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人大副主席对照检查材料 3

发布时间:2020-03-03 01:57:42 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

对 照 检 查 材 料

Xxx (2014年7月)

本人通过自我剖析、征求意见和谈心谈话等方式,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,围绕解决“四风”存在的问题,通过征求意见、谈心谈话、上级点、自己找、互相帮,结合工作纪律、实际工作方面进行自我剖析,认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面的问题,并提出整改措施,明确了努力方向,现就对照检查情况汇报如下:

一、在遵守党的政治纪律及贯彻中央八项规定、自治区若干规定和市委十项规定、转变作风情况

(一)遵守党的政治纪律情况。自参加工作以来,我始终保持坚定的政治立场和理想信念,认真贯彻执行党的各项路线方针、政策,坚定地与党委、政府保持高度一致,始终服从党组织的决定,听从党组织的安排,执行党的决定,严格遵守党的各项纪律。但是对照党章的规定和标准,认真查找,感觉到自己还有较大的差距,主要表现在政治理论学习不够深入,思想不够解放,党的宗旨意识不强,党性修养需进一步提高。

(二)贯彻中央八项规定、自治区若干规定和市委十项

规定、转变作风情况。自中央八项规定和区市县有关改进工作作风、密切联系群众规定出台后,本人认真遵守各项规定,在思想上认真抵制享乐主义和奢靡之风,在生活和工作中能够坚持勤俭节约,反对铺张浪费。切实转变工作作风,到村上帮助群众解决一些实际困难和问题。对照中央及区市县有关规定,还存在在公务接待方面偶尔有陪吃陪喝现象。

有关情况说明:单位方面:没有配公务用车,用车时,乘坐站所车辆,或租车;单位用房住宿、办公合一;家庭情况:我一家三口人,妻子何荣霞,1985年12月出生,自己打工谋生,女儿吴雅辉,2006年9月出生,在固原城关二小上学,家住固原下东海小区,房屋面积108平米(于2011年按揭贷款,价值18万,剩余债务11万),现育有云杉1亩,大约1米左右。

二、“四风”方面存在的主要问题

按照 “上级 点、群众提、自己找”的原则,在“四风”存在的主要问题,县督导组提出意见2条,征求干部群众意见收集到意见4条,自己查找到的问题5条,共计11条。现就这些问题回报如下:

形式主义方面表现

学习效果不好。一是学习积极性不高。除参加组织学习,自学不够积极,当工作与学习发生矛盾时,自找借口忽视学习,没有利用业余时间进行学习,自觉性不强。二是知识结构单一,理论素养还比较浅。与本职业务有关的就学一点,与本职业务联系不紧的就不去学或者很少涉及,在学习上搞实用主义。三是不能学以致用。不能有效地将所学知识理论联系实际,运用马克思主义理论观点、解决问题的方法完成上级交办的工作任务。例如针对镇安全生产单位多,监管面广的情况,监督检查不能面面俱到的问题,使隐患排查有可能出现漏洞的问题。

创新意识不强,力度不大。一是对所包的村缺乏解决问题的能力,针对问题没有提出创新性的思路和措施。如杏和村实施县内移民搬迁,还有一部分没有搬迁到移民点,自己分管的劳务输出,不能有效地解决移民搬迁后增加收入问题。二是对所分管工作按部就班,缺乏系统思考致使工作干起来不是那么得心应手,不能充分发挥积极主动性,时而发生心动人不动的现象。

官僚主义方面的表现

宗旨意识不强。容易滋生松懈、麻痹和无所为的惰性,经验主义、主观主义很容易侵蚀自己,也会带来工作热情降低,精神状态不佳,安于现状,固步自封,工作不够积极主动,不求有功,但求无过等等。具体表现在:分管工作存在薄弱环节。工作不够细化,有畏难情绪。自己分管的安全生产工作,由于被检查单位多,在实施监管时,不能面面俱到,工作粗糙,同时由于交通工具限制,产生懒惰、为难情绪;对所包的村深入基层、联系群众做得不够。虽然自己正常生活于基层,工作于基层,通过“三同六帮六送”活动,跑了一些农户,但真正沉下去、坐下来、深入调查研究的时间不多。就是到了基层去,往往听取干部意见多,与基层群众和普通党员谈心交流的少。对分管的工作和所包的村安排的多,督促检查落实的少。

