附件2：
2012年度河北省全科医生转岗培训
项目实施方案
为贯彻落实中共中央国务院《关于深化医药卫生体制改革的意见》、国务院《关于建立全科医生制度的指导意见》、国家发改委等五部委《关于印发以全科医生为重点的基层医疗卫生队伍建设规划的通知》要求，提高我省基层医疗卫生机构的服务水平和基层医疗卫生人员整体素质，保证基层医疗卫生机构全科医生转岗培训项目顺利实施，制定本实施方案。
一、培训目标
通过对基层医疗卫生机构的临床执业（助理）医师进行全科医生转岗培训，全面提升我省基层医疗卫生机构的基本医疗和公共卫生服务能力，更好的为基层人民群众健康服务。
二、培训对象
乡镇卫生院中正在从事医疗工作、尚未达到全科医生转岗培训要求的临床执业（助理）医师。
三、培训范围和内容
（一）培训范围
从各设区市乡镇卫生院中选拔700名在岗临床执业（助理）医师进行培训。
（二）培训内容
培训内容以《卫生部办公厅关于印发的通知》为依据，具体内容分为理论培训、临床培训和基层实践培训3个部分。其中理论培训包括全科医学及社区卫生服务相关理论、医患关系与人际沟通、社区康复、社区心理卫生、预防医学和卫生信息管理6个模块；临床培训包括临床基础培训和临床科室轮转两部分；基层实践培训包括全科医疗服务技能、社区慢性病管理、社区重点人群保健、疾病预防控制中心和妇幼保健院参观见习、基层卫生服务管理等内容。
四、培训方式和时间
（一）培训方式
采取按需、分程和必修与选修相结合的方式，具体采用理论培训、临床实践、基层实践三种形式进行培训。理论培训在省卫生厅确定的河北医科大学、河北大学、河北联合大学、河北工程大学、河北北方学院、承德医学院6个全科医生转岗理论培训基地进行集中脱产面授。临床实践由各市卫生局将本市学员安排在辖区全科医学临床培训基地（含省直医疗卫生单位）学习，实行属地管理，学员要在基地内4～6个专业科室进行轮转，并实行“导师制”，每名导师负责指导2～3名学员。基层实践培训由各市卫生局负责将本市学员安排在辖区全科医学社区培训基地学习。
（二）培训时间
2 总的培训时间为 12个月。其中，理论培训1个月（160学时），临床培训10个月，基层实践培训1个月，全部培训在1～2年内完成。
五、资金安排
中央财政对乡镇卫生院全科医生转岗培训按10000元/人的标准给予补助。理论培训费、师资培训费及督导等相关管理经费拨付给6个理论培训基地，临床实践和基层社区实践经费拨付给各市卫生局。补助经费主要用于学员培训费、住宿补贴、用餐补贴、实习带教费、教材资料费等，由各培训基地和各市卫生局按要求统筹使用（具体经费安排另文通知）。
六、组织管理
（一）省卫生厅委托河北省全科医学岗位培训中心组织实施，并承担培训工作的监督指导。
（二）省卫生厅和省全科医学岗位培训中心负责培训师资以及指导各类基地开展培训工作。
（三）各培训基地要把全科医生转岗培训的教师和相关管理人员的名单报省全科医学岗位培训中心。
（四）各设区市卫生行政部门负责做好学员的组织与选拔，配合省全科医学岗位培训中心开展好岗位培训工作。
（五）培训班结束时，统一安排考试考核。经省卫生厅审核相关材料后，对考核合格者颁发全科医生转岗培训合格证书。
（六）培训结束后，省全科医学岗位培训中心应向省卫生厅
3 提交培训情况报告。
七、保障措施
(一)政策保障。转岗培训期间，工资福利待遇按照国家有关政策执行，由所在医疗卫生机构发放，工作年限连续计算。由培训基地统一安排培训学员的住宿。经过全科医生转岗培训合格、注册全科医生后可提前一年申请晋升职称。鼓励各地制定促进学员参加培训的相关政策。
（二）经费保障。转岗培训经费由中央及地方财政给予补助。各培训基地和各市卫生局要依法严格培训经费管理，保证专款专用。
（三）监督检查。要加强对转岗培训工作的过程监管，针对培训工作的关键环节开展经常性的监督检查，开展培训项目评估，确保培训的质量和效果。省卫生厅将不定期对各市、各培训基地的培训进展、规范程度、质量、效果等进行督导检查。
