人口计生政策俗语、“三按月”、考核口径等业务题目
一、必答题（9个）
1、选择题：
（1）下列情况中在考核时不被认定为新生政策外漏报的是（D） A、将本地生育上报为外地生育 B、将年度内生育上报为年度外生育 C、将流入后生育报为流入前生育 D、将政策外3孩报为政策外2孩 E、将流出半年内政策外出生登记为流出半年以上出生
（2） “三按月”绩效管理实施的主体是 （E）
A、县级 B、乡级 C、村级 D、县级与乡级 E、乡级与村级 （3）下列考核时不属于新生人口错报的是（B）
A、孩次错误 B、将政策外报为政策内 C、生育夫妇姓名错误 D、性别错误 E、多报生育事件
(4)在上级检查时，下列哪种情况的新生人口不被认定为新生人口漏报（D）
A、婚出外县年度内生育孩子后带回娘家居住一个月以上没有上报录入PIS系统的；B、年度内生育后从外地流入我地居住一个月以上没有上报录入PIS系统的；C、在本地医疗机构分娩，因信息不全面超过一个月仍未录入上报的；D、流出多年后年度内生育，当事人未通过任何渠道申报，新生儿也从未返回，但检查时生育对象的母亲亲口告诉了检查组事实真相的；E、2012年度出生育的到2015年度才发现，并已录入PIS系统中，但未点击“新生上报”的。
2、填空题：
（1）流出人口返乡后超过 天仍未录入上报为“返回”的，考核时将被定为“漏人”；（90天）
（2）夫妇双方共同外出半年以上后女方政策外怀孕，怀孕期间男方时来时往，直到孩子在外地生育后一家人全部返乡，按照检查统计口径，该政策外生育将纳入 人口符合政策生育率计算。 （常住人口政策外生育 ）
（3）为降低政策外一孩比例，最直接的措施是 和 （控制政策外一孩出生 摸清上报并录入所有的政策内一孩）
3、简答题：（1）“三按月”绩效管理的基本内容是什么？ 答案：按月下达个案任务；按月督促落实核实；按月评比兑现奖惩。
（2）为提高常住一孩妇女比，具体有哪些工作措施？（至少答出三种以上）
参考答案：一是控制和减少多孩出生；二是摸清和上报录入没有流出的一孩妇女；三是摸清和上报录入流出不满半年的一孩妇女；四是摸清和上报录入流出后返乡的一孩妇女；五是摸清和上报并补录流出半年以上的所有不是一孩的妇女，等等。
二、抢答题（6个）
1、选择题
（1）流出一年多并在外地生育后，下列哪种情况村级可以不填报出生信息（C） A、生育夫妇已通过一定渠道将新生儿上了公安户口 B、流出地卫计部门已将生育信息通报给了我地 C、与生育夫妇一并打工的亲兄弟回来告诉了村干部 D、生育夫妇将新生儿抱回后又及时离开家乡。
（2）在我县“三按月”绩效管理工作任务的构架是“A+6+X”，其中，处于最基础、最重要，也是开展好其他工作前提的工作内容是（C） A、X中上级临时安排的紧急性工作 B、6项重要工作中的动员落实避孕长效措施 C、A项中对全员人口和重点人群的信息摸排 D、6项重要工作中的组织落实妇检
（3）由于常住人口多孩妇女比较高，为降低常住人口多孩妇女比，下列不正确的措施是（）
A、严格控制政策外多孩出生 B、清理上报并录入常住人口无孩妇女 C、清理上报并录入常住人口一孩妇女 D、清理上报并录入流出的所有不是多孩的妇女 E、清理上报并录入流入的所有不是多孩的妇女
2、填空题
（1）在PIS系统上录入补报 年度及以后各年度出生的人口时，必须登记录入 信息，否则记为考核年度的出生信息漏报。 （2011年、“出生上报”）
（2）妇检历来被称为控制政策外生育的“闸门”，可见其重要性。在考核中，若发生一例虚假妇检，将扣减考核总得分0.2分，虚假妇检还包括虚假补救手术、的行为。（漏统一例妇检对象）
（3）现孕妇女是指现在已经怀孕的妇女。未将现孕妇女上报录入的考核时属于漏统现孕妇女，将按一个0.01分标准扣考核所得总分，同样，若上报的现孕妇女严重超怀 个月份的，也将作为虚假现孕信息同样扣分。 （10个月）
3、简答题：
三、自选题
1、选择题（2个）
（1）我县为将信息系统中漏登、漏统的管理对象清理出来，并落实相应工作任务内容，从而完善人口计生相关信息，因此，在 “三按月”绩效管理任务类型中，增加了一项只奖不罚的任务类型，这项任务类型是（C）
A、力争任务 B、必保任务 C、意外任务 D、流动人口任务
（2）按照统计口径，下列哪些人员属于常住人口（）
A、流出外省打工才7个月 B、外县人员流入我县居住已达40多天 C、婚入我县才20多天 D、婚出外县（户口未迁出）又回娘家居住30天。（C）
2、填空题（2个）
（1）发生一例手术库存漏报将扣考核总得分0.2分。手术库存漏报不仅包括漏统应术对象的生育信息，还包括将应术对象以、丧偶、、绝经、不孕等特殊原因而规避管理的现象；（离异、在押）
（2）婚入人口或流入人口居住 天以上，仍未录入上报的，将视为漏人，按每漏一个扣减考核总得分0.1分；（90天）
3、简答题（2个）
（1）在我县“三按月”绩效管理中，推进工作任务“二次分解”，请问，“二次分解”是什么意思？主要作用是什么？
答案：“二次分解”是指村级支书或主任在每月参加的乡级“三按月”会议上领取当月任务回到村级后，召开所有村干部会议，按照任务对象所在组名，结合村干部各自所包的组，将任务进行明确后再次分解给包组干部。其主要作用一是工作任务进一步得到具体明确，二是方便月底兑现奖惩到人。
（2）在我县“三按月”绩效管理月底兑现奖惩中，什么叫“兼两头、奖惩到村（居），顾中间、奖惩到个人”？
答案：“兼两头、奖惩到村（居），顾中间、奖惩到个人”是指在月底进行“三按月”评比兑现奖惩时，除按总得分对各村居进行排名，对排名靠前和靠后的村居分别进行奖励与惩罚外，还要按照必保任务、力争任务和意外任务的完成情况，对个人进行惩罚或奖励。
四、加赛必答题（3个）
1、填空题：
（1）应术对象平产生育时间超 天后便成为手术库存。（90天）
2、选择题：
（1）下列家庭哪种情况属于落实了长效避孕节育措施（D） A、夫妇双方生育一个孩子后，注射了长效避孕针进行避孕
B、女方为初婚，男方曾生育一男孩后与该女方再婚并生育一女，女方落实了上环术
C、夫妇双方生育了2个女孩后，与乡政府签订了协议书，并交纳了保证金，同时落实了上环术。
D、夫妇双方生育一个孩后，落实了皮埋术。
（2）人口计生“双降”是指降低自然增长率和降低（C） A、符合政策生育率 B、死亡率 C、出生率 D、新婚率
