押运员聘用合同
根据《道道路危险货物运输管理规定》和《中华人民共和国交通行业标准》，结合我厂实际安全生产管理的情况，为了确保无安全事故的发生，特制定本合同。
1、危货运输的押运员应持证上岗。如不按规定持证上岗，发现一次罚款100元。
2、运输过程中没有采取有效措施造成气瓶丢失的，应按损失金额原价赔偿。造
成社会及管理部门追究及影响的，应承担相应的法律责任。
3、配合驾驶员对车辆的消防器材、托地带、车厢胶皮、电源开关、危险顶灯进
行检查。
4、在运输途中要每两小时对货物进行检查，发现问题及时采取有效措施，并如
实填写好运行记录。
5、在装车过程中要严格清查货物数量，发现数据不符，立即向厂领导汇报。
6、工作过程中严禁吸烟及携带易燃、易爆、危险物品，禁止穿戴由静电的衣物
和铁钉鞋作业。
7、发现司机违规应立即进行口头警告，警告无效可向厂方报告。
8、不得擅自离岗、脱岗。违者按《员工处罚条例》进行处罚。
9、定期进行安全学习，不得无故迟到、早退、旷课、违者一律按照旷工处理。
10、押运员工资暂定为1500元/月，每星期工作日为5天。
11、本合同一式两份，厂方与所聘用押运员各执一份。本合同自签订之日生效。
12、本合同有效期为2012年元月1日至2013年元月1日。
厂方：六盘水银光乙炔厂押运员：
签订日期： 2012年元月1日签订日期：
《押运员聘用合同.doc》
将本文的Word文档下载到电脑，方便编辑。
推荐度：
点击下载文档