,侵犯群众民主权利的行为,要坚决追究责任,严格依法查处。

4、要确保选举经费到位。每个村可在动员会后到乡财政所拨付村委选举的工作经费,标准为5000元/村,村级要配套相应的资金,确保换届经费,并及时到位。各村要严格控制资金的使用,严禁铺张浪费。

同志们,村委会换届选举工作是当前全乡的一件大事、一项重要工作。由于今年的实际情况,此次换届工作时间紧、任务重、责任大,情况复杂,各村党支部、村委会及全乡的党员干部和群众一定要提高认识、统一思想、齐心协力,严格按照乡党委、政府的要求,在会后迅速行动,圆满完成第八次村民委员会换届选举的任务,为全面建设小康社会,促进全乡经济和社会事业健康快速发展,奠定一个扎实的基础!

谢谢大家。

第20篇:村委换届案例分析

注重细节公平公正

大桥镇湖游村村委会换届案例

基本情况:大桥镇湖游村位于江山市西部,全村总户数303户,人口1036人,外出务工人员436人,面积6.93平方公里,登记选民853人,村民代表人数30人,其中女代表11人。

参选人员:

1、周流明,男,1968年1月出生,高中学历,以承包工程为主要经济来源,从2008年开始担任村主任。参选意向:村委会主任。

2、徐有兴,男,1972年月出生,中专学历,职业为个体工商户。参选意向:村委会主任。

3、李昌明,男,168年1月出生,初中学历,在家务农,参选意向村委委员。

4、杨芝美,女,1963年5月出生,中专学历,从事养殖业,参选意向村委委员。

5、杨金国,男,1965年8月出生,初中学历,从事白菇种植,参选意向村委委员。

选情分析:周流明作为上一届老村主任,群众基础较好,徐有兴2007年至2008年担任湖游村原党支部书记。本次湖游村村委会换届选举选情比较复杂,存在着一定的派系斗争。全村共有登记在册选民853人,12月23日参加选举的有801人,参选率高达93.9%。在派系斗争复杂,选情竞争激烈的情况下,本次村委会换届选举实现一次性全部成功。

对策措施:一是高度重视,配足配强工作指导小组。镇党委、政府鉴于湖游村选情激烈、派系斗争复杂的情况,组成了以镇党委副书记为组长、组织委员为副组长,并选派了3名工作能力强,认真负责的镇干部全程指导换届选举工作。二是注重细节,做到规范操作。新的《村民委员会组织法》于2010年重新修订,其中对于选民资格的认定与历年有所不同,其中:“

(一)户籍在本村并且在本村居住的村民;

(二)户籍在本村,不在本村居住, 1

本人表示参加选举的村民;

(三)户籍不在本村,在本村居住一年以上,本人申请参加选举,并且经村民会议或者村民代表会议同意参加选举的公民。”鉴于新组织法中关于选民的资格认定有有变化,工作指导组认为,在选民登记的过程中注重细节做到公平公正,确保不漏登、错登,保障每一个选民的选举权;暨首先放到村民代表会议上逐户逐个的宣读由全体村民代表审议一致过过以后,然后才能在村级组织换届选举公开栏中公示。湖游村外出选民多,办理委托投票的选民比例较高,新村委会组织法中对于委托投票有严格的法律规定,暨“登记参加选举的村民,选举期间外出或其他原因不能参加投票的,可以书面委托本村有选举权的近亲属代为投票。近亲属包括:配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女,其他具有赡养关系的亲属。”因此在办理委托投票的过程中始终做到由2名村民小组长电话通知外出选民办理委托投票手续,并做好电话记录备案,委托投票名单必须经过村民代表会议审核通过后张榜公示。三是严格把关,确保规范操作。第一严把程序关。严格遵照《大桥镇村委会换届选举工作实施方案》,以十个公告为核心,重点把握好选民登记、自荐报名、资格审查、选纪承诺、竞职演说、实施选举等环节,将整个程序要求融入其中。第二严把选举观。指导工作小组成员、村相关工作人员参加村委会换届选举工作业务培训,在投票选举前,对选举可能出现的问题及应对措施进行了重点部署。在投票选举当天要求每位选民凭选民证或委托投票证在选民登记花名册中摁一个手印才能领取选票,并且每一张选票必须经过2名以上工作人员确认无误后,才能进入秘密写票室。每一个秘密写票室设立一名村委会换届选举政策宣讲员,对每一位选民进行政策解读,指导填写选票,现场需要代写的群众,全部由镇干部担任代写员帮助代写,代写员根据群众意愿填写选

