四方教育教师管理条例
1.教师不得打骂学生，要尊重学生，爱护学生，为学生的身心健康成长尽心尽责。如发现有教师
无视学生的权益并对学生造成伤害的，我们将做出解聘处理，并追究其相应的责任。
2.所有教师必须认真负责，对学生负责，对家长负责，对自己作为一名教师的职业负责。课前认
真备课，让自己的每一堂课内容充实、生动有趣、秩序井然。课后认真做好学生的辅导工作，做学生的朋友！
3.学生迟到超过十分钟应主动与学生联系，并向校长反映。学生不得随便请假，初中生请假教师须先告知学生家长，再告知校长，高中生请假需经校长同意。
4.教师必须按时上课、下课，不得迟到、课中不得离岗和早退，上课过程中不得携带手机，上课时间不允许待客（特殊情况除外）。
5.教师必须严格按照学校安排的时间上课，不得私自改动和调换；如果确需调换，需提前一天经校长批准。
6.上班不迟到，不无故缺课，出勤与工资挂钩，有事要离开的必须向主管人员写出书面请假条并
征得同意后方可离开，并对自己请假期间的课程做出适当的安排。
7.教师在工作过程中要积极配合，发挥整个团体的集体力量，更好地搞好辅导班的管理工作，提
高教学效果。
8、值日教师要尽全力做好当天的值日工作和学生的出勤情况，确保学生安全，保证正常的教学秩
序。
9、教师在任何时候都要把学生的安全和自身的安全放在第一位，对学生负责的同时也要对自己的
安全高度警惕。在整个辅导班期间任何教师在课间不得让学生搞危险性较大的活动。
10、所有教师要在工作和生活中相互帮助，相互体谅，为共建和谐高效的教师团队而努力。对道
德行为不良的教师我们将立刻做出解聘处理。
11、各辅导教师要积极主动地与学生和学生家长沟通交流，全面了解学生的，以便更好地促进学
生全面发展。
《四方辅导员工岗位制度.doc》
将本文的Word文档下载到电脑，方便编辑。
推荐度：
点击下载文档