硕大公司门卫管理制度
一、总则
(一)门卫管理是企业管理的一个缩影，是体现管理水平的标准之一，为强化门卫管理，特制订
本制度。
(二)本制度适用于本公司员工和保安人员。
二、管理办法
(一)保安人员要严格遵守公司《员工手册》等规章制度，热爱公司、热爱本职工作、忠于职守，
努力为公司服务，严格把守门卫，确保上海硕大公司厂区的安全。
(二)提前10分钟到岗并换好服装，要认真详细检查现场、货位及本岗位的情况做好交接班工
作，并写好交接班记录。
(三)必须在岗位上交接班，接班者不到岗位或交接班不清楚时，不得交接班。
(四)当班人员必须着装整齐、整洁、不得着便装，对待外来办事人员态度要和蔼，讲究礼貌，
文明执勤。
(五)办事必须铁面无私，每日记好出勤卡，月初汇总上报给人事行政部，严禁营私舞弊。
(六)保安人员要做到二十四小时轮留值勤，每两小时巡视巡逻全公司一次。发现违纪、偷窃等
行为，要及时制止和向上级汇报并作好记录。发生治安事件和灾害事故，应采取积极有效的应变措施，并及时向公安机关报案。发现员工违纪违规行为，要及时向主管部门汇报，协助处理。
(七)警卫室要保持干净和安静，物品放置应定位规范，不能在警卫室内吸烟。无关人员不得在
警卫室逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠执勤人员。违者，视情节轻重，严肃处理。值勤人员态度粗暴，不文明不礼貌，故意刁难员工或外来人员，一经发现，给予20-200元罚款，同时对举报者按罚款金额的50％进行奖励。将按照双方协议书有关规定严肃处理。
(八)负责信件、报刊等收发工作。
(九)负责车辆进出，开启正大门，完毕后及时关闭。
(十)当班时不准睡觉，晚上把门锁好后，还须经常检查公司区域内外四周的安全情况，严防盗
窃、破坏及烟火，一旦发现应及时汇报、必要时须报警。
(十一) 严禁私自把门卫钥匙交他人保管，叫他人值班，一经发现，轻者教育，重者除名 。 (十二) 本厂职工必须准时上下班 ，严格执行员工出入制度。门卫人员必须对迟到或早退人
员在进出厂门时进行登记，同时通知所属部门经理到门卫室处理此事。任何人员在上班中途时间进出厂门，均应主动配合门卫进行查验或登记；对拒绝登记者，不得放行进出厂门。任何人均不得刁难门卫，对不听劝阻者，处以10-50元的罚款。若故意肇事，与门卫人员发生冲突辱骂、殴打门卫执勤人员者，依据情节轻重处以20-100得罚款，属本厂职工的，给予行政处分，情节严重者，交公安机关处理。
(十三) 本厂职工必须佩戴出入证进出厂上岗工作。门卫人员有权对进出厂的任何人员进行询
问，查验证件。若发现不佩戴出入证者可给予每次10元的罚款。任何人员在进厂时必须主动出示证件，不得刁难滋事，若不听劝阻、故意肇事，依据情节轻重处以20-100得罚款，属本厂职工的，给予行政处分，情节严重者，交公安机关处理。
(十四) 当班员工原则上不得离开公司，如确需外出，应如实填写员工出入证或凭出车单出入，
并记进出时间。部门经理以下员工外出，须由所在部门经理审批；部门经理以上员工外出，须经总经理室审批；不符合上述手续者，保安不准放行。强行外出者，应立即上报人事行政部。
(十五) 外来人员因公务需进公司，门卫须礼貌地问清情况，经被访人同意，凭有效证件，准
确填写会客单后，佩戴＂来宾证＂方可进公司；会客结束后，凭被访人签字的会客单，归还＂来宾证＂后，方能离开公司。外来人员需带本公司产品出门的，须出示部门开具的物资出门证。外来人员一时没有联系上被访人，可在警卫室内的会客室或指定地方等候。严禁闲杂或与公司工作无关人员进入公司。
(十六) 产品送货、客户提货一律凭物资出门证；物资原料外借必须凭总经理和生产部经理的
有效凭证，方可放行。门卫发现出厂产品与物资放行证上标识品种、状态或数量不符的情况，应立即报告生产部，生产部有权对相关责任人给予200-1000元的罚款，并按本厂相关规定进行行政处分；按罚款金额的10％给予值班门卫个人奖励。严禁私自把本公司产品、样品、图纸、公司内部资料及客户资料等带离，门卫发现此类情况要立即报告人事行政部，人事行政部有权对相关责任人给予100-200元的罚款，并按本厂相关规定进行行政处分；按罚款金额的10％给予值班门卫个人奖励。
(十七) 公司员工上班时间不得进行私人会客，特殊情况须经所属部门经理同意，但只能在保
安室内进行会客。
(十八) 衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短裤者，不得进入公司内。
(十九) 严格执行物资管理规定，任何物资出入公司均需办理有关手续。凡协作单位、施工单
位的非本公司物资，进入公司时，需在保安室登记，未经登记的物资不得放行；凡购买、加工、借用的材料、半成品、工具等物资运出公司须持有采购部及生产部出具的出门证，经核对无误后方可放行；凡节假日、上班前、下班后，因工作急需外出加工的物资，须经总经理或其指定授权人签字同意后方可放行。
(二十) 严格执行车辆出入制度，摩托车、自行车(食堂购菜、送水车除外)，一律不得入公司
工作区域内。本公司车辆外出须凭出车单，如无出车单，保安有权拒绝放行。副总经理以上领导除外。车内人员一律凭出门证(副总经理以上车辆除外)，否则不予放行。
(二十一) 凡机动车辆进出厂门，必须停车接受门卫人员的检查，门卫人员有权对任何进出
车辆进行检查（包括检查驾驶室，或后备箱），驾驶员应自觉接受检查，不得刁难。凡随车自带物品，原则上不准带进厂，确需进厂，必须主动出示给门卫人员，并让接洽部门到门岗处与门卫共同核实后，填写“物资出（入）门条”，方可进厂，出厂时，所运物品必须到接洽部门完善出门手续后到门卫交验物品，方可放行出厂，若发现出门手续不全者，将对出门条项目签批负责人和车主分别给予50-100元罚款。若驾驶员不听从执勤门卫人员的指挥，违令驾车强闯厂门，给予200元罚款；
(二十二) 值班门卫有权对任何人带出厂门的任何可疑物品进行检查，若发现夹带本公司所
有的物资出厂，交人事行政部按盗窃行为处以5-10倍的罚款；同时按罚款金额的10％给予值班门卫个人奖励。
(二十三) 本公司目前设有三个吸烟区，公司员工只有在吸烟区才能吸烟，其它任何区域都
不能吸烟，任何时间和工作日都要执行此规定。公司值班门卫负责检查和监督此项工作，如发现有人违反规定，将对当事人给予20-50元罚款，同时按罚款金额的10％给予值班门卫个人奖励。
(二十四) 严禁代人打卡或仿造考勤或打完卡又借故离开公司。保安要做好违纪违规人员的
登记，并及时向人事行政部上报。
(二十五) 对违反本制度又不服从保安管理者，执勤人员有权强制执行，由此造成的一切后
果由当事人负责。
三、附则
(一)本规定若有未尽事宜，可随时修正补充。
(二)本规定从签发之日起执行。
核准：
签发日期：
