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亲商、助商、安商方案

发布时间:2020-03-02 11:21:45 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

团市委关于开展“亲商、助商、安商”

主题实践活动方案

为深入贯彻落实市委十一届十一次全会和“五项攻坚”立功竞赛活动动员大会精神,团结带领广大团员青年振奋精神、埋头苦干,积极投身“科学发展、加快振兴、富民强市”的宏伟实践,共青团吉林市委决定,在全市各级团组织和团员青年中深入开展“亲商、助商、安商”主题实践活动。

一、指导思想

以2011年市委中心组(扩大)第一次学习会精神和全市“五项攻坚”立功竞赛活动动员大会精神为指导,紧紧围绕“三化”统筹、“三动”战略及富民工程,牢牢把握“发展”和“民生”两个关键,全力实施项目建设、招商引资、提速增效、城市建设与管理、民生改善与提高“五项攻坚”,推进我市“科学发展、加快振兴、富民强市”的进程。通过深化“亲商、助商、安商”活动,转变政府职能,改进工作作风,创新服务方法,提高服务质量,落实服务措施,提升城市品位;对企业家在政治上关心、在政策上支持、在经营上扶持、在管理上服务,切实解决企业发展中遇到的困难和问题,为企业提供良好的发展环境,促进我市“又好又快发展、强市兴县富民”战略目标迈出新步伐。

二、目标要求

通过强化“亲商、助商、安商”举措,开展“亲商、助商、安商”活动,查找解决服务企业客商中存在的突出问题,健全完善优化发展环境的长效机制,进一步密切机关职能部门与企业的关系,提高服务效率,优化服务环境,发挥共青团的组织优势,动员社会力量关心支持企业发展,营造“亲商、助商、安商”的良好社会氛围,实现作风建设深化、服务载体创新、服务形式拓展、服务质量提升,使服务企业工作制度化、规范化、经常化。

三、活动内容

(一)进一步增强领导干部“亲商、助商、安商”意识。结合实践科学发展观和深化“干部作风建设”活动,以转变作风、优化环境、促进发展为主题,增强各级团干部“人人都是投资环境,个个都是舒兰形象”的意识,多干实事、少搞形式,多解决问题、少推诿扯皮,多沟通配合、少埋怨指责,进一步形成干事创业的强大合力,积极主动为客商服务、为企业服务,进一步营造亲商、助商、安商的浓厚氛围。

(二)加大招商引资力度,争取超额完成招商引资任务。发挥共青团的组织优势和驻外招商积累的客商资源优势,进一步拓宽招商区域,加强与经济发达地区青年企业家协商会的沟通联系,通过他们牵线搭桥宣传推介一批招商项目,扩大招商引资成果。并有针对性地邀请有合作意向的省内外优

秀青年企业家来我市考察,重点抓好意向性投资项目的跟踪,做好招商引资工作。

(三)开展“省内青年企业家手牵手”活动。把省内青年企业家请进来与我市青年企业家开展联谊活动,加强他们之间的交流和合作,以情感商、以情招商,吸引省内客商来我市投资。

(四)继续发挥好XX青年“智囊团”QQ群的作用。通过网络在外出务工青年中开展我为招商献计献策活动,并加大宣传我市招商政策,让更多的舒兰外出青年了解家乡的发展后劲、宣传家乡的优势,通过他们广泛搜集信息,积极牵线搭桥为家乡的项目建设献计出力。

(五)引导青年实现“二次创业”。广泛开展青年志愿者和雏鹰假日小分队为招商引资义务宣传活动,教育青少年树立“人人都是投资环境,个个都是招商主体”的意识,营造浓厚的亲商、安商、助商氛围;在外出务工青年中开展争当“小老板”活动,引导广大团员青年积极投入到创业中来,发扬创业精神,发掘自身潜力和资源,鼓励青年带头参与土地流转、社会保障、劳动就业等方面的实践,营造有利于青年干事创业、探索创新的良好氛围。围绕产业发展、城镇建设、工业园区发展等新领域,建立青工再就业基地,积极扶持无业和下岗青工自主创业。

