推荐第1篇：送水服务协议
送水服务协议
甲方：
乙方:
为满足甲方单位袋装饮用水需求，经双方友好协商，达成如下协议：
一、双方的权利和义务：
1、甲方办公室共间，教室间，乙方借用甲方饮水机台；饮水机台。乙方需免费为甲方维修借用给甲方的饮水机，如饮水机因人为损坏，甲方需按饮水机市场价支付乙方重新购买。
2、乙方为甲方提供的桶装饮用水需是个旧市润鑫山泉水有限公司生产的润鑫牌袋装水，如甲方发现乙方提供的袋装饮用水有质量问题，甲方有权单方面终止合同。
3、乙方每次送水时由甲方指定人员现场签名，双方协议终止时，甲方需返还乙方免费提供的饮水机。
4、乙方需服务周到，服务态度良好，衣着整洁，以免影响甲方单位形象，甲方有用水需求时，电话通知乙方送水，乙方需在时内送到，否则，甲方可单方面终止合同。
二、服务时间：
本协议服务时间为年，从年月日起至年月日止。合同期满，双方重新签订协议
二、服务收费及付款方式：
1、乙方做好以上应尽义务后，甲方按每袋元的价格支付乙方，以双方签名数量为准。
2、按月支付服务费，甲方于每月日前支付乙方上月服务费用。
三、本协议未尽补充事项。
四、本协议一式二份，甲乙双方各执一份，具同等法律效力。
甲方：（盖章）乙方：(盖章) 签约代表：签约代表：
签约时间：签约时间：
推荐第2篇：水吧服务流程
售楼处水吧工作流程：
1.规范水吧工作流程的目的：规范水吧接待人员的行为，为看房客户、业主提供满意优质的服务，让客户感受到一种温馨、舒适、高雅的购房环境。2.具体流程：
1.水吧人员到岗后检查所需物品的清洁程度，如有前一天遗留下来的未清洁的物品应及时清洁消毒。2.物品清洁完毕不得留有水渍
3.根据需要开启饮水机，咖啡机，售楼处音乐，VIP贵宾室电视机，区域沙盘，影音室视频等。
4.客户（公司同事或领导）进入售楼处现场，时刻观察客户动向，待客户落座后，应迅速（30秒内）走到客户面前询问客户：“您好！请问您需要咖啡，果汁还是水？”
5.饮料不能超过杯子的三分之二处，水不能超过杯子的四分之三处。
6.如同时有2位以上需要饮品时，一定要使用托盘。应用左手持托盘，右手端送客户杯具。右手端送客户杯具时，切不可接触杯具上端三分之一部分。
7.密切观察客户，如客户和销售员洽谈时间较长，客户的饮品不足三分之一时，应及时上前续添，上前时应向客户致歉：对不起，打扰一下，能为您续添饮品吗？待客户同意后，用右手端起客户的杯具放入托盘中，待续添后，右手轻轻放在客户前面，不要发出较大的声音。
8.密切观察洽谈桌上烟缸内杂物及烟头情况，烟头达到3个及以上或达到1个水果的果皮果核，（苹果核，橘子皮，香蕉皮等，其它小的果核果皮视当时情况，根据客人要求）应当及时更换。9.更换烟缸时，应由水吧人员和保洁人员一起，水吧人员应拿着干净的烟缸，来到客人前面致歉的说：不好意思，打扰一下，帮您换一下烟缸，可以吗？待客户许可后，保洁人员双手拿走（烟缸内的果皮烟灰烟头等不得飘起或掉出来），水吧人员把干净的烟缸双手轻轻放到桌子上，不得发出太大的声音。 10.客户离开时，应立即上前收拾洽谈桌上的杯具，如烟缸内有杂物，应立即让保洁来收拾烟缸。
11.水吧人员在面对客户时，应时刻保持微笑，在替客户服务的过程当中，应对客户微笑并问候您好！
推荐第3篇：水吧服务章程
服务意识
顾客的满意是企业兴盛之本，企业的兴旺是员工利益的保障，也是我们事业成功的标志，人生价值的体现。只有首先让客人满意，才能最终让我们自己满意，帮助客人就是帮助我们自己。
满足客人的需要是我们服务工作的总方针，客人的要求就是我们行动的最高指令。每位同事必须竭尽全力、不讲条件、想方设法满足客人的合理要求。
对宾客服务要遵循以下六项标准：
1、亲切主动：见到客人首先要主动微笑、并问候客人；
2、礼貌热情：对客服务时，全过程使用服务敬语；
3、标准制宜：服务过程中，按标准操作，并以方便客人为原则；
4、高效美观：保持最高工作效率，并使每个操作动作美观流畅；
5、谦虚周到：对无意带给客人的任何不便和打扰，真诚致歉，并做补救性服务，直至客人满意；
6、服务圆满：客人在任何地点和时候向同事提出要求，均由其负责处理到底，直至让客人满意，不借故推诿。
服务精神
1.专心——专心敬业，刻苦钻研，用良好的心态完善自我。2.专注——注重质量，追求精髓，用十分的投入对待事业。 3.专业——以德为人，以技服人，用精湛的技艺服务宾客。
4.专致——强化品质，追求卓越，用完美的结晶引导潮流。服务宗旨
宾客至上
服务第一
追求双赢
共同发展
以“兼相爱，交相利”为目的，以“仁义礼智信”为骨干，本着服务第
一、追求双赢为目标服务于宾客。让顾客于匆匆红尘中经过我们时，能停下来享受喧嚣中的宁静。常思己身，方不忘初心。
大堂水吧服务流程 准备工作 （
1、）上班后，应及时做好水吧盘点工作，准备工作所需用品，及时检查缺货并记录。（
2、）迅速检查吧台的台面、地面是否脏、乱、缺，并及时更正，所有准备工作应在半小时内完成。（
3、）水吧操作台内必须有一人，无特殊情况不得离岗，离岗前须自行轮换或报告上级。（
4、）对于不合格的原料、设备及时报损，不合格的禁止呈给客人。
迎接：
1、客人进门后吧台人员、前台人员起身问好，服务员前往迎接客人，当客人距离约3至5步的时候（面带微笑，双手交叉，右手握左手，左手手指不能露出贴于小腹）向客人鞠躬并问候（弯腰约15度眼神在下去的一瞬间有一个保持接触、头和颈成一条线，声音清晰、明亮、自信）询问客人的需求，根据客人需求引领至相应的区域；
2、在引领时，左手放在小腹处，右手五指并拢，面对客人，右手手心斜上朝向指引方向，眼睛随着指尖移动，关注客人反应，行进过程中如双手没有拿东西，双手则交叉贴小腹（标准姿势），每走3至5步，回头看客人，标准指引手势，引领客人。为客人拉开座椅（沙发除外）（女士、老人、主宾优先）（两手扶于椅背两侧，右脚膝盖顶于椅子背部，轻轻前顶，以轻轻接触到客人的膝盖为准），客人入座后站立于右侧（或者采用蹲式服务）；
注：安排座位时尽量将老人、女士和宾客安排在靠向过道的座位上。注意区分主宾副宾以及先后顺序。对于老人、孕妇、小孩务必提示小心台阶，小心地滑
点单：
按照女士优先、先宾后主、长者优先的原则为客人推荐饮品。（推荐饮品时，注意饮料分类冷饮、热饮、咖啡、茶。）根据时段适时推荐小吃，茶歇。
1、根据客人的需求迅速做出推荐，并听取客人的意愿。在点单完成后，务必复述一遍客人所点物品的名称以及特殊要求，避免产生误会。
2、客人确认无误后后退1-3步，提请客人稍等，操作间根据客人点单先后顺序出品。上饮品：
1.使用托盘上饮品，距离客人1-3步时表示让客人久候了。
2.为客人上饮品时，应左手托托盘，右手拿杯，尽量拿杯子的底部，按照先宾后主、以年老、女士、儿童为优先的原则，将饮品放在客人右前方；为客人上饮品时，须报出饮品名称。（务必使用白手套，灵活使用杯垫）
3.服务茶水、咖啡（壶装）时，须将茶叶或咖啡放在容器内调好，并准备与客人数量相等的杯具，依次为客人送上茶水，茶杯的杯柄应侧向客人右手边，以客人为中心，与杯碟成45度角。为客人送上饮品的时候须礼貌向客人示意（如：打扰一下，这是您点的XX等），以免客人在谈话中未注意，将茶杯打倒，造成不必要的误会。
4.在为客人服务热饮时要提示客人小心烫。饮品上完后要打手势并提示请慢用（每一份都要提示）。
5.如客人没有点任何商品，则根据季节送上一杯温水或者冰水。上完饮品后必须向客人介绍无限呼叫器等设备
注：上饮品时要留意杯子是否干净，是否有破损，在服务过程中要做到眼疾手快，如有酒水洒在台面上时，应用一块干净的毛巾将台面上的水份吸干，并随时留意桌面是否有空的或是空闲的水杯，并及时撤下，随时保持台面的整齐与整洁。巡台在15—30分钟一次
续水
1、右手拿壶置于胸前，左手背在身后，右脚上前，左手示意，左手拿杯，侧于右侧身后，添加水至七分满，杯壁下流，转身，左手放在原位置，指引的标准手势“请慢用”；如果是温度较高的饮料，提示一句“小心烫”
2.换烟缸：将右脚上前，右手示意，右手拿干净烟灰缸重叠在脏的上面将两个烟缸一起撤回托盘，再将干净的烟缸放回台面，注意避免烟灰飞溅；续水：（蹲式服务）
1.右手拿壶置于胸前，左手背在身后，右脚上前，左手示意，扶裙下蹲、左手拿杯，侧于左/右侧身后，添加水至七分满，杯壁下流，转身，左手放在原位置，指引的标准手势“请慢用”；如果是温度较高的饮料，提示一句“小心烫；。 2.换烟缸：将右脚上前，右手示意，右手拿干净烟灰缸重叠在脏的上面将两个烟缸一起撤回托盘，再将干净的烟缸放回台面，注意避免烟灰飞溅；
注：在行走的过程中，若遇见客人，应在客人1-2米前向斜后方后撤半步，并向客人问好。 巡台
在服务中或非服务的空闲时间，须15--30分钟一次，巡视宾客是否有其他服务的需要（续水、打印/复印、充电），是否有座椅或台面的需要处理卫生。 买单
1、客人提出买单时，及时将商品总价告之客人，根据支付方式开始收银
2、现金买单务必唱收唱付：您好，您本次消费XX，收您XX，找零请稍后；您好，本次消费XX，收您XX，这是找零的XX。并致告别语。如果是刷卡消费，客人在输入密码时注意回避。
3、如发现客人要起身离开时，主动上前帮忙扶椅、取衣、穿衣，提示带好随身物品，表达离开时的告别语；客人没有主动提及切记不可主动去帮忙拿客人的私人物品
2、客人离开约3米左右开始清理复位，不得客人一离开就开始清理也步能客人离开后长时间都步处理台面；注意检查是否有客人遗留的物品。
打烊
1.做好器皿的消毒工作，清理可再次使用的物品
2.检查各个区域，做好盘点和交接记录。及时申购所需物品。