“官本位”思想还存在。一是对所分管的工作和所包村工作,有时不顾工作实际,进行强行安排,导致工作效率不能提高。在执行工作时,为达到工作效果和目的,而忽视了群众的想法和感受,往往工作拿下来了,由于和群众不能很好沟通,造成和群众感情上的疏远;二是不能将自己分管的工作和镇上其它工作有效的结合起来,大局意识不强,达不到相互工作配合默契的完美程度,与班子成员和干部交流的少,虚心学习的少。

享乐主义方面的表现

一是坚持“两个务必”做的不够,精神懈怠。认为自己工作年限较长,今后就这样,工作上安于现状,缺乏居安思危的忧患意识和艰苦奋斗锐意进取的精神动力,工作不够积极主动,缺乏谋事干事激情。二是学习不够,要求不严,满足于现有学识和见解,贪图安逸,不思进取。

奢靡之风方面的表现

缺乏艰苦朴素、勤俭节约、精打细算的优良作风,羡慕人家吃得好,喝的好,穿的好,用得好,玩的好。对个别村干部请客,有参加的现象,偶尔有陪吃陪喝的现象发生。

三、存在问题的原因和根源

一是宗旨意识不牢,服务意识不强。由于思想上放松了学习,对党的群众路线,密切联系群众的优良传统理解不深刻,没有真正领会和理解其实质,在为群众办实事、为群众谋利益上达不到全心全意、做细做实的要求。

二是工作只求任务完成,工作方法不灵活,深入细致、统筹兼顾不到位。存在重安排,轻要求。强调每项工作都要有新的提高、新的发展。但在具体落实上,没有用更高的标准去要求、去衡量,而且工作效率不高。

三是党性修养有待加强。虽然自己也经常自我反思并严格要求自己,但形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题还是有所体现,艰苦奋斗精神有所淡化。

总之,以上问题的产生,从根本上讲是忽视了世界观、人生观、价值观的改造,是自己平时疏于学习,安于现状、不思进取导致的必然后果。学习是行动的先导,没有良好的学风,就难以做到持续良好的保持工作动力。以往我的学习,缺乏与工作结合、向群众学习的认识和精神,缺乏“挤”和“钻”的刻苦精神,给日常工作造成了一定影响。平时的学习存在一定的应付思想,导致信息更新慢。学习的实用主义严重,对当前工作有用的就学点,对一时用不上的就很少去接触,导致工作思路不开阔,导致思想僵化,观念没有得到及时更新。

四、今后努力方向

今后的工作中,针对自身存在的问题,重点从以下方面作努力,抓整改。

一是不断学习,增强党性修养提素质。把学习贯穿于实践工作的始终,做到学有所思、学有所用,努力使自身理论水平与综合素质能够适应新形势、新任务的需要。始终保持坚定的理想信念和正确的政治方向,不断增强服务大局、服务群众的能力和水平。

二是密切联系群众和基层,不断创新工作方法。落实深入基层、深入群众的工作要求,牢固树立群众观念,多倾听群众的批评和意见。丰富服务内容,努力搭建党群、干群之间的“绿色通道”,通过“三同六帮六送”活动,做到与所包的村和困难户常来常往,切实为群众解决困难。认真落实镇党委政府安排的各项工作,不断创新工作方法,提高工作效率,做到上有安排,下有落实,把工作做实、做细。

三是发扬求真务实、雷厉风行的工作作风。打铁还需自身硬,在今后的工作中,将继续在转变作风上下功夫,在狠抓落实上下功夫,在提高工作实效上下功夫。以扎实的作风、求真务实的态度和立竿见影的成效来落实执政为民的要求,落实好各项工作。

四是强化基层堡垒和模范带头作用。通过自身服务理念、服务能力、服务水平和群众满意度的提升,强化所包村的基层党组织的凝聚力和战斗力,带动党员干部的作风明显好转,进一步密切党群、干群关系,提升党在群众中的威信。 五是坚持“两个务必”,永葆共产党人的政治本色。作为一名党员干部必须做到严于律己,率先垂范,强化廉洁意识,自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐。在自己分管的工作、所包的村和联点的单位形成风清气正、树立为民务实清廉的新形象。

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