供水管道工职业技能竞赛活动方案
公司各部门、下属各子公司：
为积极推进供水管道工职业技能教育培训工作，大力营造学理论、比技术、争先创优的良好氛围，根据江苏省城镇供水协会《关于开展自来水行业供水管道工职业技能竞赛的通知》精神，公司将组织供水管道工职业技能培训、竞赛活动。现将活动的有关事项通知如下：
一、组织领导
集团公司成立供水管道工职业技能培训、竞赛领导小组，成员如下：
组 长：姜选先
副组长：宋真、邬浩
成 员：蒋志红、陈素、冯超
领导小组负责整个活动的组织、协调、活动计划、实施督促及竞赛的组织。
领导小组下设技能培训小组：
组 长：冯超
成 员：陈春华、赵保锁、杨健、张海燕、胡浩、缪京涛
技能培训小组负责培训、竞赛资料的准备、实施及参赛人员的选拔。
二、计划与实施办法
第一阶段：技能培训小组根据江苏省水协竞赛方案准备培训资料、制定培训计划、明确授课人员、地点及参加培训人员。自来水分公司、工程公司做好动员，确保管道工全员参训。时间为9月1日前。
第二阶段：组织培训。由技能培训小组根据计划组织对管道工进行理论培训和操作演练。时间为9月15日前。
第三阶段：考核。对参训人员根据竞赛方案进行理论及操作考核，同时选拔参加省水协竞赛活动候选人。时间为9月18日前。
第四阶段：对参赛人员组织培训。对照省水协竞赛方案，对参赛人员进行强化培训，反复演练，努力提高技能水平，确保参赛取得好的成绩。
三、要求
1、自来水分公司、工程公司要以本次省水协竞赛活动为契机，全面开展管道工岗位技能培训活动，不断提高管道工理论和操作技能水平，要紧跟新材料、新工艺的应用，加强新颖知识的学习，适应公司发展的需求。
2、公司领导小组要认真组织、周密协调，共同推进。培训小组要对照大纲，分项实施，逐一培训，确保培训质量。
附件：关于开展自来水行业供水管道工职业技能竞赛的通知9号）
XX水务集团有限公司 XX水务集团有限公司工会