后记
合适的人在合适的时间出现在合适的地点处理合适的问题。做为服务行业中的一员，面对形形色色的人流，我们要充分调节好自己的心态，充分发挥好主观能动性。‘勿以恶小而为之，勿以善小而不为’。进步不论大小，都是进步。每天进步一点，自我完善一点，才能在明天遇见更好的自己。
乘风破浪应有时，直挂云帆济沧海！
推荐第4篇：水吧服务流程
接待服务流程
一．大厅服务流程： 迎接：
1、当客人距离约3至5步的时候（面带微笑，双手交叉，右手握左手，左手手指不能露出贴于小腹）向客人鞠躬并问候（弯腰约15度眼神在下去的一瞬间有一个保持接触、头和颈成一条线，声音明亮、自信）；
2、左手放在小腹处，右手五指并拢，面对客人，右手朝向指引方向，眼睛随着指尖移动，关注客人反应，行进过程中如双手没有拿东西，双手交叉贴小腹（标准姿势），每走3至5步，回头看客人，标准指引手势，引领客人。为客人拉开座椅（沙发除外）（女士优先）（两手扶于椅背两侧，右脚膝盖顶于椅子背部，轻轻前顶，以轻轻接触到客人的膝盖为准），客人入座后站立于右侧； 避让：
3、当客人距离约3至5步的时候后退一步展托，面带微笑向客人鞠躬并问候，（弯腰约15度眼神在下去的一瞬间有一个保持接触、头和颈成一条线，声音明亮、自信）；上水服务：
4、距离客人约30CM左右，稍稍前倾，眼睛注视客人，微笑，询问客人需求并告知客人我们有什么饮品如：柠檬红茶、橙汁等。客人点好后退后一步（余光扫视后方有无障碍），转身离开；
5、约2分钟左右饮料送达客人处，带上白色手套左手托托盘底部，右手背后，保持一定距离，立于客人右侧，展托，打扰手势、上饮品，指引的标准手势“请慢用”；
吧台人员的坐姿和待命
1、在吧台里面坐要以标准的坐姿坐好，吧台里面只能坐一个人或站一个人 如果两个人时里面坐一个或站一个另一个人站在餐车旁边以标准的站姿站立，眼睛随时观察客人的去向及时上水或续水注意客人的去向和一举一动。。
（蹲式服务）约3分钟左右饮料送达客人处，左手托托盘底部，右手背后，保持一定距离，立于客人右侧，展托，打扰手势、扶裙下蹲，然后上饮料上完饮料后，指引的标准手势“请慢用”； 续水
3、右手拿壶置于胸前，左手背在身后，右脚上前，左手示意，左手拿杯，侧于左/右侧身后，添加水至七分满，杯壁下流，转身，左手放在原位置，指引的标准手势“请慢用”；如果是温度较高的饮料，提示一句“小心烫”
换烟缸：右脚上前，右手示意，右手拿烟灰缸，从桌子平移到身体左后方，再放于托盘内，拿新烟灰缸从桌子边缘平移到原位置；
4、续水：（蹲式服务）右手拿壶置于胸前，左手背在身后，右脚上前，左手示意，扶裙下蹲、左手拿杯，侧于左/右侧身后，添加水至七分满，杯壁下流，转身，左手放在原位置，指引的标准手势“请慢用”；如果是温度较高的饮料，提示一句“小心烫；。
换烟缸：右脚上前，右手示意，扶裙下蹲，右手拿烟灰缸，从桌子平移到身体左后方，再放于托盘内，拿新烟灰缸从桌子边缘平移到原位置；
5、如发现客人要起身离开时，主动上前帮忙扶椅，离开时的告别语；
6、客人离开约3米左右开始清理，先归位板凳（请客人就座的标准姿势）再清理桌面（拿托盘，扇形，将需清理物品朝自己身前方向檫）。吧台出品
1、统一说辞：XX您好，让您久等啦，请享用XX！小心烫口！
2、托盘的使用：托盘行走时要做到肩平、上身直、两眼平，前方托盘不贴腹手臂、不撑腰随着行走步行的节奏托盘可在腹前自由的摆动、但幅度不易过大应保持酒水、使托盘的姿势大方美观、轻检自如，既使用平常行走的步伐，步距均匀快慢适度。
二、样板间接待流程
1、当客人上闭楼梯后（面带微笑，双手交叉，右手握左手，左手手指不能露出贴于小腹）向客人鞠躬15度并问候：早上好/中午好/下午好!欢迎参观样板房（弯腰约15度眼神在下去的一瞬间有一个保持接触、头和颈成一条线，声音明亮、自信）；
2、用手势及语言（XX您好请入坐穿下鞋套）示意客户坐下、双手将准备的干净鞋套递给客户、退到样板房门口适合的位置，用标准手势及语言（XX您好，这边是XX平方，对面是XX平方）简单区分户型并指引下、左手放在小腹处，右手五指并拢，面对客人，右手朝向指引方向，眼睛随着指尖移动，（关注客人，行进过程中如是否在吸烟、带宠物，如有此类情况应立即委婉阻止）；双手交叉贴小腹（标准姿势），没有销售代表的情况下、需要陪同、每走四至五步，回头看客人，标准指引手势，引领客人；有销售代表陪同，应退回至样板房门口做好客户送别准备（示意客户坐下脱鞋套、同时有送声：谢谢参观小心台阶请慢走）及下一个客户来参观的准备。
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送水员服务规范
—— 一切努力，都是为您
一、接待
1、电话响铃不得超过三声，接听后热情真诚的说“您好，水邑饮用水厂”，耐心、细致的倾听用户的话语。
2、老客户要水的，要及时确认客户的地址；新客户要水的，要详细录入个人资料，并按类型编排自编号。
3、根据实际情况与用户确定送水时间，口头向客户重复联系方式。
4、联系送水员，不能在预约时间送到的，需回复客户。
要求：充分了解用户的需要，作出合理承诺，客户急切用水的，承诺时间不得超过30分种，任何时间不能对客户说“不行”、“不知道”、“不清楚”。
二、服务执行
1、在创库内调配产品种类（缺少种类及时联系接线员，接线员就近再次派单）。
2、送水到户，在门外去除包装，用自带的干净毛巾擦去桶外不洁物。
3、轻叩用户家门，进入用户家中，请求出示水票核对产品。
4、换水前应前清理客户饮水机的水槽，擦试饮水机上的灰尘。
5、换水过程轻装轻卸，爱护客户饮水设施，损坏应及时修复或更换。
6、清理服务过程中的造成的机械、物品污渍，清洁、复原挪动过的用户系人物品，将客户地面弄脏应主动找拖地布擦试干净，并说“对不起！”。
7、收取客户水票或水款
8、出客户家门后，联系回单员。
要求：不准主动谈论与服务内容无关的话题；不准接待用户的礼品；不准在用户家中抽烟、喝水、吃东西。
三、用户管理
1、回单员迅速处理相关数据。
2、资料员抽取5%进行电话回访。
四、服务范围
1、职能服务范围：送水、送水票、清理饮水机、清洁弄脏的客户家地面及物品、回复客户业务咨询。
2、拓展服务范围：服务过程中遇到客户有需要帮助的任何劳动，如扛煤气罐等体力劳动；途中遇到需要帮助的非客户群体应这车予无私援助。
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售楼部(水吧)客服人员服务流程指导
一、班前
1、客服部（水吧）人员提前30 分钟到岗
2、进入工作岗位，与夜班值班人员交接物品，并填写《交接班记录表》
3、检查工作所需物品清洁程度，如未清洁物品迅速清洗
4、物品清洗完毕不得留有水渍，需用干布擦拭干净
5、用专用烧水器将水烧开，分别将暖水瓶装满，装水时需使用滤网过滤水垢，保证开水水质清澈、无杂物
6、取出一包红茶包放置专用烧水器内，加满水，将茶水烧开后，将烧水器顶盖打开，将准备装茶水
的容器放入一汤匙蜂蜜，等茶水稍微冷却后倒入容器内，用搅拌棍（筷子）搅拌均匀后备用
7、煮咖啡流程具体见咖啡机使用说明
8、速溶咖啡冲泡方法见食品食用说明书
9、点心准备具体根据不同点心临时确定方法和流程
10 用检查各暖水瓶及容器，使用分类工具按分类容器将各种饮料、茶水装满待用 11 按照明管理规定，视当天天气状况，开启照明
12 准备好一切工作所需物品（含各式饮料、点心），开启音响，播放轻音乐，等待客户
二、班中
1、客户进入售楼中心，时刻观察客户动向，待客户落座洽谈区，应迅速用左手持托盘，右手送上茶
水或饮料，送上饮料之前需向客户致意：您好（您们好），请喝茶（水）。
注意事项：应用左手持托盘，右手端送客户杯具。右手端起客户杯具时，手指或虎口部分只能接
触杯具下端的三分之一或三分之二部位，切不得接触杯具上端三分之一部位。如客户落座沙发区
和户外平台沙发区，客服人员应采用蹲式服务（以下服务同此要求）
2、如客户有特别需求，应请客户稍等，迅速返回水吧台准备，然后用托盘送上
3、如客户落座后直接要求指定的饮料，客户人员应按照客户要求，备好相应的饮料用托盘端着送上
4、密切观察客户，如客户与销售员洽谈时间较长，或客户茶水（饮料）不足杯具三分之一时，应及
时上前续添，上前时应向客户致歉：对不起，打扰一下，能为您续点水（茶）吗？待客户同意后，
用右手端起客户的杯具放置托盘，续上水后，用右手轻轻放置客户面前，不得发出较大声响。
5、客户饮用咖啡时，可利用为其他客户服务的便利观察该客户咖啡饮用情况，如客户有续添的需求，
应及时续添，如客户不需续添，可为客户改换茶水，用托盘送上
6、密切观察洽谈桌上烟缸内杂物（烟头）情况，烟头超过5 个（小烟缸烟头不得超过2 个），或达
到一个水果的果皮、果核（苹果核、橘子皮、香蕉皮等，其他小的果皮视当时具体情况由客服人
员自行定夺）应立即更换烟缸
7、如有两位或以上客户同时食用水果或点心，可等待客户全部食用完毕后，一次更换烟缸
8、大烟缸更换需两人前往，一人空手前往，另一人用托盘将烟缸托着跟与身后，到达客户洽谈桌前，
由空手的人员对客户致歉：对不起，打扰一下，帮您更换一下烟缸，可以吗？待客户许可后，双
手轻轻拿起烟缸（不得将烟缸内的烟灰、杂物飘起或掉落），放于托盘内，将托盘内干净的烟缸
双手拿起，轻轻放置洽谈桌中央，不得发出较大声响（小烟缸更换只需一人前往，更换流程同上，
更换时，先将干净的烟缸盖住需更换的烟缸后同时拿起，将已脏的烟缸放置托盘中后，再将干净
的烟缸轻轻放置桌上）
