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班长述职报告

发布时间:2020-03-01 19:24:45 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

述职报告

尊敬的党支部中队:

我叫陶涛,湖南省长沙市人。1999年12月入伍,现任三班班长。时光飞驰,转眼2003年上半年的工作以接近尾声,回顾这几个月的各项工作,有成功的喜悦,也有失败的教训。喜的是,我们班自始至终都能围绕中队党支部的部署来开展各项工作,努力学习,刻苦训练,积极向上,做到全班同志共同进步,共同发展。带领所属人员较好的完成了上级交给的各项任务。取得了较好的成绩。但在开展工作的同时,也碰到了许多迷惘和不解,碰到许多的问题和困难,下面我就针对上半年的工作情况向首长和同志们做一汇报,以便下步更好的开展工作。

一、半年来各项工作的优点和成绩。

(一)政治教育

带兵带思想,一个兵的政治觉悟,思想道德低下的话,其他的工作再好,训练再卖力也是白搭。因为这种兵是极不可靠的,说不定在什么时就会犯错误,因此,我始终把政治教育放在首位,让所带的兵知道军人的应当具备什么样的素质,军人应当有什么样的思想品德,所以中队组织搞各项教育时,我班战士都非常积极踊跃的参加,细心领会教育的内容,领会教育的精神。我们还针对教育制定了三班考勤表,就是针对所属人员立表,内容包括全班几人参加教育,几人缺课,上谁缺课,和谁一个三互小组,由三互小组长负责补课,三互小组长不在时由三互小组成员给其补课,此表由副班长登记并监督三互小组长给人员补课。而后由副班长检查缺课人员的教育,合格后方可通过。我利用这种表格的形式,灵活的活跃了三互活动,让三互活动的“互帮、互学、互教”得到了充分的体现,并且其实的取得了每名同志都能消化教育内容,做到了教育不

1 留死角,达到了双管齐下的目的。把全班每名的才能最大限度的发挥出来。

1、统一全班人员的思想。近半年来,大部分的时间都用在了抗击非典和预防非典工作上。由于这项工作的长期性、严峻性、挑战性、危险性给我们的官兵造成了很大压力。并且把我们的一些日常工作次序打乱了,让许多的士兵发生了厌烦情绪。当然,我班开始也存在着这样的问题,针对这样的情况,我经常组织全班人员统一思想,开了好几次班务会和专题讨论,跟同志们分析了抗击非典和预防非典的重要性。带领同志学总部、总队、师、支队等各级领导大小会议看到抗击非典的 严峻形式,让同志思想敏感起来,让同志知道在这项工作不容有丝毫的麻痹思想和侥幸心理。再通过举一些反面事例来说明,在抗击非典方面领导是多么的重视。例如,我大队对许谚同志的处理。在正反事例的教育下,我班同志充分的认识到这场无硝烟的战役的严峻性,并针对非典展开了讨论。每名同志都利用讨论的机会,表示了抗击非典的决心,我又通过那几次的讨论,动员我们班同志要耐住寂寞,不要有厌烦情绪,要树立战胜非典的决心,笑对每次困难,认真的执好每次勤,站好每班岗,以高姿态的形象和热情,完成领导布置的各项任务。现在回头往前看,的确取得了效果,每名同志都能严格的要求自己,较好的完成了执勤任务。

2、充分发挥老兵、思想骨干作用。我们班由副班长刘东朋同志组织一帮一对红活动。从思想、训练、内务等方面由老兵对新兵进行帮扶活动。同志们都经常进行思想交流,进行思想分析,老兵能及时的掌握新兵同志的思想动态,遇有思想滑坡和思想波动时,立即与新兵谈心,及时扭转新兵的思想。在训练上老兵能积极主动的组织新兵,每一个细微的动都是严抠细训,遇到掌握不了的动作就耐心细致的教,不厌其烦的讲,正正规规的做示范动作,直到新兵把动作学会,做标准为止。内务方面,老兵也充分发挥了作用,在一两个月的时

2 间内,让新兵从不知道如何整理内务卫生,到现在的被子有棱有角。在全中队一直名列前茅。本班两名老兵虞良建、张振华,大家都知道他们当新兵的时候不是很突出,但今年转变很大,带 新工作很突出,充分发挥了老兵的作用。

(二)军事训练

我一直主张我们班的训练向八小时要效率。训练的时候就要用心用脑,休息的时候就抛开一切工作,展开心身痛痛快快的活动娱乐。我还设制了训练进步奖就是在军事训练中,半个月下来对动作进行综合评定,然后由我和副班长出钱购买一些生活用品,奖励给进步最快的同志。以这种方式调动了全班同志积极参与训练的积极性,有利的提高了训练效率, 主要表现在以下几个方面:

1、在训练擒敌拳,应急棍,警棍盾牌术时,新兵同志发扬不怕苦不怕累的精神,克服天气的炎热,以最快的速度学会了,并且从头到尾的打下来,把动与动之间的精神动作做了出来,充分体现了动作的精髓。

