人员借用合同
编号：五建（2014）人借字号
甲方（借入单位）：
乙方（借出单位）：
第三人（被借用人）：
经甲乙双方协商一致，甲方借用乙方的职工第三人到甲方工作，双方根据《合同法》签订本合同，共同遵守。
一、借用期间
借用期间自年＿月＿日起至年＿月＿日止。借用期间乙方与第三人之间的劳动关系不变。
二、第三人劳动报酬
借用期间，第三人的工资、奖金按照甲方标准执行，由甲方代乙方直接支付给第三人。
三、管理费用
甲方向乙方支付管理费用1000元/人.月。此项费用包括了为履行本合同应当由甲方向乙方支付的所有费用，但是第三人劳动报酬和
四、2规定的社会保险费用和住房公积金除外。
四、甲方的权利和义务
1．为第三人工作提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.代乙方从第三人劳动报酬中扣除第三人个人应缴纳的社会保险费和住房公积金；补偿乙方为第三人缴纳的基本养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险等社会保险费和住房公积金；按季将前述代扣和补偿的费用和明细表交付乙方。
3．为第三人为完成工作而提供便利。
4．有权对第三人的工作进行考核，经考核认为其不能胜任工作的，有权解除本合同，将第三人退回乙方。自乙方收到甲方书面通知之日起，本合同即行解除。
5.对第三人按照甲方HSE有关管理要求进行安全教育和日常的安全管理。
五、乙方的权利和义务
1．合同期满，按时接受第三人回本单位，负责安排相应工作岗位。
2．负责办理第三人在借用期间的劳动合同续签、变更等事宜。
3.依法为第三人缴纳社会保险费用和住房公积金。
4、对第三人在借用期间发生的工伤事故进行调查，依法处理，承担相关责任。
5．承认第三人在借用期间执行工作的行为，为乙方的行为；保证第三人遵守甲方的各项规章制度，服从甲方管理，按甲方的要求完成各项工作任务，服从甲方指挥和安排,不违章作业。
6．保证第三人严格保守甲方的经济、技术和商务秘密。
六、违约责任
合同当事人任何一方违约，给对方造成损失的，应当赔偿对方。
八、其他约定
1．本协议在执行过程中，若发生争议，应视为民事合同争议，在合同双方之间根据《合同法》协商解决。
2.乙方与第三人之间发生的劳动争议，由乙方与第三人根据劳动法处理，与甲方无关。
3．本协议一式四份，经甲乙双方方签字（盖章）后生效，甲乙双方各执二份，乙方交付第三人一份。
第三人于此签字确认：收到乙方交付的本合同一份；完全了解和同意乙方为履行本合同而对第三人所作的安排，第三人从事乙方安排的工作是履行与乙方劳动合同的行为。第三人：。
（盖章）（盖章）
代表：代表：
签订日期： 二〇一年月日
甲方：乙方：