9、客户离开时，应立即上前收拾洽谈桌上杯具及烟缸，返回水吧台，并取出干净的烟缸放置原位
10 客服人员在面对客户时，必须时刻保持微笑，在替客户服务过程中，如正面与其他客户交会时，
应对客户微笑并打招呼：您好（您们好）
11 如班中发现天气不好或光线不足时，需按实际情况开启所需照明
12 时刻注意是否有领导或贵宾使用VIP 室，如果有使用，应立即前往服务，使用托盘，根据人数送
上相应杯数的茶水立即前往进行服务，进入时需敲门，待室内贵宾或领导同意后方可进入，如门
未关闭，可轻轻敲击门边框
13 进入VIP 室首先向客户致意：您好（您们好），然后向领导问好：**好
14 询问客户需要什么饮料：请问您要喝点什么饮料？然后询问领导需要什么饮料，清楚后离开VIP 室，轻轻将门带上，快速返回水吧台进行准备并送入，敲门进入VIP 室时，要向客户及领导致歉：
对不起，打扰了。然后采用蹲式服务根据各人需求将饮料放置各人面前，放置完毕后，起立点头
向各位客户及领导致意，同时说：各位请慢用。离开时将门轻轻带上。 15 VIP 室服务间隔时间为30 分钟。
16 在没有客户需服务时，可由水吧客服人员轮流到大厅、户外平台、冷餐台巡视一圈，观察是否有
客户需要服务，如发现有需要服务的客户,按以上服务流程进行服务。
三、班后
1、下班前，需将所有杯具收回水吧台，清洗擦拭，按摆放位置、顺序整齐摆放。
2、将所有容器内剩余开水、茶水及不能隔夜饮用的饮料全部倾倒，然后清洗容器并擦拭干净第二天 备用。
3、检查所有洽谈桌上有否遗漏的杯具，检查所有烟缸是否干净、无污渍。
4、等待夜班值班人员交班，清点物品交接并填写《交接班记录表》，关闭所有照明（值班所需照明 除外）后。__
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痤疮皮肤管理服务流程
操作流程
服务时间：45—90分钟（因痤疮状态而定）
疗程设置：根据痤疮性质和表皮状态，采用化蝶治疗仪结合E光或RF治疗，每次间隔时间（3—7天），由皮肤健康管理师根据每次治疗后皮肤状态确定； 治疗效果：
针对生成的脓包型痤疮、白头和黑头粉刺、丘疹型痤疮，可立即清除脓疮、黑头、白头、丘疹等表皮垃圾； 同时改善油性肤质，平衡皮肤油脂分泌量，紧致、细腻光滑、有弹性，面部提升，毛孔收缩。
建立顾客治疗档案：记录客户的皮肤目前的状态，将皮肤问题和存在部位详细登记。询问并记录治疗史、过敏史等。 痤疮的治疗
一、治疗前准备工作
皮肤健康管理师在接到皮肤健康管理顾问通知后，根据顾客皮肤状况准备化蝶治疗仪和所需的痤疮因子和美容基础液； 仪器调试：
1、接通电源：将仪器侧面的船式开关按到开启位置，此时仪器整机通电。
2、仪器通电后观察压力表的显示。
1）如需应用氧气进行治疗可将气源转换阀拔出，此时氧气压力表显示压力。 2）如需应用自制气体，则应将气源转换阀调整（拔出）。
3、如用氧气则将左侧的气压转换阀，根据具体的操作需要将输出气压调节到相应的数值。（一般为0.3～0.6mPa）；
4、将治疗手笔上的安全盖取下，用手堵住治疗笔的出水口，踩下脚踏开关。此时有气体充入营养瓶中，3秒钟左右停止充气（具体时间依据瓶中的气体空间而定）。
5、当瓶中的压力达到一定程度时，将治疗头靠近治疗部位，踩下脚踏开关既有水雾喷出。按照具体操作流程进行操作。
6、水系统安装完毕后，开启氧气系统进行治疗，在痤疮治疗时必须选择氧气治疗（因痤疮的生成主要是由于大量的厌氧型痤疮丙酸杆菌引起），拔出氧气调节阀选用氧气。
7、在治疗前根据痤疮类型和皮肤敏感程度调节合适的氧气压力值进行治疗。
调配营养液：根据会所《服务流程》将顾客带到房间后，根据顾客皮肤状况调配营养液；
1、根据痤疮的类型选择痤疮因子（丘疹型、白头、黑头粉刺型等痤疮选用1号；脓包型、囊肿型、结节型等痤疮选用2号）。
2、认真、仔细的观察客户治疗部位基本情况，然后根据痤疮因子使用说明与化蝶美容仪基础美容营养液进行合理配比，并按安装说明正确安装水系统；开始操作：在皮肤健康管理师开始操作前为顾客讲解仪器的治疗原理，话术“++小姐，刚才我们+++顾问，一定为您介绍了化蝶美容仪了吧，我在把原理给您介绍一下，化蝶美容仪引用的是航空技术，原于以色列（高科技美容设备的起源地）；化蝶美容仪将医用氧气和营养液充分结合，以200m/s的速度（喷雾流形式）由特殊设计的喷嘴作用于皮肤，直径为 80um（小于毛孔直径）以喷雾流形式直接作用于痤疮处，强压将氧气和美容液相结合彻底清除表皮层垃圾，给皮肤深层清洁，厌氧型的痤疮杆菌接触氧气后立即死亡，在美容液中加入的痤疮因子，有效改善皮脂腺的油脂分泌量，平衡油脂，结合RF射频可收缩皮脂腺，实现了彻底祛除痤疮，达到不易复发的效果。
治疗顺序：包头→洗面→介绍感受和需要患者配合的内容→戴眼罩、耳塞（给患者）→戴手套、消毒； 治疗中：
操作手法：治疗时，左手拿吸水绵，右手以握笔姿势将治疗手笔靠近治疗部位，然后脚踩下脚踏开关开始治疗；治疗中左手轻轻沾去面颊水珠，防止滑落在颈部、耳部等给客人带来不适；
1、治疗顺序 ： 治疗时分为半边脸依次自下颌→面颊→鼻唇沟部分→额头→下颌→面颊→鼻唇沟部分→鼻子→眼部；（操作者根据每个部位痤疮的状况可调整治疗顺序，主要目的彻底清除痤疮堆积的表皮垃圾）
2、治疗过程中遇表皮化脓的痤疮（黑头、白头）治疗手笔需和皮肤保持45度。浮出表皮的黑头、白头在强压的作用下被清除掉（未清除掉的黑头、白头3—5天会随皮肤新陈代谢代谢掉），化脓的痤疮直至流出鲜血为清洁彻底。
3、如痤疮未化脓，呈现出来的是红、肿炎症型青春痘时，采用强压治疗手笔距皮肤保持1—2CM左右围绕此部位打圈（3—4圈），一般不让表皮受到损伤为最佳，5天左右自行消失；
4、在治疗下颌时，如遇面部松弛、下垂的现象，应将治疗手笔头角度向上呈45度作用于皮肤。
5、在治疗鼻部时，首先与顾客进行良好的沟通，使其了解强压可能造成顾客呼吸不畅，由于鼻翼部位黑、白头较多，应将治疗手笔与皮肤45度角进行清除（部分黑头、白头可能当场未被清除时，不要强行清除，一般3—5天会随皮肤新陈代谢代谢掉）。但一定要掌握好压力的大小程度以免造成部分皮肤损伤。
6、在治疗额头时，因额头部位的油脂分泌旺盛，需根据皮肤的纹理反复操作2遍，
7、在治疗眼部时，下眼睑部位应由外到内治疗，到眼角处应由下向上。经过3～4次后可有效的改善眼袋、黑眼圈、眼角皱纹。
备注：由于下眼睑部位皮肤敏感，并且在治疗过程中眼罩遮盖眼睛，此时将眼罩摘下，将压力降低，手笔与皮肤采用高距离进行操作。
8、整体治疗完毕后，根据清洁后痤疮状况选自E光或RF进行进一步治疗；
9、如遇面部大面积清疮时，应使用带有表皮生长因子的营养液对皮肤采用弱压、轻柔的方法再一次进行治疗。使皮肤对营养液充分的吸收。
10、治疗完毕后可让客人在家配合使用“贝复美”进行护理，帮助受损皮肤修复，消除炎症，平衡油脂；
11、治疗周期一般疗程8—10次为一疗程，重度痤疮在前3次治疗时每次间隔2—3天，后期可间隔5—7天治疗一次，制止痤疮消失；治疗结束后：
1、操作完毕，根据痤疮治疗进行的具体情况选择红光修复。
2、进行清洁后，针对不同治疗项目选择消炎、补水型的面膜进行修复。
3、约定复查日期：术后3天（次日致电顾客电话回访）。
4、切断电源，清洁治疗手笔，将仪器、物品于原位。
5、待治疗完毕后，松开脚踏开关，将治疗探头撤离治疗部位，
6、关闭氧气罐的总开关，之后踩下脚踏开关放出气管中残留的气体（方便拔取导气管）。
7、关闭左侧的船形开关，将气压调节阀按下。然后，拔下电源线插头，切断总电源。并将脚踏开关取下
8、按下各气管接口处的蓝色部位，将其向内部推动约2mm，然后捏住气管向外拔出，并保存在合适的位置。此时操作结束。
注意事项：
1、输出压力的调节应根据治疗的需要控制在0.3～0.6 MPa之间。
2、液体瓶初次使用时应向瓶内充入气体（可看到瓶内有气泡产生），然后进行试做；
3、治疗手笔只有气体输出前应继续向瓶内充气直至治疗手笔喷射出水雾。
4、操作前将治疗手笔笔帽打开，以防操作时将笔帽冲掉，造成笔帽丢失甚至损坏。
5、操作时要特别注意对眼睛的保护，以免伤及眼角膜发生危险。
6、操作完毕后将治疗手笔的笔帽盖上，防止灰尘堵塞治疗手笔出水孔。
7、治疗中禁止治疗手笔接触皮肤、吸水棉和毛巾等，防止治疗水笔堵塞；
8、治疗中根据皮肤厚薄及痤疮状况调节治疗手笔压力和角度，防止损伤皮肤；
9、治疗中注意观察气体与美容液结合状况，以免造成美容液与气体无法结合；3天后复诊：
1、皮肤健康管理师或顾问观察皮肤变化制定下次治疗时间和家居护理计划；
2、结合中医养生项目制定疗效型治疗保养方案：配合中国式SPA瑶浴+肝胆经络疏通或卵巢保养等调理项目，通过标本兼治恢复健康肤质。
推荐第8篇：水宣传部工作总结
宣
传
部
年
度
工
作
总
结
水利建筑工程分院团总支学生会
宣传部
时光荏苒，褪去一脸的稚气，取而代之的是睿智的思维，敏锐的反应，沉稳的为人，细谨的处事，在老师与学长的带领下，将本学期的各项活动置办的有声有色，圆满成功，当然也在此中改正不足，汲取精华。在此对本学期的工作做一下总结：
一、本学期组织了不少活动，多次开展学生会大会，对校风校纪进行整顿协调，规范制度并落实，本学期为充分发挥我院学生在繁荣校园文化和提高学生综合素质方面的主力军作用，进一步展现当代学生丰富多彩的校园文化生活和蓬勃向上的精神风貌，积极推进校园精神文明建设，学院学生处、团委、社团联合会举办校园文化节，迎新晚会以及一系列的志愿活动并调动学生积极参与，收到良好的成效，活动丰富，内容多彩，各部分工明确，互相配合，确保工作进展效率。
