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财务部经理职能职责
一、岗位名称：财务部经理
直接上级：总经理
下属岗位：出纳、会计
岗位性质：负责主持公司财务部工作
管理权限：受总经理委托行使对财务部们工作指导、监督、管理的权利，并承担执行各项职责的义务
管理责任：对所分管的工作全面负责
二、职能职责
1、日常工作
1） 各种财务报表的制定（销售报表、应收应付帐款报表、资金回笼报表）
2） 统计销售部门的销售数据
3） 处理销售单据的收尾工作，核对销售单据明细、金额等 4） 处理银行账务，税收（报税、领购发票、进项税认证等） 5） 员工工资的发放
2、行政管理
1） 制定部门工作计划，并组织实施；
2） 部门职能职责相关制度的建设和完善工作；做到持续改善 3） 部门员工管理、教育培训、业务指导和技能提升工作 4） 部门工作的监督和管理
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5） 对部门所属人员具有人事任免及奖罚权利
三、财务部经理绩效考核与评价
1） 6S
10%
在整理、整顿、清洁、清扫、安全、素养方面的工作成效 2） 执行力 30% 执行各项规章制度的能力、是否迅速、彻底 3） 管理能力 30% 组织、协调、沟通方面的能力 4） 专业技能 30% 对本部门应知、应会的专业知识的熟练程度
执行人：
监督人：陈文锋
《财务部经理职能职责.doc》
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