学习XX同志在全区 领导干部会议上的讲话
通过学习栾健同志在全区领导干部会议上的讲话，我深刻认识到加强干部职工作风建设，在当前这个时刻的极端重要性和紧迫性。因为越是在面对困难的时候，越要团结群众、依靠群众，越要深入扎实地做好艰苦细致的工作，以良好的党风政风，密切党群干群关系，维护稳定，共克时艰。开展干部作风建设年活动，就是要切实纠正不正之风，转变不科学的思想观念，使每一个公务员都懂得讲政治、顾大局的现实意义，都明白艰苦奋斗、开拓进取的现实紧迫性；从而打造一支“改革创新、真才实学、求真务实、公正廉洁”的高素质干部队伍，进而造就千千万万个合格的有中国特色的社会主义事业建设者和千千万万个合格的共产主义事业接班人。
一是在工作实践中不断解放思想、创新思维
正确的思想是从社会实践来的，解放思想更应如此。只有在实践中不断积累，才能不断提升发现问题和产生新思想的能力。此外，必须在工作实践中积累能力，客观对待自己的优点和不足，并在不断发展变化中解放思想、转变作风。否则，只靠一时讨论和集中学习解放思想，不但不能解放思想，还会犯刻舟求剑的错误。实践证明，不断解放思想是使我们解决新问题，取得新进步的关键，我们的党之所以能够始终站在风头浪尖上、走在时代前列的原因，也是由于在发展中不断解放思想。所以，我们在平常的工作中也必须牢记，首先要解放思想，其次解放思想是一个长期的过程，一个与时俱进的过程，必须永无停息，不断创新。
二是勇于挑战现状促进新思想解放
我国改革开放实践发展历程说明，不满足于现状是促进思想革新、制度创新的动力。我认为我们每个人也一样，只有不满于现状，才能敢于先行一步突破禁区，向传统体制发起挑战，才可能创新思想。相反，任何“自满”的痹症，都会导致在成绩面前骄傲自满、沾沾自喜，结果必然是目无标兵，故步自封，看不见自己的问题。因此在工作中，不能满足于低标准，不止步于已有的成绩，多听取不得不同意见和批评，从内心深入挖掘促进自己思想解放和工作的进步的源动力。
同时，解放思想还必须勇于挑战并坚持“新”思想解放。任何一项新的思想和观念革新，都是在传统体制和思路中产生，在诸多反对和非议声中成长，敢于创新思想只是开端，还不够，更重要的是要敢于坚持面对打破旧有体制带来的挑战，勇于同旧思潮做针锋相对的斗争，敢于坚持对于迎来“新”思想的解放，如同经历烈火的煎熬和痛苦考验的“凤凰涅磐”，“新”思想也因此才能在重生中升华。
三是在创新思想中促进工作发展
邓小平指出，解放思想，就是在马克思主义的指导下打破习惯势力和主观偏见的束缚，研究新情况，解决新问题。所以，思想的解放不仅是观念转变，更进一步的是促进实践的发展，实现各项工作新突破。
创新思维，不能是真空之中的意念迸发，是基于客观现实的创新。因此，我们在工作中解放思想、转变作风，还必须从实际出发，正确分析我们工作的特点和不足，正确认识出现的新情况和新形势，运用科学理念和方法进行创新，才能使解放思想成为灵丹妙药，医治工作中出现的不良现象。而不是凭空捏造，天马星空，目空一切的自由主义。
在解放思想中，还必须破除畏难情绪。怕担风险，怕出毛病，怕犯错误，怕遭非议，就不可能有创新，更不会有创新的思想。只有拥有不惧得失的精神，勇于冲出因循守旧的枷锁，敢于突破思维的定势，敢于打破思想畏难的障碍，思想创新的枝叶才能快速成长，促进认识得到飞跃，进而催生“新”思想的种子。
必须树立正确的思想观。不要让个人的私欲和眼前的利益来驾驭自己，树立正确的权利观、利益观和人生观。时刻牢记党全心全意为人民服务的宗旨，时刻牢记“立党为公、执政为民”的思想理念，用强烈的责任心和使命感去创新工作，去转变作风，让思想解放体现在具体的工作中。
这次活动对我们提出了新的更高的要求，我将以这次活动为契机，自我加压，正视问题，认真整改，转变工作风，树立良好的工作形象，为实现经济大局的跨越式发展作出积极努力。
解放思想找差距,转变作风促发展(解放思想大讨论活动心得体会)