二、宣传部本年度所做的工作：
1、学生证注册与上交各班花名册事宜处理较完善。
2、学生证补办的情况较顺利。
3、统计乘车区间表等相关事宜。
4、新生学生证下发以及新生老生充磁情况。
5、配合各部准备迎新晚会工作
6、书法大赛的报名人员统计与相关事宜的筹划。
7、收大二大三医保单并上交，
8、提供有价值的信息给大家，做到信息的及时性、准确性、时效性，认真落实到个人，
9、检查各班板报，
10、制作活动展板、海报，
11、各项活动的信息采集、活动新闻。
三、学生会大会曾再三强调：需整顿班风按制度办事，班委应高度负责，为大家营造良好的学校氛围，各司其职，采取相应的奖赏措施，特强调活动范围覆盖面要广，使广大学生积极参与，让全院活跃起来，各部着手工作精心策划有质量高水平活动，活动中安全第一，搞好和谐，做好疏导工作，以大局利益为重，积极响应精神文明建设。加大宣传力度，维护活动秩序，保持卫生整洁，保证信息畅通，活动内容出彩且具有学习性提高性，各部相互协调配合。本年度在分院举行了一次字画比赛和以“反腐倡廉”为主题的书法绘画摄影作品征集展。活动举办的非常成功。
四、学生会工作将移交12届学生会成员，交接工作颇多，任务繁重，应明确学生会工作服务大家，提高集体意识，有责任有担当，切记勿用权势压制，不要过于张扬，汲取11届良好作风，工作态度谦卑，端正品行，提高自身的修养与素质，不以工作为由无故找借口加强学习，工作中推陈出新，思维严谨，活跃校园文化，结合实际要具体，加强教育工作认真执行例会，加强学习性，交流性，学会管理，遵守学校规章制度，互相监督，合理提出意见。用鼓励的方法宣传教育，扬长避短，学会挖掘人才，做到有令则行，顾全大局，竭尽全力
做好每一件事情，按要求执行，汇报工作留意细节，工作强调主动性，积极性，拿出奉献精神，培养干部作风，保证信息畅通，工作谦虚谨慎，戒骄戒躁，认真负责。退部程序必不可少，需写退部申请并予以批准方可退部，不许擅自离职，今后大家一起努力争取将学生会创建的更加美好和谐！
五、对本学期工作提出以下几点不足与建议：
1、落实个人事务认真负责，勿推三阻四拖拖拉拉，有令则行，可以提出合理的建议，但不是一味的顶撞，我行我素，希望都能相互理解包容，抓紧凝聚力。
2、集体意识差，学生会是一个集体，工作可以互相协调配合，不许搞独立，在给予他人帮助的同时也帮助了自己，凡事给自己留个后路，避免大家都难堪的场面，和谐相处，提高配合度。
3、提高观察能力，有眼色点，做自己应做的事情，说自己该说的话，加强与人交流与沟通的能力，总结经验与教训，同一个错误不要犯第二遍。
4、协调内部关系，放下个人恩怨，做好疏导工作以大局利益为重。学生会存在严重的徇私舞弊现象，希望做到不偏袒不包庇，一碗水端平，改正不良风气。
5、最起码的礼貌要做到，学会看眼色分场合，做什么都要让大家信服，提供了一个舞台就更好的展现自己的魅力，不要仗势欺人，目中无人，提高个人素质，给大家树立榜样，不为失败作典型。
6、不借工作之由以谋得个人利益，为大家服务，有更好的意见或者建议可以大胆及时的提出来，前提是要求合理。
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伊吾县农业技术推广中心2012年工作总结
2012年在县委、县政府和农业局的的正确领导下，我县农业技术推广工作，按照建设社会主义新农村的要求，根据上级业务部门和县农业局的总体部署，农推中心立足本职，紧紧围绕2012年大春生产安排意见和农业局2012年度岗位目标责任书，坚持贴近群众，贴近部门实际的标准积极开展工作。根据我县农业结构调整和现代农业发展要求，加强与自治区地区业务部门的合作，全体职工深入生产一线，对乡(镇)、村委会干部及农民进行培训和指导，保证各项技术措施的有效实施。始终围绕“粮食增产、农业增效、农民增收”的总体目标，以基层农业技术推广体系改革与建设示范县项目实施为契机，以深化种植业结构调整为方向，以推广农业实用技术为工作重点，以测土配方施肥技术为支撑，以高产创建为载体，在巩固技术推广成果的基础上，集成农业技术推广与应用，同时引进新品种、新技术的试验示范，切实做好各种农作物病虫测报，重大病虫的监测与防控，以及外来有害生物的检疫工作，确保我县农业生产安全和农业生产持续健康发展。现将今年的工作汇报如下：
一、加强干部职工思想作风建设，建立和完善各项规章制度
今年以来，按照农业局的安排积极组织开展落实科学发展观和十七届四中全会的学习活动。通过学习不断加强干部职工的政治思想教育，树立团结协作，求真务实的工作作风和学习作风，在进一步完善学习、考勤、工作岗位等各项管理考核制度的同时强化了单位内部工作责任制，将技术、业务分配到人，给每个人定岗位，定责任，各司
其责，分工协作。做到人尽其才，物尽其用，为各项工作的完成打下坚实的基础，充分发挥农业部门的职能作用。
二、强化科技培训，促进科技兴农
为了从根本上改变农业效益低下、农民素质不高的状况，今年以来强化对农民实用技术的培训，推广中心结合测土配方施肥补贴资金项目，深入各乡(镇)、村委会举办培训10次，培训农户0.18万人，发放项目科技宣传材料0.15万份，制作布标语5条。植保站完成全县病虫害预警监测与统防统治工作，开具出省检疫证3000余份，设计哈密瓜检疫面积5.62万亩，受益农民0.3万人。土肥站结合我县测土配方施肥项目，完成测土配方施肥技术培训10期,培训0.10万人次，培训技术骨干20人，农户入户调查50户，发放宣传资料0.1万份。在测土配方施肥项目实施中，11名科技人员驻乡镇现场指导和技术服务6个月。为项目的顺利完成和进一步提高农民的科技水平进行了艰苦的努力。
三、重点项目完成情况
1、测土配方施肥补贴资金项目
测土配方施肥项目截止10月上旬,已完成哈密瓜测土配方施肥推广应用面积2万亩。经测土配方施肥示范测产点试验结果统计,测土配方施肥技术的推广,使我县哈密瓜亩增产98公斤，平均每亩节本增效120元以上。完成哈密瓜“3414”田间肥效试验和校正试验各10个。今年上半年分析化验土样340个，化验项目为常规五项和微量元素共计化验项次1700项次。取试验示范田土样、监测点土样共
200个,为下一步我县的耕地地力评价奠定了坚实的基础。完成测土配方施肥技术培训10期,培训1800人次,发放《测土配方施肥建议卡》50张,《测土配方施肥技术》挂图门帘50个，《伊吾县测土配方施肥技术使用手册》100份,开展淖毛湖镇技术入户指导50户,喷绘横幅广告5条 ,为宣传测土配方施肥技术奠定了坚实的基础。
2、农业有害生物预警与控制区域站建设项目
伊吾县有害生物预警与控制区域站建设内容包括建安工程、田间工程、附属工程、仪器设备购置及建防控点五大部分。 截止2012年年底已完成：
⑴土建工程: 土建工程1200m2。(建检验检测用房900m2；药品储备库、施药器械储备库300m2；砖混结构。
(2)田间工程：新建有害生物观测场占地10亩，
其中：通透围栏350m，养虫网室50m2，材料已到，还没有开始建设；
60 m2工具房已经建设完毕；
519 m2温室2座，土建及附属设备全部建设完成，现已经交付使用；
(3)附属工程：已完成隔离带600 m，室外地面硬化700㎡，通透围栏350m，大门1座；
(4)仪器设备购置：本项目购置仪器设备共计77套（台）。 目前只完成了仪器设备清单的上报，实行政府统一采购制；
(5)目前已完成3个乡站的土建工程。
3、基层农技推广体系建设项目
截至目前，已经建设完成3个基层农技推广站，项目实施方案正在有序进行。
4、旱作节水农业示范基地建设项目
旱作基本农田建设在盐池乡，面积5000亩，主要种植作物大麦。制约旱区农业生产的重点是缺水，利用有限的水资源发挥最大效益是当务之急，旱作基本农田建设是提高现有水资源利用率的重要方法，通过改用1707亩滴灌设施，增施2868吨有机肥，平整4575亩土地，建设6500米田间道路，补植412亩防护林等工程措施，提高半山区土壤的有机质含量，旱作基本农田完成5000亩。
5、植物检疫性工作
今年已开展植物检疫证办理服务，累计办理植物出省检疫证3000余份，涉及检疫面积5.625万亩。
根据省土肥站要求，在今年10月底完成《测土配方施肥采样地块基本情况调查表》、《农户施肥调查表》及土壤化验数据等的录入及审核工作,收集相关材料为开展我县耕地地力评价工作作好准备。
6、顺利完成项目自验以及地区级验收
根据项目要求，完成对2011年项目的自验，并及时申请上级验收。地区级专家组于2012年7月23日对我县测土配方施肥补贴资金项目进行了全面验收，并顺利通过。总结专家组提出的项目不足之处，并列入明年的计划当中，保证全面完成相关工作。
四、存在的问题
1、鉴于经费、人力、物力等客观原因，一些成功的先进适用技术的引进、示范、推广力度不够，先进的科技成果转化速度慢，在生产上得不到大面积推广应用。
2、由于单位技术力量薄弱，在抓点和跑面工作上还存在顾此失彼的现象。
3、检疫开展第一年，技术人员业务不熟练、工作进度较慢。
4、测土配方施肥工作涉及千家万户，面广量大，工作任务繁重，真正把技术推广到每一个农户、落实到每一个地块还存在一定的难度。
五、2013年工作打算
(一)认真回顾，稳步前进
一是紧紧围绕岗位目标责任制认真地进行查缺补漏,对没有达到目标的工作要加大力度、加快进度力争在年底之前达到要求。
二是加强与上级部门的联系做好明年项目的落实和与上级科研单位的合作，不断拓展单位业务空间，力争项目、多做事，确保有项目、有资金，使单位能够正常运转。
