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关于进一步规范驻村工作相关工作的通知

发布时间:2020-03-03 16:07:38 来源:范文大全 收藏本文 下载本文 手机版

平建组办〔2012〕9号

平泉县开展加强基层建设年活动领导小组办公室 关于进一步规范驻村工作组相关工作的通知

各乡镇党委、驻村工作组:

按照市开展加强基层建设年活动领导小组办公室《关于落实“十个规范”的通知》要求,我县将进一步规范驻村工作组相关工作,现将具体内容通知如下:

一、关于规范驻村公开承诺的问题:县基层建设年办公室将统一制作驻村工作公开栏,一律在村委会办公地点醒目位置悬挂。重点承诺遵守工作纪律、落实工作职责和办实事解难题内容,需要量化的要做到有量化指标,说到做到。预留一块版面,用于随时公开用。同时,将统一制作驻村工作组标志牌,内容为“平泉县开展加强基层建设年活动×单位驻×村工作组”,悬挂在驻村办公地点。

二、关于规范民情调查报告和帮扶方案问题:县基层建设年办公室统一规范村情民情调查报告和帮扶方案的格式,各级驻村工作组要按照指定格式认真撰写,做到尽量详实,

可推动,可落实。活动办将根据帮扶方案与各工作组签订帮扶责任书,于3月30日前统一印制成册,报市加强基层建设年活动办公室,并提交有联系点的县级领导,推动各项帮扶任务落实。

三、关于规范村情、民情调查表和工作台账的问题:各驻村工作组要继续开展走访调查工作,做到每户必访,重点对村“两委”干部、离任干部、老党员、企业负责人、贫困户、五保户等进行走访,全面了解村情民意。工作组要认真填写村情民情调查表和10项工作台帐,坚持规范使用驻村工作日记,详细记录民情调查内容,要抓紧做好省下发村情民情调查表电子录入工作。3月30日前将以村为单位对民情调查表和工作台帐进行组卷归档。

四、关于规范驻村干部接访登记的问题:县基层建设年办公室将统一印制驻村干部接访记录簿,配发给驻村工作组。各驻村工作组要坚持开门接访、驻村夜访制度,切实把矛盾纠纷化解在初始阶段、萌芽状态。同时,要按照“三抓一保”活动要求,建立突出治安问题、重大矛盾纠纷和信访案件台帐,逐一研究,认真解决。

五、关于规范办实事解难题记录的问题:县基层建设年办公室将统一印制办实事解难题记录簿,配发给驻村工作组。各驻村工作组要围绕遵守工作纪律、落实工作职责和办实事解难题等内容进行公开承诺,对办实事承诺事项尽量量化,在驻村公开栏内公示,确保说到做到。实事承诺事项将以县为单位进行建档备案。

六、关于规范下发致村民一封公开信的问题:致帮扶村群众一封公开信是省里的明确要求,也是驻村干部直接联系

群众的方式。县基层建设年办公室将统一印制,下发给各级驻村工作组,由驻村工作组及时发到所驻村每家每户,做到全覆盖。

七、规范督导检查的问题。县督导组将进一步规范督导检查工作,制定督导检查工作方案,加大督导检查力度,对督导情况及时进行通报,形成督导工作记载。同时,按照活动要求,将督导范围扩大到乡镇、各部门、各系统,统筹推进加强基层建设年活动开展。

八、规范项目申报、立项的问题。各驻村工作组要结合帮扶村实际,与村“两委”按照“四议两公开”议事决策程序,集体研究确定帮扶项目,及时将项目上报到活动办项目组,并做好项目推进工作。

九、规范先进典型培树的问题。县活动办将加强对驻村帮扶工作经验做法、先进人物的挖掘和宣传,树立一批先进典型,充分发挥典型的示范引导作用。各驻村工作组要将活动进展情况、经验做法、实际效果,特别是民情日记、推动项目落实、维护稳定等方面的好做法及时上报到县活动办。

上述需要规范的内容,请各乡镇党委,省、市、县各级驻村工作组,尽快抓好落实。

附:

1、民情调查报告提纲

2、帮扶方案提纲

平泉县开展加强基层建设年活动

领导小组办公室

2012年3月19日

附1:

民情调查报告提纲

前言:

包括:民情调查背景、调查采取的方式方法等。

一、村基本情况

包括:地理位置、耕地与林地面积、居民组数与户数、人口状况、2011人均纯收入、村班子及党员队伍建设情况等。

二、村经济社会发展现状

包括:工农业发展状况、社会和谐稳定状况、社会事业发展状况、基础设施建设状况等。

三、存在的主要问题及原因分析

四、未来三年发展规划及2012年工作计划

包括:总体思路、目标任务、重点工作等。

附2:

帮扶方案提纲

一、村经济社会概况

二、存在的问题及分析

三、帮扶计划

包括:基础设施建设(住房、交通、安全饮水、供电、通讯)、公共服务设施(教育文化、医疗卫生、社会管理)、产业发展规划(工业、农业、畜牧业、旅游业、林业)、村级工作机制等。

四、推进措施

驻村任职工作的通知

驻村工作感言

驻村工作职责

驻村工作小结

驻村工作自我鉴定

驻村工作调查报告

驻村工作会议记录

驻村工作总结报告

驻村工作金点子

——驻村工作述职

关于进一步规范驻村工作相关工作的通知
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