务实创新，努力创建一流CNG加气母站
黄陵母站共19人，是一个充满活力和激情的优秀团队，长期以来，该站始终把安全生产作为全体工作的核心，积极贯彻落实公司的各项会议精神。坚持体现“团结、协作、安全、奉献”的管理及工作理念，做到从我做起，从细节入手，树立零违章理念，坚持团结与协作相结合，分工明确，责任到人，人人都以控制差错为切入点，从开站三年来零安全事故发生。这一年来，在领导的关怀、员工的共同努力下，走过了一段五彩缤纷的岁月，取得了骄人的成绩。
一、自觉养成团结协作的团队精神
该站全体员工在以安全为指导的前提条件下，团结拼搏，想方设法地完成生产任务。特别是多次面临临时性或突击任务时，他们凭着对工作的热情和爱岗敬业的精神，在公司员工面前树立了“一支敢打硬仗的队伍”的良好形象。
今年12月16日下午5点，该站工艺区两个调压器同时出现故障，不能正常调压工作，为了保证当天的销售任务，在副经理李想领导下、安全员吴方龙及维护班成员周荣胜、刘文杰的协助下，晚上室外气温很低，他们加班加点的维修调压器，到维修好调压器时已经23点了，保证了当天的销售任务
二、团结凝聚力量，协作提高效率
今年10月24日，该站接到上游供气公司的通知，他们明天要设备检修停气一天，为了不影响第二天我公司子站气源供应，积极配合调度中心工作，当天2个班组开足马力的加气，创下该站开站以来单日销售最高记录164031M3，完成上游给我们气量。也保证我公司子站的气源供应。
在该站全体员工共同努力下2010年销售气量达到3000万方、年产值达到8700万元，人均年产值达到457.89万元，销售气量比上一年度1900万方增加了1100万方、年产值增加了4300万元。
三、不怕吃苦，爱岗敬业
什么叫吃苦，什么叫爱岗敬业，在该站员工的身上得到了充分的体现。
每天面对单调、重复、枯燥的工作，该站员工不言苦，不言累，不言脏，凭着对工作的热爱，干一行，爱一行，认真学习公司生产制
度、安全相关制度，不断提高本职岗位的工作技能时积极主动了解各机台的生产信息，在压缩机转运时做到心中有数，该站员工没有因压缩机故障处理不及时而造成断气事情发生。最大程度的保障生产。
四、加强安全管理，夯实安全基础
经常组织员工学习有关安全管理的规章制度，在保证我站安全生产的平时，对员工进行安全教育，强化员工安全责任感，做到风险识别。把安全工作做的更主动、更积极。发现隐患及时整改，在员工脑海中牢固树立“安全第一”思想，把该站的安全工作作为重中之重的工作的来抓，加强安全巡检制度。在日常工作中落实安全责任制，经营作业的安全管理、设施、设备的安全管理，安全检查。通过一年的工作，全班人员安全意识明显加强。
黄陵母站作为公司生产的核心部门。一直以来，该站员工通过不断努力，出色的完成各项任务，全面提升基础管理水平，受到领导和员工的一致好评。一丝不苟，真实反映每台设备的实际情况，为维修保养，提高可靠的依据。
