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某村支部对照检查材料Document (5)

发布时间:2020-03-03 04:40:12 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

xxx社区党支部对照检查材料

xx社区党支部 2014年8月

根据统一安排,山城街道xx社区党支部参加了群众路线教育实践活动学习。三个多月以来,我们通过学习、讨论、撰写心得体会、观看影视资料、深入基层征求意见等形式,从理论和实践上掌握了党的群众路线理论,中国特色社会主义理论,中共十八大会议精神以及习近平同志的一系列重要讲话精神。认真剖析了在“四风”方面存在的问题,并制定了整改措施,建立了长效机制。通过学习,全体党员的思想受到了很大触动,灵魂得到了升华,党性修养、理论素养、服务意识等方面都有了新的提高。作为支部书记,现将本支部对照检查材料汇报如下:

一、遵守党纪政纪和执行中央八项规定的基本情况 xx社区党支部开展党的群众路线教育实践活动对照检查材料自开展党的群众路线教育实践活动以来,西鲁社区党支部严格按照镇党委的统一部署,围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求和“为民务实清廉”为主题,社区党支部组织全体党员干部认真学习。深入开展党的群众路线教育实践活动,集中解决社区领导班子、党员、干部在“四风”方面存在的突出问题,对于进一步密切党群关系,增强党支部的凝聚力创造力和战斗力;对于教育引导党员、干部增强党性修养、弘扬优良作风、保持良好精神状态,讲党性、重品行、作表率,树立良好形象;严守党的政治纪律、反对民族分裂方面的基本情况。党支部把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则,坚决同街道党委保持高度一致,能做到政治信仰不动摇、政治立场不含糊、政治方向不偏移。始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验、基本要求,自觉学习遵守党章党纪,深入学习贯彻落实党的十八大精神。严格执行党内政治生活纪律,切实做到法律面前人人平等、纪律面前没有特权、执行纪律没有例外。认真落实党风廉政建设责任制,社区党支部虽能够从思想上、行动上不折不扣的落实、但还存在不少差距和问题:

二、“四风”的主要表现

xx社区委班子深入查摆、素质能力形象等方面存在的不足,认真梳理了“四风”方面存在的突出问题,主要是:

(一)形式主义方面。一是学习抓得不够紧。由于社区党员家务事多,召集学习难度大,虽建立了每月党员活动日制度,但都是只有必须要召开会议的时候才召开,学习政治理论知识还不够深入、学习传达文件、学习领导讲话多,联系实际讨论少,形式比较单

一、方法不够灵活,学习质量不够高。 二是在落实责任、廉洁自律方面工作不到位。实际工作中班子成员的主观能动作用和整体效能发挥不够充分。深入小组调查研究、抓落实不够。虽制定了很多制度,但在具体执行过程中,执行的意识不强,执行流于形式。

(二)官僚主义方面。一是宗旨意识不牢,为民服务意识淡化。对群众提出一些具体问题关心少、重视程度不够、解决问题不多;同时对个别群众提出的问题缺乏耐心的解释和答复。二是听汇报的多,下各组了解的少。主要表现为:和群众谈心交朋友、了解群众实际需求方面做的不够,有时过于强调原则性,对群众关心的一些难点、热点问题看的不准、不透,处理不及时、不彻底。为群众解决实际困难办法还不多等。

(三)享乐主义方面。一是艰苦奋斗意识淡化。近年来,随着上级对社区里的各项经费不断增加,社区干部的工作、生活条件逐步改善,但随之也产生了满足现状,精神懈怠、艰苦奋斗意识弱化的现象。

(四)奢靡之风方面。一是廉政自律防范意识不强。对中央八项规定等重要性认识不足。工作中廉政风险系数较低,自律观念不强,在一定程度上存在作风不够勤俭的问题。

三、“四风”问题存在的原因分析

一是政治理论学习有所放松。政治上必须有坚实的理论做基础,坚持组织党员、干部学习,并要求大家注重自学,记好笔记,写好心得体会。 二是坚持群众路线不够。这些年来,在具体工作中,由于日常业务、琐碎事务纠缠,而下去的少,没有及时收集群众意见、建议,在工作遇到问题时不能及时解决,这实质上是把自己从事的工作没有放在党的事业和人民群众利益的高度来认识,是宗旨观念不牢固的表现,也是工作作风发生问题的重要原因。三是思想作风上有所放松。用实践教育活动的要求和新时期党员干部的标准来衡量支部成员:严洁自律方面没有跟上,批评他人的人少了,自我批评也少了,支部中有的成员,有时把自己混同一般老百姓,不能时时处处对照党员标准严格要求自己,在工作中个人主义和主观主义思想有所抬头。在实践中注重自我锻炼不够,缺乏适应新形势、解决新问题的方法和经验。四是工作机制还不够完善。党员领导干部直接联系群众制度,畅通和拓宽群众诉求反映渠道制度,已有制度中,有的不适应新形势新任务新要求,有的存在针对性操作性不强的问题。有的经实践检验行之有效、群众认可的制度,又存在执行落实不到位的问题。

四、下步努力方向及整改措施

一是进一步加强政治理论学习,提高思想政治素质。不断武装支部成员头脑,号召大家争做勤奋学习的模范,要坚持学以致用,学有所成,学有所悟,切实用先进的理论指导工作实践。完善个人自学和集体学习相结合的制度,坚持每月15日全体党员集体学习制度。加强世界观改造,坚定理想信念,加强党性锻炼,增强班子整体素质,提高领导驾驭全局的能力。 二是进一步强化宗旨意识。牢固树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念,始终把保障和改善民生放在优先位置,在解决实际问题上下功夫,在为广大社区居民办实事上下功夫。坚持把群众反映的问题当家事,千方百计为群众解难事、办实事。解决一些党员干部不愿做、不敢做、不会做群众工作的问题,着力提高群众工作能力。深入研究新形势下群众工作的特点和规律,掌握运用群众工作的方法和手段,拓宽做好群众工作的渠道和途径。支部成员要不断提高掌握实情的能力,提高科学决策、民主决策的能力,提高解决问题、化解矛盾的能力,提高宣传群众、组织群众的能力,多为群众办实事、做好事,赢得群众的信任和支持。为此,社区党支部将对查摆出的问题,迅速制定并采取针对性强的整改措施。

三是进一步推进工作创新。敢于担当、务求实效,针对工作中存在的薄弱环节和突出问题,有针对性地采取改进工作、完善机制等措施,不断提升工作水平。

四是进一步加强班子和队伍建设。坚持民主集中制,强化集体领导观念,重大问题由集体讨论决定。增强民主意识和民主作风。注重搞好班子自身建设,切实履行好班子的职能职责,落实好社区党支部的决策。带头开展批评与自我批评,两委成员之间要坦诚相待,精诚团结。

五是加强党员干部队伍的培养和教育。进一步建立完善政治理论学习和专项业务学习制度,坚持定期的组织生活会制度,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。加强党员干部的教育管理,把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化,鼓励党员干部互相找不足、提意见,讲真话、讲实话、讲心里话,开展积极健康的思想斗争,培养和建设一支具有“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的高素质干部队伍。

六是加强制度建设。在分析梳理群众反映、自身查摆问题,切实抓好整改落实的基础上,制定制度建设工作方案。首先对已有制度进行集中梳理,经检验有效的,长期坚持下去;需要完善的,及时完善;不适用的,坚决废止。其次将实践活动中的成功经验和有效做法上升为制度规范。 以上是我社区党支部班子的对照检查材料,有不妥之处,请各位领导和同志们批评指正!

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