票,从而大大降低无效票数量,提高选举成功率。同时各村还聘请了村中有较高威望的党员担任党员监督员,全程监督村委换届选举工作。四是全程公开,确保公平、公正。选民登记和委托投票办理公开。选民登记造册后必须经过村民代表审核,并张榜公示。投票过程公开。选民进行秘密写票后,到指定的公开投票站进行投票。唱票计票过程公开。投票结束后,由监、计票人员当众开启票箱,清点核对票数,进行公开唱票、计票;选举结果当场公布。坚持全程公开,受到广大选民的一致好评,落选的自荐对象也表示尊重选民的投票意愿,心服口服地接受选举结果。

12月23日湖游村村委会换届选举圆满结束,全面实现“数量选足、素质选强、结构选优的目标”。通过本次选举工作,我们认为,只要在工作思想上要高度重视,工作上注重细节,操作规范,一定能圆满完成村委会换届选举工作。

心得体会:一是领导重视是能否实现选举成功的保证。湖游村能圆满地完成村委会换届选举工作,镇党委政府高度重视,切实加强了换届工作的指导,配足配强指导组人员。二是程序规范到位是能否实现选举成功的前提。在选情复杂的村进行选举,只有做到程序公开公正,才能确保选举的顺利进行。三是注重细节是能否实现现选举成功的关键。湖游村选情虽然激烈,但是因为一切程序规范操作,注重把握每一个环节的工作,使选举工作在紧张有序的氛围中得以顺利推进,圆满完成。

实时掌握选情动态 精确分析指定预案

大桥镇冷水村村委会换届选举案例

基本情况:大桥镇冷水村全村总户数382户,人口1352人,外出人口568人,面积9.55平方公里,登记选民1108人,村民代表人数33人,其中女代表13人。

选人人员:

1、刘斯水,男,1963年5月出生,高中学历,从事养殖业,参选意向村主任。

2、刘斯俊,男,1963年1月出生,中专学历,从事养殖业,参选意向村主任。

3、刘在庆,男,1971年8月出生,初中学历。从事个体经商,参选意向村委委员。

4、祝云波,男,1990年2月出生,中专学历,从事养殖业,参选意向村委委员。

5、祝维友,男,1966年2月出生,初中学历,从事个体经商,参选意向村委委员。

选情分析:刘斯俊作为上一届村文书,在村里有较好的群众口碑,刘斯水从今担任过村干部,两位村主任自荐对象的实力相当,刘在庆、祝云波、祝维友三人均未担任过村干部,其中刘在庆和祝维友实力基本一致,只有祝云波群众基础不扎实。不利因素:上一届村主任黄方法同志因年龄原因不符合报名资格,但是黄方法同志思想认识不到位,表示要参加村主任竞选,可能会分流部分选票。

工作措施:一是深入走访座谈,实时掌握选情动态。。我镇会同工作组多次深入冷水村,研究分析自荐对象情况,及时摸清选情,随时掌握选举动态。暨一是通过开展走访活动,全面摸清选情。为摸清5名自荐对象思想动态,工作组成员与镇村干部一起,多次深入走访,听取对做好村委换届选举工作的意见,征求对村委会自荐对象的建议,让大家畅所欲言,献计献策。二是实行个别谈话,做细思想工作。对黄方法,我们多次进行推心臵腹

的谈心谈话,做细做实思想工作,引导他正确对待村委换届选举工作。三是进行集体谈话,由镇党委组织竞选对象集体谈话,重申选举程序,强调选举纪律,进一步弘扬正气、狠刹歪风邪气,提倡和谐竞选。二是摸准摸透选情、精准分析制定预案。工作组成员深入党员、群众进行摸底调查,摸清摸透底数,重点人选和群众思想动态等情况;对整个村的自荐人进行逐个分析,分析其在选民中的威望、支持度与信任度,精准分析每个自荐人的选情;对于黄方法有可能得几票,充分估计可能出现的问题,是否能够一次选举成功,如果不能选举成功,则进行第二轮选举。三是坚持依法办事,确保操作规范有序。在整个换届选举中,始终坚持依法按章办事,组织严密,程序规范,措施到位,做到法定程序不变,规定步骤不少,关节环节不漏。

心得体会:此次冷水村村委会换届选举顺利完成,一是摸清选情是能否实现选举成功的关键。通过走访、座谈、个别谈话等形式了解掌握选情,才能保障选举的顺利完成。二是严格办事时搞好村委会换届工作的保障。民主选举村民委员会,只有不折不扣地贯彻落实好有关法律、法规的基本精神,通过法定程序来实现村民的民主权利。

村委换届述职报告
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