三是对已完成的项目和工作进行后续巩固完善，同时进行认真总结，接受专家组的宝贵意见，做好明年自治区检查验收的准备。
(二)依托项目抓重点
一是抓好测土配方施肥工作。2012年我县测土配方施肥重点围绕1个农作物专用施肥配方，印发施肥建议卡,推广配方专用肥和指导农户自配配方肥开展工作。收集整理土壤化验、农户调查、试验示
范等各类资料数据，录入建成具有较强指导意义的专家系统，用现代网络手段指导农户开展施肥; 计划调进各类作物专用肥0.1万吨，推广面积达到1万亩;测土配方施肥建议卡和施肥技术指导入户率达到90%以上，肥料利用率提高3-5个百分点，亩节本增效50元以上,继续做好“3414”肥效试验和校正试验。
二是抓好农民科技培训工作。充分利用科技下乡，召开现场会等一切有利时机，广泛开展农业科技宣传、培训工作，力争较多的培训农民技术骨干和科技示范户。
推荐第10篇：化水工作总结
工作总结
年末岁首，化水专业在各级领导的大力支持指导下以及严格的培养教诲下，在其他部门的积极配合和大力支持下，完成了公司及工程部下达的各项工作和领导交办的各项任务，确保电厂运行期间工作的要求。
回首望有成绩也有不足之处，但为了更好的在自己专业方面求得更大的进步，获得领导在诸多方面更多的指导指正，为此对过去的工作实事求是的进行总结，剖析不足、扬长避短。同时请领导提出指导性的意见，提出疏漏便于在新的一年里在专业技术上和综合能力等方面的提高进进步上更上一层楼。
1、工作认真负责，敬业爱岗，以公司理念要求自己，诚信待人，踏实做事，服从领导安排，始终以积极认真的心态对待工作。在线仪表有的不准确，还要完全靠手工分析，做化验就得两小时，期间还要加药，监控水质，巡检设备，生活污水池还要排污。刚开始是忙的厕所都顾不上去，费尽心力唯恐水质控制不及时。后来又积极调整自己的工作思路，抓住重点，先做没在线仪表的和水质波动大的，再做水质指标较稳定的，这样虽然一人一岗，仍坚持不懈，及时了解水质情况，更好地调节水质。
2、技术上用心钻研，理论上熟记操作规程，自购其他化学学习资料；实践上严格遵守运行规程，培养独立操作能力，保证不发生误操事故，把工作中遇到的问题和取得的经验、注意的事项随时记下来，虚心向师傅、专工请教，虽然已能独立上岗了，但深知要想把化学专业学透学精，还需要时间的磨练、知识的积累，循序渐进。利用间歇时间，不忘看化学专业书籍，做到身不在岗心在岗，还充分利用家里网络资源，查看电厂化学文献，开阔视野，继续充电，希望在上岗后能以新的认识高度对待工作。
3、能力包括协调能力和处理事故能力，若说“技术”比作“智商”的话，那么“能力”就可比作“情商”，化学专业亦是如此，智商高就不见得情商高，因为技术是死的，能力是活的。
2015年工作计划
1、夯实基础，抓好现有设备安全、稳定运行。平时工作再忙，也要做到上班前、下班后对现有设备巡检，及时发现问题并处理，做好数据记录。
2、积极努力学习专业知识，为扩建做准备。利用工作之余、空闲时间多阅读专业资料，扩大知识储备，为扩建做好准备。
3、多方面提升自己，使自己在专业知识、现场管理方面的能力有质的进步。学好本专业知识、拓展专业知识，多方面提升自己。努力提高自己现场管理能力，尽早适应自己的角色。
第11篇：防治水工作总结
安全生产关系着工人群众的生命安全和煤矿的经济效益与稳定，2014年，在公司领导的正确领导下,煤矿领导的大力支持下及全体同事的共同配合下水害防治中心圆满的完成了矿井防治水的各项工作内容，为了及时总结经验、吸取教训、扬长避短、鼓足信心做好神堂煤业井上下矿井防治水工作，现将防治水工作总结如下：
一、建立机构、明责任
1、认真贯彻落实《煤矿防治水规定》、《煤矿安全规程》等相关规定和文件精神，根据工作需要，成立了煤矿水害防治中心。防治水管理机构设有预测预报科、防治水办公室和专职探放水队伍。具体负责协调领导机构、管理机构和各科室（部门）工作。
2、煤矿矿长为防治水第一责任人，负主要责任。总工程师负技术责任，其他副矿长、科室、部门负责人，负落实责任。
二、立规章、夯基础
1、根据《煤矿防治水规定》、《煤矿安全规程》及上级有关防治水的相关要求。建立：防治水必要的各项制度、图纸、十五种台账。图件台账做到认真收集、整理，实行了计算机数据库管理，长期备案保存。
2、我矿于2013年10月委托山西同地源地质矿产技术有限公司进行补充勘探，编制成《山西柳林凌志成家庄煤业有限公司水文地质类型划分报告》，为了贯彻落实好《煤矿安全规程》、《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》、国家煤监局出台的《煤矿防治水规定》和省政府出台的“十二条”规定，杜绝水害事故的发生，保障从业人员生命及财产的安全，结合我矿的水文地质情况，坚持“预防为主，防治结合”的方针，按照当前与长远、局部与整体、地面与井下、防治与利用相结合的原则，根据不同的水文地质条件，制定“防、排、探、放、疏、截、堵”相应的措施。编制了防治水中长期规划和年度防治水计划。
三、建队伍、配设备
1、建立了专职探放水队伍。
2、专业设备：井下各个采掘工作面全部配有ZDY-1200S煤矿用坑道钻机，钻深为150米。保证了每个采掘工作面都有一台专用的探水钻机。
四、用手段、真防治。
一是物探先行：采用瞬变电磁超前探测技术探明我矿井可疑的水患区域，为巷道的安全掘进、避免水害事故的发生提供参考依据。二是化探跟进：对掘进及回采工作面顶板淋水、出水和可疑地点进行采样化验，对水质进行PH值和化学分析，为预防矿井水害提早发现水害提供了有力的科学依据。三是钻探验证：坚持“有掘必探，有采必探”。同时建立落实防治水巡查考核制度，探放水安全确认移交制度。严格执行“有掘必探、先探后掘、有采必探、先探后采”的探放水原则，切实做到措施、责任、资金、时限、预案五到位，真正把防治水工作落实到实处，做到防患于未然。
13、矿区防治水中存在的问题及建议
①、防治水有关人员专业水平略低，在实际的工作中要不断积累、学习专业水平。
②、重点区域开展掘进超前探放，进行边探边掘，长探短掘的措施。
总结2013年全年的防治水工作，我们也暴露出一些不足，矿井水文观测系统不成熟、水文地质人员不足、专业素质有待提高等。整体来说2013年的矿井防治水工作整体比较完好，应该继续发扬良好的工作精神，克服实际困难，努力学习，积极提高业务素质，向着工作精细化管理的目标把防治水工作管理水平提高一个新的台阶。
第12篇：农林水工作总结
2012年农林水工作总结
东北新城农林水工作在管委会的正确领导下，在业务主管部门的大力支持下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观和各级农业和农村工作会议精神。积极转变思想观，正确处理农业生产和农村稳定的关系、粮食安全生产问题与产业结构调整的关系 , 积极优化布局 , 以市场为导向，以科技为动力，以增收为目标，按照农业高产、优质、高效、生态安全的发展要求，全力开展农林水工作，现就今年以来的工作回顾及下一步工作打算汇报如下：
一、农业工作
1、做好了水稻良种挂勾补贴面积核实工作。东北新城现有耕种水稻面积2887.45亩，属于征收拆迁区，粮食直补面积的核实显得非常重要，通过社区、组干部上门一家一户的调查摸底，该项工作基本上做到毫无差错，确保了农民利益不受损；
2、畜牧兽医工作。加强组织领导，各社区成立机构；由每社区组织动物防疫员对各组的动物进行全年四季的防疫注射；建立动物疫情报告制度，通过加强值班、监察，做好了动物防疫工作。
二、林业工作
1、加强了森林防火工作。森林防火工作事关国家和人民生命财产、生态安全的大事，是保证国民经济可持续发展和社会稳定的重要职责。明确了森林防火工作任务和责任，确保了东北新城森林防火工作目标的落实。
2、千万亩森林增长工程推进。东北新城紧紧围绕造林绿化工程建设这个中心，加快生态、绿色发展步伐。今年来我管委会实施造林
面积604亩，其中山上造林204亩，村庄绿化400亩，圆满地完成了县政府下达的造林绿化整地工程建设任务。
三、水利工作
加强水利基础设施建设。今年来，完成五口当家塘督查验收工作；加大基础设施建设投入的力度，投资近千万元的何冲水库除险加固工程已动工建设，有效保证了百姓的生命财产与安全。水利基础设施的逐步完工，将进一步为我新城水利工程建设打下良好的基础。
总之，我们的工作取得了一定成绩，但也有不足:
一是有些工程建设缺乏足够的资金。
二是造林的积极性还没充分调动起来，存在重造轻管现象。三是在服务应该是千家万户，每块地、每个人都要服务到位，我们差距还很大。
下年度工作目标
（一）农业
1、培训农村科技人员。
2、兑付各种补贴资金发放。
3、完成上级安排的临时性工作。
（二）林业
1、完成县级下达的新增造林204亩任务和一个村镇绿化点任务。
2、兑付退耕还林补助资金。
3、完成2012年千万亩森林增长工程自查验收工作。
4、做好季节性林业病虫害防治工作。
5、完成上级安排的临时性工作。
（三）水利
1、做好2012年县级下达的五口当家塘验收工作。
2、完成上级安排的临时性工作。
（四）畜牧
1、做好春秋两季动物防疫工作。
2、督促龙井社区2011年血防民生工程淘汰耕牛补助资费发放到户。
5、做好季节性动物疫病预防工作。
6、对新城2名防疫员进行培训。
7、完成上级安排的临时性工作。
（五）农机
1、认真做好农机购置补贴工作。对辖区购机农户实行购机补贴，并做好售前、售中、售后服务工作。