(六)进一步密切职能部门与企业的关系。以建立服务型机关为重点,创新管理机制,转变管理模式,切实转变职能,密切政府部门与企业关系,努力与客商建立深厚的感情和平等合作的关系,做到真情沟通。组织直接服务企业的市县直部门开展“深入企业,征求意见,问计问策,改进作风,提升服务效能”活动,推行“面对面交流、心贴心沟通”,对每个企业都要有联系、有走访、有交流,增进感情、加深友情、充满亲情,密切政企关系。

(七)进一步提高为企业服务的办事效率。以亲商重商、创优环境、鼓励发展为立足点,想客商所想、急客商所急、帮客商所需、解客商所难,通过创新工作方式、创新工作举措等措施,坚持以最真诚的态度、最快捷的效率为企业提供最优质的服务。

(八)进一步落实关心支持企业的发展。以解决难题、创新服务为重点,进一步优化服务和政务环境,做到真挚关怀。努力解决了融资难、周边环境差等企业发展难题,为外商创造自主经营、监管有序的生产环境,设施完备、舒适便利的生活环境,治安良好、公平公正的社会环境。

四、主要措施

(一)建立领导干部联系企业制度。以“亲商、助商、安商”活动为契机,以“早餐会”、“座谈会”、“定期蹲点调研”等形式为载体,真心与企业家交朋友,真正帮助企

业解决难题。充分发挥职能和信息优势,开展“领导干部进千家企业”活动,结对帮扶企业,采取“三包三落实”措施:包项目,责任落实到位;包效果,目标落实到位;包服务,措施落实到位。开展“一帮一”活动,一人联系一家企业、一户客商,做到一月一走访、一季一座谈、每半年至少解决一个以上实际问题。

(二)开通服务企业直通车。通过网络和信息平台,畅通企业反映问题、寻求帮助的信息渠道,收集企业生产经营中遇到的困难和问题,及时为企业提供方便、快捷、高效的服务。依托本地区服务网络平台,开通“企业服务专线”、“企业服务手机短信平台”和“企业呼声专栏”,及时了解企业反映困难和需求,帮助企业解决实际问题。

(三)坚持重大项目跟踪服务制度。按照一切服务于经济发展和“便民便企”的要求,对重大项目实行全程跟踪服务和定期回访,明确责任领导和责任部门,定期组织团干部到企业调研,了解项目进展情况,帮助协调解决项目建设中遇到的问题。抓好各环节的效能跟踪,建立跟踪档案,明确每个环节的办理主体、时限及相关责任。建立重大项目跟踪督察制度,一个项目一份服务档案,详细记载项目建设情况、实施进度、协调解决的具体问题。

五、组织领导

(一)明确责任,加强领导。成立“亲商、助商、安商”工作领导小组,由共青团舒兰市委书记李德亮任组长,成员由相关部门团书记组成,领导小组办公室设在团市委办公室,并建立健全各项工作制度。各级团组织也要成立相应机构,并结合实际情况,明确“亲商、助商、安商”的目标责任,按照团市委统一部署,积极开展“亲商、助商、安商”活动,为企业生产经营提供高效、快捷、优质服务。

(二)加强宣传,营造氛围。进一步加强对亲商重商和优化环境工作的宣传,充分运用报纸、电视、广播及网络等新闻媒体,开辟专栏,广泛宣传深入开展亲商、助商、安商和优化发展环境活动的重要意义及省、市有关政策,及时推广好做法、好经验,树立一批服务企业、创优环境的先进典型,努力在全社会营造关心企业家、尊重纳税人、支持创业者的浓厚氛围。通过各种方式和途径,进一步提高广大干部群众的思想认识,形成浓厚的舆论氛围。

(三)总结经验,督导落实。要通过深化“亲商、助商、安商”活动,在工作方式、运行模式、督查机制等方面,摸索出一条符合舒兰市实际的优化发展环境之路,为招商引资和项目建设奠定良好发展基础。领导小组办公室要加强对各级团组织开展“亲商、助商、安商”和优化发展环境活动的调度和督导,及时了解各级团组织“亲商、助商、安商”及

优化环境工作的开展情况,不断总结推广经验,并不定期地开展督导检查,确保把“亲商、助商、安商”活动落到实处。

亲商、助商、安商方案

工业园区安商服务工作总结

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