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学校女工工作计划

发布时间:2020-03-02 22:15:04 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

渠县望溪初级中学

学校女工委工作计划

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,树立科学发展观,全面落实“组织起来,创优争先”的工作方针,学习党的十七大精神,按照县教育工会及学校工会的工作部署,在各级党委的领导下,以提高女工素质为根本,突出女工工作特色,结合我校教育教学工作实际,配合本校的教育教学中心工作,结合女教职工的工作特点,加强女工自身建设,积极开展活动,坚持与时俱进,真抓实干,团结协作,为振兴我校女工工作做出贡献。

二、工作目标

全面学习贯彻落实科学发展观,激励广大女教职工在构建和谐教育中充分发挥重要的主力军作用;突出女教工的参与职能,大力推进学校基层民主建设,依法表达女教职工的合法诉求;加强工会维权机制建设,主动、依法、科学维护广大女教职工的合法权益。

三、主要工作

(一)开展学习教育活动,激发女教职工的潜能

1、组织女教职工深入学习贯彻党的十七大精神,进一步增强思想工作的针对性,切实把党的十七大精神贯彻落实到女工工作中去,引导她们正确认识和处理利益关系,为构建和谐社会而努力。

2、引导女教职工追求健康文明的生活方式,在建设和谐校园的过程中,塑造良好女知识分子群体形象。积极配合学校的教育教学工

作,参与教研活动、赛课活动,积极参加各类培训,在教育教学上大显身手。

3、倡导女教职工有“做一辈子教师,一辈子做好教师”的敬业精神,用无私的爱关注每一个学生的学习和生活,特别是特困生和留守学生。

(二)参与学校管理,推进学校基层民主建设

1、组织女教职工参与民主管理和民主监督,鼓励女教职工为我校的教育教学发展献计献策。

2、做好女教职工的思想工作,鼓励女教职工积极支持、配合学校落实各项措施,自觉做到个人利益服从国家和集体利益,局部利益服从整体利益,眼前利益服从长远利益。

(三)突出维护职责,依法维护女教工权益

1、组织女教师参加女教职工权益保障法学习,提醒、协助女教职工做好一年一度的妇检,关心女教师,及时发现问题,及时就诊,及时为女教师排忧解难。

2、切实维护好女教职工在法律和政策规定的范围内所享受的权利,在女职工怀孕期、产褥期、哺乳期给予法律和政策规定范围内的照顾。

3、在生活上,积极开展“进职工门、知职工情、解职工难、暖职工心”的送温暖活动,深入了解每位女教职工家庭情况,及时探望患病的女教职工,为他们送去集体的温暖和大家的关爱。

4、开展“三八”节庆祝活动,维护女职工文化精神权利和特殊权

利,充分调动女职工的积极性和创造性。

(四)开展各种活动,促进女工身心健康发展

为活跃女教师的身心,增强女教师的凝聚力,促进校园文化健康蓬勃发展。女工委将继续配合学校工会搞好各项比赛活动,如“教师合唱队”,“职工运动会”,评选“三八红旗手”等。

四、具体安排

1、一月,配合行政做好学期末工作。

2、二月,做好春节慰问女教工、送温暖工作;召开女工委会议,制定工作计划。

3、三月,庆祝“三·八”妇女节系列活动。

4、四月,举行女教工教学竞赛与教学观摩活动。

5、五月,庆祝“五·一”劳动节;参与“五四”青年节庆祝活动。

6、六月,组织为贫困学生和留守学生捐款捐物活动。

7、七月,参加政治学习、参与民主评议干部。

8、八月,组织女教师假期培训活动。

9、九月,庆祝教师节,展示女教工独特的风采。

10、十月,庆祝国庆节;参与学校秋季运动会,开展丰富多彩的女职工体育活动。

11、十一月,组织好女教工参加教代会。

12、十二月,慰问女教工、庆元旦、总结一年工作。

二0一二年二月

学校女工工作计划

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某年学校女工工作计划

学校工会女工工作计划

女工工作计划

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