2、精心组织三夏三秋等重要农忙时节农机化安全生产工作。
3、完成上级安排的临时性工作。
二〇一三年二月十七日
第13篇：防治水工作总结
山西汾西正佳煤业有限责任公司
防治水工作总结
二0一一年四月二十七日
山西汾西正佳煤业有限责任公司
防治水工作总结
为全面贯彻矿井防治水有关规定和制度，做好我公司以探放水、物探、小煤窑调查治理为重点的地测防治水工作，根据《煤矿防治水规定》和汾煤地发（2011）62号文《关于下发汾西矿业集团公司2011年度矿井防治水工作安排的通知》的精神，结合我公司的实际情况，我公司在矿井防治水方面主要做了以下工作：
一、严格落实两级集团公司有关防治水管理规定
1、加强防治水“十严格”、“十加强”和防治水“十条红线”学习和贯彻力度。为此，我公司规定每周三组织全公司管理人员、技术人员和队级以上人员学习防治水规定，并严格执行请假制度，使大家真正认识到防治水工作的重要性和必要性。
2、制定适合我公司特点的防治水制度。我公司属资源整合矿井，为全面贯彻防治水规定和制度，我们在人员少，部门还不健全的情况下，结合我们的实际情况，采取集中办事，分工合作的办法，制定了适合当前我公司防治水工作管理制度，把防治水工作真正落实到了实处。
3、根据防治水工作“专业化管理、专业化队伍和专业化装备”三专要求，我公司根据当前我们的实际情况，在专
业化管理方面，防治水工作由地测部门统一管理，专业化队伍采取的一职多能的办法，专业化装备方面我们已购置两台型号为ZDY1200S探水钻机并投入到工作面正在使用，购置了FDG--A防爆多功能高密度电法仪并进行了四次物探，对防治水工作起到了很好的帮助作用。
4、加强探放水人员的培训工作。我公司已派出两人到集团公司进行了探放水培训，已取得上岗证，同时我们采取了聘请老工人对新工人进行现场培训，指导新工人进行实际操作，使新工人能够尽快上岗，为做好防治水工作奠定了较好的基础。另一方面我们多次请厂家到现场教工人，指导操作人员熟习设备性能，为早日使设备发挥效能起到了很好的作用。
二、严格执行“有疑必探，有采必探、有疑必钻”的规定，落实好“一矿一策、一面一策”的防治水措施。
1、牢固树立“有掘不探就是事故”，“无预报遇构造就是事故”的理念。为此坚持做到只要有工作面开工，首先对要开工的工作采取物探先行，钻探验证，先后对我矿回风下山和集中回风大巷进行了物探和钻探工作，物探共进行了四次，总米数为200余米，后经钻探后均达到了验证，钻探进行了四次，总进尺600米，两次放水量总计800 m³，有力的指导我矿的安全生产工作。
2、加强水情水害分析工作，指导矿井安全生产。为此
我们对开工的掘开工作面结合地质报告和走访调查情况，编制了回风下山和回风大巷水情水害分析报告，对编制回风下山和回风大巷探放水设计起到了较好的指导作用。
三、全面落实两级集团公司矿井防治水现场管理规定。
1、落实探放水的部门责任。我矿在探放水过程中坚持做到了现场必须有安全员、瓦检员和地测部门人员跟班作业，在探放水结束后，当班认真填写探放水记录，并由当班的探放队带班长、安全员、地测人员现场联合验收签字，并存档备查。
2、认真落实防治水现场管理三项制度。一是严格执行掘进工作面允许掘进（停掘）通知单制度，我们先后下发通知单两次，并得到了有力的执行。二是严格执行水情水害监测和汇报制度，明确当班安全员为本班水情水害监测员，并把水情水害监测纳入班评估内容之中，当班安全员在实际工作中已发现两次作业点出现透水征兆，当班安全员及时汇报给调度室，为我矿探放水工作起到了很好的监管作用，防止了透水事故的发生。三是严格执行探放水作业图牌板管理工作。我们严格按照集团公司统一标准制定了探放水图牌板，并在探放水现场悬挂探放水牌板，有力的指导了作业工作面“探水-掘进-探水”循环作业。
四、认真开展矿井逐头逐面水害隐患排查和治理工作。我矿先后多次通过现场调查和走访原矿井人员，对小窑
进行了调查，并对8个小窑进行了填实关闭。对回风下山、回风大巷掘进范围原开采巷积水进行进行前期调查工作，确定了“三线”管理，对我矿回风下山、回风大巷探放水工作起到了较好的指导作用，并严格执行“有掘必探，有疑必钻”措施。我矿目前在回风大巷临时安设110KW和30KW卧泵各一台，7.5KW水泵3台，安设4寸直排管路1500余米，满足了回风大巷透水强排工作的需要。我矿坚持每月20日开展一次井回范围内的逐头逐面水害隐患调查工作，并建立台帐，实现了闭环管理和消帐制度，对我矿防治水工作有序开展起到了有据可循的作用。
五、存在的不足
1、水文地质技术人员短缺。目前是地质测量人员兼职工作。
2、原矿井防治水资料缺失严重，给我矿防治水工作带来较大的压力。
3、探放水人员配备严重不足，目前探放水人员是兼职工作。
第14篇：防治水工作总结
2012年防治水
工作总结
山西***集团***有限公司
二O一二年十月
2012年防治水工作总结
为了认真贯彻落实省、市、县有关煤矿防治水的一系列政策和规定，在我集团公司的正确领导下，我矿一直以来对防治水工作高度重视，认真完成了矿井下达的各项工作任务，确保矿井安全生产无事故。以下为我矿2012年防治水工作总结：
一、2012年施工情况简介
我矿为基建矿井，现主立井完成100m，副立井完成102m。表土冻结段施工全部完成。完成总进尺：202m。四通一平工程完成工程量14.9万立方米。完成10KV线路改造工程。
二、2012年防治水工作的各项任务
1、设机构、明责任
首先成立了防治水工作领导组，矿长为领导组组长，总工程师为常务副组长、各副总为副组长，成员由各科室负责人组成。防治水工作领导组下设防治水管理办公室和探放水队。矿长作为防治水工作第一责任人，负主要责任；总工程师负责技术管理工作，负技术责任；安全副矿长负责监督实施，负监督责任。
2、建队伍
建立了探放水队伍，其成员全部经过培训且部分取得了探放水工操作资格证。
3、明确水文地质情况
我矿委托山西***有限公司编制了《山西***集团***有限公司矿
井水文地质类型划分报告》，矿井水文地质类型为中等。我矿积极上报县、市、省煤管局进行了评审，并上报集团公司进行评审归档。加强矿井水文地质调查研究及水文地质补充勘探工作。
4、强化我矿的防治水技术管理。
根据《煤矿防治水规定》、《煤矿安全规程》及晋***字【2012】125号、晋***字【2012】126号、晋***发【2012】239号、晋***字
【2012】181号、晋***字【2012】188号文件要求。建立：防治水必要的24项制度、五种图纸、15种台账。建立完善各类防治水原始记录、台帐、卡片、图纸等基础资料，实行数字化管理，长期保存。
我矿对防治水工作实施情况层层把关，地测防治水科技术人员深入井下，掌握井下地质情况，查明影响生产的地质因素，及时汇报各种相关地质情况，保证生产正常衔接，收集勘探和采掘工作面的地质资料，及时了解地质情况。
5、建立并落实水情水害预测预报制度。
1雨季期间，及时收集气象资料，对地表河流、废弃老窑、地表○
塌陷、裂缝进行定期观测，掌握历年最高洪水位资料；
2对生产区域周边小煤窑破坏区、○老空区进行调查，掌握其积水范围和威胁程度。
6、建立可靠的矿井及地表防排水系统。
①每当雨季前，要对矿井工作水泵、备用水泵、检修水泵进行联合排水试验；
②定期对排水设备和管路进行检修，保证正常运转；
③定期清挖矿区内沟渠，保证疏水、防水、排水系统正常；
④对采空区地表进行了一次仔细的排查，发现大的裂隙及时进行回填；
⑤在容易积水的工作面配备相应能力的排水设备加强排水；
6对矿区山坡、沟谷定期进行检测，遇到险坡及时进行清理。 ○
9、加强矿井防治水的现场管理。
①严格执行《煤矿安全规程》、《煤矿防治水规定》和相关安全技术措施，严格执行探放水的十六字工作方针；严格按照矿井总工程师组织审定同意的探放水设计进行作业；坚持“有掘必探，先探后采”的原则。
②各掘进工作面探放水时，地测技术员、安全员、瓦检员、钻探负责人必须现场跟班，根据探放水设计，技术员给定的位置、方位、倾角、间距等参数，探水队实行钻探工作。
③钻探结束后，四方现场联合验收签字，地测防治水科分析成果钻探，并上探放水台账、探放水钻探图。
④探放水掘进时始终保持足够的安全距离；严格验收考核，保证探水效果可靠性，在水害情况未查明前，严禁进行采掘活动。
总而言之，我们要重视防治水工作，克服困难、努力学习，积极提高业务素质和专业技能，加强水文地质预测预报和水情水害分析，有效防范和坚决遏制水害事故的发生，力争通过精细化的管理使我矿的防治水工作再上一个新台阶。
第15篇：水吧工作总结
水吧工作总结
在这四个月里，我在工作和学习中逐步成长、成熟。首先，学习体会公司企业文化，把敬业当成习惯，把忠诚作为信念，诚信于企业，忠诚于领导。自觉加强相关业务理论学习，提高修养和业务水平。认真听取领导提出的各项批评意见，以更好地促进工作。随时关注学习工作相关的新知识、新形势、新技术。 其次，虚心向身边的同事们请教，多听多看多想多做，努力提升自身各项业务水平。 现就2011年的工作情况总结如下：
一、努力完成好各项工作
1、负责本班次水吧日常营运管理；
2、协助负责各类饮料的调制，新品开发；
3、协助负责掌控本班次水吧饮食的质量标准
4、协助负责本班次水吧饮食的成本管控
5、负责水吧各类饮品的库存管理，制作各类统计报表；
6、负责营运中与其他部门的紧密配合，制定并实施各项工作安排和计划，并确保落实；
7、负责按公司规范内容，对本部门的新进人员进行传帮带工作；
8、负责水吧各类饮品的库存管理，制作各类统计报表；
9、完成上级交付的工作.