2、抓紧时间苦练体能。为了增强士兵的素 质和防病抗病的免疫能力,中队统一组织官兵练习体能。我在这方面,又针对每人采取了较为细致的训练措施。例如,我们班体能较差的同志开始一个俯卧撑都做不了,要不然就是不标准。针对这种情况我其从少到多,坚持不懈的努力,从开始十个到二十个到五十个到更多。在整体进步后,我又在他们之间开展新兵与新兵之间互比体能,老兵与老兵之间互比。经过一段时间的刻苦训练,你追我赶,我班全体同志的体能又上了一个台阶。这时,新兵的体力和原来相比有了质的飞跃,但和老兵比还是存在一定的差距。由于我又开展新兵与老兵挑战,即达到了提高锻炼体能的目的,又密切了内部关系。让新同志感到与老同志之间是平等的。也让老同志利用这次机会对新同志的各项情况更加了解,更有利于带新工作。

(三)作风纪律

3 作风纪律是军队的灵魂,是部队完成任务的基础,要有一个过硬的部队就要有过硬的作风。记得有一位将军说过,过硬的作风是靠打仗打出来的。那么在和平年代,新时期下,我们要怎样去锻造军队过硬的作风呢?我对是采取以下几种方法的:

1、在管理中,管理工作是部队强大凝聚力和战斗力的具体体现。平时,我在班里狠抓条令意识,严格按照规章制度带领部队,着重抓好条令学习,并且学以自用,将所学的东西落实到日常生活中。抓好一日生活制度的落实。重视正课时间管理,同时克服正课紧,课余松,白天紧,晚上松的现象,培养雷厉风行的作风,抓好请销假制度。时刻掌握人员的去向。做到按点办事,熄灯熄声,确保正规。

2、

在管理上做到一视同仁,新老兵齐抓共管,不管是谁有问题就抓,敢说敢讲,并抓好渗透,在工作中有布置,有检查,有讲评,及时发现问题,解决问题,堵塞问题。例如,我班一名同志平常讲话大大咧咧,对自己言行举止控制能力差,我就及时的找其谈心,讲清厉害,并达到了预期的目的。

3、

注重管理中的安全防事故工作,上下楼梯严禁跑步,在搞卫生时,采取一系列的安全措施,以防发生意外。经过长期不懈的抓住这些小结,迄今为止,我班未发生任何大小事故,确保了全班的安全稳定。

4、

组织活动时,始终把队列纪律贯穿与始终。例如开饭,我们一直坚持列队上饭堂,每名同志都能摆直臂,拐直角。在操课来回路上,全班在我的带领下,都能严格要求,做到令行禁止。

(四)执勤工作

执勤是我们武警部队的锅底工程,虽然在预防非典,但我们并没有因为非典而影响执勤。因为,我们班的同志对执勤异常的重视。没有勤务就没有我们武警一支队,完成执勤是我们的中心任务。

1、提高认识,做好处突准备。我们班有四名同志上南门哨,一名同志上调度楼哨。铁道部是我国铁路部门的行政首脑机关,又是全国铁路的协同机构,由于改革开发的不断深入,上访人员增多其他违法犯罪的人员也增多了。因此,我给每名同志灌输了,首都无小事,事事连政治的思想,在情况重大,情况恶劣的情况下,我班战士能保持清醒的头脑,与邪恶势力作斗争,宏扬正气。执勤中严格要求,认真履行职责,半年来从没出现过思想松懈的人和事。

3、结合执勤实际有针对性的进行执勤研究,作为南门哨兵地处环境复杂,人员、车辆出入多,结合实际开展研究,充分发挥了战士的主导作用,利用战士层的实际预想,开展讨论,结合以前的教训,分析原因,查摆问题,制定改进措施。通过每一次的执勤研究都能提高战士的执勤素质,消除了执勤中的众多隐患和各种问题的苗头。为保证中心任务的圆满完成打下了扎实的基础。

二、以上是半年工作中所取得的成绩,但同时也有许多的问题暴露出来了。

(一)、自身要求不严,以身作则,模范带头作用不够好。

身为一名骨干,在工作方面不应该马马虎虎,遇事要冲在最前面,干什么都要有标准。然而,中队信任自己把自己放到这个位置上,自己却摆不正位置。要求战士非常严格,自己却要求松。往队列里一站,老说别人,自己却不注意。例如,手形不扣,脖颈不挺,腰杆不直一系列的队列毛病都在我的身上出现了。再有就自己的形象不佳,在领班员期间走路打弯臂,没有拐直角,在上哨时与哨兵聊天。

(二)平时的学习,有所放松。

懒在身上体现出来了,不爱看书了,也不写读书心德了更糟糕的就是自己所写的字,简直就不堪入。可是我却还是不能抓紧点滴时间去练习,去提高。

(三)管理工作中,有照顾老兵的想法。

认为他们是第二年的兵了,要干的干工作都会干了,不需要盯得太紧。有一些时候他们做得不对也加以点出,不批评他们,怕会影响老兵在新兵心目中的形象,对老兵一再放松,直到出现了问题才有所警醒。

半年的工作有成功,也有失败丧气。但我始终坚信失败是成功之母。无论什么事情只要坚持不懈的努力,坚持围绕在中队党支部周围开展工作,不管碰到什么困难都会迎刃而解的。在以后的工作中,我将会更加勤奋的学习,不断完善自身素质,刻苦努力的学习业务知识,以带好兵,带精兵作为自己下步工作的目标。心动不如行动,请党支部看我的实际行动吧!

此致

敬礼

述职人:陶涛

三班长:陶涛7

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