贵州省石阡温泉投资开发有限公司
员工生日晚会管理制度
（试运行）
一、目的
通过有计划、有组织的开展员工集体生日晚会活动，丰富员工业余文化生活，促进公司企业文化建设，增强企业凝聚力。
二、适用范围
石阡温泉投资开发有限公司全体员工。
三、职责
1、公司工会和人力资源部负责生日晚会的策划、组织及具体实施工作；
2、总经理负责每月员工生日晚会活动方案的审批工作；
3、其他各部门负责参与、配合、协助活动开展。
四、活动策划
1、各部门人员均可提出活动策划建议；
2、公司工会和人力资源部负责收集员工建议并拟写活动方案，组织相关部门对策划进行研讨、调整，最终由人力资源部于每月农历初十之间送报总经理提报审批；
3、总经理接到策划方案后在2个工作日内完成审核签批工作。
五、活动通知
1、每月活动具体时间、地点在每月农历初十前由人力资源部进行确定、公布。具体活动时间一般定于每月农历十五，遇节假日等特殊情况可提前或推后实施；
2、人力资源部于活动日前3个工作日内将生日名单（以人事档案中身份证上的出生日期为准）予以公布；
3、生日晚会鼓励寿星邀请亲友参加。
六、物品采购
1、由公司工会和人力资源部统一办理申购，库管负责采购工作，所有物品需提前一个工作日准备完毕；
2、物品明细：生日蛋糕（大小视人数而定）、生日礼物（记事本、杯子、毛巾等）、活动食品（瓜子、水果、糖果、饮料等）、其他所需物品。
七、节目准备
1、公司工会和人力资源部应于活动前2个工作日完成节目征集，并由人力资源部确定具体活动项目，排出节目单；
2、节目以寿星、嘉宾表演为主，重在参与、意在娱乐、围绕主题、突出团队。
八、活动实施
1、场地布置：（灯光、音响、桌椅、话筒、茶水等）由人力资源部指定专人负责，应提前45分钟全部摆放到位；
2、主持人、音响师、晚会现场服务人员由人力资源部统一指定协调。
九、晚会程序
1、主持人宣布晚会开始；
2、总经理或公司领导致辞；
3、嘉宾代表致辞；
4、点蜡烛、吹蜡烛、许愿、切蛋糕、合唱生日歌；
5、派发生日礼物；
6、寿星代表发言；
7、趣味游戏、节目表演等活动；
8、全体员工合唱；
9、主持人致闭幕词，宣布晚会结束，合唱《难忘今宵》。
十、晚会制度
1、所有不当班员工必须到场参加，不得迟到、早退；
2、所有部门负责人必须组织好本部门员工参与；
3、所有员工须自觉遵守晚会秩序，严禁一切涉及人身财产安全的活动。