我深知自身还有很多不足，比如工作能力和创新意识不足，业务水平和相关技能还有待提高。今后我将努力做到以下几点，希望领导和同事们对我进行监督和指导：
1、自觉加强学习，学习理论知识，学习专业知识，学习同事们的优点和长处。
2、克服年轻气躁，做到脚踏实地，主动去工作，在实践中、在一点一滴中完善提高自己。
3、继续提高自身修养，强化工作意识，努力成为一名优秀的职员。
我相信在我今后的工作中，我还是会一直不断的努力，不断的进步的，人生路还有很长，奋斗的时间也还有很长，我需要一直不断的努力下去，我相信我在今后的工作会更加的努力，我会为公司的发展做出我最大的贡献！
第16篇：水电暖工作总结
1． 思想工作方面： 我科员工都能积极参加支部组织的各项政治学习，坚持每个星期一下午学习，对后勤总支下发的学习文件，我们做了深入细致的学习和探讨，使大家在思想政治方面有了很大的进步。自觉学习文化知识和岗位工作技术，每个人都不断提高自身素质，认真摆正国家、集体、个人三者关系，公私分明，爱护公共财物，严格要求自己，在日常工作中每个人都认真履行自己的岗位职责，端正服务态度，包括临时工在内，在工作中都做到热情、主动、即时、周到地为广大教职员工服务，每个人在工作中从不推诿、扯皮。我科对在岗的所有岗位的规章规章制度做了修改和完善，全科同志都有工作目标和岗位责任制，我们每个同志都努力去按照工作目标和岗位责任制去完成自己的工作，我科的工作性质要求比较高，电工和司炉工必须持证上岗，由于我院临时工工资太低，有证电工、司炉工更是找不到，通过对他们做思想工作。在不能影响正常工作的情况下，鼓励他们参加技术培训，按时换证。通过以上政治学习和队伍建设，使我科职工队伍比较稳定，对我科XX年度的工作起到了积极的促进作用。2． 正常工作方面：对全院水电气暖费的抄表和收缴工作，此工作看似简单，但它是我们后勤服务的一个重要窗口，我们的服务质量的好与坏以及行为也关系到我院和教职工的切身利益，是个敏感的岗位。这就要有高度的责任心和对工作认真负责的态度去完成每项工作。我院家属区居住比较混乱，门面房、调出的仍居住我院的，但我们克服困难，想尽一切办法，收缴水电气暖费，为我院挽回了不必要的损失。并核对公用水电帐目，做到月月明细，在水电暖收费时做到大公无私、每户认真审查，核算，配合财务处圆满的完成了XX年度的水电暖费的收缴工作。特别是今年下半年在没有专职抄表人员的情况下，我科职工利用中午时间加班加点，每天要上下几十层，每户走到、抄到，认真核对，热情服务，任劳任怨的完成了抄表工作。对于今年采暖我科印制了集中供暖交换站运行情况表，分6个时段对供暖的一次温度，二次温度，一次压力、二次压力抄写，对不正常的温度和压力，及时与热力公司联系加压和提温，对暖气出现的问题，都做到及时解决。对食堂供汽方面，由于伙食科对食堂都进行了承包，用蒸汽不计费，食堂用汽量大大的增加，我科锅炉房在不影响大局的情况下，也尽量满足了食堂的用汽，没有因供汽不足影响开饭。配电房按供用电标准，分时段对高低压配电柜和家属区箱变，按时抄写，电压、电流运行情况，发现电压、电流运行疑常，及时报供电局和组织检查维修，配电房没有因人为事故造成停电现象。对于浴池的卫生每天都要打扫，张贴了各种警示牌，铺设了防滑地毯，保证了洗浴的安全。对于10号楼电梯，由于学生太多，电梯经常误操作出故障，我科设专人看电梯，保证了电梯的卫生和正常使用，电梯出现故障，及时报科里和电梯维保公司对电梯进行抢修，使电梯使终保持良好的工作状态。 3． 暑期工作方面：我科在今年暑假期间主要做了：对配电房的配电设备进行了年检。为了最大限度的保障教职员工盛夏的用电，我科联系供电检测单位利用晚上时间，突击检测、校验了4台变压器，10台高压开关柜，8台高压真空开关，4条高压电缆，8组避雷器等，并对配电设施进行了检查，维修、维护、除尘为我们的供电设备正常安全运行提供了技术保障，为新学年的教学、生活提供了坚实的保障基矗
第17篇：水车间工作总结
公用工程车间年终工作总结
给水排水专业在公司的正确引导及相关部门的大力支持和配合下，全体员工用自己的勤劳和汗水提前完成了今年的地下管网施工任务，为兄弟单位的提前入场铺平了道路，取得了一小段成绩。截至2010年5月1日， 工作汇报如下： 上半年工作情况
一、施工进度方面：3化建完成工程量约90%，（除空分区给排水未完成外），应支付工程款215万，实际支付145.2万，已支付67.53%；13化建完成工程量约95%，（除筒仓西挡墙处有条件准备施工外），应支付工程款220万，实际支付155万，已支付70.46%。以上价款，两家化建均不含变更及签证部分。（此项价款须由专业造价部门核算）
二、根据现场实际情况，检查井未全部清槽及井座安装，未进行通水试验，未进行消防栓安装；已做检查井标识，已做消防栓标识，已安排人员进行现场维护及检查。
三、工作实行分片负责制：一事一落实，过程追则。无论施工方，还是甲方，没有任何借口。
四、安全生产大如天：管网工程，13化提前5天完成，不计下雨停电；3化建按节点于5月1日完成大部工程（可作业面内），未发生一起安全小事故。
五、赶进度，要质量，讲效益：同志们始终秉承公司利益第
1 一，大监理小业主的原则，配合华旭监理，哪怕一道防腐口不得轻易放过，非金属管避水试验，金属管打压试验，全部按规范，不得有一点点的马虎……施工单位从抵触到支持，工作有序，保质保量完成。
六、甲方人员状况：武鹏、石磊工作积极负责，态度端正严肃，管网工程能够较常规时间提前4个月完成，为兄弟单位提供施工工作面，他们做了大量的工作，牺牲了大量的业余时间， 24小时随叫随到，受到施工单位的一致好评。新学员廖杰、孙彦伟、赵金波专心学习，勇敢实践；关顾大局，服从领导；不喊苦，不叫累。他们是80后的佼佼者，是我们奥维乾元的希望。 上半年工作中存在问题及下一步的工作措施
一、成品保护要加强，已下发工作联系单；加强执行动土工作票制度，已安排相关人员检查督促。各施工单位的作业区及临边属于其日常保护范围，已多次强调。
二、生产水池，
一、二循环水系统，回用水系统土建部分须抓紧时间完成。设备制作情况进行现场摸清情况。已列入计划。
三、检测药剂及试验仪器的准备。请尽快安排采购。
四、地下管网竣工图绘制。完成中。
五、产前准备工作：适当时机，抽调人员熟悉系统，准备上岗。完成操作规程的编制。编制中。
六、管网就绪后的成品保护须投入大量的人力物力。未通水部 2 分打桩、挖土、修路、临时交通、重物堆放、临时锚固等等必须办理动土证，并知会管网专业，以便发现问题，解决问题。
七、支线对接当化费大量的人力物力，并成为制约系统贯通的瓶颈，应提前有遇见，有安排。正论证安排中。
八、循环水低点排放，旁路；水质处理，污水回用等等，正论证，提出方案中。
九、工艺对接。详细核对中，随时与设计院沟通。
十、组织安排好相关图纸会审。发现问题及时与设计院沟通联络。
十一、存在问题：给排水专业管理工作的针对性、规范性和激励性不强，以及员工的业务和思想素质需进一步加强等。
下半年工作安排
一、除盐水系统的准备安装。土建完成后，除盐水系统力争3个月出水。第
一、二循环水站土建完成力争3个月完成；循环水预膜方案已完成，系统就绪，准备20天完成；
二、实习人员进入实战，抽时间考核上岗备用。
三、做好相关人员的专业知识培训及要求其实践能力提高。以听讲及自讲的方式彼此提高。
四、给排水专业的定期学习制度
1、
10、20，定期总结制度每周二，继续落实下去。
五、进一步明确车间工作的安全连带、过程追责制度，一事一落实，没有任何借口。
六、地管施工组要求大家，下一步的任务更加艰巨，我们始终以公司利益为重，服从公司领导，步调一致，每天进步一点点，一年前进一大步。奉献公司，成长自我。力争做好领导安排的工作。
4
第18篇：防治水工作总结
山西乡宁焦煤集团台头前湾煤业有限公司 2014年防治水工作总结及2015年工作计划
我矿治水办公室在县煤炭局领导、集团公司领导、矿领导的大力支持下，在各部门相互协调合作下，基本完成了各项工作任务。2014年我股室深入贯彻落实上级文件指示精神，始终坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，始终把安全生产工作放在首位。进一步建立、健全和完善了各项规章制度和措施，并认真监督落实，同时结合我矿生产实际，积极进行了防治水监督工作，为我矿安全生产工作提供了一定的安全保障，为夯实基础，汲取教训，现将2014年度工作情况总结如下：
2014年我矿探水队配合公司物探队分别对井下2115运输顺槽、2115回风顺槽物探共计15次；2115运输顺槽、2115回风顺槽、2115切眼进行了井下物探共计15次；2113运输顺槽累计探水24次、掘进492m，2113回风顺槽累计探水27次，掘进536m，2113切眼7次，2113工作面在回采前对整个工作面进行物探、钻探。2115运输顺槽累计探水25次，掘进466m处遇断层；2115回风顺槽累计探水26次，总长491m；现2115切眼探水5次,2117运输顺槽累计探水2次。
地面防治水情况：
根据防治水中长期规划，本年度采掘计划所划定的红线范围内，进行地面瞬变电磁勘探，勘探面积为0.5km²。
在生产过程中，严格执行“物探先行、钻探验证、化探跟进”的探放水原则，先后对井下2111综采工作面、2113回风顺槽、2113运输顺槽、2115运输顺槽、2115回风顺槽、2115切眼、2117运输顺槽掘进工作面做了井下超前物探，对井下物探报告进行分析，报告中体现出有水害威胁的范围制定技术措施，并进行探查。
2014年3月组织人员完成井田范围内地面塌陷及地裂缝的填充工作，对地面水沟进行清理，特别是工业场地及各井口附近的排水沟必须及时清淤，保证畅通。每次降雨前后，必须派专人检查井田及其附近地面有无裂缝、采空塌陷和岩溶塌陷等现象。同时对其进行及时处理。
省、县局、焦煤集团对我公司防治水专项检查共5次，分别为3月5日县局查出隐患15条、6月5日省防治水专家查出隐患19条、6月18日县局查出隐患9条。9月5日县局查出隐患15条、11月4日县焦煤查出隐患3条。我矿开展的防治水一月一排查，共查出隐患40条和雨季三防七天一排查，查出隐患44条。检查出的意见及问题及时按照“四闭合”进行了整改落实。
雨季来临前，在主、副斜井、井口应提前预备堆放一定数量的砂袋，以防在雨季降水量突增时工业广场的地面水溃入井下，雨季来临之前按照《水害应急救援预案》组织了一次水害事故救援演习，并做好水害事故应急演练记录，以检验、改善和强化应急准备和应急响应能力。
每月对周边矿井进行调查并记录。每七天对地面雨季三防进行一次排查工作并制定整改方案。每天对地面防汛工作进行巡查并记录。
工作面开口前编写探放水设计及措施并组织探放水作业人员进行贯彻学习。
每月5号前给乡宁县煤炭局防治水办公室报临汾市煤矿采掘两面水文情况表。每月对井下采掘工作面编制地质预报及水情水害预报，并下达到各队组、安检员、调度室。
及时完善了各种防治水制度，每月进行一次煤矿安全质量标准化隐患排查，对查出的问题进行整改落实。
2015年工作计划：
加强对探水队员工学习和培训，提高文化素质和专业技术水平保证职工具备必要的防治水知识，掌握井下透水征兆，熟悉避水灾路线，提高职工防治水工作技能和防范水害事故的能力，从每一件小事做起。严格执行技术规程和要求，扎扎实实做好矿井防治水基础工作。
采掘工作面必须坚持“预测预报，有掘必探，先探后掘，先治后采”的防治水原则，2015年采掘计划范围内的工作面，严格按探放水设计及措施施工。按期进行物探工作，确保安全生产。严格工程质量验收，为保证防治水工程质量，防治水办公室负责组织人员对工程进行检查验收，对钻孔钻孔参数必须严格认真检查验收。
通过下井收集资料及时上图分析，下达水情水害预报，及时进行探放水工作。
每月组织人员对矿井采掘附近地面裂缝、塌陷进行排查，发现问题进行整改。对矿井区域内的冲沟进行定期观测，积极组织矿井职工对矿井排水设施进行检查，对水仓进行清挖工作，提高矿井防排水能力。各个掘进、回采工作面内的防排水设施、排水工程也要按照《煤矿安全规程》及矿上制定的有关防治水专项措施中的要求配备、施工，以提高井下各工作地点的防灾、抗灾能力。
积极开展技术创新和革新，重点要在采掘工作面地质构造和水文水患预测预报方面继续加强探索研究，加强观测分析，争取运用新知识、新技术，采用计算机科学管理，提高我矿工作管理水平。
全面推行精细化管理。从严落实管理责任，实施全员目标管理，努力改进管理方法，组织专业人员外出参观学习，互相交流，取长补短，引进先进的防治水技术，不断提高防治水管理水平。
健全防治水管理制度，指定具体人员进行防治水技术管理，配置必要的仪器、设备，满足水文条件探查及水害治理的要求。防治水管理人员要经常分析、研究防治水工作中出现的问题、新情况，采取针对性防治措施。
2014年，防治水办公室取得了一定的成绩，但也仍存在许多问题，我们有信心在2015年的工作中不断改进和提高，既要增强紧迫感，以只争朝夕的精神，扎扎实实抓落实，促进安全制度全面落实，实现安全效益协调发展。为我矿的发展做出我们新的的贡献。
山西乡宁焦煤集团台头前湾煤业有限公司 2014年11月20日
山西乡宁焦煤集团 台头前湾煤业有限公司
防治水
工 作 总 结
二0一四年
第19篇：防治水工作总结
山西介休 大佛寺小尾沟煤业有限公司
2013年度防治水工作总结
二〇一三年
山西介休大佛寺小尾沟煤业有限公司
2013年度防治水工作总结
2013年以来，我煤业公司的防治水工作在以经理为首的正确领导及指引下及全科同事和其他部门的共同配合下，根据《煤矿防治水规定》及上级相关文件的精神及相关要求，贯彻执行“预测预报、有掘必探、先探后掘、先治后采”的防治水方针，顺利完成了的防治水的各项工作。2013年业已过去，为总结一年来的工作经验及工作进度，找出以往工作中的不足，吸取教训，更好地明确2014年的工作目标，鼓足信心做好2014年防治水工作。现将2013年防治水工作总结如下：
一、防治水安全培训方面
1、我煤业公司在2013年度中于3月、7月、11月举行了三次防治水专项培训，培训54人次。组织培训学习了《煤矿防治水规定》、《雨季三防预案》《探放水相关措施》、《水害应急预案》《探放水设计》及一些防治水方面的法律、法规、相关制度及上级文件的传达学习。使矿井职工基本上掌握一定的防治水知识和防透水事故应急处理能力，使防治水专业队伍的技能得到了一定程度的提高。
2、积极组织探放水队员参加由上级有资质单位的探放水培训，做到了持证上岗。由防治水科组织探放水队员，重点学习做探放水设计探放水安全技术措施、防治水各项制度和探水钻的使用等，并进行了专项考核，考核合格率达100%。
二、水情水害预测预报方面
根据矿井年度基建计划，进行水害预测预报，及时编制水情水害年报、季报、月报，并及时进行月总结、季总结、年总结，做到了年预报在受到采掘计划衔接计划后10天内完成，季度预报必须于每季度末25日前完成，月报于每月25日前完成。月度、季度、年度，水情水害总结于下次预报前总结。采用物探、钻探综合手段预测、查明水害隐患，为井下采掘提供安全的平台，真正做到了预报能为安全生产保驾护航。
三、防治水隐患排查方面
2013年度每月组织开展经总工为首的防治水安全隐患排查，由总工程师牵头：组织防治水科、安监部、生产部、技术部、通防部、机电部、调度室等部门对矿井地面、井下各水害隐患逐一进行排查，共查隐患98条对排查出的安全隐患，要切实做到整改措施、责任、资金、时限、和预案做到“五落实”，并进行了记录存档。整改上级检查隐患56条。确保了各采掘工作面的安全作业。定期组织人员对矿井采掘附近地面裂缝、塌陷以及井田范围内及周边小煤窑情况进行排查，发现问题进行整改，积极组织相关部门对矿井排水设施进行检查，对水仓进行清挖工作，提高矿井防排水能力。对所查内容都进行了记录。
四、雨季三防方面
5月份——9月份，针对降雨量增多等汛期的特点，成立了经理为组长“雨季三防”领导组，按实际制订了“雨季三防”工作计划，并针对我煤业公司实际情况进行了专项演练。在“雨季三防”来临之前 2
组建了抢险队伍，并进行了实战演习，提高抢险队伍在紧急情况下的快速反应能力和抗灾救灾能力；对雨季“三防”前期准备工作组织了多次检查。对检查出来的问题责成有关部门迅速进行了整改，将事故隐患消灭在萌芽状态。并扎实开展了“雨季三防”自查及值班巡守等工作，加大了对水患威胁矿井检查力度，针对矿井水文地质条件、充水因素及相邻矿进行调查、分析和研究，对本矿和相邻矿的水患做到心中有数，并确保井下通讯线路、防尘洒水管路、压风管路“三条生命线”的畅通。加强了矿井防治水技术管理工作，加大了防治水害的安全专项资金投入，认真执行水害防治“预测预报，有掘必探，先探后掘，先治后采”的原则和“防、堵、疏、排、截”五项综合治理措施，杜绝违章指挥、违章作业。对井下发现有挂红、挂汗、空气变冷、出现雾气、水叫、顶板淋水加大、顶板来压、底板鼓起或者产生裂隙出现渗水、水色发浑、有臭味等突水征兆；对暴雨、地表涨水及期间，在可能发生水害威胁时，做到了停止作业，撤除所有受水威胁地点的人员。
通过我煤业公司及防治水科认真细致地工作，保证了我公司汛期安全渡汛与安全生产的正常进行，确保了我矿财产免受损失。
五、防治水资料方面
1、继续规范完善了防治水15种基本台帐、完善了防治水5种必备图纸及相关资料。编制了《2013年度防治水计划》、《防治水中长期规划》，并组织组织相关科室进行采空区调查并绘制图件。
2、严格要求科技术人员深入井下现场，掌握井下水文地质情况，查明影响生产的地质因素，收集采掘工作面的地质资料，进行了地质素描、及时填绘了工程进度图、地质素描图、等各种图纸。并及时汇报调度室、技术部等部门。各种相关地质情况没有出现过由于工作失误，影响安全生产的现象，较好的服务了煤矿安全生产。
3、根据水文地质预测预报情况。对井下两个掘进工作面，全部进行了直流电物探工作，有效的探明了掘进地质构造及水害情况。根据物探先行、钻探的验证，在物探成果的指导下，经过钻探验证了工作面安全情况，为采掘安全生产提供了可靠的保障。
4、在2013年，本部门严格按照探放水各项规章制度对各掘进工作面按时进行物探及钻探，及时填写了物探、钻探相关资料台帐。及时给各相关部门下发了相关通知。在开拓掘进工作面全年钻探19次，钻进6864m，铺设排水管路600m。
5、采用YD32(A)高分辨电法仪进行掘进巷道超前物探，共探9次，完成探测长度900m。探明了迎头前方富水情况，为煤矿防治水、安全生产提供了保障。
6、对首采工作面西部水害隐患地段（水文地质类型划分报告显示井田西部07—09年采空区）进行钻探验证，并未发现有积水隐患，为我煤业公司工作面回采提供了安全保障。
六、工作经验及体会
1、防治水工作是一项理论与实践相结合的基础工作。因此，在注 4
重防治水基础工作的同时，更要注重井下实践活动，并不断学习、总结经验，这样才能更好的指导我们开展以后的工作。
2、建立健全防治水各项规章制度，并严格按照规章制度进行管理，使防治水各项工作有制度保障，才能更好开展工作。
七、存在问题
2013年度工作还存在以下不足：
1、防治水队伍总体比较年轻，需要加强学习理论知识和实践经验的积累。
2、与各部门、工队的协调配合有待进一步加强。
4、地质及水文地质预报内容需要进一步完善，更加准确、详细的指导矿井生产实践活动；需进一步加强地测防治水隐患排查、治理工作的落实。
山西介休大佛寺小尾沟煤业有限公司 二0一三年十二月
第20篇：水政工作总结
2011年度水政工作总结
2011年度即将过去，在这一年里水政办在各级领导的大力支持和正确领导下；通过全体人员的共同努力顺利完成了年初局里下达的各项任务。水政办在2011年度主要做了以下几个方面的工作：
一、加强内部学习提高人员素质
尤其是执法能力的提高，全体水政人员不仅积极参加州、自治区举办的各类执法培训并能利用冬闲时间为我局水管总站、供水总站水事员进行法律知识培训。
二、积极投入防洪工作
我办全体人员积极配合局防洪办、水管总站对全县重点引洪通道和渠道进行清障工作，下发防洪通知为确保安全引洪做出了应有的努力。
三、加强水法宣传
在3.22世界水日、中国水周期间联合恰布其海管理处、七十三团水管所及各乡镇水管站在全县进行了为期一周的水法宣传活动，收到了良好的宣传效果。
四、认真抓好水产品安全工作
多次联合县药监局对我县养殖企业及售鱼个体户进行食品安全检查。同时严格执行禁渔规定，在禁渔期间联合恰布其海管理处、特克斯县水政对特克斯河、伊犁河进行了为
期三天的禁渔行动；伊犁日报、伊犁晚报对禁渔行动进行了跟踪报道。
五、严格执法
水政人员严格执行《水法》、《防洪法》、《水土保持法》、《渔业法》和《河道管理条例》等法律、法规。全年共查处水事案件五起，目前已结案两起调处水事纠纷21起，办理河道采砂许可证1件，取水许可证4件；征收水资源费10万元，水土保持设施补偿费18.6万元。
六、积极配合水利普查工作
水政全体人员从培训学习到具体工作从未拖延工作时间。
七、积极完成上级布置的各项工作
在做好本职工作的同时我办能积极响应局领导的指示，积极参与协调和应诉工作，其中一乡防洪堤的顺利施工和二乡清除河边垃圾都倾注了水政人员的大量汗水。
八、积极参与局里的歌咏比赛和政治学习等各项活动。
